第一篇:校長(zhǎng)講校演講稿(精選)
校長(zhǎng)演講稿
作為一名教育者,每一種教育行為的倡導(dǎo),都必須要以思想的確立作為前提,只有思想明確,教育的行為才會(huì)正確,教育效果才會(huì)明顯。因此,辦教育首先需有思想的指導(dǎo),才能推動(dòng)教育改革又好又快地發(fā)展。下面我就我校在管理辦學(xué)方面的一些做法與各位同仁做以交流:
一、明確思想是教育發(fā)展的前提。
隨著教育改革的不斷發(fā)展,國(guó)家對(duì)教育的重視和投入也越來(lái)越大,這就要求我們不斷提高辦學(xué)質(zhì)量,以適應(yīng)教育發(fā)展的需要。我們培養(yǎng)什么樣的人才取決于學(xué)校辦學(xué)的定位,因此,學(xué)校要將辦學(xué)思想作為前提。正確的思想會(huì)指引學(xué)校向正常的軌道發(fā)展,能夠促進(jìn)事業(yè)的更高跨越,更快發(fā)展,同樣,一所優(yōu)秀的學(xué)校亦需要正確的輿論來(lái)導(dǎo)向。
首先,從學(xué)校持續(xù)發(fā)展的角度樹立正確的發(fā)展觀。隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校的日益兼并,師資力量和辦學(xué)規(guī)模的日趨壯大,我校將“為學(xué)生的終身發(fā)展奠基”作為辦學(xué)宗旨,將“以質(zhì)量求生存,以特色謀發(fā)展” 作為辦學(xué)理念。堅(jiān)持辦好人民滿意的教育,從而使教師定位了新的目標(biāo)與追求,這也是一次思想認(rèn)識(shí)與競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的全面變革,自身的無(wú)形的壓力促使教師不斷進(jìn)取,勇攀新高。
其次,從教師專業(yè)發(fā)展的角度構(gòu)建正確的教育觀。對(duì)于教師來(lái)說(shuō),“身正為范”比“學(xué)高為師”,一所好的學(xué)校,不僅要有一個(gè)好的管理者,更需要有一批師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍,這就需要教師不斷提高自身修養(yǎng),規(guī)范自己的言行舉止,發(fā)揮教師的榜樣作用。因此,只有教師的道德素質(zhì)提高了,才能為教師的專業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)。然而,教師業(yè)務(wù)水平的高低直接決定著學(xué)校的發(fā)展,沒(méi)有教師個(gè)人的專業(yè)成長(zhǎng),就沒(méi)有高品質(zhì)的教育。我們提出了“學(xué)校聲譽(yù)高于一切”的呼聲,從而在處理小家與大家、個(gè)人與集體的矛盾上,教師們都能擺正位置,辨明主次,以“學(xué)校利益高于一切”、“學(xué)校發(fā)展是個(gè)人幸福的保障”等觀點(diǎn)來(lái)指導(dǎo)自己的言行,促進(jìn)學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。
再次,從學(xué)生一生發(fā)展的角度構(gòu)建正確的學(xué)習(xí)觀。學(xué)生的全面成長(zhǎng)是教育工作者的最高追求,也是教育價(jià)值的體現(xiàn)。我們不僅要重視學(xué)生個(gè)性發(fā)展,遵循因材施教的原則,更要重視學(xué)生德、智、體、美、勞的全面發(fā)展,使學(xué)生獲得一技之長(zhǎng)或多技之長(zhǎng),讓他們學(xué)有所長(zhǎng),在學(xué)習(xí)中感受幸福,在幸福中感受成長(zhǎng)。我們要通過(guò)改革學(xué)生評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),嘗試分層教育手段,用全面、發(fā)展的觀點(diǎn)看學(xué)生,學(xué)生在校六年,我們不僅使學(xué)生獲取六年的知識(shí),更要著眼學(xué)生的未來(lái),為學(xué)生的終生打下基礎(chǔ)。
二、以人為本是教育發(fā)展的核心
以人為本,無(wú)論是作為一個(gè)口號(hào),還是一種理念或一種管理方式,它都是符合人的心理需求的,它是學(xué)校管理者與教師、學(xué)生的情感紐帶。我們認(rèn)為堅(jiān)持管理立校必須是以領(lǐng)導(dǎo)示范、人文關(guān)懷、民主管理為基礎(chǔ),努力在工作中讓師生感受到發(fā)展上的關(guān)注,物質(zhì)上的關(guān)懷,心理上的關(guān)心。
作為一名教育管理者,要不斷思考:什么樣的管理才是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的方向,什么樣的學(xué)校才是師生成長(zhǎng)的樂(lè)園,這就要求我們不斷深入教師、深入學(xué)生,更要深入課堂去摸索、去實(shí)踐。作為一名教師,也要不斷思考:什么樣的老師才是學(xué)生喜愛(ài)的老師,什么樣的課
堂才是學(xué)生喜歡的課堂,什么樣的課才是學(xué)生喜歡的課,多年來(lái),我們?cè)诶碚搶W(xué)習(xí)、課堂研究、教育實(shí)踐中反思凝練,懂得了“把課堂還給學(xué)生,讓課堂充滿生命活力;把班級(jí)還給學(xué)生,讓班級(jí)充滿成長(zhǎng)氣息;把創(chuàng)造還給教師,讓教育充滿智慧挑戰(zhàn);把精神生命發(fā)展的主動(dòng)權(quán)還給師生,讓學(xué)校充滿勃勃生機(jī)”。
三、立足崗位是教育發(fā)展的源泉
一所優(yōu)秀的學(xué)校離不開一支遵紀(jì)愛(ài)校、樂(lè)于奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。作為一名教育者,無(wú)論我們身處何種崗位,無(wú)論肩負(fù)哪種職責(zé),都要保持一種恒心與毅力,不畏艱難,勇于擔(dān)當(dāng),做到干一行、愛(ài)一行,鉆一行,精一行,盡力做好每一件事,為教育的發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。有動(dòng)力才有活力,有活力才能創(chuàng)新。對(duì)于教師來(lái)說(shuō),做到平靜之中的滿腔熱血,就要拋棄好高騖遠(yuǎn)、急功近利的心態(tài),始終保持積極進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),把激情、熱情與腳踏實(shí)地的實(shí)干作風(fēng)結(jié)合起來(lái),以蓬勃向上的朝氣、開拓進(jìn)取的銳氣、克難攻堅(jiān)的勇氣,認(rèn)真做好每一件事。
教育的發(fā)展離不開思想的發(fā)展。教育者,需要思考的問(wèn)題還有許多,我們要辦什么樣的學(xué),要培養(yǎng)什么樣的人,要怎樣培養(yǎng)人,需要每一個(gè)教育者不斷的深思。我們呼喚教育本質(zhì)的回歸,愿每一位教育者都成為教育田園里的思想者!
