第一篇：班主任培訓(xùn)材料：班主任工作五招制勝

班主任培訓(xùn)材料：班主任工作五招制勝

怎樣抓住班主任工作的核心，建立起優(yōu)良的班集體，我認(rèn)為“五招”必用。

第一招：情感上以愛(ài)動(dòng)其心。這是老生常談，但是我認(rèn)為，光老師不愛(ài)學(xué)生不行，要想辦法讓學(xué)生愛(ài)老師。親其師才能信其道。怎樣做到這一點(diǎn)呢？一是要真愛(ài)學(xué)生，是否真愛(ài)，老師的眼神和動(dòng)作語(yǔ)言就可以看出來(lái)，愛(ài)從心底流出，能夠產(chǎn)生磁場(chǎng)。我們有的老師看到學(xué)生就一副厭惡、不耐煩的表情，你的道理講得再好，學(xué)生是不買帳的。二是要讓學(xué)生感受到愛(ài)?？梢韵胂胛覀冋剳賽?ài)的時(shí)候，怎樣讓對(duì)方感受到種種愛(ài)意呢？每天準(zhǔn)時(shí)的電話，時(shí)不時(shí)要求共同進(jìn)餐，特殊節(jié)日的時(shí)候給點(diǎn)驚喜，無(wú)事的時(shí)候也想法湊到一起說(shuō)幾句好聽(tīng)的話，慢慢地，對(duì)方就接受了。對(duì)于學(xué)生，特別是那些問(wèn)題學(xué)生、困難學(xué)生，就要這樣。老師做到這個(gè)份上肯定不容易，但這也正是老師的職業(yè)特點(diǎn)所在。愛(ài)好學(xué)生人人能做到，愛(ài)差學(xué)生的老師必然要有高尚的情懷。有的老師說(shuō)，這些學(xué)生不講感情，其實(shí)這類學(xué)生最講感情，即使今天他沒(méi)有反饋，也一定是班主任的一張感情存單。霍懋征老師“四不”：不向?qū)W生發(fā)火、不讓學(xué)生掉隊(duì)、不懲罰一個(gè)學(xué)生、不向家長(zhǎng)告狀，贏得學(xué)生一生愛(ài)戴，值得每個(gè)班主任學(xué)習(xí)。

第二招：習(xí)慣上小事成大事。學(xué)生成長(zhǎng)的過(guò)程就是習(xí)慣養(yǎng)成的過(guò)程，教師的作用就是育苗。俗話說(shuō)：“積千累萬(wàn)，不如養(yǎng)成好習(xí)慣。”教育家葉圣陶也指出：“教育就是培養(yǎng)習(xí)慣?！庇纱丝梢?jiàn)培養(yǎng)習(xí)慣的重要性。良好習(xí)慣的作用有三個(gè)方面：一省時(shí)，二省力，三減少錯(cuò)誤。培養(yǎng)吸光一是要嚴(yán)格要求，班主任要有威信，要有原則；二是要以身作則，老師的表率作用很重要，所謂“誰(shuí)家的孩子像誰(shuí)”，說(shuō)的就是這個(gè)道理。己不正，不能正人。（班主任

004km.cn）三是要反復(fù)練習(xí)，及時(shí)強(qiáng)化，習(xí)慣的形成非一朝一夕之功，非反復(fù)練習(xí)不可。不少的班主任在這方面的意識(shí)要加強(qiáng)，衛(wèi)生差，秩序差，學(xué)習(xí)差，歸根結(jié)底習(xí)慣差。有時(shí)候老師在喊學(xué)生習(xí)慣差，卻對(duì)學(xué)生習(xí)慣沒(méi)有培養(yǎng)意識(shí)。

第三招：管理上人人擔(dān)責(zé)任。魏書生的班級(jí)管理“人人有事做，事事有人做；時(shí)時(shí)有事做，事事有時(shí)做?！卑嗉?jí)管理如果能夠做到人、事、時(shí)三者結(jié)合，就能達(dá)到最大限度的自動(dòng)化，也能最大限度的提高效率?？梢韵癜耍?）一樣進(jìn)行細(xì)致的班級(jí)分工，也可以在班上推行“我為班級(jí)做實(shí)事”的活動(dòng)，讓每一位學(xué)生用自己的眼光，到班上找一件自己認(rèn)為值得做而且能夠做的事情，然后報(bào)班長(zhǎng)登記，在班上公布，并自己負(fù)責(zé)為班級(jí)持之以恒地把這件事做好。這樣一來(lái)，班上可以做到“人人有事做，事事有人做”。學(xué)生只有不斷地為班級(jí)做事，對(duì)班級(jí)的感情才會(huì)越深，集體榮譽(yù)感才會(huì)越強(qiáng)。反之，一個(gè)從來(lái)不為班級(jí)做貢獻(xiàn)的人，他也就游離在集體之外，對(duì)集體也就不會(huì)有多少感情，集體好與不好，他都會(huì)無(wú)所謂。有的學(xué)生已經(jīng)將被老師們邊緣化，學(xué)習(xí)不管，眼睛不看，事務(wù)不分，他們只好在沉默中爆發(fā)，時(shí)不時(shí)干些違紀(jì)的事兒。

第四招：學(xué)習(xí)上自主最有效。蘇霍姆林斯基說(shuō)，最好的教育是自我教育。教育和管理的最高境界是自我教育和自我管理。很多優(yōu)秀的老師都認(rèn)為自己最大的成功就是促進(jìn)了學(xué)生的自我教育和自我管理。有個(gè)學(xué)生在日記里寫道：“教育的確需要鞭子，但這根鞭子，不應(yīng)該只掌握在教師和家長(zhǎng)的手中，而應(yīng)該植根于我們自己的心中?！蓖庖蚴鞘挛锏耐獠棵埽鞘挛镒兓l(fā)展的條件；內(nèi)因是事物的內(nèi)部矛盾，是事物變化發(fā)展的根本原因。外因必須通過(guò)內(nèi)因起作用。教師和家長(zhǎng)的教育和管理，社會(huì)的影響都只是學(xué)生成長(zhǎng)的外部原因，而學(xué)生的自我教育才是學(xué)生成長(zhǎng)的根本原因。而只有調(diào)動(dòng)了自我教育和自我管理的積極性，教育和管理的效益才會(huì)得到大幅度提高。而且，當(dāng)今是一個(gè)信息化社會(huì)，現(xiàn)在的孩子由于受外界多元信息的影響，都具有較強(qiáng)的自我意識(shí)，很難聽(tīng)進(jìn)別人的意見(jiàn)。事實(shí)上，他們?cè)诤芏喾矫妫ɡ珉娔X和網(wǎng)絡(luò)）比上一輩還要強(qiáng)一些。隨著年齡的增大，知識(shí)的增多，他們判斷是非善惡的能力還是有的。也就是他們已經(jīng)具備自我教育的能力，年齡越大，自我教育、自我管理的潛力越大。一般規(guī)律是，十三歲之前，老師和家長(zhǎng)的教育管理，社會(huì)的影響起的作用比較大，占主導(dǎo)作用；十三歲之后，自我教育對(duì)一個(gè)人的成長(zhǎng)就起到了決定性作用。

