第一篇：關(guān)于開展“一個(gè)突出、四個(gè)加快”建言獻(xiàn)策活動(dòng)的情況匯報(bào)

關(guān)于開展“一個(gè)突出、四個(gè)加快”建言獻(xiàn)策活動(dòng)的情況匯報(bào)

市委辦：

根據(jù)《關(guān)于開展在全市開展“一個(gè)突出、四個(gè)加快”建言獻(xiàn)策活動(dòng)的通知》（瑞辦字[2011]143號(hào)）文件要求，為認(rèn)真開展好“一個(gè)突出、四個(gè)加快”建言獻(xiàn)策活動(dòng)，我局黨委高度重視、并進(jìn)行了專門研究部署，現(xiàn)將此項(xiàng)工作開展情況報(bào)告如下：

一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。9月9日下午，我局黨委專門召開局機(jī)關(guān)干部職工大會(huì)，組織學(xué)習(xí)了市委辦《關(guān)于開展在全市開展“一個(gè)突出、四個(gè)加快”建言獻(xiàn)策活動(dòng)的通知》（瑞辦字[2011]143號(hào)）文件，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，讓全體干部職工充分認(rèn)識(shí)到了建言獻(xiàn)策活動(dòng)的重大意義，同時(shí)鼓勵(lì)干部職工積極參與建言獻(xiàn)策活動(dòng)。

二、及時(shí)制訂措施。根據(jù)瑞金市委辦《關(guān)于開展在全市開展“一個(gè)突出、四個(gè)加快”建言獻(xiàn)策活動(dòng)的通知》（瑞辦字[2011]143號(hào)）文件，我局及時(shí)擬訂了《關(guān)于開展 “一個(gè)突出、四個(gè)加快”建言獻(xiàn)策活動(dòng)的通知》（瑞水利黨字【2011】34號(hào)文）。該通《通知》明確了開展建言獻(xiàn)策活動(dòng)的指導(dǎo)思想、內(nèi)容范圍、活動(dòng)時(shí)間，并提出相關(guān)要求：一是系統(tǒng)每個(gè)黨員干部職工都要撰寫對(duì)策建議文章或點(diǎn)子，機(jī)關(guān)支部要上報(bào)3篇，水保支部和水庫管理站支部要分別上報(bào)2篇到局黨政辦。二是局黨委將對(duì)各支部的建言獻(xiàn)策及時(shí)進(jìn)行審核，并推薦到市委宣傳部。對(duì)被市委、市政府采納的優(yōu)秀對(duì)策建議，除市里表彰外，局黨委還將給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，以資鼓勵(lì)。

2011年9月30日

第二篇：建言獻(xiàn)策活動(dòng)總結(jié)

稅務(wù)莊街道辦事處

積極開展“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)

為深入推進(jìn)廉政使者活動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮廉政使者的作用，發(fā)揮街道干部群眾參與廉政勤政建設(shè)的積極性和主動(dòng)性，最大限度地把干部群眾的聰明才智凝聚到街道廉政建設(shè)上來，按照區(qū)廉政使者指揮中心轉(zhuǎn)發(fā)的市紀(jì)委《關(guān)于在縱深推進(jìn)廉政使者活動(dòng)中扎實(shí)做好幾項(xiàng)重點(diǎn)工作的意見》的通知（開廉使中心【2010】3號(hào)）文件的要求，我街道結(jié)合各社區(qū)廉政使者活動(dòng)中心精心組織、合理謀劃，在轄區(qū)范圍內(nèi)開展了“為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境進(jìn)一言，為黨風(fēng)廉政建設(shè)獻(xiàn)一策”活動(dòng)。

為搞好此項(xiàng)活動(dòng)，我街道專門下發(fā)了文件，明確了開展此項(xiàng)活動(dòng)的意義?；顒?dòng)開始后，各社區(qū)廉政使者活動(dòng)站表現(xiàn)出了極大的熱情，他們以主人翁的心態(tài)，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各界廣泛參與和支持反腐倡廉建設(shè)，緊緊圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)這一主題，紛紛獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，在極短的時(shí)間內(nèi)，便提出涉及辦事處依法辦事，規(guī)范服務(wù)方面、使用文明語言，執(zhí)行文明禮儀方面、不準(zhǔn)以權(quán)謀私或故意刁難服務(wù)方面、“十個(gè)不準(zhǔn)”、“八個(gè)嚴(yán)禁”執(zhí)行方面、公開服務(wù)承諾執(zhí)行方面、工作人員廉政建設(shè)方面、機(jī)關(guān)工作作風(fēng)方面等方面的幾十條建議。

