第一篇：三拱橋鄉(xiāng)新農(nóng)保工作匯報(bào)材料

廣泛宣傳狠抓落實(shí)

促進(jìn)新農(nóng)保工作穩(wěn)步推進(jìn)

——三拱橋鄉(xiāng)新農(nóng)保工作匯報(bào)材料

新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，是黨中央、國務(wù)院關(guān)注解決“三農(nóng)”問題、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的重要舉措，是堅(jiān)持以人為本，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義新農(nóng)村的具體體現(xiàn)。自去年啟動新農(nóng)保工作以來，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視、把新農(nóng)保工作作為“一把手”工程來抓，通過廣泛宣傳、落實(shí)責(zé)任、加強(qiáng)督導(dǎo)等措施，促使新農(nóng)保工作取得了良好的成績?，F(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

三拱橋鄉(xiāng)位于鳳凰縣北部，距縣城35公里，距湘西自治州州府17公里，全鄉(xiāng)行政區(qū)劃總面積77平方公里。全鄉(xiāng)最低海拔240米，最高海拔820米，現(xiàn)有耕地面積12720畝，共有16個行政村，64個村民小組，13個鄉(xiāng)直單位，共3020戶，農(nóng)業(yè)人口1.36萬人，黨員496人，是典型的苗族聚居鄉(xiāng)。2011年末全鄉(xiāng)總產(chǎn)值2426.2萬元，其中糧食總產(chǎn)值796.05萬元，農(nóng)民人均純收入 1800元。

我鄉(xiāng)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)和鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的支持下，按照鳳凰縣勞動和社會保障局頒布《鳳凰縣社會新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)實(shí)施辦法》要求，我鄉(xiāng)積極開展新農(nóng)保工作，截止2011年底，我鄉(xiāng)新農(nóng)保完成參保繳費(fèi)人數(shù) 7106 人(其中實(shí)際參保繳費(fèi)人數(shù)4117人，60歲以上1912人），收繳上給保費(fèi) 408200元，完成任務(wù)數(shù)82.29%，完成了縣里下達(dá)目標(biāo)任務(wù)數(shù)，得到了縣、局 1

領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定。

二、主要措施

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)制，責(zé)任捆綁。

自新農(nóng)保工作啟動以來，我鄉(xiāng)隨即召開了黨政班子會專題研究，在會上傳達(dá)了上級會議精神，成立了鄉(xiāng)新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定以鄉(xiāng)長張常亮為組長，副鄉(xiāng)長陳剛為副組長，勞保站楊振和韓國軍為具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦人。制定了切實(shí)可行新農(nóng)保實(shí)施及考核考評方案。各村也相應(yīng)成立新農(nóng)保工作機(jī)構(gòu)，明確了各村長為第一責(zé)任人，支書為勞動保障業(yè)務(wù)員，新農(nóng)保列入年終考核內(nèi)容。

2、宣傳動員到位，做到家喻戶曉。

新農(nóng)保是一項(xiàng)新事物，必須把握輿論引導(dǎo)，營造良好氛圍。為止我鄉(xiāng)開展了以下幾項(xiàng)工作：

⑴、及時召開各級會議，鄉(xiāng)政府在4月18日召開了鄉(xiāng)、村干部會，之后各村分別召開了村干部會、黨員組長會，把新農(nóng)保政策層層宣傳到位。

⑵、5月15日同時對駐村干部及村組干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認(rèn)真吃透政策精神，使他們熟練并掌握新農(nóng)保參保業(yè)務(wù)相關(guān)知識。

⑶、各村各主要屋場懸掛3至5條固定宣傳標(biāo)語，每個小組張貼3條標(biāo)語。深入農(nóng)戶開展以“送傳單、送政策、送明白、送溫暖”為主要內(nèi)容的“四送”活動。共張貼宣傳標(biāo)語200余條，發(fā)放宣傳手冊3000余份，宣傳單4000余份。通過大力的宣傳，切實(shí)讓群眾知道了新農(nóng)保的益處，明白和新農(nóng)保是和農(nóng)村合作醫(yī)療是同等性質(zhì)，是一項(xiàng)惠民的好政策。讓群眾解除疑慮，從而提高了群眾對新農(nóng)保的了解水平和認(rèn)知度，引導(dǎo)老百姓自覺、自愿地參加到新農(nóng)保中來。

