第一篇：龍陽鎮(zhèn)多措并舉扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)

龍陽鎮(zhèn)多措并舉扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)

為了切實提升黨員干部素質(zhì)，純潔黨員隊伍，優(yōu)化黨紀(jì)黨風(fēng)，龍陽鎮(zhèn)立足鎮(zhèn)情，多措并舉扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。

一是廣泛開展廉政教育活動。通過鎮(zhèn)黨委中心組織學(xué)習(xí)、黨員輪訓(xùn)、廉政文化表演、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動契機，用好用活廉政教育載體，組織廣大黨員干部參加廉政黨課、學(xué)習(xí)廉政典型、接受警示教育，使廣大黨員干部黨性得到鍛煉，廉政意識得到增強。

二是積極完善廉政規(guī)章制度。該鎮(zhèn)積極促進黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化，推進制度反腐的基礎(chǔ)性工作，遵循“陽光反腐、源頭治腐”的思路，突出規(guī)范公共權(quán)力運行，強調(diào)重點領(lǐng)域制度的建立，依照有關(guān)法律法規(guī)，逐步建立健全了廉政談話制度、民主決策制度、首問責(zé)任制度等廉政制度。

三是大力培植廉政文化陣地。該鎮(zhèn)在人口密集地區(qū)書寫廉政標(biāo)語，在辦公場所設(shè)立廉政文化宣傳欄，在主要領(lǐng)導(dǎo)干部辦公桌上放置廉政警示牌，時刻提醒廣大黨員干部要嚴(yán)于律已，以身作則，自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，帶頭同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，爭做執(zhí)紀(jì)守法和廉政建設(shè)的模范。

四是切實落實廉政監(jiān)督機制。該鎮(zhèn)充分發(fā)揮紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員職能，對行政工作中可能出現(xiàn)的廉政風(fēng)險點進行客觀地把握，有針對性、有預(yù)見性地監(jiān)督，減少本部門本單位、本村兩委廉政風(fēng)險的發(fā)生，使崗位廉政風(fēng)險防控管理工作進一步落到實處。同時，設(shè)立舉報箱，黨內(nèi)黨外監(jiān)督雙結(jié)合，實現(xiàn)了人人監(jiān)督、事事監(jiān)督，時時監(jiān)督，增強了監(jiān)督的實效性。

第二篇：多措并舉 創(chuàng)新思路 扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作(定稿

多措并舉

創(chuàng)新思路

推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展

——恐龍山鎮(zhèn)2010年黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)新工作材料

縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組：

2010年以來，在縣委、縣人民政府和縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，恐龍山鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真貫徹落實中央和省、州、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的相關(guān)要求，堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，以責(zé)任制為主體，采取有力措施，創(chuàng)新工作機制，深入開展農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)，亮點疊現(xiàn)。

一、以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

按照省、州、縣委關(guān)于開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的有關(guān)要求，我鎮(zhèn)緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是鎮(zhèn)黨委堅持從本地區(qū)實際出?，統(tǒng)籌推進黨的建設(shè)其他經(jīng)常性工作，創(chuàng)?性地開展了“雙創(chuàng)”、“五創(chuàng)五爭”活動，即在村黨總支創(chuàng)富裕村，創(chuàng)和諧村；在機關(guān)、學(xué)校、衛(wèi)生、政法支部創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織?爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員；創(chuàng)建服務(wù)型黨組細，爭當(dāng)奉獻型黨員;創(chuàng)嫺改革型黨組織，爭當(dāng)創(chuàng)新型黨員；創(chuàng)廚示范型黨組織，爭當(dāng)模范?

辦事得不到及時解決等問題。這一舉措為干部群眾之間架起了連心橋。一是搭建為民辦事的平臺。采取在村委會的“回音壁”上設(shè)“群眾留言”專欄，群眾到村委會辦事，如果村干部有事外出，可將需辦理的事項和要了解的問題寫在“群眾留言”欄上。村干部返回后及時作出答復(fù)，或上門為群眾服務(wù)。解決了群眾“找人難、辦事難”的問題，變“群眾找干部”為“干部上門服務(wù)”，拓寬了為民服務(wù)渠道，提高了辦事效率。二是搭建了民主監(jiān)督平臺。在“回音壁”上將村委會干部姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話及村委會近期開展的工作進行公示，方便了群眾辦事，同時也為群眾監(jiān)督村干部工作提供了平臺，群眾需要辦理的事項和反應(yīng)的訴求擺在墻上，時刻促使干部盡快解決和辦理，提高了村干部的辦事效率。“回音壁”搭建了為民服務(wù)平臺，方便了群眾，監(jiān)督了干部，提高村委會干部在群眾中的形象，進一步密切了干群關(guān)系，有效推動了農(nóng)村和諧發(fā)展。

