第一篇:來榜中心學(xué)校參加縣第二屆教職工運(yùn)動會解說詞
來榜中心學(xué)校參加縣第二屆教職工運(yùn)動會
解說詞
追逐十月和風(fēng),沐浴金秋陽光。帶著秀麗鐘形山的颯爽英姿,踏著滔滔來榜河的質(zhì)樸氣質(zhì),來榜中心學(xué)校代表隊(duì)向我們迎面走來。來榜中心學(xué)校地處岳西縣地域中心,有大別山“南北過渡、襟帶東西”的地理優(yōu)勢。近年來,學(xué)校堅(jiān)持“確保安全、提升質(zhì)量、優(yōu)化隊(duì)伍、美化環(huán)境”的辦學(xué)方向,秉承“立德、益智、健體、創(chuàng)新”的校訓(xùn),強(qiáng)化內(nèi)部管理,堅(jiān)信合作雙贏,重視持續(xù)發(fā)展,傾力打造社會放心、師生舒心、來賓歡心的美好家園。讓我們衷心祝愿來榜中心學(xué)校代表隊(duì)在本屆教職工運(yùn)動會上揮灑豪情,鑄就輝煌!
第二篇:來榜中心學(xué)校參加縣第二屆中學(xué)生運(yùn)動會解說詞
來榜中心學(xué)校參加縣第二屆中學(xué)生運(yùn)動會
解說詞
追逐十月和風(fēng),沐浴金秋陽光。帶著秀麗鐘形山的颯爽英姿,踏著滔滔來榜河的質(zhì)樸氣質(zhì),來榜中心學(xué)校代表隊(duì)向我們迎面走來。來榜中心學(xué)校地處岳西縣地域中心,有大別山“南北過渡、襟帶東西”的地理優(yōu)勢。近年來,學(xué)校堅(jiān)持“確保安全、提升質(zhì)量、優(yōu)化隊(duì)伍、美化環(huán)境”的辦學(xué)方向,秉承“立德、益智、健體、創(chuàng)新”的校訓(xùn),強(qiáng)化內(nèi)部管理,堅(jiān)信合作雙贏,重視持續(xù)發(fā)展,傾力打造社會放心、師生舒心、來賓歡心的美好家園。讓我們衷心祝愿來榜中心學(xué)校代表隊(duì)在本屆學(xué)生運(yùn)動會上揮灑豪情,鑄就輝煌!
第三篇:來榜中心學(xué)校2011
來榜中心學(xué)校2011——2012學(xué)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想
提高師資整體素質(zhì),深化教育教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效率,注重德育工作實(shí)效。切實(shí)踐行以學(xué)生發(fā)展為本的教育理念和以人為本的管理理念,促進(jìn)師生全面發(fā)展。開拓創(chuàng)新,務(wù)實(shí)求真,辦好來榜人民滿意的教育。
二、工作目標(biāo)
整體目標(biāo):繼續(xù)鞏固已有的教學(xué)質(zhì)量,力爭學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量更上一層樓。努力打造書香校園、活力校園、幸福校園。
管理目標(biāo):完善學(xué)校和諧管理機(jī)制,確保管理制度,管理措施的可行性,促進(jìn)學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展。
創(chuàng)新目標(biāo):
1、以質(zhì)量為保證,在夯實(shí)發(fā)展的基礎(chǔ)上進(jìn)一步深化高效課堂的研究與創(chuàng)新。
2、以國學(xué)教育為平臺,注重學(xué)校特色文化的研究與創(chuàng)新。凝練養(yǎng)成教育,心理健康教育,提升教育教學(xué)質(zhì)量。
發(fā)展目標(biāo):
1、研究教師隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展途徑和策略,全面提升教師專業(yè)素養(yǎng)。
2、努力爭取辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程。
3、優(yōu)化信息化教育教學(xué)環(huán)境,加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè)。
三、主要任務(wù)和措施
(一)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升師生素質(zhì)。
1、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)
