綠化養(yǎng)護(hù)管理制度篇

綠化養(yǎng)護(hù)管理制度篇1

醫(yī)院綠化養(yǎng)護(hù)管理應(yīng)做到：醫(yī)院公共綠地、行道樹及干道綠化帶的綠化，由醫(yī)院相關(guān)部門統(tǒng)一管理。

樹木所有權(quán)按下列規(guī)定確認(rèn)：事業(yè)單位在其紅線用地范圍內(nèi)種植和管理維護(hù)的樹醫(yī)院應(yīng)建立健全綠地管理制度，連續(xù)綠地整潔美觀、花草樹木繁茂，綠化設(shè)施完好，及時修剪樹木、花草?？撤メt(yī)院樹木，不管其所有權(quán)權(quán)屬，均務(wù)必經(jīng)醫(yī)院相關(guān)管理部門批準(zhǔn)，并按照有關(guān)規(guī)定補植樹木或者采用其他補救措施。任何部門和個人不得擅自占用醫(yī)院綠地，但有特殊狀況確需臨時占用醫(yī)院綠地的，應(yīng)報醫(yī)院相關(guān)管理部門批準(zhǔn)。經(jīng)批準(zhǔn)臨時占用醫(yī)院綠地的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并于限期內(nèi)恢復(fù)綠地。嚴(yán)禁任何部門和個人向醫(yī)院綠地排放污水、傾倒垃圾，或在綠地里停放車輛、設(shè)立戶外廣告招牌、堆放物品、追逐嬉鬧及其他有損綠地的行為。醫(yī)院綠化專業(yè)相關(guān)管理部門進(jìn)行綠化建設(shè)和管理維護(hù)，應(yīng)兼顧市政公用設(shè)施、水利工程、道路和消防等方面的需要。敷設(shè)通訊電纜、輸電、燃?xì)?、上下水管道等市政公用設(shè)施，影響醫(yī)院綠化的，在設(shè)計中和施工前，建設(shè)或施工單位應(yīng)征求醫(yī)院綠化主管部門意見，擬定保護(hù)綠化措施。

為保證醫(yī)院管線安全，需要修剪樹木的，務(wù)必經(jīng)醫(yī)院綠化主管部門批準(zhǔn)，由管線管理單位委托綠化專業(yè)管理機構(gòu)按照兼顧管線安全和樹木正常生長的原則進(jìn)行修剪，并支付修剪費用。

醫(yī)院規(guī)劃區(qū)內(nèi)百年以上樹齡的樹木、稀有珍貴樹木和具有歷史價值或重要紀(jì)念好處的古樹名木，由醫(yī)院綠化主管部門負(fù)責(zé)管理養(yǎng)護(hù)。古樹名木的`管理養(yǎng)護(hù)務(wù)必按照古樹名木養(yǎng)護(hù)管理的技術(shù)規(guī)范，精心養(yǎng)護(hù)管理，保證古樹名木正常生長。古樹名木自然死亡，管理養(yǎng)護(hù)職責(zé)部門或個人應(yīng)及時報告醫(yī)院綠化主管部門解決。嚴(yán)禁從事下列損害古樹名木的行為：㈠在樹干上亂刻、亂劃、釘釘或纏繞繩索、錢絲；㈡用樹木作施工的支撐物；㈢在樹冠周邊邊沿以外地面3米范圍內(nèi)，堆放物料、挖坑取土、興建永久性或臨時性建筑，或傾倒有害樹木的污水、害的，以下?lián)p害市民健康為原則。

綠化養(yǎng)護(hù)管理制度篇2

為進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境，加強機關(guān)美化、綠化工作，提高機關(guān)的環(huán)境質(zhì)量，特制

一、管理目的

1.搞好機關(guān)的美化綠化和花卉樹木的養(yǎng)護(hù)管理，把機關(guān)建設(shè)成紅花綠地，樹木成蔭，鳥語花香，景色怡人的花園式單位。

2.提高機關(guān)綠化覆蓋率，努力提高綠化水平，盡量與機關(guān)文化有機結(jié)合，創(chuàng)設(shè)濃郁的美化與文化氛圍，寓教于景，起到既美化環(huán)境，又培養(yǎng)人才的作用。

3.機關(guān)綠化要堅持實用、經(jīng)濟、美觀的原則，以植物造景為主，高大落葉喬木與草坪，攀援植物相結(jié)合，做到四季常綠，三季有花。使其既美化環(huán)境又能起到降溫、滯塵、減噪、增長空氣濕度等作用。

