第一篇:全省法院10月信息工作要點(diǎn)
省法院十月份信息工作要點(diǎn)
一、常規(guī)信息采用要點(diǎn)
(一)《法院工作簡(jiǎn)報(bào)——情況反映》人民法庭建設(shè)中存在的困難和問題;
2.執(zhí)行聯(lián)席會(huì)議制度或其他執(zhí)行制度機(jī)制運(yùn)行中存在的問題;
3.“兩會(huì)”工作中存在的具有普遍性的問題;
4.年底收、結(jié)案工作存在的突出困難和問題;
5.隊(duì)伍建設(shè)中存在的問題;
6.依托信息化加強(qiáng)審判管理工作中存在的問題。
該類信息主要以主要以反映新特點(diǎn)、新形勢(shì)和新問題為主。反映分析問題原則上應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是,立足實(shí)際,有具體的數(shù)據(jù)支撐,避免空發(fā)議論或者主觀臆測(cè)。可視情況進(jìn)行原因分析并提出對(duì)策建議,字?jǐn)?shù)一般在1500—2000字之間。
(二)《法院工作簡(jiǎn)報(bào)——經(jīng)驗(yàn)交流》
1.服務(wù)大局體系建設(shè);
2.法院文化體系建設(shè);
3.“兩權(quán)改革”經(jīng)驗(yàn);
4.鞏固深化大調(diào)解機(jī)制經(jīng)驗(yàn);
5.刑(民)事大要案件審理經(jīng)驗(yàn)做法;
6.“兩會(huì)”工作經(jīng)驗(yàn)做法。
該類信息主要以反映各地法院特色亮點(diǎn)工作為主。要求總結(jié)提煉的經(jīng)驗(yàn)認(rèn)真貫徹省委、省法院要求部署,密切結(jié)合本地實(shí)際,具有針對(duì)性、適應(yīng)性,重點(diǎn)突出實(shí)效性,對(duì)其他法院具有參考借鑒價(jià)值。原則上在本地法院實(shí)施至少半年以上。字?jǐn)?shù)一般2000字左右。
(三)《法院工作簡(jiǎn)報(bào)——信息專刊》
法院各項(xiàng)工作推進(jìn)過程中的動(dòng)態(tài)類、問題建議類、經(jīng)驗(yàn)介紹類信息,例如判前評(píng)估調(diào)查經(jīng)驗(yàn)做法、未成年犯回訪制度經(jīng)驗(yàn)、巡回審判試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)、小額速裁試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)、刑附民案件涉及人身損害賠償金認(rèn)定中存在的問題等。篇幅一般在500—800字左右。
(四)《法院工作簡(jiǎn)報(bào)——推進(jìn)“三項(xiàng)工程”專刊》
各級(jí)法院在推進(jìn)司法民生、司法質(zhì)量、基層基礎(chǔ)三項(xiàng)工程中存在的問題,對(duì)策建議,經(jīng)驗(yàn)做法等。字?jǐn)?shù)一般在800字左右。
(五)簡(jiǎn)訊類信息
各級(jí)黨委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持法院工作情況、法院獲得表彰獎(jiǎng)勵(lì)、出臺(tái)重要規(guī)章制度情況等。字?jǐn)?shù)100字以內(nèi)。
(六)貫徹會(huì)議精神信息
全國(guó)、全省性重大會(huì)議、工作部署的傳達(dá)貫徹措施。會(huì)議召開后5日內(nèi)報(bào)送。字?jǐn)?shù)800字左右。
(七)維穩(wěn)要情類信息
二、訂單信息采用要點(diǎn)
(一)成都法院“兩權(quán)改革”經(jīng)驗(yàn)。反映成都法院深化審判權(quán)與審判管理權(quán)“兩權(quán)”運(yùn)行機(jī)制改革的經(jīng)驗(yàn)。字?jǐn)?shù)2000字左右。
(二)鞏固深化大調(diào)解機(jī)制經(jīng)驗(yàn)。反映各地法院在破解“委托難”、“邀請(qǐng)難”等制約大調(diào)解機(jī)制進(jìn)一步發(fā)展方面的經(jīng)驗(yàn)做法。要求措施本身客觀、真實(shí)、有效,具有推廣價(jià)值;編寫的信息層次清晰、只講做法和效果,不作過多發(fā)揮和渲染,舉例子一般點(diǎn)到為止,不超過3句話。字?jǐn)?shù)2000字左右。
(三)“兩會(huì)”工作經(jīng)驗(yàn)做法。落實(shí)“一對(duì)一”走訪工作,加強(qiáng)代表、委員關(guān)注案件的辦理,鞏固深化“邀請(qǐng)代表委員走進(jìn)法院”等已有的工作機(jī)制方面的工作經(jīng)驗(yàn)。字?jǐn)?shù)2000字左右。
省法院辦公室
二○一一年十月八日
第二篇:法院工作要點(diǎn)
法院工作要點(diǎn)
法院工作要點(diǎn)
請(qǐng)輸入文章內(nèi)容年法院工作總?cè)蝿?wù)是:深入貫徹黨的十六屆三中全會(huì)精神,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞旗委的中心工作抓好審判,以“公正與效率”為主題,充分發(fā)揮審判職能作用;以法院改革為動(dòng)力,全面提高法官整體素質(zhì);以強(qiáng)化內(nèi)部管理為手段,加強(qiáng)法官隊(duì)伍建設(shè),;以質(zhì)量建院為根本,提高審判效率;以人民滿意為目標(biāo),推進(jìn)“司法關(guān)注民生、審判貼近百姓”新的審判理念,為自治旗全面建設(shè)小康社會(huì)提供有力的司法保障。
一、全面加強(qiáng)審判和執(zhí)行工作,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步
一要進(jìn)一步加強(qiáng)刑事審判工作,繼續(xù)依
