第一篇：2014年斯家場(chǎng)小學(xué)開學(xué)工作匯報(bào)材料

腳踏實(shí)地開新局

斯家場(chǎng)小學(xué)2014年春季開學(xué)工作情況匯報(bào)

一、基本情況

1、入學(xué)情況：應(yīng)到753人，實(shí)到758人，住宿生208人，乘車學(xué)生356人，其中轉(zhuǎn)進(jìn)15人，轉(zhuǎn)出9人，1人休學(xué)。全校17個(gè)教學(xué)班，最大班額51人，最小班額36人，平均班額44.5人，一年級(jí)141人，二年級(jí)91人，三年級(jí)140人，四年級(jí)149人，五年級(jí)115人，六年級(jí)122人，全校只有二年級(jí)設(shè)兩個(gè)班。

2、人員到崗情況：公辦教師應(yīng)到36人、實(shí)到36人，代課教師應(yīng)到8人、實(shí)到8人，后勤雇請(qǐng)人員上學(xué)期8人，本學(xué)期7人屬正常減員，門衛(wèi)上學(xué)期1人，按市局多次要求，今年增設(shè)1人，全校人員和上學(xué)期相比不變，全校教職工53人。

3、開學(xué)上路情況：正月十一班主任組織報(bào)名，其它科任教師辦公備課，正月十一教材按年級(jí)分到位，三表全部上墻，教學(xué)用品和后勤物質(zhì)全部到位，正月十二按課表正式上課，按常規(guī)做了第一次眼保健操和課間操，利用大課間活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行了簡(jiǎn)短的開學(xué)典禮，學(xué)生在校進(jìn)行了第一次中、晚餐，下午放學(xué)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，值日教師參與，按常規(guī)組織了放學(xué)路隊(duì)護(hù)送，晚餐后召開了住宿生學(xué)生會(huì)議，重申了紀(jì)律，晚上按課表上了晚自習(xí)，相關(guān)管理人員進(jìn)行了查寢，教師布置了第一次作業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)班聽了課。正月十三，學(xué)校審定了各部門工作計(jì)劃，教師按時(shí)完成了各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃，周五進(jìn)行了第一周批備檢查。各班

舉辦了主題為“新學(xué)期、新征程、新目標(biāo)”的黑板報(bào)，并圍繞“新學(xué)期我能行”進(jìn)行了一次主題班會(huì)活動(dòng)。

4、收費(fèi)情況：本學(xué)期收費(fèi)，屬學(xué)校收費(fèi)項(xiàng)目的就只有生活費(fèi)一項(xiàng)，按自愿進(jìn)餐的原則，按早餐每月60元，中餐每月95元，晚餐每月75元；分月收取，還有一項(xiàng)代收費(fèi)，即牛奶費(fèi)，學(xué)校下發(fā)征訂單，按自愿原則，家長(zhǎng)同意，公開透明收費(fèi)。此兩項(xiàng)收費(fèi)均經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn)，操作合規(guī)范，無一人上訪，無任何矛盾。沒有一分錢自立項(xiàng)目收費(fèi)，沒有一分錢搭車收費(fèi)。

二、基本特點(diǎn)：

1、動(dòng)手早、部署早：正月初八，全體班子上班，集中召開行政會(huì)，會(huì)上討論了全學(xué)期工作要點(diǎn)，并對(duì)開學(xué)工作進(jìn)行了細(xì)致的分工，分線負(fù)責(zé)，線上工作分工到人，初

九、初十兩天前后勤各項(xiàng)準(zhǔn)備工作全部到位，初十食堂開伙，正月十一早上教師7：30到校過早、考勤，然后按各自分工組織學(xué)生報(bào)名；去年放寒假后，專題召開教師民主生活會(huì)和班子民主生活會(huì)，就收集的意見，如：本學(xué)期教師的考勤問題、教師電子備課問題、質(zhì)量結(jié)賬方案完善問題、辦公成本節(jié)約問題、工會(huì)舉辦各種群眾活動(dòng)問題等在班子民主生活會(huì)上進(jìn)行了討論，并形成了集中的意見。

2、紀(jì)律嚴(yán)、風(fēng)氣正：一是正月初八班子上班無一人遲到缺席、正月初九，后勤人員全部到崗上班，正月初十大雪，道路難行，全校44名教師全部按時(shí)簽到；報(bào)名當(dāng)天，學(xué)校大會(huì)議室電視屏專門播放了賀新春的課件，教師在親切友好的氣氛之中互問新年好，其樂融融；

