第一篇：化驗室人員培訓(xùn)內(nèi)容

化驗室人員培訓(xùn)內(nèi)容：

公共培訓(xùn)內(nèi)容：《中國藥典》2010年版及《中國藥品檢驗標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范》；原始記錄填寫規(guī)范；檢驗儀器操作規(guī)程及維護保養(yǎng)規(guī)程；

原輔料檢驗人員：中藥材、原輔料、包裝材料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗操作規(guī)程

成品檢驗人員：半成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、半成品檢驗操作規(guī)程

成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、成品檢驗操作規(guī)程

微生物限度檢驗人員：微生物基本知識；微生物限度檢查法；各品種微生物限度標(biāo)準(zhǔn)；菌種保存、傳代、滅活基本知識及操作規(guī)范

培訓(xùn)要求：掌握《中國藥典》2010年版凡例、附錄及公司相關(guān)品種內(nèi)容；掌握本崗位檢驗品種的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗操作規(guī)程；熟悉所使用檢驗儀器性能、能規(guī)范操作檢驗儀器、能對所使用檢驗儀器進行基本的日常維護保養(yǎng)工作；按要求規(guī)范填寫各類原始檢驗記錄；

第二篇：水泥廠化驗室 人員培訓(xùn)及考核制度

水泥廠化驗室人員培訓(xùn)及考核制度

1．為不斷提高化驗室工作人員的業(yè)務(wù)水平和質(zhì)量意識，保證檢驗工作質(zhì)量，特制訂本制度。

2．化驗室每年要制訂培訓(xùn)和考核計劃，并按計劃對檢驗人員進行質(zhì)量教育和技術(shù)培訓(xùn)、考核，建立培訓(xùn)檔案。

3．化驗室全體人員每周進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次，根據(jù)工作需要，學(xué)習(xí)水泥有關(guān)理論知識、國家水泥現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)、水泥企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)程等質(zhì)量管理知識和上級有關(guān)質(zhì)量文件。-年內(nèi)要達到《等級標(biāo)準(zhǔn)》三級工以上的應(yīng)知應(yīng)會要求。

4．試驗準(zhǔn)確性是考核崗位工作質(zhì)量的重要依據(jù)，密碼校對準(zhǔn)確率必須達到95％以上。

5．定期進行考核，考核應(yīng)作為評價其技術(shù)素質(zhì)和獎懲的依據(jù)之一，對連續(xù)兩次考核不合格者，應(yīng)調(diào)離質(zhì)檢崗位。

水泥廠化驗室原始記錄、臺賬與檢驗報告的填寫和審核制度

企業(yè)應(yīng)按照《檔案法》的要求，做好質(zhì)量技術(shù)文件的檔案管理工作，原始記錄和臺賬使用統(tǒng)一表格，各項檢驗要有完

整的原始記錄和分類臺賬。原始記錄和分類臺賬應(yīng)按月裝訂成冊，專人保管。

1、根據(jù)規(guī)定的試驗項目及內(nèi)容，分別建立原始記錄，填寫要真實，清晰、完整，不得任意涂改，當(dāng)筆誤時，應(yīng)在筆誤數(shù)據(jù)中央畫兩橫線或畫“X”，在其上方寫上更正后的數(shù)據(jù)。并加蓋修改人印章，涉及出廠水泥、熟料的實驗記錄的更正應(yīng)有化驗室主任簽字。原始記錄要保存三年以上，以備查詢。

2、生產(chǎn)控制值班記錄要填寫清晰、完整，并長期保存。

3、出磨、出廠水泥及熟料物理性能試驗，生料、熟料、原燃材料化學(xué)分析等，應(yīng)建立分類臺帳，并有專人負責(zé)匯總，長期保存。

4、各類報表應(yīng)按規(guī)定日期、發(fā)放范圍及時準(zhǔn)確地報出并留底備查。出廠水泥檢驗報告、質(zhì)量月、年報及其他重要報告時，要經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核并簽字。

5、對質(zhì)量檢驗數(shù)據(jù)要及時整理分析，每月分析一次，主要指出存在問題和改進意見，全年應(yīng)有專題總結(jié)。

6、企業(yè)應(yīng)積極創(chuàng)造條件，建立企業(yè)質(zhì)量管理數(shù)據(jù)庫，利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)與其他有關(guān)單位進行質(zhì)量信息交流。

