第一篇：大位村完小教職工代表大會(huì)制度

大位村中心小學(xué)

教職工代表大會(huì)制度

一、根據(jù)中華人民共和國《教育法》和中共中央《關(guān)于教育體制改革的決定》中關(guān)于“學(xué)校建立以教師為主的教職工代表大會(huì)制度”的規(guī)定，結(jié)合本校實(shí)際，特制定本制度。

二、教職工代表大會(huì)制度是國家一項(xiàng)政治制度，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)體制的組成部分，也是學(xué)校一項(xiàng)管理制度，是加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督的基本形式，是落實(shí)中央關(guān)于全心全意依靠工人階級(jí)的政治原則的具體體現(xiàn)，是教職工主人翁地位的保證。

三、本校教職工代表大會(huì)是教職工行使民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)力機(jī)構(gòu)。

四、本校教職工代表大會(huì)接受校黨組織政治、思想組織領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策和教育法規(guī)，要正確處理好國家、學(xué)校和教職工三者關(guān)系。推動(dòng)學(xué)校教育改革的發(fā)展，促進(jìn)教育質(zhì)量的提高。

五、本校教職工代表大會(huì)應(yīng)積極配合和支持校長(zhǎng)行使職權(quán)，維護(hù)學(xué)校行政指揮系統(tǒng)的權(quán)威，校長(zhǎng)要尊重教職工代表大會(huì)行使民主管理的權(quán)利，定期向教職工代表大會(huì)報(bào)告工作，實(shí)施教職工代表大會(huì)的決議和決定，負(fù)責(zé)處理教代會(huì)提出的應(yīng)由行政處理的提案。并接受教代會(huì)的檢查、監(jiān)督。

六、教職工代表大會(huì)實(shí)行民主集中制。

七、教職工代表大會(huì)行使下列職權(quán)。

1、審議建議權(quán)。教代會(huì)聽取校長(zhǎng)工作報(bào)告。討論審議學(xué)校辦學(xué)思想，發(fā)展規(guī)劃，重大改革方案，教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題提出意見和建議，并對(duì)上述重大問題的實(shí)施作出決議。

2、審議通過權(quán)。教代會(huì)審議通過學(xué)校提出的有關(guān)人事、分配制度，重大的規(guī)章制度等關(guān)系職工切身利益的問題，對(duì)未經(jīng)在大會(huì)上審議通過的，校長(zhǎng)不能頒布施行。同樣，教代會(huì)在審議過程中提出的重要修改意見，也須取得校長(zhǎng)同意，否則也不能頒布施行。因此，凡遇雙方意見分岐，應(yīng)在黨組織的協(xié)調(diào)下，共同商量。

3、審議決議權(quán)。教代會(huì)審議決定教職工切身利益的住房分配，生活福利事業(yè)等決定在教代會(huì)，教代會(huì)有關(guān)法規(guī)，政策審議決定。學(xué)校行政按教代會(huì)的決定貫徹實(shí)施。學(xué)校行政對(duì)教代會(huì)所決定的事項(xiàng)，有不同意見，可講明理由，提請(qǐng)復(fù)議，復(fù)議仍有不同意見，學(xué)校行政應(yīng)按教代會(huì)決定執(zhí)行，同時(shí)提請(qǐng)學(xué)校黨組織調(diào)處。

4、評(píng)議監(jiān)督權(quán)。教代會(huì)評(píng)議監(jiān)督學(xué)校行政干部，可以提出獎(jiǎng)懲和任免建議。招待會(huì)監(jiān)督學(xué)校行政干部，在校黨組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一部署下，由民主評(píng)議專門工作小組進(jìn)行。民主評(píng)議專門工作小組作出評(píng)議方案，經(jīng)黨組

織同意后方可進(jìn)行。

八、教代會(huì)代表

1、凡本校享有政治權(quán)利的教職工。

2、職代會(huì)代表民主產(chǎn)生，選舉辦法由大會(huì)籌備小組和工會(huì)制訂。

3、教代會(huì)代表，實(shí)行常任制，任期為三年一屆，可連選連任。

4、教代會(huì)代表的權(quán)利：

①有選舉權(quán)，被選舉權(quán)，表決權(quán)。

②有自主的、充分地發(fā)表自己意見權(quán)，有權(quán)參加學(xué)校重大決策的審議、討論。

③有權(quán)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映教職工的意見和要求，有權(quán)對(duì)學(xué)校任何部門和領(lǐng)導(dǎo)人提出建議、批評(píng)。

