第一篇:教師專業(yè)化發(fā)展診斷與咨詢案例
教師專業(yè)化發(fā)展診斷與咨詢案例
來(lái)訪者:其實(shí),大多數(shù)的幼兒園教師是很愛(ài)學(xué)習(xí)的,只是平時(shí)工作比較忙,下班后總要處理一些個(gè)人事務(wù),實(shí)在是沒(méi)時(shí)間看書(shū)。想學(xué)卻沒(méi)時(shí)間,怎么辦? 咨詢者:一位有責(zé)任心的教師肯定是很忙的,但學(xué)習(xí)也是不可缺少的,因?yàn)榻裉旆潘蓪W(xué)習(xí)就意味著明天將被淘汰。幼兒園教師要善于拾零為整地?cái)D時(shí)間學(xué)習(xí),經(jīng)常閱讀幼兒教育期刊和有關(guān)專著,并且養(yǎng)成隨手記錄有價(jià)值資料的習(xí)慣,以便需要時(shí)能迅速找到。
來(lái)訪者:那么,如何提高學(xué)習(xí)效率呢?
咨詢者:提高學(xué)習(xí)效率是重要的,能否提高效率則與個(gè)人的求知欲望有關(guān),會(huì)學(xué)的人其實(shí)時(shí)時(shí)刻刻都在學(xué),而且時(shí)時(shí)刻刻都能學(xué)到有價(jià)值的東西。在我見(jiàn)到的幼兒園教師中,有的想學(xué)、善于學(xué),而有的則不然,比如,同樣是去某幼兒園觀摩游戲活動(dòng),有的教師眼觀六路、耳聽(tīng)八方,隨時(shí)記下了該園在房屋建筑、環(huán)境布置等許多方面的特點(diǎn),有的則不然;同樣是參加短期培訓(xùn),有的教師十分珍惜寶貴的學(xué)習(xí)時(shí)間,邊記筆記邊積極參與,有的卻遲到、早退、交頭接耳,兩者的學(xué)習(xí)效果不言而喻。
來(lái)訪者:就閱讀學(xué)習(xí)而言,有什么好的方法嗎?
咨詢者:一般而言,平時(shí)的點(diǎn)滴學(xué)習(xí)要注重積累,“好記性不如爛筆頭”,多做筆記;系統(tǒng)理論的學(xué)習(xí)要注意聯(lián)系實(shí)際讀懂讀透,并與他人多交流心得體會(huì);教育理論專著的學(xué)習(xí)要注意多請(qǐng)教他人,千萬(wàn)不可斷章取義。
第二篇:教師專業(yè)化與專業(yè)發(fā)展
教師專業(yè)化與專業(yè)發(fā)展的認(rèn)識(shí)
及自身專業(yè)水平分析和發(fā)展規(guī)劃
隨著人類文明飛越式的發(fā)展進(jìn)程,社會(huì)需求的不斷提高。人們對(duì)教育的價(jià)值有著更為理性,客觀的認(rèn)識(shí),對(duì)教育的期望正逐漸升高、膨脹。由此,對(duì)老師是的價(jià)值有了深層的認(rèn)識(shí),繼而對(duì)教師的期望和素養(yǎng)要求越來(lái)越高。教師專業(yè)化以及教師專業(yè)化發(fā)展已經(jīng)不單是教育界所關(guān)注的話題,而是整個(gè)人類社會(huì)共同關(guān)注的焦點(diǎn)。
一、教師專業(yè)化與專業(yè)發(fā)展的區(qū)別與聯(lián)系
以往對(duì)我“教師專業(yè)化”和“專業(yè)發(fā)展”的概念是模糊的,認(rèn)識(shí)是淺顯粗略的,通過(guò)這次網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)讓我真正理解這兩個(gè)概念。
總體來(lái)說(shuō):“教師專業(yè)化”與“教師專業(yè)發(fā)展”是兩個(gè)相通的概念?!敖處煂I(yè)性的過(guò)程”是其兩者強(qiáng)調(diào)的共同體。
細(xì)化說(shuō)來(lái),二者又有些許區(qū)別:“教師專業(yè)化”更多是從社會(huì)學(xué)角度加以考慮的,主要強(qiáng)調(diào)教師群體的、外在的專業(yè)性提升;關(guān)注成長(zhǎng)和發(fā)展的歷程。教師個(gè)體的專業(yè)水平提高的過(guò)程;教師群體的專業(yè)水平提高的過(guò)程;教師職業(yè)的專業(yè)地位的確立和提升是“教師專業(yè)化”的三個(gè)發(fā)展方向。所以教師專業(yè)化是一個(gè)多主體共同努力,內(nèi)涵不斷豐富的過(guò)程。
“教師專業(yè)發(fā)展”就是教師個(gè)體專業(yè)不斷發(fā)展的歷程,是教師不斷接受新知識(shí),增長(zhǎng)專業(yè)技能的過(guò)程,是一個(gè)教師的職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)情感、社會(huì)責(zé)任感不斷成熟、不斷提升、不斷創(chuàng)新的過(guò)程。簡(jiǎn)單的說(shuō)就是:指教師的專業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程和促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)的過(guò)程(即教師教育)。“教師專業(yè)發(fā)展”更多是從教育學(xué)維度加以界定的,主要指教師個(gè)體的、內(nèi)在的專業(yè)化提高。20世紀(jì)80年代以來(lái),教師的專業(yè)發(fā)展成了教師專業(yè)化的方向和主題。
二、實(shí)施教師專業(yè)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化已成必然趨勢(shì)
(一)教育改革的需要
變革與挑戰(zhàn)已經(jīng)是21世紀(jì)的代名詞,各行各業(yè)的都在一片改革聲中崛起,創(chuàng)新。教育界的改革可謂轟轟烈烈,世界范圍內(nèi)的大變革已經(jīng)掀起的驚天巨浪,各國(guó)都在不斷的互相學(xué)習(xí),交流,借鑒成提功的經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí),教師成為教育變革中最受關(guān)注的因素。教師即是教育改革的前沿實(shí)施者,也是改革中改進(jìn)和提高的先鋒。同時(shí),教育改革的契機(jī),也為教師的專業(yè)發(fā)展提供了土壤和空間。因此,不斷實(shí)現(xiàn)教師的專業(yè)發(fā)展,是時(shí)代發(fā)展的必然要求。
(二)新課程改革的需要
新課改指出:調(diào)整和改革基礎(chǔ)教育的課程體系、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容,構(gòu)建符合素質(zhì)教育要求的新的基礎(chǔ)教育課程體系。從新課程改革的目標(biāo)到具體實(shí)施新課改的過(guò)程中可以感受到課程、教學(xué)、學(xué)校的“文化震蕩”。在這震蕩中明白教師是這個(gè)舞臺(tái)的“領(lǐng)舞者”。變革為教師提供發(fā)展成長(zhǎng)的陽(yáng)光和水、為其專業(yè)發(fā)展創(chuàng)造實(shí)踐活動(dòng),踐行實(shí)踐智慧,讓教師們躍上時(shí)代的新舞臺(tái)??梢哉f(shuō)課程改革也為教師設(shè)置了“最近發(fā)展區(qū)”,讓教師“跳一跳”收獲成長(zhǎng)的“果實(shí)”。教師與課程改革共同成長(zhǎng),是教師專業(yè)發(fā)展的新契機(jī)。
素質(zhì)教育的實(shí)施是課程改革和教育改革的集中體現(xiàn)。推行素質(zhì)教育關(guān)健在教師,在于教師的素質(zhì)。因此,要實(shí)施素質(zhì)教育,不能不提高教師素質(zhì)?!八刭|(zhì)教育取決于教育素質(zhì),教育素質(zhì)取決于教師素質(zhì),教師素質(zhì)取決于教師專業(yè)化的程