(1)以敬業(yè)愛崗為重點(diǎn),加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)。堅(jiān)持引導(dǎo)教師熱愛教育事業(yè),潛心培育學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生,把人生價(jià)值與事業(yè)的奉獻(xiàn)有機(jī)結(jié)合起來。加強(qiáng)教師政治理論學(xué)習(xí),大力倡導(dǎo)教師良好職業(yè)道德形象。
(2)加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)。采取切實(shí)有效措施,努力為班主任營造一個(gè)良好的工作環(huán)境。一要健全班主任任職資格制度,進(jìn)一步明確班主任工作職責(zé)。二要建立健全班主任教育培訓(xùn)機(jī)制,全面提高班主任工作水平。學(xué)校盡最大的努力為班主任創(chuàng)造學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會,并將每學(xué)年舉辦一次班主任論壇。三要建立和完善班主任考核機(jī)制。班主任工作要合理計(jì)算工作量,健全班主任工作檔案,定期組織對班主任工作的考核,考核結(jié)果記入檔案,作為班主任工作聘任,獎勵和教師晉升職務(wù)的重要依據(jù)。
2、加強(qiáng)學(xué)生隊(duì)伍建設(shè)
(1)針對青少年學(xué)生處于價(jià)值觀形成的關(guān)鍵時(shí)期,提出好公民、好學(xué)生、好孩子的標(biāo)準(zhǔn)。在標(biāo)準(zhǔn)中,將熱愛祖國、積極向上、科學(xué)文明、遵紀(jì)守法、誠信善良、尊老愛幼、講究公德、節(jié)約能源、勤奮學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)互助、珍愛生命等方面內(nèi)容作為主要目標(biāo),讓學(xué)生從小就對榮辱、是非、善惡、美丑有正確的認(rèn)識,培養(yǎng)文明高尚的道德情操。
(2)強(qiáng)化學(xué)生的自我監(jiān)督、自我管理、自我約束、自我教育能力,讓每一個(gè)學(xué)生都走上管理的舞臺,感受管理者的風(fēng)采、體驗(yàn)管理者工作的辛苦,從而學(xué)會換位思考、學(xué)會自立自治。
(3)開展中學(xué)生日常行為規(guī)范相關(guān)內(nèi)容的主題活動,為學(xué)生創(chuàng)造了良好的行為環(huán)境,提高學(xué)生道德認(rèn)識。
3、加強(qiáng)教科研隊(duì)伍建設(shè)
(1)加強(qiáng)教科研的日常管理。重視學(xué)科組工作的指導(dǎo)與監(jiān)督,堅(jiān)持開展形式多樣的科研活動,繼續(xù)完善學(xué)科組活動日制度,進(jìn)一步細(xì)化教學(xué)常規(guī)檢查制度。建立學(xué)科組科研檔案。
(2)認(rèn)真組織教師實(shí)實(shí)在在地參加各級教育科研活動,更新教師的教育思想,挖掘教師隊(duì)伍中的科研潛力,鼓勵教師積極撰寫教學(xué)論文,促進(jìn)教師從事課題研究,所取得的科研成果作為考核教師工作的重要依據(jù)。
(3)加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。繼續(xù)實(shí)施“名師工程”,充分發(fā)揮首席教師、骨干教師的輻射作用。采用多種形式,組織教師參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),傾力培養(yǎng)一批“研究型”和“學(xué)者型”教師。
4、加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)。
學(xué)校是德育工作的主陣地,要堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人,做到全員育人、全方位育人。進(jìn)一步深化德育隊(duì)伍建設(shè),樹立人人都是德育工作者的觀念。德育工作實(shí)行“首遇責(zé)任制”,做到誰發(fā)現(xiàn)、誰教育、誰處理、誰負(fù)責(zé),形成全員參與、全程參與的局面,力求人人育人、事事育人、時(shí)時(shí)育人。
