第一篇:賈峪鎮(zhèn)實驗小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作計劃
義務(wù)教育均衡發(fā)展工作計劃
一、指導(dǎo)思想
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以辦人民滿意教育為宗旨。深入貫徹《義務(wù)教育法》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》文件精神,全面落實滎陽市教體局文件精神,用三年左右時間全面實施教學(xué)質(zhì)量提高工程、教師隊伍建設(shè)工程、學(xué)校標準化建設(shè)工程,真抓實干,改革創(chuàng)新,努力縮小與其他學(xué)校間辦學(xué)水平的差距,最大限度地體現(xiàn)教育公平,盡力滿足人民群眾日益增長的優(yōu)質(zhì)教育要求,促進教育均衡發(fā)展,全面提升教育的綜合能力。
二、工作目標
1、實現(xiàn)教師的互助合作,堅持學(xué)訪交流,相互促進,共同發(fā)展。
2、更新教育教學(xué)理念,提升學(xué)??茖W(xué)管理、精細化管理水平,提高教師駕馭課堂教學(xué)的能力,促進學(xué)校教育的均衡發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
3、進一步建立健全各個科室。
三、工作措施
(一)成立學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作小組,負責(zé)學(xué)校的組織、協(xié)調(diào)工作。
組長:朱玉慶
職責(zé):全面負責(zé)本?;顒拥慕M織安排和指導(dǎo)工作。
副 組 長:武建平
職責(zé):協(xié)助組織長工作,負責(zé)學(xué)?;顒拥穆?lián)系、協(xié)調(diào)等具體工作。
成員:楚振強 陳紅育 楚興旺 李國征 劉海峰
職責(zé):按著本年度工作計劃,落實學(xué)校具體工作安排。
(二)、優(yōu)化人力資源配置,為教育均衡發(fā)展提供人力保障
1、科學(xué)合理配置教師。根據(jù)各學(xué)科特點和每位教師的專業(yè)特長,科學(xué)合理配置各學(xué)科各年級各班教師。
2、加強教師培養(yǎng)培訓(xùn)工作。以此次爭創(chuàng)全國義務(wù)教育均衡發(fā)展先進縣為契機。切實加強校本培訓(xùn)力度。抓好教師隊伍建設(shè),加強教師業(yè)務(wù)跟蹤管理,積極鼓勵教師爭當(dāng)教學(xué)骨干教師。
(三).加強教研,深化課堂教學(xué)改革。
1、建立健全一整套質(zhì)量評價制度和措施,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,真正實現(xiàn)教育均衡公平發(fā)展。比如,學(xué)校制定出教育教學(xué)質(zhì)量評價實施方案和細則、制定教師評價體系、學(xué)生評價體系、從而確保各個學(xué)科、各個班級均衡發(fā)展。
2、扎實抓好課題研究,課題研究以縣市級為主。教師進行課題研究要求做到“三個有”:即有教研課題,有教改匯報課,有優(yōu)秀教案或(優(yōu)秀論文、經(jīng)驗總結(jié))。開展“互教互學(xué),以老帶新,以新促老”活動,做到課前有教研,課后有評議,不斷提高教學(xué)水平。
3、重視學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位。課堂教學(xué)改革,既要研究教師的導(dǎo),更要研究學(xué)生的學(xué),做到以下三方面有較大的“轉(zhuǎn)變”:一是變學(xué)生被動地聽為主動地學(xué),參與教學(xué)全過程;二是變教師的“主宰”為主導(dǎo),激勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)思維能力;三是變師生的教與學(xué)關(guān)系為平等、民主的合作關(guān)系。教師要放下架子,蹲下身子,同學(xué)生一起探討,共同解惑釋疑。課堂上讓學(xué)生多問、多議、多思、多練,體驗成功的喜悅,做學(xué)習(xí)的主人。
4、重視發(fā)展學(xué)生的個性。充分發(fā)揮每個學(xué)生的潛能,使學(xué)生的個性得到和諧的發(fā)展。要注意營造寬松和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,激勵學(xué)生敢問、善問、能辯,讓學(xué)生在討論、辯論中展示個性,從而迸發(fā)出智慧的火花。同時堅持“因材施教”的原則,把學(xué)法 指導(dǎo)與單獨練習(xí)相區(qū)別,面向全體學(xué)生。力求作到教學(xué)目標適度、靈活。使不同層次的學(xué)生在各自的基礎(chǔ)上,獲得最佳發(fā)展。
5、著力培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的能力和良好的習(xí)慣。課堂上,教師要善于應(yīng)用激勵機制和科學(xué)的方法,讓學(xué)生根據(jù)自身的特點、條件和能力,選用適合自己的學(xué)習(xí)方法。經(jīng)過精心指導(dǎo)與訓(xùn)練,讓學(xué)生查閱工具書、質(zhì)疑問難、自主探索、自我評價、合作交流等良好習(xí)慣逐步養(yǎng)成,從而不斷提高自主學(xué)習(xí)的能力。
四、積極爭取資金,改善辦學(xué)條件。
1、把握布局調(diào)整政策積極上項目,改善辦學(xué)條件。重點攻堅目標是拓展我校辦學(xué)空間,創(chuàng)造條件上學(xué)生餐廳和操場硬化工作。
2、持續(xù)抓好教學(xué)設(shè)備現(xiàn)代化工作。更新教師辦公電腦。
3、繼續(xù)添置自然、美術(shù)、體育、音樂、衛(wèi)生等器材,嚴格按二類校標準配齊配足各種設(shè)備。增添圖書資料 添置更新學(xué)生課桌椅。
五、強化學(xué)校管理,增強內(nèi)部活力
