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      企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃(欄目設(shè)置)(5篇材料)

      時(shí)間:2019-05-13 06:56:15下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃(欄目設(shè)置)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃(欄目設(shè)置)》。

      第一篇:企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃(欄目設(shè)置)

      欄目設(shè)置

      1、專欄評論——企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)發(fā)展方面的論述、或者是關(guān)于時(shí)事的評論、廠內(nèi)政策和現(xiàn)象的評論、員工的期望等等,對員工起到思想上的引導(dǎo)或激勵(lì)作用。

      2、視點(diǎn)新聞——報(bào)道對于與企業(yè)相關(guān)的當(dāng)月的重大節(jié)日、企業(yè)重大事件的專欄。內(nèi)容涵蓋時(shí)事要聞、政府決策、產(chǎn)業(yè)政策,此類報(bào)道以半版或者一個(gè)版面為單位,對具體情況進(jìn)行細(xì)致分析,增強(qiáng)員工對企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的認(rèn)識(shí)和理解。

      3、權(quán)威解讀——集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)或者記者對國家政策、地區(qū)政府出臺(tái)的政策、方針,對企業(yè)潛在影響的分析和解讀。

      4、政策摘編——企業(yè)新的政策、命令、制度的摘編和解釋。

      5、領(lǐng)導(dǎo)訪談——記者就某一問題采訪集團(tuán)各企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。

      6、工作探索——轉(zhuǎn)錄采用與集團(tuán)有關(guān)的先進(jìn)管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、業(yè)務(wù)交流等文章,為集團(tuán)企業(yè)發(fā)展出謀劃策,集他山之石,豐富我集團(tuán)園地。

      7、管理論壇——談工作和生產(chǎn)體會(huì),以小見大;通過一事一議,談企業(yè)管理的真知灼見,也可以從管理、生產(chǎn)的多側(cè)面、多層次來談自己的感想和啟發(fā)。

      8、員工風(fēng)采——以圖片展示為主、輔以簡單的文字說明,展示企業(yè)員工的風(fēng)采,并烘托出“認(rèn)真地工作,快樂地生活”這一主題。

      9、祝?!贋楸驹逻^生日的員工送祝福。②對員工結(jié)婚生子的祝福。

      10、領(lǐng)導(dǎo)信箱——員工的投訴、建議,或是心聲的吐露。

      11、田野視窗——關(guān)于某個(gè)題材的一組新聞圖片。

      12、笑話——來源于生活,以反映員工日常工作生活為最佳。亦可從網(wǎng)上或圖書中轉(zhuǎn)載。

      13、預(yù)告——下月公司的主要組織的活動(dòng)(每周電影或者是各類比賽)

      第二篇:企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃

      企業(yè)內(nèi)部報(bào)刊策劃

      公司領(lǐng)導(dǎo):

      為更好的宣傳公司文化,凝聚廣大員工的智慧和力量,展現(xiàn)我公司的風(fēng)采和實(shí)力, 本人經(jīng)過認(rèn)真思考,現(xiàn)策劃企業(yè)內(nèi)部報(bào)刊一份,請批示。

      一 報(bào)頭組成部分

      1、報(bào) 名:廣州鼎龍實(shí)業(yè)投資有限公司內(nèi)刊(月報(bào))

      2、主辦單位:行政部

      3、報(bào)紙性質(zhì):內(nèi)部贈(zèng)閱

      4、發(fā)行時(shí)間:每月一期,月初出版

      5、投稿郵箱:

      6、公司網(wǎng)址:

      7、報(bào)徽:公司標(biāo)識(shí)

      二 讀者對象

      以參加公司活動(dòng)的客戶為主要閱讀對象,同時(shí)發(fā)放部門經(jīng)理,及部分優(yōu)秀員工,投稿員工。必要時(shí)可以作為資料,贈(zèng)送蒞臨參觀考察的各級領(lǐng)導(dǎo)、重要客人、業(yè)務(wù)往來密切的兄弟企業(yè)。

