第一篇：網(wǎng)申WORD簡(jiǎn)歷

支教：

招募支教志愿者，聯(lián)系支教當(dāng)?shù)亟逃?，確定支教學(xué)校，安排支教日程；擔(dān)任支教實(shí)踐隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，帶領(lǐng)12名隊(duì)員赴貴州進(jìn)行為期15天的支教活動(dòng)；深入貴州農(nóng)村，調(diào)查留守兒童的教育現(xiàn)狀；針對(duì)留守兒童的家長(zhǎng)設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單易懂的問(wèn)卷，并在下課后走訪學(xué)生家庭展開(kāi)調(diào)查；與團(tuán)隊(duì)成員合作完成實(shí)踐報(bào)告，并榮獲優(yōu)秀社會(huì)實(shí)踐報(bào)告；擔(dān)任三年級(jí)的班主任工作，教授六年級(jí)的英語(yǔ)科目；擔(dān)任支教結(jié)業(yè)典禮的主持人；能適應(yīng)艱苦的工作環(huán)境。

輝瑞：

北大區(qū)團(tuán)隊(duì)共39人，地區(qū)經(jīng)理4人，銷售專員33人，主要工作職責(zé)有：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)38人的報(bào)銷工作；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)員工的入職與離職手續(xù)的辦理；負(fù)責(zé)公司政策在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的落實(shí)；協(xié)調(diào)大區(qū)經(jīng)理與地區(qū)經(jīng)理之間的溝通，主持每周一早晨的例會(huì)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄，總結(jié)；完成大區(qū)經(jīng)理的一些其他任務(wù)，如銷售進(jìn)度、費(fèi)用使用情況報(bào)告；招聘銷售代表、安排面試等工作；負(fù)責(zé)大區(qū)經(jīng)理日程的安排跟進(jìn)以及訂機(jī)票、訂酒店等事項(xiàng)。極大的鍛煉并發(fā)揮了自己的口頭表達(dá)能力，與人有效溝通的能力；出色的完成了工作內(nèi)容；與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部同事的人際關(guān)系處理的非常融洽，給其他部門同事留下了良好的印象，獲得了經(jīng)理的贊賞。創(chuàng)新策劃能力得到加強(qiáng)，學(xué)習(xí)并加強(qiáng)了Excel、Outlook等軟件的應(yīng)用，了解了部門運(yùn)作的基本流程。

生活部

負(fù)責(zé)全院學(xué)生寒暑假往來(lái)火車票訂購(gòu)工作。策劃了宿舍文化節(jié)活動(dòng)，宿舍文化節(jié)在全院四個(gè)年級(jí)共24個(gè)班范圍內(nèi)展開(kāi)，此次活動(dòng)正值期中考試周，同時(shí)擔(dān)任宿舍長(zhǎng)，負(fù)責(zé)宿舍的上報(bào)材料的收集、準(zhǔn)備。經(jīng)過(guò)與生活部副部長(zhǎng)、干事的齊心協(xié)力合作下，圓滿完成了此次宿舍文化節(jié)活動(dòng)，鍛煉了自己在高壓力環(huán)境下的工作能力;負(fù)責(zé)學(xué)院歌唱比賽、新生風(fēng)采大賽、廢舊品工藝大賽、辯論賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng)的后勤支持工作。領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力加強(qiáng)。

第二篇：word簡(jiǎn)歷樣本簡(jiǎn)歷（范文模版）

簡(jiǎn)歷模板http://resume.bidejob.com 個(gè)人簡(jiǎn)歷

姓名：XXX 性別：男

民族：漢 政治面目：團(tuán)員

學(xué)歷(學(xué)位)：學(xué)士 專業(yè)：工業(yè)電器自動(dòng)化

聯(lián)系電話：0755-12345678 手機(jī)：***

聯(lián)系地址：深圳市福田區(qū)深南大道XX號(hào) 郵編：518028

Email Address： XXXXXXX@sohu.com;XXXXXXX@163.com

教育背景

畢業(yè)院校：XXX XXX大學(xué) 1993.9--1997.7 XXX XXX專業(yè)

主修課程：自控原理，電力拖動(dòng)，電子技術(shù)，自動(dòng)測(cè)試系統(tǒng)，計(jì)算機(jī)組織與結(jié)構(gòu)，計(jì)算機(jī)硬件及接口電路設(shè)計(jì)，匯編語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)，C.C++程序設(shè)計(jì)，軟件工程計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)原理等課程

另：其他培訓(xùn)情況

*微軟認(rèn)證系統(tǒng)工程師培訓(xùn)，培訓(xùn)科目：Windows NT Technology,Windows NT Enterprise,Networking with TCP/IP on Windows NT,ⅡS4.0 WindowsNT

