第一篇：講學(xué)習(xí),促和諧

講學(xué)習(xí)，促和諧

汽運(yùn)

092班梁光柱

當(dāng)前, 黨和國家正在大力倡導(dǎo)落實科學(xué)發(fā)展觀, 構(gòu)建社會主義和諧社會。這是我們黨從中國特色社會主義事業(yè)總體布局和全面建設(shè)小康社會全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略任務(wù)。高校作為社會系統(tǒng)中重要子系統(tǒng)，構(gòu)建和諧社會首先要構(gòu)建和諧校園, 促使每個學(xué)生全面的、充分的、自由的、和諧的發(fā)展。

而學(xué)習(xí)與和諧之間，有著千絲萬縷的關(guān)系，兩者相輔相成。一個人在學(xué)習(xí)的過程中，其實也是一個在不斷地促進(jìn)和諧的過程。就拿個人來說，講學(xué)習(xí)，可以樹新風(fēng)、揚(yáng)正氣，促進(jìn)和諧生活。毛主席曾教導(dǎo)我們：“不重視學(xué)習(xí)理論，天天搞事務(wù)，一定迷失方向?！毙∑酵疽哺嬲]我們：“不注意學(xué)習(xí)，忙于事務(wù)，思想就容易庸俗化。如果說要變質(zhì)，那么思想的庸俗化就是一個危險的起點。我們還是要造成一種學(xué)習(xí)的空氣，學(xué)習(xí)理論的空氣，學(xué)習(xí)實際的空氣，這也是我們的一個黨風(fēng)，我們黨的一個好的傳統(tǒng)作風(fēng)?！泵飨托∑酵镜脑拞⑹疚覀儯簩W(xué)習(xí)是一個重要的“風(fēng)氣之源”，而這個“風(fēng)氣之源”就是我們所要得到的和諧之境。

講學(xué)習(xí)，可以促和諧。這是因為：

第一，通過學(xué)習(xí)，不僅可以增長知識、提升能力，而已可以

修身養(yǎng)性、陶冶情操。這個其實就是和諧內(nèi)涵的所在。學(xué)習(xí)是一個人不斷優(yōu)化、自我完善的重要手段和途徑。思想是行動的先導(dǎo)。一個人的思想境界、品味休養(yǎng)高了，他的言談舉止和為人處事就會大不一樣，就會呈現(xiàn)給人一種高尚儒雅的風(fēng)貌和氣質(zhì)。所以，講學(xué)習(xí)對于提高人的思想政治素質(zhì)和促進(jìn)和諧校園風(fēng)氣而言，無疑具有一種“正本清源”的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)影響。

第二，通過學(xué)習(xí)，引導(dǎo)人們養(yǎng)成一種好的習(xí)慣，造成一種好的環(huán)境、空氣和氛圍，在人們普遍具有一定的從眾心理的作用下，可以直接地影響到人們的思想和言行。而一種群體性或組織化的環(huán)境、空氣和氛圍里，確實對人具有一種很強(qiáng)的感染力和塑造力。在一種“人人學(xué)習(xí)，自覺學(xué)習(xí)，經(jīng)常學(xué)習(xí)”的環(huán)境、空氣和氣氛里，自己不學(xué)習(xí)就會顯得很“另類”，自己都舉得不好意思，甚至被“邊緣化”。最終，大家都處于講學(xué)習(xí)的大環(huán)境下，對于和諧校園所起的作用就不言而喻了。

第三，通過學(xué)習(xí)，可以更好地優(yōu)化人嗎的精力和時間分配，限制和壓縮人們“胡思亂想”或搞“邪門歪道”的機(jī)會。人的時間和精力是有限的，投入到學(xué)習(xí)和工作上的時間多一些，搞別的機(jī)會就會少一些?，F(xiàn)實中，有很多學(xué)生經(jīng)常迷戀于網(wǎng)絡(luò)游戲或網(wǎng)絡(luò)虛擬世界之中，知希望在虛擬的世界尋求心理的慰藉，脫離現(xiàn)實世界，自然就沒有多少時間學(xué)習(xí)。而學(xué)習(xí)與不學(xué)習(xí)以及投入學(xué)習(xí)的時間多與少，則會對學(xué)生們產(chǎn)生呈幾何倍數(shù)增長的影響。長期的沉迷網(wǎng)絡(luò)世界，不但使到學(xué)生對現(xiàn)實世界充滿迷惑，而且耗費了學(xué)生們寶貴的讀書增長知識的時間，這個是怎么都補(bǔ)不回來的。相反，如果學(xué)生們講學(xué)習(xí)，把更多的時間投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中，那么，不但可以避免網(wǎng)絡(luò)世界帶給學(xué)生的種種不良影響，反而可以讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中受益良多，從而學(xué)到做人，處事，修身，養(yǎng)性的效果。我們所說的和諧，在這里，也找到了它的歸宿。因為講學(xué)習(xí)的學(xué)生對于促進(jìn)和諧校園，創(chuàng)建良好校園氣氛有著至關(guān)重要的作用。

令一方面，和諧的校園生活，和諧的校園文化，和諧的校園氣氛，又反過來作用于學(xué)習(xí)，讓大家都講學(xué)習(xí)。

幸福永遠(yuǎn)存在于人類不安的追求中，而不存在于和諧與穩(wěn)定之中。所以，就算面對的是和諧氛圍，同學(xué)們更加需要講學(xué)習(xí)。正所謂居安思危，說的就是這個道理。雖說有時候逆境出人才，不過，能夠在和諧的氣氛中充分享受到學(xué)習(xí)的美好氛圍，其實也是一種很好的事情。因為這種氣氛會使大家都覺得自己應(yīng)該置身于當(dāng)中，而不是排斥它，正如上面所說，大家都那么專注于學(xué)習(xí)，我想，總不能一個在搞“獨立”吧。

和諧的校園，對于學(xué)校是非常重要的。和諧之美在于寬容，在寬容面前，人人都是虔誠的信徒，不容任何人，任何事去破壞這個美好的氣氛。所以，處于美好和諧校園的我們，也不免得會有種維護(hù)這個美好氣氛的沖動。這樣，大家都會認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力去維護(hù)好這個屬于大家的和諧校園了。

講學(xué)習(xí)，促和諧，是一個很大的話題，特別是在學(xué)校里面，這個尤其顯得尤為重要。因為學(xué)校本來就是一個學(xué)習(xí)的地方，好的學(xué)習(xí)環(huán)境是非常重要的。所以說，大家講學(xué)習(xí)，人人講學(xué)習(xí)，在那個學(xué)校都是一件非常好的事。因為學(xué)習(xí)，就代表了學(xué)校里充滿了和諧的氣氛，無疑是一個非常理想的圣地。