第五招：精神上陽(yáng)光才給力。學(xué)生中的消極因素確實(shí)很多，心理健康是最突出的問(wèn)題。這是班主任工作中的難點(diǎn)，所以班主任一定要關(guān)注學(xué)生的精神狀態(tài)，營(yíng)造起班集體積極向上的精神氛圍。這里一方面需要班主任洞察秋毫，關(guān)注特質(zhì)學(xué)生，做好個(gè)別工作。另一方面需要班主任長(zhǎng)期給予學(xué)生一種積極價(jià)值觀的影響。一是要打好學(xué)校陽(yáng)光教育牌，詮釋陽(yáng)光教育內(nèi)涵；二是用班主任昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌感染學(xué)生；三是開展起豐富的班級(jí)活動(dòng)，讓學(xué)生在集體活動(dòng)中感受溫暖，感受力量。

當(dāng)然，班主任的最高境界是無(wú)招勝有招，當(dāng)各種招數(shù)內(nèi)化為班主任的基本素養(yǎng)后，班主任的工作自然會(huì)厚積薄發(fā)，一言一行都會(huì)形成有效的教育磁場(chǎng)。

第二篇：班主任工作培訓(xùn)

班主任工作培訓(xùn)

一 時(shí)間

1． 周一至周五每天17﹕00﹍﹍18﹕30須有老師在班級(jí)值班（班主任自己排班）。

2． 周一至周五每天18﹕40還沒(méi)有來(lái)的學(xué)生須給家長(zhǎng)打電話（有課除外）

3． 學(xué)生來(lái)到班級(jí)的第一時(shí)間班主任或者在班級(jí)的老師督促簽到，離開時(shí)候簽退，有學(xué)生

本人簽字。（最好把學(xué)生送出去與家長(zhǎng)簡(jiǎn)單溝通學(xué)習(xí)情況，如果學(xué)生自己打車回家在條件允許情況把車牌號(hào)告知家長(zhǎng)，家長(zhǎng)會(huì)很感激你）

4． 各科教師把作業(yè)單準(zhǔn)備好，監(jiān)督孩子填寫作業(yè)單（班主任與家長(zhǎng)溝通了解孩子作業(yè)）

5． 督促各科教師及時(shí)作答案，班主任監(jiān)督學(xué)生各科作業(yè)完成情況。

6． 班主任安排好學(xué)生的輔導(dǎo)時(shí)間（時(shí)間一定具體一些）。

7． 班主任安排好學(xué)生的背誦時(shí)間（包括古詩(shī)，單詞等，各科教師提前準(zhǔn)備好相應(yīng)材料及

時(shí)與班主任溝通）

8． 在合理時(shí)間班主任與各科教師及時(shí)測(cè)驗(yàn)學(xué)生（班主任把學(xué)生測(cè)驗(yàn)內(nèi)容及時(shí)張貼在墻的醒目位置）。

9． 月考等一些重要考試前幾天對(duì)課本一些重難點(diǎn)進(jìn)行講解（每科老師都必須去完成）

10.考試前給家長(zhǎng)打回訪，說(shuō)清楚孩子的情況，還有我們?yōu)楹⒆痈冻龅呐Γ⒔o家長(zhǎng)一

些小建議（例如吃什么水果好，那種水果能減壓等）

11考試之后與家長(zhǎng)溝通，尤其成績(jī)不理想時(shí)候安撫家長(zhǎng)情緒（一定多說(shuō)自己的不足）如

果孩子成績(jī)考得好（一定說(shuō)是孩子自己努力的結(jié)果，她的進(jìn)步與你沒(méi)有任何關(guān)系，不要往自己臉上貼金，只有別人肯定你）給學(xué)生寫一個(gè)卷面分析，卷紙自己最好復(fù)印兩份（前臺(tái)一份自己留一份）

二溝通（學(xué)生家長(zhǎng)）

1.自習(xí)第一天要有自我介紹還有介紹其他老師（重點(diǎn)為所教科目）。

2.平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，沒(méi)有個(gè)人情緒在自己的工作中，不能因?yàn)樗悄愕囊粚?duì)一就花

費(fèi)更多的時(shí)間去幫助（其他學(xué)生沒(méi)有來(lái)的時(shí)候或者離開之后可以）。

3.經(jīng)常與孩子交流，經(jīng)常談?wù)撘恍┧麄兿矚g的話題（所以你要學(xué)習(xí)很多東西例如一些運(yùn)動(dòng)明星，網(wǎng)絡(luò)游戲，汽車等），側(cè)面了解孩子心理方面的一些問(wèn)題，并及時(shí)幫助孩子解決一些生活中的困擾。（他們會(huì)很喜歡你的）

4.因?yàn)槟闶抢蠋熕阅銜?huì)的東西一定要比他們多，最重要的是他們學(xué)的科目，還有其他一些益智游戲等，他們會(huì)很佩服你的。相信我5.在班級(jí)里不要與其他老師經(jīng)常說(shuō)鬧，一定嚴(yán)格要求自己，因?yàn)槟闶撬麄兊谋砺省?/p>

6.經(jīng)常與家長(zhǎng)溝通（電話或者面談都可以，最好每一天都溝通一些不然周末你會(huì)忙不過(guò)來(lái)的），會(huì)說(shuō)孩子的十個(gè)優(yōu)點(diǎn)，與家長(zhǎng)溝通時(shí)一定夸到實(shí)處，但是一定要在側(cè)面反映孩子的問(wèn)題。（不要在孩子面前說(shuō)孩子的不好）

7.溝通過(guò)程中學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，不要對(duì)此反感，但是你們溝通過(guò)程中不要超過(guò)十分鐘，這樣顯得你時(shí)間會(huì)很寶貴，面談的時(shí)候如果家長(zhǎng)不下車說(shuō)明她不尊重你，所以你要盡早結(jié)束你們的通話。

8.平常的時(shí)候科任老師也經(jīng)常打回訪，把我們所付出的簡(jiǎn)單與家長(zhǎng)溝通，也要贊美其他的老師。

9.在與學(xué)生交往過(guò)程中要學(xué)會(huì)示弱，這樣他會(huì)很有信心的，但是自己一定要把握尺度哦（特別注意一對(duì)一時(shí)不要與學(xué)生離得太近。）

10.班主任可以適時(shí)的調(diào)節(jié)班級(jí)氣氛（可以組織游戲與學(xué)生拉近關(guān)系）但是你一定要控制好不能影響其他班級(jí)（最好在周末孩子作業(yè)不多的情況下）。

*瑣碎﹕（1）周三教研周四交，（2）請(qǐng)假和上課安排好工作

第三篇：班主任培訓(xùn)工作

首先祝賀大家成為我們班主任管理隊(duì)伍的一員，升級(jí)為主任級(jí)別，成為一名領(lǐng)導(dǎo)。一直以為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)班主任建設(shè)都非常的重視。因?yàn)榘嘀魅问前嗉w領(lǐng)導(dǎo)者、組織者，全面負(fù)責(zé)班級(jí)的各項(xiàng)工作，一個(gè)學(xué)校校風(fēng)好與壞，與大家每個(gè)班集管理好與壞是息息相關(guān)的。

小家管好，大家自然就好?。ㄅ沙鏊⒕辛羲?、戒毒所、近年來(lái),隨著中等職業(yè)學(xué)校的不斷擴(kuò)招,學(xué)生素質(zhì)參差不齊并呈逐年下降的趨勢(shì)，學(xué)生文化基礎(chǔ)普遍較差、不良習(xí)慣多、紀(jì)律渙散,給我們中職班主任提出了更高的要求,如何管好，教好這些學(xué)生，成為當(dāng)前職業(yè)教育一個(gè)重要難題，也是很多教師不愿意承擔(dān)這個(gè)班主任的重要原因，但工作還是要做，如何做好班主任工作，也成為我們當(dāng)前中職教育需要研究一個(gè)課題，那么，今天在這里我就談幾點(diǎn)我的看法，希望對(duì)我們年輕班主任起到一定幫助作用。

