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      產(chǎn)科11月護(hù)理質(zhì)量自查與分析

      時(shí)間:2019-05-13 02:14:39下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:產(chǎn)科11月護(hù)理質(zhì)量自查與分析

      產(chǎn)科11月護(hù)理質(zhì)量自查與分析

      本月共收治患者人,出院人,分娩人,手術(shù)人。其中自然分娩人,側(cè)切人,側(cè)切率%;剖宮產(chǎn)人,剖宮產(chǎn)率%;護(hù)理危重患者人,無(wú)護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生,自查中仍存在以下問(wèn)題:

      一、病區(qū)管理方面

      存在問(wèn)題:1.家屬過(guò)多

      2.病房地面未清掃

      采取措施:1.加強(qiáng)大門(mén)管理,嚴(yán)格按照陪人卡方可進(jìn)出,從門(mén)

      診入院出開(kāi)始著手宣教,層層宣教,起到督促作

      用。

      2.加強(qiáng)保潔員工作質(zhì)量的檢查,每日由護(hù)理班及主

      班負(fù)責(zé)督促檢查。

      二、消毒隔離

      存在問(wèn)題:1.口罩佩戴不規(guī)范

      2.浸泡體溫計(jì)盒子酒精未覆蓋體溫計(jì)

      采取措施:1.加強(qiáng)無(wú)菌技術(shù)的意義及重要性,防止交叉感染。

      2.每周二及每周五由監(jiān)護(hù)室早班負(fù)責(zé)檢查體溫計(jì)處

      理,護(hù)士長(zhǎng)隨時(shí)抽查。

      三、護(hù)理文書(shū)方面:

      存在問(wèn)題:1.送入手術(shù)室病例上未體現(xiàn)尿管、胃管。

      2.體溫單未連線。

      3.產(chǎn)前記錄單10:00未體現(xiàn)生命體征

      4.生命體征不相符。

      采取措施:1.進(jìn)行全科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織大家學(xué)習(xí)如何正確書(shū)寫(xiě)

      護(hù)理文書(shū)。

      2.加強(qiáng)監(jiān)護(hù)室早班的一級(jí)質(zhì)控質(zhì)量。

      3.加強(qiáng)責(zé)護(hù)繪制體溫的質(zhì)量

      4.要求產(chǎn)房護(hù)士書(shū)寫(xiě)胎心時(shí)注意相對(duì)應(yīng)時(shí)間生命體

      征的書(shū)寫(xiě)。

      5.加強(qiáng)責(zé)護(hù)對(duì)出院病例的嚴(yán)格質(zhì)控,嚴(yán)格做到二級(jí)質(zhì)

      控。

      四、下月工作重點(diǎn):1.護(hù)理安全。

      2.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

      第二篇:產(chǎn)科質(zhì)量自查情況表(寫(xiě)寫(xiě)幫推薦)

      產(chǎn)科質(zhì)量自查報(bào)告

      一、業(yè)務(wù)用房

      1.產(chǎn)科門(mén)診:設(shè)有產(chǎn)前檢查室(含高危門(mén)診)、婦科檢查室、健康教育室(可與候診室合用),每室面積不少于15平方米,檢查室內(nèi)有洗手池。是 否(沒(méi)有的打鉤)

      2.產(chǎn)科病房:根據(jù)住院分娩需要,設(shè)置相應(yīng)數(shù)量的床位;床位數(shù)_____.實(shí)行母嬰同室,每組母嬰床凈使用面積不少于6平方米;室內(nèi)安靜、清潔、舒適。根據(jù)情況設(shè)置高危監(jiān)護(hù)室,搶救室(可與高危監(jiān)護(hù)室合用)。是 否

      3.待產(chǎn)室:設(shè)1—2張待產(chǎn)床,每床凈使用面積不少于6平方米,;室內(nèi)環(huán)境安靜、采光、通風(fēng)良好。

      是 否

      4.分娩室:面積應(yīng)大于20平方米,每增加一張產(chǎn)床增加使用面積12平方米;分娩區(qū)內(nèi)應(yīng)設(shè)置隔離分娩室(床);分娩室內(nèi)地面、墻壁、天花板應(yīng)便于清潔;設(shè)有沖刷排水地漏;門(mén)窗嚴(yán)密,裝有紗窗、紗門(mén),光線充足,通風(fēng)良好。室內(nèi)應(yīng)有調(diào)溫設(shè)備,溫度宜保持在 24 – 26 ℃、濕度50-60 %,新生兒微環(huán)境溫度在 30 - 32 ℃。是 否(沒(méi)有的打鉤)

      5.產(chǎn)房布局:產(chǎn)房應(yīng)設(shè)在病區(qū)的一端,遠(yuǎn)離污染源。設(shè)有更衣室、衛(wèi)生間、緩沖間(帶)待產(chǎn)室刷手室、分娩室隔離分娩室、污物處理間。是 否(沒(méi)有的打鉤)

      6.手術(shù)室:按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)手術(shù)室基本條件設(shè)置。是 否

      7.有條件的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)可開(kāi)設(shè)新生兒沐浴室、高危新生兒觀察室。是 否

      8、分娩區(qū)總使用面積_______________m2(應(yīng)80㎡以上);分娩區(qū)空氣、光線、地面等環(huán)境條件:較好 一般 差;分娩區(qū)個(gè)屋門(mén)是否為自由門(mén):是 否;分娩區(qū)設(shè)有足夠量電源接口:是 否;母嬰同室床位使用面積:

      ≥6 ㎡ ≤6㎡。

      二、基本設(shè)備

      1.產(chǎn)科門(mén)診:備有產(chǎn)科診查床、婦科診查床、多普勒胎心聽(tīng)診儀或胎心監(jiān)護(hù)儀、成人身高體重秤、血壓計(jì)、體溫計(jì)、骨盆測(cè)量器、軟尺、氧氣瓶(袋)、器械臺(tái)、聽(tīng)診器、臀墊、手套或指套、石蕊試紙、窺陰器、滑潤(rùn)劑、長(zhǎng)鑷子、外陰消毒用品、取樣本的器具、紫外線燈、污物處理用具,候診處設(shè)候診椅、孕產(chǎn)期保健和母乳喂養(yǎng)宣傳畫(huà)、宣傳資料,有推車(chē)或單架,有條件可裝備專(zhuān)用B超、心電圖機(jī)。(沒(méi)有的打鉤)

      健康教育室:應(yīng)有座椅(數(shù)量根據(jù)人數(shù)而定),電視,VCD播放機(jī),娃娃模型,固定宣教模具,宣傳板和展柜,宣傳資料(母乳喂養(yǎng)、孕期教育、優(yōu)生優(yōu)育、計(jì)劃生育等書(shū)刊及光碟)等。

      是 否(沒(méi)有的打鉤)

      2.產(chǎn)科病房(母嬰同室):產(chǎn)婦床、嬰兒床、床頭柜、靠背椅、熱水瓶、面盆、床頭夜用燈、床頭呼叫器、熱水器等,張貼有母乳喂養(yǎng)宣傳畫(huà),并有調(diào)溫設(shè)備和內(nèi)設(shè)衛(wèi)生間。(沒(méi)有的打鉤)

      高危監(jiān)護(hù)室:胎兒監(jiān)護(hù)儀,生命體征監(jiān)護(hù)儀,復(fù)蘇裝備等。(沒(méi)有的打鉤)

