第一篇：上班時(shí)間舉辦員工活動(dòng)是浪費(fèi)時(shí)間嗎？

上班時(shí)間舉辦員工活動(dòng)是浪費(fèi)時(shí)間嗎？

我在寧波海曙距點(diǎn)貿(mào)易供職，前幾天老板去參加了阿里巴巴舉辦的聚商盟研討會(huì)，回來之后一直跟我說，可累了，但是學(xué)習(xí)到了很多東西。接下來就開始對(duì)公司大刀闊斧的進(jìn)行改革了。昨天下午把公司全體員工拉到廣場(chǎng)上練了兩個(gè)小時(shí)的默契，回來之后又讓我們一起唱歌，不過雖然一開始我有些抵觸，到后來竟也慢慢的放開了，大聲的跟著同事們一起唱起來，積壓了一天的工作壓力慢慢地就發(fā)泄出來，下了班做了工作總結(jié)就開開心心的回家了。記得之前老板總是有意無意的讓我們晚下班，并不是要求加班，而是一切活動(dòng)都是下班之后進(jìn)行。對(duì)于現(xiàn)代的上班族來講，尤其是現(xiàn)在大部分的90后上班族，下班后都有自己的生活安排，所以，一旦下班時(shí)間推遲就會(huì)導(dǎo)致晚上的活動(dòng)無法照常進(jìn)行。最簡(jiǎn)單的例子：我是六點(diǎn)下班，六點(diǎn)準(zhǔn)點(diǎn)下班的時(shí)候挺少的，到六點(diǎn)了收拾一下做一下工作總結(jié)差不多六點(diǎn)半左右，然后下樓跟五點(diǎn)多就開始等我的男友一起吃個(gè)飯，吃個(gè)飯?jiān)趺匆驳狡唿c(diǎn)了吧。然后我們就開始瘋狂的往電影院跑，因?yàn)殡娪按蟛糠质窃?點(diǎn)20左右開始，下一輪就得等到八點(diǎn)半了，兩個(gè)半小時(shí)的電影八點(diǎn)半看的話就得看到十一點(diǎn)，回家洗漱完畢估計(jì)都凌晨了。第二天照常上班，精神能好么？所以我們要盡量趕七點(diǎn)那個(gè)點(diǎn)，然后十點(diǎn)半左右到家，洗漱之后在十一點(diǎn)左右趕緊進(jìn)入夢(mèng)鄉(xiāng)以保持第二天精神抖擻的上班。

不過自從公司下班之后開會(huì)，我就再也沒去過電影院，也沒去逛過街，因?yàn)槲遗碌诙炱鸩粊?。所以自從老板參加完阿里巴巴的研討?huì)，懂得了員工要付出的不是時(shí)間而是工作效率之后，突然對(duì)我們的時(shí)間大松手了，一下子覺得好幸福啊。

唱著小沈陽那首《我的好兄弟》，看著我們公司每一位可愛的同事，覺得他們是那么可愛，愛要大聲說出來：距點(diǎn)的兄弟姐妹們，愛你們哦！

上班時(shí)間組織員工活動(dòng)不僅不會(huì)浪費(fèi)時(shí)間，反而能激發(fā)員工工作的激情、提高員工之間的默契，你覺得呢？

第二篇：?jiǎn)T工上班時(shí)間

員工上班時(shí)間：

早上 8:00-12:00

下午 14:00-18:00

考勤：、所有專職員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度。

2、遲到、早退、曠工

(1)遲到或早退 30 分鐘以內(nèi)者，每次扣發(fā)薪金 5元。30 分鐘以上 1 小時(shí)以內(nèi)者，每次扣發(fā)薪金 10元。

(2)月遲到、早退累計(jì)達(dá)五次者，扣除相應(yīng)薪金后，計(jì)曠工一次。曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金。、請(qǐng)假

員工病假須于上班開始的前 30 分鐘內(nèi)。

4、加班

加班工資按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算：

工作日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)× 150 %

休息日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)× 200 %

法定節(jié)日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)× 300 %

第三篇：?jiǎn)T工上班時(shí)間玩游戲檢討書

員工上班時(shí)間玩游戲檢討書6篇

我們?cè)诜稿e(cuò)后，避免再次犯錯(cuò)，我們要通過寫檢討書來悔過，在寫檢討書的時(shí)候，我們的用語要非常注意。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧！下面是小編為大家收集的員工上班時(shí)間玩游戲檢討書，希望對(duì)大家有所幫助。

