第一篇：江蘇大學(xué)二級(jí)教職工代表大會(huì)暫行條例

江蘇大學(xué)二級(jí)教職工代表大會(huì)暫行條例

江蘇大學(xué)屆次教職工代表大會(huì)通過

（討論稿）

第一章總則

第一條根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律和上級(jí)有關(guān)文件精神，為推進(jìn)我校的二級(jí)民主管理工作，特制定《江蘇大學(xué)二級(jí)教職工代表大會(huì)暫行條例》。

第二條 學(xué)院、部、直屬單位教職工代表大會(huì)[以下簡(jiǎn)稱二級(jí)教代會(huì)］，是二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)體制中的重要組成部分，是教職工對(duì)本單位工作行使民主權(quán)利，參與民主管理，進(jìn)行民主監(jiān)督的基本制度和基本形式。

第三條人數(shù)在50人以下的二級(jí)單位可通過召開教職工民主管理大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱教職工大會(huì))的形式，建立起二級(jí)民主管理的制度。其性質(zhì)、作用、職權(quán)與要求同院二級(jí)教代會(huì)相同。

第四條二級(jí)教代會(huì)和教職工大會(huì)應(yīng)堅(jiān)持黨的基本路線，貫徹黨的方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)，以及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，在二級(jí)單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，同時(shí)實(shí)行民主集中制的組織原則。

第二章職權(quán)

第五條二級(jí)教代會(huì)和教職工大會(huì)在本單位行使下列職權(quán)：

(1)聽取院長(zhǎng)或行政負(fù)責(zé)人的工作報(bào)告，討論與審議本單位辦學(xué)指導(dǎo)思想、發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案、學(xué)科師資隊(duì)伍建設(shè)和其他有關(guān)二級(jí)單位改革發(fā)展的重大問題，提出意見和建議；

(2)討論與通過本單位教職工崗位責(zé)任制方案、聘任制實(shí)施方案、考核與獎(jiǎng)懲辦法及其他與教職工合法權(quán)益、切身利益有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度；

(3)討論并決定本單位教職工住（用）房分配、勞務(wù)酬金和津貼、獎(jiǎng)金分配辦法及其他有關(guān)教職工生活福利等事項(xiàng)；

(4)評(píng)議、監(jiān)督本單位領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)他們的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)議，必要時(shí)可以建議學(xué)校予以嘉獎(jiǎng)、晉升或處分、免職；根據(jù)學(xué)校部署，參與民主推薦本單位行政領(lǐng)導(dǎo)的人選。

第六條院長(zhǎng)或行政負(fù)責(zé)人要定期向教代會(huì)或教職工大會(huì)報(bào)告工作，聽取意見，認(rèn)真對(duì)待教代會(huì)和教職工大會(huì)的有關(guān)決議和提案，尊重和支持教代會(huì)和教職工大會(huì)行使民主管理的職權(quán)。

第七條 教代會(huì)和教職工大會(huì)要尊重和支持院長(zhǎng)或行政負(fù)責(zé)人依法行使行政管理的職權(quán)，協(xié)助院長(zhǎng)或行政負(fù)責(zé)人開展工作。要教育教職工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，以主人翁的責(zé)任感努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

第三章教職工代表

第八條依法享有公民權(quán)的在編教職工均可當(dāng)選為二級(jí)教代會(huì)代表。教職工代表以系、所、教研室、科室為單位，由教職工直接選舉產(chǎn)生。召開教職工代表大會(huì)的，代表應(yīng)不少于教職工總數(shù)的1/3；具有高級(jí)職稱的人員以及本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)和團(tuán)委負(fù)責(zé)人應(yīng)提名為代表人選；教學(xué)科研人員所占比例應(yīng)不少于代表總數(shù)的80%。本單位產(chǎn)生的學(xué)校教代會(huì)代表為本級(jí)教代會(huì)當(dāng)然代表。

第九條教代會(huì)代表實(shí)行常任制，任期與本單位黨組織任期相同，可以連選連任。教代會(huì)代表接受原選舉單位的監(jiān)督，必要時(shí)可由本單位更換或補(bǔ)選。

第十條教職工代表的權(quán)利

(1)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；

(2)有提出提案和方案、充分發(fā)表意見的權(quán)利；

(3)有向院(系)和本單位領(lǐng)導(dǎo)反映教職工的意見和要求，參加對(duì)教代會(huì)決議和提案落實(shí)情況的檢查和督促的權(quán)利；

(4)有對(duì)二級(jí)教代會(huì)提出批評(píng)和建議的權(quán)利；

(5)因正當(dāng)行使民主權(quán)利而遭打擊報(bào)復(fù)時(shí)，可向上級(jí)有關(guān)部門提出申訴和控告的權(quán)利。

第十一條教職工代表的義務(wù)

(1)努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)，不斷提高政治覺悟和民主管理的素質(zhì)與能力；

(2)積極參加教代會(huì)的活動(dòng)，認(rèn)真宣傳、貫徹教代會(huì)決議，完成大會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)；

(3)密切聯(lián)系教職工群眾，維護(hù)群眾合法權(quán)益，如實(shí)反映群眾的意見和要求，做好群眾工作；

(4)模范遵守學(xué)校的規(guī)章制度和職業(yè)道德，提高業(yè)務(wù)水平，做好本職工作。

第十二條二級(jí)教代會(huì)根據(jù)需要可邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部、教職工和其他人員作為特邀代表或列席代表參加會(huì)議。

第四章組織制度

第十三條獨(dú)立建制的學(xué)院、部、直屬單位，符合條件的都應(yīng)建立健全二級(jí)教代會(huì)制度或教職工大會(huì)制度，并接受學(xué)校教代會(huì)執(zhí)委會(huì)和校工會(huì)的指導(dǎo)與檢查。

第十四條二級(jí)教代會(huì)推選主席團(tuán)主持會(huì)議。主席團(tuán)成員由院(系)和本單位黨政工負(fù)責(zé)人和教工代表等方面人員組成，一般為五至七人。

第十五條二級(jí)教代會(huì)每三年為一屆，一般每年至少召開一次會(huì)議。教職工大會(huì)每年至少召開一次。每次會(huì)議須有三分之二以上應(yīng)到代表或成員出席方能召開。會(huì)議表決結(jié)果必須有半數(shù)以上應(yīng)到代表或成員通過方為有效。

第十六條二級(jí)教代會(huì)可以選舉產(chǎn)生執(zhí)行委員會(huì)（簡(jiǎn)稱執(zhí)委會(huì)）作為閉會(huì)期間的工作機(jī)構(gòu)，也可以委托分工會(huì)作為二教級(jí)代會(huì)閉會(huì)期間的工作機(jī)構(gòu)。該工作機(jī)構(gòu)在同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下做好下列工作：

(1)做好大會(huì)的籌備工作。包括征集和整理提案；提出大會(huì)議題和主席團(tuán)人選建議名單，報(bào)同級(jí)黨組織和上級(jí)工會(huì)、教代會(huì)執(zhí)委會(huì)審批；教代會(huì)換屆時(shí)組織教職工選舉代表等。