度。”一方面,教師的專業(yè)發(fā)展是課程改革的重要支撐,改革也因教師活躍的身影和創(chuàng)造的激情而充滿活力;另一方面,改革為教師專業(yè)發(fā)展提供機(jī)會(huì),并促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。教師參與新課程改革實(shí)踐新課程改革帶來(lái)教師的專業(yè)發(fā)展是顯而易見(jiàn)的。從教師職業(yè)角色、教師知識(shí)結(jié)構(gòu)、教師專業(yè)能力等各個(gè)方面接受了一次新的“洗禮”。
(三)學(xué)校變革與教師專業(yè)發(fā)展
學(xué)校變革是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程,成功的學(xué)校變革需要校長(zhǎng)和學(xué)校教師共同努力、共享學(xué)校發(fā)展愿景;同時(shí),成功的學(xué)校變革也必然促進(jìn)教師專業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)代,學(xué)校變革的顯著特點(diǎn)是將教師專業(yè)發(fā)展納入改革計(jì)劃,不斷促進(jìn)教師專業(yè)素質(zhì)的全面提升。
與此同時(shí),實(shí)施教師專業(yè)化發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化更是學(xué)生,家長(zhǎng)乃至這個(gè)社會(huì)的時(shí)代需要。這已經(jīng)成為全社會(huì)關(guān)注的一個(gè)重要領(lǐng)域。面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的時(shí)代,我們?cè)撘栽鯓拥膶?shí)際行動(dòng)來(lái)迎接?這是擺在我們每一位老師面前最重要的話題。
作為一名新教師,前面的路還很長(zhǎng),專業(yè)成長(zhǎng)的呼聲在我耳邊響起。下面我對(duì)自己的專業(yè)能力進(jìn)行分析:
一、優(yōu)勢(shì)
1、熱愛(ài)教育事業(yè),愛(ài)學(xué)生,愛(ài)學(xué)校,愛(ài)同事??愛(ài)是我教育的主題。以“一切為了孩子,為了孩子的一切,為了一切孩子”為座右銘,不斷前行。
2、工作態(tài)度認(rèn)真,負(fù)責(zé)。踏實(shí)地做好本職工作是我對(duì)自己的基本要求。工作熱情飽滿,充滿朝氣,積極完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)所布置的各項(xiàng)任務(wù)。
3、和同事,家長(zhǎng)關(guān)系處理融洽和睦。家長(zhǎng)都很樂(lè)意配合老師的工作。凡事多一點(diǎn)寬容和理解,少一點(diǎn)苛刻和冷漠。這將是我受用一生的處事哲學(xué)。
4、接受新生事物和新理論的能力強(qiáng),能夠很快適應(yīng)當(dāng)下的教育形式和教育改革。盡快進(jìn)入角色,全身心地投入到工作中。
5、大學(xué)期間主修小學(xué)教育專業(yè),有一定的教育理論基礎(chǔ)。積極參加各種教學(xué)研究并把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際教學(xué)當(dāng)中。
6、畢業(yè)的幾年間一直在從事教育,有一定的教育教育學(xué)經(jīng)驗(yàn),管理經(jīng)驗(yàn)以及處理突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)等。特別是兩年的支教生涯,讓我熟知教學(xué)工作的相關(guān)流程。并有幸參加了素養(yǎng)大賽,對(duì)我教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累,教學(xué)視覺(jué)的拓展都有跨越式的幫助,這是我人生中不悔的經(jīng)歷和無(wú)價(jià)財(cái)富。
7、能夠熟練的運(yùn)用多媒體課件。這對(duì)課堂教學(xué)起到了積極的推動(dòng)作用。并且在教學(xué)中經(jīng)常運(yùn)簡(jiǎn)筆畫(huà),以及孩子們熟知的卡通人物,努力是課堂教學(xué)氣憤活躍。力求達(dá)到寓教于樂(lè)的教學(xué)效果。
8、虛心接受別人的意見(jiàn)和建議,經(jīng)常向經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師請(qǐng)教,努力提高自己。謙虛好學(xué)一直是我奉行的準(zhǔn)則。
二、不足
1、教學(xué)經(jīng)驗(yàn),班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)不足,要注意積累。雖然之前一直在從事教育,有一定的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn),但和經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩相比顯得淺顯稚嫩,不夠成熟。
2,、對(duì)兒童心理學(xué)理論與實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的雙重缺失。
隨著兒童心理問(wèn)題的不斷增加,以往的經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)識(shí)已經(jīng)不能應(yīng)對(duì)如此紛繁復(fù)雜的兒童心理問(wèn)題,而這對(duì)教學(xué)是有著直接影響的,所以要緊跟時(shí)代的步伐,不斷更新相關(guān)的理論知識(shí),運(yùn)用到實(shí)際中去。
3、教育科研能力薄弱,課題研究和論文撰寫(xiě)的能力有待提高。作為新教師,這些還都停留在淺識(shí)和淺談的階段,經(jīng)過(guò)實(shí)踐努力和潛心錘煉,才會(huì)有突破和理論認(rèn)識(shí)。
4、教學(xué)語(yǔ)言不夠嚴(yán)密。
以往對(duì)教學(xué)語(yǔ)言的認(rèn)識(shí)停留在華美,堆砌上,這是膚淺是。最美的教學(xué)語(yǔ)言應(yīng)是簡(jiǎn)單的,最嚴(yán)密的。也就是人們常說(shuō)的用最簡(jiǎn)單的語(yǔ)言解釋最深?yuàn)W的道理,這才是教學(xué)中最需要的“華美辭藻”。
常言道,不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。要想成為教育界的“將軍”,自身的專業(yè)發(fā)展無(wú)疑是必經(jīng)的捷徑之路。因此制定如下計(jì)劃,作為三年內(nèi)的發(fā)展方向和目標(biāo)。
一、總體目標(biāo)
深入理解師德的內(nèi)涵,加強(qiáng)師德建設(shè),為人師表,樹(shù)立楷模;轉(zhuǎn)變教師角色,建立融洽的師生關(guān)系;堅(jiān)持學(xué)習(xí),使教師的綜合素養(yǎng)全面提升;適應(yīng)時(shí)代的潮流,更新教育教學(xué)的方式方法,逐漸成為教師隊(duì)伍中的領(lǐng)軍人。
二、具體目標(biāo)
