第一篇：0七年上半年區(qū)婦女工作總結(jié)

文章標(biāo)題：0七年上半年區(qū)婦女工作總結(jié)

2007年是貫徹落實(shí)十六屆五中全會(huì)精神，實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，上半年以來(lái)，區(qū)婦聯(lián)以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，組織開(kāi)展“十佳”先進(jìn)典型表彰、“普法宣傳年”、婦女兒童發(fā)展規(guī)劃中期監(jiān)測(cè)評(píng)估、“美德在家庭”等系列活動(dòng)，全面維護(hù)了婦女兒童合法權(quán)益，不斷加強(qiáng)婦聯(lián)組織自身建設(shè)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大婦

女為實(shí)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

一、深入宣傳十六屆五中全會(huì)精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，協(xié)調(diào)推動(dòng)城鄉(xiāng)婦女發(fā)展。

區(qū)婦聯(lián)組織全區(qū)基層?jì)D聯(lián)、婦委會(huì)深入學(xué)習(xí)貫徹五中會(huì)會(huì)精神，切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于促進(jìn)我區(qū)婦女兒童事業(yè)發(fā)展的全過(guò)程。

1、用發(fā)展的思路、統(tǒng)籌的觀念推動(dòng)城鄉(xiāng)婦女協(xié)調(diào)發(fā)展。

在農(nóng)村，基層?jì)D聯(lián)引領(lǐng)廣大婦女積極投身社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，加強(qiáng)科學(xué)培訓(xùn)，幫助農(nóng)村婦女增收致富，加強(qiáng)信息傳遞，幫助更多婦女拓展致富門路；加強(qiáng)勞務(wù)輸出，促進(jìn)農(nóng)村婦女轉(zhuǎn)變生產(chǎn)和生活方式，提高生活質(zhì)量；加強(qiáng)女科技致富人的培養(yǎng)，使更多婦女人才脫穎而出，區(qū)婦聯(lián)將今年扶植對(duì)象定在茈湖口鎮(zhèn)鄉(xiāng)里香土菜有限公司，一方面與省市婦聯(lián)及各相關(guān)部門積極聯(lián)系資金來(lái)源，爭(zhēng)取項(xiàng)目、壯大規(guī)模，另一方面提供發(fā)展平臺(tái)，積極推介。2007年，鄉(xiāng)里香土菜有限公司總經(jīng)理謝艷萍同志當(dāng)選全國(guó)“雙學(xué)雙比”女能手，并獲全國(guó)“雙學(xué)雙比”十大農(nóng)民女狀元提名。

在城鎮(zhèn)，暢通服務(wù)渠道，推動(dòng)?jì)D女就業(yè)。以大碼頭為例，至6月份止，共辦班5期，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋家政服務(wù)、衛(wèi)生保健、電腦培訓(xùn)等，深受群眾歡迎，參加培訓(xùn)婦女達(dá)280余人，促使180多名婦女重新走上了工作崗位，在推動(dòng)在職婦女崗位建功活動(dòng)中，我區(qū)人民路小學(xué)還被評(píng)為省級(jí)“巾幗文明崗”。3月9日，我們組織召開(kāi)了區(qū)女企業(yè)家協(xié)會(huì)年會(huì)，城鄉(xiāng)杰出女性共謀發(fā)展，城市反哺農(nóng)村，工業(yè)帶動(dòng)農(nóng)業(yè)的統(tǒng)籌發(fā)展思路進(jìn)一步明確。

用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。區(qū)婦聯(lián)全面開(kāi)展了相關(guān)工作的一系列調(diào)研，已完成的調(diào)研項(xiàng)目有：建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村中如何開(kāi)展婦女工作，女干部選拔任用工作，家庭助廉、人人有責(zé)等。另外，作為今年重點(diǎn)工作的婦女兒童發(fā)展規(guī)劃中期監(jiān)測(cè)評(píng)估上半年也圓滿完成。此次評(píng)估旨在對(duì)我區(qū)婦女兒童事業(yè)發(fā)展?fàn)顩r有一個(gè)全面的了解和客觀的評(píng)價(jià)，涉及數(shù)據(jù)達(dá)500多項(xiàng)。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、準(zhǔn)備充分、資料齊全、各單位配合，此次監(jiān)測(cè)評(píng)估工作得到了市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)。

2、以系列宣傳活動(dòng)為載體，凝聚發(fā)展活力。

“三八”節(jié)期間，區(qū)婦聯(lián)組織了區(qū)首屆婦女工作“十佳”先進(jìn)典型評(píng)比，由區(qū)委重要領(lǐng)導(dǎo)專題研究、嚴(yán)格審批，評(píng)選出了十名在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化教育、廉政建設(shè)、家庭美德建設(shè)等各方面做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀代表，對(duì)他們予以重獎(jiǎng)。其后，我們組織全體婦聯(lián)執(zhí)委、基層?jì)D聯(lián)主席、婦委會(huì)主任、女企代表、機(jī)關(guān)女干部以及村社區(qū)婦代委主任共計(jì)300余人，參加了市級(jí)巾幗“創(chuàng)新業(yè)，樹新風(fēng)”巡回演講報(bào)告會(huì)。9位來(lái)自全市各區(qū)縣的女代表們用自身頑強(qiáng)不息的奮斗歷程展現(xiàn)了“巾幗不讓須眉”的豪情。以宣傳婦女兒童事業(yè)的發(fā)展，宣傳女性時(shí)代先鋒為目的，我們編輯了《婦女發(fā)展成果展》一書，這既是婦聯(lián)對(duì)區(qū)第三次黨代會(huì)勝利召開(kāi)的獻(xiàn)禮，更是對(duì)明年區(qū)第三次婦女代表大會(huì)的獻(xiàn)禮。

“三八”節(jié)期間，全區(qū)各基層?jì)D聯(lián)、婦委會(huì)積極行動(dòng)，在廣大婦女中廣泛開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、奉獻(xiàn)型、服務(wù)型人才活動(dòng)，激勵(lì)廣大婦女把智慧凝聚到推進(jìn)“三化”進(jìn)程，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展上來(lái)。工業(yè)園婦聯(lián)精心組織了八大主題活動(dòng)，如“招商引資”知識(shí)競(jìng)賽、“團(tuán)結(jié)就是力量”系列活動(dòng)等，緊扣發(fā)展主題，形式新穎，效果很好。

二、大力開(kāi)展普法宣傳，認(rèn)真履行職責(zé)，全面維護(hù)婦女合法權(quán)益。

1、普法宣傳形式、內(nèi)容、效果有新突破。

今年是全國(guó)婦聯(lián)“法制宣傳年”，區(qū)婦聯(lián)早部署、早行動(dòng)，編印了《婦女維權(quán)知識(shí)手冊(cè)》五千冊(cè)，內(nèi)容豐富，實(shí)用性強(qiáng)，各基層?jì)D聯(lián)、婦委會(huì)結(jié)合該書，開(kāi)展送法律知識(shí)下鄉(xiāng)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)?；顒?dòng)，獲得了良好的社會(huì)效應(yīng)?！叭恕惫?jié)期間，區(qū)婦聯(lián)與區(qū)司法局聯(lián)合開(kāi)展了“三八維權(quán)周”活動(dòng)，組織法律援助中心律師在區(qū)政府門前設(shè)立了法律咨詢臺(tái)，共接待咨詢230人次，解答疑難問(wèn)題89個(gè)，發(fā)放資料1240份，并制作了8塊宣傳板報(bào)，出動(dòng)了宣傳車，組織了100名婦女參加?jì)D女權(quán)益保障知識(shí)競(jìng)賽。在16999938婦女維權(quán)熱線開(kāi)通兩周年之際，更新補(bǔ)充了維權(quán)熱線的法律知識(shí)內(nèi)容，并在城鄉(xiāng)組織了大規(guī)模宣傳，使普法宣傳做到了家喻戶曉，婦孺皆知?！?26”國(guó)際禁毒日宣傳活動(dòng)中，區(qū)婦聯(lián)與禁毒委各成員單位聯(lián)合學(xué)校、街道等組成了2000余人的禁毒游行隊(duì)伍。市委常委、市委副書記向邦柱同志親自參加了游行宣傳，達(dá)到了大宣教的目的。

2、全面維護(hù)婦女合法權(quán)益有重點(diǎn)、有實(shí)效。

上半年，區(qū)婦聯(lián)維權(quán)部接待處理來(lái)信來(lái)訪55人次，基本做到了件件有回復(fù)。針對(duì)重點(diǎn)案件，采取多部門協(xié)作，有效推動(dòng)了案件的查處。

同時(shí)，對(duì)生活困難的上訪婦女，一方面積極呼吁民政等相關(guān)部門給予救助；另一方面，盡其所能提供經(jīng)濟(jì)援助和法律援助，司法局法律援助中心已在區(qū)婦聯(lián)維權(quán)部設(shè)立了法律援助婦聯(lián)工作站，并明確了專人負(fù)責(zé)。經(jīng)區(qū)第二屆人大常委會(huì)通過(guò)，區(qū)婦聯(lián)副主席鐘萍同志已被正式任命為區(qū)人民法院人民陪審員，上半年已參與了兩例重大案件的審理，切實(shí)維護(hù)了婦女合法權(quán)利。

三、重視關(guān)注未成年人健康成長(zhǎng)，弘揚(yáng)美德，推動(dòng)構(gòu)建和諧社會(huì)。

1、加強(qiáng)未成年人保護(hù)問(wèn)題的研究。

重視未成年人的保護(hù)，關(guān)注未成年人成長(zhǎng)是各級(jí)婦聯(lián)的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)。伴隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的深刻變革，未成年人思想道德教育和權(quán)益保護(hù)方面出現(xiàn)了新問(wèn)題、新情況。為此，區(qū)婦聯(lián)提前介入，著手開(kāi)展了未成年人保護(hù)，特別是流動(dòng)家庭、單親家庭和農(nóng)村留守兒童問(wèn)題的調(diào)研。印發(fā)調(diào)查問(wèn)卷兩千份，在教育系統(tǒng)婦委會(huì)的積極配合下，前期調(diào)查工作已全部完成。

2、關(guān)愛(ài)身處困境的兒童。

6月1日，區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合區(qū)關(guān)工委、區(qū)民政局等多家單位在“三益大酒店”為市兒童福利院的孤殘兒童舉辦了一場(chǎng)喜慶熱鬧的聯(lián)歡活動(dòng)，并精心挑選了十位“愛(ài)心媽媽”與福利院的孩子們結(jié)對(duì)救助，用無(wú)私的母愛(ài)為孩子們帶來(lái)了歡樂(lè)。6月9日，“春蕾計(jì)劃”現(xiàn)場(chǎng)捐贈(zèng)活動(dòng)在步步高橋北店廣場(chǎng)隆重舉行，受助女童達(dá)16名，發(fā)放救助金3000余元，區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的重要領(lǐng)導(dǎo)都參加了當(dāng)天的活動(dòng)。

3、優(yōu)化兒童成長(zhǎng)環(huán)境。

家庭是兒童生活的第一環(huán)境，美德教育是家庭教育的重要環(huán)節(jié)，5月底，區(qū)婦聯(lián)在全區(qū)開(kāi)展了“美德在家庭”十佳先進(jìn)典型評(píng)選活動(dòng)，并于6月初組織了隆重的表彰活動(dòng)，號(hào)召全區(qū)廣大家庭以先進(jìn)為榜樣，牢固樹立社會(huì)主義榮辱觀，努力構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。

四、鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育，提高效能，加強(qiáng)婦聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè)。

