第一篇：紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)“456工程”第二階段總結(jié)

襄城縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)“456工程”第二階段總結(jié)

根據(jù)縣紀(jì)辦關(guān)于印發(fā)《襄城縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)實(shí)施隊(duì)伍建設(shè)“456工程”第二階段工作安排》的通知?2012?22號(hào)文件要求和相關(guān)文件精神，結(jié)合我局實(shí)際情況，我局把征求、找準(zhǔn)問題、分析原因、理清思路、明確方向作為主要任務(wù)，認(rèn)真開展黨員干部作風(fēng)建設(shè)；開展走訪基層活動(dòng)，充分發(fā)揮指導(dǎo)帶動(dòng)作用；組織開展座談活動(dòng)和談心活動(dòng)，切實(shí)解決一批群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)民生問題和干部職工思想問題；較好的完成了第二階段的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將這一階段主要工作總結(jié)如下：

一、基本情況

依照縣委、縣政府。縣紀(jì)委關(guān)于自查自糾階段的工作安排，我局從實(shí)際出發(fā)，制定了適合自己的工作方案，對(duì)該階段的各項(xiàng)工作進(jìn)行了有針對(duì)性的細(xì)化。再次基礎(chǔ)上，召開了轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)行了深刻動(dòng)員，提出了具體要求。通過扎實(shí)開展“五個(gè)一”活動(dòng)，較好的總結(jié)出我局干部作風(fēng)建設(shè)存 1

在的主要問題、分析了問題的原因、指出了努力的方向、提出了加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的具體措施。

二、主要做法

（一）切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。為確保干部作風(fēng)建設(shè)自查自糾階段工作健康有序開展，我局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織學(xué)習(xí)，就如何開展該階段工作進(jìn)行認(rèn)真研究。根據(jù)省、市、縣的要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定下發(fā)了干部作風(fēng)建設(shè)年第二階段的“五個(gè)一”活動(dòng)具體方案，明確了活動(dòng)內(nèi)容、工作目標(biāo)、具體步驟和要求，明確了各環(huán)節(jié)活動(dòng)的具體內(nèi)容、完成時(shí)間、工作要求、參加人員和責(zé)任人等具體內(nèi)容，確保干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)健康有序的開展。

（二）廣泛征求意見，找準(zhǔn)突出問題。第二階段一開始，我局堅(jiān)持把吸收群眾參與、接受群眾監(jiān)督貫穿始終，將征求意見作為做好該階段工作的關(guān)鍵，采取積極措施廣泛征求意見。一是充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持走群眾路線。采取發(fā)征求意見表、召開征求意見座談會(huì)、個(gè)別走訪等多種方式，廣泛深入地征求意見。二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭征求意見。召開專題民主生活會(huì)前，發(fā)出征求意見表，直接聽取干部職工的意見建議；就本單位的發(fā)展思路、工作措施、工作效率等方面存在突出問題，以及黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題也廣泛征求了意見。三是認(rèn)真梳理匯總，查找突出問題。我局對(duì)征求

到的意見和建議進(jìn)行了梳理匯總。通過干部職工的認(rèn)真查找，細(xì)心梳理，查找出了自己在干部作風(fēng)方面存在的問題，使自己在自我認(rèn)識(shí)上得到了進(jìn)一步的提高，明確了自身需要改進(jìn)的問題和今后的努力方向。

（三）認(rèn)真開好專題民主生活會(huì)和談心活動(dòng)我局堅(jiān)持把開展交心談心活動(dòng)作為征求意見、找準(zhǔn)問題的有效手段，作為溝通思想、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的重要途徑。5月22日下午，我局主要負(fù)責(zé)同志與班子成員、黨員之間開展了談心活動(dòng)和民主生活會(huì)，圍繞本單位和自身在履行工作職責(zé)中的思路、措施和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)等方面的情況，對(duì)如何落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和干部作風(fēng)建設(shè)、推進(jìn)我局工作科學(xué)發(fā)展等方面進(jìn)行溝通，聽取意見建議，相互促進(jìn)了工作。

（四）積極開展一系列主題活動(dòng)。為了將我局紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)“456活動(dòng)”引向深入，局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展了一系列主題實(shí)踐活動(dòng)。一是開展公開承諾活動(dòng)，充分發(fā)揮干部主觀能動(dòng)作用。二是開展黨員干部警示教育活動(dòng)，通過看光盤、印發(fā)機(jī)關(guān)效能方面的反面典型案例等形式，在我局集中開展警示教育活動(dòng)。同時(shí)，要進(jìn)一步建立完善各項(xiàng)規(guī)章制度，完善監(jiān)督機(jī)制，從源頭上預(yù)防和治理違紀(jì)、違規(guī)問題的發(fā)生。

我局在開展紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)“456活動(dòng)”第二階段活動(dòng)中，取得一定的成效。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我局將進(jìn)一步強(qiáng)化立黨為公、執(zhí)政為民意識(shí)，進(jìn)一步主動(dòng)解決好黨員干部在工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、為政不廉和行政管理等方面突出問題，進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心，提高執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力，繼續(xù)鞏固好干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)成果，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為推動(dòng)住建工作發(fā)展和促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保證。

二0一二年七月二十日

第二篇：紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)隊(duì)伍建設(shè)年第二階段方案

XX縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng) 查擺問題、分析評(píng)議階段工作方案