1.班主任教師要以身作則,率先垂范。有什么樣的班主任,就會(huì)有什么樣的學(xué)生。前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯說(shuō):“教師的個(gè)人榜樣,乃是使青年心靈開拓結(jié)果的陽(yáng)光?！笨梢?jiàn),班主任的一言一行都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。

多年的班主任工作,我體會(huì)最深是:

（1）要求學(xué)生做到的班主任首先要做到。

（2）班主任說(shuō)過(guò)的話，必須執(zhí)行

（3）新班主任要慮心一點(diǎn)，多向一些有經(jīng)驗(yàn)的班主任請(qǐng)教一些管理班級(jí)的經(jīng)驗(yàn)。

（4）班主任工作一個(gè)很重要就“勤”，常下班，常下宿舍，與學(xué)生多溝通。

（5）班方任要關(guān)心學(xué)生，愛(ài)護(hù)學(xué)生，切實(shí)幫學(xué)生解決學(xué)習(xí)，生活存在的問(wèn)題。

（6）班主任要盡快溶入學(xué)生的生活，開展多點(diǎn)班級(jí)活動(dòng)，增強(qiáng)班級(jí)榮譽(yù)感（籃球，排球等體育活動(dòng)）

2、學(xué)技能、學(xué)做人，幫助學(xué)生確立正確的“人生觀”

學(xué)生在職業(yè)學(xué)校里，學(xué)習(xí)知識(shí)重要，學(xué)習(xí)技能更重要，而學(xué)會(huì)做人最重要。班主任的最主要工作就是幫助學(xué)生學(xué)會(huì)做人，而樹立正確的人生觀，簡(jiǎn)單地講，就是如何做人。幫助學(xué)生學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)做好人，班主任在平時(shí)班會(huì)課要進(jìn)行多方面的引導(dǎo)。

（1）禮儀禮貌、接人待物，處理人際關(guān)系等都是有很多學(xué)問(wèn)的（接電話，吃飯座位，喝酒、怎樣理好與同學(xué)，與老師的關(guān)系）

3.采用溫和、鼓勵(lì)的方法開展教育工作。職校學(xué)生以前學(xué)習(xí)成績(jī)較差,沒(méi)有自信，比較自我，自我為中心，性格也多樣化、逆反心理很強(qiáng)。班主任應(yīng)善于捕捉學(xué)生的每一處優(yōu)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)其閃光之處,并不失時(shí)機(jī)地在全班學(xué)生面前進(jìn)行表?yè)P(yáng),不要抓住學(xué)生的錯(cuò)誤不放。這樣,才能使學(xué)生自尊心得到極大的滿足,幫助他們重新樹立信心,于不知不覺(jué)中彌補(bǔ)自身的缺欠。

（1）在教育中多表?xiàng)?、多鼓?lì)，少批評(píng)，所以,往往教師的一句表?yè)P(yáng),就可能收到意想不到的效果。

（2）班主任在工作中，要講究方法和技巧。也就是學(xué)會(huì)怎樣

處理問(wèn)題，解決問(wèn)題。

如：學(xué)生發(fā)生予盾（要詳細(xì)調(diào)查），調(diào)床位

4.積極與家長(zhǎng)溝通,掌握學(xué)生思想動(dòng)向。形成學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的教育,任何一方的缺失,都會(huì)造成教育的失敗?，F(xiàn)在學(xué)生很多都是很多是單親家庭，造就他們多樣化的性格，掌握每位學(xué)生的第一手資料,如家庭基本狀況、性格特征、心理特點(diǎn)、興趣愛(ài)好,等等建立信息檔案,并長(zhǎng)期保持和家長(zhǎng)的聯(lián)系,對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋。同時(shí),也要注意傾聽(tīng)家長(zhǎng)的意見(jiàn),教師與家長(zhǎng)共商育人良策。

（1）班主任要多關(guān)注單親學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活,用愛(ài)心融化心靈的堅(jiān)冰。

（2）班主任要積極與家長(zhǎng)聯(lián)系，取得家長(zhǎng)的主持，更有利開展工作。（好的，差的都要說(shuō)）

5.以搞好專業(yè)技能作為突破口,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。中職學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)差并不是智力問(wèn)題,而是學(xué)習(xí)態(tài)度問(wèn)題。由于諸多的原因,他們?cè)谥行W(xué)的學(xué)習(xí)過(guò)程中逐漸失去了對(duì)學(xué)習(xí)的興趣,喪失了學(xué)習(xí)的信心。培養(yǎng)中職學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,應(yīng)該從專業(yè)技能實(shí)訓(xùn)出發(fā),培養(yǎng)實(shí)踐動(dòng)手能力。在實(shí)訓(xùn)中讓他們感悟、領(lǐng)會(huì)專業(yè)理論,比單

一、空洞的理論教學(xué)效果要明顯得多。

（1）關(guān)注這些學(xué)生，幫助學(xué)生樹立自信，重新定位自己的人生。

（2）鼓勵(lì)學(xué)生多參與學(xué)校、班級(jí)活動(dòng)、社團(tuán)活動(dòng)，發(fā)揮自己

專長(zhǎng)，分解他們的注意力，全面發(fā)展。

（3）學(xué)好技能，（和以前的成績(jī)關(guān)系不大），多參與學(xué)校、社團(tuán)，省市競(jìng)賽。

6、培養(yǎng)強(qiáng)有力的班團(tuán)干部，班干部是集體的骨干力量，在創(chuàng)建班集體中他們是組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和實(shí)施者。所以要建立良好的班集體，必須有一支稱職的班級(jí)干部隊(duì)伍，這支隊(duì)伍的建設(shè)需要經(jīng)過(guò)班主任的精心挑選和培養(yǎng)。

（1）在入學(xué)初，就要善于觀察學(xué)生，發(fā)現(xiàn)學(xué)生，看是否適合做干部。

（2）要經(jīng)常召開班主干部會(huì)議，對(duì)他們進(jìn)行培養(yǎng)，指導(dǎo)，成為班主任得務(wù)助手。

第四篇：班主任工作培訓(xùn)總結(jié)

班主任培訓(xùn)工作總結(jié)

炎炎夏日，一派生機(jī)勃勃的綠意。我們坊嶺小學(xué)在市教育局、鎮(zhèn)中心中學(xué)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以素質(zhì)教育為中心，堅(jiān)持以為了孩子的一切為出發(fā)點(diǎn)，以提高教師素質(zhì)為核心，特別是提高以班主任為骨干的教師隊(duì)伍素質(zhì)為抓手，不斷加強(qiáng)教育教學(xué)管理，不斷提升學(xué)校的知名度，學(xué)校各項(xiàng)工作都走在了我鎮(zhèn)的前列。為發(fā)揚(yáng)成績(jī)，找出差距，特對(duì)我校班主任培訓(xùn)工作加以總結(jié)。

一、對(duì)班主任工作的認(rèn)識(shí)

