第一篇：公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)實(shí)施方案

公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)實(shí)施方案

根據(jù)*辦文【2011】31號(hào)文《關(guān)于印發(fā)<***公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)實(shí)施方案>的通知》文件精神，為扎實(shí)有效推進(jìn)“兩轉(zhuǎn)兩提”，進(jìn)一步深化和推動(dòng)崗位練兵活動(dòng)持續(xù)開(kāi)展，以業(yè)務(wù)提升促能力提升、效率提升和作風(fēng)轉(zhuǎn)變，《中共***委***人民政府關(guān)于加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》（鄭發(fā)[2009]29號(hào)）精神，為切實(shí)推進(jìn)“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)建設(shè)，形成全體干部學(xué)業(yè)務(wù)、鉆業(yè)務(wù)、比業(yè)務(wù)的良好風(fēng)氣，有效推進(jìn)我局工作和業(yè)務(wù)管理提水平、上臺(tái)階，特制訂交通運(yùn)輸局業(yè)務(wù)提升活動(dòng)實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為主線，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì)精神，按照市委、市政府的決策部署和要求，我單位以“轉(zhuǎn)變政府職能、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高行政效能、提高公務(wù)員素質(zhì)”為重點(diǎn)，圍繞“*****”的城市目標(biāo)，將公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展形式多樣的業(yè)務(wù)提升活動(dòng)，以切實(shí)提高全體公務(wù)員思想政治覺(jué)悟和執(zhí)政為民的能力，為推進(jìn)我市交通運(yùn)輸事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。

二、活動(dòng)范圍、主要目標(biāo) 和活動(dòng)方式

（一）活動(dòng)范圍 ：局機(jī)關(guān)及各二級(jí)機(jī)構(gòu)。

（二）主要目標(biāo)：按照“四個(gè)重在”、“兩轉(zhuǎn)兩提”和“十個(gè)不允許”的要求，以學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》為主題，努力學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)等，進(jìn)一步提升公務(wù)員的綜合素質(zhì)，引導(dǎo)公務(wù)員立足崗位、忠誠(chéng)履職、恪盡職守、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、勤政為民，努力造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、清正廉潔、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍，全面提升局機(jī)關(guān)的文明創(chuàng)建水平，塑造人民滿意公務(wù)員新形象。

（三）活動(dòng)方式：根據(jù)交通工作的實(shí)際，提升活動(dòng)主要采取業(yè)務(wù)講座、定期培訓(xùn)、自學(xué)、交流、外出調(diào)研學(xué)習(xí)等方式。交通運(yùn)輸局將結(jié)合今年年初制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃的要求，組織全體職工學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能，進(jìn)一步增強(qiáng)做好交通工作的責(zé)任心和自覺(jué)心。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)研究決定，成立以黨委副書(shū)記劉建軍為組長(zhǎng)，各單位黨支部書(shū)記為成員的交通運(yùn)輸局爭(zhēng)創(chuàng)人民滿意的公務(wù)員和人民滿意的公務(wù)員集體活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的日常工作。辦公室設(shè)在局人事科。

四、主要內(nèi)容

（一）建立競(jìng)賽目錄，完善業(yè)務(wù)題庫(kù)。

一是科學(xué)建立本單位競(jìng)賽目錄，對(duì)主要業(yè)務(wù)進(jìn)行梳理、分類(lèi)，制定出各項(xiàng)業(yè)務(wù)的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、工作方法以及達(dá)到的工作目標(biāo)。

二是要在2010年崗位練兵活動(dòng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)題庫(kù)，明確業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容，組織公務(wù)員開(kāi)展多種形式的業(yè)務(wù)提升活動(dòng)。

(二)明確細(xì)化培訓(xùn)內(nèi)容，深入開(kāi)展業(yè)務(wù)競(jìng)賽。

一是圍繞市委、市政府中心工作，結(jié)合實(shí)際，大力開(kāi)展業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容以公務(wù)員公共應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)為主（公共應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)包括基本知識(shí)和新知識(shí)、法律法規(guī)和新法規(guī)、基本政策和新政策、基本市情和新市情、重大機(jī)遇和新機(jī)遇，崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)主要包括履行本職崗位所需的政策法規(guī)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能）。

二是在全局組織開(kāi)展公務(wù)員基本技能競(jìng)賽和專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)競(jìng)賽選撥、評(píng)選先進(jìn)典型，營(yíng)造比服務(wù)、比效率、比貢獻(xiàn)、比發(fā)展，形成“比、爭(zhēng)、創(chuàng)的良好氛圍。

五、方法步驟

（一）宣傳動(dòng)員階段。（8月份）

根據(jù)市公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室召開(kāi)的全是公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)動(dòng)員會(huì)的要求，我單位廣泛宣傳，以提升公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)為目標(biāo)，局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)“兩轉(zhuǎn)兩提”主題活動(dòng)進(jìn)行全面部署，指出局屬各二級(jí)機(jī)構(gòu)要高度重

視，并結(jié)合自身職能和特點(diǎn)，采取多種形式，積極有效的進(jìn)行宣傳動(dòng)員，并于8月14日前制訂上報(bào)活動(dòng)具體方案。

（二）組織實(shí)施階段（9—11月份）

根據(jù)市公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求，結(jié)合工作實(shí)際，建立競(jìng)賽目錄，完善業(yè)務(wù)題庫(kù)，加大公務(wù)員培訓(xùn)力度，加強(qiáng)法律法規(guī)、應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，同時(shí)做好本單位參加全市業(yè)務(wù)提升競(jìng)賽人員的選撥推薦工作。我單位的競(jìng)賽目錄、業(yè)務(wù)題庫(kù)、培訓(xùn)計(jì)劃也將根據(jù)市公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求及時(shí)上報(bào)。

