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      月總結(jié)會(huì)材料

      時(shí)間:2019-05-13 06:06:40下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:月總結(jié)會(huì)材料

      博里中學(xué)初一年級(jí)組月總結(jié)會(huì)

      2012.10.16

      一、主持人講話

      各位老師、同學(xué)們,日月如梭,光陰似箭,一轉(zhuǎn)眼9月已成為過去。過去的一個(gè)月,在大家的共同努力下,我們初一年級(jí)組順利完成了各項(xiàng)任務(wù),并取得了一定的成績(jī)。為此,學(xué)校決定今天召開初一年級(jí)組月工作總結(jié)會(huì),為的是總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析形勢(shì),振奮精神,齊頭并進(jìn),促使同學(xué)們加快發(fā)展,更快地提高成績(jī),爭(zhēng)取初一年級(jí)組教育教學(xué)工作的新突破。

      本次會(huì)議有三個(gè)議程:第一個(gè)議程,由陳主任對(duì)上周學(xué)校組織的階段測(cè)試進(jìn)行分析與總結(jié);第二個(gè)議程,由盧主任對(duì)開學(xué)以來我們初一年級(jí)組的各項(xiàng)工作開展情況進(jìn)行總結(jié);最后一個(gè)議程,由我們初一年級(jí)組的分管校長(zhǎng)顏校長(zhǎng)給大家講話,為同學(xué)們提出進(jìn)一步的要求和希望。

      二、陳祥主任分析和總結(jié)階段測(cè)試情況

      三、盧大元主任總結(jié)開學(xué)以來的各項(xiàng)工作開展情況

      四、顏校長(zhǎng)講話

      五、總結(jié)

      同學(xué)們、老師們,花有重開日,人無再少年,相信同學(xué)們?cè)诮窈蟮娜兆永镆欢〞?huì)更加嚴(yán)格的要求自己,更加嚴(yán)格的遵守紀(jì)律,主動(dòng)排除干擾、自覺抵制誘惑,勤奮學(xué)習(xí),成為最好的自己。我想,下次光榮榜上一定有你的名字。今天的月工作總結(jié)大會(huì)到此結(jié)束,謝謝各位同學(xué),各位老師!最后請(qǐng)大家有序退場(chǎng)。

      第二篇:五月份月總結(jié)會(huì)會(huì)議紀(jì)要

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      五月份月總結(jié)會(huì)會(huì)議紀(jì)要

      五月份月總結(jié)會(huì)會(huì)議紀(jì)要

      2018年5月29日下午3:30,黨支部書記、院長(zhǎng)姚xx在我院六樓小會(huì)議室主持召開五月份月總結(jié)會(huì)議,院領(lǐng)導(dǎo)班子及全院中層干部60余人參加了會(huì)議。

      會(huì)上,部分行政、臨床科室匯報(bào)了科室月重點(diǎn)工作完成情況、存在的問題及工作計(jì)劃。姚院長(zhǎng)就匯報(bào)科室存在的問題及下一步的工作進(jìn)行了指正和部署。

      一、財(cái)科工作

      財(cái)務(wù)科副主任劉群濤匯報(bào)了全院綜合考核情況和5月份經(jīng)濟(jì)工作總結(jié)。姚院長(zhǎng)指出,5月份西區(qū)業(yè)務(wù)持續(xù)下滑,存在客觀因素,但是還要從自身找原因,要求各科室在下半年要結(jié)合實(shí)際拿出切實(shí)有效的措施,扭轉(zhuǎn)工作不力的局面。同時(shí)考慮對(duì)相應(yīng)的業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行調(diào)整,為調(diào)動(dòng)相關(guān)科室工作積極性,考慮對(duì)部分科室的績(jī)效進(jìn)行調(diào)整。

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      二、放射科工作

      放射科主任馮澤川就近期科室管理存在的問題及自身存在的管理松懈、責(zé)任心不強(qiáng)的情況進(jìn)行了檢討。姚院長(zhǎng)指出,近期醫(yī)院多次強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全,仍有部分科室負(fù)責(zé)人沒有引起重視,工作管理松懈,要求不高,存在嚴(yán)重的安全隱患,希望各科室要引以為戒,科主任要切實(shí)履行職責(zé),提高執(zhí)行力,杜絕類似問題的再次出現(xiàn)。核磁共振設(shè)備馬上就要到位,相關(guān)科室要給予配合,確保順利安裝,安全運(yùn)行。

      三、兒科一病區(qū)工作

      兒科一病區(qū)主任韓永才對(duì)5月份科室業(yè)務(wù)開展情況和6月份工作計(jì)劃進(jìn)行了匯報(bào)。姚院長(zhǎng)指出,兒科要對(duì)近期出現(xiàn)的問題舉一反三,仔細(xì)查找問題,認(rèn)真進(jìn)行整改。同時(shí)要借助外聘專家齊魯醫(yī)院李軍主任的專業(yè)能力,開展疑難病歷的討論、專業(yè)知識(shí)講座以及帶教工作,梳理科室管理存在的不足和漏洞,認(rèn)真整改,發(fā)揮好專家的權(quán)威性,力爭(zhēng)把兒科目前存在的問題盡快糾正過來。同時(shí)對(duì)臨床治療效果不明顯的要按照醫(yī)院要求及時(shí)進(jìn)行院內(nèi)外會(huì)診,嚴(yán)禁拖延。醫(yī)務(wù)科要加強(qiáng)巡查巡視力度,確保整體診治能力的提高。