1、加強(qiáng)自身建設(shè)。

召開(kāi)一屆四次執(zhí)委擴(kuò)大會(huì)議，提請(qǐng)各位執(zhí)委審議了婦聯(lián)前段工作總結(jié)和今后工作思路。根據(jù)工作變動(dòng)情況，此次會(huì)議調(diào)整了部分執(zhí)委，并新增了有利于婦女兒童事業(yè)發(fā)展領(lǐng)域的執(zhí)委，作為區(qū)人民政府婦兒工委辦公室，上半年，區(qū)婦聯(lián)提請(qǐng)區(qū)政府召開(kāi)了婦兒工委各成員單位會(huì)議，制定了成員單位責(zé)任分解書，有效提高了各單位溝通、協(xié)調(diào)、合作水平。會(huì)后，各成員單位，特別是區(qū)勞動(dòng)局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)計(jì)生局、區(qū)財(cái)政局認(rèn)真總結(jié)了單位在婦女兒童事業(yè)方面近幾年的工作實(shí)績(jī)，并完成了詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析。2007年是《公務(wù)員法》頒布實(shí)施的第一年，貫徹落實(shí)《公務(wù)員法》，提升行政水平，區(qū)婦聯(lián)率先開(kāi)展了崗位交流制度，將維權(quán)兒少部與辦公室組宣部輪換，提高了隊(duì)伍活力。

2、積極提升隊(duì)伍素質(zhì)。

2007年上半年，區(qū)婦聯(lián)下大力氣提升隊(duì)伍素質(zhì)，一方面領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，積極參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)。僅上半年，區(qū)婦聯(lián)干部共參加各類培訓(xùn)6次，涉及執(zhí)政能力、婦女工作、法律、財(cái)務(wù)等各方面，使全體干部業(yè)務(wù)水平大幅提高。另一方面，大力營(yíng)造勤于思考，虛心學(xué)習(xí)之風(fēng)，負(fù)責(zé)人帶頭開(kāi)展調(diào)研，撰寫報(bào)告，機(jī)關(guān)勤學(xué)勤思，蔚然成風(fēng)。上半年，區(qū)婦聯(lián)累計(jì)上報(bào)信息數(shù)據(jù)報(bào)表20余次，上報(bào)調(diào)研文章5篇。同時(shí)，認(rèn)真組織參加了全市處級(jí)女領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育活動(dòng)，“紅船杯”黨章知識(shí)考試，“家庭助廉”知識(shí)競(jìng)賽等，健全了婦聯(lián)干部“長(zhǎng)期受教育，永保先進(jìn)性”的長(zhǎng)效機(jī)制，為切實(shí)做好黨的婦女群眾工作提供了制度保證。

五、下半年工作設(shè)想：

同志們，上半年各項(xiàng)工作的圓滿完成，得益于在座各位的共同努力，得益于婦聯(lián)系統(tǒng)全體同志的無(wú)私奉獻(xiàn)。在此，我謹(jǐn)代表區(qū)婦聯(lián)向各位的辛勤工作表示感謝，也希望下半年大家能一如既往地支持我區(qū)的婦女兒童發(fā)展事業(yè)。下面，我談?wù)剫D聯(lián)系統(tǒng)下半年的工作設(shè)想。

繼續(xù)認(rèn)真組織全區(qū)婦女參與新農(nóng)村建設(shè)。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大婦女投身新農(nóng)村建設(shè)是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期婦聯(lián)組織的中心任務(wù)，各級(jí)婦聯(lián)應(yīng)發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，扎實(shí)工作，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全區(qū)廣大婦女為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村作貢獻(xiàn)。要按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的要求，以提高農(nóng)村婦女的生活質(zhì)量和水平為目標(biāo)，以促進(jìn)農(nóng)村婦女增收致富為核心，以“雙學(xué)雙比”，“美德在家庭”等活動(dòng)為載體，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大婦女積極參與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，提高婦女對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率。另外，促進(jìn)農(nóng)村婦女的全面進(jìn)步與發(fā)展建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村既是一個(gè)長(zhǎng)期的發(fā)展方向，又是一項(xiàng)緊迫的現(xiàn)實(shí)任務(wù)。參與新農(nóng)村建設(shè)要遵循黨領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村工作的基本原則，把遵循客觀規(guī)律與尊重農(nóng)村婦女的意愿結(jié)合起來(lái)，立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。為此，區(qū)婦聯(lián)將在下半年到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展針對(duì)婦女參與新農(nóng)村建設(shè)情況、農(nóng)村婦女組織建設(shè)情況和基層女干部情況的調(diào)研，目的就是收集第一手資料，為今后一個(gè)時(shí)期的農(nóng)村婦女工作提供參考和指導(dǎo)。

進(jìn)一步完善婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的中期監(jiān)測(cè)評(píng)估工作。貫徹落實(shí)第四次全國(guó)婦女兒童工作會(huì)議精神，配合做好“兩綱”中期評(píng)估，是今年全國(guó)婦聯(lián)的重點(diǎn)工作之一。上半年區(qū)婦聯(lián)作為區(qū)婦兒工委辦公室已完成了兩個(gè)《規(guī)劃》中期評(píng)估的大部分工作。7月份國(guó)務(wù)院婦兒工委已組織15個(gè)國(guó)家級(jí)評(píng)估督導(dǎo)組分赴各地對(duì)“兩綱”實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估督導(dǎo)，9月份省婦兒工委將到我市督導(dǎo)檢查，并抽查各區(qū)縣市。所以，下一步區(qū)婦兒工委辦公室和各成員單位，特別是衛(wèi)生、教育、勞動(dòng)等要為接受省級(jí)評(píng)估做好準(zhǔn)備。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)評(píng)估結(jié)果及后續(xù)對(duì)策措施的分析和宣傳，推動(dòng)政府和有關(guān)部門提高對(duì)婦女兒童工作的重視程度，加大支持投入力度，推進(jìn)《規(guī)劃》的實(shí)施進(jìn)度。

完善女干部數(shù)據(jù)庫(kù)，進(jìn)一步促進(jìn)女干部培訓(xùn)選拔工作。目前，省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)黨委換屆工作正在進(jìn)行。下半年，中組部將召開(kāi)培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員專題工作會(huì)議，這對(duì)女干部選拔任用工作是一個(gè)重要契機(jī)。全國(guó)婦聯(lián)也要求各級(jí)婦聯(lián)強(qiáng)化源頭參與，加強(qiáng)調(diào)查研究，充實(shí)女性人才庫(kù)，主動(dòng)向黨委組織部門推薦優(yōu)秀女干部。為此，區(qū)婦聯(lián)已著手建立全區(qū)女干部數(shù)據(jù)庫(kù)，我們的目標(biāo)是把婦聯(lián)建設(shè)成為推薦女干部的重要平臺(tái)。今后，我們還將充分利用黨校、婦干校等資源優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)女干部的教育培訓(xùn)，切實(shí)為女干部提高素質(zhì)、增強(qiáng)能力提供服務(wù)。下半年區(qū)婦聯(lián)將完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、區(qū)直機(jī)關(guān)婦委會(huì)主任的培訓(xùn)班工作。

關(guān)注未成年人，關(guān)心困難婦女兒童。上半年，區(qū)婦聯(lián)在教育局婦委會(huì)的積極參與下，已完成了對(duì)全區(qū)未成年人現(xiàn)狀的調(diào)研。7月份，已撰寫了詳實(shí)的調(diào)研報(bào)告。接下來(lái)，希望各基層?jì)D聯(lián)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)能就未成年人，特別是農(nóng)村留守兒童狀況組織調(diào)查及專項(xiàng)調(diào)研，促進(jìn)兒童權(quán)益保護(hù)。同時(shí)，下半年，區(qū)婦聯(lián)還將繼續(xù)盡一切可能推進(jìn)“春蕾計(jì)劃”，繼續(xù)在困難婦女兒童中開(kāi)展“獻(xiàn)愛(ài)心，送溫暖”活動(dòng)。

在此要特別提到一點(diǎn)，明年將召開(kāi)區(qū)第三次婦代會(huì)，這是我們?nèi)珔^(qū)婦女的一件大事，各級(jí)婦女組織要早考慮、早準(zhǔn)備、早布署、早行動(dòng)，為會(huì)議的順利召開(kāi)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)，為開(kāi)好明年的婦代會(huì)貢獻(xiàn)力量。相信有了各位的支持，我們的事業(yè)一定會(huì)無(wú)往不利。

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第二篇：區(qū)教育系統(tǒng)婦女工作總結(jié)

1、開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭”活動(dòng)

為了貫徹落實(shí)黨十六大提出的“形成全民學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì),促進(jìn)人的全面發(fā)展”的要求,全面開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭活動(dòng),我們系統(tǒng)緊跟時(shí)代的步伐,以此次活動(dòng)為契機(jī),積極組織女教職工參加＊＊＊區(qū)婦聯(lián)、女職委組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、知識(shí)講座、創(chuàng)“十佳學(xué)習(xí)型家庭”等系列活動(dòng)。我們教育系統(tǒng)推薦的兩戶女教師家庭在活動(dòng)中脫穎而出,被授予＊＊＊區(qū)“十佳學(xué)習(xí)型家庭”的稱號(hào)。所有這些活動(dòng),都極大地激發(fā)了廣大女教師濃厚的學(xué)習(xí)興趣,使家庭成員養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。營(yíng)造了一種人人學(xué)習(xí)、時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)的環(huán)境和氛圍,促進(jìn)了家庭成員樹立終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)理念,全面提高了家庭成員的綜合素質(zhì);同時(shí),利用“家長(zhǎng)學(xué)?！钡汝嚨?向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》知識(shí),在教育系統(tǒng)內(nèi)較好地倡導(dǎo)了文明健康的家庭文明新風(fēng)。

2、教學(xué)扶貧,共同進(jìn)步

由于發(fā)展的不均衡,一些縣市的經(jīng)濟(jì)相對(duì)欠發(fā)達(dá),從而導(dǎo)致部分山區(qū)學(xué)校的教育教學(xué)水平較低。我區(qū)部分學(xué)校一如既往地在資金、物資上支援他們,而且在教學(xué)上也繼續(xù)給他們傳經(jīng)送寶。在這些活動(dòng)中 ,我們女教師不顧路途遙遠(yuǎn)條件差,踴躍參加。另外,她們還積極到本區(qū)的薄弱學(xué)校支教,除了上公開(kāi)課外,還同兄弟學(xué)校的教師一起研討教育教學(xué)中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,收到了較好的效果。

3、積極開(kāi)展各項(xiàng)有益的活動(dòng), 營(yíng)造全社會(huì)關(guān)注婦女兒童的氛圍。

為在我區(qū) 教職工中開(kāi)展全民健身運(yùn)動(dòng),活躍教職工特別是女教職工的課余生活,提高女教職工的體質(zhì),促進(jìn)教師素質(zhì)的全面提高,“三八節(jié)”期間,我們組織了女教師登山比賽,全區(qū)各校也都開(kāi)展了豐富多采的娛樂(lè)活動(dòng);下半年還舉行了女教工籃球比賽和教職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。“六一”期間，局分管領(lǐng)導(dǎo)陪同區(qū)領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問(wèn)了部分幼兒園和學(xué)校，全區(qū)各校都組織了慶“六一”健康有益的少兒活動(dòng)。同時(shí)，我們還開(kāi)展了辦實(shí)事活動(dòng)，對(duì)本區(qū)戶籍兒童少年全面實(shí)施免費(fèi)義務(wù)教育和高中階段教育，義務(wù)教育階段免收收雜費(fèi)、課本費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)、住宿費(fèi)和生活護(hù)理費(fèi)，高中階段免收學(xué)費(fèi)、代管費(fèi)、住宿費(fèi)，并對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的殘疾學(xué)生，給予適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)助；殘疾兒童在公辦幼兒園接受教育的，給予減半或免收保育費(fèi)；對(duì)于需要語(yǔ)言和康復(fù)訓(xùn)練的聾兒、腦癱兒和智殘兒，凡家庭生活困難的，可予減半或免收教育康復(fù)訓(xùn)練費(fèi)用。