      3.待產(chǎn)室:備有軟尺、骨盆測(cè)量?jī)x、聽(tīng)診器、多普勒胎心診斷儀、血壓計(jì)、肛診指套、潤(rùn)滑油等,張貼有母乳喂養(yǎng)等母嬰保健宣傳畫(huà)。是 否(沒(méi)有的打鉤)

      4.敷料準(zhǔn)備間(區(qū)):設(shè)有敷料準(zhǔn)備工作臺(tái),且干凈整潔。

      是 否

      5.洗滌間(區(qū)):設(shè)有洗滌池、各種用物初步消毒處理的設(shè)施。是 否

      6.洗手消毒間:配有感應(yīng)式或腳踏式洗手水龍頭,洗手池、刷手、泡手設(shè)備與手術(shù)室同;且能容納2-3人同時(shí)洗手。

      是 否

      7.分娩室器械設(shè)施:桌椅、產(chǎn)床、婦科診查床、滅菌物品柜、器械臺(tái)、急救藥品柜(車(chē))、移動(dòng)無(wú)影燈、紫外線燈、氧氣瓶、計(jì)時(shí)鐘(帶秒針)、污物桶、擔(dān)架車(chē)(可與手術(shù)室共用)、空調(diào);胎心監(jiān)護(hù)儀或多普勒胎心聽(tīng)診儀、聽(tīng)診器和血壓監(jiān)護(hù)儀,負(fù)壓電動(dòng)吸引器、新生兒輻射搶救臺(tái)、新生兒體重秤、量床、新生兒復(fù)蘇面罩和復(fù)蘇囊、吸痰管、外陰沖洗消毒設(shè)備、產(chǎn)包、清宮包、導(dǎo)尿包、靜脈切開(kāi)包、體溫表、血壓計(jì)、沙袋,開(kāi)口器、舌鉗、舌墊、陰道拉勾、消毒敷料罐(紗布、棉球)、宮腔填塞紗條、輸液架、一次性輸液、輸血、注射用器具(包括留置針)、無(wú)齒和有齒環(huán)狀鉗、產(chǎn)鉗、頭皮鉗、刮宮包、胎頭吸引器、陰道窺器、胎膜穿刺針、會(huì)陰切開(kāi)縫合器械、無(wú)菌手套、聚血盆等。墻壁掛有產(chǎn)科危、急、重癥搶救流程圖及新生兒窒息復(fù)蘇流程圖。(新生兒喉鏡及氣管插管、臍帶回納器、陰道牽拉器、毀胎器械、穿顱器供參考)(沒(méi)有的打鉤)

      8.搶救藥品(包括手術(shù)室必備急救藥品):宮縮素、西地蘭、多巴胺、腎上腺素、阿托品、硫酸鎂、安定、速尿、立止血、林格氏液、低分子右旋糖酐、5%碳酸氫納、利多卡因、地塞米松、可拉明、納絡(luò)酮、肝素、魚(yú)精蛋白、米索前列醇、罌粟堿、酚妥拉明、麥角新堿、卡孕栓、心痛定、杜冷丁、冬眠靈、非那更、甘露醇、Vitk、止血敏、止血芳酸、凝血酶原復(fù)合物、地卡因、普魯卡因、凝血酶針劑、3%枸緣酸納、生理鹽水、葡萄糖等。(沒(méi)有的打鉤)

      9、消毒設(shè)備:高壓滅菌設(shè)備及其他滅菌法等的設(shè)備、消毒浸泡桶及消毒液;各種消毒設(shè)備符合院內(nèi)感染控制規(guī)范,有消毒使用登記本。

      有 無(wú)(沒(méi)有的打鉤)

      10、轉(zhuǎn)、接診設(shè)備:配備救護(hù)車(chē)、通訊工具、及搶救物品。

      是 否

      11、手術(shù)室

      (1)一般設(shè)備:氧源,手術(shù)臺(tái),器械臺(tái),無(wú)菌柜,麻醉機(jī),血壓監(jiān)護(hù)儀,無(wú)影吊燈,應(yīng)急燈,剖宮產(chǎn)包,子宮切除包,吸引器,降溫取暖設(shè)備,消毒設(shè)備,計(jì)時(shí)鐘,擔(dān)架車(chē),新生兒體重秤等;(2)搶救設(shè)備:新生兒搶救臺(tái),面罩(成人、嬰兒),氣管插管(成人、嬰兒),喉鏡(成人、嬰兒),母嬰常用搶救藥品,輸血輸液器具。(沒(méi)有的打鉤)

      三、人員配備

      1.按衛(wèi)生部規(guī)定的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)相應(yīng)級(jí)別配備助產(chǎn)技術(shù)人員。配備數(shù)應(yīng)與接生任務(wù)相適應(yīng),醫(yī)護(hù)比例合理,原則上產(chǎn)科應(yīng)有6名以上醫(yī)師,梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理,護(hù)士與助產(chǎn)士之和應(yīng)不少于10名。

      是 否

      2.市級(jí)至少配備1名副主任醫(yī)師及以上技術(shù)職稱(chēng)的婦產(chǎn)科醫(yī)師,縣級(jí)至少配備1名主治醫(yī)師及以上技術(shù)職稱(chēng)的婦產(chǎn)科醫(yī)師,負(fù)責(zé)產(chǎn)科質(zhì)量把關(guān)。門(mén)診至少有1名高年資主治(管)以上醫(yī)師。是 否

      3.從事助產(chǎn)技術(shù)的助產(chǎn)士(具有國(guó)家認(rèn)可的中專(zhuān)及以上醫(yī)學(xué)學(xué)歷)和醫(yī)師必須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)(護(hù))師證書(shū)并取得《母嬰保健技術(shù)考核合格證書(shū)》。是 否 4.產(chǎn)科的新生兒要請(qǐng)兒科醫(yī)生查房,有條件的產(chǎn)科應(yīng)配備專(zhuān)職新生兒科醫(yī)生。是 否

      5.高危門(mén)診由高年資醫(yī)師專(zhuān)人負(fù)責(zé);高危孕產(chǎn)婦會(huì)診和急救,有相關(guān)科室專(zhuān)家和醫(yī)師組織。是 否

      6、共有已取得有效《母嬰保健合格證書(shū)》人員_____名,產(chǎn)科主任 有 無(wú) 主治醫(yī)師以上職稱(chēng),從事此專(zhuān)業(yè) 已 未 滿(mǎn)三年,無(wú)資質(zhì)人員_______名。

      四、應(yīng)會(huì)技能

      產(chǎn)前

      ⒈具有處理產(chǎn)科疑難病癥的能力。能根據(jù)產(chǎn)前檢查及胎兒監(jiān)護(hù)、B超、血生化及羊水監(jiān)測(cè)等作出正確診斷,及時(shí)篩出高危并能妥善處理。是 否

      ⒉能診斷并處理妊娠并發(fā)癥,具有常見(jiàn)重、危、急病人的搶救與處理的能力。是 否

      ⒊產(chǎn)前能正確使用宮縮劑(催產(chǎn)素、米索前列醇等)。掌握使用宮縮劑的適應(yīng)癥、禁忌癥、使用方法。

      是 否

      ⒋具有早產(chǎn)及低體重兒的處理技術(shù)。是 否 產(chǎn)時(shí)、產(chǎn)后

      ⒈能應(yīng)用產(chǎn)程圖觀察產(chǎn)程,識(shí)別異常并能正確處理。熟練進(jìn)行陰道檢查、骨盆內(nèi)測(cè)量及頭盆評(píng)分。

