第一篇：非你莫屬老板經(jīng)典語錄

非你莫屬老板經(jīng)典語錄

1、手放在身體前方是一種防御狀態(tài)，不OpEN。

2、只要你是人才，會有更多的福利等待著你。

3、職場三拍人員：1拍，沒問題，我干得了；2拍，拍胸脯，交給我吧；3拍，干砸了，拍屁股走人。

4、你應該珍惜每一秒你外露出來的人格魅力。

5、娛樂并不代表惡搞。

6、今天的生活本身就是一場戲劇。

7、在職場上明朗的微笑是最漂亮的，曖昧的微笑是毒藥。

8、你現(xiàn)在做的這些事情都是在傷害你自已。

9、求職一定在很大的付出的同時，能得到一個幸福感。

10、在職場上摔過幾個跟頭，才能真正煉成金剛不壞之身。

11、不打無準備之仗，所以即使是電話面試也要用心準備。

12、工作求職都不要怕失敗，失敗的越早收獲的越多。

13、與朋友“組團”求職要好于單兵作戰(zhàn)，無論是從信息源上還是經(jīng)驗上。

14、感激那些曾經(jīng)幫助過你的人，也要謝謝那些沒有選擇你的HR。

15、每天開始工作前要整理出一個Memo，好腦筋架不住爛筆頭。

16、不要害怕問老板“why”，最壞的結果無非是“回去重做”。

17、堅持從基層做起，化繭為蝶就在不遠的明天。

18、不要因為從業(yè)起點低就輕易放棄一份工作，將軍也是從士兵開始的。

19、在求職之前一定要有明確的目標，因為機會總是提供給那些準備的人。

20、不要問老板能給你什么，要問自己能為企業(yè)帶來什么。

21、在工作中不要怕說錯話，沒有聲音遠比發(fā)錯聲音來的可怕。

22、老板需要的是一個有能力的雇員，而不是一堆的證書。

23、有針對性的投遞每一份CV，用有效出擊代替守株待兔。

24、暫時失業(yè)不等于永久失業(yè)，做兼職也比宅在家要好。

25、尊敬企業(yè)中的任何一個員工，工作沒有貴賤只是分工不同。

第二篇：非你莫屬老板經(jīng)典語錄

非你莫屬老板經(jīng)典語錄

1.手放在身體前方是一種防御狀態(tài)，不OPEN

2.只要你是人才，會有更多的福利等待著你

3.職場三拍人員：1拍，沒問題，我干得了

2拍，拍胸脯，交給我吧

3拍，干砸了，拍屁股走人

4.你應該珍惜每一秒你外露出來的人格魅力

5.娛樂并不代表惡搞

6.今天的生活本身就是一場戲劇

7.在職場上明朗的微笑是最漂亮的，曖昧的微笑是毒藥

8.你現(xiàn)在做的這些事情都是在傷害你自已.9.求職一定在很大的付出的同時，能得到一個幸福感

10.在職場上摔過幾個跟頭，才能真正煉成金剛不壞之身

11.不打無準備之仗，所以即使是電話面試也要用心準備

12.工作求職都不要怕失敗，失敗的越早收獲的越多

13.與朋友“組團”求職要好于單兵作戰(zhàn)，無論是從信息源上還是經(jīng)驗上

14.感激那些曾經(jīng)幫助過你的人，也要謝謝那些沒有選擇你的HR

15.每天開始工作前要整理出一個Memo，好腦筋架不住爛筆頭

16.不要害怕問老板“why”，最壞的結果無非是“回去重做”

17.堅持從基層做起，化繭為蝶就在不遠的明天

18.不要因為從業(yè)起點低就輕易放棄一份工作，將軍也是從士兵開始的19.在求職之前一定要有明確的目標，因為機會總是提供給那些準備的人

20.不要問老板能給你什么，要問自己能為企業(yè)帶來什么

21.在工作中不要怕說錯話，沒有聲音遠比發(fā)錯聲音來的可怕

22.老板需要的是一個有能力的雇員，而不是一堆的證書

23.有針對性的投遞每一份CV，用有效出擊代替守株待兔

24.暫時失業(yè)不等于永久失業(yè)，做兼職也比宅在家要好

25.尊敬企業(yè)中的任何一個員工，工作沒有貴賤只是分工不同

百度TV的薛晨:

面對應聘者，很決絕的表示“我希望這一場比賽越快結束越好，不然我會誤導很多年輕的求職女性，她非常不嚴肅”。

時尚雜志《時裝》女掌門蘇紅:

有不少求職者在找工作的時候總是以自己外貌出眾而沾沾自喜，很明確的告訴美麗的女孩子們：“人如果要駕馭權利，駕馭金錢，必須要準備好犧牲自己，走到最后的女孩，不是那個最漂亮的，而是那個最有故事的?！?/p>

Tips:《時裝》中國第一本時裝類的雜志，自1980年創(chuàng)刊，記錄國人時裝文化的啟蒙和發(fā)展

網(wǎng)秦天下蔣毅威：面試的時候面試官最不喜歡的一件事，就是一上來就談錢，始終把錢作為衡量這份工作的標準。我覺得會給面試官一種錯覺，就是你喜歡錢，對工作熱忱很低??求職者還有大學生朋友，一上來會很關注自己的工作掙多少錢，建議各位，不要關心自己從業(yè)前五年的收入，這真的是無關緊要的，更多的是要積累自己。

Tips:網(wǎng)秦天下-全球移動安全服務領導廠商，為全球200多個國家和地區(qū)的超過6000萬用戶手機用戶提供基于云安全平臺的手機安全服務。

世紀佳緣劉惠璞:

現(xiàn)場有一位記者出身的應聘者，對于他的狗仔的行為不少boss表示抗-議，唯有高舉支持大旗：“我們愛不愛看這樣的八卦，我們愛不愛看?我們催生了這樣的新聞媒體，是媒體硬逼著他去做的，所以不應該去譴責他?！?/p>

Tips:世紀佳緣，中國規(guī)模最大、征友效果極好的婚戀網(wǎng)站之一，通過互聯(lián)網(wǎng)平臺和線下會員見面活動為中國大陸、香港、澳門、臺灣及世界其它國家和地區(qū)的單身人士提供嚴肅婚戀交友服務。

航悅美學的航悅：我知道她是一個能把很多角色自由轉化的人，她現(xiàn)在站在這兒，可以扮演一個文靜的,書卷氣的文藝青年,但是我覺得她工作起來是一頭母獅子一樣.她會很用力的去

工作。工作和生活的角色靈活轉換是一個很優(yōu)秀的亮點。

Tips:航悅美學-攜手國內(nèi)多位包括護膚、彩妝、發(fā)型、服裝、禮儀、色彩等領域的美學專家共同創(chuàng)建的時尚機構

最有爭議的一句話——

網(wǎng)秦天下蔣毅威：不知道你是否同意一句話，做銷售最大的品質是迎合別人，讓別人對你售賣的東西，以及你的服務，感到滿意。這樣才能產(chǎn)生一個良性的購買行為，讓消費者買單