(二)、進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校各項(xiàng)管理制度,促進(jìn)管理水平不斷提高.進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)責(zé)任制,用制度引導(dǎo)人,用制度激勵人。在制度建設(shè)過程,充分發(fā)揮民主,為教師創(chuàng)造一種寬松和諧的環(huán)境,滿足教師群體的心理需求,使每一位教師都成為自覺的創(chuàng)新主體,形成自我激勵、自我約束、自我管理的局面。同時(shí),著力培養(yǎng)教師團(tuán)隊(duì)精神,使每一位教師都能和學(xué)校同發(fā)
展、共命運(yùn),從而產(chǎn)生一種內(nèi)在的合力,不斷促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開展。
1.進(jìn)一步規(guī)范《來榜中心學(xué)校值日值班制度》,細(xì)化責(zé)任,明確責(zé)任主體,落實(shí)責(zé)任追究制。
2、進(jìn)一步規(guī)范績效考核制度,使績效考核能客觀公正地反應(yīng)教師實(shí)際工作。充分發(fā)揮績效津貼的激勵導(dǎo)向作用,培養(yǎng)教職工愛崗敬業(yè)的精神,在本職崗位上作出優(yōu)異的成績,保證學(xué)校健康、持續(xù)發(fā)展。
3、進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)管理制度,促進(jìn)教師的日常教學(xué)規(guī)范化和優(yōu)質(zhì)化。
4、進(jìn)一步落實(shí)職稱評聘和教師評優(yōu)評先制度。通過落實(shí)職稱評聘和教師評優(yōu)評先制度充分調(diào)動廣大教師的工作積極性和創(chuàng)造性,激勵教師不斷提高思想覺悟、文化素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和履職能力,努力完成本職工作。
(三)、加強(qiáng)管理,提升質(zhì)量。
1、加強(qiáng)德育工作管理,營造健康向上的育人氛圍。
(1)堅(jiān)持把“立德樹人”作為教育工作的根本任務(wù),進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生思想道德建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)校宣傳教育陣地優(yōu)勢,大力宣傳以愛國主義、集體主義、民族精神、遵紀(jì)守法等為主題的思想教育內(nèi)容,高度重視學(xué)生的養(yǎng)成教育和感恩教育。挖掘各學(xué)科德育資源,把德育有機(jī)融入到學(xué)科教育教學(xué)中。
(2)加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè),充分發(fā)揮團(tuán)總支在學(xué)校德育工作與學(xué)生養(yǎng)成教育中的作用;積極開展豐富多采的班團(tuán)活動,對學(xué)生進(jìn)行潛移默化的思想教育。
(3)、進(jìn)一步關(guān)注“留守兒童”,促其健康成長。繼續(xù)做好“留守兒童之家”建設(shè)工作,進(jìn)一步完善“留守兒童”檔案、“留守兒童成長記錄卡”。開辦“心理咨詢室”,開展“留守兒童懇談會”、“留守兒童訪談”、“給遠(yuǎn)方打工父母的一封信”“留守兒童聯(lián)誼會”“一幫一師生結(jié)對幫扶”及“一幫一同學(xué)結(jié)對關(guān)愛”等一系列活動,讓他們在學(xué)校感受到父母般的關(guān)愛與溫暖,從而促進(jìn)他們健康地成長。
2、加強(qiáng)校園文化建設(shè),構(gòu)建和諧校園。
積極開展健康向上、豐富多彩的校園文化活動,創(chuàng)造優(yōu)美、健康、和諧、文明的校園環(huán)境。充分利用重要節(jié)慶日或紀(jì)念日,開展好相應(yīng)的主題活動,培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義情感,要積極創(chuàng)造條件,綠化、凈化、美化校園環(huán)境,營造內(nèi)容豐富,和諧文明的校園文化氛圍。
3、切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理工作,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
