欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      新集中學校長任期目標

      時間:2019-05-14 14:53:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《新集中學校長任期目標》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《新集中學校長任期目標》。

      第一篇:新集中學校長任期目標

      新集中學校長任期目標

      1、完善安全防衛(wèi)設施,加強安全教育,細化管理措施,;落實管理責任,確保校園平安,確保師生人身安全,確保公私財物安全,確保無一例不安全事故發(fā)生。

      2、及時調處校園矛盾糾紛,努力構建和諧校園,確保教育教學穩(wěn)定有序,無上訪信訪問題發(fā)生。

      3、開展德育自主性課題校本研究,改進和完善德育工作評價體系,形成具有本校特色的德育模式。

      4、改建較高標準的會議室,行政辦公室,添置課桌凳100套。

      5、改善師生生活條件,改造師生灶,鋪設校園土院,做到校園三季有花,四季常青。

      6、改善學生住宿條件,更換學生宿舍木制架子床,學生宿舍添置碗柜。

      7、教學質量穩(wěn)中有升,在山區(qū)六校中保四爭三。

      8、培養(yǎng)1至2名縣級教學新秀、教學能手,培養(yǎng)1名市級教學新秀、教學能手。

      9、教學改革自主探究實驗工程有顯著成效。

      10、培植1至2個亮點。

      11、充分發(fā)揮現(xiàn)有教學資源在教學中的輔助作用,完善和優(yōu)化教學設施,做到遠教設施“班班通,堂堂用”。

      12、力爭做到學校全面發(fā)展,教師全面發(fā)展,學生全面發(fā)展。

      第二篇:新任期三年規(guī)劃(任期目標)

      佛山市冼可澄紀念學校三年發(fā)展規(guī)劃2003、2

      一、指導思想

      以黨和國家有關教育的各種法規(guī)為指導,全面貫徹黨和國家的教育方針,積極實施《基礎教育課程改革綱要(試行)》,努力推進素質教育,把我校辦成一所面向新世紀的現(xiàn)代化學校。

      二、總體目標

      我校是在新世紀之交所建成的一所學校,過去四年的經歷,證明了開辦之初構想的辦學思路是適時的,本任期要在三年的事業(yè)的基礎上,以新世紀對教育發(fā)展的要求為歸宿,為學生終身教育奠定基礎,讓每個學生都受到良好的教育,成為21世紀人才苗子,團結奮斗,開拓創(chuàng)新,銳意進取,扎實工作,努力把我校辦成“‘三風’(校風、教風、學風)嚴謹、師德高尚、設備先進、環(huán)境優(yōu)美、師資優(yōu)良,質量保證”,以“開放教育,體驗學習”為特色的省一級學校。

      三、發(fā)展設想與規(guī)劃

      按照教局的定位,我校的長期規(guī)劃應把目標定在爭創(chuàng)省一級學校,為了實現(xiàn)這個大目標,對于目前的生源質量一般,班級要六年才完善的這樣一所學校,本任期,應是爭創(chuàng)省一級學校這個長期規(guī)劃的大目標的初期即第一階段,要辦成區(qū)一級學校。為此,特制定如下的 發(fā)展目標。

      (一)、學校發(fā)展目標

      1、完善學校規(guī)模。到2003學年(即2003年9月)完善六個年級。

      2、確定好校園文化具體內容。學校定位: 建設面向新世紀有特色的示范性的優(yōu)質學校。教育使命: 讓每個人受到良好的教育并得到成功與發(fā)展。

      學校精神: 團結奮斗,開拓創(chuàng)新,銳意進取,永不滿足。校

      訓: 崇德樹人

      博學厚積

      風: 團結

      文明

      勤奮

      求實

      風: 敬業(yè)

      愛生

      嚴謹

      創(chuàng)新

      風: 勤學

      好學

      會學

      博學 班

      風: 尊師

      守紀

      勤奮

      向上

      教育行動目標: 一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切。

      德育顯效

      質量常優(yōu)

      人才的培養(yǎng)目標 : 為學生終身教育奠定基礎,(即為培養(yǎng)既能創(chuàng)造21世紀人類文明,又能度過幸福人生的新一代打下堅實的基礎。)培養(yǎng)21世紀人才的苗子

