第一篇：2007年學(xué)生工作處工作計劃

湖南信息科學(xué)職業(yè)學(xué)院學(xué)生工作處

2008年工作計劃

2008年是我院建設(shè)和發(fā)展的重要年，我院將迎來教育部高職高專人才培養(yǎng)水平評估，根據(jù)學(xué)院學(xué)生工作實(shí)際情況，按照學(xué)院“十一五”規(guī)劃的有關(guān)工作要求，制定2008年工作計劃如下：

一、指導(dǎo)思想

2008年學(xué)生工作要以十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹執(zhí)行中央16號文件、省委8號文件精神，牢固樹立“以學(xué)生為本”的教育理念，把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于學(xué)生工作整個過程中，堅持穩(wěn)定是前提，素質(zhì)是基礎(chǔ)，學(xué)風(fēng)是關(guān)鍵，成人成才是目標(biāo)的學(xué)生工作指導(dǎo)思想，認(rèn)真落實(shí)完成學(xué)生工作會議提出的各項指標(biāo)。

二、工作要點(diǎn)

（一）迎評工作

1、規(guī)范獎懲制度，為提升學(xué)生綜合素質(zhì)創(chuàng)造條件

健全機(jī)制，進(jìn)一步落實(shí)學(xué)生素質(zhì)綜合測評。以學(xué)生素質(zhì)綜合測評為依據(jù)，進(jìn)一步健全獎懲機(jī)制和評獎、評優(yōu)制度，做好獎、懲、補(bǔ)、助工作。按照有關(guān)學(xué)生素質(zhì)綜合測評實(shí)施細(xì)則要求，實(shí)行學(xué)生素質(zhì)綜合測評與評獎學(xué)金、評優(yōu)相掛鉤，嚴(yán)格按照評比條件、程序進(jìn)行，學(xué)工處將進(jìn)一步做好對系（部）的監(jiān)督檢查工作。關(guān)于學(xué)生處分，要在事實(shí)和根據(jù)的基礎(chǔ)之上，經(jīng)過慎重考慮做出決定，處分不是目的而是手段，各系部要根據(jù)〈善后處理辦法〉做好善后教育轉(zhuǎn)化工作。另外，還要重點(diǎn)做好

貧困學(xué)生資助工作，根據(jù)學(xué)生綜合素質(zhì)考核和學(xué)生家庭具體情況建立完整的困難學(xué)生信息庫，幫助貧困而又品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)。

2、認(rèn)真組織學(xué)工迎評專題研討會

根據(jù)有關(guān)評估要求，制定《學(xué)工迎評專題研討會實(shí)施方案》，按步驟、按階段組織實(shí)施學(xué)生專題研討會的準(zhǔn)備、模擬、督促檢查工作。

3、不斷完善學(xué)生心理健康教育工作。

（1）心理健康知識的普及與教育。通過開展講座、報告會等大力宣傳心理健康知識。

（2）建立、完善學(xué)生心理健康檔案。

（3）繼續(xù)開展心理咨詢工作。加大開展個別咨詢與團(tuán)體咨詢的力度。

（4）加大心理健康教育工作人員培訓(xùn)。并在各班、宿舍設(shè)立心理委員，形成較完善的心理健康教育網(wǎng)絡(luò)，通過報告、講座、會議等形式加強(qiáng)對心理健康教育工作人員的培訓(xùn)。

4、積極開展迎評活動。如圍繞“評估在我身邊”，“我為評估做貢獻(xiàn)“等主題開展系列活動。

（二）加強(qiáng)學(xué)生工作隊伍建設(shè)

1、進(jìn)一步明確系（部）學(xué)生工作各要素之間的職責(zé)，理順工作機(jī)制。明確系（部）分管領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)總支、輔導(dǎo)員之間的分工與責(zé)任。

2、學(xué)生工作隊伍培訓(xùn)。根據(jù)形勢發(fā)展和實(shí)際工作需要,利用假期和業(yè)余時間有計劃地舉辦政治理論、教育學(xué)、心理學(xué)等專題培訓(xùn)；有計劃的開展專題研討，針對學(xué)生中普遍存在的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題進(jìn)行討論，另外,基于學(xué)生工作的性質(zhì),學(xué)校還應(yīng)在外出考察、參觀訪問、社會實(shí)踐等方面給予適當(dāng)?shù)目紤]和安排。

3、嚴(yán)格考核，優(yōu)化工作作風(fēng)。對他們的思想、生活關(guān)心的同時,要嚴(yán)格管理。引入激勵競爭機(jī)制,在學(xué)生工作隊伍內(nèi)部提倡公平競爭,對他們的工作要建立科學(xué)的考核體制,合理選賢任能,實(shí)行優(yōu)勝劣汰。通過全面系統(tǒng)的考核,使學(xué)生工作隊伍的德、能、勤、績同其他教師一樣得到公認(rèn),并作為評優(yōu)、晉升、提職的重要依據(jù),實(shí)行獎懲統(tǒng)一,能上能下,真正發(fā)揮他們在學(xué)生工作中的作用。

（三）學(xué)生思想政治教育

1、加大對學(xué)生思想政治宣傳教育力度

注重思想政治教育工作的針對性，把握學(xué)生脈搏，解決學(xué)生實(shí)際問題。貼近學(xué)生，大力營造校園文化環(huán)境。把社會發(fā)展的新觀念、新趨勢及時引入學(xué)校，讓學(xué)生走上社會，與社會發(fā)展同步。同時，改進(jìn)工作方法，注重理論聯(lián)系實(shí)際，發(fā)展學(xué)生社團(tuán)，運(yùn)用文化熏陶、社團(tuán)活動、網(wǎng)上宣傳、分類指導(dǎo)等行之有效的學(xué)生工作的方法和途徑，充分運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和手段，保證學(xué)生工作的生動活潑，富有成效，取得實(shí)效。

2、高水平辦好下一屆藝術(shù)節(jié)。

結(jié)合當(dāng)前學(xué)生思想政治教育實(shí)際，以黨團(tuán)活動日、黨團(tuán)課、主題班會、座談會、主題報告、知識競賽、征文、演講、社會實(shí)踐等為載體，組織學(xué)生開展形式多樣的、符合思想政治教育實(shí)際和專業(yè)特點(diǎn)的、有特色的活動，要特別加大推進(jìn)主題班會活動，寓思想教育于主題班會活動之中，對各系（部）班級主題班會活動進(jìn)行檢查督促，評比出效果較好的優(yōu)秀主題班會樹立典型，給予獎勵。

