第一篇：在新的歷史時期

在新的歷史時期，堅持反腐倡廉的重大意義

反腐倡廉是加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容 《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》中深刻指出，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭關(guān)系黨的生死存亡；黨越是長期執(zhí)政，反腐倡廉的任務(wù)越艱巨，越要堅定不移地反腐敗。當(dāng)前，我國政治、經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展和改革開放處在關(guān)鍵時期，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不僅是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一個重要切入點，也是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項重要內(nèi)容。因此，要認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、落實中共中央關(guān)于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》精神，大力抓好反腐倡廉工作，對于進(jìn)一步全面提高黨的執(zhí)政能力，更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)和推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程具有重要的意義。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，是由黨的性質(zhì)和宗旨所決定的。中國共產(chǎn)黨區(qū)別于其他一切剝削階級政黨的根本點，就是通過具體的執(zhí)政行為最大程度地實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨和實現(xiàn)最廣大人民的根本利益和要求。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作必須緊緊圍繞“三個代表”重要思想的根本要求，以堅持和維護(hù)黨的先進(jìn)性和純潔性為己任，教育廣大黨員干部做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，廉潔從政、勤政為民。嚴(yán)懲各種違紀(jì)違法行為，不斷完善權(quán)力制約和監(jiān)督機(jī)制，才能切實實現(xiàn)發(fā)展和維護(hù)人民群眾的利益。密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，始終是加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的根本出發(fā)點。因此，只有把反腐倡廉作為黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，旗幟鮮明地反對腐敗，持之以恒地加

強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，才能保證廣大黨員干部在復(fù)雜的形勢下，經(jīng)受住改革開放和長期執(zhí)政的考驗，牢記黨的宗旨，使執(zhí)政能力不斷得到加強(qiáng)。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，是由黨風(fēng)問題的重要性所決定的。黨風(fēng)問題關(guān)系黨和國家的生死存亡。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，既是黨和國家的重要工作，也是黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。在我黨執(zhí)政的條件下，黨風(fēng)的好壞既對政風(fēng)和社會風(fēng)氣狀況有著決定性的作用，也直接反映著黨的執(zhí)政能力的高低。高度重視黨的作風(fēng)建設(shè)，既是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是黨在長期執(zhí)政實踐中總結(jié)出的一條重要經(jīng)驗。十一屆三中全會以來，全黨繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，黨的作風(fēng)總的狀況是能夠適應(yīng)執(zhí)政的需要的。但也必須清醒地看到，黨的作風(fēng)建設(shè)還存在不完全適應(yīng)新形勢下執(zhí)政能力建設(shè)要求的一面，直接影響了黨的執(zhí)政地位的鞏固和執(zhí)政水平的提高。因此，在新世紀(jì)新階段，要進(jìn)一步認(rèn)識深入開展反腐倡廉工作的極端重要性。加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，樹立正確的人生觀、政績觀、權(quán)力觀，解決在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的突出問題，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的拒腐防變能力，對于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)具有重大的推動作用。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，是由黨的執(zhí)政地位所決定的。黨的十六大報告指出，堅持反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務(wù)。不堅決懲治腐敗，黨同人民群眾血肉聯(lián)系就會受到嚴(yán)重?fù)p害，黨的執(zhí)政地位就有喪失的危險，黨就有可能走向自我毀滅。因此，把反腐倡廉作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，是鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求，對于鞏固黨的長期執(zhí)政地位，推動黨和國家的事業(yè)不斷發(fā)展具有重大意義。黨的執(zhí)政地位的鞏固，既要靠把經(jīng)濟(jì)建設(shè)扎扎實實地搞上去，又要靠把反腐倡廉工作切切實實地搞好。世界上一些長期執(zhí)政的政黨因嚴(yán)重腐敗問題而最后喪失政權(quán)的教訓(xùn)告訴我們，一個政黨在執(zhí)政過程中，如果聽任自身腐敗滋長，且又無力遏制，必然會導(dǎo)致風(fēng)氣敗壞、民心喪失，最終丟掉政權(quán)。從這個意義上講，黨的執(zhí)政地位的鞏固，取決于執(zhí)政能力建設(shè)的加強(qiáng)，而反腐倡廉工作則是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要舉措。因此，要加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固黨的執(zhí)政地位，必須堅定不移地做好反腐倡廉工作。

第二篇：在新的歷史時期如何做好老干部工作的幾點思考

在新的歷史時期如何做好老干部工作的幾點思考

在進(jìn)入二十一世紀(jì)的新的歷史時期的時候，如何更好地從政治上關(guān)心、生活上照顧好老同志，充分發(fā)揮他們的作用，這是新時期老干部工作的重要課題。針對這一課題，結(jié)合我們老干部工作的實際，從以下幾個方面做好新時期老干部工作的幾點思考。

一、要進(jìn)一步提高認(rèn)識，切實加強(qiáng)對干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。

老干部是我們黨和國家的寶貴財富，是對中國革命和社會主義建設(shè)事業(yè)做好重大貢獻(xiàn)的特殊群體。因此，我們必須要從講政治的高度，從繼承中華民族傳統(tǒng)美德的高度，從維護(hù)改革發(fā)展、穩(wěn)定的高度，進(jìn)一步提高對老干部工作的認(rèn)識。這就要求我們牢固樹立以下幾種觀念。即老干部無論是過去、現(xiàn)在和將來都是黨和國家的寶貴財富的觀念，老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分的觀念，老干部是中國革命和建設(shè)事業(yè)過程中形成的特殊群體，應(yīng)當(dāng)采取特殊政策給予照顧的觀念，做好老干部工作是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)的觀念，做好老干部工作是各級領(lǐng)導(dǎo)干部在政治上、思想上同黨中央保持一致的觀念，在重視老干部工作方面，我們部里領(lǐng)導(dǎo)親自抓，老干部如果有什么生活難題，主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，與老干部進(jìn)行溝通，征求意見。如有重大會議請老干部參加，這樣就使老干部精神就有寄托，政治上的安慰就是較好的精神食糧，這些充分體現(xiàn)了部領(lǐng)導(dǎo)對老干部工作的重視。建立領(lǐng)導(dǎo)干部與老同志溝通機(jī)制，使老同志深深地感到雖然不在崗了，但可組織上都沒有忘記他們，還時刻關(guān)懷著他們，激發(fā)他們?yōu)辄h的事業(yè)發(fā)揮余熱的積極性，為他們發(fā)揮作用搭建了平臺。