二是重申了教育局的相關(guān)禁令，新學(xué)期不得進(jìn)行有償家教，不得包餐住宿，學(xué)校專門告家長(zhǎng)書，用醒目的牌子立在門口。把教育局的禁令和學(xué)校的規(guī)定告知家長(zhǎng)。正月十一早上7：30，全體教師到校過早，保證教師在家長(zhǎng)之前到校。班主任組織學(xué)生報(bào)名，非班主任坐班辦公，提前備課。三是學(xué)校狠抓督辦。后勤由劉主任坐陣，入學(xué)報(bào)名中教室整理、接待家長(zhǎng)、住宿安排由李主任巡視；教師坐班辦公備課，按時(shí)考勤由文虎副校長(zhǎng)巡視。開學(xué)第一天就把良好的工作作風(fēng)展現(xiàn)給家長(zhǎng)。全體教師嚴(yán)守紀(jì)律，按時(shí)到崗，認(rèn)真工作，不打折扣。

3、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率：對(duì)今年的開學(xué)工作，我們的要求是，正月十二學(xué)生上學(xué)要像過了雙休日上學(xué)一樣，對(duì)接無縫，運(yùn)轉(zhuǎn)正常。正月十二所有教師進(jìn)入角色，所有管理環(huán)節(jié)進(jìn)入程序，如晚上查寢、路隊(duì)護(hù)送、課間操、學(xué)生進(jìn)餐都井然有序；正月十一，三表全部更新上墻，所有安全協(xié)議書印制到位，簽訂到崗，尤其是乘車學(xué)生，做到線路明確，上車有條不紊，做到安全有序。正月十三，中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來校聽課，對(duì)開學(xué)工作進(jìn)行了初查。

4、訪家長(zhǎng)、樹形象：去年天氣惡劣，加之大部分學(xué)生是靠校車接送，期末考試結(jié)束后，要求學(xué)生不再來校，學(xué)校利用告知家長(zhǎng)學(xué)生成績(jī)的機(jī)會(huì)，對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行電話走訪，學(xué)校統(tǒng)一要求，班主任必須將學(xué)生成績(jī)隨身攜帶，無論是家長(zhǎng)打過來的電話還是班主任打過去的電話，都要認(rèn)真溝通交流情況。在電話走訪中，一（3）班發(fā)現(xiàn)本班一雙胞兄弟家里十分困難，母親患病，父親在外賣饅頭度日，靠年邁的爺爺帶養(yǎng)，今年開學(xué)后，學(xué)校給雙胞胎減免400元的生活費(fèi)，并由學(xué)校給

校車公司請(qǐng)情，減免校車費(fèi)150元；五（1）班學(xué)生文陽雷，一家五口人，四人生病，家庭貧困，去年年前學(xué)校送去了500元慰問金；六

（1）班學(xué)生李某，原在鞍子嶺住，今年春節(jié)當(dāng)中父母不合，導(dǎo)致父親外出，母親出走，學(xué)生只好投宿到街上親戚家，每天步行上學(xué)，為了方便她晚自習(xí)后回家有伴為她調(diào)了一個(gè)班。

三、工作思路：

小學(xué)的中心任務(wù)就是育人，作為一所小學(xué)，它必須是育人有思想，校園有生機(jī)，課堂有活力，教學(xué)有水平，質(zhì)量有抓手，安全衛(wèi)士有保障，學(xué)生學(xué)得愉快，玩得開心，長(zhǎng)得健康，它才有生命力，要想達(dá)到這一目的，必須靠學(xué)校一年又一年切合本校實(shí)際的工作加以推動(dòng)。2012年我們提的能力提升年，要提升五種能力；2013年我們提的品牌捍衛(wèi)年，因?yàn)檫@一年特別困難我們也做到了，2014年我們提的工作目標(biāo)是內(nèi)涵發(fā)展年。主要包括，學(xué)校的管理內(nèi)涵，教師的教學(xué)內(nèi)涵，學(xué)生的言行內(nèi)涵，全校的質(zhì)量?jī)?nèi)涵。學(xué)校管理做到有章可循，運(yùn)轉(zhuǎn)形成慣例，校風(fēng)形成文化；教師的教學(xué)內(nèi)涵，形成老中青三個(gè)教學(xué)梯隊(duì)，人人有教學(xué)特長(zhǎng)，個(gè)個(gè)有教學(xué)特色，繼續(xù)為青年教師搭建平臺(tái)；學(xué)生的言行內(nèi)涵，學(xué)生言行舉止文明、習(xí)慣良好、文化素質(zhì)高；學(xué)校的質(zhì)量?jī)?nèi)涵，必須全面發(fā)展學(xué)生個(gè)體，既能在文化考試中取得好成績(jī)，還要在文藝匯演、球類運(yùn)動(dòng)會(huì)、田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上摘金奪銀，是全面的質(zhì)量，是持久的質(zhì)量。

要抓好內(nèi)涵發(fā)展年的工作，首先是黨建工會(huì)聚人心，行政管理立規(guī)矩，教研教改出手段，建設(shè)隊(duì)伍蓄力量，安全穩(wěn)定做后盾。為此今年

