第一篇：最新事業(yè)單位招聘：房山區(qū)廣播電視中心招聘公告

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最新事業(yè)單位招聘：房山區(qū)廣播電視中心招聘公告

事業(yè)單位：為貫徹落實(shí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)廣電中心人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)根據(jù)工作需要，將房山區(qū)廣播電視中心公開(kāi)招聘1名專業(yè)技術(shù)崗位人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、對(duì)象和報(bào)考條件

(一)招聘崗位及要求

詳見(jiàn)附件。

(二)報(bào)考條件

1、北京市范圍內(nèi)高等院校，2014年非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生(非農(nóng)業(yè)戶口);

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4、具有招聘崗位所需要的專業(yè)和技能;

5、具有招聘崗位所規(guī)定的其他條件;

6、符合北京市引進(jìn)畢業(yè)生的條件;

7、年齡計(jì)算方法：27歲以下指1987年1月1日(含)以后出生。

二、報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)及要求

(一)報(bào)名方式 報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

1.報(bào)名時(shí)間：2014年4月24日

上午9：00—12:00 下午2：00—5：00

2.報(bào)名地點(diǎn)：北京市房山區(qū)廣播電視中心(良鄉(xiāng)西潞南大街6號(hào))

3.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)需本人持身份證、院校蓋章的成績(jī)單及就業(yè)推薦表、國(guó)家英語(yǔ)四級(jí)425分以上證書(shū)(原件及復(fù)印件)、近期一寸同一底版免冠彩色照片2張、房山區(qū)廣播電視中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表(見(jiàn)附件)。

三、考試安排

本次招聘擬采取綜合面試的形式進(jìn)行，面試合格線為60分。具體時(shí)間另行通知。

四、確定聘用人員

(一)考核、體檢和資格復(fù)審

根據(jù)綜合面試成績(jī)確定人選，按照1：1的比例進(jìn)行考核、體檢和資格復(fù)審。

(二)公示

考核、體檢和資格復(fù)審合格的考生確定為擬聘用人員，在房山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

(三)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，對(duì)無(wú)異議人員辦理相關(guān)手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期一年。

(四)崗位待遇 對(duì)被聘用人員，按照事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定，實(shí)行聘用合同制，享受事業(yè)單位工作人員工資待遇。

北京人事考試網(wǎng)

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五、聯(lián)系方式

咨詢電話：69374227(廣電中心人事科)

附件1：房山區(qū)廣播電視中心公開(kāi)招聘崗位及人員條件.xls

附件2：房山區(qū)廣播電視中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

北京人事考試網(wǎng) 房山區(qū)廣播電視中心 2014年4月15日 文章來(lái)源：中公教育北京分校

第二篇：事業(yè)單位：2014綏化青岡縣招聘廣播電視工作人員公告

事業(yè)單位：2014綏化青岡縣招聘廣播電視工作人員公告

一、招聘崗位及名額：

電視播音員男、女各一名。

二、招聘對(duì)象及條件：

㈠對(duì)象

國(guó)家全日制普通高等院校本科以上學(xué)歷2011年以來(lái)畢業(yè)生和2014年應(yīng)屆畢業(yè)生(專業(yè)不限)。

㈡條件

1、思想政治素質(zhì)好，熱愛(ài)廣播電視事業(yè)，具有吃苦、敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神。

2、年齡：20—26周歲

3、身高：男性要求在1.70米以上，女性要求在1.60米以上。

4、相貌體型及聲音要求：五官端正、相貌清秀，形體帥直勻稱流暢?；A(chǔ)聲音條件優(yōu)越，嗓音洪亮、圓潤(rùn)，吐字歸音準(zhǔn)確，具有一定專業(yè)水平，感情表情豐富，姿態(tài)動(dòng)作自然大方。

5、視力：要求裸視1.0以上。

6、同等條件下青岡籍人員優(yōu)先。

三、待遇：

北京人事考試信息網(wǎng)http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk128761、錄用后，試用期6個(gè)月，試用期滿并勝任工作者，轉(zhuǎn)為事業(yè)編制，按學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)工資，財(cái)政全額開(kāi)支。

2、轉(zhuǎn)正后，簽訂工作合同，三年內(nèi)不辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

四、報(bào)名電話：3242960 ***

青岡縣廣播電視臺(tái)

