第一篇:安全體會1
天津石化煉油部“我要安全”做實功求實效
來源: 中國石化新聞網(wǎng)2009-09-0
2中國石化新聞網(wǎng)訊(孟令娟)自2月份開展“我要安全”主題活動以來,天津石化煉油部緊緊圍繞確保老區(qū)裝置安全平穩(wěn)運行、確保新區(qū)裝置建設(shè)一次開成功和增加效益等重點工作,以加強施工現(xiàn)場的安全管理為切入點,不斷深化精細管理,逐步提高全體職工“我要安全”的意識,促進了活動的深入開展,為項目建設(shè)和安全生產(chǎn)的順利進行提供了有力的安全保障,活動取得了實實在在的效果。
“我要安全”強意識--該部采取廣播、懸掛警示標語、標志牌、開展黑板報展評、編發(fā)《安全環(huán)保簡報》等舉措,積極營造“我要安全”的良好氛圍,使員工“我要安全”的理念入腦、入心。
在活動的宣傳發(fā)動階段,各聯(lián)合車間、作業(yè)部陸續(xù)開展了“我要安全”大討論、文化宣傳、全員重溫HSE承諾等活動,基層單位分別以班組為單位,組織員工就“為什么‘我要安全’”、“我的安全責(zé)任是什么”、“我如何保證安全”等問題開展了廣泛深入的討論,結(jié)合本崗位實際談體會、說感想、提建議,員工對照HSE承諾內(nèi)容找差距,針對差距抓整改,有效地提高了全員安全意識。
在天津公司于6月份組織的“我要安全”電視演講比賽中,該部選送的四名選手不俗的表現(xiàn)獲得好評。8月份,安全環(huán)保部再次挑選了四名職工,為參加天津公司“我要安全”演講比賽積極備戰(zhàn)。油品作業(yè)部組織開展了以“我要安全”為主題的演講比賽活動,基層班組職工將本職工作與“我要安全”結(jié)合起來,積極撰寫演講稿,來自一線班組的9名職工進行了演講,進一步提高了全體職工的安全意識。該部“我要安全”征文活動共收到職工來稿56篇,安全環(huán)保部將優(yōu)秀稿件推薦給黨委工作部,編發(fā)了一期《煉油部工作動態(tài)》“我要安全”征文???,收到較好的效果。
“我學(xué)安全”提技能--天津乙烯配套項目煉油工程建設(shè)現(xiàn)場,平均每天的施工人員達到數(shù)千人。為確保項目建設(shè)的安全順利進行,煉油部從源頭抓
起,加強對外來施工人員的入廠安全教育,提高施工人員的安全意識和安全技能。在安全教育形式上,煉油部改變了以往“一人講、大家聽”的形式,增加了座談、講故事、觀看事故光盤等形式,提高了施工人員的安全學(xué)習(xí)積極性。在培訓(xùn)內(nèi)容上,安全環(huán)保部培訓(xùn)人員將施工過程中經(jīng)常發(fā)生的和典型的違章行為制作成幻燈片,結(jié)合典型的事故案例進行安全教育,提高了施工人員“我學(xué)安全”的積極性和安全技能。在此基礎(chǔ)上,該部還不斷深化“我要安全”主題活動,同施工單位一起將施工人員的安全教育由課堂延伸到現(xiàn)場,堅持每次上工前結(jié)合施工內(nèi)容有針對性地進行安全提醒,收工后進行安全總結(jié),提高施工人員的安全意識,對“標準化安全作業(yè)”行為提出了具體要求,規(guī)范其安全操作,提高施工人員的施工技術(shù)水平,將“我要安全”落實到每一個環(huán)節(jié)。今年1—8月份,該部對7972名外來施工人員進行了入廠安全教育,為保障施工現(xiàn)場的安全創(chuàng)造了條件。
在加強外來施工人員安全教育的同時,該部強化全員安全技能培訓(xùn),各聯(lián)合車間、作業(yè)部將安全知識學(xué)習(xí)納入到職工培訓(xùn)計劃中,與專業(yè)技能培訓(xùn)結(jié)合起來,有效提高了全員安全技能。5月中旬,煉油部舉辦了“我要安全”知識競賽,積極選拔職工參加公司組織的競賽活動,有效地調(diào)動了職工學(xué)習(xí)安全知識的積極性,對職工培訓(xùn)起到了良好的促進作用。
“我懂安全”保開車--“我要安全”主題活動剛剛開展時,正值該部老區(qū)裝置開車準備階段,該部將“我要安全”深入到開車準備現(xiàn)場。各聯(lián)合車間、作業(yè)部積極組織職工對裝置進行自檢自查,查找安全隱患,做好開車前的各項準備工作,以“我懂安全、我查安全”的實際行動體現(xiàn)“我要安全”。在此階段,職工發(fā)現(xiàn)了加氫裂化裝置高壓泵出口流量變送器高壓三通開裂、催化裂化裝置液態(tài)烴管線減薄、1#常減壓裝置減壓塔塔壁穿孔等一批重大安全隱患,在開車前進行了及時維修,避免了可能發(fā)生的安全生產(chǎn)事故。在開車階段,一線崗位職工規(guī)范開車過程中的每一項操作,確保了裝置的一次安全開車成功。
“我會安全”促建設(shè)--該部成立了新區(qū)建設(shè)現(xiàn)場安全督查組和專業(yè)檢查組,將安全管理關(guān)口前移,提前介入現(xiàn)場開展安全督察工作,加大危害識別、風(fēng)險評估和隱患排查治理,為新區(qū)建設(shè)現(xiàn)場的安全施工打下了堅實的基礎(chǔ)。隨著該部新建裝置陸續(xù)進入中交階段,安全環(huán)保部從老區(qū)抽調(diào)四名副主任和有安全管理經(jīng)驗的人員,成立安全督查組,每天對新建裝置建設(shè)現(xiàn)場的安全設(shè)施和施工等情況進行檢查,每天將查出的問題匯總后反饋給生產(chǎn)準備辦,然后由相關(guān)單位或部門進行整改。與此同時,該部還成立了安全、環(huán)保、生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備等八個專業(yè)檢查組,分別由主管經(jīng)理帶隊,利用雙休日對新建裝置進行專業(yè)檢查,有效提高了施工質(zhì)量,促進了施工進度。
