第一篇:區(qū)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)制度
為認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)關(guān)于政務(wù)公開(kāi)工作的指示和要求,本著政務(wù)公開(kāi)和全程辦事代理制度工作一起抓的原則,進(jìn)一步提高我局政務(wù)公開(kāi)工作整體水平,切實(shí)體現(xiàn)為納稅人服務(wù),現(xiàn)制定海淀區(qū)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)制度。
一、指導(dǎo)思想、原則和要求指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力的高度,圍繞依法行政,以公正、便民和廉政、勤政為基本要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)行政權(quán)利的監(jiān)督,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系,促進(jìn)城區(qū)經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展?;驹瓌t:(1)依法公開(kāi)。(2)真實(shí)公正。(3)注重實(shí)效。(4)有利監(jiān)督?;疽螅海?)提高工作效率。(2)提高依法行政水平。(3)強(qiáng)化對(duì)行政權(quán)利運(yùn)行的監(jiān)督,有效遏制消極腐敗現(xiàn)象。(4)進(jìn)一步落實(shí)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任成立以商務(wù)局黨組書(shū)記趙金生、局長(zhǎng)王淑俠為組長(zhǎng),副局長(zhǎng)張速風(fēng)、林松,局長(zhǎng)助理彭思立為副組長(zhǎng)的商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員由各科室主要負(fù)責(zé)人組成,辦公室設(shè)在商務(wù)局辦公室。將政務(wù)公開(kāi)工作列入局班子重要工作日程,按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則把政務(wù)公開(kāi)工作落實(shí)到實(shí)處。
三、政務(wù)公開(kāi)制度
(一)政務(wù)公開(kāi)事項(xiàng)的提出、審核、公開(kāi)和反饋制度。
1、提出。依據(jù)《2004年北京市民主評(píng)議政風(fēng)方案》第二項(xiàng)內(nèi)容中“實(shí)行政務(wù)公開(kāi)情況”所列事項(xiàng),重大(或重要)公開(kāi)事項(xiàng),由辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)科室提出政務(wù)公開(kāi)意見(jiàn),提交商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定。一般性?xún)?nèi)容由相關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人員提出意見(jiàn),報(bào)請(qǐng)主管局長(zhǎng)研究確定。
2、審核。凡須向社會(huì)公開(kāi)的重大事項(xiàng)和內(nèi)容,必須經(jīng)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定并向區(qū)委、區(qū)政府報(bào)告、批準(zhǔn)并報(bào)區(qū)法制辦備案。須向社會(huì)公開(kāi)的一般性?xún)?nèi)容,局領(lǐng)導(dǎo)小組審核后直送發(fā)布,同時(shí)備案。
3、公開(kāi)。須公開(kāi)的內(nèi)容確定之后,送區(qū)信息辦或法制辦進(jìn)行發(fā)布,同時(shí)在商務(wù)局的網(wǎng)站上進(jìn)行發(fā)布。須公開(kāi)的重大或重要事項(xiàng),自?xún)?nèi)容確定之日起15個(gè)工作日內(nèi)完成。須公開(kāi)的一般性?xún)?nèi)容,自?xún)?nèi)容確定之日起5個(gè)工作日內(nèi)完成。
4、反饋。為切實(shí)保障人民群眾和企業(yè)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)察權(quán),商務(wù)局通過(guò)設(shè)立舉報(bào)電話、意見(jiàn)箱及電子郵箱等渠道,鼓勵(lì)群眾積極參與監(jiān)督,對(duì)群眾舉報(bào)的問(wèn)題及反饋的意見(jiàn)建議及時(shí)調(diào)查辦理。
(二)群眾評(píng)議制度一是進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查。對(duì)到商務(wù)局辦事的公司或個(gè)人進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,公司的代表或個(gè)人可以比較系統(tǒng)地評(píng)價(jià)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作的情況并提出書(shū)面的意見(jiàn)和建議。二是召開(kāi)座談會(huì)。向參會(huì)人員介紹商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作情況,聽(tīng)取參會(huì)人員對(duì)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作意見(jiàn)和建議。
(三)信息公開(kāi)管理制度
