第一篇:開展四無活動
開發(fā)區(qū)幺鋪中學
開展“四無”活動情況匯報材料
為認真貫徹落實國發(fā)[2012]2號文件及市教育局、市關工委就在全市中學開展“四無”活動的通知精神,并結合我校的實際、以“關愛下一代”和“科學發(fā)展”為指針,以良好的養(yǎng)成教育為切入點,以促進學生全面健康發(fā)展為宗旨,廣泛開展學科滲透法制教育、愛國教育,社會主義榮辱觀教育等活動,提升廣大師生的法制意識使其融入社會主義核心價值體系教育,堅持以“四無”【無吸毒、無違法犯罪、無打架斗毆、無傷亡事故】標準嚴格要求學生。實現(xiàn)“思路上有創(chuàng)新、舉措上有突破、實效上有提高”的目標,進一步推進我校師生思想道德建設、構建安全文明校園,現(xiàn)將活動開展情況匯報如下:
一、開展“四無”活動的現(xiàn)狀及迫切性。
我校是一所寄宿制農(nóng)村初級中學,現(xiàn)有學生1300余人名,住校學生500余人,人數(shù)多且生源質量參差不齊,尤其是部分留守、單親及外來務工子女學生,生活習慣差,自制能力差、分辨能力差。同時學校地處幺鋪中心地帶,周邊環(huán)境多樣復雜,教育管理難度大。所以我們清醒的認識到:要建設一個平安、和諧的校園必須從“四無”教育活動出發(fā),認真開展道德教育、法制教育和紀律教育,使 “四無”教育得到深入。
二、提高認識,高度重視“四無”工作
近年來,我校把法制教育上升到建設平安校園、和諧校園的高度來認識,堅持以思想、法制教育為主,提高廣大師生的法律意識。
1、學校成立了以楊啟英(校長、黨支部書記)為組長,潘發(fā)仁(副/ 6
校長)胡英行(副校長)為副組長、以辦公室主任、工會主席、政教主任、教導處主任、總務主任、團委、各班主任為成員的校內(nèi)法制教育“四無”活動工作領導小組。同時,聘請幺鋪鎮(zhèn)派出所所長盧洪剛和警官廖洪分別擔任學校法制副校長和法制輔導員。學校定期召開領導小組工作會議,總結學校安全工作,落實教育目標,使“四無”活動的開展有明晰的思路。
2、加強教師職業(yè)道德建設,發(fā)揮教師為人師表、教書育人、敬業(yè)愛生的典型示范作用。學校把教師法律、法規(guī)的學習作為依法辦學、依法治校、依法執(zhí)教的大事來抓。如:組織教職工學習《教師法》、新版《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理條例》等法律、法規(guī)。學校還編制了完整的《幺鋪中學規(guī)章制度》并簽訂責任書給以落實。通過多種學習途徑,提高了教師遵紀守法的自覺性,在教育教學中真正做到依法管理、依法執(zhí)教,同時對學生也起到了很好的言傳身教作用。
三、在課堂教學中滲透“四無”教育,突出實效性
充分發(fā)揮課堂主渠道作用,突出德育法制工作在教學過程中的滲透效果。
1、充分利用我校各種資源(課堂滲透法制教育、主題班會、校園廣播、手抄報、黑板報、國旗下講話、法制教育報告等)積極對學生進行教育。同時改進德育教學方法,注重“四無”活動的實踐體驗。
2、突出“一月一主題”,推進活動開展。三月:遵紀守法、感恩教育,“班班學雷鋒”;四月:愛國主義讀書教育,“班班讀書報”;五
月:革命傳統(tǒng)教育,“班班有歌聲”;六月:禮儀常規(guī)教育,禁毒安全教育,“班班講安全”;
七、八月:社會綜合實踐活動;九月:遵紀守法教育,“班班講誠信”;十月:弘揚民族精神教育,“班班薦明星”;十一月:綠色環(huán)保教育,“班班創(chuàng)環(huán)?!?;十二月: 心理健康教育,“班班促和諧”。
