第一篇:師徒活動記錄表[小編推薦]
師徒活動記錄表
培養(yǎng)對象 宗輝 指導老師 丁全孝活動時間 20133
活動方式 聽課 活動地點 教室 備注
活動內(nèi)容
《從百草園到三味書屋》
活動詳細
情況記錄
這是開學初第一次聽彭老師的課,彭老師在該課的導入部分并未直接生硬的介紹作者,而是先問學生們
兒時的歡樂往事,再介紹魯迅在中國文壇上的地位,從而凸
顯本課學習的重要性,并很好的激發(fā)了學生學習該文的興趣,這樣的導入自然生動。培訓對象
活動心得
經(jīng)過這次的聽課,明白了教學過程中每一步的過渡
都應(yīng)該自然生動,每篇課文的重難點的把握要反復(fù)斟酌
考慮,經(jīng)常向師父請教,確保在準確把握課文重難點。
第二篇:師徒活動記錄表
海南僑中 語文組 毛子雅
“師徒結(jié)對”是促進新教師少走彎路,盡快成長,是我校的一項重要工作。在這之前,我對這個詞匯是陌生的,而對平白無故多了一項任務(wù)自然也是抵觸的。轉(zhuǎn)眼我在學校工作已經(jīng)三個多月了,在這三個多月中,我的師父彭振華老師給了我很多幫助。在彭老師不斷鼓勵,指導,幫助下,我更快地適應(yīng)了教育教學工作。
彭老師為人隨和有耐心,是一名有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師,從教二十余年,把一生最燦爛的年華都獻給了教育事業(yè),他工作認真負責,治學嚴謹,勤勤懇懇,任勞任怨。這些都給我留下了深刻地印象,也讓我再次肯定了自己的定位。經(jīng)過彭老師的感染和教導,使我在教學方面受益匪淺。
一、多學
記得有位教育家曾經(jīng)說過:“教師一旦今日停止學習,明日就將停止教學?!迸砝蠋熓莾S中初一語文組組長,學校工作、班級管理、教學任務(wù)、家庭都需要他花時間下功夫。但面對新課改,他仍在不斷地學習著。作為一名課改的年輕教師,我意識到:只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀念指導自己的教育實踐。
二、多上
師徒結(jié)隊一開始,彭老師就讓我上一課,而且?guī)缀鯖]給我時間準備。雖然強調(diào)只是隨堂聽,我還是很緊張。我上的是《本命年的回想》,幾乎是按照教參上的程序,沒有加入其余內(nèi)容,并且教態(tài)很不自然。課后,彭老師耐心、細致地指導我,告訴我課堂上內(nèi)容過于疏松,重難點突出不夠,指導方法不到位和內(nèi)容過渡得沒有銜接……雖然只是簡單幾點,但我明白這是我經(jīng)驗的缺乏以及平時上課備課不細致。而這些問題,只有在不斷的課堂實踐中才能得到解決,那就得多上和多反思。
三、多評
光是上課不進行評課,永遠不知道自己的不足,也難于在別人的課上吸取長處。在上《冰心詩四首》之前,我先聽取了彭老師的意見。他指出了我教案在設(shè)計上的不足,并細心提醒我如果學生回答次序發(fā)生錯亂怎么辦等等細節(jié)問題。這次課前評,讓我更加細心的備課,避免了許多不必要的錯誤,雖然這堂課因為過度緊張上得不好。課后,我又找到了彭老師,彭老師這次卻讓我多找其他老師評一評,聽聽別人的意見。我懷著忐忑不安的心情,詢問了幾位老師,雖然褒貶不一,但每次都讓我迸發(fā)出新的靈感,對自己的課也有了更深的思索。學校的開放式課堂的活動,使我有很多的機會聽課,也讓我有機會被別人“評”。即使是在聽別人評課的過程中,我也有種恍然大悟、思路大開的感覺。
短短三個月,我在彭老師身上,獲益很大。我一直以能成為彭老師的徒弟為榮,今后,我將不斷努力,爭取有一天也能讓彭老師以有我這樣的徒弟為榮,這是我給自己提出的一個更高的奮斗目標:不論是過去、現(xiàn)在,還是將來,我都要以彭老師為榜樣,嚴格要求自己,在教學上創(chuàng)造自己的天地!
