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      教學(xué)督導(dǎo)室支部自評報告

      時間:2019-05-13 04:50:25下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:教學(xué)督導(dǎo)室支部自評報告

      教學(xué)督導(dǎo)室支部自評報告

      根據(jù)宜春職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)關(guān)黨委的部署要求,我教學(xué)督導(dǎo)室支部積極開展分類定級工作。先組織人員學(xué)習(xí)、積極動員,對有關(guān)文件精神認(rèn)真學(xué)習(xí),研究分類定級標(biāo)準(zhǔn),做到了動員廣大黨員群眾參與到分類定級工作中來。

      我支部先通過走訪、座談等形式,對所屬黨員進(jìn)行調(diào)查摸底,認(rèn)真調(diào)研,組織黨員一起討論研究填寫《基層黨組織調(diào)查摸底與分類定級表》,實(shí)事求是,認(rèn)真填寫。并及時做好了群眾測評工作,確保把最真實(shí)、最原始的材料匯總。

      經(jīng)過認(rèn)真細(xì)致的工作,我支部自評情況如下:

      在項(xiàng)目一領(lǐng)導(dǎo)班子好中,我支部做到了以下內(nèi)容。能自覺堅持黨的路線方針政策、堅決執(zhí)行上級黨組織的決議,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想中國特色社會主義理論體系,認(rèn)真提升理論水平,支部書記認(rèn)真負(fù)責(zé),班子健全民主、領(lǐng)導(dǎo)有力。

      項(xiàng)目二黨員隊伍好中,我支部黨員具有很強(qiáng)的服務(wù)意識,和黨員身先示范的精神,密切聯(lián)系群眾。實(shí)際工作中,愛黨愛校愛學(xué)生,潛心教書育人,積極科研,關(guān)心學(xué)校發(fā)展,為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策。

      項(xiàng)目三中工作機(jī)制好中,我支部一貫堅持民主集中制,及時、全額交納黨費(fèi),經(jīng)常開展民主生活會,堅持“三會一課”制度,密切聯(lián)系群眾,聽取群眾意見和建議。

      項(xiàng)目四工作業(yè)績好中,我支部所屬黨員不僅承擔(dān)了學(xué)校的行政、黨務(wù)工作,并參與到教學(xué)第一線,承擔(dān)教學(xué)任務(wù),普遍每周承擔(dān)6-8節(jié)課的教學(xué)量。并積極協(xié)助學(xué)校做好招生就業(yè)工作。在教師中開展有效的思想政治工作,工作作風(fēng)、教風(fēng)良好。

      項(xiàng)目五群眾反應(yīng)好中,我支部召開支部座談會,聽取群眾對我支部的評價并請相關(guān)人員填寫群眾測評表,測評結(jié)果群眾滿意率為100%。

      綜合上述項(xiàng)目內(nèi)容,我支部自評總分?jǐn)?shù)為93分,自我評價為先進(jìn)黨支部。無任何一票否決情況。

      教學(xué)督導(dǎo)室黨支部

      2012年3月19日。

      第二篇:支部自評報告

      自評報告

      今年以來,執(zhí)法大隊支部按照我縣黨建工作的要求,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞全局的中心工作,立足服務(wù)作用,發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)督打假保春耕,農(nóng)作物病蟲害預(yù)測防治等各項(xiàng)工作開展順利,現(xiàn)將黨支部自評工作情況匯報如下:

      一、認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,提高執(zhí)法大隊支部人員綜合素質(zhì)。

      我們按照黨建工作的要求,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),并要求大家認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,撰寫心得體會,寫好剖析材料和制定整改措施。全體黨員共參加全局和支部學(xué)習(xí)活動5次,每位黨員寫學(xué)習(xí)心得體會2篇。通過學(xué)習(xí),使大家進(jìn)一步堅定了共產(chǎn)主義理想信念,加強(qiáng)了黨性修養(yǎng),增強(qiáng)了宗旨意識、服務(wù)意識,綜合素質(zhì)有了明顯的提高,為人民服務(wù)的意識明顯得到增強(qiáng)。

      二、加強(qiáng)黨支部的制度建設(shè)。

      堅持“三會一課”制度,定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會,按照上好黨課。堅持這一制度,已經(jīng)在黨的支部建設(shè)中起到了明顯的作用。

      堅持黨支部委員會民主生活會制度。定期召開黨支部委員的民主生活會。民主生活會的主要內(nèi)容是針對各方面的情況檢查總結(jié),統(tǒng)一認(rèn)識,開展批評與自我批評。

