第一篇:學(xué)校繼續(xù)教育工作計(jì)劃__08-09學(xué)年.doc
小協(xié)鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃
2012-2013學(xué)年
為了進(jìn)一步推進(jìn)教師繼續(xù)教育工作,提高教師培訓(xùn)的質(zhì)量,落實(shí)上級(jí)主管部門(mén)對(duì)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)要求,結(jié)合我校實(shí)際情況,特?cái)M訂本計(jì)劃如下:
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家教育部《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》和《中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程》的精神,探索有效地提高教師素質(zhì),校本培訓(xùn)模式、方法,堅(jiān)持注重實(shí)效,聯(lián)系實(shí)際,立足校本的原則,充分發(fā)揮校本培訓(xùn)的功能和優(yōu)勢(shì),營(yíng)造有利教師終生教育和可持續(xù)發(fā)展的良好環(huán)境,更好地實(shí)現(xiàn)教委提出建立高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,出優(yōu)秀人才的目標(biāo),使我校教師的整體素質(zhì)得到提高。
二、培訓(xùn)目標(biāo)
通過(guò)開(kāi)展以校本培訓(xùn)為主要形式的教師繼續(xù)教育,實(shí)現(xiàn)教師有良好的職業(yè)道德風(fēng)范,更新教育觀念,樹(shù)立現(xiàn)代教育思想,整體提高教師思想素質(zhì)。鼓勵(lì)教師一專(zhuān)多能,不斷提高文化水準(zhǔn),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬知識(shí)面,成為學(xué)生歡迎的有廣博知識(shí)的人。加強(qiáng)理論與實(shí)踐相結(jié)合,在實(shí)施新課標(biāo)中,促使每位教師專(zhuān)業(yè)水平、教育教學(xué)能力得到進(jìn)一步提高。加大教改科研力度,提升教改科研能力。圍繞辦學(xué)目標(biāo)和特色開(kāi)展校本培訓(xùn),注重培訓(xùn)教師的科技知識(shí)和技能,提高科學(xué)素養(yǎng),建一支能適應(yīng)學(xué)校辦學(xué)特色需要的教師隊(duì)伍。實(shí)現(xiàn)教師整體素質(zhì)和學(xué)校教育教學(xué)綜合能力提高的目的,適應(yīng)新課改的要求。
三、培訓(xùn)的主要內(nèi)容
1、師德培訓(xùn)
以教師職業(yè)道德規(guī)范和培訓(xùn)的主要內(nèi)容,結(jié)合學(xué)校自身實(shí)際,開(kāi)展教師思想政治教育和職業(yè)道德教育,重點(diǎn)以誠(chéng)信教育為主,強(qiáng)化教師自我修養(yǎng),提高教師職業(yè)道德素質(zhì),依法施教,以自身良好的師德師風(fēng)、教師形象去感染學(xué)生,潛移默化,培養(yǎng)更多的思想健康、行為規(guī)范的學(xué)生。繼續(xù)開(kāi)展四比(比師德、比作風(fēng)、比敬業(yè)、比奉獻(xiàn))活動(dòng),樹(shù)立五種精神(終生從教的敬業(yè)精神、刻苦鉆研的科學(xué)精神、愛(ài)生如子的園丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的奉獻(xiàn)精神)
2、教育理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)
根據(jù)教師實(shí)際需要和學(xué)科教學(xué)的特點(diǎn)、要求,進(jìn)一步提倡教師自學(xué)心理學(xué)、教育學(xué)、現(xiàn)代教育理論,使教師能用理論指導(dǎo)教育教學(xué)行為,以學(xué)科研究為主要形式,鞏固、拓寬專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),使所有教師有較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并為老師創(chuàng)造必要的條件,進(jìn)一步提高學(xué)歷層次和爭(zhēng)取雙學(xué)歷,不斷豐富和更新學(xué)科知識(shí),以扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),更好地完成教育教學(xué)任務(wù)。
3、新課標(biāo)培訓(xùn)
根據(jù)課改實(shí)驗(yàn)工作要求,結(jié)合我校正在進(jìn)行的新課改實(shí)驗(yàn),要進(jìn)一步組織老師學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)、課改理論,用新的教育教學(xué)觀念指導(dǎo)教學(xué)行為,積極探索教法的改進(jìn)和學(xué)法的指導(dǎo),探索課堂發(fā)展性評(píng)價(jià)和對(duì)學(xué)生個(gè)體發(fā)展性評(píng)價(jià)的管理體制,學(xué)校將根據(jù)實(shí)際,安排有在新矢量積的培訓(xùn),并積極參加各級(jí)有關(guān)培訓(xùn),把執(zhí)行新課程改革作為培訓(xùn)過(guò)程。
4、教育能力和教學(xué)行為培訓(xùn)
