第一篇：關(guān)于在職工中開展法制宣傳教育的五年規(guī)劃

文章標(biāo)題：關(guān)于在職工中開展法制宣傳教育的五年規(guī)劃

建安處工會(huì)關(guān)于在職工中開展法制宣傳教育的五年規(guī)劃

各基層單位工會(huì)：

根據(jù)集團(tuán)公司工會(huì)（2006）20號關(guān)于在工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃的文件精神，結(jié)合建安處的實(shí)際情況，特制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

以

鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“十一五”的發(fā)展任務(wù)和目標(biāo)，圍繞集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作重點(diǎn)，按照依法治國的基本方略，在全處深入廣泛地開展法制宣傳教育，進(jìn)一步提升廣大職工的法律意識和法制觀念。為全面推進(jìn)集團(tuán)公司快速、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧企業(yè)，營造良好的法制環(huán)境。[xiexiebang.com文章-http://004km.cn/xiexiebang.com幫您找文章]

二、主要目標(biāo)

為了適應(yīng)新形勢的需要，在職工中廣泛開展法制宣傳教育和法治實(shí)踐，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工依法維權(quán)的能力和自覺性，提高工會(huì)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部法制素質(zhì)和法治觀念。

三、工作原則

緊緊把握國家和集團(tuán)公司“十一五”的總體規(guī)劃目標(biāo)，不斷研究經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展和工會(huì)工作的新形勢，新問題，努力創(chuàng)新法制宣傳教育的形式和方法，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，服務(wù)廣大職工，促進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。

四、主要任務(wù)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針、政策，學(xué)習(xí)憲法和法律法規(guī)，提高廣大職工的法制觀念，增強(qiáng)依法辦事的自覺性和依法維權(quán)的能力。

2、進(jìn)一步學(xué)習(xí)與工會(huì)密切相關(guān)的法律法規(guī)，提高工會(huì)干部的理論水平和決策能力。

3、積極開展與廣大職工生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)知識的普及教育，不斷提高廣大職工的法律法治意識，提高依法維權(quán)和民主參與和民主監(jiān)督的意識。

4、普法的宣傳教育要做到與黨和國家的方針、政策相結(jié)合；與集團(tuán)公司的“十一五”發(fā)展規(guī)劃以及建安處的工作重點(diǎn)相結(jié)合；與基層工會(huì)工作的具體實(shí)際及工作特點(diǎn)相結(jié)合；與廣大職工的生產(chǎn)生活相結(jié)合。

5、定期安排法律法規(guī)及有關(guān)知識的學(xué)習(xí)，及時(shí)掌握黨和國家發(fā)布的法律法規(guī)和管理?xiàng)l例，確保普法教育取得實(shí)效。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了加強(qiáng)對建安處“五五”普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立建安處工會(huì)“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組長：譚文志

成員：查鵬舉閆桂平王信厚高連云

下設(shè)辦公室：

主任：查鵬舉

六、教育對象

“五五”普法教育的對象是：全處所有有接受能力的廣大職工，重點(diǎn)是各級領(lǐng)導(dǎo)干部、行政管理人員、工會(huì)干部和工會(huì)工作人員。

七、基本要求

1、一切有接受能力的干部職工，都要學(xué)習(xí)掌握憲法知識，學(xué)習(xí)掌握與生產(chǎn)生活相關(guān)的法律法規(guī)知識，如刑法、行政訴訟法、民法通則、婚姻法等。做到知法、懂法、守法。

2、在學(xué)習(xí)掌握有關(guān)法律法規(guī)的同時(shí)，還要深入學(xué)習(xí)掌握行政監(jiān)察法、保密法、公司法、勞動(dòng)法、經(jīng)濟(jì)合同法、產(chǎn)品質(zhì)量法等社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的法律法規(guī)知識，提高依法參與、依法管理的能力。

3、工會(huì)干部和工會(huì)工作人員要重點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握工會(huì)法，提高民主監(jiān)督與民主管理的能力。

八、方法步驟

“五五”普法規(guī)劃從2006年開始實(shí)施，到2010年結(jié)束，共分三個(gè)階段：

1、動(dòng)員準(zhǔn)備階段（2006年）

（1）、成立普法宣傳教育組織，制定“五五”普法規(guī)劃和實(shí)施方案及督查督辦措施。

（2）、采取多種形式，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，形成“五五”普法教育的社會(huì)氛圍，提高廣大職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和工會(huì)干部以及工作人員自覺參與開展“五五”普法教育活動(dòng)中去。

（3）、有計(jì)劃有步驟地培訓(xùn)普法宣傳教育骨干，為開展普法宣傳教育做好基礎(chǔ)和保障工作。

2、組織實(shí)施階段（2007~2010年）

根據(jù)上級和集團(tuán)公司的文件要求，制定普法教育的具體計(jì)劃和工作重點(diǎn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《憲法》和有關(guān)法律法規(guī)知識。保障職工權(quán)益、民主權(quán)益和工會(huì)的權(quán)益。