員工上班時(shí)間玩游戲檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

對(duì)于今天下午在辦公室發(fā)生的事，我很慚愧。身為一名xx公司的員工，我拿著xx公司的薪水，我卻沒有履行一名員工的指責(zé)，對(duì)于這件事，我替我自己感到羞愧。公司的員工和所有領(lǐng)導(dǎo)都在辛勤地工作的時(shí)候我，只有我一個(gè)人沒有在認(rèn)真的工作，而是在一個(gè)人偷偷地打開電腦玩游戲，拿著公司開給我的薪水，用著公司的電腦和網(wǎng)絡(luò)資源，沒有盡到自己的責(zé)任，卻盡想白白享受義務(wù)，這是不對(duì)的，我為我今天的不好的行為，向公司的所有領(lǐng)導(dǎo)和所有在崗位上流著汗水都在認(rèn)真工作的同事說一聲：我羞愧，我對(duì)不起大家，我對(duì)不起大家的汗水。

今天下午快下班的時(shí)候，公司今天分配給我的任務(wù)我提前完成了，看著沒事做就像偷偷地玩一把游戲，因?yàn)榻裉煊谐楠?jiǎng)抽皮膚的活動(dòng)，想著大家領(lǐng)導(dǎo)都在辦公室工作應(yīng)該不會(huì)發(fā)現(xiàn)的吧，再加上我的工作都已經(jīng)弄完了，就是被發(fā)現(xiàn)了也說不了什么吧，我又不是沒完成工作開小差去玩游戲。那時(shí)候的我完全沒有意識(shí)到自己這個(gè)想法是怎樣的愚蠢和幼稚，簡(jiǎn)直一點(diǎn)都不成熟。

這么想著我就開了一把游戲，還把游戲的界面縮小到最小，偷偷隱藏在工作界面里面，用工作的界面去蓋住它。然后就在這個(gè)時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)不知道怎么就站在了我的后面，看的是一清二楚，回頭對(duì)望，兩者皆尷尬……

下班后，在領(lǐng)導(dǎo)的辦公室，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的一頓教誨，我這時(shí)候才醒悟過來，我才知道我那時(shí)候的想法是多么的幼稚可笑。寫這篇檢討的時(shí)候，即使是我一個(gè)人獨(dú)處沒有人在旁邊看著，可我回想起當(dāng)時(shí)的畫面，我還是覺得尷尬啊，一個(gè)人想起來都臉紅，啊！好蠢啊我！我怎么能夠有那種愚蠢的想法呢！

表面上看，我是在完成任務(wù)后才玩游戲的，但是當(dāng)時(shí)是還沒有下班呢，依舊算是上班時(shí)間，這就是上班時(shí)間玩忽職守，沒有盡到自己職責(zé)的義務(wù)，義務(wù)沒有做到，卻想到了開小差。再一個(gè)就是其他的同事還在上班做事，他們看到我沒有在上班而是在玩游戲，他們?cè)趺聪?，他們又不知道我已?jīng)完成工作了，可能會(huì)在心里覺得我就是在不負(fù)責(zé)。很可能我這種不好的行為就有可能給別人帶個(gè)不好的開頭，學(xué)習(xí)模范我這種錯(cuò)誤的行為，到時(shí)候我可真的就是犯了無法拯救的錯(cuò)誤了。

最后就是，我這么做，是會(huì)影響大家對(duì)我的看法的，還會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)失望，自己做錯(cuò)事降低自身的價(jià)值，影響大家對(duì)我的評(píng)價(jià)……

所以啊，現(xiàn)在想起來，就是尷尬啊……希望大家能夠不要學(xué)我吧。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

員工上班時(shí)間玩游戲檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

xx月xx日，星期六，我在調(diào)休的工作中，沒有認(rèn)真投入工作，私自進(jìn)行網(wǎng)頁游戲，并且被7s工作人員發(fā)現(xiàn)。接下來的1個(gè)小時(shí)，我經(jīng)過認(rèn)真的反思，現(xiàn)做如下匯報(bào)：

事情的經(jīng)過如下：因?yàn)槭切瞧诹{(diào)休，已連續(xù)工作7天，身心比較疲憊，加上當(dāng)時(shí)手上沒有什么工作，吃完午飯，我就放松了自己，擅自上網(wǎng)玩了會(huì)農(nóng)場(chǎng)游戲，被7s人員發(fā)現(xiàn)，并拍照記錄。