二、切實加強(qiáng)老干部支部建設(shè)，認(rèn)真做好老干部思想政治工作。

我們按照黨章的規(guī)定，本著有利于開展活動，有利于落實待遇，有利于發(fā)揮作用的原則，設(shè)立了老干部黨支部，選拔身體好的老同志擔(dān)任支部書記，我們建立了老干部工作制度及相關(guān)文件的出臺，在制度上加強(qiáng)管理。一是定期召開老干部會制度。二是學(xué)習(xí)制度?？紤]到老干部身體狀況，我們在學(xué)習(xí)上采用了集體學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行，每月學(xué)習(xí)二次上上級的文件，有時把一些材料復(fù)印后，每人手中一份。這樣讓他們及時了解黨和國家的有關(guān)政策精神，感受到黨組織的溫暖和同志們的關(guān)懷。作為為老干部工作的同志，我首先在日常生活中堅持讀書、看報，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大報告，深刻領(lǐng)會三個代表的精神，堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論，使自己的思想政治素質(zhì)不斷提高，在工作中，把三個代表的精神深入到為老干部服務(wù)上。目前，我們老干部在身體上均有不同程度的患有疾病，年齡已，活動越來越方便，但我們?nèi)匀欢ㄆ谧咴L、座談、電話談心方式對老干部進(jìn)行慰問，作為從事老干部工作的同志，要熱愛這項工作，熱心為老干部服務(wù)，真心實意地為老干部服務(wù)。

三、加強(qiáng)新時期老干部黨建工作的思考。

新的形勢和任務(wù)給老干部黨建工作提出了新的要求，而當(dāng)前有一些人對老干部黨建工作的認(rèn)識程序不夠高，工作力度還不夠大，還沒有形成全社會重視和支持老干部黨建工作的良好氛圍，特別是在開展工作的方式方法上還存在局限性，因此，我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，不斷加強(qiáng)，改進(jìn)和創(chuàng)新老干部黨建工作，要以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，以服務(wù)于振粉鞍山老工業(yè)基地為落腳點，按照政治堅定、思想帶新、理想永存的總體要求，強(qiáng)化老干部思想教育，提高黨員思想素質(zhì)，充分發(fā)揮老干部在兩個文明建設(shè)中的重要作用。一是創(chuàng)新機(jī)制。強(qiáng)化對老干部黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。做好新時期老干部黨建工作，永葆黨員先進(jìn)性的需要。二是完善制度。促進(jìn)老干部黨建工作的規(guī)范化。要切實堅持和不斷完善“三會一?！敝贫?，黨員學(xué)習(xí)制度，民主生活會制度，老干部工作制度，特別是要注意在制度的創(chuàng)新和實效性上下功夫，要根據(jù)老黨員的年齡，身體狀況，心理特點和思想實際，不斷研究和探索與老干部建立聯(lián)系，談心制度，并及時向上級報告，溝通情況，幫助解決要通過不斷地創(chuàng)新和健全黨組織的工作制度，促進(jìn)老干部黨建工作的制度化、規(guī)范化。

四、要強(qiáng)化五個意識。

一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。我們要做好老干部的思想政治工作就要學(xué)習(xí)好三個代表的重要思想，通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會其精髓，做到融會貫通，把三個代表重要思想運(yùn)用到老干部工作中，落實到實際上。我們?yōu)槔细刹慷ㄆ谥付▽W(xué)習(xí)材料，參加老干局舉辦的報告會，使老干部了解大局，理解黨的政策和在職

1干部工作情況，讓他們發(fā)揮余力，為組織做好貢獻(xiàn)。二是強(qiáng)化尊老意識。尊老是我們做好各項工作的思想基礎(chǔ)，老干部是國家的財富，我們要以敬父母之心、兒女之情來尊敬老干部，維護(hù)老干部的權(quán)益。三是強(qiáng)化服務(wù)意識，在老干部服務(wù)問題上，我們要以實踐三個代表的高度來認(rèn)識對待老干部服務(wù)工作，通過服務(wù)把黨的溫暖送到老干部心中，如，節(jié)假日走訪、老干部用車、問題解答、服務(wù)工作切實做到傷老干部心的話不說，用我們的熱情服務(wù)贏得老干部的信任。四是強(qiáng)化民主意識。為了樹立老干部的主人翁地位，充分發(fā)揮老干部在組織部的積極作用，充分發(fā)揮民主精神，讓老干部參與決策，有計劃地邀請他們參加，讓他們發(fā)表意見和建議，調(diào)動他們的積極性。五是強(qiáng)化政策意識。政策和策略是黨的生命，老干部服務(wù)管理工作是一項政策性很強(qiáng)的工作，事事都涉及到政策和規(guī)定，如離退休干部的生活待遇等，這些規(guī)定都指導(dǎo)我們工作的依據(jù)，扎扎實實地為老干部解決實際問題，就要發(fā)內(nèi)心地去理解黨對離退休干部的各項政策措施，去推動對老干部各項工作，就必然會使老同志感到溫暖，工作有生氣，思想政治工作才能做好。

長期以來，我們深深體會到，真正做好老干部思想政治工作是一項艱巨而具有重要意義的工作，盡管面臨許多挑戰(zhàn)，但我樂在其中，工作中難免存在差距和不足，我決心繼續(xù)努力，進(jìn)一步探索新形勢下如何做好老干部工作的方法和途徑，使我的工作百尺竿頭更進(jìn)一步。

郭再鵬:淺談如何做好老干部工作

時代在前進(jìn)，形勢在變化，事業(yè)在發(fā)展。當(dāng)前，農(nóng)三師圖木舒克市的發(fā)展都進(jìn)入關(guān)鍵時期，改革進(jìn)入關(guān)鍵階段，特別是隨著“十一五”規(guī)劃綱要的全面實施，我們已經(jīng)站在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的新起點；隨著師市黨委五屆三次全委（擴(kuò)大）會議提出的打破“三個一統(tǒng)”天下、推進(jìn)“1322”工程、突出“四個重點”、構(gòu)建和諧師市發(fā)展目標(biāo)的實施，我們已經(jīng)站在建設(shè)富強(qiáng)民主文明和諧的社會主義和諧社會的新起點。在這樣的形勢下，我們的老干部工作也面臨許多新情況、新問題，對進(jìn)一步做好老干部工作提出了新的更高的要求。本人從事老干部工作已有七年，在這期間，有成功，也有教訓(xùn)，現(xiàn)通過自己的工作實踐，就如何做好老干部工作談一點粗淺的認(rèn)識和體會。