2014年8月1日

文章來(lái)源：中公教育北京分校西客站學(xué)習(xí)中心

北京人事考試信息網(wǎng)http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

第三篇：北京事業(yè)單位招聘公告（推薦）

順義區(qū)教委、衛(wèi)生局、現(xiàn)代學(xué)院、社區(qū)教育中心公開(kāi)招聘工作人員公告

2013年北京現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員公告

2013順義區(qū)教委公開(kāi)招聘410名工作人員公告

2013年順義區(qū)衛(wèi)生局事業(yè)單位招聘251名工作人員公告

2013年北京教育學(xué)院招聘公告

2013房山區(qū)教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位招聘303人公告（北京生源師范類畢業(yè)生）北京印刷學(xué)院關(guān)于公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)處副處長(zhǎng)的公告

2013年北京市城市建設(shè)檔案館招聘工作人員公告

2013年人力資源和社會(huì)保障部信息中心招聘工作人員公告

2013年海淀區(qū)教委事業(yè)單位第一批招聘670人工作人員公告

2013年北京市文化局系統(tǒng)事業(yè)單位招聘136名工作人員公告 首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院招聘公告 北京市國(guó)土資源局招考事業(yè)單位工作人員公告

2013年朝陽(yáng)區(qū)上半年事業(yè)單位招聘225名工作人員公告

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第四篇：2011淄博事業(yè)單位招聘公告

2011年淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告

根據(jù)市屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招考工作人員暫行辦法》和《關(guān)于市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知》規(guī)定，經(jīng)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局研究決定，為市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘部分人員，現(xiàn)將招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍及條件 應(yīng)聘人員須具備下列條件：

（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（二）年齡一般在35周歲以下（1975年4月1日以后出生）；

（三）適應(yīng)應(yīng)聘崗位要求的身體條件；

（四）具有淄博市常住戶口（含淄博生源全日制普通院校2011年應(yīng)屆畢業(yè)生）。全日制普通高校畢業(yè)生擇業(yè)期內(nèi)（2009、2010年畢業(yè)和2011年應(yīng)屆）本科以上畢業(yè)生可不受戶籍限制；

（五）符合報(bào)考崗位（專業(yè)）要求的其它條件。

屬在職人員應(yīng)聘的，要征得所在單位同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考須征得定向委培單位同意。在讀全日制普通院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位（專業(yè)）。

二、招聘崗位

招聘崗位（專業(yè)）及有關(guān)具體要求，詳見(jiàn)附件1：《2011年淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位（專業(yè)）一覽表》。

三、報(bào)名與資格審查

報(bào)名與資格審查工作，按以下程序進(jìn)行:

（一）報(bào)名

2011年我市市屬事業(yè)單位招聘人員的報(bào)名工作，采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2011年 4月22-25日。查詢時(shí)間：2011年 4月23-26日。繳費(fèi)時(shí)間：2011年 4月23-26日。

報(bào)名網(wǎng)址：淄博市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（sdzb.hrss.gov.cn）。具體辦法是：

1、個(gè)人報(bào)名：應(yīng)聘人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，并上傳本人一寸近期免冠正面照片（電子照片，不大于20k）。每人限報(bào)一個(gè)崗位（專業(yè)），應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸提交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息，個(gè)別崗位（專業(yè)）要求的其他條件要在備注欄中注明。報(bào)名資格一經(jīng)用人部門(mén)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格且不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

2、單位初審：?jiǎn)挝怀鯇彆r(shí)間為2011年4月23-26日。招聘單位的主管部門(mén)指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)考資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘者補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間，招聘單位主管部門(mén)要安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員，招聘單位主管部門(mén)應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)：應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在初審?fù)ㄟ^(guò)至查詢時(shí)間截止之日前登陸網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)的，視作放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（資格審查時(shí)使用），并于2011年5月12-13日登陸該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)為每人每科40元。

享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員減免筆試考務(wù)費(fèi)，上述應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，于2011年4月25日下午1：30-5：00到市人力資源市場(chǎng)（市直機(jī)關(guān)第二綜合辦公樓一層西側(cè)大廳，張店區(qū)聯(lián)通路202號(hào)）辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。確認(rèn)時(shí)應(yīng)攜帶的有關(guān)證明材料包括：享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交報(bào)名表、家庭所在地縣（區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件、復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交報(bào)名表、家庭所在地縣（區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡（原件、復(fù)印件）。