通過這件事，我意識(shí)到，既然來到這個(gè)公司上班，又是上班時(shí)間，就應(yīng)該嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不能上網(wǎng)玩網(wǎng)頁游戲?！岸Y拜六”和“連續(xù)工作”不是借口，既然是調(diào)休，調(diào)休后就應(yīng)該把禮拜六當(dāng)成正常的工作日對(duì)待，不能有絲毫的放松。如果公司的其他員工，也因?yàn)槭窃谛瞧诹蛘哌B續(xù)工作下，就放松自己，必將在全公司內(nèi)形成不良的工作風(fēng)氣，造成十分嚴(yán)重的影響，給公司帶來巨大的經(jīng)濟(jì)損失。犯了錯(cuò)誤就是錯(cuò)了，沒有任何借口。公司制定的7s制度必定有其合理性，就像不久之前的新員工入職培訓(xùn)中所說的，嚴(yán)格要求自己的背后，經(jīng)過不斷磨礪，必定會(huì)有成長(zhǎng)和收獲。

在深刻的自我反思之后，我決定有如下個(gè)人整改措施：

1、按照要求上交書面檢討一份，認(rèn)清自己所犯下的錯(cuò)誤。

2、提高思想覺悟，要充分認(rèn)識(shí)到事情的嚴(yán)重性，避免今后再犯類似的錯(cuò)誤。

3、多向身邊表現(xiàn)優(yōu)秀的員工學(xué)習(xí)，努力苦干，不斷提高自己的工作能力。

4、以后多多開展批評(píng)與自我批評(píng)，自覺接受監(jiān)督。

雖然這是我人生中的第一份檢討書，不過我已經(jīng)盡全力反思并記錄。望公司管理人員原諒我犯下的錯(cuò)誤。

此致

敬禮！

xx年x月x日

員工上班時(shí)間玩游戲檢討書3

尊敬的王領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題，今天我懷著愧疚和懊悔的心情給寫下這份檢討書向您表示我對(duì)上班期間使用qq沒有申請(qǐng)的這種不良行為的深刻認(rèn)識(shí)。

早在我踏上工作崗位之初，領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令，一再強(qiáng)調(diào)，全體員工不得沒有申請(qǐng)之下在電腦上安裝軟件，但是我還是犯了錯(cuò)誤。雖然我知道這種行為也是不對(duì)的，但是我還是做了。

所以，我覺得有必要而且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討，讓我自己深深的反省一下自己的錯(cuò)誤。

最后再次表明自己的決心，明確對(duì)事件的態(tài)度。

此致

敬禮！

xx年x月x日

員工上班時(shí)間玩游戲檢討書4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

今天，我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表示我對(duì)工作時(shí)間玩游戲的不良行為，深刻認(rèn)識(shí)改正錯(cuò)誤的決心。

XX年XX月XX日下午上班期間，我沒有認(rèn)真投入工作，而是利用工作空閑時(shí)間玩游戲，被紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。事后，我認(rèn)真反思，深刻剖析，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在此，我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討，并將幾天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

作為XXXXX工作人員，本應(yīng)該遵守紀(jì)律，而這次的事情令我非常羞愧自責(zé)，在寫這份檢討的同時(shí)，我真正意識(shí)到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯(cuò)誤，既違犯了管理規(guī)定，還在同事之間造成了極壞的影響，破壞了單位形象。

通過這件事，我深刻意識(shí)到我對(duì)自己工作的放松和對(duì)自己思想要求的降低。經(jīng)反思我發(fā)覺自己在工作責(zé)任心上已經(jīng)大不如前，甚至已經(jīng)極為欠缺，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，也給單位同事帶來了不好的影響。這次的事使我不僅感到是自己恥辱，更深深的明白到這種行為對(duì)我自己是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求我深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果必然極為嚴(yán)重。因此，在深感痛心懊悔的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，我痛定思痛，感覺到在今后的人生成長(zhǎng)道路上，在無疑是一次重要的教訓(xùn)。我在向領(lǐng)導(dǎo)們做出深刻檢討的同時(shí)，也真誠(chéng)的向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。我決心在今后的工作中，首先將自己思想化整為零，深入剖析，同時(shí)對(duì)殘存在我思想深處的散漫分子徹底肅清，毫不留情的鏟除掉隱藏于我身各個(gè)角落的自由主義成分，堅(jiān)決消除其抬頭蔓延的空間。

