第一篇：黨委督查工作

提到黨委督查工作，有很多人都會很陌生，為了讓更多的人能夠了解進而支持黨委的督查工作，我們東北新聞網(wǎng)將中共沈陽市委督查室李文立主任請到了我們的直播間，聽他講述督查工作中的酸甜苦辣。

落實黨委決策 服務(wù)社會民生

在采訪中，記者了解到黨委督查工作既要承擔(dān)著落實黨委決策的職能，同時又服務(wù)民生，二者是相互聯(lián)系的統(tǒng)一體。之所以這么說，是因為從中央到地方黨委作出決策部署的出發(fā)點和落腳點，無外乎三條，一是促進經(jīng)濟社會發(fā)展，二是規(guī)范黨政管理，三是惠及人民群眾。落實黨委決策的最終目的，是促進經(jīng)濟社會發(fā)展，進而維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。人民群眾的利益是否得到有效維護，這是檢驗黨委決策落實程度的重要指標(biāo)。所以督查工作必須對上忠誠于黨的事業(yè)，對下服務(wù)于人民群眾。

“你是領(lǐng)導(dǎo)干部 你就有責(zé)任解決問題！”

李主任說：“有位副區(qū)長在我們協(xié)調(diào)解決拖欠農(nóng)民工工資和工程款問題時，他說我憑什么為他們解決這個問題，我說憑你是領(lǐng)導(dǎo)干部，你就要解決！”因為黨委督查部門代表的是黨委，把群眾反映問題的解決程度納入到干部政績考核之中，這就是黨委督查必要的權(quán)威性。黨委督查部門每年都協(xié)調(diào)解決上千件群眾反映的疑難復(fù)雜問題，大到城市管理，小到居民生活，要做得有效果，就必須富有力度，富有權(quán)威性。

“對群眾無情的干部 你必須對他無情！”

群眾利益無小事，怎么樣服務(wù)社會民生，是我們要解決的重要問題。李主任說：”督查就是這樣，如果你對那些漠視群眾利益、缺少群眾情感的干部溫柔的話，那你實際上就是對群眾的無情，一個對群眾無情的干部，你必須對他無情。我們從事督查工作的同志應(yīng)當(dāng)充分認識到，群眾或者說一個家庭遇到一件難事，對領(lǐng)導(dǎo)來說可能不算什么，但對當(dāng)事者本人來說，那就是天大的事，我們決不能視而不見、麻木不仁?！盀榱梭w現(xiàn)督查的力度和權(quán)威，沈陽市委督查室還探索了黨委督查與輿論的結(jié)合，對那些工作不力不實的地區(qū)或部門，進行督查通報，并刊登在媒體上，形成一種輿論和社會的監(jiān)督。對在督查中發(fā)現(xiàn)的干部違紀(jì)行為，由黨委督查部門移送紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)進行查處。

敢于直面矛盾才能化解矛盾

督查工作有時候還帶有一定的風(fēng)險性，作為中共沈陽市委督查室主任李文立，就經(jīng)歷了這么一次。在解決一起村民之間糾紛的時候，矛盾雙方質(zhì)疑督查工作的權(quán)威性，并威脅說如果你代表政府，當(dāng)天解決不了問題，就不能離開鄉(xiāng)政府。在經(jīng)歷了7個多小時的詳解和耐心的思想工作后，李文立用他的誠意和決心使拖了一年多的問題當(dāng)場得到了解決。象這樣個人安全受到威脅的事情有很多，李主任說，只要帶著解決問題的負責(zé)態(tài)度，只要通過認真的政策法律解答，并做好理順情緒的思想工作，群眾都能夠理解，也沒有解決不了的難題。

督查協(xié)調(diào) 靠的是“雜”家

在采訪中，我們了解到李文立主任是一個興趣廣泛、涉獵很多方面的一個干部。他參過

軍、做過企業(yè)、當(dāng)過檢察官。豐富的社會閱歷，讓他對哲學(xué)、歷史、詩歌、攝影等有一些研究，也取得過一些成績。他說，督查協(xié)調(diào)，需要你是一位”雜“家，督查的領(lǐng)域是全方位的，對所有領(lǐng)域的業(yè)務(wù)都要了解和掌握，成為專家很難，但應(yīng)做到專其一，知其多。所以督查人員在掌握知識方面要有專有雜，這對督查協(xié)調(diào)工作是有百益而無一害的。