（二）設(shè)立留言簿。針對鎮(zhèn)機關(guān)干部下鄉(xiāng)外出辦理業(yè)務(wù)工作時間較多，部分時間可能導(dǎo)致辦公室無人留值的問題，各部門在辦公室門口懸掛了留言簿，公布了各站（所）長、副（站）所長的聯(lián)系電話，來訪人員可在留言簿上留下需辦理相關(guān)業(yè)務(wù)的內(nèi)容及聯(lián)系電話，待各站（所）有人時，及時辦理和及時與來訪人員進行聯(lián)系。同時來訪人員也可通過電話直接進行聯(lián)系溝通，咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)。

（三）設(shè)臵意見箱。在鎮(zhèn)政府大院內(nèi)，設(shè)立了政風(fēng)行

路、制度創(chuàng)新、輝煌業(yè)績、經(jīng)驗做法通過黨建黨風(fēng)長廊的形式充分展示出來，打造各具特色的黨建黨風(fēng)長廊。同時，配套建設(shè)了黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開欄，達到了“群眾知情、群眾參與、監(jiān)督權(quán)力運行”的目的，成立了村農(nóng)民服務(wù)站，營造了利民、為民、便民的服務(wù)環(huán)境，切實增強了黨組織的凝聚力、向心力和公信力，為恐龍山鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展?fàn)I造了良好的氛圍。

四、認(rèn)真推行 “四議兩公開一監(jiān)督”工作法，村級事務(wù)實現(xiàn)民主決策

為了切實加強農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)，恐龍山鎮(zhèn)在健全民主決策制度上下功夫，建立健全民主決策制度，在各村黨總支（支部）推行“四議兩公開一監(jiān)督” 工作法，凡是村級重大事務(wù)和與農(nóng)民群眾切身利益相關(guān)的事，都要按照“四議兩公開一監(jiān)督”工作法決策實施；在自然村推行“五議兩公開一監(jiān)督”工作法?！八淖h”即：村黨總支委員會提議、“兩委”會商議、黨員大會或黨員代表會議審議、村民代表會議或村民會議決議；“兩公開”即：決議公開、實施結(jié)果公開?！耙槐O(jiān)督”即：全過程接受群眾監(jiān)督?！八淖h兩公開一監(jiān)督”工作法，自然村 “五議兩公開一監(jiān)督”工作法的推行，積極推進農(nóng)村基層民主的創(chuàng)新實踐，調(diào)動和激發(fā)農(nóng)村黨員和農(nóng)民群眾參與村級民主管理的積極性，構(gòu)建充滿活力的鎮(zhèn)村管理新機制，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保證。

農(nóng)民工的合法權(quán)益，營造風(fēng)清氣正的工程建設(shè)管理環(huán)境。

六、實行“倒置式”民主理財模式，規(guī)范村級財務(wù)管理

村級財務(wù)管理是廣大群眾關(guān)注的熱點，是影響黨群干群關(guān)系的焦點，也是加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點。近年來，恐龍山鎮(zhèn)不斷規(guī)范村級財務(wù)管理工作，積極推行“倒臵式”的民主理財模式,建立配套的運行機制、監(jiān)督機制和保障機制，使民主理財真正成為規(guī) 范恐龍山鎮(zhèn)村財務(wù)管理的重要措施，為了使“倒臵式”民主理財模式真正取得實效，恐龍山鎮(zhèn)各村組成立了民主理財小組，堅持“理財”為先。每月月底，村報賬員將收集、整理好并有經(jīng)辦人、證明人簽字的合法原始憑證交民主理由財小組進行審核（不同意的退回，下同），民主理財小組審核通過后蓋章，送村委會主任進行審核同意簽字后，送鎮(zhèn)人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)審核把管后，報送鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長審核同意簽字后，報賬將以上經(jīng)審核同意并簽字的原始憑證送至鎮(zhèn)會計工作站審核；審核通過后由出納員付款，最后由核算會計記帳。這種“倒臵式”民主理財模式從源頭上防止了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，減少了干部之間因經(jīng)濟利益引起的各種猜疑和矛盾，促進了“兩委”班子的團結(jié)、協(xié)調(diào)，營造了廉潔高效的村務(wù)工作環(huán)境。

