第一篇：黨政議事決策

岳普湖縣二小黨政班子議事決策制度

為進一步加強學校黨政班子的能力建設(shè)，提高民主決策、科學決策水平，切實貫徹好民主集中制原則，發(fā)揮好學校黨支部的政治核心作用，特制定本制度和程序。

一、議事決策原則

1、堅持集體領(lǐng)導和分工負責相統(tǒng)一的原則。在學校黨支部的領(lǐng)導下，采取共同與個別討論相結(jié)合，各司其職，各負其責，互相支持、互相配合，認真、嚴格監(jiān)督執(zhí)行好學校制度，不斷提高學校黨政班子的整體合力與行動力。

2、堅持個別醞釀和會議決定相統(tǒng)一的原則。學校黨政班子將根據(jù)“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則進行議事。

3、學校黨政班子要緊緊圍繞關(guān)系學校規(guī)劃，圍繞學校的發(fā)展、大事、大局的工作和議題，會前要充分醞釀、會議要充分討論、會后要認真貫徹執(zhí)行。特別要防止議而不達、議而不決，也要注意在貫徹中無督查的現(xiàn)象發(fā)生，黨政班子成員要不斷樹立責任意識，加強議事程序建設(shè)，模范執(zhí)行決議，嚴格接受監(jiān)督，不斷提高學校議事、決策和執(zhí)行的效率。

二、議事決策制度

1、學校行政班子會議、校務會議制度是學校行使議事決策職責，實行集體領(lǐng)導的主要形式制度。

2、校務會議由學校校長、書記召集并主持，工會主席以及（教代會規(guī)定）的教導主任等人員參加。

3、學校校務會議必須遵循本制度的議事原則進行，臨時會議相關(guān)成員須三分之二出席才能召開，學校重大事項討論決策須全部成員參加、發(fā)表意見方能研究決定（這里的重大事項是指教代會規(guī)定的有關(guān)民主管理內(nèi)容，下有表述）；討論涉及學校重大議題時可根據(jù)需要邀請學校行政班子成員或民主管理小組成員列席參加。

4、學校行政班子會議一般在規(guī)定時間進行，特殊情況下由校長、書記臨時提議安排召集。

5、學校校務會議議題議題由校長確定，行政班子議事議題分日常工作總結(jié)與布置和與校務會一致的議題內(nèi)容討論與落實。議題可以分為學習通報性、征求意見性和研究決定性三類。聯(lián)合黨支部討論的有關(guān)工作議題、會議日期、地點等要根據(jù)聯(lián)合黨支部的特點，提前由書記、副書記與相關(guān)學校校長、黨支部委員等人員預前通氣、商量，后分別通知與會人員，臨時議題商量等可以采取其他形式事前溝通，不搞臨時動議。

6、學校校務會、行政會議均要指定人員并做好記錄，各種意見和主要理由、程序等要詳實記錄，討論學校重大事項，還要如實記錄推薦、考察、醞釀、討論決定等過程內(nèi)容。

三、議事決策范圍

學校黨政班子會議對涉及貫徹黨的路線、方針、政策的重大

工作任務部署，對涉及全局發(fā)展的重大工作決策、重大事項安排、重要干部任免和預決算等內(nèi)容進行討論審議的為重大事項，具體表述范圍如下：

1、學校、討論和審定在學校貫徹黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)及上級指示精神的落實等。

2、學校的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)和紀檢監(jiān)察、宣傳思想、統(tǒng)一戰(zhàn)線和精神文明建設(shè)等工作內(nèi)容。