4、配合區(qū)婦兒工委作好‘十五“婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的落實(shí)工作

XX年是＊＊＊市也是＊＊＊區(qū)“十五”婦女兒童發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的最后一年,也是＊＊＊區(qū)“十一五”婦女兒童規(guī)劃的編制之年,為了更好地推動(dòng)我區(qū)婦女兒童事業(yè)的發(fā)展,我們積極配合區(qū)婦兒工委作好‘十五“婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的終期監(jiān)測(cè)評(píng)估和”十一五"婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的編制工作。在編制規(guī)劃過(guò)程中,我們廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),力爭(zhēng)把規(guī)劃做得更好一點(diǎn),把發(fā)展目標(biāo)定位得更準(zhǔn)一些,把策略措施和工作要求考慮得更務(wù)實(shí)一點(diǎn)。

5、以基礎(chǔ)教育課程改革為契機(jī),提高全區(qū)廣大女教師的專業(yè)水平和整體素質(zhì),全面推進(jìn)素質(zhì)教育

首先,我們積極作好教師的各類培訓(xùn)工作,如:師德培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、教學(xué)骨干培訓(xùn)和新教師培訓(xùn)等。我區(qū)現(xiàn)有女教師1600人左右,在數(shù)量上將占教師隊(duì)伍的三分之二,因此女教師素質(zhì)的優(yōu)劣直接關(guān)系到下一代的健康成長(zhǎng),關(guān)系到社會(huì)的現(xiàn)狀與未來(lái),因而我們把提高廣大女教師的整體素質(zhì)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,努力為女教師提供終身學(xué)習(xí)的條件和機(jī)會(huì),讓她們?cè)诎倜Φ墓ぷ髦?擠時(shí)間學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),使自己能在瞬息萬(wàn)變的信息時(shí)代,適應(yīng)日新月異的教育改革和發(fā)展。同時(shí),我們還舉行了教壇新秀、課改之星評(píng)比等活動(dòng),為廣大女教師搭建展示才能的平臺(tái)。

6、積極配合有關(guān)部門作好計(jì)劃生育工作

為進(jìn)一步貫徹、落實(shí)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》,國(guó)家、省、市《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》和《浙江省而口與計(jì)劃生育條例》,抓緊抓好學(xué)校的計(jì)劃生育工作,確保我區(qū)而口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,我們教育局與各小簽定了《計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》,建立計(jì)劃生育檔案,確保計(jì)劃生育工作順利進(jìn)行。同時(shí)加強(qiáng)女教師的“四期”保護(hù)工作,并組織二十年教齡以上的女教師進(jìn)行體檢,作到早防范、早治療。

回顧一年來(lái)的工作,我局的婦女工作取得了一定的成績(jī),但離上級(jí)的要求還有很大的距離。在今后的工作中,我們將進(jìn)一步健全組織網(wǎng)絡(luò),扎實(shí)工作,以不斷開(kāi)拓的精神,努力開(kāi)創(chuàng)我區(qū)教育系統(tǒng)婦女工作的新局面,促進(jìn)婦女素質(zhì)的全面提高,努力維護(hù)婦女的各項(xiàng)權(quán)益,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大女教師的積極性,為我區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

第三篇：區(qū)環(huán)衛(wèi)局2017年工作總結(jié)

區(qū)環(huán)衛(wèi)局2017年工作總結(jié)

篇一：2016年年終工作總結(jié)及2017年工作計(jì)劃

2016年年終工作總結(jié)及2017年工作計(jì)劃

2016年年終工作總結(jié)及2017年工作計(jì)劃

日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝了，就在此時(shí)需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到時(shí)間的匆匆。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)?！皼Q心再接再厲，更上一層樓”，一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面。為了在20xx年能更好地完成工作，揚(yáng)長(zhǎng)避短，現(xiàn)總結(jié)如下。

我是今年11月份又來(lái)到單位工作的，雖然對(duì)單位已不陌生，但是，現(xiàn)在的單位對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作環(huán)境，一個(gè)新的起點(diǎn)。到單位之后，一切從零開(kāi)始，一邊學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，做好辦公室服務(wù)工作。一邊憑著自己對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)的熱愛(ài)，解決了一些網(wǎng)絡(luò)故障。我經(jīng)常請(qǐng)教單位的一些有經(jīng)驗(yàn)的水產(chǎn)工程師，一起尋求解決問(wèn)題的方案和對(duì)一些比較復(fù)雜的問(wèn)題進(jìn)行研究針對(duì)性的策略，取得了良好的效果。

通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，吸取同行業(yè)之間的信息和積累經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)在對(duì)網(wǎng)站建設(shè)有了一個(gè)大概的認(rèn)識(shí)和了解?，F(xiàn)在我逐漸掌握了網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)的各種技術(shù)。所以經(jīng)過(guò)一個(gè)月左右的努力，也完成了網(wǎng)站域名注冊(cè)，網(wǎng)站空間申請(qǐng)等成功任務(wù)。郯城漁業(yè)信息網(wǎng)的上線將成為我站對(duì)外宣傳的一個(gè)新的窗口。

在不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，自己的能力、業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高，針對(duì)我站目前的形式，現(xiàn)在可以拿出一個(gè)比較完整的方案應(yīng)付一些網(wǎng)絡(luò)故障，對(duì)于一個(gè)網(wǎng)站建設(shè)項(xiàng)目可以全程的操作下來(lái)。

存在的缺點(diǎn)：

對(duì)于漁業(yè)技術(shù)的專業(yè)知識(shí)了解還不夠深入，對(duì)網(wǎng)站建設(shè)的技術(shù)問(wèn)題掌握的還比較薄弱。還不能十分清晰的向漁民解釋魚病防治的相關(guān)知識(shí)。對(duì)于一些大的網(wǎng)絡(luò)故障不能快速拿出一個(gè)很好的解決問(wèn)題的方法。本職的工作做得不好，感覺(jué)還停留在一個(gè)計(jì)算機(jī)初級(jí)水平。

XX年的目標(biāo)是將郯城漁業(yè)信息網(wǎng)站的訪問(wèn)量有大的突破，這個(gè)目標(biāo)很難達(dá)到，不過(guò)努力吧，努力總會(huì)有好的結(jié)果。

XX年需做的事情：

1、網(wǎng)站每日更新不能少于5篇文章;

2、致力于二個(gè)重點(diǎn)欄目：漁業(yè)技術(shù)推廣和漁政監(jiān)督管理

3、尋找到新的突破點(diǎn)。

近幾年來(lái)，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展很快，應(yīng)用日益普及，為了適應(yīng)信息時(shí)代的要求，我站每一間辦公室都專門配置了用來(lái)連接到互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)，并與互聯(lián)網(wǎng)相連，單位職工能通過(guò)因特網(wǎng)這一新興的媒體傳播技術(shù)及時(shí)查閱信息，掌握動(dòng)態(tài)，為職工的日常工作提供了便利。

我站在互聯(lián)網(wǎng)上的畢業(yè)范文完成了域名注冊(cè)和空間申請(qǐng)工作，已建設(shè)完成，目前正在進(jìn)行主頁(yè)開(kāi)發(fā)和信息收集，不久可投入使用。該網(wǎng)站建成之后，將成為我站對(duì)外宣傳的窗口，聯(lián)系漁民的橋梁，發(fā)布信息的平臺(tái)，同時(shí)也為構(gòu)建電子漁業(yè)創(chuàng)造了條件。發(fā)布的信息范圍包括我縣漁業(yè)行業(yè)的科技示范戶信息、漁業(yè)供求信息等，并與相關(guān)兄弟網(wǎng)站建立友情鏈接。同時(shí)，我們還將在互聯(lián)網(wǎng)上建立基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)庫(kù)供公眾瀏覽查詢。幾年來(lái)，我站漁業(yè)信息化工作發(fā)展較快，取得了一定成績(jī)，但也存在著不可忽視的問(wèn)題。信息化意識(shí)不強(qiáng)，資金投入不足是制約我站漁業(yè)信息化發(fā)展的主要因素。信息化工作的技術(shù)薄弱，設(shè)備也比較落后，信息的收集、處理和加工能力差，甚至存在行業(yè)內(nèi)信息封鎖的情況，尚未實(shí)現(xiàn)信息共享。從事漁業(yè)信息工作的專業(yè)技術(shù)人員不足，專業(yè)培養(yǎng)跟隨不上發(fā)展的需要，尤其是既懂計(jì)算機(jī)技術(shù)，又懂漁業(yè)專業(yè)知識(shí)復(fù)合型人才更為缺 乏。

二、今后幾年的工作計(jì)劃

漁業(yè)信息化工作要以“統(tǒng)籌規(guī)劃，漁業(yè)主導(dǎo)，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，共享建設(shè)，互聯(lián)互通，資源共享”的方針進(jìn)行建設(shè)。要吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮后起優(yōu)勢(shì)，以漁業(yè)為主導(dǎo)，以信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為基礎(chǔ)，充分重視漁業(yè)信息技術(shù)的推廣應(yīng)用。

1、加快漁業(yè)信息網(wǎng)建設(shè)，與各漁業(yè)兄弟網(wǎng)站實(shí)現(xiàn)友請(qǐng)鏈接。

漁業(yè)信息網(wǎng)建成后，以局域網(wǎng)的形式，與省市漁業(yè)網(wǎng)站的辦公業(yè)務(wù)互聯(lián)，實(shí)現(xiàn)公文的無(wú)紙化傳輸和資源共享，并能使用計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來(lái)搜索、加工、處理和傳輸信息，報(bào)表和數(shù)據(jù)。這對(duì)于單位工作作風(fēng)，提高辦公自動(dòng)化，管理信息化的水平。為站領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供服務(wù)將發(fā)揮重要作用。

2、建立我站漁業(yè)基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)庫(kù)。

在今后幾年，我站將著重建立起門類齊全、內(nèi)容豐富，更新及時(shí)，查閱方便的綜合性數(shù)據(jù)庫(kù)，為廣大漁農(nóng)提供漁業(yè)信息服務(wù)。

xx漁業(yè)信息網(wǎng)站規(guī)劃書

一、建設(shè)漁業(yè)信息網(wǎng)的市場(chǎng)分析(公益性)

二、建設(shè)漁業(yè)信息網(wǎng)的目的及功能定位(服務(wù)郯城漁業(yè)，振興郯城經(jīng)濟(jì))

三、網(wǎng)站技術(shù)解決方案

1、租用虛擬主機(jī)

2、選擇操作系統(tǒng)，用windowsxp

3、采用系統(tǒng)性的解決方案(如ibm、hp)等公司提供的單位上網(wǎng)方案，電子商務(wù)解決方案。

4、網(wǎng)站安全性措施，防黑、防病毒方案

5、相關(guān)程序開(kāi)發(fā)，如網(wǎng)頁(yè)程序asp、jsp、cgi數(shù)據(jù)庫(kù)程序等。

四、網(wǎng)站內(nèi)容規(guī)劃

根據(jù)網(wǎng)站的目的和功能規(guī)劃網(wǎng)站內(nèi)容

五、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)