      ⒉能正確處理全產(chǎn)程,具有診斷和處理頭盆不稱(chēng)與頭位難產(chǎn)技術(shù)。是

      ⒊能進(jìn)行產(chǎn)科常見(jiàn)危、急、重癥病人的診斷、搶救與處理,如子癇、產(chǎn)科出血、休克、羊水栓塞、DIC、心衰等急救處理。

      ⒋掌握難產(chǎn)診療技術(shù):如子宮下段剖宮產(chǎn)術(shù)、臀位助產(chǎn)及臀抽術(shù)、毀胎術(shù)、胎頭吸引術(shù)、低位產(chǎn)鉗術(shù)、內(nèi)倒轉(zhuǎn)術(shù)、人工剝離胎盤(pán)術(shù)、胎盤(pán)殘留刮宮術(shù)、會(huì)陰Ⅲ度裂傷縫合術(shù)、宮頸復(fù)雜裂傷修補(bǔ)術(shù)、外陰及陰道血腫的處理。

      否(沒(méi)有的打鉤)

      ⒌能處理手術(shù)中出現(xiàn)的意外,如出血、麻醉意外、損傷,必要時(shí)行子宮切除術(shù)。是

      ⒍掌握新生兒復(fù)蘇技術(shù),并能及時(shí)診治并發(fā)癥。

      7.縣級(jí)具有安全轉(zhuǎn)診技術(shù)。

      五、產(chǎn)科質(zhì)量管理與人員職責(zé)

      1.制訂并執(zhí)行崗位責(zé)任制、各項(xiàng)規(guī)章制度及診療常規(guī),主要包括產(chǎn)科門(mén)診、高危門(mén)診、愛(ài)嬰?yún)^(qū)、產(chǎn)房工作制度,產(chǎn)兒科合作制度,責(zé)任制助產(chǎn)管理制度,產(chǎn)科隔離消毒制度,促進(jìn)母乳喂養(yǎng)制度和助產(chǎn)常規(guī),催產(chǎn)素使用常規(guī),產(chǎn)后出血診療常規(guī),新生兒護(hù)理常規(guī),新生兒窒息診療常規(guī)及其它有關(guān)管理制度、醫(yī)療保健常規(guī)。

      是 否

      2.執(zhí)行《促使母乳喂養(yǎng)成功的十點(diǎn)措施》、《國(guó)際母乳代用品銷(xiāo)售守則》和《中**乳代用品銷(xiāo)售管理辦法》。是 否 3.加強(qiáng)產(chǎn)科質(zhì)量控制,有完整的產(chǎn)科病歷;能正確使用催產(chǎn)素、產(chǎn)程圖;使用規(guī)范的分娩登記本;剖宮產(chǎn)率控制在規(guī)定的范圍內(nèi)。是 否

      4.執(zhí)行助產(chǎn)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、操作常規(guī)和管理制度,實(shí)施安全分娩、愛(ài)母行動(dòng)有關(guān)措施。是 否

      5.開(kāi)展孕產(chǎn)期保健的健康教育和咨詢(xún),開(kāi)設(shè)孕婦學(xué)校(準(zhǔn)媽媽學(xué)校)、咨詢(xún)門(mén)診(包括咨詢(xún)電話)等。是 否(沒(méi)有的打鉤)

      6.負(fù)責(zé)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)保健、高危孕婦篩查與管理、正常產(chǎn)助產(chǎn)、高危孕婦的分娩、搶救工作,推廣新生兒窒息復(fù)蘇等適宜技術(shù)。

      是 否

      7.配合兒科做好新生兒處理、新生兒窒息的復(fù)蘇和其他異常情況的急救。是 否

      8.負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的產(chǎn)科進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);接受下一級(jí)助產(chǎn)技術(shù)機(jī)構(gòu)高危孕產(chǎn)婦的轉(zhuǎn)診與會(huì)診,對(duì)轉(zhuǎn)診的孕產(chǎn)婦診療情況向轉(zhuǎn)診單位進(jìn)行反饋及指導(dǎo)。是 否

      9.按有關(guān)規(guī)定對(duì)孕產(chǎn)婦、圍產(chǎn)兒、5歲以下兒童死亡進(jìn)行討論、評(píng)審和報(bào)告,填表報(bào)告出生缺陷。是 否

      10.協(xié)助衛(wèi)生行政部門(mén)管理、出具《出生醫(yī)學(xué)證明》。是 否 11.推廣應(yīng)用小劑量葉酸預(yù)防出生缺陷;開(kāi)展新生兒疾病篩查、產(chǎn)前診斷標(biāo)本血樣采集;創(chuàng)造條件開(kāi)展聽(tīng)力篩查工作。是 否(沒(méi)有的打鉤)

      12.院內(nèi)必須有與產(chǎn)科相配套的內(nèi)、外、兒、急診等科室;成立產(chǎn)科搶救小組,包括行政管理、婦產(chǎn)科、麻醉科、內(nèi)外科、新生兒科及輔助科室人員,分工明確相互配合,充分發(fā)揮作用。是 否(沒(méi)有的打鉤)

      13.做好產(chǎn)科24小時(shí)值班,隨到隨診;開(kāi)辟產(chǎn)科急救綠色通道。是 否 14.建立產(chǎn)科學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技能考試。是 否 15.加強(qiáng)藥品、器械及設(shè)備管理,禁止存放過(guò)期藥,保持各種設(shè)備處于正常功能狀態(tài)。

      是 否

      第三篇:護(hù)理質(zhì)量分析

      2011——7 存在問(wèn)題

      1. 由于天氣炎熱,治療室內(nèi)藥物提早配置導(dǎo)致藥液變色變質(zhì)。

      2. 病歷書(shū)寫(xiě)未能及時(shí)完成,護(hù)理記錄未能緊跟醫(yī)囑。3. 靜脈輸液速度過(guò)快,導(dǎo)致個(gè)別病人發(fā)生輸液反應(yīng)。4. 治療室內(nèi)備用藥品雜亂無(wú)章,未分類(lèi)放置。5. 需要每日消毒的物品未及時(shí)做登記。6. 個(gè)別護(hù)理人員未經(jīng)批準(zhǔn),擅自離崗。

      整改措施

      1.藥物配置須現(xiàn)用現(xiàn)配,做好消毒隔離措施。治療室內(nèi)只留一名工作人員,其他人員進(jìn)出須戴口罩,不得停留。上報(bào)院委會(huì)盡快安裝空調(diào),解決藥物變質(zhì)問(wèn)題。2.分班責(zé)任制已經(jīng)到位,希望大家按時(shí)完成自己的工作。再不能按時(shí)完成的將進(jìn)行責(zé)任到人懲罰制度。并且進(jìn)行護(hù)理記錄書(shū)寫(xiě)、查對(duì)醫(yī)囑培訓(xùn)。3.護(hù)士應(yīng)多查房,控制好輸液速度。為了防止病人自己調(diào)節(jié)輸液器,60歲以上的患者一律用5號(hào)半輸液器。4.5.6.制定制度責(zé)任班配藥,及時(shí)整理零散藥品。

      治療班應(yīng)該在每日做完治療后及時(shí)消毒并登記在冊(cè)。休息應(yīng)該提早通知護(hù)士長(zhǎng),排班后即不能更改,需自行調(diào)班。若再發(fā)生擅自離崗現(xiàn)象一律做曠工處理。