4.樹木、花卉、草坪定期修剪，適時養(yǎng)護(hù)，做到花草繁茂，樹木旺盛。

二、管理辦法

1.機關(guān)建立美化、綠化領(lǐng)導(dǎo)小組，以加強對機關(guān)美化、綠化工作的指導(dǎo)和管理。

2.機關(guān)安排兼職花卉樹木管理員，具體負(fù)責(zé)機關(guān)的綠化與養(yǎng)護(hù)工作。

3.機關(guān)機關(guān)的綠化要按照統(tǒng)一的.規(guī)劃和布局設(shè)計，不得隨意變更，花卉樹木確需變更的需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)研究批準(zhǔn)。

4.機關(guān)內(nèi)的樹木、花卉任何人不得隨便砍伐和損壞，砍伐或者增植新的花卉樹木都務(wù)必通過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，損壞花卉樹木的務(wù)必按照有關(guān)規(guī)定重新補栽并補償相應(yīng)的經(jīng)濟損失。

三、管理規(guī)定

1.花草、樹木要定期修剪，科學(xué)養(yǎng)護(hù)，做到花草繁茂，樹木旺盛。

2.花草樹木要及時澆水，合理施肥，根據(jù)病蟲害發(fā)生狀況，適時噴灑農(nóng)藥、防蟲、治蟲，病害危害限度控制在家5%以下，無藥害發(fā)生。保證成活率和生長茂盛。

3.草坪要生長旺盛，平整、無雜草，高度控制在5厘米左右，無裸露地面，無葉片枯黃。

4.綠地內(nèi)連續(xù)無雜草，無污物，無垃圾，水面無漂浮物，嚴(yán)禁亂寫亂畫和亂丟雜物。

5.花卉、苗木要無死枝、枯枝，無人為損害花草樹木現(xiàn)象。

6.各種花草樹木要明確其科屬和生長習(xí)性，以便科學(xué)管理。

綠化養(yǎng)護(hù)管理制度篇3

為了加強城市綠化管理，綠化美化城市，更好地為廣大市民發(fā)明一個優(yōu)美舒適的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，結(jié)合我縣工作實際，特制定本制度。

第一條城市綠化街道、廣嘗小游園、公共綠地、防護(hù)綠地、街道樹及干道綠化帶的綠化，由縣城市管理主管部門統(tǒng)一管理；生產(chǎn)綠地、風(fēng)景林地由經(jīng)營管理單位管理；單位自建的院內(nèi)綠化綠地，由該單位管理；居住區(qū)綠化綠地，由其物業(yè)管理單位管理。

第二條城市綠化綠地管理單位和個人應(yīng)建立健全綠化綠地管理制度，連續(xù)綠化綠地樹木花草整潔美觀、樹木花草繁茂、綠化設(shè)施完好，及時修剪樹木花草。任何單位和個人都不得損壞城市樹木花草和綠化設(shè)施?？撤コ鞘袠淠?、臨時占用城市綠地的`應(yīng)報城市管理行政主管部門審核后，報縣政府批準(zhǔn)。

第三條嚴(yán)禁任何單位和個人向城市綠地排放污水、傾倒垃圾、或在綠地里停放車輛、設(shè)立廣告牌、堆放物品、放養(yǎng)牲畜、追逐嬉鬧及其他有損綠化綠地的行為。

第四條城市綠化管護(hù)人員要盡職盡責(zé)，要按照城市綠化養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好綠化苗木栽植和維護(hù)管理工作，防止蟲害，搞好防治工作。城區(qū)綠化實行職責(zé)包干制，各管護(hù)人員要做好本職責(zé)區(qū)的鋤草、松土、施肥、澆水、修剪、清除垃圾等平常維護(hù)工作，負(fù)責(zé)管理好本職責(zé)區(qū)內(nèi)的花草樹木，嚴(yán)防損壞。

第五條保護(hù)綠化和綠地設(shè)施人人有責(zé)。一是不準(zhǔn)爬樹折枝采花，偷挖苗木花卉。二是不準(zhǔn)搖樹、剝皮、刻劃、訂釘。三是不準(zhǔn)在樹木亂拴亂掛曬物品。四是不準(zhǔn)穿越、踩踏綠籬、花壇、草坪。五是不準(zhǔn)向綠化區(qū)、綠帶、綠地、花壇內(nèi)亂倒污水、垃圾及其他雜物。六是不準(zhǔn)損壞一切綠化設(shè)施。

第六條電力及其他線路需修剪樹木時，務(wù)必向主管單位申請，經(jīng)批準(zhǔn)后，由主管單位派人員監(jiān)督修剪，不經(jīng)許可不準(zhǔn)隨意亂砍。

第七條對認(rèn)真執(zhí)行本制度、綠化管護(hù)突出，或檢舉揭發(fā)破壞綠化苗木或園林綠化設(shè)施行為有顯著成績者，給予表揚或適當(dāng)獎勵。