根據(jù)教師職業(yè)基本功要求,要開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐和技能培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)深入課堂,教師開(kāi)展互幫互學(xué)活動(dòng),并有所側(cè)重的以三課的形式進(jìn)行實(shí)踐培訓(xùn)和檢測(cè),把課堂作為主要陣地,改革教學(xué)方法,優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),提高課堂效益。要加強(qiáng)現(xiàn)代信息技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)和運(yùn)用,提高教學(xué)技能。要積極引導(dǎo)教師,運(yùn)用教學(xué)理論,對(duì)教學(xué)問(wèn)題進(jìn)行實(shí)踐、研究、反思、總結(jié),對(duì)教育信息進(jìn)行收集、處理、共享,使教師教育教學(xué)行為體現(xiàn)明確性、示范性、參與性和有效性。
5、骨干教師的培訓(xùn)
加強(qiáng)骨干教師隊(duì)伍培訓(xùn)。培訓(xùn)重點(diǎn)是思想政治素質(zhì),同時(shí)在業(yè)務(wù)能力、知識(shí)水平、示范作用發(fā)揮等方面,對(duì)骨干教師提出要求,對(duì)他們給任務(wù)、壓擔(dān)子、搭臺(tái)子,使他們得到鍛煉,有展示自己的平臺(tái),實(shí)現(xiàn)學(xué)校骨干教師培養(yǎng)目標(biāo)。
6、信息技術(shù)與遠(yuǎn)程教育的培訓(xùn)
各校選派教師積極參加上級(jí)主管部門(mén)的信息技術(shù)及遠(yuǎn)程教育的培訓(xùn)工作。學(xué)成后,有針對(duì)性地向本校教師進(jìn)行培訓(xùn),達(dá)到全體教師都培訓(xùn)受益。
四、培訓(xùn)形式
培訓(xùn)的主要形式是以校本培訓(xùn)、自我培訓(xùn)為主,鎮(zhèn)級(jí)集中培訓(xùn)、教研培訓(xùn)為輔,個(gè)人培訓(xùn)提高為主、校級(jí)培訓(xùn)為輔,以學(xué)校為主陣地,圍繞教育教學(xué)實(shí)際,培訓(xùn)提高教師,促使教師自我完善,擬采用聽(tīng)、說(shuō)、看、做、寫(xiě)等形式開(kāi)展。
1、專(zhuān)題講座請(qǐng)校內(nèi)外有一定經(jīng)驗(yàn)和知名度高的教師,如骨干教師、學(xué)科帶頭人等,圍繞教育、教學(xué)、教改、教研進(jìn)行專(zhuān)題講座,幫助教師樹(shù)立正確教育觀念,激發(fā)教師自我提高意識(shí)。
2、專(zhuān)題討論、研究圍繞教育教學(xué)中出現(xiàn)的一些帶共性、有研究?jī)r(jià)值的問(wèn)題,圍繞某一個(gè)專(zhuān)題,組織研究課,在參與、體驗(yàn)、反思中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),轉(zhuǎn)變教育觀念,通過(guò)硬座、交流,學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處,提高認(rèn)識(shí),促進(jìn)自己提高,促整體水平提高。
3、運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)和借助多媒體,組織老師觀看有關(guān)課改、教學(xué)、師德警示錄像。
4、開(kāi)展三課活動(dòng)、研究課、匯報(bào)課、示范課等形式,在實(shí)踐中培訓(xùn)鍛煉提高。
5、通過(guò)撰寫(xiě)案例、論文、經(jīng)驗(yàn)、心得、反思等,提升教師基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
五、培訓(xùn)的原則
1、堅(jiān)持以校為本的原則,即從學(xué)校的實(shí)際出發(fā),以學(xué)校發(fā)展為本,立足自己的人與物,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)后能提高人的素質(zhì),解決教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題。堅(jiān)持以人為本,從教師的實(shí)際出發(fā),幫助教師有層次地確定自己的發(fā)展目標(biāo),學(xué)校目標(biāo)中要體現(xiàn)差異性,有利調(diào)動(dòng)教師積極性,使他們主動(dòng)參與,自我創(chuàng)新。堅(jiān)持教學(xué)教研一體化原則,把培訓(xùn)落實(shí)到實(shí)處,把培訓(xùn)折結(jié)果顯現(xiàn)在教育教學(xué)工作實(shí)踐中。
2、學(xué)時(shí)安排本學(xué)年每個(gè)教師至少要參加60個(gè)學(xué)時(shí)的校本培訓(xùn)任務(wù)。
六、組織與保障
1、成立的繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真組織此項(xiàng)工作,確保校本培訓(xùn)工作順利進(jìn)行。
2、完善制度,加強(qiáng)督查學(xué)習(xí)制度:各校根據(jù)實(shí)際情況按計(jì)劃開(kāi)展校本培訓(xùn)。考勤制度:凡屬繼續(xù)教育活動(dòng)、學(xué)習(xí),均由登記員作好考勤記載,將記載作為核定繼續(xù)教育學(xué)時(shí)學(xué)分的依據(jù)。
3、檢查、登記制度:每位教師必需有一本學(xué)習(xí)培訓(xùn)專(zhuān)用筆記本,作好培訓(xùn)學(xué)習(xí)筆記。
4、認(rèn)真考核,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)學(xué)校要把繼續(xù)教育工作納入對(duì)教師日常工作的檢查考核中,對(duì)繼續(xù)教育工作任務(wù)的履行,與教師評(píng)職、評(píng)先、評(píng)優(yōu)、評(píng)骨干掛鉤,對(duì)未完成此項(xiàng)工作學(xué)時(shí)學(xué)分實(shí)行一票否決。
5、保證經(jīng)費(fèi)投入落實(shí),為老師學(xué)習(xí)、培訓(xùn)提供必要物質(zhì)條件,購(gòu)置有關(guān)的圖書(shū)資料、設(shè)備設(shè)施。
2012小協(xié)鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué) 年9月
第二篇:幼兒園工作計(jì)劃0809