      三 發(fā)行數(shù)量和范圍

      現(xiàn)擬訂發(fā)行100份,公司內(nèi)部20份(各經(jīng)理,主管人手1份,提供稿件每人1份),外部80份

      四 版塊內(nèi)容

      (一)國家政策

      a 國際利好政策 b 國內(nèi)利好政策

      (二)行業(yè)動(dòng)態(tài)

      a 權(quán)威人士言論 b 行業(yè)前景分析c 行業(yè)產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)

      (三)公司內(nèi)部新聞公司介紹

      a 公司成立簡介b 公司獲獎(jiǎng)情況c 公司現(xiàn)狀及未來發(fā)展規(guī)劃 2 (月度)工作總結(jié)表彰大會(huì)

      a 董事長致辭b優(yōu)秀員工發(fā)言c 頒獎(jiǎng)現(xiàn)場d 總結(jié)員工生活

      a 員工成長b 員工心得c 員工風(fēng)采公司活動(dòng)

      a 品鑒會(huì)b 一日游c 二日游d 舞會(huì)e 養(yǎng)生講壇 5 公司焦點(diǎn)

      a 領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)考察 b 總裁指導(dǎo)考察 c 專家指導(dǎo)

      (四)公司外部新聞

      a 媒體評論b 電視報(bào)道c 海報(bào)宣傳

      (五)客戶天地

      a 客戶感言b 客戶風(fēng)采c 客戶諫言

      (六)其它

      a 祝福b 公司活動(dòng)預(yù)告

      五 版面設(shè)計(jì)

      報(bào)紙現(xiàn)定為每期4版。每版版面采用A4紙大小。遇到重要活動(dòng)和事件可以增發(fā)副刊。具體版面模塊如下(初步設(shè)計(jì)):頭版—國家政策和行業(yè)動(dòng)態(tài)二版—公司內(nèi)部新聞三版—公司外部新聞四版—客戶天地版中--刊發(fā)公司活動(dòng)預(yù)告以及員工相互間的祝福

      六 欄目設(shè)置專欄評論——企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)發(fā)展方面的論述,或者是關(guān)于時(shí)事的評論。公司內(nèi)部政策和現(xiàn)象的評論,對員工起到思想上的引導(dǎo)或激勵(lì)作用。視點(diǎn)新聞——報(bào)道對于企業(yè)相關(guān)的當(dāng)月的重大事件。內(nèi)容涵蓋時(shí)事要聞、政府決策、產(chǎn)業(yè)政策。此類報(bào)道以半版或者一個(gè)版面為單位,對具體情況進(jìn)行細(xì)致分析,增強(qiáng)員工對企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的認(rèn)識(shí)和理解。管理論壇——談工作體會(huì)。以小見大,通過一事一議,談經(jīng)理管理的經(jīng)驗(yàn)。員工風(fēng)采——以圖片展示為主,輔以簡單的文字說明,展示企業(yè)員工的風(fēng)采,并烘托出“認(rèn)真地工作、快樂地生活"這一主題。客戶感言——談?wù)勗谖覀児究鞓返臅r(shí)光,投資的收益,及對公司平臺(tái)的肯定和答謝。祝?!?①為本月過生日的員工送祝福。②對員工結(jié)婚生子的祝福。(中縫)預(yù)告—— 下月公司的主要組織的活動(dòng)。(中縫)

      七 人員設(shè)置

      總編輯:

      主編:

      責(zé)任編輯:

      記者:

      通訊員:

      圖片編輯:

      第三篇:企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃

      企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃

      報(bào)頭組成部分:

      l報(bào)名:《……報(bào)》

      主辦單位和報(bào)紙性質(zhì):……內(nèi)部贈(zèng)閱

      l發(fā)行時(shí)間:每月一期,月末出版(2007年7月30日 星期一 丁亥年6月17日 創(chuàng)刊號(hào) 本期4版)

      l投稿郵箱:……

      l公司網(wǎng)址:……

      l格言:求是、創(chuàng)新、發(fā)展、和諧

      l報(bào)徽:XX集團(tuán)標(biāo)識(shí)

      二、讀者對象

      以XX集團(tuán)全體員工和XX村的村民為主要閱讀對象,必要時(shí)可以作為資料,贈(zèng)送蒞臨參觀考察的各級領(lǐng)導(dǎo)、重要客人、業(yè)務(wù)往來密切的兄弟企業(yè)。