3、學(xué)工人員要做好學(xué)生思想政治教育工作。要進(jìn)行集中教育與個別教育相結(jié)合、預(yù)防工作與及時解決相結(jié)合的工作方法進(jìn)一步做好對學(xué)生的思想政治教育。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。

（1）廣泛宣傳，努力營造良好的學(xué)風(fēng)。充分發(fā)揮各種載體特別是各班級、院系學(xué)生會的作用，通過點(diǎn)、線、面相結(jié)合在學(xué)生中深入、持久地開展學(xué)風(fēng)建設(shè)的宣傳活動；鼓勵一專多能。組織學(xué)生參加英語等級考試、計算機(jī)等級考試，各種專業(yè)技能證書考試等，以此來提高學(xué)生就業(yè)的綜合競爭能力。

（2）加強(qiáng)對學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的管理，養(yǎng)成學(xué)生良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣。從學(xué)生晨讀、上課出勤、晚自習(xí)及宿舍就寢抓起，從嚴(yán)要求，杜絕遲到、早退、曠課、夜不歸宿等行為，通過嚴(yán)格的管理，塑造良好學(xué)風(fēng)；加大對違紀(jì)現(xiàn)象的查處力度，特別是對曠課、考試作弊、夜不歸宿等違紀(jì)進(jìn)行嚴(yán)肅處理，（3）豐富課余文化，努力形成健康高雅的育人氛圍，在我院大學(xué)生中開展以“提高人文修養(yǎng)”，“誠信教育”為主題的多形式活動。

5、規(guī)范獎、助學(xué)金的發(fā)放。

在全校范圍內(nèi)開展向先進(jìn)學(xué)習(xí)的高潮，對獲獎的同學(xué)的先進(jìn)事跡要大力宣傳。對資助金的管理要嚴(yán)格按照有關(guān)文件執(zhí)行，要最廣泛的接受監(jiān)督。

6、認(rèn)真做好畢業(yè)生的離校工作。

通過畢業(yè)生（頂崗實(shí)習(xí)生）座談會，交心會，加強(qiáng)和畢業(yè)生的溝，通，拉近和學(xué)生的距離。要簡化辦理手續(xù)，為畢業(yè)生提供方便，確保08屆畢業(yè)生離校快捷、安全、順心。

（四）扎實(shí)推進(jìn)學(xué)生公寓管理

1、加強(qiáng)公寓的管理工作。加強(qiáng)對公寓管理部的考核、監(jiān)督、指導(dǎo)，促使公寓管理的制度化和人性化不斷的完善，以最好的管理和服務(wù)面向?qū)W生。

2、以省級文明示范宿舍的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范公寓的管理。高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，以標(biāo)準(zhǔn)化和省級文明示范宿舍進(jìn)行公寓管理。

3、加強(qiáng)公寓內(nèi)的紀(jì)律和文明教育。通過檢查、通報、督促系（部）及時處理和反饋來保證不斷的加強(qiáng)公寓文明教育。

4、繼續(xù)推進(jìn)公寓文化建設(shè)。繼續(xù)通過貼近學(xué)生的公寓書畫展、主題板報等公寓文化活動進(jìn)一步加強(qiáng)公寓文化建設(shè)。

5、大力開展共產(chǎn)黨員進(jìn)公寓活動。通過設(shè)立黨員示范崗，示范寢室、示范系等加大對學(xué)生公寓樣板工程建設(shè)。

三、保障措施

1、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。通過培訓(xùn)、考察提高學(xué)工干部的管理水平；加強(qiáng)平時的考核，多走訪，多溝通，及時發(fā)現(xiàn)干部隊伍的問題，并進(jìn)行指導(dǎo)。

2、完善學(xué)生管理相關(guān)制度，建立制度保障措施。

3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。在學(xué)生日常管理、制度與要求的落實(shí)輔導(dǎo)員管理考核、系（部）總體工作等方面，學(xué)工處將組織定期檢查，并將檢查結(jié)果予以通報。

4、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。學(xué)生工作人員，特別是輔導(dǎo)員要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)，及時更新理念，關(guān)心學(xué)生冷暖疾苦，幫助學(xué)生解決實(shí)際困難。各系部分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入學(xué)生，與學(xué)生真誠面對面，了解學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活等方面的需求。

5、改革完善院系兩級考核體系，堅持定性與定量考核結(jié)合。08年開始學(xué)工處就學(xué)生工作方面對各系（部）進(jìn)行全面量化考核，即對各系（部）學(xué)生不及格率、違紀(jì)率、留級率、繳費(fèi)率、退學(xué)率、英語等級考試通過率、計算機(jī)等級考試通過率、黨員發(fā)展率、就業(yè)率等指標(biāo)進(jìn)行匯總，并以此指標(biāo)作為對各系（部）學(xué)生工作考核的標(biāo)準(zhǔn)。

2008年元月10日

第二篇：學(xué)生工作處工作計劃

工作重點(diǎn):

1． 圍繞學(xué)?？傮w工作目標(biāo)，進(jìn)一步強(qiáng)化“道德與法制教育”、“行為養(yǎng)成教育”和“校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)”，努力開創(chuàng)學(xué)生工作新局面。

2．組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)胡總書記關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會的重要講話精神和《治安處罰法》、《未成年人保護(hù)法》等。

3．積極做好迎新生準(zhǔn)備工作，加強(qiáng)對學(xué)生的日常安全教育和管理，確保學(xué)生的人身健康與安全。

4．督促班主任加強(qiáng)學(xué)生繳費(fèi)的工作。

5．指導(dǎo)新生班主任做好學(xué)生國家助學(xué)金的填寫、申報、審查等工作。

6．抓好新聘用班主任的培訓(xùn)工作，使之更快地適應(yīng)崗位要求。

7．抓好總值班工作，加強(qiáng)校園安全、文明建設(shè)。

8.抓好新校區(qū)各項學(xué)生管理工作。

主要工作內(nèi)容

九月份：

1．8月28日召開處務(wù)會議，研究安排本學(xué)期工作。

2．8月29日召開全體班主任會議，安排開學(xué)和迎新準(zhǔn)備工作。

3．9月1、2日新生報到。做好新生報到、編班、住宿安排等工作。

4．抓好新生開學(xué)典禮的組織工作和新生軍訓(xùn)工作。安排新生入學(xué)教育。

5．抓好新老校區(qū)學(xué)生報到交費(fèi)工作。

6.舉辦新生班級的“校規(guī)校紀(jì)”和“心理健康”等系列教育講座。

7．指導(dǎo)新生班主任做好班級學(xué)生“國家助學(xué)金”的填報、審查等工作。

8．檢查班主任工作計劃、班級工作計劃和學(xué)生會工作計劃。

9．指導(dǎo)各班獎學(xué)金評定，評選“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、并進(jìn)行表彰活動。