一、指導(dǎo)思想:
根據(jù)縣教育局工作精神和鎮(zhèn)中心校工作目標(biāo),以幼兒園工作實(shí)際情況出發(fā),本學(xué)期結(jié)合普三工作,積極籌劃準(zhǔn)備,以深入實(shí)施素質(zhì)教育為核心,以幼兒園標(biāo)準(zhǔn)化管理為抓手,以青年教師教育教學(xué)能力培養(yǎng)為關(guān)鍵,以校園文化建設(shè)為載體,營(yíng)造全面協(xié)調(diào)、整體優(yōu)化的育人氛圍,努力使我園創(chuàng)建成為幼兒喜歡、家長(zhǎng)放心、社會(huì)滿意的平安、健康、文明、和諧的校園。
二、主要工作:
(一)常規(guī)管理:以標(biāo)準(zhǔn)化管理為抓手,加強(qiáng)園文化建設(shè),追求精細(xì)化管理。
1、以標(biāo)準(zhǔn)化管理為抓手,不斷完善各項(xiàng)管理制度,規(guī)范管理工作,注重過(guò)程監(jiān)控、強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理,使各項(xiàng)管理工作細(xì)致、有效。各項(xiàng)工作要力爭(zhēng)做到“穩(wěn)”、“實(shí)”、“細(xì)”。
2、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、合作創(chuàng)新的精神,打造陽(yáng)光教師團(tuán)隊(duì),促進(jìn)教師群體共同發(fā)展,加強(qiáng)和諧、文明、進(jìn)取、創(chuàng)新的幼兒園文化建設(shè),不斷提高教師的職業(yè)素養(yǎng)。采取合作學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)小組等形式對(duì)新教師進(jìn)行培訓(xùn)。把培訓(xùn)與教育教學(xué)、科研活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)開(kāi)展系列培訓(xùn)活動(dòng)。
3、園長(zhǎng)亮點(diǎn)推薦即把各個(gè)班級(jí)最具特色的東西(班級(jí)管理、家長(zhǎng)工作、主題活動(dòng)、個(gè)案教育等)提供給老師們相互學(xué)習(xí)和交流。幫助教師揚(yáng)長(zhǎng)避短,更快提升。
(二)教科研管理:以青年教師發(fā)展為本,體現(xiàn)分層性、合作性、整合性,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),1、結(jié)合幼兒園實(shí)際以及幼兒的年齡特點(diǎn),兼顧自己班級(jí)的幼兒特點(diǎn),逐步積累構(gòu)建具有本園特色的課程。
2、倡導(dǎo)“研訓(xùn)一體”的管理理念,繼續(xù)以園本研討為主要形式,以課題研究為主要內(nèi)容,注重園本課程的建設(shè),運(yùn)用問(wèn)題會(huì)診、案例分析、互聽(tīng)互評(píng)等方法,以研帶教、以研帶培,研訓(xùn)結(jié)合,將集體教研活動(dòng)、課題組活動(dòng)、備課組活動(dòng)、年級(jí)組活動(dòng)等活動(dòng)以合作小組活動(dòng)形式展示出來(lái),以此增強(qiáng)同課題組成員之間的凝聚力,同時(shí),各合作小組之間也能互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短。
3、組織教師開(kāi)展問(wèn)題案例研討,讓教師把在工作中遇到的具有普遍意義或比較典型的困惑問(wèn)題作為問(wèn)題案例,借助問(wèn)題引導(dǎo)教師圍繞案例進(jìn)行研討。
4、鼓勵(lì)教師結(jié)合實(shí)際工作和學(xué)習(xí),寫(xiě)好教養(yǎng)筆記。
3、對(duì)重點(diǎn)課程進(jìn)行提煉,深入開(kāi)展研究。鼓勵(lì)教師進(jìn)行創(chuàng)新,做出自己的班級(jí)特色。
(三)后勤保健管理:安全為首,預(yù)防為主,強(qiáng)化安全、責(zé)任意識(shí),注重細(xì)節(jié)和過(guò)程,細(xì)化服務(wù),全面提高保教質(zhì)量。
1、強(qiáng)保育保健培訓(xùn)工作,全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力形成后勤服務(wù)“勤快、務(wù)實(shí)、優(yōu)質(zhì)、高效”的工作作風(fēng)。
2、嚴(yán)格幼兒園的接送制度,認(rèn)真做好幼兒來(lái)園和離園的交接工作,并對(duì)外來(lái)園人員進(jìn)行詢(xún)問(wèn)和登記,確保幼兒園安全。
(四)家園工作管理:密切家園聯(lián)系與合作,拓展多渠道、多元化幼兒活動(dòng)和家長(zhǎng)工作。
1、組建新一屆家委會(huì),充分發(fā)揮家教委員會(huì)的作用,以講座、座談等不同形式的活動(dòng),讓其參與幼兒園管理,共同為幼兒的發(fā)展、幼兒園的發(fā)展而努力。
2、不斷加強(qiáng)家園聯(lián)系工作,有效開(kāi)展家園聯(lián)系系列活動(dòng),如:家長(zhǎng)會(huì)、全面家訪、家長(zhǎng)園地、豐富家長(zhǎng)聯(lián)系的內(nèi)容和方式:發(fā)放家長(zhǎng)問(wèn)卷調(diào)查表,根據(jù)反饋情況調(diào)整改進(jìn)工作;開(kāi)展家園運(yùn)動(dòng)會(huì)、親子活動(dòng)、家教咨詢(xún)等活動(dòng),促進(jìn)家園共育。
3、利用家長(zhǎng)有利資源,開(kāi)展“嘉賓有約”愛(ài)心體驗(yàn)活動(dòng),鼓勵(lì)有專(zhuān)長(zhǎng)的家長(zhǎng)、對(duì)幼兒教育感興趣的家長(zhǎng)走進(jìn)課堂,以家長(zhǎng)、老師的雙重身份給小朋友們上課。
4、充分利用社會(huì)的資源來(lái)豐富幼兒的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),擴(kuò)展幼兒生活和學(xué)習(xí)的空間,使幼兒的教育并不應(yīng)僅僅局限于幼兒園教育,讓幼兒在開(kāi)放的社會(huì)中獲得更多的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。