第三篇：《非你莫屬》

<非你莫屬>

最近上網(wǎng)多數(shù)時間是在看《非你莫屬》，總共看了大概30期了吧。進了一下官方論壇，看見大家的評論和留言大多以批判為主，說主持人張紹剛不適合合做主持，說他的語言具有諷刺攻擊效應。對此我表示反對，如果說《非你莫屬》是個其他的節(jié)目，比如說相親節(jié)目什么的，那都多少有些娛樂氣息，可是職場面試是一件嚴肅的事情，主持人的語言只可謂犀利、直言不諱，不可謂帶有攻擊性。張紹剛老師是用語言對面試者的激勵和暗示，什么時候該說什么，什么時候不該繼續(xù)，什么時候要作出明確的判斷。我承認張紹剛老師有時確實語言很打擊面試的選手，不過我認為那是一種負責的態(tài)度，他是讓面試者先了解自己再規(guī)劃自己的職業(yè)路程。最讓我印象深刻的波士團成員是劉惠璞老師，人稱河馬哥。其面在表現(xiàn)貌似很苛刻，語言也易打擊別人，可是在我看來，那是職場面試的殘酷。職場不是兒戲，那是一個競爭力極強的平臺，如果我們沒有更好的了解自己、提高自己，又怎么會更好地融入一個企業(yè)，更好的享受一份工作呢。有的面試者心里承受不住打擊，現(xiàn)場失態(tài)痛苦的很多很多，心理素質是要靠平時去鍛煉的，大家大多像是溫室的花朵一樣，一旦出了溫室，就禁不住外界自然給予的風吹日曬。老板的嚴苛是對企業(yè)的負責，更是對面試者的負責，我認為這不是像大眾所說的劉惠璞缺乏人性。相反，我更喜歡像他這樣的Boss，他懂得發(fā)現(xiàn)面試者身上的潛質，明確自己企業(yè)缺少怎樣的人才，在《非你莫屬》的面試現(xiàn)場，惠璞老師直言提醒面試者什么是適合Ta的工作，哪個方向能夠讓Ta更遠的發(fā)展。有些話的確有悖面試者的意愿和理想，但是惠璞老師也是從基層干起的，因此他能夠設身處地的為面試者著想。我希望我的人生中會有這樣的人出現(xiàn)，在我要規(guī)劃自己的人生，放飛自己的職業(yè)沒想的時候，真心為我指一條明路。每次看這個節(jié)目都很專注，每次都會情不自禁的好像自己就是現(xiàn)場的面試者，我會假想倘若我是那個站在臺上面對12位Boss的人，我會怎樣的心態(tài)，對他們和主持人提出的問題我會作何答案。其實生活就是這樣，很多時候我們是需要換位的，模擬自己的另一種處境，才會讓我們的心態(tài)得到更好的鍛煉。以前我一直認為面試的時候，可以用華麗的辭藻描述自己的優(yōu)點，把自己最閃光的一面展現(xiàn)給招聘人員，可是看了這個節(jié)目，我發(fā)現(xiàn)對待多數(shù)招聘人員，我還是應該將真正的自己展現(xiàn)出了，就像聚美優(yōu)品老總陳歐說過的一句話“在這個舞臺，你可以偽裝自己，你也可以掩飾不足，但是你每每掩飾一個都會讓我們看到你另一個缺點”。我就是我，人無完人，如果我是對自己負責人，我不會刻意去掩飾，只有讓老板們真真正正的了解我的優(yōu)點和缺點，他們才會給我指對適合我的方向。突然想起來惠璞老師說的“假如1.0你都沒有做好就想做3.0，那請別奢求什么了，那樣的結果就是，你什么都不是”。這話我不想多說了，總之感觸很深。今晚就這樣，以后看到下期節(jié)目，有什么感慨再續(xù)寫。反正我個人認為，《非你莫屬》是個值得我們關注的節(jié)目。

第四篇：《非你莫屬》觀后感

《非你莫屬·90后北漂求職季》心得體會

《職來職往》和《非你莫屬》一直都是我所喜歡的求職類節(jié)目，在這里，你可以看到許多優(yōu)秀者的精彩表現(xiàn)，對比之下感受到自身的不足，能夠激勵自己不斷進取；你也可以看到許多失敗者的糟糕表現(xiàn)，從中吸取經(jīng)驗教訓，有則加勉，無則改之。總之在娛樂的同時我們也可以學到很多東西，如：擇業(yè)的觀念、求職者自身能力素養(yǎng)、企業(yè)如何進行選人等等。

可能是身為90后的原因吧，打開節(jié)目表，眼球自然被90后北漂求職記這幾個字吸引。通過連續(xù)觀看這幾期節(jié)目，除了就業(yè)的基本專業(yè)能力很重要之外，一個人的性情品質及待人接物方面的細節(jié)也獨具重要作用。

就業(yè)指導課上，徐院長一直在向我們強調(diào)細節(jié)的重要性，這一點我深表贊同也很受感觸。求職者李亞峰在應聘時穿了寬松肥大的運動服，可能存在一定的節(jié)目環(huán)境影響，但是我還是覺得不大合適。我個人覺得，人必須要注重外在美，因為沒有人會穿透你邋遢的外在去尋找你高端大氣上檔次的優(yōu)秀內(nèi)心。所以我覺得，要想作為一個成功求職者，一定要注重細節(jié)，因為我們沒有第二次機會去塑造自己的第一印象。