師徒活動記錄表
培養(yǎng)對象毛子雅指導老師彭振華活動時間XX 9 9
活動方式聽課活動地點教室備注
活動內(nèi)容《繁星》
活動詳細
情況記錄 這是開學初第一次聽彭老師的課,彭老師在該課的導入部分并未直接生硬的介紹作者,而是先問學生們看星星的感受,再介紹巴金在中國文壇上的地位,從而凸顯巴金《繁星》一課學習的重要性,并很好的激發(fā)了學生學習該文的興趣,這樣的導入自然生動。
培訓對象
活動心得經(jīng)過這次的聽課,明白了教學過程中每一步的過渡都應(yīng)該自然生動,每篇課文的重難點的把握要反復(fù)斟酌考慮,經(jīng)常向師父請教,確保在準確把握課文重難點。
師徒活動記錄表
培養(yǎng)對象毛子雅指導老師彭振華活動時間XX-09-20
活動方式聽課活動地點教室備注
活動內(nèi)容《安恩和奶?!?/p>
活動詳細
情況記錄作為隨堂聽的語文課,我在這節(jié)課上的是《安恩和奶?!?。師父聽完課后指出了幾點不足:幾乎是按照教參上的程序,沒有加入其余內(nèi)容,并且教態(tài)很不自然。課后,彭老師耐心、細致地指導我,告訴我課堂上內(nèi)容過于疏松,重難點突出不夠,引導方法不到位和內(nèi)容過渡得沒有銜接。
培訓對象 活動心得經(jīng)過這次師父聽我的課,讓我明白了這是我經(jīng)驗的缺乏以及平時上課備課不細致。而這些問題,只有在不斷的課堂實踐中才能得到解決,那就得多上。而且要多花時間在研讀教材上。
師徒活動記錄表
培養(yǎng)對象毛子雅指導老師彭振華活動時間XX-10-12
活動方式科組會議活動地點辦公室備注
活動內(nèi)容集體備課
活動詳細
情況記錄這次的科組會議彭老師組織了我們集體備課。給我們提出了幾點要求:備課前必須認真吃透教材,并用教材第一單元的內(nèi)容來詳細說明。另外,還教我們?nèi)绾胃玫厥褂幂o導資料。采用什么樣的方式更有利于學生的學習。同時,確定了科組會議的開會方式以及內(nèi)容中心發(fā)言人以及各項工作的內(nèi)容。
培訓對象
活動心得經(jīng)過這次科組會議我懂得了集體備課的優(yōu)點,在備課上應(yīng)該注意的詳細細節(jié),以及如何做好科組各項工作,同時懂得了一些如何處理教材的方法。
第三篇:xxx-xxx師徒結(jié)對活動記錄表-
XXX幼兒園師徒結(jié)對活動記錄表
培養(yǎng)對象 活動方式 活動內(nèi)容 XXX 探討
指導老師 活動地點
XXX 辦公室
活動時間 備注
2015.9.15
幼兒園環(huán)境的重要性
幼兒園的環(huán)境是指幼兒園內(nèi)幼兒身心發(fā)展所必須具備的一切物質(zhì)條件和精神條件的總和。幼兒的成長離不開環(huán)境,環(huán)境對幼兒發(fā)展的影響是極其深遠的。我國古代對此就有精辟的論述。如“近朱者赤、近墨者黑”,就是強調(diào)環(huán)境對人的感染作用。又如“孟母三遷”的故事又說明培養(yǎng)人才要重視環(huán)境的選擇,古代教育家顏之推認為,環(huán)境是通過潛移默化的方式對兒童產(chǎn)生影響的,而這種影響是深而持久的。瑞士心理學家皮亞杰認為,人的潛力行為就是適應(yīng)能力,環(huán)境是活動詳細兒童發(fā)展最重要的因素之一。所以說環(huán)境對幼兒的發(fā)展作用是重要的,不可替代的。