④有對(duì)教代會(huì)的工作提出批評(píng)、建議的權(quán)利，以及對(duì)教代會(huì)決議、提案落實(shí)情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督的權(quán)利。

⑤因依法行使民主權(quán)利受到壓制、阻撓和打擊報(bào)復(fù)時(shí)，向有關(guān)部門提出申訴和控告的權(quán)利。

5、代表的義務(wù)：

①努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，提高政治覺悟和民主管理的素質(zhì)和能力。

②積極參加教代會(huì)活動(dòng)，認(rèn)真宣傳，貫徹大會(huì)，完成大會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

③聯(lián)系教職群眾，維護(hù)群眾合法權(quán)益，如實(shí)反映群眾的意見和要求，做好群眾工作。

④遵守學(xué)校的規(guī)章制度和職業(yè)道德，提高業(yè)務(wù)水平，做好本職工作。

6、代表的調(diào)動(dòng)、退休和罷免、撤換。

①代表鎮(zhèn)內(nèi)調(diào)動(dòng)，代表資格保留；代表在調(diào)離本鎮(zhèn)、退休，其資格自然終止。由于代表調(diào)離本鎮(zhèn)，造成缺額，由代表組民主產(chǎn)生替補(bǔ)。

②代表對(duì)選舉單位負(fù)責(zé)，教職工和原選舉單位，發(fā)現(xiàn)代表違法亂紀(jì)嚴(yán)重失職，可以向工會(huì)提出罷免，撤換的要求，經(jīng)原選舉單位討論，獲得半數(shù)以上同意，經(jīng)大會(huì)同意宣布撤銷其代表資格。

7、代表的培訓(xùn)：由工會(huì)或籌備小組組織進(jìn)行。

8、教代會(huì)成立提案審理小組，負(fù)責(zé)提案的征集和審理。

十、教代會(huì)因工作需要，可成立下列專門工作小組，并制定專門工作小組工作規(guī)程。提案審理小組，教改工作小組，民主評(píng)議工作小組，生活福利工作小組。

十一、教代會(huì)建立民主管理聯(lián)席會(huì)議制度。民主管理聯(lián)席會(huì)議成員由各代表組組長(zhǎng)，專門工作組組長(zhǎng)組成，由校工會(huì)主席主持。民主管理聯(lián)席會(huì)議根據(jù)需要可邀請(qǐng)校長(zhǎng)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)參加。

十二、教代會(huì)與工會(huì)。

1、工會(huì)委員是教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)教代會(huì)的會(huì)期間的日常工作。

2、主持各專門工作小組完成教代會(huì)交給的工作任務(wù)。

工作小組日常工作：

①對(duì)教代會(huì)中心議題進(jìn)行調(diào)查研究，提出意見建議。

②參與提交教代會(huì)審議的重要方案的討論制訂。

③提出與本工作組有關(guān)的重要問題的調(diào)查研究報(bào)告。

④根據(jù)各自職責(zé)，開展日常民主管理活動(dòng)，督促教代會(huì)決議提案的落實(shí)，聽取和反映教職工的意見和要求。

3、制定召開教代會(huì)的方案，提出教代會(huì)議題、議程，做好教代會(huì)籌備工作。

4、制定教代會(huì)代表選舉方案，組織代表選舉，培訓(xùn)工作。

5、組織專門工作小組進(jìn)行調(diào)查研究，檢查督促大會(huì)決議和提案的落實(shí)。

6、組織召開民主管理聯(lián)席會(huì)議，協(xié)商解決臨時(shí)性的重大問題。

7、做好教代會(huì)資料檔案的整理和管理工作。

8、開展民主管理理論研究。

第二篇：xx完小教職工代表大會(huì)制度

羊場(chǎng)完小教職工代表大會(huì)制度

教職工代表大會(huì)是學(xué)校教職工行使民主權(quán)利，參與學(xué)校民主管理的基本形式。建立實(shí)行教代會(huì)制度，是貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階段指導(dǎo)方針的需要，是保障教職工依法行使民主權(quán)利的需要，是加強(qiáng)和推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)的需要，是進(jìn)一步完善學(xué)校管理體制改革的需要。根據(jù)《工會(huì)法》、《教育法》和《教師法》，為切實(shí)做好教代會(huì)工作，發(fā)揮學(xué)校教代會(huì)作用，特制定本制度。