各基層項(xiàng)目部及基層工會(huì)組織，每年的12月份在總結(jié)全年工作的同時(shí)，要把普法教育工作小結(jié)同時(shí)報(bào)處“五五”普法工作辦公室。

2、檢查驗(yàn)收階段（2010年）

（1）、2010年上半年，處普法領(lǐng)導(dǎo)小組要組織人員，對各基層項(xiàng)目部和基層工會(huì)的“五五”普法宣傳教育工作，進(jìn)行考核、驗(yàn)收和評比。

（2）、2010年下半年，處普法教育領(lǐng)導(dǎo)小組對做出成績的先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行表彰。

本規(guī)劃為建安處的“五五”普法

文章標(biāo)題：關(guān)于在職工中開展法制宣傳教育的五年規(guī)劃

建安處工會(huì)關(guān)于在職工中開展法制宣傳教育的五年規(guī)劃

各基層單位工會(huì)：

根據(jù)集團(tuán)公司工會(huì)（2006）20號關(guān)于在工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃的文件精神，結(jié)合建安處的實(shí)際情況，特制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“十一五”的發(fā)展任務(wù)和目標(biāo)，圍繞集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作重點(diǎn)，按照依法治國的基本方略，在全處深入廣泛地開展法制宣傳教育，進(jìn)一步提升廣大職工的法律意識和法制觀念。為全面推進(jìn)集團(tuán)公司快速、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧企業(yè)，營造良好的法制環(huán)境。[xiexiebang.com文章-http://004km.cn/xiexiebang.com幫您找文章]

二、主要目標(biāo)

為了適應(yīng)新形勢的需要，在職工中廣泛開展法制宣傳教育和法治實(shí)踐，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工依法維權(quán)的能力和自覺性，提高工會(huì)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部法制素質(zhì)和法治觀念。

三、工作原則

緊緊把握國家和集團(tuán)公司“十一五”的總體規(guī)劃目標(biāo)，不斷研究經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展和工會(huì)工作的新形勢，新問題，努力創(chuàng)新法制宣傳教育的形式和方法，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，服務(wù)廣大職工，促進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。

四、主要任務(wù)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針、政策，學(xué)習(xí)憲法和法律法規(guī)，提高廣大職工的法制觀念，增強(qiáng)依法辦事的自覺性和依法維權(quán)的能力。

2、進(jìn)一步學(xué)習(xí)與工會(huì)密切相關(guān)的法律法規(guī)，提高工會(huì)干部的理論水平和決策能力。

3、積極開展與廣大職工生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)知識的普及教育，不斷提高廣大職工的法律法治意識，提高依法維權(quán)和民主參與和民主監(jiān)督的意識。

4、普法的宣傳教育要做到與黨和國家的方針、政策相結(jié)合；與集團(tuán)公司的“十一五”發(fā)展規(guī)劃以及建安處的工作重點(diǎn)相結(jié)合；與基層工會(huì)工作的具體實(shí)際及工作特點(diǎn)相結(jié)合；與廣大職工的生產(chǎn)生活相結(jié)合。

5、定期安排法律法規(guī)及有關(guān)知識的學(xué)習(xí)，及時(shí)掌握黨和國家發(fā)布的法律法規(guī)和管理?xiàng)l例，確保普法教育取得實(shí)效。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了加強(qiáng)對建安處“五五”普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立建安處工會(huì)“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組長：譚文志

成員：查鵬舉閆桂平王信厚高連云

下設(shè)辦公室：

主任：查鵬舉

六、教育對象

“五五”普法教育的對象是：全處所有有接受能力的廣大職工，重點(diǎn)是各級領(lǐng)導(dǎo)干部、行政管理人員、工會(huì)干部和工會(huì)工作人員。

七、基本要求

1、一切有接受能力的干部職工，都要學(xué)習(xí)掌握憲法知識，學(xué)習(xí)掌握與生產(chǎn)生活相關(guān)的法律法規(guī)知識，如刑法、行政訴訟法、民法通則、婚姻法等。做到知法、懂法、守法。

2、在學(xué)習(xí)掌握有關(guān)法律法規(guī)的同時(shí)，還要深入學(xué)習(xí)掌握行政監(jiān)察法、保密法、公司法、勞動(dòng)法、經(jīng)濟(jì)合同法、產(chǎn)品質(zhì)量法等社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的法律法規(guī)知識，提高依法參與、依法管理的能力。

3、工會(huì)干部和工會(huì)工作人員要重點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握工會(huì)法，提高民主監(jiān)督與民主管理的能力。