第八條對違反本制度的行為，分別不同情節(jié)按以下規(guī)定處罰：一是亂砍樹木、損壞、碰壞樹木、枝條，影響樹木生長或破壞損壞綠化設(shè)施者，應(yīng)照價補償損失，并按所損失總額處以三至五倍的罰款。二是擅自拆毀、刻劃、樹木剝皮、損壞花草、在樹旁和林地、綠地內(nèi)傾倒垃圾或有害物質(zhì)、廢渣、廢水、堆放雜物、借樹搭棚、取土、亂拴亂掛等，除補償所導(dǎo)致的損失外，并處以150元罰款。

綠化養(yǎng)護(hù)管理制度篇4

一、養(yǎng)護(hù)管理制度措施，景觀效果

綠化養(yǎng)護(hù)管理制度健全，管理記錄健全，管理得當(dāng)，到達(dá)黃土不露天。

二、園林綠地管理

1、綠地完整，無堆物、堆料、搭棚，樹干上無釘拴刻畫等現(xiàn)象。行道樹下距樹干2m范圍內(nèi)無堆物、堆料、圈欄或搭棚設(shè)攤等影響樹木生長和養(yǎng)護(hù)管理的現(xiàn)象。

2、花壇、花帶輪廓清楚，花壇地勢平整或順平，澆灌不積水，邊沿留深不低于7cm。

3、綠地內(nèi)各類攤點應(yīng)證、照齊全，遵守管理單位的各項規(guī)章制度，要定點、定位、定數(shù)量，連續(xù)場地整潔、造型美觀，不影響交通和園容園貌，連續(xù)攤區(qū)衛(wèi)生整潔、無廢棄物，不經(jīng)營國家嚴(yán)禁的或劣質(zhì)的商品。

4、廣場、游園內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理規(guī)定，園內(nèi)無違規(guī)車輛出入現(xiàn)象，各種車輛定線定點存放。

5、綠地整潔，無雜物、無白色污染（樹掛），對綠化生產(chǎn)垃圾（如樹枝、樹葉、草屑等）、綠地內(nèi)水面雜物，重點地區(qū)隨產(chǎn)隨清，其它地區(qū)日產(chǎn)日清，做到巡視保潔。游路、休閑場地衛(wèi)生干凈，隨時清掃全日保潔，地面破損恢復(fù)及時，無各類雜物堆放。

三、園林植物管理

1、樹冠完整，樹形整齊美觀，分枝點適宜，主側(cè)枝分布均勻、數(shù)量適宜，內(nèi)膛不亂、通風(fēng)透光，無枯枝、死杈掛樹，無徒長直立枝、交叉枝，樹基部無萌蘗，樹體無傾斜現(xiàn)象，修剪科學(xué)合理。

2、行道樹定干高度相同或相近，規(guī)格一致，修剪造型美觀，不妨礙行人、車輛透過和影響交通視線，無缺株，樹上無枯死枝條，折斷枝條存在，種植穴無垃圾，土質(zhì)疏松，墑情良好，每年秋季施基肥一次，行道樹樹穴平整留深不低于7cm，澆灌不漏水。重要地段有植物、樹穴磚等材料或設(shè)施覆蓋，每年適時刷白一次。

3、落葉樹生長健壯、返綠、發(fā)芽、抽梢正常，葉片大小、顏色正常，一般條件下，無黃葉、卷葉、焦葉，正常葉片保存率95%以上。針葉樹針葉寄存3年以上，結(jié)果枝條在10%以下。

4、喬木和小喬木被病蟲危害株數(shù)不得超過1%，無蟲蛀，病害落葉，枯黃萎蔫，死亡等癥狀出現(xiàn)，主干，主枝上平均每1cm2害蟲的.活蟲數(shù)不得超過1頭，較細(xì)枝上平

5、病蟲害觀測仔細(xì)、全面，控制及時有效，用藥科學(xué)，方法得當(dāng)，無藥害發(fā)生。

6、花灌木：苗木生長旺盛，葉色鮮亮具有光澤，冠幅豐滿，群植時株行距均勻，高低錯落有致，無明顯病蟲害發(fā)生；栽植地或株下無垃圾，雜草；土壤疏松，墑情良好，每年秋季施基肥一次，根據(jù)其生物學(xué)特性進(jìn)行修剪造型，保證植物造型美觀大方，及時清理枯死衰敗枝條，種植區(qū)域內(nèi)無缺株現(xiàn)象。

7、綠籬、模紋等整形植物生長旺盛，枝葉繁茂，整齊一致。一般條件下無黃葉、焦葉卷葉，正常葉子保存率95%以上，無枯死衰敗苗木，無明顯病蟲害發(fā)生，無雜草野樹，亂掛亂扯，無雜物及垃圾附著，無缺株。脫腳、斷帶現(xiàn)象。株行距均勻，種植地土質(zhì)疏松，肥沃，墑情好；修剪及時，到達(dá)圖形清楚美觀，曲線圓滑，三面平整。