法嚴(yán)懲危害國(guó)家安全、侵害人民群眾根本利益的犯罪;依法嚴(yán)懲利用邪教組織破壞法律實(shí)施的犯罪;繼續(xù)從嚴(yán)打擊嚴(yán)重破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序犯罪,凈化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境;繼續(xù)依法嚴(yán)懲貪污賄賂和瀆職犯罪,推動(dòng)反腐敗斗爭(zhēng)深入進(jìn)行。
二要依法及時(shí)調(diào)解社會(huì)矛盾,確保社會(huì)穩(wěn)定。依法及時(shí)調(diào)整各類市場(chǎng)主體之間的財(cái)產(chǎn)、信用和契約關(guān)系,平等保護(hù)各類市場(chǎng)主體的合法權(quán)益。
三要進(jìn)一步加強(qiáng)行政審判工作和國(guó)家賠償工作,依法審理各類行政案件,妥善解決行政爭(zhēng)議,依法確認(rèn)國(guó)家賠償責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法活動(dòng)的監(jiān)督,保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。
四要繼續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)行工作,進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行措施,努力探索執(zhí)行工作的新方法、新途徑,確保有執(zhí)行能力、具備執(zhí)行條件的案件都能依法及時(shí)得以執(zhí)行,切實(shí)解決“執(zhí)行難”的問題。
二、全面推進(jìn)法院司法改革,完善審判制度和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
一要進(jìn)一步深化審判方式改革,強(qiáng)化庭審功能,完善訴訟調(diào)解制度,繼續(xù)擴(kuò)大簡(jiǎn)易程序適用范圍,提高訴訟效率。
二要進(jìn)一步深化立案改革,規(guī)范立案工作職能,依法保護(hù)當(dāng)事人的訴權(quán),內(nèi)完成大立案初步格局和審判工作流程管理。
三要進(jìn)一步推進(jìn)審判監(jiān)督改革,嚴(yán)格再審立案審查制度。加強(qiáng)審判監(jiān)督的職能,開展再審立案審查,再審案件的審理,上訴案件的檢查,上報(bào)法律文書的評(píng)查,全院案件質(zhì)量評(píng)查,二審發(fā)回重審改判案件的分析和通報(bào),做好審委會(huì)辦公室工作。
四要建立以審判工作為中心,以科技為后盾的后勤保障服務(wù)體系。積極推進(jìn)辦公信息化建設(shè),按照統(tǒng)一規(guī)劃,穩(wěn)步發(fā)展的原則,抓緊建設(shè)我院的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程,提高辦公信息化水平。
五要抓好以“兩庭”建設(shè)為中心的法院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善法庭的審判條件,完善法庭審判功能,努力實(shí)現(xiàn)法庭規(guī)范
化管理。內(nèi)力爭(zhēng)有2-3個(gè)基層法庭達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化法庭。
三、全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),大力提高法官素質(zhì)
要按照法官法和職業(yè)化的要求,大力推動(dòng)法院隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)法官綜合素質(zhì)不斷提高。堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝全體法官及其他司法工作人員的頭腦,增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和公正意識(shí);
一要深入貫徹黨的十六大三中全會(huì)精神,大力加強(qiáng)法官隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),全面提高法官的政治素質(zhì);
二要繼續(xù)按照“從嚴(yán)治院”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)法官隊(duì)伍的廉政建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廉政制度,切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作,確保隊(duì)伍不出問題;
三要繼續(xù)按照建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍的要求,完善在職法官的繼續(xù)教育制度,加快本科以上學(xué)歷教育和更新法律專業(yè)知識(shí)教育的步伐;
四要大興調(diào)研之風(fēng)和微機(jī)使用的操作。
年每位環(huán)節(jié)干部必須至少有1篇調(diào)研文章或論文在市級(jí)以上報(bào)紙、刊物上發(fā)表,3月1日前每位干警必須能夠掌握微機(jī)操作并制作各種法律文書,年底前必須熟練掌握微機(jī)技術(shù),并以此作為考核和任用干部的重要條件。
四、緊緊圍繞司法為民的宗旨,全面落實(shí)司法為民要求
“立黨為公、執(zhí)政為民”是“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)特征和根本要求,牢固確立司法為民思想,認(rèn)真落實(shí)司法為民措施,著力解決社會(huì)關(guān)注、群眾反映的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,扎扎實(shí)實(shí)為人民群眾辦實(shí)事,真正達(dá)到司法為民、司法便民、司法護(hù)民的目的,樹立人民法院親民、愛民、為民的良好形象,不斷增強(qiáng)司法公信力和親和力。
