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      魯?shù)榭h樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展工作總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-13 07:10:02下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:魯?shù)榭h樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展工作總結(jié)

      魯?shù)榭h樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展工作總結(jié) 自我校被確定為內(nèi)涵發(fā)展學(xué)校以來(lái),我們認(rèn)真學(xué)習(xí)上海方略集體的理論、方法、經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)會(huì)市、縣教育局文件精神,結(jié)合我校實(shí)際情況制定符合我校校情的內(nèi)涵發(fā)展規(guī)劃。既學(xué)習(xí)上海方略集體先進(jìn)理論、經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)其他名校管理理念,教學(xué)理念、方法,做好學(xué)校特色建設(shè),美化學(xué)校育人環(huán)境、提高學(xué)校管理水平,提升教師整體素質(zhì)、落實(shí)課堂到課程的轉(zhuǎn)變,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)高效課堂、開(kāi)展大課間活動(dòng)?,F(xiàn)就我校在內(nèi)涵發(fā)展方面的做法總結(jié)如下:

      一、虛心學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短

      自昭通市教育局與上??罩薪逃邢薰竞炗啞墩淹ㄊ袑W(xué)校發(fā)展項(xiàng)目合作協(xié)議》,2013年9月22日上午孫校長(zhǎng)在昭通市實(shí)驗(yàn)中學(xué)參加項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì),9月23日至25日,我校校長(zhǎng),教學(xué)副校長(zhǎng)、德育副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任參加了由昭通市教育局項(xiàng)目辦組織的學(xué)習(xí),11月8日 孫世權(quán)、黃衛(wèi)、王嶸、蘇德斌、劉少德、康耀等24名教師到昭通參加昌樂(lè)二中、杜郎口中學(xué)學(xué)校內(nèi)涵教學(xué)模式培訓(xùn)。11月12日,孫世權(quán)、王嶸、劉少德參加縣三小學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展專(zhuān)家第一次入校指導(dǎo)學(xué)習(xí),11月15日,康耀等16名數(shù)學(xué)教師參加昭通小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂活動(dòng),11月22日,劉少德康耀等22名教師參加昭通小學(xué)語(yǔ)文高效課堂活動(dòng)。2013年11月25日 — 11月29日孫世權(quán)校長(zhǎng)參加了武漢訪(fǎng)學(xué)集中培訓(xùn)5天培訓(xùn)。

      二、提升內(nèi)涵底蘊(yùn),引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展

      1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。為切實(shí)促進(jìn)學(xué)校教育內(nèi)涵發(fā)展工作,我校成立了以校長(zhǎng)孫世權(quán)為組長(zhǎng),書(shū)記為副組長(zhǎng),以學(xué)校行政人員,教導(dǎo)主任,少先隊(duì)輔導(dǎo)員,各教研組長(zhǎng)和各年級(jí)組長(zhǎng)為組員的內(nèi)涵發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組,通過(guò)討論、學(xué)習(xí)等方式,制定了我校2013---2015三年發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合我校實(shí)際撰寫(xiě)了學(xué)科課程實(shí)施方案,制定了學(xué)校的發(fā)展目標(biāo),以領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、教師舒心、家長(zhǎng)放心為根本出發(fā)點(diǎn),以打造特色文化校園和課堂課程改革來(lái)引領(lǐng)學(xué)校的品牌發(fā)展。

      2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)完善教師管理制度,激活競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,搭建教師展示舞臺(tái),提升教師業(yè)務(wù)水平,煥發(fā)教師的生命活力,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。

      (1)、加強(qiáng)教研,以教研促教學(xué)。為認(rèn)真落實(shí)新一輪課改的精神,結(jié)合學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的要求及高效課堂的創(chuàng)建,我校各所完小2013年10月中旬完成了每位教師主講一節(jié)公開(kāi)課,聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng);2013年秋季學(xué)期于11月26日完成了一輪全鎮(zhèn)校與校課堂教學(xué)交流活動(dòng)。此次交流活動(dòng)由中心校副校長(zhǎng)王嶸和教導(dǎo)主任劉少德認(rèn)真組織,帶領(lǐng)中心校中青年教師“送課下村”?;顒?dòng)分為四個(gè)環(huán)節(jié):

      一、各校教師認(rèn)真?zhèn)湔n;

      二、中心校教師上示范課和近三年新分教師課堂展示;

      三、上課教師說(shuō)課和所有聽(tīng)課教師議課;

      四、王嶸副校長(zhǎng)及劉少德主任針對(duì)各校教師的課堂教學(xué)作要求、指導(dǎo),傳達(dá)新課改的精神,講述新的教學(xué)理念,介紹課堂教學(xué)的一些方法。

      (2)、加強(qiáng)學(xué)習(xí),升執(zhí)教水平

      2013年11月27日下午放學(xué)后,樂(lè)紅中心校全體教師在學(xué)校電腦室認(rèn)真學(xué)習(xí)PPT的制作技術(shù)。2013年11月28日下午

      4點(diǎn),樂(lè)紅中心校黨支部書(shū)記黃衛(wèi)在五三班教室就如何使用電子白板對(duì)中心校全體教師做培訓(xùn)。

      三、培養(yǎng)教師和學(xué)生的良好行為習(xí)慣。

      內(nèi)涵發(fā)展注重的是人才的培養(yǎng)和恰當(dāng)?shù)墓芾?,一所好的學(xué)校要有一個(gè)好的校長(zhǎng),要有一套和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子,要有一批熱心于教育事業(yè)的教師,才能培養(yǎng)一批批合格的、對(duì)社會(huì)進(jìn)步有用的人才。只有好的校長(zhǎng)才能帶動(dòng)一所好的學(xué)校,只有好的教師才能帶出一批好的學(xué)生。我校孫校長(zhǎng)事必親躬、熱心學(xué)習(xí),倡導(dǎo)務(wù)實(shí)作風(fēng),堅(jiān)持“教育與教學(xué)相結(jié)合,傳統(tǒng)手段與新課堂理念相結(jié)合,思想教育與環(huán)境熏陶相結(jié)合”,以學(xué)生為主體,進(jìn)行生命、生存、生活三生教育。積極整合資源,積極鼓勵(lì)教師撰寫(xiě)論文,加強(qiáng)師生管理,引導(dǎo)。不斷構(gòu)建管理的新境界,讓學(xué)生在生活體驗(yàn)中促進(jìn)養(yǎng)成教育。進(jìn)一步創(chuàng)新班會(huì)活動(dòng),開(kāi)展內(nèi)容豐富的班級(jí)文化建設(shè),關(guān)注學(xué)生的行為習(xí)慣變化情況。從本學(xué)期開(kāi)始,我校要求班主任為每個(gè)學(xué)生作安全教育,午餐教育、文明禮儀教育。如:遵守交通秩序,上學(xué)放學(xué)結(jié)伴而行,不丟見(jiàn)拾,愛(ài)撫花草樹(shù)木,學(xué)會(huì)吃,學(xué)會(huì)拉(大小便入坑),學(xué)會(huì)玩(不在綠化帶玩、不在危險(xiǎn)地方玩,不玩危險(xiǎn)游戲),每日為家長(zhǎng)做一件力所能及的家務(wù)、每日完成讀一句名言警句、摘抄名人成長(zhǎng)的故事,把這些事情當(dāng)作自己的生活來(lái)做,使之日?;?,持久化,使學(xué)生在自我教育中培養(yǎng)情操,鑄造品格。

      四、建設(shè)特色校園

      我校堅(jiān)持按國(guó)家課程設(shè)置標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)齊課程、開(kāi)足課時(shí);讓學(xué)生走出教室,走進(jìn)操場(chǎng),主動(dòng)積極參與體育、藝術(shù)活動(dòng),培養(yǎng)道

      德情操,增強(qiáng)體質(zhì)健康。“我校遵循實(shí)事求是,因地制宜,循序漸進(jìn)的原則,制定針對(duì)性與操作性較強(qiáng)的實(shí)施方案,切實(shí)保證學(xué)生每天一小時(shí)的校園體育活動(dòng)時(shí)間。