第三篇:學(xué)校圖書(shū)館工作計(jì)劃0809
學(xué)校圖書(shū)館工作計(jì)劃
我校圖書(shū)館具有突出的藏書(shū)特色,能夠吸引到廣泛師生借閱,并參與到各類(lèi)讀書(shū)筆記,知識(shí)競(jìng)賽與征文比賽中,為使我校圖書(shū)館再攀高峰,也為更好地讓學(xué)生學(xué)會(huì)求知,學(xué)會(huì)審美,學(xué)會(huì)創(chuàng)造,圖書(shū)館工作承負(fù)著自我超越的艱巨使命,故而在本學(xué)期,我制訂了如下工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想:近年來(lái)知識(shí)和經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,推動(dòng)著教育的改革。在變“應(yīng)試教育”為“素質(zhì)教育”的過(guò)程中,學(xué)校、家庭、社會(huì)需共同參與。中學(xué)圖書(shū)館作為對(duì)青少年培養(yǎng)教育的機(jī)構(gòu),在此占有重要地位,具有任課班級(jí)和家庭無(wú)法替代的教育功能。圖書(shū)館歷來(lái)被稱(chēng)為知識(shí)和理想的“第二課堂”,對(duì)于中學(xué)生的身心健康、興趣、學(xué)識(shí)的增進(jìn)大有好處,也有利于他們各項(xiàng)素質(zhì)的均衡發(fā)展和全面提高。由知識(shí)、觀念、情感、意識(shí)多種因素構(gòu)成的整體素質(zhì),在未進(jìn)入社會(huì)大課堂錘煉之前,圖書(shū)館是個(gè)人素質(zhì)形成和培養(yǎng)的重要場(chǎng)所。圖書(shū)館還是一個(gè)人終身教育的苦草地。學(xué)習(xí)是持續(xù)一生的事業(yè),也是終身教育的開(kāi)端,從小學(xué)會(huì)從圖書(shū)館汲取新知,收獲品質(zhì),將影響到他的整個(gè)人生歷程。
二、工作目標(biāo):1,進(jìn)一步加強(qiáng)校圖書(shū)館,閱覽室的建設(shè)力度,擴(kuò)大圖書(shū)館容量,增添管理設(shè)備。2,加強(qiáng)閱讀的宣傳和引導(dǎo)。使孩子們喜愛(ài)閱讀,并在閱讀中培養(yǎng)情感,陶冶情操。4,熟練運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù),優(yōu)化流通管理。5,加強(qiáng)自身進(jìn)修學(xué)習(xí),充實(shí)自我。
三、具體工作:
1,管好用好圖書(shū)資料,為教育教導(dǎo)服務(wù)。(1)科學(xué)管理各類(lèi)書(shū)刊資料。對(duì)新購(gòu)的圖書(shū),及時(shí)進(jìn)行分類(lèi)編目與管理,利用電腦出色地完成圖書(shū)和資料的借出與歸還情況,并定期進(jìn)行匯報(bào)。(2)加強(qiáng)新書(shū)的宣傳介紹。根據(jù)學(xué)生的興趣與閱讀能力引進(jìn)新書(shū),并順時(shí)大力推薦,指導(dǎo)如何閱讀與寫(xiě)筆記。(3)做好書(shū)籍的修補(bǔ)與整理。定期檢查,整理好書(shū)報(bào),雜志資料,及時(shí)修補(bǔ)損壞的書(shū)籍,月底、年底做好資料的整理和裝訂保管工作。(4)填寫(xiě)好各項(xiàng)登記表。為規(guī)范管理,便于查
找,表格填寫(xiě)應(yīng)認(rèn)真及時(shí),具體有以下表格:A、教職工借閱登記表。B、購(gòu)書(shū)情況登記表。C、學(xué)生閱覽,借書(shū)統(tǒng)計(jì)表。
四、實(shí)施措施:
1,做到期初有計(jì)劃,期末有總結(jié),各項(xiàng)工作按上級(jí)要求和學(xué)生需要去做。2,圖書(shū)館閱覽室的各項(xiàng)工作與活動(dòng)情況定期向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并向全體師生敞開(kāi),接受教師幾學(xué)生的監(jiān)督,認(rèn)真聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。
3,不斷總結(jié)反思,克服以前的不足,學(xué)習(xí)他校圖書(shū)館的管理經(jīng)驗(yàn),以完善自我。在現(xiàn)代社會(huì)高科技的進(jìn)程中,不少學(xué)習(xí)形成已被淘汰,然而圖書(shū)館始終是人類(lèi)學(xué)習(xí)需求的供應(yīng)源泉。中學(xué)圖書(shū)館,只要掌握現(xiàn)代化和管理技術(shù),只要符合學(xué)生的成長(zhǎng)規(guī)律,必須是學(xué)生知識(shí)體系和各方面素質(zhì)形成的重要陣地。所以我們將不懈追求,使我校圖書(shū)館在本學(xué)期發(fā)揮出更大的作用,滿足更多的需求。
二〇〇八年九月
第四篇:交通安全工作計(jì)劃0809
交通安全工作計(jì)劃
海淀區(qū)知春里小學(xué)2008年9月
為全面增強(qiáng)學(xué)生的道路交通法律意識(shí)、安全意識(shí)和文明意識(shí),進(jìn)一步提高小學(xué)生的自我防護(hù)能力,防止和減少學(xué)生道路交通事故的發(fā)生,為他們的健康成長(zhǎng)創(chuàng)造一個(gè)良好的道路交通環(huán)境,我校研究決定,在本校廣泛開(kāi)展道路交通安全宣傳教育活動(dòng),結(jié)合自身特點(diǎn),認(rèn)真組織實(shí)施。
一、工作目標(biāo):
(一)開(kāi)展交通安全宣傳教育活動(dòng),學(xué)生的活動(dòng)參與率達(dá)100%、學(xué)習(xí)教育率達(dá)100%、《道路交通安全法》及實(shí)施條例等相關(guān)法律法規(guī)的知曉率達(dá)到100%。
(二)提高學(xué)生的道路交通安全意識(shí)和自我防護(hù)能力,明顯減少交通違法行為,有效預(yù)防和減少學(xué)生道路交通事故的發(fā)生。我校力爭(zhēng)學(xué)生的交通事故數(shù)為零。
