第一篇：保德縣質(zhì)監(jiān)局紀(jì)律作風(fēng)整頓活動總結(jié)

保德縣質(zhì)監(jiān)局紀(jì)律作風(fēng)整頓活動總結(jié)

為了進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，使黨員干部全身心地投入到質(zhì)監(jiān)工作的各項目標(biāo)任務(wù)中去，按照市局《忻州市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動實施方案》的部署，我局專門成立了以一把手為組長的思想作風(fēng)紀(jì)律整頓領(lǐng)導(dǎo)組，并及時召開由全體人員參加的動員大會，認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)律作風(fēng)整頓方案，并結(jié)合我局實際，制定了切實可行的實施計劃和整頓方案，將這次紀(jì)律作風(fēng)整頓的意義、目的和要求全部宣傳到了每一位干部職工，保證了我局工作的順利進行。

在整頓活動中，我局緊緊圍繞思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和勞動紀(jì)律等方面存在的問題，切中要害，敢于碰硬，提出了“強化管理、改進作風(fēng)”的整頓思路，明確了整頓解決的重點問題。要求全局上下要從實際出發(fā)，結(jié)合各股室所隊的特點，抓住重點部位、重點崗位、重點環(huán)節(jié)，有步驟地開展作風(fēng)整頓活動。為了使作風(fēng)整頓活動不走過場，確實起到鞭策干部職工的作用，我局在貫徹市局紀(jì)律作風(fēng)整頓主要內(nèi)容的基礎(chǔ)上，結(jié)合我局工作實際，將此次活動分為三個階段來學(xué)習(xí)。

在第一階段，講學(xué)習(xí)分為三步來進行。一是成立領(lǐng)導(dǎo)組及辦公室，并及時召開紀(jì)律作風(fēng)整頓活動動員大會，把作風(fēng)整頓納入中心組學(xué)習(xí)計劃，制定了活動實施意見，明確了此次活動的日程和學(xué)習(xí)內(nèi)容。由黨組書記、局長王維楨擔(dān)任組長，帶頭組織開展 1

學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)6月16日在全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)干部大會上，省局黨組書記、局長常高才同志從沉痛教訓(xùn)中系統(tǒng)總結(jié)的6條重要警示和重點強調(diào)的全系統(tǒng)落實責(zé)任的6項明確要求，進一步提高黨員干部的黨性修養(yǎng)和思想政治素質(zhì)，把廣大黨員干部的思想真正統(tǒng)一到省局、市局關(guān)于干部隊伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的要求上來。二是加強了對各個學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)情況的的檢查，確保了在學(xué)習(xí)過程中不走過場，不搞形式的現(xiàn)象出現(xiàn)。三是我局將這次活動分為了集中學(xué)習(xí)、個人學(xué)習(xí)和小組討論等多種形式的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中，通過學(xué)習(xí)，堅定了政治觀念和投身本職工作的熱情，有力地促進了全體干部職工的工作積極性。

在第二階段，按照紀(jì)律作風(fēng)整頓的安排，我局在認(rèn)真學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系本單位的工作實際，針對文件精神，重點查找紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題。一是開展了班子包股室活動，認(rèn)真開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動；二是要求每個職工積極開展批評與自我批評，認(rèn)真開展自查自糾，在全體會議上全面剖析，著重查找自己當(dāng)前紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，深入剖析產(chǎn)生的原因。按照市局黨組的“五查五找”的工作要求，認(rèn)真貫徹落實文件精神，同時廣泛征求社會各界對質(zhì)監(jiān)工作的意見和建議，接受廣大人民群眾的監(jiān)督。通過查找發(fā)現(xiàn)，存在的普遍問題主要是思想認(rèn)識問題、工作紀(jì)律問題、個人素質(zhì)問題等。針對查找出的問題，我局采取邊學(xué)習(xí)、邊教育、邊溝通、邊解決實際問題的辦法推動整頓效果。三是每人通過自查，寫出了深刻的學(xué)習(xí)心得

體會和整改措施。這些措施的提出，將有力的促進質(zhì)監(jiān)工作的開展。大家還深刻分析了我局開拓創(chuàng)新方面的問題，影響創(chuàng)新的主要障礙以及下一步開拓創(chuàng)新的建議。

第三階段，通過認(rèn)真查找，明確了下一步的努力方向，在這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動中，我局主要查找出以下幾方面問題：

1、思想解放程度不夠，創(chuàng)新意識不強。具體體現(xiàn)在工作上還沿用老套路、老辦法，缺乏創(chuàng)造性，有些部門領(lǐng)導(dǎo)在其位不謀其政，發(fā)展思路不寬，關(guān)鍵是想不想、干不干、會不會干的問題。解決這類問題要敢于介入新的矛盾，要善于采取新的措施，思想觀念和工作方法都要做到與時俱進。