新區(qū)各聯(lián)合車間在強化職工培訓(xùn)達到“我會安全”的基礎(chǔ)上,分別組織技術(shù)人員和操作人員提前介入項目建設(shè)現(xiàn)場,熟悉裝置流程,做好三查四定前的自檢自查工作,為裝置順利中交提供安全保障。
“我保安全”增效益--“我要安全”主題活動開展以來,該部在老區(qū)裝置一次開車成功的基礎(chǔ)上,以確保老區(qū)裝置安穩(wěn)運行、增加經(jīng)濟效益為目標,不斷提高全員安全技能,實現(xiàn)“我保安全”增效益。今年3—6月份,煉油部累計盈利4524萬元。
該部嚴格執(zhí)行總部及公司的生產(chǎn)計劃,精心組織一、二次加工生產(chǎn)裝置的生產(chǎn),克服加工高含硫油及劣質(zhì)原油帶來的困難,提前制定詳細的原油加工混煉方案,合理組織好生產(chǎn),各崗位職工加強配合,進一步優(yōu)化裝置操作和資源配置,確保裝置安穩(wěn)運行。該部堅持以“整體效益最大化”為原則,根據(jù)市場產(chǎn)品價格走勢,及時優(yōu)化原油混煉,調(diào)整產(chǎn)品分布,努力增產(chǎn)丙烯、93#汽油等高附加值產(chǎn)品,全力以赴增產(chǎn)航空煤油。今年5月份,該部根據(jù)航煤產(chǎn)品附加值高的實際情況,通過工藝調(diào)整及精心調(diào)和,生產(chǎn)3.5萬噸航煤,其中生產(chǎn)軍油1萬噸,實現(xiàn)了公司要求的“保6爭
8、力爭1萬”的目標,增加了經(jīng)濟效益。
從5月份開始,該部緊緊圍繞“全面挖潛,全員參與,精細管理,提升效益”,以實現(xiàn)效益比預(yù)算指標增加1.3億元為目標,在全員中開展了“優(yōu)化生產(chǎn)、提高效益”活動,確立了27個挖潛項目,逐項分解目標、落實責(zé)任,明確獎懲措施。通過開好新增節(jié)能項目、優(yōu)化四機組用能方式以及增上加氫裂化余鍋排污水回收等措施,促進了節(jié)能減排各項指標得到不斷提升;通過開好硫黃回收、氨精制等環(huán)保裝置,加強火炬放空源頭管理等措施,加工損失再創(chuàng)煉油部歷史最高水平。
“我能安全”上水平--在全體職工的安全意識和安全技能不斷得到提高的基礎(chǔ)上,該部以提高全員參與安全管理的主動性和責(zé)任心入手,不斷強化HSE培訓(xùn)教育,廣泛宣傳《HSE文化手冊》,扎實有效地開展“我要安全”
主題活動,實現(xiàn)全員“我能安全”,促進各項管理上水平。
在安全生產(chǎn)方面,該部以安全為前提,制定和落實各項挖潛增效的措施,堅持風(fēng)險評估和危害識別。崗位職工嚴格執(zhí)行工藝參數(shù)的調(diào)整范圍,最大限度地避免了裝置超溫、超壓、超速和超負荷等現(xiàn)象的發(fā)生,確保每一項操作的安全,實現(xiàn)安全效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。在設(shè)備維護管理方面,以開展“強化全員TPM,提升管理水平”活動為推動,不斷提高專業(yè)管理標準,加大維護深度和力度,落實有效的設(shè)備維護和檢測措施,切實加強防腐管理。通過全面推行TPM管理和深入開展“五小”攻關(guān)等行之有效的活動,充分調(diào)動全員主動、高效、規(guī)范地參與設(shè)備維護管理,有效提高了設(shè)備安全運行的可靠度,確保設(shè)備安穩(wěn)、高效、長周期運行。
我要安全 我會安全 我能安全
——應(yīng)縣壓氣站創(chuàng)建“安全型”班組側(cè)記
應(yīng)縣壓氣站員工進行安全演練。張健 攝
山西輸氣管理處應(yīng)縣壓氣站在創(chuàng)建“安全型”班組中結(jié)合生產(chǎn)實際,嚴格執(zhí)行QHSE體系文件,以實現(xiàn)“零事故”為目標,認真落實安全崗位責(zé)任制和《六條禁令》,強“三基”,反“三違”,嚴達標,除隱患,提高安全操作技能和安全意識,從而實現(xiàn)了 “要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。
教育為先 提高職工安全意識
應(yīng)縣壓氣站定期組織員工學(xué)習(xí)QHSE管理體系和站內(nèi)作業(yè)指導(dǎo)書,通過學(xué)習(xí),使每位員工都明確了自己的崗位責(zé)任、工作標準,熟知崗位操作規(guī)程。站里編寫了風(fēng)險清單,包括設(shè)備風(fēng)險清單、人員行為風(fēng)險清單、生產(chǎn)工藝風(fēng)險清單、環(huán)境風(fēng)險清單,增強員工的安全意識。
應(yīng)縣壓氣站制定了《應(yīng)縣壓氣站的巡檢細則》,由值班站長、值班工程師每天查崗、查安全措施、查安全隱患的整改落實、查是否存在違章違紀現(xiàn)象。通過“四查”,實現(xiàn)24小時安全生產(chǎn)監(jiān)督,使日常的安全生產(chǎn)工作真正做到了有布置、有檢查、有落實。
預(yù)案演習(xí)提高應(yīng)急反應(yīng)速度
應(yīng)縣壓氣站全員參與危害識別和風(fēng)險評估,并制定各種應(yīng)急預(yù)案,定期進行預(yù)案演習(xí)。其中包括安全保衛(wèi)、逃生、反恐、施工動火、消防、上下游管線發(fā)生爆管、GOV閥非正常切斷、中毒、觸電等,既提高了員工處理事故的綜合能力和應(yīng)急反應(yīng)速度,又做到設(shè)備無故障、員工無違章、班組無隱患,實現(xiàn)了“零傷害、零損失、零事故”。
