第一篇：阜陽市文物管理所參加民主考評百名科長 Microsoft Word 文檔

阜陽市文物管理所參加民主考評百名科長

活動工作匯報

（2012年4月）

根據(jù)市民主考評百名科長活動工作方案要求，對照我所工作職責，圍繞今年的文物工作任務，在市文廣新局和省文物局的正確領(lǐng)導和大力支持下，我所全體職工積極工作，完成了年初既定各項工作任務。尤其在第三次全國文物普查中，被省文物普查辦評為全省先進集體稱號?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、活動開展情況

第一階段：深入查擺，廣征民意，精心制定效能建設(shè)整改方案。市文廣新局召開考評動員會后，我所召開動員會，對效能建設(shè)和參加民主考評百名科長活動（以下簡稱“考評活動”）進行布置。結(jié)合學習創(chuàng)建效能建設(shè)先進基層單位活動，集中開展了效能建設(shè)大討論，自查自糾。同時向社會服務對象發(fā)征求意見函。在自查自糾和廣征民意基礎(chǔ)上形成初步整改方案。

第二階段：深入整改，認真履職，高效完成文物管理工作。對照整改方案，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動和市所標準化建設(shè)活動，改進服務方式，提高工作效能動。

第三階段：自查自評，補缺補差，全力迎接組織考評和社會測評。

對照考評“六項內(nèi)容”和整改方案，進行自查自評。完善標準化建設(shè)。

二、主要措施和成效

㈠改進服務方式，提高工作效能

考評活動中，我們征求服務對象的意見和建議，以提高辦事效率、提高服務質(zhì)量為核心，改進“四項服務”。1

1．積極推行政務公開。重新制作了“執(zhí)法公示欄”，印制了“辦事公開〃服務指南”，設(shè)立了意見箱和舉報投訴郵箱。

2．努力縮短辦事時限。

3．加大現(xiàn)場工作頻率。

4．主動提供技術(shù)服務。

三、加強文物管理、確保文物安全

1、考古發(fā)掘：

3月中旬，對蓮花路管涵改造工程發(fā)現(xiàn)墓葬，進行搶救性考古發(fā)掘。

5月1日，對華興河濱苑大樓工地宋代墓葬進行發(fā)掘清理。

6月，對市開發(fā)區(qū)汽貿(mào)城物流園工地一古井進行發(fā)掘，出土部分陶器。

3月至8月，配合省考所抽調(diào)業(yè)務骨干對阜新高速公路阜陽段進行考古發(fā)掘。其中袁集鎮(zhèn)安徐村發(fā)現(xiàn)2座漢墓，發(fā)現(xiàn)大量珍貴文物，其中M26出土漢代日光鏡，臨泉楊公店遺址發(fā)現(xiàn)重要聚落遺址。

6月，對三合鎮(zhèn)張莊河塘取土發(fā)現(xiàn)生物化石進行發(fā)掘。臨泉大市場工地140余座墓葬。界首任韓灣遺址。鼓樓小學工地。

7月，潁河閘建設(shè)工地發(fā)現(xiàn)2座唐墓。我所及時派員進行搶救性發(fā)掘，清理出土石函、唐代開元通寶錢幣等珍貴文物。

2、文物修復保護。

文峰塔四周護欄更新工程：9月委托市采購中心完成招標，9月下旬，與中標公司簽訂施工合同，現(xiàn)在工程正在進行之中，計劃11月底完成。

城隍廟大殿因拆遷工作的影響，至今無法進行招標、施工。阜陽貢院遺留三間古建筑的修復保護工作已于5月底完成，市局成立驗收組進行了現(xiàn)場驗收。

3、文物執(zhí)法：

文物執(zhí)法培訓，我市組織文博系統(tǒng)30人參加省法制辦和省文化廳于2010年6月聯(lián)合舉辦的文物行政執(zhí)法考試，全部通過并取得文物行政資格證。

文物舉報案件，辦理8件，轉(zhuǎn)其他縣市區(qū)辦辦理7件。4月中旬，邀請省文物專家對迎祥觀進行調(diào)研、鑒定。

4、第三次全國文物普查：順利完成第三階段工作任務，對普查數(shù)據(jù)資料進行匯總、整改。配合省普查辦對我市部分普查點和遺址標本進行照片補拍。

5、3月和9月聯(lián)合市財政局，對市直單位申報2011年度和2012年度省級文物專項經(jīng)費進行匯總和申報工作。

6、北關(guān)保護：

按照省文化廳有關(guān)北關(guān)保護六條意見，責成建設(shè)單位修改文物保護方案。并及時上報省文物局進行審批，10月上旬，省文物局召開專家組進行評審，阜陽北關(guān)保護方案原則上通過。

7、四九暴動舊址紀念館對外開放：結(jié)合建黨90周年活動，做好接待服務工作。6月15日，宋衛(wèi)平書記帶領(lǐng)市委常委及市政府有關(guān)負責同志，到四九館舉行“重溫誓詞”活動。截止9月底累計接待參觀人員4萬余人次。

8、及時辦理回復市人大四屆一次會議及市政協(xié)政協(xié)四屆一次會議有關(guān)文物保護11個建議和提案。、文物安全：5月，中旬，邀請市消防委員會教官，消防知識講座。6月21日，在大戲院參加消防安全培訓，進了知識講座和安全演練。8月1日，轉(zhuǎn)發(fā)省文物局安慶同仁醫(yī)院舊址通報，要求全市加強文物工程安全監(jiān)督。

10、召開全市文物工作會議。

9月2日，召開全市文物工作會議，各縣市區(qū)分管副局長、文物所所長、博物館館長及市直文物單位參加會議，會上各地總結(jié)上半年工作，布置下半年的工作任務。對重點工作進行講解和培訓。