由我省招募的“三支一扶”大學(xué)生、參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃及選派到農(nóng)村（社區(qū)）服務(wù)的畢業(yè)生，服務(wù)期滿2年（2009年以前招募和選派的畢業(yè)生，含2009年），考核合格，3年內(nèi)報(bào)考的，筆試總成績(jī)加4分，其中“三支一扶”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”加6分。上述人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，于2011年4月25日下午1：30-5：00，到市人力資源市場(chǎng)（市直機(jī)關(guān)第二綜合辦公樓一層西側(cè)大廳，張店區(qū)聯(lián)通路202號(hào)）辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。在辦理確認(rèn)手續(xù)時(shí)，除出具報(bào)名表和當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和區(qū)（縣)以上組織、人事部門(mén)出具的考核材料；參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料；一村（社區(qū)）一名大學(xué)生要出具區(qū)（縣）以上組織、人事部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料。符合加分條件的報(bào)考人員，經(jīng)市招聘主管部門(mén)審核確認(rèn)，在網(wǎng)上公示無(wú)異議后實(shí)施加分。

對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的崗位（專業(yè)），計(jì)劃招聘1人的原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按照1：3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。其中，學(xué)歷層次為研究生的崗位（專業(yè)）和E類崗位（專業(yè)），可不受上述比例限制。(二)資格審查 對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需向招聘主管部門(mén)提交本人1寸近期免冠照片1張和相關(guān)材料，材料包括：《淄博市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》，本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶口簿和招聘崗位要求的其它相關(guān)材料（如專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、執(zhí)（職）業(yè)資格證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、榮譽(yù)稱號(hào)以及工作經(jīng)歷和其它特殊要求等證明材料）原件和復(fù)印件各一份。屬在職人員的，還需提交單位同意報(bào)考的證明（教師崗位的報(bào)考人員同時(shí)提交區(qū)縣以上教育行政主管部門(mén)同意報(bào)考的證明材料）；2009年、2010年全日制普通高校擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生報(bào)名的，還需提交就業(yè)推薦書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等；2011年全日制普通院校畢業(yè)生需提供學(xué)校教務(wù)部門(mén)出具的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)和同意報(bào)考的證明。

取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試前3天仍未向招聘主管部門(mén)提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，經(jīng)市招聘主管部門(mén)批準(zhǔn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

四、考試內(nèi)容和方法

2011年淄博市市屬事業(yè)單位招聘人員考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

根據(jù)這次招聘崗位（專業(yè)）的特點(diǎn)，將招聘崗位（專業(yè)）分為五類：A類：綜合類崗位;B類：衛(wèi)生類崗位;C類：中小學(xué)（幼兒園）教師類崗位;D類：高校教師崗位；E類：技能性崗位。具體分類情況見(jiàn)附件1。

（一）筆試

筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、分類考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

1、筆試時(shí)間：2011年5月14日上午9：00-11：00。

2、筆試科目：各類崗位均考一科。A類、E類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)；B類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%；C類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)和中小學(xué)（幼兒園）教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的40%和60%；D類崗位（專業(yè)）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)和高校教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的50%和50%。

公共基礎(chǔ)知識(shí)考試內(nèi)容為國(guó)家的法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、公共管理、科技知識(shí)、市情市況等基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫(xiě)作；中小學(xué)（幼兒園）教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的考試內(nèi)容為中小學(xué)（幼兒園）教育學(xué)、心理學(xué)，教學(xué)的基本理論和知識(shí)，教學(xué)研究的基本方法，教育方針、政策和法規(guī)，教學(xué)前沿理論、教育改革的發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容；高校教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的考試內(nèi)容為高校教育學(xué)、心理學(xué)，教學(xué)的基本理論和知識(shí)，教學(xué)研究的基本方法，教育方針、政策和法規(guī)，教學(xué)前沿理論、教育改革的發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容。

筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由市招聘主管部門(mén)根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。

筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)以1：3的比例確定進(jìn)入面試人員范圍。其中，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的研究生崗位（專業(yè)）按照實(shí)際筆試人數(shù)進(jìn)入面試；應(yīng)聘E類崗位（專業(yè)）的筆試人員全部進(jìn)入面試。