工作的主要措施是以下四個(gè)方面：

管理強(qiáng)校：

1、各線運(yùn)行有章可循

2、常規(guī)運(yùn)轉(zhuǎn)形成慣例

3、民主治校凝聚人心

4、各項(xiàng)工作爭(zhēng)先奪牌

質(zhì)量興校：

1、激發(fā)教學(xué)熱情

2、探索課堂教法（教研、科研品牌）

3、完善獎(jiǎng)懲方案

4、活躍校園文化（常年開展六大德育活動(dòng)）

5、狠抓畢業(yè)調(diào)考

勤儉辦校：

1、生活招待審批制

2、各處室辦公用品添置、辦公打印申報(bào)制

3、財(cái)務(wù)公開制

4、審計(jì)盤存制

安全穩(wěn)校：

1、安全崗位明確

2、安全職責(zé)清楚

3、安全工作思路清晰（德育活動(dòng)保安全、常規(guī)管理促安全、專

題教育知安全）

第二篇：斯家場(chǎng)小學(xué)開學(xué)工作匯報(bào)

斯家場(chǎng)小學(xué)2012年秋季開學(xué)工作

匯 報(bào) 材 料

新的學(xué)年已經(jīng)開始，斯家場(chǎng)小學(xué)以全市教育系統(tǒng)2012年上半年工作總結(jié)暨下半年工作部署會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，提升教育質(zhì)量，辦人民滿意的教育，在工作時(shí)間上突出一個(gè)“早”字，在工作準(zhǔn)備上突出一個(gè)“全”字，在工作思路上突出一個(gè)“活”字，在工作方法上突出一個(gè)“巧”字，在工作落實(shí)上突出一個(gè)“嚴(yán)”字，通過周密部署，科學(xué)安排，確保了開學(xué)工作新氣象，新變化，新進(jìn)步。

一、兩會(huì)推動(dòng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保開學(xué)上路。

8月23日至27日老師們就到校分村走訪，分班走訪。雖然是烈日炎炎，酷暑難耐，但我們做到了兩個(gè)“全體”，即學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全體教師參與走訪，走訪全體學(xué)生。老師們踏遍斯家場(chǎng)的山山水水，走訪中做到了“六結(jié)合”，即與了解指導(dǎo)學(xué)生暑假生活相結(jié)合，與關(guān)愛特殊群體學(xué)生相結(jié)合，與資助困難學(xué)生相結(jié)合，與宣傳成績(jī)、招生工作相結(jié)合，與規(guī)范辦學(xué)行為相結(jié)合，與了解社會(huì)對(duì)學(xué)校意見建議相結(jié)合。通過走訪，我們進(jìn)一步了解了學(xué)生家庭基本狀況和在家的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣，使家庭、社會(huì)增進(jìn)了對(duì)我校教育教學(xué)工作的認(rèn)同。

9月1日進(jìn)行開學(xué)典禮，進(jìn)行了三個(gè)教育（入學(xué)教育，前途理想教育，安全教育）。學(xué)校六表上墻(作息表、課表、校歷表、工作安排表、教師值日表、路隊(duì)護(hù)送表)9月3日進(jìn)行了第一次升旗儀式及國(guó)旗下講話，9月4日進(jìn)行了第一次備批檢查，召開了第一次行政例會(huì)分線安排工作并上交了各類計(jì)劃，總之學(xué)校工作一切進(jìn)入正軌。

二、抓保障，確保開學(xué)秩序井然

為認(rèn)真落實(shí)上級(jí)布置的開學(xué)工作要求，學(xué)校總務(wù)室已于暑假就提前安排好了各項(xiàng)保障工作，政教處組織相關(guān)人員對(duì)校舍、相關(guān)功能室及“班班通”等教學(xué)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了全面的檢修和安全隱患排查，對(duì)校門及防護(hù)欄進(jìn)行了加焊加固，修理并添置好課桌椅、衛(wèi)生工具，8月28日就將相關(guān)教室調(diào)整安排到位，確保師生教學(xué)工作順利開展。

1、教師到崗情況：應(yīng)到公辦教職工30人，調(diào)出4人(文菊、文路瑩、駱冬梅、趙緒濤)，市招考1人（易煜）省招考7人（李楊、張杰、段文、周艷華、劉江盼、周晶晶、萬里）代課6人（王平、尤興力、李文桃、黃萬元、楊媛媛、魯永壽）內(nèi)退3人（易紹偉、吳遠(yuǎn)平、張代香）退休14人。現(xiàn)有前線專任教師39人，公辦職工2人。后勤8人，門衛(wèi)1人。

2、學(xué)生入學(xué)情況：去年秋843人，（今年春轉(zhuǎn)出15人，畢業(yè)147人，本學(xué)期轉(zhuǎn)出31人，本學(xué)期新招117人，轉(zhuǎn)進(jìn)27人，復(fù)學(xué)1人）現(xiàn)有學(xué)生794人。（一、118人