3、考慮到學生來源(我校留守學生、單親外來務工子女學生多)和家長文化程度普遍較低,法制教育意識淡薄等情況,學校根據(jù)不同年級學生的特點通過家長會、家長學校、幺鋪中學惠民親情室等途徑向家長進行有關法制教育相關知識的宣講,同時做好學生存在問題的個案分析,指導家長做好學生的思想品德教育。
4、各學科充分發(fā)掘和利用自身德育優(yōu)勢,在教學中落實好“情感、態(tài)度、價值觀”的課程目標,有機滲透法制內(nèi)容,學校舉辦教學觀摩活動,在教學活動中滲透法制要求,四無活動效果明顯。
四、多種形式并舉,做到“三個結合”構建和諧校園。
校園四無活動需要豐富的德育內(nèi)涵,厚實的法制教育基礎,同時也要充分體現(xiàn)時代特征、地方特色和學校特點的校園精神。
1、建設團結、向上、民主、和諧校園文化,努力形成良好校風、班風。學校充分體現(xiàn)自主管理,體現(xiàn)以人為本的精神;師生精神面貌積極向上,老師之間、師生之間、同學之間關系和諧友善;學校校園整潔,布置得體,環(huán)境優(yōu)美,通過外部良好的教育和引導,使學生言行文明,習慣良好,更好地構建安全、文明和諧的綠色校園。
2、完善促進學生全面發(fā)展的各種場所。課外活動場所寬敞明亮,有
四個籃球場,一個200米跑道的足球場、20張乒乓球桌,還建有室外室內(nèi)健身室。開設少年宮活動室(共開設11個項目)。精心布置學校辦公室、教室,建有特色的校園廣播站、宣傳欄,全面開放閱覽室及心理咨詢室,校園環(huán)境建設達到“六有”要求(國旗、校訓、班訓、名人名言、儀容儀表鏡、文化走廊),完成優(yōu)美教室建設,給學生建成一個環(huán)境優(yōu)美,設施基本齊備的生活學習環(huán)境。
3、構建留守學生與家長溝通平臺,引導留守學生在網(wǎng)上與家長交流活動,同時網(wǎng)上展示富有特色的校園文化和班級德育活動風采。加強學?;顒邮侄维F(xiàn)代化,充分利用“幺中惠民親情聊天室”資源平臺,組織全體學生參加青少年行為規(guī)范和安全法紀教育活動。切實加強形式多樣的道德教育,采取有效措施,引導教育學生身心健康,遠離社會網(wǎng)吧、和遠離色情和暴力網(wǎng)絡。
4、確保校園食品衛(wèi)生、排除火災、危舍等安全隱患,確?;顒訄龅?、設施、器材的安全,配備安全保護人員,設置必要的安全警示標志;師生公共安全教育措施到位,安全演練工作定期進行。
五、探索并嘗試法制教育新模式,提升“四無”活動質量
1、突出學?!皟?yōu)良校風,嚴謹教風,端正品行”建設。教師模范遵守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),教書育人,關愛學生,嚴格遵守開發(fā)區(qū)教育局關于“教師誓言”的要求,進一步規(guī)范教師行為;學生遵守《中小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》,養(yǎng)成良好的行為習慣,形成正確的世界觀、人生觀、價值觀,遵紀守法,明禮誠信,舉止文明,精神面貌好,具有社會責任感。
2、校園整潔,不留衛(wèi)生死角;辦公室、宿舍、班級和樓道走廊布置得體,擺放整齊,富有教育性,創(chuàng)造性。校內(nèi)停車區(qū)師生車輛規(guī)范有序,食堂窗明桌凈,衛(wèi)生整潔。
3、學校無安全隱患,未發(fā)生校園責任安全事故,教職員工遵紀守法,無違紀、違法行為;學生遵紀守法,公德意識強,違紀現(xiàn)象少,無違法犯罪、無打架斗毆和吸毒現(xiàn)象,無違反網(wǎng)絡道德行為,無因心理問題而引發(fā)嚴重后果等現(xiàn)象。學校依法執(zhí)教,保障學生受教育權利,學校無歧視、開除或變相開除“學習困難學生”和“有不良行為學生”。學校對雙差生的轉化率較高,不斷規(guī)范學生的言行,培養(yǎng)學生的全面素質。