應(yīng)縣壓氣站根據(jù)站內(nèi)實際情況,將工作量化到崗位,實現(xiàn)了站內(nèi)“事事有人管、人人有專責(zé),人人做監(jiān)督、共同保安全”的工作氛圍。
通過創(chuàng)建“安全型”班組,全站員工達成了“一切事故都是可以控制和避免”的共識,實現(xiàn)了從單純性領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)向強化全員責(zé)任意識轉(zhuǎn)變,由被動防范、事后處置向強化源頭、預(yù)防優(yōu)先轉(zhuǎn)變,從集中整治檢查向制度化、程序化管理轉(zhuǎn)變,由事故控制向全面落實QHSE體系轉(zhuǎn)變。
第二篇:安全體會
安全生產(chǎn)體會
生活中常聽有人說:“這些小事還用那么認真嗎”“這點小事有必要做嗎?”或者“不就一個煙頭嗎?什么大不了的!值得那么大驚小怪嗎”。殊不知,就是因為這些生活中的隱性殺手,給事故埋下了禍根。
曾經(jīng)有句名言叫做“莫以善小而不為,莫以惡小而為之”,那是在教導(dǎo)人們?nèi)绾巫鋈?,其實在我們化工的安全方面,也可以用“莫以事小而不為,莫以“惡”小而為之”來教?dǎo)我們?nèi)绾巫⒁獍踩?,只不過在這里他的意義令有說法了。安全的事情無大小,不要以為一件事情看似微乎其微,就不去認真做,更不要認為一個小小的失誤不會影響什么而置之不理,而發(fā)生了小錯誤釀成了大禍。一個螺絲可以報廢一臺機器,一塊石板可以傾覆一座摩天大樓,一個小小的煙頭可以讓偏偏森林付之一炬。工作中千萬不要認為事小無關(guān)緊要而疏忽,更不要圖一時之塊省去必要的步驟。也許你無意間的失誤,會給自己或他人帶來多么慘痛的教訓(xùn),會使多少鮮活的生命隕落。
“莫以事小而不為”。從小事做起不僅涉及到安全的重要,而且也體現(xiàn)出了一個人對工作的重視,對公司的衷心。人人都想當(dāng)將軍,但將軍并不是每個人都能輕易當(dāng)上的;人人都渴望乘坐“神五”飛上太空,但登上太空的卻只有楊立偉。正如古人所說:“一無不掃何以掃天下”。只有從點滴做起,一步步的奔向成功,有朝一日也許你就能當(dāng)上將軍,登上太空?!澳詯盒《鵀橹?。從現(xiàn)在做起,摒棄一切壞習(xí)慣,久而久之,你也將會變成一個懂得關(guān)愛他人,人人喜歡的人。
為了公司的發(fā)展,為了工作的安全,讓我們在工作中都能從小事做起,上好每個螺絲,關(guān)好每扇窗戶,擰好每個閥門,站好每班崗,讓我們都做到“莫以事小而不為,莫以“惡”小而為之”。時時謹慎,事事細心,為安全盡最大努力!
2. 車間安全教育的主要內(nèi)容
(1)介紹車間的概況。如車間生產(chǎn)的產(chǎn)品、工藝流程及其特點,車間人員結(jié)構(gòu)、安全生產(chǎn)組織狀況及活動情況,車間危險區(qū)域、有毒有害工種情況,車間勞動保護方面的規(guī)章制度和對勞動保護用品的穿戴要求和注意事項,車間事故多發(fā)部位、原因、有什么特殊規(guī)定和安全要求,介紹車間常見事故和對典型事
故案例的剖析,介紹車間安全生產(chǎn)中的好人好事,車間文明生產(chǎn)方面的具體做法和要求。
(2)根據(jù)車間的特點介紹安全技術(shù)基礎(chǔ)知識。如冷加工車間的特點是金屬切削機床多、電氣設(shè)備多、起重設(shè)備多、運輸車輛多、各種油類多、生產(chǎn)人員多和生產(chǎn)場地比較擁擠等。機床旋轉(zhuǎn)速度快、力矩大,要教育工人遵守勞動紀律,穿戴好防護用品,小心衣服,發(fā)辮被卷進機器,手被旋轉(zhuǎn)的刀具擦傷。要告訴工人在裝夾、檢查、拆卸、搬運工件特別是大件時,要防止碰傷、壓傷、割傷;調(diào)整工夾刀具、測量工件、加油以及調(diào)整機床速度均須停車進行;擦車時要切斷電源,并懸掛警告牌,清掃鐵屑時不能用手拉,要用鉤子鉤;工作場地應(yīng)保持整潔,道路暢通;裝砂輪要恰當(dāng),附件要符合要求規(guī)格,砂輪表面和托架之間的空隙不可過大,操作時不要用力過猛,站立的位置應(yīng)與砂輪保持一定的距離和角度,并戴好防護眼鏡;加
工超長、超高產(chǎn)品,應(yīng)有安全防護措施等。
其他如鑄造、鍛造和熱處理車間、鍋爐房、變配電站、危險品倉庫、油庫等,均應(yīng)根據(jù)各自的特點,對新工人進行安全技術(shù)知識教育。
(3)介紹車間防火知識,包括防火的方針,車間易燃易爆品的情況,防火的要害部位及防火的特殊需要,消防用品放置地點,滅火器的性能、使用方法,車間消防組織情況,遇到火險如何處理等。
(4)組織新工人學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)文件和安全操作規(guī)程制度,并應(yīng)教育新工人尊敬師傅,聽從指揮,安
全生產(chǎn)。
車間安全教育由車間主任或安技人員負責(zé),授課時間一般需要4~8課時。
3. 班組安全教育的主要內(nèi)容
(1)本班組的生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、危險區(qū)域、設(shè)備狀況、消防設(shè)施等。重點介紹高溫、高壓、易燃易爆、有毒有害、腐蝕、高空作業(yè)等方面可能導(dǎo)致發(fā)生事故的危險因素,交待本班組容易出事故的部位
和典型事故案例的剖析。