      2011——8

      存在問(wèn)題

      1.氧氣用完未及時(shí)上報(bào),導(dǎo)致供氧不足。2.5點(diǎn)后查崗發(fā)現(xiàn)有些房間未關(guān)門(mén),斷電。

      3.下午病人少時(shí)工作人員竄崗,崗位上找不到人,病人呼叫時(shí)不能及時(shí)到位。

      4.5.工作人員不注重儀容儀表,工作服不整潔,護(hù)士不戴帽。

      個(gè)別護(hù)理人員言語(yǔ)粗暴,導(dǎo)致病人投述。

      整改措施

      1.氧氣由值班人員每日監(jiān)測(cè),每天交班,及時(shí)上報(bào)。2.將嚴(yán)查值班情況,隨時(shí)抽查。發(fā)現(xiàn)一次扣獎(jiǎng)金50.3.醫(yī)療安全仍是重中之重,病人少時(shí)更不能放松警惕。

      每班工作人員應(yīng)堅(jiān)守自己的崗位,發(fā)現(xiàn)竄崗扣獎(jiǎng)金50.4.督促及時(shí)更換工作服。5.護(hù)理人員應(yīng)該培養(yǎng)情操,有愛(ài)心,不要把家庭和工

      作混為一體。對(duì)待病人如親人,以服務(wù)取勝。

      荷塘衛(wèi)生

      沈湘昱

      2011-9 存在問(wèn)題

      1.護(hù)士重操作輕記錄,三測(cè)單描記不完整,護(hù)理記錄不及時(shí),甚至不真實(shí),有涂改現(xiàn)象。2.工作任務(wù)較重,護(hù)士工作情緒不佳。3.病床下雜物太多導(dǎo)致病室不整潔。4.個(gè)別護(hù)士靜脈穿刺技術(shù)有待加強(qiáng)。

      整改措施

      1.加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高書(shū)寫(xiě)內(nèi)涵。加強(qiáng)工作責(zé)任心,建立完善的護(hù)理文件檢查制度。

      2.下月住院部即將開(kāi)展,人員將會(huì)有調(diào)整,請(qǐng)大家克服目前困難,向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)盡快召人。3.已劃分責(zé)任區(qū),加強(qiáng)責(zé)任感,有專(zhuān)人管理。4.針對(duì)個(gè)別護(hù)理人員集中練習(xí)靜脈穿刺技術(shù)。

      荷塘衛(wèi)生院

      沈湘昱

      2011-10 存在問(wèn)題

      1.國(guó)慶長(zhǎng)假過(guò)后工作渙散,做事不積極。

      2.新來(lái)的護(hù)士工作不熟悉,護(hù)理技術(shù)操作部熟練,有導(dǎo)致醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)的可能。

      3.住院部順利開(kāi)張,工作任務(wù)繁重未協(xié)調(diào)得好,導(dǎo)致新病人來(lái)了無(wú)人接待。

      4.由于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)未連接好,主班工作人員無(wú)法操作,導(dǎo)致藥品混亂。

      整改措施

      1.長(zhǎng)假已經(jīng)結(jié)束,望大家收心工作,按時(shí)完成自己的任務(wù)。

      2.按一對(duì)一的分配要求老工作人員做好傳、幫、帶的工作,即時(shí)對(duì)新人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。嚴(yán)防醫(yī)療安全事故的發(fā)生。

      3.已經(jīng)制定工作制度及工作流程,分班責(zé)任制。各司其責(zé)的基礎(chǔ)上互相幫助、互相協(xié)調(diào),發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。

      4.已經(jīng)聯(lián)系相關(guān)人員把系統(tǒng)安裝好,以后主班人員須每天核對(duì)醫(yī)囑及藥品。

      荷塘衛(wèi)生院

      沈湘昱

      2011-11

      存在問(wèn)題

      1.藥液提早配置,導(dǎo)致藥物變質(zhì)變色。2.搶救盒內(nèi)用物不全。3.某些護(hù)理人員玩忽職守,思想不集中,手上拿的,心里想的,眼睛看的不一致。

      4.輸液卡簽字不全,個(gè)別病人無(wú)輸液卡。

      整改措施

      1.加強(qiáng)配藥管理,藥物現(xiàn)用現(xiàn)配。

      2.加強(qiáng)護(hù)理人員責(zé)任心,急救藥品做到專(zhuān)人專(zhuān)管并登記。

      3.根據(jù)科室管理制定獎(jiǎng)懲制度。

      4.教育護(hù)士愛(ài)崗敬業(yè),樹(shù)立主人翁責(zé)任感,一次就把事情做好,不留后患,不重復(fù)工作。

      荷塘衛(wèi)生院

      沈湘昱

      第四篇:產(chǎn)科2014年護(hù)理不良事件分析與總結(jié)

      產(chǎn)科2014年護(hù)理不良事件分析與總結(jié)

      為進(jìn)一步增強(qiáng)護(hù)理人員安全意識(shí),消除安全隱患,提高服務(wù)質(zhì)量,降低和防范護(hù)理風(fēng)險(xiǎn),確保醫(yī)療安全?,F(xiàn)將我科上半的護(hù)理不良事件原因進(jìn)行分析,提出整改措施,使我科護(hù)理人員從中吸取深刻的教訓(xùn),做到舉一反三,避免類(lèi)似事件發(fā)生。具體總結(jié)工作如下:

      一、上半年發(fā)生護(hù)理不良事件2例:皮膚破損1例,護(hù)理投訴1例。

      二、護(hù)理不良事件原因分析:

      1、宣教不到位,未引起產(chǎn)婦及家屬的重視。

      2、基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)不到位。

      3、交接班不仔細(xì),未進(jìn)行全面交接。

      4、產(chǎn)科新進(jìn)護(hù)士多,相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)欠缺,服務(wù)意識(shí)不夠,紅燈接應(yīng)不及時(shí)。

      5、管理不到位,存在常用藥品不足和物資缺乏。

      三、整改措施

      1、加強(qiáng)宣教,告知目的性和重要性,讓孕產(chǎn)婦主動(dòng)配合,達(dá)到宣教的效果。

      2、落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,規(guī)范會(huì)陰護(hù)理,落實(shí)口腔護(hù)理及面部清潔,做好晨間護(hù)理,責(zé)任護(hù)士完成,責(zé)任落實(shí)到人。

      3、規(guī)范交接班,提前到崗,了解病區(qū)動(dòng)態(tài),重視皮膚和管道交接。

      4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),增加新進(jìn)護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容,規(guī)范護(hù)理操作流程,加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),病人提出疑問(wèn),耐心解答。

      5、護(hù)士長(zhǎng)加強(qiáng)督查,每天對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理,交接班,宣教等各方面檢查。

      在今后的工作中應(yīng)高度重視。只有通過(guò)對(duì)發(fā)生的護(hù)理不良事件進(jìn)行不斷的總結(jié)、分析、討論、整改,護(hù)士的安全意識(shí)才能得到不斷的提高,主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)才能增強(qiáng),工作責(zé)任心也會(huì)加強(qiáng),差錯(cuò)才能逐漸減少。在管理上,安全和質(zhì)量同樣重要,避免走入以前的誤區(qū),加強(qiáng)安全管理,提高患者滿(mǎn)意度。

      第五篇:產(chǎn)科月工作總結(jié)

      2013年產(chǎn)科工作總結(jié)

