第一篇:2014年上??偣變簣@招聘7人公告
2014年上??偣變簣@招聘7人公告
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因工作需要,按照《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法(滬人社專發(fā)[2009]45號),上海市總工會幼兒園公開招聘工作人員7名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
上海市總工會幼兒園招聘教師6名,行政辦公室辦事員1名。
二、資格條件
符合《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件和以下要求:
(1)教師6名:大專及以上學(xué)歷,學(xué)前教育專業(yè),熱愛幼兒教育工作,性格開朗,親和力強(qiáng),年齡35周歲以下。(持有幼兒園教師資格證或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,可酌情考慮。)
(2)辦事員1名:中共黨員;大專及以上學(xué)歷,性格開朗,親和力強(qiáng),年齡35周歲以下。以上崗位有市一級幼兒園工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
三、招聘程序
按照報(bào)名、考試、體檢、考核等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名者需提交以下資料:
報(bào)名表(要求貼相片);
提供畢業(yè)證、身份證、戶口簿及相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件,同時(shí)需提供可展示自我專長和教學(xué)技能方面的資料。
(二)考試
1、考試范圍:(1)筆試:教師進(jìn)行與招聘崗位相關(guān)的理論知識、案例分析和寫教案測試。保健醫(yī)生進(jìn)行幼兒保健基礎(chǔ)理論知識和保育工作心得體會測試。(2)面試:教師進(jìn)行彈、唱、跳、畫、講等教學(xué)技能的測試和給幼兒上一節(jié)課并說課。
2、考試辦法:筆試、面試成績均采用百分制,筆試成績占總成績的40%,面試成績占總成績的60%。面試對象人數(shù)按照招聘專業(yè)崗位數(shù)1:3確定,依筆試成績高低順序確定面試名單。
(三)體檢和考核
依考試總成績從高至低順序,按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢按照托幼園所工作人員的標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一到市婦嬰保健院進(jìn)行體檢,領(lǐng)取《上海市托幼機(jī)構(gòu)從業(yè)人員健康證》。體檢合格后進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。
四、聘用
對考試、考核情況進(jìn)行研究,確定擬聘人員并在21世紀(jì)人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
五、福利待遇
按照國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、報(bào)名截止時(shí)間:2014年6月10日
地址:虹橋路2264號 聯(lián)系人:秦老師、錢老師
電話:62425369 郵 編:200336
Email:wendy_q0224@hotmail.com
上海教師資格筆試群:371175465微信號:shjsksw
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第二篇:2015年宿州市總工會招聘工作人員公告
【導(dǎo)讀】安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)為您提供:2015年宿州市總工會招聘工作人員公告,歡迎加入安徽事業(yè)單位QQ群:455514871。更多信息請關(guān)注安徽人事考試網(wǎng)
為貫徹落實(shí)安徽省總工會《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會專職集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的通知》(皖工辦發(fā)〔2015〕35號),加強(qiáng)我市專職集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),宿州市總工會決定面向宿州市公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
專職集體協(xié)商指導(dǎo)員1名。
二、報(bào)名條件:
1、堅(jiān)持黨的方針政策路線,熟悉國家和地方勞動(dòng)法律法規(guī)和相關(guān)政策。
2、熟悉集體協(xié)商工作,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、協(xié)商談判和研究解決問題的能力。
3、身體健康,能獨(dú)立承擔(dān)參加協(xié)商、調(diào)查研究、工作指導(dǎo)和培訓(xùn)教學(xué)等任務(wù)。
4、全日制本科及以上學(xué)歷,具有法律專業(yè)特長者優(yōu)先。
5、具有崗位所需的其他條件。
三、報(bào)名事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間
2015年7月21日—7月24日(上午8:00—12:00;下午:3:00—6:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn)
宿州市通濟(jì)一路19號宿州市總工會217室宣教法律部。