*英語(yǔ)通過(guò)國(guó)家四級(jí)考試，閱讀和翻譯能力較強(qiáng)，曾多次為機(jī)械工業(yè)出版社翻譯計(jì)算機(jī)書籍，并獲出版。

工作經(jīng)歷

*1998年5月---至今 XX公司

網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程師

● Cisco、IBM網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的技術(shù)支持

網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)方案（局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)）的設(shè)計(jì)和規(guī)劃，解答用戶的疑問(wèn)，根 據(jù)用戶需求提出最佳解決方案；Cisco、IBM網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試和系統(tǒng)維護(hù)● 客戶技術(shù)培訓(xùn)，及公司內(nèi)部的技術(shù)交流與培訓(xùn)

網(wǎng)絡(luò)基本原理及技術(shù)：LAN，WAN，TCP/IP，ATM等，以及Cisco、IBM 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備調(diào)試過(guò)程；講解IBM AIX基本系統(tǒng)管理及高級(jí)系統(tǒng)管理、Netview、NFS、HACMP等

● 曾經(jīng)參與的項(xiàng)目

設(shè)計(jì)，安裝，調(diào)試“吉林97工程”--吉林省電信綜合管理系統(tǒng)ATM網(wǎng)絡(luò)及主機(jī)系統(tǒng)，長(zhǎng)沙卷煙廠，錦州合作銀行，人民教育出版社信息系統(tǒng)；設(shè)計(jì)云南省郵電辦公信息集成系統(tǒng)，濟(jì)南廣電ATM寬帶綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)、陜西有線電視寬帶網(wǎng)。

*1996年9月---1998年3月 XX公司

系統(tǒng)管理員/工程師

● CHINAGBN Internet網(wǎng)絡(luò)信息中心的系統(tǒng)管理

熟練掌握UNIX（SUN Solaris)操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)管理并參與組建了CHINAGBN Internet網(wǎng)絡(luò)中心（包括網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)，安裝系統(tǒng)，聯(lián)調(diào)，維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)編程）

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簡(jiǎn)歷模板http://resume.bidejob.com● CHINAGBN 金橋網(wǎng)六城市網(wǎng)絡(luò)站點(diǎn)的建設(shè)

參與各站點(diǎn)Internet網(wǎng)絡(luò)中心的總體規(guī)劃和建設(shè)及其與衛(wèi)星主干網(wǎng)的連接，對(duì)主干衛(wèi)星網(wǎng)、X.25分組交換、Frame Relay、ISDN和DDN及其相關(guān)設(shè)備有所了解

● CHINAGBN Internet網(wǎng)絡(luò)中心Web系統(tǒng)管理員

個(gè)人簡(jiǎn)介

具備豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真踏實(shí)負(fù)責(zé)，且具備優(yōu)秀的表達(dá)能力，曾多次主持對(duì)用戶和內(nèi)部的技術(shù)講解和培訓(xùn)，獲得用戶和公司的一致好評(píng)。曾在電子工業(yè)部“三金工程展風(fēng)采展示會(huì)”上向來(lái)賓講解CHINAGBN專線集團(tuán)用戶解決方案。

本人性格

溫和、謙虛、自律、自信（根據(jù)本人情況）。

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第三篇：簡(jiǎn)歷-word格式簡(jiǎn)歷

個(gè)人簡(jiǎn)歷

姓名：

出生年月：

健康狀況：

專業(yè)：

語(yǔ)言能力： 徐珂 1990-12 健康 性別： 男 聯(lián)系電話：*** 籍貫： 新疆 畢 業(yè) 學(xué) 校： 郵箱： 民族：政治面貌： 學(xué)歷： 漢族 預(yù)備黨員 本科 信息管理與信息系統(tǒng) 英語(yǔ)：CET4普通話：流利 成都信息工程學(xué)院銀杏酒店管理學(xué)院 554753749@qq.com

求職意向：

目標(biāo)職位：

期望薪資：

期望地區(qū)：

到崗時(shí)間： 人力資源助理、培訓(xùn)專員、公司行政人員 面議 成都、西部省份都行 2010年12月

自我評(píng)價(jià)：

我是一個(gè)熱情隨和，活波開(kāi)朗，積極樂(lè)觀，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，愛(ài)創(chuàng)新！很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對(duì)任何困難和挑戰(zhàn)。熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件。我堅(jiān)信我們不能改變天氣，但我們可以改變自我的心情。

優(yōu)秀表現(xiàn)：

2007-2008學(xué)年

2008-2009學(xué)年

2009-2010學(xué)年 優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干事、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀青年志愿者 優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀紀(jì)檢員、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀志愿者 數(shù)學(xué)建模校級(jí)聯(lián)賽 二等獎(jiǎng)

