第一篇：在全區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話（寫寫幫推薦）

同志們： 這次全區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)，主要目的是，貫徹落實(shí)省、市機(jī)關(guān)效能建設(shè)電視電話會(huì)議精神，動(dòng)員全區(qū)各級(jí)各部門開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，創(chuàng)新政務(wù)環(huán)境，提升行政效能，進(jìn)一步鞏固近年來(lái)我區(qū)在轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境方面所取得的成績(jī)，為我區(qū)加快全面建設(shè)小康社會(huì)營(yíng)造良好的環(huán)境。區(qū)委對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)非常重視，會(huì)前，區(qū)委常委會(huì)專題聽取了機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況的匯報(bào)，并對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作提出了要求。下面，我根據(jù)省、市會(huì)議精神，結(jié)合我區(qū)的實(shí)際情況，就開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，講幾點(diǎn)意見。

一、深刻認(rèn)識(shí)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的極端重要性 最近一段時(shí)間，全國(guó)各地都在認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中紀(jì)委三次全會(huì)上的講話，在這次會(huì)議上，胡錦濤總書記強(qiáng)調(diào)指出“要在全黨大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)”。目前，有很多地方發(fā)展的思路非常清晰，但是工作不能落實(shí)，很重要的一個(gè)原因，就是缺乏一種求真務(wù)實(shí)的精神。區(qū)、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)是全區(qū)各項(xiàng)工作的指揮中心和重要樞紐，肩負(fù)著協(xié)調(diào)、服務(wù)、監(jiān)督和保障的重要責(zé)任。今年是我區(qū)抓落實(shí)促發(fā)展之年，區(qū)委、區(qū)政府提出的全年度的目標(biāo)任務(wù)，能不能有效地完成，在很大程度上取決于我們的機(jī)關(guān)效能。機(jī)關(guān)效率的高低、服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣、作風(fēng)形象的好壞，直接關(guān)系到全區(qū)的發(fā)展。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵所在。當(dāng)前，市場(chǎng)取向，公平公正，法規(guī)完備，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，已成為競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境必備的條件。國(guó)內(nèi)外投資者越來(lái)越多地把機(jī)關(guān)辦事效率、服務(wù)水平的高低等軟環(huán)境作為選擇投資的重要條件。浙江省改革開放以來(lái)，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，特別是私營(yíng)經(jīng)濟(jì)、股份合作經(jīng)濟(jì)取得了迅猛發(fā)展，關(guān)鍵是敢于在體制上去突破，打破了機(jī)制上的一些枷鎖，取得了制度上的協(xié)調(diào)優(yōu)勢(shì)，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中贏得了發(fā)展的先機(jī)?，F(xiàn)在，全國(guó)各地都在學(xué)習(xí)浙江經(jīng)驗(yàn)，特別是集體經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)的蘇南地區(qū)，現(xiàn)在也開始大力發(fā)展私營(yíng)經(jīng)濟(jì)。在這種形勢(shì)下，浙江要繼續(xù)保持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)，關(guān)鍵是要抓住兩個(gè)方面，一方面是要突破經(jīng)濟(jì)發(fā)展當(dāng)中的要素瓶頸制約，包括土地、能源、資金、人才等要素；另一方面，是要營(yíng)造良好的政務(wù)環(huán)境。目前，機(jī)關(guān)的辦事效率、服務(wù)態(tài)度、工作質(zhì)量等，已經(jīng)成為投資軟環(huán)境的重要組成部分，無(wú)論是發(fā)達(dá)地區(qū)，還是欠發(fā)達(dá)地區(qū)，都把環(huán)境建設(shè)作為發(fā)展的“生命線”、競(jìng)爭(zhēng)的“著力點(diǎn)”來(lái)抓，把改革行政管理體制、改善投資軟環(huán)境，作為贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵要素。如：上海浦東新區(qū)在工商登記上實(shí)行“告知承諾制”，申請(qǐng)人要辦什么手續(xù)，先寫個(gè)承諾書，多久拿得來(lái)，就可以輕松地把手續(xù)給辦了；深圳率先在全國(guó)進(jìn)行了三輪審批制度改革；溫州去年就已開始實(shí)施“效能革命”，提出以鐵的決心、鐵的手段、鐵的紀(jì)律，推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，改善軟環(huán)境促進(jìn)大發(fā)展。各地發(fā)展的實(shí)踐表明，抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)際上就是抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，就是抓形象，抓經(jīng)濟(jì)，抓發(fā)展。今后區(qū)域之間的競(jìng)爭(zhēng)不僅是政策優(yōu)勢(shì)的競(jìng)爭(zhēng)，不僅是區(qū)位優(yōu)勢(shì)的競(jìng)爭(zhēng)，更是環(huán)境優(yōu)勢(shì)的競(jìng)爭(zhēng)，哪個(gè)地區(qū)的政府能夠率先提供更清晰的法律環(huán)境、更便利的服務(wù)環(huán)境、更規(guī)范的市場(chǎng)環(huán)境，資本、人才、技術(shù)等生產(chǎn)要素就會(huì)向那個(gè)區(qū)域流動(dòng)，哪個(gè)區(qū)域超常規(guī)、跨越式發(fā)展就會(huì)成為可能。過(guò)去招商引資的基本做法是減費(fèi)讓利，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善，減費(fèi)讓利的空間越來(lái)越小，必須依靠軟環(huán)境建設(shè)的比較優(yōu)勢(shì)來(lái)吸引人才、吸引資金、吸引項(xiàng)目。從這個(gè)意義上講，機(jī)關(guān)效能就是資源，就是競(jìng)爭(zhēng)力，就是生產(chǎn)力，抓機(jī)關(guān)效能就是抓營(yíng)商環(huán)境。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，著力打造“五大*”的有效保障。區(qū)委五屆三次全會(huì)提出了深入實(shí)施“工業(yè)立區(qū)”、“借力發(fā)展”戰(zhàn)略，積極開展“城鄉(xiāng)一體化推進(jìn)年”、“文明城區(qū)創(chuàng)建年”活動(dòng)，全力打造實(shí)力*、生態(tài)*、人文*、數(shù)字*、平安*，要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)任務(wù)，最終靠的是人，尤其是要靠區(qū)、鄉(xiāng)兩級(jí)機(jī)關(guān)工作人員。機(jī)關(guān)服務(wù)態(tài)度的好壞、辦事效率的高低、工作質(zhì)量的優(yōu)劣，直接影響到打造“五大*”工作的成效。去年我區(qū)各項(xiàng)工作，總體來(lái)講，成效得顯著的，工作的特色、亮點(diǎn)也非常多，但也有一些不盡如人意之處，有些事情令人十分“痛心”。特別是項(xiàng)目落地慢，招商引資的成果不能迅速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。造成這些問(wèn)題的一個(gè)很重要的原因，就是一些機(jī)關(guān)的作風(fēng)不正，效能不高。有些本來(lái)正確的決策，由于某些部門作風(fēng)問(wèn)題，效能問(wèn)題，造成難以有效貫徹落實(shí)，甚至造成不良影響?，F(xiàn)在，我們不是沒(méi)有增長(zhǎng)點(diǎn)、不是沒(méi)有好項(xiàng)目、不是沒(méi)有空間，而是在抓落實(shí)、在機(jī)關(guān)效能等方面尚存在著一些問(wèn)題，這些問(wèn)題不解決，勢(shì)必直接影響到打造“五大*”的成效。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展人民群眾利益的客觀要求。胡錦濤總書記在“七一”講話中專門講到了群眾利益問(wèn)題，強(qiáng)調(diào)指出“群眾利益無(wú)小事”。如何把群眾的利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好，很重要的一個(gè)方面，就是我們機(jī)關(guān)的工作效能如何。實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的利益，是每個(gè)機(jī)關(guān)干部的職責(zé)所在。人民群眾最關(guān)心的就業(yè)、增收、社會(huì)保障、治安等方面的工作，我們能不能做好，關(guān)鍵在于機(jī)關(guān)的效能如何。如群眾到法院打官司，官司打贏了，可是執(zhí)行不了，利益還是維護(hù)不了，這當(dāng)中最為根本的就是機(jī)關(guān)效能問(wèn)題。所以，要實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展好群眾的利益，要維護(hù)好黨的形象，關(guān)鍵在于提高機(jī)關(guān)效能，要通過(guò)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，不斷提升干部素質(zhì)，調(diào)動(dòng)干部的積極性和創(chuàng)造性，為把群眾的利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好提供先決條件。近幾年來(lái)，我區(qū)圍繞優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，相繼開展了“作風(fēng)建設(shè)年”、“機(jī)關(guān)效能監(jiān)察”、“駐村蹲點(diǎn)”、“創(chuàng)業(yè)富民”、“三心一線”工作機(jī)制等一系列活動(dòng)，總體上機(jī)關(guān)的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)、工作作風(fēng)有所改進(jìn)、工作效能不斷提高，相當(dāng)一部分機(jī)關(guān)單位在這方面抓得很緊，也實(shí)踐出了一些好的經(jīng)驗(yàn)和做法，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、投資客商、經(jīng)濟(jì)主體和人民群眾的充分肯定和廣泛好評(píng)。同時(shí)，我們也要清醒地看到，我們的工作離上級(jí)的要求、離人民群眾的要求、離投資主體的要求還是有很大的距離，在一些機(jī)關(guān)部門也存在一些突出問(wèn)題，主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面。一是一些干部精神狀態(tài)不佳。缺乏工作的熱情和激情，在工作中得過(guò)且過(guò)，做一天和尚撞一天鐘，沒(méi)有自己的人生追求，沒(méi)有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，工作滿足于一般化。這種現(xiàn)象要引起高度重視，特別是在機(jī)關(guān)部門。二是辦事效率低下。有些事情在有些人手里非常拖拉，其中原因也是多方面的，有的是機(jī)關(guān)的辦事環(huán)節(jié)比較多；有些是因?yàn)楣ぷ髂芰Σ粔?，事情不知道該不該做，也不知道怎么做，這是業(yè)務(wù)能力問(wèn)題；還有的是思想上的問(wèn)題，要看有沒(méi)有好處，沒(méi)有好處就不給干，等等。三是工作作風(fēng)不踏實(shí)。很多的工作只滿足于照搬照套，沒(méi)有很好研究本單位本部門本地區(qū)的實(shí)際情況；為經(jīng)濟(jì)、為企業(yè)、為基層、為群眾服務(wù)的觀念淡薄；對(duì)工作的底子不清，由于人少事多的原因，始終浮在面上，深不下去。如反映自己區(qū)里某項(xiàng)工作的情況，沒(méi)有橫向、縱向地進(jìn)行比較，沒(méi)有深入地進(jìn)行分析，哪些是我們不足的，哪些是因?yàn)楹暧^政策的原因，哪些是自身的問(wèn)題；哪些需要引起重視的，哪些需要上級(jí)幫助解決的，連自己都不清楚，這種情況屢見不鮮。四是工作質(zhì)量不高。工作缺乏創(chuàng)造性，照搬照套，簡(jiǎn)單機(jī)械。只是把市改成區(qū)，根本沒(méi)有研究我區(qū)的實(shí)際情況，制定政策沒(méi)有拓寬思路，吸收外面的經(jīng)驗(yàn)也不積極，借鑒的能力不夠。工作質(zhì)量有的是水平的問(wèn)題，有的是態(tài)度的問(wèn)題，敷衍了事是個(gè)很大的原因。五是干部的素質(zhì)急待提高。現(xiàn)在我們學(xué)習(xí)的風(fēng)氣還不是很濃，一些干部把很多的精力都化在應(yīng)酬上面。這并不是說(shuō)不可以應(yīng)酬，但是要把工作做好，提高工作質(zhì)量，首先就必須提高自己、充實(shí)自己，這是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作?，F(xiàn)在新情況、新問(wèn)題很多，沒(méi)有足夠的知識(shí)面，要做好本職工作，并不是很容易的事情，象非典、禽流感等都是新問(wèn)題?，F(xiàn)在，一些機(jī)關(guān)干部總認(rèn)為自己的能力已經(jīng)綽綽有余，沒(méi)有一種緊迫感，沒(méi)有想到去努力提高自己的素質(zhì)，在這樣的狀況下，機(jī)關(guān)效能是很難提高的。六是機(jī)制不健全?，F(xiàn)在，我們雖然建立了干部激勵(lì)、考評(píng)、監(jiān)督等機(jī)制，但尚不健全，有待進(jìn)一步完善。機(jī)關(guān)效能的提高是要靠制度和紀(jì)律來(lái)約束的。最近，中央出臺(tái)的《黨紀(jì)處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，在機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作中，我們要結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹兩個(gè)“條例”，進(jìn)一步健全各項(xiàng)機(jī)制。對(duì)這些問(wèn)題，必須引起高度重視。我們不能把它僅僅看作是一個(gè)作風(fēng)問(wèn)題，要把它作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題、一個(gè)政治問(wèn)題來(lái)對(duì)待。各級(jí)各部門必須增強(qiáng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的責(zé)任感、緊迫感和使命感，自覺把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的決策部署上來(lái)，把開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為一項(xiàng)十分重要而緊迫的任務(wù)抓緊抓實(shí)抓好。