第二篇:校長(zhǎng)講校工作總結(jié)
“校長(zhǎng)講校、中層講崗、教師講教”
活動(dòng)工作總結(jié)
偃師市翟鎮(zhèn)鎮(zhèn)二里頭小學(xué)
2012年12月27日
“校長(zhǎng)講校、中層講崗、教師講教”
活動(dòng)工作總結(jié)
2012年12月24日、25日、27日,我校分3次進(jìn)行了“校長(zhǎng)講校、中層講崗、教師講教”活動(dòng)。
24日下午,我校語(yǔ)文教研組全體成員在組長(zhǎng)王金芳老師的主持下,率先進(jìn)行了教師講教活動(dòng)。活動(dòng)下午3點(diǎn)鐘準(zhǔn)時(shí)開始,王金芳老師做簡(jiǎn)短的發(fā)言之后,老師們針對(duì)自己在平時(shí)教學(xué)工作和班級(jí)管理工作中的經(jīng)驗(yàn)和困惑,進(jìn)行了深入地探討。郭育霞老師認(rèn)為對(duì)學(xué)生要嚴(yán)愛(ài)并濟(jì)。徐育剛老師談到,作為教師,最應(yīng)該重視的是學(xué)生的人品,品行的好壞與成績(jī)無(wú)關(guān),擁有健康向上的心態(tài)對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)才是最重要的,他認(rèn)為當(dāng)班主任是一件非常有意義的事情。林英治老師反思了自身的不足,并提出了改進(jìn)的措施??最后,王金芳老師進(jìn)行了簡(jiǎn)短的總結(jié)點(diǎn)評(píng)。
25日下午,我校數(shù)學(xué)教研組全體成員在組長(zhǎng)郭曉燕老師的主持下開始進(jìn)行講教活動(dòng)。首先進(jìn)行發(fā)言的是五年級(jí)數(shù)學(xué)教師劉曉輝,她針對(duì)“向課堂40分鐘要質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生仔細(xì)審題、認(rèn)真做題的習(xí)慣”談了自己的做法。王偉剛老師談了自己在幫助后進(jìn)生樹立自信心這方面的一些想法,同時(shí)反思了自己在教學(xué)管理方面的疏漏。張盼盼老師和郭曉燕老師都談了自己在小組合作學(xué)習(xí)中的一些感悟,張盼盼老師認(rèn)為自己關(guān)注學(xué)困生較多,但對(duì)優(yōu)生的培養(yǎng)比較欠缺,郭曉燕老師強(qiáng)調(diào)要做一名懶教師,鍛煉孩子們的自學(xué)能力和自我管理能力。李迎娜老師認(rèn)為,教師一定要先善于進(jìn)行自我批評(píng),找到自身的問(wèn)題,再對(duì)孩子們進(jìn)行教育。徐青鴿老師講了堂堂清、日日清的教學(xué)管理策略,同時(shí)對(duì)自己在教學(xué)工作中批評(píng)孩子們太多、缺少鼓勵(lì)的話語(yǔ)進(jìn)行了自我反思。教導(dǎo)主任劉曉敏針對(duì)這次講教活動(dòng)進(jìn)行了補(bǔ)充總結(jié),首先肯定了老師們對(duì)這次講教活動(dòng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,其次針對(duì)老師們發(fā)言中的要點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了補(bǔ)充:
1、要求老師們盡量把問(wèn)題解決在課內(nèi),減少課外輔導(dǎo)的次數(shù)。
2、在做懶教師、放手讓學(xué)生自主管理的同時(shí),不能放任自流,要在第一時(shí)間了解第一手的資料,隨時(shí)掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)、自律情況。
3、對(duì)優(yōu)生一定要特殊對(duì)待,每天可適當(dāng)?shù)貫樗麄冄a(bǔ)充一些難度較大的題,以慰藉他們因課堂上不被關(guān)注而受傷的心靈。最后,校長(zhǎng)王俊峰就培養(yǎng)低年級(jí)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及高年級(jí)學(xué)生自學(xué)能力的問(wèn)題談了自己的一些看法,同時(shí)再次肯定了數(shù)學(xué)教研組的這次講教活動(dòng),并對(duì)教研組下一步的工作進(jìn)行了安排與部署。
27日下午,由我校校長(zhǎng)王俊峰、教導(dǎo)主任劉曉敏、政教主任魏改平、語(yǔ)數(shù)教研組各推薦的一名優(yōu)秀教師進(jìn)行了全校性的講校、講崗、講教活動(dòng)。校長(zhǎng)王俊峰談了自己在辦校理念、治校方略、管理實(shí)踐等幾個(gè)方面的做法,教導(dǎo)主任劉曉敏針對(duì)自己在教學(xué)管理工作及課改工作中一些做法和老師們進(jìn)行了交流,政教主任魏改平談了自己在師生德育管理工作中的得與失,徐育剛老師和劉曉輝老師分別代表語(yǔ)文教研組和數(shù)學(xué)教研組進(jìn)行了發(fā)言。
總的來(lái)說(shuō),這次講教活動(dòng)開展的扎實(shí)有效,每一位教師都能夠根據(jù)自己的工作實(shí)際談經(jīng)驗(yàn)、講不足。通過(guò)這次講教活動(dòng),老師們的思想意識(shí)得到了提高,相信這次講教活動(dòng)會(huì)對(duì)全體教師今后的教學(xué)工作起到很好的推進(jìn)作用。
偃師市翟鎮(zhèn)鎮(zhèn)二里頭小學(xué)
2012年12月27日
第三篇:校長(zhǎng)講?;顒?dòng)匯報(bào)材料
校長(zhǎng)講校活動(dòng)匯報(bào)材料
橫水鎮(zhèn)中心校 李群峰
橫水鎮(zhèn)位于孟津縣西部淺山區(qū),這里地域偏僻,土地貧瘠,群眾居住分散,出入交通不便。加之小浪底庫(kù)區(qū)建設(shè)和移民搬遷等諸多因素影響,轉(zhuǎn)學(xué)現(xiàn)象突出,生源流失嚴(yán)重,教師思想不穩(wěn)定。面對(duì)發(fā)展的不利現(xiàn)狀,我們看在眼里,急在心中,先后對(duì)教師、鎮(zhèn)域內(nèi)學(xué)生及家庭情況進(jìn)行了調(diào)研。通過(guò)調(diào)研,我們了解到我鎮(zhèn)留守兒童多、困難家庭多、問(wèn)題學(xué)生多、教育教學(xué)中的麻煩事多、教師工作生活環(huán)境較差等,找到了制約我鎮(zhèn)教育健康持續(xù)發(fā)展的瓶頸所在和突出問(wèn)題,采取了切實(shí)可行有效的辦法,取得了一定成績(jī)?,F(xiàn)把所做工作匯報(bào)如下,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。
一、加大了思想教育力度,形成你追我趕、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍
加強(qiáng)師德師風(fēng)教育。組織全鎮(zhèn)教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了孟津縣教職工“五不準(zhǔn)”和洛陽(yáng)市關(guān)于教師行為的“十條禁令”,開展了“我把青春獻(xiàn)給黨”、“我為祖國(guó)站講臺(tái)”等主題教育,通過(guò)學(xué)習(xí)、征文、演講比賽等,全鎮(zhèn)教師學(xué)有標(biāo)桿,比有榜樣,良好的教風(fēng)和校風(fēng)已基本形成。各校以人為本,成立了教師伙房,解決好教師的食宿問(wèn)題,調(diào)動(dòng)了青年(特崗)教師教書育人的積極性。扎根山區(qū)教育40年的高延學(xué)老師被縣市級(jí)以上多家新聞媒體采訪報(bào)道,在全市做巡回演講,被評(píng)為孟津“十大新聞人物”、“河南省道德模范”,并入選中國(guó)文明網(wǎng)好人榜上的敬業(yè)愛(ài)崗之星。杜金喜老師被評(píng)為十佳山村教師,高進(jìn)、梁曉丹、孫棉茹等被評(píng)為十佳特崗教 師。
把德育工作擺在突出、首要位置,努力培養(yǎng)“四有”新人。充分利用萬(wàn)人坑、烈士陵園、鎮(zhèn)政府德育活動(dòng)室、橫水一中德育活動(dòng)室、上院小學(xué)紅領(lǐng)巾投遞隊(duì)等德育基地教育學(xué)生,使師生靈魂得到洗禮,言行得到規(guī)范,素質(zhì)得以提升。在縣關(guān)工委組織的“放飛夢(mèng)想”演講比賽中,橫水小學(xué)的楊冰潔同學(xué)獲市級(jí)優(yōu)秀獎(jiǎng),鎮(zhèn)中心校2次獲得全縣關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體。以團(tuán)隊(duì)工作為引領(lǐng),樹立身邊學(xué)習(xí)榜樣。張莊小學(xué)的紅領(lǐng)巾投遞隊(duì)薪火相傳,中央省市級(jí)多家新聞媒體榜上有名;橫水小學(xué)學(xué)雷鋒小組一屆一屆在壯大,多次被鎮(zhèn)縣團(tuán)委表彰。鎮(zhèn)少先大隊(duì)輔導(dǎo)員周卷同志因在團(tuán)隊(duì)工作方面成績(jī)突出,被評(píng)為省市“十佳優(yōu)秀輔導(dǎo)員”。