寥寥幾筆，難表我的懊悔自責(zé)之情，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠(chéng)地接受批評(píng)教育。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤。

今后，我在上班期間一定不玩游戲，認(rèn)真恪守各項(xiàng)工作紀(jì)律，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)工作要求、上班制度牢記于心、落實(shí)于行。抓緊工作時(shí)間，高標(biāo)準(zhǔn)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，高質(zhì)量做好本職工作，同時(shí)堅(jiān)持每天抽時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極學(xué)習(xí)做人做事準(zhǔn)則，努力提高完善自身，積極爭(zhēng)當(dāng)行業(yè)標(biāo)兵、崗位表率，爭(zhēng)取彌補(bǔ)過錯(cuò)，為集體作出貢獻(xiàn)、爭(zhēng)光添彩。

此致

敬禮！

xx年x月x日

員工上班時(shí)間玩游戲檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我在這里深深的反省自己在公司犯下的錯(cuò)誤！在您的提醒下，我認(rèn)識(shí)到了自己的所做所為是多么的可恥，是必須被禁止的惡行！作為xxx公司的一員，或者說作為一名員工！我這樣的行為都嚴(yán)重的違反了一名員工該有的準(zhǔn)則！這讓醒悟之后的我深感慚愧。

回顧這次的事情，在x月x日的下午，因?yàn)榻裉斓墓ぷ髁勘容^偏少，我比較早的就完成了一天的工作。但在這個(gè)時(shí)候！我的惰性就突然升了起來，我沒有在完成工作后及時(shí)的檢查，也沒有去準(zhǔn)備之后的工作。我就在崗位上無所事事，甚至在看到四周無領(lǐng)導(dǎo)的情況下，拿出了自己的手機(jī)在崗位上玩了起來！現(xiàn)在想想，當(dāng)時(shí)的我一定是昏了頭，怎么會(huì)在工作的時(shí)候犯下這樣基本的錯(cuò)誤！但是無論怎么說，錯(cuò)誤都是我犯下的，我要對(duì)您說聲：“對(duì)不起！”也對(duì)在公司受我影響的同事說聲：“對(duì)不起！”

在之后對(duì)錯(cuò)誤的反思中，我開始了解到自己在工作中犯下這樣的錯(cuò)誤，究竟會(huì)帶來怎樣的問題！不僅僅是對(duì)我個(gè)人！對(duì)公司，對(duì)同時(shí)們都是非常不好的影響！

首先就在我個(gè)人身上，在工作的時(shí)間玩游戲，這本身代表的是我對(duì)公司紀(jì)律的不服從，而且當(dāng)我嘗試了這第一次之后，之后這條“縫隙”就會(huì)越來越大！要不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的將我揪出，我不敢想象以后會(huì)變成什么樣子。

而且在工作中玩游戲，也會(huì)讓我在工作中的“嚴(yán)謹(jǐn)”越來越少，到了后面不僅會(huì)讓工作中錯(cuò)誤頻出，甚至可能會(huì)犯下更多的錯(cuò)誤！謝謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的指正！

其次，就是對(duì)同事們的影響！這是最糟糕的錯(cuò)誤，在工作時(shí)間玩手機(jī)，就和在饑餓的`人群中開餐一樣。工作是要耗費(fèi)精力的，誰不想休息呢？在工作的時(shí)間去玩游戲，本身就是對(duì)同事們極大的打擾。沒有認(rèn)識(shí)到這點(diǎn)，只顧著自己的娛樂，我真的非常的后悔。而且也正應(yīng)為這樣，自己不遵守公司規(guī)定的形象也完全印刻在了同事們的眼中。

這次的錯(cuò)誤，首先是因?yàn)樽约旱淖袷毓疽?guī)定的意識(shí)不足，其次，對(duì)同事造成了極大的影響。這些都是非常嚴(yán)重的錯(cuò)誤！現(xiàn)在我也認(rèn)識(shí)到了自己的問題，明白了自己錯(cuò)在哪里。我想要改變，想要徹底的改變！從自己的意識(shí)上成為一名優(yōu)秀員工該有的樣子。