1、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)美術(shù)設(shè)計(jì)要求，網(wǎng)頁(yè)美術(shù)設(shè)計(jì)與漁業(yè)整體形象一致，要符合ci規(guī)范，要注意網(wǎng)頁(yè)色彩、圖片的應(yīng)用及版面規(guī)劃，保持網(wǎng)頁(yè)的整體一致性。

2、在新技術(shù)的采用上要考慮主要目標(biāo)訪問(wèn)群體的分布地域、年齡階層、網(wǎng)絡(luò)速度，閱讀習(xí)慣等。

3、制定網(wǎng)頁(yè)改版計(jì)劃，如半年到一年時(shí)間進(jìn)行較大規(guī)模改版等。

六、網(wǎng)站設(shè)計(jì)的原則

1、不同身份的用戶看到不同的網(wǎng)站內(nèi)容：

漁戶、科技示范戶、中層領(lǐng)導(dǎo)、站長(zhǎng)按照不同身份，看到的網(wǎng)站內(nèi)容不一樣。

例如：漁民是普通的網(wǎng)頁(yè)訪問(wèn)者，他們關(guān)心的是漁業(yè)生產(chǎn)銷售消息、國(guó)際、國(guó)內(nèi)漁業(yè)新聞、漁業(yè)的通知等;站長(zhǎng)專門瀏覽自己的工作行事歷、下層上傳的工作匯報(bào)、總結(jié)等。實(shí)現(xiàn)不同身份的用戶享受不同的訪問(wèn)內(nèi)容。

2、實(shí)現(xiàn)單位內(nèi)部和單位外部顯示的網(wǎng)站內(nèi)容不一樣。

單位的一些重要資料或信息，只能在單位內(nèi)部進(jìn)行消化，如關(guān)于單位職工的處分，單位職工的獎(jiǎng)懲制度，學(xué)校的通知等等;相反，單位的漁業(yè)推廣政策、推廣事宜、技術(shù)介紹以及發(fā)展規(guī)劃等，必須對(duì)社會(huì)開(kāi)放，讓更多的人能夠了解漁業(yè)，從而讓郯城漁業(yè)真正走向世界。

3、內(nèi)容應(yīng)該由不同部門分塊更新 郯城漁業(yè)信息網(wǎng)是由站長(zhǎng)室、副站長(zhǎng)室、漁政室、漁技室、辦公室等部門組成，他

們從事的工作是不同的領(lǐng)域，網(wǎng)站的內(nèi)容也會(huì)劃分相應(yīng)的區(qū)域讓這些部門進(jìn)行內(nèi)容的更新，如漁政室要發(fā)一則“關(guān)于禁漁期嚴(yán)禁'電魚、毒魚、炸魚'”的通知等等，總之，不同內(nèi)容，應(yīng)該由不同的部門分塊更新，而且單位部門明確，責(zé)任到人。

4、網(wǎng)站的欄目應(yīng)該根據(jù)需要自己能夠靈活調(diào)整。

漁業(yè)網(wǎng)站的格局不是一層不變的，有些是突發(fā)事件，需要添加新的欄目，且根據(jù)需要安排在任意位置，有可能是首頁(yè)，有可能是其他頁(yè)，如漁業(yè)疫情等重大事件，是臨時(shí)產(chǎn)生的，那么要求網(wǎng)站的欄目靈活調(diào)整，要放在哪兒就放在哪兒，不受條件的限制，自己?jiǎn)挝坏娜藛T就能夠搞定它。同樣，當(dāng)某些欄目不需要時(shí)，也可以隨時(shí)隨地的刪減或隱藏，待需要時(shí)再重新顯示出來(lái)。

5、用戶能夠簡(jiǎn)單更改網(wǎng)站風(fēng)格(美工)好的網(wǎng)站在風(fēng)格上也不是永遠(yuǎn)都一樣的，要定期的進(jìn)行風(fēng)格的變化，如www.重大節(jié)日、春節(jié)、國(guó)慶節(jié)、六一兒童節(jié)、圣誕節(jié)、中秋節(jié)等，都要求網(wǎng)站有不同的時(shí)期有不同的風(fēng)格，說(shuō)白了就是顏色的搭配好不好看，是不是適合時(shí)節(jié)，所以，網(wǎng)站風(fēng)格的切換要力求簡(jiǎn)單化、傻瓜化、智能化。自己坐在家里通過(guò)點(diǎn)一點(diǎn)鼠標(biāo)幾分內(nèi)風(fēng)格大變樣。

6、數(shù)據(jù)的安全性問(wèn)題

對(duì)單位來(lái)說(shuō)，資料存檔是一件頭等大事;因?yàn)閱挝坏耐ㄖ?、全體職工的個(gè)人資料、圖片等都放在網(wǎng)站上，一是方便查找;二是便于管理;為了安全考慮，網(wǎng)站的數(shù)據(jù)要能夠定期進(jìn)行備份，一旦網(wǎng)站因?yàn)槠渌话l(fā)事件遭到破壞，如黑客、計(jì)算機(jī)病毒、操作人員誤操作等都會(huì)引起系統(tǒng)的崩潰，這時(shí)，要求網(wǎng)站數(shù)據(jù)能夠及時(shí)恢復(fù)，包括所有內(nèi)容，盡量將損失降到最小程度。

七、網(wǎng)站維護(hù)

服務(wù)器及相關(guān)硬件的維護(hù)，對(duì)可能出現(xiàn)的總是進(jìn)行評(píng)估、制定響應(yīng)時(shí)間。

通過(guò)總結(jié)前面的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在不足，沒(méi)有創(chuàng)新性的工作思路，個(gè)別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時(shí)還需要多看書，認(rèn)真學(xué)習(xí)好與工作有關(guān)的各項(xiàng)參核標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件資料，掌握好專業(yè)知識(shí)，提高自己的工作能力，加強(qiáng)工作責(zé)任感，及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作。不斷的總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng)。篇二：2017年終總結(jié)

2017年終總結(jié)報(bào)告

跟隨著時(shí)間車輪的滾動(dòng)前行，轉(zhuǎn)眼2016年不知不覺(jué)走到了歲末。2017元旦將至，又一個(gè)金色雞年即將展開(kāi)光芒燦爛畫卷；激動(dòng)之余，方覺(jué)來(lái)到公司已將近兩個(gè)年頭，緊隨亞佳特發(fā)展的腳步，在和諧溫情的團(tuán)隊(duì)環(huán)境中，成長(zhǎng)著屬于自己跌宕起伏的人生歷程；回望過(guò)去一年的工作生活經(jīng)歷，思緒良多，借此用凡凡幾語(yǔ)對(duì)過(guò)去一年做以總結(jié)，與各位同仁分享；留精去跛，撥亂反正，給自己一次自我反省提升契機(jī)，希望能對(duì)明年新的更好工作局面有些許幫助；

一、以大局為重服從公司安排努力完成各項(xiàng)任務(wù)

2016年隨著公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)生產(chǎn)不斷擴(kuò)大；多元化發(fā)展戰(zhàn)略公司年初制定了整體目標(biāo)；經(jīng)過(guò)各位領(lǐng)導(dǎo)同事的不懈努力拼搏，只用了半年時(shí)間就完成了總體計(jì)劃目標(biāo)；外墻保溫工程明顯增多，先后中標(biāo)實(shí)施了十來(lái)項(xiàng)大中型工程項(xiàng)目。由于工程項(xiàng)目的增加，公司吸收了不少新的同事充實(shí)到亞佳特的家庭里。同時(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)不失時(shí)機(jī)地對(duì)整體團(tuán)隊(duì)建設(shè)制定出了切實(shí)可行的培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制；使我們新老同事在不斷的學(xué)習(xí)與活動(dòng)當(dāng)中更快的緊密融合；進(jìn)一步加快了工作效率的提升與個(gè)不嫩之間的配合協(xié)作；（為公司點(diǎn)個(gè)贊）

根據(jù)公司工作需要，我被安排到正弘豫園項(xiàng)目負(fù)責(zé)工程管理。對(duì)于初接觸外墻保溫涂料工程管理的我通過(guò)細(xì)心研究圖紙結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，學(xué)習(xí)施工方案細(xì)則和外墻保溫涂料工程質(zhì)量管理知識(shí)，工藝流程技術(shù)措施；主動(dòng)到公司以及相關(guān)項(xiàng)目實(shí)地考察學(xué)習(xí)，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同 事的幫助下，克服了技術(shù)上的不足，在保證安全的前提下緊抓質(zhì)量，積極協(xié)調(diào)處理甲方及施工隊(duì)出現(xiàn)的各種情況，時(shí)刻以大局為重，工作也算順利開(kāi)展，保證了工程的順利進(jìn)行，經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的施工，目前已全部完成，進(jìn)入整體驗(yàn)收階段，基本上達(dá)到了甲方對(duì)安全質(zhì)量上的要求。接手全面負(fù)責(zé)正弘豫園工程施工管理，工作開(kāi)展初期并非一帆風(fēng)順，首先是現(xiàn)場(chǎng)施工條件不具備，具體情況為：①施工場(chǎng)地狹窄，各工種專業(yè)物料雜亂堆放；造成原材料反復(fù)轉(zhuǎn)移損毀；②現(xiàn)場(chǎng)電力供應(yīng)時(shí)常出現(xiàn)問(wèn)題，幾乎一天數(shù)次，造成了時(shí)間與人員嚴(yán)重浪費(fèi)；③甲方監(jiān)理混亂苛刻不負(fù)責(zé)任的盲目指揮，總包方一而再三無(wú)理要求，添加麻煩；④前期歷史遺留問(wèn)題復(fù)雜等原因，○5其次為外聘施工隊(duì)人員素質(zhì)較差不好管理，當(dāng)然由于我初次負(fù)責(zé)保溫涂料項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)較少，很多問(wèn)題還要咨詢一些經(jīng)驗(yàn)多的工人，對(duì)可能出現(xiàn)的困難估計(jì)不足，也對(duì)后期工作造成也一定影響。在公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及同事的共同努力幫助下對(duì)工隊(duì)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)，人員組織調(diào)整，積極協(xié)調(diào)由于交叉施工出現(xiàn)的和總包方，分包方之間的沖突，面對(duì)一邊是甲方歇斯底里的工程進(jìn)度要求，一邊是由于材料供應(yīng)問(wèn)題多，麥?zhǔn)涨锩竟?jié)施工人員緊缺的情況，和總包方的勒索刁難不配合，吊籃使用不當(dāng)誤事等情況，沉著應(yīng)對(duì)，不卑不亢，據(jù)理力爭(zhēng)，曉之以理，動(dòng)之以情，積極協(xié)調(diào)變被動(dòng)為主動(dòng)，改善了前期的不利局面，為后來(lái)工程施工的順利進(jìn)行盡了自己的微薄之力，目前保溫工程已完成，基本上契合了甲方及監(jiān)理總進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)度實(shí)施進(jìn)行。2.工程施工安全方面

施工期間未發(fā)生大的安全事故，所有人員嚴(yán)格執(zhí)行施工安全條例，進(jìn)工地必須戴安全帽，上吊籃必須系安全繩，禁止亂往下扔物品，每天檢查吊籃配重、鋼絲繩卡、支架等是否牢固，施工作業(yè)期間不準(zhǔn)喝酒、抽煙，大風(fēng)下雨等惡劣天氣禁止上吊籃施工，材料堆放整齊，工程余料及包裝袋等易燃物品及時(shí)清理，防止火災(zāi)發(fā)生，做到防范于未然，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，對(duì)違反規(guī)定的人員實(shí)行教育、警告、處罰，屢教不改者堅(jiān)決清退等嚴(yán)厲措施，盡力做到安全文明施工順利進(jìn)行。