情況記錄 幼兒園是促進幼兒身心發(fā)展的一個重要場所之一,對幼兒具有特殊的意義,對于3—6歲的幼兒來說,他不具備成人對環(huán)境具有的那種選擇、適應(yīng)、改造等能力,決定了幼兒對環(huán)境具有廣泛的接受性和依賴性,創(chuàng)設(shè)一個科學的幼兒園教育環(huán)境就顯得更為必要。幼兒園環(huán)境的創(chuàng)設(shè)的目的,有利于用環(huán)境對幼兒進行生動、直觀、形象和綜合的教育,讓幼兒參與和利用環(huán)境對幼兒進行全方位的信息刺激,激發(fā)幼兒內(nèi)在的積極性,讓幼兒直接得到一種情感體驗和知識的啟迪,從而促進幼兒的全面發(fā)展。
幼兒園應(yīng)該注重為幼兒提供獲取新知識經(jīng)驗、鍛煉雙手技能的絕培養(yǎng)對象好機會,又可使幼兒對自己親自動手、動腦布置的環(huán)境產(chǎn)生一種親切感和滿足感。從而更加愛護珍惜環(huán)境,成就感又得到鼓勵,更激發(fā)幼心得 兒充分與環(huán)境相互作用。尤其活動區(qū)更應(yīng)設(shè)計、提供符合幼兒年齡特點,與教育課程要求相適應(yīng)的操作材料。
XXX幼兒園師徒結(jié)對活動記錄表
培養(yǎng)對象 活動方式 活動內(nèi)容 XXX 探討
指導老師 活動地點
XXX 辦公室
幼兒園膳食管理
活動時間 備注
2015.10.21
《幼兒園教育指導綱要(試行)》提出:“幼兒園必須要把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位?!苯】档纳眢w離不開健康的膳食。3~6歲正是生長發(fā)育的快速期,幼兒園應(yīng)把“膳食管理”作為重點工作,創(chuàng)新策略,細抓落實。
一、制訂科學食譜
制訂科學合理的一周食譜,保證幼兒成長所需的各類營養(yǎng)素的平活動詳細衡,是膳食管理的第一步。情況記錄
二、細抓質(zhì)檢,重視食品安全
食品采購和驗收是膳食管理中的重要環(huán)節(jié),這項工作做不好,不但不能使幼兒吃得科學合理,還有可能引發(fā)食品安全事故。
三、切配烹飪是實際操作環(huán)節(jié),來不得半點馬虎。
我們加強炊事員技能培訓,要求他們嚴格執(zhí)行清洗消毒等制度,生進熟出一條龍,杜絕食物中毒、腸道感染等安全隱患,盡心盡力烹制新穎美味的菜肴。
科學的膳食與幼兒的健康成長息息相關(guān)。健康是本,膳食是根。培養(yǎng)對象幼兒園膳食管理看似常態(tài),實則需要科學的流程、精細的管理以及多心得
方的密切配合。我們應(yīng)該創(chuàng)新策略,長抓不懈,真正從幼兒的生命健康出發(fā),想方設(shè)法讓每一個孩子茁壯成長。XXX幼兒園師徒結(jié)對活動記錄表
培養(yǎng)對象 活動方式 活動內(nèi)容 XXX 探討
指導老師 活動地點
XXX 辦公室
活動時間 備注
2015.11.5
幼兒園室內(nèi)消毒要求
1、開窗通風每日至少2次;每次至少10至15份鐘。(每天幼兒入園前和離園后開窗,夏季可延長開窗時間。)在外界溫度適宜、空氣質(zhì)量良好、保障安全性的條件下,采用持續(xù)開窗通風。
2、餐具炊具水杯先用洗滌劑擦洗干凈后清水涮洗干凈,再煮沸消毒15分鐘或蒸汽消毒10分鐘。對食具必須先去殘渣、清洗后再進行消毒;煮沸消毒時,被煮物品應(yīng)全部浸在水中;蒸汽消毒時,被蒸物品應(yīng)疏松放置,水沸后開始計算時間。
