第一篇:電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路
費管理是供電企業(yè)財務(wù)管理的重要組成部分,是企業(yè)經(jīng)濟效益的根本保證。由于電費存在著計價上的復(fù)雜性和收費上的廣泛性,因此需要建立一套切實、可行的管理辦法和操作系統(tǒng),使其管理走上科學化、規(guī)范化的軌道。
一、電費核算管理的現(xiàn)狀
(一)財務(wù)、營銷脫節(jié)
目前,各地市供電公司的電費核算沒有統(tǒng)一的模式,但財務(wù)部門與營銷部門相互脫節(jié)的現(xiàn)象普遍存在。財務(wù)不直接掌握電費的應(yīng)收和欠費情況,營銷部門不了解財務(wù)部門的管理要求;
財務(wù)部門的會計核算與營銷部門的電量、電費相互獨立;財務(wù)部門不能掌握營銷部門數(shù)據(jù)來源的真實性,影響了會計信息的質(zhì)量。
(二)電費會計信息失真
省公司目前對各地市供電公司的電費考核有三項指標:一是資產(chǎn)經(jīng)營考核指標,即對年末資產(chǎn)負債表應(yīng)收電費余額的考核;二是對電費回收上繳的考核,要求當年電費結(jié)零,陳欠電費回收20%,電費上繳截至次年1月15日,回收電費要100%上繳;三是對線損率指標的考核。由于三項考核指標影響到供電公司職工的切身利益,因此,部分供電公司在指標無法完成的情況下,采取人為調(diào)整應(yīng)收帳款、從經(jīng)費戶墊付資金、調(diào)整售電量來完成以上三項考核指標。這種弄虛作假的行為使得省公司無法了解真實的銷售收入及電費回收率,增加了財務(wù)風險,并給電費核算管理帶來很大困難。
二、存在問題
為了做好電費核算管理,各單位都一直在結(jié)合各自的實際情況逐步向規(guī)范化的方向努力。然而,由于長期以來普遍存在營銷與財務(wù)部門脫節(jié)的問題,因此電費核算工作中存在的一些共性問題仍很突出,主要表現(xiàn)在:
(一)財務(wù)、營銷應(yīng)收電費余額不一致
從目前看,造成財務(wù)部門反映的應(yīng)收電費余額與營銷部門反映的用戶實際欠費數(shù)存在一定差異的原因主要有:
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1、對核銷的電費壞帳處理不一致。財務(wù)部門根據(jù)報批的壞帳核銷了應(yīng)收帳款,但營銷部門本著“帳銷債不爛”的原則,已核銷壞帳仍在電費明細帳中反映。
2、應(yīng)收電費數(shù)額不一致。營銷部門為完成省公司下達的有關(guān)指標,報送財務(wù)部門的應(yīng)收電費數(shù)有時有調(diào)整的現(xiàn)象,而營銷部門的應(yīng)收數(shù)是用戶實際的應(yīng)收電費數(shù)。
3、考核時間不一致。財務(wù)部門核算當月欠費的時間是當月月底,營銷部門考核的欠費截止期一般是次月上旬。
(二)應(yīng)收電費的帳齡分析不準確
由于軟件本身的局限性,營銷部門的MIS軟件只能查詢到用戶欠費,某一時段的欠費數(shù)無法知道,造成營銷部門對應(yīng)收帳款帳齡的分析不準確。因此也影響了三年及以上欠費統(tǒng)計的真實性,使公司系統(tǒng)承擔了潛在的風險。
(三)電費壞帳管理和日常電費管理脫節(jié)
目前,營銷MIS軟件對已核銷壞帳的明細沒有反映,因此,對回收已核銷的電費無及時、準確反映的手段(即不反映)。財務(wù)、營銷部門對電費壞帳的管理不能到位,無法進行規(guī)范的會計核算。
三、解決問題的思路
從電費核算管理所存在的問題可以看出,如果想從根本上解決這些問題,一方面要采取措施加強電費核算管理的力度,如統(tǒng)一資金管理,取消用電營銷部門資金管理權(quán)限;另一方面更需要采用技術(shù)手段來改變過去電費核算相對滯后的管理模式,最有效的方法就是完善用電營銷MIS軟件,實現(xiàn)原始數(shù)據(jù)一次錄入,財務(wù)與營銷分權(quán)限數(shù)據(jù)共享,具體做法是:
