第一篇：醫(yī)療保健機構(gòu)B超使用管理制度

醫(yī)療保健機構(gòu)B超使用管理制度

為貫徹執(zhí)行《人口與計劃生育法》、《母嬰保健法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》，有效控制利用B超等技術(shù)手段非法進行胎兒性別鑒定，特制定本制度。

一、B超使用單位和技術(shù)操作人員必須依法取得衛(wèi)生行政部門的許可，取得相應(yīng)資格，實行持證上崗。未取得相應(yīng)資格的單位和個人，不得從事超聲波檢查診斷業(yè)務(wù)。

二、對B超的使用，要明確專人管理，專人負(fù)責(zé)，堅持兩人在場操作，共同簽名填寫《孕婦超聲波檢查登記表》。

三、對醫(yī)療保健機構(gòu)現(xiàn)有B超操作人員分別由縣、區(qū)衛(wèi)生局進行登記造冊。對B超增減和操作人員的變動要及時登記。

四、B超操作人員要嚴(yán)守職業(yè)道德，遵紀(jì)守法。未經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)，嚴(yán)禁任何機構(gòu)和個人利用B超等技術(shù)手段從事胎兒性別鑒定。

五、各類醫(yī)療保健機構(gòu)、個體行醫(yī)者開展B超診斷業(yè)務(wù)，必須符合衛(wèi)生行政部門核準(zhǔn)登記的執(zhí)業(yè)范圍；

六、違反本制度按照有關(guān)法律、法規(guī)，對單位負(fù)責(zé)人和有關(guān)責(zé)任人員給予嚴(yán)肅處理。

七、除B超檢查外，利用其他技術(shù)手段進行胎兒性別鑒定的適用本制度。

妊娠14周以上人工終止妊娠審批登記制度

一、嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需要選擇性別的人工終止妊娠。

二、持《生育服務(wù)證》孕婦因醫(yī)學(xué)需要確需人工終止妊娠，必須經(jīng)省衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)取得產(chǎn)前診斷技術(shù)資格的醫(yī)療保健機構(gòu)三人以上執(zhí)業(yè)醫(yī)師共同診斷，并出具《產(chǎn)前診斷報告》。孕婦本人持《產(chǎn)前診斷報告》提出人工終止妊娠申請，逐級上報縣級計劃生育行政部門批準(zhǔn)并出具全市統(tǒng)一編號的《人工終止妊娠批準(zhǔn)書》。

三、政策外懷孕需要人工終止妊娠的，由鄉(xiāng)、街道辦事處計劃生育行政部門出具《政策外懷孕證明信》。

四、施行人終止工妊娠手術(shù)的機構(gòu)和技術(shù)人員必須依法獲得縣、區(qū)縣級衛(wèi)生行政部門的許可和取得相應(yīng)資格。

五、承擔(dān)施行終止妊娠手術(shù)的醫(yī)務(wù)人員，應(yīng)在手術(shù)查驗受術(shù)者身份證、《人工終止妊娠批準(zhǔn)書》或《政策外懷孕證明信》（未婚先孕者除外）。查驗無誤的方可施術(shù)。無《人工終止妊娠批準(zhǔn)書》或《政策外懷孕證明信》急癥引產(chǎn)的，要先搶救患者，并于24小時內(nèi)報市級計劃生育行政部門調(diào)查核實。

六、凡人工終止妊娠手術(shù)（含未婚先孕）施術(shù)人員都要如實填寫《終止妊娠情況登記表》，并由醫(yī)護人員兩人以上簽字。

七、違反以上規(guī)定，追究單位負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員責(zé)任。

第二篇：B超使用管理制度

B超使用管理制度

1、B超診斷實行定崗、定人、定責(zé)、其它人員一律不得從事B超臨床診斷工作。

2、B超操作員要經(jīng)過專門培訓(xùn)，政治思想好，法制觀念強，技術(shù)熟練的專職技術(shù)員擔(dān)任。

3、B超是臨床輔助診斷技術(shù)，只能用于對疾病協(xié)助診斷，嚴(yán)禁運用B超對胎兒進行非醫(yī)學(xué)需要的性別簽定。

4、凡違反政策法規(guī)，為他人非法進行性別簽定的工作人員，經(jīng)調(diào)查屬實，沒收其違法收入，視其情節(jié)輕重追究有關(guān)法律責(zé)任。

5、實行B超診斷信息報告制度，B超操作員要對需要B超臨床診斷的孕婦進行詳細(xì)登記（包括姓名、年齡、住址、妊娠月份、診斷結(jié)果）以方便查詢。

6、要加強對B超操作員的法律，法規(guī)，業(yè)務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)工作，提高其執(zhí)法自覺性、杜絕詢私舞弊的行為。