8、草花：生長旺盛?；ǚ比~茂，冠幅豐滿，無明顯病蟲害發(fā)生，無雜草，無旱象；廣場、街道、園內(nèi)彩化造型新奇，整齊美觀，無破損、凋謝、殘缺現(xiàn)象。

9、草坪：植物生長整齊，長勢旺盛，色澤均勻嫩綠，無雜草、無瘋長現(xiàn)象，覆蓋率99%以上，修剪均勻整齊，無漏剪、少剪現(xiàn)象，草地平坪邊沿切整齊，效果好，修剪后及時清除草屑；適時，適量，適法施肥，無生長不良和任何肥害現(xiàn)象，及時澆水，無旱象，入冬后草坪全面澆冬灌水，冷季型草坪綠色期，不得少于3天，暖季型草不得少于210天，病蟲害觀測仔細(xì)、全面，防治及時有效，用藥科學(xué)，方法得當(dāng)，無藥害發(fā)生。

10、地被：植物生長旺盛，葉色正常，開花適時繁盛，土壤疏松，覆蓋率99%以上；栽植株行距均勻，高低整齊，品種或花期一致，及時清理殘花敗葉；綠地內(nèi)無雜草，及時澆水，無旱象；適時、適量、適法施肥，無生長不良和任何肥害現(xiàn)象，病蟲害觀測仔細(xì)、全面，防治及時有效，用藥科學(xué)，方法得當(dāng)，無藥害發(fā)生。

11、按照宜植必植原則，棚架、花架處種植攀緣植物和藤本植物應(yīng)根據(jù)不同的攀緣特點，及時采用相應(yīng)的綁縛、牽引，設(shè)立網(wǎng)架等技術(shù)措施，植物生長良好開花的攀緣植物應(yīng)適時開花，且花繁色艷。

四、園林設(shè)施管理

1、園林設(shè)施完整率達(dá)80%以上。

2、雕塑定期刷新，景石、小品清潔完整，果皮箱、導(dǎo)向牌、欄桿定期油漆，殘缺、破爛的及時維修、更換；桌椅等休息設(shè)施干凈整潔，無亂貼、亂畫現(xiàn)象，健身、休閑娛樂設(shè)施及時維護(hù)、修繕，保證安全。

3、各類燈飾、噴泉、噴灌等水電設(shè)施運營良好，及時維護(hù)和隨時消除不安全隱患；湖、渠、池等水面清潔、無漂浮物，警示牌醒目、完備，定期更換；噴泉嚴(yán)格按照規(guī)定定期開放，并能保證各類應(yīng)急規(guī)定。

4、公廁全天連續(xù)干凈整潔，做到地面無垃圾、污垢、便溺，無蚊蠅蛆蟲，無異味。

綠化養(yǎng)護(hù)管理制度篇5

一、綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)管理制度

1、管養(yǎng)范圍：分車帶、景觀帶(路側(cè)綠地)、行道樹的管理與養(yǎng)護(hù)。

2、管養(yǎng)資料涉及：綠地衛(wèi)生、綠地內(nèi)植物的澆水、修剪、施肥、打藥、維護(hù)等資料。

3、養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)：

1、綠化比較充足，植物配置基本合理，基本到達(dá)黃土不露天。

2、綠化植物到達(dá)：

(1)生長勢：正常。生長到達(dá)該樹種該規(guī)格的平均生長量。

(2)葉子正常：①葉色、大孝薄厚正常；②較嚴(yán)重黃葉、焦葉、卷葉、帶蟲尿蟲網(wǎng)灰塵的株數(shù)在2%以下；③被啃咬的葉片最嚴(yán)重的每株在10%以下。

(3)枝、干正常：

①無明顯枯枝、死權(quán);

②有蛀干害蟲的株數(shù)在2%以下(涉及2%,以下同);

③介殼蟲最嚴(yán)重處主枝主干1平方厘米2頭活蟲以下，較細(xì)枝條每尺長一段上在10頭活蟲以下，株數(shù)都在4%以下；

④樹冠基本完整：主側(cè)枝分布均稱，樹冠通風(fēng)透光。

(4 )措施：按所規(guī)定的技術(shù)措施認(rèn)真進(jìn)行養(yǎng)護(hù)。

(5)行道樹缺株在1%以下。

(6)草坪覆蓋率達(dá)95%以上；草坪內(nèi)雜草控制在20%以內(nèi)；生長和顏色正常，不枯黃；每年修剪暖地型二次以上，冷地型10次以上；基本無病蟲害。