在抓好常規(guī)教學(xué)的同時(shí),狠抓了考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)。全鎮(zhèn)各小學(xué)每年進(jìn)行2次質(zhì)檢,學(xué)生全員參加,教師推磨監(jiān)考,認(rèn)真分析成績(jī),對(duì)教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀的教師在評(píng)優(yōu)表先上予以照顧傾斜,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的學(xué)校和教師進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。此舉嚴(yán)肅了考風(fēng),端正了考紀(jì),形成了風(fēng)清氣正、你追我趕、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。實(shí)踐證明:小學(xué)各級(jí)的成績(jī)較往年都有大幅提升,輸送給初中的新生質(zhì)量較往年都有較大提高。
二、多策并舉,解決生源流失問(wèn)題
1、抓好學(xué)前教育,從源頭上杜絕了生源外流 學(xué)前教育發(fā)展的力度在我縣是空前的。通過(guò)召開專題會(huì)議、組織校長(zhǎng)學(xué)習(xí)考察,達(dá)成共識(shí),認(rèn)為從源頭上抓學(xué)前教育是做好“控轉(zhuǎn)保學(xué)”工作的重要抓手。投資54萬(wàn)元,在各小學(xué)增設(shè)幼兒園28班,建成了7個(gè)幼兒活動(dòng)場(chǎng)地,從根本上解決了幼兒入園難的問(wèn)題,從源頭上杜絕了生源外流。投資150萬(wàn)元的橫水中心幼兒園已完成征地16畝,圈起了圍墻,二層教學(xué)樓主體工程已完工。
鞏固提高學(xué)前教育成果,走內(nèi)涵式發(fā)展之路。先后組織幼兒教師到縣一幼、二幼等地學(xué)習(xí)觀摩10余次,請(qǐng)縣一幼、二幼教師來(lái)我鎮(zhèn)開展幼教專題講座4次,在橫水小學(xué)、會(huì)纏小學(xué)、鐵樓小學(xué)召開了3次教學(xué)研討會(huì),在古縣小學(xué)、會(huì)纏小學(xué)召開了全縣學(xué)前教育流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)并作典型發(fā)言,在學(xué)前教育的管理、教師培訓(xùn)、課程設(shè)置、課改等方面受到了縣鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng),贏得了兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校的好評(píng),幼兒園已成為鄉(xiāng)村一道亮麗的風(fēng)景線。鎮(zhèn)中心校獲學(xué)前教育綜合考核先進(jìn)單位,并獲局長(zhǎng)特別獎(jiǎng)1000元,橫水小學(xué)、鐵樓小學(xué)、元莊小學(xué)分獲幼兒園管理工作先進(jìn)單位。
2、初中教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升
2014年,通過(guò)引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,鎮(zhèn)域內(nèi)2所初中實(shí)現(xiàn)了相互促進(jìn),健康發(fā)展。橫水一中內(nèi)抓管理、外樹形象,通過(guò)關(guān)工委、團(tuán)委、婦聯(lián)、香港救世軍組織等渠道加大對(duì)貧困生的救助力度,使貧困生生活有保障,學(xué)習(xí)有進(jìn)步,學(xué)校管理上檔次,升入高一級(jí)學(xué)校的人數(shù)逐年攀升,其中升入孟津一高8人、二高25人、三高16人、四高16人,示范引領(lǐng)作用凸顯,贏得了社會(huì)各界的認(rèn)可。加大了對(duì)橫水二中的幫扶力度,改善了辦學(xué)條件。2013年剛成立的橫水二中以學(xué)困生轉(zhuǎn)化為切入點(diǎn),砥礪奮進(jìn),克難攻堅(jiān),升入孟津二高4人、三高3人、四高5人,目前校風(fēng)正,教風(fēng)興,學(xué)風(fēng)濃,校園環(huán)境優(yōu)美,邁上了良性循環(huán)發(fā)展之路,逐步贏得了社會(huì)及家長(zhǎng)的好 3 評(píng)。
2015年我們的奮斗目標(biāo)是:穩(wěn)住橫水一中西大門,把住橫水二中東大門,通過(guò)1-3年的埋頭苦干,實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)域內(nèi)2所初中、7所小學(xué)的齊頭并進(jìn),實(shí)現(xiàn)教育的均衡化發(fā)展,讓我鎮(zhèn)的中小學(xué)生不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)就近享受到優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)資源,辦人民群眾滿意的教育。
實(shí)現(xiàn)我們的奮斗目標(biāo),還存在著不少困難,為此我們將采取以下對(duì)策:一是要積極向縣局、鎮(zhèn)黨委政府爭(zhēng)取師資、財(cái)力、政策等方面的扶持;二是要積極向各村三委班子尋求支持,尤其是我鎮(zhèn)東部的幾個(gè)村,要加強(qiáng)對(duì)橫水二中的正面宣傳,傳遞正能量,形成辦學(xué)合力;三是鎮(zhèn)中心校要加強(qiáng)對(duì)各校的教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo),尤其是對(duì)橫水二中等薄弱學(xué)校的教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo);四是各校領(lǐng)導(dǎo)要撲下身子、耐住性子、放下面子,強(qiáng)化管理,同全體教師一道凝心聚力、加壓拚搏,共謀橫水鎮(zhèn)教育發(fā)展的大計(jì),共譜橫水鎮(zhèn)教育發(fā)展的美好明天。
風(fēng)勁潮涌,自當(dāng)揚(yáng)帆破浪;任重道遠(yuǎn),更需策馬加鞭。今后,我們將以更加昂揚(yáng)的姿態(tài),更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),更加強(qiáng)烈的責(zé)任和奉獻(xiàn)意識(shí),投身到橫水發(fā)展、崛起的大潮中,投身到實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的征途中。我們堅(jiān)信,有鎮(zhèn)黨委、政府和縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo),有全鎮(zhèn)4萬(wàn)人民的關(guān)心和支持,橫水教育一定會(huì)取得更大成績(jī),實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。
第四篇:12.11.26校長(zhǎng)講校活動(dòng)
課改實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)講?;顒?dòng)
演
講
稿
(縣直二小
李轉(zhuǎn)紅)
一、課改理念
核心理念:讓每一個(gè)學(xué)生都進(jìn)步。面對(duì)一切學(xué)生,關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng),讓每一個(gè)學(xué)生天天有進(jìn)步,是“以人為本”這一教學(xué)理念的具體要求。
基本理念:積極合作,注重平等。建立師生互動(dòng)、生生互動(dòng)關(guān)系,視每一個(gè)學(xué)生為合作者,尊重其個(gè)性需求,努力創(chuàng)設(shè)師生平等交往、共同發(fā)展的互動(dòng)教學(xué)關(guān)系,從而構(gòu)建高效課堂。