      人才的培養(yǎng)特色:優(yōu)良的道德風尚 扎實的知識基礎 良好的文化素養(yǎng) 健

      康的心理素質

      刻苦耐勞的意志

      強健的體能體魄

      學生文化:學會做人 學會求知 學會做事 學會健體

      教師守則:教書育人 愛崗敬業(yè) 愛生如子 學為人師 行為世范 工作準則:在崗一分鐘 奉獻60秒 逢一必爭 逢冠必奪 人際關系準則: 尊重 寬容 真誠 合作

      3、完善教育教學設備設施。(需說明的是,該目標的實現(xiàn),關鍵取決于政府的投入是否到位)

      (1)、把原有運動場、跑道改造成塑膠運動場、跑道,建立“快樂的體育園地”。(2)、按省一級學校標準的配置充實、完善所有場室應配置的教育教學設備。

      (3)、按照教局的規(guī)劃,建立起校園信息網——完善主控室設備,班班有閉路電視和實物投影儀。

      (4)、學校藏書生均達25本,教師教學參考書、工具書達80種人均60本。

      4、加強領導班子、教師隊伍建設。(1)、按編制規(guī)定優(yōu)化組合好班子。

      (2)、爭取教局的支持,以2003年教師實施全員合同聘用制為契機,優(yōu)化好教師隊伍。體現(xiàn)“適者生存,競者發(fā)展,強者輝煌”的理念。(3)實施策略: □ 外樹形象,內強素質。

      教師要實施“三轉型”——教育思想要由“應試型”轉向“育人型”;知識能力結構上由“單一型”轉 向“綜合型”;工作方法上由“經驗型” 轉向“科研型”。

      整體辦學水平實現(xiàn)“四化”——教育思想現(xiàn)代化、辦學條件標準化、學校管理規(guī)范化、師生素質優(yōu)良化。

      在工作中弘揚“五種精神”——敬業(yè)精神、鉆研精神、創(chuàng)新精神、協(xié)作精神、奉獻精神。

      在學生、家長、社會面前樹立“六種形象”——教風嚴謹?shù)男蜗蟆栏褚蟮男蜗?、知識淵博的形象、熱情可親的形象、富有機智的形象、全面育人的形象。

      □培養(yǎng)和建設高素質的科研型的青年教師群體。積極支持和組織教師參加課改學習、學歷進修,、三年內教師本科學歷人數(shù)達全校教師人數(shù)的45% ,100%教師達大專學歷以上。力爭各學科至少有1名具有城區(qū)以上影響的骨干教師。重視青年干部的培養(yǎng)。

      □ 制定《領導班子行為規(guī)范》、《實施中小學教師道德規(guī)范方案》

      (二)、工作目標

      1、學校的工作,要以更新教育觀念為先導,以加強德育為重點,以課程改革為核心,以教師隊伍建設為關鍵。健全和完善各項管理、評價制度,促使學校各項工作的制度化、規(guī)范化、科學化

      2、按教局的要求,做好2003學年新一輪的聘任制工作,并以此為激勵機制,促進教師隊伍建設。營造尊重教師、關心教師的氛圍,讓學校的管理逐步達到“不待揚鞭自奮蹄”的境界。

      3、強化崗位責任制,加大考核力度,做到有獎有懲。

      4、加強學校的民主管理,充分發(fā)揮教代會的作用,調動家委會的積極性,促進校務公開的實施。

      5、充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督、保證作用,調動工會、團支部的積極性,團結奮進,為學校的發(fā)展共謀大計。

      (三)、德育工作目標

      1、對德育進行深入的新的思考,明確德育與智育的關系,德育要與時俱進,貼近學生的生活實際,開展“多一點、活一點、新一點、實一點”的活動,寓德育于各種活動中。

      2、堅持“以德育師”,做到“三個不放松”——進行理想信念教育不放松,進行師德教育不放松,進行“學校精神”教育不放松。

      3、注重班主任隊伍的建設。做好班主任工作量化評估,落實好《班主任常規(guī)工作評估方案》的進一步實施。

      4、完善學校、社會、家庭三結合的教育機制。拓寬教育的基地----與石灣街道清水橋居委社區(qū)、“三警”的共建。

      (四)、教學工作目標

      1、以教局關于《基礎教育課程改革試驗工作方案》為指導,落實我校的試驗工作方案,完成各項目標和內容。

      2、以新課改為動力,轉變觀念,加強學習,理解好、把握好《基礎教育課程改革綱要》的六項目標,成立課程改革試驗領導小組,建立相關機制,制定我?!顿|量考核制度》。

      3、“抓好課堂,決戰(zhàn)課堂”。是本任期的大目標。2003學舉辦關于課堂教學論壇的研討會,從理論上、實踐上理解和弄清:

      (1)、課堂教學——課堂教學是教師教學思想、教學態(tài)度、教學能力和教學藝術的綜合體現(xiàn)。

      (2)正確的教學思想——我們的教學要體現(xiàn)“三性”:全體性、全面性、主動性。

      (3)提出教學基本功的新要求—— 備課要求:

      “一靈活”:靈活的發(fā)展智力和能力。

      “二聯(lián)系”:注重縱橫的聯(lián)系即學科之間的上下聯(lián)系,年級之間聯(lián)系。“雙基”:基本知識與概念,基本技能與技巧。“三的”:課標的目的要求、單元的目的、課時的目的?!叭c”:重點、難點、疑點。

      “三實:”學生實際、教材實際、社會發(fā)展實際。

      上課要求:處理好教與學的關系、處理好教育學的關系、處理好講與練的關系、處理好尖子生于一般學生的關系、處理好留作業(yè)與作業(yè)批改的關系、處理好課內與課外的關系、處理好校內與校外的關系。

      (4)、教與學的方式變革的探究。創(chuàng)新備課方式,探究新的教研模式——以年級或科組做論壇主持人,輪番圍繞試驗目標定論題,開展開放式的研討。學的方式不局限于課堂老師的講,可組織調查、上網、活動等多 種形式讓學生去體驗來培養(yǎng)需要掌握的知識和技能。

      (5)、2005學出版優(yōu)秀《教案.教后記.教學設計匯編》。(6)、中、英、數(shù)三課的質量指標:各年級的質量要達到上級要求,期未考試成績及格率達95%以上,優(yōu)秀率達50%以上。

      (7)、體育方面的目標:健康的體魄是少年兒童將為祖國和人民服務的基本前提,是中華民族旺盛生命的體現(xiàn),牢固樹立“健康第一”的思想,要確保學校體衛(wèi)工作兩個條例的落實執(zhí)行,確保體育課程課外體育活動時間,按《小學體育教學大綱》要求認真上好體育課,使學生掌握基本的運動技能、技巧,養(yǎng)成刻苦鍛煉的好習慣,培養(yǎng)團結合作和競爭意識堅強的意志和毅力,能吃苦耐勞。三年內健全完善體育設備設施,充分利用標準泳池和足球場的良好場地,開展多種多樣的群眾性體育活動,根據(jù)季節(jié)特征,開展體育活動。要保證學生體育考試合格率達98%以上,體育達標測試合格率達95%以上,優(yōu)秀率達30%以上,建立田徑、游泳、足球運動隊。注重衛(wèi)生保健工作,全校學生身體素質要有明顯提高。

      (8)、美育方面的目標::樹立“沒有美育的教育就不是完整的教育”的意識,把美育融匯到學校教育的全過程,發(fā)揮美育陶冶性情、開發(fā)智力、提高素養(yǎng)、促進學生全面發(fā)展的作用。切實加強美術、音樂課的改革,培養(yǎng)正確的審美觀。因校制宜開展豐富多彩、生動活潑的文藝活動,合唱隊、舞蹈隊、繪畫興趣小組,從小培養(yǎng)學生高雅的健康的情趣和欣賞美、創(chuàng)造美的能力。

      (9)、勞動教育方面的目標::建立植物園和勞技室,組織學生參加力所能及的勞動(清潔衛(wèi)生、護花護草)積極參加公益勞動。在家做家務(建立勞動手冊制度)。組織學生參與實踐活動,開展小巧手比賽活動,接觸社會、在自然,從而了解情況社會、自然。創(chuàng)造條件參觀工廠、農村,培養(yǎng)學生熱愛勞動、尊勞動人民,珍惜勞動成果的好品質。

      (五)、后勤、工會工作目標

      1、堅持后勤為教學服務、為師生服務的原則和方向。在新的形勢要求下,認真執(zhí)行上級關于《財務、校產管理的規(guī)定》和有關《學校建設管理的規(guī)定》,把有限的資金用好,開源節(jié)流。