3、學校規(guī)劃、黨支部以及學校年度計劃等工作要點。

4、學校工資分配方案的制定等改革舉措。

5、向上級部門提出重要問題的請示與報告等。

6、年度教育經(jīng)費預決算、教育資源布局調(diào)整、重大建設(shè)項目規(guī)劃的審議等。

7、學校校長、書記、中層干部的考核等第與任免獎懲等。

8、學校黨支部培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作。

9、獎勵有突出貢獻的組室、教師等工作。

10、黨風廉政建設(shè)、行風政風建設(shè)、對黨員的獎懲等工作。

11、統(tǒng)戰(zhàn)與學校退管會工作。

12、工會、共青團、關(guān)工委等群眾組織工作。

13、學校各行政部門的設(shè)置和調(diào)整，人員編制、獎懲等方案。

14、以學校名義發(fā)出的文件、講話和報告等內(nèi)容。

15、其它需要集體討論決定的事項。

四、議事決策程序：

（一）確定議題

1、學校黨政負責人根據(jù)工作需要和相關(guān)提議確定校務會、行政會議題。確定議題之前需進行醞釀，判斷是否需要或具備條件就議題進行審議。

2、凡列入學校會議審議的議題，由學校黨政負責人通知相關(guān)人員做好會議審議的必要準備。有關(guān)重要議題的討論內(nèi)容須會前在一定范圍內(nèi)征求意見。

（二）個別醞釀

1、議題須于會前與班子相關(guān)成員醞釀，重要議題需提交校長、書記先行醞釀。

2、校長書記要就重大事項進行溝通醞釀，形成主導性意見。校長書記還要重視對“個別醞釀”的組織與協(xié)調(diào)，充分地聽取和集中醞釀的意見。

（三）會議決策

1、校務會按照少數(shù)服從多數(shù)的原則實行表決制；討論干部任免時，要根據(jù)有關(guān)條例規(guī)定以及上級精神，采取逐人書面表決的方法；表決時，應根據(jù)要求以應到會人員超過半數(shù)同意形成決定。

2、決策過程中，允許個人保留意見；對于少數(shù)同志的意見，應當認真考慮。

3、會議審議中存在較大分歧的議題，應暫時擱置，待成熟時再提交會議討論。

（四）執(zhí)行決策

1、學校相關(guān)會議后，會議記錄等資料經(jīng)黨政領(lǐng)導審核后存檔，告知單送相關(guān)人員并報送上級相關(guān)部門。

2、學校相關(guān)會議后，根據(jù)會議決定交付實施。

（五）監(jiān)督反饋

1、交付實施情況要及時反饋學校黨政負責人；緊急情況、緊急事項的落實情況、執(zhí)行時限、報告要求將根據(jù)“一事一議”的辦法執(zhí)行。

2、對學校會議決定事項的落實，由分管領(lǐng)導按照分工負責督促檢查。

3、決策執(zhí)行過程中若需對決策進行重大調(diào)整和變更，應由學校校務會或行政會復議后決定。

五、建立和完善相關(guān)制度

為了保證學校議事、決策的科學性，加強對議事決策事項的落實和監(jiān)督，學校要建立和完善情況通報制度、重大決策征求意見制度和專家咨詢制度。

第二篇：黨政議事決策規(guī)則文檔

學校黨政領(lǐng)導班子議事決策規(guī)則

為進一步完善逸夫職校黨政領(lǐng)導班子關(guān)于重大問題的研究決策程序，推進議事決策的科學化、民主化和規(guī)范化，根據(jù)中共有關(guān)文件和《靜安區(qū)教育局黨政領(lǐng)導班子議事決策規(guī)則》，特制定本規(guī)則。

一、議事決策原則

1.以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線和基本方針，努力辦好讓人民滿意的教育。

2.解放思想、實事求是、與時俱進，把貫徹市委的精神和按照區(qū)委提出來的“高起點、外向型、國際化”發(fā)展思想，堅持雙高戰(zhàn)略，打造國際靜安的目標要求與建設(shè)“精品教育”，構(gòu)建和諧校園的具體實踐有機結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。

3.立黨為公、執(zhí)政為民，堅持一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去的群眾路線，保持黨與群眾的密切聯(lián)系。

4.認真貫徹民主集中制，實行集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合的制度。凡重大問題都要按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由學校黨政領(lǐng)導班子集體討論作出決定。

5.在憲法和法律的范圍內(nèi)開展工作。

二、議事決策范圍

黨政領(lǐng)導班子對學校發(fā)展和黨的建設(shè)等方面的“重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額資金使用”等問題進行研究、討論和決定。