二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè) 開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，是涉及觀念、體制、制度變革的系統(tǒng)工程，不可能畢其功于一役，但從現(xiàn)在開始，就必須扎扎實(shí)實(shí)，抓緊推進(jìn)。根據(jù)我區(qū)的實(shí)際，當(dāng)前著重要抓好以下六個(gè)方面工作：

（一）著力解決思想狀態(tài)問(wèn)題，保持奮發(fā)有為的蓬勃朝氣。當(dāng)前，區(qū)域之間的競(jìng)爭(zhēng)相當(dāng)殘酷，競(jìng)爭(zhēng)的壓力很大，能不能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中爭(zhēng)取主動(dòng)，很重要的一點(diǎn)就是我們機(jī)關(guān)干部的精神狀態(tài)如何，不僅是一名機(jī)關(guān)干部的精神狀態(tài)，而是整個(gè)機(jī)關(guān)的精神狀態(tài)，這就是我們通常所說(shuō)的，要有一個(gè)良好的士氣。振奮精神、有所作為、銳意進(jìn)取，始終保持一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，對(duì)我區(qū)當(dāng)前而言尤為重要。各級(jí)各部門和機(jī)關(guān)干部都要始終保持良好的精神狀態(tài)，干工作要有一種忘我的精神境界、一絲不茍的工作態(tài)度、精益求精的標(biāo)準(zhǔn)。一要樹立爭(zhēng)先有為的意識(shí)。每一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、部門都要認(rèn)真排一排，本單位在全區(qū)范圍中處于什么水平，在一條線同行中處于什么名次，明確自己的位置，明確追趕的目標(biāo)，明確努力的方向，通過(guò)努力怎么樣去移位爭(zhēng)先，尤其是一把手，要做拼命三郎。二要樹立開拓創(chuàng)新觀念。要突破墨守成規(guī)的思想，勇于去闖，勇于開拓，始終保持思想上的活力，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作。三要樹立正確的政績(jī)觀。要樹立為人民群眾創(chuàng)政績(jī)的觀念，人民群眾滿意了，組織上也一定會(huì)滿意的。精神狀態(tài)問(wèn)題對(duì)于一個(gè)地區(qū)、一個(gè)單位的發(fā)展至關(guān)重要，我們熟悉的江蘇張家港市之所以能取得快速發(fā)展，很重要的一個(gè)因素就是始終保持一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。在機(jī)關(guān)效能建設(shè)當(dāng)中，各級(jí)各部門要始終保持良好的精神狀態(tài)，強(qiáng)化爭(zhēng)先意識(shí)，上臺(tái)階的意識(shí)。如去年區(qū)財(cái)政收入1.5億元，今年建議指標(biāo)是1.8個(gè)億，要爭(zhēng)取上2個(gè)億，要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，我們就必須要有奮發(fā)有為的蓬勃朝氣，全區(qū)上下擰成一股繩，推進(jìn)各項(xiàng)工作上新臺(tái)階。

（二）著力解決服務(wù)態(tài)度問(wèn)題，努力為基層和群眾分憂解難。服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事程序繁雜、工作效率不高，仍然是阻礙我區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的一個(gè)突出問(wèn)題。目前，來(lái)自群眾和企業(yè)最集中的呼聲就是服務(wù)問(wèn)題，對(duì)此群眾是有很多評(píng)價(jià)的。普遍反映基層比機(jī)關(guān)好，地方管理部門比垂直管理部門好，部門領(lǐng)導(dǎo)干部比中層干部好。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)工作人員，一定要抱著對(duì)工作、對(duì)群眾、對(duì)經(jīng)濟(jì)主體高度負(fù)責(zé)的精神，把事關(guān)人民群眾切身利益的一切事情辦實(shí)辦好。要多服務(wù)、少干預(yù)，多幫忙、少添亂，多設(shè)路標(biāo)、少設(shè)路障，多講怎么辦、少講或不講不能辦，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、提高辦事效率。各級(jí)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門和職能部門，都要樹立為企業(yè)、為經(jīng)濟(jì)和為社會(huì)服務(wù)的觀念，樹立服務(wù)是宗旨、執(zhí)法是手段、發(fā)展是目的的思想。只要是有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的事情，該管的要管到位，該放的要放到底。各部門尤其是窗口單位，要根據(jù)工作特點(diǎn)，建立健全各種便民利民措施，積極推行上門服務(wù)、導(dǎo)辦服務(wù)、限時(shí)服務(wù)、延時(shí)服務(wù)，積極采取一個(gè)窗口對(duì)外、“一條龍”服務(wù)等形式，進(jìn)一步提高辦事效率?，F(xiàn)在，有幾個(gè)服務(wù)部門還沒(méi)有進(jìn)行政服務(wù)中心，要進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)調(diào)，年底前要求全部進(jìn)“中心”。今年我們還將開展一些集中服務(wù)月活動(dòng)，為企業(yè)、經(jīng)濟(jì)主體提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進(jìn)機(jī)關(guān)效能提高。

（三）著力解決工作質(zhì)量問(wèn)題，高標(biāo)準(zhǔn)履行機(jī)關(guān)工作職責(zé)。各級(jí)各部門和機(jī)關(guān)干部要全面履行好自己的職責(zé)。整個(gè)機(jī)關(guān)的設(shè)置是一個(gè)系統(tǒng)，每個(gè)部門單位都有一定的工作職能，每一項(xiàng)工作都是有相應(yīng)部門單位去管理和開展的，如果一項(xiàng)工作其職能部門沒(méi)有去管，其它部門是沒(méi)有相應(yīng)的管理職能的，這項(xiàng)工作也就失管了。所以，該哪個(gè)部門單位管的事情一定要管到位，并且要管好。機(jī)關(guān)工作人員也是這樣，要對(duì)本職的工作業(yè)務(wù)非常精通，這樣才能高質(zhì)量地開展自己的本職工作。提高工作質(zhì)量，關(guān)鍵要樹立起強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)。服務(wù)是我們工作的內(nèi)涵所在，機(jī)關(guān)工作就是要提供服務(wù)。各級(jí)各部門要正確處理好環(huán)境與發(fā)展、管理與收費(fèi)、局部利益與整體利益的關(guān)系，做到寓執(zhí)法于服務(wù)管理之中，切實(shí)減少機(jī)關(guān)管理對(duì)生產(chǎn)力發(fā)展的束縛和阻礙。各部門都要強(qiáng)化全局意識(shí)，加強(qiáng)整體的協(xié)調(diào)和配合，堅(jiān)決杜絕推諉扯皮現(xiàn)象發(fā)生，要放下架子，主動(dòng)協(xié)商、溝通，高標(biāo)準(zhǔn)履行機(jī)關(guān)工作職責(zé)。