      2、切實執(zhí)行“一費制”。杜絕亂收費現(xiàn)象。

      3、支持工會的工作,落實教代會的制度,堅持校務公開,完善有關的制度。

      4、活躍教師文娛生活,關心教師的身心健康,改善教師的福利、工作環(huán)境。把師生食堂辦成最好的食堂。

      5、創(chuàng)設優(yōu)美的校園環(huán)境,力爭達到“綠色校園”的標準。

      二、主要措施(一)、六抓六促:

      1、抓學習,促觀念的轉變。

      2、抓班子,促管理水平、施政水平的提高。

      3、抓師德,促形象的樹立。

      4、抓制度管理的創(chuàng)新,促民主管理的規(guī)范化、制度化、科學化。

      5、抓隊伍,促年輕教師健康成長。

      6、抓教研的突破口,促新課改見成效。

      (二)、分階段實施: 1、2003、2——2004、7、完善班級和基礎設施,為評區(qū)一級學校打好硬件基礎做準備。申報區(qū)一級。2、2004、9——2006、7、全面總結“以課改為帶動,促科教興校、促全面發(fā)展”的經驗,力爭申報市一級學校。

      第三篇:中學新班子任期目標

      XX中學新班子任期目標

      為全面貫徹鄧小平教育思想,不斷深化教育改革,全面實施素質教育,為社會培養(yǎng)合格建設者,向高中學校輸送合格新生,按上級高起點、高標準辦好龍津中學的要求,為實現(xiàn)“上等級,創(chuàng)特色,爭一流,辦名校”的遠景目標,努力把龍津中學辦成海豐縣乃至全市示范學校打下堅實的基礎,特制定本屆新班子任期目標方案。

      一、指導思想

      鄧小平理論,是指導我們建設中國特色社會主義的基本理論,也是指導我們進行教育改革的理論武器和指導方針,是我們實現(xiàn)創(chuàng)特色,辦名校的根本指導思想。因此,本屆新班子任期內,一定要認真學習鄧小平理論,全面貫徹鄧小平的教育思想,明確教育在社會主義物質文明、政治文明和精神文明建設中的地位和作用;以鄧小平理論指導學校的一切工作,以黨十六大精神規(guī)范學校的一切工作,不斷深化教育改革,加強教育科研,實現(xiàn)提高教學效益,培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質人才的育人目標。為此,在學校的一切工作中一定要努力實踐三個代表重要思想,堅持黨的四項基本原則,堅持社會主義辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,堅持面向現(xiàn)代化,面向世界,面向未來;為努力構建適應社會主義市場經濟體制、政治體制、科技體制改革的教育體制作出應有的貢獻;為全面實施素質教育,提高勞動者素質,培養(yǎng)四有新人而作出貢獻。一定要從實際出發(fā),發(fā)揚“圖強圖盛,益教益學”的校訓精神,借鑒中外人本傳統(tǒng)教育思想,實施“以人為本,依法治校;以德化人,和諧發(fā)展”的治校方略,積極倡導“學為主體,教為主導,全面提高學生素質”的“雙主體”的教育觀念,充分發(fā)揮學生的主體作用和教師的主體作用;加強教學科研,發(fā)揮科研興校先導作用;落實德育,強化管理;樹立名校意識,發(fā)揮特長,創(chuàng)造辦學特色,建設特色名校。

      二、總目標

      兵法云:“上下同欲者勝?!比熒鷨T工,必須同心同德,奮力拼搏,開拓進取,在四年內達到下列目標:

      1、深化培育學校精神工程。把培育和弘揚龍津人“團結奉獻,務實創(chuàng)新,圖強龍津”的學校精神作為學校思想工作的紅線,為建設名校奠定思想基礎。

      2、根據(jù)上級高起點高標準的要求,努力提高辦學水平和辦學效益,要求每年中考各項指標特別是省重點高中上線率和尖子層年年有新突破。要求在任期內評上市一級學校,并向市示范學校沖刺。