3、每年對行道樹的刷白不低于兩次。

4、行道樹和綠地內(nèi)無死樹，樹木修剪基本合理，樹形美觀，能較好地解決樹木與電線、建筑物、交通等之間的矛盾。

5、欄桿、園路、桌椅、井蓋和牌飾等園林設(shè)施基本完整，基本做到及時維護(hù)和油飾。

6、管養(yǎng)的費用涉及管理人員工資、勞動工具費、安全禮貌施工費、配件、運送、管理、維護(hù)、保險、利潤、稅金、保險、水費、電費、打藥、施肥、車輛燃油磨損費、安裝調(diào)試政策性文獻(xiàn)規(guī)定、協(xié)議包含的所有風(fēng)險等，凡是涉及到管理的一切費用。

二、綠化養(yǎng)護(hù)人員管理

人員配備合理。項目負(fù)責(zé)人1人，需具有相關(guān)資歷，項目負(fù)責(zé)人務(wù)必到現(xiàn)場辦公，每周不少于三個工作日（中標(biāo)單位擬派出的本標(biāo)段項目負(fù)責(zé)人與投標(biāo)時所報項目負(fù)責(zé)人務(wù)必為同一人）。重要技術(shù)人員1人以上，需具有相關(guān)資歷。分車帶綠地每40平方米至少配備1名管理人員，路側(cè)綠地及新區(qū)前后廣場每50平方米至少配備1名管理人員。管理人員不得隨意更換，更換項目負(fù)責(zé)人務(wù)必向新區(qū)城市管理科提出書面申請；更換其他管理人員務(wù)必征求新區(qū)城市管理科批準(zhǔn)。

突發(fā)事件的解決。按新區(qū)的規(guī)定配合做好各類大型檢查活動期間的相關(guān)工作等，特別是重大活動的迎檢任務(wù)，迎檢期間要增長人力、保潔次數(shù)和延長保潔時間等以到達(dá)檢查質(zhì)量規(guī)定;對發(fā)生火災(zāi)和人為砍伐、偷盜、毀壞花草樹木等行為要采用相應(yīng)措施及時解決并向新區(qū)上報。

三、清衛(wèi)保潔管理制度

1、定人定崗定期開展衛(wèi)生保潔工作，進(jìn)一步加強道路綠化、街頭綠地平常養(yǎng)護(hù)管理工作，保證環(huán)境衛(wèi)生整潔，無廢棄物和垃圾等。

2、綠化養(yǎng)護(hù)產(chǎn)生的垃圾（如：樹枝、樹葉等），重點路段做到隨產(chǎn)隨清，其他路段務(wù)必日產(chǎn)日清；綠地整潔，無磚石瓦塊、瓶筐和塑料袋等廢棄物。

3、綠地?zé)o明顯的人為損壞。綠地、草坪內(nèi)無堆物堆料、搭棚或侵占等現(xiàn)象；行道樹樹干上無釘栓刻畫的現(xiàn)象；樹下距樹干2米范圍內(nèi)無堆物堆料、搭棚設(shè)攤、圈欄等影響樹木養(yǎng)護(hù)管理和生長的現(xiàn)象；綠地外2米范圍內(nèi)無雜草。

4、加強綠地花壇保潔，保證各類綠地的花壇整潔有序。

5、樹木無死株、斷枝及明顯枯枝，無大片光禿落葉；植物葉面無陳舊積塵。

四、綠化養(yǎng)護(hù)安全管理制度

1、樹立安全第一的思想，增強安全思想意識，注重安全，把安全工作放在首位，保證生命財產(chǎn)不受損失。

2、做好安全工作的宣傳與檢查，對新員工上崗前要進(jìn)行安全知識的培訓(xùn)，切實貫徹各項安全措施。

3、員工在噴藥工作時，要戴罩、眼鏡與膠手套，然后才干操作。在噴藥過程中，原則上不能吸煙與不能接觸食品，更不能將其入而食。噴藥后要清洗干凈手、臉與更換衣服后，才干飲食，切實防止人員中毒的事故發(fā)生。（注：天氣炎熱，噴藥時間應(yīng)為：上午11時前；下午三時至七時，防止高溫噴藥易導(dǎo)致藥害與人員中毒）。

4、員工在進(jìn)行剪草與修剪樹木等維護(hù)工作時，應(yīng)按技術(shù)規(guī)范進(jìn)行操作，對的使用剪草機、綠籬修剪機與噴藥機等，防止機具傷害人員的事故發(fā)生。

5、在綠化管理過程中，凡是清理出來的園林垃圾（如枝葉）等雜物，未經(jīng)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)將其隨地?zé)龤?。要按明火?管理規(guī)定執(zhí)行。

6、倉庫內(nèi)的各種物品，如農(nóng)藥、化肥、易燃物品等要分類堆放，做好防潮、防火、防腐蝕、防盜安全措施，庫內(nèi)應(yīng)按規(guī)定配備滅火器，綠化工作人員要學(xué)會使用滅火器。