我真的非常對(duì)不起您的培養(yǎng)，但是希望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次機(jī)會(huì)，我會(huì)牢記公司的規(guī)定，牢記自己身處一個(gè)集體！一切以集體考慮，一切以公司和工作優(yōu)先。希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一個(gè)證明自己的機(jī)會(huì)。如有其他不足，望指出，我也一定會(huì)改變。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工上班時(shí)間玩游戲檢討書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

上班時(shí)間唯有認(rèn)真對(duì)待工作才能夠讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己努力的決心，然而現(xiàn)如今自己因?yàn)樯习鄷r(shí)間玩游戲的事情令公司領(lǐng)導(dǎo)感到十分失望，明明曾經(jīng)在工作中寄以厚望卻沒想到自己會(huì)做出這種讓人失望的行為，所以我應(yīng)該對(duì)自己利用上班時(shí)間玩游戲的錯(cuò)誤行為進(jìn)行深刻的檢討。

從公司的規(guī)定可以得知上班時(shí)間不認(rèn)真對(duì)待工作是不符合員工職業(yè)道德準(zhǔn)則的，作為職場(chǎng)人士卻在工作中沒有任何的底線又怎能期待公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己寄以厚望？遙想過去的自己雖未創(chuàng)造任何業(yè)績(jī)卻也能憑借著勤勉的作風(fēng)獲得同事們的認(rèn)可，那段時(shí)間內(nèi)充實(shí)的生活能夠讓我感受到當(dāng)前從事工作的美好之處，然而由于思想方面出現(xiàn)了弊病導(dǎo)致自己對(duì)待工作變得越來越不用心，這次上班時(shí)間玩游戲的行為便是自己對(duì)待工作不夠用心的表現(xiàn)之一，殊不知其他同事看到自己上班時(shí)間玩游戲以后又會(huì)在內(nèi)心產(chǎn)生怎樣的想法，玩游戲之前不考慮后果便會(huì)在事情發(fā)生以后陷入深深的懊惱與自責(zé)之中。

我應(yīng)該要明白上班時(shí)間玩手機(jī)的行為很容易在其他人腦海中形成對(duì)工作不負(fù)責(zé)的形象，連自己都因?yàn)樨潏D享樂而置他人的信任而不顧又怎能期待在工作中獲得成就，重要的是自己習(xí)慣了這樣的工作模式以后很有可能為今后的職場(chǎng)發(fā)展造成很大的阻礙，關(guān)鍵是自己未能意識(shí)到這點(diǎn)導(dǎo)致日常工作中積累了許多難以被人原諒的錯(cuò)誤，尤其是這次上班時(shí)間玩游戲的行為若是不能得到及時(shí)的改正很有可能徹底失去領(lǐng)導(dǎo)的信任，如此透支自己在公司信譽(yù)的做法只會(huì)在將來的工作中感到無比后悔。

若想挽回這次利用上班時(shí)間玩游戲造成的損失就應(yīng)該要表現(xiàn)出自己的誠(chéng)意才行，無論改變現(xiàn)有的工作態(tài)度還是表現(xiàn)出自己不再做出上班時(shí)間玩游戲的決心都是解決問題的途徑，關(guān)鍵還是需要盡快證明自己才不會(huì)導(dǎo)致工作中的信譽(yù)因?yàn)殄e(cuò)誤的做法而不斷流失。而且我應(yīng)該要認(rèn)識(shí)到上班時(shí)間玩游戲本就容易對(duì)原有的工作效率造成嚴(yán)重的影響，若是因此導(dǎo)致工作出現(xiàn)嚴(yán)重的失誤又該如何去做才能夠重新挽回大家的信任呢？

很多時(shí)候嚴(yán)重的錯(cuò)誤往往是通過平時(shí)不良行為的積累所導(dǎo)致的結(jié)果，若非初次犯錯(cuò)而不加收斂的話以不至于發(fā)展到敢于在上班時(shí)間玩手機(jī)的地步，所以我應(yīng)該在這種行為萌芽之前便將其消滅才能夠表明自己不再玩游戲的決心。

此致

敬禮!

