第一篇：師德師風(fēng)、教育教學(xué)水平等考核證明(樣稿)

附件3：

證明

市教育局： 茲有我校教師，（男、女），年月參加工作，現(xiàn)前來(lái)報(bào)名參加城區(qū)學(xué)校選調(diào)農(nóng)村學(xué)校教師考試，其師德師風(fēng)表現(xiàn)和教育教學(xué)水平等方面，經(jīng)我校綜合考核為（合格、優(yōu)秀）。

特此證明。

學(xué)校（蓋章）：

2013年8月日

第二篇：師德師風(fēng)證明材料

xxx同志師德師風(fēng)證明材料

xxx同志能認(rèn)真參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí)，積極響應(yīng)黨的號(hào)召，堅(jiān)決執(zhí)行黨的方針、政策，忠于人民的教育事業(yè)，模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，愛(ài)崗敬業(yè)，關(guān)心集體，樂(lè)于助人。在工作上兢兢業(yè)業(yè)，備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個(gè)學(xué)生，努力去做一個(gè)深受學(xué)生尊重和信賴的老師。

他能認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，積極投身于教科研工作，大膽進(jìn)行現(xiàn)代教育技術(shù)與語(yǔ)文教學(xué)整合的教改嘗試。通過(guò)參加“四位一體”教學(xué)法的研究，不斷改進(jìn)自己的課堂教學(xué)水平。

二、經(jīng)常從小處著手，從學(xué)生關(guān)心的事尋求最佳教育時(shí)機(jī)，給學(xué)生春風(fēng)沐浴般的教育。作為班主任，他能主動(dòng)做好學(xué)生的思想工作，經(jīng)常找一些不同層次的學(xué)生談心，努力進(jìn)入每個(gè)學(xué)生的內(nèi)心世界，了解他們真正需要的是什么。和家長(zhǎng)也積極共同探討教育孩子的方法，或上門家訪或主動(dòng)打電話給家長(zhǎng)，使家長(zhǎng)的教育更具理性。

xxx同志在認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理念的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己所教的學(xué)科，積極探索有效的教學(xué)方法。把知識(shí)與學(xué)生的生活相結(jié)合，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)富有生活氣息的學(xué)習(xí)情境，同時(shí)注重學(xué)生的探究發(fā)現(xiàn)，引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中學(xué)會(huì)合作交流，提高學(xué)習(xí)能力。使學(xué)生的知識(shí)來(lái)源不只是老師，更多的是來(lái)自對(duì)書本的理解和與同伴的交流，促使學(xué)生在學(xué)習(xí)中學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。

以計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)為代表的信息技術(shù)，正以驚人的速度改變著人們的生存方式和學(xué)習(xí)方式。他能把計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)當(dāng)作新的教學(xué)工具，積極進(jìn)行信息技術(shù)與學(xué)科整合的教改嘗試。

在平時(shí)的工作中，xxx同志能和同事友好相處，小事講風(fēng)格，大事講原則。積極向每一位老師學(xué)習(xí)，努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格。是一位師德高尚的教師！

2016

龍城鎮(zhèn)黑龍王廟小學(xué)

年9月

第三篇：師德考核證明

師德考核證明

李娟在職業(yè)道德和教育教學(xué)教研工作中發(fā)揮了模范帶頭作用，承擔(dān)完成了對(duì)普通教師的教學(xué)指導(dǎo)任務(wù)，經(jīng)常做示范課、觀摩課，對(duì)本校教師進(jìn)行了教學(xué)示范，并取得了較好效果

在政治思想方面，該同志長(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想政治素質(zhì)，學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》，按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己，奉公守法，遵守社會(huì)公德。忠誠(chéng)人民的教育事業(yè)，為人師表。