（二）面試

面試按照崗位（專業(yè)）分類進(jìn)行。A類、B類崗位（專業(yè)）進(jìn)行綜合通用能力面試； C類崗位（專業(yè)）進(jìn)行面試和試講(說(shuō)課)，各占成績(jī)的30%和70%（其中音體美各學(xué)科進(jìn)行試講(說(shuō)課)和特長(zhǎng)展示，各占成績(jī)的60%和40%;實(shí)驗(yàn)員和教務(wù)人員只進(jìn)行面試，不試講）； D類崗位（專業(yè)）進(jìn)行試講(說(shuō)課)（其中美術(shù)學(xué)、書(shū)法專業(yè)還需進(jìn)行特長(zhǎng)展示，其面試成績(jī)按照試講（說(shuō)課）和特長(zhǎng)展示各占50%和50%的比例計(jì)算）;E類崗位（專業(yè)）進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。

通用能力面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等；試講（或說(shuō)課）、特長(zhǎng)展示主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位（專業(yè)）相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)和教學(xué)技能等；專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位(專業(yè))相適應(yīng)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能等。

A、B類崗位面試由市招聘主管部門(mén)在市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下統(tǒng)一組織實(shí)施；C、D、E類崗位的面試，由各用人單位主管部門(mén)提出實(shí)施方案，經(jīng)招聘主管部門(mén)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)予以監(jiān)督。面試考官由7人組成，聘請(qǐng)外地考官。

面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)各占50%（C、D類崗位各占40%和60%、E類崗位各占30%和70%）比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。面試時(shí)間另行通知。

五、考核和體檢

根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位（專業(yè)）由高分到低分按1：1.5的比例，確定進(jìn)入考核、體檢范圍的人員。參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位（專業(yè)），進(jìn)入考核、體檢范圍人員的考試總成績(jī)，不得低于報(bào)考同類崗位（專業(yè)）進(jìn)入考核、體檢范圍人員的最低考試總成績(jī)。如報(bào)考同一崗位（專業(yè)）中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，附件1“其他要求”欄中有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行，沒(méi)有規(guī)定的則按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考核體檢的人員。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，采取加試的辦法確定?？己?、體檢時(shí)先按1：1的比例進(jìn)行，對(duì)考核、體檢人員不合格的，可從報(bào)考同一崗位（專業(yè)）進(jìn)入考核、體檢范圍的人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

考核根據(jù)招聘崗位（專業(yè)）的要求，可采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況，客觀、公正地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考核意見(jiàn)。體檢原則上應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定?？己?、體檢工作由招聘單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)、進(jìn)入資格審查人員名單、面試成績(jī)、考試總成績(jī)、考核體檢人員名單及有關(guān)信息在“淄博人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查詢。

六、公示與錄取

根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)公示后，對(duì)符合聘用條件的，分別由組織、人力資源社會(huì)保障部門(mén)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》。聘用人員辦理有關(guān)備案手續(xù)后，招聘單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，屬在職人員聘用的試用期為六個(gè)月，新就業(yè)人員試用期為一年，期滿合格的繼續(xù)聘用，享受所在單位的各項(xiàng)待遇，不合格的解除聘用合同。

被招聘人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的，可在試用期滿合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。

七、咨詢、監(jiān)督電話及其他 咨詢電話：

市委組織部干部一科 3184072 市人社局事業(yè)單位人事管理科 2791826 市人社局考試中心 3160170 監(jiān)督電話：

市紀(jì)委干部室 3182064 招聘單位聯(lián)系電話詳見(jiàn)：公開(kāi)招聘單位聯(lián)系電話一覽表（附件4）。

其他未盡事宜，按照市委組織部、市人事局、市編辦淄人發(fā)[2007]128號(hào)文件和淄編辦[2006]64號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。本次事業(yè)單位招聘人員考試不指定輔導(dǎo)書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