學(xué)校管理要練內(nèi)功,要主動適應(yīng)知識經(jīng)濟時代的需要,實行創(chuàng)新型管理。⑴ 根據(jù)教育政策法規(guī),健全規(guī)章制度,規(guī)范教師教育教學(xué)行為,使之有章可循。促進學(xué)校管理科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。⑵ 強化計劃管理,增強工作的計劃性,做到工作責(zé)任到人,事事有落實,件件有回音,確保教育教學(xué)目標的實現(xiàn)。⑶ 重視情感管理,關(guān)心教職工的工作、學(xué)習(xí)、生活,努力減輕教師的工作壓力和心理壓力,切實為教師解除后顧之憂,創(chuàng)設(shè)“團結(jié)、民主、和諧、寬松”的氛圍,讓教師的主人翁意識得到強化,教研、教改的積極性得到最大限度的調(diào)動,⑷ 重視學(xué)生學(xué)習(xí)管理和寄宿生管理工作,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會生活,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)與生活習(xí)慣。⑸ 深化質(zhì)量管理,按素質(zhì)教育的要求確定質(zhì)量評價標準和評價辦法。其中年段質(zhì)量過關(guān)工作要特別重視并抓落實,通過定期和不定期的檢查、抽查手段進行質(zhì)量跟蹤與監(jiān)
控。⑹切實加強學(xué)校安全工作,牢固樹立“安全第一”意識,建立健全確保師生安全的各項規(guī)章制度。以此為基礎(chǔ),確保教學(xué)活動正常進行。
2012.11.29
義務(wù)教育均衡發(fā)展工作計劃
單位:滎陽市賈峪鎮(zhèn)實驗小學(xué)
第二篇:賈集小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展匯報材料
賈集小學(xué)推進義務(wù)教育均衡發(fā)展匯報材料
讓每位學(xué)生都享有相對均衡的教育資源和教育質(zhì)量是各級政府的責(zé)任,也是學(xué)校的責(zé)任。為此我校依法辦學(xué)且全面貫徹落實黨的教育方針和國家教育政策;不斷規(guī)范教師行為,強化教師師德培養(yǎng)和加強教師專業(yè)培訓(xùn),提高教師的教育教學(xué)水平;實施素質(zhì)教育,開足開齊課程。對照市教體局《關(guān)于迎接國家義務(wù)教育基本均衡縣評估驗收工作》文件要求,現(xiàn)將我校義務(wù)教育均衡發(fā)展情況匯報如下:
一、基本情況
我們賈集小學(xué)是一所已有80多個春秋的古校。服務(wù)范圍,賈集一個自然村,人口2500多人?,F(xiàn)有六級六個教學(xué)班,學(xué)生183名,教師14名(支教教師2名)。學(xué)歷達標100%,其中大專11名,小教高級13名,小教一級1名。學(xué)??傉嫉孛娣e近10000平方米,人均50多平方米,總建筑面積1275平方米,人均近7平方米?;ɑ軋@地3000平方米?,F(xiàn)有房舍38間,其中教學(xué)樓30間,其它用房8間、電教室、儀器室、圖書室、體音美器材室等齊全,教學(xué)設(shè)施配備對照省定二類標準還有差距?,F(xiàn)有計算機4臺,電視機2臺,DVD機1臺,教學(xué)光盤200套,圖書3200余冊,人均16冊。學(xué)校堅持全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量。學(xué)齡兒童入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率、合格率均達100%。
二、主要做法
我校始終以人為本,以法治校、以德治校,堅持求真務(wù)實謀發(fā)展,與時俱進創(chuàng)一流的科學(xué)發(fā)展觀,科學(xué)規(guī)范管理,以“優(yōu)外強內(nèi)”為辦學(xué)思路,以“以人為本,為了每一個學(xué)生主動、全面發(fā)展,快樂、健康成長”為教育理念,以“以德治校,科研立校,明師興?!睘檗k學(xué)方略,以“讓每一個學(xué)生都能成才”為辦學(xué)宗旨,為創(chuàng)辦人民滿意的優(yōu)質(zhì)教育,做到“五個強化”達到“五個提升”。
1、強化校園管理,優(yōu)化育人環(huán)境環(huán),努力改善辦學(xué)條件。目前學(xué)?;ɑ軋@地3000多平方米,校內(nèi)有古樹、涼亭、荷花池、德育基地等景點。2013年,我校先后投資8000元,安裝更新了一樓教學(xué)樓窗戶;投資7600元為教師辦公室添置了電腦和打印機;投資1000元購置便攜式音箱一個;投資6000余元添置圖書柜、圖書儀器及體育器材;校園文化投資1000元;檔案室投資1200元(其中檔案柜800元);購置花木1500元;粉刷墻壁投資4000元。本年已投入資金共計30300元。下一步計劃投入6000元改造安裝校園音響及監(jiān)控系統(tǒng),投資3000元布置心理咨詢室和衛(wèi)生保健室,投資3000元購置教師辦公桌椅等,爭取年前完成創(chuàng)建投入資金占經(jīng)費總額48%的目標。努力建設(shè)學(xué)園、樂園、花園式學(xué)校。
2、強化教師隊伍建設(shè),提高教師素質(zhì),教書育人。落實教師各種提高培訓(xùn),堅持制度與人性化管理相統(tǒng)一(堅持了學(xué)校月工作量提示和周工作量提醒),積極倡導(dǎo)“師勤生不懶,師懶生好閑”的教育。狠抓教師師德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,育師德、鑄師魂、強師能。
3、強化德育工作,以德育人。我們狠抓愛國教育,理想教育和養(yǎng)成教育,采取教書育人、活動育人、榜樣育人、實踐育人等方法,如:通過落實《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》(每周3條)和小學(xué)生在校一日常規(guī),學(xué)生紀律明顯好轉(zhuǎn)。通過一些主題教育(如9、10日教師節(jié)的尊師教育、“
十、一”愛國教育等)及詩歌朗誦比賽、星級少年評選、紀念“西安事變”、旗手評選、我的進步等活動,各班組織學(xué)生談體會,教育效果明顯。通過古詩吟誦、跳繩、踢毽子、呼啦圈等比賽,進一步落實了課前“三個一”(即一首歌、一條規(guī)范或守則、一句名人名言或一首詩)和課間“四個一”(皮筋、毽子、跳繩、呼啦圈)。通過百字聽寫、速算比賽、書畫展評等活動,打牢了學(xué)生基本功。培養(yǎng)了學(xué)生良好的思想品德。