(1)繼續(xù)深化常規(guī)教學(xué)管理工作,狠抓“備、教、改、輔、考”幾大環(huán)節(jié)的工作,加大對教學(xué)常規(guī)工作的督查力度,繼續(xù)實(shí)行“推門聽課”督查方式,并及
時(shí)反饋督查情況,要求教師不斷反思,不斷改進(jìn),彌補(bǔ)工作的差缺面。
(2)確保九年級教育教學(xué)質(zhì)量。進(jìn)一步加強(qiáng)九年級教學(xué)過程的管理,立足課堂,聚焦中考,加大段考密度,建立教學(xué)質(zhì)量管理監(jiān)控小組,確保中考不低于全縣平均水平。
(3)扎實(shí)開展“精讀百書工程”。以“精讀百書工程”為依托,培養(yǎng)學(xué)生良好的讀書習(xí)慣。試行校園讀書節(jié)活動,開展好書交流、好書推薦活動,并將“精讀百書工程”的開展作為常規(guī)工作落實(shí)到語文教學(xué)中,營造書香校園。
(4)進(jìn)一步深化“高效課堂”和研究和創(chuàng)新。要求全體教師以高度的責(zé)任感和緊迫感,圍繞教育教學(xué)優(yōu)質(zhì)化各教學(xué)有效化開展系列專題的教研活動。用切實(shí)有效的工作措施,扎實(shí)推進(jìn)高效課堂建設(shè)工作,提高我校教育教學(xué)質(zhì)量水平。
(5)以國學(xué)教育為平臺,注重學(xué)校特色文化的研究與創(chuàng)新。在學(xué)生青少年時(shí)代實(shí)施國學(xué)教育是提升學(xué)生素養(yǎng)的需要,也是傳承民族優(yōu)秀文化的需要。在實(shí)施國學(xué)教育的同時(shí)積極開展國學(xué)教育的研究與創(chuàng)新,將其打造成我校特色文化。
4.積極開展教科研活動,著力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
(1)加大校本研修力度,廣泛開展觀摩課、研討課、示范課、匯報(bào)課、優(yōu)質(zhì)課等多種形式的教學(xué)研究活動。精心策劃并扎實(shí)開展好每一次教研活動,做到每期有主題,每期有收獲,增強(qiáng)校本教研的針對性和實(shí)效性。
(2)科學(xué)制定校本教研近、遠(yuǎn)期規(guī)劃。通過規(guī)劃,逐步構(gòu)建學(xué)校完善的校本教研機(jī)制,創(chuàng)建有特色的校本教研模式。
(3)創(chuàng)新教研形式,提高教研質(zhì)量。鼓勵教師通過教師博客、教師論壇等平臺,拓寬自己成長途徑。
5、繼續(xù)推進(jìn)教育信息化,加快教育現(xiàn)代化的步伐。
(1)充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育資源的作用,及時(shí)接收、整理、配送資源,指導(dǎo)教學(xué)應(yīng)用,讓鄉(xiāng)村學(xué)校與城市學(xué)校實(shí)現(xiàn)“同步課堂”,教師與城市的名師同行。
(2)進(jìn)一步抓好學(xué)校網(wǎng)站的建設(shè)。通過豐富的網(wǎng)站資源,服務(wù)教師,服務(wù)于教學(xué)。
(3)進(jìn)一步推進(jìn)現(xiàn)代教育技術(shù)的使用,提高教育教學(xué)質(zhì)量。通過對教師現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn),要求每一位教師都能運(yùn)用多媒進(jìn)行教學(xué),中青年教師每期至少上一節(jié)多媒體教學(xué)課,繼續(xù)把多媒體運(yùn)用的情況納入教師考核中。
6、加強(qiáng)學(xué)校安全和藝體工作,促進(jìn)師生健康發(fā)展。
(1)牢固樹立“安全第一”的思想意識,加強(qiáng)安全教育和法制教育,狠抓學(xué)
校安全管理,進(jìn)一步完善學(xué)校安全工作各項(xiàng)制度,維護(hù)校園安全和諧。認(rèn)真落實(shí)學(xué)校安全責(zé)任制,責(zé)任追究制和安全工作“一票否決制”,切實(shí)抓好校舍、交通、消防、防汛、防震,食品衛(wèi)生等安全工作,加強(qiáng)師生安全應(yīng)急演練,提高自救互救能力,加強(qiáng)安全檢查力度,防微杜漸,消除各種安全隱患。
(2)進(jìn)一步重視學(xué)校藝體工作,全面實(shí)施國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步落實(shí)陽光體育運(yùn)動。對過去“兩操”開展情況進(jìn)行反思,找出問題,提高“兩操”開展質(zhì)量。積極開展音樂、美術(shù)等藝術(shù)活動,促進(jìn)學(xué)生個(gè)性特長的發(fā)展,豐富校園文化生活。