議事決策的主要事項有：

1.傳達和學習上級有關(guān)文件和會議精神、指示，提出貫徹執(zhí)行的意見和方案；研究制定涉及全校的重大改革、發(fā)展、穩(wěn)定的重大措施；

2.討論研究學校發(fā)展規(guī)劃、學年工作計劃和相關(guān)規(guī)章制度等；

3.研究分析學校黨的建設(shè)、工青婦等群眾團體、統(tǒng)戰(zhàn)和老干部工作的情況，提出工作要求和任務，處理解決工作中的重大問題。

4.研究和決定全面實施素質(zhì)教育，推進課程改革和教師干部培訓工作的重要事項；

5.研究和決定加強干部、師資隊伍建設(shè)中的重要事項；研究制訂教育人才隊伍建設(shè)規(guī)劃；討論制定關(guān)于加強教職工思想政治工作和精神文明建設(shè)的措施；

6.研究制定學校人事制度改革、分配制度改革等方案和措施；

7.按干部管理權(quán)限和規(guī)定程序，向上級推薦、提名干部；研究決定中層干部的任免、考核和獎懲等；

8.研究和決定學校教育資源的配置；審定經(jīng)費預算安排、校園基建項目和大額經(jīng)費的開支情況；

9.研究和決定學校的招生計劃及具體實施方案；

10.研究和決定涉及教職工切身利益的重大事項；

11.研究和決定學校對外合作交流的重大事宜；

12.研究和決定學校黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的工作任務和具體實施意見；

13.研究和決定規(guī)范教育收費、加強行風建設(shè)的工作任務和具體實施意見；

14.各級各類先進評選表彰和獎懲事項；

15.其它需要提交黨政聯(lián)席會議討論決定的事項。

三、議事決策會議制度

（一）學校議事決策機構(gòu)為：黨政聯(lián)席會議。

（二）會議的召開

1.學校黨政聯(lián)席會議參加人員為校級干部、校黨委委員、大中層，到會人員達到應到會人數(shù)的三分之二方能舉行會議；討論干部工作時，應有三分之二以上黨委委員到會才能有效。

2.黨政聯(lián)席會議議題由校長、書記商量確定，其他與會成員也可提出議題，但須經(jīng)校長、書記同意；辦公室主任一般應在會議召開二天前，將會議議題告知與會人員，并負責會議記錄。

3.根據(jù)議題的不同，黨政聯(lián)席會議由校長或書記分別主持。

4.黨政聯(lián)席會議原則上每周舉行一次，如果校長或書記認為必要可臨時召開黨政聯(lián)席會議。

5.根據(jù)會議議題的需要，相關(guān)部門負責人等可以列席會議。

（三）議題的審議

1.凡提交會議討論的議題，主管負責人事先應充分調(diào)查研究，聽取各方面意見，提出可供選擇的方案或建議。

2.黨政聯(lián)席會議研究討論議題時，要充分發(fā)揚民主，各抒己見，集思廣思。在決定事項時，嚴格執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則，如有重大分歧，一般由會議主持人根據(jù)實際情況提出暫緩決定的意見，待進一步調(diào)查研究、交換意見，下次會議再作決定。

3.校黨委推薦、提名干部和決定干部任免、獎懲等重大問題，可分別采取口頭、舉手、無記名投票和記名投票方式逐項進行表決。（列席人員沒有表決權(quán)）

4.會議參加者要嚴格組織紀律、不得對外談論和泄露會議討論情況和尚未作出決定的問題。對作出決定的議題，在沒有正式公布、實施之前也不得對外泄露。會議討論的議題凡涉及與會人員及其親屬的，有關(guān)與會人員應回避。

5.每次校黨政聯(lián)席會議要有記錄，存檔備查。會議記錄應送因故缺席的校黨政領(lǐng)導閱。

四、議事決策執(zhí)行執(zhí)行與督查

1.凡經(jīng)校黨政聯(lián)席會議集體討論研究作出的決定，必須堅決貫徹執(zhí)行，任何人無權(quán)擅自更改。

2.凡會議作出的有關(guān)決定，由分管領(lǐng)導組織實施，并及時向校黨政聯(lián)席會議通報實施情況。決定事項如因特殊原因暫緩執(zhí)行或需要進行重大調(diào)整、變更的，分管領(lǐng)導應向黨政聯(lián)席會議作出說明，并須經(jīng)黨政聯(lián)席會議研究同意。

