第一篇:嘉陵區(qū)人民法院召開新錄用工作人員談話會
嘉陵區(qū)人民法院召開新錄用工作人員談話會
嘉陵區(qū)人民法院覃紅軍陳 晶
10月25日,嘉陵區(qū)人民法院召開新錄用工作人員談話會。黨組書記、院長王貴平對新錄用的工作人員進行談話,提要求,鼓干勁。黨組成員、政治處主任蒲澤川參加了談話會。
會上,今年新招錄的3名工作人員分別匯報了自身思想、學習、工作等方面的情況,表示將珍惜崗位,努力工作。隨后,政治處主任蒲澤川向新錄用人員簡要介紹了法院的發(fā)展歷程、機構人員及各項工作情況。
最后,王院長對新錄用人員提出了幾點要求:一是要加快角色轉變。要充分發(fā)揮自己的才智,以嶄新的姿態(tài),投入到新的環(huán)境、新的集體中,要快速適應工作崗位,盡快進入工作角色。二是要嚴于律己。法院工作具有特殊性,要對自己高標準,嚴要求,自覺遵守各項規(guī)章制度,養(yǎng)成良好的習慣,努力維護人民法院良好形象。三是要勤奮務實。法院工作講究嚴謹,一切都要按程序辦理,每一個細節(jié)都不容忽視。目前法院條件有較大改善,但仍有一些困難,要發(fā)揚老一輩艱苦奮斗的作風,愛崗敬業(yè),努力工作,認真干好每一件事情。四是要加強學習。要不斷加強學習,鉆研業(yè)務,苦練內(nèi)功。要虛心向老同志學習,完成學習向能力的轉化,努力提高自己的綜合素質(zhì)。
第二篇:××鎮(zhèn)召開新任村干部集體談話會
××鎮(zhèn)召開新任村干部集體談話會
為進一步強化村級班子整體戰(zhàn)斗力,盡快激發(fā)換屆選舉后新班子的活力,××鎮(zhèn)黨委抓住重點,迅速行動,召集全鎮(zhèn)18個村(居)新當選的兩委班子成員共44人進行集中談話,著力增強他們的履職意識、責任意識和奉獻意識。
1、明確責任,集體宣誓。談話會上,要求各位新當選的村干部重新溫習競職期間簽下的“三項承諾”,尤其是關于“勤廉干事,創(chuàng)業(yè)履職”和“工作不力,主動辭職”兩項內(nèi)容,從自我出發(fā),清晰村干部的定位和職責,務必做到兩頭負責,對上與鎮(zhèn)黨委政府保持一致,對下為群眾公平、公正地辦好事、實事。之后,44名新任村干部還進行了集體宣誓,誓詞中表示要恪盡職守,廉潔奉公,發(fā)展經(jīng)濟,倡樹新風,務實重干,甘于奉獻,誠心誠意為村民謀利益,做群眾擁護和信賴的村干部,不辜負黨和人民的期望。
2、強化理念,談心談話。在進行集體談話時,首先要求我們的村干部在辦實事、好事的同時,必須強化“講政治”的理念,要努力把握“用好權力、經(jīng)住誘惑、管好親友、接受監(jiān)督”四關,做到講紀律、講團結、講大局。尤其是勤政廉政方面,紀委書記做出著重談話,告誡新當選的村干部,要時時樹立廉政意識,強化自律,牢記“四項紀律,八項要求”。之后,鎮(zhèn)黨委向每位村干部贈送了《農(nóng)村基層黨風廉政建設工作簡易讀本》,新任村干部代表還與鎮(zhèn)領導簽訂了《廉政承諾書》,表明廉潔自律的決心。
3、加強培訓,及時壓擔。鎮(zhèn)黨委針對新任村干部業(yè)務不了解、發(fā)展狀況不清晰的特點,進行了專題上崗培訓,明確目標任務,以便盡快進入工作狀態(tài)。首先是簡單介紹了××鎮(zhèn)“135”行動方案內(nèi) 1
容,從產(chǎn)業(yè)結構、城鎮(zhèn)發(fā)展、民生優(yōu)化等方面進行了概念性的解說,讓村干部從一開始就堅定全鎮(zhèn)一盤棋、事事為大局的履職信念。其次是結合目前群眾最關心的民主管理問題進行了重點培訓,邀請了鎮(zhèn)組織部門、鎮(zhèn)村財中心分別對農(nóng)村黨員干部教育管理、農(nóng)村三資管理等問題進行了針對性地解說,不斷增強他們履職的能力和水平。