姓名：

日期： 年 月 日

第四篇：?jiǎn)T工上班時(shí)間看電視檢討書

員工上班時(shí)間看電視檢討書

在不小心犯錯(cuò)后，為了避免再犯，往往要寫檢討書來自我悔悟，寫檢討書盡量要寫得深刻誠(chéng)懇一些?？靵韰⒖紮z討書是怎么寫的吧，下面是小編收集整理的員工上班時(shí)間看電視檢討書，希望對(duì)大家有所幫助。

員工上班時(shí)間看電視檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我于昨天，也就是x月x日，星期x，在上班時(shí)間沒有認(rèn)真工作，反而在看電視。其實(shí)我自己也知道這樣的行為是不對(duì)的，但是我就是掌控不了自己，因?yàn)楸е粫?huì)被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的想法，我就做了，結(jié)果還是被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了。對(duì)不起，我辜負(fù)了您對(duì)我的信任。

您沒有像其他領(lǐng)導(dǎo)一樣，常常在我們旁邊盯著我們工作。而是給予我們很大的自由度和空間，讓我們能夠有一個(gè)很輕松自在的工作環(huán)境。您自己也知道，您在旁邊盯著我們工作的話，我們會(huì)很拘束、緊張，還會(huì)分心。所以您干脆放手，讓我們自由的發(fā)揮。但是我卻辜負(fù)了您對(duì)我們的信任，我覺得老板反正不會(huì)來，我在辦公室做什么他也不會(huì)知道，所以就隨心所欲地在工作時(shí)間看電視。可能因?yàn)槲?，?huì)導(dǎo)致同事們以后的工作環(huán)境都不會(huì)那么的輕松、自由，我感到非常的抱歉。

我沒有遵守公司的規(guī)章制度，在上班時(shí)間做跟工作沒有聯(lián)系事情。在進(jìn)公司的時(shí)候，公司制度上明確表示，員工不得在工作時(shí)間做跟工作沒有聯(lián)系事情。這一個(gè)條例我也知道，也記住了。但是我卻沒有做到。光記住不做到有什么用呢？公司制定這些工作制度，就是要我們做到的。而不是記住就好了，卻不做到。我在明知道規(guī)章制度的情況下，還是違反了公司的有關(guān)規(guī)定，應(yīng)該受到公司的懲罰，好讓同事們引以為戒。不論公司給我什么樣的懲罰我都會(huì)接受，但請(qǐng)公司不要開除我，給我一個(gè)機(jī)會(huì)。我會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)，讓同事們都看到，我可以改過。我希望我以后能夠做一個(gè)同事的榜樣，不是壞榜樣，而是好榜樣。

我以后會(huì)嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度，絕不在工作時(shí)間做跟工作沒有聯(lián)系工作。在工作時(shí)間就應(yīng)該認(rèn)認(rèn)真真的工作，我在工作時(shí)間看電視耽誤了工作時(shí)間，如果我當(dāng)天工作沒有做完的話，就需要用我的休息時(shí)間來補(bǔ)。那我上班時(shí)間看電視完全是沒有必要的，工作時(shí)間好好的、認(rèn)真的工作，下班之后才能夠好好的、舒服的休息。

我保證，我以后再也不會(huì)在上班時(shí)間看電視了，也不會(huì)做其他跟工作沒有聯(lián)系事情。如果再有類似的情況發(fā)生，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)直接開除我，因?yàn)橐呀?jīng)給過我一次機(jī)會(huì)了，是我沒有抓住這個(gè)機(jī)會(huì)。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工上班時(shí)間看電視檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

今天白天在公司，我在上班的時(shí)間段內(nèi)，沒有在認(rèn)真的工作，反而是在用公司的電腦看電視。我知道我這樣做是非常錯(cuò)誤的，我這樣做不僅違反了公司的紀(jì)律，也影響到了我自己的工作。雖然我是戴著耳機(jī)在看的，沒有影響到周圍同事的工作。但我在上班時(shí)間看電視，影響還是很不好的。我現(xiàn)在也知道自己犯的這個(gè)錯(cuò)是很大的，這是工作態(tài)度的問題，也是原則性的問題。我寫下這封檢討書，是向您表達(dá)我的歉意，也是希望您能夠原諒我這一次犯的這個(gè)錯(cuò)。

我會(huì)在上班的時(shí)候看電視，其實(shí)也是抱著不會(huì)被發(fā)現(xiàn)的僥幸心理的。我以為我這樣做不會(huì)有人知道的，但是被您發(fā)現(xiàn)了。這也告訴了我不論做什么都不應(yīng)該抱著僥幸心理，只要做了就會(huì)有被發(fā)現(xiàn)的那一天。所以我以后絕對(duì)不會(huì)再做這樣的錯(cuò)事了，請(qǐng)您相信我。您發(fā)現(xiàn)我在上班時(shí)間看電視之后，也批評(píng)了我。其實(shí)我也知道您為什么會(huì)這么的生氣，一直以來您都比較的相信我，沒想到我會(huì)做出這樣的事。