(2)講解本工種的安全操作規(guī)程和崗位責(zé)任,重點講思想上應(yīng)時刻重視安全生產(chǎn),自覺遵守安全操作規(guī)程,不違章作業(yè);愛護和正確使用機器設(shè)備和工具;介紹各種安全活動以及作業(yè)環(huán)境的安全檢查和交
接班制度。告訴新工人出了事故或發(fā)現(xiàn)了事故隱患,應(yīng)及時報告領(lǐng)導(dǎo),采取措施。
(3)講解如何正確使用愛護勞動保護用品和文明生產(chǎn)的要求。要強調(diào)機床轉(zhuǎn)動時不準戴手套操作,高速切削要戴保護眼鏡,女工進入車間戴好工帽,進入施工現(xiàn)場和登高作業(yè),必須戴好安全帽、系好安全
帶,工作場地要整潔,道路要暢通,物件堆放要整齊等。
其他答案
1、堅持三級教育,貫徹上級精神。對新入廠的工人進行安全生產(chǎn)教育、入廠教育、和現(xiàn)場教育,經(jīng)考試合格方準上崗。免費公文網(wǎng)版權(quán)所有
2、凡新入廠的工人上崗必須有專人負責(zé),并訂有師徒合同,以老帶新,熟練掌握正確操作方法后方可單獨頂崗。
3、凡入廠新工人必須進行消防知識教育,達到會正確使用消防器材、熟練掌握消防要領(lǐng),方可上崗。
4、合同工、臨時工、家屬工等必須進行入廠安全教育,未經(jīng)教育不準進入現(xiàn)場工作。
5、一切外來人員必須遵守安全規(guī)定。
6、對電工、鍋爐工、司機等特殊工種工人,必須進行安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考試合格領(lǐng)取考試合格證后方可獨立操作。
7、對調(diào)換工種的人員必須按新工人重新進行培訓(xùn),對使用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的工人,要進行崗位操作教育。
8、每天必須堅持班前安全活動會,班后安全總結(jié)會,每星期組織一次以班組為單位的安全活動,做好記錄。
9、根據(jù)各個季節(jié)和時期的生產(chǎn)變化進行季節(jié)和時期的安全教育,做好記錄。
10、對事故實行“三不放過”的原則,結(jié)合事故案例進行教育,針對必須的節(jié)前安全教育,教育職工吸取教訓(xùn),制定措施。
11、每月對崗位工人進行一次安全抽考。
安全教育方面
安全教育是企業(yè)安全管理的一個重要方面,是提高職工全員安全意識和安技素質(zhì)的有效方法。幾年來,我們緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心,結(jié)合裝置不斷老化、人員不斷更新、設(shè)備隱患不斷增多的實際,堅持開展多種形式的安全教育,確保了長周期安全生產(chǎn),使企業(yè)獲得了最佳經(jīng)濟效益。
1堅持安全教育的基本原則,注重活動效果
① 堅持以宣傳貫徹黨和國家安全生產(chǎn)方針,保護勞動者安全健康和國家、人民財產(chǎn)安全為宗旨,把宣傳黨的方針、政策和反映勞動者的呼聲結(jié)合起來。②使安全教育工作經(jīng)?;?、制度化。
③抓住典型事例,大張旗鼓地開展宣傳教育工作。
④要不斷改善宣傳教育方法,運用科學(xué)手段,提高宣傳教育質(zhì)量。2抓好日常安全教育,提高全員安全意識2.1豐富內(nèi)容,嚴格考核
日常安全教育的內(nèi)容很廣泛,包括國家安全生產(chǎn)方針和政策、安全法規(guī)、規(guī)章制度,總公司及國家安全生產(chǎn)監(jiān)管總局等部門下發(fā)的各類事故通報。為了搞好日常安全教育,我廠決定廠領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部每周二必須下基層參加車間或班組的安全活動。安技處的同志負責(zé)督促檢查全廠的安全活動情況,在周三早機關(guān)碰頭會上進行講評,并進行嚴格考核。2.2剖析典型案例,抓好現(xiàn)身說法
典型事故案例波及面廣,對方方面面的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人和安全管理人員有極大的震撼。為了從典型事故的分析中找出教訓(xùn),改進工作,我廠十分重視事故回顧。建廠以來,我廠先后發(fā)生過三次重大安全責(zé)任事故。前事不忘,后事之師,我們每年都在三次事故發(fā)生的日子,召開事故回顧會,讓當(dāng)事人講事故發(fā)生的經(jīng)過,本人在事故處理過程中的失誤,事故造成的嚴重后果及應(yīng)吸取的教訓(xùn)。
2.3樹立先進典型,推動面上教育
鼓勵基層單位結(jié)合各自特點,開展靈活多樣的形象化教育活動。儀表車間在全體職工中開展了安全漫畫、安全謎語等比賽,職工們自己編、自己畫、自己講,加深了對安全知識的理解和對安全生產(chǎn)重要性的認識,誰避免了重大事故就給予重獎。1995年以來,沒有發(fā)生因儀表原因造成的大、小事故。成品車間發(fā)動全體職工每人寫一條安全警句,并打印下發(fā)人手一冊。還設(shè)立了防火墻,警示全體職工時刻不忘安全,警鐘常鳴。我們推廣了儀表車間、成品車間安全教育的經(jīng)驗,開展了安全小品、安全演講等比賽和消防技術(shù)會等活動,以教育全廠職工。
3搞好安全生產(chǎn)技能教育,提高職工安技素質(zhì)
