第一篇：散裝專柜應(yīng)聘福利表
散裝專柜
1、基本工資1310元/月+社保補(bǔ)助200元/月+食宿補(bǔ)貼140元/月+全勤獎50元/月，合計(jì)1700元/月
2、獎金：按工作績效發(fā)放每月獎金。
3、員工工作滿3個月后加100元，其后按工作時間及工作績效增加補(bǔ)貼。
4、每天上班時間9個小時，每月休假2天，另五
一、國慶、清明、端午各一天休假，春節(jié)2天休假。加班需勞資雙方一致同意，并按正常工資計(jì)酬。
5、員工試工需交100元/套工衣保證金，工作牌工本費(fèi)10元（工本費(fèi)不退），保證金工作滿半年后通過正常辭職方可退還。（辭職需提前1個月申請）
6、員工入職后如需辦理個人健康證，體檢費(fèi)用自理。
7、員工辦試工手續(xù)需提交1寸個人彩照片2張，身份證正/反面各2張。
8、節(jié)假日商場不安排休息，員工月休息由商場統(tǒng)一安排，節(jié)假日不允許員工請假/休息，特殊情況除外，上班時間服從安排，工資每月的18號發(fā)放上月的工資。
9、員工試期3天，如公司不錄用工作按50元/天付薪，如試工期間員工中途離職或曠工則無工資。
10、員工遵守公司規(guī)章制度，維護(hù)專柜正當(dāng)利益，如發(fā)生故意損害專柜利益（如高賣，打人情稱等，收貨退貨刻意不法等行為），用人方有權(quán)扣押工資，追究損失，嚴(yán)重者送相關(guān)部門追責(zé)。
入職員工簽名確認(rèn)：
時間：年月日
第二篇：散裝食品陳列專柜投放協(xié)議
散裝食品陳列專柜投放協(xié)議
甲方：
乙方：
本著共同經(jīng)營市場、合作共贏的原則。茲對甲方于乙方區(qū)域投放產(chǎn)品陳列專柜要求作如下條款：
一：協(xié)議時間：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日
二：乙方在本區(qū)域內(nèi)選擇具有成長性及甲方產(chǎn)品銷售較好的實(shí)銷點(diǎn)，投放甲方提供之散裝產(chǎn)品陳列專柜。
三：本著專柜專用的原則，投放之專柜只能用于甲方產(chǎn)品陳列，不能挪作他用或陳列非甲方品牌產(chǎn)品。
四：為支持乙方做好甲方系列產(chǎn)品的陳列原則，甲方所屬區(qū)域主管不定期在乙方投放銷售點(diǎn)協(xié)助乙方理貨，理貨工作包括甲方系列產(chǎn)品的補(bǔ)貨及各陳列區(qū)域的產(chǎn)品和價格標(biāo)牌布置 五：甲方所有產(chǎn)品陳列必須有明顯的價格標(biāo)識，乙方應(yīng)配合甲方投放精美醒目的價格標(biāo)示牌及其他廣宣品于銷售點(diǎn)
六：意外事宜管理細(xì)則：甲方在對乙方選擇銷售點(diǎn)確認(rèn)后，在實(shí)際運(yùn)作過程中，如銷售點(diǎn)發(fā)生因拖款或經(jīng)營不善，造成退場等不良后果之情況，乙方需提前壹個月向甲方報(bào)備，并協(xié)助共同解決
七：專柜投放協(xié)議期內(nèi)，乙方如對進(jìn)場銷售點(diǎn)作調(diào)整，須提前壹個月報(bào)備甲方，共同協(xié)商后續(xù)相關(guān)事宜；協(xié)議期滿后，甲方會根據(jù)專柜投放之效果，選擇續(xù)簽或收回專柜。八：專柜規(guī)格90cm*90cm120cm*120cm150cm*180180cm*240cm。數(shù)量_____個 九：本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，作為甲乙雙方經(jīng)銷協(xié)議的附件，同樣具有法律效力。
甲方：乙方： 代表：代表： 日期：日期：
第三篇：應(yīng)聘表
應(yīng)聘的過程中最常用的還是寫求職應(yīng)聘信或應(yīng)聘書，但通常情況下一份應(yīng)聘表也不可少，以下本網(wǎng)為您提供求職應(yīng)聘表參考。
接下來請繼續(xù)閱覽：寫好應(yīng)聘書的關(guān)鍵應(yīng)聘書怎么寫
第四篇：應(yīng)聘信息表
應(yīng)聘信息表
應(yīng)聘 崗位：
：
最快 到崗時間：
期望 年薪：
：
___ 姓
名
性
別
民
族
照片
出生日期
政治面貌
籍
貫
婚育狀況
身高體重
cm
kg 家庭地址
身份證號
院校專業(yè)
學(xué)歷學(xué)位
教育性質(zhì)
聯(lián)系電話
電子郵箱
常用 Q 號
現(xiàn)工作單位及崗位
現(xiàn)工作地
首次參加工作時間與單位
是否有車有駕照
緊急聯(lián)系人/聯(lián)系電話
各類職稱/執(zhí)業(yè)資格證書
教育背景（請?jiān)攲?shí)填寫所有教育部可查備案的教育經(jīng)歷，包括全日制、函授、自考、夜大等）：
院校名稱 起止時間（年/月）
專業(yè) 學(xué)歷 學(xué)位 教育性質(zhì) 證明人 聯(lián)系電話