1、商務(wù)局指派專(zhuān)人對(duì)商務(wù)局網(wǎng)站進(jìn)行日常維護(hù)。任何人不得擅自更改程序設(shè)置和內(nèi)容。對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)出現(xiàn)故障,管理人員應(yīng)記錄故障情況并及時(shí)修復(fù),無(wú)法修復(fù)的應(yīng)及時(shí)與托管單位聯(lián)系并協(xié)助修復(fù)。
2、商務(wù)局網(wǎng)站維護(hù)的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)及時(shí)采集、編輯上網(wǎng)的最新信息。所采信息須經(jīng)主管局長(zhǎng)進(jìn)行審核、局長(zhǎng)簽字方可上網(wǎng)發(fā)布。還要及時(shí)處理反饋信息。
3、商務(wù)局辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查已經(jīng)實(shí)施網(wǎng)上公開(kāi)的信息內(nèi)容。對(duì)發(fā)現(xiàn)有失實(shí)、失誤、過(guò)時(shí)或內(nèi)容不規(guī)范的公開(kāi)信息提出相應(yīng)的修改意見(jiàn);負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室及時(shí)改正錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)、誤發(fā)問(wèn)題或更新陳舊信息。另外,公告欄、便民資料等其他政務(wù)公開(kāi)形式的管理按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)政務(wù)公開(kāi)工作的開(kāi)展情況采取日常檢查和年底考核相結(jié)合的方式評(píng)定。檢查政務(wù)公開(kāi)情況一是平時(shí)由各科室進(jìn)行自查自糾;二是由辦公室定期對(duì)各科室進(jìn)行政務(wù)公開(kāi)情況檢查,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的責(zé)任單位發(fā)出整改通知,限期改正。年底根據(jù)日常檢查情況、錯(cuò)漏糾正情況進(jìn)行年底打分,由商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各科室政務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)檔次。
(五)責(zé)任追究制度
1、因領(lǐng)導(dǎo)政務(wù)公開(kāi)工作安排不及時(shí)、不準(zhǔn)確或責(zé)任心不強(qiáng)等造成政務(wù)公開(kāi)工作出現(xiàn)錯(cuò)漏,造成不良影響的,按有關(guān)規(guī)定追究領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人責(zé)任。
2、年底政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各科室政務(wù)公開(kāi)工作的考核結(jié)果與各科室年底工作考評(píng)掛鉤,對(duì)政務(wù)公開(kāi)工作考評(píng)不合格的科室年底考評(píng)時(shí)不得被評(píng)為優(yōu)秀檔次。商務(wù)局在推行政務(wù)公開(kāi)工作制度的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)干部的思想政治工作和宣傳教育工作,增強(qiáng)干部的民主意識(shí)、為民意識(shí),自覺(jué)維護(hù)人民群眾的權(quán)利和合法權(quán)益,使得政務(wù)公開(kāi)工作得到更深入地發(fā)展。二00五年五月三十日主題詞:政務(wù)公開(kāi) 制度報(bào):區(qū)深化規(guī)范政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
第二篇:商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)制度[范文]
為認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)關(guān)于政務(wù)公開(kāi)工作的指示和要求,本著政務(wù)公開(kāi)和全程辦事代理制度工作一起抓的原則,進(jìn)一步提高我局政務(wù)公開(kāi)工作整體水平,切實(shí)體現(xiàn)為納稅人服務(wù),現(xiàn)制定海淀區(qū)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)制度。
一、指導(dǎo)思想、原則和要求
指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力的高度,圍繞依法行政,以公正、便民和廉政、勤政為基本要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)行政權(quán)利的監(jiān)督,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系,促進(jìn)城區(qū)經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。
基本原則:(1)依法公開(kāi)。(2)真實(shí)公正。(3)注重實(shí)效。(4)有利監(jiān)督。
基本要求:(1)提高工作效率。(2)提高依法行政水平。(3)強(qiáng)化對(duì)行政權(quán)利運(yùn)行的監(jiān)督,有效遏制消極腐敗現(xiàn)象。(4)進(jìn)一步落實(shí)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任