職工必須有進行安全作業(yè)的實踐能力,知識教育只解決了“應(yīng)知”的問題,而技能教育,著重解決“應(yīng)會”問題,以達到通常所說的“應(yīng)知應(yīng)會”的要求。主要是結(jié)合生產(chǎn)實際搞好崗位技術(shù)練兵。主要方法是物色最出色的操作人員當(dāng)教師,現(xiàn)場教學(xué),以達到熟練操作為止。通過安全技能教育,幾年來涌現(xiàn)出一大批技術(shù)尖子,解決了許多生產(chǎn)難題。如:1994年5月合成車間治“漏”能手孫興博,在巡檢時,發(fā)現(xiàn)102-J裝置嚴重漏油,如停車處理,損失是這一嚴重影響安全生產(chǎn)的難題。尿素車間泵房操作工朱海波聽到301-JS甲胺泵有異常聲音,他循聲細查,發(fā)現(xiàn)301-JS瓦路大蓋的四根固定螺栓已斷一根,另外三根也已松動,他一面及時向車間匯報,一面積極配合倒泵,避免了一起停車事故的發(fā)生。他們都受到了廠里的重獎。1994年以來,共有21人到了特殊獎勵。獎金近2萬元。極大地激發(fā)了全員參與安全管理的積極性,提高了安技素質(zhì)。
4抓好三級安全教育,努力提高職工預(yù)防事故的應(yīng)變能力和工作效率
我廠采用“三級教育”的方法,收到了較好的效果。1998年以來,對新工人、新來大、中專畢業(yè)生,外來實習(xí)生,外來施工人員等一千多人進行了安全教育。5開展特種作業(yè)教育,提高特種作業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)
我廠很重視特殊工種的培訓(xùn)和教育,每年都舉辦特種作業(yè)人員學(xué)習(xí)班,復(fù)查特種作業(yè)人員上崗操作證,有的定期送外培訓(xùn)。還定期進行了特種設(shè)備安全運行教育,增強了特種作業(yè)人員責(zé)任心,提高了他們嚴格遵守操作紀律和安全教育制度的自覺性。6進行季節(jié)安全教育作和節(jié)日安全教育,有針對性地做好超前思想教育工作
季節(jié)安全教育主要是結(jié)合不同季節(jié)中安全生產(chǎn)的特點,開展有針對性的、靈活多樣的超前思想教育。國內(nèi)的各種統(tǒng)計表明,節(jié)假日前后是多種責(zé)任事故的高發(fā)期,甚至可達平時的幾倍,其主要原因是因為節(jié)、假日前后職工的情緒波動大。所以,越是節(jié)日臨近了,我們把安全教育工作就抓得越緊。7結(jié)束語:
幾年來由于我們堅持不懈地抓各種環(huán)節(jié)的安全教育,不斷探索安全教育的新途徑,使全廠上、下形成了一個“人人樹立了安全意識、人人掌握了安全知識、人人取得了安全考試的好成績、人人學(xué)會了使用消防器材、人人學(xué)會了現(xiàn)場急救、人人都有了自我保護的能力”的全員、全過程、全方位、全氣候的安全管理氛圍。
安全生產(chǎn)心得體會:
千里之堤,潰于蟻穴”,是出自《韓非子·喻老》中的一句話,后來廣為流傳,并演變成為今天的一條哲理成語。這句話深刻揭示了千里長堤雖然看似十分牢固,卻會因為一個小小蟻穴而崩潰的道理。更是警示我們世人,事情的發(fā)展是一個由小到大的過程,當(dāng)存在微小的安全隱患時,如果不給予足夠的重視和正確及時處理,就會留下無窮的后患。所以,我們在實際工作中要防微杜漸,從小事做起,及時處理好不安全因素,避免事故或災(zāi)難的發(fā)生。眾所周知,2003年8月14日發(fā)生于美國東北部及加拿大部分地區(qū)的大面積停電事故。就那次停電事故,對美國及加拿大的航空和陸路交通,正??蒲?,生產(chǎn)與居民生活造成了多么嚴重的影響,并直接影響到美國國家秩序的穩(wěn)定,成為當(dāng)時震動世界的大新聞。據(jù)美國經(jīng)濟學(xué)家估計,美國那次歷史上最大的停電事故,造成的經(jīng)濟損失每天高達300億美元。作為世界上頭號超級大國,美國的電力設(shè)施也堪稱是世界一流的。如果把它的電網(wǎng)比喻成千里之堤,也可以說是銅墻鐵壁鑄成的長堤。然而,就那樣一個世界一流的大電網(wǎng),由于對預(yù)警跡象的不夠重視,致使電網(wǎng)陷入了大面積癱瘓的狀態(tài),真是應(yīng)了“千里之堤,潰于蟻穴”的這句中國老話。
距離美國大停電僅半個月,2003年8月28日傍晚,國際大都市倫敦也遭遇了大面積停電的厄運。而引起停電事故的原因,僅是工作人員麻痹大意,安裝錯了一個保險絲。類似的事故案例,可以說是不勝枚舉,而造成事故的直接原因,也都是那一個個小如“蟻穴”般的原因??v觀我們公司歷年來的各種事故,至少應(yīng)有九成以上的事故應(yīng)該說能夠避免。然而,就是因為部分人員安全意識淡薄,心中抱有“小小蟻穴,微不足道”的僥幸心理,才發(fā)生了許多本不應(yīng)該的悲慘事故。從而給國家、企業(yè)、家庭及個人帶來了重大損失和無比傷痛。就拿我公司1983年7月25日發(fā)生的那次事故來說,檢修人員在10KV高壓柜后面工作,由于失去監(jiān)護,在移動工作地點時,觸電掉入帶電間隔而死亡。這次事故的直接原因就是監(jiān)護作用不到位,從而導(dǎo)致了一個生命的消失。在這次事故中不難看出,如果把生命比作長堤,監(jiān)護意識的淡薄就是生命長堤中的蟻穴。
其實,蟻穴本身并不可怕,可怕的就是把它與長堤聯(lián)系起來。如果單說違章操作的那個分解動作,本身也不可怕,可怕的就是把那個動作與電網(wǎng)聯(lián)系起來。就象飲酒一樣,飲酒本身是生活的一項樂事,但是要把飲酒與駕駛聯(lián)系起來,生命之堤還能牢固嗎? “千里之堤,潰于蟻穴”,穴之不除,堤將不存呀!希望在座的各位朋友,要牢牢樹立防患于未然的安全意識,讓我們的電網(wǎng),我們的生命變成堅不可摧的金剛之堤,讓小小的蟻穴永無藏身之地!