7、員工在綠化管理工作過程中，凡是高空作業(yè)（涉及攀爬樹木、用油鋸鋸樹枝等作業(yè)），要采用必須的安全防護(hù)措施。務(wù)必系好安全帶才干進(jìn)行作業(yè)，切實防止人員傷亡事故的發(fā)生。

五、養(yǎng)護(hù)考核管理制度

考核：①養(yǎng)護(hù)期內(nèi)，由新區(qū)城市管理科組織相關(guān)專家進(jìn)行考核、組織相關(guān)檢測部門進(jìn)行檢查，并出具檢測驗收報告；

②考核時間：共3次，分別為2023年10月1--10日、2023年2月1—10日、2023年6月1--10日。

③考核的結(jié)果將于養(yǎng)護(hù)款的支付掛鉤。

六、養(yǎng)護(hù)檔案管理制度

1、建立完整的綠化養(yǎng)護(hù)臺帳，并由專人負(fù)責(zé)。綠化資料記錄具體，分類清楚，數(shù)據(jù)詳實。各類檔案按系統(tǒng)分類：綠化帶、草坪、景點、廣場道路、等統(tǒng)一存放檔案盒并貼上標(biāo)簽。編制檔案目錄，資料應(yīng)與檔案盒外標(biāo)簽一致。

2、月度養(yǎng)護(hù)計劃及養(yǎng)護(hù)作業(yè)準(zhǔn)時記錄、及時上報，并貼合現(xiàn)狀和季節(jié)特點，針對性強，養(yǎng)護(hù)檔案做到完整、真實，不弄虛作假。

3、建立綠化養(yǎng)護(hù)數(shù)據(jù)庫，并根據(jù)實際狀況進(jìn)行變動。

4、及時完畢園林綠化主管部門和新區(qū)管委會下達(dá)的任務(wù)，按質(zhì)準(zhǔn)時完畢上級交辦的突擊任務(wù)，并到達(dá)綠地養(yǎng)護(hù)規(guī)定。

綠化養(yǎng)護(hù)管理制度

為了更好地搞好綠化養(yǎng)護(hù)工作，為公司和客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高工作質(zhì)量，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，現(xiàn)根據(jù)公司養(yǎng)護(hù)實際制定本制度，希望各綠化養(yǎng)護(hù)工人含組長（下面一律簡稱為養(yǎng)護(hù)工）共同遵守。

一、養(yǎng)護(hù)工職責(zé)

1．負(fù)責(zé)對本養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)的植物進(jìn)行日常養(yǎng)護(hù)管理，掌握綠化美化知識和技術(shù)，精心種植和養(yǎng)護(hù)花草樹木，按工作規(guī)范進(jìn)行管理，綠籬、草坪修剪平整，喬、灌木樹形修剪合理，形態(tài)優(yōu)美，禁止損壞樹木。

2．養(yǎng)護(hù)工必須了解崗位職責(zé)和工作范圍，盡心盡職搞好綠化工作，要吃苦耐勞，有良好的服務(wù)思想，必須熟悉掌握園藝技術(shù)，提高植物養(yǎng)護(hù)質(zhì)量，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

3．養(yǎng)護(hù)工當(dāng)班時間內(nèi)必須穿工作服。注意儀表整潔，講話要和氣，待人態(tài)度要誠懇，熱情大方。

4．養(yǎng)護(hù)工負(fù)責(zé)本養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)植物移栽、施肥、松土、澆水、修剪、病蟲害防治、植物支撐加固、清洗、搬運等工作。

5．養(yǎng)護(hù)工應(yīng)經(jīng)常對區(qū)域內(nèi)植物進(jìn)行現(xiàn)場檢查，定時給花卉澆水，施肥、修剪、防蟲、防病和清洗，防止枯死。

6.文明生產(chǎn)，工作完成后注意清場，不得偷工減料，不得將公共物品（包括植物）占為己有。

7．養(yǎng)護(hù)工有責(zé)任要求業(yè)主愛護(hù)綠化植物，嚴(yán)禁將煙頭、茶、垃圾等雜物倒入公司綠化區(qū)域。發(fā)現(xiàn)蓄意破壞的現(xiàn)象要及時勸阻和制止，嚴(yán)重的報公司和物管管理處處理。

8．養(yǎng)護(hù)工應(yīng)遵紀(jì)守法，不得損公肥私。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以辭退，并根據(jù)情節(jié)輕重，損失大小予以罰款。

9．養(yǎng)護(hù)工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司制定的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度，如有違反者按有關(guān)規(guī)定予以處理，情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。

10．養(yǎng)護(hù)工應(yīng)以公司利益為重，尊重物管人員和業(yè)主，在不損害公司利益的前提下盡量給予方便，不得損壞物管和業(yè)主利益，影響公司形象。