3、落實(shí)多項(xiàng)措施，確保任務(wù)完成。

⑴、任務(wù)層層分解：按照縣新農(nóng)保實(shí)施辦法及我鄉(xiāng)新農(nóng)保實(shí)施方案開展新農(nóng)保試點(diǎn)工作，把縣里農(nóng)保任務(wù)一個不少全部分解到各村各組，鄉(xiāng)里一個任務(wù)不留。目標(biāo)責(zé)任明確，實(shí)行鄉(xiāng)干部包組包村，村干部包戶。黨員組長村干部家屬帶頭參保。強(qiáng)化責(zé)任，任務(wù)到人。

⑵、鄉(xiāng)副職領(lǐng)導(dǎo)帶頭包組：鄉(xiāng)副職領(lǐng)導(dǎo)均包掛在有可能最難完成任務(wù)的組，規(guī)定必須在12月20日交賬，同時把本項(xiàng)工作劃到年終考核項(xiàng)目當(dāng)中。

4、加強(qiáng)督查，獎罰分明

為把新農(nóng)保這一惠民政策落到實(shí)處，鄉(xiāng)黨委、政府加強(qiáng)督查指導(dǎo)，實(shí)行獎罰激勵措施。

⑴、定期匯報(bào)。每周一的列會上，由駐村干部匯報(bào)各村的新農(nóng)保工作開展情況，領(lǐng)導(dǎo)班子提出指導(dǎo)意見。

⑵、不定期抽查。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員不定期深入各村抽查新農(nóng)保宣傳發(fā)動、經(jīng)費(fèi)收繳等工作的進(jìn)展情況，并聽取群眾對干部業(yè)務(wù)熟悉度和服務(wù)態(tài)度的評價。

⑶、推行“兩掛鉤”。第一，與經(jīng)濟(jì)待遇掛鉤。對于新農(nóng)保工作完成任務(wù)率達(dá)標(biāo)的村，駐村干部按新農(nóng)保完成百分點(diǎn)分別增加辦公經(jīng)費(fèi)、年終補(bǔ)貼；反之，則減少相應(yīng)的經(jīng)費(fèi)。第二，與評先評優(yōu)掛鉤。在同等條件下，評先評優(yōu)資格優(yōu)先考慮新農(nóng)保工作達(dá)標(biāo)的村和個人。

三、存在的問題和建議

1、存在的問題

⑴、農(nóng)民對新農(nóng)保政策的理解還不是很透徹，參保意識較淡薄，尤其是16-35歲之間的農(nóng)民參保率較低。他們往往認(rèn)為現(xiàn)在自己還年輕，在參保交費(fèi)之后還要等很多年才到60歲，那時候能不能受益還不一定。另外，部分未嫁女青年更是擔(dān)心參保后難于遷移參保關(guān)系而不愿意參保。

⑵、在外務(wù)工人員信息不健全，一時無法發(fā)動外出人員參保。⑶、我鄉(xiāng)部分村民的經(jīng)濟(jì)條件確實(shí)不好，一戶5口之家如果要同時參加新農(nóng)保和新農(nóng)合往往要大幾百元，這在一定程度上也影響了我鄉(xiāng)新農(nóng)保的參保率。

⑷、新農(nóng)保領(lǐng)取代辦點(diǎn)能力有限，村民辦理過程中如果出現(xiàn)問題，參保人往往要來回于代辦點(diǎn)與鄉(xiāng)勞保站幾趟，且不便于鄉(xiāng)勞保站管理。