八、方法步驟

“五五”普法規(guī)劃從2006年開始實(shí)施，到2010年結(jié)束，共分三個(gè)階段：

1、動(dòng)員準(zhǔn)備階段（2006年）

（1）、成立普法宣傳教育組織，制定“五五”普法規(guī)劃和實(shí)施方案及督查督辦措施。

（2）、采取多種形式，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，形成“五五”普法教育的社會(huì)氛圍，提高廣大職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和工會(huì)干部以及工作人員自覺參與開展“五五”普法教育活動(dòng)中去。

（3）、有計(jì)劃有步驟地培訓(xùn)普法宣傳教育骨干，為開展普法宣傳教育做好基礎(chǔ)和保障工作。

2、組織實(shí)施階段（2007~2010年）

根據(jù)上級和集團(tuán)公司的文件要求，制定普法教育的具體計(jì)劃和工作重點(diǎn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《憲法》和有關(guān)法律法規(guī)知識。保障職工權(quán)益、民主權(quán)益和工會(huì)的權(quán)益。

各基層項(xiàng)目部及基層工會(huì)組織，每年的12月份在總結(jié)全年工作的同時(shí)，要把普法教育工作小結(jié)同時(shí)報(bào)處“五五”普法工作辦公室。

2、檢查驗(yàn)收階段（2010年）

（1）、2010年上半年，處普法領(lǐng)導(dǎo)小組要組織人員，對各基層項(xiàng)目部和基層工會(huì)的“五五”普法宣傳教育工作，進(jìn)行考核、驗(yàn)收和評比。

（2）、2010年下半年，處普法教育領(lǐng)導(dǎo)小組對做出成績的先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行表彰。

本規(guī)劃為建安處的“五五”普法[page_break]教育的標(biāo)準(zhǔn)，各基層單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)并積極貫徹實(shí)施，保證把“五五”普法工作做實(shí)做好做出成效。

二00六年八月二十二日

《關(guān)于在職工中開展法制宣傳教育的五年規(guī)劃》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀關(guān)于在職工中開展法制宣傳教育的五年規(guī)劃。

第二篇：關(guān)于在工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃

為在我省工會(huì)干部和廣大職工中繼續(xù)深入開展法制宣傳教育，進(jìn)一步提高工會(huì)干部和廣大職工的法律意識和法律素質(zhì)，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨某市委宣傳部、某市司法廳關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃》（瓊發(fā)[2006]8號）和《中華全國總工會(huì)辦公廳印發(fā)<關(guān)于在工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃>的通知》（總工辦發(fā)[2006]19號）精神，特制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和工作原則

（一）指導(dǎo)思想

我省工會(huì)系統(tǒng)第五個(gè)五年法制宣傳教育工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和省委四屆七次、八次全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，圍繞工會(huì)重點(diǎn)工作，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，努力提高工會(huì)的依法治會(huì)水平和依法維權(quán)能力，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和全面建設(shè)小康社會(huì)營造良好的法治環(huán)境。

（二）主要目標(biāo)

我省工會(huì)系統(tǒng)第五個(gè)五年法制宣傳教育工作的主要目標(biāo)是：圍繞省委和省政府工作大局，適應(yīng)工會(huì)工作和廣大職工對法律知識的現(xiàn)實(shí)需求，緊密結(jié)合民主與法制建設(shè)的新進(jìn)展新成果，開展深入扎實(shí)的法制宣傳教育與法治實(shí)踐，進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)干部特別是工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素質(zhì)和法治觀念，增強(qiáng)職工群眾依法維權(quán)的能力和自覺性。

（三）工作原則

工會(huì)系統(tǒng)第五個(gè)五年法制宣傳教育工作應(yīng)堅(jiān)持以下原則：

1、圍繞中心，服務(wù)大局。圍繞我省“十一五”規(guī)劃總體目標(biāo)、省委省政府中心工作和工會(huì)的重點(diǎn)工作，安排和落實(shí)工會(huì)法制宣傳教育各項(xiàng)任務(wù)，服務(wù)于職工群眾，服務(wù)于改革發(fā)展穩(wěn)定大局，服務(wù)于政治、經(jīng)濟(jì)體制改革，服務(wù)于和諧某建設(shè)。

2、與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新。結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展和工會(huì)工作面臨的新形勢新任務(wù)，研究職工群眾的根本需求，因地因時(shí)制宜，制定切實(shí)可行的方案，提高工作的針對性和實(shí)效性，努力創(chuàng)新法制宣傳教育工作的形式與方法。

二、主要任務(wù)

（一）繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、廣泛宣傳黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針和政策，學(xué)習(xí)宣傳憲法和國家基本法律制度，增強(qiáng)干部職工依法治會(huì)、依法維權(quán)的能力。

（二）進(jìn)一步學(xué)習(xí)與工會(huì)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，不斷提高工會(huì)干部特別是工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和依法決策、依法維權(quán)、依法治會(huì)的能力。

（三）深入學(xué)習(xí)和宣傳與職工群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。加強(qiáng)勞動(dòng)權(quán)益、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、社會(huì)保障等方面法律法規(guī)的宣傳教育，增強(qiáng)全社會(huì)的安全生產(chǎn)意識和保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益意識，提高工會(huì)干部和職工群眾依法維權(quán)的能力。