（三）總結(jié)表彰階段（12月份）

各單位要對(duì)本年度業(yè)務(wù)提升活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)，對(duì)下一年度業(yè)務(wù)提升活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃，并于12月10日前將書(shū)面材料報(bào)局爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。我局將適時(shí)召開(kāi)總結(jié)會(huì)議，對(duì)此次活動(dòng)的先進(jìn)單位和選撥的優(yōu)秀業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行表彰。

五、工作要求

（一）提高認(rèn)識(shí)，高度重視。我局黨委將把公務(wù)員提升活動(dòng)放在突出位置，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。讓本單位公務(wù)員充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)的重要性和長(zhǎng)期性，并積極投身到活動(dòng)中來(lái)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)評(píng)選活動(dòng)的宣傳，圍繞“兩轉(zhuǎn)兩提”的主題，大力宣傳此次活動(dòng)的重要意義，真正在全局范圍內(nèi)形成一個(gè)宣傳先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，促進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍的全面建設(shè)。

（二）注重創(chuàng)新，務(wù)求實(shí)效。要求局屬各單位以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為契機(jī)，大膽創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式，積極推進(jìn)活動(dòng)載體創(chuàng)新，增強(qiáng)活動(dòng)的吸引力和影響力。緊密結(jié)合單位實(shí)際，注重創(chuàng)新，推陳出新，不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容，改進(jìn)和創(chuàng)新工作方法。把開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)與本單位的中心工作結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，統(tǒng)籌兼顧，出實(shí)招、辦實(shí)事、重實(shí)效，抓具體、抓落實(shí)、求深入，不做表面文章，不搞花架子，確保爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)持久深入。局公務(wù)員業(yè)務(wù)提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不定期對(duì)局屬各單位進(jìn)行巡視督導(dǎo)。

（三）對(duì)照條件，積極申報(bào)。在推薦評(píng)選中，我單位將嚴(yán)格對(duì)照評(píng)選條件，將政治表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)大小、群眾評(píng)價(jià)作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持面向基層、面向一線的原則，重點(diǎn)推薦評(píng)選長(zhǎng)期在一線工作的公務(wù)員，嚴(yán)把推薦關(guān)，確保推薦對(duì)象的先進(jìn)性。

第二篇：檔案業(yè)務(wù)提升年活動(dòng)實(shí)施方案

關(guān)于開(kāi)展“檔案業(yè)務(wù)提升年”活動(dòng)的實(shí)施方案

市檔案館作為國(guó)家一級(jí)檔案館，不斷完善各項(xiàng)檔案業(yè)務(wù)工作的管理機(jī)制和制度體系，通過(guò)一系列有效舉措，使檔案館基本功能得到了全面增強(qiáng)。在此基礎(chǔ)上，為適應(yīng)當(dāng)前館藏檔案數(shù)量與種類(lèi)擴(kuò)充、社會(huì)各界檔案利用需求增長(zhǎng)、檔案安全保管和信息化技術(shù)提升的新形勢(shì)新要求，努力打造“開(kāi)放程度高、現(xiàn)代意識(shí)濃、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)強(qiáng)、社會(huì)形象佳”的一流檔案館，局黨組決定從今年起在全局（館）開(kāi)展“檔案業(yè)務(wù)提升年”活動(dòng)，以進(jìn)一步夯實(shí)檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，培養(yǎng)一支“技能全面、專(zhuān)業(yè)精通”的高素質(zhì)檔案專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)無(wú)錫檔案事業(yè)發(fā)展處于領(lǐng)先水平的目標(biāo)?，F(xiàn)制定如下實(shí)施方案：

一、提升檔案管理基礎(chǔ)水平

1、嚴(yán)格庫(kù)房管理制度。對(duì)照國(guó)家一級(jí)檔案館庫(kù)房管理標(biāo)準(zhǔn)，全面落實(shí)“十防”技術(shù)要求，重點(diǎn)做好庫(kù)房溫濕度記錄和控制，落實(shí)各類(lèi)檔案進(jìn)出庫(kù)的安全責(zé)任制，今年內(nèi)全面完成庫(kù)檢工作。（責(zé)任部門(mén)：保管利用處）

2、建立準(zhǔn)確的各類(lèi)檔案基礎(chǔ)臺(tái)帳。檔案基礎(chǔ)臺(tái)帳數(shù)據(jù)應(yīng)覆蓋市檔案館、機(jī)關(guān)檔案管理中心、民族工商業(yè)檔案館。2013年內(nèi)，市檔案館內(nèi)部的基礎(chǔ)臺(tái)帳要嚴(yán)格對(duì)照國(guó)家一級(jí)檔案館復(fù)查標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)建立的各類(lèi)臺(tái)帳進(jìn)行全面自查，對(duì)數(shù)據(jù)不齊全、不準(zhǔn)確的內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充和完善，精確統(tǒng)計(jì)所有館藏檔案的卷數(shù)、件數(shù)、排架長(zhǎng)度以及音頻、視頻、照片、實(shí)物、征集（含捐贈(zèng)）、寄存的總量和基本明細(xì)。（責(zé)任部門(mén)：保管利用處、機(jī)關(guān)檔案管理處、民族工商業(yè)檔案館）

3、按照解密開(kāi)放要求落實(shí)檔案的鑒定、劃控。年內(nèi)完成1983年前館藏檔案的解密、鑒定和劃控，明確新的保管期限和開(kāi)放程度，并分若干批次向社會(huì)公布開(kāi)放。（責(zé)任部門(mén)：保管利用處、民族工商業(yè)檔案館）

4、兩年內(nèi)完成館藏檔案的整理、整改。組織人員對(duì)不符合要求的進(jìn)館檔案和館藏部分不符合規(guī)范要求的檔案進(jìn)行整理和整改。對(duì)上架的卷皮破損、影響外觀的檔案，統(tǒng)一定制盒套，重新?lián)Q裝并貼標(biāo)簽、填寫(xiě)案卷封面，2014年底前全部完成。2013年內(nèi)完成對(duì)全引目錄、卷內(nèi)文件目錄和全宗卷等檔案檢索工具的整理。（責(zé)任部門(mén)：保管利用處、民族工商業(yè)檔案館）