作為一名大學(xué)生，我們的首要任務(wù)就是學(xué)習(xí)，我們既要學(xué)習(xí)課本上的知識，也要學(xué)習(xí)很多課外的知識。因為我們面對的是一個充滿挑戰(zhàn)，同時也充滿激情的社會。在國家號召構(gòu)建和諧社會的大前提地下，我們作為社會未來的接班人，更加要講學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，把這個和諧社會作為自任。正所謂長江后浪推前浪，我們現(xiàn)在不認(rèn)真學(xué)習(xí)，如何把前浪推得更高，更火熱？

第二篇：講學(xué)習(xí)強(qiáng)管理抓質(zhì)量促和諧學(xué)校工作計劃

一、工作總綱

辦學(xué)理念：素質(zhì)教育，人人成才。

辦學(xué)目標(biāo)：規(guī)范管理促和諧，質(zhì)量立校建示范。

辦學(xué)思路：以教學(xué)為中心，抓隊伍抓校風(fēng)抓德育。

校訓(xùn)：努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真做事。

工作方法：校長負(fù)責(zé)，分層管理，分明獎懲。

任用標(biāo)準(zhǔn)：一看人才，二看人品。鼓勵教師學(xué)習(xí)提高、勇創(chuàng)佳績?yōu)樾幑?、爭?dāng)名師，禁止窩里斗、杜絕違法、反對不思進(jìn)取。

工作原則：有心工作日事日畢（態(tài)度）；選馬不如賽馬（過程）；反復(fù)把簡單平凡的事做好就是不簡單不平凡（習(xí)慣）。

二、指導(dǎo)思想

學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，認(rèn)真執(zhí)行教育主管部門的工作要求，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，依法辦學(xué)。堅定“讓每一個孩子都成功”的教育思想，堅持育人為本，德育為首，和諧第一。全面實施素質(zhì)教育，堅持規(guī)范管理，堅持學(xué)習(xí)提高，努力建設(shè)質(zhì)量學(xué)校、節(jié)約學(xué)校、和諧學(xué)校，為實現(xiàn)“一年一個亮點，三年一個臺階，五年展示形象”的目標(biāo)奠定堅實的基礎(chǔ)。

三、工作目標(biāo)

1、講學(xué)習(xí)，提升隊伍素質(zhì)，努力建設(shè)“四好班子”，大力培養(yǎng)各級教師。

2、講管理，增強(qiáng)制度的操作性和落實性，提升管理水平。

3、講質(zhì)量，向教研、教師、課堂和學(xué)生要質(zhì)量，打造好質(zhì)量品牌。

4、講校風(fēng)，把德育、校園、形象工作抓好，提升學(xué)校的辦學(xué)品位。

5、講和諧，要把安全、穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)抓細(xì)致，真正做到校興人和。

6、講發(fā)展，要在硬件、內(nèi)涵、成功等方面取得成果，把學(xué)校教育做大做強(qiáng)。

四、工作重點

1、學(xué)習(xí)為大，苦練內(nèi)功，全面提高學(xué)校工作人員的職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)能力。

2、質(zhì)量中心，要通過管理、德育、教研、后勤的全方位配合提高質(zhì)量效益。

五、工作思路

校長負(fù)責(zé)，條塊切割，分層管理，責(zé)任到人，目標(biāo)激勵，責(zé)任追究。

六、工作計劃

（一）講學(xué)習(xí)，提升隊伍素質(zhì)，努力建設(shè)“四好班子”，大力培養(yǎng)各級教師。

1、樹立學(xué)習(xí)第一的思想，學(xué)校的發(fā)展、個人的成長和學(xué)生的成才都離不開大家認(rèn)真自覺的學(xué)習(xí)，只有學(xué)習(xí)，才有底氣，才能發(fā)展。

2、分層學(xué)習(xí)和分條塊學(xué)習(xí)。要搞好各級培訓(xùn)提高，要層層抓好學(xué)習(xí)，要按照分工搞好學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容以師德、業(yè)務(wù)知識、教學(xué)實踐和文學(xué)名著為主。

3、學(xué)習(xí)要制度化，要有學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)活動、學(xué)習(xí)成果。要把“六個一”活動抓出成果（每學(xué)年有一個學(xué)習(xí)提升計劃、自費訂閱一份教學(xué)刊物、自費購買一部學(xué)習(xí)專著、有一個學(xué)習(xí)記錄本、做一次學(xué)習(xí)交流、寫一份學(xué)習(xí)總結(jié)）。

4、學(xué)習(xí)要成為一種常態(tài)，要在教師、學(xué)生中開展豐富多彩的讀書活動。

5、深刻領(lǐng)會“四好”內(nèi)涵，言行一致，努力建設(shè)好“四好班子”。

（1）班子分工。

校長：易學(xué)軍，全面主持學(xué)校工作。

副校長：徐淑瓊，負(fù)責(zé)1-6年級和幼兒教育的教學(xué)教務(wù)工作，對一四年級教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

教導(dǎo)主任：劉東，重點負(fù)責(zé)7-9年級教育教學(xué)，對九年級教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

教科室主任：王英，具體負(fù)責(zé)教研、師訓(xùn)、學(xué)習(xí)等工作，對八年級教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

團(tuán)隊干事：羅建芳，具體負(fù)責(zé)德育、校風(fēng)、中心工作等，對三六年級教學(xué)負(fù)責(zé)。

會計：蔣泳洋，負(fù)責(zé)財經(jīng)、安全、人事工作，對七年級教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

出納：劉成，具體負(fù)責(zé)收支、后勤、伙食團(tuán)采買等工作。

（2）實行學(xué)月行政負(fù)責(zé)制、校委會周例會制度、學(xué)習(xí)制度和住校巡校制度，對常規(guī)工作、職務(wù)工作和中心工作要做好研究、布置、檢查、督促、總結(jié)、評比工作，要通過“六個一”（一個學(xué)習(xí)會議記錄本、一個巡校記錄本、一個工作記錄本、一個安全工作記錄本、一個師生思想工作記錄本、一個與家長和社會的聯(lián)系記錄本）來務(wù)實檢查評比。每個校委會應(yīng)該上好一門科主課、帶好一個年級、負(fù)責(zé)好一個班級、辦好一次主題學(xué)習(xí)講座、帶好一個青年教師、幫好一個特優(yōu)學(xué)生、資助一個困難學(xué)生、抓好一個亮點工作。