二、課改模式
“雙向五環(huán)”
“雙向”是指教師和學(xué)生雙邊,通過(guò)教與學(xué)的互動(dòng),既發(fā)展學(xué)生的主體性,又開發(fā)學(xué)生的多元智能,進(jìn)而達(dá)到教學(xué)相長(zhǎng)、雙贏共好的最優(yōu)化的育人效果。
“五環(huán)”指課堂教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中五個(gè)相連的基本環(huán)節(jié)。即學(xué)生預(yù)習(xí)·教師導(dǎo)學(xué),學(xué)生合作·教師參與,學(xué)生展示·教師激勵(lì),學(xué)生探究·教師引領(lǐng),學(xué)生達(dá)標(biāo)·教師測(cè)評(píng)。
三、課改做法
(一)、加強(qiáng)校本培訓(xùn),提高教師素質(zhì)
在教學(xué)改革的浪潮中,每一位教師都會(huì)感受到一種壓力和挑戰(zhàn),為此我們必須構(gòu)建知識(shí)結(jié)構(gòu)。知識(shí)結(jié)構(gòu)的建構(gòu)依賴于不斷地學(xué)習(xí)、汲取。因此,我們一如繼往抓好校本培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要形式有集體學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、小組討論、教學(xué)觀摩等。
集體學(xué)習(xí)是校本培訓(xùn)的重要組織形式。我們依照計(jì)劃切實(shí)抓好知識(shí)培訓(xùn)、學(xué)科培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高教師領(lǐng)悟新課標(biāo)以及駕馭教材的能力。圍繞“雙向五環(huán)”教學(xué)法這一研究專題,堅(jiān)持每周四集體學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)這一教學(xué)模式的內(nèi)涵,并結(jié)合我校實(shí)際進(jìn)行探索,力爭(zhēng)達(dá)到教學(xué)效益最大化。
自主學(xué)習(xí)是校本培訓(xùn)的重要方式。全體教師面對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的無(wú)限、學(xué)習(xí)時(shí)間的有限,都把學(xué)習(xí)視為職業(yè)生活的迫切需求,在辛勤耕耘的同時(shí),不忘給自己“充電”:翻閱教學(xué)雜志,寫讀書筆記,瀏覽教學(xué)網(wǎng)頁(yè),從而提升自身的文化品位。
公開課是校本培訓(xùn)的實(shí)踐環(huán)節(jié)。本學(xué)期我們繼續(xù)加大力度開展聽課活動(dòng),九月份,對(duì)新調(diào)入的16位教師進(jìn)行跟蹤聽課,以便了解他們?cè)谠瓉?lái)學(xué)校的課改情況,通過(guò)聽課,發(fā)現(xiàn)他們的課改課百花齊放,各有所長(zhǎng),但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了他們的困惑,那就是面對(duì)大班額感到很吃力、很恐懼、課堂上有些慌亂,總覺(jué)得顧此失彼。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)召開研討會(huì),對(duì)新調(diào)入教師進(jìn)行培訓(xùn),讓課改優(yōu)質(zhì)課教師上觀摩課,之后以教研組為單位,組內(nèi)互相聽課、互相學(xué)習(xí)。通過(guò)一個(gè)月的培訓(xùn),每個(gè)教研組選出30%的教師參加全校性課改優(yōu)質(zhì)課講賽。目前,優(yōu)質(zhì)課講賽正在火熱進(jìn)行中。
(二)、加大教研力度,不斷提高教師教研能力
把教科研作為一個(gè)載體,讓教師在教育科研中,通過(guò)“學(xué)習(xí)-實(shí)踐-再學(xué)習(xí)-再實(shí)踐”的過(guò)程確立正確的教育思想和形成正確的教育觀念,增長(zhǎng)教育教學(xué)能力。根據(jù)我校的教育教學(xué)實(shí)際,使教研更好地為教育教學(xué)服務(wù),我們要求各教研組根據(jù)各年級(jí)學(xué)生的認(rèn)知特點(diǎn),知識(shí)能力與水平,以及上學(xué)期末考試出現(xiàn)的情況和問(wèn)題,在制定教研組活動(dòng)計(jì)劃時(shí),改變了以往教研組活動(dòng)面面俱到,不進(jìn)行專題研究的現(xiàn)象,每個(gè)教研組都進(jìn)行了教研專題活動(dòng)。如低年級(jí)語(yǔ)文組的教研專題是《如何處理教、學(xué)、練的關(guān)系》;中年級(jí)語(yǔ)文組的教研專題是《如何提高小學(xué)三四年級(jí)學(xué)生作文水平》;高年級(jí)語(yǔ)文組的教研專題是《如何培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力》等。這些教研專題的出現(xiàn),表明我校教研水平上了一個(gè)臺(tái)階,教師正從傳統(tǒng)型向研究型的方向轉(zhuǎn)變。各課題組成員相對(duì)穩(wěn)定,分工明確,大部分教師都參與課題研究。
現(xiàn)在,我校課改教師都能自覺(jué)運(yùn)用新模式。在備、講、批、輔等教學(xué)環(huán)節(jié)上大膽探索,一切從促進(jìn)學(xué)生發(fā)展出發(fā),編寫導(dǎo)學(xué)案,開發(fā)學(xué)生中的教學(xué)資源,引導(dǎo)學(xué)生自主合作探究式學(xué)習(xí);教學(xué)組織形式上從有利于交流出發(fā),小組合作學(xué)習(xí)、不同學(xué)生的合理組合、語(yǔ)言與加分獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)、作業(yè)評(píng)價(jià)改革等多種形式應(yīng)運(yùn)而生;師生、生生在互動(dòng)中建構(gòu)知識(shí),教學(xué)朝著開放式方向發(fā)展。教學(xué)管理從有利于促進(jìn)模式運(yùn)用出發(fā),推門聽課評(píng)課、集體聽課評(píng)課,指導(dǎo)講評(píng),扎實(shí)有效;由于教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,學(xué)生體驗(yàn)了生活,了解了社會(huì),動(dòng)口、動(dòng)手、動(dòng)腦、交流、展示等能力得到很好地鍛煉,大部分學(xué)生敢于在公共場(chǎng)合落落大方地展示自己,給學(xué)生的個(gè)性提供了張揚(yáng)空間。
新課改為我校教師提供了一個(gè)充分展示自身素質(zhì)的舞臺(tái),為我校培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的青年教師隊(duì)伍。新課改的教師教學(xué)水平不斷提高,這大大提升了我校教師的教育教學(xué)水平,有力的提高了我校教師的自身素質(zhì)。
(三)、重檢測(cè),全面提升教學(xué)質(zhì)量
課改的目的,在于提高課堂效率,在于提升教學(xué)質(zhì)量。為了達(dá)到這個(gè)目的,我們不光重視堂堂清,尤其重視周周清。為此,教導(dǎo)處要求語(yǔ)、數(shù)、英教師認(rèn)真編寫周檢測(cè)試卷,每周定時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行周檢測(cè),閱卷可由學(xué)習(xí)小組內(nèi)優(yōu)等生和中等生互評(píng),教師評(píng)學(xué)困生。一節(jié)課用于檢測(cè),一節(jié)課用于評(píng)講。每周末將檢測(cè)試卷交教導(dǎo)處存檔備案。
(四)、抓養(yǎng)成、推進(jìn)課堂改革常態(tài)化。
1、培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立自學(xué)的習(xí)慣。
為了培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立自學(xué)的好習(xí)慣,要求教師布置具體的自學(xué)任務(wù),重在檢查,小組捆綁評(píng)價(jià),不達(dá)標(biāo)的小組取消每周一評(píng)的課改學(xué)習(xí)冠軍組。