營銷部門在抄、核、收的過程中,把用戶核銷電費的原始信息錄入MIS。財務(wù)部門可從營銷MIS中直接查詢應(yīng)收、實收電費數(shù)進行帳務(wù)處理,而無須重復(fù)錄入。在此基礎(chǔ)上,財務(wù)部門在MIS中輸入“銀行對帳單”,利用對帳功能自動對帳,營銷部門可方便地從MIS中直接查詢當月對帳結(jié)果,從而有效地指導(dǎo)電費回收工作。此外,財務(wù)部門還可通過
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(五)解決重復(fù)勞動及工作效率問題
目前公司系統(tǒng)內(nèi)的電費操作流程,基本上都是營銷部門根據(jù)電費單據(jù)核銷用戶欠費,在用電MIS中產(chǎn)生相應(yīng)的記錄,財務(wù)部門拿到電費單據(jù)后又重復(fù)錄入一遍進行對帳,而且有些單位還是手工對帳,大大增加了財務(wù)部門的工作量,又達不到管理的目的。實現(xiàn)MIS數(shù)據(jù)共享和自動對帳功能后,財務(wù)部門只需將銀行對帳單錄入MIS,即可實現(xiàn)自動對帳,省去了電費單據(jù)的重復(fù)錄入。同時,營銷部門在自己的工作站就可直接查詢用戶的電費是否到帳,免除了營銷部門和用戶到財務(wù)查詢的步驟,提高了工作效率,也給用戶帶來了方便。
電費核算管理是一個跨部門的綜合性財務(wù)管理工作,需要部門和人員之間的支持、理解與配合,相信通過管理模式及管理手段的不斷深化與完善,在相關(guān)財務(wù)與營銷人員的積極努力下,一定能夠為電力公司的經(jīng)營與發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
第二篇:電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路
費管理是供電企業(yè)財務(wù)管理的重要組成部分,是企業(yè)經(jīng)濟效益的根本保證。由于電費存在著計價上的復(fù)雜性和收費上的廣泛性,因此需要建立一套切實、可行的管理辦法和操作系統(tǒng),使其管理走上科學化、規(guī)范化的軌道。
一、電費核算管理的現(xiàn)狀
(一)財務(wù)、營銷脫節(jié)
目前,各地市供電公司的電費核算沒有統(tǒng)一的模式,但財務(wù)部門
與營銷部門相互脫節(jié)的現(xiàn)象普遍存在。財務(wù)不直接掌握電費的應(yīng)收和欠費情況,營銷部門不了解財務(wù)部門的管理要求;
財務(wù)部門的會計核算與營銷部門的電量、電費相互獨立;財務(wù)部門不能掌握營銷部門數(shù)據(jù)來源的真實性,影響了會計信息的質(zhì)量。
(二)電費會計信息失真
省公司目前對各地市供電公司的電費考核有三項指標:一是資產(chǎn)經(jīng)營考核指標,即對年末資產(chǎn)負債表應(yīng)收電費余額的考核;二是對電費回收上繳的考核,要求當年電費結(jié)零,陳欠電費回收20,電費上繳截至次年1月15日,回收電費要100上繳;三是對線損率指標的考核。由于三項考核指標影響到供電公司職工的切身利益,因此,部分供電公司在指標無法完成的情況下,采取人為調(diào)整應(yīng)收帳款、從經(jīng)費戶墊付資金、調(diào)整售電量來完成以上三項考核指標。這種弄虛作假的行為使得省公司無法了解真實的銷售收入及電費回收率,增加了財務(wù)風險,并給電費核算管理帶來很大困難。
二、存在問題
為了做好電費核算管理,各單位都一直在結(jié)合各自的實際情況逐步向規(guī)范化的方向努力。然而,由于長期以來普遍存在營銷與財務(wù)部門脫節(jié)的問題,因此電費核算工作中存在的一些共性問題仍很突出,主要表現(xiàn)在:
(一)財務(wù)、營銷應(yīng)收電費余額不一致
從目前看,造成財務(wù)部門反映的應(yīng)收電費余額與營銷部門反映的用戶實際欠費數(shù)存在一定差異的原因主要有:
1、對核銷的電費壞帳處理不一致。財務(wù)部門根據(jù)報批的壞帳核銷了應(yīng)收帳款,但營銷部門本著“帳銷債不爛”的原則,已核銷壞帳仍在電費明細帳中反映。
2、應(yīng)收電費數(shù)額不一致。營銷部門為完成省公司下達的有關(guān)指標,報送財務(wù)部門的應(yīng)收電費數(shù)有時有調(diào)整的現(xiàn)象,而營銷部門的應(yīng)收數(shù)是用戶實際的應(yīng)收電費數(shù)。
3、考核時間不一致。財務(wù)部門核算當月欠費的時間是當月月底,營銷部門考核的欠費截止期一般是次月上旬。
(二)應(yīng)收電費的帳齡分析不準確
由于軟件本身的局限性,營銷部門的MIS軟件只能查詢到用戶欠費,某一時段的欠費數(shù)無法知道,造成營銷部門對應(yīng)收帳款帳齡的分析不準確。因此也影響了三年及以上欠費統(tǒng)計的真實性,使公司系統(tǒng)承擔了潛在的風險。
(三)電費壞帳管理和日常電費管理脫節(jié)
目前,營銷MIS軟件對已核銷壞帳的明細沒有反映,因此,對回收已核銷的電費無及時、準確反映的手段(即不反映)。財務(wù)、營銷部門對電費壞帳的管理不能到位,無法進行規(guī)范的會計核算。
三、解決問題的思路
從電費核算管理所存在的問題可以看出,如果想從根本上解決這些問題,一方面要采取措施加強電費核算管理的力度,如統(tǒng)一資金管理,取消用電營銷部門資金管理權(quán)限;另一方面更需要采用技術(shù)手段來改變過去電費核算相對滯后的管理模式,最有效的方法就是完善用電營銷MIS軟件,實現(xiàn)原始數(shù)據(jù)一次錄入,財務(wù)與營銷分權(quán)限數(shù)據(jù)共享,具體做法是:
營銷部門在抄、核、收的過程中,把用戶核銷電費的原始信息錄入MIS。財務(wù)部門可從營銷MIS中直接查詢應(yīng)收、實收電費數(shù)進行帳務(wù)處理,而無須重復(fù)錄入。在此基礎(chǔ)上,財務(wù)部門在MIS中輸入“銀行對帳單”,利用對帳功能自動對帳,營銷部門可方便地從MIS中直接查詢當月對帳結(jié)果,從而有效地指導(dǎo)電費回收工作。此外,財務(wù)部門還可通過營銷MIS直接打印出“已核銷壞帳的回收情況明細表”、“欠費帳齡分析表”、“大中用戶欠費明細表”等電費核算需要的相關(guān)報表,進行有關(guān)的帳務(wù)處理。采用這種做法后可解決以下問題:
(一)解決營銷、財務(wù)脫節(jié)的問題
財務(wù)部門在本工作站就可直接、較全面地了解到營銷部門的電費流程及管理工作。對營銷部門因特殊情況需要調(diào)整的數(shù)據(jù),也可及時掌握。直接掌握完整、準確、真實的電費管理信息,有助于及時發(fā)現(xiàn)和解決電費核算管理中存在的問題。
(二)解決營銷、財務(wù)應(yīng)收電費不符的問題
實現(xiàn)財務(wù)與用電MIS數(shù)據(jù)共享后,財務(wù)部門在本工作站上就可及時掌握電費的有關(guān)情況,任何時間都可對用戶的欠費、交費情況進行實時查詢,具體包括用戶的應(yīng)收、實收及欠費余額,各期間的交費情況等。財務(wù)根據(jù)在用電MIS中查詢的時點數(shù)作為做帳的依據(jù),這樣應(yīng)收和實收的數(shù)據(jù)來源同營銷部門完全一致,從而解決了財務(wù)和用戶應(yīng)收電費余額不一致的問題。
(三)解決電費壞帳管理
第三篇:電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路.