      四、手術(shù)室護(hù)理工作

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      手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)邢建敏匯報(bào)了5月份科室工作完成情況。姚院長(zhǎng)指出,院感工作至關(guān)重要,為進(jìn)一步加強(qiáng)院感管理,近期將院感科進(jìn)行獨(dú)立,由邢建敏任科室負(fù)責(zé)人,科室獨(dú)立后,要求盡快制定下半年的院感工作計(jì)劃,要將工作的著力點(diǎn)抓細(xì)抓牢,對(duì)于重點(diǎn)的科室要加強(qiáng)管理,定期檢查,嚴(yán)密監(jiān)控。

      五、社會(huì)衛(wèi)生科工作

      社會(huì)衛(wèi)生科主任趙榮匯報(bào)了5月份工作完成情況6月份的工作計(jì)劃,主要從健康查體、居民簽約、社會(huì)宣傳和客戶服務(wù)等幾個(gè)方面進(jìn)行了匯報(bào)。

      六、門診收費(fèi)處

      門診收費(fèi)處主任高文濤匯報(bào)了5月份工作完成情況6月份的工作計(jì)劃。姚院長(zhǎng)指出,門診收費(fèi)處是醫(yī)院的窗口,門診辦要對(duì)收費(fèi)處人員排班時(shí)間進(jìn)行合理調(diào)整,最大限度的開放服務(wù)窗口數(shù)量,要提高窗口服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率,縮短患者排隊(duì)等待時(shí)間,嚴(yán)格要求收費(fèi)人員言行舉止,提高患者的滿意度。

      七、姚院長(zhǎng)就近期幾項(xiàng)重點(diǎn)工作,提出以下幾點(diǎn)要求

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      一是半年工作總結(jié)匯總。7月10日前各科室上半年工作總結(jié)的書面材料及演示文稿要上報(bào)辦公室。婦女兒童院區(qū)和康復(fù)院區(qū)要有單獨(dú)的綜合情況總結(jié)報(bào)告。上半年工作總結(jié)會(huì),由辦公室牽頭,政宣科配合,7月底前完成。中層干部述職會(huì)的時(shí)間要一并進(jìn)行考慮。二是醫(yī)療安全工作。近期下發(fā)了對(duì)重點(diǎn)科室管理的補(bǔ)充規(guī)定,醫(yī)務(wù)科要公平公正對(duì)待每個(gè)科主任的業(yè)務(wù)考核,重點(diǎn)要加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的管理。醫(yī)務(wù)科要在6月份對(duì)所有醫(yī)護(hù)人員的行為規(guī)范出臺(tái)相應(yīng)的管理措施,對(duì)反復(fù)出現(xiàn)醫(yī)療安全事件,存在較大安全隱患的醫(yī)師,要降級(jí)使用,限制其執(zhí)業(yè)范圍,調(diào)離原工作崗位,待崗或辭退。三是社會(huì)衛(wèi)生工作。一是對(duì)出院患者的隨訪要增加產(chǎn)后訪視的力度,主診醫(yī)師要必須參與入戶隨訪。二是簽約服務(wù)要加大簽約質(zhì)量的考核力度,要為簽約對(duì)象建立高質(zhì)量的簽約檔案,提高簽約對(duì)象的就診率,對(duì)產(chǎn)科醫(yī)師提出具體的簽約工作量要求,全面提升技術(shù)質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。四是其他幾項(xiàng)工作。1.四周年院慶活動(dòng),由辦公室牽頭,副院長(zhǎng)王繼志具體負(fù)責(zé),本著安全、節(jié)儉的原則作出活動(dòng)方案。2.醫(yī)院文化培訓(xùn),要與年終的積分制考核掛鉤。人事科要拿出具體的相應(yīng)措施,提升全院人員參與的積極性。3.超聲科搬遷工作,超聲科要在6月20日前完成搬遷工作,涉及到的科室要給予積極配合。由院長(zhǎng)助理劉慶來負(fù)責(zé)。4.根據(jù)工作需要,婦產(chǎn)科和產(chǎn)科進(jìn)行合并,合并的具體事宜由副院長(zhǎng)王繼志牽頭,人事科、醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé),星期四前必須完成??剖夜芾砜蚣転橹魅?、副主任各設(shè)一名。主任全權(quán)負(fù)責(zé)五樓、六樓的調(diào)配使用,經(jīng)濟(jì)獨(dú)立分為兩個(gè)組。同時(shí)抽出部分病房設(shè)置VIP,VIP購(gòu)置物件由院長(zhǎng)助5

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      理高明忠牽頭,院長(zhǎng)助理劉慶來落實(shí),下周一到位。5.選取部分臨床主任外出三甲醫(yī)院學(xué)習(xí)科室管理,為期2周,由院長(zhǎng)助理高明忠牽頭,醫(yī)務(wù)科具體負(fù)責(zé)。

      第三篇:班主任工作月總結(jié)會(huì)

      班主任工作月總結(jié)會(huì)