11、申報第六批省級文物保護單位。市政府推薦城隍廟、奎星樓和劉公祠3處不可移動文物申報安徽省第六批省級文物保護單位。

12、雙擁、軍民共建單位：

10月24日，市文物管理所與市消防支隊舉辦雙擁活動聯(lián)誼會暨軍民共建單位簽約儀式。文物所向部隊贈送了國畫作品及文體用品。為我市雙擁工作做出了貢獻。

四、加強廉政建設(shè)，保證職工廉潔

一是加強權(quán)力觀教育，通過各種形式對全體職工進行教育，正確把握和行使質(zhì)量監(jiān)督權(quán)，科學公正開展試驗檢測。二是制定工作人員廉政建設(shè)“十不準”，堵塞可能發(fā)生不廉潔行為的漏洞。三是定期開展廉政談話工作，防微杜漸。多

年來，我們沒有收到“不廉潔”舉報，沒有人反映有“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。

三、下步工作打算

考評活動是一項長期性、綜合性的工作。我們將繼續(xù)堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真總結(jié)考評活動經(jīng)驗教訓，建立健全各項管理制度，積極鞏固考評活動成果，努力把我所建成全省標準化建設(shè)示范質(zhì)監(jiān)所。

通過考評活動，我們清醒地認識到：民主考評百名科長活動，全面提升我所管理水平的最好手段；是抓所風促行風，全面提升質(zhì)監(jiān)形象的最好方法。我們決心：以民主考評百名科長活動為契機，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，狠抓文物基層工作管理，為我市文物事業(yè)科學發(fā)展做出新的更大的貢獻。

第二篇：百名科長民主考評——工作匯報

XX市工商局食品監(jiān)管科民主考評

述 職 匯 報

尊敬的考評組各位領(lǐng)導、全體評議人員，大家好：

我叫XYZ，現(xiàn)任XX市工商局食品流通監(jiān)管科科長。我是今年三月份，從YY工商所調(diào)任現(xiàn)職。在基層工商所，我已經(jīng)歷過了連續(xù)二年的民主考評，加上今年，這已是連續(xù)三年了。對于民主考評，我是既親切又惶恐，親切的是考官的面孔都是那么的熟悉、考評的程序都是那么的清楚；惶恐的是在新的工作崗位上，確實沒有驕人的業(yè)績，缺乏展示的資本。雖然心情很復雜，但丑媳婦總要見公婆的。下面我就一年來履職盡責、服務經(jīng)濟發(fā)展、積極開展民主考評工作做以簡要匯報。

從基層到機關(guān)，雖然身份、角色轉(zhuǎn)變了，但我想工商的監(jiān)管服務職能沒有變。進入機關(guān)后，我并不想把自己只當做上情下達、下情上報的傳話筒，而是要把監(jiān)管和服務這二項職能工作做精、做細。

先說監(jiān)管

說到食品安全問題，民眾在譴責個別商販道德倫喪的同時，也在責問職能部門的監(jiān)管水平和監(jiān)管能力。我科承擔著全市流通領(lǐng)域的食品安全監(jiān)管工作，如何使監(jiān)管工作更有成效呢？

首先是我們強力推行“票證通”工作?！捌弊C通”也就是一項食品的網(wǎng)上電子臺帳備案系統(tǒng)。它具有查詢方便、快捷、真實、資源共享等諸多優(yōu)勢，說具體一點也就是：你購買的任何一種食品，只要在網(wǎng)上輸入產(chǎn)品代碼，就能查詢到該產(chǎn)品的生產(chǎn)商、生產(chǎn)日期、合格證、許可證等相關(guān)信息。若供應商不能上傳以上真實信息，也就打印不出電子票據(jù)。因此，日常監(jiān)管中，我們只要查驗票證通電子單據(jù)，就能省去經(jīng)營戶提供各類許可和檢驗報告

等繁雜的手續(xù)和資料。這項看似百利無一害的工作，剛開始推廣時卻受了較大的阻力，一是批發(fā)商認為“要配電腦，增加成本”，二是銷售商怕麻煩，“給錢交貨，二清，要什么票據(jù)？”，我們在宣傳《食品安全法》規(guī)定經(jīng)營者義務的同時，二次召開食品經(jīng)營戶大會，表彰了五名“票證通使用規(guī)范戶”、通報了五名“自律制度不全戶”，處罰了五名“規(guī)章制度不落實戶”。通過“前面有旗子引，后面有鞭子抽”等一系列舉措，截止到今年九月底，我市的票證通出票率在全市七個縣市區(qū)排名第一，基本實現(xiàn)了票證通的全覆蓋。受到省、市二級食品安全暗訪組的充分肯定和一致好評。

其次是加大流通領(lǐng)域食品的抽檢頻率和范圍。做到每月有抽樣送檢，每周有快速自檢，并結(jié)合市民關(guān)心的染色饅頭、毒豆芽、黑心月餅等食品，做到隨時抽檢。抽檢的范圍也從一般食品擴大到米、面、油、糖、干果、酒類、乳制品、水產(chǎn)品、調(diào)味品、節(jié)日性食品及食品添加劑等。為提高抽檢效率，我局先后與XX市質(zhì)檢所、YY市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所、ZZ市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所、ZZ生物藥業(yè)研究開發(fā)中心、WW市省農(nóng)業(yè)標準化技術(shù)中心構(gòu)建起“信息直通道”，對重大緊急食品安全問題，可以在第一時間實現(xiàn)信息互通，資源共享。到目前我科共完成食品抽檢二十八大類一百四十三組，利用快速檢測設(shè)備進行了一百八十八組食品的快速自檢，對其中15組抽檢不合格的食品，進行了立案查處。其抽檢的品種之多、范圍之廣，創(chuàng)歷年之最。