      堅持民主評議制度。對黨員進(jìn)行經(jīng)常性教育,在評議中,把堅持

      四項(xiàng)基本原則,反對資產(chǎn)階級自由化,艱苦奮斗,清正廉潔作為評議的重點(diǎn)。

      加強(qiáng)報告工作制度、黨支部聯(lián)系群眾的制度、黨支部保密制度、黨支部請示匯報制度、黨支部思想政治工作制度。

      三、開拓進(jìn)取,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

      今年以來,黨支部積極圍繞全局的中心工作,充分發(fā)揮主觀能動性,以服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民為工作出發(fā)點(diǎn),想方設(shè)法完成各項(xiàng)工作任務(wù)。以治庸問責(zé)”為契機(jī),通過各種不同形式的學(xué)習(xí)教育、加強(qiáng)考核等措施,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,規(guī)范本部門工作程序,提高工作效能和管理服務(wù)水平。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步提高了農(nóng)業(yè)執(zhí)法和植物保護(hù)部門的良好形象。

      盡管各項(xiàng)工作取得了階段性成績,但也存在著不足之處,有待于我們今后繼續(xù)改進(jìn)。在今后的工作中,我們將開拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,與時俱進(jìn),爭取更大的成績。

      農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊支部

      二0一二年七月二十五日

      第三篇:學(xué)校支部自評報告

      中學(xué)黨支部分類定級自評報告

      界石鋪鎮(zhèn)黨委:

      根據(jù)《關(guān)于做好基層黨組織分類定級工作的通知》的精神,在界石鋪鎮(zhèn)黨總支的統(tǒng)一安排下,我支部緊密部署,積極配合,在全面開展自我批評與自我檢查的基礎(chǔ)上,撰寫此自評報告。在此報告的撰寫過程中,我支部充分查找問題所在,分析形成原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定整改方案,以實(shí)現(xiàn)將基層黨組織建設(shè)工作朝著科學(xué)化、規(guī)范化和制度化的方向扎實(shí)推進(jìn)的目標(biāo),不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷提高黨建工作的整體水平,加強(qiáng)各項(xiàng)工作管理,全面促進(jìn)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展。

      現(xiàn)我支部仔細(xì)分解條目,專題召開黨支部會議,深入群眾聽取意見,認(rèn)真開展自評工作。形成我支部自評情況總結(jié)匯報如下:

      一、基本組織建設(shè)好(滿分15分,自評15分)

      1、我校教工黨支部組織健全,人員結(jié)構(gòu)合理,支部委員會由支部書記、組織委員、宣傳委員、支部干事組成,聯(lián)系我校工作的領(lǐng)導(dǎo)也隸屬我支部,并指導(dǎo)開展工作。我支部現(xiàn)共有黨員54名,其中正式黨員48名。(滿分10分,自評10分)

      2、我支部每三年進(jìn)行一次換屆,換屆過程中充分遵循民主投票和集中討論相結(jié)合的組織原則,在鎮(zhèn)黨總支的指導(dǎo)下開展支部換屆工作。(滿分5分,自評5分)

      二、基本隊伍建設(shè)好(滿分20分,自評20分)

      1、我支部書記熟悉基層組織的黨建業(yè)務(wù),具有較高的理論水平,黨性強(qiáng),工作能力強(qiáng),既能積極配合黨總支開展各類黨建活動,也能合理獨(dú)立開展支部活動。(滿分5分,自評5分)

      2、我支部本屆支部書記由朱禮同志擔(dān)任,該同志為我校校長,系我校核心骨干。(滿分3分,自評3分)

      3、我支部委員會成員崗位職責(zé)明確,分工具體,協(xié)調(diào)配合。在黨支部書記的帶領(lǐng)下,制定了明確的支部委員會成員職責(zé)劃分方案。支部委員會凝聚力、向心力強(qiáng),成員無違紀(jì)現(xiàn)象。(滿分3分,自評3分)

      4、我支部黨員意識和宗旨意識強(qiáng),積極參與學(xué)校的教學(xué)、科研和管理工作,戰(zhàn)斗在學(xué)校發(fā)展事業(yè)第一線。支部黨員在學(xué)校的號召下,積極擔(dān)任我校物理學(xué)專業(yè)“專業(yè)導(dǎo)師”的試點(diǎn)工作,積極配合學(xué)工辦擔(dān)任學(xué)生班級“班主任”工作,帶頭參加教學(xué)質(zhì)量評比、科研獎勵評比等活動,其中涌現(xiàn)出了一批校級“十大名師”、校級“十大中青年骨干”、校級“十大科研成果”獲得者、校級教學(xué)競賽獲獎?wù)摺⑿<墶八嫉聵?biāo)兵”、校級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、校級“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”等先進(jìn)代表。這些黨員同志在我校的各項(xiàng)教學(xué)、科研、管理工作中起到了積極的帶頭作用。(滿分3分,自評3分)

      5、我黨支部本著公平、公正、公開的原則,嚴(yán)格按照黨員發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn),做到成熟一個發(fā)展一個,現(xiàn)我支部共有黨員54名。其中優(yōu)秀青年教師、教學(xué)科研骨干中黨員的比例達(dá)到90%以上。(滿分3分,自評3分)