查擺問題、分析評(píng)議階段階段（以下簡(jiǎn)稱“查擺分析階段”）是“隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng)承前啟后的重要階段，既是評(píng)學(xué)先進(jìn)階段的進(jìn)一步深化，又是解決問題和完善制度的基礎(chǔ)。做好這一階段的工作，對(duì)于鞏固擴(kuò)大評(píng)學(xué)成果，找準(zhǔn)、找實(shí)問題，打牢整改落實(shí)基礎(chǔ)具有重要意義。根據(jù)《XX縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng)工作方案》的要求，特制定以下方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求，堅(jiān)持“開門”搞活動(dòng)，深入開展“百名干部下基層”活動(dòng)，真誠征求意見，真心幫助提高，真情奉獻(xiàn)社會(huì)，保證查找問題準(zhǔn)確，分析原因到位。教育、引導(dǎo)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)爭(zhēng)當(dāng)各級(jí)機(jī)關(guān)部門的表率，紀(jì)檢監(jiān)察干部爭(zhēng)當(dāng)全縣黨員干部的表率。

二、總體安排

時(shí)間安排上，該階段從4月1日開始，5月31日結(jié)束，為期兩個(gè)月。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和和廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要采取自己找、群眾提、上級(jí)點(diǎn)、相互幫的方法，切實(shí)找準(zhǔn)存在的突出問題，真正做到邊議邊改。該階段要把握好深入體察民情、廣泛征求意見、開展談心活動(dòng)、撰寫自查材料、開好專題生活會(huì)、提出評(píng)議意見、反饋評(píng)議意見、通報(bào)評(píng)議情況等八個(gè)環(huán)節(jié)。

（一）深入體察民情(4月1日—30日)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持群眾路線，深入開展“百名干部下基層”活動(dòng)，組織廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部“進(jìn)農(nóng)戶、下企業(yè)、蹲基層”，以實(shí)際行動(dòng)把以人為本、執(zhí)政為民的要求落實(shí)到隊(duì)伍建設(shè)中?？h紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人聯(lián)系1至2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并在聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定1個(gè)村或1個(gè)企業(yè)作為聯(lián)系點(diǎn)，室主任、正副科級(jí)檢查員每人確定一個(gè)村或者企業(yè)作為聯(lián)系點(diǎn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記、縣直單位紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長）也要結(jié)合單位實(shí)際確定一個(gè)聯(lián)系點(diǎn)。要駐村入戶，與基層群眾同吃同住同勞動(dòng)，在深入群眾生產(chǎn)生活中傾聽民聲、體察民情、化解民怨，增進(jìn)感情、錘煉黨性。

（二）廣泛征求意見(4月1日—30日)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察干部要積極開展“五查擺、五改進(jìn)”，認(rèn)真深入地開展自查?！拔宀閿[、五改進(jìn)”，即：查擺理想信念是否堅(jiān)定,查擺宗旨意識(shí)是否牢固,查擺服務(wù)發(fā)展意識(shí)是否超前,查擺工作能力是否適應(yīng),查擺廉潔自律是否做到；改進(jìn)思想作風(fēng)、改進(jìn)學(xué)風(fēng)、改進(jìn)工作作風(fēng)、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、改進(jìn)生活作風(fēng)。同時(shí)，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要采取召開座談會(huì)、設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表，個(gè)別訪談、開通熱線電話等形式，廣泛征求對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察干部的意見。要重點(diǎn)召開好人大代表和政協(xié)委員、聯(lián)系部門和服務(wù)對(duì)象、基層群眾、特邀監(jiān)察員等方面的座談會(huì)，誠心誠意地聽取各方面的意見。不管采取哪種方式，都要有利于講真話、實(shí)話，有利于反映真實(shí)情況，有利于找準(zhǔn)存在的突出問題，為分析和整改打好基礎(chǔ)。

紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)征求到的意見和建議，要認(rèn)真匯總、梳理，分別整理出紀(jì)檢監(jiān)察干部個(gè)人、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的意見。除屬于人身攻擊、發(fā)泄私憤的外，原則上要如實(shí)反饋。對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部個(gè)人的意見，由所在單位負(fù)責(zé)同志反饋。對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)同志的意見，由督導(dǎo)組組長與縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室溝通后反饋。

（三）積極開展談心活動(dòng)(5月1日—7日)談心是一種雙向交流的過程，是開好專題組織生活會(huì)、民主生活會(huì)的基礎(chǔ)。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把談心活動(dòng)作為進(jìn)一步征求意見、找準(zhǔn)問題的重要渠道，作為自我認(rèn)識(shí)、自我提高的有效途徑，作為交流思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、找準(zhǔn)問題、形成共識(shí)、相互促進(jìn)的良好契機(jī)，引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部敞開心扉，積極主動(dòng)地開展談心活動(dòng)。要做到“五必談”，即：領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談、班子成員與紀(jì)檢監(jiān)察干部之間必談、紀(jì)檢監(jiān)察干部之間必談、與群眾之間必談、上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和下級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員談必談。爭(zhēng)取通過談心，進(jìn)一步找準(zhǔn)查深存在問題，明確努力方向。要事前有準(zhǔn)備、事中有記錄、事后有心得，防止走過場(chǎng)。

（四）撰寫自查材料(5月8日—15日)每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部按照“五查擺、五改進(jìn)”的要求，在找準(zhǔn)問題的基礎(chǔ)上，結(jié)合征求到的意見，撰寫自查報(bào)告，深刻剖析存在問題的思想根源。紀(jì)檢監(jiān)察干部領(lǐng)導(dǎo)干部還要從堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀以及權(quán)力觀、地位觀、利益觀等方面進(jìn)行剖析。每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部要認(rèn)真聽取本單位紀(jì)檢監(jiān)察干部對(duì)自查報(bào)告的意見，領(lǐng)導(dǎo)干部還應(yīng)征求分管部門單位負(fù)責(zé)同志的意見。

