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      建章立制整改落實情況自查報告(五篇范例)

      時間:2019-05-13 11:44:12下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《建章立制整改落實情況自查報告》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《建章立制整改落實情況自查報告》。

      第一篇:建章立制整改落實情況自查報告

      建章立制、整改落實情況自查報告

      一、注重學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng)

      第一時間參加委機關(guān)組織的各類學(xué)習(xí)活動。重點學(xué)習(xí)了十八屆三中全會、自治區(qū)黨委八屆六次全委擴大會議、中央經(jīng)濟工作會議、習(xí)近平“12·19”講話、張春賢一系列講話、全國“兩會”等內(nèi)容,注重領(lǐng)會精神實質(zhì),用以指導(dǎo)自己的言行與工作。

      能夠做到堅持每天自學(xué)一小時以上。除了政治理論之外,按照“通讀一本書”的要求,堅持學(xué)習(xí)《無線電傳播與管理》業(yè)務(wù),年底讀完、弄通,力爭學(xué)以致用。

      面對**社會穩(wěn)定與長治久安面臨的“三期”,及尖銳復(fù)雜的反恐維穩(wěn)形勢,做到了與黨中央、自治區(qū)黨委、經(jīng)信委黨組保持高度一致。言行規(guī)范。積極的做好“三民活動”的組織動員與交辦的后勤保障事項。

      二、防微杜漸,堅決遏制“四風(fēng)”

      1.防患形式主義。深入學(xué)習(xí)、了解和掌握**工業(yè)和信息化領(lǐng)域的實際情況,逐步提高了“用超前的眼光抬頭看路,以務(wù)實的態(tài)度埋頭趕路,因地制宜的促進兩化深度融合”理念。制定了2014年無線電管理服務(wù)于社會、經(jīng)濟大局切實可行的工作計劃,并且順利貫徹實施。

      壓縮會議,召開視頻工作會議二次部署工作,已經(jīng)停發(fā)紙質(zhì)公文,精簡項目報告、進度報表、監(jiān)測日程報告12份。

      2.務(wù)實負責(zé),力戒官僚主義。

      在人員下鄉(xiāng)、人手不足情況下,更多的擔(dān)負起具體工作。修訂了《2014年無線電業(yè)務(wù)檢查流程》,使其更簡潔實用和具有針對性,杜絕了“刷數(shù)據(jù)”傾向。優(yōu)化、完善各項規(guī)章制度11項。動員任務(wù)不飽滿人員參與基層工作,克服忙閑不均現(xiàn)象。親自動手起草、修改辦公文檔26份。廣泛征求基層意見,把關(guān)、定稿《無線電管理應(yīng)急通信方案》。擔(dān)負起了《自治區(qū)無線電管理辦法》出臺的組織、協(xié)調(diào)工作。

      3.繃緊神經(jīng),警惕享樂主義。

      帶頭騰出無線電管理局超面積辦公室,督促、檢查全區(qū)無管局領(lǐng)導(dǎo)干部按時限要求達標(biāo)。出差不再坐高端經(jīng)濟艙,吃住標(biāo)準(zhǔn)不超標(biāo)。精簡公務(wù)用車,該報廢的報廢,不占空指標(biāo);該報停的報停,不浪費空駛;該支援下基層的,毫無保留。嚴(yán)格杜絕了使用公車辦私事。

      4.態(tài)度堅決,摒棄奢靡之風(fēng)。

      未接受任何單位、個人贈送的土特產(chǎn)和小禮品;未向上級部門、上級領(lǐng)導(dǎo)贈送禮品與土特產(chǎn)。未出席任何公務(wù)宴請。對基層來局辦事的內(nèi)部同志,以工作餐接待;接待上級部門、外省客人時,未超標(biāo)準(zhǔn)、超規(guī)定。

      在地州裝修辦公樓項目上,對原超標(biāo)部分予以修改;對專業(yè)技術(shù)用車的指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)按照新的規(guī)定向上申報;對辦公用品、器材的使用與管理,進行了精簡、優(yōu)化,使其更符合當(dāng)前的各項規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn)。

      三、整體工作方面

      沒有擔(dān)負正風(fēng)肅紀(jì)牽頭負責(zé)人的工作任務(wù),需要自己認真執(zhí)行、配合工作的方面,都能按照委黨組的要求嚴(yán)格做好各項工作。