      6、我支部全體黨員及時繳納足額黨費(fèi),同時我支部定期公布黨員們的繳納黨費(fèi)情況,并在黨員職級調(diào)動的情況下,及時修訂了其黨費(fèi)的繳納標(biāo)準(zhǔn)。(滿分3分,自評3分)

      三、基本活動開展好(滿分15分,自評11分)

      1、我支部委員會成員定期組織召開支部黨員大會(每學(xué)期每月一次)、支部委員會(每學(xué)期每月一次)、民主黨員評議評議會(每半年一次),及時學(xué)習(xí)并落實(shí)上級黨組織的相關(guān)文件精神和任務(wù),貫徹我支部黨員的思想教育、理論學(xué)習(xí)。通過在民主生活會、民主黨員評議會中,開展批評與自我批評,通過批評與自我批評、自我評價、民主評議和組織考核等系列活動,實(shí)現(xiàn)對每個黨員監(jiān)督與促進(jìn),達(dá)到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。(滿分5分,自評5分)

      2、我支部根據(jù)上級黨組織的相關(guān)指示,及時制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案,以創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動并將此活動深入推進(jìn),做到支部每個黨員都在該活動中有想法、有貢獻(xiàn)、有進(jìn)步。與此同時我支部也開展了支部及黨員公開承諾的相關(guān)活動,并在群眾的監(jiān)督下扎實(shí)推進(jìn),逐一落實(shí)。但是限于學(xué)?,F(xiàn)有條件和部分承諾的實(shí)現(xiàn)需要較長周期(如全面提升學(xué)校整體科研水平)等原因,導(dǎo)致支部及黨員的公開承諾還未能做到100%的落實(shí)。(滿分5分,自評4分)

      3、在創(chuàng)新活動形式和經(jīng)常性開展群眾文體活動方面是我支部做的不夠好的地方。造成這種問題的原因:一方面,是由于受到學(xué)校經(jīng)費(fèi)開支方面的限制,無法經(jīng)常性開展群眾文體活動,但是每年至少兩次的全體教職工聯(lián)歡活動是我校所一直堅持開展的,但這與“經(jīng)常性”這一要求還有一定差距;另一方面,我校在教學(xué)工作當(dāng)中,所有的專業(yè)課程教學(xué)和大部分公共基礎(chǔ)課程的教學(xué)都由本校教師自行承擔(dān),這造成教師教學(xué)任務(wù)較重,時間較為緊張,難以組織經(jīng)常性全體群眾參與的活動。(滿分5分,自評2分)

      四、基本制度建設(shè)好(滿分10分,自評7分)

      1、目前我校還缺乏專門針對支部書記和支部委員的崗位目標(biāo)責(zé)任的文件性制度,及專門就支部工作開展的述職制度,而是將之并入到學(xué)校崗位職責(zé)和學(xué)校年終個人述職報告當(dāng)中。(滿分2分,自評1分)

      2、我支部堅持民主集中制,遇到重要問題召開支部大會討論通過并形成決議后方可執(zhí)行。(滿分2分,自評2分)

      3、我支部積極開展關(guān)注民生工程,以學(xué)校工會和各系為依托,堅持開展困難教職工和需要幫助的教職工的幫扶與慰問工作,并在學(xué)校內(nèi)部形成了慣例,如每年困難教職工的年終專門慰問,教職工婚、育、病、喪的慰問,青年教職工的結(jié)對幫扶等。(滿分2分,自評2分)

      4、我校領(lǐng)導(dǎo)定期開展與黨員群眾的談話、交流,定期分析黨員隊伍思想政治狀況,全體教師教風(fēng)良好,無教學(xué)事故和學(xué)生集中反映的重大教風(fēng)問題,教師思想政治狀況積極健康向上。(滿分2分,自評2分)

      5、我支部基礎(chǔ)檔案規(guī)范,工作記錄真實(shí),但還存在不夠全面和完備的情況,檔案工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)。(滿分2分,自評0分)

      五、基本保障落實(shí)好(滿分10分,自評8分)

      1、我支部有學(xué)校兩個會議室和一個工會活動室作為固定的活動場所。(滿分5分,自評5分)

      2、我支部的黨員活動經(jīng)費(fèi)得到了學(xué)校經(jīng)費(fèi)在力所能及范圍內(nèi)的大力支持,2011年本支部組織的活動經(jīng)費(fèi)達(dá)到了平均100元/人。但限于學(xué)校本身經(jīng)費(fèi)不足,因此此項(xiàng)開支沒有列入經(jīng)常性預(yù)算當(dāng)中。就日常黨支部工作經(jīng)費(fèi)而言,在學(xué)校的支持下,能夠滿足所需,但集體性活動經(jīng)費(fèi)則不能夠逐年保證。(滿分5分,自評3分)