11．因養(yǎng)護(hù)失職使花卉或草坪出現(xiàn)大面積枯死現(xiàn)象，將追究其責(zé)任，直至罰款和開除。

12、特殊情況應(yīng)及時處理，處理不了應(yīng)及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。處理不了而又不匯報工作的。每次視情節(jié)輕重給予罰款。

13．養(yǎng)護(hù)工應(yīng)不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識，積累經(jīng)驗，努力提高技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

14．養(yǎng)護(hù)工具和各種用料必須妥善保管和使用，厲行節(jié)約，反對浪費。

15．注意防盜，避免不必要的損失。

16．認(rèn)真做好本職工作，團結(jié)互助，嚴(yán)禁相互推諉、相互詆毀、攻擊他人。

二、人員聘用和考勤

1．工人經(jīng)初步面試合格后進(jìn)入試用期，試用期為1-3個月，試用期長短視個人表現(xiàn)而定，試用期月工資為 1100—1200元；上班不足一月者按實際出勤天數(shù)計算。

2．公司實行級別工資制度，工資差額為每50元一個級別，工資標(biāo)準(zhǔn)每半年根據(jù)個人表現(xiàn)情況進(jìn)行小調(diào)整一次，每一年年終進(jìn)行工資分級。

3.工資制定標(biāo)準(zhǔn)主要根據(jù)以下幾個方面進(jìn)行綜合考核后制定：（1）工作態(tài)度；（2）植物養(yǎng)護(hù)知識掌握情況和平常對植物的養(yǎng)護(hù)狀況；（3）工作完成情況，包括公司管理人員和組長每天安排工作與臨時安排工作；（4）出勤情況（包括每月出勤情況和累計在公司上班年限）；（5）對公司財產(chǎn)愛護(hù)和保管情況；（6）團隊合作與協(xié)調(diào)情況；（7）與物業(yè)管理人員相處情況（8）對公司有突出貢獻(xiàn)者。

4．在公司從事一年工作后，經(jīng)公司考核為骨干人員購買意外險一份；同時對在公司上班已滿三年者也予以購買。

5．公司實行月工資制，每月上班28天為滿勤，每天上班8小時。每個月上夠28天班后，剩余時間經(jīng)組長和公司管理人員同意后可自行安排，若未經(jīng)同意私自休假照樣視為曠工，曠工者按每天10-20元發(fā)款，情況嚴(yán)重者，視情節(jié)加倍扣除甚至給予開除。

6．上班作息時間分夏季和秋季兩種時間，夏季作息時間（5月1日—9月30日）為上午7：00-11：00，下午16：00-20：00；秋季作息時間（10月1日—下一年4月30日）為上午8：00-12：00，下午為14：00-18：00。

7．工作中不得擅自離開工作崗位，如有事需提前向組長或管理人員請假，得到批準(zhǔn)后方視為休假。如有急事，需及時電話告知。

8．上班不準(zhǔn)遲到、早退或無故曠工。遲到、早退發(fā)現(xiàn)一次罰款（組長罰款10-20元），月累計遲到早退超過三次（含三次）視為曠工一天，曠工一次扣除雙倍工資；月曠工超過三天者（含三天）視為自動離職。

9．嚴(yán)禁在上班時間干私活，發(fā)現(xiàn)一次罰款它地方閑聊太久，發(fā)現(xiàn)一次罰款5-10元。

10，公司實行組長和管理人員雙重考勤制度，日?？记谟山M長負(fù)責(zé)填寫，管理人員監(jiān)督。出勤記錄要求真實有效，每天填寫。

11．全年滿勤者公司年底給予元獎勵。

三、安全文明

1．每天按時上下班，必須統(tǒng)一穿工作服，并保持工作服的整潔與整齊，注意儀表，并注意文明禮貌。

2．嚴(yán)禁飲酒上班，即每天從早上上班開始至下午或者晚上工作未結(jié)束期間均不得飲酒，凡發(fā)現(xiàn)上班飲酒者第一次罰款10元（組長罰款20元），第二次發(fā)現(xiàn)罰款20元（組長罰款50元），第三次罰款50元（組長罰款100元），發(fā)現(xiàn)三次以上者（含三次）一律開除；班組長監(jiān)督不力相應(yīng)加倍處罰，班組長如發(fā)現(xiàn)飲酒上班者有權(quán)拒絕其進(jìn)入工作場地：酒后上班者如引起安全事故，后果自行負(fù)責(zé)。