4、認真開展各種養(yǎng)成活動,活動過程記錄詳細、總結及時,形成完整的德育體系,德育材料齊全,內(nèi)容充實,能充分展示學校德育工作的全貌。
六、工作成效
由于我校在師生中廣泛開展“四無”各項活動,師生法制意識明顯增強,真正做到我校校園無吸毒、無違法犯罪、無打架斗毆、無傷亡事故的發(fā)生。凈化了校園環(huán)境,創(chuàng)設和諧校園。這些工作得到了各級政府部門的肯定,2010、2011年被幺鋪鎮(zhèn)評為“綜合治理先進單位”。2010年被開發(fā)區(qū)評為“安全工作先進單位”。2011年被開發(fā)區(qū)婦聯(lián)評為“三八紅旗單位”,連續(xù)六年評為開發(fā)區(qū)年終考核一等獎,2008年被貴州省教育廳、貴州省環(huán)保廳評為“綠色學校先進單位”,2012年被開發(fā)區(qū)教育局授予“學科滲透法制教育”先進單位。
七、不足與建議
1、從中學法制教育教材內(nèi)容來看,大多散見于德育類教材中,不系統(tǒng)、不全面、缺乏內(nèi)在連續(xù)性。今年中共中央國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》中提出“要把思想品德教育與法制教育緊密結合起來,使二者有機統(tǒng)一,相輔相成?!痹谶@方面我們還做得不夠。
2、個別家長思想認識有待提升。
在我校各項工作的開展過程中,注重和家長的聯(lián)系和溝通,在我們的努力下,多數(shù)家長都能夠充分認識到法制教育的重要性,但是仍然有個別家長只關注孩子在學習方面的進步,眼光只放在了望子成龍上,而對于法制教育卻覺得無足輕重,個別家長的認識程度需要提高。
3、我們緊緊圍繞校際校情,實事求是的開展了“四無”各項工作,但是創(chuàng)新性不夠,首先需要更多的去學習和借鑒優(yōu)秀學校的成功經(jīng)驗,在觀念上得到更多的創(chuàng)新。其次在做法上,我們更應該大膽開拓出適合我校學生實際的好做法。
八、今后努力的方向
在今后的工作中,我們還要繼續(xù)努力開展好“四無”工作;一是加強對學生的品德的教育;二是通過家長會逐步幫助家長提高法律意識;三是完善管理制度,嚴格杜絕打架斗毆等違法事件的發(fā)生,為創(chuàng)建平安、文明、和諧的校園而不懈努力。
安順開發(fā)區(qū)幺鋪中學
2012年9月15日
第二篇:開展四勤四無四互助教育活動工作總結
開展四勤四無四互助教育活動工作總結
高村小學
本學期,我校繼續(xù)以黨的十七大精神和社會主義榮辱觀為指導思想,堅持以人為本,教育為重,用社會主義核心價值體系武裝青少年。為此,我校結合實際,認真做好這項工作,系統(tǒng)性地開展四勤四無四互助,創(chuàng)建四無文明班級(校園)教育活動,并取得了一定的成績?,F(xiàn)把活動情況總結如下:
一、組織健全,活動有序。
我校有較健全的組織機構和比較完善的機制,分工明確而又互相協(xié)調合作,并共同研究我校如何結合實際開展四勤四無四互助活動。寫好階段活動計劃,明確各階段的活動內(nèi)容和要求,做到有計劃、有順序、有方法、有目標地開展活動,認真做每階段的活動小結,不斷改進,不斷提高。
二、注重宣傳,加強認識,增添活力。
我們在開展活動之前,先做好宣傳工作,召開全校性的動員大會,讓全校師生都明確活動的意義、內(nèi)容和要求,樹立目標,看到自己的成績和潛力,喚起活動的熱情。通過學校紅領巾廣播站、學校墻報各班的班報都發(fā)揮其宣傳作用,大力宣傳活動的意義,內(nèi)容和活動情況,較好地營造了良好活動氛圍,提高了認識,調動了全校師生參與活動的熱情,增添了無窮活力。