2、養(yǎng)成認(rèn)真傾聽的習(xí)慣。傾聽是一種美德,也是一種學(xué)習(xí)的方法。學(xué)生在交流中的知識(shí)點(diǎn)甚多,知識(shí)面甚廣,這就要求每一個(gè)學(xué)生用心去聽。傾聽,才能收獲,傾聽,才能質(zhì)疑,傾聽,才能提升。3、養(yǎng)成大膽質(zhì)疑的習(xí)慣。質(zhì)疑,是一種能力,也是一種習(xí)慣。我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)學(xué)生即使有獨(dú)到的見解,也一味地相信別人,以致許多探究的機(jī)會(huì)白白溜走。我們不妨在把大膽質(zhì)疑納入捆綁評(píng)價(jià)的行列,幫助學(xué)生養(yǎng)成大膽質(zhì)疑的習(xí)慣,讓學(xué)生的思維在質(zhì)疑中擦出火花。
四、課改效果
(一)、新課改,使我校的教學(xué)研究氣氛空前濃厚
集體備課早已成為學(xué)校的常規(guī)工作,新課改以來(lái),我校的教學(xué)研究更加活躍,老師們?cè)谶M(jìn)行常規(guī)教研活動(dòng)以外,又進(jìn)行了更多的嘗試,使我校的教學(xué)研究氣氛空前濃厚,為新課程的實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1、加強(qiáng)集體備課,發(fā)揮群體效應(yīng),重視研究教法學(xué)法,全面挖掘教材的教育功能,尤其是新教材,鼓勵(lì)創(chuàng)新,加強(qiáng)不同學(xué)科間的交流與溝通。
改革課堂教學(xué),備課是主要環(huán)節(jié),我們力求實(shí)現(xiàn)教師的教是為學(xué)生的學(xué)服務(wù)的轉(zhuǎn)變,每周各組的集體備課務(wù)必達(dá)到實(shí)效,切忌形式主義。
另外,備課組長(zhǎng)按教材內(nèi)容(尤其是新教材)將重點(diǎn)備課任務(wù)合理分解,落實(shí)到人,排出一學(xué)期的分工一覽表,便于教師明確任務(wù),提前準(zhǔn)備,確定中心發(fā)言人,每位教師在集體備中都應(yīng)積極參與討論,發(fā)表獨(dú)到見解。同時(shí),我們強(qiáng)調(diào)不能機(jī)械地強(qiáng)調(diào)絕對(duì)統(tǒng)一,照搬照教,要發(fā)展教師個(gè)性,創(chuàng)造性,使課堂充滿活力,鼓勵(lì)教師在課堂教學(xué)探討中敢為先,爭(zhēng)創(chuàng)先。
2、加強(qiáng)了教師間的教研交流和教師間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。
在實(shí)施新課改后,老師們感觸最深的就是教師之間毫無(wú)保留的精誠(chéng)合作。這不僅體現(xiàn)在每周固定的教研活動(dòng)中,更體現(xiàn)在每節(jié)課的課前和課后。每次上公開課,老師們都要共同商討教學(xué)策略和教學(xué)措施、教學(xué)技巧等,每節(jié)課后,都要對(duì) 出現(xiàn)的問(wèn)題分析原因,不少教師在業(yè)余時(shí)間,還經(jīng)常通過(guò)電話、上網(wǎng)等方式與專家對(duì)話,交流教學(xué)中的有關(guān)問(wèn)題。以求達(dá)到最佳的教學(xué)效果。
(二)、新課改,使我校的教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階。
實(shí)施課改以來(lái),由于我校把周檢測(cè)抓得實(shí)實(shí)在在,使學(xué)生在學(xué)習(xí)新知識(shí)的同時(shí),不斷復(fù)習(xí)鞏固舊知識(shí),經(jīng)常做到溫故知新。同時(shí),兵教兵、兵練兵的學(xué)習(xí)方式,大大提高了中下等學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),從而達(dá)到大面積提高教學(xué)質(zhì)量。例如,我校二一班語(yǔ)文教師尚平利、四一班語(yǔ)文教師李繼良,這兩位教師不僅是我校的課改帶頭人,她們的課改課也是常態(tài)課,而且所帶領(lǐng)的班級(jí)各科都實(shí)施課改,學(xué)生已經(jīng)習(xí)慣生生互動(dòng)、人人參與的學(xué)習(xí)方式,在數(shù)次大型檢測(cè)中,班級(jí)總評(píng)成績(jī)一直處于四個(gè)平行班之首。事實(shí)證明,課改大大提高了課堂效益,課改大面積提高了教學(xué)質(zhì)量。
(三)、新課改,培養(yǎng)了學(xué)生的綜合能力。
新的課堂,體現(xiàn)學(xué)生是課堂的主人,要求學(xué)生不僅動(dòng)腦,而且要?jiǎng)涌冢瑢W(xué)會(huì)合作,善于交流。實(shí)施課改以來(lái),教師們普遍反映,學(xué)生改變了很多,小組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)組織能力提高了,大多數(shù)的口頭表達(dá)能力進(jìn)步了,不善言辭的也敢發(fā)表自己的意見了,不善交際的也學(xué)會(huì)與他人交流了,登上課改冠軍榜的學(xué)習(xí)勁頭更大了,人人參與的意識(shí)增強(qiáng)了,互幫互學(xué)的風(fēng)氣更濃了,學(xué)習(xí)更加認(rèn)真了,學(xué)風(fēng)更加濃厚了。
五、課改困惑
新課改,帶給我們新的問(wèn)題和困惑。
課改過(guò)程中也存在一些不大好處理的地方,如:
1、課堂上的展示環(huán)節(jié),學(xué)生們積極參與,各抒己見,教師是不忍心打斷,害怕挫傷學(xué)生積極性,有時(shí)教學(xué)任務(wù)難以如期完成。
2、課改,如何對(duì)學(xué)生、教師進(jìn)行科學(xué)性評(píng)價(jià),避免教師追尋的盲目性。
3、課改,如何將教育教學(xué)的工具性與人文性更和諧地交織于一體。
4、班額大、學(xué)生多,學(xué)生聲音有限,活動(dòng)空間有限,小組討論、展示環(huán)節(jié)不好把握,難以照顧全面。
六、課改打算
(一)強(qiáng)化使用導(dǎo)學(xué)案。
要求教師在使用導(dǎo)學(xué)案時(shí),必須進(jìn)行二次備課,努力編寫出適合學(xué)生實(shí)際的導(dǎo)學(xué)案。培養(yǎng)學(xué)生課前預(yù)習(xí)的良好習(xí)慣,提高導(dǎo)學(xué)案使用率。
(二)積極開展一課多研活動(dòng),通過(guò)活動(dòng),增強(qiáng)教師之間互相交流、互相了解、互相學(xué)習(xí)。
(三)注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn),要求教師按要求做好教學(xué)反思,把理論與實(shí)踐相聯(lián)系,有意識(shí)的把實(shí)踐上升為理論。
(四)鼓勵(lì)教師積極編寫周檢測(cè)試卷,把周檢測(cè)試卷的質(zhì)量再提升。
(五)加強(qiáng)薄弱教師培訓(xùn)。主要采用師徒結(jié)對(duì)的方式,為課堂教學(xué)能力較薄弱的教師,安排骨干教師幫帶,使他們能盡快從心理上、思想上、行動(dòng)上走近“雙向五環(huán)教學(xué)法”,通過(guò)師徒互相聽課、教材教法分析等方式,使薄弱教師盡快熟悉本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),掌握一些“雙向五環(huán)教學(xué)法”實(shí)施的基本方法和策略等。
(六)課改教師必須熟練使用計(jì)算機(jī),增加獲取知識(shí)的信息量,豐富課堂教學(xué)資源,促進(jìn)課改成功。
(七)派遣課改教師出外考察、學(xué)習(xí),對(duì)課改做出貢獻(xiàn)者大力表?yè)P(yáng)、頒發(fā)獎(jiǎng)金、以示激勵(lì)。
課改,我們發(fā)現(xiàn),要學(xué)習(xí)的東西還很多,要轉(zhuǎn)變觀念的任務(wù)還很重,課堂教學(xué)的改革力度還要加大,教學(xué)研究還要更加深入。我們肩上的擔(dān)子顯得沉甸甸的,我們將不斷改革創(chuàng)新,不斷探索實(shí)踐,為新課改闖出一條新路,為我縣基礎(chǔ)教育的發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
第五篇:校長(zhǎng)講校文字稿