      我校的大課間活動(dòng)分上午、下午二次活動(dòng),上午為第二節(jié)后20分鐘,下午為第一節(jié)課前40分鐘?,F(xiàn)階段上午課間體育活動(dòng)的主要內(nèi)容包括團(tuán)體操和自由活動(dòng)兩個(gè)部分,旨在全員參與,體現(xiàn)“我運(yùn)動(dòng)、我健康、我快樂(lè)”為主題的健康理念。下午大課間活動(dòng)內(nèi)容包括乒乓球、舞蹈、繪畫(huà)、籃球、讀背等活動(dòng)。上下午兩個(gè)大課間活動(dòng),既達(dá)到了提高學(xué)生體質(zhì)健康水平的目的,又調(diào)節(jié)、改善、豐富和發(fā)展了學(xué)生的精神生活,提高了學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)和全面素質(zhì)。

      五、存在的問(wèn)題和不足

      在學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展過(guò)程中,我們也有許多的問(wèn)題和困惑.教師方面:

      1、觀念轉(zhuǎn)變是個(gè)大難題。

      多年的“傳授法”教學(xué)觀念要在很短時(shí)間內(nèi)“脫胎換

      骨”,對(duì)于多數(shù)老師而言實(shí)屬困難,對(duì)于各階段學(xué)生應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)把握不到位。而新課改要求老師角色必須轉(zhuǎn)變,變?yōu)椤捌降群献髡咧械氖紫?,“要把課堂還給學(xué)生”等,一切都需要教師觀念的更新能力要提高,因此師資質(zhì)量成為關(guān)鍵。

      2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較缺乏。

      新教材中各科知識(shí)的整合,其他學(xué)科知識(shí)的增加,為教師的教學(xué)帶來(lái)困難。因此,教師須加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),拓展知識(shí)面,調(diào)整知識(shí)結(jié)構(gòu)。

      3、探究能力差、探究意識(shí)薄弱。

      新課程的主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的探究能力,而教師自身探究能力也有限,探究意識(shí)需加強(qiáng)。

      4、計(jì)算機(jī)運(yùn)用存在的問(wèn)題。

      新教材非常突出信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,教師現(xiàn)在可以利用或獲取現(xiàn)有的網(wǎng)上資源,制作課件所花的時(shí)間的較多,工作量較大,教師深感疲憊。

      學(xué)生方面

      1、習(xí)慣急待改變

      在新課堂中,許多學(xué)生對(duì)接受式學(xué)習(xí)已經(jīng)習(xí)慣了,想聽(tīng)到老師告訴他們哪些該記,哪些該背,想得到現(xiàn)成的結(jié)果;不善于傾聽(tīng)別人的發(fā)言。

      2、自主、合作、探究意識(shí)不強(qiáng)

      新教材有很多探究、實(shí)踐活動(dòng)、對(duì)于我們農(nóng)村學(xué)校的學(xué)生在這些方面顯得很被動(dòng),合作時(shí)較自由,缺乏紀(jì)律約束,任務(wù)不能較好地完成。

      3、部分作業(yè)無(wú)法完成新課程的作業(yè)不僅僅限于書(shū)面作業(yè),更多的需要學(xué)生課外去搜集材料,而部分條件差的家庭不可能滿(mǎn)足教材的要求。社會(huì)配套設(shè)施滯后,導(dǎo)致一些作業(yè)無(wú)法完成。

      家長(zhǎng)方面:

      1、家長(zhǎng)對(duì)于傳統(tǒng)的教師教,學(xué)生學(xué)得觀念根深蒂固,不能接受新的教學(xué)方式,認(rèn)為教師們這樣做不和常理。

      2、留守兒童較多,家長(zhǎng)不能更好地照顧孩子,也不能更好

      地配合教師。

      3、家長(zhǎng)對(duì)教育還不夠重視,部分家長(zhǎng)只認(rèn)為送到學(xué)校語(yǔ)文數(shù)學(xué)考得高分就可以了,對(duì)于良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,思想道德品質(zhì)等不夠重視。

      其他方面:

      硬件設(shè)施太薄弱,條件太差,很多工作難以開(kāi)展。

      回顧以往的工作,我校在內(nèi)涵發(fā)展方面取得了一些成績(jī),但離社會(huì)的期望和領(lǐng)導(dǎo)的重托還有很大的差距。在今后的工作中,我們將一如既往的勤奮求是、開(kāi)拓創(chuàng)新,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展,推進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程,辦出學(xué)特色。

      樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校2014、1、8、

      第二篇:樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展自查報(bào)告

      樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展自查報(bào)告

      為貫徹落實(shí)內(nèi)涵發(fā)展,我校以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以實(shí)施目標(biāo)管理為主線(xiàn),促進(jìn)教育內(nèi)涵的有效發(fā)展;以師生共同發(fā)展為核心,挖掘內(nèi)涵發(fā)展的深度;以教師專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)為實(shí)務(wù),拓展內(nèi)涵發(fā)展的廣度;突出內(nèi)涵發(fā)展,注重特色教育,全面引領(lǐng)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。根據(jù)《 昭通市學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展魯?shù)榭h項(xiàng)目學(xué)??己嗽u(píng)價(jià)方案》,接合我校實(shí)際,開(kāi)展自評(píng)自查,總得分分,現(xiàn)將自查自評(píng)情況匯報(bào)如下:

      一、項(xiàng)目建設(shè)情況(20分)

      (一)機(jī)構(gòu)建設(shè)(5分)

      為把內(nèi)涵發(fā)展工作落到實(shí)處,提出以享受教育理念促進(jìn)適度教育,引導(dǎo)教職工做享受教育的引領(lǐng)者、實(shí)踐者、傳播者、受益者,我校成立了以校長(zhǎng)孫世權(quán)為組長(zhǎng),書(shū)記為副組長(zhǎng),以學(xué)校行政人員,教導(dǎo)主任,少先隊(duì)輔導(dǎo)員,各教研組長(zhǎng)和各年級(jí)組長(zhǎng)為組員的內(nèi)涵發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組。總分5分,自評(píng)得分5分。

      (二)項(xiàng)目建設(shè)常規(guī)管理(15分)

      一是為深入落實(shí)《義務(wù)教育法》,貫徹昭通市教育局學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展精神,以關(guān)注每一位學(xué)生為著眼點(diǎn),以合理配置資源、優(yōu)化老師隊(duì)伍、提高教育質(zhì)量、促進(jìn)內(nèi)涵展為重點(diǎn),提高學(xué)??蒲泄ぷ鞯挠行?,實(shí)現(xiàn)學(xué)校工作管理系列化、規(guī)范化、制度化,通過(guò)內(nèi)涵發(fā)展小組討論、學(xué)習(xí)等方式,制定了我校2013---2015三年發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合我校實(shí)際撰寫(xiě)了學(xué)科課程實(shí)施方案,制定了學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)。二是以管理促質(zhì)量,以制度促管理,以管理促效益為工作原則,以科學(xué)化管理、規(guī)范化管理、人性化管理為突破口,制定了項(xiàng)目實(shí)施管理方案,明確了每一位教職工的任務(wù)和責(zé)任,實(shí)施崗位責(zé)任制。三是確保每個(gè)學(xué)期學(xué)校內(nèi)涵的開(kāi)展,開(kāi)學(xué)初期制定實(shí)施計(jì)劃,在學(xué)期結(jié)束時(shí),組織全體老師開(kāi)總結(jié)會(huì),查找計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題,進(jìn)行討論研究下步計(jì)劃。四是按時(shí)上報(bào)學(xué)校內(nèi)涵開(kāi)展情況。學(xué)校開(kāi)展內(nèi)涵發(fā)展以來(lái),組織教師參加昭通市小學(xué)數(shù)學(xué)活動(dòng),去縣三小聽(tīng)方略專(zhuān)家講座,校長(zhǎng)去上海、武漢等地參加培訓(xùn),校內(nèi)進(jìn)行公開(kāi)課試講,組織教師聽(tīng)課評(píng)課等,并拍攝照片資料存為本校資料,而且學(xué)校及時(shí)將聽(tīng)課專(zhuān)家進(jìn)課等形成簡(jiǎn)訊、簡(jiǎn)報(bào)和階段總結(jié)上報(bào)給縣教育局辦公室??偡?5分,自評(píng)得分15分。