通過采訪，我們了解到了督查工作的重要性，也了解到了督查工作背后所不為人知的故事。我們希望在今后的督查工作中，矛盾的雙方能多份理解，多一份關(guān)愛，讓我們黨委督查工作更好的為黨委決策落實、為社會民生做出新的成績！

第二篇：黨委督查工作知識

黨委督查工作知識

一、黨委督查工作的地位及作用

黨委督查工作是黨委工作的重要內(nèi)容，是保證黨委決策順利、有效實施的重要手段和環(huán)節(jié)，是辦公室為黨委服務(wù)的一項重要職能。

其突出作用主要表現(xiàn)在：

一是推動作用。通過督查可促進工作開展，規(guī)范操作程序，提高工作質(zhì)量，確保決策落實。

二是“橋梁”作用。通過深入基層、深入實際，可以加深人民群眾對黨的了解和信任，使群眾看出各級干部是全心全意為人民服務(wù)的，從而改善黨群、干群關(guān)系，提高黨在人民群眾中的威信。

三是“耳目”、“助手”作用。督查人員把在基層督查過程中看到的、聽到的、查到的新情況新問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋，為領(lǐng)導(dǎo)查漏補缺，及時糾正工作中的失誤，解決存在的問題，從而當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)問題的耳目、堵塞漏洞的助手。

四是“外腦”作用。通過深入基層直接了解新情況、新問題和發(fā)現(xiàn)決策不完善方面，進行歸納、分析和換位思考，提出新思路、新措施，作為黨委安排部署工作、完善決策的重要參考，增強領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)性、針對性，從而當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“外腦”。

二、黨委督查工作應(yīng)把握的原則

一是客觀性原則。督查工作者完成黨委的每項工作部署，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的每件事項，都要深入實際，深入群眾，全面準(zhǔn)確地了解和反映情況，說真話，講實情，實事求是，既報喜又報憂。

二是實效性原則。抓督查工作必須堅持實效性原則，切實防止那種以文件落實文件，用講話落實講話，靠會議落實會議以及熱衷于搞形式、圖虛名、敷衍塞責(zé)、作風(fēng)虛浮等問題的發(fā)生。

三是主導(dǎo)性原則。督查主體必須堅持“以我為主”的原則，分

清主次，準(zhǔn)確定位，理清頭緒，抓住主要矛盾，把握好分解立項、跟蹤督查、綜合反饋等主要環(huán)節(jié)，建立健全一套完整的科學(xué)的督查工作制度。通過督查主體的行為，協(xié)調(diào)好方方面面的關(guān)系，把握督查的全過程。

四是雙向性原則。通過建立督查主體與督查客體之間的交流機制，使主體與客體達到心理相容。這種交流既是一種溝通，也是一種激勵，從而促使客體盡可能地發(fā)揮潛力，保證各項決策的貫徹落實。

五是情感性原則。主要包括三層意思：一是無論督查主體還是客體，都要盡量避免消極情緒對督查工作的影響；二是督查工作者要創(chuàng)造適宜于督查工作順利進行的環(huán)境氛圍（如信任感、尊重感、安全感、歸屬感）；三是督查主體還要善于觀察和分析，并及時地把督查客體某些消極情緒轉(zhuǎn)化為積極情緒。

六是時空效應(yīng)原則。表面上看，時間和空間距離同督查工作聯(lián)系不大，其實不然。我們的明察暗訪就是很好的例子，這樣的督查結(jié)果具有代表性，比較真實。如果采用事先打招呼的方式，就很難了解到真實情況，達不到預(yù)期的目的。因此，在制定督查預(yù)案時，要特別重視時空環(huán)境的選擇，以創(chuàng)造良好的督查條件。

三、黨委督查工作的主要內(nèi)容

1、要突出圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心來開展督查。目前，全黨的根本任務(wù)就是以經(jīng)濟建設(shè)為中心，集中精力把經(jīng)濟搞上去，其他工作都必須服從、服務(wù)于這個中心，促進和保證這個中心任務(wù)的完成。

2、要突出圍繞黨委的重大決策落實來進行督查。從領(lǐng)導(dǎo)工作來說，作出決策和制定政策，事情只是做了一半，另一半而且是更重要的一半，就是要努力貫徹實施，真正把決策、政策變成群眾的自覺行動，如果不落實，再好的決策、政策也是一紙毫無意義的空文。