10．班主任交回學(xué)生學(xué)籍卡片、成績通知單和班主任工作手冊。

11．組織評選學(xué)年的“優(yōu)秀班主任”、“先進(jìn)班級”。

12．組織班主任進(jìn)行對管制刀具等的檢查收繳工作。

13．做好“國慶”長假期間的學(xué)生管理工作。

十月份：

1．召開新生班主任座談會，聽取學(xué)生管理工作方面意見。

2．協(xié)助體藝教研室搞好第二十五屆田徑運(yùn)動會。

3．舉辦新生廣播體操比賽活動。

4．組織新生班級開展學(xué)習(xí)《學(xué)生管理手冊》競賽活動。

5．舉辦新生班干部培訓(xùn)，指導(dǎo)新生班干部開展工作。

6．組織召開學(xué)生管理工作座談會，交流學(xué)生行為養(yǎng)成教育的方法和經(jīng)驗(yàn)。

7．開展節(jié)電節(jié)水宣傳與教育系列活動。

8．學(xué)生管理資料歸檔整理。

十一月份：

1．抓好本學(xué)期學(xué)費(fèi)繳納統(tǒng)計和清理工作。

2．各班召開主題班會，進(jìn)行期中考試的學(xué)風(fēng)和考風(fēng)教育。

3．召開處務(wù)會議，總結(jié)上半學(xué)期工作，研究下半學(xué)期工作。

4．召開學(xué)生會干部和各班班長工作會議，針對少數(shù)學(xué)生在學(xué)習(xí)和遵章守紀(jì)方面存在的問題進(jìn)行專題討論。舉辦1—2期違紀(jì)學(xué)生學(xué)習(xí)班。

5．配合招生就業(yè)處做好畢業(yè)班級學(xué)生的就業(yè)教育與推薦工作。

6．對各班教室和宿舍公物損壞情況進(jìn)行全面檢查。

7．組織班主任進(jìn)行教室和宿舍衛(wèi)生大檢查；開展文明宿舍評比活動。

8．召開學(xué)生代表座談會，了解學(xué)生對學(xué)生管理工作的建議和意見。

十二月份：

1．協(xié)助教務(wù)處和實(shí)訓(xùn)處抓好校內(nèi)實(shí)習(xí)班級的動員與管理工作。

2．對學(xué)生進(jìn)行一次法律知識及安全意識的教育。

3．對學(xué)生早起床和早操出勤情況進(jìn)行專項檢查。

4．繼續(xù)開展“爭創(chuàng)文明衛(wèi)生宿舍”競賽活動。

5．組織學(xué)生開展“跳繩”、“拔河”比賽。

6．舉辦“專業(yè)知識競賽”。

7．組織各班開展慶“元旦”文體活動。

8．召開學(xué)代會。

元月份：

1．對新生中的特困生進(jìn)行補(bǔ)助。

2．討論撤銷違紀(jì)學(xué)生的處分。

3．檢查各教室公物使用及損壞情況，納入評比。

4．召開班主任例會，布置期末工作。

5．抓好考風(fēng)考紀(jì)教育，迎接期末考試。

6．審閱班主任工作手冊、學(xué)生操行評語。

7．檢查學(xué)生會資料保存、歸檔等情況。

8．處部資料整理、歸檔。

注：每兩個星期舉辦一次“廣場音樂會”。

每周二下午對學(xué)生宿舍組織自查或檢查

第三篇：2010年學(xué)生工作處工作計劃

踐行三全育人創(chuàng)建國家示范

――學(xué)生工作部（處）、人武部2010工作計劃

2010是我院實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略發(fā)展的關(guān)鍵之年，我們必須根據(jù)學(xué)院第一屆黨代會精神和2010年全院工作報告精神，緊緊圍繞學(xué)院今年“四大任務(wù)”，以“人生導(dǎo)師導(dǎo)人生，三全育人育全人”為指導(dǎo)思想，以“三個一切”為工作理念，堅持嚴(yán)格管理、熱情服務(wù)，通過深入細(xì)致的學(xué)生思想政治教育、學(xué)生事務(wù)管理、學(xué)生助學(xué)管理、心理健康教育等工作，積極創(chuàng)建“學(xué)生工作滿意工程”，努力實(shí)現(xiàn)“學(xué)生滿意度和學(xué)生公寓管理滿意度均達(dá)到85分，學(xué)生投訴率不超過3‰，無重大安全事故”的學(xué)生工作總體目標(biāo)。

一、提高認(rèn)識，不斷增強(qiáng)學(xué)生思想政治教育實(shí)效 切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作，積極完善宣傳、“兩課”、學(xué)工和共青團(tuán)工作機(jī)制，牢牢把握“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人”這一根本，堅持以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，不斷增強(qiáng)學(xué)生思想政治教育實(shí)效。結(jié)合恩來精神學(xué)習(xí)和“周恩來班”建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)生的理想信念教育；試行義工制度，積極引導(dǎo)大學(xué)生把志愿報務(wù)、奉獻(xiàn)社會作為不懈追求的優(yōu)良品德。

二、完善體系，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育

進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生心理健康教育，建立和完善學(xué)生心理危機(jī)干預(yù)機(jī)制和預(yù)案，強(qiáng)化心理疏導(dǎo)工作，引導(dǎo)學(xué)生“健心”，變“壓抑”為“陽光”。進(jìn)一步完善新生心理測試以及日常咨詢工作，建立學(xué)生心理檔案，細(xì)化落實(shí)“篩查－診斷－干預(yù)－跟蹤”的工作機(jī)制，積極開展“5〃25”“10〃10”主題周活動；積極推進(jìn)輔導(dǎo)員隊伍“心理咨詢師、就業(yè)指導(dǎo)師”準(zhǔn)入制度，不斷增強(qiáng)學(xué)生教育的針對性；加強(qiáng)心理咨詢中心軟件和硬件設(shè)施建設(shè)，做好省心理健康教育檢查評估各項準(zhǔn)備工作。