您給我們的工作環(huán)境是比較的自由的，因?yàn)槟X得這樣才能讓我們舒服的工作，讓我們輕松自在的工作，把工作做得更好。您也是出于對(duì)我們的信任，才會(huì)做出這樣的一個(gè)決定，讓我們擁有自由的工作環(huán)境。我辜負(fù)了您的信任，我在上班時(shí)間要做的事應(yīng)該是認(rèn)真的工作。您給的自由的環(huán)境是讓我們工作的，而不是上班做其他的事情。其實(shí)我也知道這樣做是不對(duì)的'，但我確實(shí)沒有控制住我自己。我會(huì)這樣做是因?yàn)槲业墓ぷ髯鐾炅?，我也沒有其他的工作任務(wù)了。但這也不是我看電視的理由，我想的話其實(shí)還有很多的事情可以做。

我也沒有遵守公司的規(guī)定，公司也是有規(guī)定的，在上班時(shí)間不能做與工作無關(guān)的事情。我知道這樣的規(guī)定，但是我卻沒有做到。我以后一定會(huì)嚴(yán)格的遵守公司的規(guī)章制度，絕對(duì)不會(huì)再做違反規(guī)定的事，更不用說在上班時(shí)間看電視了。我這樣的行為也會(huì)造成不好的影響，若是其他的同事在上班時(shí)間把工作做完之后，選擇跟我做一樣的事，那公司的紀(jì)律就形同虛設(shè)了。

我向您保證，我以后絕對(duì)不會(huì)在上班時(shí)間看電視了，我一定會(huì)認(rèn)認(rèn)真真的工作。我會(huì)努力的提高自己的工作能力和工作質(zhì)量。如果下次還出現(xiàn)了這樣的情況，我一定會(huì)自覺的寫一份辭職申請(qǐng)書，這樣的我已經(jīng)沒有資格再繼續(xù)的在公司工作了。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工上班時(shí)間看電視檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

對(duì)于今天我在上班時(shí)間看電視的事情，而且還是用的公司的辦公工具看的的十七年，向您表示誠(chéng)摯的歉意，在這里希望能夠通過這一篇檢討書表達(dá)出我對(duì)這件錯(cuò)誤的深刻檢討以及自己會(huì)積極改正這一個(gè)錯(cuò)誤的保證。同時(shí)也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠通過我這發(fā)自內(nèi)心的檢討，能夠給予我一次證明自己改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)，我一定不會(huì)令領(lǐng)導(dǎo)再一次失望。

首先，我是一名員工，我每一天來公司是由規(guī)定的八個(gè)小時(shí)的工作時(shí)間，這段時(shí)間我主要做的事情就是按照公司的規(guī)定完成我手上的工作，可是我今天卻拿著這上班工作的時(shí)間來偷懶，利用公司給自己配來工作上班的電腦看電視，這就是我的錯(cuò)誤了。我這么做就是對(duì)公司對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)，對(duì)公司沒有很高的認(rèn)同感，我身為公司的員工，沒有自己和公司一榮俱榮，一損俱損的意識(shí)。我的行為是非常錯(cuò)誤的行為，我這么做不僅對(duì)不起公司給予我工作崗位的機(jī)會(huì)，也反映出了我的工作態(tài)度有很大的問題，沒有一個(gè)員工有的基本的職業(yè)素養(yǎng)。

其次，上班時(shí)間用公司電腦看電視，這樣子做是公司明令禁止的，可是我今天還是真的做了，這就說明我的紀(jì)律觀念有很大的問題，沒有意識(shí)到身為公司員工需要遵守公司的規(guī)則。我這樣子做不僅對(duì)不起公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任與幫助，也會(huì)因?yàn)樽约旱牟磺‘?dāng)?shù)男袨椋屪约翰荒軌蛟谝?guī)定的時(shí)間里面完成工作耽誤公司的運(yùn)轉(zhuǎn)，最重要的是我這樣的行為，還會(huì)給同事們做出不好的范例，對(duì)其他同事造成影響。