成立以商務(wù)局黨組書(shū)記趙金生、局長(zhǎng)王淑俠為組長(zhǎng),副局長(zhǎng)張速風(fēng)、林松,局長(zhǎng)助理彭思立為副組長(zhǎng)的商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員由各科室主要負(fù)責(zé)人組成,辦公室設(shè)在商務(wù)局辦公室。將政務(wù)公開(kāi)工作列入局班子重要工作日程,按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則把政務(wù)公開(kāi)工作落實(shí)到實(shí)處。
三、政務(wù)公開(kāi)制度
(一)政務(wù)公開(kāi)事項(xiàng)的提出、審核、公開(kāi)和反饋制度。
1、提出。依據(jù)《XX年北京市民主評(píng)議政風(fēng)方案》第二項(xiàng)內(nèi)容中“實(shí)行政務(wù)公開(kāi)情況”所列事項(xiàng),重大(或重要)公開(kāi)事項(xiàng),由辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)科室提出政務(wù)公開(kāi)意見(jiàn),提交商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定。一般性?xún)?nèi)容由相關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人員提出意見(jiàn),報(bào)請(qǐng)主管局長(zhǎng)研究確定。
2、審核。凡須向社會(huì)公開(kāi)的重大事項(xiàng)和內(nèi)容,必須經(jīng)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定并向區(qū)委、區(qū)政府報(bào)告、批準(zhǔn)并報(bào)區(qū)法制辦備案。須向社會(huì)公開(kāi)的一般性?xún)?nèi)容,局領(lǐng)導(dǎo)小組審核后直送發(fā)布,同時(shí)備案。
3、公開(kāi)。須公開(kāi)的內(nèi)容確定之后,送區(qū)信息辦或法制辦進(jìn)行發(fā)布,同時(shí)在商務(wù)局的網(wǎng)站上進(jìn)行發(fā)布。須公開(kāi)的重大或重要事項(xiàng),自?xún)?nèi)容確定之日起15個(gè)工作日內(nèi)完成。須公開(kāi)的一般性?xún)?nèi)容,自?xún)?nèi)容確定之日起5個(gè)工作日內(nèi)完成。
4、反饋。為切實(shí)保障人民群眾和企業(yè)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)察權(quán),商務(wù)局通過(guò)設(shè)立舉報(bào)電話、意見(jiàn)箱及電子郵箱等渠道,鼓勵(lì)群眾積極參與監(jiān)督,對(duì)群眾舉報(bào)的問(wèn)題及反饋的意見(jiàn)建議及時(shí)調(diào)查辦理。
(二)群眾評(píng)議制度
一是進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查。對(duì)到商務(wù)局辦事的公司或個(gè)人進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,公司的代表或個(gè)人可以比較系統(tǒng)地評(píng)價(jià)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作的情況并提出書(shū)面的意見(jiàn)和建議。二是召開(kāi)座談會(huì)。向參會(huì)人員介紹商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作情況,聽(tīng)取參會(huì)人員對(duì)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作意見(jiàn)和建議。
(三)信息公開(kāi)管理制度
1、商務(wù)局指派專(zhuān)人對(duì)商務(wù)局網(wǎng)站進(jìn)行日常維護(hù)。任何人不得擅自更改程序設(shè)置和內(nèi)容。對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)出現(xiàn)故障,管理人員應(yīng)記錄故障情況并及時(shí)修復(fù),無(wú)法修復(fù)的應(yīng)及時(shí)與托管單位聯(lián)系并協(xié)助修復(fù)。
2、商務(wù)局網(wǎng)站維護(hù)的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)及時(shí)采集、編輯上網(wǎng)的最新信息。所采信息須經(jīng)主管局長(zhǎng)進(jìn)行審核、局長(zhǎng)簽字方可上網(wǎng)發(fā)布。還要及時(shí)處理反饋信息。
3、商務(wù)局辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查已經(jīng)實(shí)施網(wǎng)上公開(kāi)的信息內(nèi)容。對(duì)發(fā)現(xiàn)有失實(shí)、失誤、過(guò)時(shí)或內(nèi)容不規(guī)范的公開(kāi)信息提出相應(yīng)的修改意見(jiàn);負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室及時(shí)改正錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)、誤發(fā)問(wèn)題或更新陳舊信息。