(2)在教代會(huì)閉會(huì)期間主持教代會(huì)日常工作。組織代表調(diào)查研究，檢查、督促大會(huì)決議和提案的貫徹與落實(shí)。

(3)代表教職工參加本單位重大事項(xiàng)的討論與決策，維護(hù)教職工的民主權(quán)利，接受教職工的申述和建議，并予以妥善處理。

(4)向教職工進(jìn)行民主管理和民主監(jiān)督的宣傳教育，組織學(xué)習(xí)有關(guān)政策和管理知識(shí)，提高代表參與民主管理的素質(zhì)。

第五章大會(huì)的召開

第十七條二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)的主要議程，應(yīng)有本單位行政主要負(fù)責(zé)人的年度工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告。如有即將出臺(tái)的本單位發(fā)展規(guī)劃重大改革方案和重要規(guī)章制度等，也應(yīng)提交大會(huì)討論審議。視需要大會(huì)最后要形成經(jīng)代表表決通過的決議。

第十八條在大會(huì)召開期間，部門工會(huì)主席和有關(guān)人員應(yīng)向大會(huì)作工會(huì)工作報(bào)告和提案工作報(bào)告。本單位黨組織負(fù)責(zé)人也應(yīng)在大會(huì)開始和結(jié)束時(shí)，分別作動(dòng)員講話和總結(jié)講話。同時(shí)，可邀請(qǐng)校工會(huì)負(fù)責(zé)人到會(huì)指導(dǎo)和講話。

第十九條每次大會(huì)召開的時(shí)間，一般不應(yīng)少于兩個(gè)半天。要保證大會(huì)既有領(lǐng)導(dǎo)作報(bào)告和講話的時(shí)間，又要有代表們比較充分地討論和審議領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告與講話的時(shí)間，還要有大會(huì)表決和做總結(jié)的時(shí)間。

第二十條在大會(huì)召開前，應(yīng)做好充分的材料準(zhǔn)備。大會(huì)的主要報(bào)告應(yīng)事先印制成書面材料發(fā)給每位代表和與會(huì)人員。同時(shí)，要認(rèn)真做好會(huì)場(chǎng)的布置工作。包括要有會(huì)標(biāo)、國(guó)旗、主席臺(tái)和發(fā)言席等。大會(huì)開始時(shí)要奏國(guó)歌。大會(huì)結(jié)束后，還要及時(shí)做好大會(huì)精神的宣傳與貫徹工作。

第六章其他

第二十一條本條例經(jīng)學(xué)校教職工代表大會(huì)通過后，由學(xué)校頒布實(shí)施。

第二十二條本條例由校教代會(huì)執(zhí)委會(huì)和校工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

第二十三條本條例自發(fā)布之日起施行。

第二篇：江蘇大學(xué)教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則

江蘇大學(xué)教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則

(討論稿)

第一章

總

則

第一條 為保證我校教職工依照法律規(guī)定，通過教職工代表大會(huì)(簡(jiǎn)稱教代會(huì))參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督，更好地保障與維護(hù)教職工的合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)高等教育法》的有關(guān)規(guī)定，依照教育部《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》和江蘇省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步健全和完善高等學(xué)校教職工代表大會(huì)制度的意見》的要求,結(jié)合我校實(shí)際，制定本實(shí)施細(xì)則。

第二條 教代會(huì)是學(xué)校管理體制的重要組成部分，是校黨委領(lǐng)導(dǎo)下教職工行使民主權(quán)利，參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的重要形式，也是校務(wù)公開和校行政負(fù)責(zé)人同教職工進(jìn)行民主協(xié)商的重要渠道。

第三條 教代會(huì)應(yīng)堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針與政策，遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，正確處理國(guó)家、學(xué)校、教職工個(gè)人三者利益關(guān)系, 尊重和支持校長(zhǎng)行使職權(quán)，維護(hù)行政系統(tǒng)的指揮權(quán)威，充分調(diào)動(dòng)教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，認(rèn)真完成學(xué)校各項(xiàng)任務(wù)，為把江蘇大學(xué)建成高水平教學(xué)研究型綜合性大學(xué)的目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)教職工個(gè)人的全面發(fā)展而努力奮斗。

第二章 職

權(quán)

第四條 教代會(huì)在本校權(quán)限范圍內(nèi)行使下列職權(quán)：

（一）制定、修改本會(huì)的有關(guān)條例，監(jiān)督該條例的實(shí)施執(zhí)行；

（二）選舉、產(chǎn)生教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)委員和各專門工作委員會(huì)委員；

（三）聽取和審議執(zhí)行委員會(huì)的工作報(bào)告，討論本會(huì)重要工作并做出決議；

(四)聽取并審議校長(zhǎng)的工作報(bào)告、學(xué)?？傮w發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)、決算等重大問題，并提出意見和建議；

(五)審查崗位責(zé)任制、教職工聘任、獎(jiǎng)懲與分配辦法等方案，以及其它與教職工合法權(quán)益有關(guān)的基本規(guī)章制度。經(jīng)審查通過，由校長(zhǎng)頒布施行；

(六)審議、決定有關(guān)教職工的住房調(diào)配、集體福利事項(xiàng)和醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)等有關(guān)問題；

(七)民主評(píng)議和監(jiān)督學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人選?？梢赃M(jìn)行表?yè)P(yáng)、批評(píng)，必要時(shí)可以建議上級(jí)機(jī)關(guān)予以嘉獎(jiǎng)、晉升，或予以處分、免職；

（八）根據(jù)教代會(huì)代表的要求邀請(qǐng)有關(guān)職能部門的負(fù)責(zé)人聽取代表的意見，并向教代會(huì)通報(bào)本部門的工作。

第五條

凡提交教代會(huì)審議、通過和決定的報(bào)告、規(guī)劃、議案、方案、規(guī)章、制度等，應(yīng)在學(xué)校有關(guān)職能部門深入調(diào)研論證、通過各種形式廣泛征求教職工意見并經(jīng)學(xué)校黨政有關(guān)會(huì)議充分討論且形成集體意見的基礎(chǔ)上形成草案，由學(xué)校黨委或行政作為建議交由大會(huì)或執(zhí)行委員會(huì)討論審議。

第六條

校長(zhǎng)要定期(至少每學(xué)年一次)向教代會(huì)通報(bào)情況或報(bào)告工作，聽取意見，高度重視并積極落實(shí)教代會(huì)的有關(guān)決議和提案，根據(jù)需要邀請(qǐng)教代會(huì)代表參加學(xué)校有關(guān)工作和有關(guān)問題的討論和研究。尊重和支持教代會(huì)行使民主管理的職權(quán)。

第七條

教代會(huì)在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)政策規(guī)定的范圍內(nèi)開展活動(dòng)，要尊重和支持校長(zhǎng)及行政系統(tǒng)行使指揮職權(quán)和開展工作，要教育教職工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，以主人翁的責(zé)任感努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

第八條

教代會(huì)所需經(jīng)費(fèi)納入學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

第三章

教職工代表

第九條 凡享有公民權(quán)的本校在編教職工，均可當(dāng)選教職工代表。教職工代表以學(xué)院、部處、直屬單位為單位，按一定的比例由教職工直接選舉產(chǎn)生。代表的選舉工作由所屬單位黨委（總支、支部）負(fù)責(zé)組織實(shí)施。代表的構(gòu)成應(yīng)具有廣泛性和代表性。其中，教學(xué)、科研人員應(yīng)不少于60%，具有高級(jí)職稱的人員以及非中共黨員、女性、青年、工人應(yīng)占一定比例。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)、團(tuán)委等群眾團(tuán)體負(fù)責(zé)人以及學(xué)校民主黨派基層組織負(fù)責(zé)人一般應(yīng)提名為候選人，由有關(guān)選區(qū)履行民主選舉程序。