一、熟悉情況、掌握政策是做好老干部工作的前提

本人是2001年調(diào)入師市老干部局工作的。當(dāng)時，師市的經(jīng)濟(jì)條件不是很好，大多數(shù)單位存在老干部醫(yī)療費和其它待遇前清后欠的現(xiàn)象。加上自己對老干部工作不熟悉，有無所適從的感覺。有人提醒我說：老干部工作不好做，麻煩事多，上要對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，下要對老干部個人有個交待，他們既是長者，又是功臣，有的還曾是領(lǐng)導(dǎo)，做好工作也不顯你，做不好工作兩頭受氣。但我想，組織上既然讓我做這項工作，就是對我的信任，干什么工作也不是一帆風(fēng)順的，不會就學(xué)，有困難就克服。首先從調(diào)研開始，上任之初，利用一個月的時間，對各單位居住在喀什城區(qū)的老干部進(jìn)行挨家走訪，了解他們的情況，傾聽他們的呼聲，從而“窺一斑而知全豹”。然后翻閱了所有的老干部文件資料，吃透政策，疏理問題，制定出自己的工作思路。幾年來，通過邊干、邊學(xué)、邊思考，我逐步從一個老干部工作的門外漢進(jìn)入角色，也逐漸感受到自己身上承擔(dān)的工作份量不輕?？梢哉f，老干部工作權(quán)力不大，但責(zé)任不小，崗位平凡，但任務(wù)光榮，也感受到做好這項工作的艱難。從而必須盡職盡責(zé)、盡心竭力做好這項工作。2004年，為了使師市各單位從事老干部工作的人員熟悉和掌握老干部工作政策，我總結(jié)綜合了近年來老干部上訪經(jīng)常反映的帶有普遍性的問題，依據(jù)國家、自治區(qū)、兵團(tuán)和師市有關(guān)老干部政策文件規(guī)定，編印下發(fā)了《離（退）休干部政策問答》，極大方便了基層團(tuán)場的老干部工作，減少了老干部的越級上訪量。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視，部門配合是做好老干部工作的關(guān)鍵

老干部是我們黨的干部隊伍的重要組成部分，是對中國革命和建設(shè)做出突出貢獻(xiàn)的特殊群體。《中共中央關(guān)于建立老干部離休制度的決定》中指出：“中國革命和建設(shè)的歷史反復(fù)證明，我們黨的老干部，不愧為中國人民偉大事業(yè)的中堅力量。沒有這樣大量的老干部，沒有他們艱苦卓絕、可歌可泣的長期斗爭，中國人民革命和建設(shè)事業(yè)的勝利和發(fā)展，是不可想象的。對于老干部不可磨滅的歷史功勛，我們這一代以及我們的子孫后代，要永遠(yuǎn)牢記在心”。中組部部長賀國強(qiáng)同志曾經(jīng)講：“老干部工作政治性、政策性、責(zé)任性都很強(qiáng)，不是中心卻牽動中心”。因此，做好老干部工作是各級黨委、各部門義不容辭的政治責(zé)任和政治任務(wù)，需要有各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和各部門在人、財、物上的大力支持，這是做好老干部工作的關(guān)鍵。

幾年來的工作實踐使我感受到，老干部工作要取得領(lǐng)導(dǎo)的重視和各部門的支持，其工作人員首先需要有一種鍥而不舍的精神，多請示、多匯報，不怕跑腿、不怕磨嘴、不怕碰釘子、丟面子，反反復(fù)復(fù)去爭取，使領(lǐng)導(dǎo)切實感受到做好老干部工作的難點和重點，從客觀上引起領(lǐng)導(dǎo)對老干部工作的重視、關(guān)心和支持。其次，積極主動做好與同級有關(guān)部門，特別是人事、財務(wù)、勞動、社保、辦公室、機(jī)關(guān)事務(wù)管理部門以及老同志原所在工作單位的協(xié)調(diào)工作，取得他們的支持與配合。老干部工作是一項純粹花錢的工作，只有得到各部門的通力配合，才能夠保證老干部老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所醫(yī)、老有所樂，充分享受改革開放的成果。第三，做好與老干部黨支部的溝通。處理重大問題時，主動征求老干部的意見，取得他們的支持與理解。

多年來，正是因為師市各級黨委、領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)各部門把老干部工作擺上重要位置，積極探索新形勢下做好老干部工作的新思路、新機(jī)制，從而保證了師市老干部的政策待遇一年比一年落實的好。主要表現(xiàn)在：一是堅持落實了老干部的政治待遇。定期組織老干部閱讀文件、參觀療養(yǎng)，向老干部通報情況，請老干部參加重要會議和重大活動以及聽取老干部意見建議等，使廣大離退休干部以科學(xué)、健康、文明的生活方式安享晚年。2001年以來，師市共組織老干部外出療養(yǎng)200多人。每年為老干部黨支部、個人征訂報刊雜志1700份以上。政治待遇的落實，思想政治工作的加強(qiáng)，老年生活的豐富，為老干部做到政治堅定、思想常新、信念永存提供了重要保證。二是堅持落實了老干部生活待遇。從建立和完善“三個機(jī)制”入手，切實解決了離休干部離休費和醫(yī)藥費的拖欠問題，努力使老同志老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)。目前，除過去遺留的建房補(bǔ)助費外，凡近年來有上級文件政策規(guī)定的待遇，師市都基本得到了落實。三是堅持開展豐富多彩、健康有益的活動，努力使老同志老有所樂、安度晚年。四是堅持了走訪慰問制度。每逢節(jié)假日，各級領(lǐng)導(dǎo)都能夠深入老干部家中走訪、看望老干部、老黨員、老模范。每年春節(jié)，師市主要領(lǐng)導(dǎo)都要到烏市、上海召開老干部迎春座談會，慰問易地居住的離退休干部。

三、用心做事，熱情真誠是做好老干部工作的基礎(chǔ)