再次是不間斷地開展各類專項整治和執(zhí)法檢查。今年以來，我科共組織開展了節(jié)日食品市場、校園周邊環(huán)境、乳制品市場、打擊濫用食品添加劑、打擊地溝油、規(guī)范小作坊和流動攤販、農(nóng)村食品市場、夏季食品安全等各類專項整治和執(zhí)法行動十四次。對各類食品市場采取地毯式清理、輪番式檢查，時刻讓食品安全這把利劍高懸，做到警鐘長鳴。對轄區(qū)食品經(jīng)營行為進行一遍一遍的梳理，力爭將各類食品安全問題化解在未然之時、各類食品安全隱患化解在萌芽狀態(tài)。充分利用專項整治時人力、物力、財

力相對集中之機，較好地解決了監(jiān)管人員少、監(jiān)管片區(qū)大等問題，有效地消除了日常監(jiān)管的死角。象農(nóng)村偏遠地區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部的食品市場都得到了進一步的規(guī)范。我科還積極開展食品安全應急演練工作，制定了細致詳實的應急預案，精心組織，真演實練。于12月26日，進行了緊急出動、突擊檢查、快速檢測、現(xiàn)場救援、查封扣留等一系列全裝備、全人員的實戰(zhàn)性演練。通過演練，進一步規(guī)范了應急查處救援程序、提升了執(zhí)法人員應對突發(fā)事件的能力素質(zhì)、檢驗了《應急預案》的可行性，為強化食品市場監(jiān)管、及時有效地處置流通領(lǐng)域食品安全事故夯實了基礎(chǔ)。全年食品流通領(lǐng)域未發(fā)生任何責任事故。

再說服務

如果監(jiān)管是有法可依、有章可循的話，那么服務就只能算是摸著石頭過河了。除了完成辦事程序公開、落實首問負責、責任追究制等規(guī)定動作之外，我還嘗試著把服務的觸角伸得更遠。

一是積極開展法規(guī)宣傳和培訓工作，先后采取日常巡查時上門指導、組織食品經(jīng)營戶培訓學習、設(shè)立街頭宣傳點接受咨詢、發(fā)放張貼食品安全宣傳資料、開展食品安全宣傳周等形式，開展形式多樣的食品安全宣傳教育活動。一年來，共組織各類培訓5場次，開展現(xiàn)場咨詢15場次，發(fā)放宣傳資料1200余份，累計約1700 人接受培訓和咨詢，取得了較好的社會效果。

二是廣泛開展食品安全進校園活動。中小學生是食品安全防范的弱勢群體，為提高他們的食品安全意識和自我保護能力，我科先后在XX初中、YY中心小學、ZZ小學等多家學校開展“食品安全進校園活動”，每節(jié)課都是我親自編寫教案、親自講解，為了使課上得形象生動，形式活潑，我不僅帶去了假冒偽劣食品在學生中傳看，還編寫了購買食品注意事項、十大垃圾食品等順口溜，以加深學生的記憶。這些活動的開展，既達到了宣傳法律的效果，又提高了廣大中小學生的自我防范意識。受到了老師、家長和學生的一致好評。

三是認真做好調(diào)解糾紛工作。在日常流通領(lǐng)域食品安全監(jiān)管中，真正能納入食品安全案件的還是比較少的，而一些食品消費糾紛，則是司空見慣。例如今年八月十號，有一消費者投訴某超市銷售問題奶粉，聽到問題奶粉這么敏感的問題，我們第一時間趕到現(xiàn)場。消費者說在該超市購買的某品牌奶粉回家后發(fā)現(xiàn)包裝破損，奶粉已結(jié)塊，但不能提供購買票據(jù)。憑經(jīng)驗看消費者不象在說謊。但同一品牌同一批次的奶粉我們剛進行過抽檢，檢驗合格報告也正好是這天才收到。如果我們簡單地將此納入食品安全案件，就得再次對同一批次的奶粉進行隨機抽檢，如果檢驗合格，消費者只能自認倒霉，這對消費者十分不利；如果拿拆開包裝的奶粉進行送檢，這不僅不符合抽樣規(guī)定，也是對超市方明顯不公。經(jīng)過我們再三的解釋說明，超市方打消了顧慮，承認奶粉是在本店購買，猜測可能是前幾天辭退的銷售員損壞了該奶粉的包裝。在我們的調(diào)解下，雙方達成了合理的賠償協(xié)議。今年以來，通過我們耐心細致的工作，成功調(diào)解臺客隆超市“饞嘴猴”豆干、華泰超市“涇縣矮子”米仁糕和“蠟筆小新”果凍、徽府超市的“貝因美”奶粉等十五起食品消費糾紛，為消費者挽回經(jīng)濟損失12000余元。這些工作不僅創(chuàng)造了合諧、化解了矛盾，也被譽為“消費者的娘家人、經(jīng)營者信得過的人”。

近一年來，我雖然在食品流通領(lǐng)域做了一些力所能及的工作，這都是職責所賦的應盡義務，我能夠清醒地認識到到，這距組織的要求、人民群眾的希望仍有較大的差距。今后我將進一步拓展思路，細化服務。我想只要有組織的支持幫助，有廣大群眾的監(jiān)督指導，加之我本人的不懈努力，我和我的科室就一定能，向“群眾滿意”這一目標靠得更近。

以上述職，如有不當，敬請批評指正。

第三篇：宣城市交通質(zhì)監(jiān)站參加民主考評百名科長

宣城市交通質(zhì)監(jiān)站參加民主考評百名科

長

活動工作匯報

（2009年11月15日）

根據(jù)市民主考評百名科長活動工作方案要求，對照我站工作職責，圍繞今年的監(jiān)督任務，在市交通局和省質(zhì)監(jiān)站的正確領(lǐng)導和大力支持下，我站全體職工精心組織，扎實工作，完成了市站標準化建設(shè)，在全省第一個通過省交通廳驗收；深入現(xiàn)場嚴格監(jiān)管，確保了“五路三橋”按質(zhì)按量按期建成通車，全年交通工程安全施工無事故。11月5日，虞愛華市長到質(zhì)監(jiān)站調(diào)研時，對質(zhì)監(jiān)站工作給予了充分肯定?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、活動開展情況