3、要突出圍繞黨委主要領(lǐng)導(dǎo)交辦事項來開展督查。領(lǐng)導(dǎo)交辦或批辦的事項，特別是各級黨政一把手交辦或批辦的事項，往往在一

定程度上反映了一定時期領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和關(guān)注的社會問題，反映出黨委的大政方針、重要文件精神、重要工作部署，在貫徹落實和實施過程中的不落實問題，不落實環(huán)節(jié)和決策的不完善方面，需要下大力氣去解決。

4、要突出圍繞社會反映的熱點問題開展督查。對于社會反映的熱點問題，只要是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的，督查工作應(yīng)貼上去，主動開展督查。

四、黨委督查工作的分類

1、決策督查

決策督查是把同級黨委重大決定事項和重大工作部署的落實作為督查內(nèi)容的督查。

2、專項督查

專項督查包括交辦督查和批辦督查，也稱問題督查、專項查辦，是指對上級和本級領(lǐng)導(dǎo)同志批示和交辦的重要事項所進行的督促查辦。

3、督查調(diào)研

督查調(diào)研是把督促檢查和調(diào)查研究結(jié)合起來的一種督查形式。

五、黨委督查工作的一般程序

1、督查立項

督查立項是督查活動的起點，它作為督查活動的開端，直接影響著督查活動的效果，因此，首先要把好立項關(guān)。

2、方案制定

要使督查活動的開展有序有效，每次督查前，須對督查事項科學(xué)地制定一個督查活動的實施方案，明確督查的對象、內(nèi)容、方法、標(biāo)準(zhǔn)和督查的時間安排，送主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實施。

3、實地調(diào)查

依據(jù)督查方案，組織、協(xié)調(diào)督查人員，深入基層與群眾中，視情況采取聽、問、看、查、訪等方式，收集第一手資料，確保掌握情況的客觀性、真實性。

4、情況綜合與反饋

情況綜合與反饋就是將調(diào)查掌握、分析研究的情況，及時、客觀公正地加以綜合，編成專報，上報上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)，通報基層有關(guān)單位和部門。它是整個督查活動的最后一個重要環(huán)節(jié)。在這個環(huán)節(jié)上，必須做到全面、真實、及時。

六、黨委督查工作的主要手段

要想推動工作有效落實，就需要尋求好的督查方式，正確運用督查的主要手段。

一是交叉檢查法。主要是對幾個平級單位進行，先交叉檢查，再由督查部門進行綜合考核評議。

二是上下抽查法。上級領(lǐng)導(dǎo)和督查部門對下級工作不定期抽查，下級部門單位定期向督查部門報告工作進展情況。

三是建立干部政績考核檔案。其基本程序是，先由被建檔者單位自己報告重大決策的執(zhí)行情況，督查部門實地進行工作審核，并定期向組織人事部門移送檔案材料。

四是實行與考核掛鉤。由督查部門與職能部門聯(lián)合制訂政令暢通、中心工作的考核評分細則并統(tǒng)一進行考核評議。

五是運用督查通報、專報督促工作落實。利用它們既樹立狠抓落實的典型，也公開通報落實不好的單位。

六是發(fā)揮輿論工具的作用。借助電視、報紙推介成功的經(jīng)驗，反映基層呼聲，提出工作要求，鞭策后進。

七、如何進一步加大督查力度，提高督查權(quán)威

確保政令暢通，是督促檢查的出發(fā)點和落腳點。首先，要建立健全督查工作機制。其次，要提高督查規(guī)格。再次，要有一條好的工作路子。

建立起相應(yīng)的權(quán)威，是推動工作落實和決策實施有效保證。那么，權(quán)威從何而來？

一是來自于督查人員卓有成效地工作。督查人員政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強，參政設(shè)謀能為領(lǐng)導(dǎo)所采納，秉公辦事能為人民所信服，這樣自然就可以爭取領(lǐng)導(dǎo)對督查工作的重視，贏得廣大人民群眾對督查部門的信任。