      從本學(xué)期學(xué)生到校到今天開會(huì)時(shí)間,共有五周25.5個(gè)工作日,其中3月2日一下午、3月3日一天因天氣原因休息。在這五周25.5個(gè)工作日里,各位班主任積極服從學(xué)校分配,基本完成了本職工作,因?yàn)槟銈兊墓ぷ?,學(xué)校教育教學(xué)秩序井然,學(xué)生能在和諧的環(huán)境中學(xué)習(xí)知識(shí);也是因?yàn)槟銈兊墓ぷ鳎瑢W(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生得以很好的改善,為廣大師生提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境;更是因?yàn)槟銈兊墓ぷ?,很多學(xué)生之間的小矛盾消滅在萌芽狀態(tài),避免了打架事件的發(fā)生,為學(xué)生們創(chuàng)設(shè)了一個(gè)祥和安全的育人環(huán)境。但是,在一個(gè)月的管理工作中,由于主管和客觀原因,也凸顯出許多問題,具體體現(xiàn)在如下幾個(gè)方面,我在這里只說現(xiàn)象不說人,但是這種現(xiàn)象是現(xiàn)實(shí)存在的,絕對(duì)不是空穴來風(fēng),更不是“莫須有”。要就現(xiàn)象自己對(duì)號(hào)入座,及時(shí)整改。

      1、違禁物品攜帶的問題,尤其是有機(jī),班主任視而不見。每天下自習(xí)操場(chǎng)上燈光一片,我就不信在班級(jí)、在班主任做坐班的情況下你沒有發(fā)現(xiàn)學(xué)生帶手機(jī),初三的學(xué)生(住宿生)帶手機(jī)已經(jīng)達(dá)到成癮的地步、諸如聊天、看電子書、上QQ,這些都存在一定的安全隱患),帶違禁物品。甚至有的班級(jí)女同學(xué)帶直板夾。小食品的問題屢禁不止,檢查時(shí)經(jīng)常能看見班級(jí)垃圾桶、學(xué)生座位下的紙箱理由大量的小食品包裝袋存在。這難道看不見。在這里再重申一遍,管制刀具其實(shí)就是指所有刀具,包括削鉛筆的刻刀。班級(jí)不能有,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),絕不手軟,一定要拿下。還有很多不許學(xué)生帶到校園的物品,我想大家都清楚。就不再重申。對(duì)于違禁物品,政教處只能是加大檢查力度、增加檢查次數(shù)。長(zhǎng)時(shí)間的保持和日常的檢查,還要靠大家。政教處不是班主任,是檢查和監(jiān)督機(jī)構(gòu)、此項(xiàng)工作我希望辦主任不要護(hù)短。如果哪位班主任說帶手機(jī)等物品有用能在安全責(zé)任書上簽字,出現(xiàn)問題負(fù)全部責(zé)任,那學(xué)校就允許你班那樣做。否則一律同等對(duì)待。如在發(fā)現(xiàn)班級(jí)有刀具或手機(jī),學(xué)校將在班主任津貼中加大扣款力度。絕不姑息。一部手機(jī)扣除津貼10元人民幣。一個(gè)刀具20元人民幣。

      2、食堂就餐問題,從本學(xué)期開學(xué)以來,食堂由學(xué)校自主經(jīng)營(yíng),通過各位班主任的不懈努力,就餐秩序、就餐衛(wèi)生有了質(zhì)的飛躍,這是全校員工有目共睹的,這項(xiàng)工作的的成功有95%的功勞應(yīng)該歸功于各位班主任,但是,還有一點(diǎn)瑕疵存在,例如:飯菜數(shù)量不夠,要稍等一會(huì)兒、飯菜有一點(diǎn)涼了、服務(wù)員態(tài)度不好等等的問題希望各位班主任給予解釋、做好思想工作。積極配合學(xué)校工作,把好事辦好。再就是住宿學(xué)生早晚出校、有個(gè)別的班級(jí)有中午出去的,當(dāng)然,這種現(xiàn)象不太好控制,但是,我們要將此項(xiàng)工作做好,否則出現(xiàn)安全事故誰也負(fù)不起責(zé)任。

      3、初三學(xué)生周六放學(xué)不及時(shí)回家、周日晚上和家長(zhǎng)撒謊到學(xué)校,說學(xué)校宿舍周日晚上開放,然后借機(jī)到網(wǎng)吧包宿、3.30晚上就有包宿的,也是基于此原因,3.30學(xué)校下發(fā)了致家長(zhǎng)的一封信。和家長(zhǎng)說明了學(xué)生的上放學(xué)和休息時(shí)間。但一定存在學(xué)生代替家長(zhǎng)簽字的,所以煩勞各位班主任對(duì)班級(jí)個(gè)別信不過單位的學(xué)生再電話通知一下,確認(rèn)一下。以防出現(xiàn)問題躲不開身。

      4、住宿時(shí)也出現(xiàn)一點(diǎn)小問題,那就是不按時(shí)就寢、不按時(shí)打掃衛(wèi)生、床鋪不整現(xiàn)象嚴(yán)重,班主任要時(shí)時(shí)提醒學(xué)生,注意住宿衛(wèi)生、住宿安全。

      損壞公物現(xiàn)象有所抬頭,例如男宿舍2、3樓、女寢的2樓美容鏡的鋁合金邊掉了。再有一類就是校外住宿生和初二年級(jí)上三個(gè)小晚自習(xí)的學(xué)生,從下一學(xué)期開始只要上自習(xí)就必須在學(xué)校住宿,否則不許上晚自習(xí)。以上兩種情況不許在學(xué)校上晚自習(xí),這是教育局安全辦的規(guī)定,如果這些學(xué)生出現(xiàn)安全問題。我們將無法收?qǐng)?。例如上周?.28事件就是很好的案例。

      5、政令不通、學(xué)校安排的工作出現(xiàn)中梗阻現(xiàn)象,對(duì)于學(xué)校安排的工作落得不實(shí),材料不能及時(shí)上交、衛(wèi)生不能及時(shí)打掃、工作不能及時(shí)完成,為什么一樣的工作,總是那么幾個(gè)人完成的很好、又總是那么幾個(gè)人完不成呢?