二、140人

三、148人

四、117人

五、118人

六、153人）

黃嶺小學(xué)三年級(jí)升四年級(jí)應(yīng)到我校19人實(shí)到12人，還有7人進(jìn)入街河市。一年級(jí)新生轄區(qū)類適齡兒童106人實(shí)到106人，轉(zhuǎn)進(jìn)11人。（楊家溶5人、王家橋2人、金坪3人、襄陽1人）

住宿生：男83人，女99人。

乘車學(xué)生：每天乘車數(shù)236人，周五另加68人。

三、抓重點(diǎn)，確保教學(xué)良好開端

學(xué)校的中心是教學(xué)?！叭姘l(fā)展提質(zhì)量，科研興校育人才?！边@是我校教學(xué)的工作目標(biāo)。8月28日學(xué)校教務(wù)室進(jìn)行了分工分課，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真分析知人善任，全體教師勇挑重?fù)?dān)服從安排。

學(xué)校嚴(yán)格按國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)開課設(shè)課，開齊、開足各門學(xué)科，體育、音樂、美術(shù)、勞技、信息等課程都有專職教師任教，體育3名專職教師，音樂、美術(shù)、勞技、信息分別一名專職教師。

9月1日，我校按新作息時(shí)間、新課表上課，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂推門聽課，分教研組聽新進(jìn)教師的課；進(jìn)行第一次備批檢查，審查了各科教學(xué)計(jì)劃，教研組長(zhǎng)簽字蓋章；檢查了學(xué)生暑假作業(yè)，評(píng)選、表彰了優(yōu)秀暑假作業(yè)。9月3日清晨，舉行了開學(xué)典禮暨第一次升旗儀式，開學(xué)典禮上，校長(zhǎng)彭小雷代表學(xué)校致詞，教務(wù)主任就規(guī)范教育教學(xué)行為、強(qiáng)化常規(guī)教學(xué)管理、推進(jìn)素質(zhì)教育、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)工作作了周密布署。政教主任就加強(qiáng)師德師風(fēng)教育、加強(qiáng)班級(jí)日常管理、安全法制教育、學(xué)生就餐就寢、學(xué)生出生平安等工作作了詳盡的安排。

四、抓規(guī)范，確保人民滿意教育

后勤保障規(guī)范操作。教學(xué)用品、辦公用品、后勤設(shè)施等必須用品的采購(gòu)，采取“申請(qǐng)、填單、審批、采購(gòu)、發(fā)放、簽字”的運(yùn)作模式，所需用品到位及時(shí)。大宗食品證件收齊，食品采購(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行了米、面、油全市統(tǒng)一配送，其它物資采購(gòu)一律堅(jiān)持定點(diǎn)采購(gòu)，陽光操作，公布價(jià)格，公布聯(lián)系電話，嚴(yán)格操作程序，確保了食堂物資的采購(gòu)渠道暢通，運(yùn)行健康，操作透明，及時(shí)公開。

服務(wù)收費(fèi)嚴(yán)格程序，堅(jiān)持自愿。學(xué)生伙食費(fèi)的收取是先報(bào)中心學(xué)校批準(zhǔn)，再分月訂餐，分月收費(fèi)。

辦學(xué)行為進(jìn)一步規(guī)范。學(xué)校嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家的教育教學(xué)方針政策，辦學(xué)理念先進(jìn)，辦學(xué)方向明確，教育教學(xué)行為規(guī)范，嚴(yán)格按照上級(jí)文件精神開展工作，沒有出現(xiàn)有償家教、體罰和變相體罰學(xué)生、亂訂亂購(gòu)教輔資料的現(xiàn)象和行為。

五、抓安全，培育幸福文明之花

安全工作是學(xué)校始終堅(jiān)持的“重中之重”。為抓好安全工作，學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持“每時(shí)每刻抓安全、建章立制保安全、傳經(jīng)送寶為安全、實(shí)地檢查促安全”的工作思路，按照“領(lǐng)導(dǎo)重視到位、安全教育到面、預(yù)防措施到點(diǎn)、落實(shí)責(zé)任到人”的工作原則，全力抓好安全工作，、成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)施“一把手”責(zé)任制；加強(qiáng)安全隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)、班主任包干、其他人協(xié)助”的安全管理隊(duì)伍，并層層簽定責(zé)任書；重視安全的建章立制工作，對(duì)安全管理提出明確目標(biāo)、管理措施和注意事項(xiàng)；高度重視安全檢查力度，及時(shí)排除安全工作隱患；加強(qiáng)安全工作教育。9月1日政教室李主任組織了開學(xué)第一課，在各班級(jí)巡回?cái)z像檢查。9月3日召開了走讀學(xué)生和住宿學(xué)生會(huì)議，明確了要求，重申了紀(jì)律。