(三)“警校共建”從小培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成遵紀(jì)守法的良好習(xí)慣;進(jìn)一步深化“小手牽大手”活動(dòng),使“三讓”(即:“車(chē)讓人,讓出一分文明;人讓車(chē),讓出一分秩序;車(chē)讓車(chē),讓出一分安全”)的文明交通理念深入人心。
二、工作措施:
(一)加強(qiáng)交通安全學(xué)習(xí)教育。充分發(fā)揮教育職能優(yōu)勢(shì),通過(guò)主題班會(huì)、電化教育、板報(bào)比賽、演講比賽、知識(shí)競(jìng)賽、宣傳櫥窗、校園廣播、現(xiàn)場(chǎng)模擬演練等多種形式,組織學(xué)生學(xué)習(xí)道路交通安全法律法規(guī)和交通安全基本常識(shí)等內(nèi)容,提高他們的安全意識(shí)和防護(hù)能力。
1、每學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)和放假前,應(yīng)當(dāng)上一堂交通安全課;
2、每天放學(xué)前,老師要提醒學(xué)生注意道路交通安全;
3、每個(gè)學(xué)期要以班為單位舉行一次交通安全主題班會(huì);
4、每一個(gè)學(xué)期,聯(lián)合交警部門(mén)與學(xué)校舉辦交通安全法制培訓(xùn)講座;
5、制作交通安全知識(shí)宣傳專(zhuān)欄,定期宣傳交通安全常識(shí);
(二)開(kāi)展平安回家自護(hù)訓(xùn)練。學(xué)校聘請(qǐng)交警擔(dān)任校外法制輔導(dǎo)員,利用雙休日和假期空閑時(shí)間,創(chuàng)建“交通安全宣傳隊(duì)”,幫助全體學(xué)生提高安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,每個(gè)學(xué)期的教育訓(xùn)練活動(dòng)至少1次。
(三)加強(qiáng)管理,優(yōu)化交通環(huán)境。爭(zhēng)取交通執(zhí)法部門(mén)的支持,對(duì)學(xué)校周?chē)牡缆方煌ò踩刃蜻M(jìn)行集中整治,進(jìn)一步優(yōu)化校園周?chē)煌ōh(huán)境。
三、工作安排:
9月開(kāi)始,狠抓以上條款的落實(shí),并在此基礎(chǔ)上,形成長(zhǎng)效工作機(jī)制。本學(xué)期,主要結(jié)合《道路交通安全法》等道路交通法律法規(guī)的施行,集中開(kāi)展“五個(gè)一”交通安全宣傳教育活動(dòng):
1、上一堂交通安全課。由公安交警部門(mén)指派交警到場(chǎng)授課。9月份
2、舉行一次主題班會(huì)。以班為單位,舉行一次交通安全你我他的主題班會(huì),讓學(xué)生在交流中提高道路交通安全的意識(shí)。
3、在學(xué)校的宣傳櫥窗,開(kāi)辟交通安全宣傳專(zhuān)欄,宣傳交通安全常識(shí)。
4、開(kāi)展以“做一份試卷、獲一份知識(shí)”為主題的“小手牽大手”活動(dòng)。公安交警部門(mén)出一份道路交通安全常識(shí)試卷,由學(xué)生和家長(zhǎng)同做同簽名,做好后上交學(xué)校批閱,公布成績(jī)。
5、出好一期交通安全板報(bào),以如何遵守交通安全法規(guī)為內(nèi)容。
四、工作要求:
(一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。將學(xué)生的道路交通安全教育工作列入學(xué)校的重要議事日程,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立交通安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)建章立制,落實(shí)責(zé)任。班級(jí)的班主任要對(duì)本班學(xué)生的道路交通安全負(fù)有主要責(zé)任。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo),獎(jiǎng)懲掛鉤。將學(xué)生遵守道路交通安全法律法規(guī)情況納入學(xué)生素質(zhì)教育重要內(nèi)容,與評(píng)選“三好學(xué)生”等評(píng)優(yōu)掛鉤。
(四)加強(qiáng)配合,密切協(xié)作。在日常工作中,通過(guò)警校協(xié)作,促進(jìn)警民關(guān)系健康發(fā)展。
第五篇:2013學(xué)校繼續(xù)教育工作計(jì)劃
樂(lè)東黎族自治縣萬(wàn)沖中學(xué)
繼續(xù)教育工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想
繼續(xù)教育工作是教師教育的重要組成部分,是提高全體在職教師整體素 質(zhì)和促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化的有效途徑,也是全面實(shí)施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。以“鄧小平理論”和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,認(rèn)真落實(shí)教育規(guī)劃綱要和人才規(guī)劃綱要,遵循教育規(guī)律和教師成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律,把促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)作為教師工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),圍繞促進(jìn)教育公平、提高教育質(zhì)量的要求,加強(qiáng)教師工作薄弱環(huán)節(jié),創(chuàng)新教師管理體制機(jī)制,以提高師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力為核心,全面加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),為教育事業(yè)改革發(fā)展提供有力支持。