一要高度重視群眾來信來訪和申訴立案工作,充分發(fā)揮信訪立案第一窗口的作用,充分保障當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,切實(shí)解決人民群眾告狀難、申訴難的問題,從源頭上落實(shí)好司法為民的要求,“決不
能因?yàn)楫?dāng)事人經(jīng)濟(jì)困難打不起官司,決不能讓人情關(guān)系影響公正審判,決不能讓當(dāng)事人光有判決書而無法實(shí)現(xiàn)的權(quán)利”。
二要加強(qiáng)審判流程管理,嚴(yán)格執(zhí)行審判制度。認(rèn)真做好清理積案工作,切實(shí)提高司法效率。三月底前要完成清理積案工作,對(duì)瞞案不報(bào)的承辦人要做組織處理。
三要切實(shí)轉(zhuǎn)變司法作風(fēng),加強(qiáng)司法文明建設(shè)。堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng);堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”等司法腐敗現(xiàn)象;堅(jiān)決杜絕“關(guān)系案、人情案、金錢案”事件的發(fā)生;堅(jiān)決杜絕久拖不立、久立不審、久審不結(jié)、久結(jié)不執(zhí)、久訪不息、久督不辦的現(xiàn)象。
四要落實(shí)訴訟指南、舉證須知、訴訟風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任告知等便民、利民措施,增強(qiáng)審判工作的透明度,保障當(dāng)事人的知情權(quán)。
五要加強(qiáng)司法救助工作。讓確有困難的群眾打得起官司,讓確有冤情的群眾打
得贏官司。
同志們,不平凡的五年已過去。進(jìn)入年,人民法院要在十六大精神指引下,堅(jiān)定不移地圍繞旗委中心工作抓好審判及其他各項(xiàng)工作,主動(dòng)接受人大和全旗各族人民群眾的監(jiān)督,努力同政府及各有關(guān)部門協(xié)調(diào)好配合好。扎實(shí)工作,公正司法,開拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),不斷開創(chuàng)我院工作的新局面,為文明、民主、富強(qiáng)的莫力達(dá)瓦達(dá)斡爾族自治旗的發(fā)展與進(jìn)步做出新的更大的貢獻(xiàn)!
第三篇:法院工作要點(diǎn)
請(qǐng)輸入文章內(nèi)容****年法院工作總?cè)蝿?wù)是:深入貫徹黨的十六屆三中全會(huì)精神,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞旗委的中心工作抓好審判,以“公正與效率”為主題,充分發(fā)揮審判職能作用;以法院改革為動(dòng)力,全面提高法官整體素質(zhì);以強(qiáng)化內(nèi)部管理為手段,加強(qiáng)法官隊(duì)伍建設(shè),;以質(zhì)量建院為根本,提高審判效率;以人民滿意為目標(biāo),推進(jìn)“
司法關(guān)注民生、審判貼近百姓”新的審判理念,為自治旗全面建設(shè)小康社會(huì)提供有力的司法保障。
一、全面加強(qiáng)審判和執(zhí)行工作,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步一要進(jìn)一步加強(qiáng)刑事審判工作,繼續(xù)依法嚴(yán)懲危害國(guó)家安全、侵害人民群眾根本利益的犯罪;依法嚴(yán)懲利用邪教組織破壞法律實(shí)施的犯罪;繼續(xù)從嚴(yán)打擊嚴(yán)重破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序犯罪,凈化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境;繼續(xù)依法嚴(yán)懲貪污賄賂和瀆職犯罪,推動(dòng)反腐敗斗爭(zhēng)深入進(jìn)行。二要依法及時(shí)調(diào)解社會(huì)矛盾,確保社會(huì)穩(wěn)定。依法及時(shí)調(diào)整各類市場(chǎng)主體之間的財(cái)產(chǎn)、信用和契約關(guān)系,平等保護(hù)各類市場(chǎng)主體的合法權(quán)益。三要進(jìn)一步加強(qiáng)行政審判工作和國(guó)家賠償工作,依法審理各類行政案件,妥善解決行政爭(zhēng)議,依法確認(rèn)國(guó)家賠償責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法活動(dòng)的監(jiān)督,保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。四要繼續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)行工作,進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行措施,努力探索執(zhí)行工作的新方法、新途徑,確保有執(zhí)行能力、具備執(zhí)行條件的案件都能依法及時(shí)得以執(zhí)行,切實(shí)解決“執(zhí)行難”的問題。