2、工作效率不高，服務(wù)意識不強。我們有些同志工作干勁不足，被動消極因素時有發(fā)生，思想上不求上進，只想過太平日子，滿足現(xiàn)狀，平庸度日，遇到困難就繞道走，還有個別同志存在門難進、臉難看、事難辦的問題，頭腦中服務(wù)于企業(yè)、服務(wù)于人民群眾的意識淡薄，本位主義思想嚴(yán)重。

3、機關(guān)作風(fēng)松弛，紀(jì)律觀念不強。個別同志在思想上要求不嚴(yán)，工作紀(jì)律松弛。

4、協(xié)調(diào)配合不夠，大局觀念不強。部門之間配合不默契，考慮、處理問題缺乏全局觀念。工作不夠主動，協(xié)調(diào)意識較差。

通過多種形式的學(xué)習(xí)討論，各股室所隊把這些意見和建議整理后及時上報了局領(lǐng)導(dǎo)，為下一步工作提供了很好的決策參考。結(jié)合整頓實際，制定本改進措施，建立了加強建設(shè)的長效機制。

努力促進質(zhì)監(jiān)工作，深化機關(guān)作風(fēng)整頓。

1、嚴(yán)格組織生活制度，加強局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

按照市局要求，定期召開黨員大會和民主生活會，總結(jié)思想工作情況，認(rèn)真檢查自己貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級指示情況，遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，群眾路線、工作作風(fēng)、維護團結(jié)情況。通過黨的組織生活制度，認(rèn)真查找班子內(nèi)部和黨員隊伍存在的問題，加強隊伍建設(shè)，統(tǒng)一思想，提高素質(zhì)，增進團結(jié)，提高黨員隊伍和班子戰(zhàn)斗力。

2、解放思想觀念，抓住經(jīng)濟跨越式發(fā)展開展工作

深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十六大會議精神，解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進。抓住“轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展”這一良好契機，創(chuàng)造性的開展工作。廣大黨員干部要樹立機遇意識、責(zé)任意識、競爭意識和創(chuàng)新意識，我們每一個黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部，都要認(rèn)清自己肩負(fù)的責(zé)任，盡職盡責(zé)，埋頭實干。以創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的體制、創(chuàng)新的政策和創(chuàng)新的措施來統(tǒng)領(lǐng)各項工作，把創(chuàng)新貫穿于建設(shè)“法治質(zhì)監(jiān)、科技質(zhì)監(jiān)、和諧質(zhì)監(jiān)”的工作之中。在工作實踐中不斷提高開拓創(chuàng)新的能力，在錯綜復(fù)雜的困難面前，善于打破陳規(guī)，通過理性思維，尋找創(chuàng)新的突破口。弘揚敢為人先、勇于進取的精神，克服求穩(wěn)怕變思想，不斷拿出新思路，培育新成果，開創(chuàng)新局面，營造一個上下一心、集思廣益、努力創(chuàng)新的濃郁氛圍。

3、加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，樹立良好的機關(guān)形象

加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工

作水平，強化機關(guān)自身建設(shè)。認(rèn)真遵守作息時間，做到不遲到、不早退、不無故缺勤，有事向領(lǐng)導(dǎo)請假。切實做好本職工作，工作中盡職盡責(zé)，辦事不推不拖、不濫用職權(quán)。遵守國家的法律法令和各類規(guī)章制度，工作時間不準(zhǔn)聚集聊天，不搞與工作無關(guān)的活動，接人待事使用文明禮貌語言。做到“三個到位”：宣傳到位、檢查到位、落實到位。遇突發(fā)事件必須及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

4、強化廉政意識，樹立良好的機關(guān)形象

按照上級有關(guān)工作要求和廉政建設(shè)規(guī)定要求，認(rèn)真加強局機關(guān)廉政建設(shè)，進一步密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系，促進機關(guān)人員的勤政、廉政、優(yōu)政意識，樹立良好的質(zhì)監(jiān)形象。在辦理、審核各種業(yè)務(wù)手續(xù)和組織培訓(xùn)工作中，不得接受相關(guān)單位和個人的宴請、饋贈，嚴(yán)禁各種吃、卡、拿、要現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)“五公開”和“十不準(zhǔn)”的規(guī)定。

5、嚴(yán)格值班制度，確保信息暢通

值班人員必須按照要求堅守崗位，嚴(yán)守值班紀(jì)律。未經(jīng)批準(zhǔn)不得推遲上崗或擅離崗位。值班人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé)，及時、準(zhǔn)確接聽電話并作好記錄，按照要求及時辦理好上級交辦的各類事項，正確處理各種安全生產(chǎn)突發(fā)事件，并及時向局領(lǐng)導(dǎo)報告。工作中做到不推、不拖、不誤。對值班期間不能堅守崗位、履行職責(zé)不認(rèn)真或因為玩忽職守、處理問題不及時、不妥當(dāng)而造成不良影響及嚴(yán)重后果的，按照規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。保證緊急情況隨叫隨到。

