第一篇：###3月份大談心活動(dòng)總結(jié)

###三月份大談心活動(dòng)總結(jié)

當(dāng)前，###民警隊(duì)伍的思想狀況總體良好，全所民警緊

緊圍繞 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”深入開(kāi)展“三保一促”立功競(jìng)賽活動(dòng)，民警隊(duì)伍維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的決心和信心更加堅(jiān)定。但是，客觀地講，極少數(shù)民警思想中仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題，現(xiàn)將隊(duì)伍思想狀況分析如下：

一、隊(duì)伍政治思想穩(wěn)定

我所全面貫徹落實(shí)中央決定、###副總理的重要講話，以及部黨組書(shū)記、部長(zhǎng)###的重要講話，全體民警政治熱情高漲，政治思想與上級(jí)保持高度一致，堅(jiān)決服從上級(jí)的安排，按照上級(jí)的要求，努力開(kāi)展各項(xiàng)工作。

二、隊(duì)伍中存在的問(wèn)題及原因分析

目前在隊(duì)伍中存在的主要問(wèn)題是民警的心理壓力大，影響民警的思想情緒和工作積極性。當(dāng)前民警的心理壓力來(lái)自以下幾個(gè)方面：

一是工作帶來(lái)的壓力。民警承擔(dān)的是繁重具有高強(qiáng)度的工作任務(wù)，為了完成工作任務(wù)，民警長(zhǎng)期處于緊張疲憊的狀態(tài)，導(dǎo)致思想壓力較大，有的對(duì)工作產(chǎn)生了抵觸情緒。

二是社會(huì)期望值過(guò)高帶來(lái)的壓力。一方面人民群眾對(duì)民警執(zhí)法等工作提出的要求，期望高。另一方面公安機(jī)關(guān)內(nèi)部的隊(duì)伍管理不斷加強(qiáng)，紀(jì)律要求嚴(yán)、處理手段硬，民警認(rèn)為

工作稍有不慎，隨時(shí)都有可能犯錯(cuò)，影響了民警的工作積極性。

三、擬采取的工作措施

1、抓好民警思想苗頭和掌握。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、了解、掌握民警隊(duì)伍中存在的各種問(wèn)題，及時(shí)采取措施，預(yù)防和制止各種問(wèn)題發(fā)生，努力把民警的思想問(wèn)題消除在萌芽狀態(tài)。

2、堅(jiān)持交心談心。充分發(fā)揮這一傳統(tǒng)思想政治工作方法的優(yōu)勢(shì)，及時(shí)解決民警思想問(wèn)題。

3、多關(guān)心民警遇到的困難，扎實(shí)做好對(duì)生病民警和困難民警家庭的慰問(wèn)。

###公安派出所

20##年#月#日

第二篇：大談心活動(dòng)總結(jié)

后勤支會(huì)“大談心”活動(dòng)總結(jié)

根據(jù)基地工會(huì)部署開(kāi)展“大談心”活動(dòng)精神和要求，后勤保障科全面深入地開(kāi)展了以“堅(jiān)定信心、振作精神、凝聚力量”為主題的“大談心”活動(dòng)。通過(guò)面對(duì)面交心，面對(duì)面走訪，面對(duì)面宣講，增強(qiáng)了后勤支會(huì)職工的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)，增強(qiáng)了支會(huì)的凝聚力和號(hào)召力，為建設(shè)和諧基地奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

具體做法總結(jié)如下：

一、高度重視、周密安排

為保證大談心活動(dòng)取得實(shí)效，活動(dòng)開(kāi)展前，支會(huì)主席召開(kāi)支會(huì)職工大會(huì)，支部書(shū)記召開(kāi)支委會(huì)，認(rèn)真做好大談心活動(dòng)具體安排，制定大談心制度，學(xué)習(xí)基地工會(huì)開(kāi)展大談心指示精神，為大談心活動(dòng)的順利開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。