（四）著力解決干部素質(zhì)問(wèn)題，形成勤奮學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。實(shí)踐證明，工作靠“拍腦袋”不行，靠單純出大力、流大汗不行，靠“跟著感覺走”更不行，必須靠長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈地刻苦學(xué)習(xí)，不斷增加知識(shí)儲(chǔ)備，更新改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高自身的綜合素質(zhì)和能力水平。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，要將“效”和“能”聯(lián)系起來(lái)考慮，“能”是“效”的基礎(chǔ)，沒(méi)有“能”是不可能有“效”的，即使你工作積極性很高，工作很有熱情，沒(méi)有能力，也是做不好的。同樣一件事情，有的人可能三個(gè)小時(shí)就辦好了，而有的人三天都辦不好，這也是一個(gè)“能”的問(wèn)題?，F(xiàn)在有些同志工作打不開局面、出不了成績(jī)，關(guān)鍵還是學(xué)習(xí)不夠、眼界不寬，素質(zhì)能力和他的業(yè)務(wù)工作不相適應(yīng)，跟他所承擔(dān)的責(zé)任不想適應(yīng)。江澤民同志曾提出要加強(qiáng)人力資源能力建設(shè)，現(xiàn)在許多地方提倡加強(qiáng)機(jī)關(guān)的能力建設(shè)，我們開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)把這兩方面的工作都包含了。各級(jí)各部門要結(jié)合學(xué)習(xí)型社會(huì)創(chuàng)建工作，廣泛開展“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型干部”活動(dòng)，以干部個(gè)體素質(zhì)的提高來(lái)促進(jìn)機(jī)關(guān)整體素質(zhì)的增強(qiáng)，以綜合素質(zhì)的提高來(lái)實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)整體效能的提高。各部門要以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為載體，廣泛開展學(xué)習(xí)日、學(xué)習(xí)論壇、讀書活動(dòng)，樹立學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化和終身學(xué)習(xí)等理念，建立機(jī)關(guān)干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育制度。廣大機(jī)關(guān)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)要從應(yīng)酬中解脫出來(lái)，騰出更多的時(shí)間和精力用于學(xué)習(xí)，提倡做到三個(gè)“三分之一”，即處理日常工作、深入基層調(diào)研和學(xué)習(xí)知識(shí)各占三分之一，保持學(xué)習(xí)上的壓力。學(xué)習(xí)要有正確的動(dòng)機(jī)，要在提高思想道德素質(zhì)、理論政策水平、科學(xué)文化水平和工作創(chuàng)新能力上下功夫。要勤于思考，善于運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，做到善于抓大事、抓關(guān)鍵、抓協(xié)調(diào)、抓落實(shí)，善于用經(jīng)濟(jì)的、法律的手段來(lái)管理經(jīng)濟(jì)、管理社會(huì)，使學(xué)習(xí)富有成效。

（五）著力解決廉潔自律問(wèn)題，樹立干部的良好形象。前段時(shí)間，胡錦濤總書記在中紀(jì)委三次全會(huì)上對(duì)推進(jìn)反腐倡廉工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，中紀(jì)委公布了今年反腐倡廉的六大措施以及《黨內(nèi)紀(jì)律處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》。我們要嚴(yán)格落實(shí)這一系列精神和要求，自覺按照黨的原則和要求行事，防止以權(quán)謀私行為發(fā)生。要下決心解決機(jī)關(guān)辦事不規(guī)范的問(wèn)題，嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)文件精神，規(guī)范機(jī)關(guān)的辦班辦證行為。要制定依法辦事的規(guī)則，做到每項(xiàng)事情、每個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循，有規(guī)可依，促進(jìn)機(jī)關(guān)的工作人員依法辦事。要深化完善政務(wù)公開，特別是各項(xiàng)辦事程序、細(xì)則、承諾的公開，要把機(jī)關(guān)辦事程序在網(wǎng)上進(jìn)行公開，增強(qiáng)機(jī)關(guān)辦事透明度。對(duì)工程招投標(biāo)、國(guó)有土地拍賣、國(guó)有資產(chǎn)出讓、專項(xiàng)資金分配、低保政策等老百姓關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題要盡可能公開。要堅(jiān)決反對(duì)吃喝、請(qǐng)送之風(fēng)，從每一名機(jī)關(guān)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部做起，該拒的拒，該退的退，該按規(guī)定處理的按規(guī)定處理，狠剎不收禮不辦事、收了禮亂辦事的歪風(fēng)。在這次機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)中，要教育每一名機(jī)關(guān)工作人員，絕不能以權(quán)謀私、損公肥私，要將此作為查擺、剖析問(wèn)題和解決問(wèn)題的重點(diǎn)，通過(guò)機(jī)關(guān)效能建設(shè)來(lái)促進(jìn)廉政建設(shè)，樹立機(jī)關(guān)干部良好的形象。

（六）著力解決工作機(jī)制問(wèn)題，健全機(jī)關(guān)效能建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，不可能一蹴而就、一勞永逸，必須常抓不懈。要全面加強(qiáng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、各機(jī)關(guān)部門和各行各業(yè)的制度體系建設(shè)，重點(diǎn)要認(rèn)真做好《行政許可法》貫徹實(shí)施工作，依法建立各項(xiàng)規(guī)章制度，把法律約束和制度規(guī)范結(jié)合起來(lái)，做到依法辦事、依法行政，不斷推進(jìn)各項(xiàng)工作的規(guī)范化、制度化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化，努力形成一套科學(xué)完善、規(guī)范合理、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作機(jī)制，使各項(xiàng)工作都有法可依、有章可循，減少工作的隨意性。結(jié)合《行政許可法》的貫徹實(shí)施，各單位在制度建設(shè)上都要盡快做到“四定”：一是定制度，健全完善各種規(guī)章制度；二是定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各項(xiàng)工作的時(shí)限、質(zhì)量、目標(biāo)等提出明確標(biāo)準(zhǔn)和要求；四是定措施，制訂一套切實(shí)可行、操作性強(qiáng)的保障措施，形成科學(xué)的落實(shí)機(jī)制，保證各項(xiàng)制度、程序、標(biāo)準(zhǔn)的全面落實(shí)。

三、切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，確保取得實(shí)效一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)委、區(qū)政府已成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動(dòng)的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和各部門也要建立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定方案，積極、主動(dòng)地組織實(shí)施好。要建立工作責(zé)任制，分解工作目標(biāo)，明確工作職責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。各單位“一把手”要親自抓，承擔(dān)第一責(zé)任；分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓好工作的組織實(shí)施，深入調(diào)查研究，加強(qiáng)協(xié)調(diào)督查，解決實(shí)際問(wèn)題；其它領(lǐng)導(dǎo)要把分管工作與效能建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，逐級(jí)抓好落實(shí)。區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要盡快研究制定機(jī)關(guān)效能建設(shè)績(jī)效考核辦法，并納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核的內(nèi)容，作為獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、使用干部的重要依據(jù)。二要敞開大門查找問(wèn)題。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，查找問(wèn)題是基礎(chǔ)。要按照市委蔡奇書記提出的，少應(yīng)酬，多學(xué)習(xí)；少空談，多實(shí)干；少坐班，多下鄉(xiāng)；少說(shuō)“不”，多說(shuō)“行”；少回避，多挑擔(dān)；少謀人，多謀事；少享樂(lè)，多奉獻(xiàn)的“七少七多”要求，認(rèn)真對(duì)照檢查，查找問(wèn)題，切實(shí)加以整改，努力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。要廣開言路，收集各個(gè)階層各個(gè)方面對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見和建議。一要在本單位內(nèi)部，利用部門之間比較了解情況的有利條件，鼓勵(lì)部門之間以適當(dāng)?shù)男问较嗷ヌ岢鼋ㄗh，并在廣大干部職工中開展征集改進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的合理化建議活動(dòng)。二要敞開大門，走出機(jī)關(guān)，到基層去，到群眾中去，到服務(wù)對(duì)象中去，面對(duì)面地聽取基層干部群眾意見和建議。三要通過(guò)建立健全聽取意見網(wǎng)絡(luò)、設(shè)立監(jiān)督點(diǎn)、公布投訴電話等形式，暢通意見征集渠道。四要通過(guò)民主生活會(huì)等形式，開展批評(píng)與自我批評(píng)，查找不足和差距，明確努力方向。五要接受社會(huì)團(tuán)體和新聞?shì)浾摰谋O(jiān)督。各單位、部門和個(gè)人針對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)查找出來(lái)的問(wèn)題，要舉一反三，深入排查，深刻剖析原因，研究整改對(duì)策。三要強(qiáng)化督促檢查。這次開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，能否取得預(yù)期效果，督促檢查是一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。只有監(jiān)督有力、檢查到位，機(jī)關(guān)效能建設(shè)才不會(huì)流于形式，走過(guò)場(chǎng)。督促檢查應(yīng)是多渠道、全方位的。一要組織好專門檢查。機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要組織督查組，經(jīng)常檢查各部門開展活動(dòng)的情況，對(duì)一些單位進(jìn)行定期或不定期抽查，特別是對(duì)群眾反映意見大、投訴多的單位，更要重點(diǎn)檢查。中央出臺(tái)的《黨內(nèi)監(jiān)督條例》中，搞了一個(gè)巡視制度，省里也建立了巡視組，我們要參照這種做法，把機(jī)關(guān)效能建設(shè)機(jī)構(gòu)固定下來(lái)，強(qiáng)化督促檢查，堅(jiān)持不懈地抓下去。二要發(fā)揮新聞?shì)浾摫O(jiān)督作用。既要加強(qiáng)對(duì)好的做法、好的經(jīng)驗(yàn)的宣傳推廣，形成全區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的強(qiáng)大聲勢(shì)；又要對(duì)效能建設(shè)中出現(xiàn)的邊查邊犯、邊改邊犯的反面典型，進(jìn)行公開曝光，情節(jié)嚴(yán)重的，有關(guān)部門要給予紀(jì)律處分。三要充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和機(jī)關(guān)效能監(jiān)察投訴中心的作用。區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境投訴中心和機(jī)關(guān)效能監(jiān)察中心要大膽履行職責(zé)，確保有訴必接，有接必查，有查必果，及時(shí)查處、通報(bào)影響機(jī)關(guān)效能建設(shè)、破壞發(fā)展環(huán)境的人和事。當(dāng)前，要特別注意查處追究那些不干事、不作為的干部；嚴(yán)厲追究那些自己不干事又對(duì)干事創(chuàng)業(yè)者說(shuō)三道