      三、發(fā)行數(shù)量和范圍

      現(xiàn)擬訂發(fā)行1000份。

      四、報(bào)紙版面以及版式設(shè)計(jì)

      1.報(bào)紙現(xiàn)定為每期4版,遇到重要活動(dòng)和事件可以增發(fā)號(hào)外(2版)。

      2.版面分配

      ① 頭版——要聞版(側(cè)重于對事實(shí)的描述,主要報(bào)道國家、省、市有關(guān)田野集團(tuán)工作業(yè)務(wù)方向的重要指示和政策,上級重要領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作情況,集團(tuán)公司的重要活動(dòng)、決定,各企業(yè)的重大舉措及綜合報(bào)道。)

      版面刊登內(nèi)容包括:公司重要新聞;企業(yè)重要新聞;領(lǐng)導(dǎo)和友人來訪報(bào)道;對企業(yè)的介紹;集團(tuán)新出臺(tái)的政策、制度、命令、指示的摘編;企業(yè)重大的建筑工程開工建設(shè);集團(tuán)公司和各下屬企業(yè)獲得的各項(xiàng)榮譽(yù);集團(tuán)公司和各下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)獲得的各項(xiàng)榮譽(yù);企業(yè)重大的公關(guān)活動(dòng);企業(yè)黨建企業(yè)大型工程奠基、開工、通過驗(yàn)收、投入使用;公司創(chuàng)辦新廠、企業(yè)并購;新產(chǎn)品通過國家驗(yàn)證、投入生產(chǎn)、上市;集團(tuán)的業(yè)績等等。

      固定欄目:視點(diǎn)新聞、政策摘編、田野視窗、導(dǎo)讀

      ② 2版——綜合新聞版(側(cè)重于對頭版重大新聞的解釋性報(bào)道和評論,主要反映集團(tuán)內(nèi)部各部門、各下屬企業(yè)的管理機(jī)制改革體會(huì)、進(jìn)度、發(fā)展等工作生產(chǎn)狀態(tài),使讀者深入了解這一時(shí)期的集團(tuán)工作動(dòng)態(tài)。)

      報(bào)道內(nèi)容:集團(tuán)公司及下屬企業(yè)的業(yè)務(wù)擴(kuò)展;企業(yè)間的團(tuán)結(jié)合作;集團(tuán)公司及下屬企業(yè)對先進(jìn)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的表彰;職工技能大賽;科技創(chuàng)新成果的報(bào)道;與兄弟單位之間的業(yè)務(wù)往來、聯(lián)誼活動(dòng)等等。

      固定欄目:領(lǐng)導(dǎo)訪談、簡訊、新聞連環(huán)畫、董事長信箱(半固定)、權(quán)威解讀(半固定)

      ③ 3版——評論版

      報(bào)道內(nèi)容:就某一問題采訪田野集團(tuán)各企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo);轉(zhuǎn)錄采用與集團(tuán)有關(guān)的先進(jìn)管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、業(yè)務(wù)交流等文章,為集團(tuán)公司和企業(yè)發(fā)展出謀劃策;談工作和生產(chǎn)體會(huì),以小見大;通過一事一議,談企業(yè)管理的真知灼見,也可以從管理、生產(chǎn)的多側(cè)面、多層次來談自己的感想和啟發(fā)。以圖文結(jié)合的形式宣傳先進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)班組。

      固定欄目:工作探索、管理論壇、領(lǐng)導(dǎo)訪談、員工風(fēng)采

      ④ 4版——職工天地

      報(bào)道內(nèi)容:反映員工的精神、文明風(fēng)貌和業(yè)余愛好,將小知識(shí)、讀書思考、人生漫談等內(nèi)容以詩歌、小說、散文等形式見報(bào),并刊登反映員工業(yè)余生活的成果,如企業(yè)所組織的球賽、看電影、棋類比賽、攝影作品、書畫作品等。