一、建立健全教代會(huì)制度 學(xué)校實(shí)施教代會(huì)制度。

二、教職工代表大會(huì)開展工作的民主程序

教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱教代會(huì)）在學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，按照規(guī)定程序行使職權(quán)，教代會(huì)必須按照民主集中制原則，建立和健全必要的民主程序，使之制度化、規(guī)范化。

（一）選舉教職工代表的程序

1、教代會(huì)每三年為一屆，教職工代表由教職工直接選舉產(chǎn)生。代表實(shí)行常任制，任期三年，可以連選連任。

2、凡學(xué)校中享有政治權(quán)利的在職教職工，均可當(dāng)選為教代會(huì)代表。

3、學(xué)校黨政工主要負(fù)責(zé)人應(yīng)選為代表，但必須履行民主選舉程序。

4、學(xué)校建立教代會(huì)制度。教代會(huì)代表占學(xué)校教職工的比例，一般在30%左右。

5、教職工代表要體現(xiàn)代表性和群眾性。教師代表不得少于代表總數(shù)的60%，中層以上領(lǐng)導(dǎo)不得超過代表總數(shù)的25%，女教職工和青年教工應(yīng)占適當(dāng)比例。

6、教職工代表的產(chǎn)生

（1）由學(xué)校工會(huì)制定選舉代表方案。根據(jù)學(xué)校年級(jí)組或教研組和各類人員構(gòu)成狀況，確定選區(qū)、代表名額、代表?xiàng)l件、各類代表所占的比例、選舉步驟、方法和具體要求。

（2）工會(huì)要向教職工做好宣傳教育工作，動(dòng)員大家選好代表，開好教代會(huì)。

（3）年級(jí)組或教研組工會(huì)小組召開會(huì)議，按照代表名額和條件，商定代表侯選人名單，并由教職工直接選舉，過半數(shù)票才能當(dāng)選。（4）各小組將選舉結(jié)果報(bào)工會(huì)，由工會(huì)或教代會(huì)代表資格審查小組進(jìn)行資格審查后張榜公布。

7、教職工代表的權(quán)利和義務(wù) 代表權(quán)利：

（1）有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；

（2）有權(quán)自主地、充分地發(fā)表自己的意見，參加學(xué)校重大決策的審議、討論；

（3）有權(quán)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映教職工的意見和要求，有權(quán)對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人提出建議、批評(píng)；

（4）有對(duì)教代會(huì)決議、提案落實(shí)情況進(jìn)行檢查和督促的權(quán)利；（5）因依法行使民主權(quán)利受到壓制、打擊報(bào)復(fù)時(shí)，有提出申訴和控告的權(quán)利。

代表義務(wù)：

（1）學(xué)習(xí)、執(zhí)行黨的方針、政策和國家的法律、法規(guī)，提高政治覺悟和民主管理的素質(zhì)與能力；

（2）積極參加教代會(huì)活動(dòng)，宣傳、貫徹大會(huì)決議，完成大會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)；

（3）聯(lián)系教職群眾，維護(hù)群眾合法權(quán)益，如實(shí)反映群眾的意見和要求，做好群眾工作；

（4）遵守學(xué)校規(guī)章制度和職業(yè)道德，提高業(yè)務(wù)水平，做好本職工作。

8、代表的培訓(xùn)

學(xué)校工會(huì)應(yīng)在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，有計(jì)劃地對(duì)代表進(jìn)行培訓(xùn)，著重學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)管理知識(shí)和民主管理的理論和方法等。

9、列席代表和特邀代表

教代會(huì)根據(jù)需要，可設(shè)列席代表和特邀代表，但列席代表和特邀代表沒有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

（二）教代會(huì)提案的征集和處理程序

1、教代會(huì)要建立健全提案征集、處理制度。

2、由工會(huì)或教代會(huì)提案小組印發(fā)提案表，在教代會(huì)籌備工作開始時(shí)發(fā)給教職工代表。征集提案的起訖時(shí)間要告示全體代表。