二、動(dòng)之以情、曉之以理

后勤支會(huì)把大談心活動(dòng)作為交流思想、增進(jìn)了解的良好契機(jī)，把每周五作為“談心日”，采取“一對(duì)一”、“面對(duì)面”的方式，對(duì)談心進(jìn)行預(yù)約，提前告知對(duì)方的時(shí)間、地點(diǎn)。談心的層面包括：支會(huì)主席與支會(huì)小組長(zhǎng)、科長(zhǎng)與副科長(zhǎng)、支部書(shū)記與支部副書(shū)記及各支委、各副科長(zhǎng)與主管內(nèi)職工、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員與先進(jìn)生產(chǎn)者及三八紅旗手之間的談心等。談心人與談心對(duì)象之間基本做到了“平等誠(chéng)懇、客觀公正、實(shí)事求是”。談心活動(dòng)既避免了那種“空對(duì)空”的形式主義，又避免了那種只是就事論事的盲目性。

三、內(nèi)容廣泛、措施得當(dāng)

我支會(huì)談心內(nèi)容涉及廣泛。主要內(nèi)容包括：

1、如何更好地為復(fù)退軍人培訓(xùn)班學(xué)員及職工提供良好的后勤服務(wù)；

2、在工作作風(fēng)、廉政建設(shè)、科室團(tuán)結(jié)等方面有何意見(jiàn)和建議；

3、如何加大工人培訓(xùn)力度，提高后勤保障水平；

4、進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部思想、組織和作風(fēng)建設(shè)；

5、如何更好地關(guān)心科室職工生活、學(xué)習(xí)和所遇到的困難。同志們敞開(kāi)思想，袒露心聲，本著對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度坦誠(chéng)相見(jiàn)，暢所欲言。按照大談心記錄表要求，我們將每次開(kāi)展談心的內(nèi)容、時(shí)間、對(duì)象及需要解決的問(wèn)題等情況作了詳細(xì)的記錄，并進(jìn)行梳理歸納，每人談話都在10次以上。

四、認(rèn)真開(kāi)展，收效顯著

目前，后勤部門正處在組成和融合的階段，通過(guò)開(kāi)展“大談心”，我們對(duì)做好后勤工作更加充滿信心，針對(duì)提出的下班后洗澡不方便的問(wèn)題，我們?cè)鲈O(shè)了中午時(shí)段的洗浴時(shí)間；針對(duì)周六日復(fù)退軍人培訓(xùn)班學(xué)員上課，我們?cè)鲈O(shè)了周六日學(xué)員洗浴時(shí)間；針對(duì)食堂、門衛(wèi)等設(shè)備的安全問(wèn)題，我們派維修人員集中進(jìn)行了維修維護(hù)；針對(duì)嚴(yán)把施工改造項(xiàng)目實(shí)施關(guān)，相關(guān)管理人員利用周末休息時(shí)間加班加點(diǎn)，全面盯控；針對(duì)嚴(yán)格車輛派用問(wèn)題，對(duì)相關(guān)制度進(jìn)行了規(guī)范，對(duì)司機(jī)季度培訓(xùn)力度進(jìn)行了進(jìn)一步加強(qiáng)；針對(duì)學(xué)員提出的改善伙食條件的建議，我們指定廚師長(zhǎng)按時(shí)設(shè)計(jì)并更新食譜，保證學(xué)員和職工吃好每頓飯，以健康的體魄投入到工作和學(xué)習(xí)中，同時(shí)，我們利用學(xué)員休息時(shí)間對(duì)學(xué)員宿舍和教室的設(shè)備進(jìn)行了全面檢查，保證為學(xué)員提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)和住宿環(huán)境；針對(duì)加強(qiáng)職工的集體主義教育，我們努力營(yíng)造一個(gè)和諧的集體環(huán)境，采取各種有效的方法調(diào)動(dòng)職工積極性，增加職工凝聚力，培養(yǎng)職工集體責(zé)任感，激發(fā)職工對(duì)工作的熱情。針對(duì)家庭困難的職工，對(duì)職工家庭現(xiàn)狀進(jìn)行摸底，就職工身體狀況、家庭成員狀況、醫(yī)藥費(fèi)用收支等情況進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)，去醫(yī)院看望了同事生病住院的家人；此外，對(duì)業(yè)務(wù)性較強(qiáng)的崗位職工進(jìn)行了單獨(dú)輔導(dǎo)；進(jìn)一步完善了黨風(fēng)廉政制度、學(xué)習(xí)制度和科室各項(xiàng)管理制度等。