電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路
費管理是供電企業(yè)財務(wù)管理的重要組成部分,是企業(yè)經(jīng)濟效益的根本保證。由于電費存在著計價上的復(fù)雜性和收費上的廣泛性,因此需要建立一套切實、可行的管理辦法和操作系統(tǒng),使其管理走上科學化、規(guī)范化的軌道。
一、電費核算管理的現(xiàn)狀
(一)財務(wù)、營銷脫節(jié)
目前,各地市供電公司的電費核算沒有統(tǒng)一的模式,但財務(wù)部門
與營銷部門相互脫節(jié)的現(xiàn)象普遍存在。財務(wù)不直接掌握電費的應(yīng)收和欠費情況,營銷部門不了解財務(wù)部門的管理要求;
財務(wù)部門的會計核算與營銷部門的電量、電費相互獨立;財務(wù)部門不能掌握營銷部門數(shù)據(jù)來源的真實性,影響了會計信息的質(zhì)量。
(二)電費會計信息失真
省公司目前對各地市供電公司的電費考核有三項指標:一是資產(chǎn)經(jīng)營考核指標,即對年末資產(chǎn)負債表應(yīng)收電費余額的考核;二是對電費回收上繳的考核,要求當年電費結(jié)零,陳欠電費回收20,電費上繳截至次年1月15日,回收電費要100上繳;三是對線損率指標的考核。由于三項考核指標影響到供電公司職工的切身利益,因此,部分供電公司在指標無法完成的情況下,采取人為調(diào)整應(yīng)收帳款、從經(jīng)費戶墊付資金、調(diào)整售電量來完成以上三項考核指標。這種弄虛作假的行為使得省公司無法了解真實的銷售收入及電費回收率,增加了財務(wù)風險,并給電費核算管理帶來很大困難。
二、存在問題
為了做好電費核算管理,各單位都一直在結(jié)合各自的實際情況逐步向規(guī)范化的方向努力。然而,由于長期以來普遍存在營銷與財務(wù)部門脫節(jié)的問題,因此電費核算工作中存在的一些共性問題仍很突出,主要表現(xiàn)在:
(一)財務(wù)、營銷應(yīng)收電費余額不一致
從目前看,造成財務(wù)部門反映的應(yīng)收電費余額與營銷部門反映的用戶實際欠費數(shù)存在一定差異的原因主要有:
1、對核銷的電費壞帳處理不一致。財務(wù)部門根據(jù)報批的壞帳核銷了應(yīng)收帳款,但營銷部門本著“帳銷債不爛”的原則,已核銷壞帳仍在電費明細帳中反映。
2、應(yīng)收電費數(shù)額不一致。營銷部門為完成省公司下達的有關(guān)指標,報送財務(wù)部門的應(yīng)收電費數(shù)有時有調(diào)整的現(xiàn)象,而營銷部門的應(yīng)收數(shù)是用戶實際的應(yīng)收電費數(shù)。
3、考核時間不一致。財務(wù)部門核算當月欠費的時間是當月月底,營銷部門考核的欠費截止期一般是次月上旬。
(二)應(yīng)收電費的帳齡分析不準確
由于軟件本身的局限性,營銷部門的MIS軟件只能查詢到用戶欠費,某一時段的欠費數(shù)無法知道,造成營銷部門對應(yīng)收帳款帳齡的分析不準確。因此也影響了三年及以上欠費統(tǒng)計的真實性,使公司系統(tǒng)承擔了潛在的風險。
(三)電費壞帳管理和日常電費管理脫節(jié)
目前,營銷MIS軟件對已核銷壞帳的明細沒有反映,因此,對回收已核銷的電費無及時、準確反映的手段(即不反映)。財務(wù)、營銷部門對電費壞帳的管理不能到位,無法進行規(guī)范的會計核算。
三、解決問題的思路
從電費核算管理所存在的問題可以看出,如果想從根本上解決這些問題,一方面要采取措施加強電費核算管理的力度,如統(tǒng)一資金管理,取消用電營銷部門資金管理權(quán)限;另一方面更需要采用技術(shù)手段來改變過去電費核算相對滯后的管理模式,最有效的方法就是完善用電營銷MIS軟件,實現(xiàn)原始數(shù)據(jù)一次錄入,財務(wù)與營銷分權(quán)限數(shù)據(jù)共享,具體做法是:
營銷部門在抄、核、收的過程中,把用戶核銷電費的原始信息錄入MIS。財務(wù)部門可從營銷MIS中直接查詢應(yīng)收、實收電費數(shù)進行帳務(wù)處理,而無須重復(fù)錄入。在此基礎(chǔ)上,財務(wù)部門在MIS中輸入“銀行對帳單”,利用對帳功能自動對帳,營銷部門可方便地從MIS中直接查詢當月對帳結(jié)果,從而有效地指導(dǎo)電費回收工作。此外,財務(wù)部門還可通過營銷MIS直接打印出“已核銷壞帳的回收情況明細表”、“欠費帳齡分析表”、“大中用戶欠費明細表”等電費核算需要的相關(guān)報表,進行有關(guān)的帳務(wù)處理。采用這種做法后可解決以下問題:
(一)解決營銷、財務(wù)脫節(jié)的問題
財務(wù)部門在本工作站就可直接、較全面地了解到營銷部門的電費流程及管理工作。對營銷部門因特殊情況需要調(diào)整的數(shù)據(jù),也可及時掌握。直接掌握完整、準確、真實的電費管理信息,有助于及時發(fā)現(xiàn)和解決電費核算管理中存在的問題。
(二)解決營銷、財務(wù)應(yīng)收電費不符的問題
實現(xiàn)財務(wù)與用電MIS數(shù)據(jù)共享后,財務(wù)部門在本工作站上就可及時掌握電費的有關(guān)情況,任何時間都可對用戶的欠費、交費情況進行實時查詢,具體包括用戶的應(yīng)收、實收及欠費余額,各期間的交費情況等。財務(wù)根據(jù)在用電MIS中查詢的時點數(shù)作為做帳的依據(jù),這樣應(yīng)收和實收的數(shù)據(jù)來源同營銷部門完全一致,從而解決了財務(wù)和用戶應(yīng)收電費余額不一致的問題。
(三)解決電費壞帳管理的問題
為保持財務(wù)和營銷應(yīng)收帳款余額一致,對于已核銷的壞帳,財務(wù)部門在將其沖減為應(yīng)收帳款的同時,用電營銷部門也應(yīng)相對核減對用戶的欠費。按照省公司“壞帳核銷應(yīng)本著‘帳銷債不爛’的原則,對用戶的債權(quán)不能核銷,實行帳銷案存,企業(yè)繼續(xù)保留追索權(quán),對已核銷壞帳及壞帳回收要通過備查簿反映”這一規(guī)定,可在用電MIS中建立一個“
電費壞帳管理”模塊,對已做壞帳核銷的用戶欠費加一個標識,而不是將已核銷的壞帳從用戶的欠費明細中一筆勾銷。這樣既能夠生成已核銷壞帳回收的明細表(如表一),嚴格區(qū)分當期、陳欠及已核銷壞帳電費的回收;又保留了對用戶的追索權(quán);同時又可直接從工作臺上查閱、打印全部壞帳明細表,從而實現(xiàn)電費壞帳的全面管理。表一:已核銷壞帳明細表
(四)解決欠費的帳齡問題
通過軟件升級,在營銷部門核銷電費時就確定所銷用戶欠費的時間段,財務(wù)確定用戶欠費的帳齡時,可直接根據(jù)MIS程序提供的帳齡明細表(如表二)分析結(jié)果,大大減少了帳齡分析過程中的人為因素,避免了由于欠費帳齡分析不準,給公司系統(tǒng)帶來的損失。
(五)解決重復(fù)勞動及工作效率問題
目前公司系統(tǒng)內(nèi)的電費操作流程,基本上都是營銷部門根據(jù)電費單據(jù)核銷用戶欠費,在用電MIS中產(chǎn)生相應(yīng)的記錄,財務(wù)部門拿到電費單據(jù)后又重復(fù)錄入一遍進行對帳,而且有些單位還是手工對帳,大大增加了財務(wù)部門的工作量,又達不到管理的目的。實現(xiàn)MIS數(shù)據(jù)共享和自動對帳功能后,財務(wù)部門只需將銀行對帳單錄入MIS,即可實現(xiàn)自動對帳,省去了電費單據(jù)的重復(fù)錄入。同時,營銷部門在自己的工作站就可直接查詢用戶的電費是否到帳,免除了營銷部門和用戶到財務(wù)查詢的步驟,提高了工作效率,也給用戶帶來了方便。