7、凡利用各種名義和借口私自向檢查對象透露胎兒性別造成不良后果的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)嚴(yán)肅處理。

藥管員工作制度

1、堅持每月例會制度。例會內(nèi)容：反饋信息、交流情況、研究工作、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳推廣新型藥具等。

2、堅持重點人員隨訪制度。建立當(dāng)年有使用藥具失敗情況、有明顯副反應(yīng)、有精神異常和重大殘疾等重點人員花名冊，每月進行一次隨訪，并做好隨訪記錄。

3、各類統(tǒng)計報表必須按照《統(tǒng)計法》和上級業(yè)務(wù)主管部門的要求填報，做到字跡清晰，數(shù)字準(zhǔn)確，各項邏輯關(guān)系平衡。有單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章后按時上報。

4、嚴(yán)格執(zhí)行避孕藥具的驗收、驗發(fā)和領(lǐng)取登記制度。保證2個月的周轉(zhuǎn)庫存量，管理完好，發(fā)放及時，帳、卡、物相符，并及時上報上級業(yè)務(wù)部門。

5、經(jīng)常深入到村（居），了解情況，檢查指導(dǎo)工作，利用多種形式大力宣傳避孕節(jié)育知識。

6、嚴(yán)禁計劃內(nèi)避孕藥具用于市場零售。

避孕藥具管理員職責(zé)

1、掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)育齡夫婦使用避孕藥具情況，正確編報避孕藥具計劃。

2、負(fù)責(zé)避孕藥具的采購、儲運、保管、發(fā)放工作，做到渠道暢通，滿足供應(yīng)，防止藥品過期、失效、霉變。

3、做好藥具進、銷、發(fā)、存的賬目管理，做到帳物相符，帳帳相符。

4、制定培訓(xùn)計劃，定期搞好村級藥管人員的培訓(xùn)，并搞好考核評比。

5、組織好避孕藥具的零售工作，加強對避孕藥具的宣傳指導(dǎo)，普及藥具知識。

6、按規(guī)定時間及時報送半年和全年報表，做到數(shù)字準(zhǔn)確無誤。

第三篇：醫(yī)療機構(gòu)B超使用管理制度（模版）

醫(yī)療機構(gòu)B超使用管理制度

1、未經(jīng)核準(zhǔn)登記注冊醫(yī)學(xué)影像科診療科目的醫(yī)療機構(gòu)一律不準(zhǔn)購置和使用B超。允許購置超聲診斷儀的機構(gòu)必須申請在《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》診療科目中增設(shè)醫(yī)學(xué)影像科超聲診斷專業(yè)；必須將超聲診斷儀的類型、數(shù)量、使用場所、診斷使用人員資質(zhì)報衛(wèi)生計生行政部門備案。

2、醫(yī)療保健機構(gòu)必須在規(guī)定的執(zhí)業(yè)場所開展超聲檢查，除經(jīng)批準(zhǔn)開展義診活動和查環(huán)查孕工作外，不得隨意改變超聲診斷工作場所，嚴(yán)禁進行超聲流動檢查或?qū)⒊曉\斷儀轉(zhuǎn)借外單位及他人使用。未經(jīng)批準(zhǔn)，其他人員一律不得隨意進入超聲診斷工作場所。超聲診療工作場所應(yīng)當(dāng)有醒目的“禁止非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠”警示標(biāo)志。

3、婦產(chǎn)科病例必須由婦產(chǎn)科專業(yè)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師（或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）接診，填寫產(chǎn)科B超檢查申請單，其他專業(yè)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師不得接診產(chǎn)科病例和開具產(chǎn)科B超檢查申請單，B超檢查人員不得接受非婦產(chǎn)科專業(yè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師開具的與婦產(chǎn)科相關(guān)的檢查申請。

4、B超檢查人員應(yīng)按申請的項目進行檢查，不得違規(guī)檢查能夠判別胎兒性別的部位，不得以任何形式向檢查對象及其家屬透露或暗示與胎兒性別有關(guān)的信息。

5、實行B超診斷信息報告制度，B超檢查人員要對需要B超臨床診斷的孕婦進行詳細(xì)登記（包括姓名、年齡、住址、妊娠月份、診斷結(jié)果）以方便查詢。

6、依法使用B超及開展婦產(chǎn)科診療活動的各級各類醫(yī)療機構(gòu)，必須在主要負(fù)責(zé)人、執(zhí)業(yè)醫(yī)師之間簽定責(zé)任書。