總之，通過(guò)談生活、談任務(wù)、談目標(biāo)，結(jié)合自我查找問(wèn)題，同志們對(duì)相互提出的意見(jiàn)和建議都能做到虛心接受，使自己看清了自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，更加明確自己今后的努力方向，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，化解了矛盾，解決了問(wèn)題，收到了明顯的效果，為下一步后勤工作的開(kāi)展夯實(shí)了思想基礎(chǔ)。

第三篇：XX派出所大談心活動(dòng)總結(jié)

XX派出所開(kāi)展大談心活動(dòng)總結(jié)

為推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展，按照公安局部署，XX派出所本著“溝通思想、找準(zhǔn)問(wèn)題、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的原則，在全體黨員中開(kāi)展了形式多樣的談心交心活動(dòng)，通過(guò)“面對(duì)面交心、面對(duì)面走訪、面對(duì)面宣講”大談心活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)了黨員的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和號(hào)召力。為“XXXXXXXXX”奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

具體工作情況總結(jié)如下：

一、高度重視

為保證大談心活動(dòng)取得實(shí)效，談心活動(dòng)前，XX派出所黨支部組織召開(kāi)支委會(huì)議認(rèn)真做好大談心活動(dòng)的具體安排，制定大談心制度，并組織召開(kāi)全所黨員動(dòng)員大會(huì)，學(xué)習(xí)局黨委指示精神，為大談心活動(dòng)的順利開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。

二、形式多樣

為把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作落到實(shí)處，XX派出所黨支部把大談心活動(dòng)作為交流思想、增進(jìn)了解的良好契機(jī)。采取形式有與廣大民警及家屬面對(duì)面談心、面對(duì)面走訪、面對(duì)面宣講等；在組織方式上形式多樣，面對(duì)面地談心交心，利用工作之余時(shí)間，打電話和休息閑聊時(shí)間，抓住時(shí)機(jī)進(jìn)行交流談心；在談話內(nèi)容上重點(diǎn)結(jié)合組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等方面的意見(jiàn)和建議交心談心，開(kāi)誠(chéng)布公談問(wèn)題、找原因、提意見(jiàn)，做到了坦誠(chéng)相見(jiàn)，互相幫助；結(jié)合民警和家屬最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題談心交心。同志們敞開(kāi)思想坦露心聲，本著對(duì)同志對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，暢所欲言，觸及問(wèn)題，幫助分析原因。談話內(nèi)容涉及到工作、學(xué)習(xí)、黨性、作風(fēng)等各方面，每人談話都在10次以上。

三、效果明顯

通過(guò)談生活、談任務(wù)、談目標(biāo)，針對(duì)自我查找問(wèn)題，同志間相互幫助提出問(wèn)題，每名黨員對(duì)同志們所提的意見(jiàn)及建議，都能做到虛心接受，使自己看清了自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，更加明確自己的今后努力方向。增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，化解了矛盾，解決了問(wèn)題，深化了黨員對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)，增進(jìn)了同志們之間的團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的意識(shí)，收到了明顯的效果，為下一步創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展夯實(shí)了思想基礎(chǔ)。

XX派出所黨支部 2011年XＸ月XＸ日

第四篇：談心活動(dòng)總結(jié)

開(kāi)展談心活動(dòng)總結(jié)