另外,公告欄、便民資料等其他政務(wù)公開(kāi)形式的管理按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)政務(wù)公開(kāi)工作的開(kāi)展情況采取日常檢查和年底考核相結(jié)合的方式評(píng)定。檢查政務(wù)公開(kāi)情況一是平時(shí)由各科室進(jìn)行自查自糾;二是由辦公室定期對(duì)各科室進(jìn)行政務(wù)公開(kāi)情況檢查,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的責(zé)任單位發(fā)出整改通知,限期改正。年底根據(jù)日常檢查情況、錯(cuò)漏糾正情況進(jìn)行年底打分,由商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各科室政務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)檔次。
(五)責(zé)任追究制度
1、因領(lǐng)導(dǎo)政務(wù)公開(kāi)工作安排不及時(shí)、不準(zhǔn)確或責(zé)任心不強(qiáng)等造成政務(wù)公開(kāi)工作出現(xiàn)錯(cuò)漏,造成不良影響的,按有關(guān)規(guī)定追究領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人責(zé)任。
2、年底政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各科室政務(wù)公開(kāi)工作的考核結(jié)果與各科室年底工作考評(píng)掛鉤,對(duì)政務(wù)公開(kāi)工作考評(píng)不合格的科室年底考評(píng)時(shí)不得被評(píng)為優(yōu)秀檔次。
商務(wù)局在推行政務(wù)公開(kāi)工作制度的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)干部的思想政治工作和宣傳教育工作,增強(qiáng)干部的民主意識(shí)、為民意識(shí),自覺(jué)維護(hù)人民群眾的權(quán)利和合法權(quán)益,使得政務(wù)公開(kāi)工作得到更深入地發(fā)展。
第三篇:11年區(qū)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作思路
2011年區(qū)商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)工作思路
為切實(shí)增強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)工作的透明度,推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、民主化,提高工作效率,特制定本計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心,有效行使監(jiān)督和制約權(quán)力,切實(shí)增強(qiáng)政務(wù)透明度,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,逐步完善民主管理、民主監(jiān)督制度,努
力構(gòu)建全系統(tǒng)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的機(jī)關(guān)形象。
二、政務(wù)公開(kāi)內(nèi)容:
深化政務(wù)公開(kāi)內(nèi)容,創(chuàng)新政務(wù)公開(kāi) 的形式,突出政務(wù)公開(kāi)的重點(diǎn),提高政務(wù)公開(kāi)的水平,根據(jù)區(qū)政務(wù)公開(kāi)要求,除國(guó)家規(guī)定保密及法律另有規(guī)定的的以外,都要進(jìn)行公開(kāi),具體分為對(duì)外公開(kāi)和對(duì)內(nèi)公開(kāi)。主要包括:機(jī)構(gòu)職能、領(lǐng)導(dǎo)分工、辦事程序、工作動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)、規(guī)劃計(jì)劃、備案審批、業(yè)務(wù)工作等群眾關(guān)心事項(xiàng)。
三、政務(wù)工作計(jì)劃
1、認(rèn)真做好信息公開(kāi)指南、公開(kāi)目錄的編報(bào)工作。認(rèn)真落實(shí)《政府信息公開(kāi)條例》,完善措施,確保政府信息公開(kāi)工作依法、有序進(jìn)行。
2、規(guī)范商務(wù)行政許可審批行為,推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)。抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),重點(diǎn)圍繞涉及商務(wù)方面的法律法規(guī)及《行政許可法》、《條例》等培訓(xùn),提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì);將有關(guān)行政許可的事項(xiàng),依據(jù)條件、數(shù)量、程序、辦法時(shí)限以及需要提供的全部材料的目錄、申請(qǐng)書(shū)示范文件匯編成冊(cè),并向社會(huì)發(fā)放,接受社會(huì)監(jiān)督。
3、完善政務(wù)公開(kāi)制度,對(duì)已有的行政制度匯編材料及時(shí)修編完善、充實(shí),同時(shí)加強(qiáng)商務(wù)之窗網(wǎng)站建設(shè)及時(shí)更新內(nèi)容擴(kuò)大公開(kāi)范圍網(wǎng)上監(jiān)督等,做到規(guī)范、統(tǒng)一。
4、強(qiáng)化督查,確保政務(wù)公開(kāi)措施落實(shí)到位。對(duì)年初制定的工作目標(biāo)和考評(píng)意見(jiàn),要嚴(yán)格考評(píng),對(duì)《條例》貫徹落實(shí)情況進(jìn)行檢查,對(duì)重點(diǎn)工作及時(shí)督查通報(bào),以提高完成目標(biāo)任務(wù)的質(zhì)量。