3.工程施工質(zhì)量方面

對(duì)施工人員集中視頻講解傳遞技術(shù)交底，①聚苯板粘結(jié)嚴(yán)格采用薄抹灰系統(tǒng)落實(shí)，發(fā)現(xiàn)采用點(diǎn)粘不到位著一律處罰整改，施工期間未發(fā)現(xiàn)有聚苯板掉落情況。②發(fā)現(xiàn)玻纖網(wǎng)鋪設(shè)有凹凸不平，空鼓現(xiàn)象，要求相關(guān)人員進(jìn)行了補(bǔ)釘，修復(fù)處理。③有的施工人員豎掛網(wǎng)格布，影響了工程質(zhì)量，對(duì)其進(jìn)行了糾正和耐心說(shuō)服指導(dǎo)，消除了工程質(zhì)量隱患。④由于甲方圖紙窗戶尺寸有誤，造成線條無(wú)法交圈，粘貼安裝不很平順；需要返工處理。⑤個(gè)別窗洞口、飄窗四周立面及陰陽(yáng)角平整度需進(jìn)行修補(bǔ)。1#2#樓棟整體合格率為80%，3#樓整體合格率為75%。

4.現(xiàn)場(chǎng)施工管理及人員協(xié)調(diào)方面

結(jié)合工程現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況，本著統(tǒng)籌全局，兼顧局部的原則，積極處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)情況，依據(jù)施工情況，重點(diǎn)部位，重點(diǎn)人員，重點(diǎn)跟

蹤，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題，盤點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)材料及時(shí)申報(bào)，盡可能做到不缺料，不斷料，不浪費(fèi)料，積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，正弘工程部領(lǐng)導(dǎo)年輕氣傲，喜怒無(wú)常，作事不切實(shí)際，權(quán)利分散，遇事推諉，不易溝通，為了追求進(jìn)度等，經(jīng)常采用無(wú)理罰款威脅等陰險(xiǎn)手段，總包單位更是為自己利益不擇手段，各個(gè)分包單位深受其害，意見(jiàn)頗大；

二、總結(jié)過(guò)去，在工作中學(xué)習(xí)，在工作中成長(zhǎng)!大半年來(lái)工地的工作生活使我受益匪淺，感慨頗多，同時(shí)也受益良多，通過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助以及自己的自身努力，使自己對(duì)保溫涂料工程現(xiàn)場(chǎng)管理有了進(jìn)一步實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)以后深入工作起到了實(shí)質(zhì)性的提升作用，同時(shí)也深感到了自己專業(yè)技術(shù)方面的不足，以及工作中充在的問(wèn)題，工地情況各有不同：此項(xiàng)目外墻基底采用聚苯板粘接，真石漆飾面；外加多彩涂飾施工，施工難度較大，組織人員較難，加上各方面經(jīng)驗(yàn)不足，而恰恰正弘豫園各施工階段對(duì)質(zhì)量進(jìn)度抓的很緊，中間有加雜零星增補(bǔ)項(xiàng)目，不斷進(jìn)行材料轉(zhuǎn)運(yùn)，配合現(xiàn)場(chǎng)垃圾道路清理，環(huán)保督查突擊檢查配合，導(dǎo)致了施工管理難度的加大，通過(guò)幾個(gè)月工地的工作生活的親身體會(huì)，提出如下建議：

1.施工隊(duì)伍的挑選

不能盲目落實(shí)項(xiàng)目施工隊(duì)，盡量避免人情隊(duì)伍，社會(huì)閑散隊(duì)伍，和公司有扯不清債務(wù)的隊(duì)伍，光說(shuō)好聽(tīng)的不做實(shí)事的隊(duì)伍；一個(gè)合格的施工隊(duì)伍不但要具有好的技術(shù)，更要有好的素質(zhì)，這樣才能保證工程的順利進(jìn)行，大部分人員素質(zhì)較低，易惹事端，不好管理，建議慎重選擇，在挑選上能否參考 項(xiàng)目參管人員提前預(yù)選，擇優(yōu)選拔，結(jié)

合項(xiàng)目實(shí)際情況制定積極有效的管理制度，避免一攬子計(jì)劃，造成后期落實(shí)結(jié)果困難重重；多征求現(xiàn)場(chǎng)管理負(fù)責(zé)人員的意見(jiàn)，避免又當(dāng)裁判又當(dāng)運(yùn)動(dòng)員局面，從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展考慮只留下能承前啟下的施工隊(duì)伍。

2.施工前的準(zhǔn)備

?項(xiàng)目管理人員接手項(xiàng)目管理必須詳細(xì)了解與甲方簽的合同內(nèi)容，招投標(biāo)各種文件圖紙資料，做到心中有數(shù)。要不然后面就出現(xiàn)有問(wèn)題出現(xiàn)問(wèn)誰(shuí)誰(shuí)不知道，找誰(shuí)誰(shuí)不管，本就難辦的事更是荊棘滿地，內(nèi)部外部環(huán)境更難協(xié)調(diào)落實(shí)結(jié)果；

②制定符合各不同項(xiàng)目項(xiàng)目的內(nèi)外部溝通流程；減少過(guò)程時(shí)間精力浪費(fèi)，提高各環(huán)節(jié)效率，照本宣科的執(zhí)行規(guī)定制度是迂腐糊弄的工作態(tài)度，任何的過(guò)程計(jì)劃制度都是為實(shí)現(xiàn)最好結(jié)果指定地；

③減少控制項(xiàng)目主要人員流動(dòng)性；做好各環(huán)節(jié)人員轉(zhuǎn)離職交接過(guò)程手續(xù)，不能敷衍了事，不能承前啟下的交接工作都是無(wú)用功。好的企業(yè)文化是可以傳承的，避免張三走了把留下的李四禍害了；

3.為了保障工程安全質(zhì)量，工程項(xiàng)目較大時(shí)應(yīng)合理調(diào)配增加相關(guān)管理人員。

4.公司應(yīng)定期進(jìn)行切實(shí)有效培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、進(jìn)修等相關(guān)活動(dòng)，敷衍了事在今年的過(guò)程中我是深有體會(huì)了。工程管理負(fù)責(zé)人員往往身兼數(shù)職既負(fù)責(zé)管理，又是安全員、技術(shù)員、資料員、材料員，對(duì)知識(shí)的要求較廣泛，應(yīng)該有一個(gè)系統(tǒng)的培訓(xùn)。只有整體素質(zhì)提升到一定高度，才能把資源利用發(fā)揮到最大化，三、2017年展望未來(lái)，相信自己會(huì)做的更好，公司發(fā)展更好！篇三：2016年安全環(huán)保部工作總結(jié)和2017年工作計(jì)劃

2016年安全環(huán)保部工作總結(jié)和2017年工作計(jì)劃

[鍵入文檔副標(biāo)題] Administrator [選取日期] 2016年，在兩級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，安全環(huán)保部（以下簡(jiǎn)稱：安環(huán)部）根據(jù)年初既訂的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)和相應(yīng)指標(biāo)，合理及時(shí)地對(duì)公司安全生產(chǎn)工作進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃和協(xié)調(diào)，通過(guò)各部門和項(xiàng)目部的支持，以及廣大生產(chǎn)一線員工的配合努力，較圓滿地完成了全年的工作任務(wù)。主要工作完成情況如下：

一、建章立制，部門工作有依據(jù)。集團(tuán)公司于今年3月份下發(fā)了HSE管理手冊(cè)，安環(huán)部對(duì)原安全管理制度進(jìn)行重新修訂和補(bǔ)充，結(jié)合整理更新后的制度包含六大部分，23項(xiàng)制度或規(guī)定，責(zé)任體系清單全面覆蓋到公司各部門、各崗位，界限明晰、層次清楚，并充分契合了《建筑施工企業(yè)安全評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定和要求，為安全管理的各項(xiàng)工作提供了堅(jiān)實(shí)的制度保障，夯實(shí)了安全管理體系基礎(chǔ)。

二、制訂規(guī)則，分包管理有約束。分包一直是困擾公司安全管理的重點(diǎn)難點(diǎn)。安環(huán)部在年初對(duì)與分包單位簽訂的《安全文明協(xié)議書》進(jìn)行重新編撰，使公司與分包單位之間的責(zé)、權(quán)、利更加明晰，加入符合國(guó)家對(duì)分包單位的相關(guān)要求，明確了分包單位的準(zhǔn)入規(guī)則。10月底，安環(huán)部與工程部共同出臺(tái)了《分包和勞務(wù)人員管理實(shí)施細(xì)則》，更進(jìn)一步明確了從分包招標(biāo)至分包單位退場(chǎng)涵蓋的人、材、機(jī)及預(yù)結(jié)算內(nèi)容中安全、質(zhì)量、資金等風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控措施，成為公司對(duì)分包單位進(jìn)行全面管控的指導(dǎo)性文件。

三、形成標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)業(yè)管理有創(chuàng)新。安全內(nèi)業(yè)資料無(wú)序是項(xiàng)目安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)。集團(tuán)公司年初就對(duì)項(xiàng)目安全內(nèi)業(yè)資料有了新的要求，安環(huán)部充分領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司意圖，結(jié)合《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》

《建筑施工企業(yè)安全評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的要求，于6－7月份對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)業(yè)資料進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化治理，對(duì)各在建項(xiàng)目?jī)?nèi)業(yè)資料進(jìn)行檢查整頓，各在建項(xiàng)目的內(nèi)業(yè)資料制作水平有了很大的提高。

四、建立題庫(kù)，安全考核有內(nèi)容。項(xiàng)目經(jīng)理和安全員綜合素質(zhì)是關(guān)系到項(xiàng)目安全管理好環(huán)的重要因素。安環(huán)部在年初就開(kāi)始進(jìn)行安全生產(chǎn)考核題庫(kù)建設(shè)，從安全管理、安全技術(shù)、安全法規(guī)、案例分析等方面著手，共建立安全試題分庫(kù)7個(gè)，安全考核試題3522條。安全考核至此有了新的參考依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)，改善了以往憑主觀映象評(píng)分的現(xiàn)象，考核結(jié)果接近公平、公正。五、四不兩直，隱患治理有成果。隱患整治和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控是防范事故的重要手段。安環(huán)部對(duì)隱患排查始終保持高頻次狀態(tài)，每月擬定隱患排查計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施檢查工作。從年初開(kāi)始進(jìn)行的兩節(jié)期間安全排查開(kāi)始，部門所有人員都奔赴項(xiàng)目施工一線開(kāi)展安全排查，隱患排查結(jié)果與網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管系統(tǒng)數(shù)據(jù)同步，至今執(zhí)行隱患排查266次，其中領(lǐng)導(dǎo)帶班檢查27次，專項(xiàng)自查自糾112次，檢查發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患565處，整改回復(fù)及閉環(huán)率100%。在實(shí)施檢查的同時(shí)，對(duì)務(wù)工人員進(jìn)行安全知識(shí)普及21場(chǎng)次，項(xiàng)目部每周對(duì)安全知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，受培人員約達(dá)2100人。