我街道廉政使者活動(dòng)中心對(duì)此次活動(dòng)采用了召開座談會(huì)、走訪等形式，堅(jiān)決做到開誠(chéng)布公，杜絕了走形式、走過場(chǎng)。通過此次“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng)的開展，一方面使廉政使者真正成為了聯(lián)系群眾、傾聽民意訴求的紐帶和橋梁，另一方面，使街道的發(fā)展更加貼近群眾，通過集思廣益在一定程度上推進(jìn)了街道反腐倡廉建設(shè)縱深發(fā)展?；顒?dòng)共收到意見和建議46條。

稅務(wù)莊街道廉政使者活動(dòng)中心

2010年11月24日

第三篇：建言獻(xiàn)策活動(dòng)制度

建言獻(xiàn)策活動(dòng)制度

針對(duì)發(fā)展現(xiàn)狀，新任局長(zhǎng)上任伊始，便要求全體職工積極建言，為全面工作質(zhì)量和水平，構(gòu)建和諧發(fā)展的工作氛圍，推進(jìn)事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策?；顒?dòng)的開展得到了全局廣大干部的積極響應(yīng)，建議和意見征集活動(dòng)開展以來，已經(jīng)征集到業(yè)務(wù)工作和規(guī)范化管理、作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)等方面十幾條意見和建議。通過征集意見和建議，和諧了機(jī)關(guān)的工作氛圍，調(diào)動(dòng)廣大干部參與管理、當(dāng)家作主，為事業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策的積極性，密切了干群關(guān)系、同志之間的關(guān)系、科室與科室之間的關(guān)系，增強(qiáng)了主人翁意識(shí)和做好工作的責(zé)任感、使命感、集體榮譽(yù)感。

局長(zhǎng)組織領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)征集的意見和建議進(jìn)行疏理并歸納，結(jié)合過去工作中存在的問題，對(duì)工作進(jìn)一步的發(fā)展提出“三項(xiàng)要求”。

一是要求提高工作規(guī)范化水平。按照“靠制度管人、按規(guī)范辦事”的原則，進(jìn)一步建立健全覆蓋機(jī)關(guān)各方面工作的規(guī)章制度和運(yùn)行規(guī)范，加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理、機(jī)關(guān)政務(wù)管理、機(jī)關(guān)財(cái)物管理的規(guī)范化建設(shè)，促進(jìn)全體機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格按照法律法規(guī)和制度辦事，嚴(yán)格遵守工作程序，減少工作的隨意性和盲目性，不斷提高工作規(guī)范化程度。

二是要求提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。突出政治理論、時(shí)事政治、法律法規(guī)、新的理論和技術(shù)方法等重點(diǎn)，把機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)納入經(jīng)?；壍?；堅(jiān)持周五學(xué)習(xí)日制度，把機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)納入制度化軌道；修訂完善學(xué)習(xí)考核、獎(jiǎng)勵(lì)等制度，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，促進(jìn)人員全面發(fā)展，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。

三是要求加強(qiáng)廉政建設(shè)，保持良好形象。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)廉政教育和思想作風(fēng)建設(shè)、廉政制度建設(shè)，加強(qiáng)廉政監(jiān)督檢查和違法責(zé)任追究，教育全體干部職工增強(qiáng)廉政意識(shí)，堅(jiān)持依法行政、廉潔從審，嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律和規(guī)定，努力維護(hù)機(jī)關(guān)的良好社會(huì)形象。

第四篇：8月12日演講稿(一個(gè)突出、四個(gè)加快)

“我為‘一個(gè)突出、四個(gè)加快’做什么、怎么做”主題演講辭

各位同事，大家好！我叫周建軍，是綜改辦工作人員。受綜改辦劉福權(quán)主任委派，現(xiàn)于我來代表綜改辦作今天的演講。本來，今天不應(yīng)該由我上來作這個(gè)演講，一是因?yàn)楸救宋恼潞芤话?；二是因?yàn)楸救似胀ㄔ拰?shí)在糟糕，很不適合演講。但由于我辦公室包括劉主任在內(nèi)只有二個(gè)專職工作人員，所以，我只好硬著頭皮上來獻(xiàn)丑。講的不好，請(qǐng)大家多多包涵！我的演講題目是——