3、報(bào)名方式
采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
4、報(bào)名提供材料
填寫《宿州市總工會專職集體協(xié)商指導(dǎo)員應(yīng)聘報(bào)名表》,攜帶身份證、戶口簿、學(xué)歷及學(xué)位證書原件和復(fù)印件各一份,一寸近期免冠彩照2張。
報(bào)名咨詢電話:0557—3057966
四、考試及錄用
本次招聘采取面試方式,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。經(jīng)過條件初審、面試等程序后擇優(yōu)聘用,試用期三個(gè)月,一年一聘。市總工會與專職集體協(xié)商指導(dǎo)員簽訂勞務(wù)協(xié)議,專職集體協(xié)商指導(dǎo)員工資每月2000元左右,依法參加社會保險(xiǎn)。聘任期間,專職指導(dǎo)員不勝任工作或嚴(yán)重違反管理制度,市總工會可解除勞務(wù)協(xié)議。
附件:宿州市總工會專職集體協(xié)商指導(dǎo)員應(yīng)聘報(bào)名表
宿州市總工會 2015年7月15日
更多內(nèi)容請查看:蕪湖人事考試網(wǎng)、安徽公務(wù)員考試網(wǎng)
第三篇:2014上海戲劇學(xué)院招聘1人公告
2014上海戲劇學(xué)院招聘1人公告
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上海中公教育(http://sh.offcn.com/)聯(lián)合制作 招聘部門:音樂劇表演藝術(shù)中心
崗位名稱:辦公室秘書 招聘人數(shù):1人
任職要求:
1、碩士研究生以上學(xué)歷,英語口語流暢,英文寫作能力強(qiáng);
2、能勝任教務(wù)、文書等行政工作,熟練使用辦公軟件,能編輯網(wǎng)頁、做好網(wǎng)站維護(hù)工作;
3、熱愛音樂劇,勤奮踏實(shí),中共黨員優(yōu)先。
應(yīng)聘截止日期:2014年7月14日
應(yīng)聘方式:應(yīng)聘人員登陸上海戲劇學(xué)院招聘系統(tǒng)http://zp.sta.edu.cn/zpsys/,進(jìn)行網(wǎng)上應(yīng)聘。
上海教師招聘學(xué)習(xí)群① 126052361強(qiáng)化備考微信號:shjsksw 2014上海教師招聘公告信息:
http://sh.zgjsks.com/html/jszp/kszx/ggxx/
第四篇:2014年遼寧沈陽市蘇家屯區(qū)總工會招聘11人公告
遼寧中公教育:http://ln.offcn.com
2014年遼寧沈陽市蘇家屯區(qū)總工會招聘11人公告
按照市總工會的要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會工作,充實(shí)工會工作力量,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府決定,面向社會公開招聘11名合同制職業(yè)化工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及數(shù)量 本次招聘數(shù)量為11名。
二、招聘基本條件
1.政治可靠,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熟悉企業(yè),熱愛工會工作,關(guān)愛職工群眾;身體健康,五官端正,無口吃、無重聽、無其他傳染性疾病,無精神性遺傳病史;2.具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷。年齡在30-40周歲(1974年7月31日至1984年8月1日期間出生);3.熟悉基本公文寫作知識;能熟練操作電腦,熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,熟練操作微博、微信;4.戶籍和居住地在蘇家屯區(qū)。
5.有從事工會及群團(tuán)工作兩年以上經(jīng)歷者同等條件優(yōu)先聘用。
6.曾因犯罪受過各類刑事處罰、治安處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。
三、招聘程序
此次招聘按照報(bào)名、筆試、資格審查、面試、考察、公示、聘用程序進(jìn)行??忌诖似陂g,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果自負(fù)。
(一)報(bào)名
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址是蘇家屯人力資源網(wǎng)(004km.cn.com/?wt.mc_id=bk6403
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筆試內(nèi)容,工會工作基礎(chǔ)知識、公文寫作,總分100分。
考生攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加考試,并按考生須知做好考前準(zhǔn)備。
(三)資格審查(復(fù)審)面試前,對進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查(復(fù)審)。
復(fù)審時(shí)報(bào)名者必須本人持戶口簿、身份證、畢業(yè)證及其他證明材料(原件、復(fù)印件)到指定地點(diǎn)進(jìn)行。
凡不符合報(bào)名條件的,不能進(jìn)入面試,并按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。(四)面試