第十條 教職工代表實(shí)行常任制，任期與同屆教代會(huì)一致，到期改選，可以連選連任。代表接受原選舉單位教職工的監(jiān)督，必要時(shí)原選舉單位可以依照規(guī)定的程序撤換、更換或補(bǔ)選本單位的代表。

代表在任期內(nèi)離職、離休、退休，或由于工作需要調(diào)離本校，即失去代表資格；原選舉單位可根據(jù)代表缺額按照有關(guān)程序補(bǔ)選代表。代表因工作需要在本校內(nèi)部崗位調(diào)動(dòng)，其代表資格應(yīng)予保留，并視為調(diào)入單位代表；由此而造成原選舉單位代表缺額，增補(bǔ)與否視具體情況由教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)研究決定。

第十一條 教職工代表的條件是：

（一）熱愛黨，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的基本路線、方針和政策，在政治上與黨中央保持一致；

（二）具有較高的思想政治理論和政策水平，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，關(guān)心學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定，有一定的參政議政能力以及為教職工服務(wù)的意愿；

（三）作風(fēng)正派、不謀私利、秉公辦事，有大局意識(shí)；

（四）能密切聯(lián)系教職工，關(guān)心和幫助教職工，樂于為教職工服務(wù)，在本單位教職工中有一定的威信；

（五）能虛心聽取并如實(shí)反映教職工的意見和建議，在群眾和領(lǐng)導(dǎo)之間能發(fā)揮橋梁和紐帶作用。

第十二條 教職工代表的權(quán)利是：

（一）在教職工代表大會(huì)上有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；

（二）有權(quán)按照規(guī)定的程序，提出提案和議案；

（三）有權(quán)對(duì)教代會(huì)和學(xué)校的工作提出意見、批評(píng)和建議；

（四）有權(quán)參與對(duì)教代會(huì)決議和提案落實(shí)情況進(jìn)行督查，對(duì)學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議與監(jiān)督；

（五）因依法行使正當(dāng)民主權(quán)利受到壓制、阻撓和打擊報(bào)復(fù)時(shí)，有權(quán)向有關(guān)部門申訴和控告。

第十三條 教職工代表的義務(wù)是：

（一）努力學(xué)習(xí)貫徹黨的方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)，不斷提高自身素質(zhì)和參與民主管理的能力；

（二）遵守職業(yè)道德和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（三）積極參加教代會(huì)的活動(dòng)，認(rèn)真宣傳和執(zhí)行教代會(huì)的決議，完成教代會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)；

（四）密切聯(lián)系群眾，認(rèn)真聽取和如實(shí)反映群眾的意見與要求，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，做好群眾工作；

（五）認(rèn)真做好本職工作，在學(xué)?！叭恕惫ぷ髦衅鸨砺首饔?。

第十四條 教代會(huì)根據(jù)需要，可以邀請(qǐng)不是代表的學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門主要負(fù)責(zé)人、兩院院士、民主黨派主要負(fù)責(zé)人、無(wú)黨派知名人士、離退休老同志代表、學(xué)生代表以及擔(dān)任各級(jí)人大代表和政協(xié)委員的教職工作為列席代表或特邀代表參加會(huì)議。

列席代表和特邀代表無(wú)選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

第四章 組織制度

第十五條 教代會(huì)的組織原則是民主集中制，教代會(huì)主要組織形式是全體代表會(huì)議、執(zhí)行委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱執(zhí)委會(huì)）和有關(guān)工作委員會(huì)。

第十六條 召開教代會(huì)首屆或換屆大會(huì)，應(yīng)在學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，成立由學(xué)校黨委負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)，有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)黨政部門和工會(huì)、團(tuán)委負(fù)責(zé)人參加的教代會(huì)籌備領(lǐng)導(dǎo)小組?；I備領(lǐng)導(dǎo)小組提出教代會(huì)籌備方案，報(bào)學(xué)校黨委研究同意后，由黨委批準(zhǔn)執(zhí)行。

第十七條 每屆教代會(huì)第一次會(huì)議召開前，應(yīng)舉行由全體代表參加的預(yù)備會(huì)議。預(yù)備會(huì)議由教代會(huì)籌備領(lǐng)導(dǎo)小組召集，主要議程有：聽取教代會(huì)籌備領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于教代會(huì)籌備情況的報(bào)告；聽取關(guān)于代表資格審查情況的報(bào)告；通過大會(huì)議題或議程；選舉大會(huì)主席團(tuán)和秘書長(zhǎng)；通過大會(huì)其它有關(guān)事項(xiàng)。

第十八條 大會(huì)主席團(tuán)主持每屆教代會(huì)全體會(huì)議。主席團(tuán)成員在教代會(huì)正式代表中產(chǎn)生，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)黨政部門負(fù)責(zé)人、工會(huì)和團(tuán)委負(fù)責(zé)人、各代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)應(yīng)作為候選人,教師以及具有高級(jí)職稱的人員應(yīng)占多數(shù),非中共黨員、婦女、青年、工人應(yīng)占一定比例。主席團(tuán)經(jīng)教代會(huì)預(yù)備會(huì)議通過產(chǎn)生。主席團(tuán)應(yīng)推薦產(chǎn)生正、副團(tuán)長(zhǎng)和秘書長(zhǎng)若干人。主席團(tuán)正、副團(tuán)長(zhǎng)一般由校黨委負(fù)責(zé)人和校工會(huì)主席擔(dān)任，大會(huì)召開期間即為執(zhí)行主席。

第十九條 主席團(tuán)的職責(zé)是：

（一）確定大會(huì)議題、議程；

（二）組織、主持大會(huì)期間的各項(xiàng)活動(dòng)，處理大會(huì)期間發(fā)生的問題；

（三）聽取、討論各代表團(tuán)（組）、專門工作委員會(huì)對(duì)各項(xiàng)議題、議程的審議意見；

（四）討論審議提交大會(huì)表決的議題、議程以及決議、決定草案等。

第二十條 教代會(huì)全體代表會(huì)議是教代會(huì)履行職權(quán)的主要形式，每屆教代會(huì)的第一次全體會(huì)議應(yīng)選舉、產(chǎn)生新一屆執(zhí)委會(huì)和有關(guān)工作委員會(huì)。全體代表會(huì)議的表決，必須有三分之二代表出席，并獲得到會(huì)代表半數(shù)以上通過方為有效。