      3、爭取多方支持,不斷加強學校內部設施建設,完善現(xiàn)代化教學設施配套和生活設施配置。不斷優(yōu)化辦學條件,強化校園建設,實現(xiàn)美麗校園建設目標,使學校成為設備現(xiàn)代化、配套齊全完善的學校,為實現(xiàn)教育現(xiàn)代化奠定物質基礎。

      4、不斷改革和完善內部管理機制,落實目標管理、科學考評機制,建立健全科學、高效的管理體制;完善獎勵辦法,建設有效的競爭機制,激發(fā)競爭精神,調動一切積極因素,建設勤奮、求實、嚴謹、團結、守紀的良好校風,使學校的管理水平和效益上升到縣內一流水平。

      5、堅持“以信息化推進現(xiàn)代化”的工作進程,切實改變舊的教育觀念,提倡革新精神,鼓勵開拓進取,科研興校,開展教育教學改革試驗,切實抓好承擔的各類課題實驗,力爭年年出成績,科科有創(chuàng)新。要不斷總結和推廣本校創(chuàng)造的經驗和成果,使教學水平年年有提高,教學效益年年有突破。

      6、加強隊伍建設,著眼提高現(xiàn)有隊伍素質和師德修養(yǎng)。支持教職員工業(yè)務進修,完成繼續(xù)教育任務;建立“一幫一”互幫體系,著力培養(yǎng)各學科骨干;引進高學歷高職稱教師,促進學科配套、師德高尚、業(yè)務精良的教師隊伍的形成;建設嚴謹、創(chuàng)新、進取、愛生、團結、奉獻的良好教風,努力造就各級學科帶頭人和名師。

      7、努力為教職員工辦實事、好事,積極改善教職員工的工作條件,優(yōu)化工作環(huán)境,創(chuàng)造條件,確保教職員工收入逐年有所增加。

      三、具體目標

      (一)、德育目標

      1、德育工作,是新時期貫徹以德治教思想、全面貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)四有新人的重要保證。本任期內,一定要貫徹以德治教思想,擺正德育工作的重要位置,建設一支強有力的思想政治工作隊伍,建立德育工作的立體網絡,特別是要重視組織學生參與思想政治工作,通過全面組織文明監(jiān)督活動和各種團隊活動,強化學生自律意識,提高學生自理自治能力,要改進工作方法,把思想工作滲透到學校的方方面面工作中去。

      2、愛國主義教育是學生思想教育的核心,從這個核心出發(fā),要千方百計開展生動有效的黨的基本路線教育,社會主義思想和集體主義精神教育,抓好前途理想教育,法制紀律教育,勞動教育,倫理道德教育,人生觀價值觀教育,革命傳統(tǒng)教育和國情教育,要充分發(fā)揮愛國主義教育基地在開展愛國主義教育中的作用,以各種生動活潑的活動為載體,積極引導學生運用馬列主義的立場、觀點、方法來認識現(xiàn)實、分析問題,使學生逐步樹立科學的世界觀、人生觀,增強抵制各種錯誤思想和腐朽思想的能力,樹立建設中國特色社會主義的堅定信念。

      3、借鑒我國古代和西方“人本”教育思想的積極因素,運用傳統(tǒng)美德和現(xiàn)代文明對學生進行熏陶,要充分發(fā)揮心理咨詢室的作用,開展心理衛(wèi)生講座、心理咨詢活動,促進學生的心理健康成長。培養(yǎng)學生優(yōu)良的道德風尚和良好的行為習慣,使學生成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。

      4、依法治校,積極開展法制教育。根據(jù)實際在師生中開展學法用法活動,實施依法治教;根據(jù)《中學生日常行為規(guī)范》精神和學生實際,制定德育考評方案,以法規(guī)為依據(jù),有效歸范德育工作,努力提高德育工作效益。

      5、教學是學校德育工作的主渠道,學校一定要重視主渠道的作用,各學科一定要把學科教學和德育工作密切結合起來,根據(jù)教書育人的精神,制訂出本學科實施德育工作的方案,并且在教學實踐中認真實施。

      6、要重視校園文化隱性教育作用,要努力創(chuàng)造條件,在美化和豐富校園文化內涵上下功夫,培植健康的校園(包括校性的以至班級的)文化,創(chuàng)造健康的文化氛圍,培養(yǎng)學生正確的美學觀念,陶冶學生健康的情操。