三、以生為本，進(jìn)一步完善學(xué)生獎勵資助體系

完成2010年全院學(xué)生的困難資助工作，充分發(fā)揮資助工作的育人功能，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會自立，不斷促進(jìn)受助學(xué)生的健康成長，同時要求受助學(xué)生學(xué)會感恩、學(xué)會奉獻(xiàn)、學(xué)會回報，通過獎勵資助，積極培養(yǎng)學(xué)生的愛黨愛國意識、勤儉節(jié)約意識和感恩奉獻(xiàn)意識。

四、形成合力，維護(hù)校園安全穩(wěn)定

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國家關(guān)于安全穩(wěn)定的各項要求，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生安全教育和管理，建立安全穩(wěn)定預(yù)警機(jī)制，完善學(xué)生城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度，鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生購買學(xué)生平安和人生意外傷害險，做好學(xué)生公寓火災(zāi)、財物安全、人身傷害的防范和隱患排查工作，消除引發(fā)群體性事件、公共安全問

題的風(fēng)險。突出重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)時段（開學(xué)、放假、畢業(yè)離校），進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生安全教育，計劃2010級新生不準(zhǔn)配備個人電腦。

五、全員育人，進(jìn)一步推進(jìn) “人生導(dǎo)師制”模式

出臺學(xué)院“人生導(dǎo)師制”相關(guān)管理制度，加強(qiáng)對人生導(dǎo)師的考核和獎勵，全員關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛學(xué)生的健康成長，努力形成全員育人的良好氛圍，在完成2009－2010學(xué)年人生導(dǎo)師工作總結(jié)基礎(chǔ)上，評選院“十佳導(dǎo)師”。

六、以學(xué)為綱，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)

深入開展“教育樹學(xué)風(fēng)、教風(fēng)正學(xué)風(fēng)、管理促學(xué)風(fēng)”為主題的學(xué)風(fēng)建設(shè)活動，進(jìn)一步完善任課教師抓學(xué)風(fēng)制度，以誠信考試為抓手，通過教學(xué)與學(xué)工聯(lián)席會議，進(jìn)一步探討加強(qiáng)學(xué)生考風(fēng)建設(shè)新舉措。

七、形成規(guī)范，加強(qiáng)2010屆新生入學(xué)教育

做到組織有序、工作到位、文明熱情、保障有力，順利完成2010級新生接待工作。進(jìn)一步加強(qiáng)新生的心理教育、校規(guī)校紀(jì)教育、專業(yè)思想教育和安全教育等入學(xué)教育，努力形成全人教育課程化教育體系，幫助他們盡快適應(yīng)大學(xué)生活，學(xué)會自我管理、自我調(diào)節(jié)，以積極主動、健康的心態(tài)投入到學(xué)習(xí)和生活中來。

八、居安思危，積極開展學(xué)生國防教育

認(rèn)真組織好2010級新生軍訓(xùn)工作，通過加強(qiáng)學(xué)生的軍事

技能訓(xùn)練和軍事理論教學(xué)，增強(qiáng)學(xué)生的國防觀念和國家安全意識，強(qiáng)化愛國主義、集體主義觀念，加強(qiáng)組織紀(jì)律性；積極開展在校大學(xué)生應(yīng)征入伍宣傳工作，進(jìn)一步加強(qiáng)軍事理論教研室自身建設(shè)，規(guī)范軍事理論教學(xué)和教科研工作。

九、堅持方針，不斷加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)

邀請相關(guān)專家和優(yōu)秀輔導(dǎo)員代表積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高輔導(dǎo)員隊伍的整體工作水平。加強(qiáng)輔導(dǎo)員工作的交流與合作，舉辦一期“輔導(dǎo)員工作論壇”，積極搭建輔導(dǎo)員交流平臺，進(jìn)一步促進(jìn)廣大輔導(dǎo)員之間的溝通、交流。加大對優(yōu)秀輔導(dǎo)員的表彰宣傳力度，發(fā)掘、培育輔導(dǎo)員中的先進(jìn)典型，加大宣傳力度，強(qiáng)化工作導(dǎo)向，營造輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的良好氛圍。積極開展主題班會說課評比和文體活動，增強(qiáng)輔導(dǎo)員隊伍的凝聚力。

十、以評促建，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生黨建工作

充分發(fā)揮學(xué)生黨員、發(fā)展對象、積極分子和學(xué)生干部的先鋒模范作用，通過學(xué)生黨員、積極分子示范宿舍，不斷提高學(xué)生黨員的影響力，也進(jìn)一步增強(qiáng)對他們的約束力。進(jìn)一步明確工作要求，細(xì)化迎評工作方案，積極做好黨建迎評工作。

十一、關(guān)注網(wǎng)絡(luò)，協(xié)助開展數(shù)字化校園建設(shè)

進(jìn)一步完善貼吧、論壇、網(wǎng)站管理，暢通學(xué)生信息反饋渠道，配合完成2010年學(xué)工系統(tǒng)開發(fā)、測試、培訓(xùn)和現(xiàn)場操作。

十二、厲行節(jié)約，共建節(jié)約型校園

以學(xué)生公寓的節(jié)水節(jié)電為突破口，強(qiáng)化服務(wù)承包方節(jié)約意識，制定相關(guān)制度，杜絕長流水、長明燈、使用大功率電器現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)節(jié)水節(jié)電2%目標(biāo)，共建節(jié)約型校園。

學(xué)生工作部（處）、人武部

2009年12月20日

第四篇：小學(xué)學(xué)生工作處工作計劃

xx小學(xué)學(xué)生工作處工作計劃

（2013-2014學(xué)第二學(xué)期）

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期，學(xué)生處將圍繞“讓每一個人成為幸福的成功者”的辦學(xué)理念，使每一位學(xué)生全面、健康、個性、可持續(xù)發(fā)展，為每一個學(xué)生的終身幸福奠基；牢固樹立以人為本的教育理念，堅持德育為首，強(qiáng)化學(xué)生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育,從而提高我校辦學(xué)質(zhì)量，提升辦學(xué)品位，創(chuàng)造辦學(xué)特色。