      六、工作業(yè)績好(滿分20分,自評15分)

      1、我支部的黨建工作計劃都會并入黨總支整體全盤考慮,因此未以獨(dú)立的形式成文專門的支部計劃。(滿分3分,自評1分)

      2、我支部認(rèn)真落實(shí)上級黨組織布臵的各項(xiàng)工作任務(wù),在各種學(xué)習(xí)活動和學(xué)校發(fā)展的重要工作當(dāng)中支部做到了認(rèn)真履行工作職責(zé),大部分黨員發(fā)揮了先鋒模范作用,協(xié)助校系完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。(滿分14分,自評14分)

      3、具體到每一位黨員的工作當(dāng)中,有個別黨員還存在一定的不足,在充分發(fā)揮模范作用方面還有待加強(qiáng)。(滿分3分,自評0分)

      七、群眾反映好(滿分20分,自評20分)

      通過定期的民主生活會和民主評議會,以及領(lǐng)導(dǎo)分別訪談,學(xué)生教學(xué)評價,學(xué)生其他意見反饋,年終考核等多種方式相結(jié)合的群眾滿意率反饋情況來看。我支部,在11年的群眾評價中滿意率達(dá)90%,支部工作滿意度反映出我支部前階段的工作基本被廣大群眾認(rèn)可。但離更高標(biāo)準(zhǔn)還是有一定差距,這將是我們以后努力的動力和目標(biāo)。(滿分20分,自評20分)自評總分:86分

      失分原因分析及整改辦法:

      在支部文體活動開展方面,我支部將增加文體活動開展次數(shù),與此同時積極創(chuàng)新活動開展方式和形式,做到有新意、有實(shí)效、針對教職工特點(diǎn),但不過度依賴經(jīng)費(fèi)保障。

      在支部基礎(chǔ)檔案建設(shè)方面,首先加強(qiáng)黨員材料檔案的規(guī)范性和完整性,而不依賴于學(xué)校人事處檔案,并從學(xué)校人事檔案中獨(dú)立出來;其次加強(qiáng)支部活動的檔案收集與整理工作的力度,責(zé)成專人負(fù)責(zé),做到每次活動“前期計劃與動員,中期文字與圖像,后期總結(jié)與宣傳”的整套專項(xiàng)檔案材料打包存檔。

      在下一步工作當(dāng)中,支部將針對工作績效考核配套更加全面、科學(xué)、操作性強(qiáng)的考核體系,從而做到工作業(yè)績數(shù)據(jù)化,工作成效指標(biāo)化。

      中學(xué)黨支部 二○一二年三月十七日

      第四篇:支部自評報告1

      年 度 自 評 報

      工會支部 二O一一年十二月

      2012上半支部自評報告

      一、總體概括及定級理由

      2012上半年,工會黨支部在礦黨政及礦工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,支部一班人團(tuán)結(jié)合作,齊心協(xié)力,堅持以鄧小平理論和?三個代表?重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照黨建績效管理開展支部的各項(xiàng)工作,保證了工會支部較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。上半年支部主要工作在支部細(xì)則中占1000分,自評得分993分,完成率達(dá)到99%,完成整體工作情況較好。

      二、績效管理取得成效

      黨建工作績效管理,是一種科學(xué)的管理方法和工作機(jī)制,不斷堅持和完善黨建工作績效管理工作機(jī)制,探索黨建工作新模式。我支部組織黨員對?一個機(jī)制,四個載體?及?三個理念?認(rèn)真學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高認(rèn)識,增強(qiáng)推行黨建工作績效管理的自覺性、堅定性,認(rèn)真開展?三對三查?活動,查找工作方法變革了沒有,對照工作機(jī)制,查找工作閉合了沒有,對照三定表組織評價,查找工作整改了沒有,通過反思,提高推行黨建工作績效管理的自覺性,我支部嚴(yán)格按照?績效計劃—績效實(shí)施—績效評價—績效提升與激勵的閉合循環(huán)流程開展工作,做到責(zé)任清晰,獎懲有據(jù),通過認(rèn)真學(xué)習(xí),扎實(shí)推行,把所有的黨建工作納入機(jī)制,用機(jī)制推動工作,用機(jī)制提高每一項(xiàng)工作績效,進(jìn)一步激勵部室和支部的工作創(chuàng)新,通過扎實(shí)深入的工作,把黨建工作績效故那里抓的更實(shí),做得更精。