二、工作目標(biāo):
(一)總體目標(biāo):
進(jìn)一步完善教師隊(duì)伍建設(shè)的管理制度和工作機(jī)制,圍繞“強(qiáng)化能力、提升素質(zhì)、聚焦課堂、提高質(zhì)量”的總體目標(biāo),以提高中小學(xué)教師師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心,以“一德四新”(即師德教育、新理念、新知識(shí)、新方法、新技能)為主要內(nèi)容,以農(nóng)村教師為重點(diǎn),努力造就一支富有教育家精神、具有可持續(xù)發(fā)展教育理念、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、配置均衡、充滿活力的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍。
(二)具體目標(biāo):
(1)進(jìn)一步更新教師教育觀念,樹(shù)立現(xiàn)代教育思想。
(2)使教師了解基礎(chǔ)教育改革與學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài),不斷探索學(xué)科改革的 1
突破點(diǎn),提升教師創(chuàng)造性使用教材的能力。
(3)幫助教師進(jìn)一步掌握教育科研理論和方法,增強(qiáng)教師教育教學(xué)研究意識(shí),深入開(kāi)展課題研究工作,不斷總結(jié)科研工作經(jīng)驗(yàn),提高教師自我反思、自主發(fā)展能力。
(4)使教師充分認(rèn)識(shí)讀書(shū)的意義,使教師樂(lè)讀書(shū)、讀好書(shū)、多讀書(shū),開(kāi)拓視野,豐富底蘊(yùn),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
(5)提升在職教師的學(xué)歷層次。
(6)強(qiáng)化教師基本功訓(xùn)練活動(dòng),在全體教師中開(kāi)展以信息技術(shù)為主要內(nèi)容的現(xiàn)代教學(xué)技能訓(xùn)練。使全體教師都能達(dá)到現(xiàn)代教育技術(shù)的初級(jí)應(yīng)用水平,提高教師獲取、處理和利用教育信息的能力,逐步養(yǎng)成上網(wǎng)查找教育資源的習(xí)慣,具有應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)開(kāi)展課堂教學(xué)的能力,提高教師的現(xiàn)代信息素養(yǎng)。40%的教師能把信息技術(shù)教育與學(xué)科教學(xué)優(yōu)化整合,形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。
(三)重點(diǎn)目標(biāo):
(1)注重新教師的培訓(xùn)工作,以課堂教學(xué)為主陣地,努力提高他們的課堂實(shí)踐能力。
(2)注重青年教師的培養(yǎng),形成人才梯隊(duì)建設(shè),不斷發(fā)現(xiàn)新人、培訓(xùn)新人、鼓勵(lì)新人,造就一支能拿得出、打得響的青年教師隊(duì)伍。
(3)注重骨干教師管理,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,使骨干教師成為校本培訓(xùn)的重要資源,發(fā)揮其輻射和示范作用。
(4)注重班主任隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)理論培訓(xùn)和實(shí)踐能力指導(dǎo),提高我校班主任工作水平,爭(zhēng)取有2名班主任獲縣級(jí)優(yōu)秀班主任榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
三、主要工作任務(wù)
1.努力培養(yǎng)名優(yōu)教師
在抓好骨干教師培養(yǎng)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)培養(yǎng)名優(yōu)教師。結(jié)合樂(lè)東縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實(shí)施方案,推出校內(nèi)名師,打造縣內(nèi)名師。注意發(fā)揮學(xué)校名優(yōu)教師的示范引領(lǐng)作用和骨干教師的帶頭輻射作用。通過(guò)外出學(xué)習(xí)、學(xué)歷提升、進(jìn)行專(zhuān)題講座等多種方式,創(chuàng)造名優(yōu)教師、骨干教師成長(zhǎng)的良
好環(huán)境。
2.深入開(kāi)展教師教育技術(shù)培訓(xùn)
本著利于教學(xué)、服務(wù)教學(xué)、提高教學(xué)質(zhì)量的要求,組織開(kāi)展全校教師教育技術(shù)能力培訓(xùn),經(jīng)過(guò)一年的培訓(xùn),使全校教師全部具有初級(jí)水平的教育技術(shù)能力,能夠熟練使用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為教學(xué)服務(wù),很好地實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)與學(xué)科的整合,提高教育教學(xué)效果。
四、具體工作措施
1.加強(qiáng)教師專(zhuān)業(yè)道德素質(zhì)的培養(yǎng)
一方面充分利用政治學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),組織教師學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),學(xué)習(xí)關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)的典型案例和文件,提高教師政策理論水平和道德水準(zhǔn)。另一方面,通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的師德教育活動(dòng),學(xué)習(xí)典型教師模范事跡,引導(dǎo)教師樹(shù)立良好的職業(yè)道德。通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn),促進(jìn)教師心理健康與自我心理調(diào)適。并結(jié)合考核做好考評(píng)工作。