（3）校委會成員要在各方面帶頭，實行日清、周查、月結(jié)、學(xué)期評比，嚴(yán)格獎懲。

6、積極培養(yǎng)各類教師。要對年輕教師、骨干教師、專任教師和班主任進(jìn)行各類培訓(xùn)提高，充分發(fā)揮其作用。推行校內(nèi)“骨干教師工程”（入選基本條件是：任教或分管畢業(yè)班質(zhì)量獲縣同類學(xué)校特等獎，單科質(zhì)量居縣同類學(xué)校前三名，班級一中硬取學(xué)生五人以上，班級職中送生完成任務(wù)120%以上，在縣以上公開課中獲一等獎以上，其他有突出表現(xiàn)或貢獻(xiàn)的老師。其待遇為：若有先進(jìn)和職稱指標(biāo)優(yōu)先解決，每月由學(xué)校發(fā)給骨干教師津貼100元，每評一次享受一年），實行連續(xù)任教獎（在6-9年級中設(shè)立，連續(xù)任教會考主學(xué)科、任教教學(xué)成績居全學(xué)區(qū)同類學(xué)校前1/

3、師德高尚，每學(xué)年給予200元獎勵），要在考核、職稱評聘上做到公開公正公平。

（二）講管理，增強(qiáng)制度的操作性和落實性，提升管理水平。

1、增強(qiáng)對制度管理的認(rèn)同感，制度管理是一種用事實說話的管理。

2、完善和細(xì)化各類制度，橫向到人、縱向到事，做到科學(xué)、合理、符合事實。

3、通過各種形式組織大家學(xué)習(xí)制度，提高管理的真實性、激勵性。要形成校長管理班子、班子管理部門、班主任管理班級、教師管理學(xué)生和家長的分層管理體制，加強(qiáng)相互管理、自覺管理。

4、制度管理必須走向規(guī)范。從制定、修訂、考核和執(zhí)行，要一視同仁。

5、制定學(xué)校章程，重點制度必須要在教職工大會上討論通過，并人手一冊。

（1）作息制度（考勤制度）：鼓勵教師住校，在崗工作時間內(nèi)實行指紋考勤。

（2）考核方案：充分體現(xiàn)工作績效、適度傾斜、公平公正的思想。

（3）教學(xué)過程檢查方案：要重點突出，突出備課、課堂、批改和輔導(dǎo)，操作性要強(qiáng)。

（4）教學(xué)質(zhì)量獎懲細(xì)則：要鼓勵集體爭先和學(xué)科冒尖，要獎優(yōu)懲劣。

（5）安全管理制度、校產(chǎn)管理制度、師生住校管理制度：必須切實可行，確保各項工作的順利進(jìn)行。

（6）學(xué)生教育和管理制度：學(xué)校要制定，分班要制度，要讓學(xué)生在努力學(xué)習(xí)的同時，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

6、要探索管理的科學(xué)方法，減少中間環(huán)節(jié)，提高管理效益，提升管理水平。

（三）講質(zhì)量，向教研、教師、課堂和學(xué)生要質(zhì)量，打造好質(zhì)量品牌。

1、全面落實質(zhì)量強(qiáng)校、質(zhì)量立身、學(xué)生成才的學(xué)校質(zhì)量總體目標(biāo)，要為實現(xiàn)年級班科居同類學(xué)校前列、教育局質(zhì)量評估獲獎而努力奮斗。

2、強(qiáng)化教育科研，優(yōu)化設(shè)置教研組并開展好有教研實效的教學(xué)研究活動，要把提高課堂教學(xué)效益、小課題研究和教師繼續(xù)教育工作抓出特色，要研究實驗教學(xué)和實踐性教學(xué)，提高教學(xué)效益。

3、重視教學(xué)過程管理，要認(rèn)真落實教學(xué)管理的各項規(guī)定，六認(rèn)真教學(xué)檢查要真抓實干有特色，要分類培養(yǎng)、分類要求、分類指導(dǎo)教師。低段教學(xué)要重視智力開發(fā)、習(xí)慣培養(yǎng)和活動開展，中段教學(xué)要重視扎實雙基、思維能力培養(yǎng)和特長教學(xué)，高段教學(xué)要重視分類教學(xué)、進(jìn)取精神和考試能力培養(yǎng)。一定要下大力抓好月考（試題要精選，統(tǒng)一考務(wù)，考后成績要張榜，要召開月考總結(jié)會）。

4、改進(jìn)教導(dǎo)方法，對教師的教學(xué)管理要先導(dǎo)后督再查（若教師教學(xué)常規(guī)不到位首先是管理者責(zé)任），對學(xué)生的學(xué)習(xí)激勵要以學(xué)科競賽、專欄宣傳、方法指導(dǎo)為主（若優(yōu)生流失首先是教育者的責(zé)任）。

5、我校抓質(zhì)量的“四三制”要更加扎實具體。（學(xué)校堅持教學(xué)中心地位不動搖，建立和完善教育質(zhì)量競爭激勵機(jī)制、教學(xué)質(zhì)量問責(zé)機(jī)制和教學(xué)過程考試成績評估獎懲機(jī)制；教導(dǎo)處要全心全意重視過程和結(jié)果，始終堅持坐班備課制、蹲班坐課交流制和教學(xué)過程指導(dǎo)督查考核制；班科教學(xué)要提高質(zhì)量效益，堅持向教師六認(rèn)真要質(zhì)量、向課堂教學(xué)要質(zhì)量、堅持向?qū)W生學(xué)習(xí)要質(zhì)量；創(chuàng)新我校提高質(zhì)量措施，堅持九年一貫制抓雙基質(zhì)量、堅持課清日結(jié)與劃時間延長線多練相結(jié)合、堅持特色教學(xué)與德育體育相結(jié)合。）

6、突出質(zhì)量重點。薄弱學(xué)科、招生送生、畢業(yè)班管理提升質(zhì)量生命線的關(guān)鍵，要千方百計的在計劃、安排、落實、管理、提高方面做工作。

7、要全面關(guān)心學(xué)生的成長，用“身體好、學(xué)習(xí)好、發(fā)展好”的標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)教學(xué)工作，為學(xué)生的明天奠定堅實的基礎(chǔ)。

8、改進(jìn)質(zhì)量考核評估方案，加大獎懲力度，形成從過程到終結(jié)的全面質(zhì)量評價制度，并對做出重要貢獻(xiàn)的教師進(jìn)行獎勵。

9、要做好教學(xué)督導(dǎo)的迎檢工作，爭取優(yōu)秀級。

（四）講校風(fēng)，把德育、校園、形象工作抓好，提升學(xué)校的辦學(xué)品位。

1、優(yōu)良校風(fēng)是我們的工作目標(biāo)之一，校風(fēng)工作是學(xué)校工作的重要組成方面。為此要狠抓領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、教師教風(fēng)、學(xué)生學(xué)風(fēng)和后勤服務(wù)風(fēng)。