安全生產(chǎn)體會
2009年6月24日
1、落實領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任。按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,實導(dǎo)集體責(zé)任制,明確主要領(lǐng)導(dǎo)為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人,領(lǐng)導(dǎo)班子人人有責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部站在實踐“三個代表”思想的,自覺擺正安全工作的位置?!耙话咽帧睂Πl(fā)展與安全做到“兩手抓、硬”,在安全管理中不僅抓原則抓指導(dǎo),更注重抓具體抓落實。一把天上班前的第一件事就是深入現(xiàn)場,察看安全情況,及時處理安全中的急事難事大事。分管領(lǐng)導(dǎo)忠于職守,抓“主業(yè)”、務(wù)“正業(yè)”,全地撲在安全工作上,該抓的抓實,該管的管住,該協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào)到位子其他成員做明白人、有心人、細心人,管好各自的“責(zé)任田”。
行直高兩手生身。
領(lǐng)接度手每產(chǎn)心班
2、安全生產(chǎn)管理不單是局限在日常內(nèi)務(wù)及口頭說教,更重要體現(xiàn)在用于生產(chǎn)當(dāng)中去,綜觀各種大小事故,及一些觸目驚心的現(xiàn)實屢屢給我們敲響警鐘。我們有責(zé)任、有義務(wù)做好安全生產(chǎn)工作。
3、工高度各項管才能確
安重理保
全視規(guī)安
生加定全
產(chǎn)強,生
是學(xué)扎產(chǎn)
一習(xí)實無
項,地事
社不做故
會斷好。
化、系統(tǒng)化的綜合工程。只有領(lǐng)導(dǎo)和全體員提高安全生產(chǎn)意識,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)工作,及時發(fā)現(xiàn)和避免安全隱患,應(yīng)計提不育培育定業(yè)安管同安
4、具有劃要高職安全和安訓(xùn)內(nèi)外,按培訓(xùn)全生理的等特全生
5、檢查期檢能和安全決。定的正規(guī)
加長切工行全容還國。產(chǎn)全點產(chǎn)在形查參隱同部化
強期合的為技應(yīng)要家再教過,教安式和與患時門、職性實安和術(shù)根按、就育程采育全多不施的對和規(guī)
工、際全隱培據(jù)照行是。,取和生樣定工工那個范
安系,生患訓(xùn)行《業(yè)根同并靈培產(chǎn)化期人作些人化
全統(tǒng)由產(chǎn)。,業(yè)關(guān)、據(jù)時根活訓(xùn)生性安意? 經(jīng)具于地季,據(jù)多。產(chǎn),全識對考體特方節(jié)還接樣
教把生,于核情種和性必受的育安產(chǎn)增新合況作單變須安安和全職強上格,業(yè)位化把全全培生能安崗后特人各、經(jīng)生生訓(xùn)產(chǎn)部全和持種員項工常產(chǎn)產(chǎn)是教門生調(diào)證作安安作性教教安育具產(chǎn)換上業(yè)全全對的育育全納體知工崗人技生象安對形生入負識種。員術(shù)產(chǎn)改全象式產(chǎn)重責(zé)水的首,考管變生的,管要實平職先除核理、產(chǎn)文開理議施,工進按管措工教化展的事,有應(yīng)行一理施種育程經(jīng)一日通效進安般規(guī)進變貫度常項程過地行全性劃行換穿、性重,教防安生安》特適于接、要教育止全產(chǎn)全的種時安受持內(nèi)育和人生培生有崗地全能久容培培為產(chǎn)訓(xùn)產(chǎn)關(guān)位進生力性,訓(xùn)訓(xùn)的教,教規(guī)專行產(chǎn)不的全定性有解規(guī)向
布置的同時,制定相應(yīng)的安全生產(chǎn)檢查計劃。力求安,施工安全檢查應(yīng)分為常規(guī)性安全檢查、突擊性檢查、抽查。根據(jù)施工現(xiàn)場工作面多、工序繁雜、施工機械員的技術(shù)等級、文化素質(zhì)等多種特點進行。對那些帶區(qū)域進行長期監(jiān)督、督促、指導(dǎo)、發(fā)現(xiàn)安全隱患及時認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、給予重獎,只要這樣,才能促使安全生產(chǎn)管理工作走、制度化、持久化;最終杜絕人情化及短期行為。
第三篇:安全教育工作體會
安全教育工作體會
作為擔(dān)任30年班主任,我說到安全教育總是感慨萬千,總是一顆心揪著。因為班上絕大部分孩子都是獨生子女,確保學(xué)生安全健康成長是我工作的第一要務(wù)。小學(xué)生活潑好動,安全意識淡薄。我經(jīng)常對學(xué)生進行安全教育,養(yǎng)成時時講,事事講的好習(xí)慣。就這樣,對于我們班的王梓帆來說,讓我心力交瘁。這個孩子在行為上不能自控,惹是生非,跟誰坐在一起就干擾他人的學(xué)習(xí)。家長不滿意,打電話,甚至來到學(xué)校找我。平時,我一下課就走進教室。這一天,我們教研組活動延長一會兒。當(dāng)時我看到老師臉色蒼白,急急忙忙跑過來跟我說的時候,我看出事故不小,立刻跑到辦公室,只見xxx頭上說的血不停地往外冒出。當(dāng)時我驚慌失措,心跳的很厲害,走路都抬不起腳。往醫(yī)院送的時候,自己都不知道怎么到醫(yī)院的。這孩子縫了15針,就這樣,這孩子還是不吸取教訓(xùn),下課還是亂跑。目前xxx我采取的跟蹤手段。
從這件事上,我真正認識到安全問題是班主任工作的頭等大事。做好學(xué)生的安全工作要對學(xué)生要嚴,對工作要細心。如何做好班級工作,還要靠班主任的“勤”。
1.勤問:對于班級的工作,特別是安全問題就勤問,及時了解不安全的苗頭,以確保把不安全因素在萌芽狀態(tài)扼殺。
2.勤看:作為班主任,要對班級的每一角落都要仔細
觀察,勤觀察。這樣才能及時的發(fā)現(xiàn)不安全隱患,杜絕
事故的發(fā)生。如凳子的擺放,紗窗的脫落,門上的鎖扣
等,及時與總務(wù)處聯(lián)系。
3.勤走:對于班級工作,應(yīng)該多花一些時間,勤到班
級走走,多去關(guān)心班級下課亂跑的部分同學(xué)。這樣即使
有什么安全問題也會因大化小。
4.勤思:對于班級工作中遇到安全問題,這有助于班
主任在今后開展工作時遇到相同的問題時就能熟練解
決,不至于手忙腳亂。比如,10月7日早上,我們班的同學(xué)沒有站穩(wěn),書包絆了一下,碰到了一旁的桌腳。以
致使額頭出血,在給他包扎時,我及時反思,針對現(xiàn)在孩子書包大,桌子抽屜小,孩子們把書包放在走道上,很容易絆倒。針對這個問題,我在班會上制定了相關(guān)規(guī)