（四）深入學(xué)習(xí)和宣傳維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)公平正義的相關(guān)法律法規(guī)。組織開展以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主要內(nèi)容的法制宣傳教育，增強(qiáng)職工遵紀(jì)守法意識；開展職工民主參與、民主監(jiān)督觀念的宣傳教育，增強(qiáng)職工依法參與廠務(wù)和社會(huì)事務(wù)管理的能力；加強(qiáng)依法維權(quán)、依法信訪宣傳教育，引導(dǎo)職工依法表達(dá)自己的利益和訴求，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

（五）堅(jiān)持法制教育與法制實(shí)踐相結(jié)合，建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作機(jī)制和工作制度，加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)依法維權(quán)和依法治會(huì)工作。

（六）采取多種多樣的形式，深入開展職工（農(nóng)民工）法制教育。既要組織學(xué)習(xí)競賽、開設(shè)專題講座，也要運(yùn)用墻報(bào)、廣播、電視、文藝表演等方式宣傳法律知識，寓教于樂，使廣大職工從中受到教育，確保各項(xiàng)法制宣傳教育活動(dòng)取得實(shí)效。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障

第三篇：關(guān)于在工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃

為在我省工會(huì)干部和廣大職工中繼續(xù)深入開展法制宣傳教育，進(jìn)一步提高工會(huì)干部和廣大職工的法律意識和法律素質(zhì)，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定，根據(jù)《中共某市委宣傳部、某市司法廳關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃》（瓊發(fā)[2006]8號）和《中華全國總工會(huì)辦公廳印發(fā)<關(guān)于在工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃>的通知

》（總工辦發(fā)[2006]19號）精神，特制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和工作原則

（一）指導(dǎo)思想

我省工會(huì)系統(tǒng)第五個(gè)五年法制宣傳教育工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和省委四屆七次、八次全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，圍繞工會(huì)重點(diǎn)工作，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，努力提高工會(huì)的依法治會(huì)水平和依法維權(quán)能力，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和全面建設(shè)小康社會(huì)營造良好的法治環(huán)境。

（二）主要目標(biāo)

我省工會(huì)系統(tǒng)第五個(gè)五年法制宣傳教育工作的主要目標(biāo)是：圍繞省委和省政府工作大局，適應(yīng)工會(huì)工作和廣大職工對法律知識的現(xiàn)實(shí)需求，緊密結(jié)合民主與法制建設(shè)的新進(jìn)展新成果，開展深入扎實(shí)的法制宣傳教育與法治實(shí)踐，進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)干部特別是工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素質(zhì)和法治觀念，增強(qiáng)職工群眾依法維權(quán)的能力和自覺性。

（三）工作原則

工會(huì)系統(tǒng)第五個(gè)五年法制宣傳教育工作應(yīng)堅(jiān)持以下原則：

1、圍繞中心，服務(wù)大局。圍繞我省“十一五”規(guī)劃總體目標(biāo)、省委省政府中心工作和工會(huì)的重點(diǎn)工作，安排和落實(shí)工會(huì)法制宣傳教育各項(xiàng)任務(wù)，服務(wù)于職工群眾，服務(wù)于改革發(fā)展穩(wěn)定大局，服務(wù)于政治、經(jīng)濟(jì)體制改革，服務(wù)于和諧某建設(shè)。

2、與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新。結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展和工會(huì)工作面臨的新形勢新任務(wù)，研究職工群眾的根本需求，因地因時(shí)制宜，制定切實(shí)可行的方案，提高工作的針對性和實(shí)效性，努力創(chuàng)新法制宣傳教育工作的形式與方法。

二、主要任務(wù)

（一）繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、廣泛宣傳黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針和政策，學(xué)習(xí)宣傳憲法和國家基本法律制度，增強(qiáng)干部職工依法治會(huì)、依法維權(quán)的能力。

（二）進(jìn)一步學(xué)習(xí)與工會(huì)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，不斷提高工會(huì)干部特別是工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和依法決策、依法維權(quán)、依法治會(huì)的能力。

（三）深入學(xué)習(xí)和宣傳與職工群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。加強(qiáng)勞動(dòng)權(quán)益、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、社會(huì)保障等方面法律法規(guī)的宣傳教育，增強(qiáng)全社會(huì)的安全生產(chǎn)意識和保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益意識，提高工會(huì)干部和職工群眾依法維權(quán)的能力。

（四）深入學(xué)習(xí)和宣傳維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)公平正義的相關(guān)法律法規(guī)。組織開展以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主要內(nèi)容的法制宣傳教育，增強(qiáng)職工遵紀(jì)守法意識；開展職工民主參與、民主監(jiān)督觀念的宣傳教育，增強(qiáng)職工依法參與廠務(wù)和社會(huì)事務(wù)管理的能力；加強(qiáng)依法維權(quán)、依法信訪宣傳教育，引導(dǎo)職工依法表達(dá)自己的利益和訴求，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