二、全面推進(jìn)法院司法改革,完善審判制度和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)一要進(jìn)一步深化審判方式改革,強(qiáng)化庭審功能,完善訴訟調(diào)解制度,繼續(xù)擴(kuò)大簡(jiǎn)易程序適用范圍,提高訴訟效率。二要進(jìn)一步深化立案改革,規(guī)范立案工作職能,依法保護(hù)當(dāng)事人的訴權(quán),內(nèi)完成大立案初步格局(書記員歸位)和審判工作流程管理。三要進(jìn)一步推進(jìn)審判監(jiān)督改革,嚴(yán)格再審立案審查制度。加強(qiáng)審判監(jiān)督的職能,開展再審立案審查,再審案件的審理,上訴案件的檢查,上報(bào)法律文書的評(píng)查,全院案件質(zhì)量評(píng)查,二審發(fā)回重審改判案件的分析和通報(bào),做好審委會(huì)辦公室工作。四要建立以審判工作為中心,以科技為后盾的后勤保障服務(wù)體系。積極推進(jìn)辦公信息化建設(shè),按照統(tǒng)一規(guī)劃,穩(wěn)步發(fā)展的原則,抓緊建設(shè)我院的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程,提高辦公信息化水平。五要抓好以“兩庭”建設(shè)為中心的法院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善法庭的審判條件,完善法庭審判功能,努力實(shí)現(xiàn)法庭規(guī)范化管理。內(nèi)力爭(zhēng)有2-3個(gè)基層法庭達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化法庭。
三、全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),大力提高法官素質(zhì)要按照法官法和職業(yè)化的要求,大力推動(dòng)法院隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)法官綜合素質(zhì)不斷提高。堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝全體法官及其他司法工作人員的頭腦,增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和公正意識(shí);一要深入貫徹黨的十六大三中全會(huì)精神,大力加強(qiáng)法官隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),全面提高法官的政治素質(zhì);二要繼續(xù)按照“從嚴(yán)治院”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)法官隊(duì)伍的廉政建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廉政制度,切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作,確保隊(duì)伍不出問題;三要繼續(xù)按照建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍的要求,完善在職法官的繼續(xù)教育制度,加快本科以上學(xué)歷教育和更新法律專業(yè)知識(shí)教育的步伐;四要大興調(diào)研之風(fēng)和微機(jī)使用的操作。****年每位環(huán)節(jié)干部必須至少有1篇調(diào)研文章或論文在市級(jí)以上報(bào)紙、刊物上發(fā)表,3月1日前每位干警必須能夠掌握微機(jī)操作并制作各種法律文書,年底前必須熟練掌握微機(jī)技術(shù),并以此作為考核和任用干部的重要條件。
四、緊緊圍繞司法為民的宗旨,全面落實(shí)司法為民要求“立黨為公、執(zhí)政為民”是“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)特征和根本要求,牢固確立司法為民思想,認(rèn)真落實(shí)司法為民措施,著力解決社會(huì)關(guān)注、群眾反映的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,扎扎實(shí)實(shí)為人民群眾辦實(shí)事,真正達(dá)到司法為民、司法便民、司法護(hù)民的目的,樹立人民法院親民、愛民、為民的良好形象,不斷增強(qiáng)司法公信力和親和力。一要高度重視群眾來信來訪和申訴立案工作,充分發(fā)揮信訪立案第一窗口的作用,充分保障當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,切實(shí)解決人民群眾告狀難、申訴難的問題,從源頭上落實(shí)好司法為民的要求,“決不能因?yàn)楫?dāng)事人經(jīng)濟(jì)困難打不起官司,決不能讓人情關(guān)系影響公正審判,決不能讓當(dāng)事人光有判決書而無法實(shí)現(xiàn)的權(quán)利”。二要加強(qiáng)審判流程管理,嚴(yán)格執(zhí)行審判制度。認(rèn)真做好清理積案工作,切實(shí)提高司法效率。三月底前要完成清理積案工作,對(duì)瞞案不報(bào)的承辦人要做組織處理。三要切實(shí)轉(zhuǎn)變司法作風(fēng),加強(qiáng)司法文明建設(shè)。堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng);堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”等司法腐敗現(xiàn)象;堅(jiān)決杜絕“關(guān)系案、人情案、金錢案”事件的發(fā)生;堅(jiān)決杜絕久拖不立、久立不審、久審不結(jié)、久結(jié)不執(zhí)、久訪不息、久督不辦的現(xiàn)象。四要落實(shí)訴訟指南、舉證須知、訴訟風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任告知等便民、利民措施,增強(qiáng)審判工作的透明度,保障當(dāng)事人的知情權(quán)。五要加強(qiáng)司法救助工作。讓確有困難的群眾打得起官司,讓確有冤情的群眾打得贏官司。同志們,不平凡的五年已過去。進(jìn)入****年,人民法院要在十六
第四篇:法院辦公室工作要點(diǎn)-
