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      醫(yī)院信息科晨會制度

      時(shí)間:2019-05-13 12:58:03下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:醫(yī)院信息科晨會制度

      晨會制度

      為了規(guī)范信息科晨會活動,讓晨會發(fā)揮更大作用,科室根據(jù)實(shí)際情況特制定本晨會管理制度。具體內(nèi)容要求如下:

      1、要求全體員工上午必須準(zhǔn)時(shí)到崗(即在8:00之前),8:00整準(zhǔn)時(shí)開晨會,地點(diǎn)在科室培訓(xùn)室。

      2、晨會原則上由信息科科長主持召開,科長因故不能參加時(shí),科長應(yīng)制定專人主持晨會。

      3、晨會要求科室所有參加人員都進(jìn)行發(fā)言,發(fā)言簡明扼要,匯報(bào)內(nèi)容包含:1)上一工作日工作完成情況,重點(diǎn)介紹未完成的工作事項(xiàng),2)個(gè)人負(fù)責(zé)的專項(xiàng)事件要在晨會期間進(jìn)行通報(bào)。最后由主持人統(tǒng)一布置當(dāng)天工作及未完成事項(xiàng)的完成責(zé)任人及完成時(shí)間。

      5、晨會制定專人記錄,形成晨會會議紀(jì)要,對主持人布置的任務(wù)須做詳細(xì)記錄,且由科室秘書進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤任務(wù)的執(zhí)行情況。

      4、晨會周一至周六必須每天召開,時(shí)間掌控在20-30分鐘。

      第二篇:醫(yī)院醫(yī)療晨會制度

      醫(yī)療晨會制度

      目的:

      1、及時(shí)報(bào)告、溝通科室醫(yī)療護(hù)理信息,重點(diǎn)匯報(bào)新病人、危急重癥、重點(diǎn)病人。

      2、解決科室醫(yī)療、護(hù)理以及管理工作中存在的問題

      3、傳達(dá)院內(nèi)各項(xiàng)信息,提高工作效率。

      4、布置當(dāng)日科室內(nèi)工作。

      規(guī)定:

      1、每周一至周六的上午8:00召開晨會;地點(diǎn):醫(yī)師辦公室。

      2、各參會人員必須提前于8:00準(zhǔn)時(shí)到達(dá),在自己的位置站立。

      (站立順序:科主任和護(hù)士長并列站立,護(hù)士長站立于科主任右側(cè);值班醫(yī)師站立對側(cè),值班護(hù)士并列于值班醫(yī)師右側(cè);其他醫(yī)師由職務(wù)職稱從高至低呈排站立列于科主任的左側(cè);護(hù)士由職務(wù)職稱從高至低呈排站立列于護(hù)士長的右側(cè)。)

      3、要求科室成員著裝整齊,儀表端莊,佩戴胸牌,舉止文雅;會議期間嚴(yán)禁接打手機(jī)。

      4、布置的工作各科室成員必須迅速組織實(shí)施,需相關(guān)部門協(xié)助的必須予以支持,并將實(shí)施過程中的相關(guān)信息及時(shí)反饋給科主任或護(hù)士長。

      5、會議所涉及的信息需保密的不得隨意泄露。

      6、背誦交班,音量適中;不緊張,交班流暢,言語清晰;有較強(qiáng)的表達(dá)能力,醫(yī)學(xué)術(shù)語準(zhǔn)確。

      7、晨會期間,應(yīng)留有一名護(hù)士負(fù)責(zé)處理科內(nèi)的護(hù)理工作。

      會議程序:

      1、科主任主持晨會,帶誦院訓(xùn)“醫(yī)院是我家,病人是親人,自己是主人”

      2、值班護(hù)士匯報(bào)科內(nèi)病人情況

      3、值班醫(yī)師匯報(bào)新病人、危急重癥、重點(diǎn)病人的情況和病情變化,并對護(hù)士交班進(jìn)行補(bǔ)充

      4、護(hù)士長講話,小結(jié)前日并布置當(dāng)日科內(nèi)護(hù)理方面的任務(wù),提出重點(diǎn)要求和注意事項(xiàng)。

      5、科主任講話,總結(jié)科內(nèi)前日醫(yī)療護(hù)理工作,布置和提出當(dāng)日重點(diǎn)工作要求;傳達(dá)貫徹院部指示和通報(bào)有關(guān)重要事宜。