7、醫(yī)療機構(gòu)未經(jīng)核準(zhǔn)開展醫(yī)學(xué)影像或婦產(chǎn)科專業(yè)，使用B超從事婦產(chǎn)科檢查的，屬超出登記范圍診療活動的行為。按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》規(guī)定，由衛(wèi)生計生行政部門予以警告、責(zé)令其改正，并處罰款；情節(jié)嚴(yán)重的吊銷其《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。醫(yī)療機構(gòu)違反有關(guān)規(guī)定使用B超進行胎兒性別鑒定的，依據(jù)其行為后果，由衛(wèi)生計生行政部門對主要負(fù)責(zé)人，給予行政警告、記過、記大過、行政降級處分、開除公職。違反有關(guān)規(guī)定開具B超申請單和使用B超的工作人員，必須立即調(diào)離B超檢查工作崗位，由單位降低其技術(shù)職務(wù)聘任級別或作待聘、待崗、開除處理，并按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》給予警告或者責(zé)令暫停六個月以上一年以下執(zhí)業(yè)活動的行政處罰；情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷其執(zhí)業(yè)證書，不得再到其它民營醫(yī)療機構(gòu)從事相同工作；構(gòu)成犯罪的，移送司法機關(guān)處理。同時，依據(jù)《母嬰保健法實施辦法》的規(guī)定，撤消其母嬰保健技術(shù)執(zhí)業(yè)資格。

第四篇：B超從業(yè)人員使用管理制度

明城衛(wèi)生院彩（B）超使用管理制度

一、承擔(dān)產(chǎn)前彩（B）超檢查的醫(yī)療保健機構(gòu)和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)由縣（市、區(qū)）以上的衛(wèi)生和人口計生行政主管部門共同確定，向社會公示后登記備案。

二、未經(jīng)衛(wèi)生行政部門、計劃生育行政部門批準(zhǔn)，任何機構(gòu)和個人不得開展彩（B）超胎兒性別鑒定。非定點單位不得開展彩（B）超孕檢服務(wù)。

三、加強對彩（B）超孕情檢查管理。對孕婦進行的彩

（B）超檢查，一律實行實名登記備案制度。懷孕14周以下要對檢查情況進行登記。對懷孕14周以上的孕婦檢查，須有兩名醫(yī)師在場，對檢查結(jié)果詳細(xì)記載，由兩名醫(yī)師簽字后存檔備查。發(fā)現(xiàn)有異常情況，因醫(yī)學(xué)需要進行胎兒性別鑒定的，須上報主管部門，并由3人以上專家集體審核。

四、嚴(yán)格禁止非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定。對非醫(yī)學(xué)需要要求進行胎兒性別鑒定的孕婦，彩（B）超醫(yī)師應(yīng)嚴(yán)辭拒絕。

五、確因醫(yī)學(xué)需要進行胎兒性別鑒定，需出具縣級以上醫(yī)療保健機構(gòu)或計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的《醫(yī)學(xué)診斷證明》，并持有縣（市、區(qū)）級人口和計劃生育主管部門出具準(zhǔn)予鑒定證明，到計生、衛(wèi)生共同確定的“定點”機構(gòu)實施。

六、加強對超聲診斷醫(yī)師的執(zhí)業(yè)資格審查和職業(yè)道德、人口和計劃生育法律法規(guī)的宣傳教育，須取得專業(yè)資格合格證方可上崗。

七、衛(wèi)生、人口計生主管部門負(fù)責(zé)對本系統(tǒng)使用彩（B）超的機構(gòu)、人員、彩（B）超型號及數(shù)量進行審批備案。定期對各醫(yī)療保健機構(gòu)、計劃生育服務(wù)機構(gòu)的彩（B）超管理使用情況進行督促檢查。對非法使用彩（B）超及非法進行胎兒性別鑒定的違法行為，嚴(yán)肅查處。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第五篇：B超使用的管理制度

B超使用的管理制度

超聲診斷是鑒別胎兒性別的重要手段之一，為了加強超聲診斷工作，杜絕利用超聲手段非法鑒別非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性人工終止妊娠規(guī)定：

三、在科室醒目地方設(shè)置“嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需要鑒別胎兒性別”警示牌。

四、如屬醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定，當(dāng)事人應(yīng)出具市以上母嬰保健醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組織的證明，并正確記載其簡要情況、適應(yīng)癥、檢查結(jié)果，并由檢查人員簽名。

五、超聲和婦產(chǎn)科人員發(fā)現(xiàn)妊娠婦女為選擇性別要求引產(chǎn)的，應(yīng)予以拒絕，并同時上報衛(wèi)生局和計劃生育部門。

六、發(fā)現(xiàn)科室工作人員非法進行胎兒性別鑒定的，按《母嬰保健法》及有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的，移交司法機關(guān)查處。