班主任的工作是培養(yǎng)人、教育人、塑造人的工作。班主任的工作要跟上時(shí)代，是德育工作的生命活力所在，他應(yīng)該是一個(gè)不斷進(jìn)取的過(guò)程，一直以來(lái)我們把班主任稱為德育工作者，他確實(shí)反映了班主任的主要工作內(nèi)容是對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德教育、思想政治教育、紀(jì)律教育等?，F(xiàn)代家庭經(jīng)濟(jì)相對(duì)富裕，孩子在家中地位獨(dú)一無(wú)二，若教育不得法容易出現(xiàn)一些思想偏差。因此，重視兒童品德教育，提高學(xué)生的心理素質(zhì)，是我們刻不容緩的任務(wù)。然而，要做好這項(xiàng)工作，僅憑傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)是不夠的，還要遵循教育工作的客觀規(guī)律。為了確實(shí)提升班主任老師的整體素質(zhì)和管理能力，我們學(xué)校一直堅(jiān)持對(duì)班主任工作進(jìn)行定期總結(jié)和匯報(bào)，及時(shí)組織班主任進(jìn)行相關(guān)的學(xué)習(xí)和交流，為更好的作好我校的班級(jí)管理工作而努力。下面就我校對(duì)班主任培訓(xùn)工作情況做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

二、班主任培訓(xùn)工作的具體措施

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)真組織

（1）、我們學(xué)校一直堅(jiān)持讓班主任老師除了學(xué)校組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)以外，自己加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)反思，加強(qiáng)合作，加強(qiáng)交流，讓一個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)變成更多人的財(cái)富。我們的月工作匯報(bào)，問(wèn)題交流以及學(xué)期末的工作交流給班主任老師很大的幫助，他們可以在做中學(xué)，也可以在學(xué)中做，使得我校的班級(jí)管理水平一直保持著新鮮的活力，獲得了領(lǐng)導(dǎo)、家長(zhǎng)和社會(huì)的一致好評(píng)。

（2）、班主任的工作是瑣碎而又勞累的，特別對(duì)于低年級(jí)的班主任更是如此，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在嚴(yán)格要求班主任的同時(shí)，對(duì)班主任待遇也給予了適當(dāng)?shù)奶岣?，結(jié)果按評(píng)估成績(jī)按一定的等級(jí)進(jìn)行發(fā)放，雖然錢數(shù)不是太多，但是足以說(shuō)明領(lǐng)導(dǎo)對(duì)班主任工作的重視，足以說(shuō)明班主任工作的重要性，為了更好的作好班主任工作打下良好的基礎(chǔ)。

2、制定方案及時(shí)培訓(xùn)

為了確實(shí)作好這項(xiàng)工作，我們特制定了培訓(xùn)方案，選擇并確定了培訓(xùn)內(nèi)容，根據(jù)教學(xué)的實(shí)際需要，我們還向班主任老師推薦相關(guān)的班主任管理方面的文章或者經(jīng)驗(yàn)，讓老師們學(xué)有所依，做有所靠，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行再創(chuàng)新，從而提高自己的水平和能力。

3、確定對(duì)象，嚴(yán)格要求

對(duì)于小學(xué)教育工作者來(lái)說(shuō)，每一個(gè)人都應(yīng)該具有班級(jí)管理的能力，每一個(gè)人都應(yīng)該以能夠作好班主任工作而自豪，我們希望我們的老師每個(gè)人都能作班主任，都能做好班主任，這些班主任老師都能很認(rèn)真的參加每一次培訓(xùn)活動(dòng)，并且取得了很好的效果。

4、精選內(nèi)容，講求實(shí)效

我們選取的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)內(nèi)容有以下幾個(gè)方面

（1）、曲阜市有關(guān)班主任管理的基本規(guī)定，探究班主任工作的一般規(guī)律和要求

（2）、優(yōu)秀班主任工作的經(jīng)驗(yàn)和方法

（3）、關(guān)于如何調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，加強(qiáng)與任課教師密切配合，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的理解與支持方面的理論或案例。

（4）、提高班主任工作中的案例分析和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)能力方面的內(nèi)容等等。

5、培訓(xùn)方式靈活多變

采用德育理論學(xué)習(xí)與德育實(shí)踐相結(jié)合的形式，實(shí)際工作與經(jīng)驗(yàn)交流相結(jié)合。我們學(xué)校結(jié)合中小學(xué)班主任國(guó)家級(jí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，組織全體班主任利用現(xiàn)代的手段更加方便快捷的進(jìn)行溝通交流，大大提高了班主任工作的能力與水平，收到了很好的效果，6、認(rèn)真考核，納入評(píng)估

老師們學(xué)習(xí)的效果如何，我們學(xué)校校委會(huì)組織編寫了考試題目，對(duì)每一個(gè)老師進(jìn)行考核，老師們所取得成績(jī)納入學(xué)期末考核。

三、培訓(xùn)踏實(shí)，效果顯著。

由于我們學(xué)校很注重老師們的學(xué)習(xí)和總結(jié)交流，很多班主任有自己的思想，同時(shí)，組織交流也使很多班主任老師有了學(xué)習(xí)的目標(biāo)和榜樣，從而更好的推動(dòng)整個(gè)班級(jí)的管理水平，這樣逐步形成了一個(gè)良性循環(huán)，我們的班級(jí)工作也會(huì)越做越好，學(xué)校的管理也會(huì)越來(lái)越規(guī)范，爭(zhēng)取作出自己的特色。

千里之行，始于足下。我們坊嶺小學(xué)一定會(huì)以此次班主任培訓(xùn)為契機(jī)，加強(qiáng)班主任的培訓(xùn)工作，以班主任工作的提升為突破口，全面提高我校的教育教學(xué)水平，為創(chuàng)建人民滿意的學(xué)校再添一份力量。班主任培訓(xùn)工作總結(jié) 單位：曲阜市時(shí)莊鎮(zhèn)坊嶺小學(xué)時(shí)間： 2010年7月10日篇二：班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)

班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)

孟莊一中 七（1）班 劉芳 3月27日，我有幸參加了中心校組織的班主任工作培訓(xùn)，通過(guò)這次培訓(xùn)我收獲很多。從郭店中學(xué)來(lái)的班主任代表白雪麗老師的演講中，我深感教師這個(gè)工作是無(wú)比光榮神圣與任重而道遠(yuǎn)。

通過(guò)這次學(xué)習(xí)使我清楚的認(rèn)識(shí)到，新時(shí)期班主任工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì)。班主任工作是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)，對(duì)自身素質(zhì)要求很高的工作，我們常常聽(tīng)到這樣的一句話，有什么樣的班主任，就有什么樣的學(xué)生。

一、要斷提高自身素質(zhì)

提高自身素質(zhì)重要方法就應(yīng)該是努力學(xué)習(xí)。常常聽(tīng)到我的同行們?cè)谡f(shuō)這樣一句話：“沒(méi)見(jiàn)過(guò)這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話也是有一定道理的，因?yàn)楝F(xiàn)在的學(xué)生的確與原來(lái)的學(xué)生不一樣，想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的，也是不現(xiàn)實(shí)的?，F(xiàn)在的學(xué)生視野開闊、思路敏捷，遇到問(wèn)題總是窮追不舍，教師只用簡(jiǎn)單的說(shuō)教去規(guī)范學(xué)生，學(xué)生是不買帳的，更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀、學(xué)生觀。因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐，就必須努力學(xué)習(xí)，樹立自身形象，贏得當(dāng)代學(xué)生的信任和

責(zé)任心是人精神成長(zhǎng)的內(nèi)驅(qū)力。你今天做事的態(tài)度決定了你明天過(guò)什么樣的生活。愛(ài)是教育的前提，由愛(ài)升華為為孩子的一生負(fù)責(zé)，這才是教育的真諦。每一位班主任應(yīng)該做到：