另一方面，我想談談季逸，這個大大咧咧、活潑開朗的女孩子。再一次一天應聘中，招聘人員問她“如果工作中有人傷害到了你，你怎么辦？”，她的回答著實讓我震驚“我就是這樣一個性格，如果有人傷害到我，我一定十倍傷害回去?！闭衅刚咝α恕Ｎ也恢肋@笑中包含了多少對小孩子般天真直率的肯定，包含了多少對應屆畢業(yè)生的莽撞的否定，包含了多少對未來求職者性情品質的擔憂，抑或是對像我們這樣的職場菜鳥的不屑??但我知道，其實每一個小的生活圈子都是一個大社會，從寢室到班級，從院系到整個校園等等，都是我們需要去經(jīng)歷并經(jīng)營的。媽媽常告訴我“好脾氣才能有好性情，好性情才可以交到好朋友，有了好的人際關系一定可以為生活增色，為職場表現(xiàn)加分?！?/p>

最后我想談談王晶晶，美女畫家。生活中就已經(jīng)靠自己畫畫可以每月掙到3000元左右，當然重要的不是現(xiàn)金的數(shù)字，而是這背后的實踐歷練。當她“失業(yè)一天”的時候，她沒有垂頭喪氣、坐以待斃，而是自己動腦自己動手，去街邊賣平安果。最后，各位BOSS甚至為她打起了價格戰(zhàn)，直到月薪達到8000+。

我想如果我是老板，我也會選擇王晶晶。從她漫畫日記中，我看到了堅持和對生活的積極態(tài)度；從她求職過程中不慌不忙的表述與賣力，我看到了她的篤定與勤奮；從她的網(wǎng)上售賣自己作品的實踐中，我看到了她的聰慧和創(chuàng)新精神；一聲聲街頭叫賣中，我看出她是一個肯于吃苦的踏實干勁兒；從人際關系的處理上，雖然有一點不自信，但是也讓人感受到她的寬容善良與真誠。試想如果我們也具備這些優(yōu)點，那么就就業(yè)就只是一次新的成長轉折點，把所謂的壓力丟給那些不夠努力的人吧。

特別喜歡一句話“每一個不夠精彩的現(xiàn)在，都有一個你不夠努力的曾經(jīng)”。最后還是借用節(jié)目中的一句話“我希望自己有能力，在這片堅實的土地上踏得坦蕩”。

渤海大學

11級 文學院

中文6班

于賽男

第五篇：非你莫屬觀后感

《非你莫屬》

-------觀后感

專業(yè)：護理學

班級：B1001

姓名：周蕊

學號：0811100126

隨著大三下學期的到來，畢業(yè)也離我們越來越近了，很多事情也都擺在了我們的眼前。此刻，我們就面臨著人生的選擇，繼續(xù)學習或者是實習后就工作，選擇在哪實習或繼續(xù)學習讀什么專業(yè)，本以為畢業(yè)與工作離我們很遠，就像是認為父母不會變老一樣。但是司徒老師的到來給我們敲響了警鐘，是時候考慮了。

這學期的《就業(yè)指導》課程對于即將走出校門的我們變得特別有意義，林老師為我們解除就業(yè)疑惑，為我們更好的就業(yè)墊定了堅實的基礎。最近在學習制作簡歷寫求職信的同時，林老師給我們播放了求職類節(jié)目《非你莫屬》，其實以前也看到過這個節(jié)目，但是看到的時間不同，感受自然不盡相同，下面就談談我的感受了。