      三、專業(yè)工作完成情況

      A月度任務(wù)書工作完成情況

      按照上半年每月月度任務(wù)書中的工作安排,我支部按時完成了所有工作。

      在創(chuàng)先爭優(yōu)方面:為進(jìn)一步引深和扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,我工會支部開展了保持黨的純潔性集中學(xué)習(xí)教育活動,并開展了保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動動員大會。結(jié)合工會工作實(shí)際,確定了活動的主題是?爭做黨性純潔表率,‘面對面、心貼心、實(shí)打?qū)崱?實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層?,在此基礎(chǔ)上強(qiáng)調(diào)以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),通過學(xué)、查、改、干、帶,抓好重點(diǎn)環(huán)節(jié),推動活動扎實(shí)深入開展。同時在宣傳發(fā)動、集中學(xué)習(xí)、開展教育的基礎(chǔ)上,通過征求意見、召開專題民主生活會、撰寫思想材料等方式,認(rèn)真對照檢查,解決突出問題,確保學(xué)習(xí)教育活動的針對性和實(shí)效性。

      在組織開展基層組織建設(shè)年活動方面:支部結(jié)合自身工作實(shí)際,作為?六有?支部試范點(diǎn),按照?有組織、有制度、有陣地、有活動、有保障、有檔案?的具體要求,組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí),并按照?六有?標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步健全組織機(jī)構(gòu)、完善規(guī)章制度、完善黨員活動室、開展黨員活動、規(guī)范工作檔案,將各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

      在開展?五問班子??五問自己?活動方面:為認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)?五問班子?、?五問自己?工作要求,支部組織全體黨員干部及重點(diǎn)崗位人員開展了?五問班子、五問自己?專題討論活動,并結(jié)合工會工作實(shí)際進(jìn)行了深入探討,開展了?我問我答?,?我問他答?活動,同時黨員干部撰寫了?五問自己?思想總結(jié)材料,從而使其從內(nèi)心認(rèn)清自己,并結(jié)合自身工作實(shí)際,積極查找自身查距與不足,在難題面前

      講奉獻(xiàn)、謀創(chuàng)新、做表率,真正有力地發(fā)揮廣大黨員干部的模范帶頭作用,廉潔自律,解放思想,從而更好做到為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。

      B、支部工作細(xì)則完成情況

      對照黨支部的評價細(xì)則,黨支部完成工作所占分值為1000分,自評得分為993分,完成率為99%.主要完成情況如下:

      1、支部班子建設(shè)成績顯著

      支部按時組織中心組、黨員、干部和職工按照學(xué)習(xí)計劃有步驟地開展學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)使員工明確集團(tuán)?十二五?發(fā)展規(guī)劃,和打造品牌化新常村建設(shè)的目標(biāo)任務(wù),在支部扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,建立了活動臺帳,完善了黨員踐諾制度,規(guī)范了?五個一?業(yè)務(wù)模式;按時召開了民主生活會和黨政聯(lián)席會,支委分工明確,職責(zé)清楚,黨政在工作中協(xié)調(diào)配合,規(guī)范了聯(lián)席會議記錄格式。堅持黨支部委員經(jīng)常碰頭,有問題及時研究解決。努力提高組織生活質(zhì)量,發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗力。繼續(xù)認(rèn)真做好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察、引導(dǎo)工作,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部和骨干黨員的先鋒模范作用,帶動了支部工作躍上了一個新的臺階。

      2、黨風(fēng)廉政建設(shè)有了很大提高

      工會黨支部認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育,增強(qiáng)全體黨員干部抵制腐朽思想的能力,不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我支部堅持預(yù)防為主,加強(qiáng)全體黨員的黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),以宗旨教育為主攻方向,進(jìn)一步提高黨員干部艱苦奮斗、廉政勤政、潔身自愛的自覺性,強(qiáng)化黨員干部的法制意識,增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識,同時我們還積極支持紀(jì)委部門的監(jiān)察工作,促進(jìn)我支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)認(rèn)真貫徹預(yù)防為主,教育在先的原則,加強(qiáng)黨員干部教育管理;積極引入思想預(yù)警機(jī)制,做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),嚴(yán)守思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線,堅持勤儉辦工會,堅決反對奢侈享樂、鋪張浪費(fèi)。

      4、開展主題活動效果較好

      在2012上半年的主題活動中,我支部根據(jù)集團(tuán)公司和礦黨委的要求和精神,按照進(jìn)一步深化保持主題活動的實(shí)施意見的要求,圍繞促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和維護(hù)職工權(quán)益為中心,結(jié)合黨委績效管理評價體系和內(nèi)部市場化改革,創(chuàng)新工作機(jī)制,和諧勞動關(guān)系,宏揚(yáng)企業(yè)文化,結(jié)合本單位實(shí)際開展了一系列主題活動,統(tǒng)一干部員工的思想,增強(qiáng)了干部員工的責(zé)任意識,創(chuàng)新意識,對照活動找差距,通過抓思想建設(shè),抓文明建設(shè),弘揚(yáng)好人好事,為又好又快建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安的標(biāo)志性礦井作出新的貢獻(xiàn)。