二是來自督查人員與領(lǐng)導(dǎo)的緊密配合。首先，要爭取領(lǐng)導(dǎo)共同參與督查活動。其次，要及時爭取領(lǐng)導(dǎo)賦命授權(quán)。第一，要定期地把督查事項向領(lǐng)導(dǎo)匯報，爭取領(lǐng)導(dǎo)適時授權(quán)。第二，要盡可能地根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意愿和要求制訂督查議案。第三，對黨委的重大決策、重要工作部署及領(lǐng)導(dǎo)同志的重要指示(批示)的貫徹執(zhí)行情況要及時進行督促檢查，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理情況，盡量辦好那些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心，但又不必領(lǐng)導(dǎo)親自出馬的事情。

三是來自督查部門與職能部門的密切配合。督查部門密切與職能部門的關(guān)系，可以利用職能部門的優(yōu)勢，來彌補督查部門的某些不足，使一些督查部門處理不了的事件得到及時處理。

總之，要通過督查人員卓有成效地工作、督查手段的有效運用、督查人員與領(lǐng)導(dǎo)的緊密配合、督查部門與職能部門的密切聯(lián)合等多條途徑贏得、增強、擴大督查權(quán)威，從而更有效地推動工作落實和決策實施。

第三篇：如何做好黨委系統(tǒng)督查工作

如何做好黨委系統(tǒng)督查工作

經(jīng)過多年的實踐，黨委系統(tǒng)督查工作已經(jīng)成為各級黨委推動工作落實、確保政令暢通的重要手段。實踐證明，要樹立督查權(quán)威，提高督查實效，就必須突出督查重點，創(chuàng)新督查方法。做好新形勢下黨委督查工作，必須從三個方面著手。

一、突出督查重點

黨委的工作千頭萬緒，督查隊伍的力量有限，所有的工作都靠督查部門去抓落實，既不現(xiàn)實，也不可能。所以，必須突出重點。就是要在工作中把握重點，保證重點。應(yīng)該說，各級黨委每年的重點工作是比較明確的，但對于督查工作來說，仍然存在一個如何把握的問題。

一是必須圍繞發(fā)展第一要務(wù)開展督查。第一要務(wù)就是發(fā)展。作為后發(fā)地區(qū)，解決一切問題的關(guān)鍵在于加快發(fā)展，不加快發(fā)展，什么問題也談不上。督查工作應(yīng)該圍繞這樣一個大的主題來開展。大項目的推進對于我們的經(jīng)濟發(fā)展有著十分重要的促進作用。近兩年，市委督查室多次牽頭組織了對全市重點工程項目建設(shè)的督查，市委領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)批示：相關(guān)部門要對督查中反映的問題采取召開現(xiàn)場辦公會的形式，一個一個加以解決。今后，督查部門還要在這方面加大力度，抓好跟蹤督查，推動全市重點建設(shè)項目的如期完成，并以此帶動經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

二是必須圍繞群眾利益這個主題開展督查。群眾利益是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點?，F(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)同志最關(guān)心、批辦最多的是事關(guān)群眾利益的事情。凡涉及群眾利益的事情，領(lǐng)導(dǎo)同志都認真批示，要求反饋，督促檢查必須做好。經(jīng)濟快速發(fā)展期也往往是矛盾沖突多發(fā)期。勞資糾紛、土地糾紛、房產(chǎn)糾紛及企業(yè)改制很容易引發(fā)群體性事件。維護群眾的合法權(quán)益，化解這些不穩(wěn)定因素，需要各級黨委政府以及各有關(guān)職能部門共同努力。黨委督查室在這一方面發(fā)揮著特殊的重要作用。根據(jù)市委領(lǐng)導(dǎo)的批示，通過調(diào)查、協(xié)調(diào)、督促、查辦，使一些不穩(wěn)定因素排除在萌芽狀態(tài)，維護了群眾利益，確保了社會穩(wěn)定。

三是必須圍繞常委會決定事項開展督查。黨委常委會決定事項的落實是我們督查工作的一項重要內(nèi)容。常委會決定事項落實情況如何，直接關(guān)系到黨委的聲望和形象。市、縣黨委督查部門一定要將黨委會決定的事項具體落實到責(zé)任單位和責(zé)任人，提出落實的時限，對落實的情況及存在的問題進行跟蹤了解，并將情況及時報告書記和常委會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