4、強化常規(guī)教學(xué)管理,全面育人。按國家規(guī)定的課程計劃要求開齊課程、開足課時。積極實施素質(zhì)教育,認真落實課改,培養(yǎng)學(xué)生主動、全面發(fā)展和創(chuàng)新精神。狠抓常規(guī)教學(xué),搞好常規(guī)活動(如“賽課”、升旗儀式等正常開展)。班子成員勇挑重擔(dān)
深入教學(xué)一線任主科,積極組織參加教研活動。加強薄弱學(xué)科教學(xué)(英語課有兩節(jié)變?yōu)槿?jié),音、美、科學(xué)課利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué))。注重了教師的學(xué)習(xí)提高,堅持倡導(dǎo)適用性學(xué)習(xí)(教師有學(xué)習(xí)筆記),努力提高教師政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生。
5、強化安全工作,規(guī)范學(xué)生行為,倡導(dǎo)學(xué)生課間活動“四個一”(皮筋、毽子、跳繩、呼啦圈)。全體教師堅持安全值班,堅持守班跟隊,力排安全隱患,創(chuàng)建平安校園。注重了家校聯(lián)系和對留守兒童的教育,努力創(chuàng)設(shè)和諧育人環(huán)境。強化安全工作,注重了家校聯(lián)系和對留守兒童的教育,努力創(chuàng)設(shè)和諧育人環(huán)境。
三、存在的不足與問題
1、學(xué)科教師配備不齊,特別是信息技術(shù)、體育、美術(shù)和音樂等學(xué)科缺專業(yè)教師。
2、資金緊缺,音美教室、班班通等短時間難以實現(xiàn)。
3、科研能力低下,課題研究力度與深度不夠,高效課堂不夠高效,缺乏教育專家的引領(lǐng)。
四、下一階段工作思路
1、進一步提高認識,把義務(wù)教育均衡發(fā)展擺上突出位置。
2、爭取上級支持,進一步加大經(jīng)費投入,進一步改善辦學(xué)條件,優(yōu)化校園數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè),提升學(xué)校安全管理水平,保障師生人身和財產(chǎn)安全。
3、進一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。強化教師培訓(xùn);加強對美術(shù)、信息技術(shù)教育、體育、音樂等薄弱學(xué)科的教學(xué);積極實施素質(zhì)教育,切實減輕學(xué)生的課業(yè)負擔(dān)。
隨著義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的深入開展,我們將以此為契機,對照上級要求,直面我校在義務(wù)教育均衡發(fā)展中存的問題,加快發(fā)展步伐改革創(chuàng)新、與時俱進。我們有信心,有決心,把學(xué)校辦出水平,辦出特色。
第三篇:實驗小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展自查報告
丹江口市實驗小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展
自 查 報 告
根據(jù)新修訂的《湖北省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估方案》(鄂政督?2013?5號)和《丹江口市迎接教育部縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展基本均衡縣市評估認定工作方案》的要求,我校把義務(wù)教育均衡發(fā)展自查工作任務(wù)層層分解,責(zé)任到人,步步落實。對照《縣級人民政府推進義務(wù)教育均衡發(fā)展工作情況評估指標》中的5個A級指標,12個B級指標和28個C級指標進行了認真的自查,總分為97分。其中A1(發(fā)展規(guī)劃及保障25分)實得25分;A2(學(xué)校標準化建設(shè)10分)實得7分;A3(教師隊伍建設(shè)35分)實得35分;A4(教育教學(xué)質(zhì)量20分)實得20分;A5(義務(wù)教育關(guān)愛10分)實得10分。
一、基本情況
實驗小學(xué)建于1906年(光緒三十二年),現(xiàn)有學(xué)生2508人,50個教學(xué)班。教職工136人,專任教師135人,師生比為1:18.6,教師學(xué)歷合格率為100%。近年來,我校堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面推行素質(zhì)教育,全面貫徹黨的教育方針。以辦人民滿意教育為宗旨,全面實施教學(xué)質(zhì)量提高工程、教師隊伍建設(shè)工程、學(xué)校標準化建設(shè)工程和學(xué)生關(guān)愛工程,最大限度地體現(xiàn)教育公平。秉承“給孩子美好童年、給學(xué)生堅實起步”的辦學(xué)理念,以“中國心、世界人、愛生活、會創(chuàng)新”為育人目標,積極探索“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”的教學(xué)路子,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。學(xué)校先后獲得湖北省平安校園、湖北省語言文字示范學(xué)校、十堰市“十一五”教育科研實驗學(xué)校、十堰市中小學(xué)德育工作先進單位、十堰市文明單位等榮譽稱號。學(xué)校堅持內(nèi)涵式發(fā)展,2012年順利通過湖北省義務(wù)教育均衡發(fā)展評估檢查驗收。目前,學(xué)校正加大改革力度,強力推進教育創(chuàng)新,加強教育教學(xué)科學(xué)研究,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,積極爭創(chuàng)省級示范性窗口學(xué)校。
二、自查情況
(一)統(tǒng)籌管理