四、評(píng)頭論足的干部；對(duì)那些政治上靠得住、有本事，銳意改革、開拓進(jìn)取，想干事、能干事的干部，必須從政治上給予更多地理解、關(guān)心、支持和保護(hù)。四要抓好整改提高。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，查找問(wèn)題、剖析原因，最終在于抓好落實(shí)、解決問(wèn)題、推動(dòng)工作、加快發(fā)展。要把整改提高作為效能建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來(lái)抓。在充分研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，針對(duì)存在的問(wèn)題，認(rèn)真制定整改方案，明確整改內(nèi)容、措施、時(shí)間和責(zé)任人。堅(jiān)持抓重點(diǎn)，注重解決實(shí)施問(wèn)題，力求取得實(shí)效。要集中一段時(shí)間開展集中服務(wù)活動(dòng)，區(qū)委、區(qū)政府計(jì)劃，把4月份作為項(xiàng)目落實(shí)月、5月份作為工業(yè)服務(wù)月，組織機(jī)關(guān)干部到企業(yè)、農(nóng)村、社區(qū)幫助經(jīng)濟(jì)主體解難題，以整改的實(shí)際行動(dòng)取信于民。今年區(qū)里將繼續(xù)開展“三評(píng)”活動(dòng)，“三評(píng)”活動(dòng)主要是看隊(duì)伍，有的單位主要領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)意識(shí)很強(qiáng)，但是下面的隊(duì)伍抓不起來(lái)，各級(jí)各部門一定要從樹立部門整體形象的高度重視這項(xiàng)工作，不斷提高整體的服務(wù)水平，提高機(jī)關(guān)效能。同志們，開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，是優(yōu)化我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、加快我區(qū)發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措。各級(jí)各部門一定要從打造“五大*”的戰(zhàn)略高度，從為人民群眾謀利益的高度，重視機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，為我區(qū)全面建設(shè)小康社會(huì)、提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化作出新的貢獻(xiàn)！

第二篇：在全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話

在全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話

陳 俊

（2011年12月2日）

同志們：

在“十二五”開局之年、起步之時(shí)，在全縣上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七屆六中全會(huì)和省第九次、市第三次黨代會(huì)精神的關(guān)鍵時(shí)刻，縣委、縣政府決定，從現(xiàn)在開始，在全縣范圍內(nèi)深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)。今天召開的全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)大會(huì)，主要任務(wù)就是：貫徹落實(shí)全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員會(huì)議精神，認(rèn)真查找、切實(shí)解決我縣干部作風(fēng)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，動(dòng)員全縣黨政機(jī)關(guān)各級(jí)干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，進(jìn)一步提升效能，以效能的大提升，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的大發(fā)展。剛才，春輝書記宣讀了《關(guān)于打造“效能霍山”強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作意見》，衛(wèi)東縣長(zhǎng)宣讀了《霍山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位目標(biāo)績(jī)效考核辦法》。這兩個(gè)文件是保障我們加強(qiáng)效能建設(shè)的操作文本，同志們務(wù)必吃透精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)。會(huì)上，縣直工委、行政審批服務(wù)中心、地稅局、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)等四個(gè)單位分別作了表態(tài)發(fā)言，希望在具體工作中兌現(xiàn)好、落實(shí)好。下面，我講五點(diǎn)意見： 第一，要以清醒的頭腦認(rèn)識(shí)效能建設(shè)。開展干部作風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)是市委、市政府下定決心要抓緊抓好的一件大事。不久前，市委、市政府召開了全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)暨“三項(xiàng)評(píng)議”動(dòng)員大會(huì)，出臺(tái)了一系列加強(qiáng)效能建設(shè)的具體措施。特別是開展 “三項(xiàng)評(píng)議”活動(dòng)，將公安、郵政、通信、金融系統(tǒng)在市區(qū)范圍內(nèi)的129個(gè)基層站所以及市直32個(gè)行政審批和服務(wù)窗口、43個(gè)單位的115個(gè)科室全部納入評(píng)議范圍，并強(qiáng)調(diào)要以鐵的面孔、鐵的手腕、鐵的心腸，抓好效能建設(shè)，出手之快、出拳之準(zhǔn)、力度之大、措施之強(qiáng)硬前所未有，充分表明了市委、市政府根治機(jī)關(guān)頑疾的決心?；剡^(guò)頭來(lái)看我縣，盡管近年來(lái)我們的干部作風(fēng)主流是好的，對(duì)外形象是好的，但是，在少數(shù)機(jī)關(guān)仍然存在著服務(wù)意識(shí)淡薄、機(jī)制運(yùn)行不暢、工作執(zhí)行不力、內(nèi)部管理松懈、對(duì)一些機(jī)關(guān)病見怪不怪等問(wèn)題。用市委孫云飛書記的話來(lái)講就是，機(jī)關(guān)中一些說(shuō)不清、道不明的“潛規(guī)則”仍然存在，看不見、摸不著的“隱性權(quán)力”仍在制約，扯不清、割不斷的“被服務(wù)”仍沒(méi)有根本改變，看不慣、查不盡的“亂現(xiàn)象”仍屢禁不止。這些問(wèn)題雖然只表現(xiàn)在少數(shù)部門、極個(gè)別干部身上，但危害很大，影響很壞，如不下決心解決，勢(shì)必影響黨和政府在人民群眾中的威信，影響霍山的整體形象，影響全縣改革發(fā)展的步伐。剛才播放的暗訪短片足以說(shuō)明，這些問(wèn)題不僅存在，而且有的還相當(dāng)嚴(yán)重。因此，深入開展效能建設(shè)，盡快轉(zhuǎn)變干部 作風(fēng)已迫在眉睫、勢(shì)在必行?，F(xiàn)在，市效能辦暗訪組正在各個(gè)縣區(qū)進(jìn)行效能建設(shè)暗訪，不僅深入到縣區(qū)機(jī)關(guān)暗訪，還深入到各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)和站所暗訪。在這里我給大家打個(gè)“預(yù)防針”，如果市效能辦暗訪中出現(xiàn)我縣干部的不光彩形象，無(wú)論是哪個(gè)部門、哪級(jí)干部，縣委、縣政府將堅(jiān)決從嚴(yán)、從速查處，絕不手軟。希望今天在座的各位領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必頭腦清醒、認(rèn)識(shí)到位。充分認(rèn)識(shí)這次效能建設(shè)活動(dòng)，絕不是一陣風(fēng)、走過(guò)場(chǎng)、搞形式，而是一場(chǎng)動(dòng)真格的效能革命。

第二，要以難點(diǎn)的破解推動(dòng)效能建設(shè)。這次效能建設(shè)，實(shí)行縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）聯(lián)動(dòng)開展。全縣各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部包含在內(nèi)，不允許有空白點(diǎn)。縣里已出臺(tái)了《關(guān)于打造“效能霍山”強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作意見》和《霍山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位目標(biāo)績(jī)效考核辦法》，還將陸續(xù)出臺(tái)一系列的配套文件。希望同志們不折不扣地完成規(guī)定動(dòng)作，突出重點(diǎn)，破解難點(diǎn)，在四個(gè)方面創(chuàng)造性加以落實(shí)：一要緊扣“三個(gè)層面”，提升服務(wù)理念。各級(jí)黨政機(jī)關(guān)要緊緊圍繞跨越崛起主題，牢固樹立服務(wù)是宗旨、管理是手段、發(fā)展是目的的思想，全力抓好“三服務(wù)”：一是為群眾服務(wù)，二是為項(xiàng)目服務(wù)，三是為企業(yè)服務(wù)。二要建好“兩大平臺(tái)”，提高服務(wù)水平。提高效能，必須建設(shè)好信息的平臺(tái)、服務(wù)的平臺(tái)，大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，大力推進(jìn)行政服務(wù)“一門進(jìn)、一費(fèi)清、一章結(jié)、一人包”的“四個(gè)一工程”，方 便群眾知情，方便群眾辦事，努力促進(jìn)政務(wù)服務(wù)的均等化、規(guī)范化、高效化。三要全面向“機(jī)關(guān)病”開刀，整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)。重點(diǎn)解決“庸、懶、散、亂”問(wèn)題?！坝埂敝饕憩F(xiàn)為平平安安占位子，忙忙碌碌裝樣子，渾渾噩噩守?cái)傋?，疲疲沓沓混日子；工作?biāo)準(zhǔn)低，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬；安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)??；業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，辦事效率不高。“懶”主要是指懶惰，表現(xiàn)為懶于學(xué)習(xí)、懶于動(dòng)腦、懶于動(dòng)手、懶于干事。在實(shí)際工作中表現(xiàn)為習(xí)慣于憑老辦法想問(wèn)題，習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn)辦事情，不學(xué)習(xí)、不思考，工作無(wú)主動(dòng)性，更談不上創(chuàng)造性。“散”主要表現(xiàn)為對(duì)工作缺乏熱情，對(duì)事業(yè)缺少激情，散漫、渙散，缺乏組織紀(jì)律性?！皝y”主要表現(xiàn)為：有利益的搶著管、有問(wèn)題的爭(zhēng)著推，特別是對(duì)一些有難度或政策上沒(méi)有規(guī)定的事，不作為的現(xiàn)象比較普遍，在個(gè)別單位和部門還非常嚴(yán)重。四要堅(jiān)決消除“中梗阻”現(xiàn)象，提高執(zhí)行力。“慢、拖、橫”和“吃、拿、卡、要”是機(jī)關(guān)不良作風(fēng)的主要表現(xiàn)，“中梗阻”現(xiàn)象是機(jī)關(guān)不良作風(fēng)的突出典型。少數(shù)同志對(duì)待企業(yè)和群眾來(lái)辦事，認(rèn)識(shí)不認(rèn)識(shí)不一樣，關(guān)系好不好不一樣，能快辦的慢辦，能公開辦的背后辦，講關(guān)系不講原則。一些部門之間缺乏溝通配合，遇到困難任務(wù)，相互扯皮，辦事效率低下；有的部門和干部習(xí)慣從本本和教條出發(fā)想問(wèn)題、做工作，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，執(zhí)行政策和制度鉆“牛角尖”、“認(rèn)死理”。特別是有些機(jī)關(guān)中層股室服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心淡薄，個(gè)別機(jī) 關(guān)干部把履行職責(zé)當(dāng)作是對(duì)服務(wù)對(duì)象的一種施舍、一種恩賜，不給好處不辦事，人情不到不辦事，給了好處亂辦事，這已經(jīng)成為當(dāng)前投資軟環(huán)境建設(shè)的頑疾和阻礙發(fā)展的重癥，必須下大力氣加以解決。為此，我們要圍繞這些突出問(wèn)題，深入開展以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風(fēng)氣、治亂上水平”為主要內(nèi)容的專項(xiàng)活動(dòng)，重點(diǎn)開展“千人評(píng)二級(jí)機(jī)構(gòu)”活動(dòng)，即對(duì)具有行政執(zhí)法、行政審批、行政管理職能的縣直部門二級(jí)機(jī)構(gòu)進(jìn)行測(cè)評(píng)。強(qiáng)化問(wèn)責(zé)機(jī)制，進(jìn)一步樹立“有錯(cuò)是過(guò)，無(wú)為也是過(guò)；有錯(cuò)要問(wèn)責(zé)，無(wú)為也要問(wèn)責(zé)”的理念，強(qiáng)化問(wèn)責(zé)措施，健全問(wèn)責(zé)體系，加大問(wèn)責(zé)力度，做到工作責(zé)任層層落實(shí)、發(fā)展壓力層層傳遞、工作動(dòng)力層層提升，堅(jiān)決做到“五個(gè)絕不”：絕不讓工作事項(xiàng)在我這里延誤，絕不讓工作差錯(cuò)在我這里發(fā)生，絕不讓不良風(fēng)氣在我這里出現(xiàn)，絕不讓基層群眾和外來(lái)客商在我這里受到冷遇，絕不讓霍山的發(fā)展形象在我這里受到損害。