2、德育為首的地位不能動搖，要落實德育是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量生命線的工作思路，要把德育常規(guī)、德育活動和德育管理等工作抓緊做好做出成果。

3、加強(qiáng)校園建設(shè)和管理，要把綠化、美化、亮化和文化結(jié)合起來，做到環(huán)境育人，要把校園建設(shè)成為花園、樂園、學(xué)園。

4、重視外宣。要宣傳學(xué)校的成績，宣傳師生的先進(jìn)事跡，從各方面提升學(xué)校的美譽(yù)度。

5、虛心接受上級的領(lǐng)導(dǎo)，積極配合部門工作，辦好教育為人民，把行風(fēng)評議、法制校園建設(shè)、環(huán)境綜合治理工作抓好。

6、及時完成上級布置的各項工作，及時發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生和家長問題，及時開展好對教職員工的思想教育和關(guān)心愛護(hù)工作。

7、要主動向領(lǐng)導(dǎo)請教、主動與學(xué)生家長配合、主動向同仁學(xué)習(xí)，以改進(jìn)工作。

（五）講和諧，要把安全、穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)抓細(xì)致，真正做到校興人和。

1、努力建設(shè)平安校園，建設(shè)好衛(wèi)生單位、文明單位、校風(fēng)示范學(xué)校。

2、安全第一，落實“一崗雙責(zé)”。沒有安全就沒有一切。安全常規(guī)、安全制度、安全檢查及防范、門衛(wèi)管理，必須按照規(guī)定，一絲不茍的抓到位，確保不發(fā)生一起安全責(zé)任事故。

3、大力搞好穩(wěn)定工作，堅持開展好思想政治工作，關(guān)心好退休教師，努力解決好涉及群眾利益的核心問題（如職稱、考核、評優(yōu)、聘任等），確保不發(fā)生一起超級上訪事件。

4、更加堅定地建設(shè)核心團(tuán)隊，培植團(tuán)隊精神，增強(qiáng)凝聚力，唱響團(tuán)結(jié)主旋律。

5、充分發(fā)揮黨組織和工會的作用，堅持民主管理，做好校務(wù)公開，努力培養(yǎng)后備干部，充分調(diào)動大家的工作積極性。

6、加強(qiáng)后勤和財經(jīng)工作，后勤要變前勤，財經(jīng)紀(jì)律要人人遵守，管理好各類校產(chǎn)。

7、大力發(fā)展幼兒教育，改變管理模式，增強(qiáng)靈活性。

8、強(qiáng)化師生食堂和學(xué)生食宿工作，要堅持育人第一的思想不動搖，讓大家滿意。

（六）講發(fā)展，要在硬件、內(nèi)涵、成功等方面取得成果，把學(xué)校教育做大做強(qiáng)。

1、學(xué)校的各項工作要堅持發(fā)展的觀點，做到與時俱進(jìn)。

2、學(xué)校的辦學(xué)條件要等到進(jìn)一步改善，特別教師住宿、辦公、學(xué)生桌椅、教學(xué)急需的設(shè)備、理化實驗室要努力想辦法進(jìn)行解決。

3、積極培養(yǎng)各類骨干教師，為教師的成長搭建好平臺。

4、努力培養(yǎng)中青年后備干部，為其作用創(chuàng)設(shè)有利的內(nèi)外部條件。

5、利用好安全校園建設(shè)等機(jī)遇，爭取學(xué)校的再次必需建設(shè)。

6、要堅持創(chuàng)新和改革，創(chuàng)新的目的是提高效能，改革的目的是適應(yīng)變化。

第三篇：促和諧

促和諧、依法執(zhí)政保一方平安

——關(guān)于學(xué)習(xí)

《中共唐山市委科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政實施綱要》的體會

豐登塢鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長韓守恒

科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政是我們黨長期執(zhí)政的經(jīng)驗之一,同時也是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要指導(dǎo)原則之一,必須在實踐中長期堅持并繼續(xù)豐富完善。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部，通過這次學(xué)習(xí)《中共唐山市委科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政實施綱要》，結(jié)合我鎮(zhèn)實際工作，淺談一下我在農(nóng)村實踐工作中對依法執(zhí)政的體會和看法。《綱要》里指出，?以科學(xué)執(zhí)政為前提條件，以民主執(zhí)政為本質(zhì)要求，以依法執(zhí)政為基本方式，探索執(zhí)政的新理念、新方法、新機(jī)制，使執(zhí)政的基礎(chǔ)更加鞏固、行為更加規(guī)范、成效更加顯著，使黨的主張得到全面實現(xiàn)，人民群眾的意愿得到充分體現(xiàn)，依法治市精神得到深入貫徹，為加快科學(xué)發(fā)展示范區(qū)和人民群眾幸福之都提供重要保證。?

依法行政既是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的迫切要求，又是貫徹依法治國基本方略的戰(zhàn)略舉措。

加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)是黨的十六屆四中全會作出的重大戰(zhàn)略部署。我們作為最基層一級政權(quán)的行政主體，其依

1法行政能力如何，在很大程度上關(guān)系著黨的執(zhí)政能力的建設(shè)，對依法治國方略的實行具有重大的戰(zhàn)略意義。

一、增強(qiáng)法制觀念，牢固樹立依法行政的理念，善于運(yùn)用法律武器攻克難點工作。

要著力破除單純靠行政命令抓工作的舊觀念，破除憑老經(jīng)驗、老套路抓工作的舊習(xí)慣，要善于把法律條款運(yùn)用到實際工作之中。要增強(qiáng)法制觀念，堅持按法規(guī)制度指導(dǎo)工作，按法規(guī)制度開展工作，按法規(guī)制度抓工作落實，真正做到籌劃指導(dǎo)工作以法規(guī)制度為依據(jù)，研究解決問題以法規(guī)制度為武器，檢查衡量工作以法規(guī)制度為標(biāo)準(zhǔn)，把依法行政貫穿和滲透到工作的各個方面和環(huán)節(jié)。

以去年的百日攻堅為例，去年八月份，我剛到豐登塢鎮(zhèn)不久就接到豐潤區(qū)響應(yīng)市委市政府號召在全區(qū)開展?百日玫堅?活動的通知文件。要求在短時間內(nèi)將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)亂占亂建、欺街占道等違法違規(guī)建筑清查并徹底拆除。