2、建議

1、是否能夠考慮由鄉(xiāng)勞保站負(fù)責(zé)費(fèi)用的發(fā)放，這樣做在出現(xiàn)信息錯誤的時候即給群眾提供了便利，也利于勞保站對參保人員的管理

2、新農(nóng)保工作剛剛鋪開，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)力有限勞保站辦公設(shè)備簡陋，不利于工作的開展。上級部門是否能夠提供相關(guān)的現(xiàn)代化辦公設(shè)備支持，以便于盡快實(shí)現(xiàn)新農(nóng)保信息化管理，使新農(nóng)保業(yè)務(wù)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、切實(shí)提高辦事效率。

三拱橋鄉(xiāng)人民政府

2012年3月30日

第二篇：新農(nóng)保工作匯報(bào)

新農(nóng)保工作匯報(bào)

新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)是保障農(nóng)村居民老年基本生活的社會養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，是國家社會保障體系的重要組成部份。新農(nóng)保是黨中央、國務(wù)院繼取消農(nóng)業(yè)稅、農(nóng)業(yè)直補(bǔ)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等政策之后的又一項(xiàng)重大惠農(nóng)政策。新農(nóng)保由國務(wù)院制定藏寶政策、各級人民政府組織實(shí)施，與家庭養(yǎng)老、土地保障、社會救助等 政策措施相配套，主要特征是個人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助和政府補(bǔ)貼相結(jié)合，基礎(chǔ)養(yǎng)老金與個人賬戶相結(jié)合。

一、新農(nóng)保參保范圍

凡有我縣農(nóng)業(yè)戶籍，年滿16周歲（不含在校生、現(xiàn)役軍人）未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村居民，均可在其戶籍所在地參加新農(nóng)保。新農(nóng)保參保人已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的農(nóng)村居民，不用繳費(fèi)可按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金55元，但其符合參保條件的子女應(yīng)當(dāng)參保繳費(fèi)。參保對象距領(lǐng)取年齡超過15年的，應(yīng)按年足額繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)不少于15年。距領(lǐng)取年齡不足15年的，應(yīng)按年繳費(fèi)，也可以補(bǔ)繳，累計(jì)繳費(fèi)不超過15年，補(bǔ)繳應(yīng)按補(bǔ)繳當(dāng)年的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，補(bǔ)繳部分不享受政府補(bǔ)貼，未按年繳納應(yīng)繳年限養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，年滿60周歲后不能享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

二、新農(nóng)保如何籌資

新農(nóng)保資金由個人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼三個部分組成。一是個人繳費(fèi)；參加新農(nóng)保的農(nóng)村居民應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)目前設(shè)為100元、200元、300元、400元、500元五個繳費(fèi)檔次，參保人可自主選擇繳費(fèi)檔次，多繳多得。二是政府補(bǔ)貼；中央財(cái)政對符合領(lǐng)取條件的參保人全額支付基礎(chǔ)養(yǎng)老金每月55元。省、縣、市政府對參保人繳費(fèi)給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年30元，對重度殘疾人代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)81元。三是集體補(bǔ)助；有條件的村集體應(yīng)當(dāng)對參保人給予補(bǔ)助。

新農(nóng)保的開展即是一項(xiàng)具體的民生工程，又是一項(xiàng)重大的政治任務(wù)，必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，精心組織，確保工作順利推進(jìn)。一要成立工作機(jī)構(gòu)，為確保農(nóng)保工作順利開展，建議我縣成立由縣長任組長的新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

第三篇：新農(nóng)保工作匯報(bào)材料范文

新農(nóng)保工作匯報(bào)材料

本人秦好巖，2008年畢業(yè)于內(nèi)蒙古民族大學(xué)新聞學(xué)專業(yè)，2010年12月通過大慶市彩虹工程招考，榮幸的成為了一名基層協(xié)理員。轉(zhuǎn)眼間，我已經(jīng)在這個崗位上走過了一年的時間，自新農(nóng)保試點(diǎn)工作開展以來，我成為第一批業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員中的一員，在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級相關(guān)部門的指導(dǎo)下，在各村新農(nóng)保代辦員的積極配合與幫助下，在同事們的關(guān)懷與幫助下，地完成了本職崗位的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將個人事跡匯報(bào)如下：