      二、項(xiàng)目執(zhí)行(50分)

      (一)方案建設(shè)(25分)

      1、國(guó)家課程校本化方案

      2、課堂教學(xué)模式建設(shè)

      社會(huì)在變革,時(shí)代在發(fā)展,教育改革勢(shì)在必行。為全面提升教育質(zhì)量,培養(yǎng)適應(yīng)新世紀(jì)的創(chuàng)新型人才,必須全面實(shí)施素質(zhì)教育。傳統(tǒng)課堂教學(xué)的教學(xué)形式單調(diào),教學(xué)方法單一,教學(xué)效率較低,教學(xué)信息反饋弱,師生雙向交流不足,學(xué)生處于被動(dòng)接受知識(shí)的狀態(tài),抑制了學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

      根據(jù)現(xiàn)行有效課堂教學(xué)模式,我校根據(jù)李海林專(zhuān)家的教育思想,結(jié)合本地教師、家庭、家長(zhǎng)、學(xué)生的實(shí)際情況,在邵聰萍督學(xué)的指導(dǎo)下,通過(guò)學(xué)校各教學(xué)小組的討論制定了《魯?shù)榭h樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校課堂教學(xué)模式——“講授法與活動(dòng)法相結(jié)合”課堂教學(xué)模式》。構(gòu)建導(dǎo)入定標(biāo)→→問(wèn)題導(dǎo)學(xué)→→獨(dú)學(xué)→目標(biāo)達(dá)成↓→(對(duì)學(xué)群學(xué))→(展示反饋)→(目標(biāo)達(dá)成)→(教師講解)→當(dāng)堂訓(xùn)練→展示檢測(cè)

      總結(jié) 拓展的教學(xué)模式。在此基礎(chǔ)上,組織教師利用此模式進(jìn)行示范公開(kāi)課,在講與聽(tīng)的過(guò)程中找出問(wèn)題,完善模式??偡?0分,自評(píng)得分10分。

      3、課堂教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

      教學(xué)模式的完善必須確保每一個(gè)環(huán)節(jié),得有一個(gè)全方位的評(píng)價(jià)體系,在此基礎(chǔ)上,中心校制定了從教學(xué)目標(biāo)→→學(xué)習(xí)條件→→教學(xué)過(guò)程→→教學(xué)方法→→教學(xué)效果的評(píng)價(jià)體系,讓理論與實(shí)踐相結(jié)合,開(kāi)展課堂聽(tīng)課評(píng)課,完善課堂模式??偡?0分,自評(píng)得分10分。

      (二)課堂教學(xué)(15分)

      1、課堂教學(xué)中體現(xiàn)國(guó)家課程校本化

      2、學(xué)校課堂教學(xué)模式建設(shè)體現(xiàn)在師生教學(xué)活動(dòng)中 根據(jù)學(xué)校的建立的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)體系和努力完善教學(xué)模式的總體要求,嚴(yán)格要求各位教師在教學(xué)中必須使用學(xué)校建立起的內(nèi)涵發(fā)展下的教學(xué)模式,通過(guò)每周的公開(kāi)課檢驗(yàn)教學(xué)模式在課堂中的使用,為嚴(yán)防教師只是為了應(yīng)付檢查,學(xué)校不定時(shí)的開(kāi)展推門(mén)聽(tīng)課,以此來(lái)推進(jìn)內(nèi)涵模式在課堂中的應(yīng)用??偡?分,自評(píng)得分5分。

      3、應(yīng)用學(xué)校聽(tīng)課標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)課堂教學(xué)

      模式建立,能否適合當(dāng)前學(xué)校教學(xué),必須經(jīng)過(guò)多次試驗(yàn),在此基礎(chǔ)上,學(xué)校每周組織公開(kāi)課,讓老師的講與聽(tīng)結(jié)合起來(lái),觀察各位教師從制定教學(xué)目標(biāo),到教學(xué)目標(biāo)是否符合課標(biāo)要求,知識(shí)與技能及其可操作程度、學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)、學(xué)習(xí)資源的處理、課堂結(jié)構(gòu)的安排、學(xué)習(xí)指導(dǎo)與教學(xué)調(diào)控、學(xué)員活動(dòng)與課堂氣氛、是否基本實(shí)現(xiàn)雙基目標(biāo),多數(shù)學(xué)生能否完成學(xué)習(xí)任務(wù),每個(gè)學(xué)員是否都有不同程度的收獲,到教學(xué)的效果等多方面進(jìn)行評(píng)價(jià),與理論相結(jié)合,行成一個(gè)合理的評(píng)價(jià)體系,以此完善教學(xué)模式。總分5分,自評(píng)得分5分。

      (三)德育建設(shè)(10分)

      以創(chuàng)新深化學(xué)生養(yǎng)成教育,加強(qiáng)中隊(duì)管理隊(duì)伍的培訓(xùn),提高隊(duì)員自我教育和自我管理能力。開(kāi)展富有內(nèi)涵的德育活動(dòng),在體驗(yàn)教育活動(dòng),拓展學(xué)生的視野,豐富學(xué)生的生活。制定學(xué)校德育教育實(shí)施方案。加強(qiáng)少先隊(duì)組織的基礎(chǔ)建設(shè),建立一支觀念先進(jìn)、方法科學(xué)、作風(fēng)過(guò)硬的德育骨干教師隊(duì)伍。并通過(guò)家長(zhǎng)委員會(huì)、中隊(duì)、大隊(duì)輔育員建立學(xué)校、學(xué)生、家長(zhǎng)三結(jié)合的德育信息網(wǎng),以“勤奮學(xué)習(xí)、快樂(lè)生活、全面發(fā)展”為指導(dǎo),創(chuàng)建激勵(lì)學(xué)生“自我管理、自主發(fā)展”的工作模式,形成濃厚的“敬、凈、靜、竟”班能文化。活動(dòng)的開(kāi)展,是否按實(shí)施方案的總體要求進(jìn)行,是否取得理想的效果,這些,都需要通過(guò)一個(gè)評(píng)價(jià)來(lái)體現(xiàn),為此,學(xué)校制度《樂(lè)紅鎮(zhèn)中心校學(xué)生德育評(píng)價(jià)制度》形成一個(gè)有效的評(píng)價(jià)體系。

      三、保障措施(15分)

      確保學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展有序開(kāi)展,學(xué)校成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),書(shū)記為副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,王嶸副校長(zhǎng)全面分管學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展建設(shè),設(shè)辦公室在教務(wù)處,由教導(dǎo)主任劉少德負(fù)責(zé)內(nèi)涵發(fā)展的各種文檔材料,并結(jié)合全鎮(zhèn)校情,抽取骨干教學(xué)和學(xué)科帶頭人組成學(xué)校課程實(shí)施方案撰寫(xiě)小組,結(jié)合內(nèi)涵發(fā)展工作三年規(guī)劃及我校實(shí)情,撰寫(xiě)了各年級(jí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)的課程實(shí)施方案,為推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的開(kāi)展,學(xué)校制度教師激勵(lì)機(jī)制。

      四、特色創(chuàng)新(15分)

      (一)第二課堂建設(shè)(5)