二、工作思路

本學(xué)期學(xué)生處的常規(guī)工作堅持以 “學(xué)生安全為重，養(yǎng)成教育為主”的工作思路，重點(diǎn)抓好學(xué)生的養(yǎng)成教育，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生的在校言行，同時跟學(xué)校的大隊部聯(lián)手抓好學(xué)生的禮儀文明教育，在工作中要抓常規(guī)，重在管理創(chuàng)特色、求實(shí)效不斷優(yōu)化教育內(nèi)容、方法和途徑，開創(chuàng)我校學(xué)生管理新局面。

三、工作目標(biāo)

1.在前面的工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好學(xué)生在校的常規(guī)管理，幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、課間等習(xí)慣。

2.重視德育工作，抓好學(xué)生精神文明建設(shè)，抓好學(xué)生文明禮儀教育逐漸形成維嘉小學(xué)“自信、陽光、快樂”的學(xué)生管理特色。

3.加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)介紹或班主任反思不斷提升班主任管理水平和能力。

4.定期對學(xué)生進(jìn)行安全教育確保學(xué)生在校內(nèi)不發(fā)生安全意外事 1

故。

四、工作措施

1.加強(qiáng)日常行為習(xí)慣的檢查監(jiān)督，提高值日質(zhì)量。認(rèn)真落實(shí)我?！栋嗉墝W(xué)生一日常規(guī)評比細(xì)則》，嚴(yán)格執(zhí)行“六項常規(guī)模范班”流動紅旗評比制度，促進(jìn)我校精神文明建設(shè)。在行為規(guī)范方面具體做到：提倡隊員一天消費(fèi)一般不超二元，人人養(yǎng)成節(jié)約意識；講究環(huán)境衛(wèi)生，在教室里、校園內(nèi)、校門口看到任何廢紙雜物都有責(zé)任和義務(wù)撿起來放進(jìn)垃圾箱，繼續(xù)開展深入人心“彎彎腰”活動，力爭使學(xué)校各個角落都做到整潔、美化、藝術(shù)化；同學(xué)間團(tuán)結(jié)友愛不打架罵人；推廣禮貌用語與普通話，“對不起、您好、謝謝、沒關(guān)系、老師好、同學(xué)們好”是師生、學(xué)生之間交流的主題字匯。我們把基本道德規(guī)范概括為“三別”即向粗魯告別、向陋習(xí)告別、向壞事告別；“四帶”即把禮儀帶進(jìn)校園、把微笑帶給同學(xué)、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會；“五無”即地面無痰跡、室內(nèi)無紙屑、桌凳無刻畫、墻壁無污印、出言無臟話。

2、開展禮儀教育。逐步將文明問好的習(xí)慣落實(shí)、延伸到更廣泛的范圍。從小事著手，從細(xì)節(jié)處著眼，組織班主任編印一份日常禮儀常規(guī)知識，適當(dāng)時候組織講座，并通過日常訓(xùn)練，逐步養(yǎng)成學(xué)生彬彬有禮的禮儀風(fēng)范。

3、開展自信心教育。在生活中，家長反應(yīng)最普遍的是孩子能夠自信和快樂。這是老師們在工作中所有目標(biāo)實(shí)施的出發(fā)點(diǎn)和方向。教育教學(xué)中要經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行賞識和鼓勵，使學(xué)生本人在進(jìn)步和成功中體驗(yàn)到信心。要強(qiáng)化“我能行”等口號，把它們變成每個學(xué)生所耳熟能

詳?shù)淖毅?。同時，堅持結(jié)合教育教學(xué)和生活實(shí)際，提升學(xué)生的自信心和勇氣。

4、積極倡導(dǎo)和實(shí)施 “校內(nèi)校外一個樣”的做法，開展“回家四主動”、“在校五自覺”活動。“四主動”是指學(xué)生在家里時，主動向家長和親人匯報學(xué)校生活；主動給長輩和客人端茶、盛飯；主動整理自己的房間及物品；主動開口講英語?！拔遄杂X”是指學(xué)生在校時，做到升旗儀式——自覺肅穆唱國歌；遇見老師——自覺問好講禮貌；水電公物——自覺愛護(hù)要節(jié)約；校園環(huán)境——自覺維護(hù)講衛(wèi)生；與人交流——自覺講英語普通話。在具體操作中，由德育處牽頭，由各班主任負(fù)責(zé)實(shí)施。開學(xué)第一周內(nèi)，各班要利用專門的時間，給學(xué)生講明此項活動的意義和基本要求。

5.加強(qiáng)安全文明教育。深化“平安校園”創(chuàng)建工作，加強(qiáng)教育宣傳，突出重點(diǎn)，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)交通安全、活動安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全等教育工作。確保學(xué)生健康安全，樹立“安全第一”的思想，對安全工作常抓不懈，進(jìn)一步加強(qiáng)課間及放學(xué)路隊管理，定期進(jìn)行各種安全演練。突出課堂點(diǎn)名制度和學(xué)生未到校情況匯報制度，使全體教師必須樹立四種意識：安全工作第一意識，安全工作超前思維意識，安全工作無小事意識，安全工作責(zé)任追究意識。

6、班主任制定班級工作計劃，開展班級教育活動，充分發(fā)揮班會和隊會的作用。加強(qiáng)班級日常管理，落實(shí)班干部制度，強(qiáng)化學(xué)生自主管理意識，利用學(xué)校和班級開展的各項評比活動，把養(yǎng)成教育落實(shí)到每位學(xué)生身上，規(guī)范學(xué)生的言行，形成自主合作、朝氣蓬勃、積極

向上的良好班風(fēng)。

7、開展名人教育活動，用典型事例教育學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)意志。充分發(fā)掘古今中外一些能體現(xiàn)相關(guān)教育意義的名人事例，作為教育和影響學(xué)生的典型材料。低、中年級學(xué)生以老師和家長輔導(dǎo)查找為主，高年級學(xué)生以自己搜尋為主。每個學(xué)生最好要能熟練地講述出5個名人事例，并把它們作為自己學(xué)習(xí)生活成長的榜樣。