6、嚴(yán)格車輛管理制度，確保人員車輛安全

加強對單位車輛的管理，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行上級關(guān)于用車要求和局機關(guān)車輛派遣規(guī)定，堅持公事用公車、私事不用公車的有關(guān)制度要求；堅決杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部開車現(xiàn)象，嚴(yán)禁私開公車或擅自批準(zhǔn)單位非司機職工駕駛車輛現(xiàn)象，確保人員和車輛的安全。

通過對這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的學(xué)習(xí)，我局將努力實現(xiàn)質(zhì)監(jiān)工作的良好局面，建設(shè)一個全心全意為人民服務(wù)的公仆形象，打造務(wù)實、高效、廉潔的保德質(zhì)監(jiān)。

第二篇：保德消防中隊開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動總結(jié)

保德消防中隊開展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動總結(jié)

為認(rèn)真貫徹支隊《開展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動的實施方案》的相關(guān)要求，保德消防中隊按照方案成立了作風(fēng)紀(jì)律教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開中隊黨支部會議、動員會、學(xué)習(xí)討論會、約談會等形式，使全體官兵充分認(rèn)識到開展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動的重要性與迫切性；通過開展形式多樣的批評與自我批評，深刻查擺隊伍建設(shè)中存在的十大突出問題，從六個方面剖析問題根源所在，解決了在隊伍建設(shè)中存在的思想認(rèn)識不足，制度落實不夠，作風(fēng)散漫等問題；在整頓中，中隊通過開展條令條例教育，強化官兵日常養(yǎng)成，等多種活動強勢深化作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動，保證了隊伍建設(shè)中存在的十大突出問題得以有效整改，并形成一套行之有效的管理制度確立下來，確保了作風(fēng)紀(jì)律教育整頓工作取得實效。

主要做法：

一是分別召開黨支部會、軍人大會、干部約談會、骨干座談會、學(xué)習(xí)討論會，心得交流會，端正干部思想認(rèn)識，增強官兵政治意識和法紀(jì)意識；

二是中隊軍政主官與全體干部、中隊骨干與全體官兵簽訂了作風(fēng)紀(jì)律教育整頓責(zé)任狀，真正做到了層層動員，層層部署，為全面開展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動奠定了扎實的工作基礎(chǔ)。

三是把整改作為整個整頓活動的核心環(huán)節(jié)來抓，深刻查擺單位存在的十個突出重點問題，抓好兩個環(huán)節(jié)，堅持在部隊管理上找問題，士兵當(dāng)中找不足，干部身上找根源，切實做到從思想 上找不足，從制度上找漏洞，及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。

四是鞏固作風(fēng)紀(jì)律教育整頓的成功經(jīng)驗和做法，使之成為部隊管理教育常抓不懈的工作機制，進一步強化部隊管理，確保部隊安全穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。

具體做法：

一、精心組織，抓好落實，簽定目標(biāo)責(zé)任，明確職責(zé)任務(wù) 支隊文件下發(fā)后，中隊黨支部高度重視，制定了《保德中隊作風(fēng)紀(jì)律教育整頓實施方案》，成立了作風(fēng)紀(jì)律教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，并專題召開黨支部委員會就如何開展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動進行了多次研究部署。同時進一步明確目標(biāo)任務(wù)與職責(zé)分工，中隊軍政主官與全體干部、中隊骨干與全體官兵簽訂了作風(fēng)紀(jì)律教育整頓責(zé)任狀，真正做到了層層動員，層層部署，為全面開展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動奠定了扎實的工作基礎(chǔ)。

二、始終堅持“三個結(jié)合”不斷推進作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動深入開展

我中隊始終堅持“三個結(jié)合”。即結(jié)合部隊管理現(xiàn)狀，結(jié)合本單位工作實際，結(jié)合官兵自身素質(zhì)。一是分別召開2次黨支部會研究部署，2次軍人大會進行了思想總動員；二是狠抓部隊條令條例、規(guī)章制度，并組織每位官兵撰寫心得體會；三是召開1次干部約談會，1次責(zé)任狀簽訂會，3次學(xué)習(xí)討論會，1次心得交流會，端正干部思想認(rèn)識，增強政治意識和法紀(jì)意識；并針對不同階段的要求，召開2次班長、駕駛員等骨干座談會，學(xué)習(xí)精神、剖析問題；四是開展談心交流，形成共識，鞏固活動成果。通過思想家動員和學(xué)習(xí)，使廣大官兵充分認(rèn)識到安全穩(wěn)定對推動 全年各項工作全面落實具有深遠(yuǎn)意義。

三、抓好兩個環(huán)節(jié)，深刻查擺剖析隊伍存在的問題 在整頓過程中，中隊始終把查擺剖析作為整個教育整頓過程中的重點，通過認(rèn)真查擺剖析來觸及和暴露一些問題和不足。在查擺剖析中始終把握好兩個環(huán)節(jié)：