單位主要負(fù)責(zé)同志要審閱本單位紀(jì)檢監(jiān)察干部的自查材料，縣紀(jì)委主要負(fù)責(zé)同志要審閱縣紀(jì)委班子成員和各單位主要負(fù)責(zé)同志的自查材料；縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要審閱分管室負(fù)責(zé)人的自查材料。審閱自查材料要充分體現(xiàn)“上級(jí)點(diǎn)”的要求，切中要害、突出重點(diǎn)，指出不足，提出要求，增強(qiáng)針對(duì)性。自查材料聯(lián)系個(gè)人實(shí)際不夠、問題找得不準(zhǔn)、剖析不深透的，要認(rèn)真進(jìn)行修改。自查材料，在專題民主生活會(huì)后，報(bào)縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。要充分運(yùn)用自查成果，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層組織建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)。

（五）開展專題組織生活會(huì)、民主生活會(huì)(5月16日—20日)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要充分尊重紀(jì)檢監(jiān)察干部的民主權(quán)利，認(rèn)真開好專題組織生活會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，激發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察干部參與教育活動(dòng)的熱情。要在紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)一步學(xué)習(xí)、廣泛開展談心活動(dòng)、認(rèn)真撰寫自查報(bào)告的基礎(chǔ)上，組織開好專題生活會(huì)。紀(jì)檢監(jiān)察干部要按照準(zhǔn)備好的自查報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真分析，逐個(gè)評(píng)議。班子成員要以普通紀(jì)檢監(jiān)察干部身份參加專題組織生活會(huì)，認(rèn)真聽取紀(jì)檢監(jiān)察干部意見。

領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，把“兩爭(zhēng)”(爭(zhēng)當(dāng)各級(jí)機(jī)關(guān)部門的表率，爭(zhēng)當(dāng)全縣黨員干部的表率)作為主題，把群眾意見最集中、反映最強(qiáng)烈的問題作為開展批評(píng)與自我批評(píng)的重點(diǎn)。紀(jì)檢監(jiān)察干部和紀(jì)檢監(jiān)察干部領(lǐng)導(dǎo)干部要根據(jù)專題組織生活會(huì)和專題民主生活會(huì)的情況，認(rèn)真修改自查報(bào)告。召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)時(shí)，應(yīng)在半個(gè)月前報(bào)縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，要請(qǐng)縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)、督導(dǎo)組參加。開展批評(píng)和自我批評(píng)，要按照“五查擺、五改進(jìn)”的要求進(jìn)行，堅(jiān)持原則，講究方式方法；不回避矛盾，不糾纏細(xì)枝末節(jié)，不搞無原則糾紛。

（六）提出評(píng)議意見(5月21日—25日)專題組織生活會(huì)和民主生活會(huì)后，各單位要組織人大代表、基層群眾等一定范圍人員參加，開展民主評(píng)議，對(duì)群眾滿意率達(dá)不到三分之二的，要進(jìn)行談話教育，重新撰寫自查報(bào)告。之后，各單位要召開班子會(huì)，根據(jù)專題組織生活會(huì)、民主生活會(huì)、紀(jì)檢監(jiān)察干部個(gè)人講評(píng)、紀(jì)檢監(jiān)察干部互評(píng)的情況和征求到的群眾意見以及紀(jì)檢監(jiān)察干部的一貫表現(xiàn)、評(píng)議情況，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行綜合分析，實(shí)事求實(shí)、客觀公正地提出對(duì)每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合評(píng)議意見。

（七）反饋評(píng)議意見(5月26日—28日)對(duì)每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合評(píng)議意見，要以書面的形式如實(shí)向本人反饋；肯定成績(jī)，指出問題，提出整改方向。

（八）通報(bào)評(píng)議情況(5月28日—31日)民主評(píng)議后，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要以會(huì)議和書面的形式通報(bào)民主評(píng)議紀(jì)檢監(jiān)察干部和專題民主生活會(huì)情況，通報(bào)范圍原則上與征求意見的范圍一致。通報(bào)民主評(píng)議紀(jì)檢監(jiān)察干部的主要內(nèi)容包括：專題組織生活會(huì)的基本情況，紀(jì)檢監(jiān)察干部對(duì)存在問題的認(rèn)識(shí)和整改意見以及今后努力方向，評(píng)議結(jié)果。通報(bào)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的主要內(nèi)容包括：專題民主生活會(huì)的基本情況，領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題及整改措施，其他需要說明的問題。專題民主生活會(huì)情況要書面報(bào)縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，狠抓落實(shí)

(一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。查擺分析階段的工作，環(huán)節(jié)多，任務(wù)重，要求高。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，保證查擺分析階段工作不圖形式，不走過場(chǎng)，不出偏差，取得實(shí)效。要制定出方案，明確進(jìn)度安排，落實(shí)具體時(shí)段。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率作用，做到“五個(gè)帶頭”：帶頭征求紀(jì)檢監(jiān)察干部和群眾的意見，帶頭開展談心活動(dòng)，帶頭進(jìn)行自我剖析，帶頭開展批評(píng)與自我批評(píng)，帶頭邊議邊改，帶動(dòng)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部開展查擺分析。要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制，加強(qiáng)督促檢查，隨時(shí)了解和掌握進(jìn)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指導(dǎo)糾正，保證每個(gè)環(huán)節(jié)、每項(xiàng)要求落到實(shí)處。

(二)找準(zhǔn)存在的突出問題。堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫穿始終，充分運(yùn)用好在學(xué)習(xí)討論基礎(chǔ)上提出的具體要求，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部對(duì)照檢查和分析評(píng)議，采取自己找、群眾提、上級(jí)點(diǎn)、相互幫等多種方法，找準(zhǔn)紀(jì)檢監(jiān)察干部和紀(jì)檢監(jiān)察組織存在的突出問題，群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，涉及群眾切身利益方面存在的突出問題及本單位的其他突出問題。紀(jì)檢監(jiān)察干部在查找問題時(shí)，要摒棄私心雜念，誠心誠意聽取群眾意見，實(shí)事求是地認(rèn)識(shí)自己，估價(jià)自己,實(shí)實(shí)在在的把問題找準(zhǔn)。