8、做好紅領(lǐng)巾廣播站日常工作，充分發(fā)揮少先隊陣地作用。制訂廣播站工作制度，對廣播員進(jìn)行培訓(xùn)和分工，更新廣播內(nèi)容，設(shè)計新版塊，以求更加貼近學(xué)生，為學(xué)生服務(wù)。發(fā)動倡議引導(dǎo)全校學(xué)生積極向廣播站投稿，宣傳學(xué)校和班級的好人好事等。

9、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變育人理念。以提高班主任業(yè)務(wù)素質(zhì)為突破口，以師德規(guī)范為核心，用“七多七少”、“四個特別能”的思想來建設(shè)教師隊伍，大力倡導(dǎo)如下工作精神：

（1）具備“三境界”―――希望每個教師都要有“大教師的境界，好教師的水平，傻教師的精神”。

（2）“七多七少”―――多改變自己，少埋怨環(huán)境；多搶挑重?fù)?dān)，少推卸責(zé)任；多做，少說；多吸收，少批判；多思考事，少琢磨人；多互助，少互斗；多為成功想辦法，少為失敗找理由

（3）“四個特別”―――特別有智慧、特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別講團(tuán)結(jié)。

10、組織開展學(xué)雷鋒日主題教育

11、組織開展三八婦女節(jié)主題教育。

12、組織學(xué)生到烈士紀(jì)念碑掃墓活動培養(yǎng)學(xué)生從小熱愛祖國，努力學(xué)習(xí)振興中華。

13、組織開展消防主題教育，教給學(xué)生消防基本知識、逃生自救方法等，并進(jìn)行全校消防安全應(yīng)急疏散演練。

14、組織五六年級學(xué)生觀看《感恩父母、感恩老師》專題視頻。

15、組織配合開展慶六一主題系列活動。

xx小學(xué)學(xué)生工作處

2014年2月16日

第五篇：學(xué)生工作處

學(xué)生工作處

學(xué)生[2014] 2號

關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《福建省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃

實(shí)施方案》的通知

各二級學(xué)院：

為做好我校2014屆畢業(yè)生就業(yè)工作，引導(dǎo)、鼓勵我校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，現(xiàn)將《福建省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實(shí)施方案》轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請按實(shí)施方案的要求，廣泛宣傳，精心組織，貫徹落實(shí)，切實(shí)做好我校“三支一扶”計劃的實(shí)施工作。

附件：福建省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實(shí)施方案

二0一四年二月十八日 主題詞：學(xué)生 就業(yè)

“三支一扶”

通知 主 送：各二級學(xué)院

莆田學(xué)院學(xué)生處

2014年2月18日

福建省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實(shí)施方案

為做好我省2014年高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作，引導(dǎo)鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，加強(qiáng)基層人才隊伍建設(shè)，制定本實(shí)施方案。

一、工作目的

引導(dǎo)鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村去、到基層去、到人民最需要的地方去經(jīng)受鍛煉, 加強(qiáng)基層人才隊伍建設(shè)，促進(jìn)基層教育、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、扶貧等社會事業(yè)發(fā)展，推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

二、工作任務(wù)

省“三支一扶”計劃招募約500名高校畢業(yè)生，主要安排到納入縣級基本財力保障范圍的縣（市、區(qū)）的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作，服務(wù)期限為2年。其中，招募派遣250名左右“三支一扶”高校畢業(yè)生到23個省級扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧服務(wù)。各設(shè)區(qū)市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)可根據(jù)實(shí)際需要，按照省公務(wù)員局、省民政廳、共青團(tuán)福建省委《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項目工作的通知》（閩人發(fā)〔2011〕30號）要求，實(shí)施市“三支一扶”計劃。參加市級“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生服務(wù)期滿考核合格享受省級“三支一扶”計劃相關(guān)政策待遇。

統(tǒng)籌做好在崗“三支一扶”高校畢業(yè)生日常管理、考核和服務(wù)期滿考核及期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)跟蹤工作。

三、宣傳口號

到農(nóng)村去，到基層去，到人民最需要的地方去，為實(shí)現(xiàn)“百姓富、生態(tài)美”，進(jìn)一步開創(chuàng)福建科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展新局面貢獻(xiàn)力量。

四、宣傳動員

各級“三支一扶”辦、各有關(guān)部門要按照本方案要求，充分利用廣播電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等各類媒體，廣泛開展“三支一扶”計劃宣傳活動。各高等學(xué)校要充分利用校內(nèi)廣播臺、校園網(wǎng)、公告欄、海報等媒體,廣泛宣傳“三支一扶”計劃招募信息和相關(guān)政策，營造良好工作氛圍。組織招募期間，請各地、各校在所屬網(wǎng)站和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)網(wǎng)站的首頁顯著位置與福建省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)“三支一扶”網(wǎng)絡(luò)招募系統(tǒng)（以下簡稱招募系統(tǒng)，網(wǎng)址：http://004km.cn/szyf/）建立鏈接。

五、組織招募

（一）招募對象和條件

招募對象為2014年省內(nèi)全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生和近年來未就業(yè)高校畢業(yè)生（不含成人教育培養(yǎng)類別等非全日制高校畢業(yè)生），并具備以下條件：

1、思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，志愿到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作；

2、學(xué)習(xí)成績良好，具有相應(yīng)的專業(yè)知識；

3、敬業(yè)奉獻(xiàn)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派；

4、年齡一般不超過25周歲（1989年7月1日后出生），研究生學(xué)歷放寬至28周歲（1986年7月1日后出生）；

5、身體健康，符合規(guī)定的體檢要求。

同等條件下，優(yōu)先招募派遣服務(wù)單位所在縣（市、區(qū)）生源的高校畢業(yè)生、家庭經(jīng)濟(jì)困難并就業(yè)困難的高校畢業(yè)生、少數(shù)民族高校畢業(yè)生。

（二）崗位征集（3月初）1、1月20日前，各縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦通過省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)將本地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育、農(nóng)業(yè)（含林業(yè)、海洋與漁業(yè)）、衛(wèi)生、扶貧等基層崗位需求信息，報各設(shè)區(qū)市“三支一扶”辦。2、2月20日前，各設(shè)區(qū)市“三支一扶”辦對縣（市、區(qū)）上報的崗位需求信息進(jìn)行審核，確保完整、準(zhǔn)確、詳實(shí)后，通過省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)報省“三支一扶”辦。平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)完成崗位征集和初審后直接報省“三支一扶”辦。3、3月初，省“三支一扶”辦匯總審核全省崗位需求信息，報經(jīng)省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，向社會公布招募崗位信息。