根據(jù)市教育局制訂的義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及相應(yīng)的評估考核制度,我校制訂了義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃、實施方案,成立了以潘學(xué)武為組長,方向紅、張新、侯曉紅、陳彥瑞、王雪曉、周軍為副組長及個處室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)并進行合理的分工,使各項工作有人管、有人查、有人抓。
學(xué)校注重加強安全管理和對學(xué)生進行安全教育,無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。同時我校成立了綜合治理辦公室,定期對校內(nèi)外安全隱患進行排查和整治,從2006年開始我校聘請轄區(qū)派出所所長為法制副校長,定期給學(xué)生講法治課。綜治辦每學(xué)期聯(lián)系片警對我校周邊環(huán)境進行一次整治。
(二)經(jīng)費投入
上級財政部門對我校的教育投入能按有關(guān)政策撥付,并逐年提高,貧困生資助全部落實到位。經(jīng)費管理實行收支兩條線,無擠占、平調(diào)、截留問題,無亂收費現(xiàn)象。教師的工資能按時、足額發(fā)放。此外,近三年來,我校共爭取資金100多萬余元用于擴建、維修校舍,添置內(nèi)部設(shè)施,使我校的硬件設(shè)施得到極大的改善。
(三)辦學(xué)條件
自2009年以來,我校采取多渠道籌措資金,為改善辦學(xué)條件奠定了基礎(chǔ)。特別是2011年至今,我校更是加大了資金投入力度,擴建了操場、新建了校史陳列室,對教室、走廊墻壁進行整修粉刷;更換教室門50套,新增圖書資料6000余冊;教師辦公室電腦100余臺,2013年新建了1個未來教室和1個科學(xué)探究實驗室,裝修配置了功能室共12個,使全校的硬件設(shè)施逐步達到省頒標準。
1、教學(xué)設(shè)施:學(xué)校用地面積19206㎡,生均用地面積7.66㎡,校舍安全,建筑面積14304㎡,生均占地面積5.7㎡,綠化面積5765㎡,占總面積的30%。建有一個200m標準環(huán)形塑膠跑道,藍球排球場共9個、1個乒乓球館、衛(wèi)生室1個、未來教室1個、計算機教室3個。校園建設(shè)有文化長廊、休閑地帶等設(shè)施,文化氛圍濃郁,且布局合理規(guī)范,“凈化、綠化、美化、香化”到位。
2、功能室:學(xué)校設(shè)有圖書室、閱覽室、體育器材室、標準化實驗室、未來教室、科學(xué)探究實驗室、多媒體教室、陳列室、音樂室、舞蹈室、美術(shù)室和電子美術(shù)室等各種教學(xué)輔助功能室,各功能室設(shè)施設(shè)備齊全,能較好的滿足教學(xué)的需要。學(xué)校圖書室藏書76121冊,另外,每班教室配建有圖書角一個,生均圖書30.4冊。
3、學(xué)校設(shè)有一個較先進的多功能階梯教室,可供我校兩校區(qū)及全市教學(xué)教研活動使用。
4、普及程度:轄區(qū)適齡兒童入學(xué)率100%,輟學(xué)率0%,義務(wù)教育完成率為100%。
5、布局調(diào)整:學(xué)校布局趨于合理,規(guī)模適中,有利于學(xué)生就近入學(xué),有利于薄弱學(xué)科的加強,有利于現(xiàn)代教育資源的共享。基本清除了大班額和超大班額現(xiàn)象,推進了教育質(zhì)量的提高。
(四)教師配置與管理
1、教職工136人,其中,專任教師135人,師生比為1/18.6,中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)教師122人,高于規(guī)定學(xué)歷128人,教師學(xué)歷合格率為100%,專任教師與學(xué)生比為1:18.6。
2、我校隸屬市教育局管理,教師工資和人事檔案由市教育局統(tǒng)一管理。學(xué)校正副校長均參加了崗位培訓(xùn),取得了培訓(xùn)合格證書,合格率100%。
3、近三年我校教師下鄉(xiāng)支教18人,其中,參加“啟明星計劃” 4人;兩校區(qū)間定期一年交流教師32名,捆綁交流30多人,走教10人次,每年交流人數(shù)占教師總?cè)藬?shù)的5.2%,參加各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)達200多人次。
4、我校十分重視師德師風(fēng)建設(shè),校長和教師都能遵紀守法,愛崗敬業(yè),幾年來無體罰學(xué)生和違法犯罪問題。5、2011年原新港小學(xué)與原實驗小學(xué)合并,實行“一校兩區(qū)”的管理模式,統(tǒng)一教育教學(xué)管理、統(tǒng)一師資調(diào)配,使教育資源得到極大的優(yōu)化、均衡配置,取得了顯著成績,發(fā)展勢頭進一步顯現(xiàn)。
(五)教育教學(xué)管理
適齡學(xué)生入學(xué)率達到國家標準,學(xué)校努力創(chuàng)建愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍,把德育、體育貫穿于教育教學(xué)之中,學(xué)困生和困難生得到有效幫助。我校認真學(xué)習(xí)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的相關(guān)政策,認真制定了教育教學(xué)、后勤管理等各項制度,并結(jié)合績效工資的實施進行了量化考核,較好地體現(xiàn)了多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。
結(jié)合我市師德師風(fēng)建設(shè)活動,我校制定了師德師風(fēng)建設(shè)制度和實施方案,成立了名師工作室和校級名師團隊,加大了名師培養(yǎng)及提高力度;完善了師德師風(fēng)評價體系,使我校校園風(fēng)清氣正,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。
(六)教育教學(xué)質(zhì)量
1、課程資源。學(xué)校認真執(zhí)行教學(xué)計劃,利用各種手段開足開齊課程國家規(guī)定的課程外,學(xué)校還開設(shè)了國學(xué)、書法、器樂、綜合實踐、傳統(tǒng)體育活動、乒乓球等校本課程。嚴格執(zhí)行作息時間規(guī)定,充分發(fā)揮功能室的作用,讓學(xué)生的興趣愛好、能力培養(yǎng)、實踐創(chuàng)新、文化情操等方面得到全面發(fā)展。