在教育教學(xué)過(guò)程中，不斷豐富自身學(xué)識(shí)，努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平，嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范，有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛(ài)崗敬業(yè)。堅(jiān)持“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切”，樹(shù)立正確的人才觀，重視對(duì)每個(gè)學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個(gè)性的培養(yǎng)，不用學(xué)習(xí)成績(jī)作為唯一標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量學(xué)生，與每一個(gè)學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個(gè)學(xué)生，尊重每一個(gè)學(xué)生的人格，努力發(fā)現(xiàn)和開(kāi)發(fā)每一個(gè)學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)，堅(jiān)持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。正確處理教師與學(xué)生家長(zhǎng)的關(guān)系，在與家長(zhǎng)聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法、措施，贏得了廣大學(xué)生家長(zhǎng)的贊許。在教育教學(xué)過(guò)程中，利用學(xué)科特點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育，提高學(xué)生的思想政治素質(zhì)，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性，提高了教育教學(xué)質(zhì)量。

2012年的年終師德考核為優(yōu)秀。

特此證明。

包頭市東河區(qū)環(huán)城路小學(xué)

2013.11.11

第四篇：關(guān)于師德師風(fēng)考核評(píng)語(yǔ)

關(guān)于師德師風(fēng)考核評(píng)語(yǔ)

師德師風(fēng)考核評(píng)語(yǔ)

師德考核評(píng)語(yǔ)篇一

《師德評(píng)語(yǔ)》

作為一名教師，該同志能認(rèn)真參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí)，積極響應(yīng)黨的號(hào)召，堅(jiān)決執(zhí)行黨的方針、政策，忠于人民的教育事業(yè)，模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，愛(ài)崗敬業(yè)，關(guān)心集體，樂(lè)于助人。在工作上兢兢業(yè)業(yè)，備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個(gè)學(xué)生，努力去做一個(gè)深受學(xué)生尊重和信賴的老師。

該同志雖不善于表達(dá)自己的情感，但只要了解他的人無(wú)不為他那愛(ài)崗敬業(yè)的精神所震驚。他對(duì)待工作學(xué)生非常負(fù)責(zé)，永遠(yuǎn)將學(xué)生放在第一位。作為班主任的他很會(huì)團(tuán)結(jié)集體，到處奔波，卻從無(wú)怨言，他經(jīng)常為班級(jí)制定一系列的規(guī)章制度，把班級(jí)的各項(xiàng)事務(wù)管理的井然有序。該同志以身作則，因材施教，平等對(duì)待同學(xué)，主動(dòng)找學(xué)生補(bǔ)課，很有耐心，從不因?yàn)閱?wèn)題的簡(jiǎn)單而一略而過(guò)，在講臺(tái)上一站就是一節(jié)課，黑板從來(lái)沒(méi)留下一點(diǎn)空白，為人十分和善。

在學(xué)生的眼中，該老師既是良師更是益友。作為良師，該老師不但懂得用最好的工作方法使學(xué)生牢記知識(shí)，也懂得用勤懇的工作態(tài)度感染每位學(xué)生。作為一名益友，她善于通過(guò)活躍課堂氣氛使學(xué)生提高學(xué)習(xí)積極性，也能開(kāi)展小比賽小活動(dòng)增添學(xué)習(xí)過(guò)程中的樂(lè)趣。她會(huì)努力地提高自己的教學(xué)水平，使原來(lái)那枯燥無(wú)味的文字變得生動(dòng)有趣。學(xué)生們就像擁有一個(gè)大姐姐一樣，雖然沒(méi)有任何血緣關(guān)系，但對(duì)于他們卻像親人一般。

該老師把學(xué)生當(dāng)成自已的孩子，將教育學(xué)生為己任，每一個(gè)學(xué)生情緒上的變化都會(huì)引起她的注意。她會(huì)熱心地和學(xué)生聊天，為學(xué)生疏解學(xué)習(xí)上的壓力和生活中的煩惱。她似乎從來(lái)都不懂得什么叫厭煩和疲憊。工作認(rèn)真刻苦，人品端正，自身修養(yǎng)較高，對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)水平較高，與同事相處融洽。在工作中能增加創(chuàng)新的教學(xué)理念，進(jìn)一步拓展新的教學(xué)思路，開(kāi)創(chuàng)新的教學(xué)模式。