      開(kāi)展課間活動(dòng),我校課間活動(dòng)分上午、下午兩次活動(dòng),上午為第二節(jié)后20分鐘,下午為第一節(jié)課前40分鐘?,F(xiàn)階段上午間體育活動(dòng)的主要內(nèi)容包括團(tuán)體操、自由活動(dòng)兩部分,下午包括自由活動(dòng)包和教師帶領(lǐng)活動(dòng),教師帶領(lǐng)活動(dòng)有括乒乓球、籃球等活動(dòng)及開(kāi)展以為生為主體,進(jìn)行生命、生存、生活三生教育,為每個(gè)學(xué)生作安全教育,午餐教育,文明禮儀教育。

      五、存在的問(wèn)題及下步打算

      (一)存在的問(wèn)題

      1、觀念轉(zhuǎn)變是個(gè)大難題

      多年的“講授法”教學(xué)觀念要想在很短的時(shí)間內(nèi)“脫胎換骨”對(duì)多數(shù)教師而言實(shí)屬困難,在開(kāi)展內(nèi)涵發(fā)展模式下的教學(xué)活動(dòng)中,教師對(duì)各階段應(yīng)在這到的目標(biāo)把握不到位。而新課改要求老師角色必須轉(zhuǎn)變,由原來(lái)的我講,你聽(tīng);我問(wèn),你答;我寫(xiě),你抄的教學(xué)模式,“要把課堂還給學(xué)生”,一些老師把握不住課堂,最后駕馭不住課堂,這些,都需要教師從觀念的改變到新能力的提高,因此,師資質(zhì)量成為關(guān)鍵。

      2、教師知識(shí)結(jié)構(gòu)缺乏

      新教材中各科知識(shí)的整合,其他學(xué)校知識(shí)的增加,為教師教學(xué)帶來(lái)困難,而且,新課程的主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的探究能力,而教師自身探究能力有,指導(dǎo)學(xué)生有困難。

      3、學(xué)生學(xué)習(xí)的不適應(yīng)

      一是在以前的課堂中,許多學(xué)生對(duì)接授式的教學(xué)已經(jīng)習(xí)慣,只想讓老師告訴他們那些是該記、該背的就可以,而不善于自己的探究。二是學(xué)生自主合作學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng),新課程中有很多探究、實(shí)踐活動(dòng),農(nóng)村學(xué)校的學(xué)生在這些方面顯得很被動(dòng),特別是在進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)時(shí),缺乏紀(jì)律約束,任務(wù)都不能較好的完成。

      4、學(xué)生課后得不到有效的指導(dǎo)

      一是新課程的作業(yè)不僅僅限于書(shū)本,更多的需要學(xué)生課外收集,很大部分家庭難滿(mǎn)足要求。二是家長(zhǎng)對(duì)于傳統(tǒng)的教學(xué)觀念根深蒂固,難接受新的教學(xué)方式,特別是這種以學(xué)生自主學(xué)習(xí)有主的教學(xué)方式。三是農(nóng)村留守兒童較多,得不到家長(zhǎng)指導(dǎo)或是家長(zhǎng)文化程度有限,難以指導(dǎo)學(xué)生。

      (二)下步工作打算

      一是繼續(xù)完善學(xué)校管理體制。進(jìn)一步深化分配制度改革,完善教職員工工作考核、獎(jiǎng)勵(lì)制度,充分體現(xiàn)“按勞取酬,多勞多酬,優(yōu)績(jī)優(yōu)酬”的分配原則,形成重能力、重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn)的激勵(lì)機(jī)制。

      二是 把握教學(xué)的本質(zhì)——師生學(xué)習(xí),促進(jìn)教學(xué)相長(zhǎng)。學(xué)習(xí)是人生的第一要?jiǎng)?wù)、工作的第一動(dòng)力、提高素質(zhì)的第一手段,要以教師的學(xué)習(xí)促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)。遵循學(xué)校辦學(xué)規(guī)律,做到教學(xué)相長(zhǎng),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展;做到教研合一,促進(jìn)質(zhì)量全面發(fā)展。遵循學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律,做好成人教育,突出本真教育主題;做好成才教育。

      三是學(xué)以致用,通過(guò)公開(kāi)課,利用講、聽(tīng)、評(píng)來(lái)完善內(nèi)涵發(fā)展課堂教學(xué)模式,教師能靈活使用,最后形成教學(xué)常態(tài)化,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的有效提升。

      第三篇:樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展2014年4月項(xiàng)目訂單報(bào)告

      樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展2014年4月項(xiàng)目訂單報(bào)告

      我校學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展2014年4月緊緊圍繞市項(xiàng)目辦、縣項(xiàng)目辦的要求,嚴(yán)格認(rèn)真的做好每一項(xiàng)工作。現(xiàn)將4月份學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展我校所做事項(xiàng)報(bào)告如下:

      1、訪(fǎng)學(xué)報(bào)名信息表一份。2014年4月21日,樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校安排校長(zhǎng)參加到上海進(jìn)行訪(fǎng)學(xué)活動(dòng)。附:昭通市學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展項(xiàng)目訪(fǎng)學(xué)培訓(xùn)報(bào)名回執(zhí)表(一、二片區(qū)小學(xué))

      教導(dǎo)主任、副主任,語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)、骨干教師七人到縣三小參加學(xué)習(xí)內(nèi)涵發(fā)展專(zhuān)家入校指導(dǎo)會(huì)議學(xué)習(xí)。

      3、本地專(zhuān)家進(jìn)校指導(dǎo)一次

      4月16日,樂(lè)紅中心校邀請(qǐng)了縣人民政府督學(xué)、小寨中心校校長(zhǎng)邵聰萍及4位老師蒞臨我校進(jìn)行了教學(xué)指導(dǎo)。上午,中心校教師分?jǐn)?shù)學(xué)和語(yǔ)文教學(xué),指導(dǎo)組分別聽(tīng)取了我校馬志老師和王小娥老師帶來(lái)的多媒體課《分?jǐn)?shù)的意義》與《我不是最弱小的》,第三節(jié)課由指導(dǎo)教師蔣德麗老師進(jìn)行體育教學(xué)示范課,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)的觀摩、思想的碰撞和行為的引領(lǐng),讓樂(lè)紅小學(xué)全校教師對(duì)教學(xué)有了更深的理解。下午,邵聰萍老師從課堂教學(xué)改革的趨勢(shì)與核心內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)的解讀、“學(xué)案”預(yù)習(xí)法、集體備課幾個(gè)方面給樂(lè)紅中心校全體教師和樂(lè)紅鎮(zhèn)各村完小校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任講解了課堂教學(xué)改革及講授法與活動(dòng)法相結(jié)合的應(yīng)用,并當(dāng)場(chǎng)應(yīng)用《蠶姑娘》為課題進(jìn)行集體備課示范分析。通過(guò)專(zhuān)家引領(lǐng),案例分析,觀課評(píng)課活動(dòng),使全體教師進(jìn)一步掌握了學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展有效的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、要領(lǐng)及構(gòu)建教學(xué)模式的基本程序。

      4、開(kāi)展語(yǔ)文組公開(kāi)課活動(dòng)

      4月21日到24日,樂(lè)紅中心校開(kāi)展一到六年級(jí)語(yǔ)文組公開(kāi)課。這次活動(dòng)調(diào)動(dòng)了全校教師備好課、上好課的積極性,形成了備課、上課、觀課、說(shuō)課、議課為一線(xiàn)的教研氛圍。

      5、校長(zhǎng)去上海訪(fǎng)學(xué)的心得體會(huì)正在撰寫(xiě)、整理、完善中。

      樂(lè)紅鎮(zhèn)中心小學(xué)

      2014年4月年29日

      第四篇:魯?shù)榭h樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展工作進(jìn)展情況綜合報(bào)告(寫(xiě)寫(xiě)幫推薦)