(三)要正確處理活動(dòng)與工作的關(guān)系。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的管理，嚴(yán)格請(qǐng)假制度，合理安排工作和活動(dòng)時(shí)間，保證每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部人人參加分析評(píng)議，做到活動(dòng)與工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。同時(shí)，要結(jié)合“五一”國際勞動(dòng)節(jié)、“五四”青年節(jié)等節(jié)日，組織干部職工開展社會(huì)公益活動(dòng)，在深入群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)中體察民生、查擺問題，增強(qiáng)群眾觀念、服務(wù)意識(shí)。在全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部中開展紅色經(jīng)典歌曲和反腐倡廉歌曲傳唱活動(dòng)，增強(qiáng)廣大干部的革命傳統(tǒng)意識(shí)。

(四)堅(jiān)持邊查邊改，講求實(shí)效。要堅(jiān)持邊整邊改，立說立行，切實(shí)把整改工作貫穿活動(dòng)的始終。委局機(jī)關(guān)各室、各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要結(jié)合實(shí)際推出新的工作舉措，列出群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題和工作薄弱環(huán)節(jié)加以重點(diǎn)解決，力爭(zhēng)在工作中形成若干個(gè)亮點(diǎn)、精品。要加強(qiáng)對(duì)整改情況的督促檢查，督查結(jié)果要在機(jī)關(guān)內(nèi)部進(jìn)行公布，接受群眾監(jiān)督，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變促進(jìn)反腐倡廉各項(xiàng)工作，為迎接建黨九十周年?duì)I造良好氛圍。

第三篇：紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)活動(dòng)總結(jié)

紀(jì)檢監(jiān)察“ 隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng)總結(jié)

隨著全國反腐敗斗爭(zhēng)不斷深入，紀(jì)檢監(jiān)察職能越來越多，地位越來越高，但紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍素質(zhì)參差不齊，隊(duì)伍建設(shè)勢(shì)在必行！從黨員隊(duì)伍建設(shè)到各個(gè)系統(tǒng)的隊(duì)伍建設(shè)，每年都要開展，但成效幾何？值得身在紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍中的每一位同志深思！此次活動(dòng)要以史為鑒，注重實(shí)效，決不流于形式，從而真正把以人為本，執(zhí)政為民的理念貫徹到紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)中來。

一、以史為鑒，明確隊(duì)伍建設(shè)目的

“以銅為鑒，可以正衣冠，以古為鑒，可以知興替”。自古以來，監(jiān)察在我國是“秩啤命勇，官小權(quán)重”。現(xiàn)如今，紀(jì)檢監(jiān)察不僅不“秩啤”，而且命更尊了，權(quán)更重了。隊(duì)伍建設(shè)的根本目的就是官廉、政清。紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍中的領(lǐng)導(dǎo)為官廉潔，同志也為政清廉，以保持紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的純潔和干練，要以“強(qiáng)責(zé)任、正作風(fēng)、作表率”為主體，努力建設(shè)一支思想端正靠得住，紀(jì)律嚴(yán)明立得牢，業(yè)務(wù)精通拿得起，善打硬仗沖得上的高素質(zhì)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，教好地承擔(dān)黨和人民賦予的使命。

二、以史為鑒，嚴(yán)格隊(duì)伍選人用人

古代選人用人的思想和機(jī)制變遷，為我們提供了諸多借鑒的思路和范本。第一，堅(jiān)決貫徹“任人唯賢”的路線，通過招賢、舉薦等方式，為有真才實(shí)學(xué)者大開方便之門提供用武之地。只有這樣，才能把一批批德才兼?zhèn)涞娜瞬胚x拔到各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察崗位上，形成一支素質(zhì)較高的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。第二，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的官員用人不拘一格，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)自選，不能由行政長官舉薦或委派，從而避免行政長官干預(yù)紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，從而削弱紀(jì)檢監(jiān)察作用的弊端，也可選用出不同類型的人才。第三，重視對(duì)人才進(jìn)行嚴(yán)格的考察，通過對(duì)官員業(yè)績(jī)考核決定晉升。

三、以史為鑒，打造隊(duì)伍過硬素質(zhì)

以史為鑒，可以激發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察干部修身養(yǎng)性，勤政優(yōu)政，干事創(chuàng)業(yè)。第一，促進(jìn)自覺地加強(qiáng)自身建設(shè)，探尋跳出興衰歷史周期的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。自主學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，自覺抵制各種非無產(chǎn)階級(jí)思想的侵蝕，增強(qiáng)免疫力，改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，拓寬工作視野，努力提高工作的專業(yè)化水平。第二，促進(jìn)遵守職業(yè)道德，不搞以權(quán)謀私，可以從中吸取營養(yǎng)，學(xué)到有用的東西。學(xué)習(xí)歷史人物的優(yōu)秀品質(zhì)，有高尚的道德情操，精湛的業(yè)務(wù)技能，豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，敏銳的思想覺悟和較強(qiáng)的政治敏感性，真正做到全心全意為人民服務(wù)。第三，在五千年的歷史長河中，無數(shù)英雄豪杰為了民族，振興而發(fā)奮圖強(qiáng)，為了民眾福祉，而鞠躬盡瘁，給后人留下寶貴精神財(cái)富，值得我們?nèi)W(xué)習(xí)，去仰視，去尊敬，去懷念。紀(jì)檢監(jiān)察干部要以他們?yōu)闃?biāo)桿，為榜樣，把心思集中在想干事上，把責(zé)任體現(xiàn)在敢干事上，把才氣展現(xiàn)在會(huì)干事上，把目標(biāo)落實(shí)到干成事上。