電費核算管理是一個跨部門的綜合性財務(wù)管理工作,需要部門和人員之間的支持、理解與配合,相信通過管理模式及管理手段的不斷深化與完善,在相關(guān)財務(wù)與營銷人員的積極努力下,一定能夠為電力公司的經(jīng)營與發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
第四篇:電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路
電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解
決思路
電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路2007-12-12 14:44:26第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路(2)費管理是供電企業(yè)財務(wù)管理的重要組成部分,是企業(yè)經(jīng)濟效益的根本保證。由于電費存在著計價上的復(fù)雜性和收費上的廣泛性,因此需要建立一套切實、可行的管理辦法和操作系統(tǒng),使其管理走上科學化、規(guī)范化的軌道。
一、電費核算管理的現(xiàn)狀
(一)財務(wù)、營銷脫節(jié)
目前,各地市供電公司的電費核算沒有
統(tǒng)一的模式,但財務(wù)部門與營銷部門相互脫節(jié)的現(xiàn)象普遍存在。財務(wù)不直接掌握電費的應(yīng)收和欠費情況,營銷部門不了解財務(wù)部門的管理要求;
財務(wù)部門的會計核算與營銷部門的電量、電費相互獨立;財務(wù)部門不能掌握營銷部門數(shù)據(jù)來源的真實性,影響了會計信息的質(zhì)量。
(二)電費會計信息失真
省公司目前對各地市供電公司的電費考核有三項指標:一是資產(chǎn)經(jīng)營考核指標,即對年末資產(chǎn)負債表應(yīng)收電費余額的考核;二是對電費回收上繳的考核,要求當年電費結(jié)零,陳欠電費回收20,電費上繳截至次年1月15日,回收電費要100上繳;三是對線損率指標的考核。由于三項考核指標影響到供電公司職工的切身利益,因此,部分供電公司在指標無法完成的情況下,采取人為調(diào)整應(yīng)收帳款、從經(jīng)費戶墊付資金、調(diào)整售電量來完成以上三項考核指標。這種弄虛
作假的行為使得省公司無法了解真實的銷售收入及電費回收率,增加了財務(wù)風險,并給電費核算管理帶來很大困難。
二、存在問題
為了做好電費核算管理,各單位都一直在結(jié)合各自的實際情況逐步向規(guī)范化的方向努力。然而,由于長期以來普遍存在營銷與財務(wù)部門脫節(jié)的問題,因此電費核算工作中存在的一些共性問題仍很突出,主要表現(xiàn)在:
(一)財務(wù)、營銷應(yīng)收電費余額不一致
從目前看,造成財務(wù)部門反映的應(yīng)收電費余額與營銷部門反映的用戶實際欠費數(shù)存在一定差異的原因主要有:
1、對核銷的電費壞帳處理不一致。財務(wù)部門根據(jù)報批的壞帳核銷了應(yīng)收帳款,但營銷部門本著“帳銷債不爛”的原則,已核銷壞帳仍在電費明細帳中反映。
2、應(yīng)收電費數(shù)額不一致。營銷部門為完成省公司下達的有關(guān)指標,報送財務(wù)部門的應(yīng)收電費數(shù)有時有調(diào)整的現(xiàn)象,而營銷部門的應(yīng)收數(shù)是用戶實際的應(yīng)收電費數(shù)。
3、考核時間不一致。財務(wù)部門核算當月欠費的時間是當月月底,營銷部門考核的欠費截止期一般是次月上旬。
(二)應(yīng)收電費的帳齡分析不準確
由于軟件本身的局限性,營銷部門的MIS軟件只能查詢到用戶欠費,某一時段的欠費數(shù)無法知道,造成營銷部門對應(yīng)收帳款帳齡的分析不準確。因此也影響了三年及以上欠費統(tǒng)計的真實性,使公司系統(tǒng)承擔了潛在的風險。
(三)電費壞帳管理和日常電費管理脫節(jié)