七、實行“三公開”制度，保障群眾的知情權(quán)

第三篇：XX鎮(zhèn)多措并舉扎實推進林改工作

XX鎮(zhèn)多措并舉扎實推進林改工作

為了確保在年底前全面完成林權(quán)制度主體改革任務(wù)，XX鎮(zhèn)采取有力措施，扎實推進林改工作。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全工作機構(gòu)。為加強對林改工作的領(lǐng)導(dǎo)，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地完成林改工作，鎮(zhèn)上成立了以黨委書記、鎮(zhèn)長、人大主席為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的深化集體林權(quán)制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在林業(yè)站，并抽調(diào)了20名素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強的工作人員,分別組成綜合組、外業(yè)勘界組、內(nèi)業(yè)組、調(diào)處組，及時處理林改工作的日常事務(wù)及出現(xiàn)的矛盾和糾紛。

二是加大宣傳力度。為使廣大群眾戶及時了解林改工作的目的意義、步驟程序、政策方針，XX鎮(zhèn)以會代訓(xùn)加大林改宣傳，召開大小會議30多次，受訓(xùn)人數(shù)累計達650人次；采取懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、走訪、座談、出黑板報等多種形式，大力宣傳林改，讓林改深入人心，做到家喻戶曉。截止目前，全鎮(zhèn)共制作橫幅15條，宣傳單頁，宣傳面達100%。有效營造了廣大群眾了解林改、支持林改、參與林改的良好氛圍。

三是認(rèn)真開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高林改技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平。XX鎮(zhèn)自林改工作全面鋪開以來，先后兩次次對鎮(zhèn)林改工作人員及包村工作隊長進行政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技術(shù)規(guī)范操作戶外實地培訓(xùn)，并對各村民小組勘界代表進行了系統(tǒng)地業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使林改工作得以規(guī)范、有序開展。

四是認(rèn)真調(diào)處林權(quán)糾紛。按照“尊重歷史、面對現(xiàn)實，依法依規(guī)、協(xié)商解決”的原則，XX鎮(zhèn)在調(diào)處林權(quán)糾紛中堅持以群眾為本，做到“戶戶糾紛不出組，組組糾紛不出村，村村糾紛不出鄉(xiāng)”，耐心細致、公平公道進行調(diào)處。截止目前，全鎮(zhèn)共排查出林權(quán)糾紛20起，已經(jīng)調(diào)處成功12起。

五是做好內(nèi)業(yè)整理工作。首先是嚴(yán)格執(zhí)行林改內(nèi)業(yè)檔案整理的相關(guān)技術(shù)要求，提前做好鎮(zhèn)、村、組三級檔案材料的完善準(zhǔn)備工作，確保林改檔案專放、專管、專用。其次是認(rèn)真搞好林改內(nèi)務(wù)建設(shè)的上下對接和橫向聯(lián)系，加強紙質(zhì)資料的管理，要做好電子檔案的建立、收集和歸檔，及時做好信息調(diào)度和相關(guān)林改資料的上報。

第四篇：建設(shè)局多措并舉扎實推進

建設(shè)局多措并舉扎實推進

“三講三提升”活動

為扎實推進“三講三提升”活動，建設(shè)局黨委，多措并舉，狠抓落實，不斷將活動推向深入。

一是圍繞錘煉黨性，進一步強化黨性教育。圍繞增強機關(guān)黨員干部的政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識，局黨委計劃由黨委書記趙鵬帶頭上黨課，引導(dǎo)機關(guān)黨員干部堅定理想信念，忠誠黨的事業(yè)。同時，邀請離休老干部作優(yōu)良傳統(tǒng)報告會，弘揚組工干部公道正派、堅持原則、淡泊名利、甘為人梯的政治品格。