（1）了解學(xué)生---做愛(ài)心型班主任。沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育，一個(gè)班主任必須知道在學(xué)生的眼里世界是什么樣的？

（2）理解學(xué)生---做民主型班主任。要關(guān)注學(xué)生的個(gè)性差異，隱私權(quán)，人格。要寬容學(xué)生，善于傾聽(tīng)學(xué)生的心聲。

（3）研究學(xué)生---做科研型班主任。班主任應(yīng)根據(jù)不斷變化的教育對(duì)象和教育內(nèi)容。不斷突破別人和自己的經(jīng)驗(yàn)。在教育科研中，不斷

形成自己的教育風(fēng)格。

（4）品位學(xué)生---做藝術(shù)型班主任。班主任要講究：形象藝術(shù)，語(yǔ)言藝術(shù)，教育藝術(shù)。

三、講究教育藝術(shù)

在改期開放的新時(shí)期，班主任不但要用常規(guī)的教育方法處理好在班級(jí)管理過(guò)程中遇到的各種矛盾和各種復(fù)雜的關(guān)系，還要針對(duì)現(xiàn)代學(xué)生的特點(diǎn)和遇到的新問(wèn)題，采用講究藝術(shù)性的教育方法才能更好的達(dá)到育人效果。

（一）要學(xué)會(huì)巧妙的使用表?yè)P(yáng)和批評(píng)，或者說(shuō)賞識(shí)教育。我們都知道現(xiàn)代教育提倡對(duì)學(xué)生多表?yè)P(yáng)少批評(píng)，但并不是說(shuō)不批評(píng)，而是說(shuō)要會(huì)批評(píng)，才能使學(xué)生更快的成長(zhǎng)進(jìn)步。班主任在使用批評(píng)時(shí)，要多一點(diǎn)含蓄，比直截了當(dāng)效果會(huì)更好。有人說(shuō)“當(dāng)孩子意識(shí)到你是在教育他的時(shí)候，你所有的教育是徒勞的。” 教育學(xué)生既需要雨露的滋潤(rùn)，也需要暴雨的洗禮；既需要澆水施肥，也需要剪枝打杈，既要科學(xué)地表?yè)P(yáng)，也要藝術(shù)地批評(píng)。在以后的工作中我要養(yǎng)成表?yè)P(yáng)學(xué)生的習(xí)慣，多用大拇指，不用小指，注意選準(zhǔn)表?yè)P(yáng)對(duì)象、找準(zhǔn)表?yè)P(yáng)內(nèi)容、選擇恰當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng)方法。在批評(píng)中要把握批評(píng)的基本原則：教師批評(píng)學(xué)生不是為了出氣，而是為了解決問(wèn)題；學(xué)生最怕的不是批評(píng)，而是不公正的批評(píng)； 批評(píng)的目的不是讓學(xué)生認(rèn)錯(cuò)，而是讓學(xué)生改錯(cuò)；教育目的不是把學(xué)生制服，而是讓學(xué)生成長(zhǎng)。批評(píng)中也要選擇適合的批評(píng)方法，還要選擇批評(píng)的時(shí)機(jī)和場(chǎng)合，努力讓表?yè)P(yáng)與批評(píng)的藝術(shù)性更講究。

（二）嚴(yán)慈相濟(jì)，愛(ài)是法寶。俗話說(shuō)：“嚴(yán)師出高徒”，作為班主任既要在思想、學(xué)習(xí)、行為上規(guī)范嚴(yán)格要求學(xué)生，又要對(duì)學(xué)生付出真誠(chéng)的愛(ài)心和真情的關(guān)心，在任何時(shí)候都要把嚴(yán)與慈結(jié)合起來(lái)。在學(xué)習(xí)過(guò)程中，我聽(tīng)到成功的經(jīng)驗(yàn)中無(wú)不滲透著為師的愛(ài)，真可謂是嚴(yán)字當(dāng)頭，愛(ài)在其中，因此在今后的工作中我應(yīng)該嘗試去做到嚴(yán)之有理，愛(ài)之有情；嚴(yán)而有方，愛(ài)而有法。我要將這次班主任培訓(xùn)學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)、方法運(yùn)用于班主任的工作實(shí)踐中去，在今后的工作中，我要不斷努力，要認(rèn)真總結(jié)教育的得與失，并虛心向身邊的優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí)，注重班主任經(jīng)驗(yàn)的交流，強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)，要終身學(xué)習(xí)，擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍，拓寬教育視野，使自己不斷進(jìn)步，并創(chuàng)設(shè)自己的獨(dú)特風(fēng)格，創(chuàng)造出與眾不同的教育方法。讓我們攜手共進(jìn)，共同成長(zhǎng)，為了對(duì)學(xué)生全面實(shí)施素質(zhì)教育，扎實(shí)而有效地做好班級(jí)工作，對(duì)自己的班主任管理要不斷地反省，不斷地總結(jié)，不斷地進(jìn)行創(chuàng)新。力爭(zhēng)做一個(gè)學(xué)生喜歡，家長(zhǎng)滿意，教育上稱職的優(yōu)秀班主任。2014年3月27日篇三：2014學(xué)班主任培訓(xùn)工作總結(jié)

迤那中學(xué)2014學(xué)年春季學(xué)期班主任培訓(xùn)工作總結(jié) 班主任的工作，是培養(yǎng)人、教育人、塑造人的工作。班主任的工作要跟上時(shí)代，是德育工作的生命活力所在，它應(yīng)該是一個(gè)不斷進(jìn)取的過(guò)程。一直以來(lái)，我們把班主任稱為德育工作者，它確實(shí)反映了班主任的主要工作內(nèi)容是對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德教育、思想政治教育、紀(jì)律教育等。因此，重視少年兒童品德教育，提高學(xué)生的心理素質(zhì)，是我們刻不容緩的任務(wù)。幾年來(lái)為了做好班主任工作，我們不單憑傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)，還遵循了教育工作的客觀規(guī)律，認(rèn)真開展了小學(xué)班主任培訓(xùn)工作，對(duì)提高我校班主任綜合素質(zhì)和專業(yè)能力起到了重要的作用，同時(shí)也為提高我校班級(jí)管理工作提供了重要保證?，F(xiàn)將2006班主任培訓(xùn)工作總結(jié)如下：

一、順利完成班主任培訓(xùn)的任務(wù)及目標(biāo)

我校應(yīng)教輔站要求，通過(guò)不同形式對(duì)全區(qū)班主任進(jìn)行了培訓(xùn)，所有擔(dān)任我校班主任工作的教師均接受了不同的專題培訓(xùn)，基本完成了班主任全員培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)提高了我校班主任的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)及研究能力；提高了班主任在新課程改革背景下的班級(jí)管理工作和科學(xué)育人的水平。引領(lǐng)了我校班主任關(guān)注教育新形勢(shì)，發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題，研究新策略，探索新方法，總結(jié)班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)了我校班主任全員培訓(xùn)工作的深入開展。、建立健全我校班主任崗位培訓(xùn)制度

我校設(shè)立了班主任培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)了培訓(xùn)成員。定期考核班主任工作，認(rèn)真監(jiān)督班主任參加培訓(xùn)，切實(shí)做到了不培訓(xùn)不上崗。