三、通過教育活動,效果顯著。
1、自開展活動以來,同學們守紀律,講衛(wèi)生,愛清潔,少了買零食,少了亂丟紙屑、果皮雜物;愛護公物,門窗少受害,沖廁所、掃把少遭殃;花草樹木得到愛護;沒有出現(xiàn)打架現(xiàn)象;常幫家人做些力所能及的勞動;尊老愛幼,文明有禮,社會上遵守公共秩序;熱心助人,有公德心,真正做一位好公民。
2、我校自從開展活動以來,絕大部分同學更加關心集體、團結同學,好學上進,文明守紀,誠實守信,勤儉節(jié)約,互助成風。校風好了,學風也得到了保障,在“書香伴我成長、黑板報、紅領巾廣播站”宣傳帶動下,同學們讀書的勁頭更大了:“讀書活動、閱讀知識競賽”使學生的閱讀不斷升華??“課間操、乒乓球比賽、跳繩比賽”等活動豐富學生的課余生活,鍛煉身心,改變了學生的精神面貌;學校的大小勞動,日常學習生活則讓學生進一步端正了勞動態(tài)度,提高勞動熱情,發(fā)揚了雷鋒精神??梢哉f:“四勤”的教育與實踐讓學生積極向上,快樂、健康成長。
3、在認真開展《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、隊章教育、法制教育、道德教育等主題活動后,學生的法紀意識行為意識得到了很大的提高;大隊部的思想教育和各班主任利用班會課講授《治安管理處罰條例》和《網(wǎng)吧管理條例》等法律法規(guī),讓學生獲益匪淺,學生都嚴格要求自己,做到了“四無”,思想進步很大,凝聚力更強了。
4、“四互助”讓學生共同進步 團結互助是學生集體向上進取的靈魂支柱、動力,做好學生團結互助有利于學生的健康成長。因此,學校著重加強學生的互助教育,通過“思品課、成語接龍賽、中長跑接力賽”強化學生的集體互助觀念,發(fā)揚互助精神。一系列的互助活動,壯大了集體的力量,推動了學生的不斷進步、成長,也使得校園朝氣蓬勃,充滿活力,越來越和諧。
這個學期的教育活動,雖然取得了一些成績,但也存在很多不足。今后將繼續(xù)努力,揚長避短,不斷創(chuàng)新提高,讓活動更貼近學生,更有時代感,為創(chuàng)建和諧校園,建設文明城鄉(xiāng)作出更大的貢獻。
2010年7月
第三篇:2012年開展“四無”機關自查報告
山東省xx廳關于開展“四無”機關
創(chuàng)建活動自查情況的報告
省直機關610辦公室:
根據(jù)《關于對深入開展省直“四無”機關創(chuàng)建活動進行檢查的通知》文件精神,我廳對今年開展“四無”機關創(chuàng)建活動情況進行了認真自查。截至目前,我廳機關及直屬單位在職干部職工及離退休人員、職工家屬中均未發(fā)現(xiàn)“法輪功”練習者及其有關人員,全廳嚴格按照省里的統(tǒng)一部署,嚴密防范,措施到位,責任到人,全年“無進京滋事、無當?shù)刈淌?、無未轉化人員、無在逃失控人員”,“四無”機關爭創(chuàng)活動成效顯著。現(xiàn)將有關情況報告如下:
一、高度重視,切實加強創(chuàng)建活動的組織領導
我廳對防范“法輪功”工作歷來非常重視。今年以來,廳領導按照中央和省委的要求,圍繞確保全年各敏感時段、全省、全國“兩會”和慶祝建黨90周年等系列活動期間不出問題為重點,把防范和處理“法輪功”等邪教組織工作放到首位,擺到重要議事日程,認真抓緊抓好。全廳建立了反對邪教活動一把手負總責、各單位領導層層負責的責任制,形成了齊抓共管的合力。在日常工作中,廳黨組始終把開展“四無”機關爭創(chuàng)活動提高到建設“平安山東”、構建和諧社會的高度來認識,堅持“看好自己的門,管好自己的人”和誰主管,誰負責的原則,嚴防不怠,不留空隙,實現(xiàn)了“六個不發(fā)生”的工作目標,為維護全省社會政治穩(wěn)定做出了積極貢獻。