第三篇:酒泉市委召開新任職干部任前集體談話會
酒泉市委召開新任職干部任前集體談話會
中國甘肅網(wǎng)12月8日訊據(jù)酒泉日報報道(記者 謝磊)12月7日上午,市委書記康軍主持召開新任職干部任前集體談話會,對市委近期提拔任職和調(diào)整交流的干部進行任前集體談話。康軍強調(diào),新任職干部要加強學習,提高領導能力。要加強政治理論學習,認真學習黨章黨規(guī)及總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,把學習貫徹黨的十八屆六中全會精神和省委書記、省人大常委會主任王三運在我市調(diào)研時的重要講話精神及市第四次黨代會精神作為一項重要政治任務,學深學透,領會要義。要學習業(yè)務知識,來到新單位、面對新工作,要根據(jù)新任務和新要求,迅速把業(yè)務工作學透吃透,做到黨建、業(yè)務兩手抓、兩手硬。要學習實踐經(jīng)驗,堅持向?qū)嵺`學習、向身邊同志學習、向群眾學習,善于從實踐中總結提煉經(jīng)驗、完善工作思路、改進工作方法,用學到的新思想、新知識、新經(jīng)驗解決實際問題。康軍強調(diào),要務實擔當,爭創(chuàng)一流業(yè)績。新任職干部要真抓實干、敢抓敢管,不等不靠、說干就干,努力干出新業(yè)績、創(chuàng)出新亮點、抓出新成效。要務實擔當、善作善成,堅持“為官有為”,既要用心想事、真心謀事,也要腳踏實地把事做好,確保各項工作任務有始有終圓滿完成。要爭創(chuàng)一流,把爭創(chuàng)一流作為一種工作態(tài)度、一種創(chuàng)業(yè)精神,高標準做好工作、高質(zhì)量完成任務、高水平實現(xiàn)目標??弟姀娬{(diào),要遵規(guī)守紀,營造良好政治生態(tài)。新任職干部要敬畏尊崇黨章,嚴守政治規(guī)矩,遵守紀律要求,自覺把黨章作為根本行動準則,始終將自己的行為置于政治規(guī)矩之下,切實增強遵守紀律的自覺性。要認真學習貫徹《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,時刻把政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位,在守紀律、講規(guī)矩上作表率,自覺做政治上的明白人??弟姀娬{(diào),要團結協(xié)作,增強班子合力。團結出競爭力、團結出戰(zhàn)斗力,建設活力、小康、生態(tài)、魅力、幸福酒泉的奮斗目標必須依靠團結來實現(xiàn)。新任職干部大多要擔任部門單位“一把手”,要高度重視班子團結,始終堅持民主集中制原則,切實加強班子內(nèi)部團結,抓好班子、帶好隊伍,帶領本單位、本系統(tǒng)齊心協(xié)力抓好工作。各級組織和紀檢監(jiān)察部門也要把班子團結作為領導班子考核和領導干部提拔任用的重要依據(jù)??弟姀娬{(diào),要從嚴要求,落實廉政責任。新任職干部要堅決落實主體責任,認真履行黨委(黨組)主體責任、主要負責人的第一責任、班子成員的領導責任,嚴格落實“一崗雙責”,層層傳導壓力,推動黨風廉政建設責任全面落實。要抓住關鍵、嚴以用權,要在法紀法規(guī)的約束下履職用權,按規(guī)則、制度行使權力,做到秉公用權、依法用權、廉潔用權。要做到警鐘長鳴,任何時候都要繃緊廉潔自律這根弦,嚴格遵守各項規(guī)定,切實從嚴管好班子,從嚴監(jiān)督干部,從嚴要求家屬子女,真正做到政治上堅定、經(jīng)濟上清白、作風上正派。