2.加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)理論、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)
加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)教育學(xué)、心理學(xué)、現(xiàn)代教育理論和學(xué)科發(fā)展前沿理論的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)校內(nèi)外課程改革的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、課例。學(xué)習(xí)研討“優(yōu)秀課例”。學(xué)校將定期組織集中學(xué)習(xí)或下發(fā)學(xué)習(xí)材料,使教師掌握本學(xué)科新課程知識(shí)結(jié)構(gòu)和編排體系,掌握課程改革新動(dòng)態(tài)。
(一)全員培訓(xùn)
1.師德培訓(xùn)
加強(qiáng)教師職業(yè)理想、職業(yè)道德、和法制教育,增強(qiáng)廣大教師教書(shū)育人的責(zé)任感和使命感,提高依法執(zhí)教的能力和水平。通過(guò)開(kāi)展形式多樣的師德教育,使廣大中小學(xué)教師愛(ài)崗敬業(yè),做到以生為本、關(guān)愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生,平等公正的對(duì)待學(xué)生;關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展和健康成長(zhǎng);為人師表,做學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。
2.新理念
樹(shù)立先進(jìn)的教育思想和教育理念,樹(shù)立正確的教育觀、人才觀、質(zhì)量關(guān)和學(xué)生觀。把育人作為教育工作的根本,面向全體學(xué)生,鼓勵(lì)學(xué)生全面
發(fā)展、主動(dòng)發(fā)展和個(gè)性發(fā)展。尊重教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,為每個(gè)學(xué)生提供適合的教育。
3.新知識(shí)
樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念。認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒校內(nèi)外教育教學(xué)實(shí)踐成果,拓寬知識(shí)視野,增強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備,深化科學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí),更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。通過(guò)培訓(xùn),使中小學(xué)教師了解學(xué)科專(zhuān)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),提高知識(shí)素養(yǎng)和科學(xué)知識(shí)水平,促進(jìn)教育教學(xué)綜合素質(zhì)的提高。
4.新方法
在新的教育教學(xué)理念指導(dǎo)下,努力探索、創(chuàng)新課堂教育教學(xué)模式和方法。通過(guò)培訓(xùn),能采用啟發(fā)式、探究式、參與式、討論式、案例式等教學(xué)方法,改進(jìn)課堂教學(xué)組織方式,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作探究,從分調(diào)動(dòng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
5.新技能
以新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo),強(qiáng)化和創(chuàng)新備課、說(shuō)課、觀課、議課、課后反思、學(xué)情分析、考核評(píng)價(jià)及課題研究等基本技能;提高教師指導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的技能,具備引導(dǎo)學(xué)生課堂上傾聽(tīng)、思考、提問(wèn)、交流等能力;提高教師應(yīng)有現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平,促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效配合,提高課堂教學(xué)有效性。
(二)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)
專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)以打造骨干、傾斜農(nóng)村為重點(diǎn),努力構(gòu)建一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理的骨干教師梯隊(duì),推動(dòng)農(nóng)村學(xué)校校本研究有效開(kāi)展。
1.在職教師按照“省2013國(guó)培計(jì)劃”培訓(xùn)計(jì)劃,加大培訓(xùn)力度,力爭(zhēng)達(dá)到上級(jí)要求的培訓(xùn)指標(biāo)。使校級(jí)骨干教師逐步成長(zhǎng)為科學(xué)帶頭人和“教學(xué)名師”,使他們?cè)谕七M(jìn)素質(zhì)教育和教師培訓(xùn)方面發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。