      第二篇:關(guān)于整改落實建章立制情況的自查報告

      關(guān)于整改落實建章立制情況的自查報告

      根據(jù)省委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)《關(guān)于對第一批教育實踐活動單位整改落實建章立制情況開展自查的通知》(青群辦發(fā)[xx年]35號)精神,校黨委及時召開黨委擴大會議和黨支部書記會議,聽取領(lǐng)導(dǎo)班子和個人整改情況匯報,依據(jù)整改方案,逐項對照檢查,提出改進措施,現(xiàn)將整改落實、建章立制主要情況報告如下:

      一、基本情況

      全省第一批群眾路線教育實踐活動告一段落后,校黨委就后續(xù)整改工作進行了再安排再部署。根據(jù)省活動辦要求,學(xué)校制定了《青海廣播電視大學(xué)黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案》,瞄準(zhǔn)“四風(fēng)”問題,明晰了六個方面、20項整改內(nèi)容。同時,制定了制度建設(shè)計劃,從8個方面加強建章立制,其中修訂完善的制度13項,新建制度11項。主要涉及密切聯(lián)系群眾,規(guī)范決策、權(quán)力運行,厲行勤儉節(jié)約,整治文山會海,加強干部教師培訓(xùn)、績效考核,加強校園穩(wěn)定,規(guī)范運行質(zhì)效,加強師德師風(fēng)建設(shè)等方面。

      目前,學(xué)?!额I(lǐng)導(dǎo)班子整改方案》中確定的20項整改措施,已整改完成18項,正在整改的2項。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員(4人)共確定整改措施21項,均已按時限要求整改落實。學(xué)校《制度建設(shè)計劃》確定的新建、修訂制度24個,已完成17個,還有7個制度正在抓緊制定完善。學(xué)?!丁八娘L(fēng)”專項整治方案》確定整治內(nèi)容8個方面,現(xiàn)已全部落實。

      需要說明的是,青海廣播電視大學(xué)為系統(tǒng)辦學(xué),其州、縣電大均隸屬于地方教育行政部門管理,省電大進行教學(xué)指導(dǎo)。除省校(總部)為第一批黨的群眾路線教育實踐活動試點單位外,各州、縣電大根據(jù)省活動辦安排部署,均隨各地進入第二批教育實踐活動單位。因此,學(xué)校根據(jù)省活動辦《通知》中有關(guān)的工作任務(wù)落實情況,重點針對學(xué)校自身工作開展了認真自查。

      二、主要任務(wù)落實情況

      一是在整治工作作風(fēng)方面:

      制定出臺了《關(guān)于進一步加強和改進工作作風(fēng)的實施辦法》,從開展調(diào)查研究、服務(wù)師生、改進宣傳報道、厲行節(jié)約、加強督查等方面提出了改進作風(fēng)的具體措施。我校按照《辦法》的各項要求,在全校認真開展了“作風(fēng)建設(shè)年”、“師德師風(fēng)建設(shè)年”、整頓工作紀(jì)律等系列活動,加強了日常監(jiān)督,嚴(yán)肅了工作紀(jì)律,通過一系列活動的開展,促進了工作作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變,教職工精神面貌發(fā)生了明顯變化,增強了工作干勁。

      二是在整治文山會海方面:

      以規(guī)范會議為突破口,修訂完善了《校黨委會議事規(guī)則》、《校長辦公會議事規(guī)則》、《學(xué)校各類會議管理辦法》,精簡會議規(guī)模和數(shù)量、規(guī)范會議管理,精簡全省性電大系統(tǒng)工作會議2個;以公文管理為切入點,修訂了《青海廣播電視大學(xué)公文規(guī)范管理辦法》、《青海廣播電視大學(xué)關(guān)于進一步規(guī)范會議和材料的規(guī)定》,學(xué)校黨政文件得到有效精簡,今年校內(nèi)全面啟用了電子公文系統(tǒng),發(fā)件印制數(shù)量大幅減少。

      第三篇:司法局整改落實、建章立制環(huán)節(jié)自查報告

      司法局整改落實、建章立制環(huán)節(jié)自查報告

      按照縣委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排部署和相關(guān)要求,在縣委第四督導(dǎo)組的悉心指導(dǎo)和幫助下,我局黨組狠抓了整改落實、建章立制環(huán)節(jié)的責(zé)任落實,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報告如下:

      一、整改落實、建章立制總體情況

      班子重視,狠抓落實,制定整改方案

      為了把黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、專項整治、建章立制階段各項工作任務(wù)落到實處,司法局整改落實、建章立制環(huán)節(jié)自查報告。我局黨組召開專題會議,進行了專題研究和安排部署。制定了《瀘溪縣司法局領(lǐng)導(dǎo)班子黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》,并召開全體黨員干部大會予以通報,逐條逐項進行研究和修改,確保整改方案的質(zhì)量。

      認真組織實施,嚴(yán)格落實責(zé)任

      為使教育實踐活動整改落實、專項整治、建章立制工作取得實效,我局就整改措施的整改重點、整改內(nèi)容、整改時限、責(zé)任分工等提出了具體要求。一是建立了以黨組書記、局長負總責(zé)、親自抓,班子成員分工負責(zé),各責(zé)任人具體落實的整改落實責(zé)任制,二是建立了整改問題臺帳,對每一整改事項,都明確了具體整改措施、整改方式、目標(biāo)要求、完成時限,為整改任務(wù)的落實奠定了堅實基礎(chǔ)。

      確立明確的目標(biāo)任務(wù)

      一是堅持班子成員帶頭,立行立改,以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)厲措施、嚴(yán)肅紀(jì)律,抓好整改落實、專項整治、建章立制的各項工作。

      二是通過整改,切實解決好領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價值觀這個總開關(guān)問題,解決不求真務(wù)實問題,解決脫離群眾、黨的群眾觀點不牢問題,解決干部教育管理失之于軟、失之于寬問題,使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治定力更加增強,科學(xué)發(fā)展觀更加自覺,剎住四風(fēng)更加有效,聯(lián)系群眾更加緊密,黨內(nèi)生活更加嚴(yán)格。三是通過開展專項整治,切實解決群眾反映強烈的問題,切實達到正風(fēng)肅紀(jì)的效果。通過加強制度建設(shè),實現(xiàn)用制度管人管權(quán)管事,發(fā)揮制度管根本、管長遠作用,切實使好的作風(fēng)得以弘揚,不良作風(fēng)受到遏制,教育實踐活動成果得到有效鞏固,讓干部群眾切實感受到教育實踐活動所取得的成果。

      及時公布整改情況,堅持開門整改

      我局班子及個人把整改任務(wù)作為領(lǐng)導(dǎo)班子對干部群眾的莊嚴(yán)承諾,整改內(nèi)容向全局公布,改什么、怎么改、達到什么成效,讓群眾知情,接受群眾監(jiān)督和評判。整改過程接受群眾監(jiān)督,整改進展情況和成果及時向干部職工通報。

      二、整改落實情況

      執(zhí)行上級決策部署不堅定問題。

      整改

      措施:

      1.堅決貫徹執(zhí)行上級方針政策,增強執(zhí)行堅定性,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央和省委、州委、縣委保持高度一致;

      班子成員帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;

      3.結(jié)合司法行政工作實際,做到有令必行、有禁必止,不折不扣地抓好落實。

      第四篇:環(huán)保局整改落實、建章立制

      群眾路線第三環(huán)節(jié)整改落實、建章立制

      通過開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過自己查、別人提、領(lǐng)導(dǎo)點、大家?guī)秃驼匍_專題民主生活會等形式,領(lǐng)導(dǎo)班子對當(dāng)前存在的突出問題更加清晰,對存在問題原因的剖析更加深刻,對整改問題的決心更加堅定。

      在群眾路線教育實踐活動中,對于干部職工反映的所有問題和提出的意見建議,領(lǐng)導(dǎo)班子堅持能夠改的、立即改;對于可以改的,明確整改時間,限時完成整改;對于確實不具備整改條件和無法整改的問題,向大家宣傳解釋清楚的原則,認認真真搞活動,扎扎實實抓整改,取得了明顯效果。

      同時,按照著眼長遠、形成常態(tài)的活動理念,為了切實把邊整邊改貫穿始終,真正實現(xiàn)建章立制、影響長遠的目標(biāo),我們對領(lǐng)導(dǎo)班子存在的“學(xué)風(fēng)、作風(fēng)、落實八項規(guī)定和自身建設(shè)”等四個方面的突出問題,進一步研究制定和細化了具體措施,以便有的放矢地搞好整改。