老干部在革命戰(zhàn)爭年代，為創(chuàng)建社會主義新中國，出生入死，立下了不朽的功勛。建國后，為建設(shè)繁榮昌盛的新中國繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的智慧和力量，把青春年華獻(xiàn)給了革命和建設(shè)事業(yè)。進(jìn)入新的歷史時期，他們雖然退出了工作崗位，但他們的奮斗精神、優(yōu)良作風(fēng)、知識經(jīng)驗、威望影響，仍然在各個方面、各個領(lǐng)域起較重要的作用。他們是改革發(fā)展、維護(hù)社會穩(wěn)定不可忽視的重要力量。老干部工作做好了，老干部這個特殊群體就能發(fā)揮積極的作用，我們各項工作就有了一批強(qiáng)有力的支持者，我們的改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)就能順利進(jìn)行。實踐證明，老干部是黨的寶貴財富。承認(rèn)他們是黨的寶貴財富，就要十分珍惜他們，愛護(hù)他們，用心去做好他們的每一件事，這是做好老干部工作的基礎(chǔ)。按照這一原則觀點，我和老干局及干休所其它工作人員一樣，對待老干部就像對待自已的父母，尊敬、熱情、耐心、真誠。對待老干部的事像對待自己的事一樣，真心實意，想方設(shè)法去辦理，滿腔熱情地急老同志所急、想老同志之所想、幫老同志之所需，受到了老同志的稱贊。所以，在每年召開的老干部干部座談會上，老干部們基本對我們的工作沒有提出大的意見。

總結(jié)自己七年來工作的經(jīng)驗教訓(xùn)，作為一名老干部工作者，要做到用心做事，熱情真誠，“讓老同志滿意，讓黨和人民放心”，必須發(fā)揚(yáng)“五種”精神。即：

無私奉獻(xiàn)精神。老干部工作的中心任務(wù)是服務(wù)；老干部工作人員是為老干部服務(wù)的“勤務(wù)員”。做老干部的“勤務(wù)員”，沒有什么私利可圖，往往是艱辛付出與個人所得不能夠成正比，需要淡泊名利，不計得失，廿于奉獻(xiàn)，樹立可信、可為、可親、可敬的老干部工作者的形象。

求真務(wù)實精神。老干部工作的具體內(nèi)容主要是物資文化生活保障工作，醫(yī)、食、住、行、學(xué)、樂、健、為，每一項工作都很具體、很實際，都需要實打?qū)嵉刈?。老干部工作者要有很實的工作作風(fēng)，真正撲下身子，深入到老干部中間去，“走百家門、問千家事、解萬家難”，帶著感情做事，身體力行“四心”、“四個一”的服務(wù)承諾。“四心”即：對老干部熱心，服務(wù)過程細(xì)心，解答問題耐心，落實待遇盡心；“四個一”即：送上一個微笑，主動攙扶一把，給一個明確答復(fù)，辦好每一件事。

任勞任怨精神。老干部工作是一項非常辛苦的工作，工作量大，標(biāo)準(zhǔn)要求高，做好這項工作，沒有任勞任怨的精神是不行的。特別是在老干部工作人員少、經(jīng)費緊張的特定條件下，完成好各項老干部工作任務(wù)，必須具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的思想品質(zhì)。

雷厲風(fēng)行精神。目前，師市離休干部年齡都在70歲以上，已整體進(jìn)入高齡期、高發(fā)病期和重病高發(fā)期階段，這就要求我們在對待老干部們反映的困難和問題，不能用“研究研究”、“商量商量”的拖拉作風(fēng)去應(yīng)付，更不能找這樣那樣的借口，使本來很容易辦的事久拖不決。要雷厲風(fēng)行，急事急辦，特事特辦，做到平時有人問、節(jié)日有人訪、難時有人幫、病時有人探。凡是自己和本部門能夠解決的，要立即采取措施，盡快給予解決；凡是需要上級解決的，要抓緊向上級匯報請示；對于一時解決不了的，也要及時給老同志解釋清楚，并積極創(chuàng)造條件，力求盡早得到解決。切不可推諉扯皮，磨蹭拖延！

開拓創(chuàng)新精神。在全面構(gòu)建和諧師市和建設(shè)屯墾戍邊新型團(tuán)場的新形勢下，老干部工作面臨不少亟待解決的新課題。對此老干部工作者不能因循守舊、墨守成規(guī)，不能坐等“紅頭文件”，光指望上級政策、給辦法，而要充分發(fā)揮主觀能動性，加強(qiáng)調(diào)查研究，大膽探索，開拓奮進(jìn)，不斷總結(jié)新經(jīng)驗，創(chuàng)造新辦法，解決新問題。

四、開展活動，寓教于樂是做好老干部工作的條件

老同志離退休后，離開了工作崗位，突然待在家里無事可做很不適應(yīng)，時間長了就會出現(xiàn)人們通常所說的“三感”，即由于生理的變化而產(chǎn)生的自卑感，由于位置的轉(zhuǎn)換產(chǎn)生的失落感和由于環(huán)境的變化而產(chǎn)生的孤獨感。這對老同志的身心健康有很大影響。而組織開展老干部文體活動，活躍老干部文化娛樂生活，是調(diào)整老干部心態(tài)、遠(yuǎn)離孤獨失落、提高離退休后生活質(zhì)量、開展多方交流的有效方法，能夠避免他們生活上的不適應(yīng)，思想上的不理解，情緒上的不穩(wěn)定，心理上的不平衡。幾年來，師市各單位在條件允許的情況下，都想方設(shè)法為老年健身活動進(jìn)行投入，將老年活動場所建設(shè)納入本單位的發(fā)展規(guī)劃中通盤考慮，為老同志創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)、活動環(huán)境。目前，許多單位都建有老年文化廣場、活動室（站），購置了健身器材，有的連隊都配有室外健身器材。平時有活動，節(jié)日有歌聲，已成為老干部工作的一個亮點。41團(tuán)在全師市首創(chuàng)了了燈光文化廣場，每當(dāng)華燈初上，老同志自覺聚集在廣場上載歌載舞，既增強(qiáng)了體質(zhì)，又豐富了團(tuán)場文化生活，特別是近年來，多次組隊參加城區(qū)單位組織的文體賽事，取得了驕人的成績，充分展示了團(tuán)場老年人的風(fēng)采。師運(yùn)輸公司根據(jù)老干部居地分散的特點，結(jié)合社區(qū)建設(shè)，投資近100萬元分別在喀什、南關(guān)、澤普、烏市建了四個老同志服務(wù)點，每個服務(wù)點都有活動室、閱覽室和健身場所。45團(tuán)、48團(tuán)、49團(tuán)、50團(tuán)、53團(tuán)等單位，每逢周未都組織老同志在在文化廣場開展唱歌、跳舞等活動。不僅為團(tuán)場城鎮(zhèn)聚集了人氣，增加了凝聚力，也為單位做好老干部工作創(chuàng)造了良好的條件。