(一)教學(xué)基本功的夯實(shí)。
古人云:工欲善其事,必先利其器。作為教師,要讓學(xué)生喜歡上你的課,就應(yīng)該用自身的人格魅力去吸引學(xué)生, 如何才能具有吸引學(xué)生的人格魅力呢? 我認(rèn)為從夯實(shí)教師的基本功開(kāi)始,1、寫(xiě)規(guī)范字,說(shuō)普通話。這句話,被每一個(gè)師范專業(yè)的人所熟知。寫(xiě)一手漂亮的字,不僅僅因?yàn)榭粗娣?,是人的臉面,更因?yàn)檫@是督促學(xué)生練字的最好武器。普通話是我們的標(biāo)準(zhǔn)語(yǔ),她直接影響到人們之間的溝通,更是馬虎不得。所以應(yīng)和學(xué)生一起練說(shuō)練寫(xiě),現(xiàn)在好多學(xué)校都開(kāi)了寫(xiě)字課,可以和學(xué)生一起練習(xí),互相促進(jìn)監(jiān)督。平時(shí)在上課說(shuō)話應(yīng)時(shí)刻注意,正確發(fā)音、朗讀短文、即興說(shuō)話,這些方面的有效訓(xùn)練能大大提高自己的語(yǔ)感,培養(yǎng)自己的表達(dá)能力。
2、簡(jiǎn)練語(yǔ)言,用最簡(jiǎn)單的語(yǔ)言來(lái)闡述最深?yuàn)W的道理。
聽(tīng)課是學(xué)生獲取知識(shí)的主要途徑。因此,要求教師能清晰、準(zhǔn)確、通俗、生動(dòng)地語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己的思維,從而使學(xué)生能夠順利掌握這些知識(shí)。所以,精煉的語(yǔ)言表達(dá)能力尤其重要。
3、成為即興說(shuō)和勇于評(píng)課的能手。
即興說(shuō)課和評(píng)課都是教師的基本功。即興說(shuō)課是再短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行備課說(shuō)課,這是對(duì)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的極大考驗(yàn),如沒(méi)有一定的文化底蘊(yùn)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)是無(wú)法面對(duì)這種考驗(yàn)的。以往備課都有參照他人的現(xiàn)象,所以備課無(wú)法脫離參考書(shū)和相關(guān)的資料。我們把即興說(shuō)課作為教師的基本功,勢(shì)必能引導(dǎo)教師丟棄“拐杖”,走出一條屬于自己的道路來(lái);
教師的工作紛繁復(fù)雜,沒(méi)有過(guò)多的時(shí)間去思考,去研究。教研活動(dòng)時(shí),要不是三緘其口,要不就是只夸,并不闡述自己的意見(jiàn)。即使在組長(zhǎng)的幾番呼喚之下,才開(kāi)尊口,也是三言兩語(yǔ)就戛然而止,如果把勇于評(píng)課作為教師的基本功,就勢(shì)必引導(dǎo)教師積極參與到平時(shí)的校本教研中,更有利于教師團(tuán)隊(duì)的建設(shè)在寫(xiě)教案時(shí),盡量避免不必要的參考。那么天天都是實(shí)戰(zhàn)練習(xí),功夫不負(fù)有心人,總有一天會(huì)成功的。
只要堅(jiān)持不懈,持之以恒就一定會(huì)成功。
(二)建立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),提高教學(xué)素養(yǎng)和教育技能。于新教師來(lái)說(shuō),我們首先要掌握教學(xué)技能 提高理性思考思考,專業(yè)化要求才不會(huì)成為無(wú)本之木。
沒(méi)有高水平的教學(xué)技能,也就沒(méi)有高水平的專業(yè)發(fā)展。
1、吸納相關(guān)積極的經(jīng)驗(yàn),形成自己的獨(dú)特教學(xué)風(fēng)格。要想有獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,首先要多看,多思、多練。在一定的理論與實(shí)踐的基礎(chǔ)上敢于創(chuàng)新和嘗試。
2、不斷探索,提高教育理論、教育科研能力水平。首先,利用課余時(shí)間,學(xué)習(xí)相關(guān)內(nèi)容,理解領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),并在日常教育教學(xué)工作中不斷進(jìn)行探索、嘗試。其次,在學(xué)習(xí)實(shí)踐過(guò)程中總結(jié)整理,把看到的、想到的及時(shí)記錄下來(lái),平時(shí)養(yǎng)成寫(xiě)課后筆記的習(xí)慣,碰到好的內(nèi)容及時(shí)總結(jié)成教學(xué)案例,這樣日積月累,我想一定會(huì)大大提高自己的教育理論水平和教育科研能力。
3、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),著力提高專業(yè)知識(shí)水平。
最重要的一點(diǎn)是要有過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)及其與現(xiàn)代教學(xué)相適應(yīng)、現(xiàn)代教學(xué)所需的各種知識(shí)?,F(xiàn)代科學(xué)知識(shí)日新月異,我們所學(xué)的知識(shí)不夠豐富,各種新知識(shí)、新信息不斷涌現(xiàn),我們很快感到不能得心應(yīng)手。因此,我們必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)進(jìn)修,否則不能應(yīng)對(duì)學(xué)生的各種問(wèn)題,會(huì)被學(xué)生問(wèn)倒,也會(huì)削弱我們的威信。
4、駕馭教材,教材的重塑和整合能力的提高。如今這個(gè)信息爆炸的時(shí)代,教材只是教育的工具,要明白教材只是工具,我們要合理的用教材,而不是盲目的教教材。這就要求教師要有教材的重塑和整合的能力。首次要熟知所交學(xué)段的課程標(biāo)注,其次要深入了解這一學(xué)段學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn);再次結(jié)合教學(xué)環(huán)境等其他客觀條件。綜合考慮下進(jìn)行教材的重組。
5、課堂的駕馭和管理能力的提高。首先要有一定的管理理論基礎(chǔ);其次結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn)并進(jìn)行管理實(shí)踐。逐漸摸索出屬于自己的管理風(fēng)格。
三、整體目標(biāo)的實(shí)行措施
1、書(shū)中自有真諦
蘇霍母林斯基說(shuō):無(wú)限相信書(shū)籍的力量,是我的教育信仰的真諦之一。沒(méi)錯(cuò),讀書(shū)確實(shí)可以讓人聰敏睿智,并且是老師必用的法寶。有底蘊(yùn)才有底氣,有底氣才有靈氣。一個(gè)優(yōu)秀教師就應(yīng)該是一個(gè)善于讀書(shū)且博覽群書(shū)的人,由此可知讀書(shū)有利于促進(jìn)教師專業(yè)化的成長(zhǎng)的進(jìn)程。
2、不斷的反思