2、文體活動。為提高學(xué)生的身體素質(zhì)我校每學(xué)期舉辦一次豐富多彩的運動會,每年五月定為藝術(shù)教育月,六一前夕進行一次文藝匯演,堅持每天大課間40分鐘,堅持每學(xué)年對學(xué)生進行一次體檢,確保學(xué)生在校園快樂地生活成長,2010年我校的“大家唱大家跳”活動在湖北省獲得“全能獎”。
3、德育活動。學(xué)校堅持開展“同升一面旗,共育愛國心”活動,激勵學(xué)生愛生活、會創(chuàng)新的生活熱情,號召學(xué)生為實現(xiàn)“中國夢”而樹立遠大理想。圍繞“上下樓梯”“站隊集合” “課間活動”“日常交往”“保護環(huán)境”“愛護公物”等內(nèi)容,開展“文明禮儀”“愛我校園”等主題月活動,對學(xué)生進行品德行為教育,多次被十堰市教育局評為“德育先進單位”。
4、安全教育。學(xué)校始終把安全教育貫穿到整個學(xué)期,常抓不懈,通過校園廣播、班會、宣傳欄、晨會、講座、黑板報、演練、軍訓(xùn)等對學(xué)生進行法制、交通、消防、衛(wèi)生、心理健康、國防等方面的教育,幫助學(xué)生了解和掌握更多的安全常識、學(xué)習(xí)自護本領(lǐng)、提高安全防范意識和自護自救能力。每年利用“安全教育日”邀請學(xué)校法制副校長為學(xué)生做法制講座,開展逃生演練。2009年我校被湖北省評為“平安校園”;2010年被十堰市評為“國防教育先進單位”。
5、比教學(xué)訪萬家。根據(jù)《湖北省教育廳關(guān)于在全省中小學(xué)開展“課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬家”活動的通知》精神,制定了我校實施方案,135名專職教師全部參與“課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬家”活動,走訪學(xué)生家庭2983戶,達到了全參與全覆蓋。全體教職員工普通話水平達標,能說普通話、規(guī)范使用漢字。
學(xué)校在開展各項活動的過程中,根據(jù)目標要求,把教育教學(xué)和各級各類主題活動緊密結(jié)合起來,從不同方面和視角進行創(chuàng)新突破,多形式多渠道進行實踐與探索活動,規(guī)范過程管理,做好各項記錄,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),及時調(diào)整、校正學(xué)校教育均衡發(fā)展的方向,多次被市教育局評為 “教學(xué)研究先進單位”等,贏得了很好的社會效益。
三、存在的問題和努力的方向:
在自評工作中,我們也發(fā)現(xiàn)學(xué)校工作還存在著諸多問題:
1、我校地處市中心,學(xué)校空間開發(fā)和長遠發(fā)展深受地域狹小制約,生均用地面積不足的問題日益突出。
2、校園文化還需進一步挖掘,育人環(huán)境的功能還有極大的提升空間。
3、辦學(xué)理念還需進一步在實踐中完善。
4、名師數(shù)量很少,教師的整體素質(zhì)有待進一步提高。
5、教師辦公電腦不足,電教配備滯后,有些裝備需要提檔升級,這些不同程度地制約了教學(xué)工作。
針對以上問題,我們將組織全體教職工進一步學(xué)習(xí)教育方針、政策、理論,統(tǒng)一思想形成科學(xué)的教育發(fā)展觀。同時,采取得力的措施,進一步加大對教師的培訓(xùn)培養(yǎng)力度,積極開展教育科研,提高教師隊伍素質(zhì),我們將運用評估自查機制,以此為契機,本著團結(jié)務(wù)實、創(chuàng)新求真的精神,不斷加大自我評價、自我診斷、自主發(fā)展的工作力度。通過提升辦學(xué)理念提高我們的辦學(xué)品位;通過名師工程打造一批十堰市級、省級名師;通過自籌和爭取政府投入等渠道籌措資金,進一步改善辦學(xué)條件,提升辦學(xué)水平,努力促進學(xué)校優(yōu)質(zhì)、快速、和諧發(fā)展。
丹江口市實驗小學(xué) 2013年9月21日
第四篇:實驗小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展自查報告
丹江口市實驗小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展
自查報告
根據(jù)新修訂的《湖北省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估方案》(鄂政督?2013?5號)和《丹江口市迎接教育部縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展基本均衡縣市評估認定工作方案》的要求,我校把義務(wù)教育均衡發(fā)展自查工作任務(wù)層層分解,責(zé)任到人,步步落實。對照《縣級人民政府推進義務(wù)教育均衡發(fā)展工作情況評估指標》中的5個A級指標,12個B級指標和28個C級指標進行了認真的自查,總分為97分。其中A1(發(fā)展規(guī)劃及保障25分)實得25分;A2(學(xué)校標準化建設(shè)10分)實得7分;A3(教師隊伍建設(shè)35分)實得35分;A4(教育教學(xué)質(zhì)量20分)實得20分;A5(義務(wù)教育關(guān)愛10分)實得10分。
一、基本情況
實驗小學(xué)建于1906年(光緒三十二年),現(xiàn)有學(xué)生2508人,50個教學(xué)班。教職工136人,專任教師135人,師生比為1:18.6,教師學(xué)歷合格率為100%。近年來,我校堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面推行素質(zhì)教育,全面貫徹黨的教育方針。以辦人民滿意教育為宗旨,全面實施教學(xué)質(zhì)量提高工程、教師隊伍建設(shè)工程、學(xué)校標準化建設(shè)工程和學(xué)生關(guān)愛工程,最大限度地體現(xiàn)教育公平。秉承“給孩子美好童年、給學(xué)生堅實起步”的辦學(xué)理念,以“中國心、世界人、愛生活、會創(chuàng)新”為育人目標,積極探索“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”的教學(xué)路子,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。學(xué)校先后獲得湖北省平安校園、湖北省語言文字示范學(xué)校、十堰市“十一五”教育科研實驗學(xué)校、十堰市中小學(xué)德育工作先進單位、十