三、培訓(xùn)的主要內(nèi)容和形式 培訓(xùn)中注重以理論為依托，以案例為引導(dǎo)，以幫助解決班主任工作中的實(shí)際問(wèn)題，增強(qiáng)班主任的工作水平為目標(biāo)，采用主題聚焦，論壇互動(dòng)研討、理論升華的方式進(jìn)行。由我校的優(yōu)秀班主任、教師進(jìn)修學(xué)校班主任教研員引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)討論。培訓(xùn)工作采取在職校本培訓(xùn)和短期集中培訓(xùn)相結(jié)合，充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育手段的作用，以提高培訓(xùn)工作的效率和質(zhì)量。2014年5月篇四：班主任培訓(xùn)工作總結(jié)

班主任培訓(xùn)總結(jié)

學(xué)生上行下效團(tuán)結(jié)一致。

第三，班主任必須建立起堅(jiān)強(qiáng)有力的班委，讓它成為自己的得力助手。班級(jí)事務(wù)瑣碎復(fù)雜，如果班主任全包全攬，那將是心力交瘁而漏洞百出。所以，應(yīng)該實(shí)行“值周班委制”，讓學(xué)生輪流當(dāng)班長(zhǎng)、組長(zhǎng)，分項(xiàng)負(fù)責(zé)任，一周一總結(jié)。這樣，讓每個(gè)學(xué)生都有當(dāng)家作主的機(jī)會(huì)，做老師的助手，當(dāng)同學(xué)的示范，既鍛煉了能力，又培養(yǎng)了自律，一舉兩得。每次班委選好確定后，班主任就應(yīng)十分注意發(fā)揮他們各自的才能去組織和管理班級(jí)同學(xué)的學(xué)習(xí)與生活。應(yīng)大膽放權(quán)，充分發(fā)揮班委的主觀能動(dòng)性和工作積極性，讓他們有一個(gè)寬松的工作環(huán)境，使他們真正成為班主任的得力助手與班級(jí)的中堅(jiān)力量。班干部的責(zé)任心加強(qiáng)了，各項(xiàng)工作才能開展得井井有條，才會(huì)從“班主任要我做”變?yōu)椤拔乙嘀魅沃笇?dǎo)著做”，大大提高他們的積極主動(dòng)性。當(dāng)然，班主任要嚴(yán)格要求班干部，幫助他們樹立為大家服務(wù)、做大家表率的思想，讓他們嚴(yán)于律己寬以待人，時(shí)時(shí)處處起模范帶頭作用，讓同學(xué)們信服。另外，還要對(duì)班干部的工作及時(shí)指導(dǎo)幫助，讓他們?cè)诠ぷ鲗?shí)踐中揚(yáng)長(zhǎng)避短，增長(zhǎng)才干。第四，班主任還要精心組織各種各樣的班級(jí)活動(dòng)，以加強(qiáng)班級(jí)的凝聚力。班主任要當(dāng)好班級(jí)工作的組織者，做好領(lǐng)頭羊，形成班級(jí)的向心力，就要舉行富有特色的班級(jí)活動(dòng)。這也是學(xué)生學(xué)習(xí)、娛樂(lè)勞逸結(jié)合，親其師，樂(lè)其友，信其道的有效途徑。通過(guò)集體活動(dòng)，為學(xué)生架起交流溝通的橋梁，密切師生、同學(xué)之間的關(guān)系，使他們由相識(shí)到相知、相容、相助、相親、相愛(ài)，互相理解，互相關(guān)懷，增進(jìn)友誼，增強(qiáng)合作意識(shí)。這些活動(dòng)也為同學(xué)們提供了舞臺(tái)，提供了賽場(chǎng)，使他們能公平、合理、適度地競(jìng)爭(zhēng)，激發(fā)他們拼搏向上的精神。班級(jí)活動(dòng)形式應(yīng)該多種多樣，包括教育活動(dòng)、教學(xué)活動(dòng)、文娛活動(dòng)，開展時(shí)必須要有整體計(jì)劃，應(yīng)針對(duì)學(xué)生的特點(diǎn)，悉心安排和科學(xué)設(shè)計(jì)每次活動(dòng)，并且通過(guò)同學(xué)們的充分準(zhǔn)備、精心策劃，使其順利開展，取得成功。要啟發(fā)學(xué)生，在重視知識(shí)的同時(shí)，也要發(fā)展多方面的才能，爭(zhēng)取多才多藝，真正做到知能并重、一專多能。

總之，做好班級(jí)管理是班主任工作的重中之重，任重而道遠(yuǎn)，這既是一門技術(shù)，更是一門藝術(shù)，需要我們?nèi)∪酥L(zhǎng)補(bǔ)己之短，不斷學(xué)習(xí)，不斷探索，不斷創(chuàng)新，才能管好班級(jí)，勝任班主任工作。2011年12月5日篇五：小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)

寨里河中心小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)

通過(guò)這次班主任培訓(xùn)，教師學(xué)到了許多的理論知識(shí)，受益匪淺。在這次培訓(xùn)中，教師對(duì)新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),對(duì)班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解,對(duì)班級(jí)管理有了更策略的規(guī)劃。在這次培訓(xùn)中，教師接觸了許多新理念、新思想，受益頗豐。要當(dāng)好一個(gè)合格的班主任就要從以下幾方面來(lái)提高：

一、信任學(xué)生。

熱愛(ài)學(xué)生就要充分信任每一個(gè)孩子，不管他們平時(shí)表現(xiàn)怎么樣，即使有不少毛病和缺點(diǎn)，也應(yīng)該要相信他們，鼓勵(lì)他們，為他們提供法杖的機(jī)會(huì)，從而增強(qiáng)他們的自信心。

二、尊重學(xué)生。

每個(gè)孩子都渴望得到別人的表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，即使是后進(jìn)生，也有自尊心和上進(jìn)心。教師應(yīng)該充分尊重他們的愿望，竭力保護(hù)他們的自尊心，用孩子樂(lè)于接受的方式激發(fā)其上進(jìn)心，以滿足學(xué)生自尊的需要。用孩子們喜歡的方式教育他們做人的道理，培養(yǎng)他們的情商，學(xué)會(huì)感恩。教育他們勇于承擔(dān)過(guò)錯(cuò)，做一個(gè)誠(chéng)實(shí)的人，并知錯(cuò)改錯(cuò)。

三、提高自身的基本素質(zhì)和工作能力，必須注重培訓(xùn)。教育者應(yīng)當(dāng)先受教育，要想做好班主任工作，必須努力培訓(xùn)。不斷完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)科學(xué)而合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)是做好各項(xiàng)工作的重要前提，班主任工作也不例外。小學(xué)教師的知識(shí)面要求更高，因?yàn)樾W(xué)沒(méi)有什么專業(yè)老師，很多科目都是語(yǔ)數(shù)老師兼，要?jiǎng)偃涡W(xué)教育工作，教師的知識(shí)水平要做到“厚積薄發(fā)”，知識(shí)背景越雄厚，越能精要而淺出地教授學(xué)生知識(shí)。教師們處于高科技高速發(fā)展的時(shí)代，各門專業(yè)知識(shí)的發(fā)展和更新速度都很快。現(xiàn)在許多小學(xué)生的知視野都較寬，他們常常會(huì)在課堂上向老師提出許多新鮮的問(wèn)題。這對(duì)老師的專業(yè)知識(shí)水平就是一種挑戰(zhàn)。因此，教師們教師必須不斷用新的知識(shí)完 善自己。要經(jīng)常參加各種培訓(xùn)培訓(xùn)活動(dòng)。平時(shí)多看些課外書籍，加強(qiáng)理論知識(shí)的培訓(xùn)。