我認(rèn)為，老干部工作在落實了老干部的“兩項待遇”后，首先要做的就是如何開展老干部活動的事宜。把老同志組織起來，走出家門，融入社會，廣泛開展各種適合老年人特點、為老年人喜聞樂見的文體活動，寓教于樂，以豐富老年人的晚年生活。開展老干部活動，要本著就近、分散、小型、多樣和節(jié)儉的原則，堅持因地制宜、因人制宜、因時制宜、因需制宜的活動方式，做到平時有笑聲、節(jié)日有歌聲?；顒觾?nèi)容要形式多樣，即有琴棋、書畫、歌詠、讀書等文娛活動，又有老年門球、太極拳劍、體育比賽等健身活動?？傊?，要通過豐富的娛樂健身活動，使老干部充分體驗到盡管已經(jīng)離退休了，但黨和人民以及他們工作過的單位部門并沒有忘記和冷落他們，他們?nèi)匀皇艿綈鄞骱妥鹬亍?/p>

老干部是一個特殊的群體，也是一個“弱勢”的群體。做好老干部工作需要不斷的與時創(chuàng)新。本文只是略談了一點自己的工作體會，不妥之處，請大家諒解。

老干部工作總結(jié)

XXX2004年老干部工作總結(jié) 根據(jù)縣組織部、縣老干部局關(guān)于做好老干部工作的部署和要求，公司及時召開黨委會，對老干部工作進(jìn)行研究部署，制定了本老干部工作計劃，并根據(jù)縣老干部局下發(fā)的老干部工作責(zé)任制，修訂完善了我公司老干部工作責(zé)任制，并嚴(yán)格執(zhí)行《老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制及目標(biāo)考核責(zé)任制》，以高度的責(zé)任感，用愛心、誠心、虛心、耐心去面對每一位老干部，扎扎實實做好老干部工作，現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：

一、重視老干部工作，加強(qiáng)對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo) 2004年縣老干部工作會議召開后，公司黨委及時召開會議對老干部工作進(jìn)行研究部署，制定了本老干部工作計劃，并根據(jù)縣老干部局下發(fā)的老干部工作責(zé)任制，修訂完善了我公司老干部工作責(zé)任制。為加強(qiáng)對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記任組長，政工科成員為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組。老干部工作由黨委書記主抓，具體工作由政工科負(fù)責(zé)。公司黨委對老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入黨委重要議事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題，把工作落實到實處。對老干部工作要求做到有布置，有落實，有檢查，使老干部管理工作制度化、規(guī)范化。每年年初，制定本工作計劃，年底對全年工作進(jìn)行總結(jié)，對上級布置的一些臨時性工作，及時按要求完成。

二、加強(qiáng)老干部思想工作，認(rèn)真落實政治待遇。健全離、退休老干部黨支部，加強(qiáng)老干部支部建設(shè)，實現(xiàn)老干部自我管理。今年4月份，公司黨委針對老干部黨支部存在的實際問題，原黨支部書記XXX同志因身體原因，難以開展工作，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)親自征求本人意見，不再擔(dān)任支部書記。對老干部黨支部書記進(jìn)行了改選，經(jīng)公司黨委研究提名，離退休黨員選舉，公司原黨委書記XXX同志當(dāng)選老干部黨支部書記。公司每年為每位老干部訂閱了一份《北京日報》和《延慶報》，共10份。使他們能及時了解國內(nèi)外大事。在離退休黨支部成立后我們就組織開展了學(xué)習(xí)活動，上半年重點組織離退休黨員學(xué)習(xí)了縣委侯書記在第十一次黨代會上的報告；學(xué)習(xí)了經(jīng)全國人大修改的新憲法，由公司黨委書記XXX同志親自進(jìn)行了輔導(dǎo)，使老干部明確了我縣今后幾年全面建設(shè)小康社會，開創(chuàng)現(xiàn)代化建設(shè)的奮斗目標(biāo)、任務(wù)，增強(qiáng)了法制觀念。春節(jié)、“七一”、“重陽”節(jié)等節(jié)日均召開老干部座談會，向他們通報本單位情況，聽取老干部的意見和建議，對不能參加的或生病的老干部進(jìn)行走訪慰問，以便更深入、細(xì)致地了解他們在生活中存在的實際困難并及時解決。凡是公司重大活動，均邀請老干部參加，使他們感到雖然已離退休在家，但公司依然沒有忘記他們。并認(rèn)真聽取老干部對老干部工作的意見和要求，及時改進(jìn)工作。“七一”前夕，給老干部發(fā)了紀(jì)念品，邀請老干

部到小吃廣場就餐和觀看公司在小吃廣場組織的慶“七一”演出，受到老干部的好評。

三、解決實際困難，落實老干部生活待遇。在工作中，關(guān)心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實。首先認(rèn)真執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部工作制度，聯(lián)系人平時加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系和溝通，定期走訪慰問老干部。交流思想，聽取老干部對本單位工作的意見和建議，了解他們在思想上、生活上存在的問題，及時給予解決。2004年1月，離休干部XXX同志年齡大，重病纏身，聯(lián)系人及時溝通，為他辦理了增加護(hù)理補(bǔ)助費的相關(guān)手續(xù)。公司按時發(fā)放各項補(bǔ)貼，醫(yī)藥費按縣有關(guān)部門規(guī)定報銷，給老干部發(fā)放護(hù)理費、汽油費，同時對老干部用車給予方便。今年完善了離退休老干部離休費、醫(yī)藥費保證機(jī)制，在各項費用的發(fā)放過程中，沒有拖欠現(xiàn)象，公司也未發(fā)生老干部來信來訪事件。2004年全年，為老干部支出生活補(bǔ)貼、洗理費等元，取暖費元，向老干部局上繳管理費2550元。落實上級部門有關(guān)老干部生活待遇的有關(guān)規(guī)定，按縣規(guī)定時間和標(biāo)準(zhǔn)足額向社保機(jī)構(gòu)交納“兩費”統(tǒng)籌金，確保離退休干部按時足額領(lǐng)取離退休費。今年我們還認(rèn)真貫徹落實市縣關(guān)于對離休人員實行醫(yī)療統(tǒng)籌的文件規(guī)定，按時足額向縣勞動局社保中心交納了5名離休人員每人5000元費用。今年春節(jié)前召開了老干部春節(jié)團(tuán)拜會，向老干部匯報了一年來工作，并按離休老干部每人400元發(fā)放了節(jié)日慰問款，對因病未能參加的老干部及遺屬，上門慰問，并送去了慰問款和慰問品。積極創(chuàng)造各種條件，組織老干部開展力所能及的參觀活動，組織老干部報名參加縣老干部局組織的參觀游覽活動，今年由政工科人員帶隊，陪同老干部參觀了八達(dá)嶺野生動物世界和世界公園。