（一）深刻查擺問題。中隊通過民主生活會、支部會和隊務(wù)會及干部、班長骨干座談會進行了深入細(xì)致的查擺，通過查擺發(fā)現(xiàn)本單位存在十個突出問題：一是隊伍管理不夠到位，出現(xiàn)戰(zhàn)士脫崗睡崗情況。對隊伍建設(shè)重要性認(rèn)識不足，抓隊伍建設(shè)不夠緊；部分工作出現(xiàn)表面化、形式化；落實條令條例不夠嚴(yán)格，存在樂觀思想，對隊伍思想情況、事故苗頭和問題未能及時掌握，出現(xiàn)中隊個別戰(zhàn)士脫崗睡崗。二是落實條令、條例和規(guī)章制度有不到位的現(xiàn)象。條令、條例和規(guī)章制度是保證部隊?wèi)?zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是中隊工作出成績的有力保證。由于中隊滅火救援任務(wù)繁重，工作環(huán)境特殊，對于八小時以外的人、車、酒的管理不夠嚴(yán)格，弱化了紀(jì)律作風(fēng)的監(jiān)督，對于條令條例和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)多數(shù)局限在理論上，與實際工作有所脫鉤，部分人存在應(yīng)付思想，個別官兵出現(xiàn)了麻痹、懈怠思想，放松了對值班、滅火救援等基礎(chǔ)工作的要求。三是對上級的文件、批示貫徹落實不夠到位。只是照抄照轉(zhuǎn)，講在嘴上，寫在紙上，貼在墻上，不能很好地抓落實，紀(jì)律作風(fēng)較松散，一日生活制度落實不到位等問題還比較突出。四是工作作風(fēng)不夠扎實深入。對管理中存在的問題只當(dāng)裁判員，不當(dāng)運動員，只知道講措施，卻扎不下身子去抓整改?；蛘呦矚g搞一些形式的東西，看起來熱熱鬧鬧，實際上中看不中用，實際問題 沒能有效解決。五是不能面對現(xiàn)實，正視問題。工作中發(fā)生了問題躲躲閃閃，不去認(rèn)真接受教訓(xùn)，大事化小，小事化了，缺乏管理力度和決心。六是精神狀態(tài)不佳，一日生活制度落實不到位。少數(shù)官兵到熄燈時不熄燈等現(xiàn)象，精神不振、工作疲沓等現(xiàn)象。七是工作作風(fēng)不夠?qū)?。少?shù)官兵大局意識不夠強烈、工作拈輕怕重、工作執(zhí)行力稍弱，常常滿足于“一般化”、“過得去”，遇到難題就頭疼，推卸責(zé)任等現(xiàn)象。八是警容不夠嚴(yán)整。少數(shù)官兵著裝、儀容、舉止不端正，外出不按規(guī)定換著便裝，作風(fēng)養(yǎng)成差，警容風(fēng)紀(jì)檢查制度落實存在走過場等現(xiàn)象。九是戰(zhàn)士擺不正位臵。一些戰(zhàn)士家庭條件較好，愛攀比，平常對于生活質(zhì)量追求較高，對外交往多、請假外出多、花錢開銷大；奉獻意識差，等靠思想嚴(yán)重，兵的意識不濃等現(xiàn)象。十是有針對性的思想政治工作比較缺乏。對于新時期消防部隊思想政治工作探索不夠深入，不能有效地解決官兵在實際中遇到的思想問題，也有個別官兵不能抵御拜金主義、享樂主義的侵蝕，對榮辱、美丑、是非等觀念認(rèn)識不夠清晰透徹。

（二）深刻剖析原因。在查擺部隊管理問題過程中，中隊堅持在部隊管理上找問題，士兵當(dāng)中找不足，干部身上找根源，切實做到從思想上找不足，從制度上找漏洞。針對本單位查擺出的十個方面問題，中隊召開黨支部會、干部大會及班長骨干會進行了深刻剖析，主要存在六個方面原因：一是政治教育不夠深入，思想認(rèn)識不足。政治工作是不對的生命線，是隊伍的靈魂，抓好政治工作是任何工作的前提和保證。中隊雖然有安排，有計劃，有制度，但由于日常工作十分繁重，過于強調(diào)客觀原因，過多的 強調(diào)了官兵的“自學(xué)、自管、自束”，沒有深入客觀實際的分析和解決官兵的思想問題，在政治學(xué)習(xí)上時間、內(nèi)容安排還不夠理想，導(dǎo)致政治教育的質(zhì)量不高。二是抓隊伍管理教育的主動性和自覺性不夠。存在著“一般部署要求多，深入細(xì)致落實少；上級領(lǐng)導(dǎo)推著干的多，依法主動抓落實少；急功近利搞突出的多，著眼于長遠(yuǎn)抓基礎(chǔ)的少”的現(xiàn)象。三是條令條例、規(guī)章制度落實不嚴(yán)。對嚴(yán)格執(zhí)行條令條例、規(guī)章制度的認(rèn)識存在一定的偏差，管理監(jiān)督失于寬、失于軟，尤其是值班站崗制度存在失管漏洞，交接班程序不夠規(guī)范，干部夜間查崗查哨力度不夠，間接導(dǎo)致中隊?wèi)?zhàn)士在無人知曉的情況下私自離隊。四是部隊管理缺乏藝術(shù)，方法手段單