      5、企業(yè)文化有很大進(jìn)步

      在企業(yè)文化方面,積極開展主題活動,并建立與完善企業(yè)文化建設(shè)組織機(jī)構(gòu),主動完成企業(yè)辦交給的各項(xiàng)任務(wù),全面貫徹落實(shí)潞安理論文化,不僅在工作中還是日?;顒又校瑔T工都能文明用語、行為規(guī)范。全年開展多項(xiàng)文體活動,在形式上做到廣泛及多樣性,在內(nèi)容上創(chuàng)新,深入宣傳路安企業(yè)文化,通過這種方式,使員工在娛樂休息的同時,也能在思想上和素質(zhì)上得到教育和提高。通過與內(nèi)部市場化管理接軌,工作中存在的浪費(fèi)現(xiàn)象得到了最大的抑制,提高了工作效率。

      6、精神文明建設(shè)效果很好

      半年來,我支部以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機(jī),結(jié)合工會的實(shí)際情況,深化了企務(wù)公開工作,促進(jìn)民主政治發(fā)展;完善了勞動競賽機(jī)制,切實(shí)促進(jìn)礦山發(fā)展;強(qiáng)化了群安監(jiān)督質(zhì)效,確保我礦安全生產(chǎn);完善了生活保障體系,推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè);發(fā)揮了女工獨(dú)特作用,推新巾幗建功活動;突出了勞動模范管理,推動職業(yè)精神再塑,打造了文體活動品牌,促進(jìn)和諧礦區(qū)發(fā)展。

      7、和諧礦區(qū)穩(wěn)定工作逐步進(jìn)行

      創(chuàng)新活動方式和活動內(nèi)容,我們本著?自編、自導(dǎo)、自演、自辦?的原則,注重深受職工群眾和家屬喜愛的活動,突出活動質(zhì)量,創(chuàng)新組織形式,滿足礦區(qū)文化建設(shè)的要求。要抓住三個重點(diǎn):一是消夏系列活動,推出一系列精品。二是重大節(jié)日的慶典,體現(xiàn)我礦的活力。三是深入基層指導(dǎo)工作和活動,根本性扭轉(zhuǎn)我礦文強(qiáng)體弱的不正常局面。通過發(fā)動全礦、周密組織,延伸我礦文化活動朝氣蓬勃、豐富多彩、健康向上的靚麗風(fēng)景,提升礦區(qū)文化發(fā)展活力。

      8、群眾安全工作正在提高

      深入開展與基層單位掛鉤活動,經(jīng)常深入基層連隊和職工家庭,詳細(xì)了解職工群眾思想狀況和實(shí)際困難,并結(jié)合工會工作開展理論研討。支部要求黨員要在各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動、日常工作以及工會集體等活動中起模范帶頭作用,特別強(qiáng)調(diào)全體黨員在工作中要以維護(hù)職工群眾根本利益為第一目標(biāo),處處為職工群眾著想。支部要求全體黨員在日常工作中以周到的服務(wù)、熱情的態(tài)度、高效的工作和清潔優(yōu)雅的環(huán)境,使各項(xiàng)工作讓職工群眾滿意、基層滿意。每月收集職工合理化建

      設(shè),針對職工關(guān)心的工資、材配費(fèi)用等內(nèi)容,分會及時公示相關(guān)內(nèi)容,認(rèn)真接受職工群眾提出的意見并整改。在創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)信息逐月采集工作,每月進(jìn)行困難職工動態(tài)管理登記,安排職工外出療養(yǎng)工作等工作,進(jìn)一步促進(jìn)群眾安全工作,同時,女工部深入井品慰問、十大杰出女杰到各基層演講等,取得了很高的評價。

      9、促發(fā)展工作效果良好

      圍繞促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和維護(hù)職工權(quán)益為中心,結(jié)合黨委績效管理評價體系和內(nèi)部市場化改革,創(chuàng)新工作機(jī)制,和諧勞動關(guān)系,宏揚(yáng)企業(yè)文化,結(jié)合本單位實(shí)際找差距、找不足。找工作方面的不足,找作風(fēng)方面的不足。找思想道德精神文明建設(shè)方面的不足,對照活動找差距,通過抓思想建設(shè),抓文明建設(shè),弘揚(yáng)好人好事,落后的人和事提出批評,圍繞中心,服務(wù)大局,推進(jìn)?維權(quán)、育人、送暖、夯基?四大工作,打造?和諧、和美、和揩、和順?的高標(biāo)準(zhǔn)的模范職工之家。為又好又快建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安的標(biāo)志性礦作出新的更大的貢獻(xiàn)。