第一階段：深入查擺，廣征民意，精心制定效能建設(shè)整改方案（3~5月）。3月12日，市交通局召開考評動員會后，3月18日，我站召開動員會，對效能建設(shè)和參加民主考評百名科長活動（以下簡稱“考評活動”）進行布置，制定了《工作人員違規(guī)行為處理暫行規(guī)定》。4月20日至27日，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，集中開展了解放思想和效能建設(shè)大討論，自查自糾。同時向各縣市區(qū)質(zhì)監(jiān)室、省站農(nóng)村公路義務監(jiān)督員以及在建項目參建單位發(fā)征求意見函。在自查自糾和廣征民意基礎(chǔ)上形成初步整改方案。4月26，召開行風監(jiān)督員座談會；5月11日，召開義務監(jiān)督員座談會，對初步整改方案進一步征求意見。5月底發(fā)布整改方案。5月下旬，還開展了創(chuàng)建“青年文明示范崗”活動，拓展考評內(nèi)容。

第二階段：深入整改，認真履職，高效完成交通建設(shè)監(jiān)督工作（6~9月）。對照整改方案，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動和市站標準化建設(shè)活動，以“七路五橋”、農(nóng)村公路建設(shè)為著力點，改進服務方式，提高工作效能；開展“三項活動”，狠抓工程質(zhì)量；期間兩次召開行風監(jiān)督員和省站義務監(jiān)督會座談會，對整改工作征求意見。9月份，開展“微笑服務，溫馨交通”活動，進一步深化效能建設(shè)和考評活動。

第三階段：自查自評，補缺補差，全力迎接組織考評和社會測評（10~12月）。

10月份，對照考評“六項內(nèi)容”和整改方案，進行自查自評。完善標準化建設(shè)，通過了省質(zhì)監(jiān)站的初步驗收。進一步加強重點項目現(xiàn)場監(jiān)督檢查，促使“五路三橋”、村村通水泥路工程按期按質(zhì)按量完工。

二、主要措施和成效

㈠改進服務方式，提高工作效能 考評活動中，我們反復征求服務對象的意見和建議，以提高辦事效率、提高服務質(zhì)量為核心，改進“四項服務”。

1．積極推行政務公開。重新制作了“執(zhí)法公示欄”，印制了“辦事公開〃服務指南”，設(shè)立了意見箱和舉報投訴郵箱，建立了全省交通質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)唯一的市級質(zhì)監(jiān)站網(wǎng)站；在各項目施工現(xiàn)場設(shè)立質(zhì)量公示牌；修訂并公布了“質(zhì)量監(jiān)督工作手冊”。

2．努力縮短辦事時限。將“辦理質(zhì)量監(jiān)督申請”由原來的20個工作日縮短到15個，將試驗室臨時資質(zhì)核準由原來的15個工作日縮短到9個，將交工驗收質(zhì)量檢測審查及出具檢測意見由原來的1個月縮短到14個工作日。

3．加大現(xiàn)場工作頻率。對質(zhì)監(jiān)站直接監(jiān)督的項目，一般每月組織二次現(xiàn)場檢查；對個別問題較多的項目一周一次，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題第二日發(fā)出抽查意見通知書。

4．主動提供技術(shù)服務。充分發(fā)揮質(zhì)監(jiān)站的技術(shù)優(yōu)勢，主動為施工單位提供技術(shù)指導，幫助施工單位解決了千秋關(guān)隧道滲水量大、宣南路瀝青路面再生質(zhì)量控制、汪聯(lián)河大橋鋼板加固工藝控制和楊柳村橋質(zhì)量問題處理等技術(shù)難題。

㈡突出項目監(jiān)管，確保質(zhì)量安全

今年我站直接監(jiān)督項目為“七路五橋”，涉及隧道、橋梁加固和瀝青路面再生等技術(shù)難點，且宣港路、老318（不包含城市道路部分）和華龍路政治敏感性強，社會關(guān)注度高。為此，我們本著“寧當惡人，不做罪人”的工作準則，著力在以下幾方面下功夫：

1．深入開展“試驗檢測專項整治”活動。在全省路網(wǎng)項目中，率先推行工地試驗室母體資質(zhì)制度、非常規(guī)材料監(jiān)理見證檢驗制度、不合格項報告制度，全年審查核準17個工地試驗室臨時資質(zhì)。對進場試驗人員進行崗前考試，清退4名不稱職試驗員。對工地試驗室進行專項督查，暫停了宣港路、宣南路工地試驗室檢測試驗，督促施工單位整改到位后才恢復運行。糾正了宣港路瀝青路面油石比檢測結(jié)果偏高、鵲嶺隧道雷達測厚與實際厚度有偏差等問題，從而保證了工程質(zhì)量，避免出現(xiàn)“豆腐渣工程”。

2．嚴肅處理違規(guī)質(zhì)量行為和工程質(zhì)量問題。全年發(fā)工程質(zhì)量抽查整改通知34份，發(fā)停工整改文件5份，處理了千秋關(guān)隧道質(zhì)量問題、宣南路路面早期病害問題、楊柳村橋質(zhì)量問題，將3家施工單位列入重點監(jiān)督對象或在全市通報批評，并抄送施工單位總部。