四、存在問題 以上是我公司2004年的工作情況，目前老干部工作也還存在一些問題如年老體弱多，行動不便，集中組織學(xué)習(xí)有困難，因此在學(xué)習(xí)中基本上采取個人自學(xué)，間以集中討論相結(jié)合的辦法。組織遠(yuǎn)途外出參觀有一定困難，只能就近組織老干部開展一些活動，以便豐富他們的生活。

五、2005年工作計劃 在2005年，老干部工作要在扎實做細(xì)的基礎(chǔ)上有所突破。加強(qiáng)對老干部工作人員的培訓(xùn)，提高工作能力和水平，及時上報老干部工作信息，為老們服好務(wù)，使老干部工作有人抓，老干部的事有人管，扎實做好老干部工作。首先，要繼續(xù)落實老干部政策和政治待遇，加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，圍繞公司黨委中心工作，以自學(xué)為主，集中為輔，繼續(xù)深入開展“三個代表”重要思想、十六屆四中全會精神及提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)的學(xué)習(xí)教育活動。組織老干部們學(xué)習(xí)全國離退休干部事跡報告文章，積極鼓勵和支持老干部發(fā)揮余熱，使老干部通過“老有所為”實現(xiàn)“老有所樂”。由老干部自己收看BTV-3的健康節(jié)目，使老干部們保持健康身體和心態(tài)，愉快安度晚年。其次，要積極落實老干部生活待遇，積極為老干部謀福利、辦實事。繼續(xù)在春節(jié)、“七一”、“重陽”節(jié)等節(jié)日組織老干部召開座談會及慰問活動，圍繞慶祝長征70周年和抗戰(zhàn)勝利60周年，組織老干部開展學(xué)習(xí)參觀活動，計劃每季組織1次，全年組織4次，在條件允許的情況下，組織老干部到附近區(qū)縣開展一些學(xué)習(xí)參觀活動，讓老干部們“老有所樂”。鼓勵老干部們發(fā)揮自身余熱，加強(qiáng)與企業(yè)溝通，為企業(yè)發(fā)展諫言獻(xiàn)策。XXXXXX 2005年1月5日

托格拉克勒克鄉(xiāng)“三個堅持”做好老干部工作

托格拉克勒克鄉(xiāng)黨委、政府堅持以人為本，做實做細(xì)老干部工作，從政治上、生活上關(guān)心愛護(hù)老干部做到“三個堅持”。

一是堅持工作定期通報制度。每月24日組織老干部回鄉(xiāng)參加必要的學(xué)習(xí)，由黨建副書記對干部隊伍建設(shè)、黨委政府重大經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村工作開展情況以及全區(qū)甚至全國總體形勢和重大政策出臺等情況向老干部進(jìn)行通報，讓他們及時了解鄉(xiāng)里總體工作情況，為鄉(xiāng)里工作更好地建言獻(xiàn)策提供第一手素材。

二是堅持認(rèn)真落實政治待遇。組織老干部參與重大黨建調(diào)研課題，充分聽取意見和建議，為老干部參與政治提供了保證。今年以來，共收集到老干部涉及到干部隊伍建設(shè)、農(nóng)業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治和科學(xué)發(fā)展觀等方面的合理化建議和意見3條，為黨委政府正確決策提供了基礎(chǔ)依據(jù)。

第三篇：黨的三大作風(fēng)在新的歷史時期的偉大實踐

目前正在全國縣級以上黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展的以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育，是以江澤民同志為核心的黨中央高瞻遠(yuǎn)矚，根據(jù)國際國內(nèi)大環(huán)境、大背景，以及我們黨承擔(dān)的歷史責(zé)任和目前領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍狀況，作出的重大決策，是推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重大舉措，也是黨的三大作風(fēng)在新的歷史時期的偉大實踐。

黨的作風(fēng)是指黨組織和黨員在工作上、生活上表現(xiàn)出來的態(tài)度和行為風(fēng)格；黨風(fēng)體現(xiàn)黨性，共產(chǎn)黨的黨風(fēng)，歸根到底是工人階級世界觀的表現(xiàn)。我們黨的理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評三大作風(fēng)，是毛澤東同志在黨的七大所作的《論聯(lián)合政府》的報告中提出來的。這是毛澤東同志對我黨在20多年革命斗爭實踐中形成的優(yōu)良作風(fēng)所作的完整和科學(xué)的概括，是我們黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志和政治優(yōu)勢。歷史經(jīng)驗證明，三大作風(fēng)是我們黨克敵制勝的法寶，任何時候都不能丟。只要我們黨堅持和發(fā)揚(yáng)三大作風(fēng)，就一定能夠正確地制定和貫徹執(zhí)行各個歷史時期的路線、方針和政策，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的缺點和錯誤，保持黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，領(lǐng)導(dǎo)革命和建設(shè)事業(yè)從勝利走向勝利。“三講”，即講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，是江澤民同志1995年視察北京市工作時提出來的，到中央下發(fā)17號文件，“三講”已經(jīng)成為新的歷史時期黨的建設(shè)尤其是干部隊伍建設(shè)的重要指導(dǎo)思想，成為指導(dǎo)黨的建設(shè)新的偉大工程實踐的重要理論依據(jù)?！叭v”與三大作風(fēng)有著內(nèi)在的聯(lián)系。三大作風(fēng)是“三講”的基礎(chǔ)和前提，只有不折不扣地堅持和發(fā)揚(yáng)黨的三大作風(fēng)，才能真正做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，才能真正使這次“三講”教育不走過場，取得實效；“三講”是三大作風(fēng)的繼承和發(fā)展，只有很好地堅持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，扎扎實實地開展“三講”教育，才能更好地發(fā)揚(yáng)光大黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，在新的歷史時期賦予黨的三大作風(fēng)以新的強(qiáng)大的生命力?！叭v”教育試點單位和第一批開展“三講”教育的一些省區(qū)市的經(jīng)驗已經(jīng)和正在證明這一點。