堰市文明單位等榮譽稱號。學(xué)校堅持內(nèi)涵式發(fā)展,2012年順利通過湖北省義務(wù)教育均衡發(fā)展評估檢查驗收。目前,學(xué)校正加大改革力度,強力推進教育創(chuàng)新,加強教育教學(xué)科學(xué)研究,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,積極爭創(chuàng)省級示范性窗口學(xué)校。
二、自查情況
(一)統(tǒng)籌管理
根據(jù)市教育局制訂的義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及相
應(yīng)的評估考核制度,我校制訂了義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃、實施方案,成立了以潘學(xué)武為組長,方向紅、張新、侯曉紅、陳彥瑞、王雪曉、周軍為副組長及個處室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)并進行合理的分工,使各項工作有人管、有人查、有人抓。
學(xué)校注重加強安全管理和對學(xué)生進行安全教育,無重大安全
責(zé)任事故發(fā)生。同時我校成立了綜合治理辦公室,定期對校內(nèi)外安全隱患進行排查和整治,從2006年開始我校聘請轄區(qū)派出所所長為法制副校長,定期給學(xué)生講法治課。綜治辦每學(xué)期聯(lián)系片警對我校周邊環(huán)境進行一次整治。
(二)經(jīng)費投入
上級財政部門對我校的教育投入能按有關(guān)政策撥付,并逐年
提高,貧困生資助全部落實到位。經(jīng)費管理實行收支兩條線,無擠占、平調(diào)、截留問題,無亂收費現(xiàn)象。教師的工資能按時、足額發(fā)放。此外,近三年來,我校共爭取資金100多萬余元用于擴建、維修校舍,添置內(nèi)部設(shè)施,使我校的硬件設(shè)施得到極大的改善。
(三)辦學(xué)條件
自2009年以來,我校采取多渠道籌措資金,為改善辦學(xué)條
件奠定了基礎(chǔ)。特別是2011年至今,我校更是加大了資金投入
力度,擴建了操場、新建了校史陳列室,對教室、走廊墻壁進行整修粉刷;更換教室門50套,新增圖書資料6000余冊;教師辦公室電腦100余臺,2013年新建了1個未來教室和1個科學(xué)探究實驗室,裝修配置了功能室共12個,使全校的硬件設(shè)施逐步達到省頒標準。
1、教學(xué)設(shè)施:學(xué)校用地面積19206㎡,生均用地面積7.66
㎡,校舍安全,建筑面積14304㎡,生均占地面積5.7㎡,綠化面積5765㎡,占總面積的30%。建有一個200m標準環(huán)形塑膠跑道,藍球排球場共9個、1個乒乓球館、衛(wèi)生室1個、未來教室1個、計算機教室3個。校園建設(shè)有文化長廊、休閑地帶等設(shè)施,文化氛圍濃郁,且布局合理規(guī)范,“凈化、綠化、美化、香化”到位。
2、功能室:學(xué)校設(shè)有圖書室、閱覽室、體育器材室、標準
化實驗室、未來教室、科學(xué)探究實驗室、多媒體教室、陳列室、音樂室、舞蹈室、美術(shù)室和電子美術(shù)室等各種教學(xué)輔助功能室,各功能室設(shè)施設(shè)備齊全,能較好的滿足教學(xué)的需要。學(xué)校圖書室藏書76121冊,另外,每班教室配建有圖書角一個,生均圖書30.4冊。
3、學(xué)校設(shè)有一個較先進的多功能階梯教室,可供我校兩校
區(qū)及全市教學(xué)教研活動使用。
4、普及程度:轄區(qū)適齡兒童入學(xué)率100%,輟學(xué)率0%,義
務(wù)教育完成率為100%。
5、布局調(diào)整:學(xué)校布局趨于合理,規(guī)模適中,有利于學(xué)生
就近入學(xué),有利于薄弱學(xué)科的加強,有利于現(xiàn)代教育資源的共享?;厩宄舜蟀囝~和超大班額現(xiàn)象,推進了教育質(zhì)量的提高。
(四)教師配置與管理
1、教職工136人,其中,專任教師135人,師生比為1/18.6,中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)教師122人,高于規(guī)定學(xué)歷128人,教師學(xué)歷合格率為100%,專任教師與學(xué)生比為1:18.6。
2、我校隸屬市教育局管理,教師工資和人事檔案由市教育
局統(tǒng)一管理。學(xué)校正副校長均參加了崗位培訓(xùn),取得了培訓(xùn)合格證書,合格率100%。
3、近三年我校教師下鄉(xiāng)支教18人,其中,參加“啟明星計
劃” 4人;兩校區(qū)間定期一年交流教師32名,捆綁交流30多人,走教10人次,每年交流人數(shù)占教師總?cè)藬?shù)的5.2%,參加各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)達200多人次。
4、我校十分重視師德師風(fēng)建設(shè),校長和教師都能遵紀守法,愛崗敬業(yè),幾年來無體罰學(xué)生和違法犯罪問題。
5、2011年原新港小學(xué)與原實驗小學(xué)合并,實行“一校兩區(qū)”的管理模式,統(tǒng)一教育教學(xué)管理、統(tǒng)一師資調(diào)配,使教育資源得到極大的優(yōu)化、均衡配置,取得了顯著成績,發(fā)展勢頭進一步顯現(xiàn)。
(五)教育教學(xué)管理
適齡學(xué)生入學(xué)率達到國家標準,學(xué)校努力創(chuàng)建愉快的學(xué)習(xí)環(huán)
境和氛圍,把德育、體育貫穿于教育教學(xué)之中,學(xué)困生和困難生得到有效幫助。我校認真學(xué)習(xí)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的相關(guān)政策,認真制定了教育教學(xué)、后勤管理等各項制度,并結(jié)合績效工資的實施進行了量化考核,較好地體現(xiàn)了多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。