3、提案內(nèi)容應(yīng)圍繞教代會(huì)中心議題及教職工最關(guān)心的問題。

4、每個(gè)提案應(yīng)包括案由、處理辦法和解決措施等內(nèi)容。

5、提案處理和落實(shí)。

（1）提案審議。由工會(huì)或教代會(huì)提案小組對(duì)提案進(jìn)行認(rèn)真的審議。符合立案條件的提案都應(yīng)立案。

（2）提案登記。立案的提案應(yīng)分類登記，由工會(huì)或提案小組交校長(zhǎng)簽署意見后交承辦部門及時(shí)處理。

（3）承辦部門接到提案后，應(yīng)盡快做出解答或提出處理意見。（4）提案小組或工會(huì)要定期或不定期地檢查承辦部門對(duì)提案落實(shí)的情況。

（5）提案處理完畢后，有關(guān)資料要交工會(huì)存檔備查。

（6）提案小組應(yīng)在下次教代會(huì)上，對(duì)立案提案的處理情況進(jìn)行全面匯報(bào)。

（7）對(duì)未立案的提案（稱建議），應(yīng)向提案人說明不立案的理由。（8）要做到條條有答復(fù)，件件有著落，以提高代表對(duì)提案的積極性。

（三）教職工代表大會(huì)召開的程序

學(xué)校教代會(huì)每三年為一屆，一般每年召開一至二次。

召開教代會(huì)要做好四個(gè)階段工作：

第一階段：籌備階段。主要是確定議題起草文件。

1、大會(huì)召開前，學(xué)校黨政工在調(diào)查研究、明確指導(dǎo)思想的基礎(chǔ)上，提出本次大會(huì)中心議題的建議。

2、中心議題必須圍繞學(xué)校中心任務(wù)，針對(duì)學(xué)校改革、管理、分配制度和教職工最關(guān)心的“熱點(diǎn)”問題來確定。

3、起草召開教代會(huì)的文件，須經(jīng)黨政工聯(lián)席會(huì)議討論同意，由學(xué)校黨組織發(fā)文（批轉(zhuǎn)）實(shí)施。

4、建立教代會(huì)籌備（領(lǐng)導(dǎo)）小組，并根據(jù)學(xué)校實(shí)際需要可設(shè)立若干個(gè)具體工作小組做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

5、學(xué)校行政負(fù)責(zé)起草校長(zhǎng)工作報(bào)告等文件。

6、換屆，應(yīng)按民主程序做好新一屆教代會(huì)代表的選舉工作

7、各學(xué)校工會(huì)要向區(qū)教育工會(huì)報(bào)告教代會(huì)情況。第二段：開好預(yù)備會(huì)

選舉產(chǎn)生大會(huì)主席團(tuán)。每次教代會(huì)應(yīng)選舉產(chǎn)生主席團(tuán)，并由其主持召開大會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)大會(huì)期間的各項(xiàng)活動(dòng)。第三階段：召開正式會(huì)議

1、預(yù)備會(huì)議與正式會(huì)議之間，應(yīng)間隔幾天，使代表有時(shí)間進(jìn)一步思考和征求意見，使校長(zhǎng)和有關(guān)部門有時(shí)間分析、研究預(yù)備會(huì)議上代表們提出的意見、建議，修改工作報(bào)告和方案。

2、校長(zhǎng)作工作報(bào)告和學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告。

3、工會(huì)和有關(guān)專門工作小組，分別向大會(huì)匯報(bào)上次大會(huì)決議貫徹和提案處理落實(shí)情況。提案組作提案征集情況報(bào)告。

4、討論、審議有關(guān)報(bào)告及方案。

5、收集意見建議，修改補(bǔ)充報(bào)告及方案。

6、通過大會(huì)決議。

7、大會(huì)總結(jié)及資料歸檔。第四階段：貫徹落實(shí)大會(huì)精神

1、制訂貫徹實(shí)施大會(huì)精神的計(jì)劃、要求。

2、宣傳大會(huì)精神。

3、各司其責(zé)。

4、檢查督促。

（四）教代會(huì)閉會(huì)期間

1、建立民主管理聯(lián)席會(huì)議制度。

2、若遇重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)校黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)研究，可以召開教代會(huì)臨時(shí)會(huì)議審議決議。