在開(kāi)展談心活動(dòng)中，我們支部按照黨委的部署安排，于4月22日下午，公司全體黨員同志開(kāi)展了談心活動(dòng)，認(rèn)真進(jìn)行了批評(píng)與自我批評(píng)。向黨員同志們明確了談心活動(dòng)的原則和要求，大家本著有利于團(tuán)結(jié)、有利于開(kāi)展工作和有利于共同提高的原則，做到了與人為善、坦誠(chéng)相見(jiàn)、溝通思想、找準(zhǔn)問(wèn)題、形成共識(shí)。黨員同志們逐一進(jìn)行了批評(píng)與自我批評(píng)，在自我批評(píng)時(shí)能夠做到實(shí)事求是，開(kāi)誠(chéng)布公，不強(qiáng)調(diào)客觀原因，不避重就輕，找出自己思想上、工作中的缺點(diǎn)及不足，找準(zhǔn)存在不足的原因，明確了今后的努力方向。在批評(píng)時(shí)能夠做到真誠(chéng)善意、客觀公正、團(tuán)結(jié)助人，起到了促進(jìn)提高的作用。

4月26日上午在公司管理組和三個(gè)生產(chǎn)班組，廣泛進(jìn)行了“分析評(píng)議階段黨員民主評(píng)議”工作，職工對(duì)公司每位黨員的評(píng)議表采取當(dāng)場(chǎng)發(fā)放、按時(shí)集中回收（共22張）。職工同志們暢所欲言、民主評(píng)議，大家對(duì)黨員的“理論學(xué)習(xí)、理想信念、黨員意識(shí)、作風(fēng)建設(shè)、服務(wù)群眾、黨員形象、廉潔自律、能力業(yè)績(jī)”等方面的整體評(píng)價(jià)是比較好的，對(duì)個(gè)別黨員的“服務(wù)群眾、能力業(yè)績(jī)、黨員形象”方面的評(píng)價(jià)為一般。通過(guò)民主評(píng)議表明，職工對(duì)公司的黨員是比較認(rèn)可的，對(duì)黨員的理想信念、能力業(yè)績(jī)、作風(fēng)形象等方面是肯定的，同時(shí)也指出了個(gè)別黨員的不足，反映了基層的意見(jiàn)，為黨員評(píng)議工作提供了可參考的意見(jiàn)。

4月27日下午開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)與黨員的談心活動(dòng)，周廠長(zhǎng)到會(huì)與黨員同志懇談交流。周廠長(zhǎng)總結(jié)了近期的先進(jìn)性活動(dòng)的學(xué)習(xí)、評(píng)議工作，介紹和通報(bào)了我廠近期的工作和發(fā)展情況，并對(duì)燃料工作提出了要求。周廠長(zhǎng)肯定了燃料工作的成績(jī)，強(qiáng)調(diào)了燃料管理工作的重要性，明確了燃料管理的目標(biāo)，對(duì)黨員同志提出了要求。希望大家通過(guò)先進(jìn)性教育活動(dòng)，進(jìn)一步提高思想覺(jué)悟，提高政治理論和業(yè)務(wù)水平，提高工作能力和成本管理意識(shí)，特別要加強(qiáng)自籌煤管理，要在思想、工作和作風(fēng)方面充分體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。燃料管理工作是我廠對(duì)外的一個(gè)窗口，反映合電的形象，周廠長(zhǎng)要求大家愛(ài)崗敬業(yè)、精益求精、認(rèn)真負(fù)責(zé)、自律嚴(yán)謹(jǐn)，多做貢獻(xiàn)。黨員同志對(duì)于擴(kuò)建工程、燃料采樣設(shè)備老化、燃料職工人員配備、業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)、職工隊(duì)伍建設(shè)等問(wèn)題和周廠長(zhǎng)進(jìn)行了談心交流。