（五）堅(jiān)持法制教育與法制實(shí)踐相結(jié)合，建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作機(jī)制和工作制度，加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)依法維權(quán)和依法治會(huì)工作。

（六）采取多種多樣的形式，深入開展職工（農(nóng)民工）法制教育。既要組織學(xué)習(xí)競賽、開設(shè)專題講座，也要運(yùn)用墻報(bào)、廣播、電視、文藝表演等方式宣傳法律知識，寓教于樂，使廣大職工從中受到教育，確保各項(xiàng)法制宣傳教育活動(dòng)取得實(shí)效。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障

省總工會(huì)成立“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全省工會(huì)系統(tǒng)“五五”普法工作。同時(shí)，在省總工會(huì)法律保障工作部設(shè)立省總工會(huì)普及法律常識辦公室（以下稱省總普法辦），具體指導(dǎo)全省工會(huì)系統(tǒng)普法工作。各市、縣總工會(huì)要成立“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組和普法辦公室，加強(qiáng)對工會(huì)“五五”普法工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級工會(huì)要結(jié)合實(shí)際制定相應(yīng)的普法規(guī)劃，認(rèn)真組織實(shí)施。要建立健全普法工作的各種機(jī)制和各項(xiàng)工作制度，明確職責(zé)，保證實(shí)效。要通過各種渠道籌集普法資金，切實(shí)保障開展法制宣傳教育所需的經(jīng)費(fèi)。

四、工作步驟和安排

工會(huì)“五五”普法規(guī)劃從2006年開始實(shí)施，到2010年結(jié)束。共分三個(gè)階段：

（一）動(dòng)員準(zhǔn)備階段（2006年）

1、制定規(guī)劃。各市、縣、產(chǎn)業(yè)（系統(tǒng)）和省直屬基層工會(huì)要根據(jù)本規(guī)劃和本地區(qū)、本單位黨委政府（行政）法制宣傳教育規(guī)劃，結(jié)合工會(huì)重點(diǎn)工作，制定“五五”普法規(guī)劃和實(shí)施方案，采取有效措施督促落實(shí)。各市、縣、產(chǎn)業(yè)（系統(tǒng)）和省直屬基層工會(huì)的“五五”普法規(guī)劃和實(shí)施方案，應(yīng)于2006年10月底前報(bào)送省總普法辦。

2、宣傳動(dòng)員。各級工會(huì)要全面貫徹落實(shí)瓊發(fā)[2006]8號和總工辦發(fā)[2006]19號文件精神，提高工會(huì)干部和廣大職工對“五五”普法重大意義的認(rèn)識，增強(qiáng)開展法制宣傳教育的自覺性。

3、培訓(xùn)普法隊(duì)伍。省

總工會(huì)將通過一定的形式培訓(xùn)一批普法宣傳骨干，各級工會(huì)也要結(jié)合自身實(shí)際有計(jì)劃、有步驟地培訓(xùn)工會(huì)普法宣傳骨干。

（二）組織實(shí)施階段（2007年至2010年）

各市、縣、產(chǎn)業(yè)（系統(tǒng)）和省直屬基層工會(huì)要根據(jù)省普法辦及省總普法辦的具體要求，結(jié)合實(shí)際，以《憲法》、保障職工勞動(dòng)權(quán)益和民主權(quán)利的法律法規(guī)及保障工會(huì)權(quán)益的法律法規(guī)為重點(diǎn)，制定年工作計(jì)劃，做到部署及時(shí)、措施有效、指導(dǎo)有力、督促到位，保證“五五”普法規(guī)劃扎實(shí)有效地貫徹落實(shí)。各市、縣、產(chǎn)業(yè)（系統(tǒng)）和直屬基層工會(huì)應(yīng)于每年年底前將普法工作總結(jié)報(bào)省總普法辦。

（三）檢查驗(yàn)收階段（2010年）

1、2010年上半年，省總普法辦將根據(jù)全總的統(tǒng)一安排，配合全總普法辦開展對工會(huì)干部“五五”普法驗(yàn)收考核和全國工會(huì)系統(tǒng)“五五”普法先進(jìn)單位、優(yōu)秀單位和先進(jìn)個(gè)人的評選工作。

2、2010年下半年，省總普法辦將根據(jù)省普法辦、全總普法辦的統(tǒng)一部署，對我省工會(huì)系統(tǒng)“五五”普法規(guī)劃實(shí)施情況開展自查和抽查，并對各級工會(huì)的“五五”普法規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)驗(yàn)收。

第四篇：關(guān)于在全市工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第六個(gè)五年規(guī)劃(改)

十工發(fā)[2011] 號

關(guān)于印發(fā)《十堰市總工會(huì)在全市工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第六個(gè)五年規(guī)劃（2011-2015年）》的通知