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法院辦公室2004年工作要點(diǎn)
陳治美
2004年,將是我院發(fā)展史上嶄新的一年。在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,辦公室將以全新的面貌,全新的姿態(tài),全新的思路,突出謀大事、勤服務(wù)、精分工、強(qiáng)隊(duì)伍四項(xiàng)工作,致力開創(chuàng)辦公室工作新局面。
謀大事:圍繞中院的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和長(zhǎng)足進(jìn)步,為重大決策發(fā)揮參謀作用。
基于歷史的原因,辦公環(huán)境條件、機(jī)關(guān)工作作風(fēng)和法院經(jīng)費(fèi)保障成為了制約中院大發(fā)展的三大“瓶頸”,也是一直以來要著力突破和解決的三大難點(diǎn)問題。辦公室工作首先要抓住難點(diǎn)輔政謀略。一是建言獻(xiàn)策,快馬加鞭完成中院院址遷建前期工作。加強(qiáng)縱橫向聯(lián)系,積極開展院址遷建和爭(zhēng)取國(guó)債投資立項(xiàng)報(bào)批工作;擬定院址遷建工作方案,分解和落實(shí)各個(gè)階段的諸項(xiàng)任務(wù),加快建設(shè)進(jìn)程;千方百計(jì)開源節(jié)流,籌措新辦公、審判大樓的建設(shè)啟動(dòng)資金。二是出謀獻(xiàn)智,全力打造勤勉敬業(yè)、積極肯干良好機(jī)關(guān)作風(fēng)的氛圍。擬制全院各部門工作目標(biāo)考核機(jī)制,重工作實(shí)績(jī),重實(shí)際成效,避免干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣,干與不干一個(gè)樣,好干懶干一個(gè)樣??朔笫赂刹涣?,小事不愿做,領(lǐng)導(dǎo)看得見的事?lián)屩?,領(lǐng)導(dǎo)看不見的事沒人干,干事時(shí)縮進(jìn)腦袋,晉職時(shí)削尖腦袋等不良現(xiàn)象。三是敢于管理,善于管理,有效改善機(jī)關(guān)經(jīng)濟(jì)狀況。對(duì)內(nèi)建立激勵(lì)機(jī)制,廓張費(fèi)源,促進(jìn)辦案收入大幅提高;對(duì)外爭(zhēng)取主管部門支持,給予財(cái)政政策上的傾斜和照顧;同時(shí),全面加強(qiáng)訴訟費(fèi)和行政經(jīng)費(fèi)管理,收要顆粒歸倉,支要科學(xué)合理,著力提高干警福利待遇。
另一方面,抓住重點(diǎn)參政設(shè)謀。抓住重點(diǎn),就是把握大局,辦公室作為全院的“參謀部”和“管理部”,其部門的職能性質(zhì),要求工作重心要有效保障全局工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。首先要從統(tǒng)攬全局、圍繞主題上來布局各項(xiàng)工作。具體來說,就是圍繞實(shí)現(xiàn)“公正與效率”一個(gè)世紀(jì)主題,落實(shí)“司法為民”一個(gè)宗旨,抓好“審判工作、隊(duì)伍建設(shè)、法院改革”三件大事來合理配置各項(xiàng)審判資源。對(duì)涉及全局的重要工作全力協(xié)調(diào)推動(dòng);對(duì)重大決策和重要工作部署狠抓落實(shí);對(duì)工作中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題深入調(diào)查研究,及時(shí)提供各方面的信息和預(yù)案。其次要從把握大勢(shì),與時(shí)俱進(jìn)上布局各項(xiàng)工作。應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研黨的大政方針和社會(huì)主義法制建設(shè)理論以及法院工作各項(xiàng)政策,跟進(jìn)形勢(shì),切實(shí)提高參謀水平;及時(shí)采集上上下下,方方面面的各類信息,適時(shí)篩選,綜合分析,因勢(shì)利導(dǎo),準(zhǔn)確提供決策建議和參考意見,提高領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)性和前瞻性,增強(qiáng)工作的實(shí)效性。
勤服務(wù):強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),為日常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮樞紐作用。
辦公室是院領(lǐng)導(dǎo)和黨組的“左右手”,是上情下達(dá),下情上報(bào)的樞紐,協(xié)調(diào)、辦文、督查、管理既是職責(zé),更是服務(wù)。只有強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求做好本職工作,才能做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、干警滿意、群眾滿意,才能做到讓上級(jí)滿意、部門滿意和基層滿意。在具體工作中,一要善于增強(qiáng)服務(wù)的綜合性。綜合工作是辦公室的一項(xiàng)重要職能,公文擬制做到緊密聯(lián)系實(shí)際,正確反映上級(jí)精神、準(zhǔn)確體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖,督促檢查做到跟蹤問效、求真務(wù)實(shí)、力求實(shí)效,公文處理做到迅速快捷、處置妥當(dāng)、落實(shí)到位,保密保衛(wèi)做到提高警惕、防患未然、萬無一失,財(cái)務(wù)管理做到帳帳平衡、帳實(shí)一致、保障有力,檔案工作制度健全、操作規(guī)范、入庫及時(shí),確保各項(xiàng)日常工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。