沐風(fēng)雨同舟共濟(jì)
促均衡一路凱歌
新安縣幼教中心 王小麗
一、站高望遠(yuǎn),蓓蕾初綻
新安縣幼教中心是新形勢(shì)、新機(jī)制下的產(chǎn)物,為擴(kuò)大新安優(yōu)質(zhì)教育資源規(guī)模,構(gòu)建廣覆蓋、普惠性的學(xué)前教育,縣委、縣政府高瞻遠(yuǎn)矚,于2011年12月依托實(shí)驗(yàn)幼兒園成立新安縣幼教中心,實(shí)施集團(tuán)化管理將優(yōu)質(zhì)教育輻射到縣城及六個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、180個(gè)行政自然村,讓更多的家庭能夠上得起,上得到、高品質(zhì)的幼兒園。近三年的探索與實(shí)踐,幼教中心在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,通過(guò)直辦園、托管園、指導(dǎo)園三種機(jī)制,“拼搏奉獻(xiàn),凝心聚力,勤于實(shí)踐,敢于創(chuàng)新,”由單一的一所公辦園發(fā)展到今天的十一個(gè)園所,擁有九個(gè)直辦園和一所指導(dǎo)園、一所托管園。在園幼兒4000余名,教職工400余人,由一級(jí)幼兒園成為省級(jí)示范園、省示范家長(zhǎng)學(xué)校,2014年,新安縣實(shí)驗(yàn)幼兒園又被評(píng)為“河南省首屆學(xué)前教育名片學(xué)?!??!稏|方今報(bào)》頭版頭條刊登《集團(tuán)化發(fā)展,新安學(xué)前教育“先行一步”》專版;《教育時(shí)報(bào)》、《今日新安》、《品牌新安》、新安教育電視臺(tái)等也相繼進(jìn)行專題報(bào)道。在全省走出了一條優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源倍增的新路,在新安形成了一個(gè)布局合理、覆蓋面廣的學(xué)前教育服務(wù)體系。
二、團(tuán)隊(duì)建設(shè) 培訓(xùn)先行
幼教中心實(shí)施以總園長(zhǎng)為核心的執(zhí)行園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,做到人人有職責(zé),事事有程序,工作有標(biāo)準(zhǔn),過(guò)程有督導(dǎo),績(jī)效有考核,并對(duì)大型活動(dòng)做到專題考核、領(lǐng)導(dǎo)考核、園所考核、班級(jí)考核、個(gè)人考核,堅(jiān)守情感+制度+文化的科學(xué)管理理念,遵循上任不等于勝任、到崗不等于到位,做完不等于做好,眼界不等于境界的用人原則,加強(qiáng)對(duì)全園教師的培訓(xùn)工作。
中心成立之初對(duì)新招聘教師實(shí)施崗前培訓(xùn)、崗中指導(dǎo),技能競(jìng)賽、教學(xué)觀摩、小組互助、等形式幫助新教師快速成長(zhǎng),對(duì)老教師提高培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)、專家面授、內(nèi)部講學(xué)等形式,并在教育局的指導(dǎo)下定期組織幼兒教師接受專業(yè)的、系統(tǒng)的幼兒教師理論與技能的實(shí)踐培訓(xùn),形成了公辦民辦和諧發(fā)展的幼兒教育新局面。集團(tuán)內(nèi)部堅(jiān)持以會(huì)代訓(xùn)的方針,通過(guò)中心總委會(huì),執(zhí)行園長(zhǎng)管理會(huì)、園所周例會(huì)、流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、督導(dǎo)評(píng)估會(huì)、學(xué)年表彰會(huì)、評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、美麗教師、最美家長(zhǎng)、愛(ài)心小天使等等,使廣大教師在學(xué)習(xí)中提升執(zhí)行力,在交流中提升創(chuàng)新力、資源共享、共謀發(fā)展,有力推進(jìn)了幼兒教師專業(yè)化成長(zhǎng),為構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織,打造卓越教師團(tuán)隊(duì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng) 均衡發(fā)展
為了更充分發(fā)揮示范指導(dǎo)功能,推進(jìn)城鄉(xiāng)互動(dòng),幼教中心成立了名師工作室和家庭教育、學(xué)科名師兩個(gè)流動(dòng)講師團(tuán),深入開展送教下鄉(xiāng)及教師崗位置換交流活動(dòng),構(gòu)建親親姐妹園牽手活動(dòng),組織多種形式的流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),示范觀摩會(huì),“六一”城鄉(xiāng)文藝匯演,“愛(ài)心捐物、圣誕老人”送溫暖活動(dòng)等等,搭建各種平臺(tái)增強(qiáng)各園所之間的互動(dòng)交流與學(xué)習(xí),使城鄉(xiāng)互動(dòng)邁出了新步伐。
四、家園共育 服務(wù)社會(huì)
家園共育是幼兒教育現(xiàn)代化、整體化的重要內(nèi)涵,中心堅(jiān)持通過(guò)校園網(wǎng)站、微信平臺(tái)、智慧樹家教互動(dòng)平臺(tái)、“家庭教育指導(dǎo)站”和專家講座、親子活動(dòng)、馨園月報(bào)、校園廣播、家長(zhǎng)志愿者、優(yōu)秀家長(zhǎng)評(píng)選等活動(dòng),營(yíng)造濃厚的幼兒園、家庭、社會(huì)大教育氛圍,促進(jìn)家園交流。同時(shí),幼教中心還積極 參與縣各級(jí)各類文藝演出,為縣里重要活動(dòng)擔(dān)任講解、禮儀等工作,為社區(qū)提供健身活動(dòng)場(chǎng)所,組織家長(zhǎng)進(jìn)行廣場(chǎng)舞鍛煉,成立文明志愿者、文明使者、青年林服務(wù)隊(duì),開展家庭教育講座,在繁華路段設(shè)置咨詢點(diǎn)等,義務(wù)為社區(qū)、為社會(huì)服務(wù)。
五、文化立校 特色辦園
優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是中華民族的根。幼教中心以“愛(ài)文化,揚(yáng)美德”為主題,廣泛開展將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化滲透到幼兒一日生活中的研究與實(shí)踐,倡導(dǎo)人心和善、家庭和樂(lè)、事業(yè)和順、師幼和美、園所和睦、社會(huì)和諧的人文精神,培塑具有中華情懷、世界眼光的現(xiàn)代化幼兒園,著力打造園風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、團(tuán)風(fēng),同時(shí)凝練園徽、園報(bào)、園歌、園舞、七色花廣播臺(tái)、幼兒入園晨曲、陽(yáng)光親子裝、中心網(wǎng)站、微信平臺(tái)、智慧樹家校信息平臺(tái)等,樹立崇高的團(tuán)隊(duì)信仰,實(shí)現(xiàn)教師有信仰、團(tuán)隊(duì)有力量、發(fā)展有希望。在特色辦園方面,我們遵循求大同存小異的方針,追求一園一風(fēng)景、一師一特長(zhǎng)、一課一名師,各園所因地制宜、結(jié)合實(shí)際分別以美術(shù)創(chuàng)意、音樂(lè)藝術(shù)、文明禮儀、快樂(lè)種植、國(guó)學(xué)智慧等為園本特色,百花齊放,竟吐芬芳。得到了省、市、縣以及社會(huì)各界人士的廣泛關(guān)注,先后接待來(lái)自全國(guó)省市縣各地領(lǐng)導(dǎo)視察 及幼教同仁參觀學(xué)習(xí)300余次。5月20日,河南省學(xué)前教育宣傳月活動(dòng)啟動(dòng)儀式又在新安縣幼教中心新城園區(qū)勝利召開,并得到了省市縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。
面向未來(lái),我們將深入貫徹3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南,給孩子適宜的愛(ài),并堅(jiān)守“情感為先、能力為重、幼兒為本、全面發(fā)展的”目標(biāo),放飛希望,與愛(ài)同行,家園攜手,為實(shí)現(xiàn)幼教情.中國(guó)夢(mèng),推進(jìn)河南省教育綜合改革實(shí)驗(yàn)縣教育成果綻放出奪目的光彩!