5、合理調(diào)整和設(shè)置全宗編號(hào)。對(duì)全宗編號(hào)體系進(jìn)行梳理，明確市民族工商業(yè)檔案館的全宗編號(hào)設(shè)置，并對(duì)市檔案館館藏中部分企業(yè)單位的全宗號(hào)進(jìn)行必要調(diào)整，2013年底前完成。（責(zé)任部門(mén)：保管利用處、民族工商業(yè)檔案館）

6、實(shí)現(xiàn)館藏檔案電子目錄全覆蓋。對(duì)尚未形成電子目錄的館藏檔案，組織人員進(jìn)行輸目，2013年底前實(shí)現(xiàn)館藏檔案（不含公證檔案）電子目錄全覆蓋。（責(zé)任部門(mén)：保管利用處、信息處）

二、提升檔案資源挖掘深度

7、全面梳理館藏檔案資源，摸清“家底”。由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)各處室，對(duì)明清時(shí)期至社會(huì)主義改造完成期間的館藏及征集、寄存檔案、資料進(jìn)行全面梳理，重點(diǎn)挖掘各歷史時(shí)期有影響、有成就的事件、人物以及涉及政治、軍事、經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)等各方面具有歷史價(jià)值的館藏內(nèi)容，形成圖文并茂的詳盡介紹。具體分工為：盛曉奇指導(dǎo)辦公室，負(fù)責(zé)梳理挖掘“明清時(shí)期”檔案資料；吳智文指導(dǎo)業(yè)務(wù)指導(dǎo)處，負(fù)責(zé)梳理挖掘“民國(guó)前期（1911—1937年）”檔案資料，徐杰指導(dǎo)法規(guī)宣教處，負(fù)責(zé)梳理挖掘“抗戰(zhàn)時(shí)期（1937—1945年）”檔案資料；許學(xué)生指導(dǎo)征集編研處，負(fù)責(zé)梳理挖掘“民國(guó)后期（1946年至1949年9月30日）”檔案資料；邵楓指導(dǎo)保管利用處，負(fù)責(zé)梳理挖掘“解放初期（1949年10月1日至1953年）”檔案資料；徐俊文指導(dǎo)信息處，負(fù)責(zé)梳理挖掘“社會(huì)主義改造時(shí)期（1954—1957年）”檔案資料。（責(zé)任人、責(zé)任部門(mén)：局領(lǐng)導(dǎo)、各處室）

三、提升檔案學(xué)術(shù)研究水平

8、大力推進(jìn)檔案學(xué)術(shù)研究和成果編研。在全面梳理挖掘館藏檔案、資料的基礎(chǔ)上，動(dòng)員局（館）全體人員投身檔案學(xué)術(shù)研究，將深度編研等學(xué)術(shù)性任務(wù)落實(shí)到每個(gè)人，形成“人人動(dòng)筆、通力合作”的濃厚學(xué)術(shù)研究氛圍。2013年底前，全局人員每人完成至少一篇學(xué)術(shù)論文，并將其中質(zhì)量較高的論文匯編成冊(cè)，同時(shí)積極向國(guó)家級(jí)、省級(jí)檔案專(zhuān)業(yè)報(bào)刊投稿，提升無(wú)錫檔案文化的傳播面和影響力。

9、完成《常用檔案業(yè)務(wù)法規(guī)文件大全》匯編。匯編國(guó)家、省、市各級(jí)近年來(lái)制定出臺(tái)的檔案法律法規(guī)和規(guī)范性業(yè)務(wù)指導(dǎo)文件，側(cè)重收入檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)方面的規(guī)定、規(guī)范，2014年底前定稿、印發(fā)。

四、提升檔案數(shù)字化應(yīng)用水平

10、加快數(shù)字檔案館基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入。信息處總體協(xié)調(diào)并提供技術(shù)保障，各處室按照分工，在無(wú)錫市數(shù)字檔案館的系統(tǒng)平臺(tái)上，錄入各項(xiàng)基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)，2014年內(nèi)完成。（責(zé)任部門(mén)：各處室）

11、全面應(yīng)用數(shù)字檔案館系統(tǒng)。無(wú)錫市數(shù)字檔案館完成所有人員的桌面安裝和使用，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)采集、檔案管理、服務(wù)利用、系統(tǒng)管理等四大功能模塊正常運(yùn)行。2014年內(nèi)完成數(shù)字檔案室新系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和安裝使

用，并建立一批數(shù)字化檔案室示范點(diǎn)。依托數(shù)字檔案館系統(tǒng)平臺(tái)，定期公布開(kāi)放檔案，推出檔案在線檢索、查閱功能，實(shí)現(xiàn)檔案開(kāi)放工作的數(shù)字化、常態(tài)化。（責(zé)任部門(mén)：各處室）

五、提升檔案進(jìn)館計(jì)劃性

12、確定新一輪進(jìn)館計(jì)劃。由保管利用處牽頭，按照2012年進(jìn)館單位名單，于2014年上半年制定完成新一輪（2014—2015年）進(jìn)館

工作計(jì)劃，明確進(jìn)館單位、接收年限和進(jìn)館檔案數(shù)量，并統(tǒng)籌考慮市民中心各單位檔案移交進(jìn)館數(shù)量。同時(shí)要根據(jù)計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)進(jìn)館單位的檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檢查，提高規(guī)范度與合格率，確保進(jìn)館工作順利、高效開(kāi)展。（責(zé)任部門(mén)：保管利用處、業(yè)務(wù)指導(dǎo)處、機(jī)關(guān)檔案管理處）