二、抓好落實,確保“四無”機關創(chuàng)建活動有效開展 我廳干部職工及家屬子女雖多年來未發(fā)現(xiàn)修練法輪功人員,但各級各部門始終都保持著高度警惕,積極落實各項防范控制措施,認真完成年初簽訂的“省直2011防范和處理邪教工作目標責任書”的責任落實和監(jiān)督工作,確保任何人不出現(xiàn)問題。一是多次組織干部職工學習省直機關610辦公室下發(fā)的一系列文件和中央各新聞媒體有關反對“法輪功”邪教組織的宣傳報道,加強對干部職工的思想教育,提高其防范意識。二是在全省、全國“兩會”、慶祝建黨90周年期間及春節(jié)、“五一”等重點節(jié)假日,廳機關都切實加強值班及匯報制度,實現(xiàn)了“四個確?!?。三是積極配合所在地公安、安全、司法等部門,全面徹底清理“法輪功”反宣品,依法打擊“法輪功”等邪教組織從事反動宣傳和顛覆活動。四是對全廳人員的計算機信息進行了清理,采取有效措施對本單位的網(wǎng)站進行了安全管理,對全廳人員進行了安全保密教育,防止有害信息的侵入及工作信息的外泄。五是積極開展反邪教教育警示教育,擴大輻射面,提高教育效果,營造出良好的反邪教氛圍。
三、防微杜漸、將防范和處理“法輪功”納入日常工作 我廳認真按照省委、省政府辦公廳轉發(fā)的《關于落實“四個納入”工作職責,進一步做好防范和處理邪教工作的意見》的要求,抓好“四個納入”工作職責的落實,將防范和處理邪教工作作為先進基層黨組織評選、社會穩(wěn)定治理、文明處室、文明單位創(chuàng)建活動及日常業(yè)務工作考核和重要指標。真正把防范和處理邪教工作與社會綜合治理、群防群治、“四個納入”、創(chuàng)建文明機關、建設“平安山東”、構建和諧社會,建立長效工作機制等措施結合起來,抓好落實。
通過這次防范和處理“法輪功”工作自查,全廳干部職工進一步提高了認識,增強了戰(zhàn)勝邪教的信心。下一步,我們要在省委、省直工委610辦公室統(tǒng)一領導下,繼續(xù)努力開展好爭創(chuàng)“四無”機關活動,加強各項防范制度建設,把我廳反對邪教活動的斗爭不斷推向深入,為平安山東建設做出應有的貢獻。
附:2011省直“四無”機關資格等級表
二〇一一年十二月二日
第四篇:開展爭創(chuàng)“四無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“四無村居”活動工作總結
官莊壩鎮(zhèn)開展爭創(chuàng)“四無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“四無村居”活動工作總結
2011年```鎮(zhèn)在開展爭創(chuàng)“四無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“四無村居”活動中,以黨的十七大及十七屆五中、六中全會精神為指導,全面落實科學發(fā)展觀,認真貫徹落實國務院信訪條例和安徽省信訪條例,努力減少群眾越級上訪、異常上訪,確保了我鎮(zhèn)無越級集體上訪,無重復訪,無信訪老戶,無突發(fā)性群體事件和無進京、去省到市非正常上訪,無民轉刑案件,無刑事案件,為建設和諧``作出應有的貢獻。
黨委政府切實把信訪工作擺到工作的重要位置上來,把信訪工作納入工作大局中進行部署和落實。從源頭上減少和防止信訪問題的發(fā)生,建立黨委政府統(tǒng)一領導,信訪部門組織協(xié)調,部門各司其職,各負其責的信訪工作運行機制。