四、以史為鑒，注重隊(duì)伍建設(shè)實(shí)效

要使隊(duì)伍建設(shè)落到實(shí)處，必須將其與獎(jiǎng)罰制度結(jié)合起來，真正做到“賞罰分明”，方能歷久不衰，成效突出。在我國封建社會(huì)，大多數(shù)朝代都存在著嚴(yán)重的“吏治腐敗”現(xiàn)象。其主要原因之一都在于沒有真正貫徹“賞罰分明”的原則，從而導(dǎo)致各種法令在金錢面前都會(huì)黯然失色，“吏治腐敗”現(xiàn)象屢屢發(fā)生。在我國的文官制度中，制定了嚴(yán)密的業(yè)績(jī)考核辦法，并有與考核結(jié)果相對(duì)應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施及細(xì)則。所以，要達(dá)到使各級(jí)政府官員“為政清廉”的目的，不是空口說的一套一套，而是必須實(shí)施獎(jiǎng)罰考核制度，將“賞罰分明”落到實(shí)處，從而真正發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的作用。

紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，其不可能一蹴而就，而是一個(gè)有序漸進(jìn)的過程。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，會(huì)以更加堅(jiān)定的信心，更加堅(jiān)決的態(tài)度，更加有力的措施，堅(jiān)持不懈地推進(jìn)“紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng)，使之落到實(shí)處，行之有效，進(jìn)而為促進(jìn)全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，勤政廉潔的工作作風(fēng)添磚加瓦，與紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)工作任務(wù)結(jié)合，努力促進(jìn)我鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍素質(zhì)再上新臺(tái)階，不斷開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新局面。

第四篇：加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)

加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)是基本任務(wù)

紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍是公司紀(jì)檢部門履行上級(jí)黨委、紀(jì)委賦予的紀(jì)檢監(jiān)察工作使命的中堅(jiān)力量，這支隊(duì)伍的素質(zhì)、能力及工作成效能夠反映企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作水平，彰顯紀(jì)委在公司以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展進(jìn)程中所發(fā)揮的積極作用。近年來，公司紀(jì)委在構(gòu)建懲防體系、完善權(quán)利運(yùn)行監(jiān)督制約機(jī)制、強(qiáng)化理想信念教育和廉潔從政教育、扎實(shí)推進(jìn)效能監(jiān)察等方面取得了突出成績(jī)，紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)也進(jìn)一步加強(qiáng)。我們應(yīng)該看到，時(shí)代在發(fā)展，從中央到地方，各級(jí)黨組織不斷要求紀(jì)檢監(jiān)察工作創(chuàng)新、創(chuàng)效，要求各級(jí)紀(jì)檢部門以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想、扎實(shí)推進(jìn)以懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)進(jìn)程。而加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)是基本任務(wù)，也是決定紀(jì)檢監(jiān)察工作能否取得成效的關(guān)鍵。

一、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，要切實(shí)抓好學(xué)習(xí)教育，提高隊(duì)伍素質(zhì)

一支具有開放性思維，能夠準(zhǔn)確把握熱點(diǎn)問題、工作富有成效的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍能夠在工作中取得實(shí)績(jī)，獲得上級(jí)信任、干部職工信賴，這要來源于不斷的學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)。學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)是提高紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍理論水平和政治素質(zhì)的前提條件。

一是要抓好日常學(xué)習(xí)教育，提高理論聯(lián)系實(shí)際的水平。學(xué)習(xí)理論知識(shí)是抓好日常學(xué)習(xí)教育的第一環(huán)節(jié)，重點(diǎn)加強(qiáng)黨在新時(shí)期的政治經(jīng)濟(jì)新理論、新部署，理解與把握當(dāng)前理論學(xué)習(xí)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)，提高認(rèn)識(shí)水平，最終提升辯證唯物主義認(rèn)識(shí)能力，進(jìn)一步改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀。這是紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍整體素質(zhì)提升的基本前提。雖然是最基本的學(xué)習(xí)要求，但也是最為艱苦的，因?yàn)檫@涉及到哲學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)，事關(guān)思想轉(zhuǎn)變和認(rèn)識(shí)水平質(zhì)的提升，這需要專門的點(diǎn)撥與指導(dǎo)。在以前沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)的情況下，最好結(jié)合當(dāng)前理論熱點(diǎn)、民生熱點(diǎn)，以平實(shí)的語言，理解哲學(xué)意義，這就是理論聯(lián)系實(shí)際，這對(duì)提升紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的理論水平會(huì)很有效，也能最快地掌握處理問題的態(tài)度和方法。在學(xué)習(xí)過程中要選好書（《從鄧小平理論到“三個(gè)代表重要思想”》、《學(xué)哲學(xué)用哲學(xué)》等），規(guī)劃好學(xué)習(xí)安排。階段講評(píng)、專題講評(píng)是學(xué)習(xí)教育的第二個(gè)環(huán)節(jié)。階段工作講評(píng)和專題講評(píng)是專門對(duì)一階段的工作和專項(xiàng)工作情況進(jìn)行的總結(jié)性講評(píng)，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍總結(jié)工作具體情況，檢驗(yàn)思想認(rèn)識(shí)，改進(jìn)工作方式方法很有好處。通過講評(píng)，每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察人員能夠認(rèn)識(shí)到存在的問題，積極思考，明確自己需要提高的理論認(rèn)識(shí)水平和實(shí)踐能力，對(duì)個(gè)人和隊(duì)伍的成長很有好處。這里要注意的是對(duì)教訓(xùn)的總結(jié)，組織上要針對(duì)隊(duì)伍中出現(xiàn)的問題，認(rèn)真幫助相關(guān)人員從思想上、認(rèn)識(shí)上、行動(dòng)上正確對(duì)待自身存在的問題，制定相應(yīng)的整改措施。因?yàn)榧o(jì)檢監(jiān)察工作的特殊性，隊(duì)伍中的每個(gè)人的政治敏感性都較強(qiáng)，所以在做教育工作的時(shí)候，要注意方式方法，避免帶來過大的壓力而影響工作。二是要抓好“主題實(shí)踐日”活動(dòng)，開闊紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的眼界。抓好“對(duì)外交流主題實(shí)踐日”活動(dòng)，借鑒吸收他人經(jīng)驗(yàn)。三人行，必有我?guī)?，公司紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的工作都是在公司范圍之內(nèi)開展的，對(duì)外聯(lián)絡(luò)交流有一定的局限性，除從公開媒體、文件上了解最新要求、新思想外，再就是內(nèi)部秘密資料，開放性的工作開展較少，這是由紀(jì)檢監(jiān)察工作的性質(zhì)和保密要求決定的。在新時(shí)期，中央和地方各級(jí)黨組織都提出了開展效能監(jiān)察、關(guān)注解決民生問題等系列要求，紀(jì)檢監(jiān)察部門可以在這些方面開展主題實(shí)踐日活動(dòng)。從提升隊(duì)伍整體素質(zhì)的角度考慮，最好與周邊省市工作成效較為突出的紀(jì)檢監(jiān)察部門開展聯(lián)誼、交流等活動(dòng)，一方面活躍隊(duì)伍，開闊眼界，另一方面可以在交流中借鑒吸收經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