3.校黨政領(lǐng)導班子每年至少召開一次民主生活會，將本規(guī)則執(zhí)行情況的檢查納入民主生活會的重要內(nèi)容，同時接受紀檢部門和群眾的監(jiān)督。

4.學校各職能部門應及時向分管領(lǐng)導提供上級指示，重要工作動態(tài)和各分部情況等信息，以便于學校領(lǐng)導干部了解全局，在集體領(lǐng)導和決策中發(fā)揮應有的作用。

5.本規(guī)則自通過之日起執(zhí)行，解釋權(quán)屬中共逸夫職校委員會。

第三篇：議事決策制度

議事決策制度

1、會議一般每月召開一次，議題由黨組織書記、成員提出。無議題不開，緊急情況隨時召開。

2、會議議題由黨組織書記審定后提前兩天通知黨組織成員，圍繞研究的事項做必要準備。會議的有關(guān)材料應同時送出席會議人員。特殊原因或不宜提前送達的，可在會場分發(fā)。

3、黨組織書記根據(jù)議題適時主持召開會議，非緊急情況不搞臨時會議。黨組織書記較長時間離開機關(guān)，會議由受委托的黨組織成員主持，會后向書記匯報，重大問題要及時匯報。

4、會議議題按急緩和重要程度排列，研究的問題需要有關(guān)科室參加時，該科室負責人屆時列席會議。

5、黨組織班子討論重大問題，事先要充分醞釀。討論決定干部問題，會前書記要與所涉及干部的主管黨組織成員溝通。

6、黨組織班子會議應有超過三分之二以上的班子成員參加方能舉行，討論干部問題時必須全體班子成員到會。班子成員因故不能參加會議，要提前向黨組織書記請假，并可用書面形式表達意見。

7、黨組織班子會議研究決定事項時，贊成者超過應到會成員的半數(shù)為通過。

8、黨組織班子會議討論多個事項，應逐項進行。

9、對應由黨組織班子會議決定的事項，因情況緊急來不及召開黨組織班子成員會議時，書記可與有關(guān)黨組織成員臨時處置，事后應及時向黨組織班子全體成員報告。

10、提交黨組織班子會議研究的議題，有關(guān)科室會前要做好準備，并經(jīng)主要領(lǐng)導審核把關(guān)后方可提交，為領(lǐng)導決策提供真實可靠依據(jù)。

重大決策征求意見制度

為提高全區(qū) 重大事項決策的民主化、科學化、制度化水平，特制定本制度。

㈠指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，堅持“解放思想、實事求是，與時俱進、以人為本”的思想路線，按照科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，針對全區(qū)中心工作中的重大事項，堅持走群眾路線，深入開展調(diào)查研究，認真聽取各方面意見，廣泛集中集體智慧，實現(xiàn)重大事項決策向科學民主轉(zhuǎn)變，把群眾意見、專家咨詢、領(lǐng)導決策有機結(jié)合起來，不斷提高決策的民主化、科學化水平，提高決策的可行性和實效性。

㈡決策原則

實行重大事項決策制度，必須堅持以下原則：

一是實事求是原則。堅持一切從工作的實際出發(fā)，在推進改革和發(fā)展實踐中不斷學習、積極探索，形成科學決策新機制。求真務實，把實踐作為檢驗決策是否正確的唯一標準。

二是群眾路線原則。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，堅持從群眾中來，到群眾中去，充分相信和依靠群眾，把工作決策過程作為了解民情、反映民意、集中民智的有效途徑，充分發(fā)揮基層群眾的積極性和創(chuàng)造性。

三是民主集中制原則。把民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導下的民主有機結(jié)合起來，正確處理個人與組織、群體和個體、上級與下級之間的關(guān)系，既要善于拓寬民主渠道、尊重群眾的首創(chuàng)精神，防止長官意志，又要善于集思廣益、當機立斷，防止議而不決，決而不斷。堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度，凡屬重大事項，都必須按照規(guī)定的程序和要求，在深入調(diào)研、科學論證的基礎(chǔ)上，經(jīng)過集體討論后作出決策。