本學(xué)期，學(xué)校安全管理機(jī)制更加健全，安全管理力量更加雄厚，斯家場(chǎng)小學(xué)正精心培育著安全文明幸福之花。

六、團(tuán)隊(duì)素質(zhì)高，工作精神風(fēng)貌好。

新任校長(zhǎng)彭小雷從8月31日教育局宣布任命之后，立即召開班子會(huì)，確定班主任人選，理清工作思路，提出工作要求，科學(xué)分工、統(tǒng)籌安排，以校為家，走近師生，深入課堂，各項(xiàng)工作有條不紊地開展。毛校長(zhǎng)時(shí)時(shí)事事以身作則，身體力行，既抓大事又做具體事。李云柱同志工作扎實(shí)，學(xué)生管理及各類具體安排周密細(xì)致督辦落實(shí)。文虎、謝敬俊主任在學(xué)校人手缺排課難的情況下日站夜突、加班加點(diǎn)完成課程分工，并于8月31日就完成了新生信息錄入工作，完成了新生分班工作。章主任是哪里需要就去哪里，如主動(dòng)承擔(dān)不好分配的音樂課，分管校車每天別的老師都下班吃飯了她卻還在照護(hù)乘車學(xué)生直到學(xué)生全部離校。劉主任工作主動(dòng)，為學(xué)校當(dāng)好家使后勤工作平穩(wěn)有序，既有管理頭腦又有吃苦精神。教師團(tuán)隊(duì)更是可圈可點(diǎn)：新來的老師剛剛踏上工作崗位，有著一種對(duì)教育工作的激情，更有一份對(duì)學(xué)生的真切愛心。其中值得一提的有張杰老師，嗓子啞了也不叫一聲苦，課內(nèi)課外和學(xué)生一起。劉江盼老師工作負(fù)責(zé)，萬里老師見縫插針鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽她的課后她主動(dòng)找領(lǐng)導(dǎo)要求提出意見和幫助。一年級(jí)的兩位班主任管理有方，辦事默默無聞不張揚(yáng)，管理精益求精不浮夸，跟班緊，使一年級(jí)新生入學(xué)規(guī)規(guī)矩矩迅速上路。后勤人員到崗早，工作熱情高，服務(wù)到位，受到了學(xué)生和家長(zhǎng)的高度好評(píng)。

總之，我校秋季的開學(xué)工作和諧、快樂，緊張、有序，尤其在收費(fèi)、辦學(xué)思想、安全衛(wèi)生等方面，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)觀點(diǎn)明確，部署周密，組織到位、措施得力。我們相信：斯家場(chǎng)小學(xué)本學(xué)期一定會(huì)按照上級(jí)教育部門的要求創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，學(xué)校發(fā)展的美好前景一定會(huì)早日到來！

第三篇：斯家場(chǎng)小學(xué)工會(huì)工作總結(jié)

民主，學(xué)校和諧發(fā)展的金鑰匙

斯家場(chǎng)小學(xué)工會(huì)工作總結(jié)

2010年，我校工會(huì)在市鎮(zhèn)教育工會(huì)及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹工會(huì)法規(guī)，堅(jiān)持自身的組織建設(shè)，全面提高教代會(huì)質(zhì)量，配合學(xué)校行政組織，全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)，為學(xué)校發(fā)展作出了應(yīng)有的努力，現(xiàn)將2010年工會(huì)工作總結(jié)如下：

一、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍，今年工會(huì)配合學(xué)校黨支部開展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平，促進(jìn)教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。學(xué)校黨支部一直注重教職工的理論學(xué)習(xí)，規(guī)定間周五下午為學(xué)習(xí)時(shí)間。通過學(xué)習(xí)，不斷提高教師的理論水平和道德修養(yǎng)。首先，我們加強(qiáng)了理論的學(xué)習(xí)，讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價(jià)值觀不是告靠空泛的說教形成的，它緣于人對(duì)人生、對(duì)理想、對(duì)社會(huì)的正確認(rèn)識(shí)，只有在提高教師理論水平的基礎(chǔ)上，才能將師德教育工作落到實(shí)處。我們將黨的政策、路線教育與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來，在提高教師覺悟的基礎(chǔ)上，開展行之有效的師德教育。在教師中開展“六查六看”自查活動(dòng)，對(duì)照條款找差距，其次，加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中，我們堅(jiān)持以法治教，以法治校。今年工會(huì)組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識(shí)，聽取了律師的專題講座，通過知識(shí)競(jìng)賽、考試等形式檢測(cè)、鞏固了這些知識(shí)，提醒教師時(shí)刻記住要遵紀(jì)守法。在學(xué)法的基礎(chǔ)上，貫徹執(zhí)行《教師管理?xiàng)l例》、《班主任管理?xiàng)l例》等各項(xiàng)規(guī)章制度，在行風(fēng)評(píng)議中，社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生座談中反映良好，教師的精神風(fēng)貌煥然一新。

二、堅(jiān)持校務(wù)公開，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能

教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來，一直關(guān)心職工生活，堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。