四、以心靈贏得心靈，用人格塑造人格。

作為一個(gè)對(duì)學(xué)生教育的身體力行的教育者，以心靈贏得心靈，就首先要求教師有愛(ài)心與童心。愛(ài)，不是萬(wàn)能的，但是對(duì)于教育工作者來(lái)說(shuō)，缺乏教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)是萬(wàn)萬(wàn)不能的。教師的愛(ài)如何播灑在孩子的心中，則需要教師們擁有一顆童心，這樣才能走進(jìn)孩子的情感世界。正如彭朝榮老師所說(shuō)的：愛(ài)心與童心，是教師教育事業(yè)永不言敗的最后一道防線。新的教育起點(diǎn)，作為一名年輕教師，愛(ài)心與童心也應(yīng)該是教師教育教學(xué)走向成功的起點(diǎn)吧！不管是“未來(lái)班”的探索，還是“新教育運(yùn)動(dòng)”的興起，彭老師都以他對(duì)學(xué)生無(wú)私的愛(ài)心和永遠(yuǎn)純真的教育童心，去探索教育的新的路徑。教師們又能做些什么呢？作為教育工作者，教師們面對(duì)的教育對(duì)象應(yīng)該更加需要這種“大愛(ài)”，從而塑造其健全的人格！為什么教師們的“關(guān)注”沒(méi)有轉(zhuǎn)變學(xué)生的行為，為什么教師們的汗水沒(méi)有收獲——教師們是否為學(xué)生預(yù)設(shè)了合適的而不是過(guò)高的期望值，是否為他們樹立起了作為學(xué)生的尊嚴(yán)？是否充分發(fā)揮班級(jí)文化的核心氛圍去感染他、激活他？

五、講究技巧，掌握孩子的心理和需求，學(xué)會(huì)與孩子溝通。

做班主任，要講究技巧，要掌握孩子的心理和需求，學(xué)會(huì)與孩子溝通；科學(xué)地認(rèn)識(shí)學(xué)生的心理特點(diǎn)和規(guī)律，滿足孩子多方面的需要，遵循規(guī)律辦事。每個(gè)版塊的案例故事都使教師感受到走進(jìn)他們心靈的重要性。教師要順應(yīng)學(xué)生的情感需要，走進(jìn)學(xué)生的情感世界，要消除師生之間的心理差異和心理屏障，真正做他們的朋友，當(dāng)他們意識(shí)到老師可親、可信、可敬時(shí)就會(huì)視你為知已，敞開心扉暢所欲言，正是這樣自然樸素的情感交流，思想溝通，使教師能準(zhǔn)確地把握學(xué)生的思想脈搏，詳細(xì)掌握學(xué)生的現(xiàn)實(shí)思想情況，實(shí)現(xiàn)師生之間心理諧振，思想同步，為做好思想教育工作奠定堅(jiān)定的基礎(chǔ)，運(yùn)用積極情感的感染性、激勵(lì)性和動(dòng)力性，善于動(dòng)之以情，感化教育做到春風(fēng)化雨，潤(rùn)物無(wú)聲，教育是心心相印的話語(yǔ)，惟獨(dú)從心里發(fā)出話語(yǔ)才能達(dá)到心的深

處，因此，只有真情和激情才能在教師與學(xué)生之間產(chǎn)生互相感染的效應(yīng)從而使教師的教誨暢通無(wú)阻的滋潤(rùn)學(xué)生的心田。

六、讓學(xué)生參與班級(jí)的管理，在實(shí)踐中鍛煉成長(zhǎng)。

通過(guò)交流和互動(dòng)，也認(rèn)識(shí)到了學(xué)生參與管理的重要性，教育的目的在于培養(yǎng)人，使受教育者在教育過(guò)程中不斷提高，健康成長(zhǎng)，從現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的需求來(lái)看，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，非常重要的是培養(yǎng)學(xué)生的自信心和成功心態(tài)，培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，合作精神，使學(xué)生能對(duì)自己未來(lái)事業(yè)的成功始終充滿信心，敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí)，不懈努力，敢于面對(duì)人生的種種挑戰(zhàn)，通過(guò)有效利用社會(huì)的條件和與他人的合作，去贏得合理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，教師們應(yīng)該“給學(xué)生一些權(quán)利，讓他們自己去選擇，給學(xué)生一些機(jī)會(huì)，讓他們自己去體驗(yàn)，給學(xué)生一點(diǎn)困難讓他們自己去解決，給學(xué)生一個(gè)問(wèn)題，讓他們自己找答案給學(xué)生一種條件，讓他們自己去鍛煉，給學(xué)生一片空間，讓他們自己向前走”，因此班主任必須作好引導(dǎo)工作，讓學(xué)生自己管理好自己?？梢栽诎鄡?nèi)組建合理的組織體系，班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動(dòng)性的統(tǒng)一，除了安排了班委以外，還可以增加了一名流動(dòng)的值周班長(zhǎng)，每周輪換一次，給每一位同學(xué)都創(chuàng)造一個(gè)機(jī)會(huì)，讓他們參于班級(jí)管理，使每一位同學(xué)都有當(dāng)干部的機(jī)會(huì)，既服務(wù)了同學(xué)，又鍛煉了自己的能力，通過(guò)親身嘗試使他們了解自己平時(shí)存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)。這對(duì)孩子來(lái)說(shuō)是很大的促動(dòng)，對(duì)于那些平時(shí)難于管理好動(dòng)不守紀(jì)律學(xué)生，在他們的管理中會(huì)出現(xiàn)不遵守紀(jì)律，不按時(shí)完成作業(yè)不積極參加活動(dòng)，不認(rèn)真做操的學(xué)生的確會(huì)令人生氣心煩，這樣聯(lián)想到自己平時(shí)的表現(xiàn)就會(huì)感覺(jué)到慚愧，在以后就會(huì)多加注意少犯錯(cuò)誤，服從管理，遇到問(wèn)題時(shí)先由學(xué)生說(shuō)出解決的辦法，老師給予正確的引導(dǎo)，再去處理，這樣不僅可以鍛煉他們的能力，還可增強(qiáng)他們的信心，強(qiáng)化他們的組織紀(jì)律性，有了一定的約束能力，這種管理模式充分發(fā)揮了同學(xué)們的合作精神，充分利用了不同個(gè)性學(xué)生間的互補(bǔ)性，能有效地促進(jìn)個(gè)人與集體的同步發(fā)展。

第五篇：班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)

班主任工作培訓(xùn)心得體會(huì)

我僅是班主任隊(duì)伍中的普通一員，前兩天(4月2、3號(hào)）有幸參加了濮陽(yáng)市班主任培訓(xùn)。首先要感謝各位領(lǐng)導(dǎo),謝謝您們?yōu)槲姨峁┑倪@次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，也要感謝兩位做報(bào)告的專家（韓玲主任和石伏平主任）,謝謝您們給我提供寶貴的班主任工作經(jīng)驗(yàn)。我也特別珍惜這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，聽(tīng)講時(shí)甚至害怕丟掉一個(gè)字，認(rèn)真做好記錄，專家們的精彩報(bào)告深深地吸引了我，使我在教育思想上受到了一次深刻的洗禮?？梢哉f(shuō)，在班主任工作上，聽(tīng)了兩位專家的報(bào)告，終于找到了一條寬廣而深遠(yuǎn)的路。因?yàn)閳?bào)告中既有高深超前的理論，又有貼近教育生活的實(shí)際范例，令我耳目一新。晚上我詳細(xì)地整理資料，并進(jìn)一步琢磨，現(xiàn)在我就把自己學(xué)到的內(nèi)容向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下。主要體會(huì)有以下方面。