（三）組織報名（3月4日—3月24日）

1、報名時間。3月4日8:00至3月24日24:00。

2、報名方式。依托公共網(wǎng)招募系統(tǒng)，實(shí)行網(wǎng)上報名。符合招募條件的高校畢業(yè)生，在規(guī)定期限內(nèi)登陸招募系統(tǒng)查詢招募崗位信息，選擇合適的崗位報名。

3、報名要求。高校畢業(yè)生認(rèn)真閱讀《報名須知》后，按照招募崗位的資格條件和專業(yè)要求，網(wǎng)上詳實(shí)準(zhǔn)確地填寫相關(guān)信息。報名人員對本人所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，所填信息與崗位要求不符或填報虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報名和派遣資格。2014年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在7月31日前取得畢業(yè)證書，未獲得畢業(yè)資格的，將取消“三支一扶”計劃派遣資格。

（四）審查考核（3月25日—4月10日）

1、資格審查。省“三支一扶”辦按照招募條件對報名人員進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果將通過公共網(wǎng)反饋給報名人員。

2、院?？己耍?月25日—4月10日）

（1）省內(nèi)院校高校畢業(yè)生的考核，由報名高校畢業(yè)生所在院校畢業(yè)生就業(yè)工作部門按照《福建省“三支一扶”計劃省內(nèi)高校畢業(yè)生考核辦法》（可登陸招募系統(tǒng)查詢，下同），登錄公共網(wǎng)進(jìn)行。具體步驟：一是按照《福建省“三支一扶”計劃省內(nèi)高校審核功能使用說明》審核報名高校畢業(yè)生簡歷所填信息是否屬實(shí)，填寫考核意見；二是按照《福建省“三支一扶”報名高校畢業(yè)生高?？己嘶痉趾图臃衷u定說明》，給高校畢業(yè)生評分。其中，享受“家庭經(jīng)濟(jì)困難并就業(yè)困難”加分政策的高校畢業(yè)生，需附學(xué)校有關(guān)部門統(tǒng)一出具的家庭經(jīng)濟(jì)困難證明，相關(guān)材料由各高等院校在4月10日前統(tǒng)一報省“三支一扶”辦。

（2）省外院校福建生源高校畢業(yè)生的考核，按照《福建省“三支一扶”計劃省外高校福建生源高校畢業(yè)生考核辦法》執(zhí)行。具體步驟：一是由報名高校畢業(yè)生登錄公共網(wǎng)下載《福建省“三支一扶”高校畢業(yè)生考核表》和《福建省“三支一扶”計劃省外高校福建生源高校畢業(yè)生考核辦法》，打印本人報名簡歷，一并提交所在學(xué)校院、系審核；二是高校畢業(yè)生所在學(xué)校院、系審核報名高校畢業(yè)生所填信息是否屬實(shí)，填寫《福建省“三支一扶”高校畢業(yè)生考核表》加蓋公章后傳真至福建省“三支一扶”辦，由福建省“三支一扶”辦統(tǒng)一審核并評分。其中，享受“家庭經(jīng)濟(jì)困難并就業(yè)困難”加分政策的高校畢業(yè)生，需附學(xué)校有關(guān)部門統(tǒng)一出具的家庭經(jīng)濟(jì)困難證明，相關(guān)材料在4月10日之前傳真至省“三支一扶”辦。

（五）確定派遣人選（4月15日—5月23日）

省“三支一扶”辦通過招募系統(tǒng)，按照崗位要求，對各崗位報名高校畢業(yè)生進(jìn)行量化評分，確定體檢人選。體檢人選名單將通過公共網(wǎng)反饋報名高校畢業(yè)生。

５月下旬至6月初，省“三支一扶”辦按照全國“三支一扶”辦制定的體檢標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一組織入選的高校畢業(yè)生到指定醫(yī)院體檢。

（六）公示

對體檢合格的高校畢業(yè)生，省“三支一扶”辦經(jīng)審核確認(rèn)后在公共網(wǎng)公示五天。經(jīng)公示無異議的，作為派遣對象。

（七）崗前培訓(xùn)和出征派遣（6月底）

省“三支一扶”辦組織派遣對象進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后舉行出征儀式，派遣“三支一扶”高校畢業(yè)生到服務(wù)單位報到。各服務(wù)單位和當(dāng)?shù)亍叭б环觥鞭k要做好“三支一扶”高校畢業(yè)生的接收安排工作?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生到崗服務(wù)后，原則上不再調(diào)整服務(wù)地區(qū)和單位。

上述組織招募的日程安排如有調(diào)整，省“三支一扶”辦將及時在公共網(wǎng)公布。

六、政策支持

（一）在崗待遇

1、服務(wù)期第一年生活補(bǔ)貼每人每月1600元，第二年每人每月1800元，統(tǒng)一辦理社會保險（基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)險、生育險）和人身意外傷害保險。各設(shè)區(qū)市組織的“三支一扶”計劃可參照省級標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、到納入縣級基本財力保障范圍的縣（市、區(qū)）的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）參加“三支一扶”的高校畢業(yè)生，其在校期間的國家助學(xué)貸款本息，由服務(wù)縣（市、區(qū)）財政按每年2000元代為償還。

3、各高?？筛鶕?jù)自身特點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際制定鼓勵引導(dǎo)本校畢業(yè)生參加“三支一扶”等服務(wù)基層項目的具體措施。

（二）期滿政策

“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期滿后自主擇業(yè)。服務(wù)期滿考核合格的，經(jīng)省“三支一扶”辦審核，頒發(fā)《福建省高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目證書》，享受以下政策待遇：

1、在全省公務(wù)員招考中，安排不少于當(dāng)年“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目服務(wù)期滿人數(shù)10%比例的職位，面向當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生定向考錄。

2、“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)的事業(yè)單位中自然減員空崗，可用于聘用當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生。省、市、縣相關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員，應(yīng)拿出一定比例，聘用當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)項目高校畢業(yè)生。當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生，報考省、設(shè)區(qū)市事業(yè)單位的，筆試總分加3分；報考縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位的，筆試總分加5分。