      這一年來(lái),在院領(lǐng)導(dǎo)和產(chǎn)科主任及其老師的帶領(lǐng)、支持下,我進(jìn)入了一個(gè)全新的領(lǐng)域,順利的開(kāi)展了工作;在院領(lǐng)導(dǎo)和產(chǎn)科主任及其老師的關(guān)心、幫助下,得到了提高,走向了成熟;在有關(guān)科室的支持、配合下,通過(guò)我們的治療,產(chǎn)婦得到了主動(dòng)的康復(fù),創(chuàng)造了自己的價(jià)值,所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無(wú)限的動(dòng)力。我主要從事產(chǎn)科病房工作;現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下。

      一、思想和工作作風(fēng)上嚴(yán)格要求,本著“一切為了患者,為了患者一切”的宗旨。培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),提倡協(xié)作精神。

      二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),在醫(yī)院的培訓(xùn)下。通過(guò)各種學(xué)習(xí),使我盡快成熟,使我技術(shù)逐步提高。

      1.在醫(yī)院每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并做好學(xué)習(xí)記錄。2.每月進(jìn)行一次考試。

      3.工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)總結(jié)、探討,提出整改方案,汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

      三、注重溝通、友好交流。工作中,及時(shí)了解患者的需求及心理。做好她們?cè)谏眢w經(jīng)受痛苦、心理經(jīng)受煎熬、社會(huì)角色轉(zhuǎn)型期的心理疏導(dǎo)。幫助她們建立自信,適時(shí)調(diào)節(jié),有效的避免了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生,提高了產(chǎn)婦及家庭的生活質(zhì)量。

      四、積極宣傳及指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)。做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通。做好哺乳期間清潔衛(wèi)生知識(shí)的講解。得到了患者及家屬的贊譽(yù),同時(shí),也有效的分擔(dān)了臨床護(hù)士的工作,增進(jìn)了我們的友誼。

      五、注重個(gè)人修養(yǎng)的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規(guī)范、文明用語(yǔ)。同患者建立平等、信賴(lài)的醫(yī)患關(guān)系。全年未發(fā)生一例糾紛及醫(yī)療差錯(cuò)。

      六、完成工作情況:

      一年以來(lái),我在產(chǎn)科做的工作大家有目共睹,一是真正做到“一切以病人為中心”,患者痛苦的進(jìn)入醫(yī)院,面帶微笑健康的出院,每位患者痛苦的入院后就有所減輕;二是在這一年多以來(lái),在我手上誕生的新生命都不計(jì)其數(shù);三是產(chǎn)房工作中的報(bào)表及其他的工作按時(shí)按質(zhì)完成,無(wú)一例漏報(bào)的現(xiàn)象;四是按時(shí)準(zhǔn)確完成接生記錄;五是協(xié)助好產(chǎn)科每位醫(yī)生的工作。

      一年來(lái),我雖做出了些成績(jī)。但與其他醫(yī)務(wù)人員相比,還有很大的差距。在這一年以來(lái)雖然經(jīng)濟(jì)效益較低,但是是每位新生命給了我快樂(lè)和信心。我在助產(chǎn)士的工作中有好長(zhǎng)的路要走,都有好多的事情要做。我有信心、有決心在未來(lái)的歲月里,依托醫(yī)院為我們搭建的平臺(tái)不斷的學(xué)習(xí),努力的提高。為醫(yī)院產(chǎn)科助產(chǎn)事業(yè)獻(xiàn)出我應(yīng)有的熱情和力量!努力工作。2013年12月10日篇二:2014年婦產(chǎn)科工作總結(jié) 2014婦產(chǎn)科工作總結(jié) 2014年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,以醫(yī)院標(biāo)化管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為契機(jī),按照“二甲”專(zhuān)科醫(yī)院的分娩質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn),婦產(chǎn)科全面促進(jìn)和提高整體醫(yī)療、護(hù)理工作水平,現(xiàn)將我科一年來(lái)工作情況總結(jié)如下:

      一、標(biāo)準(zhǔn)化管理及科室管理方面工作:

      今年我科圍繞產(chǎn)科標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,完善了各種規(guī)章制度及急危重癥的搶救流程,大大加強(qiáng)了科室質(zhì)量控制管理,更加有效地保證了醫(yī)療安全,全年無(wú)任何差錯(cuò)和事故發(fā)生。具體做了以下工作:

      1、根據(jù)標(biāo)化要求和專(zhuān)家的指導(dǎo)意見(jiàn),逐條落實(shí)分娩質(zhì)量管理要求和制定各項(xiàng)整改措施,建立、完善了如分娩風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警制度、剖宮產(chǎn)術(shù)前評(píng)估制度、急診剖宮產(chǎn)分級(jí)管理制度、母嬰阻斷工作制度、新生兒安全制度、胎盤(pán)處理制度等;

      2、建立健全了各種流程,如新生兒復(fù)蘇、產(chǎn)后出血、子癇、羊水栓塞的搶救流程,產(chǎn)程干預(yù)流程、母嬰阻斷流程等;

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)十五項(xiàng)核心制度的落實(shí);做到服務(wù)規(guī)范化,操作規(guī)程化,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。婦產(chǎn)科是個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的醫(yī)療臨床科室,醫(yī)護(hù)人員的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)技能關(guān)系到兩代人的健康和生命安全,因此,要在科室內(nèi)切實(shí)建立起醫(yī)療安全責(zé)任制,從科主任、護(hù)士長(zhǎng)具體落實(shí)到人??剖页闪⒘艘钥浦魅螢樨?fù)責(zé)人的質(zhì)量管理小組,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理管理規(guī)章制度、操作規(guī)程及質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)。每月對(duì)醫(yī)護(hù)質(zhì)量進(jìn)行全面檢查,醫(yī)療安全天天抓,堅(jiān)持每周專(zhuān)業(yè)知識(shí)、急救知識(shí)、技術(shù)操作培訓(xùn),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),急救意識(shí)。確?;颊呔歪t(yī)安全、防患醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

      并針對(duì)存在的問(wèn)題持續(xù)改進(jìn),不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,促進(jìn)了醫(yī)護(hù)質(zhì)量的規(guī)范化。除規(guī)范醫(yī)療文件的書(shū)寫(xiě),完善三級(jí)查房制度,三級(jí)醫(yī)師查房100%,甲級(jí)病歷率100%外,抗生素應(yīng)用更加的合理和規(guī)范,尤其是術(shù)前抗生素的規(guī)范應(yīng)用均達(dá)要求,特別針對(duì)產(chǎn)房質(zhì)量管理及整體護(hù)理進(jìn)一步規(guī)范,不斷完善了產(chǎn)房標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,并把制定的標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程進(jìn)行培訓(xùn)考核,從而使科室醫(yī)護(hù)人員按規(guī)程要求嚴(yán)格執(zhí)行; 科室各種資料管理有序、資料完整。各項(xiàng)設(shè)備儀器均有專(zhuān)人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。