參加面試人員,依據(jù)筆試成績從高到低,按1:3比例確定參加面試的人選。最后一名面試人選的筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者,同時(shí)參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面談方法,面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能聘用。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試者,取消其面試資格。
此次招聘實(shí)行筆試、面試成績權(quán)重記分法。權(quán)重記分的公式為:總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。
(五)考察
以總成績由高到低排序,按招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定考察人選(總成績并列者,以面試成績?yōu)樾蚺帕写_定選考察人選)參加體檢、政審。
體檢工作由區(qū)總工會參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施。政審工作由區(qū)總工會按相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
由于體檢、政審不合格或考生自愿放棄聘用資格等原因而出現(xiàn)的職位空缺,按總成績排序由高至低依次遞補(bǔ)。
未能進(jìn)入考察人選的納入?yún)^(qū)總工會人才庫,區(qū)總工會有用人需求時(shí)擇優(yōu)聘用。(六)公示、聘用
考察合格的考生確定為擬聘用人選,擬聘用人員名單在蘇家屯人力資源網(wǎng)進(jìn)行公示,接受社會監(jiān)督,時(shí)間為3天。公示期內(nèi)無異議的人員由區(qū)總工會負(fù)責(zé)聘用,對有問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。
四、聘用方式及待遇
經(jīng)考試聘用的人員,參加區(qū)總工會的職業(yè)化工作人員上崗資格培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后,進(jìn)行上崗資格考試,合格者頒發(fā)上崗資格證書,試用期為2個(gè)月(試用期工資1900元,不繳納五險(xiǎn)),試用期滿合格后,簽訂臨時(shí)用工勞動(dòng)合同,合同期間為一年,辦理五險(xiǎn),工資標(biāo)準(zhǔn)為1900元/月(含五險(xiǎn)個(gè)人負(fù)擔(dān)部分)。不合格者不予聘用。
區(qū)總工會負(fù)責(zé)對聘用的職業(yè)化工作人員進(jìn)行日常和考核。合同期滿后,依據(jù)每年的考核評鑒結(jié)論,對表現(xiàn)較好且能夠勝任工作的人員,續(xù)簽勞動(dòng)合同;對考核不能達(dá)到星級標(biāo)更多公務(wù)員資料詳情:http://ln.offcn.com/?wt.mc_id=bk6403
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準(zhǔn)、不適合繼續(xù)工作的人員將解除勞動(dòng)合同。
咨詢電話:89126445、89812813 聯(lián) 系 人:艾女士 任先生
更多公務(wù)員資料詳情:http://ln.offcn.com/?wt.mc_id=bk6403
第五篇:幼兒園(學(xué)前班)幼師招聘公告
小學(xué)學(xué)前班幼師招聘方案
我校因發(fā)展需要,遵循公開、平等、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘幼兒教師1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù) 擬招聘幼兒教師1名
二、招聘人員資格條件
1、具有美術(shù)、舞蹈、音樂等特長者優(yōu)先;
2、中專以上學(xué)歷、具有教師資格證或幼師資格證;
3、從事幼教工作1年以上,有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、年齡在35歲下;
5、身體健康(符合在幼兒工作健康要求);
6、其他條件:思想品德好,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),有一定教學(xué)管理能力。
三、招聘程序:
按照報(bào)名、面試、考核等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間2017年8月29日——9月5日 報(bào)名地點(diǎn): 聯(lián)系人: 報(bào)名咨詢電話:
報(bào)名需提交以下資料:本人小一寸彩色近照2張、身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、教師資格證、簡歷及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)介紹或榮獲各類獎(jiǎng)勵(lì)等資料。
(二)考核
對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核,主要包括:政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等。考核不合格的,招聘單位按綜合成績高低順序依次替補(bǔ)人選。
四、福利待遇
實(shí)習(xí)期間每月工資不低于1400元,實(shí)習(xí)期為一個(gè)月,實(shí)習(xí)期滿后按《小學(xué)幼師工資標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行工資發(fā)放。
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2017.8.29