各縣（市）區(qū)總工會(huì)，十堰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，武當(dāng)山旅游經(jīng)濟(jì)特區(qū)工會(huì)，各產(chǎn)（行業(yè)）工會(huì)，市直機(jī)關(guān)工會(huì)，中央、省屬駐市單位工會(huì)，各有關(guān)單位工會(huì)：

現(xiàn)將《十堰市總工會(huì)在全市工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第六個(gè)五年規(guī)劃（2011-2015年）》印發(fā)給你們，請結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織貫徹實(shí)施。

十堰市總工會(huì) 2011年11月23日

（二）深入學(xué)習(xí)宣傳與工會(huì)工作密切相關(guān)的法律法規(guī),開展《勞動(dòng)法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《湖北省企業(yè)工會(huì)條例》等涉及職工切身利益的法律法規(guī)的宣傳。著眼于依法推進(jìn)“兩個(gè)普遍”，深入開展《工會(huì)法》、《工資集體協(xié)商試行辦法》、《集體合同規(guī)定》、《最低工資規(guī)定》等法律法規(guī)和規(guī)章的宣傳教育。

（三）深入學(xué)習(xí)宣傳包括計(jì)劃生育在內(nèi)與職工群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，增強(qiáng)職工學(xué)法、懂法、守法的自覺性，增強(qiáng)職工合法權(quán)益的保護(hù)意識。

（四）深入學(xué)習(xí)宣傳維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、公平正義的相關(guān)法律法規(guī)，組織開展以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主題的法制宣傳教育及“12.4”全國法制宣傳日活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì)和諧和公平正義。

（五）深入學(xué)習(xí)宣傳社會(huì)管理的法律法規(guī)，學(xué)習(xí)維護(hù)國家安全、社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)社會(huì)大局穩(wěn)定；學(xué)習(xí)宣傳社會(huì)治安綜合治理、農(nóng)民工服務(wù)和管理、突發(fā)事件應(yīng)急管理、保密管理等相關(guān)法律法規(guī)，提高工會(huì)參與社會(huì)管理水平；學(xué)習(xí)宣傳信訪、投訴、調(diào)解、仲裁和法律援助等相關(guān)法律法規(guī)，引導(dǎo)職工依法理性表達(dá)利益訴求和維護(hù)自身合法權(quán)益，依法化解勞動(dòng)關(guān)系矛盾和勞動(dòng)爭議。

（六）積極參與涉及職工切身利益政策的制定，充分利用工會(huì)與政府聯(lián)席會(huì)議制度等，反映職工意愿，解決職工群眾生產(chǎn)生活困難，調(diào)動(dòng)、保護(hù)、發(fā)揮好廣大職工的積極性。

（七）努力推進(jìn)職工法律文化建設(shè)，積極發(fā)揮傳統(tǒng)文化、地方特色文化的教育、宣傳功能，以多種藝術(shù)形式為載體，打造一批貼

質(zhì)為目標(biāo)，大力加強(qiáng)職工法制宣傳教育，提高他們依法維權(quán)的能力。針對職工特別是新生代農(nóng)民工的特點(diǎn)，確定宣傳內(nèi)容，創(chuàng)新宣傳形式，不斷增強(qiáng)法制宣傳教育的吸引力和影響力。把法制教育與維權(quán)服務(wù)相結(jié)合，在提高維權(quán)服務(wù)中開展法制宣傳教育，引導(dǎo)職工由“被動(dòng)學(xué)法”向“主動(dòng)學(xué)法”轉(zhuǎn)變。建立健全法律援助異地協(xié)作機(jī)制，發(fā)揮農(nóng)民工輸出地和輸入地的工會(huì)法制宣傳教育的積極性，積極探索在有條件的地方建立農(nóng)民工法律援助中心（農(nóng)民工維權(quán)服務(wù)站），保證法制宣傳教育覆蓋整個(gè)農(nóng)民工群體。

（二）加強(qiáng)工會(huì)干部法制宣傳教育。建立工會(huì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，確保到“六五”普法結(jié)束時(shí)，工會(huì)干部基本輪訓(xùn)一遍，企業(yè)工會(huì)主席、基層單位的職工代表、集體協(xié)商代表、勞動(dòng)爭議調(diào)解員、勞動(dòng)法律監(jiān)督員、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員和班組長的法律培訓(xùn)基本達(dá)到100%。充分利用工會(huì)各種教育資源，為工會(huì)干部學(xué)法創(chuàng)造條件。鼓勵(lì)支持工會(huì)干部通過崗位培訓(xùn)、學(xué)歷教育等形式，接受法律知識專業(yè)教育。