一、滯后。針對新形勢下公安消防隊伍管理中所遇到的新情況、新問題研究不夠，認(rèn)識不深，多數(shù)停留在抓經(jīng)常性工作層面上，對于抓管理教育工作的預(yù)見性、超前性、科學(xué)性上存在不足，有時甚至是被動應(yīng)付。五是工作輕重把握不均衡，紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)不夠到位。在日常工作中，中隊嚴(yán)格開展好滅火、搶險救援工作，但在開展繁重的業(yè)務(wù)工作時，忽視了部隊紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，強調(diào)業(yè)務(wù)，忽視了軍人紀(jì)律作風(fēng)的養(yǎng)成，這就出現(xiàn)了重業(yè)務(wù)、輕養(yǎng)成的情況，容易把業(yè)務(wù)工作作為工作的重點，輕視了紀(jì)律作風(fēng)的鍛造，二者未能有機的結(jié)合起來，沒有真正認(rèn)識到紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)在部隊管理中的重要性。六是學(xué)習(xí)教育滿足現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識不強。學(xué)習(xí)是提高的基礎(chǔ)，只有學(xué)習(xí)才能加強班子的綜合管理能力，在平時的工作和生活中，班子對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠，沒有在學(xué)習(xí)方面有更多更好的激勵機制，未能很好地調(diào)動官兵對學(xué)習(xí)的積極性和主動性。查擺剖析中，大隊全體官兵撰寫出了深刻的查 擺剖析材料。

四、務(wù)求實效，認(rèn)真整改落實

為保證作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動取的成效，中隊把整改作為整個整頓活動的核心環(huán)節(jié)來抓，主動納諫，廣泛官兵征求意見，針對官兵提出的意見，中隊分別組織召開干部、班長骨干及官兵兵座談會，研究制訂出了詳實可行的整改措施和方案。具體做到：一是堅持邊查邊改，及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。對部隊管理不規(guī)范、不到位等問題進行了認(rèn)真整改，對有關(guān)人員進行了批評教育；二是強化日常管理和監(jiān)督。在管理中，重點對思想活躍人員、零星外出人員、駕駛員、營門崗哨加強管理，并進一步深化量化考評，把條令條例、各項規(guī)章制度的檢查落實情況進一步融合到全體官兵的日常行為中；三是完善制度，堅持依法從嚴(yán)管理。中隊將作風(fēng)紀(jì)律教育整頓的一些成功做法固定下來，形成制度和長期堅持下去，使之成為部隊管理教育常抓不懈的工作機制，確保部隊安全和高度穩(wěn)定。

五、總結(jié)經(jīng)驗，進一步強化部隊管理

中隊汲取作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動成功做法，累積經(jīng)驗，持續(xù)深入開展隊伍作風(fēng)紀(jì)律教育整頓工作，從六個方面引導(dǎo)官兵以身作則和遵紀(jì)守法，確保部隊的安全穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。

1、深入持久地做好新兵管理教育工作。一是通過座談會、談交心、文體娛樂等一系列活動，積極營造良好的警營環(huán)境；二是集中管理，選用素質(zhì)過硬的班長骨干負(fù)責(zé)傳幫帶；三是建立中隊干部及班長骨干包干負(fù)責(zé)制；四是隊史教育；五是新老兵錢物集中管理。

2、深入持久地開展條令條例學(xué)習(xí)活動。結(jié)合當(dāng)前隊伍狀況及工作任務(wù)特點，將部隊條令條例學(xué)習(xí)教育擺上議事日程，做到月教育和日灌輸相結(jié)合，強化部隊條令條例教育。增強了官兵的條令意識，提高了其貫徹執(zhí)行條令條例的自覺性。

3、認(rèn)真扎實地做好一人一事思想工作。突出做好重點人的思想工作和思想跟蹤，及時消除重點人的思想問題和包袱。對思想問題突出的人員，要求，包干負(fù)責(zé)人隨時匯報。做到重點人思想有記錄、有匯報、有對策、有談心解決、有跟蹤、有排查等。