      10、創(chuàng)新工作效果顯著

      今年我單位關(guān)于勞動競賽的新亮點(diǎn)是創(chuàng)星級競賽和勞模建功工程。創(chuàng)星級競賽分有集約高效水平、安全生產(chǎn)管理、工作質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文化共建、生產(chǎn)保障、整合礦井創(chuàng)效、首席員工制競賽。全年開展的七項(xiàng)競賽活動,采取星級考評制度,當(dāng)月按各項(xiàng)競賽考核項(xiàng)目綜合成績打分排隊,當(dāng)月進(jìn)行公示,使各單位查有據(jù)。根據(jù)規(guī)定名額確定該單位所獲星級,年終根據(jù)各單位所獲星級次數(shù)結(jié)合競委會考評意見確定模范單位。

      勞模建功工程分為開展勞模公開承諾、勞模帶徙、勞模經(jīng)驗(yàn)總結(jié)推廣、勞模諫言獻(xiàn)策活動,使勞模能更好的發(fā)揮帶頭作用。

      四、存在問題及整改措施 A 在推行體系中存在的問題

      1、深入開展?常村要發(fā)展、我該怎么辦?主題活動宣傳力度仍有提高的空間,一些員工對主題活動在思想上重視程度還不夠,工作開展還不扎實(shí)。

      原因分析:一方面是支部在該方面對管理人員要求不嚴(yán)造成的,另一方面是由于工作人員不夠重視造成的。

      整改措施:支部在以后的工作中,重點(diǎn)加強(qiáng)該方面對管理人員的考核力度并對工作人員進(jìn)行教育。

      2、開展主題活動方法上仍然較少,工作中創(chuàng)新力度不夠,在方案的實(shí)施運(yùn)行上還存在一些問題。

      原因分析:職工沒有創(chuàng)新方法,依然是老辦法、老思路 整改措施:建議以培育職工安全文化知識和思想道德素養(yǎng)為重點(diǎn)。

      B 專業(yè)工作中存在的問題

      1、在開展主題活動項(xiàng)中的第二條,上交的主題活動方案質(zhì)量不高,自扣2分。

      原因分析:工作人員未能深刻體會文件精神

      整改措施:認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件后,高質(zhì)量完成方案活動。

      2、在隊伍建設(shè)項(xiàng)中的第一項(xiàng),我支部有2人學(xué)習(xí)筆記不規(guī)范扣1分。

      原因分析:一方面有公出現(xiàn)象,回來后未及時寫筆記;另一方面由于工作比較大,寫筆記存在應(yīng)付現(xiàn)象。

      整改措施:凡公出的人員回來后,要在規(guī)定時間內(nèi)寫全筆記;對應(yīng)付的人員進(jìn)行教育,要把做筆記當(dāng)成工作任務(wù)來完成。

      3、在班子建設(shè)項(xiàng)中的第三項(xiàng),科務(wù)聯(lián)席會上支部書記自評與月度績效評價表上內(nèi)容不符扣2分;另外有述學(xué)執(zhí)行質(zhì)量不高扣2分。

      原因分析:一方面由于工作人員對會議重視程度不夠,會議記錄上只簡單說明一下,未仔細(xì)對照月度自評表認(rèn)真寫,另一方面由于副隊級以上干部部分人員工作繁重,未認(rèn)真寫述學(xué)報告

      整改措施:對工作人員進(jìn)行深刻教育,絕不有私心,會議記錄要認(rèn)真完成,另一方面要求高質(zhì)量完成述學(xué)報告。

      4、部分黨員活動臺帳沒有結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)第二階段活動方案開展,自扣2分。

      原因分析:自己只把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與本部門工作相結(jié)合,未按照制定的方案開展

      整改措施:要求黨員緊密結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)第二活動方案

      五、今后打算

      面對新形勢,如何開創(chuàng)新局面,面對新任務(wù),如何取得新成績,為了保持我們的發(fā)展勢頭,繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用。

      一是大力開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工活動。要在開展每日一題、崗位練兵活動的基礎(chǔ)上,每季組織三個以上工種的大比武活動,現(xiàn)場頒獎,調(diào)動職工學(xué)技術(shù)的積極性。要開展合理化建議活 8

      動,暢通職工建言獻(xiàn)策渠道,調(diào)動職工提建議的積極性,增強(qiáng)職工主人翁意識,為礦井大發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智。

      二是圍繞礦井的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),重點(diǎn)組織好九項(xiàng)競賽。引導(dǎo)廣大職工不斷提高崗位技能和技術(shù)水平,促進(jìn)全礦生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的圓滿完成。

      三是組織開展群眾安全監(jiān)督檢查。開展群監(jiān)網(wǎng)員身邊無事故競賽和安全目標(biāo)承諾活動。對網(wǎng)員查出的?三違?、隱患要納入全礦的安全處理系統(tǒng),落實(shí)整改,閉合管理。