中 共 淄 博 市 委 組 織 部

淄博市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一一年四月十五日

第五篇：事業(yè)單位招聘：北京市科教音像中心招聘公告

事業(yè)單位招聘：北京市科教音像中心招聘公告

事業(yè)單位：北京市科教音像中心(自收自支，正科級(jí))是中共北京市委農(nóng)村工作委員會(huì)宣傳教育中心(財(cái)政撥款，正處級(jí))直屬事業(yè)單位，其業(yè)務(wù)宗旨為：利用影視形式為郊區(qū)服務(wù)，拍攝制作各類電視節(jié)目、組織開(kāi)展專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)，設(shè)計(jì)制作代理發(fā)布廣告，經(jīng)營(yíng)、復(fù)制、發(fā)行音像制品。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》及有關(guān)配套文件精神，結(jié)合我單位工作需要及崗位空缺情況，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員1名，招聘崗位辦公地點(diǎn)為北京市海淀區(qū)北洼西里55號(hào)。有關(guān)事項(xiàng)如下：

一、招聘職位

編導(dǎo)(詳見(jiàn)《北京市科教音像中心公開(kāi)招聘工作人員職位計(jì)劃表》)。

二、招聘對(duì)象

列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含定向、委培)的北京地區(qū)全日制普通高等院校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，以全日制最終學(xué)歷為準(zhǔn)，非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生須符合進(jìn)京條件，北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生須具有本市城鎮(zhèn)戶口。

三、招聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

(二)遵守憲法和法律，無(wú)違法違紀(jì)行為和其他不良記錄。(三)品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

(四)具備崗位所需的專業(yè)技能，適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合崗位所規(guī)定的其他條件。(五)年齡在27周歲以下(1987年6月以后出生)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及資格初審

本次公開(kāi)招聘采取電子郵件報(bào)名的方式，接受報(bào)名所用電子郵件地址xjzxzhb@163.com。報(bào)名人員應(yīng)將報(bào)名所需各項(xiàng)材料統(tǒng)一制成電子版，打包壓縮后發(fā)至指定電子郵箱。壓縮文件命名規(guī)則為報(bào)名人姓名。報(bào)名人員發(fā)送報(bào)名文件后應(yīng)及時(shí)與我單位聯(lián)系確認(rèn)是否成功接收。

經(jīng)資格初審，符合報(bào)名條件的人員名單將于報(bào)名結(jié)束后通知本人(電話通知和電子郵件通知)。

1、報(bào)名時(shí)間。

2014年 6月 20日下午17:00前，以郵箱收件時(shí)間為準(zhǔn)。

2、報(bào)名所需材料。

填寫(xiě)完整的報(bào)名表(詳見(jiàn)附件)、本人身份證、學(xué)生證、校級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、校級(jí)教務(wù)主管部門(mén)蓋章的《成績(jī)單》;北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人居民戶口簿(如為戶口卡須附集體戶首頁(yè)復(fù)印件并加蓋管理部門(mén)公章)。

3、注意事項(xiàng)。

報(bào)名人員應(yīng)根據(jù)本人專業(yè)、學(xué)歷、生源或戶口等實(shí)際情況如實(shí)填寫(xiě)《北京市科教音像中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查將貫穿招聘全程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及應(yīng)聘資格。

(二)考試

本次公開(kāi)招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式考試。

1、筆試。

筆試內(nèi)容由綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)構(gòu)成，不劃定考試范圍，應(yīng)聘者自行備考。筆試合格成績(jī)前 5名進(jìn)入面試(成績(jī)相同的一同列入)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2、資格復(fù)審。

面試前將進(jìn)行資格復(fù)審，進(jìn)入面試的人員需攜帶報(bào)名所需各項(xiàng)材料原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)接受資格復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者可參加面試。資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

3、面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

4、綜合成績(jī)。

按照筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%的權(quán)重，采取百分制計(jì)算綜合成績(jī)，根據(jù)聘用人數(shù)1：1確定考察和體檢人員。

進(jìn)入面試人員名單、綜合成績(jī)排名將在北京市農(nóng)村工作委員會(huì)網(wǎng)站(004km.cn)“通知公告”欄目發(fā)布。

(三)考察體檢

1、考察。

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘職位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。

2、體檢。

通過(guò)考察的人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。

(四)辦理聘用

經(jīng)考察、體檢合格后，在北京市農(nóng)村工作委員會(huì)網(wǎng)站公示擬招聘人員名單。公示結(jié)束期滿，沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響招聘的辦理聘用手續(xù)。

聯(lián)系電話：88516526-29 監(jiān)督電話：88516526-18