在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的歷史條件下，黨的三大作風(fēng)不僅沒有過時，而且必須發(fā)揚(yáng)光大。黨的十一屆三中全會以來，鄧小平同志、江澤民同志和黨中央多次強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭繼承、發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。但遺憾的是，忽視和輕視理論學(xué)習(xí)，以實用主義態(tài)度對待理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)不與改造主觀世界相聯(lián)系的現(xiàn)象仍然存在；脫離群眾，脫離實際，作風(fēng)飄浮，高高在上，不關(guān)心群眾疾苦，憑主觀意志決策用人，追名逐利，甚至腐化墮落的現(xiàn)象比較嚴(yán)重；好人主義，中庸之道，不講原則，不辨是非，對損害黨和人民利益的事情不批評，不制止，熟視無睹，甚至包庇縱容的現(xiàn)象屢見不鮮。這些不良的風(fēng)氣已經(jīng)嚴(yán)重影響了黨在人民群眾中的威信，損害了黨的形象，妨礙了黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行，阻礙了建設(shè)有中國特色社會主義偉大事業(yè)的進(jìn)程。以致在群眾中有了“新三大作風(fēng)”之說，即“理論聯(lián)系實惠、密切聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、表揚(yáng)與自我表揚(yáng)”。問題的嚴(yán)重性還在于這些現(xiàn)象的存在在許多地方并沒有引起各級領(lǐng)導(dǎo)的足夠重視，甚至在江澤民同志多次打招呼的情況下，也沒有明顯改觀。因此，黨中央決定，要集中一段時間自上而下地在全國縣以上領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三講”教育，著重解決各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)方面存在的突出問題。這也是我們黨在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，在即將邁進(jìn)21世紀(jì)的歷史關(guān)頭，對如何進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)黨的三大作風(fēng)進(jìn)行的創(chuàng)造性探索。

以整風(fēng)的精神開展“三講”教育，是對黨的三大作風(fēng)進(jìn)行創(chuàng)造性探索的集中體現(xiàn)。用整風(fēng)的精神開展“三講”教育，用胡錦濤同志的話說，就是要緊密聯(lián)系近幾年來的工作實際和思想作風(fēng)實際，有的放矢地學(xué)習(xí)理論，用馬克思主義武裝頭腦，提高辨別重大是非的能力；就是要發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，相信和依靠群眾，搞好自我反思，把這些年在領(lǐng)導(dǎo)工作中和個人成長方面的經(jīng)驗教訓(xùn)很好地加以總結(jié)，用于指導(dǎo)今后；就是要認(rèn)真開展批評和自我批評，堅持真理，修正錯誤，努力掌握馬克思主義的世界觀和方法論。這既是以江澤民同志為核心的黨中央對“三講”教育提出的具體要求，也給新時期堅持和發(fā)揚(yáng)黨的三大作風(fēng)賦予了新的內(nèi)涵，指出了黨的三大作風(fēng)與“三講”的密不可分的內(nèi)在聯(lián)系。只要各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部真正把思想進(jìn)一步統(tǒng)一到黨中央的精神上來，從事關(guān)黨和國家前途命運(yùn)的高度來認(rèn)識和對待“三講”教育，自覺堅持“三講”，就一定會在思想上、政治上和作風(fēng)上得到新的進(jìn)步和提高，就一定會使黨的三大作風(fēng)在新時期得以發(fā)揚(yáng)光大。

要發(fā)揚(yáng)黨的理論聯(lián)系實際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。首先，要學(xué)起來。針對各級領(lǐng)導(dǎo)干部馬克思主義著作普遍讀得不多，馬克思主義理論素養(yǎng)普遍不高的現(xiàn)實，要在各級領(lǐng)導(dǎo)干部中大興學(xué)習(xí)理論之風(fēng)，要求無論工作多忙、任務(wù)多重都必須多讀一點馬克思主義基本理論著作，特別是要學(xué)好鄧小平理論。列寧說過，沒有革命的理論，就沒有革命的運(yùn)動。理論上的成熟是思想上、政治上成熟的基礎(chǔ)和保證。而如果沒有思想上、政治上的成熟，沒有全黨政治思想上的高度統(tǒng)一，就不可能有全黨組織上和行動上的統(tǒng)一，黨就不可能有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力，也就不可能領(lǐng)導(dǎo)全國各族人民實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的宏偉事業(yè)。其次，要用得上。多讀一點馬克思主義基本著作，并不是要從中找出解決現(xiàn)實問題的現(xiàn)成答案，也不是要死記硬背個別論斷，而是要不斷提高運(yùn)用馬克思主義基本立場、觀點、方法分析和解決主客觀世界問題的能力，提高工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。

要發(fā)揚(yáng)黨的密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。通過“三講”教育，要使各級領(lǐng)導(dǎo)干部真正在為人民群眾服務(wù)、對人民群眾負(fù)責(zé)和依靠人民群眾這三個基本問題上有新的認(rèn)識和提高。我們黨來自人民、植根于人民。水可以載舟，亦可以覆舟。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨。但在現(xiàn)實生活中，有些領(lǐng)導(dǎo)干部為人民群眾服務(wù)的思想和意識十分淡薄，忘記了或根本沒有想權(quán)力是誰給予的和究竟應(yīng)當(dāng)為誰服務(wù)的問題，想問題、辦事情往往不是從人民群眾的利益出發(fā)，而是從個人和小集團(tuán)的利益出發(fā)。人民群眾是創(chuàng)造歷史的真正動力，密切聯(lián)系群眾是我們的事業(yè)獲得成功的基礎(chǔ)。但在現(xiàn)實生活中，有些領(lǐng)導(dǎo)干部官升脾氣長，特權(quán)思想甚濃，對上級阿諛奉承，對群眾冷若冰霜，不關(guān)心群眾的疾苦。“人民群眾是真正的英雄，而我們自己則往往是幼稚可笑的?！睆娜罕娭衼?，到群眾中去，是我們黨的根本工作路線。但在現(xiàn)實生活中，有些領(lǐng)導(dǎo)干部自恃高明，獨斷專行，為所欲為，向群眾學(xué)習(xí)，傾聽群眾意見，接受群眾監(jiān)督的意識相當(dāng)?shù)?。因此，在這次“三講”教育的每一個階段，特別是查擺問題和自我剖析的時候，應(yīng)通過各種有效方式，在較大的范圍征求群眾對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的意見。領(lǐng)導(dǎo)干部對群眾的意見，要堅持有則改之，無則加勉的正確態(tài)度，絕不能敷衍應(yīng)付，或一觸即跳甚至挾嫌報復(fù)。要充分認(rèn)識到，開門搞“三講”，堅定地相信群眾，緊緊地依靠群眾，是搞好這次“三講”教育的重要保證。