六、學(xué)教并重，條線培訓(xùn)有新意。安全監(jiān)管水平的提高需要不斷地學(xué)習(xí)。由于歷史原因，待崗人員和技能工人進(jìn)入安全管理隊(duì)伍，導(dǎo)致專職安全管理隊(duì)伍素質(zhì)整體偏低，所以，安環(huán)部本著“干什么學(xué)什么”“缺什么補(bǔ)什么”的原則，加強(qiáng)了對(duì)各項(xiàng)目安全管理人員的培訓(xùn) 工作。從年初開(kāi)始就計(jì)劃每月進(jìn)行安全管理?xiàng)l線集中培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容涉及到新頒《安全生產(chǎn)法》、安全資料如何做、安全檢查標(biāo)準(zhǔn)和各事故類別的安全防范措施、地鐵施工安全管理要求和政策解讀等。全年，整理下發(fā)并要求學(xué)習(xí)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理文件55份，安全生產(chǎn)通知67份，并通過(guò)建立微信學(xué)習(xí)圈，轉(zhuǎn)發(fā)安全學(xué)習(xí)資料229余條，一系列的培訓(xùn)和促學(xué)行動(dòng)使安管人員補(bǔ)充了安全知識(shí)、增強(qiáng)了安全意識(shí)、開(kāi)拓了眼界，受到了大家的一致好評(píng)。

七、工娛結(jié)合，安全活動(dòng)有實(shí)效。形式各樣的安全活動(dòng)是提高安全意識(shí)的好辦法。安環(huán)部在實(shí)施各類安全活動(dòng)時(shí)，充分考慮廣大員工的參與積極性和意愿，與公司工會(huì)進(jìn)行有效的溝通協(xié)調(diào)，施行聯(lián)動(dòng)，在各在建項(xiàng)目部中組織進(jìn)行“大排查、大管控、大整治”活動(dòng)、“安全隱患整治回頭看”和各項(xiàng)專項(xiàng)整治行動(dòng)，舉辦員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的娛樂(lè)活動(dòng)和安全知識(shí)競(jìng)賽11次，勞動(dòng)競(jìng)賽6次，參與人數(shù)約達(dá)551人。

八、預(yù)案合規(guī)，應(yīng)急救援有改進(jìn)。應(yīng)急救援是防止次生傷害的有效舉措。安環(huán)部根據(jù)集團(tuán)公司的整體部署，參照《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》的規(guī)定，完善了綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案、現(xiàn)場(chǎng)處置方案及應(yīng)急處置卡，從組織框架、預(yù)警機(jī)制、應(yīng)急響應(yīng)、應(yīng)急物資等方面進(jìn)行了全面的梳理，剔除不符合項(xiàng)，增加了現(xiàn)場(chǎng)處置和告之方面的內(nèi)容。全年，各在建項(xiàng)目部進(jìn)行應(yīng)急救援演練9次，參與人數(shù)約達(dá)114人，應(yīng)急救援措施的落實(shí)有了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。

九、審時(shí)度勢(shì)，資證管理有亮點(diǎn)。人員資證是企業(yè)發(fā)展壯大的基石。今年，國(guó)家對(duì)人員持證上崗的檢查力度越來(lái)越大，尤其是對(duì)“三

類人員”持證和人證相符情況的檢查更加嚴(yán)格。安環(huán)部在順應(yīng)國(guó)家政策的基礎(chǔ)上，聯(lián)合公司經(jīng)營(yíng)部和人力資源部門，對(duì)“三類人員”證書進(jìn)行清理和更新，共完成了A、B、C證延期復(fù)審55人、變更復(fù)審5人和新申報(bào)取證69人，保障了安全管理人員的儲(chǔ)備和資證資源，通過(guò)部門人員的不懈努力與項(xiàng)目部的支持配合，順利通過(guò)湖南省建筑施工企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證復(fù)審工作。

2017年工作計(jì)劃

一、責(zé)任上肩抓落實(shí)。規(guī)章制度不應(yīng)該掛在墻上，鎖在抽屜里，要落實(shí)到行動(dòng)上，滲透到各個(gè)工序、各個(gè)崗位，每個(gè)人都必須認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)責(zé)任，做到事事有人管，事事有人盯，形成群防群治、綜合管理的局面。安環(huán)部從切實(shí)落實(shí)安全責(zé)任制入手，對(duì)照責(zé)任清單，執(zhí)行“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”，“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”，“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的要求，對(duì)公司安全責(zé)任體系的正常運(yùn)行進(jìn)行規(guī)范監(jiān)管。

二、標(biāo)準(zhǔn)先行抓現(xiàn)場(chǎng)。標(biāo)準(zhǔn)化的推行是企業(yè)生存發(fā)展的必由之路，是落實(shí)企業(yè)生產(chǎn)主體責(zé)任的必要途徑。安環(huán)部依據(jù)《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》的要求持續(xù)做好建筑施工項(xiàng)目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)工作，依據(jù)《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)范建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)，擴(kuò)大安全、質(zhì)量、工序的標(biāo)準(zhǔn)化管理范圍，合理安排人、材、機(jī)的進(jìn)出場(chǎng)順序，把握，提升施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理水平。

三、嚴(yán)查緊盯抓隱患。隱患排查是全年工作的重中之重。安環(huán)部要合理安排檢查計(jì)劃，檢查計(jì)劃要定責(zé)任人、定時(shí)間、定方案執(zhí)行，

第四篇：運(yùn)輸區(qū)2011年年工作總結(jié)

運(yùn)輸區(qū)2011年工作總結(jié)

2011年，運(yùn)輸區(qū)在礦黨委和礦行政的正確帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司和礦職代會(huì)精神，緊緊圍繞礦十九屆三次職代會(huì)確定的奮斗目標(biāo)和總體思路，以礦黨委“行為養(yǎng)成提升年”為工作主線，找準(zhǔn)突破口和著力點(diǎn)，本著“務(wù)實(shí)創(chuàng)新、自強(qiáng)不息”的企業(yè)精神，克服運(yùn)輸區(qū)戰(zhàn)線長(zhǎng)，巷道礦壓大，軌道底板起鼓，軌道偏差大，運(yùn)輸環(huán)節(jié)多等不利因素，迎難而上，克服困難。從運(yùn)輸區(qū)實(shí)際情況出發(fā)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題早動(dòng)員、早行動(dòng)，全力打造一流的管理團(tuán)隊(duì)、一流的員工隊(duì)伍、一流的工程質(zhì)量。使運(yùn)輸區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和整體水平得到一個(gè)嶄新的提高。運(yùn)輸區(qū)在安全生產(chǎn)工作中始終堅(jiān)持服務(wù)一線的宗旨，保安全、保生產(chǎn)、保運(yùn)輸線路暢通，全面打造綜合型鋼鐵運(yùn)輸線。

一、夯實(shí)運(yùn)輸基礎(chǔ)、提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化

運(yùn)輸區(qū)今年結(jié)合公司動(dòng)態(tài)質(zhì)量達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上，以實(shí)際工作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，全面扭轉(zhuǎn)干部、員工靜態(tài)達(dá)標(biāo)的陳舊思想，要敢于創(chuàng)新，使靜態(tài)達(dá)標(biāo)與動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)相結(jié)合，形成天天達(dá)標(biāo)，時(shí)時(shí)達(dá)標(biāo)，促進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的全面提高，運(yùn)輸區(qū)共拉運(yùn)原煤100多噸。有力的保障了采區(qū)的正常生產(chǎn)，使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不斷上臺(tái)階，1—10月共掛金牌8塊。做到了喜人成績(jī)，為運(yùn)輸區(qū)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作起到了強(qiáng)有力的保證。

運(yùn)輸區(qū)線路段按照礦上總體部署，2011年井下主運(yùn)更換43kg/m大鐵和45kg/m大鐵，從六月份開(kāi)始鋪設(shè)，到年末鋪設(shè)大鐵2000米，保證采掘正常生產(chǎn)，確保運(yùn)輸鋼鐵運(yùn)輸線。

今年為治理井下主運(yùn)道水溝不通暢，是由于多年礦壓大造成巷道變形，在區(qū)長(zhǎng).書記的帶領(lǐng)下組織全區(qū)干部要職工全部開(kāi)始治理水溝，清理水溝6000余米，重新打水溝700余米。運(yùn)輸區(qū)機(jī)電段今年一二段主機(jī)革新，井下底卸坑，更換新曲軌。

主運(yùn)巷壓力水管年久失修腐蝕嚴(yán)重，經(jīng)常發(fā)生漏水現(xiàn)象，為了保證采區(qū)正常用水，不影響正常生產(chǎn)，根據(jù)這一情況，運(yùn)輸區(qū)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決定重新鋪設(shè)一條壓力水管，以減輕現(xiàn)有水管壓力，保證正常生產(chǎn)，現(xiàn)已完成473-六采煤倉(cāng)口4800余米水管鋪設(shè)。今年為了更好的提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程，運(yùn)輸區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子組織機(jī)電段全體員工更換了一、二段皮帶鋼絲繩3200米，并對(duì)-93—二段機(jī)尾水管進(jìn)行了重新更換，共更換水管1700余米，有力的保證了采區(qū)的正常生產(chǎn)。

運(yùn)輸區(qū)機(jī)電段為了方便人員下皮帶，將一段機(jī)尾重新打水泥臺(tái)階90余米，防止了人員下皮帶時(shí)滑倒，造成事故，段長(zhǎng)王洪

剛克服各種困難對(duì)一段機(jī)尾至473進(jìn)行了電纜改造，由于電纜掛鉤數(shù)量少，造成電纜懸掛不齊，容易影響生產(chǎn)，特將電纜掛鉤更換成反光式掛鉤，共改造600余米，保證了安全生產(chǎn)，使電纜掉掛整齊、美觀，還增加了電纜掉掛的實(shí)用性，提升了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。

為了提升底部卸坑護(hù)欄安全，保證正常生產(chǎn)，機(jī)電段將底卸坑護(hù)欄改造成溜子鏈護(hù)欄，增加了護(hù)欄的安全系數(shù)，全面提升了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平，為安全生產(chǎn)提供了有力保障。

由于運(yùn)輸區(qū)一段鋼帶機(jī)驅(qū)動(dòng)輪原設(shè)計(jì)無(wú)制動(dòng)閘盤，安全系數(shù)低，易發(fā)生安全運(yùn)輸事故，為了進(jìn)一步提升安全運(yùn)輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，增大制動(dòng)力，今年五月份，運(yùn)輸區(qū)機(jī)電段全體員工利用生產(chǎn)間隙時(shí)間，加班延點(diǎn)，在不影響生產(chǎn)的前提下成功地將一段鋼帶機(jī)帶有制動(dòng)盤的驅(qū)動(dòng)輪更換完畢，使安全運(yùn)輸標(biāo)準(zhǔn)化上了一個(gè)新臺(tái)階，為人員和原煤運(yùn)輸提供了強(qiáng)有力的安全保證。

在加強(qiáng)三車兩線的治理上，我們對(duì)機(jī)車、人車、三噸車實(shí)行“實(shí)名登記制”，將每一臺(tái)車按順序編排，對(duì)每一臺(tái)車實(shí)行包保責(zé)任制，今年1—10共大修3臺(tái)10噸電機(jī)車，1臺(tái)14噸電機(jī)車，更換10臺(tái)轉(zhuǎn)子，50多塊閘瓦，更換大線圈10余個(gè)，小線圈16個(gè)，大修三噸底卸式礦車30余臺(tái)，更換三噸車輪組3組。