【2015年小學(xué)校長(zhǎng)講校稿】
品質(zhì)教育,塑造學(xué)生精彩未來(lái)
新安縣南李村鎮(zhèn)中心小學(xué) 李全偉
南李村鎮(zhèn)中心小學(xué)位于南李村鎮(zhèn)中街,是洛陽(yáng)市規(guī)范化小學(xué)。學(xué)?,F(xiàn)有教師22人,學(xué)生500人。義務(wù)教育均衡發(fā)展,學(xué)校布局深入調(diào)整,窗口學(xué)校規(guī)模擴(kuò)張、跨越發(fā)展,南李村鎮(zhèn)中心小學(xué)適逢其時(shí)。讓教師享受教育的幸福,讓學(xué)生體驗(yàn)成長(zhǎng)的快樂(lè),多元課程、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)優(yōu)、品質(zhì)教育,正在這里真情蘊(yùn)育,生機(jī)勃發(fā)。
一、多元課程,彰顯學(xué)校辦學(xué)追求。開全課程,全面育人。
小學(xué)階段,人生成長(zhǎng)之基,必須開全課程。學(xué)校按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范安排課表,尤其體育、音樂(lè)、美術(shù)、微機(jī)等藝術(shù)及綜合學(xué)科,教師科學(xué)制定計(jì)劃,認(rèn)真?zhèn)湔n、上課。體育課,以體能和技能為主培養(yǎng)興趣和健體意識(shí);音樂(lè)課,讓課前的校園歌聲嘹亮;美術(shù)課,培養(yǎng)孩子審美品質(zhì),微機(jī)課,讓學(xué)生在鍵盤上自信、從容;科學(xué)課上,學(xué)生學(xué)會(huì)了探究與合作;社會(huì)課,讓學(xué)生熟悉祖國(guó)大江南北、風(fēng)土人情,品德課,讓學(xué)生見到老師不再腳步匆匆,學(xué)會(huì)微笑與問(wèn)好?? 開發(fā)課程,特色育人。
墨香育人,書法教育納入學(xué)校教學(xué)常規(guī)。每周兩節(jié)的書法課,分書法指導(dǎo)課和書法練習(xí)課,全部按照“范寫—摩貼—作業(yè)—批改” 的教學(xué)模式上課。周二中午40分鐘,教師書法練習(xí),邀請(qǐng)國(guó)家書法會(huì)員宋建國(guó)老師專業(yè)指導(dǎo)。學(xué)生書法,1—2年級(jí)硬筆,3—6年級(jí)毛筆,指導(dǎo)課,書法教師專業(yè)講授練字筆法,練習(xí)課,周二下午全校同一時(shí)間,數(shù)學(xué)教師深入課堂指導(dǎo)學(xué)生靜心練習(xí)。周一,校門口書法長(zhǎng)廊書社成員集中正楷粉筆書寫,每月班級(jí)展示臺(tái)硬筆書法精品展示,學(xué)期的校園書法賽事組織,期末書法技能測(cè)試,書法星級(jí)學(xué)生評(píng)價(jià)、優(yōu)秀書法班級(jí)評(píng)選等,書法藝術(shù)課程,不僅培養(yǎng)學(xué)生逢筆不茍的寫字習(xí)慣,更養(yǎng)成了孩子正直做人的人生修養(yǎng)。
書香校園,學(xué)校圖書館圖書延伸至教室,學(xué)生閱讀隨時(shí)隨地。每日清晨,全校學(xué)生從《弟子規(guī)》、《千字文》、《論語(yǔ)》等內(nèi)容開始誦讀經(jīng)典,天天10分鐘,讓中華傳統(tǒng)美德滋潤(rùn)身心。中午,學(xué)生獨(dú)立作業(yè)之后,自由讀書,進(jìn)行文化積累;晚上日記,反省一天所思所獲。周一下午朗讀課,語(yǔ)文教師利用名家誦讀視頻,指導(dǎo)學(xué)生規(guī)范誦讀;周三下午閱讀課,提倡學(xué)生讀大書,兩月一本,自由閱讀,海量積累。教師讀書,學(xué)校購(gòu)買,假期和學(xué)期中間各一本,教學(xué)閑暇之余,開卷有益,或人文或教育,致力做思想的實(shí)踐者,做實(shí)踐的思想者。書香校園,教師讀、門衛(wèi)讀,家庭之中親子共讀。學(xué)校每期一次家校合作舉行的“悅讀”讀書分享,讀書優(yōu)秀班級(jí)評(píng)選,校報(bào)《金色足跡》每期一期,學(xué)生優(yōu)秀寫作盛裝亮相??最能致遠(yuǎn)是書香,書香校園,讓師生與書為友,終生與文明為伴。
社團(tuán)課程
周四下午最后一節(jié),周六上午和暑假一個(gè)月為社團(tuán)活動(dòng)時(shí)間。屆時(shí),社團(tuán)輔導(dǎo)教師與學(xué)校周邊的五老人員劉宏斌、宋金賢、穆立新、宋建國(guó)等同志一道,全力辦好社團(tuán)課程。屆時(shí)學(xué)校門球、硬筆、軟筆書法、繪畫,合唱、籃球,乒乓球、誦讀、舞蹈、跳繩等分別開展活動(dòng),學(xué)生們?cè)谳o導(dǎo)教師的帶領(lǐng)下,以趣為媒,自主參加,豐富多彩的社團(tuán)文化,讓孩子在活動(dòng)中享受成長(zhǎng)的快樂(lè)。
大課間課程
大課間課程 大課間分三個(gè)環(huán)節(jié),全體師生參與。先是學(xué)生自己隨音樂(lè)列隊(duì)做操,從廣播操、校園舞、到繩操,在整齊劃一的動(dòng)作與鏗鏘的音樂(lè)聲中,師生徹底體會(huì)鍛煉身體與精神放松所帶來(lái)的輕松與愜意。其次是集會(huì)展示,從漢字聽寫、誦讀演講、讀書交流、電影分享、演出匯報(bào),每周一個(gè)主題,學(xué)生主持的大課間展示,盡展當(dāng)代學(xué)生精神風(fēng)采;最后一個(gè)環(huán)節(jié)是自由活動(dòng),學(xué)生跳皮筋、踢毽子、擲沙包、打球、做游戲??30分鐘的大課間,真正成為孩子們忘情的樂(lè)園。
二、創(chuàng)新管理,給力學(xué)校持續(xù)動(dòng)力。
1、四環(huán)管理,善始慎終,扎實(shí)工作每一步。管理中的各項(xiàng)工作牢牢把握計(jì)劃、部署、指導(dǎo)、總結(jié)四個(gè)環(huán)節(jié),階段工作專題化,專人專責(zé),注重實(shí)效,問(wèn)題圓滿解決,工作順利結(jié)束。學(xué)期開學(xué)前一天,組織全體教師學(xué)習(xí)學(xué)校教育教學(xué)計(jì)劃,統(tǒng)一思想,明晰方向,步調(diào)一致向前走。學(xué)期結(jié)束,全體教師輪流述職,校長(zhǎng)講校,教師講教,中層講管理,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),深挖問(wèn)題,揚(yáng)長(zhǎng)避短,智慧進(jìn)行今后教育教學(xué)工作。