第三，要以革新的精神抓好效能建設(shè)。加強(qiáng)效能建設(shè)是一場(chǎng)特殊的自我革命，一定要以最大的決心、非凡的勇氣和持久的毅力來(lái)抓。一要消除思想障礙。效能建設(shè)不是整人治人，但必須治庸、治懶、治散、治亂。效能建設(shè)的目標(biāo)不僅在于“提神醒腦”，而且要去除“頑疾”，為機(jī)關(guān)運(yùn)行“提速”，為群眾和企業(yè)服務(wù)“通關(guān)”，為霍山發(fā)展“清障”。因此，各級(jí)各部門一定要消除在以往開展一 些活動(dòng)中表現(xiàn)出的“難、煩、浮”等消極意識(shí)和形式主義，下定決心，集中精力，把這項(xiàng)“老大難”工作做好，把機(jī)關(guān)“頑癥”治好。二要堅(jiān)持長(zhǎng)期作戰(zhàn)。效能建設(shè)工作，不僅是一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)，更是一場(chǎng)持久戰(zhàn)，決不能只刮“一陣風(fēng)”，也不能“雷聲大雨點(diǎn)小”，更不能“只打雷不下雨”。各級(jí)各部門必須確立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想，堅(jiān)決克服各種消極、懈怠情緒，做到持之以恒、常抓不懈。三要建立長(zhǎng)效機(jī)制。各級(jí)各部門要針對(duì)自身工作特點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化措施，建章立制，有針對(duì)性地解決機(jī)關(guān)效能方面存在的突出問(wèn)題。同時(shí)，要把效能建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展統(tǒng)一起來(lái)，絕不能搞成“兩張皮”。

第四，要以明確的責(zé)任落實(shí)效能建設(shè)。轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高機(jī)關(guān)效能，全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭垂范，當(dāng)好表率。各單位主要負(fù)責(zé)人是效能建設(shè)第一責(zé)任人，對(duì)一些重點(diǎn)工作、重大事項(xiàng)，做到領(lǐng)導(dǎo)指揮在一線，情況掌握在一線，措施落實(shí)在一線，問(wèn)題解決在一線，對(duì)所在部門和單位機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)要親自抓、負(fù)總責(zé)，對(duì)出現(xiàn)的突出問(wèn)題，要負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；班子其他成員要自覺強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”意識(shí)，既要抓分管工作出成績(jī)，又要抓分管股室作風(fēng)效能建設(shè)出成果，在分管工作中全面落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的要求，分管范圍內(nèi)的作風(fēng)效能建設(shè)出現(xiàn)突出問(wèn)題，分管同志首先要負(fù)責(zé)；機(jī)關(guān)股室處在服務(wù)第一線，直接與企業(yè)、群眾接觸，其作風(fēng)及效能的好壞直接影響機(jī)關(guān)的整 體形象，股室負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行股室作風(fēng)效能建設(shè)直接責(zé)任人的職責(zé)，把解決中間梗阻、政令不暢、辦事拖沓、胡亂作為等問(wèn)題作為科室作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進(jìn)一步加強(qiáng)股室內(nèi)部管理，增強(qiáng)服務(wù)的規(guī)范化建設(shè)；全體機(jī)關(guān)干部都是機(jī)關(guān)的形象代表，每個(gè)人都要樹立“個(gè)個(gè)都是投資環(huán)境、人人代表機(jī)關(guān)形象”的理念，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)和良好的形象，贏得群眾和服務(wù)對(duì)象的信賴和擁護(hù)。

第五，要以嚴(yán)格的督查促進(jìn)效能建設(shè)。要把監(jiān)督檢查貫穿效能建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)。一要形成合力。各級(jí)各部門要緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署，努力營(yíng)造全縣抓效能、人人提效能的濃厚氛圍?？h效能辦要對(duì)效能建設(shè)的學(xué)習(xí)動(dòng)員、自查自糾、制訂措施、考核總結(jié)開展全過(guò)程、全方位的監(jiān)督檢查，發(fā)揮好監(jiān)督檢查職能。這里強(qiáng)調(diào)，在全縣范圍內(nèi)，縣效能辦沒(méi)有不能督查督辦的事項(xiàng)，沒(méi)有不能督查督辦的地方，這是縣委、縣政府授予的權(quán)力。同時(shí)，紀(jì)檢監(jiān)察、組織、宣傳等部門也要各司其職、各盡其責(zé)，形成合力，真正把效能建設(shè)的氛圍造起來(lái)、措施跟上來(lái)、手段硬起來(lái)。二要強(qiáng)化督查。要深入企業(yè)、深入群眾廣泛聽取意見和建議，對(duì)效能建設(shè)中的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行跟蹤督查、定期通報(bào)，對(duì)那些群眾意見集中、反映強(qiáng)烈的部門、單位、崗位和人員，要實(shí)行重點(diǎn)督查督辦或重點(diǎn)監(jiān)控。堅(jiān)持明查與暗訪相結(jié)合，縣效能辦每月至少要開展一次暗訪，對(duì)違 反規(guī)定的人和事堅(jiān)決曝光、堅(jiān)決懲處。三要抓好監(jiān)察。凡是群眾有投訴或效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，一律追查到底。凡是查證屬實(shí)違反規(guī)定的，一律查處到位，堅(jiān)決以鐵的決心，鐵的手腕，鐵的措施，確保執(zhí)行到位。同時(shí)，要把督查結(jié)果同考核獎(jiǎng)懲結(jié)合起來(lái)，與對(duì)具體事和具體人的處理結(jié)合起來(lái)，使廣大群眾切實(shí)感受到機(jī)關(guān)效能建設(shè)帶來(lái)的新變化。

同志們，“作風(fēng)出生產(chǎn)力，效能出競(jìng)爭(zhēng)力”，開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，事關(guān)霍山的發(fā)展大局。全縣各級(jí)各部門一定要按照縣委、縣政府的要求和部署，以更大的氣魄、更高的熱情、更新的舉措、更實(shí)的作風(fēng)，打贏效能建設(shè)的攻堅(jiān)戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，把機(jī)關(guān)效能提高到一個(gè)新水平，為推動(dòng)霍山跨越崛起做出新的更大的貢獻(xiàn)。

第三篇：在全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話

在全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話

同志們：

鄉(xiāng)黨委政府決定今天召開“發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)征精神，筑牢三個(gè)思想基礎(chǔ)，促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)上新臺(tái)階”主題實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，就是要著力建設(shè)“五型機(jī)關(guān)”（學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、誠(chéng)信型、廉潔型），切實(shí)解決五個(gè)方面的突出問(wèn)題：一是進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，切實(shí)解決本位主義、各自為政的問(wèn)題；二是進(jìn)一步提高工作效率，切實(shí)解決反應(yīng)遲緩、執(zhí)行不力的問(wèn)題；三是進(jìn)一步提振干部士氣，切實(shí)解決萎靡不振、自暴自棄的問(wèn)題；四是進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，切實(shí)解決思想渙散、作風(fēng)漂浮的問(wèn)題；五是進(jìn)一步提高創(chuàng)新水平，切實(shí)解決因循守舊、滿足現(xiàn)狀的問(wèn)題。

近段時(shí)間，我鄉(xiāng)各項(xiàng)工作在大家的共同努力之下，取得了一定的成績(jī)。但是，也出現(xiàn)了一些問(wèn)題，已經(jīng)到了不得不說(shuō)、非解決不可的時(shí)候，主要表現(xiàn)在四個(gè)方面：

一是“慢”，就是工作推進(jìn)慢。當(dāng)前，在全民創(chuàng)業(yè)小區(qū)工程建設(shè)、招商引資項(xiàng)目開工、林權(quán)制度改革和四件大事等工作推進(jìn)過(guò)程中，存在的最大問(wèn)題是，招商項(xiàng)目開工、在建項(xiàng)目推進(jìn)緩慢。重點(diǎn)工程進(jìn)展不平衡，速度不快。推進(jìn)速度緩慢，遲遲看不到形象進(jìn)度，未能按照既定時(shí)間表按時(shí)按序推進(jìn)，與廣大群眾的期待還有很大的差距。盡管前兩年的工作取得了一定的成績(jī)，發(fā)展有

1較大的變化，但與全縣、與周邊、與沿海發(fā)達(dá)地區(qū)推進(jìn)工作的速度相比，還存在很大的差距，沒(méi)有形成大規(guī)模推進(jìn)的態(tài)勢(shì)。招商引資簽約項(xiàng)目和重點(diǎn)工作的推進(jìn)存在的突出問(wèn)題是，一是簽約項(xiàng)目遲遲沒(méi)有開工，沒(méi)有真金白銀的投資，見不到稅收。二是重點(diǎn)工作推進(jìn)緩慢，都超出了預(yù)定工期，老百姓就看不到希望。

二是“?！?，就是“中梗阻”嚴(yán)重。根據(jù)近階段的一些反映，我們的部份干部仍然存在著嚴(yán)重的“中梗阻”問(wèn)題，導(dǎo)致黨委政府的政令不暢，決策部署難以落實(shí)，目標(biāo)任務(wù)難以實(shí)現(xiàn)。在實(shí)際工作中主要表現(xiàn)為三種癥狀。一是“陽(yáng)奉陰違”：搞當(dāng)面一套背后一套，欺上瞞下，弄虛作假，自己說(shuō)了算。二是“倚老賣老”：擺老資格，講條件，領(lǐng)導(dǎo)管不了，得過(guò)且過(guò)。三是“協(xié)調(diào)不足”：“利益當(dāng)籃球、困難當(dāng)足球、責(zé)任當(dāng)排球”，缺乏一種協(xié)調(diào)和諧的整體環(huán)境“軟結(jié)構(gòu)”。由此導(dǎo)致執(zhí)行政策呈四種傾向：一是抵觸，對(duì)工作硬頂、軟拖；二是折扣，搞政策取舍，有利就執(zhí)行；三是做交易，辦事看交情、看好處辦事；四是不作為，瀆職失職貽誤工作。如果我們大力整治干部作風(fēng),加強(qiáng)效能建設(shè),就會(huì)讓干事的人寒心，這與當(dāng)前全縣和全鄉(xiāng)發(fā)展的形勢(shì)極不適應(yīng)，鄉(xiāng)黨委政府要下定決心，非拿一部分人開刀不可，希望大家好之為之。