（三）加強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部法制宣傳教育。全市各級工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法守法用法，牢固樹立社會(huì)主義法治理念，不斷提高依法決策、依法管理的能力和水平。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度化，堅(jiān)持和完善黨組中心組集體學(xué)法制度、專題講座制度、法律知識考試考核制度。各級工會(huì)黨組中心組學(xué)法每年不少于兩次。把法制教育納入領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)規(guī)劃，納入工會(huì)干部培訓(xùn)課程。加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部任職前法律知識的考察、學(xué)法守法用法情況的督促檢查和評估考核。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政法制教育，增強(qiáng)反腐倡廉意識，提高廉潔自律的自覺性。

2015年上半年，對我市工會(huì)系統(tǒng)“六五”普法規(guī)劃實(shí)施情況開展自查和抽查，對各級工會(huì)的“六五”普法規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)驗(yàn)收，并做好接受上級檢查的準(zhǔn)備工作。省總將于2015年下半年，組織互查和抽查，并組織開展評選推薦全總、全省“六五”普法先進(jìn)單位、優(yōu)秀單位和先進(jìn)個(gè)人的工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級工會(huì)要高度重視，把普法工作納入全會(huì)重點(diǎn)工作，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一實(shí)施、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。要積極爭取當(dāng)?shù)攸h委、政府的重視和支持，把工會(huì)普法工作納入當(dāng)?shù)仄辗ㄒ?guī)劃中，統(tǒng)籌規(guī)劃、全面推進(jìn)。市總工會(huì)成立“六五”法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)我市工會(huì)系統(tǒng)“六五”普法工作；下設(shè)市總工會(huì)普法領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（簡稱市總普法辦，設(shè)在市總法律和集體合同工作部）承擔(dān)日常工作，具體指導(dǎo)我市工會(huì)系統(tǒng)普法工作。各縣市區(qū)工會(huì)要成立“六五”法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組，制定普法規(guī)劃和每年的計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施。要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查作用，組織和調(diào)動(dòng)各有關(guān)部門共同推進(jìn)普法工作。

（二）完善制度建設(shè)。建立健全法制宣傳教育培訓(xùn)制度，根據(jù)規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù)，科學(xué)制定培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容。健全完善法律知識考試制度，把法律知識測試成績以及學(xué)法用法情況作為干部考核和任用考察的重要內(nèi)容。建立健全法制宣傳教育監(jiān)督檢查制度，探索法制宣傳教育量化指標(biāo)，完善評價(jià)體系。建立健全考核激勵(lì)機(jī)制，制定考核辦法，定期檢查驗(yàn)收，公開評比結(jié)果。及時(shí)總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)；積極推動(dòng)工會(huì)法律知識納入黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容和黨校培訓(xùn)課程，努力爭取黨政對工會(huì)工

制宣傳教育資源有機(jī)地整合起來，形成合力，做到資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)，提升法制宣傳教育整體水平。各縣市區(qū)工會(huì)要確定一名普法聯(lián)絡(luò)員，加強(qiáng)與市總工會(huì)普法辦的聯(lián)系，定期報(bào)告普法工作開展情況。

第五篇：關(guān)于在全局工會(huì)干部和職工中開展法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃

迎春林業(yè)局工會(huì)

開展法制宣傳教育第五個(gè)五年規(guī)劃

為在全局工會(huì)干部和林區(qū)職工中繼續(xù)開展法制宣傳教育，促進(jìn)林區(qū)社會(huì)和諧發(fā)展，根據(jù)省林業(yè)工會(huì)的安排和部署，結(jié)合迎春林區(qū)工會(huì)實(shí)際，制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和工作原則

指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞迎春林區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)和任務(wù)，圍繞我局工會(huì)重點(diǎn)工作，繼續(xù)深入開展法制宣傳教育，努力提高我局工會(huì)依法治會(huì)和依法維權(quán)能力，提高林區(qū)廣大職工的法律素質(zhì)，為實(shí)現(xiàn)迎春林區(qū)又快又好發(fā)展、構(gòu)建林區(qū)和諧社會(huì)和全面建設(shè)小康林區(qū)社會(huì)營造良好的法制環(huán)境。

主要目標(biāo)：圍繞迎春林區(qū)工作大局，適應(yīng)我局工會(huì)工作和林區(qū)廣大職工群眾對法律知識的現(xiàn)實(shí)需要，通過深入扎實(shí)地開展法制宣傳教育和法制實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)林區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是工會(huì)干部的法律素質(zhì)和法規(guī)觀念，增強(qiáng)我局職工群眾依法維權(quán)的能力和自覺性，推動(dòng)林區(qū)社會(huì)和諧發(fā)展。

工作原則：堅(jiān)持以加快迎春林區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)林區(qū)小康社會(huì)為中心，緊緊圍繞我局“十一五”規(guī)劃總體目標(biāo)，圍繞我局工會(huì)重點(diǎn)工作，安排和落實(shí)法制宣傳教育各項(xiàng)任務(wù)；堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新，不斷研究林區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展和工會(huì)工作面臨的新形勢、新情況、新任務(wù)，研究林區(qū)職工群眾的根本需要，努力創(chuàng)新法制宣傳教育工作 1的形式和方法，做到法制宣傳教育服務(wù)林區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)林區(qū)職工群眾，服務(wù)構(gòu)建林區(qū)和諧社會(huì)。