四是必須圍繞書記親自抓的工作開展督查。督查工作要始終堅持突出為書記服務(wù)這個重點。要認真研讀書記的重要講話、重要報告，認真領(lǐng)會其精神實質(zhì)。最近，市委領(lǐng)導(dǎo)出席幾個會議并作重要講話，如全市經(jīng)濟形勢分析會議、環(huán)保

工作會議、生豬生產(chǎn)會議、國資監(jiān)管工作會議、節(jié)能減排工作座談會議等，領(lǐng)導(dǎo)出席作重要講話，說明是很重要的工作，我們的督查要緊貼重要講話精神，開展重點督查。

二、創(chuàng)新工作方法

這些年，市、縣兩級督查部門積累了許多好的經(jīng)驗做法，如暗訪督查、聯(lián)合督查、反復(fù)督查、督查調(diào)研等，而且隨著督查網(wǎng)絡(luò)的健全，建立了一級督一級、一級查一級的督查網(wǎng)絡(luò)。但是，過去的一些工作方式方法，在新形勢下有的已經(jīng)過時，有的需要改進，我們必須在實踐中加以創(chuàng)新。

一是要注重跟蹤督查。光出決策，不花力氣跟進，不到執(zhí)行末端去解決問題，最好的決策也難以落實。有些決策不落實，一個最大的問題是缺乏跟進。僅有好的決策是遠遠不夠的，只有抓好執(zhí)行和落實，才能得到?jīng)Q策者想要的結(jié)果。抓落實有三個核心環(huán)節(jié)：下級接受上級指令；下級按指令貫徹；執(zhí)行落實的反饋。反饋要的是結(jié)果，強調(diào)的是落實，過硬的是跟進。

二是要注重典型督查。抓住正面的、反面的典型，總結(jié)正反兩個方面經(jīng)驗教訓(xùn)，對落實得好的總結(jié)經(jīng)驗，落實不好的查出原因，并有針對性地提出解決辦法，能擴大督查的影響，收到事半功倍的效果。市委督查室在農(nóng)村綜合改革和減輕農(nóng)民負擔(dān)工作督查中，督查組對相關(guān)單位在工作中積累起來的經(jīng)驗進行了歸納總結(jié)，同時，嚴肅地指出了當(dāng)前存在的惠農(nóng)政策落實不到位等方面問題，并提出了限期整改和嚴肅處理相關(guān)責(zé)任人的建議，市委領(lǐng)導(dǎo)對督查報告給予了高度評價。這件事，告訴我們不管是經(jīng)濟發(fā)展，還是維護穩(wěn)定，一定要善于及時發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，抓住典型，推動全局。

三是要注重主動督查。主動督查，主要靠我們的水平，靠我們的經(jīng)驗，靠我們的智慧。不管專項督查也好，決策督查也好，如果有主動性、有超前性，就能對促進工作落實爭取工作的主動。作為黨委系統(tǒng)督查干部，要多研究中央的政策，多把握省、市委工作的重點，多思考老百姓、基層群眾最關(guān)注的熱點問題。主動找一些課題，從一些督查事項的辦理中發(fā)現(xiàn)帶普遍性的問題，對我們的工作指導(dǎo)性會更強。所以，我們在繼承發(fā)揚好傳統(tǒng)、好經(jīng)驗、好做法的基礎(chǔ)上，要特別注意克服因循守舊、墨守成規(guī)的舊觀念，敢于探索，勇于創(chuàng)新，以創(chuàng)新的觀念、創(chuàng)新的方法、創(chuàng)新的作風(fēng)，進一步加強和改進新時期的督查工作。

三、加強隊伍建設(shè)

當(dāng)前，黨委系統(tǒng)督查部門普遍存在督查工作任務(wù)重、人手少的問題，但督查工作量急劇增加，而且工作難度明顯加大，這就意味著督查干部隊伍建設(shè)必須有新的更高的要求。

一是要有所作為。要學(xué)會迎難而上，創(chuàng)造性地開展工作；要抓深、抓細、抓實，不做表面文章，注重工作實效。這是檢驗決策落實的唯一標(biāo)準(zhǔn)，也是檢驗督查成果的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

二是要珍惜機會。督查室是我們培養(yǎng)、鍛煉、發(fā)現(xiàn)、使用干部的一個平臺，我們辦公室工作分成好幾塊，督查這塊，相對獨立，是鍛煉干部的平臺，放在這個崗位磨練幾年，就會對我們的社情、民情、市情、縣情有比較深的了解，從而較快提高把握全局、組織協(xié)調(diào)、分析判斷、文字綜合等多種能力。我們必須珍惜這樣一個舞臺，組織上把你安排在督查工作崗位上，是壓擔(dān)子，是重用，一定要好好珍惜，把握好機會。