抓好“愛國主義教育主題實(shí)踐日”活動(dòng)，增強(qiáng)愛黨和愛國主義精神。隨著中國社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，人民物質(zhì)生活條件極大改善，人的思想很容易浮躁，紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍中的每個(gè)人都面臨同樣的問題。支援和救助5.12四川汶川大地震災(zāi)民是全中國人民正在經(jīng)受、實(shí)踐的愛國主義實(shí)踐活動(dòng)，中華民族的凝聚力和愛國主義精神空前高漲，舉世矚目，可以說，中國人民正在實(shí)踐中經(jīng)歷著、體驗(yàn)著一場(chǎng)轟轟烈烈的愛國主義主題實(shí)踐活動(dòng)，我們的紀(jì)檢監(jiān)察

隊(duì)伍也在實(shí)踐著、體驗(yàn)著，勢(shì)必給我們留下寶貴的精神財(cái)富。云南省有很多革命遺址、紀(jì)念館，很多處于偏遠(yuǎn)山區(qū)，那里經(jīng)濟(jì)較為落后，民風(fēng)純樸，很有利于開展愛國主義主題實(shí)踐日活動(dòng)，增強(qiáng)信念，提升凝聚力。

三是要抓好紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的培訓(xùn)。如果說理論學(xué)習(xí)、主題實(shí)踐日活動(dòng)是提升素質(zhì)的主要手段，那么，抓好培訓(xùn)，就是提升技能的最好辦法。因培訓(xùn)具有系統(tǒng)和集中的特點(diǎn)，參訓(xùn)人員可以集中精神和精力，在最短的時(shí)間內(nèi)掌握培訓(xùn)內(nèi)容，提升工作技能。外派培訓(xùn)和內(nèi)部自主培訓(xùn)要有機(jī)結(jié)合起來，盡量形成系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系，逐步將參訓(xùn)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技能提升上去。這里強(qiáng)調(diào)的是，一定要根據(jù)實(shí)際工作需要，設(shè)計(jì)和參加培訓(xùn)項(xiàng)目，做到培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作密切結(jié)合，這不但有利于培訓(xùn)內(nèi)容的消化吸收，增長才干，更有利于推動(dòng)工作。

二、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，要切實(shí)完善紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)，提高系統(tǒng)化工作水平

高效、系統(tǒng)化的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍是工作取得實(shí)效的基礎(chǔ)條件。一直以來,公司各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員在本部門黨委（黨支部）領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)公司紀(jì)委各階段工作重點(diǎn)和任務(wù)安排開展工作，同時(shí)履行本部門紀(jì)檢工作職責(zé)。據(jù)初步了解，基層紀(jì)檢工作人員同時(shí)在履行著其他黨群工作，而且這樣的工作量占到大部分，一定程度上使紀(jì)檢監(jiān)察員感覺到專業(yè)成長的茫然，這與其定位的不確定性有很大關(guān)系。長期來看，公司紀(jì)委將在推進(jìn)各級(jí)干部履職考核、案件查處、效能監(jiān)察等重點(diǎn)工作中加大力度，為避免紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的擴(kuò)大與公司生產(chǎn)經(jīng)營從業(yè)人數(shù)總量控制產(chǎn)生矛盾，加強(qiáng)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門人員配備和工作聯(lián)系，形成紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的系統(tǒng)工作格局是必然趨勢(shì)。

一是要在制度和體系上明確各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員的工作職責(zé)，定崗核編，穩(wěn)固紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍系統(tǒng)。將各級(jí)黨群部門紀(jì)檢監(jiān)察員崗位納入公司紀(jì)委統(tǒng)一崗位序列，明確編制和工作職責(zé)，逐步形成紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理的運(yùn)作方式。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員原則上不再兼做其他非紀(jì)檢工作，因?yàn)閺哪壳凹訌?qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)人財(cái)物使用、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督，推進(jìn)效能監(jiān)察等工作任務(wù)來說，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員的任務(wù)將更重，需要以單序列的崗位，集中精神和精力來做事，這更有利于這支隊(duì)伍的成長，更有利于工作效率的提升，更有利于紀(jì)檢監(jiān)察工作的創(chuàng)新。