三是“實(shí)”，就是作風(fēng)不實(shí)。當(dāng)前，我縣一些干部還存在抓而不實(shí)、抓而不緊、抓抓停停的現(xiàn)象，有的高高在上不愿抓落實(shí)，有的無(wú)計(jì)無(wú)謀不會(huì)抓落實(shí)，有的怕苦怕累不想抓落實(shí)。主要表現(xiàn)為：喜歡做表面文章，華而不實(shí)，工作推進(jìn)說(shuō)在啃上，沒(méi)有進(jìn)度，不見成效；一些人作風(fēng)散慢，事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)，做一天和尚

撞一天鐘，缺乏爭(zhēng)先進(jìn)位的精神，工作上得過(guò)且過(guò)。主動(dòng)性不強(qiáng)，對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題拿不出有效解決的辦法，遇問(wèn)題，束手無(wú)策，無(wú)所作為。遇到困難沒(méi)有克服困難的勇氣，沒(méi)有戰(zhàn)勝困難的能力，不能實(shí)實(shí)在在地干，踏踏實(shí)實(shí)地干。

四是“識(shí)”，就是認(rèn)識(shí)不到位。為什么我們的工作推進(jìn)慢，說(shuō)到底，還是一個(gè)認(rèn)識(shí)不到位、思想不解放的問(wèn)題。究其原因，主要有三個(gè)方面。一是沒(méi)有認(rèn)識(shí)到集鎮(zhèn)建設(shè)關(guān)系發(fā)展快慢的重要性。市委薄書記指出：一個(gè)城市建得好不好，管得好不好，能反映出當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)的眼界、文化素養(yǎng)和工作水平。一個(gè)地方的標(biāo)志性建筑代表著一個(gè)地區(qū)的形象，投資環(huán)境好不好，辦事效率高不高，關(guān)鍵是看城市的建筑和形象。要提升投資硬環(huán)境的有效途徑，就是要加大集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和重點(diǎn)工程的推進(jìn)力度，讓別人從標(biāo)志性建筑看到這座城市的生機(jī)與活力。二是沒(méi)有認(rèn)識(shí)到實(shí)干苦干是加快一個(gè)地方發(fā)展的重要舉措。沿海發(fā)達(dá)地區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)告訴我們，一個(gè)地方要實(shí)現(xiàn)快速崛起，必須突破工業(yè)經(jīng)濟(jì)，強(qiáng)化招商引資，加速產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。為此，我們要做好招商引資這篇文章，大力發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，把業(yè)企業(yè)引進(jìn)來(lái)，改變我們的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)模式。只要我們能先人一步、快人一拍把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過(guò)來(lái)，就能加快發(fā)展農(nóng)特產(chǎn)品加工。三是思維狹隘，處理不好局部和整體的關(guān)系。我們發(fā)展不快，發(fā)展不好，一切都是空談。沒(méi)有高度的責(zé)任感，沒(méi)有寢食難安、夜不能寐的緊迫感，沒(méi)有慢進(jìn)則退的危機(jī)感，把單位和個(gè)人的局部利益看得太重，思前想后、畏首畏尾，膽小怕事、縮手縮腳，那么機(jī)遇便會(huì)喪失，發(fā)展便會(huì)落

空。對(duì)以上存在的問(wèn)題，各級(jí)各部門務(wù)必高度重視，切實(shí)加以解決。

一要“快”，就是要加快推進(jìn)項(xiàng)目。一是項(xiàng)目動(dòng)工要快。力爭(zhēng)6月底前動(dòng)工建設(shè)，二是項(xiàng)目推進(jìn)要快。對(duì)于在建的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，續(xù)建項(xiàng)目要嚴(yán)格倒時(shí)計(jì)管理，倒排工期，倒逼推進(jìn)，保質(zhì)保量按時(shí)按序推進(jìn)；新建項(xiàng)目要充分做好前期準(zhǔn)備工作，全力確保在建項(xiàng)目如期或提前完工。

二要“疏”，就是要疏通中梗阻。一疏思想。要以大力開展“發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)征精神，筑牢三個(gè)思想基礎(chǔ)，促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)上新臺(tái)階”主題實(shí)踐活動(dòng)為抓手，做到真學(xué)、真用，并轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)，改變一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定，革除一切影響發(fā)展的體制弊端，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展的軟環(huán)境。二疏機(jī)制。要逐步形成競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、激勵(lì)約束和動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。敞開大門，讓一切想干事、能干事的人有盼頭。對(duì)干部崗位要定期交流，使干部成為多面手，要強(qiáng)化考核淘汰，要讓干部能上能下。

三要“提”，就是要提高認(rèn)識(shí)。要充分認(rèn)識(shí)到我們面臨難得的發(fā)展機(jī)遇，這個(gè)時(shí)候，每一個(gè)環(huán)節(jié)都不能出現(xiàn)問(wèn)題，否則經(jīng)濟(jì)提速發(fā)展便是一句空話。說(shuō)小一點(diǎn)是瀆職失職工作不力，說(shuō)大一點(diǎn)就是貽誤我鄉(xiāng)發(fā)展的時(shí)機(jī)。我們要將發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)思想與本鄉(xiāng)的實(shí)際相結(jié)合，走出一條符合我鄉(xiāng)具有特色的發(fā)展之路。我們沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可循，唯有靠自己去闖，做到敢想敢干敢當(dāng)。敢想，就是要破“常規(guī)”、反“常態(tài)”，破舊創(chuàng)新；敢干，就是敢闖，敢試，敢冒，敢于跳出政策和體制的“紅線”，敢于用超常規(guī)的方法和手

段，突破因循守舊的禁區(qū)，打破條條框框的限制；敢當(dāng)，就是要敢于決斷、敢于拍板，不怕失敗、勇于擔(dān)責(zé)。要充分認(rèn)識(shí)到，客商投資不論大小都是我們的是親人，能招來(lái)客商的干部是能人，影響投資環(huán)境的人是罪人。

四要“抓”，就是要重抓落實(shí)。xxx的發(fā)展心系著全鄉(xiāng)15000人民，“誰(shuí)與xxx的發(fā)展過(guò)不去，就是與黨委政府過(guò)不去，就是與全鄉(xiāng)15000人民過(guò)不去”。我們將采取非常的、嚴(yán)厲的手段，以鐵的紀(jì)律、鐵的手腕、鐵的措施，為全鄉(xiāng)重點(diǎn)工作推進(jìn)提供最堅(jiān)強(qiáng)的保障。

一是滿懷激情抓落實(shí)。在當(dāng)前加一把勁就可以沖上去的關(guān)鍵時(shí)刻，信心顯得特別重要。有信心就有希望，就能保持一股迎難而上、乘勢(shì)而上的干勁。在我們發(fā)展爬坡上坎、負(fù)重奮進(jìn)的特殊時(shí)期，特別需要一種激情來(lái)凝心聚力、激發(fā)斗志。要把“滿懷激情奮斗，帶著希望上路”作為每一位干部的座右銘，用希望和激情激勵(lì)大家以一流的精神狀態(tài)對(duì)待每一項(xiàng)工作。二是破解難題抓落實(shí)。在加快發(fā)展中，一定要凝心聚力，振作精神，直面困難、破解難題。先干不爭(zhēng)論，先干不議論，邊干邊摸索，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中總結(jié)，在不斷破解難題中實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。三是雷厲風(fēng)行抓落實(shí)。要在“快”字上做文章。適應(yīng)新形勢(shì)要快，制定工作方案要快，打開工作局面要快，工作推進(jìn)要快，要以快聚民心，以快添干勁，以快占先機(jī)。要在“爭(zhēng)”字上做文章。要有一種勇于爭(zhēng)先、勇于率先的精神，有一種時(shí)不我待，只爭(zhēng)朝夕的勁頭，在干中爭(zhēng)，爭(zhēng)中干。四是優(yōu)質(zhì)服務(wù)抓落實(shí)。要把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為加快發(fā)展的生命線來(lái)抓，用鐵的手腕和鐵的紀(jì)律抓好發(fā)展環(huán)境。全鄉(xiāng)上下要營(yíng)造開明開放的思想環(huán)境，要營(yíng)造安全和諧的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，讓投資者有預(yù)期的穩(wěn)定感和安全感，使其放心大膽地搞經(jīng)營(yíng)、謀發(fā)展，以環(huán)境的優(yōu)化實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的快速集聚，實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。五是嚴(yán)格督查抓落實(shí)。要通過(guò)加強(qiáng)督促檢查，量化指標(biāo)、量化進(jìn)度，按照預(yù)定的目標(biāo)和要求抓落實(shí)，年初確定的目標(biāo)任務(wù)雷打不動(dòng)必須完成，各項(xiàng)工作的時(shí)序進(jìn)度雷打不動(dòng)必須快速推進(jìn)。要深入一線認(rèn)真檢查、認(rèn)真督促，一抓到底，形成一級(jí)抓一級(jí)，級(jí)級(jí)抓落實(shí)的工作局面，嚴(yán)督嚴(yán)查、真督真查，確保以督查促進(jìn)工作落實(shí)。六是清正廉潔抓落實(shí)。各級(jí)干部一定要風(fēng)清氣正，取信于民。在工作和生活中要力求做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人所傷害”。紀(jì)委重點(diǎn)要加大力度查處客扣惠農(nóng)資金先等行為，樹好黨委政府和干部的良好形象。

同志們，機(jī)關(guān)效能建設(shè)事關(guān)我鄉(xiāng)的發(fā)展，事關(guān)人民的期望，事關(guān)干部的成長(zhǎng)，事關(guān)黨委政府的形象。我們一定要以對(duì)人民、對(duì)發(fā)展、對(duì)事業(yè)、對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的精神，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，全力打好機(jī)關(guān)效能建設(shè)攻堅(jiān)戰(zhàn)，掀起一場(chǎng)聲勢(shì)浩大的機(jī)關(guān)效能革命，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第四篇：在全區(qū)2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話