三是要激勵約束。激勵約束是手段，可以激發(fā)干部的內(nèi)在動力。在實際工作中，我們充分運用了激勵約束機制，鼓勵先進、鞭策落后，充分調(diào)動了督查干部的積極性。同時，我們一再告誡督查干部：督查工作雖然是領(lǐng)導(dǎo)行為的延伸，人家可能對你高看幾分，厚愛幾分，但是，督查干部一定要保持清醒頭腦，不要讓人家說幾句好話，戴頂高帽子，就飄飄然，或者是打著領(lǐng)導(dǎo)牌子，做些不符合身份的事。

第四篇：黨委開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作督查工作報告

黨委開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作督查工作報

告

黨委開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作督查工作報告

一、基本情況

根據(jù)縣委創(chuàng)先辦的統(tǒng)一安排，8月9日-13日，我們第二組兩名同志，集中時間，前往鄉(xiāng)、兩鎮(zhèn)、鎮(zhèn)和縣政協(xié)等個基層黨組織進行督查。對照督查的個方面的工作內(nèi)容，采取“聽、查、看、評”四個步驟進行，即聽工作介紹、查文件資料、看載體活動和現(xiàn)場、評議反饋督查結(jié)果。

二、總體印象

自縣委創(chuàng)先辦部署開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位都能夠按照活動方案的總體要求，抓好制定方案、動員部署、謀劃載體等各環(huán)節(jié)，圍繞主題，注重實踐，務(wù)求實效，有效推進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的前期基礎(chǔ)工作。主要不足就是少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位缺少領(lǐng)導(dǎo)到聯(lián)系點的調(diào)研報告，公開承諾書內(nèi)容空洞，沒有結(jié)合自身的工作崗位。第二組督查結(jié)果最好單位黨校，最差單位煙草局。現(xiàn)將各單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況分別匯總?cè)缦拢?/p>

鎮(zhèn)：

1、以點帶面，點評工作全面推開。

實行“以點帶面”，該鎮(zhèn)以村的承諾書為樣板模式，發(fā)放向全鎮(zhèn)各支部。并于本月12日全鎮(zhèn)分三個片分別在村、村、村召開公開承諾書點評大會。村級公開承諾書表格式公示，有特色，針對性強，容易操作

2、結(jié)合黨建工作，宣傳氛圍濃厚。

結(jié)合建黨89周年慶?；顒?，向全鎮(zhèn)名黨員發(fā)放了印制“創(chuàng)先爭優(yōu)，科學(xué)發(fā)展”字樣的襯衫。讓黨員走到哪里，“創(chuàng)先爭優(yōu)”就宣傳到哪里。

3、新農(nóng)村建設(shè)，富有成效。

到目前為止，該鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)村村工作隊員認真負責(zé)，按規(guī)定出勤;扶貧資金到位萬，其中水利局萬，農(nóng)經(jīng)局萬，財政局萬，國土局萬，人民醫(yī)院萬。

4、存在問題：鎮(zhèn)機關(guān)支部黨員的公開承諾書公示不全，部分黨員的承諾書沒有上墻。部分鎮(zhèn)機關(guān)支部的承諾書沒有村級支部實在有特點。

鎮(zhèn)：

1、抓結(jié)合，效果明顯。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動各項工作結(jié)合較好，積極服務(wù)好縣重點項目建設(shè)，做好項目建設(shè)前期協(xié)調(diào)服務(wù)工作，推進安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)、計生、三創(chuàng)等中心工作。

2、投入大，領(lǐng)導(dǎo)重視。

從物力人力等方面加大投入，除了組織委員和組織專干從事創(chuàng)先爭優(yōu)活動外，還抽調(diào)了2名大學(xué)生村官專抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

3、存在問題：

新農(nóng)村建設(shè)村工作隊隊員沒有正

常出勤，資金到位目前是零，村支書反應(yīng)較大。公開承諾書言之無物，千篇一律。

鄉(xiāng)：

1、圍繞主題，創(chuàng)新載體。

開展了“干部大下訪”活動，每個機關(guān)黨員按照“十必訪兩宣傳”的要求，“認門、認人、知心、解難”，鄉(xiāng)財政在十分緊張的情況下籌集資金兩萬余元，救助困難戶、疾病戶。