1、實(shí)施民主管理。

每學(xué)年開學(xué)一周內(nèi)，學(xué)校都召開教職工代表大會(huì)。會(huì)前由學(xué)校黨支部及工會(huì)委員會(huì)商討列出教代會(huì)討論的提案主題及要點(diǎn)，積極讓教師參與學(xué)校管理。我們列出學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)改革；管理體制的改革與設(shè)想；崗位設(shè)置；管理方案；福利津貼標(biāo)準(zhǔn)；學(xué)校食堂與師生生活等，讓全體教師參與討

論。讓他們以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。

2、堅(jiān)持校力公開。

學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行教育局、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開。向全校教職工全面公示學(xué)校黨建、財(cái)務(wù)、基建、評(píng)先、考核、福利、培訓(xùn)、后勤等整個(gè)工作情況，參與工程驗(yàn)收與發(fā)包，財(cái)務(wù)清理，及時(shí)公布。同時(shí)分別召開黨員、社會(huì)人士、教師、家長(zhǎng)、學(xué)生座談會(huì)，發(fā)放征求意見表，聽取意見和建議，設(shè)立學(xué)校“校務(wù)公開”公布欄。受到了老師的好評(píng)。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員工的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí)，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

3、參與學(xué)校的決策。

工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí)，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對(duì)學(xué)校試行的方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實(shí)施效果。教代會(huì)發(fā)揮監(jiān)督職能，對(duì)學(xué)校中層干部提出述職的要求，學(xué)校年終考評(píng)，對(duì)工作能力強(qiáng)的同志向上級(jí)推薦，今年學(xué)校選拔兩位年青同志進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)班子。政務(wù)公開和財(cái)務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起，在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)一流。

由于領(lǐng)導(dǎo)帶頭，暑假中，我校教師冒著酷暑走訪動(dòng)員學(xué)生入學(xué)。這都緣于對(duì)學(xué)校工作無限的熱愛和對(duì)教育事業(yè)的無比忠誠(chéng)。

三、急教工所急，想教工所想，把工會(huì)建成溫暖的職工之家

要發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔(dān)子，更要在生活上關(guān)心教師，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難，把工會(huì)辦成真正的教職工之家。

首先，關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)，我校每年都要招進(jìn)一批年輕教師，這些教師能力強(qiáng)，知識(shí)結(jié)構(gòu)先進(jìn)，為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀(jì)輕，生活閱歷淺，容易受社會(huì)不良習(xí)氣的影響。為了幫助青年教師迅速成長(zhǎng)起來，工會(huì)每學(xué)期開一次“年輕教師座談會(huì)”，認(rèn)真了解新教師的思想狀況和生活困難，給他們以關(guān)懷。使新教師克服了剛進(jìn)校好高騖遠(yuǎn)、燥動(dòng)不安、耐挫能力差等不良情結(jié)，逐步成長(zhǎng)為合格的教師。其次，關(guān)心教職工的實(shí)際困難，救濟(jì)貧困或遇到重大災(zāi)害的教師。并做好節(jié)日慰問工作。如重陽節(jié)召開老教師座談會(huì)，春節(jié)前慰問離退休老教師。將組織的關(guān)懷送到職工心坎，使他們真正感受到了學(xué)校大家庭的溫暖。學(xué)校教職工遇有婚喪產(chǎn)假，學(xué)校工會(huì)都組織人員前去慰問，把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動(dòng)中，把學(xué)校的事當(dāng)作自己的事，積極地以主人翁的精神投入到學(xué)校管理和建設(shè)中，為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn)。

四、積極組織開展健康向上文體活動(dòng)

本學(xué)期，我們開展了攝影、書畫大賽、教工羽毛球賽，教師拔河比賽，對(duì)活動(dòng)中的優(yōu)勝者予以獎(jiǎng)勵(lì)，這些活動(dòng)的開展既鍛煉了身體，又磨煉了團(tuán)結(jié)拼搏精神。

總之，2010年秋，我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會(huì)辦成教工最溫馨的家。

第四篇：最新斯家場(chǎng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)社保工作匯報(bào) 劉江盼

城鄉(xiāng)社保最惠民陽光普照暖人心 —2011年斯家場(chǎng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作報(bào)告

自我市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作開展以來，我鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真貫徹落實(shí)全市城鄉(xiāng)社保工作會(huì)議精神，及時(shí)安排部署，采取切實(shí)有效措施，扎實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)社保試點(diǎn)工作?，F(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一是摸底工作全員出動(dòng)，打有準(zhǔn)備的仗。工作啟動(dòng)后，我鎮(zhèn)黨委、政府第一時(shí)間組織全體班子成員及包村干部到村對(duì)16-59歲以及60歲以上人員信息進(jìn)行全面摸底，將人員信息記錄備案、裝訂成冊(cè)后及時(shí)上交我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作人員整理、匯總，初步建立全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民信息庫(kù)，在庫(kù)人數(shù)達(dá)14500多人，其中16-59周歲符合參保繳費(fèi)城鄉(xiāng)居民10500人左右，60周歲以上符合待遇領(lǐng)取居民 4000多人。除此之外，我鎮(zhèn)組織城鄉(xiāng)社保服務(wù)中心工作人員對(duì)各村城鄉(xiāng)社保協(xié)管員進(jìn)行了業(yè)務(wù)經(jīng)辦、基金財(cái)務(wù)管理、信息系統(tǒng)操作等方面的培訓(xùn)，極大地提高了經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平，為城鄉(xiāng)社保試點(diǎn)工作順利開展奠定了基礎(chǔ)。