一、掌握政策，熟悉業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)指導(dǎo)。作為一名新農(nóng)保工作人員，首先就要掌握新農(nóng)保工作的各項(xiàng)政策，工作的前提，為此，我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了上級下發(fā)的文件，在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，熟悉掌握了新農(nóng)保的政策內(nèi)容及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，質(zhì)保量的情況下，按時、準(zhǔn)確的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，盡量減少誤差。其次，我們作為鄉(xiāng)里的協(xié)辦員，還要上傳下達(dá)，會精神，又要傳達(dá)精神，這對我們也是一個考驗(yàn)，很多新問題都是不期而遇的，我們既要解答，又要匯報(bào)，以給出最令人信服的答復(fù)。在這方面，我的主管領(lǐng)導(dǎo)給了我很大的幫助，我也在此期間得到了鍛煉。

二、嚴(yán)格把關(guān)，自己的問題自己解決?；鶎庸ぷ鞯臉I(yè)務(wù)量大，難免會有疏漏，因此，村級報(bào)上來的表格，我們要進(jìn)行篩選更替，比如涂抹嚴(yán)重、錯別字、使用的筆不正確等錯誤，都要在我們鄉(xiāng)級協(xié)辦員這里得到更正，以免給縣級工作帶來不必要的麻煩，經(jīng)連續(xù)三天工作到晚上11點(diǎn)左右，替換下來的參保登記表鋪滿了房間的整個地面，雖然辛苦，但是回頭看看很有成就感。此外，我們還要負(fù)責(zé)排序?qū)徍?，很多表格送上來是雜亂無章的，我們就自己動手排好順序，話的事，但是，實(shí)際上，要把上百份的表格，按照一個明細(xì)表排起來是非常需要耐心的一件事。一個不小心，所有序號都要重新標(biāo)識。

三、完成錄入、保質(zhì)保量，做好統(tǒng)計(jì)，不漏一人。鄉(xiāng)級協(xié)辦員的一項(xiàng)最本職工作就是將每個人的信息錄入系統(tǒng)，性的工作，因?yàn)檫M(jìn)入這個資料庫的信息一旦被確認(rèn)，人今后領(lǐng)取待遇工作帶來很多麻煩。我的方法是，錄入之后，重新對照系統(tǒng)日志檢查一遍，再送縣里審批。當(dāng)然，即便如此，我仍然犯了不少錯誤，但是早同事們的寬容與幫助下，都及時糾正了。截止目前，我所負(fù)責(zé)錄入的人員60過程中，由于歷史遺留原因，很多人員信息無法錄入系統(tǒng)，為此，我們分類作統(tǒng)

并在實(shí)踐中熟悉業(yè)務(wù)流程，在這里說，是很難更改的，我更是打起十二分的精神，人，60

這是我們在保既要領(lǐng)我和同事們曾可能只是一句這是一項(xiàng)關(guān)鍵也會給當(dāng)事3231人。在錄入我認(rèn)為我已經(jīng)較好這就要求我們要有良好的溝通能力，為此，所以，這項(xiàng)工作，歲以上1190歲以下計(jì)，并有電子版和紙質(zhì)版本兩種，同時通知各村經(jīng)辦人員，雙向掌握情況，做到有據(jù)可查。

四、歸檔完整、整齊劃一。

嚴(yán)格按照縣級要求的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行歸檔，起訂、排序、每10份裝訂，100份一盒，整齊劃一，每份檔案都要進(jìn)行核對，缺章補(bǔ)章、缺復(fù)印件補(bǔ)復(fù)印件，確保每個人的檔案都是完好無缺的。為將來的檔案查詢打下良好的基礎(chǔ)。