      (二)教學目標

      四年內在教學目標方向的主要準備是強化教學管理措施和加大教學科研力度,發(fā)揮科研在教學中的先導作用,實施科研興校措施,建立和健全科學考試機制,促進教學效益的提高。主要任務有:

      1、要從素質教育著眼,確定學科素質教育目標,努力提高學生的綜合素質,努力培養(yǎng)會學習能實踐的人才。升學比率每年要有新的增長,特別是省重點高中上線率每年都要有新的突破。

      2、調整充實教務處,培養(yǎng)充實提高教學骨干隊伍,充分發(fā)揮教務處教學指揮中心作用,發(fā)揮教學骨干隊伍在教學中的示范作用。

      3、修訂教學管理常規(guī),建立教學目標管理體制,逐步實現(xiàn)教學管理規(guī)范化,重點是要研究制訂教學量化考評辦法,使教學考評工作科學化、制度化,促進教學競爭機制的形成。

      4、深化教學改革,樹立科研興校的觀念,發(fā)揮教育科研在教學改革中的先導作用,落實“教學科研化,科研課堂化”措施,切實抓出成效。

      (1)要重視基礎知識和基本理論研究,要以各科《大綱》和《考試說明》為指導,以教材為基本對象,領悟《大綱》、《說明》,把握教材,摸索提高教學效益的途徑和方法。

      (2)各科組要從全面提高學生素質,培養(yǎng)學生能力出發(fā),制定學科改革方案和培養(yǎng)目標,真正把素質教育抓好,抓出成效。

      (3)要更新觀念,積極倡導學為主體,教為主導的教育教學觀念,努力探索發(fā)揮學生主體作用,創(chuàng)造全面提高學生素質的教學模式。

      (4)要重視理論探索,要重視理論創(chuàng)造,切實抓好課題研究,努力把改革經驗上升到理論上來認識,并用于指導教學實踐,真正發(fā)揮科研在教學上的先導作用。

      5、組織教師學習掌握現(xiàn)代化教學手段,不斷提高信息技術使用水平,發(fā)揮現(xiàn)代化教學設備的效益,促進觀念更新,確立現(xiàn)代化教育觀。

      6、樹立創(chuàng)新意識,著眼于發(fā)揮本校優(yōu)勢,創(chuàng)辦圖音體特色,要辦好英語角,摸索英語特色教學的途徑和方法。

      (三)體衛(wèi)工作目標

      全面貫徹落實體育工作兩個《條例》。

      1、加強對體育教學工作的管理,夯實學生體育觀念,發(fā)揮本校體育場地設施齊全和本校群眾體育工作普遍開展的有利優(yōu)勢,使群眾性體育工作更上一層樓。

      2、切實落實各運動團隊的組織和訓練,提高學生身體素質和體育運動水平,使學校體育教學水平有突破性的提高,競技體育水平跨進省市先進行列。

      3、加強衛(wèi)生健康教育,使學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,保證《兩防》工作達標,切實提高學生健康水平。

      4、優(yōu)化心理健康咨詢室建設,開展心理健康教育和心理健康咨詢活動,促進學生心理健康成長。

      5、強化校園衛(wèi)生管理,保持校園良好衛(wèi)生環(huán)境,教育學生人人愛護公共衛(wèi)生,養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣。

      (四)教師隊伍建設目標

      抓好教師隊伍建設,鑄造良好的師德風采,培植優(yōu)良的教風,是深化教育改革,提高質量,完成教書育人任務的根本。抓好教師隊伍建設是本任期內的重要任務。

      1、努力加強班子建設,建設一個精干高效,開拓進取,懂業(yè)務,善管理,具有現(xiàn)代化教育觀念,具有勤奮、實干、民主、公正、兼潔、團結作風的領導班子。

      2、加強師德建設和業(yè)務培訓,不斷提高師德修養(yǎng),逐步建設一支師德高尚,業(yè)務精良,敬業(yè)愛崗,熱愛學生,為人師表,教書育人的教師隊伍。

      3、不斷提高教師的業(yè)務水平和教育教學能力。

      (1)提高對教育科研在個人業(yè)務素質中的地位和在學校教育教學工作中的先導作用的認識,有計劃、有組織地開展群眾性教研活動。

      (2)落實“一幫一”互助活動,開展“六個一”活動。鼓勵教師鉆研業(yè)務,努力進取,養(yǎng)成“嚴謹、創(chuàng)新、進取、愛生、團結、奉獻”的良好教風,激勵成名成家,培養(yǎng)各種級別的名師。