私搭亂建一向是讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)頭疼的工作難點，接到這個通知，很多人心里都在打鼓，以前街道那么久都沒有清拆干凈過，況且又涉及很多農(nóng)戶，這次任務(wù)能順利完成嗎？我們黨政領(lǐng)導(dǎo)班子也不敢懈怠，立刻成立了以黨委書記徐立魁同志為組長，由我和班子成員為副組長，各部門和鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人為成員的環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導(dǎo)小組。我們首先對違規(guī)建筑戶主下發(fā)了限期自拆的通知，通知里明確寫明責(zé)令他們自行拆除違規(guī)建筑所依據(jù)的各項法律法規(guī)條款，凡以任何方法手段

阻礙本次清拆都是違法行為，其后果也都擺在紙面上，落到文字中。這個通知發(fā)下去后起到了一定的作用，看來對老百姓亮明法律，依法執(zhí)政老百姓還是比較容易接受的。對下發(fā)限期拆除通知后仍不拆除的各戶，鎮(zhèn)黨委、政府組成由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作人員、工商、派出所、土地所、衛(wèi)生、交通、豐登塢村兩委成員參加的聯(lián)合整治隊，由我親自帶隊，利用8月12日、19日2天時間，共拆除違章建筑16處（面積413.5㎡），清理廢墟52車次780噸；違章牌匾46塊；石棉瓦、鐵柵欄圍墻117延長米；清理臨時攤點12處。這次拆違，對私搭亂建者敲響了警鐘，為主街環(huán)境?衛(wèi)生整治?的開展邁出了堅實的一步。經(jīng)統(tǒng)計，在半個月的時間內(nèi)，全鎮(zhèn)黨員干部居民群眾近2千人次參加了整治活動，共出動鏟土機(jī)、翻斗車330臺次，板車113輛，清除衛(wèi)生死角400多處，清運(yùn)垃圾、雜草2千多噸。事后老百姓的反應(yīng)也很強(qiáng)烈，都說這次拆違依法依規(guī)辦事，一視同仁，拆出了水平，拆的老百姓心服口服，拆出了豐登塢鎮(zhèn)的新氣象

借著百日玫堅的東風(fēng)，自2009年7月份以來，我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治主要圍繞?兩路、一街、一址、一機(jī)制?開展。又重點落實了曾莊子村、蠻子營村、楊莊村、稻秧莊村4個村的新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，以此為環(huán)境整治示范村，發(fā)揮以點帶面的典型帶頭作用。7、8、9月份我鎮(zhèn)修建鄉(xiāng)村高標(biāo)準(zhǔn)水泥道路5條6公里，重點完成了于王莊村內(nèi)豐登塢小學(xué)門前210米道路硬化，徹底改善了道路環(huán)境，為小學(xué)生上學(xué)提供了便利，改善了農(nóng)民生活環(huán)境，提高了群眾的生活質(zhì)量。

通過?百日攻堅?活動的開展，進(jìn)一步推動了我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域整體環(huán)境建設(shè)步伐，也充分彰顯了依法執(zhí)政在一些重難點工作中不可或缺的突出作用。

依法執(zhí)政，得民心。

二、依法執(zhí)政，重在宣傳。加強(qiáng)法制理論學(xué)習(xí)，不斷提高機(jī)關(guān)工作人員自身法律素質(zhì)的同時，要把普法工作深入人心。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層政權(quán)是我國政權(quán)體系中最基層的政權(quán)單位，是依法管理、依法行政的最前沿陣地。這一點在信訪方面表現(xiàn)的也尤其重要。豐登塢鎮(zhèn)長期以來一直是全區(qū)數(shù)的著的信訪高發(fā)鎮(zhèn)，但2009年是我鎮(zhèn)信訪穩(wěn)控工作持續(xù)好轉(zhuǎn)的一年。全年沒有一起因政策不落實而引發(fā)的上訪案件，整體信訪量進(jìn)一步下降，沒有發(fā)生一起集體訪，越級訪得到了有效控制。就是因為我們重視法律學(xué)習(xí)，重視法律宣傳的結(jié)果。

去年是國慶60周年和唐山市首屆曹妃甸論壇舉辦年。鎮(zhèn)黨委、政府堅決落實區(qū)委、區(qū)政府指示精神，站在講政治的高度，精心組織，周密安排，我們要求機(jī)關(guān)每接到一例上訪案件，除了安撫百姓，我們的工作人員最重要的工作就是將來訪人信訪的內(nèi)容落實到法律層面，幫助他們分析來訪理由是否合乎法律法規(guī)，對合理合法的信訪我們熱情幫助其解決問題并在必要的時候給予法律援助，外郎莊村民張碩敏因?qū)φ煞蜍嚨溗劳鲑r償結(jié)果不滿意，多次上訪。我們主要領(lǐng)導(dǎo)

親自接待了解案情，并責(zé)成主管領(lǐng)導(dǎo)親自到天津、香河等地與有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決張所提出的問題，最終按政策落實了相關(guān)賠償；對不合理不合法的信訪案件，我們也耐心指導(dǎo)，給他們講明其中道理，很多老百姓過后都說來的時候糊涂，不懂政策法規(guī)，走的時候心里明白了許多。

在去2009年國慶60周年和唐山市首屆曹妃甸論壇舉辦年以及最近的兩會敏感期間我豐登塢鎮(zhèn)做到了無一例越級訪，無一例安全生產(chǎn)事故。及時排查調(diào)處信訪隱患十余起，化解積案3起，為全面穩(wěn)控奠定了良好基礎(chǔ)。

依法執(zhí)政，順民意。

三、改進(jìn)工作方式方法，堅持依法行政，抓源頭，強(qiáng)管理，從機(jī)制上確保農(nóng)村和諧穩(wěn)定。

依法行政是黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式的重大轉(zhuǎn)變。社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善和農(nóng)村改革的不斷深化，同樣對開展基層工作提出了新的更高的要求。?法令行則國治、法令弛則國亂?。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部一定要尊重市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)律性和農(nóng)民的合法權(quán)益，不斷創(chuàng)新和改進(jìn)工作方式方法，努力提高駕馭基層工作的水平。要認(rèn)真貫徹黨在農(nóng)村的路線、方針、政策，確保不折不扣地落實到位；遇事多與農(nóng)民商量，處事堅持程序；要堅持依法行政，學(xué)會運(yùn)用法律手段解決基層存在的涉法問題和利益矛盾，維護(hù)基層穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