四是前瞻性原則。要正確分析工作中面臨的機遇和挑戰(zhàn)，科學預測改革和發(fā)展的趨勢，用發(fā)展的眼光和創(chuàng)新的精神來分析并決策工作中的重大事項，使工作決策具有一定的前瞻性。

五是可行擇優(yōu)原則。重大事項的決策，必須以可行為前提，以最優(yōu)為目標，在制定決策過程中，要認真分析各種主客觀條件和實施過程中可能出現(xiàn)的不測因素，在可行的基礎(chǔ)上擇優(yōu)實施方案，努力提高決策的效能和效益。

㈢決策內(nèi)容

根據(jù)工作的實際，結(jié)合平時工作的實踐，以下內(nèi)容可作為決策的重大事項：

一是根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，區(qū)委、區(qū)政府及上級部門的重要文件、重要會議精神，研究并提出在本單位貫徹執(zhí)行的實施意見。

二是根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展的指導思想、發(fā)展戰(zhàn)略和總體規(guī)劃，研究并確定本單位發(fā)展規(guī)劃。

三是其它對我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展有深遠影響或人民群眾密切關(guān)注的需要決策的重大事項。

㈣決策程序

一是提出問題、確定目標。在深入實際調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，或根據(jù)上級的要求和我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展目標，結(jié)合本單位實際，提出發(fā)展中存在的問題和差距，并對這些問題和差距形成的原因進行深層次的分析，確定解決問題、縮小差距的基本目標。

二是擬定方案、科學論證。根據(jù)存在的問題、差距和確定的基本目標，在充分調(diào)查研究、收集情報信息、進行科學預測的基礎(chǔ)上，擬定可供決策者選擇的方案，并采用多種形式，廣泛征求各方面、多層次干部群眾的意見。要對方案進行可行性研究，分析方案的優(yōu)缺點及其差異，評估方案的實施效果。

三是方案集體決策。按照區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)規(guī)定，對于涉及人民群眾切身利益、社會各界廣泛關(guān)注并且易于向社會公開的重大事項，在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，召開黨組織會議作出決策。

四是組織實施、跟蹤分析。重大事項決策作出后，分工負責組織實施。要對決策的實施過程和成效進行跟蹤分析，及時總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，并按有關(guān)規(guī)定對決策作必要的修正和完善，必要時可作出新的跟蹤決策。

㈤參加人員

重大事項決策會議由黨組織書記主持，領(lǐng)導班子成員參加，必要時由會議主持人確定有關(guān)人員列席，并邀請區(qū)紀委監(jiān)察室相關(guān)負責人參加，辦公室主任作會議記錄。