有個(gè)公式被人們所熟知,它就是:成長(zhǎng)=經(jīng)驗(yàn)+反思。要想成為一名專業(yè)化教師,就要進(jìn)行批判性反思,每次反思,發(fā)都會(huì)發(fā)現(xiàn)新的不足。針對(duì)不足及時(shí)改正,才能得到更高層次的發(fā)展。反思是促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑?!胺辞笾T己”、“捫心自問(wèn)”、“吾日三醒吾身"無(wú)不揭示這個(gè)道理。
3、實(shí)踐出真知
任何理論或行之有效的方法無(wú)不是多次實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。只有理論是不夠的,沒(méi)有實(shí)踐,就如同行軍打仗中的紙上談兵,毫無(wú)意義。因此,教師的專業(yè)發(fā)展進(jìn)程更需要實(shí)踐。
總之,提高自身的專業(yè)素養(yǎng),加快自身的專業(yè)化進(jìn)程是成為優(yōu)秀教師,專家型教師的羅馬之路。在今后的教學(xué)中要理論聯(lián)系實(shí)際,不斷探索、感悟、反思。按照所定的目標(biāo),發(fā)奮努力,提高綜合素質(zhì)。這樣才能教育的大海中迎風(fēng)遠(yuǎn)航,乘風(fēng)破浪。
第三篇:教師專業(yè)化發(fā)展
一:
1、材料中的現(xiàn)象表明的是教師何種職業(yè)生涯階段的特征?這個(gè)階段教師的專業(yè)成長(zhǎng)需求有哪些?
答:材料中的現(xiàn)象表明的是教師教育教學(xué)“危機(jī)期”階段的特征。這個(gè)階段教師的專業(yè)成長(zhǎng)需求有(1)社會(huì)的認(rèn)知與肯定。(2)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)與認(rèn)可。(3)獲取公正的報(bào)酬與待遇。(4)教育主管部門(mén)的關(guān)心與支持。(5)有民主參與管理的權(quán)利。(6)進(jìn)修培訓(xùn)的權(quán)利。
2、結(jié)合自身實(shí)際,試談?wù)勗斐山處熉殬I(yè)倦怠的原因有哪些?
答:造成教師職業(yè)倦怠的原因肯能有如下方面:(1)自身職業(yè)道德不搞,不能愛(ài)崗敬業(yè)。
(2)受當(dāng)前社會(huì)環(huán)境的影響。(3)社會(huì)和生活的壓力。(4)與其它行業(yè)相比,報(bào)酬待遇太低。(5)有感于教師社會(huì)地位太低等等。
3、結(jié)合材料,談?wù)勔龠M(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,需要哪些鼓勵(lì)措施與支持系?
答:措施:(1)滿足當(dāng)前環(huán)境中安全需要的激勵(lì)措施和滿足組織環(huán)境中專業(yè)發(fā)展需要的激勵(lì)措施。如工作保障和個(gè)人人生安全、貸款優(yōu)惠,有吸引力的養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房保障等。
(2)適當(dāng)?shù)木窕貓?bào)。對(duì)工作績(jī)效能有積極的反饋和回報(bào)。(3)工作自主權(quán)與有效性。(4)創(chuàng)作和作共贏的機(jī)會(huì)。(5)重視表?yè)P(yáng)與激勵(lì)。(6)實(shí)行教師職級(jí)制與績(jī)效制。
二、素質(zhì)教育對(duì)教師專業(yè)發(fā)展提出了哪些新的要求?請(qǐng)結(jié)合實(shí)際談一談作為中學(xué)教師,如何在素質(zhì)教育深化的改革中的實(shí)踐中,不斷實(shí)現(xiàn)教師自身的專業(yè)發(fā)展。
答:素質(zhì)教育對(duì)教師提出了新的要求:(1)素質(zhì)教育要求教師具有更高的師德境界。素質(zhì)教育培養(yǎng)學(xué)生正確的政治方向、健康向上的高的行為和亮紅的心理素質(zhì)。這就要求教師在高起點(diǎn)上教書(shū)育人,不斷提升教師的職業(yè)角色形象,不斷加強(qiáng)提升教師的專業(yè)情意。(2)素質(zhì)教育要求教師擁有更加優(yōu)化的知識(shí)結(jié)構(gòu)。素質(zhì)教育要求學(xué)生具有良好的知識(shí)結(jié)構(gòu),就要求教師的知識(shí)結(jié)構(gòu)相對(duì)合理。教師應(yīng)具備廣博而深厚的科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí);具備社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、歷史、地理、天文、師德規(guī)范等人文社會(huì)科學(xué)的基本知識(shí);教師應(yīng)具備較深厚教育科學(xué)理論與實(shí)踐的基礎(chǔ)知識(shí)。(3)素質(zhì)教育要求教師教師具有更加全美的專業(yè)能力。學(xué)習(xí)推行素質(zhì)教育,要求教師進(jìn)行創(chuàng)新教育和個(gè)性教育,這就要求具備多元性,多層次性,交叉性的能力結(jié)構(gòu)。
在素質(zhì)教育深化的改革與實(shí)踐中,教師要不斷實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)的發(fā)展做到:
1、教師要在素質(zhì)教育實(shí)踐中專業(yè)自我成長(zhǎng)。
教師要不斷學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí),不斷更新教育內(nèi)容,只有這樣,在課堂教育中才能由單純的傳播終身轉(zhuǎn)變?yōu)樵趥鞑ブR(shí)的基礎(chǔ)上注重培養(yǎng)學(xué)生能力,提高實(shí)習(xí)生的素質(zhì),才能在更好地實(shí)施素質(zhì)教育的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自我成長(zhǎng)。
2、教師在素質(zhì)教育實(shí)踐中踐行專業(yè)自主成長(zhǎng)。
我們每一位教師在吸納教育思想,更新教育觀念的同時(shí),將素質(zhì)教育理論轉(zhuǎn)化為我們的教育行為,在推行素質(zhì)教育實(shí)踐中實(shí)行教師的專業(yè)自主成長(zhǎng)。
3、素質(zhì)教育要求我們教師不能滿足一名合格的“教書(shū)匠”,還要做一名教育實(shí)踐的研究者,教育模式的創(chuàng)新者,對(duì)于素質(zhì)教育實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的這樣那樣的問(wèn)題,都不回避問(wèn)題,而是自覺(jué)研究問(wèn)題,通過(guò)研究既思考解決問(wèn)題,又能在思考與發(fā)現(xiàn)中感受到教育工作的愉悅,實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)的自覺(jué)成長(zhǎng)。
第四篇:教師專業(yè)化發(fā)展
基礎(chǔ)課程改革促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展
鐘潮標(biāo)2010年10月
隨著我國(guó)教育事業(yè)的不斷發(fā)展,提高教師素質(zhì)已成為我國(guó)目前教師隊(duì)伍建設(shè)的重心,而教師專業(yè)化發(fā)展是這個(gè)重心中的核心問(wèn)題。然而,如何在當(dāng)前課程改革大形勢(shì)下把握教師專業(yè)發(fā)展方向和提高教師專業(yè)化水平呢?