4、突出重點，注重實效。重點從軍人舉止、警容風(fēng)紀(jì)、禮節(jié)禮貌、內(nèi)務(wù)設(shè)臵等日常養(yǎng)成入手；從按時作息、請銷假、操課、集合站隊等小處著手；從正規(guī)化的一日生活制度著手，以條令條例為準(zhǔn)繩，抓崗哨、抓執(zhí)勤、抓訓(xùn)練、抓作風(fēng)，切實將條令意識貫穿到各項活動和日常工作之中；利用早操、集合、訓(xùn)練及站崗執(zhí)勤等時機，加強軍姿、軍容、舉止、禮節(jié)等基礎(chǔ)訓(xùn)練。通過訓(xùn)練促進官兵條令意識，增強紀(jì)律觀念，要求官兵注意平時的習(xí)慣養(yǎng)成，做到教養(yǎng)一致，不斷增強紀(jì)律觀念，養(yǎng)成良好習(xí)慣，樹立良好的消防部隊形象。并通過月量化考評，進一步保障管理。

5、建立起有利于提高戰(zhàn)士紀(jì)律作風(fēng)觀念的外在環(huán)境。通過定期組織觀看有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓內(nèi)容的電視、電影，閱讀報紙，張貼標(biāo)語、圖片，辦黑板報等形式對官兵進行熏陶，在官兵周圍造成強大的輿論聲勢和視、聽覺環(huán)境，加強對官兵意識的滲透，培養(yǎng)和提高官兵的紀(jì)律作風(fēng)觀念和遵章守紀(jì)意識，增進作風(fēng)紀(jì)律養(yǎng)成，并營造出官兵比作風(fēng)、比紀(jì)律的良性互比的警營氛圍。

6、積極豐富警營文化生活。走出去到共建單位、有教育意 義的場所參觀學(xué)習(xí)；與共建等單位開展豐富多彩、積極向上的文娛活動等，努力營造拴心留人的警營環(huán)境。

第三篇：紀(jì)律作風(fēng)整頓活動總結(jié)

紀(jì)律作風(fēng)整頓活動總結(jié)

根據(jù)教體局關(guān)于在全縣教育系統(tǒng)開展思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓的實施方案，我校以10月28日開始到11月28日止歷時一月，已全部完成了三個階段的學(xué)習(xí)任務(wù)。現(xiàn)將我校整個活動匯報如下：

一、主要做法

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)，廣泛宣傳。

自2011年10月28日開始，我校首先成立了以校長為組長的思想紀(jì)律作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組。其次是制定活動實施方案和活動日程安排表。營造了良好濃厚的氛圍。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)了2011年全縣教育體育工作會議精神和《內(nèi)黃縣教育系統(tǒng)思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動實施方案》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，同時還學(xué)習(xí)了胡書記在中央政治局第二十六次集中學(xué)習(xí)重要講話等內(nèi)容。學(xué)習(xí)方式采用了集中與個人自學(xué)等方式進行。通過學(xué)習(xí)做到理論聯(lián)系實際，做到學(xué)有所得，學(xué)以致用，進一步提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想。領(lǐng)導(dǎo)和教師都撰寫了不少于1500字的心得體會，為活動的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

（二）、認(rèn)真查擺，嚴(yán)格步驟，把作風(fēng)紀(jì)律整頓活動扎扎實實引向深入。

在整頓活動中，我校把查擺問題、剖析整改問題作為整頓活動的重中之重。提出了自我剖析要“深”，查找問題要“準(zhǔn)”，分析原因要“透”，交心談心要“誠”，整改措施要“實”的五點要求，每個人按照這“五點要求”就個人在工作中存在的問題，提

前撰寫了自查剖析材料，在班子民主生活會上積極開展批評與自我批評，同時對本部門和全校工作中存在的問題暢所欲言。班子成員在查擺問題期間深入到各室參加分組討論，聽取同志們對學(xué)校全局工作的意見和建議，對整頓進行督導(dǎo)，確保第二階段活動落到了實處。

（三）、堅持依靠群眾，開門搞整頓，把發(fā)動群眾貫穿于整頓活動的全過程。

從查找問題到思想剖析，從建章立制到集中整改，都依靠群眾進行，吸收群眾參與，接受群眾評判，從而增強了集中整頓活動的針對性。特別是在查找問題階段，通過發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見箱、公布舉報電話、召開五個座談會、深入調(diào)研、交流談心等多種方式，廣泛征求社會各界特別是學(xué)生和家長的意見和建議。部分學(xué)生家長代表和離退休教師進行座談，面對面地征求大家的意見和建議。整個活動共通過原汁原味的梳理歸納，共征求到對校領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員及處室肯定性意見、批評性意見和建設(shè)性意見。

（四）、健全和完善了規(guī)章制度，進一步形成監(jiān)督制約的長效機制。

二、取得的主要成績。

（一）、工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

我校所有教職員工一邊積極參與整頓，一邊合理安排時間，主動做好各方面的工作。目前每位教師上班早來晚歸，提前候課的風(fēng)氣以蔚然成風(fēng)，教師工作狀態(tài)的精神風(fēng)貌煥然一新。