線路段為了保證207掘進(jìn)隊(duì)正常運(yùn)輸，不影響生產(chǎn)，鞏固運(yùn)輸質(zhì)量，運(yùn)輸區(qū)抽調(diào)精兵強(qiáng)將，對(duì)207隊(duì)車場(chǎng)子進(jìn)行軌道鋪設(shè)，更換大鐵220米，有力的保障了207隊(duì)生產(chǎn)進(jìn)度，使安全生產(chǎn)得到了有效提高。

由于三采原煤產(chǎn)量不斷提高，原有軌道不能滿足正常運(yùn)輸，運(yùn)輸區(qū)在實(shí)際了解情況后，決定將三采煤倉(cāng)口700米軌道全部更換成45大鐵。由于我礦礦壓大，造成罐后軌道底鼓，為了保證原煤正常拉運(yùn)，運(yùn)輸區(qū)線路段對(duì)底鼓處進(jìn)行了處理，并重新更換了重枕50余塊，更換標(biāo)準(zhǔn)道岔子2組，大修軌道150米，保證了運(yùn)輸暢通。

二、規(guī)范行為、提升全員行為養(yǎng)成運(yùn)輸區(qū)在提升員工行為養(yǎng)成上做了大量的工作和努力，保證三車兩線暢通，保證運(yùn)輸秩序提升，打造平安、和諧、高效運(yùn)輸隊(duì)伍。

1、認(rèn)真負(fù)責(zé)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

運(yùn)輸區(qū)黨總支根據(jù)工作的實(shí)際需要，對(duì)干部、員工進(jìn)行全面培訓(xùn)學(xué)習(xí)，每月由技術(shù)員結(jié)合各工種所出現(xiàn)的問(wèn)題和各工種基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行匯總。編寫一日一題，區(qū)總支要求各段隊(duì)在學(xué)習(xí)理論的同時(shí)，能結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)解說(shuō)的必須由段隊(duì)長(zhǎng)組織工人，技術(shù)員現(xiàn)場(chǎng)教

學(xué)。來(lái)加深員工的理解能力，做到學(xué)一道、會(huì)一道。用理論知識(shí)加實(shí)踐來(lái)規(guī)范員工的行為。每天早會(huì)由黨總支書記和區(qū)長(zhǎng)組織干部學(xué)習(xí)各專業(yè)達(dá)標(biāo)項(xiàng)目和否決項(xiàng)目，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考問(wèn)，對(duì)不合格人員，進(jìn)行處罰。在提高干部學(xué)習(xí)的同時(shí)，以干部為單元，帶動(dòng)全員學(xué)習(xí)，以點(diǎn)帶面，大大提升了全區(qū)員工的學(xué)習(xí)氛圍。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中，專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)深入到段隊(duì)指導(dǎo)員工學(xué)習(xí)、定期上安全大課，進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育，各段隊(duì)每天班前會(huì)對(duì)員工進(jìn)行“必知必會(huì)”考問(wèn)，并建立健全各種檔案，師徒幫教合同，培訓(xùn)檔案。每月評(píng)選出A級(jí)之星。樹典型以此來(lái)帶動(dòng)大家的學(xué)習(xí)熱情。

2、制定措施、強(qiáng)化管理

運(yùn)輸區(qū)戰(zhàn)線長(zhǎng)、工種多，對(duì)規(guī)范員工行為有了一定的難度，古語(yǔ)說(shuō)的好：“無(wú)規(guī)矩不成方圓”，沒(méi)有一個(gè)好的制度約束，就沒(méi)有一個(gè)好的規(guī)范措施，針對(duì)這一現(xiàn)實(shí)情況。運(yùn)輸區(qū)制定了幾項(xiàng)措施：

一、針對(duì)崗位點(diǎn)多，工種雜，單點(diǎn)作業(yè)人員多等復(fù)雜條件，制定以班組長(zhǎng)為中心，與員工同上同下，做到入井不少一人，升井不缺一人的原則。

二、針對(duì)停車地點(diǎn)多，行走路線長(zhǎng)等因素，制定了每班由班組長(zhǎng)帶隊(duì)，按要求靠一側(cè)通行，不準(zhǔn)打鬧、喧嘩。

三、針對(duì)三噸車與人車會(huì)車車速快問(wèn)題，根據(jù)實(shí)際情況在人車運(yùn)行中，三噸車必須停車，讓過(guò)人車后方可運(yùn)行。

四、規(guī)范乘坐人員坐姿。運(yùn)輸區(qū)在實(shí)施措施的同時(shí)，不斷去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，用問(wèn)題來(lái)完善措施，使措施不斷落實(shí)和應(yīng)用。

3、明確責(zé)任、互相監(jiān)督

為了更好的規(guī)范員工的行為，運(yùn)輸區(qū)成立了員工行為規(guī)范督察組，以總支書記、科長(zhǎng)為組長(zhǎng)，個(gè)專業(yè)副科長(zhǎng)為成員，加強(qiáng)監(jiān)督員工行為養(yǎng)成，并在監(jiān)督中與員工實(shí)行互相監(jiān)督制，不光要規(guī)范員工，更要以此來(lái)規(guī)范干部，使干部積極的參與進(jìn)來(lái)，從而調(diào)動(dòng)全員監(jiān)督的積極性，形成互相監(jiān)督的濃厚氛圍。

4、落實(shí)責(zé)任、分工明確

單位黨政一把手為第一責(zé)任人，段隊(duì)行政段長(zhǎng)、第一副段長(zhǎng)為第一責(zé)任人，段隊(duì)每旬考評(píng)一次，由段長(zhǎng)主持，單位每月考評(píng)一次，由書記、科長(zhǎng)主持。在科領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下運(yùn)輸區(qū)有信心和能力去完成各項(xiàng)任務(wù)，使員工行為得到穩(wěn)步提升。運(yùn)輸區(qū)在公司特種人員達(dá)標(biāo)考試中，共有7人以優(yōu)異的成績(jī)獲得了總經(jīng)理獎(jiǎng)學(xué)金，在全礦“行為養(yǎng)成提升年”考核中取得了第二名的好成績(jī)。

三、創(chuàng)建“六型”班組、提升班組建設(shè)

運(yùn)輸區(qū)黨總支在全區(qū)共創(chuàng)建班組18個(gè)，為了進(jìn)一步提升班組建設(shè)，運(yùn)輸區(qū)以礦工會(huì)考評(píng)要求，本著公平、公正原則，將每個(gè)班組的工作量和行為規(guī)范有機(jī)的結(jié)合在一起，每周進(jìn)行一次考

評(píng)，對(duì)連續(xù)一個(gè)月評(píng)為前三名的班組，全區(qū)通報(bào)表?yè)P(yáng)，并樹立典型，加強(qiáng)宣傳學(xué)習(xí)，并將前三名優(yōu)秀班組以后備“六型”班組報(bào)礦工會(huì)審批，今年運(yùn)輸區(qū)共創(chuàng)建“六型”班組2個(gè)，共有3名優(yōu)秀班組長(zhǎng)成為了正式黨員，全面兌現(xiàn)了礦工會(huì)創(chuàng)建“六型”班組和“雙培”建設(shè)的各項(xiàng)目標(biāo)，培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的班組長(zhǎng)，為運(yùn)輸區(qū)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供了有力保障，鞏固了全礦原煤運(yùn)輸質(zhì)量的提升，為全礦安全生產(chǎn)“雙過(guò)半”保駕護(hù)航做出自己的努力。

四、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任、企務(wù)公開(kāi)透明

科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，運(yùn)輸區(qū)黨總支在切實(shí)維護(hù)職工利益入手，在員工工資分配方面，采用聯(lián)審聯(lián)查制，由總支書記牽頭，工會(huì)主席組織各段隊(duì)民管員、核算員對(duì)工資進(jìn)行核查，并建立健全“三表、一單”，即考勤表、工資分配表、日工分分配表、報(bào)工單，做到每班工人對(duì)自己的工分了如指掌。杜絕克扣工資現(xiàn)象發(fā)生，切實(shí)維護(hù)好員工的合法權(quán)益，促進(jìn)員工隊(duì)伍穩(wěn)定。

五、扶貧幫困、促進(jìn)全區(qū)和諧氛圍

我區(qū)今年在開(kāi)展“進(jìn)萬(wàn)家門”扶貧幫困活動(dòng)中，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子時(shí)刻以員工疾苦為己任，對(duì)家中有困難的員工區(qū)里在幫助解決的同時(shí)還會(huì)不定期進(jìn)行走訪慰問(wèn)，以此來(lái)加深與員工的深厚感情，使其在本職崗位中能夠認(rèn)真工作、積極進(jìn)取。今年，區(qū)工會(huì)組織共救濟(jì)幫扶40余人，救濟(jì)款達(dá)8000余元，幫助解決實(shí)事30余件，做好事20余件，為員工送去了愛(ài)心和溫暖，今年運(yùn)輸區(qū)共有2名員工患有重大疾病，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)得知后首先組織黨員干部積極為兩名患病員工捐款，并號(hào)召大家一起來(lái)幫助兩名員工，全區(qū)共為兩名員工捐款8000余元，為患病員工解決了一定困難。為全區(qū)的員工隊(duì)伍建設(shè)發(fā)揮了工會(huì)應(yīng)有的職能，大大穩(wěn)定了員工隊(duì)伍建設(shè)，為全區(qū)安全生產(chǎn)起到了積極的作用。

主要存在的問(wèn)題：

一、運(yùn)輸區(qū)崗位點(diǎn)多、工種雜、單點(diǎn)作業(yè)人員多等不利因素，在規(guī)范員工行為上存在一定的困難。

二、運(yùn)輸區(qū)戰(zhàn)線長(zhǎng)，井深、巷遠(yuǎn)、礦壓大易發(fā)生頂板破碎，應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)支護(hù)。

三、需要建立健全材料管理機(jī)制，防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。

2012年工作目標(biāo)：

一、針對(duì)崗位點(diǎn)多，工種雜、單點(diǎn)作業(yè)人員多，造成管理難度大等問(wèn)題，為了便于管理，杜絕事故發(fā)生，區(qū)總支將每個(gè)班組組成一個(gè)整體，集體簽報(bào)工單升入井，保證所有人員安全。

二、由于礦壓大，頂板破碎嚴(yán)重，為了使頂板支護(hù)上水平，我區(qū)采取“循環(huán)檢查制”將大修分成三個(gè)小組，三班倒對(duì)巷道進(jìn)行巡查維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，立即整改。

三、我區(qū)要在2012年質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上將再接再勵(lì)，決定改變?cè)徐o態(tài)達(dá)標(biāo)方式，以動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)為總體思路，使各責(zé)任區(qū)不緊要做到月月達(dá)標(biāo)、周周達(dá)標(biāo)、更要做到天天達(dá)標(biāo)。讓標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)無(wú)處不在。進(jìn)一步強(qiáng)化“質(zhì)量監(jiān)督檢查小組”的工作職能，做到不定期，不定時(shí)深入現(xiàn)場(chǎng)，進(jìn)行檢查，對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)不到要求的，一次警告，二次罰款，三次免職。對(duì)提前完成的班組長(zhǎng)給與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，并全區(qū)表?yè)P(yáng)。

四、還需進(jìn)一步提高黨員干部的帶頭作用，發(fā)揮好“主人翁”的精神。

1、采取政治思想教育，加強(qiáng)管理培訓(xùn)，黨總支每月組織一次段級(jí)以上干部培訓(xùn)，學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針、政策，學(xué)習(xí)黨的當(dāng)前形勢(shì)和企業(yè)未來(lái)發(fā)展方向，使干部用一種“主人翁”的精神去對(duì)待工作。