第二十一條 教代會(huì)執(zhí)委會(huì)為教代會(huì)閉會(huì)期間的常設(shè)機(jī)構(gòu)。執(zhí)委會(huì)委員一般為13-29人。教代會(huì)籌備領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)多數(shù)代表團(tuán)的意見，按照比應(yīng)選人數(shù)多10%的差額提出執(zhí)委預(yù)備候選人，報(bào)學(xué)校黨委審查同意后，由大會(huì)主席團(tuán)根據(jù)多數(shù)代表的意見等額或差額確定正式候選人，提交教代會(huì)進(jìn)行選舉。在執(zhí)委會(huì)委員候選人中，具有高級(jí)職稱的人員應(yīng)不少于60%；教師應(yīng)不少于50%；非中共黨員一般不少于20%；女性、青年、工人應(yīng)占一定比例；學(xué)校黨政有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)、團(tuán)委等群眾團(tuán)體負(fù)責(zé)人應(yīng)提名為候選人。其中，學(xué)校黨委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一般提名為執(zhí)委會(huì)主任人選，工會(huì)負(fù)責(zé)人一般提名為執(zhí)委會(huì)副主任兼秘書長(zhǎng)人選。執(zhí)委會(huì)及其主任、副主任和秘書長(zhǎng)的選舉，一律采用無(wú)記名投票方式進(jìn)行。被選舉人獲得實(shí)到會(huì)代表或委員過半數(shù)的贊成票，始得當(dāng)選。執(zhí)委會(huì)設(shè)主任1人，副主任若干人，秘書長(zhǎng)１人。教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)成員在校內(nèi)調(diào)動(dòng)，保留其成員資格。

第二十二條 教代會(huì)執(zhí)委會(huì)的主要職責(zé)是：

（一）主持教代會(huì)日常工作；

（二）執(zhí)行教代會(huì)有關(guān)決議；

（三）討論決定教代會(huì)職權(quán)內(nèi)有關(guān)重要事項(xiàng)；

（四）選舉執(zhí)行委員會(huì)主任、副主任、秘書長(zhǎng)；

（五）解釋學(xué)校教代會(huì)實(shí)施辦法。

執(zhí)委會(huì)秘書處設(shè)在校工會(huì)。

第二十三條 教代會(huì)執(zhí)委會(huì)每學(xué)期至少召開一次會(huì)議。執(zhí)委會(huì)的表決，必須有三分之二人員出席，并獲得半數(shù)以上通過方為有效。

第二十四條 教代會(huì)執(zhí)委會(huì)根據(jù)需要可以設(shè)立民主管理委員會(huì)、提案工作委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、住房改革管理委員會(huì)、教職工大病醫(yī)療互助基金管理委員會(huì)，其成員由代表大會(huì)主席團(tuán)提名，并經(jīng)代表大會(huì)通過產(chǎn)生。專門工作委員會(huì)成員一般從教代會(huì)代表中產(chǎn)生，其正、副主任可以由大會(huì)籌備組和各代表團(tuán)（組）協(xié)商推薦，經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審議后，提交教代會(huì)表決通過。

專門工作委員會(huì)委員及負(fù)責(zé)人，調(diào)離本校、離休、退休或不能履行職責(zé)時(shí)，應(yīng)依照規(guī)定程序及時(shí)替補(bǔ)。

第二十五條 專門工作委員會(huì)主要職責(zé)是：

（一）對(duì)教代會(huì)要討論的有關(guān)議題和代表提出的重要提案進(jìn)行調(diào)查研究，提出建議；

（二）督促、檢查教代會(huì)決議、決定或代表提案的落實(shí)情況；

（三）根據(jù)各自職責(zé)有目的有計(jì)劃地開展日常管理和監(jiān)督；

（四）聽取和反映教職工的意見和要求；

（五）根據(jù)需要舉行有關(guān)人員的專題會(huì)議。

第二十六條 執(zhí)委會(huì)根據(jù)工作需要，可以成立其它臨時(shí)工作機(jī)構(gòu)。

第二十七條 教代會(huì)以學(xué)院、部處、直屬單位部門工會(huì)為單位建立代表團(tuán)，（代表人數(shù)過少的單位，由教代會(huì)執(zhí)委會(huì)決定，也可聯(lián)合組團(tuán)）。選舉產(chǎn)生正副團(tuán)長(zhǎng)，團(tuán)長(zhǎng)一般應(yīng)由部門工會(huì)主席擔(dān)任，也可由單位黨政負(fù)責(zé)人擔(dān)任。代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)在失去代表資格或不能履行職責(zé)時(shí)應(yīng)依照規(guī)定程序及時(shí)替補(bǔ)。教代會(huì)團(tuán)長(zhǎng)的職責(zé)是：

（一）會(huì)議期間，收集代表提案，組織代表團(tuán)討論，匯報(bào)討論意見；

（二）閉會(huì)期間，主動(dòng)聯(lián)系代表及廣大教職工群眾，隨時(shí)反映各種意見和建議；

（三）組織本部門的民主管理，參與部門重大問題的決策和監(jiān)督干部；

（四）完成教代會(huì)主席團(tuán)和執(zhí)行委員會(huì)交給的任務(wù)。

第二十八條 教代會(huì)的議題與議程，應(yīng)根據(jù)本校中心工作和群眾迫切關(guān)心的問題，由校工會(huì)與學(xué)校黨政協(xié)商后提出，廣泛聽取教職工的意見，經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)會(huì)議審議后，提交大會(huì)討論通過。

第二十九條 教代會(huì)在職權(quán)范圍內(nèi)所作出的決議，應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行，非經(jīng)代表大會(huì)同意不得修改。每次教代會(huì)應(yīng)對(duì)上次大會(huì)的決議和提案的執(zhí)行情況提出報(bào)告，教代會(huì)的工作應(yīng)接受群眾監(jiān)督。

第三十條 教代會(huì)每屆任期五年，每年召開一次全體代表會(huì)議。每次會(huì)議必須有三分之二代表出席。如因特殊情況不能如期開會(huì)，教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)應(yīng)向代表說明原因，取得多數(shù)代表的同意。遇有重要問題，經(jīng)執(zhí)行委員會(huì)二分之一以上成員的同意，并報(bào)經(jīng)校黨委批準(zhǔn)，可以提前召開大會(huì)或召開臨時(shí)代表會(huì)議。

第三十一條 學(xué)院、部處和直屬單位，在本單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，符合條件的可以召開二級(jí)教代會(huì)，充分發(fā)揮民主管理和民主監(jiān)督作用。二級(jí)教代會(huì)按照《江蘇大學(xué)二級(jí)教職工代表大會(huì)暫行條例》組織實(shí)施。

第五章

工作機(jī)構(gòu)

第三十二條 校工會(huì)是教代會(huì)的日常工作機(jī)構(gòu)。在教代會(huì)執(zhí)委會(huì)的指導(dǎo)下，會(huì)同有關(guān)部門，做好以下工作：

(一)做好教代會(huì)的籌備工作和會(huì)務(wù)工作。包括組織選舉教代會(huì)代表、提出教代會(huì)中心議題和議程、起草大會(huì)有關(guān)文件、提出教代會(huì)主席團(tuán)建議人選名單、征集和整理提案等；(二)大會(huì)閉會(huì)期間，協(xié)同教代會(huì)執(zhí)委會(huì)組織代表傳達(dá)貫徹大會(huì)精神；檢查監(jiān)督大會(huì)決議和提案的落實(shí)；組織代表團(tuán)（組）及各專門工作委員會(huì)的活動(dòng)；開展各種民主協(xié)商活動(dòng)；

(三)遇急需審議的重要事由，可協(xié)同教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)召集代表團(tuán)團(tuán)（組）長(zhǎng)、專門工作委員會(huì)主任聯(lián)席會(huì)議討論處理，并向下一次教代會(huì)報(bào)告予以確認(rèn)。必要時(shí)，可按規(guī)定的程序召集臨時(shí)代表會(huì)議；