第四篇：簡(jiǎn)歷Word 文檔

求職意向

期望工作性質(zhì)： 全職

期望從事職業(yè)： 零售/百貨/超市、電子/電氣/半導(dǎo)體/儀器儀表、行政/后勤/文秘、服裝/紡織/食品/飲料 期望從事行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路、耐用消費(fèi)品（服裝服飾/紡織/皮革/家具/家電）、禮品/玩

具/工藝美術(shù)/收藏品、物業(yè)管理/商業(yè)中心

期望工作地區(qū)：

天津

我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗 目前狀況：

自我評(píng)價(jià)

本人性格開(kāi)朗，勤奮，工作認(rèn)真仔細(xì)，在職期間工作認(rèn)真努力，勤學(xué)肯干，執(zhí)行力強(qiáng)，工作能力突出，并且得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的承認(rèn)，而且勾通能力強(qiáng),能夠團(tuán)結(jié)同事,凝聚團(tuán)隊(duì)力量,更好的完成工作.工作經(jīng)歷

2011/05--2011/10： 天津樂(lè)天百貨 | 店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理

零售/批發(fā) | 外商獨(dú)資 | 2001-4000元/月

本人在職期間主要負(fù)責(zé)天津樂(lè)天百貨戶外休閑運(yùn)動(dòng)服裝的銷售與店鋪及人員管理

工作，銷售業(yè)績(jī)良好，店長(zhǎng)工作也能很好的勝任，等到了經(jīng)理和同事的認(rèn)可！

2009/09--2011/04： 盛世鑫業(yè)（北京）國(guó)際貿(mào)易有限公司 | 行政專員/助理

房地產(chǎn)/建筑/建材/工程 | 民營(yíng) | 規(guī)模:100-499人

本人在職期間，主要從事銷售部的行政助理一職，在職期間工作認(rèn)真、努力，與同

事關(guān)系良好，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作能夠及時(shí)準(zhǔn)確的完成，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。

2008/09--2009/09： 天津百貨大樓 | 導(dǎo)購(gòu)員/店長(zhǎng)

禮品/玩具/工藝美術(shù)/收藏品 | 合資 | 規(guī)模:500-999人

本人在百貨大樓和新安購(gòu)物中心主要銷售翡翠及珠寶產(chǎn)品，在職期間，銷售業(yè)績(jī)良

好，對(duì)待顧客熱情、大方，與同事關(guān)系融洽，并且得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，榮升店長(zhǎng)一

職。

2008/04--2008/09： 天津遠(yuǎn)東百貨 | 店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理

零售/批發(fā) | 民營(yíng) | 規(guī)模:20人以下

本人在職期間主要負(fù)責(zé)天津遠(yuǎn)東百貨高級(jí)女裝的銷售與店鋪及人員管理工作，銷

售業(yè)績(jī)良好，店長(zhǎng)工作也能很好的勝任，等到了經(jīng)理和同事的認(rèn)可！

2002/08--2008/03： 天津市通信廣播集團(tuán)有限公司工作 | 質(zhì)量監(jiān)督及物料質(zhì)量管理 | 質(zhì)量管理

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 | 國(guó)企 | 規(guī)模:1000-9999人

本人自２００２年８月在天津市通信廣播集團(tuán)有限公司工作，從事摩托羅拉手機(jī)ＰＣＢＡ質(zhì)量檢驗(yàn)，對(duì)生產(chǎn)線生產(chǎn)ＰＣＢＡ進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)，在職期間有效控制了生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量，能勝任ＱＡ，ＱＣ的工作，自２００５至今在天津市通信廣播集團(tuán)有限公司ＡＮＡ部任職物料質(zhì)量管理工作，在職期間降低了ＡＮＡ維修所用物料的消耗和對(duì)ＡＮＡ維修產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制，熟悉摩托羅拉，ＳＩＭＣＯＭ，ＣＥＣＴ，天宇朗通手機(jī)生產(chǎn)流程以及物料使用和質(zhì)量控制，在職期間曾接受過(guò)多次手機(jī)物料

管理及質(zhì)量控制的培訓(xùn)．

教育經(jīng)歷

1999/09--2002/07：天津市印刷裝潢技術(shù)學(xué)校 | 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 中專

第五篇：網(wǎng)申簡(jiǎn)歷7個(gè)經(jīng)典技巧

網(wǎng)申簡(jiǎn)歷7個(gè)經(jīng)典技巧

現(xiàn)在越來(lái)越更多的人選擇在網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷求職。不少求職者遇到這種問(wèn)題，發(fā)了數(shù)百份簡(jiǎn)歷沒(méi)有回音。是HR沒(méi)有收到還是自己投遞簡(jiǎn)歷的程序有問(wèn)題?為此我們專門給大家總結(jié)了網(wǎng)申的10個(gè)經(jīng)典技巧。