3、對于服務(wù)期滿考核合格、符合用人單位崗位要求并愿意繼續(xù)在我省農(nóng)村基層工作的，在我省鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位編制內(nèi)新增工作人員時，可免于參加統(tǒng)一招考，由接收單位報縣（市、區(qū)）人事部門辦理事業(yè)單位工作人員聘用核準(zhǔn)相關(guān)手續(xù)。各地在實(shí)施高校畢業(yè)生到農(nóng)村中小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層緊缺人才補(bǔ)充計劃事業(yè)單位公開招聘時，要設(shè)置“專門崗位”面向當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)項目高校畢業(yè)生招考，或按規(guī)定采取“考核聘用”等方式聘用服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生。

4、服務(wù)期滿考核合格，符合報考條件，在服務(wù)期滿后三年內(nèi)報考普通高校碩士研究生，初試總分加10分；在同等條件下招生單位優(yōu)先錄取。對于已被錄取為研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃的，學(xué)校應(yīng)為其保留學(xué)籍至服務(wù)期滿。高職（高專）畢業(yè)生參加“三支一扶”，服務(wù)期滿考核合格，可免試入讀我省成人高等學(xué)歷教育?？破瘘c(diǎn)本科。

5、服務(wù)期間，由各級政府人事部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)提供檔案保管等人事代理服務(wù)，并建立期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生專門人才數(shù)據(jù)庫，有針對性地提供就業(yè)指導(dǎo)和推薦服務(wù)，幫助其落實(shí)就業(yè)單位。

6、服務(wù)期滿考核合格，被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用或進(jìn)入國有企業(yè)就業(yè)的，其服務(wù)期間計算工齡，支教服務(wù)期間計算教齡。其中：被錄用為公務(wù)員的，試用期工資可高于直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用公務(wù)員的試用期工資，按相同學(xué)歷新錄用公務(wù)員轉(zhuǎn)正定級工資標(biāo)準(zhǔn)低1個級別工資檔次的數(shù)額確定；被事業(yè)單位聘用，已明確崗位的，崗位工資按所聘崗位確定，薪級工資比照本單位相同學(xué)歷新聘用人員定級工資標(biāo)準(zhǔn)確定；未明確崗位的，由所在單位根據(jù)實(shí)際情況確定其工資待遇。

凡通過享受政策待遇，被錄（聘）用為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生，不再享受報考公務(wù)員和事業(yè)單位專門職位、報考事業(yè)單位加分和基層事業(yè)單位考核聘用等就業(yè)優(yōu)惠政策。

七、管理服務(wù)

（一）落實(shí)工作責(zé)任。堅持“誰用人、誰受益、誰負(fù)責(zé)”和分級管理的原則，省“三支一扶”辦負(fù)責(zé)全省“三支一扶”計劃的統(tǒng)籌實(shí)施和成效評估；設(shè)區(qū)市“三支一扶”辦負(fù)責(zé)對縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦工作的督促和指導(dǎo)；縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦負(fù)責(zé)“三支一扶”高校畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)遞保管，社會保險辦理，和期滿考核，管理信息系統(tǒng)維護(hù)和期滿就業(yè)跟蹤服務(wù)等工作，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)服務(wù)單位落實(shí)畢業(yè)生服務(wù)崗位、提供基本工作和生活條件保障。

（二）重視安全健康管理。各級“三支一扶”辦和各服務(wù)單位主要負(fù)責(zé)同志要全面擔(dān)負(fù)起“三支一扶”高校畢業(yè)生安全、健康等服務(wù)管理的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,經(jīng)常督促落實(shí)、檢查指導(dǎo)畢業(yè)生安全、健康管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度、定期聯(lián)系制度、異常和突發(fā)事件報告制度，及時發(fā)現(xiàn)和杜絕各種安全隱患。

（三）做好戶口、檔案、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)。服務(wù)期間，畢業(yè)生戶口可根據(jù)本人意愿遷往服務(wù)單位所在地或家庭戶籍所在地或服務(wù)單位所在市、縣（區(qū)）人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，遷入地公安機(jī)關(guān)憑畢業(yè)生報到證、畢業(yè)證書和戶口遷移證為其辦理落戶手續(xù)。人事檔案統(tǒng)一轉(zhuǎn)至服務(wù)縣（市、區(qū)）公務(wù)員局（人事局）。黨團(tuán)組織關(guān)系由畢業(yè)生憑黨團(tuán)組織關(guān)系介紹信轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。服務(wù)期間申請入黨的，由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）一級黨組織按規(guī)定程序辦理。服務(wù)期滿后，戶口、檔案和組織關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)遷?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生就業(yè)報到證由各縣（市、區(qū)）公務(wù)員局（人事局）負(fù)責(zé)收集、改簽（備注“參加福建省高校畢業(yè)生‘三支一扶’計劃”）并保管。

（四）規(guī)范協(xié)議解除?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生應(yīng)按照協(xié)議規(guī)定期限完成服務(wù)工作，由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務(wù)的，應(yīng)按照省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“三支一扶”高校畢業(yè)生協(xié)議解除工作的通知》（閩畢支〔2010〕13號）規(guī)定，經(jīng)省“三支一扶”辦批準(zhǔn)，并履行有關(guān)手續(xù)，方可離開服務(wù)單位。服務(wù)期未滿離開服務(wù)單位的，不享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

對管理服務(wù)不到位、優(yōu)惠政策不落實(shí)的縣（市、區(qū)），省“三支一扶”辦將調(diào)減其今后的招募計劃，直至停止招募。

八、經(jīng)費(fèi)保障

（一）省級“三支一扶”高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼和人身意外傷害保險、體檢、社會保險、培訓(xùn)所需費(fèi)用以及省“三支一扶”工作經(jīng)費(fèi)由省財政安排專項經(jīng)費(fèi)支付；各設(shè)區(qū)市“三支一扶”計劃畢業(yè)生的生活補(bǔ)貼、體檢、培訓(xùn)、人身意外傷害保險和社會保險等費(fèi)用，原則上由設(shè)區(qū)市、縣（市、區(qū)）財政按1：1比例安排專項經(jīng)費(fèi)支付。

（二）各有關(guān)市、縣（區(qū)）財政要安排一定經(jīng)費(fèi)作為本級“三支一扶”辦專項工作經(jīng)費(fèi)，并對為服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，給予適當(dāng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。