      魯?shù)榭h樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展工作進(jìn)展

      情況綜合報(bào)告

      自我校被確定為內(nèi)涵發(fā)展學(xué)校以來(lái),我們認(rèn)真學(xué)習(xí)上海方略集團(tuán)的理論、方法、經(jīng)驗(yàn)。認(rèn)真領(lǐng)會(huì)市、縣教育局文件精神,結(jié)合我校實(shí)際情況制定符合我校校情的內(nèi)涵發(fā)展規(guī)劃。既學(xué)習(xí)上海方略集體先進(jìn)理論、經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)其他名校管理理念,教學(xué)理念、方法,做好學(xué)校特色建設(shè),美化學(xué)校育人環(huán)境、提高學(xué)校管理水平,提升教師整體素質(zhì)、落實(shí)課堂到課程的轉(zhuǎn)變,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)高效課堂、開(kāi)展大課間活動(dòng)。現(xiàn)就我校在內(nèi)涵發(fā)展方面的做法總結(jié)如下:

      一、虛心學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短

      自昭通市教育局與上海方略教育有限公司簽訂《昭通市學(xué)校發(fā)展項(xiàng)目合作協(xié)議》以來(lái),2013年9月22日上午孫校長(zhǎng)在昭通市實(shí)驗(yàn)中學(xué)參加項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì),9月23日至25日,我校校長(zhǎng),教學(xué)副校長(zhǎng)、德育副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任參加了由昭通市教育局項(xiàng)目辦組織的學(xué)習(xí),11月8日 孫世權(quán)、黃衛(wèi)、王嶸、蘇德斌、劉少德、康耀等24名教師到昭通參加昌樂(lè)二中、杜郎口中學(xué)學(xué)校內(nèi)涵教學(xué)模式培訓(xùn)。11月12日,孫世權(quán)、王嶸、劉少德參加縣三小學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展專(zhuān)家第一次入校指導(dǎo)學(xué)習(xí),11月15日,康耀等16名數(shù)學(xué)教師參加昭通小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂活動(dòng),11月22日,劉少德、康耀等22名教師參加昭通小學(xué)語(yǔ)文高效課堂活動(dòng)。2013年11月25日 — 11月29日孫世權(quán)校長(zhǎng)參加了武漢訪(fǎng)學(xué)集中培訓(xùn)5天培訓(xùn)。2014年3月12日至14日,校長(zhǎng),教導(dǎo)主任、骨干教

      師在區(qū)一中參加了學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展培訓(xùn)會(huì)。現(xiàn)在,我校正按照《昭通市學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展項(xiàng)目第二次任務(wù)清單》3月份任務(wù)逐步進(jìn)行工作。1.校長(zhǎng)或教學(xué)副校長(zhǎng)參加培訓(xùn),明確本期任務(wù)。2.建立本校項(xiàng)目資源庫(kù),錄制、搜集培訓(xùn)各類(lèi)資料存檔。3.撰寫(xiě)《學(xué)情調(diào)查報(bào)告》4.制定學(xué)期工作計(jì)劃。5.編寫(xiě)項(xiàng)目簡(jiǎn)報(bào)(每月一期提前按照相關(guān)要求做好準(zhǔn)備工作,及時(shí)通知本校教師參加活動(dòng),校長(zhǎng)全程參與,校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)向全校教師報(bào)告本校學(xué)情調(diào)查報(bào)告。)6.宣布學(xué)校建模小組成員名單,組織學(xué)習(xí)《學(xué)校教學(xué)模式構(gòu)建方案》撰寫(xiě)的基本程序?,F(xiàn)在,已經(jīng)進(jìn)行到撰寫(xiě)《學(xué)情調(diào)查報(bào)告》環(huán)節(jié)。

      二、提升內(nèi)涵底蘊(yùn),引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展

      1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。為切實(shí)促進(jìn)學(xué)校教育內(nèi)涵發(fā)展工作,我校成立了以校長(zhǎng)孫世權(quán)為組長(zhǎng),書(shū)記為副組長(zhǎng),以學(xué)校行政人員,教導(dǎo)主任,少先隊(duì)輔導(dǎo)員,各教研組長(zhǎng)和各年級(jí)組長(zhǎng)為組員的內(nèi)涵發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組,通過(guò)討論、學(xué)習(xí)等方式,制定了我校2013---2015三年發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合我校實(shí)際撰寫(xiě)了學(xué)科課程實(shí)施方案,制定了學(xué)校的發(fā)展目標(biāo),以領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、教師舒心、家長(zhǎng)放心為根本出發(fā)點(diǎn),以打造特色文化校園和課堂課程改革來(lái)引領(lǐng)學(xué)校的品牌發(fā)展。

      2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)完善教師管理制度,激活競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,搭建教師展示舞臺(tái),提升教師業(yè)務(wù)水平,煥發(fā)教師的生命活力,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。

      (1)、加強(qiáng)教研,以教研促教學(xué)。為認(rèn)真落實(shí)新一輪課改的精神,結(jié)合學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的要求及高效課堂的創(chuàng)建,我校各所完小2013年10月中旬完成了每位教師主講一節(jié)公開(kāi)課,聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng);2013年秋季學(xué)期于11月26日完成了一輪全鎮(zhèn)校與校課堂教學(xué)交流活動(dòng)。此次交流活動(dòng)由中心校副校長(zhǎng)王嶸和教導(dǎo)主任劉少德認(rèn)真組織,帶領(lǐng)中心校中青年教師“送課下村”。活動(dòng)分為四個(gè)環(huán)節(jié):

      一、各校教師認(rèn)真?zhèn)湔n;

      二、中心校教師上示范課和近三年新分教師課堂展示;

      三、上課教師說(shuō)課和所有聽(tīng)課教師議課;

      四、王嶸副校長(zhǎng)及劉少德主任針對(duì)各校教師的課堂教學(xué)作要求、指導(dǎo),傳達(dá)新課改的精神,講述新的教學(xué)理念,介紹課堂教學(xué)的一些方法。

      (2)、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升執(zhí)教水平

      2013年11月27日下午放學(xué)后,樂(lè)紅中心校全體教師在學(xué)校電腦室認(rèn)真學(xué)習(xí)PPT的制作技術(shù)。2013年11月28日下午4點(diǎn),樂(lè)紅中心校黨支部書(shū)記黃衛(wèi)在五三班教室就如何使用電子白板對(duì)中心校全體教師做培訓(xùn)。

      三、培養(yǎng)教師和學(xué)生的良好行為習(xí)慣。

      內(nèi)涵發(fā)展注重的是人才的培養(yǎng)和恰當(dāng)?shù)墓芾?,一所好的學(xué)校要有一個(gè)好的校長(zhǎng),要有一套和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子,要有一批熱心于教育事業(yè)的教師,才能培養(yǎng)一批批合格的、對(duì)社會(huì)進(jìn)步有用的人才。只有好的校長(zhǎng)才能帶動(dòng)一所好的學(xué)校,只有好的教師才能帶出一批好的學(xué)生。我校孫校長(zhǎng)事必親躬、熱心學(xué)習(xí),倡導(dǎo)務(wù)實(shí)作風(fēng),堅(jiān)持“教育與教學(xué)相結(jié)合,傳統(tǒng)手段與新課堂理念相結(jié)合,思想教育與環(huán)境熏陶相結(jié)合”,以學(xué)生為主體,進(jìn)行生命、生存、生活三生教育。積極整合資源,積極鼓勵(lì)教師撰寫(xiě)論文,加強(qiáng)師生管理,引導(dǎo)。不斷構(gòu)建管理的新境界,讓學(xué)生在生活體驗(yàn)中促進(jìn)養(yǎng)成教育。進(jìn)一步創(chuàng)新班會(huì)活動(dòng),開(kāi)展內(nèi)容豐富的班級(jí)文化建