(四)代表教職工參與學(xué)校重大事項(xiàng)的討論和決策，推進(jìn)學(xué)校的民主管理；(五)表達(dá)和維護(hù)教職工的合法利益，保障他們的民主權(quán)利，接受他們的來(lái)信、來(lái)訪和申訴；

(六)組織教職工代表培訓(xùn)，進(jìn)行民主管理和民主監(jiān)督的宣傳教育，促進(jìn)教職工代表參政議政能力的提高；

(七)遇急需審議的重要事由，可協(xié)同教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)召集代表團(tuán)團(tuán)（組）長(zhǎng)、專門工作委員會(huì)主任聯(lián)席會(huì)議討論處理，并向下一次教代會(huì)報(bào)告予以確認(rèn)。必要時(shí)，可按規(guī)定的程序召集臨時(shí)代表會(huì)議；

(八)完成執(zhí)委會(huì)交辦的其他有關(guān)事項(xiàng)。

第六章 附

則

第三十三條 本實(shí)施細(xì)則經(jīng)學(xué)校教代會(huì)通過并報(bào)學(xué)校黨委批準(zhǔn)后實(shí)施，由教代會(huì)執(zhí)行委員會(huì)和校工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

第三篇：大學(xué)二級(jí)單位教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則

內(nèi)蒙古科技大學(xué)二級(jí)單位教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則

（修訂稿）

（2014年4月12日內(nèi)蒙古科技大學(xué)第二屆四次教職工代表大會(huì)通過）

第一章 總則

第一條 為貫徹落實(shí)《內(nèi)蒙古科技大學(xué)教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》制定本實(shí)施細(xì)則。

第二條 學(xué)校二級(jí)單位教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱二級(jí)教代會(huì)）或全體教職工大會(huì)（50人以下的單位），是落實(shí)教職工主人翁地位，實(shí)施民主參與、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的基本形式，是學(xué)校二級(jí)單位管理體制中的重要組成部分，對(duì)于加強(qiáng)二級(jí)單位民主政治建設(shè)，調(diào)動(dòng)教職工工作積極性，推動(dòng)教育改革深入發(fā)展發(fā)揮著重要作用。

第三條 二級(jí)教代會(huì)接受學(xué)校教代會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行學(xué)校教代會(huì)的有關(guān)決議。

第四條 二級(jí)教代會(huì)在同級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，行使職權(quán)，開展工作。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策和國(guó)家法律法規(guī)，落實(shí)學(xué)校的決定、決議，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員本單位教職工，積極完成教育、教學(xué)、科研、管理等各項(xiàng)工作。

第五條 二級(jí)教代會(huì)的組織原則是民主集中制。

第二章 職權(quán)

第六條 二級(jí)教代會(huì)行使下列職權(quán)：

一、聽取審議二級(jí)單位辦學(xué)指導(dǎo)思想及發(fā)展規(guī)劃、各項(xiàng)改革方案及措施、工作計(jì)劃和總結(jié)、財(cái)務(wù)工作報(bào)告和工會(huì)工作報(bào)告，1 / 6

討論涉及本單位改革發(fā)展和建設(shè)的決策和事項(xiàng)，提出意見和建議；

二、討論通過本單位的崗位聘任制方案、專業(yè)職務(wù)聘任方案、考核獎(jiǎng)懲辦法以及其它與教職工權(quán)益密切相關(guān)的規(guī)章制度；

三、討論決定本單位的收益分配原則、獎(jiǎng)酬金發(fā)放辦法以及其它有關(guān)教職工切身利益的福利事項(xiàng)；

四、根據(jù)學(xué)校部署，參與民主推薦、測(cè)評(píng)和考核本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)干部；

五、選舉工會(huì)委員會(huì)，增替補(bǔ)選工會(huì)委員會(huì)委員。

第七條 二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)要尊重和支持二級(jí)教代會(huì)行使民主管理的職權(quán)，定期向二級(jí)教代會(huì)報(bào)告工作，聽取意見，認(rèn)真執(zhí)行二級(jí)教代會(huì)的有關(guān)決議。認(rèn)真處理代表提案。

第八條 二級(jí)教代會(huì)要尊重行政負(fù)責(zé)人行使指揮職權(quán)，支持其正確決策和領(lǐng)導(dǎo)，教育教職工遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)一致，盡職盡責(zé)，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

第三章 代表

第九條 二級(jí)教代會(huì)代表比例為：教職工人數(shù)在50人以上99人以下的單位，代表比例為35%左右。教職工人數(shù)100人以上的單位代表比例為30%左右。

第十條 教職工人數(shù)在50人以下的單位，應(yīng)召開全體教職工大會(huì)（不選舉代表），其性質(zhì)和職權(quán)同二級(jí)教代會(huì)。

第十一條 二級(jí)教代會(huì)代表以系、實(shí)驗(yàn)室、科室為單位，由教職工直接選舉產(chǎn)生。凡與學(xué)校簽訂聘任聘用合同，具有聘任聘用關(guān)系的 2 / 6

且依法享有政治權(quán)利的教職工均有選舉權(quán)與被選舉權(quán)。

第十二條 二級(jí)教代會(huì)代表應(yīng)由本單位各方面人員組成，本單位一線教職工比例應(yīng)達(dá)到60%左右。本單位黨政工主要負(fù)責(zé)人一般應(yīng)選為代表。

第十三條 二級(jí)教代會(huì)代表的條件是：自覺堅(jiān)持黨的基本路線，執(zhí)行黨的方針政策，擁護(hù)社會(huì)主義制度，遵守國(guó)家法律、法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度，工作認(rèn)真，辦事公道，關(guān)心集體，聯(lián)系群眾，具有一定民主管理素質(zhì)和較強(qiáng)的參政議政能力。

第十四條 二級(jí)教代會(huì)代表的義務(wù)是：認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政治理論，模范地執(zhí)行黨的方針政策和國(guó)家的法律法規(guī)，認(rèn)真做好本職工作，積極參加二級(jí)教代會(huì)的活動(dòng)，密切聯(lián)系群眾，聽取和反映群眾的意見和要求，做好群眾工作。

第十五條 二級(jí)教代會(huì)代表的權(quán)利是：有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。有權(quán)按照規(guī)定的程序提出提案，有權(quán)就大會(huì)的各項(xiàng)議程充分發(fā)表意見，有權(quán)對(duì)二級(jí)教代會(huì)的工作提出批評(píng)和建議，有權(quán)對(duì)本單位的工作提出詢問。因行使正當(dāng)?shù)拿裰鳈?quán)利而被壓制、阻撓或遭受打擊報(bào)復(fù)時(shí)，有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴、控告。

第十六條 二級(jí)教代會(huì)代表實(shí)行常任制，任期五年，到期改選（或與換屆時(shí)間同步改選），可以連任。代表受原選舉單位教職工的監(jiān)督，必要時(shí)原選舉單位可以依照規(guī)定的程序撤換、更換或補(bǔ)選本單位的代表。