宋文豹同志在全區(qū)2011年機(jī)關(guān)

效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話

（2011年3月4日）

同志們：

今天全區(qū)召開機(jī)關(guān)效能建設(shè)總結(jié)表彰暨動(dòng)員大會(huì)，主要任務(wù)是，回顧總結(jié)2010年全區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作情況，安排部署2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)的任務(wù)和措施，動(dòng)員全區(qū)各級(jí)干部進(jìn)一步解放思想、開拓進(jìn)取，以更加良好的精神風(fēng)貌、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加高效的服務(wù)，推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。下面，我就進(jìn)一步轉(zhuǎn)變?nèi)珔^(qū)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)、深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，講三個(gè)方面的問(wèn)題。

第一、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好效能建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感

2010年9月份以來(lái)，我們堅(jiān)持把機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為提高執(zhí)行力、提高工作效率的切入點(diǎn)和突破口，扎實(shí)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，不斷完善機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督考核，機(jī)關(guān)工作質(zhì)量和服務(wù)水平有一定的提高，有力推動(dòng)了全區(qū)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供了有力保證。

（一）責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。各級(jí)干部始終保持昂揚(yáng)向上的精神斗志和積極向上的精神狀態(tài)，加快發(fā)展、超常發(fā)展、跨越發(fā)展已成為全區(qū)上下共識(shí)，各級(jí)各部門創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)前進(jìn)位的思想不斷強(qiáng)化，敢于創(chuàng)新、敢于突破、敢于拼搏的意識(shí)明顯增強(qiáng)，在項(xiàng)目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城市建設(shè)及社會(huì)事業(yè)發(fā)展等方面都取得了新的成績(jī)。

（二）服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。“兩區(qū)”體制進(jìn)一步調(diào)整優(yōu)化，責(zé)權(quán)進(jìn)一步理順，面對(duì)企業(yè)落地、開工、建設(shè)所要解決的大量問(wèn)題和繁重任務(wù)，各級(jí)各部門始終把服務(wù)作為首要職責(zé)，充分發(fā)揚(yáng)“五辦”作風(fēng)，加快征地拆遷速度，主動(dòng)幫助解決規(guī)劃、審批、辦證方面等問(wèn)題，協(xié)調(diào)解決水、電、油、運(yùn)、氣等生產(chǎn)要素問(wèn)題，幫助解決用工難等問(wèn)題，為推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展發(fā)揮了積極作用，創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好環(huán)境。

（三）效能意識(shí)和辦事效率進(jìn)一步改善。開展機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)以來(lái)，機(jī)關(guān)全面推行“依法依規(guī)、打破常規(guī)、特事特辦、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的辦事原則。建立健全辦事公開、首問(wèn)負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)和責(zé)任追究等工作制度。辦事拖拉、相互推諉的衙門作風(fēng)有了很大改進(jìn)，提高工作效率、講究辦事效果的氛圍已初步形成。

（四）更加注重民生。區(qū)直各部門在為老百姓解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題方面，切切實(shí)實(shí)做到了量力而行、盡力而為。比如，城區(qū)面貌的改善、城鎮(zhèn)居民低保的普遍解決、社會(huì)保障體系的健全完善、還遷安置房建設(shè)、教師職稱聘任等方面，解決了一些人民群眾最關(guān)心、最直接的、最需要、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，贏得了群眾的信任和支持。

（五）干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。通過(guò)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，全區(qū)干部廣大干部的工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。人民群眾反映強(qiáng)烈的不按時(shí)上下班、打牌“帶彩”、相互吃請(qǐng)、工作日中餐飲酒、公車私駕、粗暴執(zhí)法等現(xiàn)象，有了明顯好轉(zhuǎn)。作風(fēng)體現(xiàn)形象、作風(fēng)決定效率、作風(fēng)事關(guān)發(fā)展大局，已成為廣大機(jī)關(guān)干部職工的共識(shí)。

在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也應(yīng)該看到，與新形勢(shì)、新任務(wù)相比，全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)還存在很多不容忽視的問(wèn)題，與項(xiàng)目業(yè)主和群眾的要求相比還有較大差距。一是“一抓到底”的工作精神沒(méi)有得到有效貫徹，工作效率還有待提高。有的部門不催不辦，辦事拖拉，安排部署的工作遲遲得不到落實(shí)反饋，重難點(diǎn)問(wèn)題得不到有效解決。比如全通公司辦房產(chǎn)證的問(wèn)題，一年時(shí)間沒(méi)有辦好。這里面有全通自己的問(wèn)題，也有政府部門的問(wèn)題，有些問(wèn)題是

可以合法地解決的。有問(wèn)題要及時(shí)報(bào)告反映，可當(dāng)面匯報(bào)，也可電話請(qǐng)示匯報(bào)，要想方設(shè)法解決問(wèn)題，一抓到底，把事辦成。要正確處理效率與程序的關(guān)系，兩者并不矛盾，要擺正兩者之間的關(guān)系。不能因?yàn)橹v效率而不講程序，也不能因?yàn)橹v程序而成為效率不高的理由。比如綠化招標(biāo)，如果提前把程序走完，3月份就正好開展植樹綠化。二是服務(wù)能力有待提高。有些干部不善于學(xué)習(xí)研究，不知道怎樣和企業(yè)家打交道、怎樣為企業(yè)家服務(wù)，遇到有難度或有政策障礙的問(wèn)題束手無(wú)策，沒(méi)有去研究解決，工作能力和水平還不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求。三是工作責(zé)任心不強(qiáng)，精神狀態(tài)不佳。工作上缺乏熱情、激情和動(dòng)力，上進(jìn)心不強(qiáng)，工作中怕?lián)?zé)任；有的同志存在本位主義思想，遇到有利益的事就撈，遇到難題互相推諉。四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)。工作日中餐飲酒、打牌帶彩、互相吃請(qǐng)、上班時(shí)間炒股玩游戲等現(xiàn)象還依然存在。效能辦要認(rèn)真查處違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，不能手軟。各級(jí)各部門一定要高度重視，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真搞好查擺和整改。

今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是打造千億園區(qū)、建設(shè)城市新區(qū)的關(guān)鍵一年。開好頭、起好步對(duì)全區(qū)“十二五”整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)具有重要意義。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，尤其需要通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強(qiáng)化服務(wù)、提高效能，創(chuàng)造更好的發(fā)展環(huán)境；尤其需要通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高科學(xué)執(zhí)政能力，推動(dòng)工作實(shí)現(xiàn)新突破，不斷增創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢(shì)；尤其需要通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，進(jìn)一步形成同心同德、推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大合力。各級(jí)各部門要切實(shí)提高對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境重要性的認(rèn)識(shí)，以高度的政治責(zé)任感和使命感，強(qiáng)化措施，加大力度，不斷把機(jī)關(guān)效能建設(shè)推向深入。

第二、突出效率，狠抓落實(shí)，努力推動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)再上新水平

今年全區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的主題是“提高工作效率”，重點(diǎn)就是要解決機(jī)關(guān)干部存在的四平八穩(wěn)、按部就班、程序僵化、效率不高、速度不快、服務(wù)能力欠缺、工作責(zé)任心不強(qiáng)等突出問(wèn)題。具體來(lái)講要抓好以下幾個(gè)重點(diǎn)：

（一）要始終如一抓學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)

一是要圍繞解放思想加強(qiáng)學(xué)習(xí)。辦事效率不高、效果不好，說(shuō)到底是學(xué)習(xí)不夠、思想不解放，沒(méi)有真心實(shí)意地沉下身子去學(xué)習(xí)，沒(méi)有真心實(shí)意地想去解決實(shí)際問(wèn)題。對(duì)此，每個(gè)干部要對(duì)照自己的思想實(shí)際和全區(qū)的發(fā)展實(shí)際，正視僵化保守、求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀、得過(guò)且過(guò)、消極畏難、工作紀(jì)律渙散等問(wèn)題，切實(shí)破除因循守舊、自滿保守、虛空漂浮等影響科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的思想和陳舊觀念。

二是要圍繞提高工作能力加強(qiáng)學(xué)習(xí)。日常工作中我們做了大量工作，吃了苦、受了累，但由于學(xué)習(xí)不夠，能力沒(méi)有提高，事情沒(méi)有得到解決，工作還是原地踏步。對(duì)此，我們要在圍繞加快發(fā)展、擴(kuò)大發(fā)展、開放發(fā)展上加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重了解實(shí)際情況，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，解決實(shí)際問(wèn)題。從群眾反映最突出的問(wèn)題改起，從企業(yè)要求最強(qiáng)烈的事情做起，務(wù)求肩負(fù)的工作有所突破。

（二）要堅(jiān)定不移抓落實(shí)，認(rèn)真履行職責(zé)

一是要敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé)。各級(jí)干部尤其是主要負(fù)責(zé)同志要敢于負(fù)責(zé)任、敢于擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，為了猇亭的發(fā)展和全區(qū)人民的利益，不怕事、不避事、不退縮，堅(jiān)決反對(duì)見了問(wèn)題就回避、遇到矛盾就繞行的不負(fù)責(zé)任行為；要堅(jiān)持原則，敢于觸難碰硬，堅(jiān)決反對(duì)不講原則、處事圓滑的老好人行為。對(duì)敢于負(fù)責(zé)、不怕得罪人的干部要多理解、多關(guān)心、多支持、多保護(hù)，并優(yōu)先提拔重用；對(duì)不負(fù)責(zé)任、當(dāng)老好人的干部，要批評(píng)教育，直至采取必要的組織措施。

二是要嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、一抓到底。各級(jí)干部要把抓落實(shí)作為一項(xiàng)基本功來(lái)礪煉，把握抓落實(shí)的規(guī)律，提高抓落實(shí)的能力，具體抓、抓具體，切忌大而化之和不切實(shí)際的空對(duì)空。要認(rèn)真落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目責(zé)任制和重要工作、重點(diǎn)工程限時(shí)辦結(jié)制度。對(duì)區(qū)委、區(qū)政府的決策部署，說(shuō)

什么時(shí)候干，就什么時(shí)候干，說(shuō)什么時(shí)候干完，就什么時(shí)候干完，一抓到底，確保抓出成效。要加大工作督查力度，特別是對(duì)區(qū)委、區(qū)政府確定的重點(diǎn)工作和大事、實(shí)事，各有關(guān)部門和單位要進(jìn)一步細(xì)化任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，抓緊實(shí)施；各分管領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)調(diào)度，加大督查力度，確保落到實(shí)處。