一、課程改革下教師面臨新的挑戰(zhàn)
課程改革一直以來(lái)都備受國(guó)家、學(xué)校、教師的關(guān)注,尤其是在當(dāng)前社會(huì)快速發(fā)展的新形勢(shì)下,新課程改革是必要的、必然的,它將對(duì)我國(guó)教育的發(fā)展乃至社會(huì)的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。而教師,作為課程改革的實(shí)踐者,勢(shì)必將面臨新課程的挑戰(zhàn),這必然促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。首先,新課程要求教師必須轉(zhuǎn)變陳舊、落后的教育觀念,樹(shù)立符合新課程改 革需要的新理念。具體而言,主要包括以下幾個(gè)方面:
(1)關(guān)注學(xué)生發(fā)展。新課程的教學(xué)要體現(xiàn)促進(jìn)學(xué)生發(fā)展這一基本理念,即不僅在教學(xué)目標(biāo)上要按照課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)內(nèi)容的科學(xué)體系進(jìn)行有序教學(xué),完成知識(shí)、技能等基礎(chǔ)目標(biāo),而且還要注意學(xué)生發(fā)展性目標(biāo)的形成,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,體現(xiàn)學(xué)生主體,鼓勵(lì)學(xué)生探究,高效實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。這無(wú)疑要求教師由只重視知識(shí)的傳授與各種能力的單項(xiàng)訓(xùn)練轉(zhuǎn)向注重學(xué)生的全面發(fā)展,促使教師教育目標(biāo)觀的發(fā)展。
(2)強(qiáng)調(diào)教師成長(zhǎng)。教師專業(yè)不僅包括傳統(tǒng)意義上的教師依其專業(yè)知識(shí)和技能從事教學(xué)工作,而且包括教師專業(yè)發(fā)展自主,即能夠獨(dú)立于外在的壓力制訂適合自己的專業(yè)發(fā)展目標(biāo)、計(jì)劃和需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容,并有意愿和能力將所訂目標(biāo)、計(jì)劃付諸實(shí)施。依據(jù)新課程的要求,教學(xué)要沿著促進(jìn)教師成長(zhǎng)的方向發(fā)展,這說(shuō)明,教師專業(yè)要從根本上去求發(fā)展,今后鑒定教師的重點(diǎn)不在于教學(xué)結(jié)果,而是診斷教師教學(xué)的問(wèn)題,制定教師的個(gè)人發(fā)展目標(biāo),滿足自身發(fā)展需求。
(3)重視以學(xué)論教。傳統(tǒng)的教學(xué)理念中,教師是教學(xué)過(guò)程的主體,而新課程教學(xué)要真正體現(xiàn)以學(xué)生為主體、以學(xué)生發(fā)展為本,體現(xiàn)“以學(xué)論教”的思想。從而使教師角色發(fā)生本質(zhì)的變化,由學(xué)生的管理者轉(zhuǎn)化為學(xué)生的引導(dǎo)者;由居高臨下轉(zhuǎn)為“平等中的首席”;由被動(dòng)的學(xué)習(xí)者轉(zhuǎn)為主動(dòng)的研究者,通過(guò)教師素質(zhì)的提高促使教師專業(yè)發(fā)展。
其次,教師必須具備新課程實(shí)施所需要的新技能。
第一,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行探究性學(xué)習(xí)的能力。探究性教學(xué)是教師能力的一個(gè)很大挑戰(zhàn),它不但要求能讓學(xué)生掌握教學(xué)的知識(shí),更主要的是能激發(fā)學(xué)生探究問(wèn)題的興趣,引導(dǎo)學(xué)生通過(guò)豐富的教學(xué)情境發(fā)現(xiàn)知識(shí)、獲得知識(shí)、解決問(wèn)題,培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)探索問(wèn)題的習(xí)慣和能力。要完成這些任務(wù),教師自身必須成為探究性的學(xué)習(xí)者和實(shí)踐者,用自己的探究經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐能力去指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng),同時(shí)不斷地提升自己的專業(yè)水平。
第二,學(xué)會(huì)自我評(píng)價(jià)與他人評(píng)價(jià)相結(jié)合的能力。新課程倡導(dǎo)自評(píng)和他評(píng)相結(jié)合,從接受評(píng)價(jià)逐步轉(zhuǎn)向到主動(dòng)參與評(píng)價(jià),在平等、民主的互動(dòng)中主動(dòng)參與,有助于教師與領(lǐng)導(dǎo)、同事、學(xué)生形成友好、和睦的關(guān)系,有助于教師在教學(xué)進(jìn)程中有效地對(duì)自己的發(fā)展過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo),幫助教師專業(yè)不斷改進(jìn)和發(fā)展。
第三,運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)的能力。隨著課程改革的深入,現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)于教學(xué)過(guò)程的滲透以及教學(xué)活動(dòng)對(duì)于現(xiàn)代信息技術(shù)的需求會(huì)更加強(qiáng)烈,因此,將現(xiàn)代信息技術(shù)與教學(xué)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合的能力是必不可少的條件。
二、課程改革與教師專業(yè)發(fā)展相互依存
沒(méi)有教師就沒(méi)有課程改革,沒(méi)有課程改革也不會(huì)有教師專業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展,就象課程研究上的一句名言“課程發(fā)展就是教師專業(yè)發(fā)展,沒(méi)有教師專業(yè)發(fā)展就沒(méi)有課程發(fā)展”。實(shí)際上,課程改革與教師專業(yè)發(fā)展是相互依存的,課程改革有兩個(gè)重要的因素,即人的因素和技術(shù)的因素。教師專業(yè)發(fā)展正是課程改革中“人的因素”,離開(kāi)了教師專業(yè)發(fā)展,課程改革工作不可