目前,營銷MIS軟件對已核銷壞帳的明細沒有反映,因此,對回收已核銷的電費無及時、準確反映的手段(即不反
映)。財務(wù)、營銷部門對電費壞帳的管理不能到位,無法進行規(guī)范的會計核算。
三、解決問題的思路
從電費核算管理所存在的問題可以看出,如果想從根本上解決這些問題,一方面要采取措施加強電費核算管理的力度,如統(tǒng)一資金管理,取消用電營銷部門資金管理權(quán)限;另一方面更需要采用技術(shù)手段來改變過去電費核算相對滯后的管理模式,最有效的方法就是完善用電營銷MIS軟件,實現(xiàn)原始數(shù)據(jù)一次錄入,財務(wù)與營銷分權(quán)限數(shù)據(jù)共享,具體做法是:
營銷部門在抄、核、收的過程中,把用戶核銷電費的原始信息錄入MIS。財務(wù)部門可從營銷MIS中直接查詢應(yīng)收、實收電費數(shù)進行帳務(wù)處理,而無須重復(fù)錄入。在此基礎(chǔ)上,財務(wù)部門在MIS中輸入“銀行對帳單”,利用對帳功能自動對帳,營銷部門可方便地從MIS中直接查
詢當月對帳結(jié)果,從而有效地指導(dǎo)電費回收工作。此外,財務(wù)部門還可通過營銷MIS直接打印出“已核銷壞帳的回收情況明細表”、“欠費帳齡分析表”、“大中用戶欠費明細表”等電費核算需要的相關(guān)報表,進行有關(guān)的帳務(wù)處理。采用這種做法后可解決以下問題:
(一)解決營銷、財務(wù)脫節(jié)的問題
財務(wù)部門在本工作站就可直接、較全面地了解到營銷部門的電費流程及管理工作。對營銷部門因特殊情況需要調(diào)整的數(shù)據(jù),也可及時掌握。直接掌握完整、準確、真實的電費管理信息,有助于及時發(fā)現(xiàn)和解決電費核算管理中存在的問題。
(二)解決營銷、財務(wù)應(yīng)收電費不符的問題
實現(xiàn)財務(wù)與用電MIS數(shù)據(jù)共享后,財務(wù)部門在本工作站上就可及時掌握電費的有關(guān)情況,任何時間都可對用戶的欠
費、交費情況進行實時查詢,具體包括用戶的應(yīng)收、實收及欠費余額,各期間的交費情況等。財務(wù)根據(jù)在用電MIS中查詢的時點數(shù)作為做帳的依據(jù),這樣應(yīng)收和實收的數(shù)據(jù)來源同營銷部門完全一致,從而解決了財務(wù)和用戶應(yīng)收電費余額不一致的問題。
(三)解決電費壞帳管
電費核算管理的現(xiàn)狀存在問題及解決思路
第五篇:班級存在問題及解決思路
二年級下半學期班主任工作計劃
王
婷
本學期我繼續(xù)擔任二年級(2)班班主任工作,上學期通過班規(guī)的實施、星級作業(yè)評比,學生的進步很明顯,在這一學期中,為了使學生得到更大的進步,為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新,我制定了一系列工作計劃。
二、班級概況:
本學期本班人數(shù)為38人,男25人,女13人。其中女生總體上比男生學習認真,由于班級中男生居多,這就要求老師在管理中根據(jù)不同的情況,不同的學生特點采取不同的管理手段,三、工作重點:
1、結(jié)合晨間談話、隊班會加強班級管理,樹立班干部的威性,在班級中樹立榜樣。
2、加強班級建設(shè),培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
3、關(guān)鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關(guān)鍵在教育好后進生。
4、通過豐富多彩的活動,提高學生的素質(zhì)、實踐能力、創(chuàng)新能力,以及心中有他人的意識。
5、成績、表現(xiàn)好的學生要經(jīng)常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進