還有就是我這樣做，是滋生出了很大問題的表現(xiàn)，不僅僅是在工作當(dāng)中，還有在個(gè)人的生活和思想上面，我如果在這樣下去的話，肯定會(huì)給我?guī)砀嗟膯栴}，這一次我上班看電視的教訓(xùn)我已經(jīng)是十分難過了，更加大的問題絕對(duì)是我承受不起的，所以我必須要認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，積極改正。

所以，在今后的工作中，我一定會(huì)時(shí)刻用今天的教訓(xùn)來提醒自己，上班時(shí)間就應(yīng)該認(rèn)真工作，不做其他無關(guān)的事情。同時(shí)我還要加強(qiáng)自己對(duì)紀(jì)律的貫徹，加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心，以后只要是不正確的地方，我絕對(duì)會(huì)在問題發(fā)生之前就改正！保證自己不會(huì)再出現(xiàn)上班時(shí)間不專心的問題，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工上班時(shí)間看電視檢討書4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

今天，我在這里向大家表示我對(duì)上班上網(wǎng)這種不良行為的深刻認(rèn)識(shí)以及再也不在上班的時(shí)候上網(wǎng)的決心。

首先，在上班時(shí)間，我不該使用單位的電腦去做與工作無關(guān)的事情。這種行為影響很壞，教訓(xùn)深刻，若不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)指出后果簡(jiǎn)直不堪設(shè)想!對(duì)于以往的錯(cuò)誤行為，我不能改變，但是一定會(huì)徹底的檢討、反省、改過。

其次，我在上班的時(shí)候上網(wǎng)的行為也是一種對(duì)工作不尊敬的表現(xiàn)。單位的規(guī)章制度，過去我一直對(duì)它不夠重視，我這樣做，有可能影響單位的紀(jì)律，對(duì)其他同事也有不好的影響，所以，我深刻的體會(huì)到自己的錯(cuò)誤，對(duì)于這件事情所造成的嚴(yán)重后果也做了深刻的反思。

再次，這也影響我個(gè)人綜合水平的提高，把本可以學(xué)習(xí)工作的時(shí)間浪費(fèi)在虛無的網(wǎng)絡(luò)上，如今錯(cuò)已鑄成，我深感自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，決心改過。

世上是沒有后悔藥的，事已至此，我決心以此教訓(xùn)為誡，以此事件為警，借這次檢討為契機(jī)，從現(xiàn)在起，提高對(duì)自身的要求，加強(qiáng)自我約束，強(qiáng)化自身責(zé)任感、集體主義榮譽(yù)感，保證以后不再用單位的電腦在工作時(shí)間上網(wǎng)，在思想上重視、行動(dòng)上落實(shí)單位的規(guī)章制度。

此致

敬禮

檢討人：

20xx年xx月xx日

第五篇：舉辦月度員工生日晚會(huì)活動(dòng)方案

舉辦月度員工生日晚會(huì)活動(dòng)方案

生日晚會(huì)

為了進(jìn)一步栓心留人，凝心聚力，提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸宿感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，擬每月為員工舉辦生日party，具體內(nèi)容如下：

一、活動(dòng)主題：銘翔公司——你我的家

二、活動(dòng)時(shí)間：每月一次，時(shí)間1—2小時(shí)（中午開始），具體

時(shí)間視客情而定

三、活動(dòng)形式：聯(lián)歡

四、活動(dòng)地點(diǎn)：公司大會(huì)議室

五、參加人員：當(dāng)月生日員工、總經(jīng)理、班組長(zhǎng)以上的管理人員

六、活動(dòng)流程：好范文版權(quán)所有

(1)生日員工所在的部門領(lǐng)導(dǎo)致辭

(2)生日員工代表發(fā)言

(3)總經(jīng)理向生日員工贈(zèng)送賀卡，同時(shí)點(diǎn)燃生日蠟燭。

(4)現(xiàn)場(chǎng)所有員工一起唱“生日快樂歌”，若有條件可以音響伴唱。

(5)請(qǐng)生日員工面對(duì)生日蛋糕許下美好的愿望。

(6)分嘗蛋糕（請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕）

(7)攝影留念好范文版權(quán)所有

七、具體事宜：

1、將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫，張貼在“總經(jīng)辦宣傳欄”內(nèi)。

2、舉辦生日party后，將活動(dòng)攝影照片張貼在“總經(jīng)辦宣傳欄”中并贈(zèng)送給其本人留念。

3、由供銷登記好相關(guān)臺(tái)帳。