“檔案業(yè)務(wù)提升年”活動(dòng)的組織推進(jìn)，要與本局（館）2014重點(diǎn)工作相結(jié)合，與國(guó)家一級(jí)檔案館復(fù)查迎檢工作相結(jié)合，與檔案專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合。各處室要在分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，明確責(zé)任要求，將“檔案業(yè)務(wù)提升年”活動(dòng)作為2013的工作主線，既要落實(shí)專(zhuān)人分工負(fù)責(zé)，又要注重處室內(nèi)部和處室之間的協(xié)調(diào)配合，確保有措施、有成效，按時(shí)保質(zhì)完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)全局（館）檔案業(yè)務(wù)的規(guī)范和提升，進(jìn)一步健全檔案工作“三個(gè)體系”，夯實(shí)檔案館基本功能，增強(qiáng)局（館）全員的業(yè)務(wù)能力和工作積極性，保持國(guó)家一級(jí)檔案館應(yīng)有的硬件和軟件水平。

**年**月五日

第三篇：公務(wù)員活動(dòng)實(shí)施方案

區(qū)委辦公室 區(qū)政府辦公室關(guān)于印發(fā)《二七區(qū)評(píng)選推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”實(shí)施方案》的通知

中共鄭州市二七區(qū)委辦公

室文件

二七辦〔2011〕112號(hào)

區(qū)委辦公室 區(qū)政府辦公室

關(guān)于印發(fā)《二七區(qū)評(píng)選推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”和

“人民滿意的公務(wù)員集體”實(shí)施方案》的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府，街道黨工委、辦事處，區(qū)委各部委，區(qū)直各單位，駐區(qū)各垂直單位，各人民團(tuán)體：

現(xiàn)將《二七區(qū)評(píng)選推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”實(shí)施方案》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

中共二七區(qū)委辦公室

二七區(qū)人民政府辦公室

2011年7月21日

二七區(qū)評(píng)選推薦鄭州市

“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”實(shí)施方

案

根據(jù)《市委辦公廳 市政府辦公廳關(guān)于評(píng)選推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”的通知》（鄭辦網(wǎng)〔2011〕81號(hào)）精神和要求，為做好我區(qū)評(píng)選推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”活動(dòng)，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“民主、公開(kāi)、群眾參與”的評(píng)選原則，通過(guò)評(píng)選活動(dòng)的開(kāi)展，在全區(qū)范圍內(nèi)形成“比服務(wù)、比效率、比貢獻(xiàn)、比發(fā)展”的氛圍，推動(dòng)我區(qū)爭(zhēng)創(chuàng)人民滿意公務(wù)員活動(dòng)開(kāi)展得更加深入，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為做好我區(qū)評(píng)選推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”活動(dòng)，成立二七區(qū)評(píng)選推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：

組 長(zhǎng)：丁文霞 區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng) 副組長(zhǎng)：王啟樹(shù) 區(qū)正縣級(jí)干部、政府黨組成員 成 員：馬 磊 區(qū)政府辦公室副主任

張 軍 區(qū)紀(jì)委常務(wù)副書(shū)記、監(jiān)察局局長(zhǎng)

侯宛林 區(qū)委組織部副部長(zhǎng)

肖 鋒 區(qū)委宣傳部常務(wù)副部長(zhǎng)

潘麗霞 區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)

評(píng)選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，潘麗霞兼任辦公室主任。

三、評(píng)選范圍和推薦名額

（一）評(píng)選范圍

1、全區(qū)各公務(wù)員機(jī)關(guān)、公務(wù)員；

2、全區(qū)參照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的工作人員。

（二）推薦名額：

我區(qū)推薦鄭州市“人民滿意的公務(wù)員”候選人6名（其中科級(jí)公務(wù)員不超過(guò)2名），“人民滿意的公務(wù)員集體”候選單位3個(gè)。

四、評(píng)選條件

（一）符合“人民滿意的公務(wù)員”的條件

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策，努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀模范作用突出；

2、模范遵守法律、法規(guī)，恪守職業(yè)道德和社會(huì)公德，愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，踏實(shí)肯干，在本職崗位成績(jī)突出，在本部門(mén)、本系統(tǒng)典型作用明顯；

3、求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，推進(jìn)招商引資、重點(diǎn)項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)以及創(chuàng)建全國(guó)文明城市等方面成績(jī)顯著；

4、宗旨意識(shí)強(qiáng)，服務(wù)效率高，關(guān)心群眾疾苦，自覺(jué)保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，在實(shí)施“暢通鄭州”工程和教育、醫(yī)療、社會(huì)保障等民生工程及帶領(lǐng)群眾致富方面事跡突出；

5、依法依規(guī)辦事能力強(qiáng)，工作作風(fēng)扎實(shí)，能妥善解決事關(guān)改革、穩(wěn)定、發(fā)展的突出問(wèn)題，在做好安全生產(chǎn)、治安防控、食品藥品安全、項(xiàng)目推動(dòng)等工作中事跡突出、成效明顯；

6、積極協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系，有效化解社會(huì)矛盾，在加強(qiáng)社會(huì)管理服務(wù)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)社會(huì)和諧等方面表現(xiàn)特別突出；

7、在其他方面成績(jī)顯著。

（二）符合“人民滿意的公務(wù)員集體”的條件

1、堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，模范遵守法律、法規(guī)；

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府重大戰(zhàn)略部署和決策，圍繞全區(qū)中心工作，勇于改革，不斷創(chuàng)新、積極履行職責(zé)，出色完成目標(biāo)任務(wù)，為二七經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)；

3、領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，作風(fēng)公道正派，決策科學(xué)民主，廉潔自律，紀(jì)律嚴(yán)明，制度健全完善，運(yùn)行規(guī)范高效，重視隊(duì)伍建設(shè)，人員整體素質(zhì)好，凝聚力和戰(zhàn)斗力強(qiáng)；

4、堅(jiān)持“四個(gè)重在”和“十個(gè)不允許”，在新農(nóng)村建設(shè)、招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、聯(lián)審聯(lián)批等工作中，決策效率、協(xié)調(diào)效率、執(zhí)行效率高，取得成效明顯；