      固定欄目:祝福;預(yù)告(下月的電影、比賽);書畫攝影作品選刊

      ⑤ 1—4版中縫——刊發(fā)笑話

      ⑥ 2—3版中縫——刊發(fā)簡訊,以及員工相互間的祝福。

      3.欄目設(shè)置

      l專欄評論——企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)發(fā)展方面的論述、或者是關(guān)于時(shí)事的評論、廠內(nèi)政策和現(xiàn)象的評論、村民的期望等等,對員工起到思想上的引導(dǎo)或激勵(lì)作用。

      l視點(diǎn)新聞——報(bào)道對于與企業(yè)相關(guān)的當(dāng)月的重大節(jié)日、企業(yè)重大事件的專欄。內(nèi)容涵蓋時(shí)事要聞、政府決策、產(chǎn)業(yè)政策,此類報(bào)道以半版或者一個(gè)版面為單位,對具體情況進(jìn)行細(xì)致分析,增強(qiáng)員工對企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的認(rèn)識(shí)和理解。

      l權(quán)威解讀——集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)或者記者對國家政策、地區(qū)政府出臺(tái)的政策、方針,對企業(yè)潛在影響的分析和解讀。

      l政策摘編——企業(yè)新的政策、命令、制度的摘編和解釋。

      l簡訊——各類新聞匯編。(中縫)

      l領(lǐng)導(dǎo)訪談——記者就某一問題采訪田野集團(tuán)各企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。

      l工作探索——轉(zhuǎn)錄采用與集團(tuán)有關(guān)的先進(jìn)管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、業(yè)務(wù)交流等文章,為集團(tuán)企業(yè)發(fā)展出謀劃策,集他山之石,豐富我集團(tuán)園地。

      l管理論壇——談工作和生產(chǎn)體會(huì),以小見大;通過一事一議,談企業(yè)管理的真知灼見,也可以從管理、生產(chǎn)的多側(cè)面、多層次來談自己的感想和啟發(fā)。

      l新聞連環(huán)畫——關(guān)于某個(gè)題材的一組新聞圖片。

      l田野視窗——圖片新聞。

      l員工風(fēng)采——以圖片展示為主、輔以簡單的文字說明,展示企業(yè)員工的風(fēng)采,并烘托出“認(rèn)真地工作,快樂地生活”這一主題。

      l祝?!贋楸驹逻^生日的員工送祝福。②對員工結(jié)婚生子的祝福,此類祝福要精簡,并且刊載在中縫。

      l笑話——來源于生活,以反映員工日常工作生活為最佳。亦可從網(wǎng)上或圖書中轉(zhuǎn)載。

      l總裁信箱——即董事長信箱(或總經(jīng)理信箱),員工的投訴、建議,或是心聲的吐露。

      l預(yù)告——下月公司的主要組織的活動(dòng)(每周電影或者是各類比賽)

      第四篇:企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃方案

      企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙策劃方案

      報(bào)紙名稱:

      報(bào)紙形式:月報(bào)

      報(bào)紙大?。?2cm*29cm(與樓盤的宣傳單頁大小一樣,反正兩面,因考慮到公司實(shí)際情況,不宜跟時(shí)下的報(bào)紙一樣大。版面太大沒有太多的內(nèi)容填充,只需要辦一份適合自己的,能真正起到宣傳和可看性較強(qiáng)就可以了)。

      報(bào)紙材質(zhì):銅版紙

      報(bào)紙?zhí)峁┤巳海汗緝?nèi)部人員及社區(qū)業(yè)主 辦報(bào)目的:實(shí)現(xiàn)公司內(nèi)部信息傳播的功能;促進(jìn)公司員工之間、部門之間、公司與業(yè)主之間的和諧關(guān)系,增強(qiáng)公司凝聚力和向心力;為廣大員工抒發(fā)情感、交流心得提供一個(gè)場所,對于樹立公司良好的品牌口碑,起到積極作用;樹立義豐公司在業(yè)主之間的良好形象,提升義豐公司品位和品牌形象。

      報(bào)紙內(nèi)容:

      報(bào)紙分為四個(gè)大的版塊(根據(jù)時(shí)事的發(fā)生也具有可調(diào)性)

      報(bào)紙正面:

      一、義豐時(shí)事

      以宣傳企業(yè)文化為主要內(nèi)容,樹立正確的企業(yè)文化導(dǎo)向,及公司大事記等。

      二、地產(chǎn)專欄

      本版內(nèi)容主要以房地產(chǎn)時(shí)事發(fā)展為大背景,加之公司樓盤的一個(gè)宣傳,主要針對業(yè)主起到一個(gè)宣傳和樹立品牌形象的作用。