二、主要任務(wù)

（一）繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳《憲法》和國家基本法律制度，在全林區(qū)掀起進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹憲法的熱潮；學(xué)習(xí)宣傳黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針和政策，增強(qiáng)依法治會(huì)、依法維權(quán)的能力。

（二）結(jié)合貫徹實(shí)施《企業(yè)工會(huì)工作條例》，進(jìn)一步學(xué)習(xí)與工會(huì)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，不斷提高我局基層干部特別是工會(huì)干部的理論水平和依法決策、依法維權(quán)、依法治會(huì)能力。

（三）深入學(xué)習(xí)和宣傳與職工群眾生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《合同法》等，提高職工的法律素質(zhì)，增強(qiáng)職工遵紀(jì)守法、依法維權(quán)的自覺性和民主參與、民主監(jiān)督的意識，加大依法維權(quán)、依法治訪的宣傳教育，引導(dǎo)職工依法表達(dá)自己的利益訴求，依法解決各種矛盾和糾紛。積極開展與森林資源保護(hù)和生態(tài)建設(shè)相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育，為推進(jìn)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會(huì)提供法律保障。

（四）堅(jiān)持法制教育與法制實(shí)踐相結(jié)合，組織開展“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主題的法制宣傳教育活動(dòng)，促使職工依法行使權(quán)利、履行義務(wù)。繼續(xù)搞好“12〃4”全國法制宣傳日活動(dòng)，開展送法律“進(jìn)林場、進(jìn)農(nóng)場、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)車間”等靈活多樣、職工喜聞樂見的各類活動(dòng)，確保各項(xiàng)法制宣傳教育活動(dòng)取得實(shí)效。

（五）建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作機(jī)制和制度，加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)依法維權(quán)和依法治會(huì)工作。

三、工作步驟和安排

我局工會(huì)“五五普法”規(guī)劃從2006年開始實(shí)施，到2010年結(jié)束，共分三個(gè)階段：

第一階段：動(dòng)員準(zhǔn)備（2006年）

全局各級工會(huì)要根據(jù)本規(guī)劃，結(jié)合本單位實(shí)際，制定“五五普法”規(guī)劃。并做好組織、宣傳、動(dòng)員工作，提高林區(qū)廣大職工對“五五普法”工作重大意義的認(rèn)識，增強(qiáng)開展法制宣傳教育的自覺性，為“五五普法”工作的順利實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，營造濃厚氛圍。要有計(jì)劃、有步驟的培訓(xùn)一批普法宣傳骨干。

第二階段：組織實(shí)施（2007年至2009年）

各單位工會(huì)要結(jié)合實(shí)際，制定本單位的普法工作計(jì)劃和普法工作要點(diǎn)，認(rèn)真組織實(shí)施。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《憲法》及保障職工勞動(dòng)權(quán)益、民主權(quán)利和工會(huì)權(quán)益的法律法規(guī)，每年年底前將普法工作總結(jié)報(bào)送局工會(huì)普法辦公室。

第三階段：檢查驗(yàn)收（2010年）

全局各級工會(huì)要按照本規(guī)劃確定的工作目標(biāo)、工作任務(wù)和要求，對本單位工會(huì)和職工群眾的法制宣傳教育情況進(jìn)行自檢自查，認(rèn)真做好總結(jié)工作，并做好迎接省林業(yè)工會(huì)普法辦公室的檢查驗(yàn)收工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障措施

林業(yè)局工會(huì)成立“五五普法”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全局工會(huì)“五五普法”工作。

組長：程貫澤（局工會(huì)主席）

副組長：王曉紅（局工會(huì)副主席）

李鐘林（局工會(huì)副主席）

成員：徐延國（工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)部、社會(huì)保障部部長）

方有銘（工會(huì)組織部、民管部部長）

工會(huì)普法辦公室設(shè)在局工會(huì)辦公室，承擔(dān)日常工作，具體指導(dǎo)全局工會(huì)普法工作。

辦公室主任：李鐘林

工作人員：楊志魁

全局各單位工會(huì)要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，加強(qiáng)對本規(guī)劃實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。要進(jìn)一步建立健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立“五五普法”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定普法規(guī)劃，認(rèn)真組織實(shí)施。要建立和完善法制宣傳教育工作責(zé)任制，明確職責(zé)，實(shí)行目標(biāo)管理。要制定工作計(jì)劃，做到有部署、有檢查，保證普法規(guī)劃的落實(shí)，要加強(qiáng)法制宣傳陣地建設(shè)，注重培養(yǎng)專兼職相結(jié)合的法制宣傳教育隊(duì)伍，構(gòu)筑法律服務(wù)平臺，為職工提供快捷方便的法律服務(wù)。