該同志熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，對(duì)工作勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛(ài)一行，愛(ài)生如子，團(tuán)結(jié)同志，更愛(ài)本職工作，教育教學(xué)成績(jī)顯著，是一名優(yōu)秀的教師。自任現(xiàn)職以來(lái)，該同志擔(dān)任語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教學(xué)工作，在教學(xué)中認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的教師學(xué)習(xí)，邊學(xué)邊教教學(xué)并進(jìn)。該同志注重運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)原理和素質(zhì)理論，面向個(gè)體學(xué)生，全面發(fā)展。同時(shí)也做到上好每一節(jié)課，向課堂要效益，培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和能力，使學(xué)生愉快學(xué)習(xí)，減輕了學(xué)生負(fù)擔(dān)。

該同志是學(xué)校的骨干教師，多年來(lái)以嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)治教的態(tài)度，潛心研究課標(biāo)、教學(xué)教法，不斷提高教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力，提高了教學(xué)質(zhì)量。擔(dān)任班主任期間，該同志能以情動(dòng)心，以身導(dǎo)行。利用自身優(yōu)勢(shì)組織學(xué)生開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，豐富學(xué)生的生活，班級(jí)學(xué)風(fēng)濃，班風(fēng)正，在各項(xiàng)比賽中都取得好成績(jī)。該同志在任職期間，積極參加教研活動(dòng)，保質(zhì)保量的完成教學(xué)任務(wù)。在工作中扎實(shí)肯干，教學(xué)中勇于創(chuàng)新改革，堅(jiān)守崗位。在思想、能力、水平、業(yè)績(jī)方面，表現(xiàn)突出，是一位師德高尚的優(yōu)秀教師。

師德考核評(píng)語(yǔ)篇二

《師德評(píng)語(yǔ)》

1，師德

該同志政治上進(jìn)，立場(chǎng)堅(jiān)定，愛(ài)崗敬業(yè)。本單位已對(duì)提供的材料逐一審核，真實(shí)準(zhǔn)確，同意推薦晉升中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)任職資格。

2、教學(xué)工作評(píng)價(jià)

該老師熱愛(ài)教育教學(xué)工作，有良好的職業(yè)道德，為人師表，能夠按教育規(guī)律和學(xué)生的思想實(shí)際、年齡特點(diǎn)組織教學(xué)活動(dòng)。關(guān)心學(xué)生全面發(fā)展，教學(xué)中能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性和學(xué)習(xí)興趣。讓學(xué)生的天性和個(gè)性得以自由發(fā)展，極大的活躍了課堂氣氛，提高了課堂教學(xué)的效率，是一位受學(xué)生愛(ài)戴的好老師。

教研室評(píng)價(jià)

曾慶珍同志在教學(xué)中能夠認(rèn)真?zhèn)湔n，精心組織課堂教學(xué)，創(chuàng)造性的開(kāi)展各項(xiàng)工作，注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。教學(xué)成績(jī)顯著。于同時(shí)團(tuán)結(jié)協(xié)作，專心鉆研教材、教法，虛心向周圍老師學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，于新老師結(jié)對(duì)了，關(guān)系培養(yǎng)青年教師，不斷提高其教學(xué)水平，取得了優(yōu)異的成績(jī)。

3教務(wù)部門審核意見(jiàn)

該同志熱愛(ài)教育教學(xué)工作，自覺(jué)學(xué)習(xí)新教育教學(xué)理論，能按照教育教學(xué)規(guī)律組織教學(xué)，積極參加業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)及教學(xué)活動(dòng)，積極認(rèn)真參加校內(nèi)外聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)。教學(xué)中能因材施教，面向全體學(xué)生，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，精心設(shè)計(jì)作業(yè)，教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀，認(rèn)真完成學(xué)校布置的各項(xiàng)工作。