能順利進(jìn)行,課程改革與教師專業(yè)發(fā)展是相互影響、相互制約與相互促進(jìn)的互動(dòng)關(guān)系。首先,沒(méi)有教師的專業(yè)發(fā)展,就沒(méi)有課程改革的發(fā)展。課程的變革實(shí)際上是人的變革,沒(méi)有人自身的主動(dòng)適應(yīng)與變化發(fā)展,課程改革是不可能實(shí)施和成功的。目前,我國(guó)教師專業(yè)發(fā)展水平比較低,特別是缺乏課程改革所需要的課程研究與開(kāi)發(fā),加上現(xiàn)在教師工作壓力大、工作任務(wù)重,對(duì)課程改革的前景無(wú)法預(yù)料,勢(shì)必使教師難以舍棄舊習(xí)慣和舊觀念,缺少教師專業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,從而使我們的課程改革速度減慢甚至停滯不前。因此,要想推動(dòng)新課程改革的順利發(fā)展,首先必須造成教師專業(yè)的發(fā)展。
其次,課程改革促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。新課程的實(shí)施對(duì)教師無(wú)疑是一種嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),為了應(yīng)對(duì)這種挑戰(zhàn),教師必須進(jìn)行教育觀念的更新、教育能力的提高與教育行為的轉(zhuǎn)變,而這種更新、提高與轉(zhuǎn)變就是教師專業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。實(shí)施課程改革后,學(xué)生的學(xué)習(xí)生活發(fā)生了變化,致使教師專業(yè)必須得到改變與發(fā)展,教師由原先的“自主型”階段向“自我更新型”階段發(fā)展,教學(xué)生活與倫理觀念也發(fā)生了大大的改變,使自己的專業(yè)得到鍛煉與成長(zhǎng)。同時(shí)教師的關(guān)注也得到升華,更加注重學(xué)生發(fā)展的主動(dòng)性、持續(xù)性與自身專業(yè)發(fā)展的必要性,形成了以關(guān)注學(xué)生發(fā)展與自身發(fā)展相結(jié)合的教育倫理觀。
三、課程改革中應(yīng)樹(shù)立“教師即研究者”的專業(yè)發(fā)展理念
當(dāng)前,課程改革的發(fā)展對(duì)教師職業(yè)的要求越來(lái)越高,隨著時(shí)代的發(fā)展和科學(xué)的進(jìn)步,教師想要獲得持續(xù)發(fā)展,適應(yīng)課程改革及其新要求,作為一名“學(xué)習(xí)者”是很不夠的,更需要教師有能力對(duì)自己的專業(yè)發(fā)展加以省思、研究、改進(jìn),成為一名“研究者”。
第一,從教師專業(yè)發(fā)展的外部條件來(lái)看。首先,新課程的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo)隨著社會(huì)發(fā)展不斷提高,原來(lái)的方法、思想與教學(xué)理念已經(jīng)不適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,許多新的教育內(nèi)容又不斷地涌現(xiàn),這就要求教師自覺(jué)跟上時(shí)代的步伐,不斷進(jìn)行自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的新陳代謝,要求現(xiàn)代教師具有不斷更新自己教育技術(shù)的意識(shí),不斷追求新知,并有意識(shí)地運(yùn)用于教育教學(xué)活動(dòng)。所以,成為一名“研究者”是時(shí)代對(duì)教師的要求。其次,從新課程的要求來(lái)看,教師不再是課程的消費(fèi)者和被動(dòng)的實(shí)施者,在某種程度上教師已成為課程的生產(chǎn)者、設(shè)計(jì)者和研究者,要求教師運(yùn)用自己所擁有的知識(shí)對(duì)自己的教育世界進(jìn)行多層次、多角度、多學(xué)科的分析,以便對(duì)自己的實(shí)踐有一個(gè)理論上的解釋,并發(fā)現(xiàn)其中的長(zhǎng)處與不足,為課程改革作好準(zhǔn)備。這說(shuō)明教師即研究者是課程改革發(fā)展的需要。
第二,從教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)部動(dòng)因分析,教師成為研究者是教師自身成長(zhǎng)的必要。首先,教師的知識(shí)是教師專業(yè)化的基礎(chǔ),而這種知識(shí)是教師本人的一種能力與技巧,因此要在課程改革中提高教師的專業(yè)水平,只能從教師自我實(shí)踐的反思和訓(xùn)練中得到與確認(rèn),靠他人的給予是不可能的。從這個(gè)角度看,教師成為研究者是教師職業(yè)發(fā)展的決定性因素。其次,課程改革需要大批的優(yōu)秀教師與教育專家,而要成為一名優(yōu)秀教師或者教育專家大致需要經(jīng)歷掌握學(xué)科知識(shí)、獲得教學(xué)技能、探索教育教學(xué)規(guī)律等三個(gè)階段。如果教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗(yàn)卻不對(duì)經(jīng)驗(yàn)深入研究,其真正價(jià)值只能是經(jīng)驗(yàn)的重復(fù)。要想成為優(yōu)秀教師或者教育專家,需要的是像科學(xué)家那樣的研究探索精神,主動(dòng)地、超前地意識(shí)到教育教學(xué)中的各種可能出現(xiàn)的問(wèn)題,走在課程改革的最前沿,使自己成為一個(gè)學(xué)者型、專家型的教師。最后,教師成為研究者是教師形成教育信念的必要前提。教育信念是人們確證、認(rèn)定、堅(jiān)信并執(zhí)著追求的教育思想和教育理想,是支配教育者教育行為的內(nèi)驅(qū)力。教師要形成自己成熟的教育信念,就必須對(duì)自己已有教育思想和教育實(shí)踐進(jìn)行審視、反思和辨析,經(jīng)過(guò)自己潛心的理論鉆研和探索,堅(jiān)持自己深思熟慮的教育觀念,并不懈地確信、恪守與實(shí)踐。
四、課程改革下的教師評(píng)價(jià)對(duì)教師專業(yè)發(fā)展的影響
教師評(píng)價(jià)是對(duì)教師所進(jìn)行的教育教學(xué)活動(dòng)以及成績(jī)效果的判斷。目的在于促進(jìn)教師的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高。在課程改革中,教師評(píng)價(jià)適當(dāng)與否,不但影響教師參與課改的熱情,而且與教師專業(yè)發(fā)展密切相關(guān)。