5、積極落實(shí)省、市、區(qū)確立的“十大實(shí)事”，在解決生產(chǎn)、就業(yè)、就學(xué)、就醫(yī)、暢通鄭州等問(wèn)題上，真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，業(yè)績(jī)突出，得到人民群眾的高度認(rèn)可和廣泛贊譽(yù)；

6、依法妥善解決關(guān)系到改革、穩(wěn)定、發(fā)展的突出問(wèn)題，在推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)建全國(guó)文明城市等方面事跡突出、成效明顯；

7、在政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議和績(jī)效考核中，綜合考核名次排名靠前。

五、評(píng)選程序

評(píng)選推薦“人民滿意的公務(wù)員集體”和“人民滿意的公務(wù)員”，采取自下而上的方法，由單位推薦，同時(shí)要廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，確保推薦對(duì)象的先進(jìn)性、典型性和代表性。評(píng)選程序分為五個(gè)階段：

1、宣傳階段（2011年7月31日前）

大力宣傳評(píng)選推薦“人民滿意的公務(wù)員集體”和“人民滿意的公務(wù)員”活動(dòng)的重要意義，評(píng)選條件、評(píng)選程序、評(píng)選指標(biāo)在二七門(mén)戶網(wǎng)、區(qū)機(jī)關(guān)信息網(wǎng)上公布，接受群眾和社會(huì)各界評(píng)議和監(jiān)督。各單位要及時(shí)召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，安排部署本單位的評(píng)選活動(dòng)，積極營(yíng)造民主、公開(kāi)、群眾參與的評(píng)選氛圍。

2、推薦階段（2011年8月10日前）

各單位嚴(yán)格按照評(píng)選條件推薦候選對(duì)象，每個(gè)單位可推薦1名候選人、1個(gè)候選單位，推薦的候選對(duì)象必須是本單位、本系統(tǒng)的先進(jìn)典型。

各單位認(rèn)真組織好評(píng)選推薦活動(dòng)，推薦材料（附電子版）于2011年8月10日前報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局312房間。逾期不報(bào)者，視為自動(dòng)放棄。

3、初審階段（2011年8月17前）

評(píng)選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)各單位報(bào)送的推薦材料進(jìn)行匯總，初步審核推薦對(duì)象的資格條件、事跡材料，征求有關(guān)部門(mén)意見(jiàn)后，確定考察對(duì)象。

4、考察階段（2011年8月31日前）

評(píng)選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室采取民主評(píng)議、問(wèn)卷調(diào)查、實(shí)地考察等形式對(duì)考察對(duì)象的政治表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、群眾評(píng)價(jià)、遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)，提出意見(jiàn)報(bào)評(píng)選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

5、確定推薦候選對(duì)象（2011年9月20日前）

評(píng)選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行審議，差額確定擬推薦候選對(duì)象，在二七門(mén)戶網(wǎng)、區(qū)機(jī)關(guān)信息網(wǎng)上公示，接收社會(huì)各界評(píng)議，時(shí)間為一周。公示無(wú)異議后，報(bào)區(qū)委、區(qū)政府研究確定推薦候選對(duì)象。

六、相關(guān)要求

1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織

各單位領(lǐng)導(dǎo)要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)對(duì)本次評(píng)選推薦工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，緊緊圍繞“為人民服務(wù)，讓人民滿意”這個(gè)主題，切實(shí)將那些能在全區(qū)、全市乃至全省叫得響、立得住、過(guò)得硬的模范典型評(píng)選出來(lái)，真正體現(xiàn)出“人民滿意”。

2、嚴(yán)格條件，突出基層

各單位要嚴(yán)格把握評(píng)選條件，不搞照顧，不搞簡(jiǎn)單平衡，更不能湊數(shù)，堅(jiān)持優(yōu)中選優(yōu)，寧缺毋濫，確保推薦對(duì)象的先進(jìn)性、代表性和導(dǎo)向型。推薦要面向工作一線，面向窗口單位，切實(shí)把長(zhǎng)期在基層一線任勞任怨、默默無(wú)聞、勤奮工作、樂(lè)于奉獻(xiàn)、業(yè)績(jī)突出的公務(wù)員和公務(wù)員集體評(píng)選出來(lái)。已被省、市評(píng)為“人民滿意的公務(wù)員集體”和“人民滿意的公務(wù)員”的單位和個(gè)人以及縣（處）級(jí)公務(wù)員原則上不參加評(píng)選。

3、推薦材料要求

1、“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”申報(bào)審批表一式3份（從鄭州市公務(wù)員局網(wǎng)http：//004km.cn下載）。

2、先進(jìn)事跡材料1份。事跡材料要內(nèi)容真實(shí)、事跡突出、生動(dòng)感人，不少于2000字。

3、簡(jiǎn)要事跡材料1份。簡(jiǎn)要事跡200字左右，推薦對(duì)象為“人民滿意的公務(wù)員”的，要填寫(xiě)清楚姓名、單位、職務(wù)及參加工作年限和突出事跡。

4、推薦對(duì)象應(yīng)征求紀(jì)檢、監(jiān)察、計(jì)劃生育和社會(huì)治安綜合治理等部門(mén)的意見(jiàn)（相關(guān)單位證明各1份

第四篇：管理提升活動(dòng)實(shí)施方案

管理提升活動(dòng)實(shí)施方案

為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司管理提升活動(dòng)電視電話會(huì)議精神，按照分公司《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)管理提升活動(dòng)第一階段工作安排的通知》的要求，籌備處領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并結(jié)合籌備處的實(shí)際情況，特制定本實(shí)施方案。

一、總體思路。

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，以“強(qiáng)基固本、控制風(fēng)險(xiǎn)，轉(zhuǎn)型升級(jí)、保值增值，做強(qiáng)做優(yōu)、科學(xué)發(fā)展”為主題，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，提高以增強(qiáng)履職盡責(zé)意識(shí)、提高履職盡責(zé)能力為前提，以提升管理為目標(biāo)，推進(jìn)管理提升活動(dòng)的深入開(kāi)展，促進(jìn)籌備處工作任務(wù)的全面完成。