4學(xué)校推薦意見(jiàn)

該同志思想積極、要求進(jìn)步，師德高尚，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，多年擔(dān)任教研組長(zhǎng)，工作積極肯干，能出色的完成教育教學(xué)工作。

本單位已對(duì)提供的申報(bào)逐一審核，真實(shí)準(zhǔn)確，同意推薦晉升中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)資格。

第五頁(yè)課堂教學(xué)評(píng)價(jià)意見(jiàn)

曾慶珍老師教學(xué)目的明確，重難點(diǎn)把握準(zhǔn)確，教學(xué)設(shè)計(jì)合理，符合學(xué)生的年齡特點(diǎn)，教學(xué)活動(dòng)中，注重了對(duì)學(xué)生學(xué)法的指導(dǎo)，學(xué)生學(xué)習(xí)興趣濃厚，課堂氣氛活躍，師生關(guān)系和-諧。本課雙邊活動(dòng)處理恰當(dāng)，合理，教學(xué)效率非常高，是一節(jié)高效愉悅的高質(zhì)量的講授課。工業(yè)電氣自動(dòng)化專業(yè)

師德考核評(píng)語(yǔ)篇三

《師德考核自我鑒定》

作為一名教師，本人能認(rèn)真參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí)，積極響應(yīng)黨的號(hào)召，堅(jiān)決執(zhí)行黨的方針、政策，忠于人民的教育事業(yè)，模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，愛(ài)崗敬業(yè)，關(guān)心集體，樂(lè)于助人。在工作上兢兢業(yè)業(yè)，備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個(gè)學(xué)生，努力去做一個(gè)深受學(xué)生尊重和信賴的老師。

一、熱愛(ài)教師的職業(yè)是做好教學(xué)工作的前提。本人始終擁護(hù)黨的基本路線，全面貫徹國(guó)家的教育方針，自覺(jué)遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)，熱愛(ài)教育事業(yè)和本職工作，對(duì)教師這個(gè)職業(yè)充滿責(zé)任感、幸福感。一直來(lái)，熱愛(ài)學(xué)校，熱愛(ài)學(xué)生，注意為人師表，廉潔從表，模范地遵守社會(huì)公德，時(shí)時(shí)處處以師德規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，教書育人，關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)、尊重同事，恪盡職守，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。

二、在教學(xué)的過(guò)程中能堅(jiān)持正確的方向，堅(jiān)持用發(fā)展的眼光看待學(xué)生，以人為本，在教學(xué)過(guò)程中，告訴同學(xué)們，只有學(xué)好知識(shí)才能提高全民的素質(zhì)，才能提升國(guó)力，個(gè)人才能有為人民服務(wù)的本領(lǐng)，在現(xiàn)代知識(shí)迅速擴(kuò)張的時(shí)候，只有掌握足夠的知識(shí)，才不被時(shí)代淘汰。積極投身于教科研工作，大膽進(jìn)行現(xiàn)代教育技術(shù)與數(shù)學(xué)教學(xué)整合的教改嘗試。在每上完一堂課，我都會(huì)寫下自己的反思，以不斷督促自己進(jìn)步。工作之余，我盡量每天擠一點(diǎn)時(shí)間閱讀專業(yè)類的書籍，不斷給自己充電。

三、關(guān)心學(xué)生，熱愛(ài)學(xué)生，平等對(duì)待學(xué)生。愛(ài)學(xué)生，就必須善于走進(jìn)學(xué)生的情感世界，就必須把學(xué)生當(dāng)作朋友，去感受他們的喜怒哀樂(lè)。愛(ài)學(xué)生，要以尊重和依賴為前提，要做做到嚴(yán)中有愛(ài)、嚴(yán)中有章、嚴(yán)中有信、嚴(yán)中有度。我經(jīng)常從小處著手，從學(xué)生關(guān)心的事尋求最佳教育時(shí)機(jī)，給學(xué)生春風(fēng)沐浴般的教育。