4月27日下午3點(diǎn)，公司黨員和職工群眾（七名職工）開(kāi)展了談心活動(dòng)，懇請(qǐng)大家提意見(jiàn)提希望，職工坦誠(chéng)地對(duì)黨員提出了各自的看法和要求。通過(guò)先進(jìn)性教育活動(dòng)，職工們看到了黨員同志的表率作用，看到了一個(gè)黨員一面旗幟的作用，也看到了先進(jìn)性教育活動(dòng)對(duì)黨員的促進(jìn)作用，看到了黨員同志學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和認(rèn)真精神。職工認(rèn)為黨員能自律表率，公司在抓經(jīng)營(yíng)管理肯下功夫，尤其是在自籌煤管理方面，公司的計(jì)劃安排、晚上加班加點(diǎn)的辛勤工作得到了職工的肯定，職工認(rèn)為黨員同志能夠發(fā)揮先鋒模范作用。職工希望公司黨員在互相幫助方面改進(jìn)提高，帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)政治學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，尤其要求幫助年輕人、新人員提高業(yè)務(wù)水平，職工還對(duì)二級(jí)職代會(huì)、定期傳達(dá)通報(bào)廠里工作和發(fā)展情況等方面提出了意見(jiàn)和要求。

第五篇：大談心活動(dòng)發(fā)言提綱

安全生產(chǎn)專題“大談心”活動(dòng)

發(fā)言提綱

按照局黨委部署的“談事故教訓(xùn)、談嚴(yán)峻形勢(shì)、談模糊認(rèn)識(shí)、談對(duì)策措施、談責(zé)任使命”安全生產(chǎn)專題“大談心”活動(dòng)安排，結(jié)合我自己自開(kāi)展安全大檢查活動(dòng)以來(lái)的心得體會(huì)，從以上五個(gè)方面談?wù)勎易约旱囊恍┛捶ǎ?/p>

一、談事故教訓(xùn)

“7.23”事故發(fā)生后，經(jīng)過(guò)媒體的報(bào)道，迅速在全國(guó)廣大人民群眾中引起了強(qiáng)烈反響，震驚之余，作為一名鐵路的基層站段領(lǐng)導(dǎo)干部，也迅速意識(shí)到這一事件的嚴(yán)重性和惡劣性。在學(xué)習(xí)了胡錦濤總書(shū)記、溫家寶總理、張德江副總理的重要指示精神和盛光祖部長(zhǎng)講話精神后，在意識(shí)上繃緊了安全這根弦，在思想上明確了工作方向。鐵路被國(guó)內(nèi)外媒體推到了輿論的風(fēng)口浪尖，鐵路已經(jīng)到了出不起任何事故的地步了，用溫總理的話說(shuō)就是“關(guān)系國(guó)家聲譽(yù)”。這種緊迫感，使我的安全意識(shí)得到了空前提高，再次深刻的體會(huì)到了“安全生產(chǎn)大如天，安全責(zé)任重于泰山”的含義。作為站段領(lǐng)導(dǎo)干部，更是要在抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和施工質(zhì)量的同時(shí)，牢牢的把安全工作擺在首位，不能有絲毫的懈怠，如果把工作成績(jī)比喻成1000、10000的話，安全工作就是前面的這個(gè)“1”，失去了這個(gè)“1”，后面將都是零。路局張局長(zhǎng)、楊書(shū)記在全局運(yùn) —1—

—

輸安全緊急電視電話會(huì)議上的講話，對(duì)我們的工作提出了具體要求，指明了努力的方向。在統(tǒng)一思想的同時(shí)，在局、局黨委、段和段黨委的具體部署下，應(yīng)該以高度的責(zé)任感迅速投入到安全大檢查工作中去，用全新的思想意識(shí)和視角去看待工作中的安全細(xì)節(jié)，認(rèn)真查找，踏實(shí)整改，從而使我段的安全工作持續(xù)穩(wěn)定。