要發(fā)揚(yáng)黨的批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。批評與自我批評是我們黨解決自身矛盾和問題的根本法寶。開展積極的批評與自我批評，既是“三講”教育必須遵循的原則，也是開展“三講”教育的重要內(nèi)容，更是確?！叭v”教育取得成效的重要保證。在“三講”教育的各個階段，都需要認(rèn)真地進(jìn)行批評與自我批評。如果抓不住批評與自我批評這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，還是以虛對虛，不觸動思想，不從世界觀、人生觀、價值觀上解決問題，不僅會使“三講”教育走過場，還會助長新的形式主義，進(jìn)而使黨在人民群眾中的威信嚴(yán)重喪失。批評與自我批評必須發(fā)揚(yáng)整風(fēng)精神，注意抓好幾個關(guān)鍵環(huán)節(jié)：一是進(jìn)行深入地調(diào)查和分析研究，把需要作批評與自我批評的問題找準(zhǔn)；二是不糾纏細(xì)枝末節(jié)，注重總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，力求從世界觀、人生觀、價值觀上有新的轉(zhuǎn)變和提高；三是求真務(wù)實，言行一致，邊整邊改，有效地解決突出問題。

第四篇：在新的歷史時期共產(chǎn)黨員如何保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)呢

在新的歷史時期共產(chǎn)黨員如何保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)呢？我認(rèn)為可以從以下幾點去做：

首先，繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神必須澄清以下模糊認(rèn)識：

一是發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神就是過苦日子在新的歷史條件下提倡艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，并不是要求人們再去“新三年，舊三年，縫縫補(bǔ)補(bǔ)又三年”、“住茅屋，餓肚皮，穿破衣”，更不是讓人們?nèi)ミ^清教徒式的生活，而是要求廣大黨員保持艱苦奮斗的精神和美德，做到居安思危，奮發(fā)進(jìn)取，雖然物質(zhì)生活條件改善的情況下，不要失去艱苦奮斗，艱苦創(chuàng)業(yè)的精神。

二是守攤子就是艱苦奮斗識我們所說的艱苦奮斗，就是要充分利用有限的資源，發(fā)展生產(chǎn)、合理消費，不斷把人民群眾的利益維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好。并不是像有的人理解的那樣，生活條件艱苦，就不思進(jìn)取、墨守成規(guī)，就是“艱苦奮斗”。

三是節(jié)儉是“土包子”艱苦奮斗“過時”論從國情、區(qū)情來看，艱苦奮斗并沒有過時，即便是經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，物質(zhì)充裕了，仍然需要繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的傳統(tǒng)美德。

其次，要將艱苦奮斗的精神根植于自己的頭腦中，樹立正確的苦樂觀。

孟子有言：“故天將降大任于斯人也，必先苦其心志、勞其筋骨、餓其體膚，空乏其身??”。愛爾蘭大作家肖伯納說過：“如果我們不能建筑幸福的生活，我們就沒有任何權(quán)利享受幸福；正如沒有財富無權(quán)享受財富一樣”。道理很簡單，人人只是坐享其成，而不從事勞動和創(chuàng)造，豈不是坐吃山空嗎？中國有句古話，將予取之，必先予之。比如，我們的“兩彈一星”，航天事業(yè)，都是在凝聚了多少人艱辛的汗水之后，才有了最后的成功和輝煌。

再次。共產(chǎn)黨員 要身體厲行，將艱苦奮斗精神落實在工作和生活上。

恩格斯曾經(jīng)說過：“經(jīng)驗證明，那些為大多數(shù)人們帶來幸福的人，他本身也是幸福的?！惫伯a(chǎn)黨員的楷模作用發(fā)揮得怎么樣。都能反映在本職工作和生活上。我國的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)是一項全新的事業(yè)，在其發(fā)展的過程中會遇到許多新情況、新問題，因此，作為一名共產(chǎn)黨員，就要適應(yīng)這種不斷變化的形勢，刻苦學(xué)習(xí)，豐富自己的頭腦，在工作中就要奮發(fā)有為，不怕艱難困苦，勇挑重?fù)?dān)、埋頭苦干，努力創(chuàng)造輝煌的業(yè)績； 在生活上，就是保持勤儉節(jié)約的作風(fēng)，堅決反對鋪張浪費，大手大腳，要從節(jié)約每一度電，每一滴水，每一張紙等小事做起。俗話說，儉以養(yǎng)廉，奢必喪志。共產(chǎn)黨員只要做到一身正氣，兩袖清風(fēng)，吃苦在前，享受在后，就可以永遠(yuǎn)保持艱苦奮斗的作風(fēng)。

“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢?！逼D苦奮斗是我們黨保持同人民群眾密切聯(lián)系的“傳家寶”和“防腐劑”，也是每一個共產(chǎn)黨員所必須具備的基本政治素質(zhì)。當(dāng)前，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會，要做的工作很多，時間緊迫，任務(wù)繁重，這些都要求我們必須繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。

第五篇：黨在新的歷史時期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)方針是什么

黨在新的歷史時期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)方針是什么？

2007年03月02日

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當(dāng)前及今后一個時期，發(fā)展黨員工作的方針是：“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展?！边@是根據(jù)黨所面臨的任務(wù)和黨員隊伍的狀況，以及建國以來發(fā)展黨員工作的經(jīng)驗、教訓(xùn)提出來的。這個方針的基本含義是：發(fā)展黨員必須嚴(yán)格堅持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)，切實保證新黨員的質(zhì)量，同時要有利于逐步改善黨員隊伍的結(jié)構(gòu)，全面提高黨員隊伍的素質(zhì)，提高黨的戰(zhàn)斗力。在發(fā)展黨員工作中，一定要正確理解和全面貫徹執(zhí)行“十六字”方針，防止片面性和盲目性，以保證黨員發(fā)展工作的健康有序。

（人民網(wǎng)資料）