3、如出現(xiàn)教代會(huì)作出通過的決議、決定與上級(jí)精神不符，或因情況變化必須進(jìn)行修改時(shí)，由學(xué)校行政提出修改決議（經(jīng)黨組織同意）的具體建議。而后召開聯(lián)席會(huì)議研究決定，并向下次教代會(huì)說明情況予以確認(rèn)。

4、做好教代會(huì)檔案工作。教代會(huì)檔案資料設(shè)正副本，正本存學(xué)校檔案室，副本工會(huì)備查。

三、教代會(huì)職權(quán)

教代會(huì)主要行使四項(xiàng)職權(quán)，即審議建議權(quán)、審議通過權(quán)、審議決定權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán)。

四、教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)

學(xué)校工會(huì)委員會(huì)是教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)教代會(huì)閉會(huì)期間的日常工作。

第三篇：星村小學(xué)教職工代表大會(huì)制度

星村小學(xué)教職工代表大會(huì)制度

一、教職工代表大會(huì)在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，行使民主管理和民主監(jiān)督的職能。

二、教職工代表大會(huì)要堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法令、法規(guī)，執(zhí)行教育行政部門的條例、決定、決議和指令，正確處理國家、學(xué)校和教職工個(gè)人三者利益關(guān)系，維護(hù)和落實(shí)教職工的各項(xiàng)民主權(quán)利，協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部矛盾，監(jiān)督和支持行政領(lǐng)導(dǎo)的工作，調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性，為提高教職工政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高教育教學(xué)質(zhì)量而開展工作。

三、教職工代表大會(huì)貫徹民主集中制原則，教代會(huì)的決議、決定和重要議案，都要按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，以全體代表的過半數(shù)同意方為有效。

四、教代會(huì)的代表由教職工群眾民主選舉，報(bào)學(xué)校黨支部審查批準(zhǔn)產(chǎn)生，凡本校亨有公民權(quán)的教職工均有選舉權(quán)和被選舉權(quán)，代表名額根據(jù)學(xué)校教職工總數(shù)確定合理比例。代表應(yīng)包括學(xué)校黨政工團(tuán)在內(nèi)的各類人員，代表名額分配體現(xiàn)教師為主，具有群眾性、代表性的原則，教師代表一般不得低于代表總數(shù)的60%，代表產(chǎn)生以后，編成代表組參加大會(huì)，根據(jù)需要邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部教職工和其他人員為列席代表或特邀代表參加會(huì)議，列席代表和特邀代表有發(fā)言權(quán)，但不享有選舉權(quán)和表決權(quán)。

五、在一般情況下，教職工代表大會(huì)每?jī)赡暌粚?，每學(xué)期召開一

次會(huì)議，每次會(huì)議必須有三分之二以上代表出席，遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)黨支部、校長(zhǎng)室或三分之一以上代表的要求，可以召開臨時(shí)會(huì)議。

六、學(xué)校工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)做好教職工代表大會(huì)的組織、籌備工作、開會(huì)期間的會(huì)務(wù)工作。教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間，工會(huì)委員會(huì)作為常設(shè)工作機(jī)構(gòu)，做好經(jīng)常性的民主管理工作。

七、大會(huì)主席團(tuán)成員由籌備小組征求各方面意見后提名，經(jīng)黨支部批準(zhǔn)，經(jīng)教代會(huì)預(yù)備會(huì)議表決通過產(chǎn)生，主席團(tuán)一般為5—9人，主持召開本屆教代會(huì)的大會(huì)。

八、教職工代表大會(huì)行使以下四項(xiàng)職權(quán)：

1．聽取校長(zhǎng)的工作報(bào)告，討論學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題，并提出意見和建議。

2． 審議通過崗位責(zé)任制方案，教職工獎(jiǎng)懲辦法等與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度，由校長(zhǎng)頒布施行。

3．討論有關(guān)教職工的生活福利重大事項(xiàng)，并提出意見及建議。

4． 監(jiān)督學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，建立定期評(píng)議制度和民主協(xié)商對(duì)話制度，并對(duì)干部提出表揚(yáng)或批評(píng)，必要時(shí)建議上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予獎(jiǎng)勵(lì)或處分。