二要善于增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性。辦公室工作貴在超前,對(duì)方方面面的工作要善于做到思考問題在前、解決問題在前、實(shí)干在前、落實(shí)在前。堅(jiān)持解放思想,形成全方位、多角度、創(chuàng)造性的開放思維方式,由只滿足于辦好具體事務(wù)向主動(dòng)抓大事、謀全局、當(dāng)高參轉(zhuǎn)變;由只注意做好眼前工作向主動(dòng)從實(shí)際出發(fā),搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變,由被動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向主動(dòng)開動(dòng)腦筋、主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變;由只注意搞好對(duì)內(nèi)服務(wù)向主動(dòng)加強(qiáng)上下左右聯(lián)絡(luò)公關(guān)職能轉(zhuǎn)變。三要善于增強(qiáng)服務(wù)的群眾性。正確處理服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)與服務(wù)群眾的關(guān)系,正確處理服務(wù)上級(jí)與服務(wù)基層的關(guān)系,真誠(chéng)待人,態(tài)度謙和,贏取干警和群眾對(duì)辦公室工作的支持和關(guān)心,有效促進(jìn)樹立領(lǐng)導(dǎo)威信。
精分工:從實(shí)際出發(fā)設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),完善崗位分工責(zé)任制,確保辦公室工作效率和水平得到提升。
辦公室工作任務(wù)重、責(zé)任大,必須要有健全完善的內(nèi)部分工和組織機(jī)構(gòu)。這些年來,辦公室經(jīng)歷了由大到小、再由小到大的發(fā)展歷程。目前辦公室按照現(xiàn)有職能人員基本配齊,但是內(nèi)部分工和組織機(jī)構(gòu)亟待進(jìn)一步明確和健全,政務(wù)、事務(wù)分工不集中,崗位定職不明確,分工較散,內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)偏多的問題較為突出。從實(shí)際出發(fā),科學(xué)設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),明確各個(gè)崗位的任務(wù)和責(zé)任,確保內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)高效有序,是搞好2004年辦公室工作的一個(gè)至關(guān)重要方面。根據(jù)現(xiàn)行辦公室確定的職能,辦公室內(nèi)部可分為政務(wù)、事務(wù)兩大塊,政務(wù)主要包括辦會(huì)、文秘、文稿擬制、公文處理、督促檢查、檔案管理、保密工作和辦公自動(dòng)化管理,以及與人大、政協(xié)聯(lián)絡(luò)工作;事務(wù)主要包括機(jī)關(guān)行政財(cái)務(wù)管理、機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)和指導(dǎo)基層法院計(jì)劃財(cái)務(wù)和審計(jì)工作,以及監(jiān)督訴訟費(fèi)的收繳、使用、管理工作。
強(qiáng)隊(duì)伍:建設(shè)一支高素質(zhì)的辦公室人員隊(duì)伍,確保辦公室工作躍上一個(gè)新臺(tái)階。
工作好壞,關(guān)鍵在人。能力強(qiáng)弱,關(guān)鍵在素質(zhì)。辦公室人員只有具備一流的人格人品、一流的工作態(tài)度、一流的工作作風(fēng),才能取得一流的工作業(yè)績(jī),才能擔(dān)當(dāng)辦公室工作的重任,才能塑造辦公室的良好形象。建設(shè)高素質(zhì)辦公室人員隊(duì)伍,關(guān)鍵在于:一要狠抓學(xué)習(xí),勤于思考,不斷提高政治理論素養(yǎng)。辦公室工作人員要終把學(xué)習(xí)放在提高素質(zhì)的首位,扎扎實(shí)實(shí)練好內(nèi)功,不斷充實(shí)提高自己,要有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、較高的政治鑒別力和政治敏銳性,還要有豐富的審判專業(yè)知識(shí)和審判實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),真正成為綜合型人才。二要克服保守思想,樹立正確的思想理念。應(yīng)當(dāng)把發(fā)展同奢侈浪費(fèi)區(qū)別開來,把改善辦公、辦案條件同鋪張浪費(fèi)區(qū)別開來,把改善干警福利條件同追求物質(zhì)享受區(qū)別開來。三要樂于奉獻(xiàn),甘當(dāng)“無名英雄”。正確對(duì)待和處理苦與樂、得與失、個(gè)人利益和集體利益關(guān)系,以黨的事業(yè)、審判事業(yè)為重,淡化“當(dāng)官意識(shí)”,淡化名利思想,甘為“不為名利的小草,樂于奉獻(xiàn)的孺子牛、恪盡職守的螺絲釘”。四要謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)守紀(jì)律。工作中既要尊重領(lǐng)導(dǎo),又要關(guān)心群眾;要帶頭遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律,嚴(yán)于律己,寬以待人,牢固樹立正確的人生觀、世界觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,甘于清貧,廉潔奉公。
第五篇:法院某年工作要點(diǎn)
一、年工作目標(biāo)