      另一方面 提高產(chǎn)科應(yīng)急能力培訓(xùn),加強(qiáng)醫(yī)護(hù)操作技能水平,加強(qiáng)婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)力量和硬件設(shè)施的建設(shè),做到科室布局更加合理,急救物品、藥品齊全并處功能狀態(tài),尤其是氣管插管和簡(jiǎn)易呼吸器的應(yīng)用每人都熟練掌握,切實(shí)提高了產(chǎn)科綜合實(shí)力。我科除參加醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)外,還重點(diǎn)要學(xué)習(xí)產(chǎn)科急救,如產(chǎn)科大出血、妊娠高血壓疾病、妊娠合并心臟病、羊水栓塞,新生兒窒息的復(fù)蘇,心肺復(fù)蘇等技能,全面提高應(yīng)急配合能力,確保高危孕產(chǎn)婦的安全分娩,有效的降低了孕產(chǎn)婦死亡及新生兒死亡,全年孕產(chǎn)婦、新生兒死亡為零,保障了醫(yī)療安全。另外特別學(xué)習(xí)了剖宮產(chǎn)的指征、術(shù)前評(píng)估、術(shù)后監(jiān)護(hù)與健康指導(dǎo),剖宮產(chǎn)非醫(yī)學(xué)指征為零,無(wú)剖宮產(chǎn)并發(fā)癥發(fā)生。尤其是加強(qiáng)了艾滋、梅毒、乙肝孕婦的診斷、母嬰阻斷工作,完善了母嬰阻斷流程,我科阻斷水平得到很大提高。另一項(xiàng)重要工作是做好手術(shù)分級(jí)管理,統(tǒng)一了手術(shù)規(guī)范操作,術(shù)后加強(qiáng)監(jiān)護(hù),減少手術(shù)并發(fā)癥,提高手術(shù)質(zhì)量,全年無(wú)手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生,特別提出的是今年我科的院內(nèi)感染工作

      大幅度提升,按照標(biāo)化要求,定期學(xué)習(xí)醫(yī)院感染知識(shí),科主任每人訪談院感相關(guān)內(nèi)容,尤其是艾滋、梅毒、乙肝孕婦的母嬰隔離、血污染物及手術(shù)器械的消毒隔離的每個(gè)細(xì)節(jié)培訓(xùn)到位,同時(shí)做好產(chǎn)房、手術(shù)的無(wú)菌操作,做好傳染病的消毒隔離培訓(xùn),隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、隨時(shí)解決問(wèn)題,將醫(yī)療差錯(cuò)和事故發(fā)生的可能性杜絕在萌芽狀態(tài),全年無(wú)醫(yī)療事故和差錯(cuò)發(fā)生。

      二、愛(ài)嬰醫(yī)院工作

      今年全市對(duì)愛(ài)嬰醫(yī)院進(jìn)行了復(fù)審,作為復(fù)審單位之一,黃院長(zhǎng)和醫(yī)務(wù)科、宣傳科對(duì)此工作非常重視,給予我們大力支持,按照復(fù)審標(biāo)準(zhǔn)科室做了大量的準(zhǔn)備工作,許多同志加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬,科室不僅完善了母乳喂養(yǎng)的各種制度,建立健全了各種母乳喂養(yǎng)常規(guī)和流程,對(duì)更新的母乳喂養(yǎng)知識(shí)和技巧,全科組織多次學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核,還配合基建科修繕了產(chǎn)房、病房的門(mén)窗、地面,徹底打掃了所有房間的衛(wèi)生,環(huán)境面貌煥然一新,并更換了新的母乳喂養(yǎng)宣傳資料,印發(fā)了各種宣傳手冊(cè),免費(fèi)發(fā)放給孕產(chǎn)婦,使母乳喂養(yǎng)率大幅度提高,我院不但順利的通過(guò)了復(fù)審,而且檢查組對(duì)我院母乳喂養(yǎng)工作給與了充分的肯定。

      三、科室醫(yī)療工作

      1、住院164例,門(mén)診人次434人次;住院手術(shù)46臺(tái)次,住院分娩59人,無(wú)痛人流術(shù)68人次

      2、在孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理方面,落實(shí)孕產(chǎn)期全程跟蹤管理責(zé)任制,對(duì)孕產(chǎn)婦做到早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早建卡,定期進(jìn)行產(chǎn)前檢查,對(duì)高危孕產(chǎn)婦進(jìn)行專(zhuān)案管理并做好各種記錄。及時(shí)上報(bào)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理的月報(bào)表、季報(bào)表、年終總結(jié)按時(shí)上報(bào)且項(xiàng)目齊全,數(shù)字準(zhǔn)確。住院分娩產(chǎn)婦數(shù)59人,活產(chǎn)數(shù)59人,無(wú)圍產(chǎn)兒死亡,無(wú)產(chǎn)褥感染,無(wú)子宮破裂、會(huì)陰三度裂傷,無(wú)孕產(chǎn)婦死亡,無(wú)新生兒破傷風(fēng)發(fā)生。

      3、在婦幼保健工作中,對(duì)轄區(qū)內(nèi)的婦女進(jìn)行健康宣教及婦女病的普查,今年共完成了1000多人次的普查任務(wù),普查人數(shù)比去年的增加了30%,資料、信息及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)。

      四、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè) 一年來(lái)加強(qiáng)科室精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹、執(zhí)行廉潔行醫(yī)的各項(xiàng)規(guī)則,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律知識(shí),教育大家熱愛(ài)本職工作,堅(jiān)守崗位,不俱怕傳染,在乙肝、梅毒病人被別院拒收后不推諉,不計(jì)較個(gè)人得失,以高質(zhì)量完成傳染病孕婦的母嬰阻斷工作及其他各項(xiàng)醫(yī)療工作;并同情、關(guān)心體貼傳染病孕婦,耐心為病人和家屬解釋病情及有關(guān)注意事項(xiàng),以最佳治療方案為病人解除病痛??剖胰藛T多次拒開(kāi)各種假證明和假檢查結(jié)果。堅(jiān)持嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度,并落實(shí)到日常工作中。一年來(lái),通過(guò)全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),但工作質(zhì)量與醫(yī)院的要求還有很大差距。在新的一年里,要轉(zhuǎn)變觀念,加大業(yè)務(wù)中醫(yī)理論及適宜技術(shù)的學(xué)習(xí)力度,充分發(fā)揮中醫(yī)藥

      優(yōu)勢(shì),團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。

      五、工作中的不足與對(duì)策

      病人對(duì)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)要求不斷提高,面對(duì)我們的服務(wù)對(duì)象,無(wú)論從科室的管理和服務(wù)質(zhì)量都是需要迫切解決的問(wèn)題。產(chǎn)科妊娠合并癥及妊娠并發(fā)癥孕產(chǎn)婦均逐漸增多,醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及診治難度均較高,防范醫(yī)療隱患、提高醫(yī)療治療尤為重要。今后需要我們進(jìn)一步改善的工作環(huán)境,我科室醫(yī)生護(hù)士均較年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不足,在應(yīng)對(duì)危重癥患者是對(duì)病情評(píng)估不足,以后須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),多組織相關(guān)的危重癥病例討論,包括外院的病例,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善各項(xiàng)診療常規(guī),明確常用搶救藥物的規(guī)范使用,逐漸形成自己的成熟的搶救流程及常見(jiàn)危重癥、妊娠合并癥、妊娠并發(fā)癥孕產(chǎn)婦管理及診療常規(guī)。要求醫(yī)務(wù)人員以更高的業(yè)務(wù)水平、道德修養(yǎng)和社會(huì)責(zé)任感從事臨床工作。篇三:婦產(chǎn)科工作總結(jié) 2012年婦產(chǎn)科年末工作總結(jié)

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同志們大家好: 2012以來(lái),我科室在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,緊緊圍繞醫(yī)院的奮斗目標(biāo),立足崗位,拼搏奉獻(xiàn),取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將我科室今年以來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

      一、政治思想方面

      我科室全體醫(yī)護(hù)人員堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想 積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志 培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨,使我科室2012患者滿(mǎn)意度最高,無(wú)患者投訴現(xiàn)象。