      設(shè),關(guān)注學(xué)生的行為習(xí)慣變化情況。從本學(xué)期開(kāi)始,我校要求班主任為每個(gè)學(xué)生作安全教育,午餐教育、文明禮儀教育。如:遵守交通秩序,上學(xué)放學(xué)結(jié)伴而行,不丟見(jiàn)拾,愛(ài)撫花草樹(shù)木,學(xué)會(huì)吃,學(xué)會(huì)拉(大小便入坑),學(xué)會(huì)玩(不在綠化帶玩、不在危險(xiǎn)地方玩,不玩危險(xiǎn)游戲),每日為家長(zhǎng)做一件力所能及的家務(wù)、每日完成讀一句名言警句、摘抄名人成長(zhǎng)的故事,把這些事情當(dāng)作自己的生活來(lái)做,使之日?;志没?,使學(xué)生在自我教育中培養(yǎng)情操,鑄造品格。

      四、建設(shè)特色校園

      我校堅(jiān)持按國(guó)家課程設(shè)置標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)齊課程、開(kāi)足課時(shí);讓學(xué)生走出教室,走進(jìn)操場(chǎng),主動(dòng)積極參與體育、藝術(shù)活動(dòng),培養(yǎng)道德情操,增強(qiáng)體質(zhì)健康?!拔倚W裱瓕?shí)事求是,因地制宜,循序漸進(jìn)的原則,制定針對(duì)性與操作性較強(qiáng)的實(shí)施方案,切實(shí)保證學(xué)生每天一小時(shí)的校園體育活動(dòng)時(shí)間。

      我校的大課間活動(dòng)分上午、下午二次活動(dòng),上午為第二節(jié)后20分鐘,下午為第一節(jié)課前40分鐘。現(xiàn)階段上午課間體育活動(dòng)的主要內(nèi)容包括團(tuán)體操和自由活動(dòng)兩個(gè)部分,旨在全員參與,體現(xiàn)“我運(yùn)動(dòng)、我健康、我快樂(lè)”為主題的健康理念。下午大課間活動(dòng)內(nèi)容包括乒乓球、舞蹈、繪畫(huà)、籃球、讀背等活動(dòng)。上下午兩個(gè)大課間活動(dòng),既達(dá)到了提高學(xué)生體質(zhì)健康水平的目的,又調(diào)節(jié)、改善、豐富和發(fā)展了學(xué)生的精神生活,提高了學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)和全面素質(zhì)。

      五、存在的問(wèn)題和不足

      在學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展過(guò)程中,我們也有許多的問(wèn)題和困惑.教師方面:

      1、觀念轉(zhuǎn)變是個(gè)大難題。

      多年的“傳授法”教學(xué)觀念要在很短時(shí)間內(nèi)“脫胎換骨”,對(duì)于多數(shù)老師而言實(shí)屬困難,對(duì)于各階段學(xué)生應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)把握不到位。而新課改要求老師角色必須轉(zhuǎn)變,變?yōu)椤捌降群献髡咧械氖紫?,“要把課堂還給學(xué)生”等,一切都需要教師觀念的更新能力要提高,因此師資質(zhì)量成為關(guān)鍵。

      2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較缺乏。

      新教材中各科知識(shí)的整合,其他學(xué)科知識(shí)的增加,為教師的教學(xué)帶來(lái)困難。因此,教師須加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),拓展知識(shí)面,調(diào)整知識(shí)結(jié)構(gòu)。

      3、探究能力差、探究意識(shí)薄弱。

      新課程的主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的探究能力,而教師自身探究能力也有限,探究意識(shí)需加強(qiáng)。

      4、計(jì)算機(jī)運(yùn)用存在的問(wèn)題。

      新教材非常突出信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,教師現(xiàn)在可以利用或獲取現(xiàn)有的網(wǎng)上資源,制作課件所花的時(shí)間的較多,工作量較大,教師深感疲憊。

      學(xué)生方面

      1、習(xí)慣急待改變

      在新課堂中,許多學(xué)生對(duì)接受式學(xué)習(xí)已經(jīng)習(xí)慣了,想聽(tīng)到老師告訴他們哪些該記,哪些該背,想得到現(xiàn)成的結(jié)果;不善于傾聽(tīng)別人的發(fā)言。

      2、自主、合作、探究意識(shí)不強(qiáng)

      新教材有很多探究、實(shí)踐活動(dòng)、對(duì)于我們農(nóng)村學(xué)校的學(xué)生在這些方面顯得很被動(dòng),合作時(shí)較自由,缺乏紀(jì)律約束,任務(wù)不能較好地完成。

      3、部分作業(yè)無(wú)法完成新課程的作業(yè)不僅僅限于書(shū)面作業(yè),更多的需要學(xué)生課外去搜集材料,而部分條件差的家庭不可能滿(mǎn)足教材的要求。社會(huì)配套設(shè)施滯后,導(dǎo)致一些作業(yè)無(wú)法完成。

      家長(zhǎng)方面:

      1、家長(zhǎng)對(duì)于傳統(tǒng)的教師教,學(xué)生學(xué)得觀念根深蒂固,不能接受新的教學(xué)方式,認(rèn)為教師們這樣做不和常理。

      2、留守兒童較多,家長(zhǎng)不能更好地照顧孩子,也不能更好地配合教師。

      3、家長(zhǎng)對(duì)教育還不夠重視,部分家長(zhǎng)只認(rèn)為送到學(xué)校語(yǔ)文數(shù)學(xué)考得高分就可以了,對(duì)于良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,思想道德品質(zhì)等不夠重視。

      其他方面:

      硬件設(shè)施太薄弱,條件太差,很多工作難以開(kāi)展。

      回顧以往的工作,我校在內(nèi)涵發(fā)展方面取得了一些成績(jī),但離社會(huì)的期望和領(lǐng)導(dǎo)的重托還有很大的差距。在今后的工作中,我們將一如既往的勤奮求是、開(kāi)拓創(chuàng)新,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展,推進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程,辦出學(xué)特色。

      樂(lè)紅鎮(zhèn)中心學(xué)校2014、3、24、

      第五篇:2019**鎮(zhèn)中心學(xué)校工作總結(jié)

      2019范里鎮(zhèn)中心學(xué)校工作總結(jié)

      2019年范里鎮(zhèn)中心校在縣教育局、鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,鎮(zhèn)中心校積極帶領(lǐng)全鎮(zhèn)師生以十九大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以辦好人民滿(mǎn)意的教育為目標(biāo),全面貫徹黨的教育方針,積極推進(jìn)教育均衡發(fā)展,大力實(shí)施素質(zhì)教育,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,使我鎮(zhèn)教育工作穩(wěn)步健康向前發(fā)展?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作匯報(bào)如下:

      一、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,落實(shí)學(xué)校布局,促進(jìn)教育均衡發(fā)展.1、按照縣鎮(zhèn)中小學(xué)布局調(diào)整實(shí)施意見(jiàn),在鎮(zhèn)黨委政府的科學(xué)指導(dǎo)下,暑假期間中心校深入東溝、蔡家、南莊、碾子溝、廟子、南溝、柳泉、干溝等行政村,上門(mén)走訪(fǎng)群眾,積極與村委領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),暑假開(kāi)學(xué)將以上村的教學(xué)點(diǎn)順利并入成建制中小學(xué),教育資源得到優(yōu)化整合。

      2、為形成有效競(jìng)爭(zhēng),中心校積極向教體局申請(qǐng),順利把范里鎮(zhèn)后峪小學(xué)升格為范里鎮(zhèn)第二中心小學(xué),切實(shí)促進(jìn)教育均衡發(fā)展。

      二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。

      1、校長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)。校長(zhǎng)是學(xué)校發(fā)展的靈魂。一年來(lái),在校長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)中,一是尊重信任校長(zhǎng),給他們授權(quán)壓擔(dān)子。鼓勵(lì)支持校長(zhǎng)因校制宜,創(chuàng)造性的開(kāi)展工作;二是開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),提高校長(zhǎng)的思想政治素質(zhì)。鎮(zhèn)中心校先后利用和中牟縣結(jié)對(duì)幫扶的條件,組織中小學(xué)校長(zhǎng)外出參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高辦學(xué)水平,借鑒各校先進(jìn)的辦學(xué)理念、科學(xué)規(guī)范化的學(xué)校管理,用來(lái)指導(dǎo)自身的工作實(shí)踐,提高校長(zhǎng)的學(xué)校管理水平;三是實(shí)施崗位目標(biāo)責(zé)任制,逐步完善校長(zhǎng)考評(píng)機(jī)制。鎮(zhèn)中心校與各校長(zhǎng)簽定任期目標(biāo)責(zé)任書(shū),加強(qiáng)過(guò)程管理,每學(xué)期對(duì)校長(zhǎng)各項(xiàng)工作進(jìn)行綜合考評(píng),考核結(jié)果與校長(zhǎng)的任職、評(píng)先晉級(jí)掛鉤。