（二）、校容校貌煥然一新。

經(jīng)過學(xué)習(xí)教職工責(zé)任意識顯著增強。從衛(wèi)生到紀(jì)律各方面工

作有著顯著成效。

（三）、通過集中整頓廣大教職工爭做模范先鋒。

為確保每位教師工作積極的主動性和長效性，還舉行了簽字承諾和國旗下宣誓活動，并將此二項活動內(nèi)容上傳因特網(wǎng)以時刻驚醒和鞭策每位教職工永往直前?？傊?，通過集中整頓，我校干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，領(lǐng)導(dǎo)隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進一步增強，形成了人心思進、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境和氛圍。

三、存在的問題及今后努力的方向。

通過集中整頓雖然取得了一點成績，但與上級要求相差甚遠(yuǎn)，還存在一些不足之處：一是個別教師主人翁意識不強。二是個別教師紀(jì)律松懈、作風(fēng)漂浮。三是工作主動性不夠。四是教育教學(xué)成績有待進一步提高。五是學(xué)生飲水問題需解決。六是學(xué)校綠化美化和特色建設(shè)需加強。總之，通過思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的開展，我們將會把這次思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動作為長效機制，始終貫穿于學(xué)校工作的方方面面，力爭將學(xué)校辦成社會認(rèn)可、家長滿意、學(xué)生成才的品牌學(xué)校。

2011年11月

第四篇：紀(jì)律作風(fēng)整頓活動總結(jié)

紀(jì)律作風(fēng)整頓工作總結(jié)

樊學(xué)采油隊紀(jì)律作風(fēng)整頓工作開展以來，本人在采油隊各領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行紀(jì)律作風(fēng)整頓各項工作的要求，緊密結(jié)合本人工作實際，加強了理論學(xué)習(xí)、使本人思想觀念明顯有了轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)將本人開展紀(jì)律作風(fēng)整頓工作的情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力

紀(jì)律作風(fēng)整頓是一次大規(guī)模的解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的有力舉措，也是新形勢下建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、廉政型、法治型采油隊的需要。為了把我采油隊的紀(jì)律作風(fēng)整頓各項工作落實到位，采油隊成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究出臺了工作方案，同時召開了紀(jì)律作風(fēng)整頓大會，重點學(xué)習(xí)了上級關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)整頓的會議精神，指出了紀(jì)律作風(fēng)上存在的思想消極，觀念滯后，紀(jì)律渙散，原則性不強，四平八穩(wěn)，不推不轉(zhuǎn)，工作效率差等問題，明確了要按照各項要求，按照方案安排，在思想、觀念、作風(fēng)、紀(jì)律上進行一次深層次轉(zhuǎn)變，有計劃、有步驟、扎扎實實地把此項活動開展好，切實解決紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，并明確了各部門紀(jì)律整頓工作責(zé)任，為紀(jì)律作風(fēng)整頓工作提供了很好的組織保障。

二、深刻反思，狠抓整改

針對本人存在的問題，我認(rèn)真進行反思，從主觀上查原因，深刻剖析：一是政治學(xué)習(xí)不夠。由于業(yè)務(wù)工作繁雜，參與學(xué)習(xí)活動少，對新時期的工作方針政策沒有深刻領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使理論知識與實際脫節(jié)，不能發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是被動地為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化；二是創(chuàng)新的動力不夠。在政策法規(guī)的范圍內(nèi)，思想上必須有超常規(guī)的理念、工作必須有超常規(guī)的措施。但是近年來，本人變通的意識和能力卻不強，沒有將適時靈動的工作方法和實際結(jié)合起來，一味生搬硬套，使工作缺乏活力。

在整改工作中，我堅持了邊查邊整邊改的原則，對能馬上糾正的，立即整改，不能馬上糾正的，制定了今后的整改措施狠抓落實：一是抓學(xué)習(xí)，定期認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識好和政治理論，學(xué)習(xí)新時期新的方針政策；二是轉(zhuǎn)換思想，加強與其他單位的交流，充分認(rèn)識差距，增強危機意識，不斷探索新模式。同時，在具體實施上，一是把紀(jì)律作風(fēng)整頓與平時工作有機結(jié)合起來；二是把紀(jì)律作風(fēng)整頓與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)有機結(jié)合起來；三是把紀(jì)律作風(fēng)整頓與單位考核有機結(jié)合起來，在工作中力爭做到刻苦學(xué)習(xí)，真抓實干，廉潔奉公。

三、自我剖析，查找問題

在整頓中，我經(jīng)常換位思考提出不同的問題：對自己的業(yè)務(wù)情況了如指掌嗎？能勝任自己的崗位嗎？平時工作中盡到崗位職責(zé)了嗎？能理解自己的同事嗎？通過這種方法認(rèn)真開展批評與自我批評，切實把自己存在的問題找出來，針對查擺出的問題，我采取邊學(xué)習(xí)、邊教育、邊溝通、邊解決實際問題的辦法推動整頓效果。