㈥要求

一是重大事項必須由黨組織班子成員召開會議集體研究決定。

二是研究決定重大事項不得搞臨時動議，事前必須經(jīng)過調(diào)查分析、醞釀協(xié)調(diào)，然后由黨組織書記確定是否召開會議研究。

三是召開決定重大事項會議時，須提前2天將時間、地點、人員、議題通知參會人員。

四是會議要安排足夠時間對議題進行充分討論，每個參會人員都要明確表達自己的意見。

五是會議由主持人視討論情況決定可否進入表決程序。如持贊成意見和反對意見的人數(shù)接近時，可暫緩表決，待下次會議另議。

六是會議對議題實行逐項表決，贊成票數(shù)超過應到會人數(shù)的半數(shù)為通過。

七是對會議作出的決定，個人可保留意見或具名向上級組織反映，但在領(lǐng)導集體未作出更改決定前，必須無條件服從和執(zhí)行。

八是研究決定重大事項的會議結(jié)束后，要形成會議紀要。對重大問題的決定結(jié)果，由黨組織書記視情況向本單位黨員干部通報。

九是研究決定重大事項必須保密，對決定事項的公開時間、范圍由會議同時確定。

十是重大事項一經(jīng)研究決定，各分管領(lǐng)導和部門必須抓緊落實并及時上報結(jié)果。

重要情況通報制度

為進一步加強機關(guān)、事業(yè)單位效能建設(shè)，提高辦事效率，特制定本制度。

第一條

通報對象為內(nèi)設(shè)科室及全體干部職工。第二條

通報情況可采取會議、文件、簡報、碰頭、政務公示等形式進行，通常以書面通報為主。

第三條

通報時間可按月、季度、或一個專項工作結(jié)束后視情通報；凡明確規(guī)定通報時間的應按時通報；對重要情況和重大事件應隨時通報。

第四條

通報的內(nèi)容：

㈠近期上級的重要指示和要求，上級領(lǐng)導檢查工作的重要會議精神及領(lǐng)導講話精神。

㈡上級黨政會議形成的決議、決定貫徹執(zhí)行情況和重點工作的檢查落實情況。

㈢近期各自分管工作重點、難點和急需解決的重要問題。

㈣本單位、本部門黨的建設(shè)、思想政治工作重要情況。

㈤近期干部職工的思想動態(tài)和傾向性反映。㈥黨組織研究認為其它需要通報的重要情況。

第五條 通報的范圍

對于重要工作情況，必須在黨組織班子成員之間及時通報。黨組織書記擔負著組織、團結(jié)、協(xié)調(diào)“一班人”的重任，相互之間關(guān)系尤為重要。要加強日常情況的交流，及時相互通報重要情況，團結(jié)共事，密切配合。由于沒有及時通報而貽誤工作，造成較大影響和嚴重后果的，要追究有關(guān)領(lǐng)導的責任。

發(fā)展黨員工作制度

1、入黨積極分子的培養(yǎng)、教育要指定一至兩名正式黨員作為入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人，并經(jīng)常性對入黨積極分子進行培養(yǎng)、教育。還可以吸收他們參加有關(guān)黨內(nèi)的活動。

2、黨支部每半年要對入黨積極分子進行一次考察鑒定，作為衡量積極分子是否具備黨員條件的重要依據(jù)。

3、發(fā)展對象的審核由街道黨委接到黨支部上報的發(fā)展對象的材料后，由黨委指定負責黨員發(fā)展工作的同志進行預審。一要看材料是否齊全，書寫是否規(guī)范；二要看發(fā)展對象對黨的認識是否正確；三要看發(fā)展對象現(xiàn)實表現(xiàn)是否突出；四要看政審情況是否清楚；五要看黨支部培養(yǎng)、教育、考察工作程序是否符合要求。

4、發(fā)展對象的公示是經(jīng)黨支部委員會討論，擬吸收為中共預備黨員的發(fā)展對象和擬轉(zhuǎn)為中共正式黨員的預備黨員。

5、發(fā)展黨員票決對象是經(jīng)黨支部委員會集體討論，提交黨員大會討論的擬接收為預備黨員的發(fā)展對象和擬轉(zhuǎn)正的預備黨員。

到會正式黨員人數(shù)超過應到會有表決權(quán)人數(shù)的半數(shù)以上方可開會，因故不能到會的黨員正式向黨支部提出書面意見的，應統(tǒng)計在票數(shù)內(nèi)。同時討論兩個人以上入黨或轉(zhuǎn)正，應逐個討論，逐個表決。

6、集體決定。得贊成票超過應到會有表決權(quán)的正式黨員的半數(shù)，才能通過接收預備黨員或預備黨員按期轉(zhuǎn)正的決議。對得贊成票未過半數(shù)的發(fā)展對象，半年內(nèi)不得再次提交支部大會討論發(fā)展為預備黨員

個人重大事項報告制度

為認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，切實加強機關(guān)、事業(yè)單位黨員領(lǐng)導干部的管理和監(jiān)督，促進黨風廉政建設(shè)和領(lǐng)導干部思想作風建設(shè)，根據(jù)中央和省市和區(qū)委有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際情況，特制定黨員領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度。