二、目標(biāo)任務(wù)。

按照集團(tuán)管理提升活動(dòng)的總體部署，圍繞分公司中心任務(wù)，緊密結(jié)合籌備處實(shí)際情況，積極開(kāi)展管理提升活動(dòng)。深入開(kāi)展活動(dòng)宣傳工作，激發(fā)員工的內(nèi)在動(dòng)力。以自查、普查方式，查找自身存在問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、崗位技能培訓(xùn)力度，不斷提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍。通過(guò)深入開(kāi)展管理提升活動(dòng)，解決籌備處自身存在的問(wèn)題，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，為籌備處日后的管理打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、工作要求。

根據(jù)集團(tuán)公司的實(shí)施步驟，管理提升活動(dòng)分全面啟動(dòng)和自我診斷階段（2012年3月至2012年5月），專(zhuān)項(xiàng)提升和協(xié)同推進(jìn)階段（2012年6月至2013年8月），持續(xù)改進(jìn)和總結(jié)評(píng)價(jià)階段（2013年9月至2014年2月）三個(gè)階段進(jìn)行。提出要提高認(rèn)識(shí)、科學(xué)安排部署、精心組織實(shí)施、注重條塊結(jié)合的工作要求。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

本單位管理提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本次活動(dòng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。落實(shí)工作人員，細(xì)化工作措施，引導(dǎo)全體員工積極參與到管理提升活動(dòng)中。

（二）宣傳引導(dǎo)。

充分利用宣傳欄、工作簡(jiǎn)報(bào)、標(biāo)語(yǔ)條幅等平臺(tái)，大力宣傳活動(dòng)的具體要求、經(jīng)驗(yàn)做法，努力營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍。

(三）切實(shí)解決問(wèn)題。

解決各部門(mén)中影響工作的突出問(wèn)題，讓籌備處的工作更加有序，讓項(xiàng)目始終朝著更加健康和諧的方向發(fā)展。

第五篇：三提升活動(dòng)實(shí)施方案

為鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果，繼續(xù)深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，推動(dòng)全區(qū)加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)新一輪更好更快發(fā)展，根據(jù)中央、省、市委有關(guān)要求，區(qū)委、區(qū)政府決定，在全區(qū)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位，社區(qū)、農(nóng)村黨組織和黨員干部中，深入開(kāi)展以“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”為主要內(nèi)容的“三提升”活動(dòng)。現(xiàn)提出如下實(shí)施方案

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入落實(shí)“全力抓發(fā)展，著力抓調(diào)整，突出抓項(xiàng)目，重點(diǎn)抓城建，全民抓創(chuàng)業(yè)”的總思路，緊緊圍繞“創(chuàng)新理念增活力，轉(zhuǎn)變作風(fēng)增合力，優(yōu)化結(jié)構(gòu)增動(dòng)力，科學(xué)發(fā)展增實(shí)力”的工作主題，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、對(duì)標(biāo)定位創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先、深化干部作風(fēng)建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員的主觀能動(dòng)作用，抓學(xué)習(xí)提能力、抓創(chuàng)新提標(biāo)準(zhǔn)、抓規(guī)范提效率，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部的凝聚力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力，為推進(jìn)全區(qū)更好更快發(fā)展提供有力保障。

二、基本原則

（一）堅(jiān)持服務(wù)中心。緊緊圍繞加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、搶占未來(lái)發(fā)展制高點(diǎn)、打造新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極、實(shí)現(xiàn)后發(fā)趕超等工作，積極謀劃、推進(jìn)活動(dòng)，真正把活動(dòng)效果落實(shí)到促進(jìn)工作、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展上。

（二）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。既立足當(dāng)前工作，又著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展；既著力解決問(wèn)題，又注重健全制度機(jī)制；既注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，又充分調(diào)動(dòng)基層黨員干部的積極性；既發(fā)揮各級(jí)黨組織的牽頭作用，又發(fā)揮部門(mén)、系統(tǒng)的行業(yè)管理作用，以活動(dòng)促進(jìn)工作，以工作檢驗(yàn)活動(dòng)效果，做到兩促進(jìn)、兩提高。

（三）堅(jiān)持分類(lèi)推進(jìn)。區(qū)別不同領(lǐng)域、不同部門(mén)、不同行業(yè)、不同崗位特點(diǎn)，因地制宜、因人制宜，確定活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)、方法措施和衡量標(biāo)準(zhǔn)，分類(lèi)指導(dǎo)，重點(diǎn)突破，帶動(dòng)全局，努力實(shí)現(xiàn)活動(dòng)效果最大化。

（四）堅(jiān)持群眾參與。認(rèn)真貫徹群眾路線，堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，自覺(jué)接受群眾評(píng)議和監(jiān)督，以實(shí)際成效贏得人民群眾的支持和信任。

三、目標(biāo)任務(wù)

通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，使全區(qū)廣大黨員干部思想和行動(dòng)更加符合科學(xué)發(fā)展觀要求，能力和水平更加適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要，精神狀態(tài)更加積極、主動(dòng)、有為，促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)更好地落實(shí)。

一是發(fā)展理念實(shí)現(xiàn)新轉(zhuǎn)變。立足站在新起點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)新跨越，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步深化區(qū)情認(rèn)識(shí)，不斷強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、開(kāi)拓意識(shí)，引導(dǎo)廣大黨員干部樹(shù)立事?tīng)?zhēng)一流、追求卓越的價(jià)值取向，勇于承擔(dān)重任，敢于攻堅(jiān)克難，使加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展成為領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的自覺(jué)行動(dòng)。