2、每周各段級(jí)干部自發(fā)組織討論當(dāng)前管理存在的問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際情況找出解決方法，在以書面的形式記錄上會(huì)研究討論，以提高個(gè)人管理能力。

3、為加強(qiáng)干部專業(yè)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)干部執(zhí)行力，區(qū)總支組織干部報(bào)考半脫崗職業(yè)學(xué)校，增加專業(yè)知識(shí)水平，提高干部整體素質(zhì)水平。

五、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定相應(yīng)措施規(guī)范工作秩序，提升全區(qū)整體水平，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。建立健全材料損耗保障機(jī)制，杜絕材料跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生，合理規(guī)劃材料費(fèi)的使用情況，每月將進(jìn)出配件記錄詳細(xì)，并上墻公示，做到材料費(fèi)公開(kāi)、透明。進(jìn)一步提高廢舊利用率，樹立勤儉節(jié)約的思想，合理做好降成節(jié)支，為全區(qū)安全生產(chǎn)提供有力保障。

六、2012年要進(jìn)一步做好扶貧幫困工作，使每一名員工都能感受到企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們的關(guān)懷，激勵(lì)他們更好的完成自己的工作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

運(yùn)輸區(qū)

2011年10月20日

第五篇：七大隊(duì)2010年年工作計(jì)劃

路政七大隊(duì)2010年年工作計(jì)劃

2010年是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的最后一年，是鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃上升為國(guó)家戰(zhàn)略后全面實(shí)施的起始之年，是實(shí)現(xiàn)江西進(jìn)位趕超、跨越發(fā)展極為重要的一年，也是鷹瑞高速全面進(jìn)入營(yíng)運(yùn)的第一年。在新的一年里，全隊(duì)上下將高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，以抓工作效能為重點(diǎn)，創(chuàng)新路政管理新機(jī)制，服務(wù)社會(huì)，服務(wù)群眾，推動(dòng)路政管理為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展上新臺(tái)階。根據(jù)工作實(shí)際，特制定2010工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以《中華人民共和國(guó)公路法》、《中華人民共和國(guó)行政許可法》和《江西省公路路政管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)為依據(jù)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大及十七屆四中、五中全會(huì)精神，全面推進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任制，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),樹立良好的交通執(zhí)法形象。努力提高依法行政的能力和文明執(zhí)法的水平，規(guī)范管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保鷹瑞高速公路安全暢通。

二、工作思路

明確一條主線（規(guī)范路政執(zhí)法行為）,突出一個(gè)重點(diǎn)（保護(hù)公路路產(chǎn)路權(quán)，提高公路服務(wù)質(zhì)量）,優(yōu)化一個(gè)環(huán)境（良好的高速公路內(nèi)外部環(huán)境）,提高一個(gè)水平（路政執(zhí)法隊(duì)伍形象）。

三、主要工作目標(biāo)

１、抓好高速建筑控制區(qū)管理，嚴(yán)格按照規(guī)定對(duì)公路建筑控制區(qū)建筑物和地面構(gòu)筑物進(jìn)行有效監(jiān)控，確保公路兩側(cè)建筑控制區(qū)內(nèi)無(wú)違法建筑物出現(xiàn)；

2、加強(qiáng)路政巡查，確保公路安全暢通；

3、加大排查力度，每月組織開(kāi)展不少于一次的公路排障活動(dòng)，杜絕因人為路障而引發(fā)的責(zé)任交通事故；

4、確保在公路、公路用地和公路兩側(cè)建筑控制區(qū)內(nèi)無(wú)違章設(shè)立的非公路標(biāo)牌；

5、強(qiáng)化排障施救隊(duì)的監(jiān)督和管理，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行人盯人，人跟車的方針路線，注重過(guò)程管理，規(guī)范服務(wù)行為，嚴(yán)厲打擊亂收費(fèi)、收錢不開(kāi)票的行為；

6、杜絕6年內(nèi)不發(fā)生重特大安全事故，無(wú)集體上訪事件發(fā)生。

四、主要措施

（一）加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)社會(huì)的理解和支持。要加大宣傳力度，廣泛深入的宣傳《公路法》及《江西省路政管理?xiàng)l例》和相關(guān)法律法規(guī)，使路政執(zhí)法深入人心，贏得社會(huì)各界的大力支持和理解。一是堅(jiān)持將傳統(tǒng)宣傳手段與現(xiàn)代傳媒相結(jié)合，做到路政法律法規(guī)家喻戶曉。巡查時(shí)要注重群眾面對(duì)面宣傳，通過(guò)散發(fā)宣傳單，在收費(fèi)站、高速主要出入口處、懸掛路政宣傳橫幅，設(shè)立路政咨詢電話，錄制宣傳磁帶和出動(dòng)宣傳車輛進(jìn)行流動(dòng)宣傳等，把路政法律法規(guī)宣傳落到實(shí)處。二是堅(jiān)持全面宣傳與重點(diǎn)宣傳相結(jié)合，突出宣傳的針對(duì)性。以各項(xiàng)整治活動(dòng)和專項(xiàng)治理活動(dòng)為基礎(chǔ)，以高速沿線群眾為重點(diǎn)宣傳對(duì)象，引導(dǎo)、教育廣大人民群眾愛(ài)路護(hù)路，配合、參與路政管理。三是堅(jiān)持正面教育與用反面典型案例教育相結(jié)合，增強(qiáng)宣傳的生動(dòng)性。抓住路政巡查工作中的具有典型的事例和人物，用真實(shí)事例教育、說(shuō)服廣大群眾知法、懂法、守法。、（二）加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。隊(duì)伍要發(fā)展，職工素質(zhì)是關(guān)鍵。要以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)和執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，以提高執(zhí)法隊(duì)伍依法行政能力和水平為主要內(nèi)容，以規(guī)范執(zhí)法行為為核心，以建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度為手段，全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升大隊(duì)的綜合素質(zhì)。一是建立行之有效的學(xué)習(xí)機(jī)制。健全和完善學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持每月一到兩次的政治理論學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)記錄，寫出學(xué)習(xí)心得，年終將學(xué)習(xí)筆記和心得交辦公室備查。二是認(rèn)真落實(shí)民主集中制原則，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，形成講黨性、講大局、講原則、講團(tuán)結(jié)，相互尊重、相互支持、相互關(guān)心的良好氛圍。三是按照文明執(zhí)法的要求，建立和完善內(nèi)部各項(xiàng)管理制度，實(shí)行用制度管人、關(guān)事。四是建立激勵(lì)約束機(jī)制，通過(guò)每周、月、季、考核檢查，重點(diǎn)檢查路政執(zhí)法人員的工作作風(fēng)、執(zhí)法行為、自身形象、案件質(zhì)量等，確保隊(duì)伍的形象和執(zhí)法的公正得到根本的鞏固和樹立。五是加大培訓(xùn)力度。采取多形式、多門類分期分批參加上級(jí)舉辦的各種培訓(xùn)，提高職工的業(yè)務(wù)技能。

（三）加強(qiáng)公路巡查，確保公路完好、安全和暢通。巡查工作是路政管理工作中最重要的也是最主要的一項(xiàng)中心工作。巡查工作要不折不扣的按照“三及時(shí)”原則，堅(jiān)決實(shí)施抓大不放小和應(yīng)收不漏的工作方法，結(jié)合自身實(shí)際，積極主動(dòng)地加強(qiáng)上路巡查，嚴(yán)格查處各類違法事案，盡量減少路產(chǎn)損失。巡查時(shí)要按照大隊(duì)的統(tǒng)一部署，統(tǒng)一安排，加強(qiáng)轄區(qū)控制區(qū)內(nèi)建筑物、廣告、地面及上空穿（跨）越公路等各種設(shè)施管理，保護(hù)好公路、公路橋梁、涵洞、通道等設(shè)施的安全、完好和暢通，清除公路上的障礙物，做到一日三巡。要切實(shí)履行起職責(zé)，堅(jiān)持每天上路巡查和節(jié)假日輪流值班的工作制度，加大路政案件查處及收賠力度，注重工作方式方法，文明執(zhí)法，依法行政。在巡查中著裝整齊、衣冠整潔、持證上崗，檢查時(shí)必須表明身份，用語(yǔ)文明、禮貌待人，發(fā)現(xiàn)違章行為，及時(shí)制止，妥善處理，對(duì)發(fā)生和查處的路政案件做好現(xiàn)場(chǎng)勘察筆錄，拍攝現(xiàn)場(chǎng)照片，按照法律程序做好調(diào)查取證，不能現(xiàn)場(chǎng)處理的要做好法律文書的填寫，重大事案要及時(shí)上報(bào)，按照要求詳實(shí)書寫巡查日志。加強(qiáng)同公路沿線

（四）從細(xì)節(jié)入手，抓好路政內(nèi)業(yè)管理工作。路政內(nèi)業(yè)工作是外業(yè)工作的真實(shí)反映。要從真抓實(shí)干上下功夫，在認(rèn)真抓好路政執(zhí)法的同時(shí)，做好路政內(nèi)業(yè)工作。一是要按照上級(jí)的要求，及時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)各類資料報(bào)表，起草各類公文，收集各種信息，完善軟件資料，分類裝訂成冊(cè)。二是繼續(xù)實(shí)行案卷評(píng)審制度，采取票據(jù)與案卷相符的辦法，每周二由各部門自查后統(tǒng)一交辦公室匯總審核，在路政巡查會(huì)議上實(shí)施綜合評(píng)議，經(jīng)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入微機(jī)歸檔。三是對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，抓好案卷資料的補(bǔ)充、完善和整理，規(guī)范案卷的書寫，準(zhǔn)確引用法律法規(guī)條文，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、書寫工整。對(duì)不符合規(guī)范的案卷一律不予結(jié)案和歸檔，并按照相關(guān)制度予以懲扣。

（五）糾正不正之風(fēng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預(yù)防”的方針，緊緊圍繞路政管理這個(gè)中心，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作融入到路政管理各項(xiàng)工作之中，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和工作效率的提高。一是建立大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，各部門負(fù)責(zé)人具體抓，健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗組織機(jī)構(gòu)，將精神文明建設(shè)和效能建設(shè)相結(jié)合，一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核，確?！耙粛忞p責(zé)”真正落到實(shí)處。二是召開(kāi)民主生活會(huì)，帶動(dòng)職工從各自生活、作風(fēng)、思想、工作上深刻剖析存在的問(wèn)題，改正工作做法，端正工作態(tài)度，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。三鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有關(guān)部門的聯(lián)系，積極開(kāi)展公路路政法律法規(guī)宣傳。

是分期分階段開(kāi)展座談會(huì)、法制課等多種形式教育活動(dòng)，筑牢路政人員拒腐防變的思想道德防線。四是針對(duì)路政巡查和超限檢測(cè)等重點(diǎn)部門，要全面執(zhí)行黨風(fēng)廉政有關(guān)規(guī)定，及時(shí)制止、糾正、查處路政人員接受當(dāng)事人請(qǐng)吃、送禮和收現(xiàn)金等現(xiàn)象，進(jìn)一步反對(duì)制止各種奢侈浪費(fèi)行為的發(fā)生，堅(jiān)決查處領(lǐng)取舉報(bào)費(fèi)不返還舉報(bào)人的行為，堅(jiān)決查處多報(bào)虛報(bào)和夸大路產(chǎn)損失的行為。五是在年內(nèi)要實(shí)現(xiàn)無(wú)違法亂紀(jì)、無(wú)安全責(zé)任事故和無(wú)當(dāng)事人投訴的“三無(wú)”目標(biāo)。

二〇一〇年十二月十二日