      6、矛盾上繳、排擠學(xué)生的現(xiàn)象依然存在,這是非常嚴(yán)重的問題,說小了是形式認(rèn)識(shí)不清、政治敏感性差,說大了是思想問題、師德出現(xiàn)問題。不讓學(xué)生上課、不讓學(xué)生考試。對(duì)學(xué)生說話連挖苦帶諷刺。小小的事就找家長(zhǎng)、找領(lǐng)導(dǎo)、找政教處。如果有事就找別人處理,還用你當(dāng)班主任干啥?再就是有問題不能從自身找原因、不是找這個(gè)就是找那個(gè),一個(gè)人怕不行就聯(lián)合有關(guān)人員一起找。不知道是咋想的。為什么這樣做?難道是團(tuán)結(jié)就是力量。甚至在主管不知道咋回事的時(shí)候直接找一把手的現(xiàn)象。這是絕對(duì)不能容忍的,將此事上升到一定高度就是越級(jí)上訪。希望出現(xiàn)此事件的同志要引以為戒。絕不能再出現(xiàn)此類事件。

      以上是3月份班主任工作總結(jié),可能是對(duì)于本次總結(jié)碰到誰的耳朵、碰到誰的神經(jīng)。但我絕對(duì)是對(duì)事不對(duì)人,干的是工作。講的是原則。處的是感情。所以希望大家不要對(duì)我個(gè)人有所成見。但是如果要有我也沒辦法,我不能因?yàn)槟銓?duì)我有想法就不工作、就不講原則。

      2012-3-31

      第四篇:初一年級(jí)月總結(jié)會(huì)發(fā)言稿

      各位班主任老師,親愛的同學(xué)

      你們好!

      金秋十月,校園里到處彌漫著沁人心脾的桂花香氣,令人心曠神怡,今天我們?nèi)w初一年級(jí)的學(xué)生以及悉心關(guān)照我們的班主任齊聚在這兒舉行初一年級(jí)第一個(gè)學(xué)月總結(jié)大會(huì)。同學(xué)們,首先讓我們把熱烈的掌聲獻(xiàn)給為我們整天操勞的班主任,一起說,老師你們辛苦了!從八月15到今天,你們邁進(jìn)株洲長(zhǎng)鴻學(xué)校大門已經(jīng)有一個(gè)多月了,一個(gè)月的時(shí)間在人生的長(zhǎng)河中充其量不過是一朵小小的浪花,但這短短的一個(gè)月來,我驚喜地看到了你們?cè)诳焖俪砷L(zhǎng),你們逐漸甩掉了懵懂,開始用一個(gè)長(zhǎng)鴻人的標(biāo)準(zhǔn)來塑造自己的品格。過去的一個(gè)多月已經(jīng)變成美好的回憶書寫在初中生涯的第一頁(yè),你們經(jīng)歷了為期一周的軍訓(xùn),軍訓(xùn)期間同學(xué)們能吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)協(xié)作,你們用行為證明了自己有流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊(duì)的堅(jiān)強(qiáng)意志;你們學(xué)習(xí)了中學(xué)生日常行為規(guī)范,跟上了長(zhǎng)鴻生活的快節(jié)奏。大家把掌聲獻(xiàn)給自己,勉勵(lì)自己不斷的健康成長(zhǎng)。

      本次月考三科班平總分年級(jí)第一名的是55班,班平248.58,班平248.58第二名:51班;第三名:46班;第四名:50班;第五名:54班;第六名:49班。第一次學(xué)月考試語文成績(jī)排在年級(jí)第一名的班級(jí)是53班平均分75.1;第二名:43班;第三名:46班;第四名:45班;第五名:52班;第六名:54班。語文考試最后一名的班級(jí)比第一名低5.2分。數(shù)學(xué)成績(jī)排在年級(jí)第一名的是51班,班平88.29分;第二名55班;第三名:50班第四名:54班第五名:46班第六名:47班,最后一名與第一名的成績(jī)相差11.18分。外語年級(jí)第一名的班級(jí)是49班,人平89.73,第二名:51班;第三名:46班;第四名:48班;第五名:55班;第六名:53班。班平最低分比最高分少6.12分。有的班級(jí)沒有一個(gè)科目位于年級(jí)前六名。從分?jǐn)?shù)看,班級(jí)之間差距小,競(jìng)爭(zhēng)激烈。比如班平第2名與第3名的平均分僅相差0.37分??梢姼呤诌^招差之毫厘失之千里,同學(xué)們一定要繃緊學(xué)習(xí)這根弦,稍有疏忽可能就會(huì)掉隊(duì)。

      本次月考年級(jí)前21名的同學(xué)是:50班李帆、55班龍舒婷、51班王流欽、47班歐陽(yáng)兵宇、50班朱海珍、43班符可、53班倪沛、48班劉君瑤、50班丁佳麗、53班黃昱璇、43班李泳翰、47班譚舒怡、47班付博文、53班顏婧、53班段羅琳、43班劉朔宏、43班周可婷、51班彭沐春、52班劉于嘉、54班尹筱敏、55班顏思敏。掌聲祝賀他們?nèi)〉昧藘?yōu)異成績(jī)。