2、參加海南省“雙五百”人才工程項(xiàng)目和頂崗計(jì)劃的培訓(xùn),充實(shí)教師的專(zhuān)業(yè)知識(shí),理論與知識(shí)相結(jié)合,用于教學(xué)課堂,提高教師的教學(xué)技能。
3、參加海南師范大學(xué)周末流動(dòng),通過(guò)觀課評(píng)課,通過(guò)同課異構(gòu),反思自己的不足,汲取名師的優(yōu)點(diǎn),努力提高教師自己的教學(xué)水平。
4、參加縣里的各種課堂教學(xué)評(píng)比,在比賽中,賽出教師的風(fēng)采,提高教師的教學(xué)技能和業(yè)務(wù)水平。
5、參加縣里組織的各種有利于教師成長(zhǎng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
(三)學(xué)歷提升計(jì)劃
以在職為主、脫產(chǎn)為輔。按照專(zhuān)業(yè)對(duì)口、學(xué)用一至、按需培訓(xùn)、對(duì)口提升的要求,推進(jìn)教師學(xué)歷提升計(jì)劃培訓(xùn)。
(四)狠抓校本教研
(1)加大課題研究力度,重視過(guò)程,收集整理研究成果,使每個(gè)教師都能參與課題研究,人人都有自己的研究課題。
(2)扎實(shí)開(kāi)展豐富多彩的教研活動(dòng)。以課堂教學(xué)研究為重要載體,推動(dòng)校本教研的深入開(kāi)展。以“擴(kuò)大交流、切磋研討、共同提高”為宗旨,有效抓好校本教研工作。做到“四個(gè)結(jié)合”,即“自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合,校本培訓(xùn)與校本教研相結(jié)合,自我反思與自我提高相結(jié)合,專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)與自我發(fā)展相結(jié)合,注重實(shí)踐性,推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)化水平提高。我們就是要在“實(shí)”字上下功夫,在“研”字上做文章,真正把教研與提高課堂效率結(jié)合起來(lái),與解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),與教師的成長(zhǎng)結(jié)合起來(lái)。今年將開(kāi)展每周一節(jié)公開(kāi)課、教學(xué)開(kāi)放日、青年骨干教師教學(xué)研討系列活動(dòng)等。
(3)組織聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),提升教師教育教學(xué)能力。狠抓評(píng)課、聽(tīng)課兩個(gè)環(huán)節(jié),在互聽(tīng)互評(píng)中,調(diào)動(dòng)教師研究課堂教學(xué)的積極性,不斷提高執(zhí)教能力,真正要做到向四十分鐘要質(zhì)量。鼓勵(lì)教師積極開(kāi)展組內(nèi)或跨學(xué)年、跨學(xué)科聽(tīng)評(píng)課。今年要關(guān)注聽(tīng)評(píng)課的效果,步步落實(shí)“備課—上課—評(píng)課”三個(gè)環(huán)節(jié),切忌走過(guò)場(chǎng),特別是評(píng)課,圍繞“三個(gè)一”即:提一個(gè)亮點(diǎn),找一個(gè)不足,給一個(gè)建議。努力做到“知無(wú)不言,言無(wú)不盡”達(dá)到共同學(xué)習(xí),共同提高的目的。
五、保證措施
1.建立組織、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)、有序管理
(1)成立以校長(zhǎng)室、教導(dǎo)處為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),共同組成學(xué)校繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。加強(qiáng)層級(jí)管理。
繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng): 陳運(yùn)光(校長(zhǎng))
副組長(zhǎng):黃家生、林永強(qiáng)
組員:吳海矛、李美榮、李智俊、陳運(yùn)健
(2)明確分工:組長(zhǎng)是繼續(xù)教育工作第一負(fù)責(zé)人。副組長(zhǎng)負(fù)責(zé)宏觀調(diào)控和指導(dǎo)方案的落實(shí),定期組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員匯總工作進(jìn)展,研究改進(jìn)措施。成員是校本培訓(xùn)的具體負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)方案的制訂和修改工作并組織和協(xié)調(diào)培訓(xùn)方案的落實(shí);組織考核工作,并做好培訓(xùn)記錄,整理存收檔案資料。
2.多部門(mén)聯(lián)動(dòng),形成合力。教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展關(guān)系教師人生質(zhì)量,更關(guān)心學(xué)生的前途與發(fā)展,同時(shí)決定學(xué)校的聲望。本校將組織教導(dǎo)處、教研組等多部門(mén)協(xié)調(diào)工作,采取集體備課觀摩、每周一節(jié)公開(kāi)課、上觀摩課、聽(tīng)推門(mén)課與評(píng)課、組織專(zhuān)題講座等方式,將教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展工作真正落到實(shí)處。
3.獎(jiǎng)勵(lì)與批評(píng)相結(jié)合。對(duì)于積極學(xué)習(xí),關(guān)注自身專(zhuān)業(yè)發(fā)展,同時(shí)教育教學(xué)效果明顯提高的教師給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于懶散、等、靠、拖的教師進(jìn)行批評(píng)教育,勉勵(lì)其更新觀念、提升自己。