五、指紋錄入，熱情服務(wù)。

在指紋錄入過程中，我們總會碰到形形色色的人，上了年紀(jì)的人，常常耳朵不好使、指紋也不清晰，這既需要業(yè)務(wù)技能，又需要耐性。一次，我就碰到過家屬抱怨錄的次數(shù)太多的情況，老人歲數(shù)太大，指紋不好錄，家屬就怪在我的頭上，心里真的很氣，但是基層工作就是如此，心態(tài)平和了，就沒有委屈可言了。還有一次，碰到了一位神智不清的大娘，非說指紋儀上有電，怎么也不肯錄，在家屬的配合下，我也從旁勸說，好不容易才采集完畢。到目前為止，我所采集的指紋數(shù)1000余人。在基層，我們的形象就是整個新農(nóng)保工作的形象，我的任務(wù)就是維護(hù)我們的工作尊嚴(yán)，我正在努力實(shí)踐著。

六、做好補(bǔ)充宣傳解釋工作。

為什說是補(bǔ)充宣傳呢，因?yàn)榇寮壌k員已經(jīng)在宣傳工作中做出了很多努力，但是新農(nóng)保工作本身涉及面極廣、而我們新福鄉(xiāng)，又是合并鄉(xiāng)，相互之間拉開的距離比較大，有些村民對于政策聽得也是不太明了，所以常常在碰到我們的時候還要打聽一下，這樣，我們就要學(xué)會淺白的解釋政策，從參保前提到參保的好處以及參保的方式等方面進(jìn)行全面的講解，政策講清了，村民都是愿意參加的。常常聽見來錄指紋的村民說：“共產(chǎn)黨現(xiàn)在給錢了，還有啥不參加的，以前沒給錢不也得這么過嗎？”每次聽到這樣的話，感覺所有的工作都沒有白做?，F(xiàn)在，全鄉(xiāng)參保人員已經(jīng)8000多人，這個數(shù)字正在不斷攀升。領(lǐng)到養(yǎng)老保險(xiǎn)卡的百姓也達(dá)2000多人。

七、工作上存在的問題以及今后努力的方向。

回顧這一年來工作，自我感覺已經(jīng)完成了本職工作，但是工作沒有最好只有更好，對于過去所欠缺的，今后要努力改正。對于政策沒有掌握的，今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。新農(nóng)保是一項(xiàng)新生事物，我們也同它一起在探討中前進(jìn)。這一年里，我犯的錯誤可能跟所做的工作一樣多，但是我相信在將來，我犯的錯誤一定會越來越少。

第四篇：新農(nóng)保工作匯報(bào)

XX鎮(zhèn)新農(nóng)保參保工作情況匯報(bào)

（2011年6月7日）

各位領(lǐng)導(dǎo)：

自2010年10月份全區(qū)啟動實(shí)施新農(nóng)保工作以來，我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的大力支持和幫助下，精心組織、廣泛動員、深入推進(jìn)，參保工作取得了初步成效?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)新農(nóng)保參保工作情況匯報(bào)如下。

一、基本情況

XX鎮(zhèn)下轄三個村，共有農(nóng)業(yè)總?cè)丝?408戶4490人，應(yīng)參保3152人，目前已參保2836人（參保繳費(fèi)人數(shù)為2120人，60周歲以上領(lǐng)取待遇人數(shù)為521人，60歲以上未領(lǐng)取待遇人數(shù)194人），參保率達(dá)到了89.97 %。其中：上海石村現(xiàn)有906戶2910人，應(yīng)參保2092人，實(shí)參保1879人；下海石村現(xiàn)有273戶699人，應(yīng)參保479人，實(shí)參保514人；虎頭崖村現(xiàn)有227戶881人，應(yīng)參保581人，實(shí)參保443人。2010年10月至2011年12月共收取養(yǎng)老金341300元。