      一個(gè)月來,各班涌現(xiàn)了不少優(yōu)秀的學(xué)生,出色的班干部。43班副班長(zhǎng)劉佳寧班級(jí)榮譽(yù)感強(qiáng),辦事能力強(qiáng),以李琛蓉為代表的學(xué)習(xí)組長(zhǎng)在學(xué)習(xí)上不僅對(duì)自己嚴(yán)格要求,更對(duì)組內(nèi)成員嚴(yán)格要求,工作細(xì)致認(rèn)真。43班的李威從摸底考試的第20名上升到月考的第5名,符可從第七名上升到第一名,焦權(quán)從第32名上升到第9名,明顯進(jìn)步的同學(xué)還有王晶晶、張婧懿、陳李晴等。43班需要努力的方面有后進(jìn)生隊(duì)伍較大。45班進(jìn)步較大的同學(xué)有蔡同飛、丁松泉、賀巾歌、洪流芳、黃慧瑩、蘭晉等20多位同學(xué)。負(fù)責(zé)的班干部有胡武星、寧翔宇、王琥、易佩等負(fù)責(zé)的組長(zhǎng)有王陳美、洪流芳等六位,負(fù)責(zé)的課代表有張奔濤、黃慧瑩、尹娟、羅盼盼。45班做是不夠的地方有學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性,課堂練習(xí)少做或不做的現(xiàn)象比較普遍,月考中沒有一個(gè)學(xué)生進(jìn)入年級(jí)前50名,后進(jìn)生的尾巴較大。

      46班,年級(jí)前285名有30位同學(xué),占了全班的多數(shù),學(xué)習(xí)氛圍比較濃厚。班干部不但認(rèn)真負(fù)責(zé)而且成績(jī)優(yōu)秀,曹祺、溫子欣、劉屹銘、劉佳楠、吳天悅等部分學(xué)生進(jìn)步明顯。存在的不足有:一部分升長(zhǎng)鴻時(shí)成績(jī)優(yōu)秀的同學(xué)退步較大,班級(jí)偏科現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

      47班值得肯定的地方有:學(xué)習(xí)氛圍、學(xué)習(xí)成績(jī)呈穩(wěn)步上升趨勢(shì)缺乏,班干部值日機(jī)制發(fā)揮好。需要努力的地方有:小組合作學(xué)習(xí)有待加強(qiáng),班級(jí)缺乏合作學(xué)習(xí)意識(shí)與方法,部分學(xué)生對(duì)學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度不太了解,安全意識(shí)較弱。

      48班班級(jí)亮點(diǎn):

      1、建立、健全了班級(jí)管理制度,經(jīng)過培訓(xùn)的班干部隊(duì)伍職責(zé)分明,工作有力,管理到位,基本做到了事事有人做,人人有事做。學(xué)生能看到自己的價(jià)并發(fā)揮自己的積極作用。尤為突出的班干部有:賀盼(班長(zhǎng))、趙盼倩(衛(wèi)生委員)、朱敏玲(學(xué)習(xí)委員)、賀翼青(紀(jì)律委員)。

      2、班級(jí)學(xué)生自覺性較強(qiáng),自習(xí)課紀(jì)律好,課堂活而不亂,教師反映好。

      3、班級(jí)圖書角建設(shè)得好,管理到位,受到學(xué)校表?yè)P(yáng)。學(xué)生閱讀氣氛很濃。

      4、班會(huì)課指導(dǎo)學(xué)生依據(jù)學(xué)校要求由學(xué)生按組次順序自主開展,學(xué)生積極性很高,班會(huì)效果好。

      5、從第1周開始即進(jìn)行了班級(jí)內(nèi)的小合作競(jìng)賽活動(dòng),每周都進(jìn)行了總結(jié)表彰,使班級(jí)各項(xiàng)工作在最短的時(shí)間內(nèi)步入了正軌。工作效果明顯,得到學(xué)??隙?。

      月考成績(jī)最優(yōu)異的有:劉君瑤、賀翼青、邱嫻、楊盼、賀盼等。進(jìn)步最大(提高10個(gè)以上名次)的學(xué)生有:邱嫻(班34名提高到第3名,提前了31名)、郭佩玉(46名到第27名,提前了19名)、孫旭鵬(20名到第5名,提前了15名)、賀翼青(15名到第2名,提前了13名)、皮智清(39名到第26名,提前了13名)、陳彬(23名到第11名,提前了12名)、陳麗弘(44名到第33名,提前了11名)、王乙清(48名到第37名,提前了11名)、唐正淳(29名到第19名,提前了10名)。特別表?yè)P(yáng):肖惠寧學(xué)習(xí)狀態(tài)特別好,本次月考進(jìn)入班12名。

      班級(jí)存在的不足:

      1、第一學(xué)月考試整體成績(jī)不理想。英語第四、語文第九、數(shù)學(xué)第十一、總分位居年級(jí)末位。

      2、班級(jí)評(píng)比中扣分較多,主要是公共區(qū)衛(wèi)生存在打掃不徹底的問題。

      3、部分學(xué)生學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),不能及時(shí)按質(zhì)按量完成好作業(yè)。

      49班:

      一部分同學(xué)表現(xiàn)突出:如鄧菘蕓、劉澤華、劉婷婷、李雪穎、艾婉蕾、劉卓雯、廖潔、李崢鈺、楊思、劉肖飛、譚雄博等,尤其是李雪穎,是49班的班長(zhǎng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)刻苦,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異為49班的同學(xué)樹立了榜樣。段宇豪、劉源、譚杰煒、趙端偉部分后進(jìn)后的學(xué)習(xí)有較大進(jìn)步。