5．定期民主評(píng)議校長(zhǎng)。收集、審議和討論教職工提案，提請(qǐng)（并監(jiān)督）在關(guān)部門研究辦理。

九、教代會(huì)召開前一個(gè)月，由學(xué)校工會(huì)向教職工代表或群眾征集提議案，經(jīng)提案小組審查事理分類立案，作為大會(huì)議案，受理提案部門應(yīng)認(rèn)真研究落實(shí)，并以口頭或書面形式作出答復(fù)。

十、教職工代表大會(huì)形成的決定、決議，有關(guān)職能機(jī)構(gòu)須認(rèn)真貫徹落

實(shí)，全體教職工都應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行。

十一、教職工代表大會(huì)要尊重和支持校長(zhǎng)行使職權(quán)，維護(hù)行政系統(tǒng)的指揮權(quán)威，校長(zhǎng)要定期向教代會(huì)報(bào)告工作，尊重教代會(huì)的民主管理的職權(quán)，并為教代會(huì)正常活動(dòng)提供條件，自覺接受教代會(huì)的民主監(jiān)督。

第四篇：教職工代表大會(huì)制度

小寒學(xué)校教職工代表大會(huì)制度（暫行）

一、學(xué)校教職工（代表）大會(huì)是在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，廣大教職工民主管理學(xué)校的一種組織形式。

二、教職工（代表）大會(huì)要堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法令、法規(guī)，執(zhí)行教育行政部門的條例、決定、決議和指令，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，正確處理國家、學(xué)校和教職工個(gè)人三者利益關(guān)系，維護(hù)和落實(shí)教職工的各項(xiàng)民主權(quán)利，協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部矛盾，支持和監(jiān)督行政領(lǐng)導(dǎo)的工作，調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性，為提高教職工隊(duì)體的素質(zhì)，提高教育教學(xué)質(zhì)量而開展工作。

三、教職工（代表）大會(huì)要堅(jiān)持民主集中制，其決議、決定和重要議案；都要執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則，以全體教職工（代表）的過半數(shù)同意方為有效。

四、教職工（代表）大會(huì)的代表由教職工民主選舉，報(bào)學(xué)校黨支部審查批準(zhǔn)產(chǎn)生，凡本校享有公民權(quán)的教職工均有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。代表名額根學(xué)校教職工總數(shù)確定合理比例，代表應(yīng)包括學(xué)校黨政工團(tuán)在內(nèi)的各類人員，代表名額可占全校教職工總?cè)藬?shù)的1/4到1/3，其分配要體現(xiàn)教師為主，教師代表一般不低于代表總數(shù)的60%，具有群眾性和代表性，代表產(chǎn)生后，編成組參加大會(huì)，根據(jù)需要可邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部，教職工為列集代表參加會(huì)議，列席代表和特邀代表有發(fā)言權(quán)，但不享有選舉權(quán)和表決權(quán)。

五、在一般情況下，學(xué)校每年召開一至二次教職工（代表）大會(huì)，每次會(huì)議必須有三分之二以上的教職工（代表）出席，遇有重大事項(xiàng)，應(yīng)三分之一以上教職工（代表）的要求，可以召開等臨時(shí)會(huì)議。

六、教職工（代表）大會(huì)委托學(xué)校工會(huì)委員會(huì)為其閉會(huì)期間的常設(shè)工作機(jī)構(gòu)。學(xué)校工會(huì)委員會(huì)要負(fù)責(zé)做好教職工（代表）大會(huì)的組織，籌備工作，會(huì)議期間的事務(wù)工作。

七、大會(huì)主席團(tuán)議員由籌備組征求各方面的意見后提名，黨支部審查同意，由教代表預(yù)備會(huì)議正式表決產(chǎn)生。主席團(tuán)一般為8至10人，主持召開本屆教職工代表大會(huì)。

八、教職工代表大會(huì)行使以下職權(quán)。

1、聽取和討論校長(zhǎng)的工作報(bào)告，討論學(xué)校的發(fā)展計(jì)劃，改革方案，工作計(jì)劃，財(cái)務(wù)預(yù)決算，教師隊(duì)伍建設(shè)等問題，并提出意見和建設(shè)。