3．全面開展“監(jiān)理行業(yè)新風建設(shè)”活動。在新開工項目中落實了“合理費用、優(yōu)監(jiān)優(yōu)酬”要求。開展現(xiàn)場監(jiān)理機構(gòu)考核工作，探索建立監(jiān)理行業(yè)信用評價體系。采取崗前考試方式對進場監(jiān)理人員資格、業(yè)績進行核查，清退或調(diào)整不稱職人員3人。嚴查監(jiān)理現(xiàn)場工作，對未按規(guī)定進行旁站的1 名監(jiān)理工程師和1家監(jiān)理單位在全市范圍內(nèi)通報批評。通過行業(yè)新風建設(shè)，堅決打擊“監(jiān)”而不“理”現(xiàn)象，堅決將“不合格項目”扼殺在源頭，確保了國家利益和公眾利益。

4．在全省率先建立外資貸款項目主要分部工程驗收備案制度。建立全市在建路網(wǎng)項目定期考核評價機制，已完成上半年考核通報。全年累計完成180多項目〃次巡查、11次專項檢查、1次綜合督查，從而確保重大工程的每一個施工環(huán)節(jié)都不出問題，努力建設(shè)人民滿意的工程。此項現(xiàn)已經(jīng)在全省推廣使用。

5．及時完成項目交竣工驗收檢測。為了確保工程質(zhì)量，我們擴大工程檢測點數(shù)；為了縮短驗收時間，我站領(lǐng)導和工作人員不計較得失，起早貪黑，不怕風吹日曬，飽一餐餓一頓，日夜堅守在施工驗收一線。全年共完成華龍路、宣港路、老318國道雙橋段等項目54km底基層、6座橋梁梁片中間交工檢測工作，檢測點數(shù)達7098點，為上述項目年內(nèi)完工創(chuàng)造了條件。完成2008年大修工程70km、7座橋梁交工驗收檢測工作，完成3個世行2個BT共5個項目192 km竣工驗收質(zhì)量鑒定工作，沒有影響工程工期，沒有出現(xiàn)工程質(zhì)量問題。

嚴格的管理，熱情的服務，得到了預期的回報。目前，華龍路、宣南路、宣港路、千秋關(guān)隧道等“五路三橋”已按期按質(zhì)按量建成通車，汪聯(lián)河大橋可望年底按期完工，G205蔡譚段、廣雙路和涇縣平垣橋進展順利，施工安全，社會反映良好。

㈢突出分級監(jiān)督，保障民生工程

今年我市通鄉(xiāng)油路建設(shè)任務為21個項目211km，村村通水泥路民生工程建設(shè)任務為610km。為保障農(nóng)村公路質(zhì)量，我站以開展“農(nóng)村公路建設(shè)質(zhì)量年”活動為載體，按照“政策引導、培訓指導、檢查督導”的工作思路，狠抓農(nóng)村公路質(zhì)量監(jiān)督管理工作。

一是規(guī)范質(zhì)量行為標準。以市農(nóng)村公路建設(shè)領(lǐng)導組名義出臺“農(nóng)村公路建設(shè)質(zhì)量管理十二項規(guī)定”，從項目法人、招投標、關(guān)鍵原材料、主要施工機械、檢測驗收等十二個方面提出剛性要求。

二是加強基層質(zhì)監(jiān)力量。先后舉辦兩期培訓班，對參與農(nóng)村公路建設(shè)管理人員進行培訓，并指導各縣市區(qū)對從業(yè)人員進行培訓，累計培訓人員600余人；建立了義務質(zhì)量監(jiān)督員制度，所有項目都落實了2名義務監(jiān)督員，今年我們共培養(yǎng)省級義務監(jiān)督員7名、縣級義務監(jiān)督員548名；建立了農(nóng)村公路中心試驗室，實行質(zhì)量檢測“周報告制度”；全年各縣市區(qū)中心試驗室累計取芯1540多個，檢測數(shù)據(jù)11364個。

三是強化市站監(jiān)督檢查。組織了通鄉(xiāng)油路、質(zhì)量年活動、渡改橋工程等專項檢查，完成了2次村村通工程實體質(zhì)量抽查，共檢測79個項目159km，檢測點數(shù)達3469點；完成了通鄉(xiāng)油路12個項目97km實體檢測，檢測點數(shù)達9864點。配合省質(zhì)監(jiān)站完成農(nóng)村公路實體質(zhì)量抽檢，檢測65項目102km，檢測點數(shù)達1071點。從省站和我站抽檢結(jié)果看，我市今年農(nóng)村公路實體質(zhì)量總體合格率分別達到95.2%%和94.1%，較去年分別增加2.7和1.8個百分點，達到了省廳年初提出的94%的目標。

㈣加強廉政建設(shè)，保證職工廉潔

作為工程質(zhì)量監(jiān)督主體，我們樹立“監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督”的理念，加強廉政建設(shè)，接受廉政監(jiān)督。

一是加強權(quán)力觀教育，邀請市檢察院專家對全體職工進行教育，正確把握和行使質(zhì)量監(jiān)督權(quán)，科學公正開展試驗檢測。二是制定質(zhì)監(jiān)站工作人員廉政建設(shè)“十不準”，堵塞可能發(fā)生不廉潔行為的漏洞。三是定期開展廉政談話工作，防微杜漸。四是配合紀檢監(jiān)察部門開展工程建設(shè)執(zhí)法監(jiān)察，查找可能存在的不廉潔行為，10月份還開展了工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作。建站以來，我們沒有收到“不廉潔”舉報，沒有人反映有“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。