2、存在問題：

黨務(wù)公開和“四議兩公開”僅做了記錄，還為做好展版，兩項工作宣傳有待加強。聯(lián)系點調(diào)研工作沒有材料體現(xiàn)。

黨校

1、資料齊全規(guī)范，特色明顯。資料分類歸檔，整潔齊全。四項監(jiān)督制度學(xué)習(xí)宣傳較好，把“四項監(jiān)督制度”及相關(guān)配套法規(guī)列為主體班培訓(xùn)的一項重要學(xué)習(xí)內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)班子成員就“四項監(jiān)督制度”撰寫了調(diào)研文章。調(diào)研文章質(zhì)量高，有一定的理論深度。

2、創(chuàng)新活動載體。開展了“三個模范”、“四個結(jié)合”活動，打造了自己的品牌“全省縣級一流黨?！保B續(xù)五年囊括全省“科研工作”第一名，辦公室主任陳永紅出版了專著一冊。

經(jīng)濟局

1、效能建設(shè)有特色。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動狠抓工作效能建設(shè)，每月開好兩個會議，即：月初召開工作計劃會，安排布置當(dāng)月工作，月底召開總結(jié)會，兌現(xiàn)獎罰。那一世范文網(wǎng)

2、慰問走訪困難職工。針對經(jīng)濟系統(tǒng)困難職工多的特點，利用節(jié)日走訪困難職工，做好穩(wěn)定工作，并為困難企業(yè)爭取多萬元的無償項目資金。

3、問題。缺少資料，沒有“四項監(jiān)督制度”工作方案和創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)系點材料。

縣政協(xié)

1、擴大參與對象。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動擴大到非黨干部，政協(xié)辦機關(guān)全體干部職工參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

2、與工作緊密結(jié)合。與政協(xié)職能工作民主評議、監(jiān)督、了解社情民意、維權(quán)等工作結(jié)合，富有成效。上半年，縣政協(xié)工作多次在市里收到表彰。

問題：缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳方案。資料沒有裝訂成冊。

質(zhì)監(jiān)局

1、宣傳工作扎實。該局除了參加了縣里的創(chuàng)先爭優(yōu)活動外，還參加了市直管局的活動，市局簡報采用了該局的上報的信息2篇，湖南在線采用信息1篇。

2、活動形式多樣。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建文明單位相結(jié)合，開展了“演講比賽”、“跑步比賽”等活動。

3、問題：個別承諾書不合格。沒有黨務(wù)公開欄。

發(fā)改局

1、組織開展與貧困學(xué)生結(jié)對活動。局機關(guān)所有黨員與鄉(xiāng)貧困學(xué)生結(jié)對，送去扶貧資金3000多元。

2問題：沒有聯(lián)系點調(diào)研材料。資

料凌亂，不規(guī)范。

煙草局

由于沒有內(nèi)網(wǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)換，沒有接到督查通知，創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳欄正在計劃籌備之中，所有材料都是督查后兩天才補上的。

三、建議

幾點建議：一是即要經(jīng)常性地深入基層黨組織進行檢查督促，充分發(fā)揮基層調(diào)研和互學(xué)互促作用，又要對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行暗訪，在不通知的情況下督查。二是精心培植幾個具有代表性的創(chuàng)建示范點，組織基層黨組織進行互相交流學(xué)習(xí)。由縣委創(chuàng)先辦根據(jù)督查情況確定示范點，示范點給予一定的優(yōu)惠。三是形成各單位“一把手”關(guān)心重視黨務(wù)黨建和活動創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)機制，主要督查單位“一把手”對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目的、內(nèi)容、推進方式的熟悉度以及對本單位活動載體開展情況的掌握。

第五篇：黨委督查室工作匯報

黨委督查室工作匯報

4月23日，××市委在××區(qū)××鎮(zhèn)召開市委督查工作會，會上將××鎮(zhèn)確定為××市委督查工作聯(lián)系點。會后，××鎮(zhèn)黨委積極貫徹××?xí)h精神，采取積極措施開展督查工作，現(xiàn)將有關(guān)情況作如下匯報：