結(jié)合我市師德師風(fēng)建設(shè)活動,我校制定了師德師風(fēng)建設(shè)制度
和實施方案,成立了名師工作室和校級名師團隊,加大了名師培養(yǎng)及提高力度;完善了師德師風(fēng)評價體系,使我校校園風(fēng)清氣正,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。
(六)教育教學(xué)質(zhì)量
1、課程資源。學(xué)校認真執(zhí)行教學(xué)計劃,利用各種手段開足
開齊課程國家規(guī)定的課程外,學(xué)校還開設(shè)了國學(xué)、書法、器樂、綜合實踐、傳統(tǒng)體育活動、乒乓球等校本課程。嚴格執(zhí)行作息時間規(guī)定,充分發(fā)揮功能室的作用,讓學(xué)生的興趣愛好、能力培養(yǎng)、實踐創(chuàng)新、文化情操等方面得到全面發(fā)展。
2、文體活動。為提高學(xué)生的身體素質(zhì)我校每學(xué)期舉辦一次
豐富多彩的運動會,每年五月定為藝術(shù)教育月,六一前夕進行一次文藝匯演,堅持每天大課間40分鐘,堅持每學(xué)年對學(xué)生進行一次體檢,確保學(xué)生在校園快樂地生活成長,2010年我校的“大家唱大家跳”活動在湖北省獲得“全能獎”。
3、德育活動。學(xué)校堅持開展“同升一面旗,共育愛國心”
活動,激勵學(xué)生愛生活、會創(chuàng)新的生活熱情,號召學(xué)生為實現(xiàn)“中國夢”而樹立遠大理想。圍繞“上下樓梯”“站隊集合” “課間活動”“日常交往”“保護環(huán)境”“愛護公物”等內(nèi)容,開展“文明禮儀”“愛我校園”等主題月活動,對學(xué)生進行品德行為教育,多次被十堰市教育局評為“德育先進單位”。
4、安全教育。學(xué)校始終把安全教育貫穿到整個學(xué)期,常抓
不懈,通過校園廣播、班會、宣傳欄、晨會、講座、黑板報、演練、軍訓(xùn)等對學(xué)生進行法制、交通、消防、衛(wèi)生、心理健康、國防等方面的教育,幫助學(xué)生了解和掌握更多的安全常識、學(xué)習(xí)自護本領(lǐng)、提高安全防范意識和自護自救能力。每年利用“安全教育日”邀請學(xué)校法制副校長為學(xué)生做法制講座,開展逃生演練。2009年我校被湖北省評為“平安校園”;2010年被十堰市評為“國防教育先進單位”。
5、比教學(xué)訪萬家。根據(jù)《湖北省教育廳關(guān)于在全省中小學(xué)
開展“課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬家”活動的通知》精神,制定了我校實施方案,135名專職教師全部參與“課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬家”活動,走訪學(xué)生家庭2983戶,達到了全參與全覆蓋。全體教職員工普通話水平達標,能說普通話、規(guī)范使用漢字。
學(xué)校在開展各項活動的過程中,根據(jù)目標要求,把教育教學(xué)和各級各類主題活動緊密結(jié)合起來,從不同方面和視角進行創(chuàng)新突破,多形式多渠道進行實踐與探索活動,規(guī)范過程管理,做好各項記錄,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),及時調(diào)整、校正學(xué)校教育均衡發(fā)展的方向,多次被市教育局評為 “教學(xué)研究先進單位”等,贏得了很好的社會效益。
三、存在的問題和努力的方向:
在自評工作中,我們也發(fā)現(xiàn)學(xué)校工作還存在著諸多問題:
1、我校地處市中心,學(xué)??臻g開發(fā)和長遠發(fā)展深受地域狹小制約,生均用地面積不足的問題日益突出。
2、校園文化還需進一步挖掘,育人環(huán)境的功能還有極大的提升空間。
3、辦學(xué)理念還需進一步在實踐中完善。
4、名師數(shù)量很少,教師的整體素質(zhì)有待進一步提高。
5、教師辦公電腦不足,電教配備滯后,有些裝備需要提檔升級,這些不同程度地制約了教學(xué)工作。
針對以上問題,我們將組織全體教職工進一步學(xué)習(xí)教育方針、政策、理論,統(tǒng)一思想形成科學(xué)的教育發(fā)展觀。同時,采取得力的措施,進一步加大對教師的培訓(xùn)培養(yǎng)力度,積極開展教育科研,提高教師隊伍素質(zhì),我們將運用評估自查機制,以此為契機,本著團結(jié)務(wù)實、創(chuàng)新求真的精神,不斷加大自我評價、自我診斷、自主發(fā)展的工作力度。
通過提升辦學(xué)理念提高我們的辦學(xué)品位;通過名師工程打造一批十堰市級、省級名師;通過自籌和爭取政府投入等渠道籌措資金,進一步改善辦學(xué)條件,提升辦學(xué)水平,努力促進學(xué)校優(yōu)質(zhì)、快速、和諧發(fā)展。
丹江口市實驗小學(xué)
2013年9月21日
第五篇:義務(wù)教育均衡發(fā)展工作計劃
關(guān)防鄉(xiāng)明德小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作計劃
一、指導(dǎo)思想
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以辦人民滿意教育為宗旨。深入貫徹《義務(wù)教育法》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》文件精神,全面落實縣教育局文件精神,用三年左右時間全面實施教學(xué)質(zhì)量提高工程、教師隊伍建設(shè)工程、學(xué)校標準化建設(shè)工程,真抓實干,改革創(chuàng)新,努力縮小與其他學(xué)校間辦學(xué)水平的差距,最大限度地體現(xiàn)教育公平,盡力滿足人民群眾日益增長的優(yōu)質(zhì)教育要求,促進教育均衡發(fā)展,全面提升教育的綜合能力。
二、工作目標
1、實現(xiàn)教師的互助合作,堅持學(xué)訪交流,相互促進,共同發(fā)展。
2、更新教育教學(xué)理念,提升學(xué)??茖W(xué)管理、精細化管理水平,提高教師駕馭課堂教學(xué)的能力,促進學(xué)校教育的均衡發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
三、工作措施