三、下步工作打算

按照上級要求，對照工作職責，我們雖然做了一些工作，也取得了一些成績（2004年交通部“先進工程質(zhì)量監(jiān)督站”，2006年省交通廳“先進單位”，2007年省交通系統(tǒng)“文明單位”，2008年省交通廳“先進集體”、宣城市第五屆“文明單位”，2009年省交通廳“標準化建設(shè)達標單位”），但與上級領(lǐng)導的期望相比，與人民群眾的要求相比，我們在隊伍素質(zhì)、工作作風、工作效能等方面還有一定的差距，還需要繼續(xù)加以改進和提高。由于投資不足，加上江南多雨潮濕氣候條件和地方材料質(zhì)量缺陷，與蘇浙發(fā)達地區(qū)相比，我市交通建設(shè)工程質(zhì)量還任重道遠。我們將認真落實虞愛華市長在我站調(diào)研時提出的新要求，必須做到“三個只能”，即交通建設(shè)工程質(zhì)量只能“講究”不能“將就”，質(zhì)監(jiān)工作只能“加強”不能“削弱”，工作作風只能“深入”不能“飄浮”，全程監(jiān)督，全員負責，努力做到“三個提高”，即提高工作質(zhì)量、提高工作效率、提高人員素質(zhì)。

1．建立長效機制?？荚u活動是一項長期性、綜合性的工作。我們將繼續(xù)堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真總結(jié)考評活動經(jīng)驗教訓，建立健全各項管理制度，積極鞏固考評活動成果，努力把我站建成全省標準化建設(shè)示范質(zhì)監(jiān)站。

2．做好年內(nèi)工作。對完工的“五路三橋”進行回訪，對在建的“二路一橋”加大監(jiān)督力度，完成路網(wǎng)項目下半年綜合督查，繼續(xù)開展“三項活動”，確保全面完成目標任務。

3．完成上級任務。研究建立道路工程承建單位“黑名單”制度，加大監(jiān)管力度；加快新工藝、新技術(shù)的推廣使用，提高建設(shè)水平；進一步重視技術(shù)檔案的管理，加強資料保管。

通過考評活動，我們清醒地認識到：民主考評百名科長活動，是抓科長促站長，全面提升我站管理水平的最好手段；是抓站風促行風，全面提升質(zhì)監(jiān)形象的最好方法。我們決心：以民主考評百名科長活動為契機，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，狠抓工程質(zhì)量安全監(jiān)督管理，為我市交通建設(shè)科學發(fā)展做出新的更大的貢獻。

第四篇：阜陽市文物管理所爭創(chuàng)

阜陽市文物管理所爭創(chuàng)“市直作風效能建設(shè)基層先進單位”活動查找問題及整改方案

一、存在的主要問題

1、學習方面。學習是提高自身本領(lǐng)的前提和基礎(chǔ)。要認真學習和勇于實踐三個代表重要思想，切實提高理論指導實踐，解決實際問題能力。同時，要認真學習國內(nèi)外政治、經(jīng)濟、文化和法律等方面的知識，開闊眼界，使思想水平和知識水平跟上時代的步伐。近幾年，在學習方面，偏重于法律、文化、技能和業(yè)務方面的知識，學習政治、經(jīng)濟知識方面不夠，即使學也缺乏即時性、主動性和針對性，因此，在這方面學識，收獲較淺。只局限于弄懂本職工作，而不會將工作與服務社會建設(shè)聯(lián)系起來。

2、文明服務表面化、形式化的問題仍然存在。主要表現(xiàn)為未能廣泛深入地加強全心全意為人民服務宗旨意識教育，建立健全各項規(guī)章制度，尤其是在抓好各項文明服務規(guī)章制度的落實上缺乏持之以恒的韌勁和認真細致的作風?？偸堑鹊缴霞売胁贾貌糯掖颐γθソM織開展活動。因而表現(xiàn)為：表面文章多，實際內(nèi)容少；短期行為多，長效措施少；工作被動，效果較差。

3、對隊伍的狀況，缺乏從實際出發(fā)，大膽揭擺問題的勇氣，存在遮遮掩掩、做表面文章的現(xiàn)象。如與領(lǐng)導班子溝心通氣欠缺，工作中存有芥蒂；存在著得過且過，不出亂子就好的錯誤思想。

產(chǎn)生這些問題的主要原因主要是：

（一）放松了政治理論學習。理論是學習的先導。只有理論上的清醒，才能做到政治上的堅定，行動上的堅決。學習上，偏重于文化知識、業(yè)務知識和法律知識的學習，對政治理論學習有所放松，對學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的基本路線不系統(tǒng)、不全面、不扎實，滿足于現(xiàn)狀，認為現(xiàn)有的理論知識，在現(xiàn)在的崗位上也夠用了。長期以往，潛移默化，導致了對共產(chǎn)主義理想信念的弱化。深思細想，危害嚴重。

（二）宗旨觀念有所淡化。在工作中，有時產(chǎn)生了想松口氣的念頭，致使工作有時不夠深入，疏遠了與群眾的聯(lián)系，群眾觀念不強，全心全意為基層服務意識不牢固。

（三）自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。工作有時憑經(jīng)驗，按部就班，忽視了自我的進一步完善和提高，不能緊緊跟上時代發(fā)展的需要。降低了自我要求，在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求，尤其在工作作風上有時不夠嚴謹細致，工作責任心不強，總認為不出大問題就行了。

（四）工作標準有所降低。由于思想進取意識淡化，工作標準也隨之降低，有時在工作中有瞻前顧后、患得患失、得過且過。進取精神不強，滿足于維持現(xiàn)狀，缺乏鉆研精神。對新形勢下政治思想工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠，在某些方面的能力、水平不適應形勢發(fā)展的要求，影響了工作的質(zhì)量和效率。