3、毛巾類織物先用洗滌劑清洗干凈后,置陽光直接照射下暴曬干燥(或者用煮沸消毒15分鐘或蒸汽消毒10分鐘的辦法;或者用消毒液使用濃度為有效氯250至400毫克/升、浸泡消毒20分鐘的辦法),最后晾曬。(消毒液為次氯酸鈉類消毒液如84消毒液,以下使用除特殊活動詳細標明外的消毒液均為此類消毒液。);暴曬時不得相互疊 夾。暴曬時情況記錄 間不低于6 個小時;煮沸消毒時,被煮物品應(yīng)全部浸在水中;蒸汽消毒時,被蒸物品應(yīng)疏松放置,水沸后開始計算時間;消毒時將 織物全部浸沒在消毒液中,消毒后用生活飲用水將殘留消毒劑沖干凈。
4、抹布先用洗滌劑清洗干凈后,用煮沸消毒15分鐘或蒸汽消毒10分鐘的辦法(或者用消毒液使用濃度為有效氯400毫克/升、浸泡消毒20分鐘,最后晾曬;煮沸消毒時,抹布 應(yīng)全部浸在水中;蒸 汽消毒時,抹布應(yīng)疏松放置,水沸后開始 計算時間;消毒時將抹布全部浸沒在消毒液中,消毒后可直接控干或晾干存放;或用生活飲用水將殘留消毒劑沖沖凈后控干或晾干存放。
5、餐桌、床圍欄、門把手、水龍頭等物體表面現(xiàn)有抹布清洗干凈灰塵,在使用消毒液消毒,消毒液的濃度為有效氯100至250毫克/升、浸泡消毒10至30分鐘,最后用清水擦凈;可采用表面擦拭、沖洗消毒方式;餐 桌消毒后要用生活用 水將殘留消毒劑擦凈;、家具等物體表面消毒后可用生活飲用水將殘留消毒劑去除。
5、玩具、圖書每兩周至少通風晾曬一次。使用消毒液消毒,消毒液的濃度為有效氯100至250毫克/升、表面擦拭、浸泡消毒10至30分鐘,最后用清水擦凈;適用于不能濕式擦拭、清洗的物品。暴曬時不得相互疊夾。暴曬時間不低于6小時;根據(jù)污染情況,每周至少消毒一次
孩子的健康是我們的最大心愿,提高他們的生活質(zhì)量,促進他們培養(yǎng)對象的健康成長是每位幼兒工作者的神圣職責,相信有了科學得力的預(yù)防心得 消毒措施,一定能夠做好各項防控工作,保護好孩子的身體健康和生命安全!
第四篇:2017師徒結(jié)對活動記錄表3
師徒結(jié)對活動記錄表三
培養(yǎng)對象 王 影
指導老師
李德寶
活動時間
2017.10.17 活動方交流探活動地式
活動內(nèi)容 討
點
辦公室 備注
班主任如何管理好班級?
一、“細心”去做好每一件事情 班主任要想管好一個班集體,除了靠制定一套切實可行的班級公約,以制度去管理學生外,要靠班主任去細心做好每一件事情。
二、“誠心”去捕捉每一顆心靈。作為一個班主任,活動詳細情況記錄 要想管理好班級,就應(yīng)當首先了解學生,誠心與他們交朋友,用心去捕捉每一個幼小的心靈,做到心中有學生、心中想學生。
三、用“愛心”去關(guān)愛每一位學生。班主任應(yīng)該用愛心去關(guān)愛每一位學生,班主任在工作中無論對人對事都要公正、平等
四、“有意”放手讓班干部管理班級。班主任工作千頭萬緒,事務(wù)繁雜,既抓教學業(yè)務(wù),又抓班級管理,有時還兼上其他班的課。這樣一來,如果不選
出一支好的班干部協(xié)助班主任管理班級是不行的。班干部是班主任的得力助手。
五、“留意”捕捉每個學生的閃光點。一個班幾十名學生,各人有各人的個性特點。這就需要班主任平時留意觀察、了解、掌握每位學生的脾性,注意捕捉他們的閃光點,因勢利導,揚長避短,因材施教。
指導教師活動心 得
作為班主任的應(yīng)時時處處以自己高尚的師德影響學生,感化學生,誘導學生,教育學生,關(guān)心學生,鼓舞學生。為學生營造一個良好的學習生活環(huán)境。
第五篇:師徒結(jié)對活動記錄(范文模版)
活
動
記
錄
活動內(nèi)容:————————
指導者:————
學習者:———— 活動形式:—————————————— 活動時間:—
活動地點:——————活動過程記載:
:_________ 參加人員