?三資?管理不規(guī)范，是農(nóng)村廣大群眾關(guān)注的焦點。為此我豐登塢鎮(zhèn)2009年7月開展?‘三資’管理規(guī)范月?活動。成立了村級?三資?管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由我任組長，紀(jì)檢書記楊伯仁任副組長，紀(jì)檢、經(jīng)統(tǒng)站、財政所等負(fù)責(zé)人為成員，對我鎮(zhèn)農(nóng)村?三資?管理工作進(jìn)行了指導(dǎo)、檢查，對村級資產(chǎn)、資源、資金管理作了有益探索。這項活動中，我鎮(zhèn)出臺了《?三資?管理規(guī)范月活動實施方案》和《進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村?三資?管理實施意見》和《財務(wù)管理辦法》等文件，著重強(qiáng)調(diào)依法依規(guī)管三資。我們從規(guī)范各業(yè)承包合同入手，摸清家底，查找問題。通過開展規(guī)范月活動，完善備案各業(yè)承包合同872份，摸清了各村?三資?家底，我們這樣做，并不是說要抓哪個村干部的小辮子，想整哪個村干部，而是想讓大家干干凈凈、清清白白的多干幾年，當(dāng)好村里的家，真正做到為老百姓管理好村里的小金庫。

總之，我鎮(zhèn)集體資產(chǎn)做到依法依規(guī)管理，對農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，完善民主管理、民主決策、民主監(jiān)督機(jī)制，促進(jìn)社會和諧有著十分重要的意義，也從源頭上維護(hù)了社會的穩(wěn)定。

依法執(zhí)政，促和諧。

第四篇：堅持原則促和諧

一、堅持原則促和諧，營造連隊良好的風(fēng)氣環(huán)境。

原則，是說話或辦事所依據(jù)的法則或標(biāo)準(zhǔn)。原則性是把握政治方向的基礎(chǔ)。有了原則性才有辨別力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。江澤民同志曾指出：“堅持原則，一切以黨和人民的利益為重，這是黨性的最高原則。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，原則性是第一位的?！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部的原則性強(qiáng)弱，直接關(guān)系到工作執(zhí)行制度的好壞。實踐證明，一個單位，風(fēng)氣正，則事業(yè)興，人人都受益；風(fēng)氣不正，則事業(yè)衰，人人受害。對于連隊來說，好的風(fēng)氣哪里來？重要的是發(fā)揚(yáng)民主走群眾路線，按程序公開辦事，實施公正的競爭激勵環(huán)境，真正在黨支部成員中落實知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，做到知情為先，公平為本，公正為準(zhǔn)，公開為上。近年來，連隊不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)，工作中嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，貫徹民主集中制，在營造民主氛圍上狠下功夫。

連隊?wèi)?zhàn)士學(xué)歷普遍偏低，大部分是從初中或高中校園直接參軍入伍，社會經(jīng)驗不足，還沒有形成系統(tǒng)的人生觀、價值觀，看待問題不夠成熟，容易受到不良思想的誤導(dǎo)，因此我們通過深入學(xué)習(xí)政治理論和部隊規(guī)章制度，提高自身素質(zhì)修養(yǎng)，做好經(jīng)常性教育，深化思想政治工作，用正確的言論教導(dǎo)戰(zhàn)士，用實際行動做好示范作用，做到言行統(tǒng)一，引導(dǎo)戰(zhàn)士樹立正確的價值觀。尤其是在處理涉及群眾利益問題上，按感情辦事和按原則辦事有時是矛盾的。堅持原則，難免會傷害感情。以感情代替原則，就會得一人之心而失眾人之心。所以我們堅持按程序公開公正辦事，工作看成績，好壞重公論，標(biāo)準(zhǔn)透明化，辦事按程序。比如在戰(zhàn)士關(guān)心的入黨，立功受獎，轉(zhuǎn)士官等敏感問題上，我們連隊為戰(zhàn)士創(chuàng)造一個公開、公平、公正的競爭激勵環(huán)境，我們首先公布工作程序，組織大家學(xué)習(xí)工作程序，對照程序來辦事，不搞任何變通，把程序中規(guī)定的應(yīng)該落實的環(huán)節(jié)落實好。做到不憑經(jīng)驗辦事，不按老辦法辦事。誰有資格入選讓群眾來評判，讓大家來看他的表現(xiàn)，看他的素質(zhì)，看他的素質(zhì)，看他的成績，引導(dǎo)戰(zhàn)士懂得去找領(lǐng)導(dǎo)、找關(guān)系沒用。因為有公示，因為有群眾監(jiān)督，該你的跑不掉，不該你的要不來。如果有群眾反映，認(rèn)為沒有按規(guī)定程序辦，以經(jīng)查實，原來的結(jié)果作廢，重新按程序來，真正做到群眾信服。從而形成“靠關(guān)系不如靠組織，靠送禮不如靠實干，有關(guān)系不如靠能力，靠門子不如靠成績，有成績不用跑，沒成績跑也沒用”的良好風(fēng)氣。這樣，大家的精力就會集中到干好本職工作上來，形成一心一意干工作的生動局面，同時也加強(qiáng)了連隊的團(tuán)結(jié)，極大地提升連隊的戰(zhàn)斗力。

連隊良好的風(fēng)氣環(huán)境激發(fā)了大家工作的熱情，黨員的帶頭作用明顯，團(tuán)員能夠通過提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，干好自己的本職工作積極地向黨組織靠攏，提高了連隊的凝聚力，同時得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，連隊黨支部幾年來兩次被上級評為先進(jìn)黨支部，多人被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

二、堅持以人為本，營造尊干愛兵的和諧人際環(huán)境。

和諧的人際關(guān)系，是建設(shè)和諧連隊的重要方面。尊干愛兵反映了上下級相互關(guān)心、相互理解、相互熱愛、相互幫助、相互支持的良好關(guān)系。要實現(xiàn)做好本職工作的志向離不開上下和諧、團(tuán)結(jié)友愛、尊干愛兵的內(nèi)部環(huán)境。