二是圍繞提升能力，進一步深化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，采取選派組工干部帶班外出參加培訓(xùn)、掛職鍛煉等方式豐富組工干部閱歷。通過業(yè)務(wù)知識輔導(dǎo)、專題導(dǎo)論等形式，提高組工干部業(yè)務(wù)水平，努力做組織工作的政策通、活字典。

三是圍繞完善機制，進一步規(guī)范化機關(guān)管理。建立局機關(guān)管理制度，對組織工作任務(wù)進行分解，分級負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，一級抓一級，提高干部執(zhí)行力，確保全年工作任務(wù)的有效落實。

四是圍繞查擺問題，進一步優(yōu)化組工隊伍。堅持開門搞活動，通過座談走訪、問卷調(diào)查、設(shè)立信箱、召開民主生活 1

會、談心交心等形式，廣泛征求意見建議，深刻查擺問題，著力解決在政治堅定性、品德純潔性、行為先進性等方面存在的突出問題，引導(dǎo)組工干部落實“三勤三實三高”要求（即：勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤工作；講實話、辦實事、求實效；高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率），真正把建設(shè)系統(tǒng)的組工干部隊伍打造成為一只經(jīng)得起考驗的黨的過硬隊伍。

第五篇：多措并舉加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

多措并舉加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)

街道把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的頭等大事來抓，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動這一主線，圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，筑廉、育廉、倡廉、促廉，樹立了風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)氣，為項目建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展和基層穩(wěn)定提供了堅強的政治紀(jì)律保證。

健全機制制度“筑”廉，該街道重新修訂完善了兩項制度，即《公務(wù)接待管理規(guī)定》和《機關(guān)財務(wù)管理規(guī)定》。在公務(wù)接待中，實行“五個嚴(yán)格兩個一律”，即：嚴(yán)格實行公務(wù)接待單制度、嚴(yán)格審批程序、嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格壓縮陪客人數(shù)、嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算審查；公務(wù)接待一律詳單入賬，非公務(wù)接待一律自費。在財務(wù)管理中，進一步明確經(jīng)費支出對象、支出范圍、支出原則、支出標(biāo)準(zhǔn)和支出流程，從源頭上徹底杜絕財務(wù)管理中的違規(guī)違紀(jì)行為。

營造濃厚氛圍“育”廉，該街道以“文化一條街”、“廉政文化長廊”建設(shè)為抓手，在轄區(qū)各村居、各單位建成了 “廉政文化長廊”、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳欄，并通過遠程終端、電教設(shè)備、墻體板報等形式宣傳廉政文化，同時深入開展居民素質(zhì)教育工程；廣泛動員各級黨組織和廣大黨員干部，加強思想教育、自我教育，認(rèn)真查找和解決政治、思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的突出問題，組織部門和村居負(fù)責(zé)人參觀濟南監(jiān)獄、專題授課、觀看教育電影等方式加強廉政教育，在街道上下營造了濃厚的學(xué)習(xí)宣傳氛圍。

狠抓作風(fēng)建設(shè)“倡”廉，街道黨工委、各總支、各支部層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，對黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)目標(biāo)、責(zé)任分工、考評標(biāo)準(zhǔn)、獎懲措施等內(nèi)容逐級分解、層層落實，形成了橫向到邊縱向到底的紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)體系；啟動實施機關(guān)干部職工工資清理工作。對機關(guān)干部發(fā)放的補貼補助，凡是不符合上級文件精神要求的，一律立即停發(fā)，徹底杜絕“補貼頂工資”現(xiàn)象。

創(chuàng)新載體措施“促”廉，在單位顯要位置建成高標(biāo)準(zhǔn)、永久性黨務(wù)政務(wù)公開欄，辦公樓大廳設(shè)置電子觸摸屏并設(shè)立意見箱，開通投訴電話、郵箱，廣泛征求群眾和基層單位的意見和建議；結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，各村居開展“為民辦實事公開承諾”，對群眾進行公開承諾，全程進行陽光作業(yè)，進一步增強了黨的號召力；成立“三資”委托代理服務(wù)中心，狠抓村賬辦管，村資辦管和財務(wù)公開，村級財務(wù)管理做到了規(guī)范透明。