      報(bào)紙反面:

      三、員工天地

      本版塊可用于公司員工的評比考核,意見感想,征文投稿之類。本期因?yàn)槭鞘灼趫?bào)紙,故本版塊想做成員工寄語的形式,所有員工對公司,或者首期企業(yè)文化報(bào)說一句祝福語!提升員工的凝聚力。

      四、雜談樂園

      該版塊為雜談版塊,內(nèi)容隨意,只要積極向上,有益身心即可,包括裝修小知識(shí)呀,勵(lì)志小故事呀,健康養(yǎng)生等!

      報(bào)紙風(fēng)格:

      親切性:來源于公司,事件親歷,貼近公司,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確; 可讀性:圖文并茂,大方醒目,文字精練,文章精髓; 溝通性:建立互動(dòng)平臺(tái),員工共同溝通,出謀劃策; 史料性:詳細(xì)記錄企業(yè)發(fā)展歷程;

      操作方式:

      本報(bào)紙由策劃部

      主辦,負(fù)責(zé)內(nèi)容的組織撰寫設(shè)計(jì)排版并聯(lián)系制作,監(jiān)制批示。2010-6-8

      第五篇:報(bào)紙欄目策劃

      一、專欄策劃背景

      對于諸多老百姓來說,買房搬新家都是一生當(dāng)中的一件大事,但新房到手,怎么裝修,怎么選材料,買什么樣的家具,卻成了令人非常頭疼的一件事情。延安近年來經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,老百姓對家居建材方面的需求不斷提升,但由于專業(yè)知識(shí)的缺乏,諸多老百姓在購買過程走了不少彎路,花了不少冤枉錢,雖然網(wǎng)絡(luò)上相關(guān)知識(shí)不少,但雜亂無章,對于諸多老百姓來說依然沒有太大幫助。

      而對于老百姓來說,報(bào)媒依然是生活中不可獲缺一種了解信息的渠道,所以我們力求在這個(gè)傳統(tǒng)媒體上打造一個(gè)專業(yè)的便民窗口,從老百姓的角度入手,關(guān)注老百姓關(guān)心的問題。我們希望通過專業(yè)的信息展示、知識(shí)溝通為老百姓架起一座橋梁,讓老百姓更加放心舒心享受家居建材方面的相關(guān)需求。

      二、專欄名稱

      《家天下》—家居專版

      (備選《人居空間》、《家世界》、)

      三、專欄定位

      這是一檔面向有家居建材需求的老百姓。節(jié)目力求以專業(yè)的視角去分析老百姓在家居建材方面的需求,關(guān)注家居建材行業(yè)的最新動(dòng)態(tài),關(guān)注老百姓對家居建材方面最關(guān)心的問題。以專業(yè)的行業(yè)知識(shí)和真實(shí)的產(chǎn)品信息來回報(bào)老百姓,引導(dǎo)老百姓合理、理性的去進(jìn)行家居建材的消費(fèi)。

      四、專欄受眾特色

      主體受眾:剛買房準(zhǔn)備裝修或買家具的老百姓 邊緣受眾:未來打算買房裝修或買家具的老百姓

      五、專欄特色

      力求做到表述專業(yè)化,內(nèi)容豐富化,形式互動(dòng)化。

      六、專欄長度

      延安周刊單個(gè)整版

      七、專欄形態(tài)

      報(bào)紙專欄

      八、專欄內(nèi)容

      行業(yè)最新動(dòng)態(tài) 產(chǎn)品介紹 專業(yè)知識(shí)講堂 互動(dòng)環(huán)節(jié)

      九、專欄風(fēng)格:

      專業(yè)快捷、通俗易懂。

      十、專欄組織方案及人員設(shè)置

      1、成立專家顧問組:邀請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家參與專欄設(shè)計(jì)及選題的討論、策劃。

      2、欄目組人員構(gòu)成暫定:本欄目共需人員3名,其中:主編、選材及審核1人;欄目策劃、文字編輯1人;版面設(shè)計(jì)1人

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