定,書包都放在桌子下班的右角或左角。
總之,安全教育不是一朝一夕的事情,比起班級的任何事情都要重要的多。我想,既然我們作為孩子的班主任,就要對他們的安全負責(zé)。讓他們健康快樂的成長,還是那句話:“安全教育重于泰山”。
2012年11月7日
第四篇:安全工作體會
安全工作體會
我由于從事固井工作的關(guān)系,經(jīng)常長時間坐車在外面跑,交通安全對我來說是牢記心頭的重中之重。但是剛參加工作時,我對于這個并不不怎么重視,因為安全行車的規(guī)則其實很簡單,所以聽單位強調(diào)的多了有時甚至?xí)悬c厭煩,那時完全沒有意識到交通事故的殘酷性,直到有一次我看到了車禍現(xiàn)場的慘狀,才受到了警醒。那是2010年7月的一個中午,正是新疆最炎熱的時候,一輛四川牌照的轎車翻在戈壁灘上,車玻璃、黑紅的血跡滿地都是,司機從車里甩了出來,摔在離車十幾米遠的地方,當(dāng)場死亡,渾身到處都是傷痕。據(jù)交警分析,事故的罪魁禍首是疲勞駕駛,炎熱和疲勞導(dǎo)致司機精神不集中,車輛沖出了公路,速度太快,引起了翻車,沒有系安全帶,司機被甩出車外,然后一切都無法挽回了。
車禍現(xiàn)場那一幕讓我很久都不能忘記,司機太可憐了,應(yīng)該是來新疆出差的吧,發(fā)生這樣的悲劇他的家人應(yīng)該是多么的傷心啊。但是仔細想想如果他遵守交通規(guī)則呢,“不疲勞駕駛,不超速行駛,系安全帶”,這樣的悲劇還會發(fā)生嗎?“事故源于瞬間麻痹”,當(dāng)汽車載著人以超過人類極限幾倍的速度飛馳的時候,人們的血肉之軀在意外面前已經(jīng)變得非常脆弱了。每一條乍聽起來簡單、聒噪的的交通規(guī)則背后都有無數(shù)血的教訓(xùn),是我們不能要僅把這些規(guī)則掛在嘴邊,重要的還要把它們深深地記在心上,把安全放在首位,讓事故的發(fā)生可能性變得越來越小,讓我們在安全的包圍中建設(shè)自己美麗的家園。
第五篇:安全工作體會
211工作法
“211”安全工作法實質(zhì)上是傳統(tǒng)安全管理的“兩個活動”與現(xiàn)代HSE管理的“一書一卡”相結(jié)合的產(chǎn)物。在基層推行了以危害識別和風(fēng)險評估為核心的“211” 安全工作法(2個活動:基層隊每“周一”HSE活動、班組HSE活動,簡稱“2”;每個項目1本《HSE作業(yè)計劃書》、每個作業(yè)崗位1張《崗位危害識別卡》,簡稱“11”),全面推進了“我要安全”主題活動的深入開展。
211安全工作法區(qū)別于以往的安全管理模式在于對安全管理工作的規(guī)范化、正常化和有效化。不論是管理人員,還是一線施工人員,在211安全工作法的框架內(nèi),均有明確的職責(zé),改變了以往的安全工作中,管理層天天講安全,說安全,強調(diào)安全工作的重要性,員工對此卻漠不關(guān)心,要么敷衍了事;既缺乏對HSE資料的收集與整理,也沒有可供有效操作的HSE考評方法和技術(shù)。
兩活動的提出從程序上對周一HSE活動和班組HSE活動做了規(guī)范和明確。周一HSE活動應(yīng)包括但不局限于以下內(nèi)容:1.活動部署:由基層領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)人員參加的周一HSE活動部署會,明確各組職責(zé)。
2.分組檢查與整改:根據(jù)活動部署分工,劃分檢查單元,確定檢查項目和內(nèi)容,做到及時發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。3.問題匯總:根據(jù)檢查情況進行統(tǒng)計匯總、分析,明確整改人、負責(zé)人、驗收人,確保查出的問題及時得到整改,對無法整改的問題,確定整改期限,制訂防范措施。4.總結(jié)講評與安全教育:組織全體員工對“周一”HSE活動情況進行講評和總結(jié)?!爸芤弧盚SE活動記錄采取“周周建檔、月月裝訂”的形式進行管理。班組HSE活動應(yīng)按以下程序進行:1.班前
講話、危害確認:班組在施工作業(yè)前,由班組長或其他員工針對當(dāng)班工作任務(wù),按照《作業(yè)計劃書》及變更管理措施要求,組織召開班前會,進行崗前技術(shù)交底和防風(fēng)險教育,各崗位員工做出熟知風(fēng)險、掌握防范和應(yīng)急處臵措施后,在《崗位危害識別卡》上進行現(xiàn)場簽字確認。2.班中檢查、糾正違章:一是班組長或監(jiān)督員負責(zé)在工作過程中進行巡回檢查,及時查處作業(yè)過程中物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和習(xí)慣性違章行為,及時檢查直接作業(yè)環(huán)節(jié)的許可控制是否符合要求等。二是崗位作業(yè)人員按照崗位要求巡回檢查路線,逐項、逐點進行巡回檢查。3.班后小結(jié)、講評提高:施工結(jié)束后,由班組長清點設(shè)備、工具,對班組工作和安全措施落實情況進行總結(jié)評價,肯定成績,指出不足,具體到人、事、細節(jié),及時找出存在的問題或隱患,總結(jié)安全生產(chǎn)的經(jīng)驗和教訓(xùn),提出整改的措施和要求。班組HSE活動記錄采取“一本記錄”的形式進行管理。
HSE作業(yè)計劃書對具體施工作業(yè)項目的HSE工作提出了明確的可供遵循的管理模式。在每個項目施工前,按照作業(yè)工序,進行危害識別和風(fēng)險評估,對可能導(dǎo)致事故、人員傷害、財產(chǎn)損失和環(huán)境破壞的風(fēng)險進行分析,對各種危害進行有效控制,確保施工作業(yè)項目安全生產(chǎn)和生產(chǎn)等裝臵的平穩(wěn)運行。
211安全工作法的核心是風(fēng)險識別與控制,《崗位危害識別卡》針對作業(yè)過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險因素一一列出,并將各點細化到崗位上,做到責(zé)任到人。崗位危害識別卡主要內(nèi)容包括:作業(yè)項目、崗位名稱、作業(yè)(工作)內(nèi)容、危害名稱、存在部位或過程(環(huán)節(jié))、削減和控制措施、確認人等七項內(nèi)容。為了提高員工的危害識別能力,組織HSE管理人員、技術(shù)專家、經(jīng)驗豐富的崗位操作人員,組織編寫了《測井作業(yè)危害識別與防范》,下發(fā)到相關(guān)班組,由班組針對本
班組作業(yè)或工作內(nèi)容進行危害識別學(xué)習(xí)。將有關(guān)危害因素填寫到《崗位危害識別卡》中,在每個項目作業(yè)前,各個崗位根據(jù)各自的崗位特點,針對《崗位危害識別卡》上列出的識別點,對每個識別點進行風(fēng)險識別,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報當(dāng)班組長,并采取相應(yīng)的措施來控制風(fēng)險,防止事故的發(fā)生。