能否處理好干部與戰(zhàn)士之間的關(guān)系至關(guān)重要，它直接影響到連隊的工作，關(guān)系到連隊的勤務(wù)保障任務(wù)能否順利完成。針對這個問題，我們連隊要求干部對戰(zhàn)士要做到有真感情、真了解、真愛護(hù)。只有和戰(zhàn)士建立起深厚的感情，對戰(zhàn)士有深入的了解，真正去幫助戰(zhàn)士解決困難，切實維護(hù)戰(zhàn)士的利益，做到以情帶兵，才能把幾十號人的心緊緊拴在一起，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力，上下親密無間，情同手足，產(chǎn)生一種無形的精神力量。當(dāng)戰(zhàn)士家庭有困難的時候，我們會及時地了解情況，幫助解決，給予一定的便利，真正做到知兵、愛兵。在管理上我們注重人性化，充分尊重戰(zhàn)士的生理需要，心理需要和成才需要，我們堅持科學(xué)管理，尊重戰(zhàn)士的人格，善于發(fā)現(xiàn)每個戰(zhàn)士身上的閃光點，弘揚(yáng)戰(zhàn)士個性，滿足戰(zhàn)士健康成長需要。干部自身也要樹好形象，俗話說：打鐵先要自身硬。張震將軍說過：“干部在士兵心目中可信、可愛、可敬、可畏，帶兵就有了本錢。”連隊干部也從自身做起，在連隊干部之間經(jīng)常性地開展互相指問題、找缺點的活動，及時糾正不符合一名干部身份的言行舉止，做到言必行，行必果，真正在戰(zhàn)士心中樹立起威信。同時我們通過建立骨干管理、培訓(xùn)和輪換機(jī)制，及時處理骨干在管理中遇到的問題的方式，深入地了解戰(zhàn)士的思想情況，采取談心教育的方式解決骨干和普通戰(zhàn)士之間的矛盾，消除他們之間的隔閡，這也增進(jìn)了干部和戰(zhàn)士之間的感情。這樣大家都為創(chuàng)造一個良好的和諧的內(nèi)部人際環(huán)境做出努力，大家又能在這個良好的和諧的環(huán)境里心情舒暢地生活和工作?，F(xiàn)在連隊干部與戰(zhàn)士、士官與普通士兵之間都能夠談心里話，談?wù)嬖挘突ブ臍夥辗浅夂?，關(guān)鍵時刻能拉得出，用得上，打得贏。因為連隊工作出色，我們連隊近年來榮立集體三等功一次，多人立功受獎。成績的取得離不開連隊和諧的環(huán)境，而這種和諧的環(huán)境也必將促進(jìn)連隊更好更快的發(fā)展，取得更大的成績。

三、守牢安全底線，促進(jìn)連隊健康穩(wěn)定發(fā)展。安全是一個單位建設(shè)發(fā)展的基礎(chǔ)，安全穩(wěn)定是保證抓落實的前提。安全穩(wěn)定必須要從嚴(yán)，要做細(xì)。對于基層連隊來說，要做到全員額、全時空、全方位、全過程地了解情況，不出漏洞，不留死角，消除盲區(qū)，要解決好組織建設(shè)、骨干隊伍建設(shè)、基本制度落實等方面存在的問題。實現(xiàn)安全穩(wěn)定“四無一確?！保矗簾o重大行政責(zé)任事故，無重大惡性案件，無政治性問題，無失泄密事件，確保單位安全穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。

我們勤務(wù)汽車連零散人員多，負(fù)責(zé)全場的車輛保障，增大了人員管理的難度，同時也對連隊的安全工作提出了更高的要求。針對連隊的特點和性質(zhì)，我們經(jīng)常性地組織全連人員學(xué)習(xí)《安全工作條例》、總裝《安全工作條例實施細(xì)則》和我所《安全工作管理實施辦法》，并通過組織相關(guān)內(nèi)容的考核和知識競賽，張貼各種標(biāo)語和以黑板報的形式使戰(zhàn)士對安全工作有更清醒地認(rèn)識，引導(dǎo)戰(zhàn)士進(jìn)一步熟悉有關(guān)安全工作的條令條例和法規(guī)，使大家樹立了安全防事故的意識，避免的事故的發(fā)生。我們連安全工作的重點是人員的安全，車輛、以及火工品的安全。在人員的安全方面，我們加強(qiáng)了戰(zhàn)士對條令條例的學(xué)習(xí)力度，定期組織骨干培訓(xùn)，嚴(yán)格落實一日生活制度和請銷假制度，完善了戰(zhàn)士出入營門制度，堅持每晚不定時查鋪查哨，提高了人員的在位率，確保了人員的安全。在車輛管理上，我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹《總裝備部軍隊車輛交通事故行政責(zé)任追究規(guī)定》，堅持每月組織安全形勢分析會，狠抓“超速行駛、強(qiáng)行超車、酒后駕車、行車中使用手機(jī)”等違章整治，同時杜絕疲勞駕駛，有效地避免了事故的發(fā)生，同時做到安全使用機(jī)械裝備，圓滿完成了總裝“三荒造林”工程、場區(qū)道路改造以及多項試驗保障任務(wù)。我們嚴(yán)格火工品庫管理，確保各分散點安全無事故，在十七號火工品倉庫的管控上，我們選派了一批政治素質(zhì)好，思想穩(wěn)定，作風(fēng)優(yōu)良的戰(zhàn)士擔(dān)任庫區(qū)警衛(wèi)人員，實行晝夜值班制度。對油庫和小車班的管理上，我們在配合全場的安全檢查的同時，重點增加了臨時檢查的力度和次數(shù)，防止了各類突發(fā)性事件發(fā)生，確保了我連的安全穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。同時我們針對新出現(xiàn)的問題及時制定新的有效措施，調(diào)整工作思路，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的安全工作換來了可喜的成績，連隊連續(xù)十一年保持安全無事故，順利完成了上級交給的各項任務(wù)。

四、堅持科學(xué)管理，激發(fā)連隊發(fā)展活力。

在連隊建設(shè)上，我們堅持以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)連隊工作，不斷更新管理理念，圍繞中心開展工作，充分調(diào)動戰(zhàn)士工作訓(xùn)練的積極性，由于連隊士官多，義務(wù)兵少，其中已婚士官較多，管理起來有一定的難度，必須重點把握好以下兩方面：首先，作為連隊的主官，必須把高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地完成任務(wù)作為一切工作的出發(fā)點?？茖W(xué)管理的基本要求是制度管理，也就是說連隊干部不能按主觀意愿辦事，從個人情感出發(fā)來處理問題，必須站在全連的角度去考慮問題，把是否有利于連隊的發(fā)展作為辦事的標(biāo)準(zhǔn)。例如每年連隊都有給地方學(xué)生和企業(yè)員工軍訓(xùn)的任務(wù)，受訓(xùn)人數(shù)多，連隊公差勤務(wù)多，出車任務(wù)重，參訓(xùn)人員少，面對這種情況必須要協(xié)調(diào)好人員的分配。我們針對這種情況，提前進(jìn)行準(zhǔn)備，每天堅持兩次隊列訓(xùn)練，從有限的人員中選拔帶兵能力強(qiáng)，隊列素質(zhì)好的戰(zhàn)士當(dāng)小教員，進(jìn)行傳、幫、帶，在短時間內(nèi)使更多的戰(zhàn)士盡快掌握隊列教學(xué)法，同時盡量減少不必要的公差勤務(wù)，提高人員的在位率，確保訓(xùn)練質(zhì)量和軍訓(xùn)任務(wù)的順利完成。