二是建立系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督監(jiān)察體系，組織各部門紀(jì)檢監(jiān)察員參與公司內(nèi)部紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)程、規(guī)范執(zhí)行情況及各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)情況審核，提升系統(tǒng)工作質(zhì)量。此項(xiàng)工作將促使各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員對(duì)公司各項(xiàng)紀(jì)檢監(jiān)察規(guī)程、制度的了解，通過相互檢查，來發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，促進(jìn)各級(jí)紀(jì)檢部門工作到位，促進(jìn)各部門提升紀(jì)檢工作的主動(dòng)性，提升整個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的業(yè)務(wù)知識(shí)覆蓋面，為紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍內(nèi)部工作、人員交流做好準(zhǔn)備。

三是加強(qiáng)勤廉文化建設(shè)，提升紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍系統(tǒng)凝聚力。勤廉文化建設(shè)是當(dāng)前乃至今后長時(shí)期內(nèi)要加強(qiáng)的工作，以案說法、警示教育等直接的宣傳教育活動(dòng)在教育干部、完善制度等方面具有非常重要的作用，而加強(qiáng)勤廉文化建設(shè)，需要在現(xiàn)有的案例式教育的模式上進(jìn)一步開拓創(chuàng)新，形成一種文化氛圍，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠常思、長想，進(jìn)而提升各級(jí)干部的防范意識(shí)。這個(gè)工作需要紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍系統(tǒng)來運(yùn)作，在運(yùn)作的過程中提升系統(tǒng)工作合力和向心力，增強(qiáng)隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。勤廉文化建設(shè)具體工作有待紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)思考。紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍系統(tǒng)化建設(shè)有待于在組織、制度和文化上有所開拓。

三、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，要切實(shí)以人為本，營造成長進(jìn)步良好環(huán)境，提高紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性

以人為本，是提高紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍工作熱情，增強(qiáng)工作積極性和主動(dòng)性的一個(gè)重要條件。的以人為本地開展紀(jì)檢監(jiān)察工作，需要在哲學(xué)上認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作，需要?jiǎng)?chuàng)造條件和氛圍，使紀(jì)檢監(jiān)察工作人員增長才干，安心工作，不斷進(jìn)步。

一是從辯證法的角度上解決紀(jì)檢監(jiān)察員與各級(jí)干部之間的關(guān)系認(rèn)識(shí)問題，以正確的心態(tài)開展

工作。這里以一個(gè)矛盾的例子來說明。人的需要是多方面的，然而成功的欲望是強(qiáng)烈的，因?yàn)槌晒ψ钅芤饎e人的認(rèn)同，使其感受到價(jià)值。在紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍中，要涌現(xiàn)出上述觀點(diǎn)所認(rèn)同的成功人士恐怕很難，很多人不愿意同這個(gè)隊(duì)伍打交道，這也是紀(jì)檢工作的性質(zhì)和工作內(nèi)容決定的。在這樣的環(huán)境和氛圍下，為紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍創(chuàng)造良好的成長環(huán)境有一定的難度。然而，矛盾總是辯證統(tǒng)一的，從短時(shí)間來看，紀(jì)檢監(jiān)察員或紀(jì)檢干部對(duì)各級(jí)干部的矛盾在于監(jiān)督職能的履行，容易對(duì)立起來。然而從長期來看，監(jiān)督的目的就是為了減少干部犯錯(cuò)誤貽誤終生的機(jī)會(huì)，促使其不斷進(jìn)步，這樣，雙方又統(tǒng)一了起來。所以強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍對(duì)紀(jì)檢工作的認(rèn)識(shí)問題，應(yīng)從辯證法的角度入手，使紀(jì)檢監(jiān)察員放開眼量，客觀分析所處的環(huán)境，正確認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)同各級(jí)干部的溝通交流和教育，使各級(jí)干部心甘情愿地接受和配合紀(jì)檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督職責(zé)。從這個(gè)隊(duì)伍的成長來說，還有一項(xiàng)工作是必須的，那就是創(chuàng)造條件，讓紀(jì)檢監(jiān)察員都成長起來。

二是創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件。這與前面所說的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)是密不可分的，這是增長這個(gè)隊(duì)伍活力和潛力的必不可少的環(huán)節(jié)，也是一切進(jìn)步的基礎(chǔ)。

三是創(chuàng)造展示才干的機(jī)會(huì)，建立良好的評(píng)價(jià)機(jī)制。信任是要有基礎(chǔ)的，而且紀(jì)檢部門的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)一個(gè)紀(jì)檢員的信任是要通過實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績(jī)來體現(xiàn)的，為此，給每個(gè)人一個(gè)公平的機(jī)會(huì)，讓他們展示一下。進(jìn)步較快，成績(jī)較好的，要根據(jù)公司干部工作需要給予提拔；對(duì)工作成績(jī)不理想，結(jié)合其主觀努力和客觀條件，進(jìn)行綜合評(píng)判，幫助其改進(jìn)工作。如果長時(shí)間無任何業(yè)績(jī)，而且上進(jìn)心不強(qiáng)的，要穩(wěn)妥地將其調(diào)劑到其他部門，從事別項(xiàng)工作，這既是對(duì)組織負(fù)責(zé)，也是對(duì)其本人負(fù)責(zé)。