四、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)
局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組和各處室負(fù)責(zé)人,要按照內(nèi)容充實(shí)、作風(fēng)扎實(shí)、工作務(wù)實(shí)、效果真實(shí)的“四實(shí)”要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,從思想上和行動(dòng)上重視政務(wù)公開(kāi)工作,在推行政務(wù)公開(kāi)工作要明確職責(zé),建立“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其他領(lǐng)導(dǎo)按分管范圍協(xié)調(diào)抓的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制”,各有關(guān)處室密切配合,確保政務(wù)公開(kāi)工作的順利進(jìn)行。
第四篇:商務(wù)局黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)承若制度
商務(wù)局黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)承若制度
為進(jìn)一步深化黨務(wù)政務(wù)公開(kāi),提高權(quán)力運(yùn)行的透明度,接受群眾監(jiān)督,防止權(quán)力濫用,促進(jìn)工作人員盡職盡責(zé),提高辦事效率,現(xiàn)結(jié)合我局實(shí)際,特制定本制度。
一、黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容
在辦理黨務(wù)政務(wù)時(shí),除法律、法規(guī)規(guī)定保密的事項(xiàng)外,與人民群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)都屬黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容。
1、對(duì)外公開(kāi)的內(nèi)容:(1)行政決策事項(xiàng);(2)規(guī)章事項(xiàng);
(3)重大人事事項(xiàng);(4)行政處罰、強(qiáng)制措施事項(xiàng);(5)各有關(guān)科室的業(yè)務(wù)工作職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)及完成情況,服務(wù)承諾及效果;(6)其他與群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)。
2、對(duì)內(nèi)公開(kāi)的內(nèi)容:(1)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況;(2)機(jī)關(guān)事務(wù)管理事項(xiàng);(3)黨務(wù)工作、組織人事工作;(4)為群眾辦好事、辦實(shí)事情況;(5)財(cái)務(wù)開(kāi)支情況。
二、黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)的形式
以現(xiàn)有公開(kāi)欄為主要陣地,輔之以會(huì)議、文件、通知、網(wǎng)頁(yè)等形式,逐步拓寬渠道。
三、黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)時(shí)間
1、固定項(xiàng)目工作一年一公布;
2、一般項(xiàng)目工作半年一公布,一季一公布或一月一公布;
3、階段性工作分階段公布;
4、臨時(shí)性工作隨時(shí)公布,以保證黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)的經(jīng)常性、持久性。
四、黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)的保障措施
1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo);
2、切實(shí)規(guī)范公開(kāi)程序;
3、強(qiáng)化監(jiān)督考核;
4、嚴(yán)肅黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)紀(jì)律。
新蔡縣商務(wù)局
二〇一一年四月二十一日
第五篇:市商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究制度
市商務(wù)局政務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究制度
為深入開(kāi)展政務(wù)公開(kāi)工作,切實(shí)加強(qiáng)局黨風(fēng)廉政建設(shè),建立健全廉潔高效、勤政務(wù)實(shí)的工作運(yùn)行機(jī)制,根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》和其它有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章,結(jié)合《局推行政務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案 》的有關(guān)規(guī)定及實(shí)際情況,制定本辦法。
第一條 本辦法適用于局機(jī)關(guān)和貿(mào)促會(huì)工作人員。
第二條 實(shí)施責(zé)任追究要堅(jiān)持公正、公平、公開(kāi),共同參與和社會(huì)監(jiān)督的原則。堅(jiān)持從嚴(yán)治政、標(biāo)本兼治、立足教育、著眼防范的原則。
第三條 實(shí)施責(zé)任追究的方式分為批評(píng)教育、責(zé)令賠禮道歉、組織處理和紀(jì)律處分。追究方式可以單處和并處。