二、整改方案

1、加強學習培訓，在提高干部素質(zhì)和業(yè)務能力上下功夫 要在提高干部綜合素質(zhì)和業(yè)務工作能力上下功夫，把干部隊伍建設(shè)作為提高機關(guān)行政效能的著力點。一是解決干部職工的思想認識和觀念問題。通過學習，進一步深刻認識轉(zhuǎn)變干部作風、加強行政機關(guān)效能建設(shè)的重要性，切實提高認識、轉(zhuǎn)變觀念，加強作風建設(shè)，提高行政效能。二是提高干部職工的綜合素質(zhì)。通過加強教育培訓，加快干部培養(yǎng)步伐，努力提高干部隊伍的整體素質(zhì)。三是激發(fā)干部職工的主動性和創(chuàng)造性。要積極探索干部培訓的激勵機制，調(diào)動干部學習的積極性和主動性，引導他們把時間和精力多用于學習理論、思考問題、干好工作，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的適應現(xiàn)代化要求的干部隊伍。

2、明確崗位職責，在建立健全各項規(guī)章制度上下功夫

進一步明確崗位職責，在修訂完善建立各項規(guī)章制度上下功夫，為順利開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設(shè)提供制度保障。全面加強制度建設(shè)，把機關(guān)建設(shè)成為“勤政、務實、廉潔、高效、和諧”的文明機關(guān)，逐步建立職責清晰、管理健全、務實高效、獎罰分明的行政管理制度體系，建立健全學習制度、工作管理制度、財務制度、崗位責任制、服務承諾制、限時辦結(jié)制、首問負責制、過錯追究制等規(guī)章制度，形成以制度管人，以制度管事的長效機制，推進我所各項管理工作走上制度化、規(guī)范化軌道。

3、加強廉正建設(shè)，在抓教育、重防范、堵源頭上下功夫

一是認真開展黨風廉政教育，堅持“教育在前，預防為主，防患未然”的指導思想，采取中心組學習、主題討論、業(yè)余自學等形式，開展多形式、多載體、系統(tǒng)性的黨風廉政教育活動,組織干部職工學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，在干部開展“訪貧思廉”、“讀書思廉”、“影視思廉”系列專題教育活動，筑牢黨員干部思想防線，使“黨員長期受教育，群眾長期得實惠”。二是創(chuàng)新監(jiān)督機制，做到工作圈、生活圈、社交圈監(jiān)督并重，事前預防控制、事中監(jiān)督約束、事后懲戒并重，堅持懲防并舉、注重預防的方針。三是建立健全學習制度、工作管理制度、財務制度、首問責任制度、限時辦結(jié)制度、失職追究制度等規(guī)章制度。

總之，我們將通過集中開展轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)效能建設(shè)活動，努力建設(shè)法治、服務、責任、效能的機關(guān)，實現(xiàn)工作作風明顯改進、服務質(zhì)量明顯優(yōu)化、辦事效率明顯提高，政務環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)的目標，為我市文物事業(yè)再立新功！

第五篇：市文物管理所民主考評活動工作匯報[推薦]

市文物管理所民主考評活動工作匯報

根據(jù)市民主考評百名科長活動工作方案要求，對照我所工作職責，圍繞今年的工作任務，在市文廣新局的正確領(lǐng)導和大力支持下，我所全體職工精心組織，扎實工作，不斷改進工作作風，進一步提高服務質(zhì)量，完成了年初既定各項工作任務。尤其在第三次全國文物普查中，被省文物普查辦評為全省先進集體稱號?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、活動開展情況

第一階段：深入查擺，廣征民意，精心制定效能建設(shè)整改方案。在市文廣新局召開考評動員會后，我所立即行動起來，全員參與，召開了動員會，對參加民主考評百名科長活動進行布臵，成立了活動領(lǐng)導小組，制定了實施方案。將工作職責、服務承諾等內(nèi)容向社會公開；發(fā)放征求意見表，召開座談會，廣泛征求意見和建議；查找存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，分析產(chǎn)生問題的原因；制定了具體的整改計劃和整改措施，認真整改，立即糾正。在自查自糾和廣征民意基礎(chǔ)上形成初步整改方案。

第二階段：深入整改，認真履職，高效完成文物管理工作。對照整改方案，結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動和爭創(chuàng)“市直作風效能建設(shè)基層先進單位活動”和雙擁活動，改進服務方式，提高工作效能；開展了與阜陽市消防大隊舉行雙擁活動聯(lián)誼會暨軍民共建單位簽字儀式，召開了“效能建設(shè)、科長考評”服務對象征求意見座談會，對整改工作征求意見。

第三階段：自查自評，補缺補差，全力迎接組織考評和社會測評。

對照考評內(nèi)容和整改方案，進行自查自評。經(jīng)過自查，對我所的爭創(chuàng)活動存在的如在責任意識上還有待加強，在辦公秩序方面還有待規(guī)范，在作風效能十項制度上有待嚴格落實等問題制定了整改措施并認真進行了整改，使我所工作風貌大為提高，工作主動性大為增強。

二、主要措施和成效

1、進一步完善規(guī)章制度，努力形成行之有效的管理體制，捋順管理關(guān)系，優(yōu)化管理手段，提高管理效率和效能。

2、嚴格落實規(guī)章制度，堅持唯實不唯情，唯才不唯人，以規(guī)章制度為準繩，衡量政治思想、政治作風、工作紀律、原則立場、工作成效，形成良性循環(huán)的工作機制。

3、加強督導檢查。注重平時，注重經(jīng)常，隨時檢查與階段檢查相結(jié)合，各個方面進行督導檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，消除不規(guī)范行為。

4、加強學習，提高素質(zhì)。持之以恒的開展思想教育，改造人生觀、世界觀、價值觀、教育觀、人才觀，使其適應時代和發(fā)展需要，自覺與組織保持一致，自覺抵制不良風氣。