紀(jì)檢監(jiān)察工作是一份苦差事，然而就是這份苦差事，卻可以影響一個(gè)人、一個(gè)隊(duì)伍、甚至整個(gè)國家。翻開歷屆國家領(lǐng)導(dǎo)人有關(guān)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面的講話，我們可以聽到那親切的叮嚀、莊嚴(yán)的囑托。做好紀(jì)檢監(jiān)察工作是光榮的，也是艱苦的，所以，作為這個(gè)隊(duì)伍中的一員，要時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，多學(xué)習(xí)，多體會(huì)，磨練自己。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部要自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干，永葆共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣。作為領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察員隊(duì)伍的上級(jí)紀(jì)檢組織，要以專業(yè)化建設(shè)為方向，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍監(jiān)督檢查和依法依紀(jì)執(zhí)紀(jì)辦案的能力，增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍工作的前瞻性、系統(tǒng)性和主動(dòng)性，這是當(dāng)前乃至今后長時(shí)期的艱巨任務(wù)。

第五篇：紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)“456工程”活動(dòng)自查報(bào)告

襄城縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)“456工程”活動(dòng)自查報(bào)告

在縣紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)“456工程”活動(dòng)小組的領(lǐng)導(dǎo)和我局的精心組織下，我局全體人員以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)針對(duì)查找出來的突出問題，制定整改措施，堅(jiān)持邊整邊改，邊見成效，確保“456工程”活動(dòng)取得了實(shí)效?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、部署周密，動(dòng)員深入

根據(jù)縣“456工程”活動(dòng)的統(tǒng)一部署，提出對(duì)存在的問題制定整改措施是“456工程”活動(dòng)的關(guān)鍵；是實(shí)現(xiàn)“整頓作風(fēng)”活動(dòng)目標(biāo)要求的重要環(huán)節(jié)；是促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。同時(shí)，號(hào)召全體干部職工要緊密聯(lián)系實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作，特別是要集中時(shí)間，集中精力，在突出問題上下功夫、見成效，使干部職工進(jìn)一步明確本階段的工作要求、步驟、做法和要達(dá)到的目的，在思想上為全體干部職工開展整改打下了良好的理論基礎(chǔ)。

二、需要整改問題

按照活動(dòng)要求，從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行了查找，主要存在著以下幾個(gè)問題。

（一）發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)的思想樹立的不牢固，在工作創(chuàng)新方面還不夠大膽，與新形勢(shì)、新要求還存在一定的差距。

（二）領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系、深入群眾開展工作還不夠。領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)找群眾了解情況、征求工作意見和建議不多，群眾對(duì)單位工作了解不多。

（三）系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論較少，法律法規(guī)掌握的還不夠；

（四）生活、工作和學(xué)習(xí)中，存在宗旨意識(shí)淡薄，共產(chǎn)主義理想和建設(shè)特色社會(huì)主義信念的基礎(chǔ)不牢固

（五）安于現(xiàn)狀，開拓精神不足，黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠充分。

（六）領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步關(guān)心職工的生活，讓全體干部職工全身心投入到工作中來。

三、整改措施

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)。一是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工作人員的管理。把提高機(jī)關(guān)工作人員整體素質(zhì)放在更加突出的位置，把內(nèi)抓素質(zhì)、外塑形象做為領(lǐng)導(dǎo)班子的中心工作來抓。二是進(jìn)一步明確各股室工作人員的職責(zé)、增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的責(zé)任感和使命感，使他們能夠盡快適應(yīng)新時(shí)期城市建設(shè)的工作，在確保日常工作順利動(dòng)作的同時(shí)，把日常工作的各個(gè)環(huán)節(jié)分解到人頭，促使工作人員增強(qiáng)緊迫感。三是增強(qiáng)敬業(yè)、精業(yè)精神，提高工作效率。提高他們的政治思

想水平，提高業(yè)務(wù)工作能力，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀；樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，平時(shí)要加強(qiáng)對(duì)干部職工思想工作，做到干一行、愛一行、鉆一行。通過做好本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，拓寬知識(shí)面，增長才干，熟練掌握所從事工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，以旺盛的精力和滿腔熱血投入住建工作，做好為企業(yè)服務(wù)，為群眾服務(wù)，進(jìn)一步樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，提高住建局在群眾中的威信，密切黨群干群關(guān)系，提高工作效率。四是堅(jiān)持干部職工考勤制度，同時(shí)進(jìn)一步健全完善請(qǐng)假制度、政治學(xué)習(xí)考勤制度，切實(shí)扭轉(zhuǎn)干好干壞一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣的局面，形成樂于奉獻(xiàn)、勇于奉獻(xiàn)的正氣。

（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高全體干部職工整體素質(zhì)和工作水平。一是堅(jiān)持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真抓好單位學(xué)習(xí)制度。抓好機(jī)關(guān)干部職工的政治理論學(xué)習(xí)，持之以恒，常抓不懈，組織全體干部職工系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握馬列主義、毛澤東思想，特別是鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論，不斷提高黨員干部適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問題的能力。二是對(duì)學(xué)習(xí)計(jì)劃、筆記、體會(huì)文章等個(gè)人學(xué)習(xí)資料，歸入個(gè)人學(xué)習(xí)檔案，作為年終干部考核依據(jù)之一。三是大力提高安監(jiān)隊(duì)伍的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量，樹立“一切想著群眾、一切方便群眾、一切為了群眾”的宗旨觀念，保持良好的職業(yè)形象，進(jìn)一步促進(jìn)住建事業(yè)又快又好發(fā)展。

近一段時(shí)間，通過查找問題，制定整改措施，我們初步取得了一些成效，但離上級(jí)的要求還存在一定差距，我們將在今后的工作中一如既往，為襄城縣住建事業(yè)營造一個(gè)良好氛圍。

二0一二年七月十八日