二、談嚴(yán)峻局面

我段屬于后勤房建單位，相對(duì)于一線運(yùn)輸單位，從專業(yè)角度來(lái)看，安全壓力小一些，但依然存在著一些慣性的、頑固的安全問(wèn)題，主要是：

1、施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)設(shè)施不齊全，安全條件惡劣。

2、施工安全設(shè)施沒(méi)按規(guī)定進(jìn)行安全檢測(cè)。

3、施工安全檢查、巡查不嚴(yán)格或流于形式。

4、施工安全技術(shù)措施、安全隱患整改落實(shí)不到位。

5、施工安全教育、安全交底流于形式，沒(méi)逐級(jí)交底，針對(duì)性不強(qiáng)、不具體、不明確，不履行書(shū)面簽字記錄。

6、事故應(yīng)急救援預(yù)案制度不健全，或者根本沒(méi)有制訂應(yīng)急救援預(yù)案，一旦發(fā)生事故得不到及時(shí)救助和處理。

這些是當(dāng)前突出存在、亟待解決的緊迫性問(wèn)題，還有一些問(wèn)題是機(jī)制性、潛在性的問(wèn)題，影響和制約了安全的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。主要是工程建設(shè)各方主體安全責(zé)任不夠明確。工程建設(shè)涉及建設(shè)單位、勘察單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單

位和物資供應(yīng)單位等等。安全責(zé)任不夠明確，或者知道安全責(zé)任而沒(méi)有得到切實(shí)履行，根本原因是責(zé)任主體領(lǐng)導(dǎo)還不夠重視。主要表現(xiàn)在安全機(jī)構(gòu)設(shè)置不健全、安全人員不足、安全分工不明確、制度不健全、措施不落實(shí)、資金不到位、任意壓縮工期、無(wú)證上崗、無(wú)施工方案、無(wú)審批、安全交底不履行、安全檢查不執(zhí)行等。沒(méi)有把安全第一、預(yù)防為主放在首位，往往專注于追求低成本、高利潤(rùn)，而忽視了勞動(dòng)者的條件、安全保護(hù)和環(huán)境的改善。

這些問(wèn)題，都是需要認(rèn)真研究、認(rèn)真解決的。

三、談模糊認(rèn)識(shí)

“7.23”事故發(fā)生以來(lái)，部、局對(duì)安全工作提到了一個(gè)很高的高度，隨著貫徹工作的深入，段職工也對(duì)事故教訓(xùn)和安全形勢(shì)有了深刻的認(rèn)識(shí)。但這種認(rèn)識(shí)也是一個(gè)從模糊到清晰的過(guò)程，在安全大檢查工作中，我負(fù)責(zé)包保安陽(yáng)地區(qū)，在對(duì)各車間的巡回宣講和日常檢查中，我就發(fā)現(xiàn)，部分職工的意識(shí)里認(rèn)為這次事故教訓(xùn)和我們建筑段聯(lián)系不大，認(rèn)為這次安全大檢查活動(dòng)和以往開(kāi)展的檢查活動(dòng)類似，沒(méi)有認(rèn)清此次安全大檢查活動(dòng)的意義。我想，這種思想是有一定代表性的。聯(lián)系自身對(duì)這次事故教訓(xùn)的認(rèn)識(shí)過(guò)程，也有一個(gè)“由松到緊”的過(guò)程，之所以自己能夠及時(shí)同部黨組、局黨委在思想上保持高度一致，就是政治工作對(duì)思想教育起了作用。要把安全工作做好、落實(shí)到位，最終要靠一線職工。因此，在對(duì)職工

進(jìn)行宣講時(shí)，重點(diǎn)從這次事故發(fā)生的背景、輿論導(dǎo)向及目前鐵道部的處境等方面進(jìn)行講述，提高職工的大局意識(shí)和觀念。在談困難的同時(shí)，也談到了我段安全局面所取得的來(lái)之不易的成績(jī)，從而打消思想疑慮，振奮精神。職工政治覺(jué)悟提高了，就能擺正自己的位置，就知道如何看待自己的崗位和工作，就能把職工的思想很好的統(tǒng)一到安全大檢查的目標(biāo)任務(wù)上來(lái)，并把它完成好。