始終堅持從人民的根本利益出發(fā),按照屬地管理分級負責,誰主管誰負責和依法及時就地解決問題,與疏導教育相結合的原則,繼續(xù)發(fā)揮“五位一體”辦信訪工作平臺,全面提高了解決信訪問題和矛盾糾紛的能力。
通過開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,實現(xiàn)了我鎮(zhèn)信訪工作“三提高、三下降、三杜絕、三退位”。再就是按照“五位一體”辦信訪工作的要求,把我鎮(zhèn)信訪工作領導機構設置、人員配備、網(wǎng)絡建設制度條件等作為重點來抓,建立信訪法律、法規(guī)長效教育制度,建立健全與條例配套的各項規(guī)章制度。
建立健全矛盾糾紛排查,調處長效機制和信訪信息網(wǎng)絡,按照排查得早,發(fā)現(xiàn)得了、控制得住、解決得好的要求,全面掌握排查摸底,有效調處本地存在的各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,堅決防止侵害群眾利益事件的發(fā)生,最大限度的減少群眾不滿意程度和越級上訪、集體上訪極端事件的發(fā)生。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居矛盾調處網(wǎng)絡及信訪信息網(wǎng)絡,堅持信訪預警和零報告制度,逐步建立健全矛盾糾紛排查調處和信息預警的長效機制。
````在開展爭創(chuàng)“四無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“四無村居”活動中,領導重視,措施得力。通過精心組織、科學安排、周密部署,認真抓好落實,取得了階段性成果。
第五篇:開展四深入活動方案
新田縣廣播電視臺
關于開展“四深入兩結對一測評”活動實施方案 為認真貫徹落實省、市、縣委關于建立健全深入基層深入群眾進一步密切黨群干群關系若干制度的意見精神,結合我臺實際,現(xiàn)就開展以“四深入兩結對一測評”(深入群眾、深入村(社)、深入項目、深入企業(yè);機關與村、企業(yè)結對子,機關干部與貧困戶、困難職工結對子;群眾對機關的滿意度測評)為主要內(nèi)容的作風建設主題年活動,制定如下實施方案。
一、指導思想 堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,黨的十七屆五中、六中全會與省、市、縣黨代會精神,以干部作風建設為主線,創(chuàng)新工作方法,強化工作措施,常年開展“四深入”活動,切實為人民群眾排憂解難,大力促進經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧,黨群干群關系改善。
二、目標任務
通過開展“四深入”活動,促使全臺黨員干部端正群眾態(tài)度,轉變工作作風,貼近群眾、深入群眾、服務群眾,進一步密切黨群、干群關系;解決群眾關心的熱點難點問題,進一步改善聯(lián)系 1
村的生產(chǎn)生活條件,提高人民群眾的幸福指數(shù);深化對項目建設和企業(yè)發(fā)展重要性認識,加強對項目建設和企業(yè)發(fā)展的支持力度,進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,加快項目和企業(yè)建設進度,加快發(fā)展速度,提升發(fā)展質量;建立完善好工作制度,實現(xiàn)排憂解難服務工作常態(tài)化,進一步強化機關效能建設,塑造干部形象,提高群眾對機關和機關干部的滿意度。
三、基本內(nèi)容