5、深入開展服務承諾制，在辦事程序、縮短辦事時限，提供優(yōu)質(zhì)服務方面下大力氣整改提高，為社會提供優(yōu)質(zhì)服務。具體措施為：

（1）、簡化辦事程序。承諾辦事程序要力求科學、合理、簡便、易行，辦事必備條件具體、明確，最大限度方便管理相對人。

（2）、縮短辦事時限。承諾手續(xù)齊全、能辦的馬上就辦；不能馬上辦的要限時辦結(jié)；縮短流轉(zhuǎn)簽批時間，部門領(lǐng)導不壓不拖，及時辦理。

（3）、提供優(yōu)質(zhì)服務。部門工作人員應增強宗旨意識和責任意識，做到文明禮貌、態(tài)度熱情、服務周到，努力為管理相對人提供優(yōu)質(zhì)的服務。

6、積極推行政務公開。重新制作了“執(zhí)法公示欄”，印制了“辦事公開〃服務指南”，設(shè)立了意見箱和舉報投訴郵箱。對單位的工作進行公示并多方面聽取社會和群眾的意見和建議。

7、另外，我們還進一步加大了對文物執(zhí)法、文物保護的現(xiàn)場工作頻率，主動為服務對象提供技術(shù)服務，爭取社會力量共同促進文物保護工作的開展。

三、加強文物管理、確保文物安全

1、考古發(fā)掘：

3月中旬，對蓮花路管涵改造工程發(fā)現(xiàn)墓葬，進行搶救性考古發(fā)掘。

5月1日，對華興河濱苑大樓工地宋代墓葬進行發(fā)掘清理。

6月，對市開發(fā)區(qū)汽貿(mào)城物流園工地一古井進行發(fā)掘，出土部分陶器。

3月至8月，配合省考所抽調(diào)業(yè)務骨干對阜新高速公路阜陽段進行考古發(fā)掘。其中袁集鎮(zhèn)安徐村發(fā)現(xiàn)2座漢墓，發(fā)現(xiàn)大量珍貴文物，其中M26出土漢代日光鏡，臨泉楊公店遺址發(fā)現(xiàn)重要聚落遺址。

6月，對三合鎮(zhèn)張莊河塘取土發(fā)現(xiàn)生物化石進行發(fā)掘。臨泉大市場工地140余座墓葬。界首任韓灣遺址。鼓樓小學工地。

7月，潁河閘建設(shè)工地發(fā)現(xiàn)2座唐墓。我所及時派員進行搶救性發(fā)掘，清理出土石函、唐代開元通寶錢幣等珍貴文物。

2、文物修復保護。

文峰塔四周護欄更新工程：9月委托市采購中心完成招標，9月下旬，與中標公司簽訂施工合同，現(xiàn)在工程已于11月底完工。

阜陽貢院遺留三間古建筑的修復保護工作已于5月底完成，市局成立驗收組進行了現(xiàn)場驗收。

3、文物執(zhí)法：

文物執(zhí)法培訓，我市組織文博系統(tǒng)30人取得了省法制辦舉辦的文物行政執(zhí)法考試文物行政資格證。

文物舉報案件，辦理8件，轉(zhuǎn)其他縣市區(qū)辦辦理7件。4月中旬，邀請省文物專家對迎祥觀進行調(diào)研、鑒定。

4、第三次全國文物普查：順利完成第三階段工作任務，對普查數(shù)據(jù)資料進行匯總、整改。配合省普查辦對我市部分普查點和遺址標本進行照片補拍。5、3月和9月聯(lián)合市財政局，對市直單位申報2011和2012省級文物專項經(jīng)費進行匯總和申報工作。

6、北關(guān)保護：

按照省文化廳有關(guān)北關(guān)保護六條意見，責成建設(shè)單位修改文物保護方案。并及時上報省文物局進行審批，10月上旬，省文物局召開專家組進行評審，阜陽北關(guān)保護方案原則上通過。

7、四九暴動舊址紀念館對外開放：結(jié)合建黨90周年活動，做好接待服務工作。6月15日，宋衛(wèi)平書記帶領(lǐng)市委常委及市政府有關(guān)負責同志，到四九館舉行“重溫誓詞”活動。截止9月底累計接待參觀人員4萬余人次。

8、及時辦理回復市人大四屆一次會議及市政協(xié)政協(xié)四屆一次會議有關(guān)文物保護11個建議和提案。、文物安全：5月，中旬，邀請市消防委員會教官，消防知識講座。6月21日，在大戲院參加消防安全培訓，進了知識講座和安全演練。8月1日，轉(zhuǎn)發(fā)省文物局安慶同仁醫(yī)院舊址通報，要求全市加強文物工程安全監(jiān)督。

10、召開全市文物工作會議。

9月2日，召開全市文物工作會議，各縣市區(qū)分管副局長、文物所所長、博物館館長及市直文物單位參加會議，會上各地總結(jié)上半年工作，布臵下半年的工作任務。對重點工作進行講解和培訓。

11、申報第六批省級文物保護單位。市政府推薦城隍廟等13處不可移動文物申報安徽省第六批省級文物保護單位。

12、雙擁、軍民共建單位：

10月24日，市文物管理所與市消防支隊舉辦雙擁活動聯(lián)誼會暨軍民共建單位簽約儀式。文物所向部隊贈送了國畫作品及文體用品。為我市雙擁工作做出了貢獻。

通過考評活動，我們清醒地認識到：民主考評百名科長活動是全面提升我所管理水平的最好手段；是全面提升我所形象的最好方法。我們決心：以民主考評百名科長活動為契機，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，通過“爭創(chuàng)”活動，努力建設(shè)法治、服務、責任、效能的機關(guān)，實現(xiàn)工作作風明顯改進、服務質(zhì)量明顯優(yōu)化、辦事效率明顯提高，政務環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)的目標，為我市文物事業(yè)再立新功！

阜陽市文物管理所 二〇一二年四月