7、加強(qiáng)學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)分管年級、班級工作,堅(jiān)持每周了解指導(dǎo)年級班級工作不少于一次。
8、加強(qiáng)工會、教代會組織的建設(shè),發(fā)揮其組織職能。“兩會”將圍繞學(xué)校中心工作,引導(dǎo)教職工投身教育科研、參與學(xué)校管理,為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。維護(hù)好教職工合法權(quán)益,做好教職工幫困送溫暖工作,做好校務(wù)公開、困難職工慰問、教職工文體活動工作。
9、加強(qiáng)財(cái)務(wù)與后勤管理,確保教學(xué)活動的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
(1)嚴(yán)格執(zhí)行上級財(cái)務(wù)規(guī)定,實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算制度。合理安排經(jīng)費(fèi)的開支,使有限的資金投入最需要的教學(xué)活動中去。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)生免收學(xué)雜費(fèi)、教材費(fèi)等相關(guān)政策。廣泛爭取各種形式的助學(xué)活動,確保家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生能接受義務(wù)教育。
(3)加強(qiáng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)的管理,繼續(xù)規(guī)劃相關(guān)制度和管理措施。堅(jiān)持學(xué)期初交付使用,期末清理入庫,對損壞財(cái)產(chǎn)要按制度追究賠償,要做好財(cái)產(chǎn)的清理登記和使用記錄工作,做到帳物相符。進(jìn)一步加強(qiáng)循環(huán)教材的管理和使用工作。
(4)加強(qiáng)食堂管理,提高服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)把進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),杜絕事故發(fā)生,保證師生的身體健康。
第四篇:教職工運(yùn)動會解說詞
巫溪中學(xué)文明之家方隊(duì)
運(yùn)動會入場詞
(高2015級老校區(qū))
穩(wěn)健的步伐,別樣的風(fēng)采,嘹亮的口號,高昂的斗志,迎面走來的是巫溪中學(xué)文明之家方隊(duì)。這是一個(gè)頑強(qiáng)拼搏的團(tuán)隊(duì),這是一個(gè)務(wù)實(shí)創(chuàng)新的集體。雖然他們的年齡結(jié)構(gòu)普遍偏大,但誰也不能否認(rèn)他們?nèi)缁鸬臒崆椤T跉v屆高考中,他們多次刷新歷史記錄,取得了優(yōu)異的成績。
“胸懷中國夢”是他們不變的信仰,“踐行巫中夢”是他們永遠(yuǎn)的使命,“放飛我的夢”是他們不竭的動力,“凝聚正能量,創(chuàng)造新輝煌”是他們不懈的追求。讓我們?yōu)樗麄兗佑?、喝彩?/p>
第五篇:教職工運(yùn)動會解說詞
高、運(yùn)動節(jié)拍隨風(fēng)起,張灣教師眩登場!
鐘、昔日的講臺上,他們嚴(yán)謹(jǐn)莊重,奮發(fā)圖強(qiáng);
高、今日的運(yùn)動場,他們真摯熱情,樸實(shí)大方;
鐘、看,他們姹紫嫣紅,自信灑脫。
高、堅(jiān)定的步伐,向我們訴說著做主人,求發(fā)展的決心。
鐘、幸福的笑臉見證著張灣教師對運(yùn)動的無限熱情;
高、我健康,多彩校園,他們盡顯才華;
鐘、我快樂,運(yùn)動場上,他們豪情蕩漾。
高、首先走來的是國旗方陣???,鮮紅的國旗,神圣威武,莊重嚴(yán)肅。國旗手們帶著滿腔的熱情與活力,正踏著整齊有勁的步伐向我們走來。象征了開拓創(chuàng)新、勇往直前的精神風(fēng)貌,預(yù)示著我們的教育事業(yè)不斷前進(jìn)。