回顧一年來(lái)的工作，在得與失中思索，自己一直奉行踏實(shí)工作、虛心學(xué)習(xí)的原則，而這或喜或憂、或得或失的點(diǎn)點(diǎn)滴滴必將成為我生命中的絢麗色彩，點(diǎn)綴著我的人生，在今后的工作中我將揚(yáng)長(zhǎng)避短，爭(zhēng)取百尺竿頭更進(jìn)一步!

[關(guān)于師德師風(fēng)考核評(píng)語(yǔ)]

第五篇：師德師風(fēng)考核工作總結(jié)

師德師風(fēng)考核工作總結(jié)

從2016年6月初至7月中旬，宣傳思政部按照院黨委安排部署，依據(jù)《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》、《晉城職業(yè)技術(shù)學(xué)院師德師風(fēng)考核辦法（試行）》等文件精神，對(duì)全院任課教師進(jìn)行了師德師風(fēng)考核，基本完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、精心組織了考核工作，完成了既定目標(biāo)任務(wù)

1.成立了考核領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了考核程序。6月初，研究制定了《晉城職業(yè)技術(shù)學(xué)院師德師風(fēng)考核方案》。

2.開(kāi)展了考核準(zhǔn)備工作。多次召開(kāi)考核小組協(xié)調(diào)會(huì)研究工作，與各系反復(fù)聯(lián)系核對(duì)教師名單，與教務(wù)處聯(lián)系準(zhǔn)備相關(guān)課程表，印制教師測(cè)評(píng)表1770多份、學(xué)生測(cè)評(píng)表4960份、各種匯總表500份。

3.召開(kāi)了考核動(dòng)員會(huì)議。6月20日，召開(kāi)了師德師風(fēng)考核工作動(dòng)員會(huì)，考核工作小組成員、各系室負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議，院黨委書記朱莉出席會(huì)議并對(duì)考核工作提出了要求。院黨委委員、工會(huì)主席牛翠對(duì)師德師風(fēng)考核工作進(jìn)行了具體安排，與會(huì)人員圍繞考核工作存在的問(wèn)題提出了意見(jiàn)和建議。

4.組織開(kāi)展了測(cè)評(píng)工作。

（1）開(kāi)展了教師測(cè)評(píng)。由考核小組成員參與，各系（室）組織召開(kāi)教師測(cè)評(píng)工作會(huì)議。教師對(duì)照《晉城職業(yè)技術(shù)學(xué)院師德師風(fēng)考核辦法》的基本內(nèi)容進(jìn)行個(gè)人述職、自評(píng)與互評(píng)?，F(xiàn)場(chǎng)匯總，由考核小組成員將相關(guān)資料帶回考核辦公室。

（2）開(kāi)展了學(xué)生測(cè)評(píng)。由考核小組統(tǒng)一安排，以系為單位，每班隨機(jī)抽取班級(jí)人數(shù)1/3的學(xué)生，召開(kāi)座談會(huì)，由學(xué)生根據(jù)教師平時(shí)教學(xué)情況進(jìn)行測(cè)評(píng)。其中，體育分項(xiàng)教學(xué)教師測(cè)評(píng)由牛紅軍負(fù)責(zé)，語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)分層教學(xué)教師測(cè)評(píng)由劉泰山負(fù)責(zé)，選修課教師測(cè)評(píng)由劉劍負(fù)責(zé)。測(cè)評(píng)表當(dāng)場(chǎng)回收并密封簽字，由考核小組成員帶回考核辦公室。

（3）開(kāi)展了系室測(cè)評(píng)。由所在系根據(jù)教師日?？己饲闆r匯總，紙質(zhì)版加蓋系室公章，連同電子版報(bào)送考核辦公室。