第二, 就是在自己的職責(zé)范圍內(nèi)，在不違背原則的基礎(chǔ)上為連隊官兵做實事。作為連隊主官，首要任務(wù)是帶領(lǐng)全連官兵完成上級布臵的任務(wù)，為連隊獲得榮譽(yù)，而連隊的凝聚力是順利完成任務(wù)的關(guān)鍵?，F(xiàn)在的戰(zhàn)士思想活躍，每個人的心里都有自己的小九九，把全連官兵的思想統(tǒng)一起來，使官兵樹立以連隊為家的思想是連隊管理中必須解決的問題。對于這個問題，我們連隊的工作緊緊圍繞著如何實現(xiàn)好戰(zhàn)士的利益來展開，必須樹立戰(zhàn)士的利益無小事的思想。戰(zhàn)士的一些切身利益，看起來往往是一些小事，但小事不小，戰(zhàn)士的小事集合起來就是連隊的大事。毛澤東同志說過：“解決群眾的穿衣問題、吃飯問題、住房問題、疾病衛(wèi)生問題、婚姻問題，總之，一切群眾的實際生活問題，都是我們應(yīng)當(dāng)注意的問題?！边B隊單位雖小，但是事情紛繁復(fù)雜，需要解決的事情很多，戰(zhàn)士的各個方面都要照顧到，對戰(zhàn)士的思想狀況、身體狀況以及家庭困難等情況要做到及時地了解，并適當(dāng)給予關(guān)心和幫助，使戰(zhàn)士能夠安心工作。在硬件設(shè)施上，我們立足自身現(xiàn)有條件，請示場領(lǐng)導(dǎo)，盡可能地改善住宿條件，同時為了滿足戰(zhàn)士的學(xué)習(xí)娛樂需要，我們?yōu)檫B隊俱樂部增添部分圖書、報刊和棋類、球類等文體器材，真正使連隊的課余生活豐富起來。在日常生活中，我們充分尊重戰(zhàn)士的生理需要，心理需要和成才需要，使戰(zhàn)士真切感受到連隊大家庭的溫暖，讓大家找到自己的奮斗目標(biāo)，營造“連隊對我負(fù)責(zé)，我對連隊盡責(zé)”的良好局面。

一系列科學(xué)管理措施的出臺，贏得了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和連隊?wèi)?zhàn)士的滿意，弱化了干部與戰(zhàn)士在管理中的矛盾，真正把大家的思想統(tǒng)一到增強(qiáng)自身素質(zhì)，爭相為連隊爭光的意識上來，增強(qiáng)了連隊的凝聚力，使連隊工作經(jīng)常有創(chuàng)新，整體建設(shè)水平穩(wěn)步提高。

三、幾點體會

（一）場站首長的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心是完成各項工作的根本保證

近年來，我們連開展的各項活動從訓(xùn)練到思想政治工作都是在場站各級首長的正確領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，出色地完成了各項任務(wù)。首長經(jīng)常深入到連隊官兵中間，對我連情況進(jìn)行深刻、正確的分析，對連隊工作進(jìn)行及時而準(zhǔn)確的指導(dǎo)，這是我們連工作開展得有聲有色的基礎(chǔ)。

（二）準(zhǔn)確、及時的思想工作是完成各項任務(wù)的重要保證

我們一直堅持把思想政治工作和上級階段性教育機(jī)密聯(lián)系起來，保證連隊每名戰(zhàn)士始終堅定正確的政治方向，把思想政治工作和連隊經(jīng)常性工作結(jié)合起來，讓思想政治工作在實踐中具體化，采取與時俱進(jìn)方法，樹立典型，做好宣傳教育，增強(qiáng)思想政治工作的主動性、創(chuàng)造性和實效性，不斷探索基層政治工作的新途徑。我們做到及時發(fā)現(xiàn)問題、準(zhǔn)確把握問題并較好地解決，特別在面對有重大任務(wù)和個別思想有波動同志時，越發(fā)顯現(xiàn)出政治工作及時、準(zhǔn)確地必要性和重要性。

（三）發(fā)揮全體人員的主動性和創(chuàng)造性是順利完成各項工作的基礎(chǔ)。

連隊的一切工作都需要全連戰(zhàn)士嚴(yán)格落實各項規(guī)章要求來完成的，因此，在工作中必須充分調(diào)動全體人員的積極性、主動性，提高工作質(zhì)量和效率。在連隊日常管理中，我們經(jīng)常性組織放松性娛樂活動和一些對抗性比賽，盡量豐富戰(zhàn)士的業(yè)余生活，增加連隊生活的趣味性，使戰(zhàn)士在工作訓(xùn)練之余能夠得到充分的放松，做到松弛結(jié)合，提高大家工作的積極性。同時，針對某些日常勤務(wù)實行分工負(fù)責(zé)制，我們與各級骨干簽訂了責(zé)任書，給戰(zhàn)士骨干以充分的信任，做到放手不撒手，信任不放任，調(diào)動大家工作的主動性，圓滿完成了各項任務(wù)。

下一步我們會一如既往地堅持人性化管理，以建設(shè)和諧連隊為工作宗旨，把“以人為本”貫穿于思想教育全過程，進(jìn)一步構(gòu)建和諧奮進(jìn)的風(fēng)氣環(huán)境，營造和諧的人際環(huán)境，守住安全穩(wěn)定這條底線，在管理上不斷創(chuàng)新，在以后的工作中爭取獲得更大的成績。

第五篇：見義勇為促和諧

見義勇為促和諧

2010年7月5日上午8點左右，在張村辦大南莊村主大街上出現(xiàn)了這樣感動的一幕。這一天村里逢集，家住街邊的國智會正在家吃飯，忽然聽到有人喊抓賊，他就迅速跑了出去，經(jīng)過十多分鐘的追趕，終于抓住了小偷，給失主追回了丟失的自行車，并將小偷送到了派出所。

今年25歲的國智會是一位退伍軍人，幾年來，他多次見義勇為，主動幫助失主抓小偷，挽回群眾經(jīng)濟(jì)損失上萬元。當(dāng)前，我辦正在積極響應(yīng)市委號召，開展“愛我侯馬、樹我形象、建我家鄉(xiāng)”的活動，因此，我們要進(jìn)一步加大宣傳這樣見義勇為的先進(jìn)事跡，影響和鼓勵更多的人為社會做更多力所能及的事情，促進(jìn)我們侯馬治安穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)繁榮，社會和諧。（張村辦田倩）