㈠報告人員范圍

單位領(lǐng)導班子成員及科級以上干部。

㈡報告內(nèi)容

1、須報告審批的內(nèi)容。

①個人領(lǐng)取住房補貼情況。②個人因公出國（境）情況。

③配偶、子女工作安排（含大中專畢業(yè)生就業(yè)）、調(diào)動情況。

④個人、配偶、共同生活的子女營建、買賣、出租私房（包括購買營業(yè)用房經(jīng)營或出租）和參加集資建房，以及購買小汽車的情況。

2、報告?zhèn)浒傅膬?nèi)容。

①個人及配偶、子女因私出國（境）和在國（境）外活動的情況。

②個人參與操辦的本人及近親屬（即夫、妻、父、母、子、女等）婚喪喜慶事宜的辦理情況（不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜）。

③個人及配偶、子女用公費接受學歷教育的情況。

④配偶、子女在本地經(jīng)商（含參股辦企業(yè)）、從事有償中介活動等情況。

⑤人發(fā)生重大意外事故的情況。

⑥個人或家庭一次性收入在萬元以上的（包括接受國內(nèi)外親屬贈予的），或者少于本款規(guī)定數(shù)額，個人認為需要報告的情況。

⑦配偶、子女因違法亂紀受到處分或判刑的情況。

⑧需要向組織報告的本人及家庭成員的重大事項。

㈢報告方式

報告?zhèn)€人重大事項采用書面形式，由干部本人填寫《黨員領(lǐng)導干部個人重大事項報告表》。在報告事項內(nèi)容欄，須認真填寫事項發(fā)生時間、地點、簡要過程、涉及的主要人員、財物情況及本人態(tài)度等內(nèi)容。須報告審批的事項除填寫《黨員領(lǐng)導干部個人重大事項報告表》外，還需填報相關(guān)事項的申報審批表。

㈣報告時限

凡屬可以預見的報告內(nèi)容，報告人應在事前10天報告；不可預見的，須在事后一周內(nèi)履行補報手續(xù)。

㈤、要實行公示。為對黨員領(lǐng)導干部個人重大事項報告行為提前介入監(jiān)管，做到事先防范，報告人報告的內(nèi)容應予全部公示（婚喪喜慶事宜的辦理情況可事后公示），自覺接受廣大干部、群眾的監(jiān)督。公示表要張貼于本單位的醒目位置，公示時間一般不得少于5天。

第四篇：決策議事制度

決策議事制度

為進一步完善街道黨工委領(lǐng)導班子的工作制度，使領(lǐng)導班子議事決策更加科學化、制度化、規(guī)范化，提高決策水平和工作效率，特制定本制度。

一、黨工委決策議事范圍：

（一）黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)以及上級指示的傳達學習，研究貫徹執(zhí)行意見；

（二）研究制定街道黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和思想政治工作的計劃和措施；

（三）研究制定本街道經(jīng)濟、社會發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、精神文明建設(shè)的方針、原則和規(guī)則；

（四）按照干部管理權(quán)限研究決定干部的培養(yǎng)、考察、任免、獎懲和辦事處工作人員的調(diào)整，研究提出對區(qū)有關(guān)職能部門在街道派出機構(gòu)的負責人考核、獎懲、任免、調(diào)動的意見和建議；

（五）研究工、青、婦等群眾組織提出的重要事項；

（六）黨員發(fā)展對象的確定、黨員發(fā)展的審批和預備黨員的轉(zhuǎn)正；

（七）研究決定對所管理黨員和干部、職工的違紀處理；

（八）向區(qū)委、區(qū)政府提出重要問題的請示報告、工作計劃和總結(jié)；

（九）街道辦事處經(jīng)濟活動；

（十）聽取并審議黨工委、辦事處的工作報告、匯報，檢查黨工委決議、決定的執(zhí)行情況；

（十一）其它需要黨工委全體會議研究決定的事項。

二、決策議事的原則

（一）堅持依法決策，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)，嚴格執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府及上級部門的決定、決議，確保依法照章辦事，自覺接受區(qū)人大及其常委會的監(jiān)督；

（二）堅持民主科學決策的原則。領(lǐng)導班子內(nèi)部，班子成員人人平等，街道黨工委書記在集體領(lǐng)導中負主要責任。班子議事決策要實行在民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導下的民主相結(jié)合，不搞個人說了算，也不搞極端民主化。對經(jīng)常性工作中的重要問題及其他全局性的重大問題要堅持民主討論，集體作出決定。