()審結(jié)案件的調(diào)撤結(jié)案率提高。xiexiebang.com版權(quán)所有,全國(guó)公務(wù)員共同的天地!()杜絕因?qū)徟凶黠L(fēng)、審判質(zhì)量問題產(chǎn)生的上訪,有一件當(dāng)事人有理訪的,不能評(píng)先進(jìn),晉級(jí)也將受影響。
()完成全年執(zhí)行指標(biāo),有一件執(zhí)行錯(cuò)案的,不能評(píng)先進(jìn),晉級(jí)受影響。
達(dá)到“四無”標(biāo)準(zhǔn),即無枉法裁判案件,無超審限案件,無因工作失誤導(dǎo)致的重大上訪案件,無違法違紀(jì)案件。
()盡量做好判后說服宣傳工作,防止無理訪的發(fā)生。
二、年工作重點(diǎn)
(一)充分發(fā)揮審判職能作用,為我市中心工作提供優(yōu)質(zhì)的司法服務(wù)和有力的司法保障。、為加快棚戶改造提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)工作,研究制定“加強(qiáng)關(guān)于涉及棚戶區(qū)改造審判工作的規(guī)范意見”等服務(wù)對(duì)策。搜集、整理實(shí)踐中存在的疑難法律問題、相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)政策文件,為九臺(tái)新區(qū)建設(shè)提供有力的司法保障。、繼續(xù)集中精力解決涉及國(guó)企破產(chǎn)和改制過程中發(fā)生的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。、進(jìn)一步完善服務(wù)措施,提高服務(wù)效果。明確服務(wù)重點(diǎn),增強(qiáng)法官的責(zé)任意識(shí)和主動(dòng)意識(shí),使審判工人的指導(dǎo)思想和行為與經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求更一致。
(二)進(jìn)一步改善審判作風(fēng),切實(shí)解決當(dāng)事人和百姓反映多年的生、冷、硬、橫、頂、推、拖等問題。、設(shè)審判作風(fēng)監(jiān)督卡,由院考評(píng)辦制定審判作風(fēng)考評(píng)的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),作為審判業(yè)務(wù)考評(píng)的一項(xiàng)內(nèi)容。、聘請(qǐng)審判作風(fēng)監(jiān)督員,監(jiān)督法院法官審判作風(fēng)及其他方面的問題。、開展明察暗訪活動(dòng),不斷改善法院廣大法官的工作作風(fēng)。、完善各種便民措施,切實(shí)解決訴訟難題。充分利用立案、信訪等窗口單位的工作職能,為當(dāng)事人和訴訟群眾提
供優(yōu)質(zhì)、便捷、文明的訴訟服務(wù)。、提倡做耐心細(xì)致的思想教育和法律宣傳工作。要求法官更多地用調(diào)解方式處理糾紛化解矛盾,平息糾紛。
(三)進(jìn)一步提高審判和執(zhí)行質(zhì)量,真正做到定紛止?fàn)?,案結(jié)事了。、細(xì)化審判質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),把審判質(zhì)量考評(píng)引入審判水平考評(píng)。把每個(gè)合議庭人員的案件調(diào)撤結(jié)案數(shù)、服判數(shù)、上訴維持?jǐn)?shù)、上訴改判數(shù)、申訴再審數(shù)、上訪數(shù)作為衡量審判質(zhì)量的指標(biāo),對(duì)完成不好的實(shí)行告誡、下崗培訓(xùn)等措施。、加強(qiáng)業(yè)務(wù)處自身的業(yè)務(wù)建設(shè)。開展有針對(duì)性的調(diào)研活動(dòng),年內(nèi)開展優(yōu)秀審判長(zhǎng)、優(yōu)秀裁判文書、優(yōu)秀案例評(píng)比活動(dòng)。、繼續(xù)完善審判委員會(huì)工作制度,加強(qiáng)審判委員會(huì)對(duì)審判業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和審判工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。要配備一名專(兼)職審判委員會(huì)委員和一名專(兼)職秘書負(fù)責(zé)日常工作,定期編發(fā)《審判委員會(huì)工作簡(jiǎn)報(bào)》。要相對(duì)控制審判委員會(huì)研究案件的數(shù)量。調(diào)整審判委員會(huì)委員。、注重執(zhí)行工作效果,促進(jìn)建設(shè)“信用九臺(tái)”、“和諧九臺(tái)”。建立執(zhí)行聯(lián)席會(huì)議機(jī)制和執(zhí)行威懾機(jī)制,對(duì)具有執(zhí)行能力的被執(zhí)行人,通過媒體公布名單,限制其消費(fèi)。切實(shí)落實(shí)“八個(gè)嚴(yán)禁”的要求,對(duì)執(zhí)行中止、終結(jié)、異議審查、債權(quán)登記、款物管理等都要建立具有針對(duì)性的規(guī)范措施。、創(chuàng)新涉訴信訪工作機(jī)制。建立完善判后答疑制度等形式認(rèn)真做好息訴工作,結(jié)合涉訴信訪出現(xiàn)的新情況、新問題、繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和首訪負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)對(duì)誘發(fā)涉訴信訪因素的分析排查,提高初訪接待成功率,防止和減少重訪纏訪,依法解決有理訪,疏導(dǎo)無理訪,制裁違法訪,特別要增強(qiáng)應(yīng)對(duì)信訪突發(fā)性事件的能力,防止矛盾激化。