第十七條 二級(jí)教代會(huì)根據(jù)需要，可以邀請(qǐng)?zhí)匮砘蛄邢?/p>

/ 6

參加會(huì)議。特邀代表和列席代表沒有表決權(quán)。

第十八條 學(xué)校所屬具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)及各類公司，也應(yīng)建立職工代表大會(huì)制度，并參照有關(guān)法律、規(guī)定開展工作，并接受學(xué)校教代會(huì)和工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。

第四章 組織制度

第十九條 實(shí)行二級(jí)教代會(huì)即二級(jí)單位工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，二級(jí)教代會(huì)代表即二級(jí)單位工會(huì)會(huì)員代表的會(huì)議制度。二級(jí)教代會(huì)每五年一屆（特殊情況除外），每學(xué)年一次，定期開會(huì)（一般在學(xué)年末召開）。每次二級(jí)教代會(huì)必須有三分之二以上代表出席才能召開，大會(huì)的表決必須有全體代表半數(shù)以上通過方為有效。如因特殊原因不能如期開會(huì)，應(yīng)向代表說明，取得多數(shù)代表的同意。遇有重要問題，經(jīng)本單位黨政工領(lǐng)導(dǎo)研究或有三分之一以上代表提議，可以提前召開大會(huì)或召開臨時(shí)代表會(huì)議。二級(jí)教代會(huì)以系、教研室、科室為單位建立代表小組（或代表團(tuán)），代表人數(shù)少的系、室、中心可合并組成代表組（或代表團(tuán)），代表組（或代表團(tuán)）組長(zhǎng)（或團(tuán)長(zhǎng)）由代表民主選舉產(chǎn)生。

第二十條 二級(jí)教代會(huì)換屆會(huì)議應(yīng)選舉大會(huì)主席團(tuán)，主持會(huì)議期間各項(xiàng)工作。主席團(tuán)成員由本單位黨政工及教授委員會(huì)負(fù)責(zé)人和教職工代表等方面人員組成，視單位教職工人數(shù)多少一般為3-7人（常設(shè)主席團(tuán)成員：50人(含50人)以下單位3人；51人以上的單位5-7人）。

第二十一條 二級(jí)教代會(huì)換屆會(huì)議差額選舉常設(shè)主席團(tuán)，主持召開年會(huì)和閉會(huì)期間的工作。二級(jí)教代會(huì)常設(shè)主席團(tuán)主席可以由本單位黨組織負(fù)責(zé)人擔(dān)任，也可以由本單位工會(huì)分會(huì)主席擔(dān)任。

/ 6

第二十二條 二級(jí)教代會(huì)的議題，必須緊密結(jié)合本單位的中心工作和群眾關(guān)注的問題。在廣泛聽取教職工意見的基礎(chǔ)上，由黨政工及教授委員會(huì)協(xié)商決定。

第二十三條 對(duì)二級(jí)教代會(huì)的決定，學(xué)校二級(jí)單位應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行，并向下次大會(huì)提出報(bào)告。二級(jí)教代會(huì)的工作應(yīng)向教職工公布，接受群眾監(jiān)督。

第二十四條 二級(jí)教代會(huì)根據(jù)需要可以組織若干小組或舉行有關(guān)人員的專題會(huì)議，其任務(wù)是對(duì)二級(jí)教代會(huì)要討論的重大問題和代表提出的重要提案進(jìn)行調(diào)查研究，提出建議；檢查有關(guān)部門貫徹二級(jí)教代會(huì)決議和處理提案的情況；以及大會(huì)交辦的其它事項(xiàng)。

第二十五條 決定召開二級(jí)教代會(huì)的單位，二級(jí)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)應(yīng)向?qū)W校教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)（校工會(huì)）提交書面報(bào)告，并在工作上接受學(xué)校教代會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。

第五章 工作機(jī)構(gòu)

第二十六條 二級(jí)單位工會(huì)委員會(huì)承擔(dān)二級(jí)教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)，在同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，做好下列工作：

一、負(fù)責(zé)大會(huì)的籌備工作和會(huì)務(wù)工作，組織選舉二級(jí)教代會(huì)代表、征集和整理提案，提出大會(huì)方案和大會(huì)主席團(tuán)人選建議名單；

二、組織代表傳達(dá)貫徹大會(huì)精神，督促檢查大會(huì)決議的落實(shí)及提案的辦理情況；

三、組織二級(jí)教代會(huì)代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)，接受他們的意見和申訴；

四、處理二級(jí)教代會(huì)交辦的其它有關(guān)事項(xiàng)。

/ 6

第六章 附則

第二十七條 本實(shí)施細(xì)則如與國(guó)家法律法規(guī)有沖突，應(yīng)以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

第二十八條 本實(shí)施細(xì)則由學(xué)校教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)校工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二十九條 本實(shí)施細(xì)則自頒布之日起實(shí)行。

/ 6

第四篇：西南@@大學(xué)二級(jí)教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法

西南**大學(xué)二級(jí)教職工代表大會(huì)(教職工大會(huì))實(shí)施辦法

第一章 總 則

第一條 隨著學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)大，管理重心和權(quán)力的逐步下移，各二級(jí)單位在學(xué)校建設(shè)發(fā)展中擔(dān)負(fù)著更加重要的角色。為更好地發(fā)揮二級(jí)單位的作用，保障二級(jí)單位教職工的主人翁地位和民主管理權(quán)利的落實(shí)，進(jìn)一步推進(jìn)我校民主政治建設(shè)，構(gòu)建和諧校園，根據(jù)中華人民共和國(guó)《憲法》、《高等教育法》、《教師法》和《教育法》的有關(guān)規(guī)定，以及《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》、《四川省職工代表大會(huì)條例》、《四川省教育系統(tǒng)貫徹落實(shí)<四川省職工代表大會(huì)條例>的意見》和《西南**大學(xué)教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)精神，特制定本實(shí)施辦法。

第二條 二級(jí)單位教職工代表大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“二級(jí)教代會(huì)”)或教職工大會(huì)是教職工對(duì)本單位事務(wù)實(shí)行民主管理的基本形式和行使民主管理權(quán)利的機(jī)構(gòu)。

二級(jí)單位工會(huì)委員會(huì)是二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)日常工作。

第三條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)在二級(jí)單位黨委、黨總支(或直屬黨支部)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵照國(guó)家法律、法規(guī)，正確處理學(xué)校、單位和教職工個(gè)人三者利益關(guān)系，協(xié)調(diào)單位內(nèi)部矛盾，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性，推動(dòng)二級(jí)單位事業(yè)快速發(fā)展，為把我校建設(shè)成為研究教學(xué)型大學(xué)而努力奮斗。

第四條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)要尊重和支持本單位行政領(lǐng)導(dǎo)依法行使行政指揮的職權(quán)，維護(hù)行政系統(tǒng)的指揮權(quán)威，要教育教職工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，以主人翁的態(tài)度努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。二級(jí)單位行政領(lǐng)導(dǎo)要尊重和支持教代會(huì)或教職工大會(huì)依法行使民主管理的職權(quán)，執(zhí)行二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)的依法作出的決議。

第五條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)實(shí)行民主集中制的組織原則。

第六條 校內(nèi)凡獨(dú)立設(shè)置基層黨委、黨總支或直屬黨支部的二級(jí)單位均應(yīng)建立二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)制度。教職工人數(shù)在40人以上的單位實(shí)行教職工代表大會(huì)制，教職工人數(shù)不滿40人的單位實(shí)行教職工大會(huì)制。