      一、關(guān)于改進學(xué)風(fēng)問題的具體措施

      在學(xué)風(fēng)問題上,存在集中學(xué)習(xí)組織不夠,抓得不緊、監(jiān)督不嚴(yán)的問題;個人自學(xué)缺少緊迫感和內(nèi)容針對性不強的問題。忙于事務(wù)多,有系統(tǒng)、有計劃、有步驟地抓好理論學(xué)習(xí)不夠好;學(xué)習(xí)形式和手段比較單一,缺少吸引力;理論聯(lián)系實際不夠好,結(jié)合自身需要組織學(xué)習(xí)比較少,影響了學(xué)習(xí)效果。根據(jù)這些問題,下一步在改進學(xué)風(fēng)上有以下措施:

      (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工。黨組書記作為班子學(xué)習(xí)教育的第一責(zé)任人,黨組班子學(xué)習(xí)的具體組織者,一方面要切實負起責(zé)任,把學(xué)習(xí)教育組織好、落實好;另一方面要切實發(fā)揮帶頭作用,帶動和影響大家把學(xué)習(xí)作為一種追求、作為一種習(xí)慣、作為一種需要。

      (二)加強制度建設(shè),健全考核機制。要進一步完善黨組班子的學(xué)習(xí)制度,加強對班子成員參加集中學(xué)習(xí)的考勤和考核,確保每次集中學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員和效果“四落實”。要認真落實每季度至少進行一次的集中學(xué)習(xí)制度,對學(xué)習(xí)內(nèi)容、方法要提前計劃、提前通知,黨組成員要提前著手、認真準(zhǔn)備。每人要認真撰寫學(xué)習(xí)心得,進行交流互動。每次黨組學(xué)習(xí)和黨員干部集中學(xué)習(xí)教育,都要嚴(yán)格考勤考核,檢查督促班子成員的學(xué)習(xí)情況。

      (三)加強形式創(chuàng)新,提升學(xué)習(xí)效果。要著眼于提高理論素養(yǎng)、提升政治素質(zhì),加強班子成員黨的最新理論知識和政策精神的學(xué)習(xí)教育,采取多種形式和方法抓學(xué)習(xí),探索班子成員輪流主講、集體討論的黨組學(xué)習(xí)形式;堅持理論聯(lián)系實際,積極研究解決出現(xiàn)的新情況新問題,使領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)不僅具有理論性、針對性,更有前瞻性和適用性。

      (四)加強督促檢查,營造學(xué)習(xí)氛圍。要進一步增強班子成員學(xué)習(xí)的針對性,充分調(diào)動大家的學(xué)習(xí)積極性,鼓勵班子成員業(yè)余時間開展學(xué)習(xí),為他們的學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,提供方便。為了提升學(xué)習(xí)效果,領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年個人要選“讀三本書”,即:讀一本哲學(xué)方面的書籍,讀一本金融學(xué)方面的書籍,讀一本領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)方面的書籍,以此豐富知識,提升能力素質(zhì)。

      二、關(guān)于改進工作作風(fēng)的具體措施

      在工作作風(fēng)方面,班子成員下基層、搞調(diào)研,缺乏經(jīng)常性和主動意識,有時沉不下去;對分管部門工作完成情況、職工思想狀況掌握的不夠全面,對出現(xiàn)的問題指導(dǎo)幫助不夠及時;有的浮在上面,靠聽匯報處理問題、指導(dǎo)工作;有的聯(lián)系群眾不夠廣泛,不經(jīng)常與干部職工交心通氣,不認真聽取基層群眾的意見和建議;有的工作方法簡單,比較急躁;有的依靠經(jīng)驗辦事比較多,缺少設(shè)立新目標(biāo)、追求新目標(biāo)的精神,缺乏工作創(chuàng)新的動力。針對存在的這些實際問題,制定以下具體措施:

      (一)要樹立群眾觀點,強化群眾意識。領(lǐng)導(dǎo)班子完成任何工作,都要始終堅持一切依靠群眾、一切相信群眾,從群眾中來到群眾中去的群眾工作方法,要把自己真正擺進取,與群眾團結(jié)、學(xué)習(xí)、工作在一起,成為群眾信得過、基層靠得住的領(lǐng)導(dǎo)干部。