1、針對(duì)性的寫簡(jiǎn)歷

你的簡(jiǎn)歷不要只有一份。一份簡(jiǎn)歷包含的內(nèi)容很多，而你心儀的職位相信也不只一個(gè)。如果你投什么職位都用一份相同的簡(jiǎn)歷的話，你的吸引力就會(huì)急劇降低；而為每一個(gè)職位都專門準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷也是不切實(shí)際的。怎么辦呢?其實(shí)你在投遞不同職位時(shí)，只需改動(dòng)簡(jiǎn)歷的一小部分即可，求職意向一定要把你投遞的職位放在首位；工作經(jīng)驗(yàn)與你投遞的職位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)要盡量詳細(xì)以便HR了解；興趣愛(ài)好。

2、擬一個(gè)新穎的郵件標(biāo)題

人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件，求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫成：應(yīng)聘xx職位，怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球，讓他先打開(kāi)自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。一天人事經(jīng)理收到幾百封郵件，只有標(biāo)題新穎的才有機(jī)會(huì)被打開(kāi)。

3、經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷

當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列，而一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到。

4、切忌投寄同一個(gè)公司多個(gè)職位

現(xiàn)在的求職面試中，面試官經(jīng)常問(wèn)道的一個(gè)問(wèn)題就是“你的職業(yè)生涯規(guī)劃”。有了發(fā)展的方向，才更容易找到適合自己的職位，事半功倍，達(dá)到雙贏的效果。投寄簡(jiǎn)歷的時(shí)候，切忌一口氣投寄同一個(gè)公司的多個(gè)職位。特別是一些根本不相關(guān)的職位。比如說(shuō)同時(shí)應(yīng)聘“技術(shù)部高級(jí)經(jīng)理”和“銷售部高級(jí)經(jīng)理”。這樣只能說(shuō)明兩個(gè)問(wèn)題，你對(duì)自己的未來(lái)沒(méi)有規(guī)劃和信心不足。

5、注意簡(jiǎn)歷的投遞格式

如果是通過(guò)各種求職網(wǎng)站投寄時(shí)，一定要嚴(yán)格按照網(wǎng)站上要求的格式輸入郵件標(biāo)題。比如說(shuō)“姓名+應(yīng)聘崗位+信息來(lái)源”。否則，會(huì)被一些企業(yè)的內(nèi)部郵件系統(tǒng)自動(dòng)歸類到“垃圾郵件”中。您如果在該網(wǎng)站已建立了最新的與該職位相匹配的簡(jiǎn)歷，那么不妨點(diǎn)擊“申請(qǐng)?jiān)撀毼弧蓖ㄟ^(guò)該網(wǎng)站發(fā)送簡(jiǎn)歷，這樣做的好處是：HR能及時(shí)收到你的簡(jiǎn)歷，而不會(huì)當(dāng)做垃圾郵件刪除，而且對(duì)你應(yīng)聘的職位一目了然。

6、要用私人郵箱

在給用人單位發(fā)送簡(jiǎn)歷的時(shí)候，要用自己的私人郵箱，切勿用公司的信箱。還要選擇穩(wěn)定性、可靠性高的郵箱，尤其是免費(fèi)郵箱的選擇更要注意，如果不穩(wěn)定，發(fā)送的簡(jiǎn)歷對(duì)方?jīng)]有收到，或者對(duì)方回郵的過(guò)程信件丟失，那太可惜了。

7、把握好投遞簡(jiǎn)歷的時(shí)間

投遞時(shí)間的掌握是一門學(xué)問(wèn)，一個(gè)好的職位，應(yīng)聘的人何止千萬(wàn)，如何讓你的簡(jiǎn)歷脫穎而出呢?如果你的簡(jiǎn)歷時(shí)間上最后投出，它的位置就是在HR郵箱最上層，而又如果HR在這個(gè)時(shí)候恰好打開(kāi)郵箱，你的簡(jiǎn)歷見(jiàn)天日的機(jī)會(huì)不就大大增加?相信你看東西也不是從最后一頁(yè)看吧?所以，了解HR的工作習(xí)慣就十分重要了。據(jù)國(guó)家工信部網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷學(xué)院就業(yè)專家陳老師分析，HR一般會(huì)在上午9點(diǎn)半左右以及下午兩點(diǎn)左右打開(kāi)郵箱，在上午11點(diǎn)、下午三點(diǎn)左右通知你面試；每周二、周五看郵箱的幾率稍大。