      2、教師隊(duì)伍建設(shè)。教育大計(jì)、教師為本,教師大計(jì)、師德為首。一年來(lái),一是鎮(zhèn)中心校在全鎮(zhèn)教師中扎實(shí)開(kāi)展了爭(zhēng)做人民滿(mǎn)意的教師系列師德師風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng),開(kāi)展了教師職業(yè)道德規(guī)范大討論,通過(guò)學(xué)習(xí)、討論,撰寫(xiě)心得體會(huì),大力弘揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、默默無(wú)聞、愛(ài)生如子、鐘情教育的奉獻(xiàn)精神,全鎮(zhèn)教師的師德水平不斷提高。教師節(jié)對(duì)全鎮(zhèn)60余名優(yōu)秀教師、模范班主任、先進(jìn)工作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);二是利用本鎮(zhèn)教育資源,加強(qiáng)校際交流培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。利用寒暑假、開(kāi)學(xué)前范里中心小學(xué)培訓(xùn)基地組織教師集中進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。平時(shí)加強(qiáng)本鎮(zhèn)學(xué)區(qū)間集中教研活動(dòng),中心校結(jié)合調(diào)研情況,確定研討主題,每月進(jìn)行一次集中教研活動(dòng),學(xué)校校長(zhǎng)、教師共同參與交流研討。教師在研討中解決了教學(xué)中的困惑和疑難問(wèn)題,教學(xué)教研能力不斷提高;三是充分發(fā)揮骨干教師的帶動(dòng)輻射作用,加大名師培養(yǎng)力度。為教師成才搭建平臺(tái)。一年來(lái)選派教學(xué)骨干教師到北京、洛陽(yáng)、三門(mén)峽等地參加聽(tīng)課研討、觀摩學(xué)習(xí)60余人次,占教師總數(shù)的30%,解決培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)近5萬(wàn)元。

      三、加強(qiáng)教學(xué)過(guò)程管理,突出以教學(xué)為中心。

      1、認(rèn)真落實(shí)教學(xué)工作目標(biāo)責(zé)任制,各校校長(zhǎng)是教學(xué)工作的第一責(zé)任人,校長(zhǎng)及班子成員必須深入教學(xué)一線(xiàn)教一門(mén)主科,抓一個(gè)學(xué)科,每周堅(jiān)持深入課堂聽(tīng)課、評(píng)課、指導(dǎo)教學(xué)。中心校每學(xué)期對(duì)校長(zhǎng)的任課、聽(tīng)課、評(píng)課情況檢查兩次,檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào),每學(xué)期對(duì)學(xué)校教學(xué)工作進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)考核,考核結(jié)果以較大比重記入學(xué)校綜合考核。通過(guò)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在教學(xué)工作中身先士卒、帶頭示范的作用,大力弘揚(yáng)教學(xué)工作求真務(wù)實(shí)的風(fēng)氣。

      2、圍繞創(chuàng)新做文章,全力推進(jìn)新課程改革。鎮(zhèn)中心校先后組織20余名教師到城區(qū)學(xué)?,F(xiàn)場(chǎng)觀摩、學(xué)習(xí),借鑒先進(jìn)學(xué)校的課堂教學(xué)模式,創(chuàng)新課堂教學(xué),并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際對(duì)教師的備課、課堂上講授的時(shí)間、內(nèi)容、學(xué)生學(xué)習(xí)的參與度、課堂學(xué)習(xí)的氛圍等作了細(xì)致的要求,并認(rèn)真組織了多次校級(jí)流動(dòng)“三位一體”教研活動(dòng)和特崗教師全員賽課活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)課、評(píng)課、指導(dǎo)。課堂教學(xué)發(fā)生了可喜的變化,課堂效率取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。

      3、圍繞教學(xué)開(kāi)展活動(dòng),抓出實(shí)效促進(jìn)教學(xué)。一是以人人參與的“一師一優(yōu)課”賽講活動(dòng)為載體,全面落實(shí)新課程理念,各學(xué)校在教師人人參與的基礎(chǔ)上評(píng)選校級(jí)優(yōu)質(zhì)課,按比例推薦參加鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)課賽評(píng)選,中心校抽調(diào)評(píng)委認(rèn)真組織,評(píng)選鎮(zhèn)級(jí)優(yōu)質(zhì)課和教學(xué)能手;二是認(rèn)真做好教學(xué)質(zhì)量分析,在每次期中教學(xué)質(zhì)量測(cè)查,中心校認(rèn)真組織教師研討交流,分析教情、學(xué)情,及時(shí)查漏補(bǔ)缺,如本學(xué)期期中考試后,中心校在做好全鎮(zhèn)教學(xué)質(zhì)量分析的同時(shí),深入各學(xué)校和教師、學(xué)生座談。指導(dǎo)學(xué)校教師認(rèn)真開(kāi)展教學(xué)工作回頭看活動(dòng),深入進(jìn)行教學(xué)反思,并積極組織中小學(xué)教師全員參加市局組織的教學(xué)質(zhì)量分析會(huì),動(dòng)員教師進(jìn)一步統(tǒng)一思想,凝聚力量,全身心投入到教育教學(xué)工作中來(lái);三是扎實(shí)安排好豐富多彩的教學(xué)活動(dòng),每次活動(dòng)有目的、有計(jì)劃、有落實(shí)、有總結(jié),有力地推動(dòng)了教學(xué)工作。

      4、實(shí)行教學(xué)工作月視導(dǎo)制度,強(qiáng)化教學(xué)過(guò)程管理。每月鎮(zhèn)中心校深入各校教學(xué)一線(xiàn)聽(tīng)課、評(píng)課,落實(shí)教學(xué)常規(guī),推進(jìn)課改實(shí)驗(yàn)。一年來(lái)中心校成員深入課堂聽(tīng)課、評(píng)課200余節(jié),通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)課、查教案作業(yè)、和教師、學(xué)生座談等不同形式,把握教學(xué)工作狀況,及時(shí)幫助學(xué)校、教師解決教學(xué)工作中存在的實(shí)際問(wèn)題。視導(dǎo)結(jié)果做為一項(xiàng)計(jì)入學(xué)校教學(xué)工作考核。目前,全鎮(zhèn)上下呈現(xiàn)出心往一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力抓教學(xué),想方設(shè)法促質(zhì)量的良好氛圍,教學(xué)工作穩(wěn)步進(jìn)展。

      5、2019年期中抽考中,范里鎮(zhèn)中心小學(xué)和后峪小學(xué)在全縣綜合評(píng)估中,分別位居全縣第3名和全縣第7名的好成績(jī)。

      四、大力實(shí)施素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

      1、堅(jiān)持面向每一個(gè)學(xué)生,面向?qū)W生的每一個(gè)方面積極實(shí)施中小學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià),以科學(xué)、全程、全面的評(píng)價(jià)機(jī)制為學(xué)生成功創(chuàng)造條件。重視學(xué)生個(gè)性特長(zhǎng)的培養(yǎng)和發(fā)展,鎮(zhèn)中心校要求全鎮(zhèn)各學(xué)校以學(xué)科類(lèi)、藝術(shù)類(lèi)、技能類(lèi)興趣小組活動(dòng)為載體,選教師定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容,進(jìn)行輔導(dǎo),積極引導(dǎo)學(xué)生走出校門(mén),走向社會(huì)參加綜合實(shí)踐活動(dòng),各中小學(xué)校堅(jiān)持每年舉行校園藝術(shù)節(jié)活動(dòng),給學(xué)生提供展示才藝的舞臺(tái),充分挖掘?qū)W生潛能,張揚(yáng)學(xué)生個(gè)性。