      第三篇:醫(yī)院行政晨會制度

      醫(yī)院行政晨會制度

      一、行政晨會每周一、三、五上午8:00準(zhǔn)時(shí)召開,一般不超過30分鐘。

      二、參加人員:院領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人。

      三、程序及內(nèi)容:晨會由行政院長主持,各職能科室針對醫(yī)療、護(hù)理、行政、企劃、財(cái)務(wù)及后勤保障等事宜進(jìn)行匯報(bào)交流,及時(shí)提出問題的解決方案。

      四、工作匯報(bào)要言簡意賅,結(jié)合工作實(shí)際,實(shí)事求是。查找工作中的不足及提出解決問題的有效辦法,有效發(fā)揮職能科室的監(jiān)督、管理和支持作用。

      五、各部門需處理的有關(guān)事宜須及時(shí)解決和落實(shí),向分管院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后,在下次晨會上進(jìn)行反饋。

      六、晨會內(nèi)容由院辦公室負(fù)責(zé)記錄,并整理建檔。

      七、參加晨會的人員實(shí)行簽到制,原則上不允許請假。如遇外出學(xué)習(xí)、開會等特殊情況,需向院領(lǐng)導(dǎo)請假。

      醫(yī)院辦公室二0一一年二月十九日

      第四篇:醫(yī)院信息科科務(wù)會會議制度

      科務(wù)會會議制度

      為促進(jìn)我科民主決策、院務(wù)公開建設(shè),強(qiáng)化科室管理的力度,提升科室管理工作的水平,提高科室人員處理疑難問題的能力,根據(jù)院發(fā)有關(guān)文件精神,制定本制度。

      一、會議內(nèi)容:傳達(dá)院務(wù)會會議精神,總結(jié)日常工作,布置工作任務(wù)。

      二、參加人員:科室主任及科室全體人員

      三、會議時(shí)間:

      科務(wù)會每周一下午15:00準(zhǔn)時(shí)召開。

      地點(diǎn):信息科培訓(xùn)室

      四、會議組織:科主任主持會議,科室全體人員參加會議。嚴(yán)格執(zhí)行會議簽到和考勤制度,對會議簽到情況定期進(jìn)行公示。會議上通報(bào)、宣布的內(nèi)容、發(fā)放的文字性材料等均要有會議記錄。

      五、會議紀(jì)律

      1、確因工作需要,如派出學(xué)習(xí)、開會等,事先必須向科室請假。原則上全年累計(jì)不得超過5次;

      2、不得缺席、遲到、早退。

      3、要保持良好的會場秩序,手機(jī)自動調(diào)至振動或關(guān)閉狀態(tài)。

      六、會議內(nèi)容

      1、首先由科室秘書匯報(bào)督辦事項(xiàng)完成情況,重點(diǎn)說明未完成事項(xiàng)及未完成責(zé)任人;

      2、再由科室人員發(fā)言,所有參會人員都須發(fā)言,簡明扼要的匯報(bào)上周工作完成情況,重點(diǎn)匯報(bào)未完成事項(xiàng)及未完成原因;

      3、由會議主持人帶領(lǐng)全科學(xué)習(xí)院發(fā)會議文件及各類規(guī)章制度,總結(jié)上周工作完成情況,布置本周工作任務(wù),須責(zé)任到人;

      4、由會議主持人帶領(lǐng)全科討論科室的重點(diǎn)或難點(diǎn)問題。

      5、會議內(nèi)容安排專人記錄,形成周會議紀(jì)要,對于布置的任務(wù)做重點(diǎn)記錄,責(zé)任到人,且由科室秘書進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤任務(wù)的執(zhí)行情況。

      七、本制度自2012年4月1日起執(zhí)行。

      第五篇:醫(yī)院晨會、查房、會診制度

      醫(yī)院晨會、查房、會診制度

      (試行)