首先,課程改革倡導(dǎo)教師評(píng)價(jià)以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展為根本目的,要求建立發(fā)展性的教師評(píng)價(jià)體系。事實(shí)上,教師中大多數(shù)都有強(qiáng)烈的事業(yè)心,希望自己的工作做得更好,因而在大多數(shù)情況下幫助他們發(fā)展比判斷他們工作的等第更有意義。為此,在課程改革中,管理者應(yīng)注重學(xué)校發(fā)展的長(zhǎng)期目標(biāo),讓教師充分了解學(xué)校對(duì)他們的期望,培養(yǎng)他們的主人翁精神,同時(shí)根據(jù)教師的工作表現(xiàn),確定教師的個(gè)人發(fā)展需求,制訂教師個(gè)人發(fā)展目標(biāo),向教師提供培訓(xùn)或自我發(fā)展的機(jī)會(huì),發(fā)揮全體教師的積極性,從而促進(jìn)教師的可持續(xù)發(fā)展。
其次,課程改革倡導(dǎo)教師評(píng)價(jià)要發(fā)揮展示、改進(jìn)、激勵(lì)的功能,把評(píng)價(jià)看成是教師展示才華、追求卓越、完善自我、不斷發(fā)展的過(guò)程。這種評(píng)價(jià)可以激發(fā)人的內(nèi)在動(dòng)力,自覺(jué)地發(fā)揮能量達(dá)到管理者的目標(biāo),并不斷地促使自己向更好的方向發(fā)展,也使教師個(gè)人發(fā)展需要學(xué)校集體需要得到融合,增強(qiáng)教師專業(yè)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力。
再次,課程改革下的教師評(píng)價(jià)強(qiáng)調(diào)對(duì)教師進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),對(duì)教師工作的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行系統(tǒng)的、全程的、較長(zhǎng)時(shí)間的、循環(huán)往復(fù)的評(píng)價(jià)。教師從事教育活動(dòng)是一個(gè)長(zhǎng)期負(fù)責(zé)的工廠,工作中的任何成績(jī)都是日積月累的結(jié)晶,缺少綜合評(píng)價(jià),就無(wú)法全面了解教師的工作表現(xiàn),無(wú)法把握教師的發(fā)展傾向和發(fā)展需求。
最后,課程改革要求教師評(píng)價(jià)以質(zhì)性評(píng)價(jià)為主,主張教師自我反思。由于教師專業(yè)發(fā)展是一項(xiàng)復(fù)雜的需求,具有多樣性,因此課程改革中對(duì)教師發(fā)展的質(zhì)性評(píng)價(jià)就顯得尤為重要。同時(shí),教師專業(yè)發(fā)展過(guò)程中也要求教師自我反思,吸取前面一些錯(cuò)誤的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),建立自我剖析的檔案,養(yǎng)成反思的習(xí)慣和形成良好的反思技能。這將幫助教師自身專業(yè)水平得到快速發(fā)展。
當(dāng)然,由于課程改革是一項(xiàng)復(fù)雜的、多方面的活動(dòng),沒(méi)有任何一個(gè)人可以全面地去了解,也不可能靠幾個(gè)人的力量去推動(dòng),因此,在課程改革下的教師專業(yè)發(fā)展是一個(gè)持續(xù)不斷的過(guò)程,它不是一個(gè)運(yùn)動(dòng),也不是通過(guò)一時(shí)的突擊可以奏效的,而是一個(gè)漫長(zhǎng)的學(xué)習(xí)過(guò)程或者說(shuō)一個(gè)專業(yè)發(fā)展的過(guò)程。理想的教師專業(yè)發(fā)展應(yīng)當(dāng)成為一種新的專業(yè)生活方式滲透于課程改革的方方面面,并伴隨著課程改革
走向成功。
第五篇:教師專業(yè)化發(fā)展與成長(zhǎng)論文[范文模版]
教師專業(yè)化發(fā)展與成長(zhǎng)論文范文
無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì)中,大家對(duì)論文都再熟悉不過(guò)了吧,通過(guò)論文寫(xiě)作可以培養(yǎng)我們獨(dú)立思考和創(chuàng)新的能力。怎么寫(xiě)論文才能避免踩雷呢?下面是小編為大家整理的教師專業(yè)化發(fā)展與成長(zhǎng)論文范文,歡迎大家分享。
內(nèi)容摘要:教師專業(yè)化是現(xiàn)代教育發(fā)展的必然要求。作為一名教師,最重要的是教學(xué)方面的成長(zhǎng),教師在自己專業(yè)化發(fā)展方面應(yīng)在專業(yè)倫理、專業(yè)理念、專業(yè)精神等方面發(fā)揮示范作用,以此提升自身師德、更新自身教育理念,提高自己獨(dú)特的專業(yè)化發(fā)展水平。
關(guān)鍵詞:專業(yè)化認(rèn)識(shí) 專業(yè)化發(fā)展 專業(yè)化成長(zhǎng)
“百年大計(jì),教育為本。學(xué)生一碗水,教師一桶水。”在現(xiàn)代的教育理念下,教師具有的應(yīng)該不僅僅是一桶死水,而是源源不斷的活水。作為一個(gè)教師,要不斷擴(kuò)充自己的知識(shí)面,發(fā)展好自己的專業(yè)化,才能站得更高,看得更遠(yuǎn),以廣博的知識(shí)贏得學(xué)生。
一、教師專業(yè)化的認(rèn)識(shí)
教師專業(yè)化是指由教師的專業(yè)精神、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力、專業(yè)倫理、自我專業(yè)意識(shí)等所構(gòu)成的專業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)不斷更新、演進(jìn)和豐富的過(guò)程,具體來(lái)說(shuō)有以下幾方面標(biāo)準(zhǔn):1.具有現(xiàn)代教育理念和服務(wù)意識(shí)。2.具有班級(jí)管理的智慧與藝術(shù)。3.具備復(fù)合型知識(shí)結(jié)構(gòu)。4.接受專業(yè)養(yǎng)成教育和專業(yè)訓(xùn)練,參加一定的專業(yè)團(tuán)體。教師必須接受任職資格培訓(xùn)、提高培訓(xùn)和高級(jí)研修培訓(xùn)。這是提高教師專業(yè)化水平的重要途徑。
二、教師專業(yè)化的發(fā)展
1.專業(yè)精神。專業(yè)精神是教師在對(duì)本專業(yè)工作性質(zhì)充分理解基礎(chǔ)上形成的專業(yè)發(fā)展觀念和專業(yè)追求,是教師依法辦學(xué)和堅(jiān)持自己的教育理想與信念的基礎(chǔ)。教師的專業(yè)精神包括教師的管理哲學(xué)、管理思想、專業(yè)理念、自制力、人格魅力和角色意識(shí)等。