全職工作經(jīng)歷（請?jiān)攲?shí)填寫全日制畢業(yè)以來所有工作經(jīng)歷）：
起止時間（年/月）
工作單位 部門/崗位 離職原因 離職前 年薪 證明人及聯(lián)系電話
家庭主要成員情況（配偶/ / 子女/ / 父母）：
與本人關(guān)系 姓
名 出生年月 學(xué)
歷 政治面貌 工作單位/職位或就讀學(xué)校 聯(lián)系電話
是否有親屬或朋友在我司工作：
是□
姓名：
電話：
否□
計(jì)算機(jī)能力：
__________________________________
語言能力：
_________________________________
其它特長描述：
__________________ ____________________________________________________________
請簡單談?wù)勀男愿裉攸c(diǎn)和您對自己的評價。
如果您全身心投入工作，那么您最希望從工作中獲得什么？請簡述：
您從何處知道我們公司的招聘信息？
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其他 ____________________
我們熱誠歡迎您寫下對我們的建議及意見：
說明：1、應(yīng)聘人申明：本人特此證明以上信息屬實(shí)，愿接受公司調(diào)查； 2、應(yīng)聘人相關(guān)情況的證明資料可附后； 3、如未聘任，應(yīng)聘人所填報(bào)及附后的相關(guān)資料（復(fù)印件）恕不退還。
簽名：
日期：
第五篇：應(yīng)聘表反面
經(jīng)參照《勞動法》相關(guān)條例、現(xiàn)對新入職員工暫定以下事宜：
1：所有辦理入職手續(xù)的員工在領(lǐng)取工作服、用品前須上交的相關(guān)證件:
a.身份證原件;b.健康證、娛樂業(yè)IC卡（自備、每證100元）； c.一寸照片2張； 2：公主服裝費(fèi):200元（即時價格.買斷.如變動以公司即時所定的價格為準(zhǔn)）；
公主保證金:500元、更衣柜50元、工牌50元；（如變動以公司即時所定的規(guī)定為準(zhǔn)）；
3：帶薪部門員工入職前須交納工作用品押金100元：更衣柜50元.工牌50元；工作服200元（即時價格.買斷）；公司固定發(fā)薪日為每月的16號發(fā)放上月工資；上崗前交齊300元及IC卡、健康證100元/證費(fèi)用（管理職務(wù)保證金另定）；暫定：財(cái)務(wù)、總臺、工程的保證金2千元，其他300元；
4：試用期天，試用期工資元，試用期后工資元/月；
5：試用期內(nèi)出勤考核獎懲制度按公司現(xiàn)行管理制度執(zhí)行；
6：帶薪部門員工試用期間因個人原因不能勝任崗位工作提出辭職者、經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)工作服需完整歸還公司后以轉(zhuǎn)正工資的一半結(jié)算；滿試用期者，正常離職上報(bào)填寫《離職報(bào)告》，確認(rèn)離職日期、15天后為正常離職；公主《離職報(bào)告》經(jīng)簽字確認(rèn)后1個月后為正常離職；具體離職時間以管理人員確認(rèn)日期為準(zhǔn)、正常離職按公司離職程序結(jié)算其應(yīng)有費(fèi)用； 7：試用期員工不遵守本公司規(guī)章制度，公司有權(quán)利隨時作辭退處理；
本人經(jīng)仔細(xì)閱讀以上條款后，本人愿意遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，愿意接受公司的培訓(xùn)及試用，并竭力完成公司的各項(xiàng)工作安排；在公司的工作過程中，本人如有行為不檢或有營私舞弊等違反公司規(guī)章制度的行為，愿意接受公司的處分，公司方面所造成的所有損失本人愿意負(fù)責(zé)償還，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
本人確保所填寫的個人資料均屬真實(shí)、自愿；如有虛假愿接受公司處分
簽 署 人：
簽署日期：
正式入職員工簽認(rèn)
《禁 毒 責(zé) 任 書》
本人系無錫市帝皇娛樂KTV員工，現(xiàn)任公司部門職務(wù)；
身份證號碼：；
身份證地址：；
本人自愿承諾堅(jiān)決響應(yīng)、遵守國家有關(guān)禁毒的法律法規(guī)，絕不參與吸食、販賣國家所明令禁止的任何一類毒品，并承諾在工作中如發(fā)生區(qū)域內(nèi)有人吸食毒品立即向上級匯報(bào)，同時采取有效手段進(jìn)行阻止該行為，一旦本人違反承諾，自愿被公司開除，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
承 諾 人：簽字日期：
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