      2、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生的思想道德教育。依照上級(jí)文件精神結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定下發(fā)了《范里鎮(zhèn)學(xué)生德育工作意見(jiàn)》,德育教育以弘揚(yáng)和培育民族精神為主導(dǎo),以學(xué)生養(yǎng)成教育為主線(xiàn),重點(diǎn)抓好誠(chéng)信教育、文明禮儀教育和行為習(xí)慣教育。以貼近自然、貼近生活為原則,開(kāi)展內(nèi)容豐富、效果顯著的自我教育、自主管理實(shí)踐活動(dòng),不斷創(chuàng)新德育教育形式。清明節(jié)中心校組織全鎮(zhèn)師生參加悼念烈士掃墓活動(dòng);中心小學(xué)和幼兒園多次組織特長(zhǎng)生到養(yǎng)老院開(kāi)展了“藝術(shù)展演”和為孤寡老人住室清潔打掃,受到了社會(huì)各界的一致好評(píng)。

      五、認(rèn)真做好中小學(xué)校安全穩(wěn)定工作,營(yíng)造安定和諧的教育環(huán)境。

      安全穩(wěn)定是做好一切工作的前提和保證,我們始終堅(jiān)持教育在先、預(yù)防為主的方針,把安全穩(wěn)定放在工作的首位來(lái)抓好落實(shí)。扎實(shí)落實(shí)安全穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任事故追究制,認(rèn)真研究不同時(shí)期安全工作的新問(wèn)題,新方法,特別是對(duì)中小學(xué)生的自救自護(hù)逃生能力的培養(yǎng)持之以恒。本學(xué)期中心校召開(kāi)安全專(zhuān)題會(huì)議8次,進(jìn)行全面的安全隱患排查5次,排查出并整改的安全隱患90余處,各學(xué)校開(kāi)展各類(lèi)安全疏散演練50場(chǎng)次,舉辦安全知識(shí)講座20場(chǎng)次,召開(kāi)安全主題班會(huì)1120班次,更換老化線(xiàn)路800多米,各學(xué)校對(duì)校舍的隱患排查細(xì)致又細(xì),學(xué)校的安全工作也經(jīng)受了嚴(yán)峻的考驗(yàn)。營(yíng)造了安全穩(wěn)定的教育發(fā)展環(huán)境。

      六、積極配合政府扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn),強(qiáng)有力的落實(shí)好教育資助。

      2019,范里鎮(zhèn)廣大教師共包扶建檔立卡貧困戶(hù)400余戶(hù),在不耽誤教育教學(xué)的情況下,廣大教師積極深入貧困戶(hù)家里了解情況,制定扶貧措施,整理檔案,為貧困戶(hù)排憂(yōu)解難。

      1、認(rèn)真貫徹落實(shí)教體局以及縣、鎮(zhèn)各類(lèi)扶貧會(huì)議和文件精神,及時(shí)傳達(dá)到各校及各位幫扶責(zé)任人中去,提高各幫扶責(zé)任人的思想認(rèn)識(shí),全力以赴打贏脫貧攻堅(jiān)這場(chǎng)硬仗。

      2、組織各校幫扶責(zé)任人在每月第一周(結(jié)對(duì)幫扶周)深入到貧困戶(hù)家中,問(wèn)寒問(wèn)暖,了解情況,因戶(hù)施策,制定脫貧計(jì)劃和措施。

      3、及時(shí)整理整改各類(lèi)檔卡,實(shí)施精準(zhǔn)扶貧,對(duì)檔卡中梳理出來(lái)的問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行整改。

      4、全中學(xué)共有391名建檔立卡貧困學(xué)生享受每年1250元的住宿生“一補(bǔ)”資金補(bǔ)助,小學(xué)有146名建檔立卡貧困學(xué)生享受每年1000元的住宿生“一補(bǔ)”資金補(bǔ)助,學(xué)前有382名幼兒享受到每年1000元的建檔立卡貧困幼兒保教費(fèi)和生活補(bǔ)助。

      5、實(shí)行學(xué)校分包村制度,強(qiáng)化教育行業(yè)扶貧,暑假期間全鎮(zhèn)教師犧牲休息時(shí)間共入戶(hù)排查6-16周歲適齡學(xué)生4710人,10月份入戶(hù)排查6-20周歲人口6735人,為實(shí)現(xiàn)控輟保學(xué)和行業(yè)扶貧提供有力的保障。

      七、工作中的不足

      回顧一年來(lái)的教育工作,雖然取得了一些成績(jī),但與先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有很大差距,我們清醒地認(rèn)識(shí)到工作中還存在著不足:

      1、個(gè)別校長(zhǎng)教育科研意識(shí)不強(qiáng)、學(xué)校管理創(chuàng)新意識(shí)不夠;

      2、教師隊(duì)伍整體素質(zhì)有待提高,個(gè)別教師在教學(xué)過(guò)程中缺乏團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),方法陳舊,學(xué)校整體工作推進(jìn)不力;

      3、班主任隊(duì)伍建設(shè)力度需進(jìn)一步加強(qiáng),個(gè)別班主任在班級(jí)管理中仍然存在方法簡(jiǎn)單粗暴,工作責(zé)任心不強(qiáng)等現(xiàn)象。

      4、師資力量缺乏,我鎮(zhèn)現(xiàn)在還有近10余名代課教師,這嚴(yán)重制約了我鎮(zhèn)教育的提高。

      5、課堂教學(xué)的效率有待進(jìn)一步提高。

      八、期末工作安排

      為進(jìn)一步促進(jìn)教育均衡發(fā)展,我們將繼續(xù)加大對(duì)校長(zhǎng)、班主任、教師的管理、培養(yǎng)力度,克服困難、創(chuàng)造條件,在真抓實(shí)干上下功夫,在教學(xué)質(zhì)量上出實(shí)效。

      放假前要做好以下工作:

      1、深入各校認(rèn)真做好期末教學(xué)復(fù)習(xí)研討工作,扎實(shí)組織好中小學(xué)期末教學(xué)質(zhì)量檢測(cè),認(rèn)真做好教學(xué)質(zhì)量分析,切實(shí)查找出教學(xué)中存在的不足,針對(duì)問(wèn)題研討解決策略,力爭(zhēng)新的一年教學(xué)工作再上臺(tái)階。

      2、繼續(xù)做好安全穩(wěn)定工作,深入、細(xì)致地排查各類(lèi)安全隱患,加大整改落實(shí)力度,加大對(duì)師生冬季安全防護(hù)知識(shí)的教育力度,確保學(xué)校師生平安。

      3、深入各校認(rèn)真做好校長(zhǎng)年終述職及民主測(cè)評(píng)工作,對(duì)學(xué)校全面工作進(jìn)評(píng)估考核,督促各校做好教師、學(xué)生考核評(píng)價(jià),總結(jié)本期工作。

      4、繼續(xù)做好貧困戶(hù)幫扶工作,利用春節(jié)時(shí)間與貧困戶(hù)聯(lián)絡(luò)感情,積極宣傳扶貧政策,提高他們內(nèi)生動(dòng)力。

      回顧過(guò)去,成績(jī)令人鼓舞;展望未來(lái),任重而道遠(yuǎn),新的一年里我們將在縣教育局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定“以教學(xué)為中心、以質(zhì)量求生存”的信念,進(jìn)一步強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),強(qiáng)化管理責(zé)任,揚(yáng)長(zhǎng)避短、務(wù)實(shí)工作、開(kāi)拓創(chuàng)新,為范里教育的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      范里鎮(zhèn)中心學(xué)校

      2020年1月8日

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