圍繞“一個(gè)突出、四個(gè)加快”，立足本職工作、共建美好家園

自7月29日我局統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)鐘炳明書記關(guān)于“一個(gè)突出、四個(gè)加快”工作動(dòng)員大會(huì)上的重要講話以來，會(huì)后，按照局黨組的安排，我辦在劉福權(quán)主任的帶領(lǐng)下，系統(tǒng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)了賴小嵐市長(zhǎng)在市五屆人大會(huì)上所作的《政府工作報(bào)告》和市委、市政府《關(guān)于印發(fā)〈瑞金市“一個(gè)突出、四個(gè)加快”工作方案〉的通知》等相關(guān)文件，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入討論，我辦人員深刻領(lǐng)會(huì)“一個(gè)突出，四個(gè)加快”科學(xué)發(fā)展路徑的精神實(shí)質(zhì)和基本內(nèi)涵。“一個(gè)突出、四個(gè)加快”，是市委鐘炳明書記在瑞金新的發(fā)展形勢(shì)下，提出的今后五年我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的科學(xué)路徑，其主要內(nèi)容包括：突出建設(shè)贛南東部和贛閩邊際中心城市，加快形成初具規(guī)模的工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群、加快形成城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的經(jīng)濟(jì)社會(huì)格局、加快形成功能完善的服務(wù)體系、加快形成特色鮮明的城市發(fā)展形象。整個(gè)理論系統(tǒng)體大精深、思慮周密、思維超前，充滿著對(duì)瑞金發(fā)展的高度責(zé)任感和使命感，洋溢著雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和飽滿的創(chuàng)業(yè)激情，令人眼前一亮而又倍感切實(shí)可行。

為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，作為一名普通的財(cái)政干部和瑞金市民，我想應(yīng)該做好以下幾方面：

一、牢牢樹立“建設(shè)美好家園、人人有責(zé)”的思想意識(shí)

作為瑞金人，要清醒的認(rèn)識(shí)到“建設(shè)美好家園、人人有責(zé)”，因?yàn)槿鸾鸬陌l(fā)展關(guān)乎每一個(gè)瑞金人及其后代子孫的福祉，關(guān)系到每一個(gè)瑞金人的切身利益和幸福的生活。

二、圍繞“一個(gè)突出、四個(gè)加快”，做一名合格的干部

每一個(gè)瑞金的干部，同時(shí)也是瑞金城市形象的重要元素，瑞金的干部作風(fēng)、辦事效率直接影響到瑞金的對(duì)外形象和發(fā)展。作為瑞金的干部，要進(jìn)一步解放思想，本著高度的事業(yè)心、責(zé)任心和歷史使命感，樹立“發(fā)展為先、生態(tài)為重、創(chuàng)新為魂、民生為本”的發(fā)展理念，樹立“長(zhǎng)遠(yuǎn)謀事、樸實(shí)做事、科學(xué)辦事”的發(fā)展意識(shí)，牢牢把握“一個(gè)突出、四個(gè)加快”的科學(xué)發(fā)展路徑；進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升職業(yè)道德修養(yǎng)，發(fā)揚(yáng)蘇區(qū)干部好作風(fēng)，樹立“遲干不如早干、遲落實(shí)不如早落實(shí)”的責(zé)任意識(shí)，“立說立行、馬上就辦”的效率意識(shí)、“忘我工作、只爭(zhēng)朝夕”的苦干意識(shí)；要進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)增強(qiáng)圍繞“一個(gè)突出、四個(gè)加快”建設(shè)美好家園的本領(lǐng)與才干；要廉潔奉公，樂于奉獻(xiàn)。

三、圍繞“一個(gè)中心、四個(gè)突出“，做一名文明的市民

每一個(gè)瑞金市民，他即是瑞金發(fā)展的建設(shè)者，同時(shí)也是瑞金發(fā)展的直接受益者，更是瑞金這個(gè)美好家園的維護(hù)者。作為瑞金市民，應(yīng)爭(zhēng)做文明市民，珍惜瑞金城市建設(shè)的每一項(xiàng)建設(shè)成果，因?yàn)槊利惖娜鸾鸺覉@建設(shè)中都浸透著你我的汗水或凝結(jié)著你我的智慧。小到不隨地吐痰，不違反交通規(guī)則、愛護(hù)公物，大到大力支持擁護(hù)各項(xiàng)發(fā)展政策和法令法規(guī)，共同維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，都須要你我共同付出不懈努力。

四、堅(jiān)定信念，堅(jiān)信瑞金的明天一定會(huì)更加美好。

瑞金，是一方神圣的熱土，我們?cè)羞^輝煌的過去，老一輩無產(chǎn)階級(jí)革命家曾在這片土地上書寫出不朽的傳奇，現(xiàn)早已凝結(jié)成為史書一行行閃亮的文字。相信這片熱土上的人民在新時(shí)期新形勢(shì)新任務(wù)下在新一屆市委市政府領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，一定能夠延續(xù)歷史的榮光，續(xù)寫出新的瑰麗的歷史篇章，我們完全有理由相信這一點(diǎn)，借用一句廣告詞：瑞金人，我看行！過去行，現(xiàn)在更行！