一、班主任的問(wèn)題意識(shí)及解決策略

用科學(xué)的態(tài)度認(rèn)識(shí)教育，用智慧解決教育的難題，用人格魅力提升教育的品質(zhì)。班主任的成敗取決于自身的理念，教育的核心應(yīng)是價(jià)值觀、人生觀的問(wèn)題，一定要意識(shí)到學(xué)生犯錯(cuò)不重要，重要的是犯錯(cuò)后的態(tài)度。真正的教育是學(xué)生走出學(xué)校之后，學(xué)的東西都忘啦，只剩下做人到道理。

1、告訴學(xué)生先做自己應(yīng)該做的事，再做自己喜歡的事，這就是責(zé)任與興趣誰(shuí)先誰(shuí)后的問(wèn)題。

2、告訴學(xué)生一定心中有人，眼中有事，心中有人一定先有父母，沒(méi)有情感的學(xué)習(xí)是低效的、是無(wú)動(dòng)于衷的。

3、最后告訴學(xué)生一定要越在黑暗的地方越做光明的事，誠(chéng)信教育。做任何事都要遵守規(guī)則。

班主任要用自己的精神力量感染孩子，不要用表面的、隨意的方式交往，我們要調(diào)動(dòng)足夠的精神力量去關(guān)心孩子，幫助他們處理成長(zhǎng)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，教師工作的復(fù)雜、繁瑣與創(chuàng)造性也正體現(xiàn)在這里。

二、班主任工作要善于創(chuàng)新。

時(shí)代呼喚教育創(chuàng)新，呼喚創(chuàng)新型人才，素質(zhì)教育把培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力作為重點(diǎn)，做為班主任也要用創(chuàng)新理念武裝自己。

1、想方設(shè)法使每個(gè)學(xué)生都成為班集體的主人。提高自身素質(zhì)的主人。讓每個(gè)學(xué)生感受到學(xué)習(xí)、勞動(dòng)第一受益者不是老師，而是他自己。班主任要給學(xué)生搭建這個(gè)舞臺(tái)，創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的環(huán)境。

2、把德育放在首位，世界觀、人生觀、苦樂(lè)觀放在首位。石伏平老師的報(bào)告又給了我這樣的啟示。德育的主線就是拴住學(xué)生不能給學(xué)校丟人，不能給父母丟臉，可以讓學(xué)生回憶最感動(dòng)的一件事，強(qiáng)化練習(xí)父母的愛(ài)。

3、當(dāng)班主任最要緊的是培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣。這一點(diǎn)是兩位專家的共識(shí)。

創(chuàng)新不是遍地挖坑，而是沿著一個(gè)點(diǎn)向四周延伸，教育要遠(yuǎn)離口號(hào)，要在認(rèn)識(shí)上、情感上、行為上入手。行為養(yǎng)成習(xí)慣，習(xí)慣形成品質(zhì)，品質(zhì)決定人的命運(yùn)。教師要狠抓行為，點(diǎn)點(diǎn)滴滴做實(shí)事，不難為一個(gè)人，不放縱一個(gè)人，不做盲目攀比。

三、班主任要注重學(xué)生的心理健康發(fā)展。

這是我感受最深的內(nèi)容。聽(tīng)過(guò)韓玲主任和石伏平主任的講座，令我受益韭淺，同時(shí)使我更清晰深刻的認(rèn)識(shí)到，對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育勢(shì)在必行，我主要從以下四個(gè)方面談起。

1、心理健康教育不是心血來(lái)潮，不是時(shí)髦，而是社會(huì)的需要。

（1）社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)將越來(lái)越激烈，這種競(jìng)爭(zhēng)通過(guò)學(xué)校、家庭、社會(huì)最終都?jí)涸趯W(xué)生身上，學(xué)生承擔(dān)前所未有的壓力，培養(yǎng)學(xué)生健康的心理和抗挫折的能力迫在眉睫，如果教師一味地追求完成教育任務(wù)而不注重學(xué)生的心理發(fā)展，一些悲劇事件還會(huì)不斷地出現(xiàn)。

（2）多元化的時(shí)代，愛(ài)孩子是必要的，但僅如此是不夠的，必須懂孩子，否則就會(huì)出現(xiàn)愛(ài)的悲劇。過(guò)去成人在孩子眼里是神秘的，現(xiàn)在孩子在成人的眼里是神秘的。懂孩子是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。也就是要認(rèn)真研究孩子的心理。從而完整地了解孩子。

（3）以人為本的教育思想，要求我們必須開展心理健康教育。我們的一切工作都是為了學(xué)生，為了學(xué)生的全面和諧發(fā)展，我們要更新教育觀念，把以教材為本，以教師為中心轉(zhuǎn)化為以人為本，以學(xué)生為中心。

2、一切教育要求與評(píng)價(jià)都應(yīng)以心理規(guī)律做指導(dǎo)，尊重學(xué)生的心理，教師的專制思維傾向會(huì)使學(xué)生屈服、厭惡、推卸責(zé)任，進(jìn)而造成學(xué)生易怒緊張，還使膽小的人與集體隔絕。教師評(píng)價(jià)學(xué)生的固定思維模式又會(huì)給學(xué)生一種沉重的心理負(fù)荷。

3、班主任要講究語(yǔ)言的藝術(shù)。語(yǔ)言做到對(duì)學(xué)生的身心健康起積極的促進(jìn)作用。否則就會(huì)對(duì)學(xué)生造成無(wú)益的傷害，甚至影響其終身的發(fā)展。

4、班主任要把學(xué)生當(dāng)做活生生的人，有發(fā)展的人。學(xué)生有四好：好奇、好動(dòng)、好勝、好模仿。有四喜：合群、稱贊、游戲、活動(dòng)。對(duì)于學(xué)生的喜好，班主任要學(xué)會(huì)尊重。

因?yàn)榧彝ソ逃?、學(xué)校教育、社會(huì)教育都存在著弊端。致使許多孩子造成心理障礙和心理問(wèn)題，在我們實(shí)際生活中也不乏其人。在班主任工作中，我有些事處理的也不是很得當(dāng)，但通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我有了新的認(rèn)識(shí)。要走進(jìn)學(xué)生生活，真正了解孩子的心理。

總之，班主任必須要給學(xué)生留下良好的印象，必須要具備靈活多變的思維能力，必須要忙帶點(diǎn)子上，必須要用對(duì)方法做對(duì)事，必須要正確處理與學(xué)生家長(zhǎng)的關(guān)系，必須要正確處理與科任老師的關(guān)系。

作為教師每天面對(duì)的是一個(gè)個(gè)生動(dòng)活潑、有個(gè)性的學(xué)生個(gè)體，班主任工作不是一項(xiàng)用力去做就能夠做好的事，需要我們用心去做。學(xué)生才能“親其師，信其道”?？傊?，班主任的工作一定要做到愛(ài)心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心，只有用心與學(xué)生交流，學(xué)生才會(huì)逐步健康的成長(zhǎng)。

班主任工作神圣而偉大，任重而道遠(yuǎn)。而作為一個(gè)班主任，我在今后的工作中，要多學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)自己的工作方法，力爭(zhēng)使自己成為一名出色的班主任。