2、討論學(xué)校崗位責(zé)任制方案，教職工獎(jiǎng)、懲辦法，班主任工作考核辦法，教師認(rèn)真工作考核辦法等，并簽出意見和建設(shè)。

3、討論教職工住房分配，調(diào)整方案，福利費(fèi)管理使用方案，及其他有關(guān)教職工生活福利的重大事宜，并提出意見。

4、監(jiān)督學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，參與民主管理。

5、收案、審議和討論教職工的提案，提請(qǐng)（并監(jiān)督）有關(guān)部門研究辦理。

九、教職工（代表）大會(huì)形成的決議、決定，全體教職工都必須遵守。

十、教職工（代表）大會(huì)要尊重和支持校長(zhǎng)行使職權(quán)，維護(hù)校長(zhǎng)指揮權(quán)威。校長(zhǎng)要尊重和支持教代會(huì)參與和管理學(xué)校工作的民主權(quán)利，定期向教代會(huì)報(bào)告工作，為教代會(huì)正?；顒?dòng)提供條件，自覺接受教代會(huì)的民主監(jiān)督。

小寒學(xué)校

2009年9月

第五篇：教職工代表大會(huì)制度

文昌市會(huì)文中心小學(xué)教職工代表大會(huì)制度

第一章 總 則

第一條 為了進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)，保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，健全和完善學(xué)校校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等法律、法規(guī)以及其他有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

第二條

教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱教代會(huì)）是教職工行使民主權(quán)利，參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的基本形式和制度，是學(xué)校管理體制的重要組成部分。

第三條 教代會(huì)堅(jiān)持黨的基本路線，貫徹黨的方針、政策，遵守國家的法律、法規(guī)；引導(dǎo)教職工正確處理國家、集體和個(gè)人三者利益關(guān)系，調(diào)動(dòng)教職工積極性；維護(hù)教職工合法權(quán)益，保障教職工投身教育改革，完成學(xué)校教育教學(xué)等各項(xiàng)任務(wù)。

第四條 教代會(huì)接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，按照規(guī)定行使職權(quán)，開展民主管理工作。

第二章 職 權(quán)

第五條 教代會(huì)在本校權(quán)限范圍內(nèi)行使以下職權(quán)：

（1）聽取和討論校長(zhǎng)的工作報(bào)告，對(duì)校長(zhǎng)的工作報(bào)告及學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃、重要改革措施、財(cái)務(wù)工作報(bào)告等，并與學(xué)校有關(guān)改革和發(fā)展的重大問題，提出意見和建議。（2）討論通過學(xué)校提出的校內(nèi)教職工聘任、獎(jiǎng)懲、校內(nèi)收益分配原則、辦法以及其他與教職工權(quán)益有關(guān)的重要規(guī)章制度。討論通過后，由校長(zhǎng)頒布實(shí)施。

（3）審議決定教職工福利管理使用的原則和辦法以及其他有關(guān)教職工生活福利事項(xiàng)。

（4）在學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，民主評(píng)議校長(zhǎng)以及其他學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)干部，并可對(duì)被評(píng)議者的獎(jiǎng)懲提出建議和意見。

第六條 教代會(huì)應(yīng)當(dāng)尊重和支持校長(zhǎng)依法行使管理學(xué)校的權(quán)利，協(xié)助校長(zhǎng)開展工作。校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)依靠教代會(huì)，尊重和支持教代會(huì)行使民主管理學(xué)校的權(quán)利，為教代會(huì)履行職責(zé)和開展活動(dòng)提供條件。校長(zhǎng)定期向教代會(huì)報(bào)告學(xué)校工作，聽取教職工代表意見，落實(shí)大會(huì)決議，處理代表提案。校長(zhǎng)對(duì)教代會(huì)通過的議案有不同意見，可以提請(qǐng)大會(huì)復(fù)議。復(fù)議后教代會(huì)和校長(zhǎng)意見仍不統(tǒng)一時(shí)，可以提請(qǐng)學(xué)校黨組織協(xié)調(diào)解決，必要時(shí)可以報(bào)告報(bào)告局黨委和上級(jí)工會(huì)組織。

第三章 教 職 工 代 表

第七條 依法享有政治權(quán)利的在編教職工，可以當(dāng)選為學(xué)校教職工代表。教代會(huì)代表以級(jí)組為單位，由教職工無記名投票方式直接選舉產(chǎn)生。教育教學(xué)第一線的教師代表不低于代表總數(shù)的百分之七十。