7．上級發(fā)布的有關(guān)質(zhì)量方面的通報和文件，要認真學(xué)習(xí)貫徹，除及時歸檔外，化驗室要復(fù)印并送主管領(lǐng)導(dǎo)及主要生產(chǎn)部門，便于使用。

第三篇：2012年化驗室人員培訓(xùn)計劃

2012年化驗室人員培訓(xùn)計劃

為了全面提高化驗室人員的業(yè)務(wù)水平，增強業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強單位能力建設(shè)，提高服務(wù)水平，結(jié)合化驗室工作實際情況，特制定本學(xué)習(xí)計劃。

一、指導(dǎo)思想

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)本著立足于本職崗位，針對本科室的業(yè)務(wù)需求決定學(xué)習(xí)內(nèi)容，學(xué)習(xí)要講究實效，避免流于形式。

二、學(xué)習(xí)要求及考核

學(xué)習(xí)時以科室為小組，分管主任親自抓，科長具體負責(zé)。每個人都要有學(xué)習(xí)筆記，科長要有學(xué)習(xí)安排記錄，并要按單位的要求進行統(tǒng)一考核。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容

1.傳染病學(xué)的基礎(chǔ)知識

2.四大動物疫病實驗操作規(guī)程

3.14個動物疫病防治技術(shù)規(guī)范

4.獸用生物制品的使用常識

5.中華人民共和國動物防疫法

6.吉林省無規(guī)定疫病區(qū)管理條例

第四篇：工作內(nèi)容(化驗室)

工作調(diào)查問卷

（為了做好崗位分析工作，我們?nèi)肆Y源部特此安排這一次崗位調(diào)查，以了解各崗位的真實情況，請您據(jù)實填寫有關(guān)內(nèi)容，以便我們獲得合乎實際的資料。謝謝您的合作與支持?。┤绻X得空間不夠，請在表后附加

工作描述：（請列出你日常本職工作、活動、職責(zé)，并估計每項工作所耗費的時間比率，請從重要的開始寫。）

崗位權(quán)限

三、與他人接觸（包括內(nèi)、外部）

四、該崗位所需的知識、技能和經(jīng)驗：

1.該崗位的工作所需最基本的學(xué)歷、專業(yè)知識、培訓(xùn)是什么？（不考慮你本人的因素，考慮你所從事工作的要求）？

具有中專以上學(xué)歷，具食品加工或檢驗專業(yè)知識，經(jīng)食品檢驗工培訓(xùn)合格。2.該崗位所需的技能和能力：

具實驗操作技能，具食品檢驗工資格。

3.該崗位所使用的主要設(shè)備是什么？使用頻率及時間是多少？

微生物及理化實驗相關(guān)的機臺設(shè)備：實驗操作時4.其它要求，如年齡、性別、身體狀況等。

年齡、性別不限，責(zé)任心強，具獨立思考和動手能力。5．所需的相關(guān)工作經(jīng)驗

六、涉及機要資料

七、其它說明事項和建議:

第五篇：業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)內(nèi)容

業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)內(nèi)容及工作內(nèi)容

終端業(yè)務(wù)人員的拜訪步驟：

1.準(zhǔn)備工作：出發(fā)前，路線圖表、產(chǎn)品手冊、樣品、工具（膠帶、剪刀、布、筆、價簽）、宣傳促銷品。入店前，檢查儀容儀表，復(fù)閱客戶資料卡，準(zhǔn)備生動化材料。

2.檢查戶外廣告、pop、陳列架等

3.向客戶打招呼、問好。表明自身來意。（如：老板你好，我是XXX廠家的業(yè)務(wù)員）

4.檢查店內(nèi)生動化的陳列，包括廣告價簽，產(chǎn)品陳列的整齊與否。

5.檢查庫存，清點大日期貨品，更換不良品，收集競品情況，訂貨按

1.5倍安全庫存原則給客戶建議下訂單。

6.銷售訪問，包括推薦新品、促銷通知、收集信息。

7.確認訂貨，若需客戶簽字確認的必須確認。

8.確認下次拜訪時間。結(jié)束拜訪，出門更換、更新海報、POP等廣宣物料。

六勤：腦勤、眼勤、耳勤、口勤、手勤、腿勤。

在適當(dāng)?shù)臅r候，用適當(dāng)?shù)姆绞?，讓你的客戶被你感動?/p>