2.專業(yè)知識(shí)。專業(yè)知識(shí)是教師為勝任其職業(yè)的需要而必須具備的相關(guān)專業(yè)的知識(shí),包括現(xiàn)代管理科學(xué)知識(shí)、一定的教育科學(xué)知識(shí)和一定的實(shí)踐性知識(shí)。因此,作為一名教師,必須系統(tǒng)掌握教師專業(yè)結(jié)構(gòu)的知識(shí)和技能,以豐富的專業(yè)化知識(shí)作為支撐,這樣才能做到視野開(kāi)闊,認(rèn)清教育發(fā)展的趨勢(shì)。
3.專業(yè)能力。教師的專業(yè)能力主要包括:①突出的創(chuàng)新能力。即適應(yīng)改革創(chuàng)新的要求,強(qiáng)化自我的反思研究能力,不斷在創(chuàng)新?tīng)顟B(tài)下形成的創(chuàng)新能力;②良好的科研能力。③有效的協(xié)調(diào)能力。即具有表達(dá)說(shuō)服能力、評(píng)價(jià)反饋能力、與他人溝通、合作、交往的能力,以及班能管理協(xié)調(diào)能力等。
4.專業(yè)倫理。教師的專業(yè)倫理包括職業(yè)道德、行為規(guī)范以及教師的專業(yè)態(tài)度和動(dòng)機(jī)。教師的`專業(yè)態(tài)度和動(dòng)機(jī)是他們專業(yè)活動(dòng)和行為的動(dòng)力系統(tǒng),直接關(guān)系到教師專業(yè)穩(wěn)定性和教師專業(yè)的投入程度。
5.自我專業(yè)發(fā)展意識(shí)。自我專業(yè)意識(shí)是保證教師自覺(jué)地促進(jìn)自我專業(yè)發(fā)展的內(nèi)在主觀動(dòng)力,是一種自我調(diào)整專業(yè)發(fā)展路徑的意識(shí)。主要包括對(duì)過(guò)去專業(yè)發(fā)展過(guò)程的自己評(píng)價(jià)意識(shí),對(duì)自己現(xiàn)在專業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài)水平所處階段的意識(shí)以及對(duì)自己未來(lái)專業(yè)發(fā)展過(guò)程的規(guī)劃意識(shí)。
三、教師專業(yè)化的成長(zhǎng)
教師應(yīng)在專業(yè)倫理、專業(yè)理念、專業(yè)精神等方面發(fā)揮示范作用,提升自身師德、更新自身教育理念,提高自己獨(dú)特的專業(yè)化發(fā)展水平。
1.以高尚的專業(yè)倫理提升自身的師德。教師的專業(yè)倫理包括三個(gè)層次,一是行為規(guī)范層次。即:教師在對(duì)待同事、工作、家長(zhǎng)、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、方針政策法規(guī)等的行為規(guī)范,其核心就是依法治教,廉潔奉公。二是教師的專業(yè)精神。教師應(yīng)具備的負(fù)責(zé)精神、創(chuàng)新精神、科學(xué)精神、人文精神和服務(wù)精神。三是教師的個(gè)性品質(zhì)修養(yǎng)。現(xiàn)代教育形勢(shì)下的教師,必須帶著愛(ài)心工作,必須帶著激情工作。
2.以科學(xué)的專業(yè)理念更新自身的教育教學(xué)理念。作為一名新型教師,教育思想和理念必須科學(xué),要形成自己獨(dú)特而又符合國(guó)家的教育方針、教育規(guī)律及學(xué)生實(shí)際的`管理觀、教師觀、學(xué)生觀、教學(xué)觀等,這樣才能夠更好地改進(jìn)教育教學(xué)行為。正如一位哲人所說(shuō):“擁有高超的技藝,你會(huì)成為一位名匠;擁有淵博的知識(shí),你會(huì)成為一位名家!但就算你同時(shí)擁有了高超的技藝和淵博的知識(shí),你也不一定能夠成為一位名師,然而如果你想成為一位名師,那么高超的技藝及淵博的知識(shí)都是你的最低儲(chǔ)備!”這就告訴我們,教師不但要注重專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),更要提高專業(yè)技能在教學(xué)中的綜合運(yùn)用水平。
3.以刻苦探究的專業(yè)精神激勵(lì)自身學(xué)習(xí)熱情。俗話說(shuō):教師要給學(xué)生一杯水,自己先要有一桶水。在現(xiàn)代的教育理念下,教師具有的不僅僅是一桶死水,也不能是陳年濁水,而是源源不斷的活水。這桶水只有日有所新,才能跟上知識(shí)日日更新的發(fā)展年代。陶行知先生認(rèn)為:教師要“活到老、做到老、學(xué)到老”,應(yīng)該“教學(xué)做合一”.因此,教師只有為斷地學(xué)習(xí)研究精神,做一名專家型、學(xué)者型的教師,自身的專業(yè)知識(shí)才不會(huì)退化。
4.以自我發(fā)展的專業(yè)意識(shí)引領(lǐng)自身專業(yè)持續(xù)發(fā)展。俗話說(shuō)“臺(tái)上三分鐘,臺(tái)下十年功”,自身教學(xué)技能的提高不是一朝一夕,而是需要持之以恒的毅力,長(zhǎng)期而反復(fù)苦練。因此,在工作中在注重提升自我追求、自我專業(yè)發(fā)展的意識(shí),要有競(jìng)爭(zhēng)和成材意識(shí),要有專業(yè)發(fā)展、自我發(fā)展的意識(shí)。只有這樣,才能在教學(xué)活動(dòng)的主戰(zhàn)場(chǎng)中駕馭好課堂,引導(dǎo)好學(xué)生,與學(xué)生互動(dòng)好,才能取得好的教學(xué)效果,取得好的教學(xué)質(zhì)量。簡(jiǎn)而言之,教師要想有自編自導(dǎo)自演的教學(xué)能力,必須有自我發(fā)展的專業(yè)意識(shí),給自己定一個(gè)發(fā)展方向,并不斷嘗試和創(chuàng)新,才能走出屬于自己的,跟上新時(shí)代教育教學(xué)發(fā)展步伐。
總之,作為一名現(xiàn)代教師,要認(rèn)識(shí)到自身專業(yè)化發(fā)展的過(guò)程就是教師認(rèn)識(shí)自我的過(guò)程。我們不僅要知道“教什么”,更要懂得“如何教”.陶行知先生對(duì)如何做一個(gè)現(xiàn)代人更有精辟的論述:“做一個(gè)現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識(shí),學(xué)會(huì)現(xiàn)代的技能,感受現(xiàn)代的問(wèn)題,并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量,時(shí)代是繼續(xù)不斷的前進(jìn),我們必得參加在現(xiàn)代生活里面,與時(shí)俱進(jìn),才能做一個(gè)長(zhǎng)久的現(xiàn)代人?!庇纱烁兄?,只要你還做一天教師,就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新知識(shí)和新理念,在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)、在互動(dòng)中提升、在實(shí)踐中發(fā)展自己的專業(yè)化。