班子成員之間要互相信任、互相支持、加強團結(jié)協(xié)作。班子成員對分管的工作和屬職權(quán)范圍內(nèi)的事情要切實履行職責，敢于負責，不推諉、不扯皮；要關(guān)心全局工作，主動提出意見和建議。

三、決策方式及參加人員

班子決策議事的方式主要以黨委會的形式進行，參加人員主要有街道黨工委書記、主任、副書記、副主任，必要時請相關(guān)同志列席。

四、決策議事程序

（一）班子召開決策議事會議一般每月不少于一次，如遇重要情況則隨時召開，班子會議必須有半數(shù)以上的班子成員到會方能舉行，對重大問題作出決定，應有三分之二以上到會方能舉行；

（二）決策議事會議由街道黨工委書記召集主持，黨工委書記不在單位時可委托黨工委副書記召集并主持；

（三）主持會議的街道黨工委書記提出會議議題，班子成員就議題充分發(fā)表意見，再按照少數(shù)服從多數(shù)的原則進行表決；

（四）每次決策議事會議均應作好記錄，會議通過的決定、決議和文件或形成的紀要；

（五）決策議事會議作出的決策和決定事項應按照集體領(lǐng)導和分工負責的原則貫徹執(zhí)行；

五、議事決策紀律

（一）對決策議事會議作出的決定，班子成員必須堅持執(zhí)行，自覺維護集體領(lǐng)導的權(quán)威，不允許個人擅自改變。如有不同意見，或在工作中因出現(xiàn)新情況需要改變原決定的，可以向街道黨工委書記建議提請下次班子會議討論。但在集體沒有作出新的決定之前，應堅決執(zhí)行集體決定，在言論上和行動上不得有任何公開反對的表示。

（二）對應保密的決策議事會議內(nèi)容及討論的事項，必須嚴守秘密，不得向外泄露。

六、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第五篇：議事決策機制

邛崍市新農(nóng)開發(fā)建設(shè)有限公司黨支部

議事決策制度

一、黨支部會議一般每月召開一次，如遇重要情況可隨時召開，支部會議由書記召集主持。

二、黨支部會議的議題由書記確定，會議召開的時間、議題，一般應在會議召開兩天前通知到各委員，會議有關(guān)材料一般應同時送達，凡未列入會議議題的不研究討論，不搞臨時性動議。

三、黨支部會議事范圍：

1、貫徹執(zhí)行中央和上級黨委、政府的指示，解決實施中的重大問題，保證上級政府指示的貫徹實施；

2、對單位改革和中心任務的發(fā)展、黨的建設(shè)、社會主義精神文明建設(shè)等方面的重要問題作出決策；

3、研究分析班子成員的思想作風建設(shè)情況和黨的建設(shè)、思想政治工作狀況，決定黨的組織、宣傳、紀律檢查、統(tǒng)一戰(zhàn)線以及群團工作中的重要問題；

4、討論決定考核、獎懲、調(diào)動等工作。

四、黨支部會議必須有半數(shù)以上委員到會方能舉行。委員因故不能參加會議，應在會前請假，其意見可用書面形式表達。根據(jù)工作需要，支部會議主持人可確定有關(guān)人員列席。

五、黨支部會議進行表決時，贊成票超過應到會委員人數(shù)的半數(shù)為通過，未到會委員的書面意見不能計入票數(shù)。會議決定每個事項的，應逐項表決，表決可根據(jù)討論事項的不同內(nèi)容，分別采取口頭、舉手、無記名投票或記名投票方式。

六、黨支部會議應有專人記錄，并將記錄存檔作為依據(jù)。

七、對重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及召開黨支部會的，書記、委員可臨機處置，事后應及時向黨支部會報告。

八、黨支部會對重大問題的決策必須實行民主、科學的決策。

九、黨支部會作出的決策，由黨支部成員分工負責組織實施。決策實施中，應加強督促檢查和信息反饋。對決策進行重大調(diào)整或變更，由黨支部會決定。