鐘、鷹擊長空,魚翔淺底,萬類霜天競比拼。現(xiàn)在走過來的是張家灣中心小學(xué)代表隊(duì),幾年來,中心小學(xué)通過構(gòu)建科學(xué)的管理體制和機(jī)制等途徑,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),引領(lǐng)教師的專業(yè)化成長和個(gè)性化發(fā)展,傾力打造一支德高、技精、人和,富有“做主人”意識的教職工隊(duì)伍,為發(fā)展學(xué)校的辦學(xué)品質(zhì)、推動學(xué)校發(fā)展提供了有力的保障。
高、笑語歡歌,彩旗飄揚(yáng),檢閱隊(duì)伍,氣宇軒揚(yáng)。迎面走來的是張灣村小學(xué)檢閱隊(duì)伍。張灣村民族小學(xué)以“成功教育”為辦學(xué)思路。在基礎(chǔ)工作上抓效績,在品牌打造上求發(fā)展,使“文明、誠信、博學(xué)、健體”的校園新風(fēng)日益濃郁。學(xué)校先后獲得了張家灣鎮(zhèn)中心小學(xué)優(yōu)秀學(xué)校、通州區(qū)校園環(huán)境示范校、通州區(qū)文明禮儀示范校、北京市文明禮儀示范校等多項(xiàng)榮譽(yù)。
鐘、張灣鎮(zhèn)民族小學(xué)的教師代表隊(duì)昂首闊步向主席臺前走來了。張灣鎮(zhèn)民族小學(xué),共有17名教師。老、中、青三代鎮(zhèn)小人秉承團(tuán)結(jié)、進(jìn)娶奉獻(xiàn)、求實(shí)的工作作風(fēng),學(xué)校積極構(gòu)建和-諧向上的教師文化,打造熱情、自尊、自信的團(tuán)隊(duì)性格。每一個(gè)教師都為學(xué)校的規(guī)范化建設(shè)和品牌塑造,傾注全部的汗水和智慧,通過自己的努力成為一個(gè)驕傲的鎮(zhèn)小人。
高、伴著激昂的樂曲,邁著鏗鏘的步伐,迎面走來了棗林莊民族小學(xué)代表隊(duì)。
棗林莊民族小學(xué)現(xiàn)有任課教師11人,其中中達(dá)到本科學(xué)歷的有人13人,達(dá)到大專學(xué)歷的有5人。區(qū)骨干高名,中心校學(xué)科帶頭人2名。該校按照分步實(shí)施分層推進(jìn)的原則加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),努力樹立“學(xué)而不厭,誨人不倦”的教風(fēng),讓每一名教師都成為具有自主選擇、主動發(fā)展,自我調(diào)節(jié)、主動健體,自主學(xué)習(xí)、主動創(chuàng)新能力的新型教師。
鐘、現(xiàn)在經(jīng)過主席臺的是張辛莊小學(xué)代表隊(duì),幾年來,張辛莊小學(xué)在中心?!白鲋魅私逃钡囊I(lǐng)下,一貫致力于“美育”特色辦學(xué)的研究與探索,學(xué)校特別提出“教師個(gè)人氣質(zhì)十二字規(guī)范”,即“莊重高雅、親和自信、活潑睿智”,引導(dǎo)教師形成“美的教師形象”。教師們時(shí)刻在用這種美的形象影響著每一個(gè)學(xué)生?!耙悦烙?以美啟智,以美健體;以美怡情”,讓學(xué)生在豐富多彩的活動中,在和-諧優(yōu)美的環(huán)境中感受美,創(chuàng)造美更是張辛莊小學(xué)每一位教師的美好愿望。
高、現(xiàn)在,里二泗小學(xué)的教師隊(duì)伍正昂首走向主席臺在情感管理、制度管理、服務(wù)管理理念的指導(dǎo)下,里二泗小學(xué)全體教師團(tuán)結(jié)合作,勇于創(chuàng)新。他們以公心從教,以愛心待生,以耐心育人,以恒心求效。初步形成了一支愛崗敬業(yè)、擁有愛心、勤奮進(jìn)取,敢于競爭、善于合作、勤于反思、一專多能的教師隊(duì)伍。
鐘、上店小學(xué)有著一只“團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、求真、務(wù)實(shí)”的教師隊(duì)伍,17名教師,在“和-諧、快樂、進(jìn)缺的工作環(huán)境中,一直堅(jiān)持“以學(xué)生發(fā)展為本,塑造全面發(fā)展的小主人”的辦學(xué)理念,以培養(yǎng)學(xué)生“文明、健康、勤奮、多能”為宗旨,為學(xué)生營建“學(xué)習(xí)、生活、健體、活潑”的成長環(huán)境,努力實(shí)現(xiàn)著“平安校園、快樂校園、成長校園”的辦學(xué)目標(biāo)。看,此時(shí),上店小學(xué)的教師們正滿懷激-情地向我們走來,用他們矯健的步伐,自信的微笑展示出上店小學(xué)教師的精神面貌。