二、主要做法

（一）深入調(diào)查摸底，合理制定方案。根據(jù)市、區(qū)有關(guān)新農(nóng)保政策，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定了海石灣鎮(zhèn)新農(nóng)保工作實(shí)施方案，在參保范圍、對象、繳費(fèi)比例、待遇等五方面進(jìn)行了明確。一是參保范圍及對象。年滿16周歲以上（不含在校學(xué)生）、未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村戶籍居民。二是資金籌集由個人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼構(gòu)成。個人繳費(fèi)設(shè)每年100元、200元、300元、400元、500元5個檔次，參保人自主選擇。集體補(bǔ)助由有條件的村集體給參保人給予適當(dāng)補(bǔ)助。政府補(bǔ)貼由省、市、區(qū)三級財(cái)政按實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)每月分別補(bǔ)貼30元、10元和5元。區(qū)級財(cái)政負(fù)責(zé)為農(nóng)村一、二級重度殘疾人、五保戶代繳最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)100元的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。同時對獨(dú)生子女領(lǐng)證戶、二女結(jié)扎戶，在區(qū)級財(cái)政補(bǔ)貼5元的基礎(chǔ)上再補(bǔ)貼30元。三是養(yǎng)老金待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金（每月55元）和個人賬戶養(yǎng)老金組成，支付終身。四是制度銜接。把村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)與新農(nóng)保三險(xiǎn)合一。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在建立健全新農(nóng)保試點(diǎn)工作組織機(jī)構(gòu)的同時，實(shí)行一把手責(zé)任制，鎮(zhèn)上主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)分片包抓，明確責(zé)任，抓好落實(shí)。

（三）加大宣傳力度。為做好我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作，我鎮(zhèn)抽調(diào)工作人員組成14工作組，組成高校的工作隊(duì)伍，在三個村張貼標(biāo)語、懸掛橫幅、編發(fā)簡報(bào)，各村村主任，委員協(xié)同我鎮(zhèn)工作人員進(jìn)村入戶，從基層上大力宣傳開展新農(nóng)保試點(diǎn)工作的重要意義、基本原則和各項(xiàng)優(yōu)惠政策。最終收到了良好的社會效應(yīng)。

（四）加強(qiáng)檔案管理，規(guī)范新農(nóng)保業(yè)務(wù)檔案。由于我鎮(zhèn)流

動人口多，居住分散，對做好新農(nóng)保參保工作有一定難度。為推動新農(nóng)保試點(diǎn)工作有效開展，保障我鎮(zhèn)每一個參保人員的切身利益，從新農(nóng)保工作啟動至今，我們始終堅(jiān)持從加強(qiáng)檔案管理入手，設(shè)臵專用檔案室，購臵專用檔案柜和檔案袋，落實(shí)了專門的人員管理檔案。有力保證了每位參保人員檔案的準(zhǔn)確性和安全性。

三、存在的困難和問題

一是對新農(nóng)保宣傳還不夠深入，廣大村民對新農(nóng)保的認(rèn)識還有待進(jìn)一步提高。

二是由于前一階段村委會換屆選舉工作，村干部配合不夠積極，在一定程度上影響了新農(nóng)保參保工作進(jìn)度。

三是由于鎮(zhèn)上財(cái)力有限，辦公經(jīng)費(fèi)緊張，導(dǎo)致目前的工作情況與上級要求還有一定差距。

四是部分參保人員信息收集難，如繳費(fèi)人員中外出打工人員的身份證、戶口薄復(fù)印件很多都難以采集，個別享受待遇人員無身份證甚至無戶口，直接影響參保登記和待遇領(lǐng)取。

四、下一步工作打算

一是進(jìn)一步提高認(rèn)識，明確責(zé)任。把新農(nóng)保參保工作作為一項(xiàng)民生工程來抓，要創(chuàng)新工作方法，明確責(zé)任分工，實(shí)行包干責(zé)任制，一包到底，確保按期完成新農(nóng)保參保工作任務(wù)。

進(jìn)一步加大宣傳力度，動員廣大村民積極參與，從思想認(rèn)識上解決目前存在的困難和問題。

二是盡快實(shí)現(xiàn)新農(nóng)保信息化管理，建立新農(nóng)保業(yè)務(wù)專網(wǎng)，實(shí)行專人負(fù)責(zé)，切實(shí)提高辦事效率。

三是進(jìn)一步加大資金投入力度，規(guī)范檔案管理，規(guī)范辦事流程，使新農(nóng)保業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

第五篇：新農(nóng)保工作匯報(bào).