第七條

實(shí)行教職工代表大會(huì)制的二級(jí)單位，其代表人數(shù)參照以下要求設(shè)置：

單位教職工人數(shù)在40－100人的，代表人數(shù)不低于30人。單位教職工人數(shù)超過100人的，代表人數(shù)不低于50人。本單位校級(jí)教代會(huì)代表具有二級(jí)教代會(huì)代表資格。

第二章 職 權(quán)

第八條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)在本單位范圍內(nèi)行使下列職權(quán)：

（一）聽取和審議本單位行政領(lǐng)導(dǎo)工作報(bào)告，討論本單位發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題，提出意見和建議。

（二）審議通過教職工崗位設(shè)置及聘任方案、教職工獎(jiǎng)懲辦法，以及其它與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度，由行政領(lǐng)導(dǎo)頒布實(shí)施。

（三）審議決定本單位職權(quán)范圍內(nèi)獎(jiǎng)酬金及創(chuàng)收基金分配原則、創(chuàng)收基金中用于福利部分的管理及使用方案，以及其它有關(guān)教職工切身利益的事項(xiàng)。

（四）監(jiān)督本單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，建立定期評(píng)議干部制度和民主協(xié)商制度。可以對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行表?yè)P(yáng)、批評(píng)，必要時(shí)可以建議上級(jí)機(jī)關(guān)予以嘉獎(jiǎng)、晉級(jí)、晉職，或予以處分、降職、免職。

（五）學(xué)校在任命或免除二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)時(shí)應(yīng)充分聽取教職工的意見。二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)根據(jù)學(xué)校的決定，可民主推薦行政負(fù)責(zé)人人選，供學(xué)校研究決定。

第九條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)對(duì)行政領(lǐng)導(dǎo)在其職權(quán)范圍內(nèi)決定的事項(xiàng)有不同意見時(shí)，可以向行政領(lǐng)導(dǎo)建議，也可以報(bào)告學(xué)校和校教代會(huì)。行政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教代會(huì)或教職工大會(huì)在其職權(quán)范圍內(nèi)決定的問題有不同意見時(shí)，可以提出復(fù)議或協(xié)商解決，也可以報(bào)請(qǐng)學(xué)校和校教代會(huì)加以協(xié)調(diào)。

第十條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)的決議，經(jīng)大會(huì)通過后即生效。本單位內(nèi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和教職工都應(yīng)執(zhí)行教代會(huì)或教職工大會(huì)的決議，必須認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理教代會(huì)或教職工大會(huì)的提案，努力及時(shí)解決，不能解決的要說明原因。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要虛心接受教職工代表的監(jiān)督。

第三章 教職工代表

第十一條 按照法律規(guī)定享有政治權(quán)利的在職教職工均可當(dāng)選為教職工代表或參加教職工大會(huì)，當(dāng)選的教職工代表應(yīng)能代表教職工的利益，有全局觀念，并熱心民主管理工作。

第十二條 教職工代表以教研室、研究室、科室、班組為單位，由教職工醞釀直接選舉產(chǎn)生。凡享有政治權(quán)利的教職工均有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。代表的構(gòu)成，要照顧到各方面人員，注意代表的廣泛性，其中高、中、初級(jí)職稱，老、中、青教職工都要占一定比例。代表中應(yīng)有本單位處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，但處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部代表不宜超過本單位班子人數(shù)的50％。

代表實(shí)行常任制，任期四年，到期改選，可以連選連任。代表受單位教職工的監(jiān)督，必要時(shí)可以依照規(guī)定的程序撤換、更換或補(bǔ)選本單位的代表。

第十三條 教職工代表、教職工的權(quán)利：

（一）在二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)上有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

（二）對(duì)本單位工作有審議、批評(píng)、建議的權(quán)利；對(duì)干部有評(píng)議、監(jiān)督的權(quán)利。

（三）有權(quán)參加檢查本單位內(nèi)有關(guān)人員執(zhí)行大會(huì)決議及提案落實(shí)情況，有權(quán)在必要時(shí)對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行質(zhì)詢。

（四）因正當(dāng)行使民主權(quán)利而遭受打擊報(bào)復(fù)時(shí)，有權(quán)向有關(guān)部門申訴、控告。

第十四條 教職工、教職工代表的義務(wù)：

（一）努力學(xué)習(xí)并模范地執(zhí)行黨的方針、政策和國(guó)家法律、法規(guī)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，不斷提高政策水平和參加民主管理的能力。

（二）模范地遵守職業(yè)道德和社會(huì)公德，做好本職工作，以主人翁的責(zé)任感努力完成各項(xiàng)任務(wù)。

（三）積極宣傳并認(rèn)真貫徹二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)的決議，積極參加二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)的活動(dòng)，做好大會(huì)交辦的各項(xiàng)工作。

（四）正確代表群眾利益，密切聯(lián)系群眾，廣泛聽取并如實(shí)反映群眾意見，接受群眾監(jiān)督，做好群眾工作。

第十四條 大會(huì)根據(jù)需要可邀請(qǐng)所在單位有關(guān)干部、教職工和其他人員作為列席代表或特邀代表參加會(huì)議。

第四章 組織制度

第十五條 召開二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)時(shí)，選舉大會(huì)主席團(tuán)主持會(huì)議。

第十六條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)每四年為一屆，定期改選。一般應(yīng)每學(xué)年召開一次會(huì)議。必要時(shí)，根據(jù)三分之一以上代表或教職工要求，經(jīng)所在單位黨組織同意可以提前召開大會(huì)或臨時(shí)代表會(huì)議。如因特殊原因不能如期開會(huì)，應(yīng)向代表或教職工說明，并取得多數(shù)代表或教職工同意。大會(huì)的表決必須有全體代表或教職工半數(shù)以上通過方為有效。

第十七條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)的議程，應(yīng)廣泛聽取教職工的意見，經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審議后，提請(qǐng)大會(huì)通過。

第十八條 二級(jí)教代會(huì)或教職工大會(huì)設(shè)執(zhí)委會(huì)，執(zhí)委會(huì)設(shè)主任一人，副主任一至二人，根據(jù)工作需要可設(shè)若干委員。執(zhí)委會(huì)由教代會(huì)或教職工大會(huì)選舉產(chǎn)生。

第五章 附 則

第十九條 本實(shí)施辦法自校教職工代表大會(huì)（或其執(zhí)行委員會(huì)）通過之日起施行。修改程序同上。

第二十條 本實(shí)施辦法由校工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

第五篇：陜西中醫(yī)學(xué)院二級(jí)教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法

陜西中醫(yī)學(xué)院二級(jí)教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法（草案）

第一章 總則

第一條二級(jí)教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱二級(jí)教代會(huì)）是高校進(jìn)一步加強(qiáng)和推進(jìn)基層單位民主建設(shè)的需要，有利于調(diào)動(dòng)廣大教職工參政議政、行使民主權(quán)利的積極性，促進(jìn)各學(xué)院（系）及其它具有相對(duì)獨(dú)立管理權(quán)限單位（以下簡(jiǎn)稱單位）的工作，維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。為建立健全我校二級(jí)教代會(huì)制度，參照《陜西中醫(yī)學(xué)院學(xué)教代會(huì)實(shí)施細(xì)則》，特制定本實(shí)施辦法。