第四條 凡有下列行為之一者,均屬于違反政務(wù)公開(kāi)制度的行為,應(yīng)追究其責(zé)任。
(一)對(duì)應(yīng)該公開(kāi)的內(nèi)容沒(méi)有公開(kāi)的、未及時(shí)公開(kāi)的、公開(kāi)內(nèi)容不實(shí)的、未按規(guī)定范圍進(jìn)行公開(kāi)的。
(二)在業(yè)務(wù)工作中,違反黨紀(jì)、國(guó)家法律和政令,違反社會(huì)主義職業(yè)道德規(guī)范的。
(三)在工作中違反國(guó)家政策,超越辦事權(quán)限的。
(四)違反工作紀(jì)律,無(wú)故遲到、早退,工作時(shí)間擅離職守或從事與本職工作無(wú)關(guān)活動(dòng)的。
(五)服務(wù)工作中,以任何借口敷衍搪塞、推諉扯皮,刁難服務(wù)對(duì)象的,無(wú)理拒絕服務(wù)對(duì)象提出的合理建議和正當(dāng)要求的。
(六)以任何形式接受服務(wù)對(duì)象的饋贈(zèng)、宴請(qǐng),巧立名目亂收費(fèi),利用職務(wù)之便謀取私利的。
(七)其它違反政務(wù)公開(kāi)的行為。
第五條 違反政務(wù)公開(kāi)制度責(zé)任的認(rèn)定程序 對(duì)于群眾舉報(bào)的違反政務(wù)公開(kāi)制度的行為,以及政務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組檢查中發(fā)現(xiàn)的違反政務(wù)公開(kāi)制度的問(wèn)題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)、認(rèn)定和處理。
(一)責(zé)任認(rèn)定分工
局接到違反政務(wù)公開(kāi)制度方面的投訴、舉報(bào)后,對(duì)一般性問(wèn)題轉(zhuǎn)由相關(guān)科室調(diào)查處理;重要問(wèn)題由政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查處理。各科室對(duì)投訴舉報(bào)本科室工作人員違反政務(wù)公開(kāi)制度的問(wèn)題,應(yīng)認(rèn)真調(diào)查;并報(bào)局政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組。被舉報(bào)人所在科室要積極配合調(diào)查工作。
(二)調(diào)查核實(shí)。
由政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭,會(huì)同有關(guān)科室對(duì)違反政務(wù)公開(kāi)制度的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查。
(三)認(rèn)定處理
經(jīng)查證問(wèn)題屬實(shí)且造成不良后果的,由主管科室負(fù)責(zé)人將調(diào)查材料及認(rèn)定意見(jiàn),報(bào)政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)查處審批。
(四)備案
實(shí)行政務(wù)公開(kāi)的部門(mén)在考核或自查中發(fā)現(xiàn)的違反政務(wù)公開(kāi)制度的問(wèn)題,按有關(guān)規(guī)定處理,并報(bào)政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組備案。
第六條 違反政務(wù)公開(kāi)制度責(zé)任的追究處理 對(duì)于違反政務(wù)公開(kāi)制度的行為,應(yīng)追究其責(zé)任,并視情節(jié)輕重,按如下辦法處理。
(一)違反政務(wù)公開(kāi)制度的行為未造成不良后果的,由本單位對(duì)責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育。
(二)凡被服務(wù)對(duì)象投訴,經(jīng)查證確有違反政務(wù)公開(kāi)制度者,由所在科室領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)違紀(jì)人向服務(wù)對(duì)象賠禮道歉,并在一定范圍內(nèi)給予通報(bào)批評(píng)。
(三)被投訴兩次以上或被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)團(tuán)體提出批評(píng)者,除給予通報(bào)批評(píng)外,還要給予告誡。
(四)被新聞媒體曝光,對(duì)局形象造成不良影響的,除給予通報(bào)批評(píng)、行政告誡外,其所在科室領(lǐng)導(dǎo)免除評(píng)優(yōu)資格。
(五)凡違反本辦法中條款,情節(jié)嚴(yán)重、社會(huì)影響較大,經(jīng)批評(píng)教育仍不能改正者,按有關(guān)規(guī)定給予行政處分、調(diào)離工作崗位或報(bào)請(qǐng)區(qū)人事部門(mén)批準(zhǔn)給予辭退。是黨員的給予黨紀(jì)處分。對(duì)負(fù)有主要責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo),按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
(六)違反政務(wù)公開(kāi)制度的行為凡屬于違反法律、法規(guī)、黨紀(jì)和政紀(jì),情節(jié)嚴(yán)重、造成惡劣影響的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。涉及犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。
第七條 本辦法由局政務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。