(四、)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提高法官素質(zhì),落實(shí)法官職業(yè)化建設(shè)的要求。、結(jié)合開展“規(guī)范司法行為,促進(jìn)司法公正”活動(dòng)和開展大討論,走進(jìn)百姓生活,增強(qiáng)為民意識(shí)。以各黨支部為單位,聯(lián)系一戶破產(chǎn)企業(yè)或困難企業(yè)的下崗職工,所審判工作,與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、維護(hù)合法權(quán)益結(jié)合起來。、增強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性,提高法官的業(yè)務(wù)素質(zhì)。派出人員參加上級(jí)法院有關(guān)培訓(xùn)或理論研討的,回來后都要舉辦一次全院性的業(yè)務(wù)講座,擴(kuò)大培訓(xùn)效果。xiexiebang.com版權(quán)所有,全國(guó)公務(wù)員共同的天地!、政治處要加強(qiáng)法官職業(yè)道德教育,不斷提高法官職業(yè)道德水平。由政治部門牽頭,制定方案,在全市法院開展“學(xué)習(xí)先進(jìn),落實(shí)司法為民”活動(dòng)。、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格依據(jù)教育、制度、監(jiān)督三位一體的懲防機(jī)制要求,重心前移,加強(qiáng)防范,在點(diǎn)滴養(yǎng)成、素質(zhì)培訓(xùn)、管理細(xì)化等基礎(chǔ)建設(shè)上下功夫。加強(qiáng)對(duì)舉報(bào)材料的分析,對(duì)社會(huì)形象不佳的法官,堅(jiān)決采取組織措施,調(diào)離重點(diǎn)崗位。
三、年工作保障措施
(一)在全市法院開展“樹立社會(huì)主義法治理念,‘落實(shí)公正司法一心為民’指導(dǎo)方針”大討論活動(dòng)。利用三月份一個(gè)月時(shí)間。具體活動(dòng)方案由政治處統(tǒng)一制定,統(tǒng)一部署,兩級(jí)法院同步進(jìn)行。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。院長(zhǎng)將分別與各分管院長(zhǎng)和各部門負(fù)責(zé)人簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書,以此作為領(lǐng)導(dǎo)干部工作績(jī)效考核的依據(jù)。同時(shí)繼續(xù)實(shí)行已有的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部引咎辭職規(guī)定等責(zé)任制度。此項(xiàng)工作由辦公室、監(jiān)察室、考評(píng)辦共同負(fù)責(zé)。
(三)進(jìn)一步完善考評(píng)機(jī)制,科學(xué)公正準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)每個(gè)崗位每個(gè)人的工作實(shí)績(jī)。依據(jù)工作分階段對(duì)工作人員分類做出考評(píng)。每位審判長(zhǎng)年內(nèi)必須有一篇理論研究文章或調(diào)研報(bào)告,每位合議庭成員
年內(nèi)必須有一份案件,在本院《長(zhǎng)春審判》以上級(jí)別的內(nèi)部發(fā)行或公開發(fā)行的法學(xué)刊物上發(fā)表,否則,按沒有完成審判任務(wù)處理。完善落實(shí)各種考評(píng)的罰責(zé),年終按考評(píng)結(jié)果兌現(xiàn)。此項(xiàng)工作由考評(píng)辦負(fù)責(zé),三月底拿出各項(xiàng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),廣泛征求意見,報(bào)院黨組和審判委員會(huì)研究確定后,正式施行。
(四)進(jìn)一步加大獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)力度,獎(jiǎng)懲分明,弘揚(yáng)典型,樹立正氣。建立獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)機(jī)制,精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)合,加大對(duì)調(diào)研成果及宣傳、信息的獎(jiǎng)勵(lì)力度。繼續(xù)實(shí)行違法審判責(zé)任追究制度。對(duì)兩級(jí)法院涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀法官代表,要加強(qiáng)宣傳。
(五)進(jìn)一步加強(qiáng)司法宣傳,樹立法官新形象。健全新聞宣傳機(jī)構(gòu),設(shè)立法院新聞發(fā)言人,引導(dǎo)新聞媒體宣傳法院“公正司法、一心為民”的主旋律。今年市院精心制作的電視專題節(jié)目《百姓與法》將與全市人民見面,我院法官要支持關(guān)心這個(gè)欄目,踴躍參與。各業(yè)務(wù)庭必須有一篇宣傳文章在報(bào)刊發(fā)表,否則視為庭長(zhǎng)沒有完成崗位責(zé)任制,庭室和庭長(zhǎng)取消評(píng)先資格。對(duì)在報(bào)刊上發(fā)表宣傳文章的個(gè)人,院里每篇長(zhǎng)春市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)元,省級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)元,國(guó)家級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)元。并在提職晉級(jí)上優(yōu)先考慮。
(六)進(jìn)一步增強(qiáng)法官的凝聚力,充分調(diào)動(dòng)各部門所有人員的工作積極性。實(shí)行法官每年體檢制度、干部休假制度,進(jìn)一步改善辦公條件。