      (二)要堅持深入一線、深入基層。要營造“去一線組織領(lǐng)導(dǎo)、到一線學(xué)習(xí)調(diào)研、在一線解決問題”的工作氛圍,讓深入基層、聯(lián)系群眾成為領(lǐng)導(dǎo)干部的工作習(xí)慣和領(lǐng)導(dǎo)模式。領(lǐng)導(dǎo)干部要按照工作分工,每周至少利用兩天時間到所分管部門進行檢查指導(dǎo),全面了解情況,開展工作研究。只要情況允許,不僅要聽匯報,還要深入基層了解情況;凡是基層遇到問題,分管領(lǐng)導(dǎo)要想方設(shè)法加以解決,要幫助基層出主意、想辦法;要積極為基層干部分憂、解難,要常把關(guān)、常檢查。

      (三)要堅持分工不分家、黨務(wù)業(yè)務(wù)一起抓。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照工作分工,不僅要管行政工作和正常任務(wù)的完成,還要管黨建、管黨員。黨組通過適時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)工作分工的手段,來促進領(lǐng)導(dǎo)班子多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、多了解掌握情況、多聯(lián)系干部職工;通過每年調(diào)整一次班子成員所在黨支部的形式,促使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加更多的支部活動,與更多的黨員打成一片。除總結(jié)外,黨委每半年要組織一次工作專題研討,聽取黨員干部職工的意見和建議。

      (四)要增強責(zé)任意識,努力開拓創(chuàng)新。領(lǐng)導(dǎo)班子要樹立在位謀政、愛崗敬業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)、搞好傳幫的思想理念,始終把工作責(zé)任和群眾利益放在首位,傾聽群眾的意見和合理訴求,不斷強化服務(wù)意識,端正服務(wù)態(tài)度,改進服務(wù)作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量;要積極探索新時期工作特點規(guī)律,加強學(xué)習(xí)研究,提高能力水平,努力適應(yīng)服務(wù)對象的要求;要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,不斷創(chuàng)新工作理念和工作機制,不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,努力開創(chuàng)工作新局面。

      三、落實八項規(guī)定具體措施

      在貫徹落實八項規(guī)定上,還沒有從根本上解決好“以會議落實會議、以文件落實文件”的關(guān)系和節(jié)奏問題;還沒有從根本上處理好請吃和吃請,以及下基層收受土特產(chǎn)的原則問題;還沒有從根本上應(yīng)對好厲行勤儉節(jié)約與提高生活質(zhì)量的矛盾問題,存在貫徹落實不堅決、不徹底、不到位的問題。針對這些問題,制定以下具體措施:

      一、嚴(yán)格公務(wù)接待管理。堅持務(wù)實節(jié)約,嚴(yán)格執(zhí)行接待管理相關(guān)規(guī)定,按標(biāo)準(zhǔn)安排食宿、交通、控制公務(wù)接待經(jīng)費開支。嚴(yán)禁在接待中講排場、奢侈浪費和互相攀比,堅決杜絕超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍接待的現(xiàn)象,減少陪同人員,接待就餐一般安排家常菜,從嚴(yán)控制高檔菜肴和高檔煙酒消費。實行接待費規(guī)模和比例雙控,減少接待費用。嚴(yán)禁以舉辦會議、培訓(xùn)為名,列支、轉(zhuǎn)移、隱匿接待經(jīng)費開支。不準(zhǔn)要求下級單位或服務(wù)對象接待與工作無關(guān)的人員,報銷應(yīng)由個人承擔(dān)的各種費用。

      二、嚴(yán)格控制會議規(guī)模和經(jīng)費支出。注重會議質(zhì)量,提高會議效率;提倡少開會、開短會,能夠通過發(fā)文方式辦到的事情,盡量不開會;會議材料簡短精煉,一般不彩印精裝。倡導(dǎo)簡樸節(jié)約會風(fēng),嚴(yán)格按照會議費開支標(biāo)準(zhǔn)從簡安排各項會務(wù),節(jié)約會議開支。會場布臵要莊重、簡潔、大方,工作會議不擺放花草,不制作背景板。會議住房以安排標(biāo)準(zhǔn)間為主,不安排高檔套房,房間不擺放鮮花、不額外提供洗漱用品。會議用餐安排自助餐,不安排宴請,嚴(yán)格控制菜品種類、數(shù)量和分量,不提供高檔菜肴和煙酒。參會人員出行統(tǒng)一乘坐大車,嚴(yán)格控制小車配備,嚴(yán)禁使用高檔轎車。會議接送站不組織迎送活動。不組織會議代表參加旅游及與會議無關(guān)的參觀活動,不組織專場文藝演出和高消費娛樂、健身活動,不向參會人員發(fā)放紀(jì)念品及與會議無關(guān)的物品。嚴(yán)格會議費管理,從嚴(yán)從緊編制會議費預(yù)算。