      (3)要知人善任,優(yōu)化組合,發(fā)揮領導的指揮作用和骨干教師的骨干作用,逐步實現(xiàn)循環(huán)教學責任制。

      (4)創(chuàng)造條件,支持教師進行各種類型的進修學習,完成繼續(xù)教育任務,為教師的業(yè)務進修提供方便。

      (五)后勤工作目標

      1、后勤工作要樹立服務育人和管理育人的觀念。要立足本職,甘為配角,要努力提高服務質量,力爭為提高教育質量多作貢獻。

      2、建立民主理財機制,提高財務管理透明度,加強學校財物、財產管理,健全財物管理制度。

      3、加強安全保衛(wèi)工作,加強學校保安隊建設,組建學生安全小組。保衛(wèi)人員要增強保安意識,把好門,管好人;防火防盜,消除隱患,確保學校安全。

      4、努力改善辦學條件

      (1)完善衛(wèi)生管理,使校園凈化、綠化、美化,努力使學校綠色化。

      (2)配齊教學各類電教設施,提高信息技術設施在教育、教學管理工作中的使用水平。

      四、具體措施

      1、加強政治學習。要組織全校教職員工努力學習鄧小平理論,學習教育法規(guī)和其它有關政策法規(guī),端正辦學思想,提高辦學水平。

      2、加強黨、政、工、青、婦工作,調動一切積極因素,群策群力,努力實現(xiàn)各項目標。

      3、加強干部隊伍思想建設,組織建設和作風建設。

      (1)干部要講學習、講政治、講正氣,加強自我修養(yǎng),要勤政兼潔,建設一個既有民主,又有集中;既明確分工,又協(xié)調一致的團結、進取、高效的領導班子。

      (2)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)并大膽使用年輕干部。

      (3)努力改進工作作風,干部要以身作則,嚴于律己。班子成員要堅持任課,深入第一線,密切聯(lián)系群眾,加強橫向聯(lián)系,發(fā)揮協(xié)調作用,加強學習,提高領導藝術水平。

      4、進一步完善和健全教育教學管理體制。

      (1)要堅持校務公開原則,加大校務管理透明度。

      (2)要理順領導和部屬的關系,明確在校長室統(tǒng)領下各職能部門的職責,形成精干高效的領導集體。

      (3)明確分級管理的責任,各年級組要協(xié)調一致,保證正常運作,完成工作任務。

      (4)堅持按勞分配,健全獎懲制度,要賞罰分明,重獎有突出貢獻教職員工。

      5、努力逐步改善教師待遇,多為教職員工辦實事。

      6、加強內部管理,不斷革除不合理的條條框框,堅持“以人為本,依法治校;以德化人,和諧發(fā)展”的原則,努力實現(xiàn)管理科學化、規(guī)范化。

      >>>>中學新班子任期目標責任編輯:飛雪 閱讀:人次

      xiexiebang.com范文網(FANWEN.CHAZIDIAN.COM)

      第四篇:任期目標

      一、任職期間崗位職責 :

      1、堅持四項基本原則,熱愛教育事業(yè),努力學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論,貫徹實踐“三個代表”重要思想,遵紀守法,服從學校工作安排,講究職業(yè)道德,努力工作,為社會主義現(xiàn)代化建設貢獻自己的力量;

      2、掌握本學科課程標準,教材結構,正確處理教材內容,采用不同的教學方法。承擔 初中一門學科的教學任務,認真?zhèn)湔n、上課、輔導學生、批改作業(yè)、評價學生學業(yè);

      3、在高級教師的指導下,在課堂內外對學生進行思想品德教育,擔任初中班主任,組織輔導學生進行課外活動,培養(yǎng)學生的學習興趣和動手能力;

      4、在完成本職工作的前提下,結合工作需要,努力學習教育理論,不斷提高教育教學技能;積極參加教研教改活動,不斷總結教育教學經驗,指導二級教師的教育教學活動,切實推進素質教育;

      5、接受和完成上級領導、學校領導交給的臨時性任務。

      二、任期目標 :