二是發(fā)展能力得到新提升。引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種追求，強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)與實(shí)踐鍛煉，努力提高辯證思維、統(tǒng)籌兼顧的能力，搶抓機(jī)遇、開(kāi)拓創(chuàng)新的能力，攻堅(jiān)克難、推動(dòng)落實(shí)的能力，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力，做好群眾工作、維護(hù)和諧穩(wěn)定的能力。

三是發(fā)展定位得到新提高。以先進(jìn)地區(qū)為標(biāo)桿，繼續(xù)深入實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)、精品城市、擴(kuò)區(qū)上山、科教興區(qū)“四大戰(zhàn)略”，著力增強(qiáng)要素集聚、科技創(chuàng)新、文化引領(lǐng)和綜合服務(wù)功能，進(jìn)一步優(yōu)化城市環(huán)境和產(chǎn)業(yè)布局，增強(qiáng)文化軟實(shí)力，提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力，努力打造中心城市建設(shè)示范區(qū)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)、低碳經(jīng)濟(jì)先行區(qū)。

四是發(fā)展難題獲得新破解。把握關(guān)鍵，統(tǒng)籌力量，合力攻堅(jiān)，切實(shí)解決影響制約科學(xué)發(fā)展的瓶頸問(wèn)題，努力在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)、城市建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、重大基礎(chǔ)設(shè)施和生態(tài)環(huán)境建設(shè)、保障和改善民生、黨的建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新成效。

五是發(fā)展環(huán)境得到新優(yōu)化。圍繞服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，以深化行政審批制度改革為突破口，樹(shù)立優(yōu)化發(fā)展環(huán)境意識(shí)，凝聚實(shí)干，創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，實(shí)現(xiàn)行政服務(wù)透明化，營(yíng)造廉潔高效的政務(wù)環(huán)境、公平守信的市場(chǎng)環(huán)境、公正透明的法制環(huán)境、激勵(lì)創(chuàng)業(yè)的人文環(huán)境。

六是發(fā)展機(jī)制得到新完善。不折不扣落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中形成的好機(jī)制、好做法，根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展變化，繼續(xù)深化完善，不斷創(chuàng)新提升，努力形成推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。

提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率，是推動(dòng)全區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)趕超跨越的重大舉措和重要任務(wù)。2010年要通過(guò)開(kāi)展集中活動(dòng)，力爭(zhēng)在四個(gè)方面取得階段性成果：在全區(qū)上下形成自覺(jué)追求“三提升”的思想共識(shí)，確立實(shí)現(xiàn)“三提升”的有效措施，解決一批制約“三提升”的突出問(wèn)題，初步建立有利于實(shí)現(xiàn)“三提升”的體制機(jī)制，讓干部群眾切實(shí)感受到開(kāi)展活動(dòng)帶來(lái)的新變化。

四、推進(jìn)措施

全區(qū)“三提升”活動(dòng)從2010年3月底開(kāi)始啟動(dòng)，到2010年底基本結(jié)束，共分七個(gè)階段，各階段相互結(jié)合，壓茬進(jìn)行。

第一階段：動(dòng)員部署階段（2010年3月20日----3月31日）

“三提升”活動(dòng)全面展開(kāi)前要認(rèn)真做好準(zhǔn)備工作，及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)市、區(qū)關(guān)于深入開(kāi)展“三提升”活動(dòng)的有關(guān)精神，組建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，搞好前期謀劃，結(jié)合本部門(mén)本單位實(shí)際制定實(shí)施方案。3月25日召開(kāi)全區(qū)深入開(kāi)展“三提升”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，區(qū)委書(shū)記作動(dòng)員講話。全區(qū)動(dòng)員會(huì)后，各部門(mén)各單位要于3月底前召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，主要負(fù)責(zé)同志要作動(dòng)員講話。要充分利用橋東黨建網(wǎng)、報(bào)紙、電視臺(tái)及宣傳欄等各種媒體和載體，加強(qiáng)輿論宣傳，引導(dǎo)黨員干部主動(dòng)參與、廣大群眾積極支持“三提升”活動(dòng)。各部門(mén)各單位活動(dòng)方案、組織機(jī)構(gòu)、學(xué)習(xí)計(jì)劃于3月27日前報(bào)區(qū)“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

第二階段：集中學(xué)習(xí)、對(duì)標(biāo)定位階段（2010年4月1日----4月30日）

1、開(kāi)展“博學(xué)多問(wèn)，提升能力”主題學(xué)習(xí)月活動(dòng)。結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，全面落實(shí)市委《關(guān)于2010—2012年大規(guī)模培訓(xùn)干部工作實(shí)施意見(jiàn)》和《2010—2013年全市黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，制定全區(qū)集中學(xué)習(xí)計(jì)劃，采取中心組學(xué)習(xí)、集中討論、舉辦專(zhuān)題報(bào)告等多種形式，在學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、xx“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等馬列著作理論的基礎(chǔ)上，結(jié)合區(qū)情實(shí)際，以學(xué)習(xí)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、城市管理、信息技術(shù)等方面的新知識(shí)，以及服務(wù)全區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境所需要的政策、法律等方面的知識(shí)為重點(diǎn)，聘請(qǐng)知名院校專(zhuān)家教授進(jìn)行專(zhuān)題講座，組織黨員干部到先進(jìn)地區(qū)考察學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)借鑒外地好做法好經(jīng)驗(yàn)。集中學(xué)習(xí)和自學(xué)都要有記錄，集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于7天，科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記不少于2萬(wàn)字，每名黨員干部至少撰寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)體會(huì)，科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)體會(huì)于4月20日前報(bào)區(qū)“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

2、培樹(shù)典型，樹(shù)立學(xué)習(xí)導(dǎo)向。按照全區(qū)開(kāi)展崗位大練兵活動(dòng)安排，結(jié)合實(shí)際，在副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開(kāi)展“內(nèi)學(xué)王永利、外學(xué)王彥生”活動(dòng)，在廣大黨員干部中深入開(kāi)展“學(xué)趙治海做科技攻關(guān)能手、學(xué)郭建仁做干事創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵”活動(dòng)，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)有針對(duì)性地開(kāi)展學(xué)習(xí)“橋東驕傲·百佳楷?！敝械南冗M(jìn)典型，用身邊的人和事教育廣大黨員干部爭(zhēng)做學(xué)習(xí)的榜樣、創(chuàng)新的代表、實(shí)干的典范、廉潔的楷模、服務(wù)的標(biāo)兵。