二是嚴(yán)格政策，認(rèn)真落實(shí)養(yǎng)老金待遇發(fā)放。12月初，我鎮(zhèn)黨委、政府為4000多年滿60周歲以上的老人每人足額發(fā)放半年330元養(yǎng)老金，對(duì)于少數(shù)未按時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金的老人，也將在元旦過后全額匯入城鄉(xiāng)社保專用銀行賬戶，并將專用銀行卡發(fā)放到他們手中。發(fā)放工作歷時(shí)兩天，圓滿結(jié)束，我鎮(zhèn)老百姓紛紛表示城鄉(xiāng)社保政策好，他們還想“再活五百

年”。

三是征繳工作落實(shí)到人，分工協(xié)作確保萬無一失?？紤]到城鄉(xiāng)居民社保征繳工作是一項(xiàng)面廣事繁的工作，鎮(zhèn)黨委、政府成立了以鎮(zhèn)長(zhǎng)薛志鴻為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)社保全覆蓋動(dòng)員大會(huì)，迅速細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，包括政策宣傳、復(fù)印填表，下村督導(dǎo)、票據(jù)核對(duì)、信息統(tǒng)計(jì)錄入、每日工作匯報(bào)等，夯實(shí)工作責(zé)任，一旦某個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò)便可以在短時(shí)間內(nèi)查出問題各個(gè)擊破，確保征繳工作高效開展。

四是強(qiáng)化措施，確保政策全覆蓋。城鄉(xiāng)社保工作試點(diǎn)以來，我鎮(zhèn)大力宣傳動(dòng)員，積極擴(kuò)大參保覆蓋面。鎮(zhèn)黨委、政府組織宣傳專班每周定期在各村人群集中的地方分發(fā)政策宣傳資料、在醒目的位置張貼橫幅、安排宣傳車每周輪流下鄉(xiāng)宣講我市有關(guān)城鄉(xiāng)居民社保政策及相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)、各村（居）也定時(shí)播放政策宣傳廣播，讓老百姓逐步提高參保意識(shí)；除此之外，各包村干部充分利用下村工作的機(jī)會(huì)和群眾面對(duì)面交流，及時(shí)解答他們心中的疑惑。

截止到目前，除去在校學(xué)生、已經(jīng)購(gòu)買城鎮(zhèn)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的非農(nóng)戶口人員和在外務(wù)工人員，全鎮(zhèn)共完成征繳8300余人，征繳總金額突破170萬，參保比例將近80%。雖然我們?nèi)〉昧艘稽c(diǎn)小小的成績(jī)，但在工作開展中仍存在一些困難和問題，一是我鎮(zhèn)在外出務(wù)工人員較多，達(dá)到9000余人，由親戚朋友為其代繳費(fèi)參保的約4500人左右，元旦前返鄉(xiāng)參保的也只有不到2000人，還有將近2500舉家外出人員未

參保繳費(fèi)，參保收費(fèi)難度加大；二是農(nóng)村居民生活水平有限，特別是大部分家庭困難，子女又在外務(wù)工的符合參保條件的群眾想?yún)⒈s無能無力，也在一定程度上減緩了我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)社保工作的進(jìn)度；三是在征繳工作開展前忽略了落實(shí)全鎮(zhèn)實(shí)際符合參保條件確切人數(shù)這一環(huán)節(jié)，而這一數(shù)據(jù)與市公安局提供的應(yīng)參保人數(shù)有一定的差距。

在明年的工作中，我們將一如既往的把這件關(guān)乎老百姓切身利益的好事辦好，實(shí)事辦實(shí)。春節(jié)將至，我們將以外出務(wù)工人員大量返鄉(xiāng)為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作會(huì)議精神，再加力度，再添措施，著力對(duì)這部分人群進(jìn)行政策宣傳、集體答疑以及參保繳費(fèi)流程培訓(xùn)，爭(zhēng)取達(dá)到“四率100%”（即：參保率100%；入戶普查率100%；信息上傳率100%；待遇發(fā)放率100%），以確保我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社保工作早日實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