（三）要全力以赴抓服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境

一是要提升服務(wù)對(duì)象滿意度。群眾和項(xiàng)目業(yè)主的滿意度還不很高，直接找我訴或越級(jí)向市領(lǐng)導(dǎo)反映問(wèn)題的現(xiàn)象仍然存在，這說(shuō)明我們的政府有些部門干部的服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量不高。各級(jí)機(jī)關(guān)和干部要切實(shí)引起高度重視，以項(xiàng)目業(yè)主和群眾滿意為最高標(biāo)準(zhǔn)，積極主動(dòng)、熱情周到地為項(xiàng)目業(yè)主和群眾搞好服務(wù)。對(duì)項(xiàng)目業(yè)主和群眾的要求，能辦理的要立即辦理；對(duì)手續(xù)不完備或條件不成熟的，要主動(dòng)幫助想辦法，在政策法律允許的范圍內(nèi)創(chuàng)造條件辦理；對(duì)確因政策、法律等原因不能辦理的，要耐心做好解釋說(shuō)明工作，取得項(xiàng)目業(yè)主和群眾的理解。

二是要提高工作效率。要大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、立說(shuō)立行、急事急辦、特事特辦的工作作風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)部門公開承諾、限時(shí)辦結(jié)等制度，對(duì)承諾的事項(xiàng)要堅(jiān)決按時(shí)落實(shí)到位，對(duì)安排交辦的事項(xiàng)，要有結(jié)果、要有回音、要有反饋。要進(jìn)一步減少審批事項(xiàng)，簡(jiǎn)化辦事程序，切實(shí)提高辦事效率。要提高區(qū)行政服務(wù)中心規(guī)范運(yùn)行水平，真正做到“一個(gè)部門受理、一條龍服務(wù)、一次性辦結(jié)”。

三是要切實(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè)。要教育引導(dǎo)各級(jí)干部樹立正確的權(quán)力觀，處理好權(quán)與責(zé)的關(guān)系，始終把權(quán)力作為為群眾謀利益、為基層和企業(yè)服務(wù)的手段。要加強(qiáng)干部管理監(jiān)督，加大干部交流力度，優(yōu)化好干部工作環(huán)境，使各級(jí)干部依法、廉潔、文明行政。要加大查處力度，堅(jiān)決糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。一旦出現(xiàn)濫用職權(quán)、吃拿卡要，不給好處不辦事、給了好處亂辦事的問(wèn)題，要堅(jiān)決嚴(yán)厲查處，嚴(yán)格追究部門領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

第三、強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得新成效

（一）要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。區(qū)委常委和區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實(shí)抓好分管的部門和工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)、客觀公正地對(duì)各效能建設(shè)單位進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，做好表率。各級(jí)各部門要把加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)擺到更加突出的位置，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”責(zé)任制，常抓不懈。區(qū)效能辦要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)、工作調(diào)度和考核職能，周密部署，精心組織，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得新成效。

（二）要強(qiáng)化督查督辦，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)各部門要把監(jiān)督管理貫穿機(jī)關(guān)效能建設(shè)全過(guò)程，以加強(qiáng)干部監(jiān)督管理，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作效能大提升。區(qū)效能辦和區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）、區(qū)委區(qū)政府督查室要進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度，努力在解決基層、企業(yè)和群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題上見實(shí)效；要研究行之有效的工作效能監(jiān)察辦法，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和效能提高。要拓寬監(jiān)督渠道，建立完善有獎(jiǎng)舉報(bào)制度，調(diào)動(dòng)群眾監(jiān)督的積極性；要充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員和新聞媒體、服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督作用，不斷提高監(jiān)督實(shí)效。

（三）要嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，增強(qiáng)活力。要堅(jiān)持把機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)考評(píng)作為實(shí)績(jī)?cè)u(píng)定、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，進(jìn)一步完善考核評(píng)議機(jī)制，加大考核力度，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，對(duì)成效顯著、評(píng)議優(yōu)秀的單位，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)問(wèn)題較多、評(píng)議較差的單位，重點(diǎn)監(jiān)督，限期整改。對(duì)整改不力的，取消單位評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。通過(guò)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，充分激發(fā)各級(jí)機(jī)關(guān)服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的自覺性和主動(dòng)性，努力創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。

同志們，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，事關(guān)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，事關(guān)各項(xiàng)事業(yè)成敗。各級(jí)各部門要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，完善措施，扎實(shí)推進(jìn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能、優(yōu)化環(huán)境，為加快建設(shè)千億園區(qū)、城市新區(qū)做出新的更大的貢獻(xiàn)！

第五篇：領(lǐng)導(dǎo)在2021機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話

領(lǐng)導(dǎo)在2021機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話范文

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家上午好！

市委、市政府今天在這里召開動(dòng)員大會(huì)，對(duì)全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)行全面部署，這充分體現(xiàn)了市委、市政府著力改進(jìn)工作作風(fēng)、提高機(jī)關(guān)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的信心和決心。

我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹這次大會(huì)精神，按照市委、市政府的統(tǒng)一要求，在XXX鎮(zhèn)大力開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，緊緊圍繞深化認(rèn)識(shí)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、服務(wù)群眾、規(guī)范管理四個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)各項(xiàng)措施。為此，我們將突出抓好以下四個(gè)方面工作。

一、深化思想認(rèn)識(shí)，提高干部素質(zhì)。在全鎮(zhèn)范圍開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)教育活動(dòng)，增強(qiáng)干部、職工對(duì)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)重要性與必要性的認(rèn)識(shí)，有針對(duì)性地解決思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題。一是注意把握好機(jī)關(guān)效能建設(shè)的特點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧、全面推動(dòng)各項(xiàng)工作，做到“兩促進(jìn)、兩不誤”。二是注意教育廣大干部、職工增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和服務(wù)本領(lǐng)，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部利用中心組學(xué)習(xí)、電大、函授、在職自學(xué)等多種形式，學(xué)習(xí)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、管理、法律等知識(shí)，提高學(xué)歷層次和業(yè)務(wù)水平。今年X月份后，將分批組織干部、職工前往XX、XX等地區(qū)學(xué)習(xí)考察，開拓視野，進(jìn)一步解放思想，激發(fā)干事熱情。三是注意狠抓工作落實(shí)。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，明確鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的任務(wù)，各負(fù)其責(zé)，把效能建設(shè)的有關(guān)要求落到實(shí)處。

二、圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展，營(yíng)造良好環(huán)境。目前，XXX鎮(zhèn)擔(dān)負(fù)著全市項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)的重任。XXX年以來(lái)，我鎮(zhèn)積極推進(jìn)各個(gè)項(xiàng)目的建設(shè)，共完成項(xiàng)目征地XX畝，其中XXX新征地XX畝，拆遷XX戶，完成任務(wù)的XX%；XXX、市政道路的清表工作基本完成，促使XXX、市政道路等項(xiàng)目順利進(jìn)入開發(fā)建設(shè)。從現(xiàn)在開始，我們將更加積極努力，要在提高辦事效率、提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫，努力營(yíng)造一個(gè)良好的投資環(huán)境。我們堅(jiān)決圍繞市委、政府的中心工作，對(duì)我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出問(wèn)題，特別是在項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)的問(wèn)題上要采取有力措施，動(dòng)真格、出實(shí)招、解難題，努力形成適應(yīng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的機(jī)關(guān)工作環(huán)境，確保各個(gè)項(xiàng)目順利開發(fā)建設(shè)和鎮(zhèn)各項(xiàng)工作上新的臺(tái)階。

三、多辦實(shí)事好事，解決突出問(wèn)題。重點(diǎn)解決一批群眾生產(chǎn)生活中存在的突出問(wèn)題，特別是被征地農(nóng)民的生產(chǎn)生活問(wèn)題，以實(shí)際成效取信于民。幾年來(lái)，我鎮(zhèn)共投入XX萬(wàn)元建設(shè)硬化XXX村莊的巷道總長(zhǎng)XX米；投入資金XX萬(wàn)元，修建XXX路；投入資金XX萬(wàn)元，為XXX等村委會(huì)鋪設(shè)自來(lái)水管道，切實(shí)解決了群眾行路難和飲水難的問(wèn)題。以后我們更多開門征求意見，定期聽取群眾對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見建議，找出那些群眾關(guān)注、影響較大、反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。重點(diǎn)解決好我鎮(zhèn)存在的失地農(nóng)民就業(yè)難、保障不落實(shí)、就醫(yī)難等若干熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，辦實(shí)事辦好事，為群眾生產(chǎn)生活排憂解難，幫助群眾致富奔小康。

四、規(guī)范制度建設(shè)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。幾年來(lái)，我鎮(zhèn)建立和修訂了XX項(xiàng)制度和XX想辦事流程。會(huì)后，根據(jù)市統(tǒng)一部署，我們要抓緊、抓好相關(guān)制度建設(shè)。一是建立健全便民服務(wù)制度。完善各類便民服務(wù)措施，建立完善各項(xiàng)制度。我鎮(zhèn)正在建立便民服務(wù)中心、窗口，并加快電子政務(wù)建設(shè)，建設(shè)新型辦事平臺(tái)。二是完善政務(wù)公開制度。進(jìn)一步研究完善鎮(zhèn)政務(wù)公開的具體規(guī)定，增強(qiáng)工作的透明度。三是建立和完善績(jī)效考核制度。量化考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核程序。更好地發(fā)揮績(jī)效考核的激勵(lì)約束作用，倡導(dǎo)正確的政績(jī)觀，形成機(jī)關(guān)干部的正確導(dǎo)向。四是建立監(jiān)督檢查制度。加強(qiáng)對(duì)對(duì)機(jī)關(guān)干部的工作監(jiān)督。同時(shí)，抓好立效能告誡、誡勉教育等責(zé)任追究制度建設(shè)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面廣量大，機(jī)關(guān)效能建設(shè)必須實(shí)實(shí)在在，貼近鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際。我們堅(jiān)決把機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù)，長(zhǎng)抓不懈，因此，我們?cè)诰唧w工作中將既符合我鎮(zhèn)實(shí)際又能推動(dòng)工作開展的好經(jīng)驗(yàn)、好做法用制度形式固定下來(lái)，探索建立長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道，促進(jìn)XXX鎮(zhèn)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)更快更好地發(fā)展，為XXX城市建設(shè)做出積極的貢獻(xiàn)！

謝謝大家！