一、黨委高度重視，成立督查機構(gòu)

××?xí)?，××?zhèn)黨委高度重視督查工作，及時研究成立黨委督查室。建立

鎮(zhèn)督查室工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。成立由黨委副書記、紀(jì)委書記范炳全任主任，黨委委員、武裝部長張光寶任副主任，政府機關(guān)各部門中層干部為成員的黨委督查室。好范文版權(quán)所有

二、制定安排意見，健全制度，規(guī)范督查工作。

切實推進督查工作開展，鎮(zhèn)黨委下發(fā)了成立督查室的文件通知并對督查工作的內(nèi)容、督查紀(jì)律等作了安排，要求各單位要充分認識督查工作的重要性，認真貫徹中、省、市有關(guān)文件要求，認真落實××鎮(zhèn)黨委的各項重大決策，切實為老百姓辦實事、辦好事，推動××經(jīng)濟、社會持續(xù)健康發(fā)展。鎮(zhèn)黨委加強了制度建設(shè)，健全了××鎮(zhèn)督查工作規(guī)章制度，對督查工作的工作范圍、工作原則、工作程序、工作紀(jì)律、工作考核等作了明確規(guī)定，并做到制度上墻，對黨委政府及領(lǐng)導(dǎo)安排的督查工作，督查室對督查結(jié)果實行督查通報制度。

三、抓住黨委政府中心工作，按黨委政府安排及領(lǐng)導(dǎo)指示，認真開展督查工作。

為進一步加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，深化“三村建設(shè)”黨建工程，著力解決“三農(nóng)”問題，讓黨員干部經(jīng)常受教育，群眾長期得實惠的機制得到充分發(fā)揮，黨委督查室成立后，我們按黨委政府的要求及領(lǐng)導(dǎo)的指示，對四個方面的工作進行了督查。

1、“三村建設(shè)”黨建工作，囊括了農(nóng)村工作的各個方面，是密切黨群、干群關(guān)系的有效手段，是解決“三農(nóng)”問題的最佳途徑。為認真貫徹落實市委[2004]10號文件和鎮(zhèn)黨委[2004]19號文件精神，按黨委要求督查室于4月30日至5月5日用6天時間對全鎮(zhèn)12個村在貫徹文件精神，制定本村實施方案、實施步驟方法，進行了督查，通過督查工作的開展，各村貫徹文件精神行動快，制定措施具體，方法步驟切合實際，均不存在敷衍塞責(zé)。通過黨委督查室工作的監(jiān)督，各村均制定出了可行的具有本村特色的實施方案。

2、全年是稅費改革的第三年，為認真貫徹中、省、市各級1號文件精神，切實減輕農(nóng)民負擔(dān)，努力增加農(nóng)民收入，督查室按分管領(lǐng)導(dǎo)指示，4月25日對全鎮(zhèn)12個村糧食直補資金在發(fā)放工作中有無截留，代扣代收稅費借款現(xiàn)象進行了督查，督查人員通過聽匯報、查資料、訪農(nóng)戶，全鎮(zhèn)直補資金353826.81元全部按規(guī)定發(fā)放到農(nóng)戶手中，在督查工作的監(jiān)督下，未出現(xiàn)截留、挪用、抵扣代收稅費借款現(xiàn)象發(fā)生。

3、今年由于天氣持續(xù)高溫，我鎮(zhèn)地處綿遠河畔，為做好安全渡汛和防洪搶險工作，按分管領(lǐng)導(dǎo)的指示，督查室對12個村的防洪物資準(zhǔn)備、防洪預(yù)案、防洪搶險隊的組建，采取聽、看、查的方式進行督查，各村均按政府54號文件落實了防洪物資，制定了防洪預(yù)案，組建了防洪搶險隊在督查室工作的監(jiān)督下，鎮(zhèn)、村、組干部對防洪安全工作高度重視，克服了麻痹思想。好范文版權(quán)所有

4、為解決干部作風(fēng)中存在的問題，我們督查室按黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的指示，督查室對干部參會的紀(jì)律、會議期間安排工作的記錄進行了督查，對干部值班進行了督查，對干部工作是否記好了民情日記、讀書筆記，是否下村、組騎單車等方面進行了督查，通過督查，干部的工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)得到了根本轉(zhuǎn)變，密切了黨群、干群關(guān)系，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供了堅強的組織保障。