“211工作法”有關(guān)專家收集整理了近30年的地面工程建設(shè)事故案例,針對班組崗位現(xiàn)場實際,綜合27類地面工程建設(shè)項目危險點提出的有效性措施。對夯實我們的安全基礎(chǔ),提高安全管理水平,探索安全管理經(jīng)驗,完善HSE管理體系,預(yù)防事故的發(fā)生都有著不可估量的作用。我們在推廣“211工作法”的活動中,將嚴格按照要求,不斷探索總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,虛心向兄弟單位學(xué)習(xí),取長補短。把“211工作法”有效的運用到我們的實際工作中,發(fā)揮出它更好更大的作用。我們的具體做法是:
一、齊抓共管集中精力到現(xiàn)場。班組周一HSE活動各單位領(lǐng)導(dǎo)按照承包區(qū)域參加督導(dǎo),安全員技術(shù)組人員按照分工參加指導(dǎo),班組長按照“211工作法”的要求組織安排部署班組安全活動。安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生、清潔生產(chǎn)的內(nèi)容貫穿在整個活動。
二、統(tǒng)一授課與分散培訓(xùn)相結(jié)合。為有針對性的落實“211工作法”的培訓(xùn),采取統(tǒng)一授課與崗位分散培訓(xùn)相結(jié)合的方法。周一集中學(xué)習(xí)教育,講推廣“211工作法”的意義和重要性。
三、摸索規(guī)律深入淺出。為了讓崗位人員熟練掌握,更好地運用“211工作法”,我們在組織職工認真學(xué)習(xí)“221工作法講義”的基礎(chǔ)上,分析研究深入淺出,找出快速掌握
記錄的方法。如:班組HSE工作活動記錄的內(nèi)容我是這樣歸納概括的:
班前講話總要求,工作內(nèi)容是活動;
班中檢查是措施,班后小結(jié)是講評;
記錄真實要規(guī)范,語言準確闡述清。
班組HSE活動記錄幾個內(nèi)容的相互關(guān)系是這樣的:
1、班前講話要針對當(dāng)班主要HSE工作活動去概括要求;
2、工作內(nèi)容必須是當(dāng)班要做的或已經(jīng)做過的HSE活動;
3、班中檢查一定要圍繞工作內(nèi)容去進行;
4、班后小結(jié)要與班前講話呼應(yīng),要緊緊圍繞當(dāng)班HSE活動完成情況、效果、現(xiàn)場狀態(tài)去總結(jié)評價。
這樣一來既便于崗位人員學(xué)習(xí)掌握,又對班組HSE活動提出了具體的要求。
四、建立健全檢查考核制度。每周組織考核小組對班組崗位進行檢查,對崗位推廣“211工作法”的具體情況進行嚴格考核,并納入“比學(xué)趕幫超”活動中。把“211工作法”相關(guān)知識有機的融入“一班一題,一周一課,一月一考,一季一賽”。為推廣“211工作法”創(chuàng)造良好的氛圍。
目前在實施“211工作法”過程中存在的突出問題:
一、“211工作法”的學(xué)習(xí)力度還不夠,崗位人員對“211工作法”的了解掌握參差不齊??己酥羞€發(fā)現(xiàn)有的崗位把“班前講話”內(nèi)容記錄到周一安全活動記錄本。
二、崗位人員責(zé)任心不強,脫離本班工作實際,不按要求填寫、錄入資料,懶惰應(yīng)付差事。在檢查中,經(jīng)常發(fā)現(xiàn)有的小隊的基礎(chǔ)資料缺失,或者是了了數(shù)語,甚至從頭到尾只寫日期,井號。
三、班組周一安全(HSE)活動組織不得力,安排不具體,缺乏全面性和針對性;忽視周一安全(HSE)活動“檢查整改隱患”這個重要環(huán)節(jié),把HSE活動與一般工作混為一談。致使部分崗位周一安全(HSE)活動記錄“檢查整改隱患”內(nèi)容總是出現(xiàn)“無”的局面。
四、小班人員對班組HSE活動和崗位危害識別卡學(xué)習(xí)不夠,理解不深,不能準確識別工作中的危害因素,不能準確描述、記錄當(dāng)班的實際工作狀態(tài)。
如何才能抓好“211工作法”的有效運行呢?針對以上共性問題和我們當(dāng)前的工作現(xiàn)狀,從以下幾點談?wù)勛约旱目捶ǎ?/p>
一、領(lǐng)導(dǎo)重視。領(lǐng)導(dǎo)重視是抓好“211工作法”有效運行的關(guān)鍵,安全工作重點在崗位,但不等于把安全管理責(zé)任推給崗位了事,更不能當(dāng)作包袱甩給崗位萬事大吉。領(lǐng)導(dǎo)要靠上去,要認真研究,制定方案、措施,當(dāng)作一項安全重點工作去抓,當(dāng)作一項難點工作去攻克。
二、加強培訓(xùn)。培訓(xùn)是抓好“211工作法”有效運行的基礎(chǔ),“211工作法”是實施HSE管理體系的一種探索模式,特別是崗位危害識別和預(yù)防環(huán)節(jié),是HSE管理體系的核心部分。崗位人員只有通過系統(tǒng)的培訓(xùn),緊密結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場設(shè)備、流程實際和工作經(jīng)驗的積累,全面的學(xué)習(xí)相關(guān)知識,才能真正的掌握其方法,并有效的運用到工作實際當(dāng)中去。
三、緊密結(jié)合生產(chǎn)實際。結(jié)合崗位生產(chǎn)實際,通過科學(xué)有效的措施,預(yù)防、消除、減少事故的發(fā)生是推廣“211工作法”的實質(zhì)。在“211工作法”的框架要求內(nèi),抓住要領(lǐng),不
拘泥照搬,結(jié)合崗位實際和工作特點,在工作實踐中不斷探索,不斷總結(jié)經(jīng)驗進一步完善,有創(chuàng)造性的推廣“211工作法”才能達到最終的目的。
四、檢查考核。檢查考核是確保“211工作法”持續(xù)有效運行的保證,只有建立檢查考核制度,通過檢查考核,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促崗位人員嚴格按照要求去落實,預(yù)防“211工作法”脫離工作實際。通過獎懲手段,提高崗位人員的積極性和自覺性,避免出現(xiàn)假資料現(xiàn)象。
五、緊密結(jié)合“我要安全”主題活動。調(diào)動崗位人員的積極性,充分發(fā)揮崗位人員的主動性和創(chuàng)造性,以“珍惜生命,愛護健康,關(guān)愛家庭”的理念作為呼喚員工“我要安全”的源點,突出員工在安全生產(chǎn)中的“自我”,讓員工自覺承擔(dān)安全責(zé)任,把“211工作法”當(dāng)作保護自己實現(xiàn)安全的法寶。