3．當(dāng)生病或其它原因引起精神不佳者，應(yīng)及時停止上班，尤其是服用了嗜睡類藥品者，更不能安排進(jìn)行高空作業(yè)。

4．上班期間應(yīng)注意安全第一，如需進(jìn)行高空作業(yè)或者其它具有危險性的工作時，應(yīng)事先通知管理人員，原則上由管理人員根據(jù)情況進(jìn)行安排，尤其是進(jìn)行高空作業(yè)時一定要事先系好安全繩方能進(jìn)行作業(yè)。年齡過大或身體較差者原則上不安排進(jìn)行此類工作。

四、綠化養(yǎng)護(hù)工具和機械保管、使用

1．綠化養(yǎng)護(hù)工具和機械統(tǒng)一置放于公司安排庫房內(nèi)，實行組長負(fù)責(zé)制，組長安排專人管理，組長有責(zé)任對機器使用人進(jìn)行機器使用培訓(xùn)，若組長不對機器使用人進(jìn)行培訓(xùn)后，擅自交于養(yǎng)護(hù)工人使用，造成機器損壞，將對組長處于元罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，組長將承擔(dān)維修費用的60~80%。

2．工具和機械保管要注意防火，防潮，避免由不合理保管引起損耗、損壞。

3．工具和機械使用要做到上班出庫，下班入庫，尤其是工具不能在外面過夜，使用完后，應(yīng)清洗干凈后，及時交倉庫，不得私自外借，不得由私人帶走。若在日常檢查中發(fā)現(xiàn)剪草機、打藥機、割灌機、綠蘺機等清潔不夠，將對組長處于10元/ 次、罰款，對管理員處于5元/ 次、罰款。

4．愛護(hù)和管理好所有勞動工具，同時不得任意損壞和丟失，更不得擅自將勞動工具占為己有，如發(fā)現(xiàn)有上述情況將追究責(zé)任，并對責(zé)任人給予處罰：遺失部分經(jīng)核實為人為造成的，除賠償器具購買費用的30~50%，另處于50-200元罰款，同時對組長處于修費用的30~50%，若經(jīng)查實組長有責(zé)任的，將對其處于

5．使用園林機械，伐樹，修枝、噴藥等工作時，必須注意安全和自身保護(hù)，防止事故發(fā)生。

6．做好機械使用和日常維護(hù)工作，對機械使用維護(hù)得當(dāng)，降低機器損耗和維修費用者，公司視具體情況給予20-200元獎勵。

7．公司定期舉行機器使用和維護(hù)培訓(xùn)。

五、化肥、農(nóng)藥保管使用

1．化肥、農(nóng)藥原則上由各組長提前上報所需種類和數(shù)量，由公司統(tǒng)一安排購買。

2．化肥、農(nóng)藥統(tǒng)一置放于公司安排庫房內(nèi)，實行專人保管（原則上由組長保管），專人負(fù)責(zé)。

3．化肥、農(nóng)藥保管要注意防火，防潮，避免由不合理保管引起損耗、損壞；尤其是農(nóng)藥要保持標(biāo)簽完整，分類擺放。

4．建立完善的農(nóng)藥出入庫和使用記錄，尤其是劇毒農(nóng)藥，出入庫記錄應(yīng)該寫明出入庫時間、農(nóng)藥種類、數(shù)量和經(jīng)手人；使用記錄應(yīng)該寫明使用農(nóng)藥種類、數(shù)量、濃度、使用時間和使用對象，并做好后續(xù)的效果觀察。

5．農(nóng)藥使用嚴(yán)格按照使用說明書或者管理人員安排濃度進(jìn)行使用，避免濃度過低或者過高，濃度過低則無效，過高則容易造成浪費和藥害。

6．農(nóng)藥使用中一定要注意安全，使用過程中應(yīng)戴口罩，站上風(fēng)口，農(nóng)藥配置過程中應(yīng)該盡量少接觸農(nóng)藥，打藥過程中嚴(yán)禁吃東西和吸煙，避免中毒，一旦發(fā)生中毒現(xiàn)象，要及時送醫(yī)院就醫(yī)。

7．農(nóng)藥使用時要做到保管好所用農(nóng)藥，禁止讓其他人接觸到農(nóng)藥，使用完后的農(nóng)藥包裝禁止隨手丟棄，需及時收回統(tǒng)一進(jìn)行處理。

8．每次對小區(qū)使用農(nóng)藥前由組長提前告知物業(yè)管理處，協(xié)商好后方能進(jìn)行，在使用過程中做好警示工作，文明打藥，避免不必要的麻煩。

六、其它

1．本制度自即日起執(zhí)行。

2．本制度對本公司所有綠化養(yǎng)護(hù)工人均有效。

3．本辦法未作具體規(guī)定的，將根據(jù)現(xiàn)場情況進(jìn)行處理。

4．本制度為初定，如有不足之處將在以后進(jìn)行逐步完善。

四川羅漢園林工程有限責(zé)任公司

2010年12月1日