3、全方位開(kāi)展“對(duì)標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)。通過(guò)找差距、定目標(biāo)、尋路徑，明確對(duì)標(biāo)定位的三個(gè)層次：即要放眼區(qū)外，找準(zhǔn)發(fā)展定位、確立發(fā)展目標(biāo)，增強(qiáng)工作的前瞻性和超前性；各部門(mén)各單位、各行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)要瞄準(zhǔn)國(guó)內(nèi)、國(guó)際一流水平和先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，與行業(yè)高端和強(qiáng)勢(shì)企業(yè)對(duì)標(biāo)，致力打造參與國(guó)內(nèi)、國(guó)際兩個(gè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)、產(chǎn)業(yè)和企業(yè)龍頭；每個(gè)崗位每名干部要瞄準(zhǔn)干得最好、干到極致，力爭(zhēng)好中求好、精益求精。各部門(mén)各單位要在集中學(xué)習(xí)、進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，動(dòng)員廣大黨員干部圍繞工作能力、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效率向一流水平、最高層次看齊，以此為核心取向，高起點(diǎn)定位努力方向。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部要開(kāi)展“對(duì)照群眾意見(jiàn)查不足、對(duì)照最高標(biāo)準(zhǔn)看差距、對(duì)照專(zhuān)家和群眾建議找問(wèn)題”活動(dòng)，認(rèn)真查找差距、分析原因、謀劃措施，謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展定位和確定階段性目標(biāo)，形成領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》。領(lǐng)導(dǎo)班子《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》要體現(xiàn)工作現(xiàn)狀及存在問(wèn)題、總體思路、工作目標(biāo)、推進(jìn)方法和保障措施，初稿形成后要廣泛征求意見(jiàn)、組織群眾評(píng)議；黨員干部《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》要通過(guò)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議討論交流、修改完善。4月10日前，各部門(mén)各單位要本著切合實(shí)際、體現(xiàn)前瞻的原則，提出一項(xiàng)年內(nèi)突破性重點(diǎn)工作，經(jīng)主管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)審定后，與領(lǐng)導(dǎo)班子《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》一并報(bào)區(qū)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。各部門(mén)各單位還要在形成《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步修改完善區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)、行業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等方面的若干規(guī)劃，組織專(zhuān)家論證，制定跟進(jìn)、趕超“路線圖”，形成一批規(guī)劃成果，為制定全區(qū)十二五發(fā)展規(guī)劃提供依據(jù)。區(qū)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立對(duì)標(biāo)定位臺(tái)賬，以各部門(mén)各單位《對(duì)標(biāo)定位報(bào)告》為依據(jù)，抓好督導(dǎo)檢查，促進(jìn)工作落實(shí)。通過(guò)全方位開(kāi)展“對(duì)標(biāo)定位”，真正使人人爭(zhēng)一流、事事?tīng)?zhēng)一流、時(shí)時(shí)爭(zhēng)一流成為全區(qū)上下的共同追求和一致行動(dòng)。

4、統(tǒng)籌推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)整改落實(shí)后續(xù)工作。把“三提升”活動(dòng)做為推動(dòng)“兩項(xiàng)”活動(dòng)整改提高的重要載體，統(tǒng)籌安排、深入推進(jìn)。積極進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，利用1個(gè)月左右時(shí)間，各部門(mén)各單位對(duì)群眾滿意度測(cè)評(píng)中征求到的意見(jiàn)、認(rèn)真開(kāi)展一次“回頭看”，進(jìn)一步查找薄弱環(huán)節(jié)，完善整改措施，制定推進(jìn)臺(tái)賬，確保落實(shí)到位。4月25日前，各部門(mén)各單位要將形成的自查報(bào)告報(bào)送區(qū)“三提升”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

第三階段：提速增效，優(yōu)化環(huán)境階段（2010年5月1日----5月31日）

認(rèn)真落實(shí)省委、省政府《關(guān)于2010年深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)》，以深入推進(jìn)行政審批制度改革為重點(diǎn)，提高服務(wù)水平、提升工作效率，努力營(yíng)造有利于加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的一流發(fā)展環(huán)境。

1、深化行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制建設(shè)。圍繞深入推進(jìn)行政審批制度改革，健全完善行政服務(wù)首席代表制、統(tǒng)一受理制、重大項(xiàng)目代辦制、并聯(lián)審批制、政務(wù)信息公開(kāi)與行政監(jiān)察制，進(jìn)一步規(guī)范審批行為、簡(jiǎn)化審批環(huán)節(jié)、縮短審批時(shí)限、提高審批效率。結(jié)合各單位職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，完善和落實(shí)崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制、ab崗工作制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等各項(xiàng)制度，逐步形成完善的制度管理體系。

2、繼續(xù)深化“服務(wù)窗口亮起來(lái)”工程。認(rèn)真落實(shí)省政府《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范全省行政服務(wù)中心建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，制定標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)深入開(kāi)展“三學(xué)兩比一創(chuàng)”活動(dòng)，加強(qiáng)行政服務(wù)中心建設(shè)、進(jìn)一步促進(jìn)服務(wù)“窗口”亮起來(lái)，著力解決職責(zé)定位不明確、管理松散、應(yīng)進(jìn)未進(jìn)、體外循環(huán)等問(wèn)題，完善運(yùn)行機(jī)制，全面提升信息化水平和服務(wù)水平。行政服務(wù)中心建設(shè)條件差、運(yùn)行不規(guī)范的，要在6月底前全部規(guī)范運(yùn)行。