      二、業(yè)務(wù)工作方面

      積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提,堅(jiān)持走臨床和社會(huì)工作相結(jié)合的道路,積極配合全院職工齊心協(xié)力,努力認(rèn)真完成各項(xiàng)工作,在2012中我科室的每一位醫(yī)生都能夠熟練掌握婦產(chǎn)科常見(jiàn)病、多發(fā)病的診治,能夠熟練診斷處理產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,熟練診治婦產(chǎn)科各種急癥、重癥,獨(dú)立進(jìn)行婦產(chǎn)科常見(jiàn)手術(shù)及各種計(jì)劃生育手術(shù),工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一個(gè)病人,在最大限度上避免了誤診、誤治,一年來(lái)我科室共接診住院患者約1100余人次,其中產(chǎn)婦約900余人,通過(guò)剖宮產(chǎn)分娩的患者約800余人,自然分娩患者約80余人,與2011相比自然分娩人數(shù)有所下降,中期引產(chǎn)及保胎患者共計(jì)約150人,婦科手術(shù)包括子宮切除、盆腔腫物、宮外孕、前庭大腺囊腫等共計(jì)約60例,輸卵管吻合術(shù)一例,以上病例無(wú)一例醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛住院患者都按時(shí)出院,2012年我科室門(mén)診共接診患者約3000余人,婦產(chǎn)科門(mén)診自開(kāi)展無(wú)痛人流手術(shù)后門(mén)診收入明顯提高,并且門(mén)診小型微創(chuàng)手術(shù)如取上環(huán)、人工流產(chǎn)、清宮術(shù) 輸卵管通水等手術(shù)無(wú)一例醫(yī)療事故差錯(cuò)發(fā)生,并有著收費(fèi)合理患者滿(mǎn)意度高入院容易等好評(píng)。我科室本住院部及門(mén)診總共為醫(yī)院創(chuàng)收約210萬(wàn)元,三、醫(yī)患關(guān)系方面

      我科室存在其特殊性,所以醫(yī)患溝通很重要也很困難,但婦產(chǎn)科全體醫(yī)護(hù)人員相互理解、團(tuán)結(jié)一致、對(duì)住院分娩病人耐心做好醫(yī)患溝通,讓患者及家屬了解產(chǎn)程中可能發(fā)生的情況,并理解這一過(guò)程,這樣我們的醫(yī)患關(guān)系非常融洽。

      四、管理方面

      ①?lài)?yán)格遵守排班制度及首診負(fù)責(zé)制度,杜絕了空崗漏崗而發(fā)生醫(yī)療事故,堅(jiān)持床頭交接班制度,加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段如夜班、中午班、節(jié)假日班等的管理,對(duì)重點(diǎn)病人的管理、如搶救室的患者和普通病房的危重患者,作為科室早會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn),并引起各班的重視,②我科室消毒責(zé)任明確、正規(guī)并及時(shí)記錄,③手術(shù)病人嚴(yán)格把握手術(shù)指征及加強(qiáng)圍手術(shù)期的管理降低手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、對(duì)危重病人盡快診治,并請(qǐng)示上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)診討論,對(duì)我院現(xiàn)有水平及條件不能診治的患者及時(shí)轉(zhuǎn)診,手術(shù)嚴(yán)格無(wú)菌操作,無(wú)一例產(chǎn)褥感染。④加強(qiáng)醫(yī)療文件的書(shū)寫(xiě)的管理,我科室堅(jiān)持出院患者病歷及時(shí)完成并層層把關(guān),力爭(zhēng)每一份病例一次成型安全出科。

      五、增收與節(jié)支方面

      增收方面:我科室在全科人員的努力配合及護(hù)士長(zhǎng)的嚴(yán)格督促下熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),把該收的錢(qián)一分不少收回來(lái),加強(qiáng)催款力度避免患者欠費(fèi)現(xiàn)象。節(jié)支方面:盡量減少水電各種一次性耗材及藥品浪費(fèi)。為科室及醫(yī)院創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。

      六、存在的不足

      ① 個(gè)別醫(yī)護(hù)人員態(tài)度強(qiáng)硬、缺乏耐心 愛(ài)心并缺少對(duì)工作的熱情、使醫(yī)患關(guān)系緊張

      ② 個(gè)別醫(yī)生無(wú)菌觀念不強(qiáng)沒(méi)能?chē)?yán)格遵守?zé)o菌操作制度

      ③ 多數(shù)醫(yī)護(hù)人員時(shí)間觀念不強(qiáng),遲到早退現(xiàn)象嚴(yán)重,包括我本人。

      七、努力方向

      ① 加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,希望院領(lǐng)導(dǎo)提供醫(yī)生每年一名醫(yī)生外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和每月或每周院內(nèi)學(xué)習(xí)及特殊病人討論的機(jī)會(huì)。

      ② 積極開(kāi)展新項(xiàng)目,如:開(kāi)展產(chǎn)前準(zhǔn)媽媽課堂及產(chǎn)后康復(fù)知識(shí)的宣教工作,積極鼓勵(lì)患者在條件允許的情況下能夠經(jīng)陰道分娩,以提高自然分娩率。門(mén)診即將開(kāi)展陰道灌洗 上藥等治療陰道炎的新技術(shù)以及宮頸錐切等技術(shù)。

      以上就是我科室在過(guò)去的一年中所做的點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)和取得的微小收獲,其中有很多缺點(diǎn)和不足,我們會(huì)繼續(xù)努力工作,展望未來(lái)我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)充滿(mǎn)希望,我相信在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,在我們科室每個(gè)成員的努力工作下,在我院各個(gè)兄弟科室的密切配合下,我們會(huì)克服一切困難堅(jiān)決杜絕重特大醫(yī)療事故的發(fā)生,努力成為2013年全院效益最高 患者滿(mǎn)意度最高 醫(yī)護(hù)人員最團(tuán)結(jié)的模范科室。

      婦產(chǎn)科:xxx 2012年12月19日篇四:2014年婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié) 2014年婦產(chǎn)科上半年工作總結(jié)

      在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部正確的指導(dǎo)下,根據(jù)2014年制定文件、醫(yī)院以創(chuàng)二甲等級(jí)改革目標(biāo),本著“一切以病人為中心,一切為病人服務(wù)”的服務(wù)宗旨,較好的完成了各項(xiàng)護(hù)理工作,熟練掌握各項(xiàng)臨床護(hù)理操作技能。現(xiàn)將工作情況匯總?cè)缦拢?/p>

      一.工作成績(jī) 2014年這半年對(duì)我來(lái)說(shuō),是進(jìn)步的一年,也是收獲的一年。作為一名護(hù)士長(zhǎng)我深深地意識(shí)到肩上多得是一份責(zé)任,腳下多的是一份動(dòng)力。作為科室管理著在科室工作尤其是護(hù)理工作身先士卒,大膽管理,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),為實(shí)現(xiàn)自己的追求而努力工作,勤勤懇懇、樂(lè)于奉獻(xiàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé),以真心、誠(chéng)信、耐心、熱心、責(zé)任心對(duì)待每一位患者。