總之，通過這次作風(fēng)紀(jì)律整頓活動，本人在平時工作中對自己的要求將更加的嚴(yán)格。但本人深知作風(fēng)紀(jì)律整頓是一項長期工作，我將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，完善自己，進一步提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平，爭取在自己的崗位上做出更大的貢獻。

楊 博 2014年4月18日

第五篇：紀(jì)律作風(fēng)整頓活動總結(jié)

紀(jì)律作風(fēng)整頓活動總結(jié)

為進一步深入貫徹落實此次開展的關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)整頓工作，中心認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，緊緊圍繞主題，積極配合，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，在市局黨委的大力支持下以及中心領(lǐng)導(dǎo)班子的共同努力下，我中心在這項活動中，明顯取得了很大改善，在服務(wù)方面有了很大的提高，在業(yè)務(wù)方面有了更多好評，進一步強化了中心隊伍作風(fēng)，加強了戰(zhàn)斗力、凝聚力和協(xié)作力。近年來，在我中心的大力開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，現(xiàn)將活動總結(jié)如下。

紀(jì)律作風(fēng)整頓，重點在實踐，要點在執(zhí)行，關(guān)鍵在落實，還是要深刻自我剖析、自我把關(guān)。在作風(fēng)方面，要密切聯(lián)系群眾。純潔的作風(fēng)實踐源于真心把群眾的事情當(dāng)作自己的事情來看待，為群眾解決實際問題，吸納群眾創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法，尊重群眾的首創(chuàng)精神。

一、抓學(xué)習(xí)教育，提高思想認(rèn)識

圍繞堅定理想信念、強化宗旨意識、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、促進經(jīng)濟發(fā)展，中心組織廣大干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)文件，重溫《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》，包括當(dāng)前的“狠剎四風(fēng)”、“五個專項治理”等相關(guān)內(nèi)容，不斷深化廣大干部對作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。學(xué)習(xí)上級部門文件精神，認(rèn)真落實方案要求，即查思想、比黨性，查學(xué)習(xí)、比能力，查作風(fēng)、比執(zhí)行，查廉潔、比正氣，查工作、比貢獻。深入群眾中間，提高群眾滿意度，提升服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格要求自身，不斷征求群眾對干部紀(jì)律作風(fēng)方面的意見和建議。，進一步提高了廣大干部的宗旨意識、責(zé)任意識，增強了中心干部職工服務(wù)基層、服務(wù)群眾的自覺性。

二、抓重點整治，解決突出問題

為進一步提升服務(wù)水平，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。中心切實開展重點整治方案，針對中心存在的紀(jì)律散漫、作風(fēng)隨意的工作作風(fēng)踐行大力查處，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息，深入開展自查、自檢工作。對目前比較突出的問題進行召開了專題研討會，中心領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究，慎密思考，“找方法、想對策”切實把群眾的利益放在第一位，認(rèn)真解決中心當(dāng)前存在的突出問題，進一步加強窗口服務(wù)人員的工作態(tài)度，在政務(wù)大廳設(shè)立了“一站式”服務(wù)，更加方便快捷的服務(wù)了很多群眾。活動開展以來開，使全中心工作人員的紀(jì)律作風(fēng)明顯改進、服務(wù)水平明顯提升、工作效能明顯提高。

三、抓制度建設(shè)，強化紀(jì)律約束

中心在開展的作風(fēng)紀(jì)律整頓活動中，著眼于提高服務(wù)效能，制定《實施制度》確保作風(fēng)改進，服務(wù)提升，加強監(jiān)督檢查和考核獎懲，嚴(yán)肅責(zé)任追究等相關(guān)制度規(guī)定。進一步重明確：凡是因工作人員不作為、亂作為造成損失的，在追究當(dāng)事人責(zé)任的同時還要追究所在單位相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任；凡是因工作人員失職、瀆職造成損失的，一律追究當(dāng)事人的責(zé)任，連帶追究負(fù)責(zé)人的責(zé)任。通過持續(xù)的制度建設(shè)和嚴(yán)格的紀(jì)律約束，進一步規(guī)范了中心工作人員的決策行為規(guī)范和紀(jì)律作風(fēng)。

四、抓監(jiān)督檢查，推動工作落實

中心進一步強化工作天都，推動工作落實，在行政大廳設(shè)立了“一站式”服務(wù)窗口，更加方便、快捷的服務(wù)廣大人民群眾，并成立了中心督查小組，嚴(yán)格落實工作人員考勤制度及簽到制度，嚴(yán)格管控遲到早退現(xiàn)象，加強服務(wù)人員的監(jiān)管力度，全面保證此次活動收到實際成效，進一步為中心的健康發(fā)展提供有力保障。

呂梁市供水服務(wù)中心

2013年12月5日