第二條二級(jí)教代會(huì)是各單位實(shí)行民主管理和民主監(jiān)督的基本形式，是保障教職工參政議政依法行使民主權(quán)利的重要渠道。

第三條二級(jí)教代會(huì)在各單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，按照規(guī)定的程序行使職權(quán)。

第四條二級(jí)教代會(huì)以黨的基本路線、方針、政策、國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度為行為準(zhǔn)則。

第五條二級(jí)教代會(huì)應(yīng)積極支持所在單位行政領(lǐng)導(dǎo)依法行使職權(quán)，監(jiān)督所在單位依法行政，為單位的工作和決策提出意見、建議和咨詢，維護(hù)教職工的民主權(quán)利和正當(dāng)利益。

第六條二級(jí)教代會(huì)實(shí)行民主集中制。其辦事機(jī)構(gòu)為所在單位的工會(huì)分會(huì)。

第二章職 權(quán)

第七條 二級(jí)教代會(huì)在本單位行使下列職權(quán)：

（一）聽取審議行政工作報(bào)告、單位發(fā)展規(guī)劃、改革方案、工作計(jì)劃、部門經(jīng)費(fèi)（含預(yù)算外經(jīng)費(fèi)）使用情況的報(bào)告、重要規(guī)章制度的建立、修改和廢除等，并提出意見和建議，必要時(shí)可作出相應(yīng)的決議。

（二）審議通過教職工獎(jiǎng)懲辦法、創(chuàng)收分配方案，以及與教職工利益密切相關(guān)的基本規(guī)章制度并提出建議與意見。

（三）對(duì)本單位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評(píng)議，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的獎(jiǎng)懲和任免進(jìn)行評(píng)議和監(jiān)督。

（四）督促單位行政領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)校教代會(huì)和本單位教代會(huì)通過的有關(guān)決議和決定，在其職權(quán)范圍內(nèi)及時(shí)解決問題。

（五）對(duì)行政領(lǐng)導(dǎo)在其職權(quán)范圍內(nèi)決定的問題有不同意見時(shí)，可以向行政領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議。必要時(shí)可向同級(jí)黨組織或?qū)W校教代會(huì)反映。

第八條教代會(huì)應(yīng)尊重和支持行政領(lǐng)導(dǎo)行使行政權(quán)，教育教職工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，努力完成各項(xiàng)任務(wù)。行政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)聽取教代會(huì)的意見和建議，尊重和支持教代會(huì)行使民主管理的職權(quán)。

第九條凡提交二級(jí)教代會(huì)審議的事項(xiàng)，按下列程序辦理：

（一）所在單位黨政領(lǐng)導(dǎo)與工會(huì)分會(huì)溝通決策意向后，由行政領(lǐng)導(dǎo)提出方案和建議；

（二）工會(huì)分會(huì)對(duì)行政領(lǐng)導(dǎo)提出的方案或建議進(jìn)行預(yù)審，提出意見和建議；

（三）召開教代會(huì)審議，并作出相應(yīng)的決議；

（四）行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

第三章教職工代表

第十條二級(jí)教代會(huì)的代表由本單位全體教職工直接選舉產(chǎn)生，凡依照法律規(guī)定享有公民權(quán)的工會(huì)會(huì)員均有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

第十一條二級(jí)教代會(huì)的代表數(shù)（含校教代會(huì)代表）視下列情況確定：教職工人數(shù)在40人以下的單位，符合第十條規(guī)定的教職工均為所在單位教職工大會(huì)的代表；教職工人數(shù)在40人以上的單位，代表數(shù)為本單位總?cè)藬?shù)的50－80％。

第十二條二級(jí)教代會(huì)代表產(chǎn)生程序：

（—）所在單位召開黨政工負(fù)責(zé)人聯(lián)席會(huì)議，審議通過選舉辦法；

（二）按比例確定名額并提出候選人名單（應(yīng)多于應(yīng)選人數(shù)的10％）；

（三）由全體教職工按照差額和無(wú)記名投票方式正式選舉代表，并張榜公布。

第十三條代表實(shí)行常任制，任期與校教代會(huì)相同，可連選連任。代表接受本單位教職工監(jiān)督，如調(diào)離本單位或退休時(shí)可以補(bǔ)選。

第十四條代表的基本條件是：堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則，愛崗愛校，遵紀(jì)守法，熱心為公眾辦事，有一定的參政議政能力，作風(fēng)正派，辦事公道，密切聯(lián)系群眾。敢于反映群眾的意見和正當(dāng)要求。

第十五條學(xué)校教代會(huì)代表為本單位二級(jí)教代會(huì)的當(dāng)然代表，參與本單位的民主管理。第十六條二級(jí)教代會(huì)代表的權(quán)利

（一）在二級(jí)教代會(huì)上，有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；

（二）有權(quán)提出議案，對(duì)大會(huì)各項(xiàng)議題充分發(fā)表意見；

（三）對(duì)大會(huì)作出的決議和方案的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查；

（四）對(duì)本單位工作提出意見和建議。

（五）因依法行使民主權(quán)利受到壓制、阻撓和打擊報(bào)復(fù)時(shí)，有權(quán)向教代會(huì)或有關(guān)部門提出申訴。

第十七條二級(jí)教代會(huì)代表的義務(wù)：

（一）堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則，不斷提高政治覺悟、學(xué)術(shù)水平、教學(xué)水平和參政議政的能力；

（二）積極參加教代會(huì)的活動(dòng)，認(rèn)真執(zhí)行教代會(huì)的決議，關(guān)心和支持單位工作，積極提出合理意見和建議，維護(hù)本單位的安定團(tuán)結(jié)。

（三）做好本職工作，密切聯(lián)系群眾，聽取和反映教職工的意見和要求；

（四）遵紀(jì)守法，教書育人，管理育人，服務(wù)育人，為人師表。

第四章組織制度

第十八條二級(jí)教代會(huì)的屆期與學(xué)校教代會(huì)相同，原則上每年召開一次。代表大會(huì)一般在學(xué)校教代會(huì)召開前進(jìn)行。二級(jí)教代會(huì)原則上由分工會(huì)主席負(fù)責(zé)召集。

第十九條二級(jí)教代會(huì)議題，應(yīng)根據(jù)本單位中心工作和群眾迫切關(guān)心的問題，廣泛征求群眾意見，提請(qǐng)大會(huì)討論通過。教代會(huì)應(yīng)有2/3的正式代表到會(huì)才能召開，會(huì)議通過決議時(shí)必須經(jīng)應(yīng)到代表半數(shù)以上同意方為有效。

第二十條分工會(huì)委員會(huì)是二級(jí)教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)會(huì)議的籌備組織和休會(huì)期間的日常工作；負(fù)責(zé)督促檢查二級(jí)教代會(huì)決議及提案的落實(shí)；對(duì)本單位違反二級(jí)教代會(huì)制度及民主管理制度的行為，提出意見并要求改正；完成教代會(huì)交辦的其它任務(wù)。

第五章附則

第二十一條本實(shí)施辦法由校工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二十二條本實(shí)施辦法經(jīng)學(xué)校教代會(huì)通過后實(shí)施。