      1、擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義祖國,有良好的師德,遵紀守法,品德言行堪為學生的表率。

      2、在教育教學中要關心愛護學生,教書育人,使學生得到全面發(fā)展。

      3、努力做好本職工作,積極參加教研教改、集體備課活動,總結教育教學經驗,并在完成本職工作前提下,結合工作需要,努力進修,提高專業(yè)水平和教育教學技能。

      4、掌握教育學、心理學和教學法的基礎理論知識。具有所教學科教學所必須具備的基礎理論和專業(yè)知識,勝任本學科教學工作,能較好地完成課程目標。

      5、熟練掌握教育中學生的原則和方法,勝任班主任工作,教育效果較好。

      6、完成所教學科的教育教學任務,履行中學一級教師職責。

      7、根據(jù)學科特點和學生實際,制定教學計劃,年終寫出工作總結,按時上報。

      8、履行教師職責,每月聽課不少于10 節(jié),學年統(tǒng)考所教學科成績居全區(qū)同級同科中上水平。

      9、認真上課,每周課時不少于 14節(jié),批改作業(yè)不少于 3次。

      第五篇:任期目標

      任期目標

      一、遵守人民教師職業(yè)道德標準,奉公守法,嚴格遵守單位的規(guī)章制度,團結協(xié)作,努力工作,樂于奉獻。

      二、服從工作安排,勝任小學多學科教學,盡職盡責,完成好規(guī)定的工作量和安排的各項工作任務,無投訴。

      三、認真履行 x 級教師職責,承擔學校安排的教育教學任務,參與教研活動,完成好教育教學任務。

      四、承擔班主任、輔導員、教研組長等工作,參加繼續(xù)教育培訓學習,不斷提高教育教學管理水平。

      五、接受和完成好學校交辦的臨時工作任務,服從學校工作調配。

      下載新集中學校長任期目標word格式文檔
      下載新集中學校長任期目標.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
      點此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內容由互聯(lián)網用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網站不擁有所有權,未作人工編輯處理,也不承擔相關法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權的內容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進行舉報,并提供相關證據(jù),工作人員會在5個工作日內聯(lián)系你,一經查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權內容。

      相關范文推薦

        2012銅都中學校長任期目標自檢自評報告

        銅都中學校長任期目標自檢自評報告 東川區(qū)教育局: 銅都中學現(xiàn)有18個教學班級,在校生1008人,住校生483人;教職工78人,專任教師68人。根據(jù)2009年度東川教育局對銅都中學校長任期目......

        任期目標責任書

        村黨支部任期目標責任書本目標已經村黨員及村民代表會議討論通過,為確保任期目標的落實兌現(xiàn),特制定本屆任期目標承諾責任書。 一、基本目標 任期內認真貫徹落實黨和國家的基本......

        村兩委任期目標

        西灘村“兩委”任期目標和年度計劃 本屆期間以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,全面落實,重點突破,整體推進的扶貧開發(fā)戰(zhàn)線。我們堅持以發(fā)展為主題......

        任期目標責任書

        在縣委縣政府的領導下,任職期內,我一定忠誠地履行職責,恪盡職守,勤懇工作,竭誠為人民服務,不辜負黨和人民的重托。努力做到:一、 認真貫徹落實黨的xx大精神,把主攻工業(yè)擺上經濟工作......

        任期目標責任書

        校長目標管理考核細則 為了促進教育方針的貫徹落實,促進辦學效益的全面提高,有利于對全鄉(xiāng)各位校級領導所做的工作,全面、公正、客觀地給予評價,形成合理的、公平的競爭意識和評......

        年度任期目標責任書

        *****有限公司 2010年度任期目標責任書 根據(jù)公司確立的“立足新起點,全力推動企業(yè)發(fā)展,實現(xiàn)新跨越”的五項工作目標,為確保公司2010年度各項生產經營及管理工作又好又快、高效......

        村民委員會任期目標承諾書

        村民委員會換屆選舉以來,村委會召開干部會,村民代表會和村民大會,討論本屆任期三年的奮斗目標。經研究,特制定以下方案:一、村委會一班人要認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要......

        校長任期目標責任書

        從江縣校長任期目標管理責任書(高中系列)為貫徹黨的十九大精神,進一步落實《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》,加強教育教學過程管理,形成全員抓質量、全......