      班級(jí)存在的不足:優(yōu)生不多,部分學(xué)生安于現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)上自我滿足感較強(qiáng),一些后進(jìn)生學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,上課聽講容易走神,裹腳前不預(yù)習(xí),課后不復(fù)習(xí),作業(yè)不認(rèn)真。

      50班:

      班級(jí)有一批成績(jī)非常拔尖的同學(xué),年級(jí)前10名的有3名,年級(jí)第一名的李帆總分283分,他學(xué)習(xí)積極主動(dòng),善于思考。年級(jí)第三名的朱海珍不但學(xué)習(xí)認(rèn)真、善于探究,人也很誠(chéng)實(shí),肯干。年級(jí)第八名的丁佳麗,思維活躍,學(xué)習(xí)積極主動(dòng)。年級(jí)第26名的劉安多和羅靈敏。還需努力的學(xué)生有池俊、陳浩祥、王穎、彭駿鵬,50班不足的地方有上課就緒速度不夠快,教室衛(wèi)生有待改觀,第一學(xué)月遲到現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

      51班:一個(gè)月來涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的學(xué)生:年級(jí)第三的王流欽,讀書認(rèn)真踏實(shí)、能做到讀書時(shí)用心,玩時(shí)盡興。班級(jí)第2名的彭沐春學(xué)習(xí)一絲不茍,嚴(yán)格要求自己,學(xué)習(xí)目標(biāo)明確,永爭(zhēng)上游,賀淦同學(xué)學(xué)習(xí)自覺,在搞好自己成績(jī)的同時(shí),還把班上的英語早讀帶得有聲有色。陳立峰升學(xué)考試成績(jī)不理想,但第一次月考上長(zhǎng)到班級(jí)第9年級(jí)第102名,游百橋?qū)W習(xí)進(jìn)步快,年級(jí)排名186名,51班需要提高的學(xué)生有謝棟宇、陳璞、譚文龍、劉嘉明、郭磊江、吳靜宜。

      附:初一年級(jí)“陽(yáng)光少年”名單

      43班:李威、賀偉、丁哲、尹昊、焦權(quán)、楊子川、夏珍琴、龍?chǎng)?、劉宇婷、彭鑫?5班胡武星寧翔宇黃慧瑩李余婷周煜翔尹娟朱超逸羅盼盼洪流芳龍蓉

      46班:梁哲劉燁劉凱肖袆李佳慧羅瑜劉匡義肖英杰徐謹(jǐn)彭鑫才

      47班:歐陽(yáng)兵宇譚舒怡王凱譚宇付博文朱石山丁慧龍楊帆張娜陳儒鋒

      48班:張維娜譚薈賀盼楊盼劉丹王依云賀翼青顏鵬賀鑫佩夏任龍

      49班:李雪穎艾婉蕾李崢鈺楊思劉婷婷鄧菘蕓劉澤華譚雄博劉肖飛歐陽(yáng)怡郡

      50班李帆、朱海珍、丁佳麗、劉安多、羅靈敏、褚凌浩、張婧、王攀、黃瑾微、王正雨

      51班:王流欽彭沐春賀淦謝立陳易卓陳立峰譚云天賀新椏賀禎劉瑾波劉潔53班:張宇馳、陳紫媚、譚琦、顏婧、羅奧升、易鑫倩、黃昱璇、戴文賽、楊心怡、陳洪、譚純敏

      54班:龍曉慧呂佳妮譚浩文尹曉敏曾寧濤譚鐘琳楊琴賀浩陽(yáng)譚寅寅劉汀55班:顏思敏龍舒婷廖妍農(nóng)玲倩龍慧容王陳晨唐金鳳胡俊清劉宇廖慧李子群

      第五篇:第五次生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)月總結(jié)會(huì)會(huì)議紀(jì)要2011.07.05

      會(huì) 議 紀(jì) 要

      ——第五次生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)月總結(jié)會(huì)

      時(shí) 間: 地 點(diǎn): 參加人員: 2011年7月5日13:30 太原金圓水泥有限公司會(huì)議室

      應(yīng)衛(wèi)榮 孫守亮 陳旭林 林財(cái)有 戴賽洪 何云增 洪旺峰 徐亞君鄭如榮 于穎 葉峰余政洪 范仲儒 閻賀來 朱傳賢 弓文偉 王謙 汪濤 共18人

      會(huì)議主持人:孫守亮

      記錄、整理:崔旭東

      本次會(huì)議先通報(bào)上月生產(chǎn)情況,提出需廠部協(xié)調(diào)解決的問題及安排下一步工作,現(xiàn)紀(jì)要如下:

      一、由計(jì)量部經(jīng)理葉峰通報(bào)6月份各項(xiàng)指標(biāo)完成情況:

      1、具體完成情況見《2011年考核指標(biāo)分解對(duì)標(biāo)》

      二、生產(chǎn)部陳旭林對(duì)6月份生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析:

      從數(shù)據(jù)對(duì)比情況看,各車間的產(chǎn)量數(shù)據(jù)和綜合運(yùn)轉(zhuǎn)率比5月份有了明顯的提高,材料消耗也完成的不錯(cuò),水泥綜合噸電耗上升存在以下幾個(gè)原因:

      1、非生產(chǎn)用電明顯上升,由于溫度點(diǎn)的升高全廠有34臺(tái)散熱風(fēng)扇工作,功率達(dá)到80KW左右,加上現(xiàn)在施工用電,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)功率達(dá)到120kw左右,照明用電也由于氣溫的上升用電量明顯增加;

      2、由于高壓變頻的損壞,燒成電耗將近上升1.5度左右。成品車間由于2#磨的檢修導(dǎo)致綜合運(yùn)轉(zhuǎn)率的低下,材料消耗的上升。水泥銷售沒有完成月初制定的出庫(kù)量,但由于外賣熟料的銷售彌補(bǔ)了綜合出庫(kù)量,總體來說還算不錯(cuò)。生粉波動(dòng)大飽和不穩(wěn)定,從數(shù)據(jù)看熟料質(zhì)量有所下降,f-cao不穩(wěn)定高的在4點(diǎn)多以上,水泥磨由于混合材水份大,水渣塊比較大,堵料現(xiàn)象比較嚴(yán)重,造成磨況不穩(wěn)定,磨內(nèi)溫度難以控制,加上礦粉量的控制使用,導(dǎo)致出磨細(xì)度不是很穩(wěn)定。

      三、生產(chǎn)部陳旭林對(duì)本月主要完成的工作進(jìn)行了總結(jié): 1、2#磨主電機(jī)轉(zhuǎn)子引出線炸掉進(jìn)行了更換與修復(fù)。2、2#磨磨頭軸瓦燒壞進(jìn)行了搶修,修復(fù)后使用情況良好。3、2#磨滑履稀油站板式冷卻器進(jìn)行了清洗工作,冷卻效果明顯。4、2#磨頭倉(cāng)加球3噸,細(xì)度有所改觀。

      5、窯系統(tǒng)停機(jī)15小時(shí)左右進(jìn)行檢修,分別有:更換磨損篦板12塊、更換破碎錘頭,磨損比較嚴(yán)重、清理5級(jí)預(yù)熱器下料管、高溫帶風(fēng)機(jī)震動(dòng)大,對(duì)軸承進(jìn)行了更換。

      6、在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)安裝完成,未進(jìn)行調(diào)試。

      7、石灰石停止了購(gòu)買和進(jìn)廠,倒運(yùn)和使用廠外石灰石進(jìn)行配方。

      8、廠內(nèi)地面硬化工作澆筑了一部分,施工正在進(jìn)行中。9、7-8日在限電期間利用立磨和水泥磨錯(cuò)開開機(jī)處理,確保了窯的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      四、生產(chǎn)部陳旭林指出本月存在的問題: 1、32.5#水泥磨漏鋼鍛現(xiàn)象比較嚴(yán)重,主要表現(xiàn)在2#磨。

      2、水泥磨前后軸瓦溫度高,跳?,F(xiàn)象平凡。

      3、熟料稱皮帶損壞嚴(yán)重,將近3-4天需更換一條,來不及修理。

      4、水泥磨高壓油泵質(zhì)量不好經(jīng)常更換,更換一次連續(xù)2-3只才會(huì)有用。

      5、水泥磨系統(tǒng)收塵器氣壓不夠用,嚴(yán)重制約了磨機(jī)臺(tái)時(shí)產(chǎn)量和磨況。

      6、燒成斜拉鏈地坑漏料嚴(yán)重,溫度高造成員工流失量大。

      7、篦冷機(jī)篦板質(zhì)量存在問題,5月份大修更換的新篦板全部損壞,破碎機(jī)錘頭磨損嚴(yán)重。

      8、煤磨隔倉(cāng)板容易斷裂,存在質(zhì)量問題。

      9、窯速不正常,顯示值和實(shí)際不相符,廠家過來檢查過等停機(jī)處理。

      10、窯頭直排風(fēng)機(jī)和高溫風(fēng)機(jī)高壓變頻燒壞,多次聯(lián)系廠家,售后服務(wù)比較難協(xié)

      11、立磨稀油站經(jīng)常性的跳停,不知道什么故障,開機(jī)后又正常。

      12、生料配料輸送系統(tǒng)由于沒有做防雨棚,下雨天皮帶打滑利害,無法正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      13、原材料的采購(gòu),水渣、石膏、砂巖塊頭大,不符合進(jìn)廠標(biāo)準(zhǔn)給生產(chǎn)帶來極大的難度,而且增加了成本費(fèi)用。

      14、下雨天廠區(qū)積水嚴(yán)重,特別是原材料堆放庫(kù)都成了水塘,塌方的地方到處可見,特別是生料原材料庫(kù)后方不建擋堵墻的已大半沖滑下來。

      15、發(fā)生一起安全事故,電工工段受傷住院。

      五、生產(chǎn)部陳旭林對(duì)下月的工作做了安排:

      1、要對(duì)磨內(nèi)進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,避免鋼鍛的跑出;32.5#水泥和緩凝水泥的發(fā)放要做好篩除鋼鍛的工作。(成品車間:負(fù)責(zé)人戴賽洪)

      2、水泥磨所有板式冷卻器需進(jìn)行清理。(成品車間:負(fù)責(zé)人戴賽洪)3、1#水泥磨磨尾收塵風(fēng)機(jī)進(jìn)行技改更換,入庫(kù)斗提的兩臺(tái)收塵風(fēng)機(jī)改成用一臺(tái)大的收塵風(fēng)機(jī)使用。(成品車間:負(fù)責(zé)人戴賽洪)