      一、住院部晨會制度

      1、晨會制度是保證住院診療工作連續(xù)性的一種重要形式和制度。

      2、晨會是住院部每天的例會,在上班后就召開,由住院部主任主持,住院部全體醫(yī)護(hù)人員參加。

      3、晨會內(nèi)容為值班人員報(bào)告病人流動情況,對新入院病人、危重病人、特殊檢查病人、不滿意病人進(jìn)行陳述,對需要立即決定的問題當(dāng)場解決。

      4、通過晨會傳達(dá)院辦指示和通報(bào)有關(guān)重要事宜,總結(jié)不足布置當(dāng)天工作,晨會一般不超過15分鐘。

      二、查房制度

      1、每周一為全院業(yè)務(wù)大查房,業(yè)務(wù)院長、經(jīng)營主任、門診住院部各級醫(yī)生、護(hù)士長參加。對在院疑難病例、危重患者、治療效果不好病員的診斷、檢查、治療計(jì)劃、醫(yī)囑、病歷、護(hù)理質(zhì)量、心理維護(hù)進(jìn)行查房。查房時(shí)由主管醫(yī)生進(jìn)行病歷陳述,門診副主任醫(yī)師對診斷、檢查、治療計(jì)劃進(jìn)行審查,對醫(yī)囑、病歷、護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查并提出建議和意見。業(yè)務(wù)院長通過查房發(fā)現(xiàn)科室業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)情況、醫(yī)療質(zhì)量情況、醫(yī)療安全隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決。

      2、門診主任查房時(shí),要求門診醫(yī)師對本科室收入院患者每周一次到病房進(jìn)行系統(tǒng)查房,了解患者的住院情況;對重癥、療效欠佳、不滿意等特殊患者與主管醫(yī)生溝通調(diào)整診療計(jì)劃。

      3、住院醫(yī)師查房,每天至少一次查房,對所管轄的病人逐個(gè)檢查,根據(jù)病情變化開具當(dāng)天治療單及臨時(shí)醫(yī)囑,對疑難、危重、療效不佳等特殊患者要重點(diǎn)關(guān)注、巡查,必要時(shí)申請會診,認(rèn)真做好病程記錄。

      4、值班醫(yī)生查房,詳細(xì)聽取交班醫(yī)生和護(hù)理情況的報(bào)告,對特別患者重點(diǎn)關(guān)注,夜班接班后對輸液室、治療室、病房:隨時(shí)巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,必要時(shí)請會診。

      5、護(hù)理查房,每日早上護(hù)理查房,由護(hù)士長帶領(lǐng),聽取患者對護(hù)理工作的反映,口服藥用藥交代,同時(shí)完成晨間護(hù)理工作。

      三、會診制度

      1、醫(yī)務(wù)人員要以高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度對疑難病例組織會診,使病人得到及時(shí)、正確的診斷和治療。

      2、會診前,申請會診醫(yī)生做好準(zhǔn)備,詳細(xì)介紹病情、說明會診目的,做好會診記錄。

      3、科內(nèi)會診,本科內(nèi)疑難病例,由經(jīng)治醫(yī)師提出,門診由科室主任、住院部由住院部主任召集有關(guān)醫(yī)務(wù)人員參加。

      4、院內(nèi)會診,疑難病例需要會診時(shí),門診由科室主任提出、住院部由住院部主任提出會診,經(jīng)業(yè)務(wù)院長同意,并確定會診時(shí)間,通知有關(guān)人員參加,一般由業(yè)務(wù)院長主持。

      5、院外會診,本院一時(shí)不能解決的疑難病例,由科室主任(首診科室)提出,經(jīng)業(yè)務(wù)院長同意,并與有關(guān)單位聯(lián)系確定會診時(shí)間。會診由申請科主任主持。必要時(shí)攜帶病歷,由經(jīng)治醫(yī)師陪同病員到院外會診。

      6、會診中,應(yīng)詳細(xì)檢查,發(fā)揚(yáng)技術(shù)民主,充分討論,明確會診意見,認(rèn)真組織實(shí)施。

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