一是深入群眾,增進感情。要堅持問政于民、問需于民、問計于民,認真開展調查研究。臺黨組每年要圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題開展2次以上集體調研,班子成員要撰寫1-2篇與實際工作有密切關系的民情調研報告。認真組織黨員干部深入群眾宣傳政策、化解群眾矛盾、與群眾一同參加勞動。
二是深入村(社),體察民情。干部每年到基層調研時間不少于120天,并記好民情日記和民情臺帳,認真做好社情民意的收集整理工作,并定期分析。
三是深入項目,優(yōu)化服務。按照 “一個項目、一名領導、一套班子、一個目標、一抓到底”的要求,把縣分配給我臺的項目認真明確聯(lián)系領導,一個月至少深入到項目現(xiàn)場1次,著力解決項目建設思路不寬、項目建設進度不快、項目建設環(huán)境不優(yōu)等問題。
四是深入企業(yè),促進發(fā)展。按照《新田縣2012年“工業(yè)企業(yè)服務年”活動實施方案》,結對開展“一對
一、點對點、面對面”服務活動,及時了解企業(yè)發(fā)展情況、面臨的主要困難和突出問題結對幫扶,有效促進企業(yè)發(fā)展。
五是結對幫扶,責任到人。在開展“四深入”的基礎上,對聯(lián)系村和企業(yè),對貧困戶和貧困職工進行排查摸底,建立系統(tǒng)的幫扶臺帳。根據(jù)幫扶對象的具體情況,采取一對一或幾對一的形式,實行“兩結對”,即臺與村(社)、企業(yè)結對子,干部與貧困戶、困難職工結對子,做到“三明確”。一是明確結對對象。通過制定結對聯(lián)系卡,明確具體的結對幫扶責任單位、責任人;有幫扶能力的干部原則上每人結對幫扶一名困難群眾,幫扶對象可從所在單位結對幫扶的村(社)或企業(yè)中選擇確定,也可在其它范圍確定。臺和干部結對對象都要建立臺賬,并在黨務公開欄進行公示。二是明確結對任務。細化結對的任務和要求,并作出公開承諾,在力所能及的范圍內(nèi)辦好一些看得見、摸得著的事情。三是明確結對方式。因地、因事制宜,確定好適當?shù)慕Y對渠道和方法。干部職工每人聯(lián)系一名農(nóng)村困難群眾、聯(lián)系一名企業(yè)特困職工。
六是積極參與“一測評”,改進機關作風。認真組織和參與縣直單位的作風建設、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和機關效能建設等方面的工作測評,力爭每次測評的綜合排名在中上以上。
四、工作措施
(一)注重“三創(chuàng)新”。一要創(chuàng)新思路;二要創(chuàng)新方法;三要創(chuàng)新機制。
(二)體現(xiàn)“四服務”。一是服務基層;二是服務群眾;三是服務穩(wěn)定;四是服務發(fā)展。
(三)力求“五突破”。一是在政治建設上,要在穩(wěn)步推進公民有序政治參與上求突破;二是在經(jīng)濟建設上,要在優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境上求突破;三是在基層組織建設上,要在強化社會管理上求突破;四是在城鄉(xiāng)建設上,要在綠化、亮化、美化、凈化上求突破;五是在作風建設上,要在提高人民群眾滿意度上求突破。
五、活動要求
一是端正態(tài)度,深化認識;二是制定方案,扎實推進;三是講究方法,注重實效;四是健全制度,確保長效;五是加強宣傳,營造氛圍;六是認真督查,嚴格考核。
六、組織領導
臺里成立“四深入”活動領導小組,由臺長何祖育任組長,副臺長宋運松、王雨松任副組長,劉亞嗚、陳杰、駱峰波、周子龍等同為成員,領導小組下設辦公室,由周子龍同志兼任辦公室主任,全面負責指導活動的開展。
新田縣廣播電視臺
2012年2月18日