說句實話吧，因為要寫觀看這期《非你莫屬》的感受，我反復的觀看琢磨。這檔節(jié)目確實給我們這些畢業(yè)生和準畢業(yè)大學生提供了一項展現(xiàn)自我求職應聘的平臺，而且這期節(jié)目是人民大學專場，臺上有本科生也有碩士，能看得出來他們一個個都是有準備而來，也看出他們各自不同的氣場，都不同凡響，可見他們在上學期間也是非常求上進的。在眾多優(yōu)秀的求職者當中，米文斌同學獲得了李國慶總裁及其他各位老總的肯定。其實在一開始我并沒有覺得他有多么突出，他的發(fā)言并不是很多，沒有政法大學王嵩華的氣場，也沒有渤海大學韓守印的幽默和圓滑，但是再看時，發(fā)現(xiàn)了他獨特的個人魅力，他所展現(xiàn)出來的是作為一個求職者應有的品質。

對于米文斌同學，我首先談談他身上我認為不足的地方，或許就

是我對小米同學的吹毛求疵。首先，他并沒有一上臺，就給我們眼前一亮的感覺，難道此刻他正在沉淀什么嗎？但是求職不正是一個推銷自己的過程，應該趁早把握住這個商機，吸引各位老總的眼球；其次，小米同學給人一種很嚴肅的感覺，讓人覺得不敢親近，給人以一種距離感，嚴謹對于工作是一種好事，但是物極必反，還要讓人感覺到你是可以交流的；再次，他在理解和分析老總的問題時，雖然夠冷靜，但是還是不能徹底的理解問題的關鍵所在，導致分析的不夠透徹，我覺得在這方面還是需要加強。

以上是我對他的吹毛求疵，其實，從他身上我學到很多對于面試者應有的素質。第一，他面對問題時表現(xiàn)得非常冷靜，能夠在那么錯亂緊張的、那么短的時間內(nèi)，表現(xiàn)出高于其他人的挖掘老總問題的本質能力是他取勝的原因之一；第二，他有著深厚的專業(yè)知識的底蘊，他的專業(yè)知識學的特別的靈活，一直在老總提問專業(yè)知識方面，運用自如，表現(xiàn)得不卑不亢，這也是需要面試者具備的素質之一；第三，他的隨機應變的能力很強，做到兵臨城下而淡若自如，無論主考官發(fā)的是什么子彈，他都能招架得??；第四，他的創(chuàng)新精神也是他的一大亮，經(jīng)驗固然是好，但是固守已有的是無法使人進步的，沒法給企業(yè)帶來更大的利潤，而創(chuàng)新精神于人于己都是有好處的； 第五，他有著洞察能力，有自己獨立思考問題，敢于提出老總的錯誤，然后說出自己的觀點。其實他還有許多優(yōu)點限于時間問題我就不一一說了。

同樣是一個本科即將畢業(yè)的學生，我發(fā)現(xiàn)了自己身上太多的不足，只是希望亡羊補牢為時不晚。首先，我的專業(yè)知識學得不夠扎實，用的不夠靈活。好在還有這么長的彌補時間，我會在學習相關知識的同時，把以前解剖生理病理護理導論相關的知識再復習一下；其次，我平時的知識面太狹隘了，應該在學好自己專業(yè)知識的同時，多瀏覽網(wǎng)頁，多交流信息，也可以到外面走一走，看看形形色色的人們，讓自己的眼界更加豐富，俗話說“讀萬卷蘇，不如行萬里路；行萬里路不如閱人無數(shù)?！睂ψ约阂院蟮陌l(fā)展將受益匪淺；還要注意培養(yǎng)自己發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力，能夠通過字面看出事物的本質，這需要平時的逐漸鍛煉；在領導面前要敢說話，會說話，像我一樣的年輕人都會有些浮躁草率，在說話之前還要三思，說話時切中要害留有余地，這些都是我不足的地方，既然認識到自身，就要善于自己解決問題。

除了不足之處，我還是有自己的發(fā)光點的，雖然是星星之火，總有一天會燃起燎原之勢的。比如說，通過專業(yè)素質的教育，我培養(yǎng)了自己的愛崗敬業(yè)精神，我的積極樂觀態(tài)度，還有創(chuàng)新能力，溝通能力都是我以后向上發(fā)展的財富。

過去的就一去不復返了，在以后的工作及生活中，要發(fā)揚自己的優(yōu)點，不斷改正自己的缺點，我相信在不久以后，你們就會看見一個嶄新的自我，我會用行動來證明的！