(一)成立學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作小組,負責(zé)學(xué)校的組織、協(xié)調(diào)工作。
組長:楊裕鋒
職責(zé):全面負責(zé)本?;顒拥慕M織安排和指導(dǎo)工作。副 組 長:江先進
職責(zé):協(xié)助組織長工作,負責(zé)學(xué)校活動的聯(lián)系、協(xié)調(diào)等具體工作。
成員:汪貴達 祝東福 桂載秀 鄒景成 賈幫芳 孫曉琴職責(zé):按著本工作計劃,落實學(xué)校具體工作安排。
(二)、優(yōu)化人力資源配置,為教育均衡發(fā)展提供人力保障
1、科學(xué)合理配置教師。根據(jù)各學(xué)科特點和每位教師的專業(yè)特長,科學(xué)合理配置各學(xué)科各年級各班教師。
2、加強教師培養(yǎng)培訓(xùn)工作。以此次爭創(chuàng)全國義務(wù)教育均衡發(fā)展先進縣為契機。切實加強校本培訓(xùn)力度。抓好教師隊伍建設(shè),加強教師業(yè)務(wù)跟蹤管理,積極鼓勵教師爭當(dāng)教學(xué)骨干教師。
(三).加強教研,深化課堂教學(xué)改革。
1、建立健全一整套質(zhì)量評價制度和措施,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,真正實現(xiàn)教育均衡公平發(fā)展。比如,學(xué)校制定出教育教學(xué)質(zhì)量評價實施方案和細則、制定教師評價體系、學(xué)生評價體系、從而確保各個學(xué)科、各個班級均衡發(fā)展。
2、扎實抓好課題研究,課題研究以縣級為主。教師進行課題研究要求做到“三個有”:即有教研課題,有教改匯報課,有優(yōu)秀教案或(優(yōu)秀論文、經(jīng)驗總結(jié))。開展“互教互學(xué),以老帶新,以新促老”活動,做到課前有教研,課后有評議,不斷提高教學(xué)水平。
3、重視學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位。課堂教學(xué)改革,既要研究教師的導(dǎo),更要研究學(xué)生的學(xué),做到以下三方面有較大的“轉(zhuǎn)變”:一是變學(xué)生被動地聽為主動地學(xué),參與教學(xué)全過程;二是變教師的“主宰”為主導(dǎo),激勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)思維能力;三是變師生的教與學(xué)關(guān)系為平等、民主的合作關(guān)系。教師要放下架子,蹲下身子,同學(xué)生一
起探討,共同解惑釋疑。課堂上讓學(xué)生多問、多議、多思、多練,體驗成功的喜悅,做學(xué)習(xí)的主人。
4、重視發(fā)展學(xué)生的個性。充分發(fā)揮每個學(xué)生的潛能,使學(xué)生的個性得到和諧的發(fā)展。要注意營造寬松和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,激勵學(xué)生敢問、善問、能辯,讓學(xué)生在討論、辯論中展示個性,從而迸發(fā)出智慧的火花。同時堅持“因材施教”的原則,把學(xué)法 指導(dǎo)與單獨練習(xí)相區(qū)別,面向全體學(xué)生。力求作到教學(xué)目標適度、靈活。使不同層次的學(xué)生在各自的基礎(chǔ)上,獲得最佳發(fā)展。
5、著力培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的能力和良好的習(xí)慣。課堂上,教師要善于應(yīng)用激勵機制和科學(xué)的方法,讓學(xué)生根據(jù)自身的特點、條件和能力,選用適合自己的學(xué)習(xí)方法。經(jīng)過精心指導(dǎo)與訓(xùn)練,讓學(xué)生查閱工具書、質(zhì)疑問難、自主探索、自我評價、合作交流等良好習(xí)慣逐步養(yǎng)成,從而不斷提高自主學(xué)習(xí)的能力。
四、積極爭取資金,改善辦學(xué)條件。
1、把握布局調(diào)整政策積極上項目,改善辦學(xué)條件。重點攻堅目標是拓展我校辦學(xué)空間,創(chuàng)造條件上學(xué)生餐廳和操場硬化工作。
2、持續(xù)抓好教學(xué)設(shè)備現(xiàn)代化工作。更新教師辦公電腦。
3、繼續(xù)添置自然、美術(shù)、體育、音樂、衛(wèi)生等器材,嚴格按標準配齊配足各種設(shè)備。增添圖書資料 添置更新學(xué)生課桌椅。
五、強化學(xué)校管理,增強內(nèi)部活力
學(xué)校管理要練內(nèi)功,要主動適應(yīng)知識經(jīng)濟時代的需要,實行創(chuàng)新型管理。⑴ 根據(jù)教育政策法規(guī),健全規(guī)章制度,規(guī)范教師教育教學(xué)
行為,使之有章可循。促進學(xué)校管理科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。⑵ 強化計劃管理,增強工作的計劃性,做到工作責(zé)任到人,事事有落實,件件有回音,確保教育教學(xué)目標的實現(xiàn)。⑶ 重視情感管理,關(guān)心教職工的工作、學(xué)習(xí)、生活,努力減輕教師的工作壓力和心理壓力,切實為教師解除后顧之憂,創(chuàng)設(shè)“團結(jié)、民主、和諧、寬松”的氛圍,讓教師的主人翁意識得到強化,教研、教改的積極性得到最大限度的調(diào)動,⑷ 重視學(xué)生學(xué)習(xí)管理和寄宿生管理工作,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會生活,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)與生活習(xí)慣。⑸ 深化質(zhì)量管理,按素質(zhì)教育的要求確定質(zhì)量評價標準和評價辦法。其中年段質(zhì)量過關(guān)工作要特別重視并抓落實,通過定期和不定期的檢查、抽查手段進行質(zhì)量跟蹤與監(jiān)控。⑹切實加強學(xué)校安全工作,牢固樹立“安全第一”意識,建立健全確保師生安全的各項規(guī)章制度。以此為基礎(chǔ),確保教學(xué)活動正常進行。
關(guān)防鄉(xiāng)明德小學(xué)
2012.9.1