四、談對(duì)策措施

安全管理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，其關(guān)鍵點(diǎn)我認(rèn)為不外乎兩點(diǎn)：一是安全制度的健全，二是人的責(zé)任心的問(wèn)題。前一個(gè)問(wèn)題是科學(xué)范疇的，后一個(gè)問(wèn)題是政治思想范疇的。我段的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)包含房建、林、水、工程施工及物業(yè)管理，各個(gè)專業(yè)有不同的生產(chǎn)特點(diǎn)，相應(yīng)也有不同的安全制度，要做到安全制度的健全，使安全基礎(chǔ)管理工作扎實(shí)可靠，就必須進(jìn)行深入調(diào)研，科學(xué)研究分析，結(jié)合工作特點(diǎn)進(jìn)行分解、細(xì)化，從而找出容易產(chǎn)生安全隱患的薄弱環(huán)節(jié)，采取有針對(duì)性的措施，進(jìn)行優(yōu)化和預(yù)防，將工作流程以標(biāo)準(zhǔn)化的形式固定下來(lái)，形成制度保護(hù)。再好的制度都需要人來(lái)執(zhí)行，如何調(diào)動(dòng)職工的主觀能動(dòng)性和對(duì)工作的高度責(zé)任心？一是對(duì)制度的貫徹學(xué)習(xí)，做到人人皆知；二是對(duì)制度的落實(shí)考核，也做到人人皆知；三是要做好職工的思想政治工作，發(fā)揮黨團(tuán)工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，以人為本，做好對(duì)職工的人文關(guān)懷工作，激勵(lì)職工

學(xué)習(xí)深造，培養(yǎng)職工愛(ài)崗敬業(yè)的精神，使職工具有良好的精神風(fēng)貌和正確的人生觀、價(jià)值觀，實(shí)現(xiàn)人與制度的高度匹配。這樣一來(lái)，保持我段安全局面的長(zhǎng)期穩(wěn)定就有了堅(jiān)強(qiáng)保障。

五、談責(zé)任使命

路局張局長(zhǎng)在全局運(yùn)輸安全緊急電視電話會(huì)議上講過(guò)：“安全大如天，萬(wàn)事排最先”。對(duì)安全工作提出的高度是不容置疑的。作為基層領(lǐng)導(dǎo)，肩負(fù)著國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全和職工生命安全的重?fù)?dān)，這是自己的重大職責(zé)，也是自己的莫大光榮。對(duì)“7.23”事故以來(lái)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示和講話的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了自己對(duì)鐵路安全工作的責(zé)任感和使命感。安全大檢查活動(dòng)的開(kāi)展，也是一次摸排安全漏洞、健全安全規(guī)章制度的契機(jī)，通過(guò)不斷的深入現(xiàn)場(chǎng)，同車間領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、職工交流，大家進(jìn)行了良好的溝通，加深了相互的理解，形成了領(lǐng)導(dǎo)干部帶動(dòng)中層干部，中層干部帶動(dòng)職工群眾的良好互動(dòng)局面，在齊心協(xié)力保安全方面取得了一致。我認(rèn)為，自己在安全管理方面的不足之處，是對(duì)安全管理知識(shí)的學(xué)習(xí)還有待提高，對(duì)安全管理的激勵(lì)機(jī)制還需進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)施工生產(chǎn)中的安全細(xì)節(jié)還需要進(jìn)一步研究。只有深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足，保持謙虛謹(jǐn)慎、取長(zhǎng)補(bǔ)短的精神，才能在將來(lái)的工作中把安全管理工作不斷抓好、抓實(shí)、抓牢，為我段和鄭州局的安全工作作出自己的貢獻(xiàn)。