      二.在護(hù)理部制訂計(jì)劃的基礎(chǔ)上我科室也制訂了年計(jì)劃、季計(jì)劃、月計(jì)劃、周安排、工作計(jì)劃。根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排,將各班包括護(hù)士長(zhǎng)的崗位職責(zé)和每月、每周護(hù)理工作重點(diǎn)匯成表。標(biāo)示明確,要求人人熟悉并按之執(zhí)行,并進(jìn)行不定期考核。做到獎(jiǎng)罰分明、公平對(duì)待,并對(duì)護(hù)理質(zhì)量,科室乙級(jí)質(zhì)控做了重點(diǎn),分工安排。每月進(jìn)行自查缺陷、原因分析及改進(jìn)措施進(jìn)行整改。提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

      三.對(duì)搶救藥品和器材及無(wú)菌物品做了補(bǔ)充,進(jìn)行規(guī)范化管理,針對(duì)性對(duì)我科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)產(chǎn)房嬰兒室沐浴管理做出了合理的改進(jìn)和規(guī)范,對(duì)環(huán)境衛(wèi)生室行了包干區(qū)責(zé)任制,落實(shí)到個(gè)人,明確分工。

      四.不斷、深化安全管理,強(qiáng)化安全意識(shí),做好安全護(hù)理。不僅能保障護(hù)患雙方的安全,而且也能提高醫(yī)療素質(zhì)。

      五.了解科室發(fā)展的新動(dòng)向。定期組織護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。強(qiáng)化三基三嚴(yán)。記住知識(shí)、學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)、新技術(shù),努力提高每一個(gè)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,在科室內(nèi)每月至少一次個(gè)案護(hù)理查房,加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期組織護(hù)理人員進(jìn)行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練。

      六.加強(qiáng)護(hù)患溝通,組織召開(kāi)工休座談會(huì),聽(tīng)取患者及家屬的建議,認(rèn)真護(hù)理工作的開(kāi)展和改進(jìn)。真正做到想病人所想,急病人所急。

      七.要求每位在崗人員必須掌握手術(shù)后,分娩及待產(chǎn)婦,新生兒及生命體征、病情變化。

      八.客觀嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)制度,同時(shí)對(duì)病房的各種設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)安全管理。

      九.協(xié)助護(hù)士做好醫(yī)院文書(shū)的整理工作,認(rèn)真接待每一位病人,把每一位當(dāng)成是自己的朋友親人,能夠做到換位思考別人的苦處。在醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)過(guò)程中做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、態(tài)度端正、頭腦清楚,認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)要求,規(guī)范書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理。記錄危重護(hù)理記錄單等。遵守規(guī)章制度,牢記三基三嚴(yán),對(duì)自己的工作要高標(biāo)準(zhǔn)高要求,每次走進(jìn)病房,都利用有限的時(shí)間不遺余力鼓勵(lì)產(chǎn)婦,耐心幫助他們了解情況建立信心。為提高每位護(hù)士的理論和操作水平,經(jīng)常組織參加理論級(jí)考作考試。十.護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人。應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,杜絕浪費(fèi)。我要求科室全體醫(yī)護(hù)人員,從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開(kāi)始,從我做起,嚴(yán)格控制科室支出,對(duì)一切浪費(fèi)的現(xiàn)象及時(shí)提出批評(píng),必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)處罰。雖然這樣會(huì)得罪一些人,但我知道,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,降低醫(yī)療護(hù)理成本,講經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果都是護(hù)士長(zhǎng)必須做到的。

      雖然工作是平凡而辛勤的,但在這半年中,也不敢說(shuō)自己取得了什么成績(jī),但是我只是在努力工作,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同事也意識(shí)到自身存在的一些不足之處。比如說(shuō):對(duì)科室的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面,處理一些護(hù)患事件溝通能力還有欠缺,我也知道,在今后的工作中,以身作則,起表率作用。抓好理論學(xué)習(xí),認(rèn)真履行自己的職責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),把愛(ài)心播散到每一位患者的心里。我就一定會(huì)把婦產(chǎn)科護(hù)理工作做得更好。最后,送給王主任一句我的工作經(jīng)驗(yàn):“惟賢惟德,能服于人!”篇五:2015年產(chǎn)科上半年工作總結(jié) 2015年產(chǎn)科上半年工作總結(jié)

      半年來(lái),我科在上級(jí)部門(mén)、醫(yī)院院長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的大力支持下,通過(guò)全科同仁的共同努力,按照醫(yī)院的整體要求,積極配合醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,并以創(chuàng)“三甲”醫(yī)院為標(biāo)準(zhǔn),努力完成醫(yī)院下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將半年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

      一、認(rèn)真落實(shí)護(hù)理工作制度,防止差錯(cuò)事故的發(fā)生,確保醫(yī)療安全。

      二、加強(qiáng)病房管理

      產(chǎn)科病房是醫(yī)院病房管理最難管理的,病人雜物多,陪人多,周轉(zhuǎn)快,我們從病人入院時(shí)整理好床單元,做好入院宣教入手。每天扎實(shí)做好晨晚間護(hù)理,并且向病人講解整潔安靜的休息環(huán)境對(duì)產(chǎn)婦、新生兒的好處。真是功夫不負(fù)有心人,我們的病房有了很大的改善。

      三、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵質(zhì)量 隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的順利開(kāi)展,我們從內(nèi)心真正認(rèn)識(shí)到優(yōu)質(zhì)護(hù)理的重要意義,把優(yōu)質(zhì)護(hù)理作為護(hù)士們的天職和本分,懷有感恩之心,用一種報(bào)恩的態(tài)度對(duì)待每一位病人,把制度承諾從墻上“請(qǐng)”下來(lái),讓優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)從文件中“走”出來(lái),變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。了解病人的心理,了解病人的需求,改善護(hù)患,提高滿(mǎn)意度關(guān)系。

      四、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)

      根據(jù)護(hù)理部的培訓(xùn)計(jì)劃制定科室培訓(xùn)計(jì)劃,每月進(jìn)行三基知識(shí)培訓(xùn)、法律法規(guī)、專(zhuān)科疾病護(hù)理、應(yīng)急預(yù)案及并發(fā)癥等進(jìn)行培訓(xùn)并進(jìn)行考核,不合格者扣除當(dāng)月績(jī)效考核分值并與獎(jiǎng)金掛鉤。以督促大家學(xué)習(xí),提高我們的業(yè)務(wù)能力。更好的應(yīng)用于臨床。

      五、各種業(yè)務(wù)活動(dòng)

      每月組織大家進(jìn)行護(hù)理查房、護(hù)理業(yè)務(wù)知識(shí)講座、質(zhì)控分析。每周三召開(kāi)病員工休座談會(huì),護(hù)理人員會(huì)議。月底匯總護(hù)士績(jī)效考核分值。每月隨機(jī)進(jìn)行滿(mǎn)意度調(diào)查,不斷的整改工作中存在的問(wèn)題,提高護(hù)理質(zhì)量并持續(xù)改進(jìn)。

      六、院內(nèi)感染 嚴(yán)格遵守院感的各種規(guī)范要求,認(rèn)真執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)程及消毒隔離制度。加強(qiáng)手衛(wèi)生的依從性,預(yù)防院內(nèi)感染的發(fā)生。

      七、業(yè)務(wù)收入情況

      1—6月份共收住病人:905 出院:400手術(shù):346自然分娩。

      上半年工作中我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但也存在許多不足,比如:病房管理還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)質(zhì)護(hù)理是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工程,需要我們護(hù)理人員要有足夠的耐心才能做好。以后的工作中,我們要取長(zhǎng)補(bǔ)短,再接再勵(lì),提高我們的工作,更好的為病人服務(wù)。

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