新農(nóng)保工作匯報(bào)

開展新農(nóng)保工作是繼“種地不交稅，上學(xué)不繳費(fèi)，看病不太貴”后，黨中央國務(wù)院推出的又一項(xiàng)為民實(shí)事工程，任務(wù)艱巨，意義重大，影響深遠(yuǎn)。自該項(xiàng)工作開展以來，在鄉(xiāng)黨委、人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級部門的有力指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)把這項(xiàng)工作作為貫徹胡總書記講話精神，建設(shè)殷實(shí)小康、構(gòu)建和諧托普魯克的重要舉措，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，確保該項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

一、基本情況

我鄉(xiāng)下轄6個行政村，36個村民小組，全鄉(xiāng)13131人，16—59周歲8229人，60周歲以上746人。

二、新農(nóng)保工作開展情況

（一）、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織嚴(yán)密。9月初我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)，分工到位。要求各村派專人負(fù)責(zé)核實(shí)入保人員信息核查工作，充分調(diào)動村、組干部參與的積極性和創(chuàng)造性，確保新農(nóng)保工作在我鄉(xiāng)順利開展。

（二）、擴(kuò)大宣傳，營造氛圍。為使廣大群眾更好地了解新農(nóng)保政策，提高他們的參保意識，我鄉(xiāng)進(jìn)行了廣泛的宣傳，組織包村干部、村組干部入戶宣傳，做到“村不漏戶，戶不漏人”，讓農(nóng)戶掌握政策，引導(dǎo)農(nóng)戶自覺地參與到新農(nóng)保中來。

（三）、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)新農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和人員隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)高素質(zhì)人員，明確職責(zé)，強(qiáng)化培訓(xùn)，落實(shí)辦

公經(jīng)費(fèi)，建立完善激勵機(jī)制，促進(jìn)新農(nóng)保工作的順利開展。

（四）、開展60歲以下農(nóng)業(yè)戶口人員調(diào)查。鄉(xiāng)政府高度重視此項(xiàng)工作，目前正在鼓勵村干部、計(jì)劃生育優(yōu)惠家庭、三老人員、宗教人士參保，以帶動其他參保人群參保。全鄉(xiāng)現(xiàn)361人已登記造冊，基本收齊身份證，戶口本、照片等證件及費(fèi)用。

三、新農(nóng)保工作存在的問題

1、由于該項(xiàng)工作時間緊、工作量大，現(xiàn)有人員開展工作比較緊張。

2、60周歲以下人員參保情況不太樂觀，宣傳力度不夠，農(nóng)民認(rèn)識不夠，參保積極性不高。

3、因農(nóng)忙季節(jié)，部分農(nóng)民外出務(wù)工，參保人數(shù)較少。

4、新農(nóng)保工作人員工作積極性不高，宣傳力度不夠。

四、新農(nóng)保工作下一步打算

1、進(jìn)一步宣傳政策的優(yōu)勢，深入各村組開展宣傳活動，提高農(nóng)戶參保積極性，推進(jìn)新農(nóng)保工作的開展。

2、針對有戶口但無身份證及戶口簿等證件的村民，由戶籍部門提供準(zhǔn)確的身份信息，并加蓋公章，先給予辦理，在戶籍部門正常工作后，補(bǔ)辦所有相關(guān)手續(xù)。

3、提高新農(nóng)保工作人員積極性，采取獎懲制度，提高新農(nóng)保參保情況。