同志們，加快發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、建設(shè)美好瑞金的沖鋒號(hào)角已經(jīng)吹響！讓我們上下齊心、同心同德，秉承革命先輩雄風(fēng)，發(fā)揚(yáng)革命傳統(tǒng)，爭(zhēng)取更大光榮，為創(chuàng)建美好瑞金而勇敢前進(jìn)！

我的演講完畢，謝謝大家！

第五篇：公司“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)實(shí)施方案

長(zhǎng)沙市**經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司文件

長(zhǎng)**?2012?5號(hào)簽發(fā)人：龍**

**公司“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步加強(qiáng)江閣經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)全體員工的主人翁意識(shí)，調(diào)動(dòng)工作積極性和主動(dòng)性，推動(dòng)公司又好又快發(fā)展，經(jīng)研究，決定開展“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：

一、征集時(shí)間

2012年4月19日——2012年12月31日

二、征集對(duì)象

公司全體黨員及員工

三、組織機(jī)構(gòu)

為確保“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)的順利開展，公司決定成立“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長(zhǎng):龍**

副組長(zhǎng):侯**

成員:張藝、孫先勝、王京凱、楊靜、何希

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)建言獻(xiàn)策辦公室，辦公室設(shè)在綜合辦公室，由孫先勝任辦公室主任

四、征集方式

（一）填寫《“建言獻(xiàn)策”意見及建議征集表》，由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行組織，統(tǒng)一交建言獻(xiàn)策活動(dòng)辦公室。

（二）公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人定期或不定期聽取員工意見和建議。

五、征集內(nèi)容

1、對(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)和利潤(rùn)指標(biāo)的意見及建議；

2、對(duì)加強(qiáng)公司服務(wù)能力，提升服務(wù)品質(zhì)的意見及建議；

3、如何加強(qiáng)公司物業(yè)管理水平，提高現(xiàn)在資產(chǎn)利用效率的建議及意見；

4、如何進(jìn)一步完善公司行政管理，提升管理水平的意見及建議；

5、對(duì)公司各項(xiàng)操作流程的意見及建議；

6、對(duì)公司各部門工作現(xiàn)狀的的意見及建議；

7、對(duì)提升公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工歸屬感的意見及建議；

8、對(duì)優(yōu)化公司后勤管理（車輛使用、食堂、衛(wèi)生、安全等）的意見及建議；

9、對(duì)加強(qiáng)部門之間溝通與協(xié)作的意見及建議；

10、結(jié)合公司實(shí)際，對(duì)現(xiàn)行薪酬分配辦法、績(jī)效考核及培訓(xùn)工作如何改進(jìn)的意見和建議；

11、其他有關(guān)公司管理、發(fā)展等各方面的意見及建議；

六、評(píng)審及獎(jiǎng)勵(lì)

（一）評(píng)審

由建言獻(xiàn)策活動(dòng)辦公室對(duì)收集到的意見和建議進(jìn)行匯總和篩選，最后提交“建言獻(xiàn)策”活動(dòng)小組討論評(píng)定。

（二）獎(jiǎng)勵(lì)

（1）優(yōu)秀建議一等獎(jiǎng)1名，獎(jiǎng)金300元；（2）優(yōu)秀建議二等獎(jiǎng)2名，各獎(jiǎng)200元；（3）優(yōu)秀建議三等獎(jiǎng)3名，各獎(jiǎng)100元；

七、活動(dòng)要求

1、高度重視、認(rèn)真組織。各部門負(fù)責(zé)人要高度重視，積極組織本部門的員工積極投入到建言獻(xiàn)策活動(dòng)中來。

2、統(tǒng)一員思想、消除顧慮。本次活動(dòng)是為了促進(jìn)公司和員工更好的發(fā)展，各部門負(fù)責(zé)人盡量消除員工思想顧慮、暢所欲言、大膽建言獻(xiàn)策。

3、認(rèn)真填寫意見征集表。要求提出的問題必須真實(shí)可靠,有針對(duì)性，可行性強(qiáng)；要求文字精煉，表述清楚。

4、狠抓落實(shí)、及時(shí)反饋。收集到的問題與建議要轉(zhuǎn)交相關(guān)部門辦理,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要定期通報(bào)轉(zhuǎn)辦落實(shí)情況,做到“件件有落實(shí)、事事有回音”。

5、本活動(dòng)的最終解釋權(quán)歸建言獻(xiàn)策活動(dòng)辦公室所有。

附件：《“建言獻(xiàn)策”意見及建議征集表》

附件：

“建言獻(xiàn)策”意見及建議征集表