（4）統(tǒng)一開(kāi)展了加分與扣分。其中加分項(xiàng)目由鄭玉平負(fù)責(zé)，經(jīng)考核小組討論，確定獲取榮譽(yù)證書時(shí)間為本學(xué)（2015年7月1日到2016年6月30日），以提供榮譽(yù)證書原件為依據(jù)，按照《學(xué)院師德師風(fēng)考核辦法（試行）》中的加分標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一加分，并報(bào)送至考核辦公室審核?？鄯猪?xiàng)目由劉泰山負(fù)責(zé)，將教務(wù)處教學(xué)檢查中教師違紀(jì)或教學(xué)事故的相關(guān)情況匯總，報(bào)送考核辦公室。

4.匯總了考核結(jié)果。7月初，考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員分組用一周左右的時(shí)間，對(duì)各分項(xiàng)考核結(jié)果進(jìn)行了匯總。暑期，考核辦又組織人員對(duì)分項(xiàng)考核結(jié)果進(jìn)行了匯總，梳理出考核項(xiàng)目不完整教師12人（其中未代課教師9人，讀博士1人，支教1人，產(chǎn)假1人），匯總出385名教師的完整考核結(jié)果，并按15%的比例確定考核為優(yōu)秀的教師59名。

5.推薦了師德標(biāo)兵候選人。依照師德考核成績(jī)，按照5%的比例初步遴選出師德標(biāo)兵候選人22人。

二、存在的主要問(wèn)題

1.教師評(píng)價(jià)形同虛設(shè)。教師自評(píng)與互評(píng)基本上都是滿分，幾乎沒(méi)有區(qū)分度，評(píng)價(jià)意義不大。

2.學(xué)生測(cè)評(píng)問(wèn)題突出。有的教師屬于分層教學(xué)，有的代專題講座（如心理健康課教師），有的代選修課，給測(cè)評(píng)工作帶來(lái)較大困難：另外，個(gè)別班級(jí)學(xué)生實(shí)習(xí)已經(jīng)離校，無(wú)法進(jìn)行測(cè)評(píng)。

3.行政兼課人員的系室測(cè)評(píng)在系室無(wú)法進(jìn)行。

4.加分存在本獲得相關(guān)榮譽(yù)證書沒(méi)有回來(lái)等問(wèn)題。由教務(wù)處提供的扣分項(xiàng)因?yàn)榭瞻滓不旧习l(fā)揮作用。

5.處室行政工作人員的師德考核還沒(méi)有覆蓋到。

三、幾點(diǎn)建議

1.建議研究制定處室行政工作人員的師德考核辦法。盡快修改《學(xué)院師德師風(fēng)考核辦法（試行）》，擴(kuò)大考核范圍至全體教職工。修改后，教師評(píng)價(jià)項(xiàng)目為教師自評(píng)（10%）、學(xué)生測(cè)評(píng)（40%）、系室測(cè)評(píng)（50%）。行政人員評(píng)價(jià)項(xiàng)目為職工自評(píng)（10%）、服務(wù)對(duì)象測(cè)評(píng)（40%）、處室測(cè)評(píng)（50%）。

2.建議修改教師評(píng)價(jià)內(nèi)容。取消教師互評(píng)。教師自評(píng)改為系室組織個(gè)人述職并打分。

3.建議學(xué)生測(cè)評(píng)放在學(xué)期中進(jìn)行。由師德考核小組組織開(kāi)展，每學(xué)期一次，學(xué)年進(jìn)行匯總平均。

4.建議行政兼課人員的個(gè)人述職與系室測(cè)評(píng)由所在處室提供。

5.加分扣分項(xiàng)目都由系室組織進(jìn)行?？鄯猪?xiàng)由系室結(jié)合教務(wù)處日常教學(xué)檢查進(jìn)行。

宣傳思政部

2016年8月3日