學(xué)校正副校長(zhǎng)、黨組織和工會(huì)主要負(fù)責(zé)人的代表名額分配到各選舉級(jí)組，直接參加選舉。

當(dāng)選的教職工代表名單張榜公布。第八條

教職工代表實(shí)行常任制。第九條

教職工代表享有下列權(quán)利：

（1）在教代會(huì)上有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。（2）對(duì)大會(huì)議程發(fā)表意見，按照規(guī)定的程序提出議案和提議。（3）對(duì)學(xué)校和教代會(huì)工作提出意見和建議。第十條 教職工代表履行下列義務(wù)：

（1）貫徹黨的方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)。

（2）參加教代會(huì)活動(dòng)，執(zhí)行教代會(huì)決議，完成教代會(huì)交給的任務(wù)。（3）聯(lián)系群眾，聽取和反映群眾的意見，協(xié)助做好群眾工作。（4）提高自身素質(zhì)，遵守職業(yè)道德和學(xué)校規(guī)章制度，做好本職工作。第十一條 教代會(huì)可以根據(jù)需要，邀請(qǐng)校內(nèi)有關(guān)人員作為列席代表參加會(huì)議。列席代表人數(shù)不超過代表總數(shù)的五分之一。

第四章 組 織 制 度

第十二條 學(xué)校實(shí)行教代會(huì)制度。

第十三條 學(xué)校教代會(huì)的組織原則是民主集中制。第十四條 學(xué)校教代會(huì)民主管理行使的程序：

（1）在提交教代會(huì)大會(huì)審議之前，通過各種途徑聽取并采納教職工群眾合理的意見和建議。

（2）對(duì)涉及教職工切身利益的重大決策或改革舉措進(jìn)行廣泛深入的宣傳引導(dǎo)、法規(guī)政策的解答解釋和深入細(xì)致的思想工作。

（3）提交教代會(huì)審議的方案提前10天發(fā)給教代會(huì)代表或全體教職工。第十五條 學(xué)校教代會(huì)三年為一屆，每學(xué)期至少召開一次。每次大會(huì)必須有三分之二以上的代表出席?；蛘唿h組織、校長(zhǎng)和工會(huì)共同研究，可以臨時(shí)召開代表大會(huì)。教代會(huì)閉會(huì)期間，遇有需要處理的重大事項(xiàng)，有三分之一以上的教職工代表提議

第十六條 學(xué)校教代會(huì)大會(huì)的選舉和表決采用無記名投票選舉和表決必須獲得應(yīng)到代表半數(shù)以上同意方為有效。

第十七條 學(xué)校教代會(huì)大會(huì)對(duì)審議、通過和表決的決議，可以根據(jù)需要通過相應(yīng)的決議。教代會(huì)決議的執(zhí)行情況向下一次大會(huì)報(bào)告。

第十八條 教代會(huì)大會(huì)可以征集代表提案。教代會(huì)提案的征集和處理程序：

（1）教代會(huì)要健全提案征集、處理制度。

（2）教代會(huì)提案表由工會(huì)在教代會(huì)籌備工作開始時(shí)發(fā)給教職工代表，征集提案的起訖時(shí)間向全體代表告示。

（3）提案內(nèi)容應(yīng)圍繞教代會(huì)中心議題及教職工最關(guān)心的問題。（4）提案一般應(yīng)由代表一人提出，兩人以上附議才能成立。

提案應(yīng)是一事一案，每個(gè)提案應(yīng)包括案名、理由、建議、處理辦理和整改解決措施等內(nèi)容。提案內(nèi)容要實(shí)際，要求要具體。提案內(nèi)容要符合黨和國家的政策、法律、法規(guī)，并且限于本校的職權(quán)范圍和教代會(huì)職權(quán)范圍。

第五章 工 作 機(jī) 構(gòu)

第十九條 學(xué)校工會(huì)委員會(huì)是教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)教代會(huì)的日常工作，負(fù)責(zé)承擔(dān)以下工作：

（1）參加并負(fù)責(zé)大會(huì)籌備：提出大會(huì)議題、程序方案；征集和整理代表提議。（2）組織教代會(huì)代表的培訓(xùn)。（3）整理會(huì)務(wù)資料并存檔。

第二十條 學(xué)校教代會(huì)工作接受上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)和檢查。

會(huì)文中心小學(xué)工會(huì)

年2月

2011