      4、成品車間的所有收塵器冒灰的進(jìn)行檢查更換布袋,特別是熟料散裝收塵。(成品車間:負(fù)責(zé)人戴賽洪)

      5、稀油站的高壓泵必須采購(gòu)質(zhì)量好,熟料稱皮帶采購(gòu)耐180度高溫的,板式冷卻器在15日之前采購(gòu)回家。(供應(yīng)部:負(fù)責(zé)人滕翔)

      6、成品辦公室漏雨嚴(yán)重,土建部必須在15之前處理掉。(土建:負(fù)責(zé)人范仲儒)

      7、燒成車間窯進(jìn)行兩天時(shí)間的大修,按照計(jì)劃?rùn)z修表不折不扣執(zhí)行。(燒成車間:負(fù)責(zé)人何云增)

      8、全廠電力室進(jìn)行衛(wèi)生清理,對(duì)全廠所有的電機(jī)散熱情況進(jìn)行檢查,特別是散熱風(fēng)扇,控制好非生產(chǎn)用電的使用,關(guān)于施工用電情況做一份情況調(diào)查表做好每期記錄。(電器部:負(fù)責(zé)人余政洪)

      9、廊道大鵬制作安裝要抓緊落實(shí),本月要工作一定要開展起來,特別是粘土庫(kù)大鵬不能再拖。(設(shè)備部:負(fù)責(zé)人余穎)

      10、中控樓對(duì)面物流通道的建設(shè)安排施工。(土建:負(fù)責(zé)人范仲儒)

      11、廠內(nèi)地面硬化過的地方積泥要清理干凈。(土建:負(fù)責(zé)人范仲儒)

      12、原材料的采購(gòu)要嚴(yán)格把控,砂巖、石膏塊頭大希望得到改善。(供應(yīng)部:負(fù)責(zé)人洪旺峰)

      13、原材料的驗(yàn)收要加強(qiáng)管理,根據(jù)合同要求把控,特別是地磅衛(wèi)生,紀(jì)律一定要嚴(yán)抓。(生產(chǎn)部:負(fù)責(zé)人汪濤)

      14、安全生產(chǎn)要嚴(yán)抓不懈,安環(huán)部要加強(qiáng)路面衛(wèi)生的清理,在職工上班前廠區(qū)要基本打掃干凈;每期必須有整改事項(xiàng),處罰事項(xiàng)。(安環(huán)部:負(fù)責(zé)人閻賀來)

      六、生產(chǎn)部孫守亮補(bǔ)充:

      1、土建部:各項(xiàng)工作進(jìn)度需加快。

      2、保衛(wèi)科:加強(qiáng)自身管理,嚴(yán)格履行保安職責(zé)。

      3、安環(huán)部:(1)加強(qiáng)車間的安全監(jiān)管;

      (2)各部門要使用叉車,必須提前報(bào)生產(chǎn)部;

      (3)加強(qiáng)設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生的檢查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)用口頭或書面形式通知車間,要求整改,如果不能按時(shí)整改,必須進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

      4、設(shè)備部、供應(yīng)部:保證所購(gòu)買備件的質(zhì)量。

      5、化驗(yàn)室:(1)多做小磨試驗(yàn),提高水泥強(qiáng)度;

      (2)多做混合材試驗(yàn),降低水泥成本。

      七、各車間、部門需協(xié)調(diào)解決的問題:

      1、土建部:各部門將存在漏水問題的地方進(jìn)行匯總,在10日前統(tǒng)一報(bào)到土建部。

      2、計(jì)量部:每天要對(duì)前一天的上班人員中未刷卡的進(jìn)行通報(bào)。

      2、保安部:(1)任何人員工作時(shí)間外出,都要嚴(yán)格遵守出門證制度;

      (2)廠部夜間值班,按時(shí)間段簽到。

      3、安環(huán)部:夏季防暑藥物已購(gòu)買到位,如有需要者,可來領(lǐng)用。

      八、應(yīng)總做會(huì)議補(bǔ)充:

      1、礦山:做好下次開采的準(zhǔn)備工作。

      2、各車間、部門:對(duì)固定資產(chǎn)清理工作高度重視,在7月15日前完成。

      3、由于財(cái)務(wù)經(jīng)理生病不在,暫由葉峰和吳麗仙負(fù)責(zé)配合銷售管理科,做好承兌等財(cái)務(wù)的工作,如工作中遇到困難,可以給鮑總打電話進(jìn)行溝通。

      4、燒成檢修的備件和人員必須到位后再停窯,檢修工作爭(zhēng)取兩天時(shí)間完成。

      5、在水泥庫(kù)滿情況下和要合理利用谷期用電,生料車間要盡量避峰,生產(chǎn)部和車間要把握好。

      6、土建部:要加快各項(xiàng)工作的進(jìn)度,并整理出各項(xiàng)合同,該付款的付款不能再影響工程進(jìn)度了。

      7、加快余熱發(fā)電和廊道建設(shè)的進(jìn)度。

      8、生料車間、成品車間:做好車間人員的培養(yǎng)工作。

      9、廊道的密封工作可以開始了。

      10、保安部:每天都要對(duì)前一天未刷卡的人員進(jìn)行通報(bào)。

      11、工作時(shí)間外出辦事,一定要填寫《出門證》。

      12、做好余熱發(fā)電人員的招聘工作。

      太原金圓水泥有限公司 二〇一一年七月五日

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