2、全員管理。學(xué)校教學(xué)、政教、后勤等中層管理人員,身兼管理職責(zé),同時(shí)又是學(xué)校教學(xué)力量的中堅(jiān),扁平管理營(yíng)造了學(xué)校有效、快捷的工作氛圍;夜間寄宿生管理,全體教師輪流進(jìn)行,學(xué)校的事務(wù)工作,從圖書、路隊(duì)、禮儀、升旗、衛(wèi)生等全體教師每人負(fù)責(zé)一項(xiàng)責(zé)任工作;全校工作一盤棋的工作歷練,開闊了教師心胸,增長(zhǎng)了教師的才華,但是今年他們普遍工作超量,累并快樂(lè)著。
3、團(tuán)隊(duì)研學(xué)。每學(xué)期教師每人訂閱一份教學(xué)專業(yè)期刊,專業(yè)自修隨時(shí)進(jìn)行;校長(zhǎng)定向、教研組把脈、教師藍(lán)青結(jié)對(duì)全力推進(jìn)的自主高效課堂實(shí)踐,正努力朝著興趣、自主、展示、高效的方向邁進(jìn),目前,教師學(xué)案?jìng)湔n,課堂白板呈現(xiàn),教學(xué)基本形成“自主學(xué)習(xí)—合作探究—展示提升—檢測(cè)反饋—拓展延伸—作業(yè)堂清”的課堂教學(xué)模式。周二、四聽課日,教師推門聽課,聽后即研,教學(xué)反思,記錄課改思考點(diǎn)滴,流動(dòng)課改日記,以教研組為單位每周輪流一遍,每周例會(huì)固定板塊,隨機(jī)安排兩名教師交流課改感悟。每月?lián)駜?yōu)1篇上傳校 園網(wǎng)頁(yè)。日積跬步,以致千里。持續(xù)不斷地問(wèn)課、磨課、觀課、議課砥礪著他們的教學(xué)技藝,常態(tài)化的讀書寫作、書法練習(xí)、特長(zhǎng)輔導(dǎo)等全面提升教師素質(zhì),團(tuán)隊(duì)研學(xué),成就教師專業(yè)快速發(fā)展。
三、品質(zhì)德育,塑造教育高品位。
養(yǎng)成教育,以軍訓(xùn)為開篇,以文明舉止、自主學(xué)習(xí)、自信展示、陽(yáng)光做人為重點(diǎn)的德育教育模式已基本成熟。周一入校,禮儀學(xué)生佩戴領(lǐng)巾文明迎賓,開啟學(xué)校全新一周;《李村學(xué)生一日歌》、《容止格言》的潛移默化,引導(dǎo)學(xué)生自立生活、自主做人;以迎送、升旗、集會(huì)、上下課等的禮儀教育,引導(dǎo)學(xué)生舉止文明,進(jìn)退有格;每年以《感動(dòng)中國(guó)頒獎(jiǎng)詞》背誦為契機(jī)的勵(lì)志教育,以踐行《弟子規(guī)》修身教育,以板報(bào)為載體適時(shí)滲透勞動(dòng)節(jié)、兒童節(jié)、教師節(jié)、國(guó)慶節(jié)等的節(jié)日文化,春節(jié)、清明、端午、中秋四大傳統(tǒng)節(jié)日,學(xué)生以手抄報(bào)形式表達(dá)祝福;每天清晨,校園廣播定時(shí)播放《新聞與報(bào)紙摘要》節(jié)目,適時(shí)進(jìn)行的國(guó)情與時(shí)事教育,引導(dǎo)學(xué)生心系祖國(guó),放眼未來(lái)。
主題德育,每月一事的主題德育活動(dòng),讓學(xué)生在參與中成長(zhǎng)。雷鋒月,學(xué)生以志愿者身份走上街頭,撿垃圾、掃街道,倡導(dǎo)資源與環(huán)保意識(shí)。清明祭掃,組織學(xué)生前往仙桃革命老區(qū),緬懷革命先烈;五月感恩教育,感恩父母、感恩老師、感恩社會(huì),用心體會(huì)仁者愛(ài)人;“六一”兒童節(jié),少先隊(duì)組織,學(xué)生們載歌載舞,真情演繹自己的精采。九九重陽(yáng),學(xué)生走進(jìn)敬老院,老吾老及人之老,弘揚(yáng)敬老愛(ài)老傳統(tǒng);國(guó)慶演講,抒發(fā)愛(ài)國(guó)情懷。秋季學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)上,讓學(xué)生見識(shí)、體會(huì)運(yùn)動(dòng)中的力量之美、拼搏之美、團(tuán)結(jié)之美、和諧之美。冬月,學(xué)校舉行的希望工程,每次的愛(ài)心善舉,讓學(xué)生深深體會(huì)幫助別人實(shí)質(zhì)就是幫助自己。春節(jié)前夕,書社成員走上街頭,義寫春聯(lián),一筆一劃,寫就學(xué)校師生對(duì)全鎮(zhèn)人民的深情厚誼。一次活動(dòng),感動(dòng)終生,一次次的活動(dòng)體驗(yàn),學(xué)生不僅增長(zhǎng)知識(shí),而且增進(jìn)交往、學(xué)會(huì)做人,活動(dòng)中,高素養(yǎng)的教育在潛移默化中自然形成。
厚德博學(xué),止于至善。幾十年的深厚積淀、文明傳承,使得李村鎮(zhèn)中心小學(xué) “讓每一個(gè)學(xué)生都享受優(yōu)質(zhì)教育”的辦學(xué)目標(biāo)日益清 晰。近年來(lái),學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、內(nèi)外修為,素質(zhì)教育,特色發(fā)展。2012年6月縣書協(xié)授予學(xué)校為“新安縣書法教育示范學(xué)校,2014年10月,學(xué)校書法社團(tuán)獲洛陽(yáng)市優(yōu)秀社團(tuán);2012年至今,學(xué)校門球隊(duì)連續(xù)三年獲縣銀獎(jiǎng),2014年10月,學(xué)生男生籃球賽獲縣第二名,2014年11月,學(xué)校獲“洛陽(yáng)市科技創(chuàng)新比賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”,2014、2015新安縣第五、六屆藝術(shù)節(jié)上,學(xué)校誦讀、舞蹈、朗誦均獲縣一等獎(jiǎng),2014年8月,江卓同學(xué)出席北京參加微機(jī)表演總決賽,2015年的5月,學(xué)校江昊宗同學(xué)的“復(fù)興中華我的責(zé)任”演講比賽中獲縣一等獎(jiǎng)。2014年學(xué)校第二次獲“河南省先進(jìn)家長(zhǎng)學(xué)?!保?013、2014學(xué)校先后被新安縣、洛陽(yáng)市授予學(xué)校管理先進(jìn)單位”??
質(zhì)量,我們不惜一切要質(zhì)量,但我們追求的是綠色的質(zhì)量;教育,我們苦心孤詣辦教育,但我們要辦的是生態(tài)的教育。我們做在當(dāng)下,更為孩子的明天著想。目前,書香校園、墨香育人、高效課堂、主題德育正成為一面面旗幟引領(lǐng)學(xué)校師生在素質(zhì)教育的跑道上漸行漸遠(yuǎn)。博學(xué)日新,止于至善,南李村鎮(zhèn)中心小學(xué)正以蓬勃發(fā)展之勢(shì),滿懷信心地走向未來(lái)??
2015年5月12日