      四是扎實(shí)推進(jìn)民主管理工作健康發(fā)展。認(rèn)真落實(shí)職代會五項(xiàng)職權(quán),引深職工代表競選制,開展職工代表述職評價工作,加大職工代表培訓(xùn)力度,提高職工代表參政、議政能力。加強(qiáng)法制教育,增強(qiáng)法制意識,依法維護(hù)職工的民主權(quán)利。深入開展職工代表巡視活動,建立職工意見反饋制度,確保職工的意見和建議有落實(shí)、有反饋。

      五是扎實(shí)推進(jìn)企務(wù)公開工作深入發(fā)展。要按照《潞安集團(tuán)二級單位黨務(wù)企務(wù)公開工作辦法》的要求,不斷豐富公開內(nèi)容,拓寬公開渠道,規(guī)范公開程序。

      六是扎實(shí)推進(jìn)勞動關(guān)系和諧企業(yè)建設(shè)。要嚴(yán)格把握勞動關(guān)系和諧模范科隊、模范班組、模范職工的評價標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅評審紀(jì)律,規(guī)范評價流程,確保創(chuàng)建活動的扎實(shí)開展。

      七是加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)和職工先進(jìn)文化建設(shè),弘揚(yáng)勞模精神。著力培育?為人至誠、為業(yè)至精?的潞安核心理念和?務(wù)實(shí)創(chuàng)新、追求卓越?的常村企業(yè)精神,大力開展?以陽光的心開采光明,以感恩的心回報社會,以真誠的心造福員工?的核心價值觀教育,實(shí)施文

      化興企工程。

      八是創(chuàng)建工會三大品牌。要緊緊圍繞礦井發(fā)展戰(zhàn)略,對照潞安領(lǐng)先、全國一流的標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)建?一流工會、有為工會、滿意工會?三大品牌。通過創(chuàng)建工會三大品牌,充分發(fā)揮工會的各項(xiàng)職能作用。

      九是加強(qiáng)工會干部的作風(fēng)建設(shè)。在工會專兼職干部中繼續(xù)開展 ?五問自己?活動,著重查擺自己在思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的不足,不斷改進(jìn)提升。

      十是進(jìn)行《工會工作質(zhì)量目標(biāo)管理體系》修訂和完善。要按照黨建績效、內(nèi)部市場化改革、企業(yè)文化的要求,對工會工作質(zhì)量目標(biāo)管理體系進(jìn)行修訂和完善,形成?四位一體?的綱性文件,指導(dǎo)和規(guī)范工會工作的順利開展。

      第五篇:支部自評小結(jié)

      學(xué)生第三黨支部2014年黨支部規(guī)范化建設(shè)小結(jié)

      根據(jù)上級黨委的部署,食品科學(xué)與藥學(xué)學(xué)院學(xué)生第三黨支部于2014年6月認(rèn)真開展了本的黨員民主評議活動。此次活動,切實(shí)按照上級黨委提出的目標(biāo)要求進(jìn)行了民主評議,現(xiàn)將此次民主評議活動小結(jié)如下:

      一:積極準(zhǔn)備,認(rèn)真實(shí)施

      本支部所有學(xué)生黨員都認(rèn)真完成述責(zé)和評議,黨員參評率100%;黨員都認(rèn)真寫出了自我評議總結(jié)材料,本次評議結(jié)合本人的學(xué)習(xí)、思想、工作等進(jìn)行評議,在評議中認(rèn)真開展了批評與自我批評,肯定成績,找出差距,明確努力方向和目標(biāo)。

      在個人總結(jié)中,全體學(xué)生黨員根據(jù)此次民主評議黨員的要求,找出差距,提高認(rèn)識,深入剖析自己,實(shí)事求是地查找分析自己在黨性、工作作風(fēng)等方面錯在的問題和原因,針對存在的問題提出切實(shí)可行的整改措施。在黨員個人總結(jié)的同時,黨支部認(rèn)真抓好督促、檢查、指導(dǎo)工作,切實(shí)保證此次民主評議黨員個人總結(jié)的質(zhì)量。支委會對選票認(rèn)真統(tǒng)計,最終,共有17名黨員定格為“優(yōu)秀”。

      二、客觀公正,切實(shí)提高

      在民主評議中,也發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如學(xué)風(fēng)、節(jié)約、寢室衛(wèi)生紀(jì)律、環(huán)保等還存在問題,不文明現(xiàn)象還有存在。有些黨課理論學(xué)習(xí)不夠深刻,對黨員理論不能十分全面扎實(shí)掌握。總體來說,黨員對發(fā)現(xiàn)問題都是真確認(rèn)真,提出整改方案,起到一定效果。

      總之,通過評議發(fā)現(xiàn)并解決了一些問題,進(jìn)一步提高了每位黨員

      素質(zhì),增強(qiáng)了每位黨員的黨性,食品科學(xué)與藥學(xué)學(xué)院學(xué)生第三黨支部將繼續(xù)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,為學(xué)校、學(xué)院建設(shè)工作發(fā)揮作用。

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