市委常委、市紀委書記王潔嵐作廉政談話時要求,新任職干部要始終站穩(wěn)政治立場,認真學習貫徹八個綱領性黨內(nèi)法規(guī),按照省、市委要求嚴格貫徹執(zhí)行;要堅守紀律底線,嚴格遵守政治規(guī)矩和政治紀律,刻在心上、不能觸犯;要持之以恒整治“四風”,保持高壓態(tài)勢,扎緊制度籠子;要強化責任擔當,落實主體責任,對本單位、本系統(tǒng)違紀違法人員做到嚴肅問責。市委組織部相關負責人宣讀了市委任免文件;新任職干部代表作了任前廉政承諾。
第四篇:XX縣人民法院召開“結案攻堅”部署會
XX縣人民法院召開“結案攻堅”部署會
會上,副院長XX傳達了上級法院“結案攻堅”的文件精神,并通報了我院截止目前的司法動態(tài),認真聽取了每一個團隊的員額法官對本團隊收、結案情況以及下一步工作計劃匯報,要求各位法官要認清形勢,加強舉措,打好年底結案攻堅戰(zhàn)。
副院長XX指出,做好年終結案工作要多措并舉。一是要加強分析研判,增強結案的計劃性。每個團隊要結合自身實際,緊盯結案目標制定結案計劃,確保完成全年任務。二是要合理調(diào)配,優(yōu)化審判資源配置。員額法官要合理分配時間,制定開庭計劃。
會上,副院長XXX強調(diào),對于新收的案件,盡量去做工作,爭取協(xié)商調(diào)解結案,對于其他不能調(diào)解的案子,要求各位法官安排好時間,盡量多開庭多結案,鼓勵大家加班。
最后,副院長XX指出,201X年只剩十幾天的時間,時間緊任務重,年終清案、結案的攻堅站已經(jīng)打響,通過此次部署會議,全體干警要發(fā)揚拼搏奉獻的精神,努力工作、扎實進取,確保圓滿完成我院全年各項任務。
(XX法院 XX)—
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第五篇:召開科級領導干部任前談話會
東興區(qū)召開科級領導干部任前談話會
11月8日,內(nèi)江市東興區(qū)召開科級領導干部任前集體談話會。區(qū)紀委副書記郭啟文同志作廉政談話,區(qū)委常委、組織部長封武同志出席會議并講話。
會上,區(qū)委組織部常務副部長、區(qū)人才辦主任王永紅同志通報此次調(diào)整干部人難免安排情況,充分肯定了干部。
區(qū)紀委常委、紀委副書記郭啟文同志就新任科級干部廉潔從政提出要求。他指出新任科級干部要嚴于律己,自覺遵守黨紀國法,做廉潔從政的模范。要牢記全心全意為人民服務的宗旨意識,執(zhí)政為民。要敢于接受黨組織和群眾的監(jiān)督,不斷增強律己意識,以廉潔促業(yè)績,取得更好成績。
區(qū)委常委、組織部部長封武同志向新任科級干部提出四點希望和要求。一是要珍惜機會,投入飽滿工作熱情。新任領導干部要珍惜來之不易的機會,盡快熟悉新的工作職責,轉換工作角色,以飽滿、持續(xù)的工作熱情投入到新的工作中去。二是要真抓實干,回報組織熱切期望。新任領導干部要通過實干發(fā)現(xiàn)不足,不斷鍛煉新的能力,做一個“會說、會干、會思考”的復合型干部。三是加強學習,凝聚工作新思路。要把學習當成日常性工作來抓,要勤學善思,不斷更新知識,提升把握信息能力,增強知識儲備量,開拓工作新局 面。四是甘于奉獻,實現(xiàn)經(jīng)濟新常態(tài)。要勤于奉獻,甘于奉獻,樂于奉獻,要立志高遠,將能力發(fā)揮到極致,在平凡的崗位干出不平凡的業(yè)績,在人生履歷書上書寫光輝的一頁。
最后,提任的科級領導干部紛紛簽訂了廉政承諾書,表示不會辜負組織的重托,努力完成好今后的工作,為實現(xiàn)幸福美麗東興奉獻自己的力量。