四、具體措施:
(一)、因材施教,做好培優(yōu)轉(zhuǎn)后的工作
1、重視尖子生的培養(yǎng)
(1)、對尖子生加強培養(yǎng),發(fā)掘其潛力,設(shè)計更多的彈性問題,讓心有余力的優(yōu)秀生留有擴展延伸知識的機會,積極引導(dǎo)學生獨立思考,主動探索,尋求解決問題的途徑。
(2)、多方面了解學生的興趣特長,因勢利導(dǎo),鼓勵學生參加校興趣小組。
2、重視后進生的轉(zhuǎn)化
(1)、對于后進生,教師要多傾注些關(guān)心和愛心,耐心輔導(dǎo),諄諄善誘。給他們創(chuàng)造表現(xiàn)機會,鼓勵他們的信心和勇氣。采取“一幫一”,“眾幫一”等措施,給后進生創(chuàng)造一個溫暖的集體氛圍。
(2)、對后進生進行經(jīng)常不定時地家訪,目的是取得家長的配合和支持把學生的在校表現(xiàn)告訴家長,同時了解學生的在家表現(xiàn)。
(二)、做好勞動、衛(wèi)生和安全教育
1、要求學生積極參加家庭中的勞動,讓學生真正做到自己能做到的事自己做。
2、教育學生做好個人衛(wèi)生工作,要勤洗頭,勤洗澡,保持衣服整潔,講究個人衛(wèi)生,養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習慣,教育學生認真做好值日生工作,保持班級的整潔。
3、加強安全教育增強安全意識,提高自我防范能力,利用早會,班會,組織學生學習《小學生安全須知》和《小學生自我防范安全常識》。利用班刊出有關(guān)安全、防火有關(guān)知識,增強安全意識,提高自我防范能力。
4、根據(jù)上級有關(guān)精神,制定班級安全防火公約,教育學生不玩火,不放鞭炮,不能隨便到江河游泳,不做危險動作,上學和放學路過馬路注意交通安全。
(三)狠抓班集體建設(shè)。
1、培養(yǎng)—支守紀、責任感強、素質(zhì)高的班干隊伍。(1)進—步完善班干部的組織隊伍,選拔品學兼優(yōu)者充實班級,培養(yǎng)自我管理和管理他人的能力,形成表率,當好班主任的好幫手。
(2)每兩星期召開班干部會議一次,嚴格要求。做到及時了解情況及時反饋處理。
2、創(chuàng)建班級窗口工作,開展讀書、讀報活動。選舉圖書管理員,制定好圖書管理體制,讓學生在有序的借閱中,培養(yǎng)良好的行為習慣,做到“有借有還,有損必賠”。
(四)、規(guī)范常規(guī)管理,制定班規(guī),班級公約。
沒有規(guī)矩,不成方圓。一個班級管理除了講民主外,還要講法制,也就是制定班規(guī),讓班級管理有法可依。這學期期初,我初步制定一些管理要求進行實施,當然那不是很成熟,班規(guī)的制定還要經(jīng)過一個循序漸進的過程的,我會在實施中發(fā)現(xiàn)更好的方法對班規(guī)進行修改。
1、準時到校,佩帶紅領(lǐng)巾、?;眨轮麧?,手指甲剪干凈,課桌整理好。
2、合理安排晨讀時間,每逢周一、周三早上學會一首古詩并背誦課文。
3、認真做好每天的衛(wèi)生值日工作,放學后及時關(guān)好門、窗、燈,并按時回家,不在校內(nèi)校外逗留、玩耍,不玩電子游戲。
4、聽課專心,積極思考問題,每節(jié)課至少舉手一次,認真完成各項作業(yè),字跡清楚端正,不拖拉。
5、認真上好每一節(jié)課,自覺遵守課堂紀律,老師不在更要遵守紀律,不喧嘩、說笑、打鬧。
6、整隊做到快、靜、齊,做操時,動作要標準到位,節(jié)奏正確,集會時遵守會場紀律,不喧嘩、吵鬧。
7、課間及午休時間提高安全意識,不做危險游戲,不追逐、打鬧。
8、見到老師主動打招呼,與老師交談態(tài)度誠懇,同學之間團結(jié)互助,不說臟話、粗話,不打架,不罵人。
9、保持小學生良好形象,不在課桌或墻壁上亂涂亂畫,要愛護綠化,注重環(huán)保。
10、性格開朗,勇于競爭,積極參加各種集體活動,為班爭光,做一個自信、堅強、有集體榮譽感的小主人。