劉江盼

第五篇：斯家場(chǎng)小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃

斯家場(chǎng)小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃 指導(dǎo)思想

為迎接市田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)，全面提高學(xué)生的身體素質(zhì)，提高運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平，爭(zhēng)取在市運(yùn)動(dòng)會(huì)上取得好成績(jī)，為校爭(zhēng)光。根據(jù)學(xué)校體育工作要求及體育教研組工作計(jì)劃，努力抓好校田徑隊(duì)建設(shè)，開展課余訓(xùn)練工作，使田徑訓(xùn)練走上科學(xué)的軌道，真正使訓(xùn)練工作落實(shí)到實(shí)處，做好運(yùn)動(dòng)員梯隊(duì)建設(shè)，層層選拔，充分利用體育活動(dòng)課、課外興趣小組發(fā)現(xiàn)人材、補(bǔ)充新人，努力用科學(xué)手段進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練，不斷提高訓(xùn)練質(zhì)量。

二、目的要求

1、明確訓(xùn)練任務(wù)，發(fā)揚(yáng)不怕苦精神，不斷提高運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平。

2、培養(yǎng)運(yùn)動(dòng)員身在田徑場(chǎng)，樹雄心，立壯志，勤學(xué)苦練，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員。

3、加強(qiáng)思想政治工作，在訓(xùn)練中大膽管理，嚴(yán)格要求，加強(qiáng)紀(jì)律和精神文明教育，確保訓(xùn)練任務(wù)的完成。

三、教練：劉賢海

四、訓(xùn)練任務(wù)（分組不分家，要求共同參與訓(xùn)練，相互配合）

1、分組訓(xùn)練

第一組：60M、80M、100M、第二組：200M 400M、800M第三組：壘球、鉛球第四組：跳高、跳遠(yuǎn)

2、在訓(xùn)練中，針對(duì)時(shí)間緊，任務(wù)重，堅(jiān)持從難從嚴(yán)，從實(shí)際出發(fā)，貫徹大運(yùn)動(dòng)量訓(xùn)練。

3、訓(xùn)練主要手段：

1、跑類：Ａ、跑的專門性訓(xùn)練；Ｂ、帶物跑、追趕跑； Ｃ、耐力跑、計(jì)時(shí)跑；Ｄ、變速跑、彎道跑、定時(shí)跑；Ｅ、50米、100米、200米、400米、800米全程跑；Ｆ、各種速度力量訓(xùn)練。

2、跳躍類：Ａ、單腳跳、雙腳跳；Ｂ、立定跳遠(yuǎn)、助跑摸高；Ｃ、負(fù)重跳、負(fù)輕物跳；Ｄ、蛙跳、多級(jí)跳。

3、投擲類：Ａ、原地投擲、投準(zhǔn)；Ｂ、側(cè)向推球、交叉步投擲；Ｃ、滿弓形、搭橋、轉(zhuǎn)肩；Ｄ、舉重物、深蹲跳、仰臥舉、挺舉；Ｅ、三步交叉、全程助跑投擲壘球。

4、綜合類：Ａ、仰臥起坐、立定跳遠(yuǎn)；Ｂ、負(fù)重跳、耐力跑、耐力追趕跑；Ｃ、全程加速跑、放松跑；Ｄ、各種競(jìng)賽性小型比賽；Ｅ、力量訓(xùn)練、速度訓(xùn)練、耐力訓(xùn)練；Ｆ、測(cè)試成績(jī)；Ｇ、對(duì)抗性比賽、適應(yīng)性比賽。

五、訓(xùn)練時(shí)間

早晨7:00——8:00

下午3:50——4:40

分段訓(xùn)練：

第一階段：選拔運(yùn)動(dòng)員：

第二階段：提高運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平

第三階段：參賽

六、訓(xùn)練地點(diǎn)

校內(nèi)操場(chǎng)

七、運(yùn)動(dòng)員

五年級(jí)，共計(jì)20人左右

八、訓(xùn)練中應(yīng)注意的問題

1、在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下進(jìn)行訓(xùn)練，加強(qiáng)請(qǐng)示匯報(bào)，做好師生出勤記載。

2、根據(jù)學(xué)生特長(zhǎng)，循序漸進(jìn)，合理安排運(yùn)動(dòng)量，注重科學(xué)訓(xùn)練，要求教一項(xiàng)，鞏固一項(xiàng)，然后反復(fù)訓(xùn)練，嚴(yán)要求，嚴(yán)訓(xùn)練。

3、抓好田徑隊(duì)運(yùn)動(dòng)員的安全教育，做到在訓(xùn)練過程中不出現(xiàn)任何事故。

4、各訓(xùn)練周期必須有周期性、嚴(yán)密科學(xué)依據(jù)。

5、訓(xùn)練中注意科學(xué)性、合理性、周密性、對(duì)訓(xùn)練中運(yùn)動(dòng)員心中有數(shù)，加大訓(xùn)練質(zhì)量。

6、訓(xùn)練中注意運(yùn)動(dòng)員心理素質(zhì)培養(yǎng)，抓住各運(yùn)動(dòng)員的特長(zhǎng)有針對(duì)性訓(xùn)練。

7、考慮天氣變化、合理安排運(yùn)動(dòng)量。

九、后勤保障：總務(wù)處

2012年4月