      三、加強餐飲管理。完善機關(guān)食堂備餐就餐方面的節(jié)約食品制度和具體措施,推行機關(guān)食堂節(jié)約食品指標(biāo)管理,明確監(jiān)督手段和獎懲措施。加強對食品的采購、儲存、加工管理,防止腐爛變質(zhì)。實行精細化管理,開展食品人均餐次消費定量統(tǒng)計分析,改進供餐、用餐方式,提供小份量食品,提醒用餐人員適量取用食品。合理配餐,推行少鹽少糖少油,科學(xué)調(diào)整烹飪工藝,提高食品原材料利用率,減少食品原材料浪費。在機關(guān)食堂明顯位臵擺放張貼節(jié)約標(biāo)識,營造“節(jié)約食品光榮,浪費食品可恥”的氛圍,對傾倒剩飯剩菜等浪費行為進行批評教育。

      四、嚴(yán)格公務(wù)車輛管理。嚴(yán)格執(zhí)行車輛定點加油、定點保險、定點維修和定期保養(yǎng)制度;提倡集體公務(wù)活動合并用車和使用公共交通工具;加強對駕駛員的考核,提高駕駛員的厲行節(jié)約觀念,降低公務(wù)用車油耗和維修費用;在保證安全行駛的前提下,禁止公車豪華裝飾,杜絕公車私用;全面降低公務(wù)用車運行成本。

      五、培養(yǎng)健康、文明的節(jié)日文化理念。從簡安排節(jié)日期間各項活動,移風(fēng)易俗,文明過節(jié)。精簡茶話會、聯(lián)誼會、聯(lián)歡會等活動,不組織職工會餐。嚴(yán)禁用公款送禮、宴請、旅游等。

      六、嚴(yán)格控制差旅費支出。要建立健全出差審批管理制度,嚴(yán)格控制出差人數(shù)和天數(shù),在標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)支出各項費用,努力壓減差旅費支出。

      七、嚴(yán)格資產(chǎn)管理。嚴(yán)格控制復(fù)印機、辦公桌椅等辦公設(shè)備的采購,除新增人員和必需配臵外,其他情況從嚴(yán)控制;提倡無紙化辦公和雙面用紙張,打印前要盡可能在電腦中進行校正,科學(xué)排版;加強紙張、硒鼓、碳粉、墨盒等耗材管理,減少一次性筆的使用量;促進辦公用品高效和循環(huán)利用。

      八、嚴(yán)格用水用電管理。要樹立厲行節(jié)約的意識,自覺養(yǎng)成節(jié)約用水用電的良好習(xí)慣,堅決杜絕長流水、長明燈等現(xiàn)象。要充分利用自然光照明,減少電燈使用時間,做到人走燈熄;盡量減少儀器設(shè)備耗電,不使用的儀器設(shè)備要及時關(guān)機,下班前要檢查切斷電源;嚴(yán)格控制空調(diào)使用時段,空調(diào)的溫度夏天設(shè)臵在26度以上,冬天設(shè)臵在20度以下。

      九、加強宣傳教育。積極開展“例行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費 機關(guān)做表率”主題活動,認真落實“文明用餐、反對浪費”行動方案,進一步建立節(jié)約長效機制。建立健全節(jié)約工作責(zé)任制,使節(jié)約工作進一步走上制度化、規(guī)范化的管理軌道。

      四、關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的具體措施

      在班子自身建設(shè)方面,在班子內(nèi)部缺少嚴(yán)肅的批評與自我批評的氣氛,相互之間彬彬有禮,大家“一團和氣”;班子成員對部屬出現(xiàn)問題,有礙于情面、不愿意得罪人的錯誤思想,不能很好地拿起批評和自我批評的武器,進行積極的思想斗爭,嚴(yán)肅批評、嚴(yán)格管理欠缺。針對存在的這些實際問題,制定如下具體措施:

      (一)要純潔內(nèi)部關(guān)系,培育正風(fēng)正氣。教育和引導(dǎo)班子成員正確把握批評與自我批評的關(guān)系,積極開展批評與自我批評,這是保持班子團結(jié)穩(wěn)定、內(nèi)外和諧的重要舉措。班子成員之間要襟懷坦勇于自我解剖,勇于承認和改正自己的缺點和錯誤,相互之間要實事求是地指出其他成員的不足和問題;要善于從世界觀、人生觀、價值觀的高度,以推動建設(shè)、完成任務(wù)為出發(fā)點和落腳點,開展批評和自我批評。

      (二)要堅持民主集中,確保決策正確。要認真落實民主集中制原則,重大問題堅持集中研究、集體決策,特別是黨委書記、會議主持人要善于聽取和集中各方面意見,能夠形成一致意見。要堅持會議制度,會上班子成員要積極發(fā)表意見,提倡有不同聲音;會后要堅決擁護和嚴(yán)肅對待會議決議,認真抓好落實;開展工作要敢于指出問題,嚴(yán)肅批評,努力在提高認識、統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上達到新的團結(jié)。

      (三)要加強廉潔自律,努力防范風(fēng)險。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要始終堅守政治紀(jì)律,自覺執(zhí)行中央八項規(guī)定,努力克服“四風(fēng)”方面存在的突出問題。要加強黨性修養(yǎng)和道德培育,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀和權(quán)力觀,始終堅持嚴(yán)格自律、嚴(yán)格要求,始終做到自重、自警、自省、自勵。要努力追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚,堅決抵制歪風(fēng)邪氣,樹立正風(fēng)正氣,培養(yǎng)高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。

      第五篇:環(huán)保局整改落實、建章立制

      ****領(lǐng)導(dǎo)班子

      黨的群眾路線教育實踐活動整改方案

      根據(jù)旗委《關(guān)于做好全市黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)工作的通知》的要求,為切實做好旗環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)班子教育實踐活動整改落實工作,制定如下工作方案。

      一、整改落實工作的總體目標(biāo)和基本原則

      (一)總體目標(biāo)。認真貫徹落實黨的十八屆三中全會、自治區(qū)黨委九屆九次全委會、市委三屆五次全委(擴大)會議精神,緊扣“為民務(wù)實清廉”主題和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,聚焦解決“四風(fēng)”問題和社會普遍關(guān)注的環(huán)境問題,以改革精神抓好整改落實、建章立制工作。通過扎實整改,著力解決遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律不強以及“四風(fēng)”方面存在的突出問題;解決貫徹落實中央八項規(guī)定、自治區(qū)黨委28項具體規(guī)定、市委21條及旗委有關(guān)規(guī)定方面存在的問題。建立完善改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的體制機制,進一步提高黨性修養(yǎng),增強宗旨意識,站穩(wěn)群眾立場,努力把旗環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成政治堅定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、清正廉潔、奮發(fā)有為的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體,全面有序推進整改落實與建章立制各項工作,把教育實踐活動的成效有機融入各項環(huán)保具體工作當(dāng)中,最終以整改實效讓群眾看到活動帶來的真正變化。

      控制辦公運轉(zhuǎn)消耗,遏制浪費,在全局弘揚厲行節(jié)約之風(fēng),增強班子及全體干部節(jié)約意識,努力營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位: 完成時限:

      (二)整治“四風(fēng)”方面的突出問題。

      1.整改內(nèi)容:切實解決學(xué)習(xí)整體意識不夠強的問題。整改措施:制定和完善學(xué)習(xí)制度,堅決杜絕參加學(xué)習(xí)遲到、早退、玩手機等現(xiàn)象;豐富學(xué)習(xí)方式,采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,通過專題講座、輔導(dǎo)報告、討論交流、觀看警示教育片等形式,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十八大和總書記一系列重要講話精神、學(xué)習(xí)自治區(qū)“8337”發(fā)展思路及市委、旗委有關(guān)文件精神,學(xué)習(xí)黨的群眾工作有關(guān)路線方針政策,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實踐。同時,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)知識、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等相關(guān)知識,不斷提高政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。努力將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作動力,切實做到學(xué)以致用、學(xué)有所成、學(xué)有所悟,擴寬工作思路,提高工作水平。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位:

      完成時限:2014年9月底完成,長期堅持

      2.整改內(nèi)容:切實解決執(zhí)行力不夠強、工作落實不力的問題。整改措施:一是重新整合股室,細化股室職能職責(zé),均衡工作任務(wù),明確工作任務(wù)。二是規(guī)范公務(wù)車輛管理、辦公室用品和電腦耗材采購等程序。四是進一步完善考核評價體系,堅決整治在工作中推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、辦事拖拉、各行其是的現(xiàn)象,增強工作實效。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位:

      完成時限:2014年9月底完成,長期堅持

      3.整改內(nèi)容:切實解決擔(dān)當(dāng)意識不夠強的問題。整改措施:大力發(fā)揚“敢于擔(dān)當(dāng)、敢于碰硬、敢于創(chuàng)新”精神,要放下思想包袱,挑起擔(dān)子,主動積極解決歷史遺留的環(huán)境問題,客觀面對新的環(huán)境矛盾,該牽頭就牽頭,該落實就落實。要根據(jù)“擴權(quán)強縣”的要求,主動承接下放的權(quán)利,主動對接相關(guān)事宜。力求做到早介入、拿得起、干得好。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位:

      完成時限:不斷整改,長期堅持

      4.整改內(nèi)容:切實解決深入基層調(diào)查研究不夠的問題。整改措施:牢固樹立群眾觀點,堅持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾,堅持面對面聽取群眾意見,充分利用各種機會和手段了解掌握社情民意。堅持到環(huán)境矛

      拉特旗機關(guān)事業(yè)單位工作人員請銷假制度》及《簽到簽退制度》。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭執(zhí)行,嚴(yán)禁出現(xiàn)遲到、早退、曠工等行為。同時,切實落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則,加強對干部的廉潔從政教育,堅決杜絕吃拿卡要等現(xiàn)象。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位:

      完成時限:2014年12 月底完成,長期堅持

      9.整改內(nèi)容:切實解決創(chuàng)新進取意識不夠強的問題。整改措施:轉(zhuǎn)變工作理念,突破舊有思維限制,強化制度建設(shè),積極探索多部門聯(lián)動機制,著力打造“數(shù)字環(huán)?!薄R訌妼W(xué)習(xí),借鑒市及周邊旗縣環(huán)保系統(tǒng)的一些管理機制,結(jié)合自身的優(yōu)勢,彌補劣勢,形成一套適合我旗環(huán)保工作的管理模式和有效的管理方法。要不拘泥于老套路、老辦法和***慣,勇于創(chuàng)新、敢為人先、敢于開拓。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位:

      完成時限:不斷整改,長期堅持

      10.整改內(nèi)容:切實解決工作上存在經(jīng)驗主義傾向的問題。整改措施:一是加強學(xué)習(xí),把握當(dāng)前環(huán)保工作的總體思路,熟悉各企業(yè)的生產(chǎn)流程、產(chǎn)生的污染物及防治措施,做到心中有數(shù)、肚里有貨,說話有底氣,處理問題游刃有余。二是切實梳理我旗環(huán)保工作中存在的問題,結(jié)合當(dāng)前的實際

      情況,制定相應(yīng)整改方案和整治計劃,加強落實。三是對工作中遇到的問題要沉下心、沉下身、沉下力,到第一線了解第一手的資料,結(jié)合實際處理好實際問題,著力給群眾一個滿意的答復(fù)。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位:

      完成時限:不斷整改,長期堅持

      11.整改內(nèi)容:切實解決貪圖享受、講究排場、鋪張浪費等問題。整改措施:要強化艱苦奮斗自我教育,培養(yǎng)勤儉節(jié)約意識,嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定、自治區(qū)黨委28項具體規(guī)定和市委21條具體規(guī)定,認真遵守《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《達拉特旗公務(wù)接待管理規(guī)定》、《達拉特旗環(huán)保局車輛管理制度》,完善《環(huán)保局財務(wù)管理制度》從嚴(yán)控制“三公”經(jīng)費支出,堅決杜絕公款送禮、公款吃喝、超標(biāo)準(zhǔn)接待問題,按要求清退超標(biāo)公車和辦公用房。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo): 牽頭單位: 配合單位:

      完成時限:2014年9月底完成,長期堅持

      12.整改內(nèi)容:切實解決在關(guān)系群眾切身利益和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”工作方面不到位的問題。整改措施: 一是進一步推進大氣污染防治工作,加強飲用水水源地監(jiān)管力度,切實解決好與群眾生活息息相關(guān)的空氣、水、噪聲、10

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